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2023村級工作計劃【篇1】
各交通運輸管理所：
按照省交通運輸廳、市交通運輸局關于提報“全省村級公路網(wǎng)化示范縣”的要求，需將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）20xx-2013年村級公路建設項目編制上報，現(xiàn)提出以下要求，請認真執(zhí)行：
一、圍繞建設目標，把握工作重點。
在村級公路建設計劃安排上，要重點圍繞三個方面，
一是解決村級斷頭路問題，實現(xiàn)主要街道與鄰近公路的連接通達；
二是改善和實現(xiàn)村與村（包括50戶以上的自然村）之間的必要通達；
三是每個行政村建設1-2條主要街道，工業(yè)濾布改善農(nóng)村生產(chǎn)、生活環(huán)境。
二、堅持量力而行，適度控制規(guī)模。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）在計劃規(guī)模確定上，要本著先急后緩、實事求是、量力而行的原則，合理確定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）建設計劃。
三、做好前期工作，確保項目可行。
為提高項目建設的可行性，要組織力量對擬建項目進行摸底，要優(yōu)先安排積極性高、村級道路破損嚴重和無村內(nèi)主街道的村級公路建設項目。
濾布請各交管所迅速與所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）做好匯報，按照以上要求，認真組織，積極開展提報工作，于8月11日下班前將建議計劃由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）主要領導簽字后上報縣農(nóng)村公路改造工程領導小組辦公室，并加蓋公章，同時上報電子版本。逾期不上報的視為無建設項目，不再予以提報。
2023村級工作計劃【篇2】
按照通知要求，匯報我縣20_年上半年鄉(xiāng)村振興重點工作推進情況。
一、工作推進情況
我們先后召開3次縣委常委會議、3次政府常務會議，專題研究鄉(xiāng)村振興工作，召開 2次全縣領導干部大會，安排部署相關工作，制發(fā)全縣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施意見、實施方案和五年規(guī)劃，明確了鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略總體思路。
(一)產(chǎn)業(yè)振興方面
一是發(fā)展特色富民產(chǎn)業(yè)，促進群眾穩(wěn)定增收。全縣雜糧種植面積達100萬畝，調(diào)減玉米種植面積4.57萬畝;新增設施農(nóng)業(yè)440畝;新(改、擴)建畜禽養(yǎng)殖小區(qū)48個;新建標準化示范果園15個。
二是積極培育壯大龍頭企業(yè)，引導農(nóng)產(chǎn)品向精深加工轉移。鞏固和完善1個農(nóng)產(chǎn)品加工園區(qū)、4個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、20個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設成果。目前園區(qū)內(nèi)標房建設總面積達到10萬平方米，新增投資額達3.63億元。
三是壯大新型經(jīng)營主體，激發(fā)農(nóng)村發(fā)展活力。組建注冊并正常運營土地股份合作社248個，成員總數(shù)達11900戶，入股土地18萬畝。新建農(nóng)業(yè)綜合服務超市3家。
四是積極向上爭取項目資金，助力鄉(xiāng)村振興。已爭取項目資金2.6億元。包括耕地輪作、農(nóng)作物秸桿綜合利用等十幾個項目。
(二)人才振興方面
一是把“大學進園區(qū)進企業(yè)”工程緊緊抓在手上，突出抓好34個校企、院企項目對接與深度合作。已完成科技成果轉化8項;登記技術合同成交額1950萬元;引進高科技項目4項，新增注冊科技型中小企業(yè)5家，雙創(chuàng)基地入孵科技型小微企業(yè)4家,大學與企業(yè)新增簽約項目3個;正在開展老企業(yè)轉型升級和對外合資合作項目7個，已完成投資1.06億元。
