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光陰似箭一年的工作又要結(jié)束了。需要考慮一下各方面因素，擬定出一份崗位述職報(bào)告了。述職報(bào)告要對(duì)自己的德、能、勤、績(jī)、廉等方面作出全面正確的評(píng)價(jià)。你知道怎么才能寫(xiě)出附和要求的崗位述職報(bào)告嗎？以下是小編為大家整理的“村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) ”,希望你能從中找到有用的內(nèi)容！
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇1
時(shí)光飛逝，回想幾年前,我剛踏入工作崗位,那時(shí)我迷茫而又無(wú)所適從，但們學(xué)校團(tuán)結(jié)、溫馨的氛圍從一開(kāi)始就深深吸引著我，在這樣的環(huán)境里，我受到了各位領(lǐng)導(dǎo)及各位老師的悉心指導(dǎo)，吳老師更是在百忙之中給予了我很大的幫助。
在吳志軍老師的指導(dǎo)下,我積極閱讀學(xué)習(xí),積累平時(shí)理論知識(shí)和教學(xué)心得。我的教育教學(xué)水平有了較大提高,教育教學(xué)方法更為科學(xué),教學(xué)深受學(xué)生歡迎,在此我衷心感謝。
一、輔導(dǎo)教師以身作則、言傳身教。
吳志軍老師以自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度和教學(xué)風(fēng)格作為榜樣,注重對(duì)我的工作和生活指導(dǎo),注重師德指導(dǎo)和教學(xué)常規(guī)指導(dǎo)。由于我在教學(xué)實(shí)踐中缺乏教學(xué)經(jīng)驗(yàn),只注重知識(shí)的傳授,沒(méi)有很好的引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),課堂氛圍缺少活力,學(xué)生學(xué)習(xí)、主動(dòng)回答問(wèn)題的積極性不高,學(xué)生處于被動(dòng)的接受式學(xué)習(xí)。尤其是在新課程改革中,如何倡導(dǎo)學(xué)生積極參與、相互合作交流、主動(dòng)探究知識(shí),面對(duì)新的教學(xué)理念,針對(duì)基礎(chǔ)不好的'學(xué)生,如何去科學(xué)處理教與學(xué)的關(guān)系,這都是我面臨的難題,吳志軍老師和我通過(guò)相互聽(tīng)課、說(shuō)課、評(píng)課,把他多年來(lái)積累的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和課堂應(yīng)變經(jīng)驗(yàn),提供給我,作為我的參考與借鑒。
二、在備課方面進(jìn)行指導(dǎo)。
吳志軍老師幫我分析教材、明確教學(xué)目標(biāo)、確定教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn),查閱相關(guān)資料。分析不同班級(jí)不同學(xué)生的具體情況,設(shè)計(jì)相應(yīng)的教學(xué)方法。
三、在上課方面進(jìn)行指導(dǎo)。
吳志軍老師每次聽(tīng)課,課后即時(shí)對(duì)我這節(jié)課的成功一面先予以肯定,鼓勵(lì)我,同時(shí),建設(shè)性的提出自己對(duì)這節(jié)課的其它看法,尤其是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣方面,如何引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,回答問(wèn)題方面,應(yīng)該如何去組織學(xué)生,調(diào)動(dòng)學(xué)生,把課堂氣氛活躍起來(lái)。
四、通過(guò)課后的教學(xué)反思、學(xué)生反饋的信息,指導(dǎo)分析上課過(guò)程中存在的不足以及如何改進(jìn)。
在聽(tīng)過(guò)x老師的課后我都會(huì)做聽(tīng)課記錄、體會(huì)、總結(jié)。同時(shí)相互對(duì)比,我們之間存在什么不同的地方,成功的方面在哪里,對(duì)教學(xué)知識(shí)是不是有更好辦法解決。教研上,我們相互探討、相互學(xué)習(xí)、共同促進(jìn)。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇2
俗話說(shuō)：人生最快樂(lè)的事就是做自己喜歡做的事。我很慶幸我能擁有這個(gè)機(jī)會(huì)進(jìn)入邦德華納學(xué)習(xí)，在此，我非常感謝邦德華納的老師們給我這次機(jī)會(huì)。這一周以來(lái)，在校領(lǐng)導(dǎo)、師傅、老師們的關(guān)心和幫助，在同事們的關(guān)心和支持下，我加強(qiáng)了思想上的學(xué)習(xí)，心態(tài)從一個(gè)學(xué)生慢慢向老師轉(zhuǎn)換；對(duì)工作精益求精，對(duì)教師責(zé)任與任務(wù)的理解更加深刻更加到位；對(duì)教師教學(xué)工作上的認(rèn)識(shí)有了很大的進(jìn)步，這都將為我今后的工作和學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在邦德華納試崗的一周的時(shí)間里，我的所見(jiàn)、所聞、所學(xué)，都將成為今后我真正走上講臺(tái)，實(shí)現(xiàn)教師夢(mèng)想的寶貴財(cái)富。在這段時(shí)間里，我所認(rèn)識(shí)的邦德華納是一所綜合性的培訓(xùn)學(xué)校，其培訓(xùn)的學(xué)科涵蓋語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)等，為四至十八歲的學(xué)生提供一站式教育。邦德華納教育始終秉承“讓孩子更優(yōu)秀”的企業(yè)使命，致力于學(xué)習(xí)行為的研究，努力提高課堂效率，讓孩子們的學(xué)習(xí)充滿樂(lè)趣。
在教學(xué)上，邦德華納致力研究如何教，才能讓學(xué)生更容易學(xué)會(huì)、獲得新知識(shí)，注重教學(xué)方法的研究、選擇和創(chuàng)新。試崗過(guò)程中，我跟著張老師學(xué)習(xí)，讓我非常震撼的是，這么年輕的一位老師，能夠非常輕松地將兩個(gè)年級(jí)（八年級(jí)、九年級(jí)）的學(xué)生都教好。第一次聽(tīng)他的課，我的大腦一直都浮現(xiàn)這個(gè)問(wèn)題“他是怎么做到的？”。于是，試崗期間，我一直在聽(tīng)張老師的課。發(fā)現(xiàn)，張老師是一位具有非常扎實(shí)的學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí)和技能的老師，是一位知識(shí)廣博而且具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)精神的教育工作者。在課堂教學(xué)中，張老師非常注重基礎(chǔ)知識(shí)的傳授，常常采用演示法、實(shí)驗(yàn)法來(lái)引起學(xué)生對(duì)知識(shí)學(xué)習(xí)的興趣從而引導(dǎo)學(xué)生通過(guò)自主學(xué)習(xí)，獲得基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。采用列舉生活中大量的事例來(lái)吸引學(xué)生的注意力，通過(guò)類比、比較等方式來(lái)講解新知識(shí)。還常常關(guān)注學(xué)生在課堂上的表現(xiàn)，適當(dāng)運(yùn)用小游戲幫助學(xué)生調(diào)整學(xué)習(xí)狀態(tài)。
在課下，張老師不僅充當(dāng)長(zhǎng)輩、教育者的角色，更是一位朋友的角色。這歸結(jié)起來(lái)是張老師對(duì)教師角色轉(zhuǎn)換的把握非常到位，在師生關(guān)系上形成了良好的溝通交流的基礎(chǔ)。張老師給我的感覺(jué)就是一位可親可敬的長(zhǎng)輩、朋友，更是學(xué)習(xí)、生活中的玩伴，可謂良師益友！
經(jīng)過(guò)了一周的試崗，在邦德華納的老師、同事們的關(guān)懷下，我深深體會(huì)到，要想成為一名優(yōu)秀的教育工作的，我要走的路還很長(zhǎng)，我要學(xué)習(xí)的地方還很多。在試崗剛剛開(kāi)始的幾天里，我不停地問(wèn)我自己，現(xiàn)在的我就像是一張白紙，我能學(xué)好嗎？我要到什么才能像張老師、尋部長(zhǎng)那樣成為一名優(yōu)秀的教育工作者？我可以嗎？
未來(lái)有太多未知的事，我不知道我是否有這個(gè)能力，但我堅(jiān)定，我喜歡這樣的工作，我喜歡和孩子們一起探討學(xué)習(xí)的過(guò)程，并且，我肯定，要是能留在邦德華納，能在這樣一個(gè)溫暖的大家庭里，在這么多經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀教師的影響下，加上我的努力，我一定會(huì)快速成長(zhǎng)起來(lái)的。