二是緊盯已經(jīng)開展合作的重點項目，積極推動高校與園區(qū)、企業(yè)實現(xiàn)深度融合。南京農(nóng)業(yè)大學研究的“秸稈炭化與炭基肥生產(chǎn)”技術，已完成與_X興沃生物制新材料有限公司實質(zhì)性對接。省農(nóng)科院8名博士正在進行土壤改良、玉米種耐旱機理研究、作物超高產(chǎn)群體創(chuàng)建等實驗。
三是加強農(nóng)村本土人才的培育，優(yōu)化農(nóng)業(yè)從業(yè)人員結構。穩(wěn)步開展設施農(nóng)業(yè)、果樹、農(nóng)機、畜牧等相關技能培訓，按計劃完成了階段性任務。
(三)文化振興方面
一是突出文化引領，豐富百姓生活。在全縣260個行政村建設“大喇叭”工程，實現(xiàn)縣域全覆蓋。建設和完善文化廣場280個、文化墻6萬延長米、農(nóng)家書屋245個、文化活動室289個。
二是突出以德育人，培育文明民風。開設農(nóng)村道德講堂，開展五好文明家庭、十星級文明戶、學雷鋒先進個人、_X好人等一系列評選活動，評選出道德模范70人，有1萬余戶家庭被評為“文明家庭”和 “十星級文明戶”。
(四)生態(tài)振興方面
圍繞“山水田林路”綜合治理、“鎮(zhèn)村組街(巷)戶”同步推進，新硬化村屯路面1200多公里，安裝路燈6200多盞，栽植樹木500萬株，栽植花草60萬平方米，建農(nóng)村飲水工程1227處，建成特色示范村35個、推進村150個。
(五)組織振興方面
一是選優(yōu)配強村級組織帶頭人。通過清理退出一批、調(diào)整退出一批、選拔進入一批，將8名受過刑事處罰的村干部全部清理;對32名年齡在60周歲以上的村黨組織書記，調(diào)整21人;選拔26名選派干部、致富能手擔任村書記職務。
二是發(fā)展黨組織引領鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)。新發(fā)展村黨組織領辦創(chuàng)辦經(jīng)濟實體26個，黨員領辦創(chuàng)辦經(jīng)濟實體5個。
三是發(fā)揮選派干部在鄉(xiāng)村一線作用。在向上爭取扶持、招商引資、發(fā)展“飛地經(jīng)濟”、推進脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興、促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政增收、抓班子帶隊伍、壯大集體經(jīng)濟、創(chuàng)新社會治理等工作上，今年省市縣選派干部共幫助派駐鄉(xiāng)村協(xié)調(diào)項目294個，協(xié)調(diào)資金1.73億元。
二、存在問題
“一村一品”產(chǎn)業(yè)沒有亮點，產(chǎn)業(yè)附加值低;新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體(主要是指合作社)運行不規(guī)范;農(nóng)村人居環(huán)境較差;鄉(xiāng)村人才資源匱乏。
三、下一步工作安排
(一)大力發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，打造“一村一品”、“一鄉(xiāng)一業(yè)”新亮點。依托本地有實力的企業(yè)，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)訂單農(nóng)業(yè)，發(fā)展商貿(mào)物流、雜糧種植加工、蔬菜種植銷售、生豬和肉驢養(yǎng)殖加工、生態(tài)觀光旅游等產(chǎn)業(yè)。
(二)穩(wěn)步構建農(nóng)業(yè)共營制體系，著力促進農(nóng)民增收。抓好土地股份合作社的規(guī)范化建設，整合涉農(nóng)資金向土地股份合作社傾斜，力爭到20_年底實現(xiàn)村級土地股份合作社全覆蓋，規(guī)范達標土地股份合作社150個。
(三)不斷加強鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)境治理。積極推進農(nóng)村生產(chǎn)方式、生活方式和消費方式的綠色化、生態(tài)化。發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，培育觀光休閑、農(nóng)耕體驗、健康養(yǎng)生等“美麗經(jīng)濟”。深入開展農(nóng)村生活垃圾和污水治理、農(nóng)村“廁所革命”和農(nóng)村污染治理，深入推進農(nóng)藥化肥零增長行動，完善農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用制度。
(四)加大科技培訓和人才引進力度，持續(xù)提升農(nóng)民農(nóng)技水平。穩(wěn)步開展設施農(nóng)業(yè)、果樹、農(nóng)機、畜牧等相關技能培訓，努力提高農(nóng)民的職業(yè)技能，到20_年底完成職業(yè)經(jīng)理人90名、新型職業(yè)農(nóng)民450名培訓培養(yǎng)任務。
2023村級工作計劃【篇3】
伴隨著我國人口老齡化的'不斷增長，今年是全國“單獨二胎”全面開放的關鍵之年，在這一年中，我村在鎮(zhèn)、村領導的精心指導下，緊緊圍繞市下達的人口計劃生育目標任務，以狠抓基層、夯實基礎，認真研究解決人口與計劃生育地新思路、新途徑。掌握各項工作進度，總結上半年的工作重點，查找存在問題，明確了下半年的思路，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、主要指標完成情況：
我村已婚育齡婦女總數(shù)為1018人，其中落實長效措施的有498人，重點對象15人；對3戶獨生子女死亡家庭發(fā)放重大疾病保險單及端午節(jié)走訪慰問。上半年度b超完成率達到了98、9%，下半年度婦女病普查人數(shù)為1115人，流動人口人數(shù)為57人；其中對企業(yè)事業(yè)單位處罰交接114人，流動人口孕檢積分已達到161人；為了下一代能夠更好的健康成長，今年我村“孕前優(yōu)生優(yōu)育健康檢查”已經(jīng)體檢了17人，到11月份完成率為89、47%；今年我村辦理照顧二胎11對，其中單獨二胎為8對。宣傳信息上報4篇。
二、主要工作情況：
一是加強組織領導，落實計劃生育目標管理責任制。深入貫徹落實計劃生育各項政策，堅持把人口與計生工作放在工作的重要位置。一是堅持一把手親自抓和人口計生工作目標管理責任制，要明確目標責任，做到責任到人，任務到人，嚴格執(zhí)行計劃生育相關條例政策制度。年初我村與各生產(chǎn)隊計生指導員簽訂了目標管理責任書，進一步促進了責任的落實。
二是狠抓計生網(wǎng)絡，強化隊伍建設。我村共有42名專職指導員，各單位包括私營企業(yè)還配備了兼職指導員，流入人員中配備了專職外管員協(xié)助管理計生工作，我們對這支隊伍實行了分工包干制，明確目標、責任。同時，我們還定期召開例會，利用會議精神傳達上級各項政策法規(guī)和避孕相關知識，分析當前計劃生育的形式和動態(tài)，摸清育齡婦女的分布去向，對有疑點的重點戶、難點戶一一進行排查，對于一些頑固，不聽從安排與村里鬧矛盾的婦女，這類重點對象，我們要對她們有長期奮戰(zhàn)的準備，做工作時要摸清她們的心理，要有耐心。42名專職指導員，都是計劃生育志愿者，她們?yōu)橛媱澤冻龅呐?，是我們大家都看的見的。每次活動、任務都積極參加并及時完成。
三是扎實做好基礎管理。狠抓一年兩次的常規(guī)隨訪工作，今年上半年常規(guī)隨訪通過各計生指導員的努力，我村b超率達到了98、9%，并對b超中發(fā)現(xiàn)的問題及時采取了措施，我們針對落實長效節(jié)育措施率低的情況下利用這次b超的機會，大力宣傳長效措施對她們的好處。
四是關愛特困家庭刻不容緩。為了更好的實現(xiàn)我村關愛家庭到戶，我村設立了一家愛心超市，只要是村里有特別困難的家庭及學生，我村只要有記錄并會開出一張禮品券，供他們?nèi)稉Q多需用品，這樣使他們的生活壓力有所緩解。
五是把握時機，加強宣傳教育，營造新型生育文化氛圍。堅持把宣傳教育放在工作的重要位置。有效的動員群眾們的力量，充分運用各種載體，倡導科學、文明、進步的婚育觀。工作上堅持上下聯(lián)動、內(nèi)外聯(lián)合，為推動婚育文明建設創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。為此，我村開展了4次活動：
以“3·8婦女節(jié)”為活動契機，開展了關愛孤寡老人，美化巨橋活動；
7月份開展了暑期青少年社會實踐活動；
8月份開展了志愿者暑期公益活動；
11月份開展了消防知識教育活動；
同時為了進一步加強管理流動人口，全村目前流動人口活動范圍比較廣，流動性強，工作難開展的現(xiàn)狀，我們與外管、聯(lián)防、派出所聯(lián)動互動有針對性的開展工作，發(fā)現(xiàn)無計劃懷孕的婦女及時做工作并對其說服教育，勸其落實補救措施，并向他們的戶籍地通報，做到無一漏報。
三、我村計生工作存在的重點、難點問題：
1、早婚預防刻不容緩。
2、長效節(jié)育措施落實難。
3、母乳喂養(yǎng)參培率低。