最后，我要再次感謝邦德華納能給我這次試崗的機(jī)會(huì)，不管試崗結(jié)果如何，我都將欣然接受，努力尋找自身的不足并改正過(guò)來(lái)，不斷地繼續(xù)努力，堅(jiān)定地往夢(mèng)想的方向走去！
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇3
大家好!我是xx社區(qū)干部xx。xx年，在上級(jí)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全社區(qū)干群的共同努力下，xx社區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)又取得了一次長(zhǎng)足的進(jìn)步，各項(xiàng)工作更上了一個(gè)新臺(tái)階。在這里，將我今年的工作情況、廉政情況向大家作一個(gè)匯報(bào)。
一、工作情況
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，夯實(shí)理論基礎(chǔ)，提高業(yè)務(wù)能力，更新工作思路
學(xué)習(xí)是提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平的源泉和動(dòng)力，作為一名社區(qū)干部，我一直緊抓學(xué)習(xí)不放松。一是緊扣工作性質(zhì)加強(qiáng)理論充實(shí)。學(xué)習(xí)黨的方針、政策，文件精神等，還通過(guò)看書(shū)、讀報(bào)、收看電視要聞等方式了解新農(nóng)村建設(shè)的新思路、新方法，并加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)與運(yùn)用，更好的服務(wù)于當(dāng)前工作。二是理論聯(lián)系實(shí)際，以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作。在夯實(shí)理論知識(shí)的基礎(chǔ)上，我注重聯(lián)系群眾，以人為本開(kāi)展好村務(wù)工作。
(二)團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實(shí)工作，提高工作效能，提升群眾滿意度
1、以環(huán)境整治為抓手做好新農(nóng)村建設(shè)工作。為緊跟周邊城鎮(zhèn)城市化進(jìn)程，美化群眾的生活環(huán)境，提高村民的生活質(zhì)量，對(duì)社區(qū)的環(huán)境從道路硬化、河道清淤、改水改廁、垃圾池改造建設(shè)、綠化亮化等方面入手，埋頭苦干，穩(wěn)扎穩(wěn)打，循序推進(jìn)，全面改變了村容村貌。
2、以服務(wù)好城市建設(shè)為大局，做好本村征地拆遷工作。我村已納入城市規(guī)劃區(qū)，按照城市規(guī)劃的要求，需征用我社區(qū)土地建設(shè)常州航空產(chǎn)業(yè)園。在征地過(guò)程中，由于部分群眾不愿意配合征地工作，給征地工作推進(jìn)帶來(lái)困難。作為社區(qū)干部，責(zé)無(wú)旁貸，與組長(zhǎng)一起到群眾家中了解情況，梳理矛盾，節(jié)假日不休息。
二、廉政情況
作為農(nóng)村建設(shè)的具體組織組和實(shí)施者，我的工作行為關(guān)系到群眾的切身利益。為真正維護(hù)好群眾的根本利益，我以落實(shí)執(zhí)政為民的要求為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)。一是思想上緊繃廉政這根弦不放松。長(zhǎng)期以來(lái)，本人以落實(shí)執(zhí)政為民的要求為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)廉政自警不放松。不斷增強(qiáng)崗位責(zé)任意識(shí)和廉潔意識(shí)，嚴(yán)格做到思想上不糊涂，不動(dòng)搖。二是工作中嚴(yán)格自律，謹(jǐn)記自己手中的權(quán)利是人民賦予的，工作中堅(jiān)持不打人情牌，不織關(guān)系網(wǎng)，依法辦事，秉公辦事，辦事結(jié)果接受監(jiān)委會(huì)和村民的監(jiān)督，以良好的黨性處理好國(guó)家、集體、個(gè)人的利益關(guān)系。
三、學(xué)法用法情況
在日常工作中做到懂法、學(xué)法、用法、守法，才能真正做到依法行政為民服務(wù)。我除了利用村集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)與村組干部一起學(xué)習(xí)了《婚姻法》、《計(jì)劃生育法》、《土地法》、《物權(quán)法》等法律法規(guī)，還利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)法律案例，收看法律節(jié)目。
四、存在問(wèn)題與不足
一是工作思路不夠創(chuàng)新。作為一名農(nóng)村工作者，我的工作思路思路不夠?qū)?。我將在下一步工作中繼續(xù)堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，改變工作套路，探索先進(jìn)工作方法。二是日常工作有待完善。在日常工作中，存在一些長(zhǎng)效管理工作不夠到位情況，我將正視不足，務(wù)實(shí)保質(zhì)地完成各項(xiàng)任務(wù)。
今后我將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以人為本，傾聽(tīng)群眾的心聲，尊重群眾的意愿，維護(hù)群眾的利益，把群眾的滿意度、擁護(hù)度作為檢驗(yàn)自己工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇4
按照“聯(lián)鄉(xiāng)駐村工作”的要求和市城鄉(xiāng)規(guī)劃局的安排，到__區(qū)大用鎮(zhèn)灣寨村駐村（現(xiàn)灣寨村與大用村合并為大用村），現(xiàn)將9月份駐村幫扶工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、結(jié)合黨的純潔性教育，抓好學(xué)習(xí)，充實(shí)理論知識(shí)，更深入地了解駐村實(shí)際工作。
二、大用村結(jié)合“農(nóng)民文化家園”建設(shè)，擬新建一個(gè)能滿足農(nóng)家書(shū)屋、衛(wèi)生室等功能需求的村委綜合辦公樓，從選址、建設(shè)規(guī)模、資金預(yù)算等方面做了大量工作，爭(zhēng)取能盡快開(kāi)工建設(shè)，為村支兩委良好的辦公條件，為群眾辦事提供舒適便利的服務(wù)環(huán)境。根據(jù)相關(guān)要求，目前已確定村委綜合辦公樓地址，正在討論、分析村委活動(dòng)室新址是在原有建筑上加層或是重新建設(shè)，為下一步工作做準(zhǔn)備。
三、市城鄉(xiāng)規(guī)劃局結(jié)合保持黨的純潔性教育、“四在農(nóng)家”和黨建扶貧工作，溫紅飆副局長(zhǎng)帶領(lǐng)幫扶3組到大用鎮(zhèn)調(diào)研“四在農(nóng)家”建設(shè)情況并進(jìn)行對(duì)口幫扶。
四、繼續(xù)深入大用村，走村入戶，掌握大用村人員情況，做好詳細(xì)記錄，同時(shí)做好市城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨建扶貧幫扶的前期工作。
五、積極了解“四在農(nóng)家”建設(shè)情況，掌握開(kāi)展工作進(jìn)度和“四在農(nóng)家”建設(shè)戶動(dòng)態(tài)等，做力所能及的協(xié)調(diào)工作。
六、參與收集供銷社系統(tǒng)農(nóng)民專業(yè)合作社和村級(jí)綜合服務(wù)站的相關(guān)資料，結(jié)合大用村實(shí)際情況，做力所能及的工作。
七、在村莊整治規(guī)劃工作方面，市城鄉(xiāng)規(guī)劃局馮澤龍帶領(lǐng)市規(guī)劃設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)人員到灣寨查勘現(xiàn)場(chǎng)并現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況與圖紙進(jìn)行對(duì)照核實(shí)。召開(kāi)村民大會(huì)，征求村民意愿。并對(duì)公廁、圈舍、垃圾池、排水溝、路燈等基礎(chǔ)設(shè)施改造事宜提出改造思路?，F(xiàn)正進(jìn)行相關(guān)資料收集、圖紙繪制、文本編寫(xiě)等工作。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇5