4、優(yōu)生優(yōu)育體檢參與率不高。
5、工作在外人員和重點對象中的重點。
四、明年工作安排：
1、繼續(xù)強化基礎管理，扎實加強工作力度，充分利用計生網(wǎng)絡隊伍，確保計生工作有序開展。
2、加強對重點對象管理和跟蹤。
3、繼續(xù)做好孕前優(yōu)生優(yōu)育體檢工作。
4、繼續(xù)做好計劃生育特困救助機制，繼續(xù)做好農(nóng)村計生家庭的調(diào)查工作，落實幫扶政策。
5、進一步健全完善工作責任體系，加大對計生服務工作人員的工作督察力度，加強對基礎薄弱的地方認真督導，強化落實到基層工作中。
2023村級工作計劃【篇4】
一、指導思想
新學期學校工作以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實《國務院關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》精神,根據(jù)局黨委提出的“羅湖教育和諧年”的重要指示,牢固樹立質(zhì)量興校,科研興校,不斷創(chuàng)新的意識;以“樹品牌,充內(nèi)涵,辦人民滿意學?！睘槟繕?堅持“以人為本”的辦學理念,突出學?！艾F(xiàn)代信息技術”與“雙語教學”的兩大特色,努力提高學校教育教學質(zhì)量;樹立“雙主體發(fā)展”教育觀,把我校建設成健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展的特色學校。
二、重點工作:
1、以安全工作為重心,建立安全管理臺帳制,落實安全責任倒查制,確保師生人身安全、財產(chǎn)安全、飲食安全和校園安全。
2、以德育工作為核心,牢固樹立全員育人德育觀,進一步探索“陽光少年”評價機制,提高德育工作實效性。
3、以教學工作為中心,抓常規(guī),促教學,提質(zhì)量,采取切實有效的措施大面積提高整體的教學質(zhì)量。
4、突出學校兩大特色,加大力度進行現(xiàn)代信息技術與雙語教學實驗研究,使科研、實驗項目有新的突破。
5、召開@小學第九屆二次教職工代表大會,共同探討教師績效評估和學?？茖W管理新模式,共譜學校發(fā)展新篇章。
6、狠抓校本教研,舉行本年度“@杯”教師基本功大賽和“語文教學研討”、“數(shù)學數(shù)學研討”、“一年級教學開放”等相關活動。
7、樹立“雙主體發(fā)展”教育觀,發(fā)揮教師主體意識,使教師主體和學生主體在相互作用、協(xié)調(diào)互助中求得共同發(fā)展,從而提高學生的整體素質(zhì)。
8、深化“健康促進學校”工作,切實加強師生心理健康教育和輔導。
三、主要工作及措施
(一)堅持科學發(fā)展觀,促進師生雙主體發(fā)展,構建和諧校園
堅持以科學發(fā)展觀指導學校各項工作,樹立“教育以育人為本,以學生為主體;辦學以人才為本,以教師為主體”的雙主體教育觀。始終牢記培養(yǎng)人這個教育的根本使命,緊緊把握發(fā)展這個第一要務,辦好讓人民滿意的學校,構建和諧校園,促進學校發(fā)展。具體要做到:
1、落實安全管理制度,為師生教育教學活動保駕護航。
a)全體師生認真學習如《@小學安全應急方案》,熟知在各種緊急情況發(fā)生時的應變措施;
b)重溫逐層簽訂的安全責任承諾書,明確部門、個人職責,實行安全責任倒查制度;
c)實行安全工作備忘登記臺帳制,保證安全工作的落實。
2、堅持德育為首宗旨,為培養(yǎng)合格的社會公民奠基。
a)立師德,樹師品,以無私師愛引領學生美好情操。選擇教師這一職業(yè)就是選擇了一份充滿愛的職業(yè),扮演著一個引路人的角色。教師對學生成長的影響雖不是絕對的,但肯定是重要的。請做一位健康的師長、守紀的師長、誠信的師長、博學的師長、微笑的師長、自信的師長……讓老師的生命體與學生的生命體交互輝映,融合一體,用師長的愛感染學生健康的情感,激勵他們?nèi)^斗,去熱愛我們生活著的世界,同時也激勵著教師自己升華對事業(yè)和人生的熱愛追求。
b)嚴校紀,正校風,從點滴行為規(guī)范學生品行?！拔鹨詯盒《鵀橹?勿以善小而不為”可以說是基礎品德教育的最佳古訓。本期繼續(xù)以學生的養(yǎng)成教育為學校德育的主要內(nèi)容,持之以恒地按照學校“五走”“五無”“五有”規(guī)范嚴格要求學生。由學校少先隊大隊部培訓的得力的學生干部隊伍(包括中、大隊干部,值日生,課間管理員等),培養(yǎng)學生自主管理的同時,促進全校各班形成良好班風、校風,進而帶動全體學生形成良好的行為習慣