____村位于____鎮(zhèn)東南15公里，是離鎮(zhèn)最遠(yuǎn)的村，全村742戶，3020人，耕地4827畝。目前，該村各項(xiàng)工作都能正常開(kāi)展，社會(huì)穩(wěn)定。但由于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，影響發(fā)展的制約因素較多等實(shí)際困難，限制了該村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
20__年在__的帶領(lǐng)下，通過(guò)全村共同努力，克服重重困難，使該村發(fā)生了顯著地變化，走上了一條共同致富的道路。
一是加強(qiáng)村組織建設(shè)，推動(dòng)民主管理，為村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供組織保障。切實(shí)抓好村室建設(shè)，發(fā)揮好村級(jí)組織陣地作用。按照省委建立村委活動(dòng)室的要求，村及時(shí)召開(kāi)兩委會(huì)議，決定建成高標(biāo)準(zhǔn)村委活動(dòng)室。經(jīng)過(guò)多方協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取省級(jí)資金7.5萬(wàn)元用于村委活動(dòng)室建設(shè)，現(xiàn)已通過(guò)省級(jí)示范村委活動(dòng)室的驗(yàn)收。
其次是認(rèn)真落實(shí)了為民服務(wù)全程代理制、雙培雙帶先鋒工作黨員承諾制。健全了黨員議事會(huì)制度，全面推行了村級(jí)重要事務(wù)決策“四議兩公開(kāi)”，健全和完善了黨領(lǐng)導(dǎo)的村級(jí)民主自治機(jī)制，發(fā)展和培養(yǎng)村黨組織繼任書(shū)記人選。20__年村支部發(fā)展了3名新黨員。為組織建設(shè)輸送了新的血液。
二是積極爭(zhēng)取資金和支持，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，要想富，先修路。必須盡快解決橋、函、路問(wèn)題，為群眾生活、生產(chǎn)提供方便，增進(jìn)干群信任。在選派單位財(cái)政局的重視下，爭(zhēng)取了由財(cái)政和水利部門的抗旱專項(xiàng)資金5萬(wàn)元，修建了該村4座近20M的橋涵，從而解決了老百姓過(guò)橋難的問(wèn)題。
多年來(lái)，該村交通道路極差，群眾出行不便，修建一條水泥路一直廣大干部群眾的心愿。如今經(jīng)過(guò)積極協(xié)調(diào)，在縣交通局的支持下，已爭(zhēng)取20__年縣鄉(xiāng)路修建項(xiàng)目的指標(biāo)，并將于20__年上半年動(dòng)工，解決群眾出行難問(wèn)題指日可待。
三是拓寬致富門路，提高村民收入。在狠抓高產(chǎn)攻關(guān)田項(xiàng)目的同時(shí)，大力發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè);鼓勵(lì)外出人員回家創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)群眾致富;結(jié)合村里實(shí)際，以點(diǎn)帶面，發(fā)展特色種植、養(yǎng)殖;積極創(chuàng)造條件，組織在家群眾，發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，提高農(nóng)產(chǎn)品附加值;推進(jìn)土地流轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營(yíng)，大大提高土地利用率;加強(qiáng)農(nóng)業(yè)技能和知識(shí)培訓(xùn)，不斷提高群眾科學(xué)發(fā)展水平。
四是加強(qiáng)村容村貌治理，開(kāi)展村民文明創(chuàng)建活動(dòng)，搞好村內(nèi)的綠化、美化和亮化，改善村民居住環(huán)境。利用“一事一議”的優(yōu)越性，充分爭(zhēng)取上級(jí)配套資金，以完善我村群眾居住環(huán)境。20__年上報(bào)5項(xiàng)莊內(nèi)遁環(huán)路1、8公里的修建項(xiàng)目，其中通過(guò)該村干部群眾自籌資金約5萬(wàn)元，并已審核通過(guò)，爭(zhēng)取財(cái)政配套資金約10萬(wàn)元。
其次是爭(zhēng)取文化書(shū)屋項(xiàng)目，組織群眾學(xué)習(xí)新知識(shí)，擴(kuò)大發(fā)展視野，積極開(kāi)展多種形式的文化活動(dòng)，豐富群眾的文化生活，促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明。
五是積極化解社會(huì)矛盾，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。加強(qiáng)村治保會(huì)、調(diào)委會(huì)建設(shè)，及時(shí)排查和化解各類矛盾糾紛;加強(qiáng)法制教育，提高農(nóng)民法律意識(shí);建立村警務(wù)室，加強(qiáng)巡邏防控;加強(qiáng)對(duì)刑釋解教、閑散青少年的教育管理。目前，該村社會(huì)穩(wěn)定，治安環(huán)境良好，群眾安居樂(lè)業(yè)。
六是加強(qiáng)扶貧幫困力度，促進(jìn)社會(huì)和諧。加強(qiáng)對(duì)孤寡老人、困難群眾、失學(xué)兒童的幫扶力度，想方設(shè)法解決他們的困難，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇6
自新型冠狀病毒肺炎防控工作開(kāi)展以來(lái)，集全村之力全力做好疫情防控各項(xiàng)工作，現(xiàn)將我村疫情防控工作總結(jié)如下。
一、高度警覺(jué)迅速行動(dòng)。
疫情就是命令，防控就是責(zé)任。村黨支部把全村人民的生命安全放在首位，高度重視此次疫情防控工作，接到通知后立馬行動(dòng)，成立了由村干部和各組組長(zhǎng)組成的新型冠狀病毒肺炎防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面發(fā)動(dòng)全村力量，從內(nèi)外兩方面開(kāi)展疫情防控工作。對(duì)內(nèi)從提高村民警覺(jué)意識(shí)入手，引導(dǎo)村民保持干凈的家庭衛(wèi)生、良好的生活習(xí)慣和積極健康的心態(tài)，不信謠、不傳謠、不恐慌、科學(xué)預(yù)防。對(duì)外形成村組孤島，嚴(yán)格管控出入人員，形成全村人民團(tuán)結(jié)一心共戰(zhàn)疫情的局面。
二、大力宣傳全面摸排。
一是村組干部挨家挨戶入戶宣傳，及時(shí)在村委會(huì)、村民小組及各值守點(diǎn)張貼海報(bào)、懸掛橫幅，累計(jì)發(fā)放宣傳單120份，張貼海報(bào)12份，懸掛橫幅4條，營(yíng)造了濃厚氛圍。
二是在村黨支部微信群和村委會(huì)工作群上及時(shí)推送全國(guó)防疫形勢(shì)和各類預(yù)防知識(shí)，要求村民春節(jié)期間不走親不串門、盡量不外出。在醫(yī)用口罩緊缺的情況下引導(dǎo)村民戴棉質(zhì)口罩，提高了村民自我防護(hù)意識(shí)。
三是對(duì)村內(nèi)外來(lái)人員進(jìn)行了詳細(xì)摸排登記，全村共有外來(lái)人員5人，其中省內(nèi)1人(甘肅靜寧)，省外4人(新疆3人，天津1人)。嚴(yán)格落實(shí)鎮(zhèn)新型冠狀病毒肺炎防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，5名外來(lái)人員全部居家隔離14天。目前未過(guò)隔離期1人，5名外來(lái)人員體溫正常，身體無(wú)異常情況。
三、設(shè)立路卡嚴(yán)格管控。
1月28日我村設(shè)防疫卡口4處，開(kāi)始對(duì)全村4個(gè)出入路口進(jìn)行管控。及時(shí)為4個(gè)防疫卡口發(fā)放疫情防控物資，搭建值班帳篷4個(gè)，發(fā)放一次性醫(yī)用防護(hù)口罩10個(gè)，棉口罩32個(gè)，體溫槍1個(gè)，84消毒液0.5升，大衣8 件，棉帽8頂，棉手套3雙，橡膠手套4雙，采暖清潔煤2噸。各村民小組負(fù)責(zé)本組卡口的值班值守，每班2人，每班24小時(shí)。村大門口值守點(diǎn)監(jiān)管本村出人人員，二組、四組值守點(diǎn)監(jiān)管酒泉方向入村人員，一組值守點(diǎn)監(jiān)管拱北朝拜人員。本村以外人員一律不得入村，市區(qū)居住的本村村民無(wú)特殊急事不得入村，村內(nèi)居住村民無(wú)特殊急事不得出村。嚴(yán)格核查出入人員身份，詳細(xì)登記出人人員信息、出人時(shí)間、目的地、返回時(shí)間、出入車輛號(hào)牌等基礎(chǔ)信息，做到每人員流動(dòng)信息清楚準(zhǔn)確。截止目前，無(wú)外來(lái)人員入村，無(wú)拱北朝拜人員入村。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇7