c)創(chuàng)新法,探新路,塑造新時期“陽光少年”?！瓣柟馍倌辍毙袆佑媱澋奶岢?旨在建立多元評價機制,從新定義“好學生”,引導學生形成健康、文明、規(guī)范的行為,培養(yǎng)“正直、健康、機智、善良”的“陽光少年”。本學期將繼續(xù)探索這一德育模式的長效機制,除了從評價機制方面進一步細化操作模式外,還將開展爭當“陽光教師”,建立“陽光課堂”等活動,以及從心理健康輔導課與思品與生活、社會等學科教學入手,提高德育實效性。
d)拓渠道,聚合力,建德育網(wǎng)絡同助學生成長。為更好地爭取家長、社區(qū)對學校對教師工作的支持和理解。
本期將:
1)繼續(xù)用好家?；悠脚_;
2)充實家長委員會機構,建立校-級-班家長委員會;
3)落實家訪工作,做好家訪記錄;
4)開辦家長學校家教輔導班;
5)加強“警校共建”工作;
6)設立社區(qū)聯(lián)絡組;
7)增設校長電子郵箱。
2023村級工作計劃【篇5】
一、指導思想
全面貫徹科學發(fā)展觀，以推進新農(nóng)村建設為目標，以政府獎補資金為動力，以村民自籌為基礎，進一步完善制度，深化村級公益事業(yè)建設新機制，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展。
二、建設原則
1、堅持農(nóng)民自愿，量力而行；
2、堅持民主決策，籌補結合；
3、堅持突出重點，注重實效；
4、堅持強化管理，規(guī)范操作。
三、建設任務
20xx年，全鎮(zhèn)擬建設村級公益設施財政獎補項目16個，總投資1870萬元，分別是：
1、村道路硬化及村莊綠化美化項目，總投資107萬元萬元，其中申請財政獎補資金53.5萬元，自籌資金53.5萬元。
2、村街道硬化及村莊綠化美化項目，總投資55萬元，其中申請財政獎補資金27.5萬元，自籌資金27.5萬元。
3、村街道硬化及村莊綠化美化項目，總投資103萬元，其中申請財政獎補資金51.5萬元，自籌資金51.5萬元。
4、村街道硬化及村莊綠化美化項目，總投資69萬元，其中申請財政獎補資金34.5萬元，自籌資金34.5萬元。
5、村道路硬化、文體活動場所及村莊綠化美化項目，總投資110萬元，其中申請財政獎補資金55萬元，自籌資金55萬元。
6、村道路硬化及村莊綠化美化項目，總投資69萬元，其中申請財政獎補資金34.5萬元，自籌資金34.5萬元。
7、村道路硬化及村莊綠化美化項目，總投資54萬元，其中申請財政獎補資金27萬元，自籌資金27萬元。
8、村道路硬化、排水溝建設及村莊綠化美化項目，總投資184萬元，其中申請財政獎補資金50萬元，協(xié)調(diào)幫扶單位84萬元，自籌資金50萬元。
9、村道路硬化、文體活動場所及村莊綠化美化項目，總投資172萬元，其中申請財政獎補資金50萬元，協(xié)調(diào)幫扶單位50萬元自籌資金72萬元。
10、村道路硬化、文體活動場所及村莊綠化美化項目，總投資109萬元，其中申請財政獎補資金50萬元，自籌資金59萬元。
11、村道路硬化及村莊綠化美化項目，總投資51萬元，其中申請財政獎補資金26萬元，自籌資金25萬元。
12、村道路硬化及村莊綠化美化項目，總投資70萬元，其中申請財政獎補資金35萬元，自籌資金35萬元。
13、村道路硬化、街道排水溝及村莊綠化美化項目，總投資79萬元，其中申請財政獎補資金39.5萬元，自籌資金39.5萬元。
14、村道路硬化、街道綠化美化及文體活動場所項目，總投資359萬元，其中申請財政獎補資金50萬元，自籌資金309萬元。
15、村道路硬化、街道綠化美化及排水溝項目，總投資102萬元，其中申請財政獎補資金50萬元，自籌資金52萬元。
16、村道路硬化及街道綠化美化及排水溝項目水利改造項目，總投資177萬元，其中申請財政獎補資金50萬元，自籌資金127萬元。
四、建設期限
全鎮(zhèn)16個建設項目擬于20xx年3月開工建設，20xx年12月底全面竣工。
五、工作措施
1、深化政策宣傳，動員群眾參與。村級基礎公益設施建設惠農(nóng)政策是廣大群眾期盼的好政策，全鎮(zhèn)上下要在政策宣傳上花氣力，在動員群眾參與上下功夫。利用懸掛橫幅、刷寫標語等形式，宣傳一事一議政策，使廣大群眾了解一事一議政策，促進項目順利實施。
2、完善工作制度，確保項目實施。制定項目實施質(zhì)量進度檢查辦法，制定項目實施考核獎罰工作制度。通過完善工作制度，進一步規(guī)范一事一議項目操作，確保議事和審批過程、獎補項目的申報、資金的使用管理透明公開，實現(xiàn)管理的精細化和科學化。
3、強化施工監(jiān)管，提升施工質(zhì)量。抽調(diào)有關人員組建質(zhì)量監(jiān)管工作小組，對項目施工進行常規(guī)性檢查，并指導村級成立村民代表組成的監(jiān)督小組，強化項目立項、實施和進度的監(jiān)督，真正做到惠民項目村民監(jiān)管、村民受益。