根據(jù)市指導(dǎo)辦的有關(guān)通知，按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排，現(xiàn)將本人一年來(lái)的聯(lián)村工作匯報(bào)如下，主要從以下幾個(gè)方面：
1、抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。由于我們新豐村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)比較薄弱，長(zhǎng)期以來(lái)在基礎(chǔ)設(shè)施上的投入明顯不足，這給社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展帶來(lái)了一定的影響。針對(duì)這一情況，XX年村兩委多方籌措資金，加大投入力度。作為聯(lián)村組長(zhǎng)，我盡自己的最大努力，配合村里開(kāi)展這方面的工作。碰著難題，能夠與村干部一起討論，遇到困難，能夠與村干部一起探討，推動(dòng)了工作的開(kāi)展。當(dāng)然，大部分工作還是村干部做，我僅僅是配合。XX年全年，全村累計(jì)改造道路5公里，其中硬化2公里(趙家村—蠟燭村、西月斗)，改造沙石路面3公里(包括西月斗、暨家灣、地橋頭、許村埭等小隊(duì))，疏浚河道1.5公里(柏家木橋、洗粉浜)，鋪設(shè)集污管道1.5公里，另外“二級(jí)管網(wǎng)”鋪設(shè)工作正在抓緊進(jìn)行中，預(yù)計(jì)到年可以完成。全年市、鎮(zhèn)、村三級(jí)用于我村的基礎(chǔ)設(shè)施資金達(dá)到50萬(wàn)元，比去年同期上升15%。
2、抓好中心工作。根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排，XX年配合村兩委重點(diǎn)抓好了合作醫(yī)療籌資、霍亂病防治等中心工作。在合作醫(yī)療籌資過(guò)程中，能與村干部一起走門竄戶，收取費(fèi)用，雖然合作醫(yī)療已經(jīng)實(shí)施了三個(gè)年頭，但是在收取過(guò)程中還是碰到許多困難，不少群眾不理解、不支持，針對(duì)這種情況，我就一而再，再而三的做思想工作，解釋政策，講清道理，直到當(dāng)事人心服口服，愿意配合我們工作為至。實(shí)際上，大部分群眾是比較理解的，思想工作基本上可以做通。同時(shí)充分調(diào)動(dòng)聯(lián)村干部的積極性，與他們一起加班加點(diǎn)，起早貪黑，完成了85%的合作醫(yī)療籌資任務(wù)。另外，在防治霍亂病的工作當(dāng)中，也能夠與村干部一起沖在一線，干在一起，逐家上門做好資料分發(fā)和藥品發(fā)放工作，確保了全村無(wú)霍亂病例出現(xiàn)，維護(hù)了人民群眾的身體健康。
3、抓好組織建設(shè)。
今年是村級(jí)班子換屆選舉年，作為今年聯(lián)村工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，能否確保村級(jí)班子順利換屆是檢驗(yàn)聯(lián)村干部是否有能力去幫助行政村建設(shè)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)一支好的黨員干部隊(duì)伍的重要標(biāo)準(zhǔn)。為此，本人充分準(zhǔn)備，全力以赴，確保村兩委換屆選舉工作順利進(jìn)行。根據(jù)鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，結(jié)合新豐村實(shí)際，協(xié)助村黨組織整頓好基層班子，精心挑選年富力強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞暮髠涓刹砍鋵?shí)到新一屆兩委班子中去，對(duì)個(gè)別辦事不力、作風(fēng)不正的干部進(jìn)行了勸退，增強(qiáng)了村領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力。通過(guò)一個(gè)多月的努力，新豐村村級(jí)組織換屆選舉工作順利完成，村兩委干部交叉任職比例達(dá)到100%。另外，還配合村委會(huì)做好了村民小組長(zhǎng)的調(diào)整工作，在充分調(diào)研、廣泛走訪的基礎(chǔ)上，對(duì)部分不作為、不履行職責(zé)的小隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行了調(diào)整，進(jìn)一步健全了基層組織。
4、抓好扶貧幫困工作
繼續(xù)抓好扶貧幫困工作，結(jié)合先進(jìn)性教育，切實(shí)開(kāi)展“扶貧幫困接對(duì)子活動(dòng)”，全體聯(lián)村干部共與貧困黨員、困難群眾接成幫困對(duì)子5對(duì)，并自套腰包為他們購(gòu)買了生活用品，累計(jì)捐獻(xiàn)金額800多塊，為多次上門進(jìn)行走訪，了解生活困難，解決實(shí)際問(wèn)題。
聯(lián)村工作在取得一定成績(jī)的同時(shí)，也存在著一些問(wèn)題。主要有：
1、基層工作經(jīng)驗(yàn)缺少，工作新局面還待打開(kāi)。由于工作時(shí)間不長(zhǎng)，基層工作經(jīng)驗(yàn)缺少，對(duì)農(nóng)村工作還是按上級(jí)部門的安排進(jìn)行，自身獨(dú)創(chuàng)性工作開(kāi)展不夠，工作新局面有待進(jìn)一步打開(kāi)。
2、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)能力較弱，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)不夠理想。由于對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)了解不多，缺少經(jīng)濟(jì)操作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，加上本村委會(huì)經(jīng)濟(jì)條件所限，本人擔(dān)任農(nóng)村指導(dǎo)員一年來(lái)，在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)工作不堪理想，還有待鍛煉提高。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇8
存在的問(wèn)題
（一）部分村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不太優(yōu)。在這次支村“兩委”班子換屆選舉中，由于農(nóng)村黨員干部年齡老化，不能繼續(xù)留任村干部，一些有文化、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的年輕黨員忙于個(gè)人賺錢致富，不愿擔(dān)任村干部，致使少數(shù)地方村干部新老交替有青黃不接的現(xiàn)象，村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)方面有搭配不優(yōu)的問(wèn)題。
（二）年輕村干部素質(zhì)不太強(qiáng)。少數(shù)村干部特別是年輕村干部，對(duì)新時(shí)期農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民的特點(diǎn)認(rèn)識(shí)不多，很少?gòu)恼紊嫌^察農(nóng)村形勢(shì)，關(guān)注農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀，考慮農(nóng)民問(wèn)題；有的在復(fù)雜多變的情況下缺乏明辨能力；有的群眾觀點(diǎn)淡薄，對(duì)局部利益和眼前利益看得較重，在某種程度上損害了黨群、干群關(guān)系。
（三）中年村干部功底不夠深。調(diào)查表明，年紀(jì)大一點(diǎn)的村干部閱歷較豐富，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)較多；年青一點(diǎn)的村干部相對(duì)而言文化程度較高，而夾于二者中間的中年村干部大都存在著忽視理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，缺少學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力，認(rèn)為學(xué)不學(xué)與搞好工作關(guān)系不大。由于不重視理論學(xué)習(xí)，理論功底淺，對(duì)黨的路線、方針和政策學(xué)習(xí)不多，領(lǐng)悟不透，貫徹不力。
（四）老年村干部開(kāi)拓意識(shí)不太強(qiáng)。少數(shù)年齡偏大的村干部受傳統(tǒng)思維模式的影響，在一定程度上存在“老辦法不管用，新辦法不會(huì)用”的問(wèn)題。有的安于現(xiàn)狀，進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)；有的憑經(jīng)驗(yàn)辦事，難以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求，往往小富即安；有的在困難面前缺乏勇氣，時(shí)常不思進(jìn)?。挥械娜狈?duì)事物本質(zhì)及其特殊性的分析能力，工作中往往“一刀切”；有的法律意識(shí)不強(qiáng)，習(xí)慣于用老辦法、土政策管理村務(wù)。
（五）少數(shù)村干部工作作風(fēng)不太實(shí)。主要表現(xiàn)在：一是工作方法不夠好，以自我為中心，搞“一言堂”；二是實(shí)干精神不夠強(qiáng)，雖有工作熱情，但落蔸功夫不足，不能“一桿子插到底”；三是自我要求不夠嚴(yán)，處事待人不能“一碗水端平”，讓群眾信服，甚至以權(quán)謀私，損害群眾利益；四是政治立場(chǎng)不夠穩(wěn)，明辨是非能力不強(qiáng)，有的甚至參與地方宗派活動(dòng)和封建迷信活動(dòng)。
一、當(dāng)前村干部隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀以及存在的問(wèn)題
近幾年來(lái)，特別是黨的十六大以來(lái)，各級(jí)黨的領(lǐng)導(dǎo)高度重視和不斷加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，村干部隊(duì)伍建設(shè)取得了明顯成效。村干部的政策觀念有了較大提高，貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村各項(xiàng)方針、政策的自覺(jué)性明顯增強(qiáng)。村干部的發(fā)展意識(shí)不斷強(qiáng)化，帶領(lǐng)農(nóng)民致富的本領(lǐng)逐步增強(qiáng)，在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。村干部隊(duì)伍的工作作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變，黨群、干群關(guān)系進(jìn)一步改善。從總體上說(shuō)，村干部隊(duì)伍基本上能承擔(dān)起組織和領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重任，但也存在著一些不容忽視的問(wèn)題：
1、有些村干部的思想觀念比較落后，開(kāi)拓進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。有些村干部領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡偏大，學(xué)歷偏低，思想不夠解放。主要是思想觀念跟不上國(guó)家大政方針和政策調(diào)整步伐，只能機(jī)械地抓落實(shí)；謀劃發(fā)展缺少科學(xué)性，思想狹隘，存在短期行為；開(kāi)展工作缺乏創(chuàng)造性，“上面讓干啥就干啥，上面讓咋干就咋干”，能動(dòng)性、創(chuàng)造性不夠。有些村干部缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，存在“小富即安、小成即滿”的小農(nóng)意識(shí)。
2、少數(shù)村干部缺乏團(tuán)結(jié)意識(shí)，經(jīng)常搞“內(nèi)耗”。少數(shù)村支部軟弱渙散，凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。少數(shù)村干部心思沒(méi)有用在團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)帶領(lǐng)村民致富上，而是用在搞家族、宗派、小團(tuán)體利益上。有些村兩委之間工作不協(xié)調(diào)，尤其是村書(shū)記和主任之間矛盾時(shí)有發(fā)生，表現(xiàn)在工作上相互扯皮，工作任務(wù)不能按時(shí)完成，群眾反映的問(wèn)題久拖不決，領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能不強(qiáng)。
3、部分村干部的整體素質(zhì)不高，工作能力不強(qiáng)。主要是政策水平偏低，對(duì)黨在農(nóng)村的政策學(xué)習(xí)不夠、領(lǐng)會(huì)不深，宣傳貫徹不到位，導(dǎo)致一些群眾不理解、不支持；駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力不強(qiáng)，“好事?lián)屩?、難事推著干、纏手事躲著干、得罪人的事頂著不干”；科技素質(zhì)不高，在推廣應(yīng)用新技術(shù)、搞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整上指導(dǎo)不上去，組織和服務(wù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的能力較差，不少村干部遭遇“老辦法不能用、新辦法不會(huì)用、軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的難題；既沒(méi)有發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)本領(lǐng)，又缺乏帶領(lǐng)群眾共同致富的辦法，村級(jí)集體積累薄弱，農(nóng)民增收緩慢，難以適應(yīng)飛速發(fā)展的農(nóng)村改革形勢(shì)需要。一些村干部工作方法簡(jiǎn)單粗暴，作風(fēng)不實(shí)，弄虛作假、違法亂紀(jì)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，影響了村干部在農(nóng)民群眾中的形象和威信。
4、有的村干部宗旨意識(shí)不強(qiáng)，辦事不夠公開(kāi)。有的村干部不能牢固樹(shù)立全心全意地為農(nóng)民服務(wù)的觀點(diǎn)，不是把村務(wù)公開(kāi)當(dāng)成推進(jìn)農(nóng)村民主政治建設(shè)進(jìn)程、促進(jìn)農(nóng)村和諧發(fā)展、融洽干群關(guān)系的必要舉措來(lái)加以落實(shí)，而是把其作為一種應(yīng)付形式，被動(dòng)性地、甚至不情愿地操作，因而出現(xiàn)了不公開(kāi)、半公開(kāi)、假公開(kāi)等問(wèn)題。
5、一些村干部工作動(dòng)力不足，心態(tài)不好。隨著改革開(kāi)放的深入和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，村干部擔(dān)負(fù)的職責(zé)相當(dāng)繁重，黨和國(guó)家的許多任務(wù)都有賴于其去落實(shí)。村委會(huì)作為村民自治組織，本來(lái)就不是一級(jí)政府的延伸，不具備政府行政管理的功能。由于權(quán)責(zé)分離，村級(jí)組織履行職責(zé)，完成任務(wù)的難度越來(lái)越大。有的村干部無(wú)法面對(duì)任務(wù)重、工作難、報(bào)酬低的現(xiàn)實(shí)，心態(tài)不好的現(xiàn)象較為突出，致使一些村的村干部任職“曇花一現(xiàn)”，一有門路，就丟下“烏沙帽”走人，給村級(jí)管理及工作的落實(shí)帶來(lái)很大的影響。
6、村干部隊(duì)伍來(lái)源缺乏，存在著后繼乏人的現(xiàn)象。隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)化進(jìn)程的加快，農(nóng)村人口的流動(dòng)日趨活躍，大批農(nóng)村有文化的青年轉(zhuǎn)向城市、城鎮(zhèn)，在城市、城鎮(zhèn)安家落戶，選拔年輕干部的余地越來(lái)越小。另外，在廣大農(nóng)村，大量的優(yōu)秀人才通過(guò)考取大中專院校輸送出去，回到農(nóng)村的幾乎為零。由于青年特別是青年人才的流失影響了農(nóng)村干部、黨員隊(duì)伍的“輸送新鮮血液”，造成一些地方出現(xiàn)村干部難培養(yǎng)、難選拔，隊(duì)伍建設(shè)后繼乏人的現(xiàn)象。少數(shù)村的村干部換來(lái)?yè)Q去還是老面孔，村干部隊(duì)伍缺少活力和戰(zhàn)斗力。
產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因是多方面的，既有主觀的原因，也有客觀的原因。筆者認(rèn)為：