4、嚴格編制計劃，推進科學施工。科學指導各村編制項目建設技術方案和工作計劃，力爭做到按技術標準設計項目、實施項目，檢查項目，同時在項目實施關鍵工序落實監(jiān)督措施，確保項目實施按技術要求不走樣，推進科學施工，確保工程質(zhì)量。
2023村級工作計劃【篇6】
一、圍繞發(fā)展目標，投身經(jīng)濟建設，為實現(xiàn)“翻番、小康”目標作貢獻。
1、以爭創(chuàng)活動為抓手，夯實素質(zhì)提升平臺。鎮(zhèn)工會以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)，培養(yǎng)知識型、創(chuàng)造型勞動者為重點，深入開展“兩爭一樹”活動。活動開展過程中，各企業(yè)工會通過舉辦學習論壇、知識講座等活動滿足職工讀書求知、增長才干的需求。全鎮(zhèn)評選出2名知識型職工和1家先進單位，要求企業(yè)職工向先進典型學習，企業(yè)工會要鼓勵職工精通本職，學二會三，鼓勵職工學習崗位技能，發(fā)展興趣愛好。爭創(chuàng)活動的開展使多數(shù)職工的學習能力、知識素質(zhì)和文明程度有了大的提高，從而造就了高素質(zhì)的職工隊伍。
2、以學習宣傳為指導，夯實思想解放平臺。鎮(zhèn)工會積極教育和引導職工學習黨的十六屆五中全會精神和市委工會工作會議精神，大力宣傳江蘇拾一辦法五條例”。組織基層工會干部參加市總組織的培訓班，培訓工會干部53人次；5月份各基層工會組織廣大職工學習“十一五”規(guī)劃知識，全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識競賽活動；6月份鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計生站聯(lián)合舉辦了社會主義榮辱觀培訓班，培訓職工及職工代表710人次。各基層工會通過組織職工學習培訓、辦好工會園地、開展知識競賽等多種形式的活動，用中央、省委、市委的精神，統(tǒng)一廣大職工的思想，使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標深入人心。
鎮(zhèn)工會在建會企業(yè)中深入開展“爭當文明職工”活動，評選出5名鎮(zhèn)文明職工，進行表彰獎勵。我鎮(zhèn)XX公司的XX同志及XX廠的XX同志被市總表彰為文明職工?；顒拥拈_展進一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勤勉實干、忘我勞動的精神，形成推動職工思想進步的強大動力，從而使廣大職工增強了責任和奉獻意識，把發(fā)展目標轉化為自覺行動。
3、以競賽活動為載體，夯實崗位建功平臺。鎮(zhèn)工會先后開展了“重點工程勞動競賽”、“技術創(chuàng)新立功競賽”等活動。全鎮(zhèn)600多名職工參加了“重點工程勞動競賽”活動。在全市職工合理化建議、技術創(chuàng)新競賽月中，各企業(yè)認真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點、難點，廣泛提建議、搞創(chuàng)新，共征集合理化建議12項。
二、突出維護職能，強化機制建設，努力形成維權新格局。
1、大力推進非公企業(yè)職代會制度。由于經(jīng)濟的發(fā)展，我鎮(zhèn)私營企業(yè)隊伍迅速壯大。針對這種情況，鎮(zhèn)工會堅持因地制宜、因企制宜，指導企業(yè)從實際出發(fā)，通過單個企業(yè)或村等不同形式建立職代會制度。重點落實了職工對企業(yè)規(guī)章制度、社會保險金交納、勞動安全衛(wèi)生保護、集體合同、勞動合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項的知情權、協(xié)商權、監(jiān)督權。
【擴展閱讀篇】
工作總結格式一般分為：標題、主送機關、正文、署名四部分。