主觀原因：一是有些村干部對(duì)學(xué)習(xí)不夠重視，缺少科學(xué)理論武裝。也有些村干部理論學(xué)習(xí)與實(shí)際相脫離，既存在照搬照抄的教條主義，也存在輕視理論的經(jīng)驗(yàn)主義；二是少數(shù)村干部全心全意地為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡薄，自律意識(shí)不強(qiáng)；三是一些村干部帶領(lǐng)農(nóng)民脫貧致富的本領(lǐng)不高；四是部分村干部的主要精力全部放在抓經(jīng)濟(jì)工作上，全面抓的意識(shí)不強(qiáng)。
客觀原因：一是村級(jí)工作任務(wù)重，工作壓力大、難度大，使少數(shù)年輕的村干部有知難而退的思想；二是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，村干部的工資待遇不是很高，部分工作能力強(qiáng)的村干部容易“跳槽”；三是政策法規(guī)不健全、不配套，使一些村干部面對(duì)新情況、新問(wèn)題，無(wú)所適從。
1、村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁不足。一是對(duì)增加村組集體經(jīng)濟(jì)辦法不多，思路不廣。絕大部分村組主要依靠少量的土地承包費(fèi)度日，除此之外，很難再有其他的增收渠道。二是農(nóng)村稅費(fèi)改革雖然減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)，但也使村級(jí)收入銳減，現(xiàn)在只能靠上級(jí)轉(zhuǎn)移支付和爭(zhēng)取項(xiàng)目建設(shè)資金。三是人才、資金、信息匱乏。調(diào)研發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村許多有頭腦、有技術(shù)、有本事、有門路的年輕人不愿在村里干事，千方百計(jì)外出找出路，致使村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏人才保障和智力支持。在發(fā)展資金方面，由于金融機(jī)構(gòu)對(duì)村級(jí)貸款控制過(guò)嚴(yán)，使村里很難得到必需的資金；一些村干部對(duì)外接觸少，走不出去，請(qǐng)不進(jìn)來(lái)，信息渠道不暢，加上群眾對(duì)發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)不關(guān)心，很少提出發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)的好建議，即使村里想發(fā)展也缺門路、無(wú)項(xiàng)目。
2、村組財(cái)務(wù)管理水平還不很高。表現(xiàn)在村組干部對(duì)財(cái)務(wù)政策還吃得不透，貫徹的不到位；鄉(xiāng)村對(duì)村組財(cái)務(wù)管理還有不完善的地方；村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)督工作還落的不實(shí)。造成這些問(wèn)題的原因主要是鄉(xiāng)鎮(zhèn)不重視，總認(rèn)為村組財(cái)務(wù)沒(méi)有啥管的，一年到頭，村組收入就那么一點(diǎn)承包地款，管不管無(wú)所謂。另一個(gè)原因就是村組干部自身管理不嚴(yán)，帳務(wù)不清，形成一本“糊涂帳”。
3、村級(jí)債務(wù)嚴(yán)重影響了村級(jí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。負(fù)債的主要原因，既有搞道路建設(shè)、通水通電、修建學(xué)校等公益事業(yè)形成的，也有為完成上級(jí)任務(wù)，貸款墊付“三提五統(tǒng)”、農(nóng)業(yè)稅、特產(chǎn)稅等形成的歷史債務(wù)，還有一些村在近兩年的“村村通”工程建設(shè)中，形成了新的債務(wù)。沉重的債務(wù)負(fù)擔(dān)，使這些村疲于應(yīng)付，根本沒(méi)有精力謀發(fā)展、搞建設(shè)。
4、村組干部工資待遇低。農(nóng)村工作，任務(wù)重，事情雜，黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策，全靠村干部落實(shí)，村干部由“半脫產(chǎn)”，變成全脫產(chǎn)，而村干部一般都是家庭主要?jiǎng)趧?dòng)力和當(dāng)家人，月收入150元左右的工資對(duì)于家庭來(lái)說(shuō)根本解決不了實(shí)際問(wèn)題，且嚴(yán)重影響著家庭之間的正常關(guān)系。尤其是辛辛苦苦干了幾十年，把主要精力都用在村上，因年齡大而離職后的村干部待遇更低，有些甚至落不實(shí)。
5、村組干部的綜合素質(zhì)還不高。表現(xiàn)在思想觀念陳舊。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)不強(qiáng)，發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)辦法不多；有的村干部安于現(xiàn)狀，只守?cái)?，不?chuàng)業(yè)，怕?lián)?zé)任，怕冒風(fēng)險(xiǎn)，“等靠要”思想嚴(yán)重；有的村干部雖然自身致富能力很強(qiáng)，但主要精力用在個(gè)人致富上，對(duì)集體發(fā)展考慮得很少，主動(dòng)做工作少，只滿足于完成上級(jí)任務(wù)，致使村集體無(wú)收入。
雖然職位低，但他們也是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，是黨和政府路線、方針、政策的最終貫徹者和執(zhí)行者，他們的工作和環(huán)境如何，不僅關(guān)系到上級(jí)各項(xiàng)政策的全面貫徹落實(shí)，而且關(guān)系到黨和政府的形象，因此他們是黨在農(nóng)村的旗幟，是群眾的領(lǐng)航船。
一、村干部工作現(xiàn)狀
1、投入工作與兼顧家庭的問(wèn)題。村干部一頭挑起工作的重?fù)?dān)，另一頭它得承擔(dān)家庭的重負(fù)。村里無(wú)論大事小事，都得找到村干部來(lái)解決處理，許多情況下，他們面臨著工作與家庭勞動(dòng)，無(wú)私奉獻(xiàn)與家庭經(jīng)濟(jì)損失的兩難選擇，他們選擇了前者，就不得不放棄后者。
2、高付出與低待遇的問(wèn)題，由于村干部身份的特殊性，工作的繁雜性、艱巨性以及農(nóng)村地域的分散性等特點(diǎn)，決定了村干部的工作是一種高付出的勞動(dòng)。與此不相稱的是低待遇。首先是經(jīng)濟(jì)待遇低，其次是政治待遇低，如果工作出色鄉(xiāng)鎮(zhèn)就發(fā)給一張什么“優(yōu)秀”獎(jiǎng)狀之類的，最多就是到區(qū)、市參加個(gè)表彰大會(huì)，有些辛苦工作了十幾年退下來(lái)的老村干部，逢年過(guò)節(jié)卻沒(méi)有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)看望一下，因而，倍感“人老茶涼”。
3、較真工作與遭受反對(duì)攻擊的的問(wèn)題。村級(jí)工作不像上級(jí)那樣進(jìn)行宏觀指導(dǎo)或者發(fā)號(hào)施令，督促檢查就行，而是些具體的，實(shí)際的直接的工作，必須較真去落實(shí)，否則，不但完不成工作任務(wù)，而且對(duì)不起黨和廣大群眾的信任。一些啃硬骨頭的工作，如計(jì)生工作、綜治工作必須來(lái)硬的，必須較真。這樣就必須會(huì)因觸及一些人的利益而得罪人，甚至遭到報(bào)復(fù)。雖然現(xiàn)在是法制社會(huì)，諸如毀壞村干部的莊稼、山林，毒死村干部的牲畜或?qū)Υ甯刹繉?shí)施暴力的現(xiàn)象不再時(shí)常發(fā)生，但惡語(yǔ)中傷，故意誹謗，讓村干部很難正常開(kāi)展工作。加上村干部工作不是一輩子的事，幾年或十幾年后退下來(lái)，還得在村上生活，這些讓村干部感到有后顧之憂。
4、群眾求富心理與村干部領(lǐng)導(dǎo)能力的問(wèn)題。隨著群眾求富的愿望越來(lái)越強(qiáng)烈。他們對(duì)村干部工作多年卻“山河依舊”，群眾還幾乎處于原地踏步的現(xiàn)狀十分不滿。他們埋怨村干部，有的甚至對(duì)村干部諷刺、挖苦、謾罵。其實(shí)，村干部們?cè)趺床幌霝槿罕姸噢k些實(shí)事，怎么不想改變山村的面貌呢？一來(lái)村干部手長(zhǎng)衣袖短，二來(lái)部分村干部愛(ài)思想觀念、知識(shí)水平、開(kāi)拓創(chuàng)新能力、地域的局限，村干部們面對(duì)群眾急切求富的心理，也深感無(wú)奈。
5、興辦公益事業(yè)與集體經(jīng)濟(jì)薄弱的問(wèn)題。這也是讓村干部們感到最頭疼的事。諸如群眾強(qiáng)烈要求閃辦水利、路等公益帶來(lái)，一方面，由于村集體經(jīng)濟(jì)的薄弱，甚至空白，許多事情心有余而力不足。另一方面，現(xiàn)如今是經(jīng)濟(jì)時(shí)代，年輕力壯、有知識(shí)、技術(shù)的人都外出務(wù)工，剩下的是老弱病殘，誰(shuí)愿意來(lái)為興辦公益事業(yè)盡義務(wù)勞動(dòng)呢？必須發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，有錢才能好辦事。
二、目前基層干部主要存在的問(wèn)題
1、思想言行脫離群眾，干部之間明顯存在“兩個(gè)距離”一是感情距離，部分村干部黨性觀念淡薄、宗旨意識(shí)淡薄，一身老爺習(xí)氣，無(wú)群眾感情，工作作風(fēng)浮躁，工作方法簡(jiǎn)單，遇事缺乏周全考慮，遇急就用“蠻辦法”，結(jié)果把小事弄大，大事弄砸，尤其是在處理一些突發(fā)事件上訪問(wèn)題等矛盾時(shí)，把群眾視為刁民、無(wú)賴，作為水火不容的對(duì)立面來(lái)對(duì)待，另有一些干部“事不關(guān)己，高高掛起”把基層工作當(dāng)提拔的中轉(zhuǎn)站，在工作中蒙瞞上級(jí)，糊弄群眾，隱瞞實(shí)情，一味應(yīng)付了事。二是認(rèn)識(shí)距離，部分干部只對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，不對(duì)群眾負(fù)責(zé)，在認(rèn)識(shí)問(wèn)題和解決問(wèn)題上，干部和群眾的出發(fā)和共同點(diǎn)越來(lái)越少。干部抓的“大事”主要繞著上級(jí)下達(dá)的責(zé)任指標(biāo)，而群眾并不認(rèn)可，群眾關(guān)心的事，現(xiàn)實(shí)中存在的焦點(diǎn)，熱點(diǎn)問(wèn)題，有干部認(rèn)為是“小事”，不屑一顧，有干部熱心立項(xiàng)目，出政績(jī)，群眾關(guān)心的是村里電視信號(hào)不清，道路不暢，水渠失修等涉及切身利益的事，對(duì)干部們喊破嗓子也解決不了，一肚子怨氣，有的人甚至說(shuō)：干部讓往東，咱們偏向西。
2、對(duì)新形勢(shì)認(rèn)識(shí)把握不夠，存在“三個(gè)不適”，一是對(duì)當(dāng)前變化的農(nóng)村情況不適應(yīng)，思維工作方法明顯滯后，隨著時(shí)代的民展，社會(huì)各個(gè)層面都發(fā)生了變化，黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策也作了很大調(diào)整，同時(shí)人的意識(shí)出現(xiàn)多元化，農(nóng)民的素質(zhì)不斷提高，而許多基層干部用老一套的框框和方法用簡(jiǎn)單處理復(fù)雜問(wèn)題，缺乏創(chuàng)新，缺乏思考孰不知以前的辦法行不通，也有干部覺(jué)得老辦法不管用，新辦法不會(huì)用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用。甚至流露出怨群眾難管的情緒；二是對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下用市場(chǎng)的方法引導(dǎo)群眾民展經(jīng)濟(jì)不適應(yīng)。群眾要科技、要信息、要服務(wù)，許多干部不知道怎么辦，自身不具備帶領(lǐng)群眾依靠科技發(fā)展經(jīng)濟(jì)，增加收收的能力，沒(méi)有帶領(lǐng)群眾致富的門路，不受群眾歡迎。三是民主法制意識(shí)淡薄，對(duì)群眾日益提高的民主意識(shí)不適應(yīng)，隨著各項(xiàng)法律的宣傳普及，用法律武器捍衛(wèi)自己權(quán)利的農(nóng)民越來(lái)越多，一些干部對(duì)這種新情況不適應(yīng)，認(rèn)為現(xiàn)在“刁民”增多，自覺(jué)不自覺(jué)地把自己放到群眾的對(duì)立面上和群眾的沖突屢有發(fā)生。
3、自身素質(zhì)不高，缺乏“四種精神”。一是缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。部分村干部科學(xué)技術(shù)不懂，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不敢，帶頭創(chuàng)業(yè)無(wú)方，富裕農(nóng)民無(wú)路，抱定傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式不放，思想觀念，思維方式落后，缺乏與時(shí)俱進(jìn)思想和創(chuàng)新意識(shí)，嚴(yán)重阻礙了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)一步深化，束縛了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和農(nóng)民邁向共同富裕的步伐。二是缺乏深入調(diào)查研究的精神。有些干部習(xí)慣坐在辦公室聽(tīng)匯報(bào)，看材料，即使深入農(nóng)村也心在外，蜻蜓點(diǎn)水走馬觀花地轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看看，對(duì)群眾所反映的焦點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，要么淡然視之，漠然處之，要么拍拍胸脯，拍拍腦袋，一副大包大攬的樣子，最后什么問(wèn)題也解決不了，不僅傷害了群眾感情，也有損干部形象，更是失掉了民心，三是缺乏深入學(xué)習(xí)的精神。有些村干部學(xué)習(xí)不深入，政策法制不懂，業(yè)務(wù)知識(shí)不會(huì)，整天不讀書(shū)，不看報(bào)，不學(xué)文件，學(xué)習(xí)了也不深入執(zhí)行起來(lái)又是另一套，甚至大搞上有政策下在對(duì)策，打擦邊球鉆政策子繞過(guò)國(guó)家政策辦事。四是缺乏長(zhǎng)期發(fā)展精神。因體制改革上的一些原因，許多村干部存在短期思想，存在短期工作行為，只看當(dāng)前，比較浮躁，做一天和尚撞一天鐘，缺少遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí)，缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，加上法制觀念淡薄等原因，常常在解決問(wèn)題或發(fā)展經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中埋下隱患，留下包袱，為下任工作開(kāi)展帶來(lái)陰礙和困難。
三、村級(jí)干部工作思路
如何當(dāng)好村干部，如何做好聯(lián)系政府和群眾的紐帶，是每個(gè)村干部應(yīng)該考慮的問(wèn)題，大家認(rèn)為要從以下三方面入手。
1、掌握好本村基本情況。如人口、耕地、群眾的思想狀態(tài)，熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題等。只有切實(shí)做到情況消底子明，才利于積極主動(dòng)地開(kāi)展工作。
2、掌握好業(yè)務(wù)知識(shí)。作為一名村干部，不但要掌握全村的基本情況，更要根據(jù)分工不同，掌握好各自的專業(yè)知識(shí)，懂得有關(guān)政策法規(guī)，在工作中就能游刃有余。
3、處理好三個(gè)關(guān)系。一是處理好與群眾的關(guān)系。村干部與群眾之間，是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系。同時(shí)又是管理者與被管理者的關(guān)系。只有經(jīng)常性關(guān)心群眾，解決他們生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，才能與他們建立起血與肉的關(guān)系。才能爭(zhēng)取他們的理解和支持；二是處理好與上級(jí)主管部門的關(guān)系村級(jí)組織是最基層的組織，對(duì)上涉及多個(gè)主管部門，要處理好與各個(gè)主管部門的關(guān)系，按期保質(zhì)完成上級(jí)部門交辦的各項(xiàng)任務(wù)；三是處理好與其他村干部間的關(guān)系。各村四職干部雖然按照分工不同各司其職，但大多數(shù)時(shí)候需團(tuán)結(jié)協(xié)作，因此要求村干部應(yīng)虛心學(xué)習(xí)，互相幫助，從而達(dá)到共同完成上級(jí)黨委政府交辦的任務(wù)。我村干部存在的問(wèn)題可以歸納如下：
（一），公款吃喝
比如，前三年中在縣委舉辦的兩次農(nóng)村村支書(shū)、主任的培訓(xùn)時(shí)，我親眼目睹這些“父母官”是怎樣大肆公款吃喝的。桌面上真是豐盛但卻充滿著我父老鄉(xiāng)親的血汗味！這哪里是培訓(xùn)？不信你看：培訓(xùn)期間，每個(gè)干部都配了一套生活用具，床上用的、手里拿的、嘴里用的，真可謂應(yīng)有盡有?。〕燥埖牡胤绞菍Ｓ玫?，不準(zhǔn)外人進(jìn)入！培訓(xùn)的次數(shù)不少，但農(nóng)民的腰包卻不見(jiàn)鼓起來(lái)，惟一的變化就是那些原本肚子挺大的“父母官”的肚子更加挺了！
（二）思想僵化，惟命是從