（1）標題。一般是根據(jù)工作總結的中心內(nèi)容、目的要求、總結方向來定。同一事物因工作總結的方向――側重點不同其標題也就不同。工作總結標題有單標題，也有雙標題。字跡要醒目。單標題就是只有一個題目，如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說，工作總結的標題由工作總結的單位名稱、工作總結的時間、工作總結的內(nèi)容或種類三部分組成。如“××市化工廠1995年度生產(chǎn)工作總結”“××市××研究所1995年度工作總結”也可以省略其中一部分，如：“三季度工作總結”，省略了單位名稱。其標題不僅省略了總結的單位名稱，也省略了時限。雙標題就是分正副標題。正標題往往是揭示主題――即所需工作總結提煉的東西，副標題往往指明工作總結的內(nèi)容、單位、時間等。例如：辛勤拼搏結碩果――××縣氮肥廠一九九五年工作總結――
（2）前言。即寫在前面的話，工作總結起始的段落。其作用在于用簡煉的文字概括交代工作總結的問題；或者說明所要總結的問題、時間、地點、背景、事情的大致經(jīng)過；或者將工作總結的中心內(nèi)容：主要經(jīng)驗、成績與效果等作概括的提示；或者將工作的過程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹。其目的在于讓讀者對工作總結的全貌有一個概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎。
（3）正文。正文是工作總結的主體，一篇工作總結是否抓住了事情的本質(zhì)，實事求是地反映出了成績與問題，科學地總結出了經(jīng)驗與教訓，文章是否中心突出，重點明確、闡述透徹、邏輯性強、使人信，全賴于主體部分的寫作水平與質(zhì)量。因此，一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會、成績和缺點、經(jīng)驗和教訓。
1）成績和經(jīng)驗這是工作總結的目的，是正文的關鍵部分，這部分材料如何安排很重要，一般寫法有二。一是寫出做法，成績之后再寫經(jīng)驗。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗教益。二是寫做法、成績的同時寫出經(jīng)驗，“寓經(jīng)驗于做法之中”。也有在做法，成績之后用“心得體會”的方式來介紹經(jīng)驗，這實際是前一種寫法。成績和經(jīng)驗是工作總結的中心和重點，是構成工作總結正文的支柱。所謂成績是工作實踐過程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗是指在工作中取得的優(yōu)良成績和成功的原因。在工作總結中，成績表現(xiàn)為物質(zhì)成果，一般運用一些準確的數(shù)字表現(xiàn)出來。精神成果則要用前后對比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作總結中看得見、摸得著，才有感染力和說明力。
2）存在的問題和教訓一般放在成績與經(jīng)驗之后寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結中都寫，但思想上一定要有個正確的認識。每篇工作總結都要堅持辯論法，堅持一分為二的兩點論，既看到成績又看到存在的問題，分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚成績、糾正錯誤，虛心謹慎，繼續(xù)前進。
寫存在的問題與教訓要中肯、恰當、實事求是。
（4）結尾一般寫今后努力的方向，或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。
（5）署名和日期。署名寫在結尾的右下方，在署名下邊寫上工作總結的年、月、日，如為突出單位，把單位名稱寫在標題下邊，則結尾只落上日期即可。
簡而言之：
總結，就是把某一時期已經(jīng)做過的工作，進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價，進行一次具體的總分析、總研究；也就是看看取得了哪些成績，存在哪些缺點和不足，有什么經(jīng)驗、提高。 那么，工作總結怎么寫？個人工作總結的格式是怎樣的？詳情請看下文解析。
（一）基本情況
1、 總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。
2、 成績和缺點。這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應講清楚。
3、 經(jīng)驗和教訓。做過一件事，總會有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識。
今后的打算。根據(jù)今后的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓，明確努力方向，提出改進措施等。具體可以參考部分工作總結范文。
（二）寫好總結需要注意的問題
1、一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。
2、 條理要清楚?？偨Y是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。
3、 要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的；有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精?？偨Y中的問題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略。另外，在結尾處也可以附上下一步個人工作計劃。
2023村級工作計劃【篇7】
一、圍繞發(fā)展目標，投身經(jīng)濟建設，為實現(xiàn)“翻番、小康”目標作貢獻
1、以爭創(chuàng)活動為抓手，夯實素質(zhì)提升平臺。鎮(zhèn)工會以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)，培養(yǎng)知識型、創(chuàng)造型勞動者為重點，深入開展“兩爭一樹”活動。活動開展過程中，各企業(yè)工會通過舉辦學習論壇、知識講座等活動滿足職工讀書求知、增長才干的需求。全鎮(zhèn)評選出2名知識型職工和1家先進單位，要求企業(yè)職工向先進典型學習，企業(yè)工會要鼓勵職工精通本職，學二會三，鼓勵職工學習崗位技能，發(fā)展興趣愛好。爭創(chuàng)活動的開展使多數(shù)職工的學習能力、知識素質(zhì)和文明程度有了大的提高，從而造就了高素質(zhì)的職工隊伍。
2、以學習宣傳為指導，夯實思想解放平臺。鎮(zhèn)工會積極教育和引導職工學習黨的十六屆五中全會精神和市委工會工作會議精神，大力宣傳江蘇拾一辦法五條例”。組織基層工會干部參加市總組織的培訓班，培訓工會干部53人次；5月份各基層工會組織廣大職工學習“十一五”規(guī)劃知識，全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識競賽活動；6月份鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計生站聯(lián)合舉辦了社會主義榮辱觀培訓班，培訓職工及職工代表710人次。各基層工會通過組織職工學習培訓、辦好工會園地、開展知識競賽等多種形式的活動，用中央、省委、市委的精神，統(tǒng)一廣大職工的思想，使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標深入人心。
鎮(zhèn)工會在建會企業(yè)中深入開展“爭當文明職工”活動，評選出5名鎮(zhèn)文明職工，進行表彰獎勵。我鎮(zhèn)XX公司的 同志及XX廠的 同志被市總表彰為文明職工。活動的.開展進一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勤勉實干、忘我勞動的精神，形成推動職工思想進步的強大動力，從而使廣大職工增強了責任和奉獻意識，把發(fā)展目標轉化為自覺行動。
3、以競賽活動為載體，夯實崗位建功平臺。鎮(zhèn)工會先后開展了“重點工程勞動競賽”、“技術創(chuàng)新立功競賽”等活動。全鎮(zhèn)600多名職工參加了“重點工程勞動競賽”活動。在全市職工合理化建議、技術創(chuàng)新競賽月中，各企業(yè)認真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點、難點，廣泛提建議、搞創(chuàng)新，共征集合理化建議12項。
二、突出維護職能，強化機制建設，努力形成維權新格局
大力推進非公企業(yè)職代會制度。由于經(jīng)濟的發(fā)展，我鎮(zhèn)私營企業(yè)隊伍迅速壯大。針對這種情況，鎮(zhèn)工會堅持因地制宜、因企制宜，指導企業(yè)從實際出發(fā)，通過單個企業(yè)或村等不同形式建立職代會制度。重點落實了職工對企業(yè)規(guī)章制度、社會保險金交納、勞動安全衛(wèi)生保護、集體合同、勞動合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項的知情權、協(xié)商權、監(jiān)督權。
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