平時(shí)根本見(jiàn)不著鄉(xiāng)干部，但到收提留時(shí)卻見(jiàn)他們往村里跑了一趟又一趟。這些鄉(xiāng)干部只把完成上級(jí)分給的任務(wù)為職責(zé)，基本上不把怎樣發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，使鄉(xiāng)親們口袋鼓起來(lái)作為自己的職責(zé)。上級(jí)讓他們干什末他們就干什末，從不獨(dú)立思考問(wèn)題，不根據(jù)本村的實(shí)際干一些讓鄉(xiāng)親們富起來(lái)的實(shí)事。對(duì)此，鄧小平同志有深刻的論述：“思想一僵化，不從實(shí)際出發(fā)的本本主義也就嚴(yán)重起來(lái)。書(shū)上沒(méi)有的，文件上沒(méi)有的，領(lǐng)導(dǎo)人沒(méi)有講過(guò)的，就不敢多說(shuō)一句話，多做一件事，。一切照抄照搬照轉(zhuǎn)。把對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)和對(duì)人民負(fù)責(zé)對(duì)立起來(lái)?！?BR> （三）缺乏市場(chǎng)意識(shí)，盲目決策
這里有一個(gè)典型的事例：前幾年，大隊(duì)村支書(shū)在全行政村推廣種植蘋果樹(shù)。本來(lái)這項(xiàng)措施是可以富民的，但后來(lái)家家戶戶都種上了，結(jié)果，問(wèn)題來(lái)了。一樹(shù)種上了，沒(méi)人來(lái)管理，更沒(méi)有技術(shù)員來(lái)指導(dǎo)。也就是說(shuō)，他們完成了推廣任務(wù)，就不過(guò)問(wèn)了；二這些果樹(shù)樹(shù)種品質(zhì)極差，早被市場(chǎng)淘汰了。幾年下來(lái)，結(jié)果，農(nóng)民沒(méi)有從這些蘋果樹(shù)上取得一點(diǎn)回報(bào)，反而倒貼進(jìn)去很多錢，最后，只好痛心的把蘋果樹(shù)全部砍掉！從某種意義上說(shuō)，這本身就是一種愚民政策、形象工程，其中的奧妙也只有那些官們最清楚。
（四）干群關(guān)系不順暢
有的人家非常窮，交不起公糧或提留，這些村干部不是想辦法幫助他們致富，相反他們無(wú)視法？？的存在，私闖民宅，到農(nóng)民家中拉東西。今年暑假我村就發(fā)生了兩起這樣的事件。其中有一戶主人不在家的情況下拉的。這樣做，干群關(guān)系憑什末不緊張！
當(dāng)然，公款吃喝、思想僵化、惟命是從、盲目決策等問(wèn)題，還有當(dāng)農(nóng)民勒緊腰帶生活時(shí)，而那些干部卻住在高屋大房里享受，等這些問(wèn)題，無(wú)不是干群關(guān)系緊張的重要因素。
從新世紀(jì)開(kāi)始，我國(guó)將實(shí)施第三步戰(zhàn)略部署，全面建設(shè)小康社會(huì)。要全面建設(shè)小康社會(huì)，作為一個(gè)有十幾億人口的農(nóng)業(yè)大國(guó)，加強(qiáng)農(nóng)村干部工作作風(fēng)建設(shè)，是當(dāng)前擺在我們面前的一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)。
一、村干部工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題
當(dāng)前，村干部隊(duì)伍總體上是好的，他們處在帶領(lǐng)群眾奔小康的第一線，困難多、壓力大、條件艱苦，十分辛苦，表現(xiàn)出了很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，但同時(shí)也應(yīng)該看到，同新形勢(shì)新任務(wù)的要求和農(nóng)民群眾的愿望相比，還有一定的差距，村干部的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)亟待改進(jìn)，做好新形勢(shì)下農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民工作的能力有待于進(jìn)一步提高，筆者認(rèn)為現(xiàn)階段，村干部工作作風(fēng)方面主要存在如下幾方面的問(wèn)題。
1、政策水平較低。現(xiàn)在農(nóng)民意見(jiàn)最大，反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題就是政策不落實(shí)，一些村干部執(zhí)行政策不力，不是把政策原原本本地交給群眾，而是有意打折扣，搞土政策，甚至歪曲黨的政策，損害群眾利益。如少數(shù)村干部無(wú)視中央政策，在農(nóng)村土地開(kāi)發(fā)過(guò)程中變相買賣集體土地，有的村干部在征地時(shí)聽(tīng)取農(nóng)民意見(jiàn)不夠，導(dǎo)致干群關(guān)系緊張，個(gè)別干部甚至截留和挪用被征地農(nóng)民補(bǔ)償費(fèi)，侵占集體土地所得資金。
2、法制觀念不強(qiáng)。少數(shù)村干部在征地拆遷、計(jì)劃生育、社會(huì)治安、山林土地糾紛，民族宗教事務(wù)、村民集資籌勞等工作中濫用職權(quán)，不依法行政，損害群眾利益，并由此引發(fā)一些群體性事件。
3、工作作風(fēng)不民主。工作方法簡(jiǎn)單、粗暴，甚至搞強(qiáng)迫命令，辦事不公，刁難群眾，使有困難群眾辦起事來(lái)更加艱難，傷害群眾的感情，有的熱衷于搞形式主義和花架子，有的甚至弄虛作假、虛報(bào)浮夸，欺下瞞上。
4、廉潔自律不夠。個(gè)別村干部以權(quán)謀私，與民爭(zhēng)利，違法亂紀(jì)。有的吃拿卡要，勒索群眾；有的借修路、建房之機(jī)貪污受賄，挪用公款；有的收入不記帳，虛假冒領(lǐng)，私分集體資金；有的吃喝嫖賭，將權(quán)力商品化，為己謀私，滿足個(gè)人享受。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因
1、理想信念淡化。少數(shù)農(nóng)村黨員干部忽視政治學(xué)習(xí)，不讀書(shū)、不看報(bào)，對(duì)馬克思主義的信仰、對(duì)共產(chǎn)主義的信念和對(duì)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的信心不堅(jiān)定，甚至產(chǎn)生了動(dòng)搖和懷疑。
2、群眾觀念、法制觀念淡薄。不依法辦事，缺乏黨性原則。
3、村務(wù)公開(kāi)透明度低。財(cái)務(wù)管理混亂，村務(wù)公開(kāi)只是為了應(yīng)付上級(jí)政府要求而采取的被動(dòng)行為。
4、缺乏有效監(jiān)督機(jī)制。村黨支部民主生活不正常，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府等部門監(jiān)督乏力，調(diào)查處理解決不力。對(duì)村干部的違紀(jì)違法情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)或上級(jí)部門深入調(diào)查不夠，致使一些村干部有恃無(wú)恐，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門以罰代法。
以上問(wèn)題雖然發(fā)生在極少數(shù)干部身上，但嚴(yán)重影響了農(nóng)村黨員干部在群眾中的形象，影響了黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，如任其蔓延下去，勢(shì)必影響到農(nóng)村政權(quán)的鞏固。
三、治理對(duì)策
1、強(qiáng)化宗旨意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村黨員干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育。立足教育，著眼防范。一是要加強(qiáng)對(duì)共產(chǎn)主義的信仰信念教育，使廣大農(nóng)村黨員干部牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，保持農(nóng)村共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。二是要加強(qiáng)權(quán)力觀和政績(jī)觀的教育，使農(nóng)村黨員干部切實(shí)牢記黨的性質(zhì)和宗旨，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。三是要加強(qiáng)黨的群眾路線教育，使我們的干部認(rèn)識(shí)到群眾利益無(wú)小事，不斷增強(qiáng)群眾觀念，關(guān)心群眾疾苦，勤勤懇懇地為群眾辦實(shí)事，切實(shí)解決人民群眾最現(xiàn)實(shí)、最直接的問(wèn)題，做到愛(ài)民、為民、富民、安民。四是要加強(qiáng)法律法規(guī)教育，要組織農(nóng)村黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)憲法等法律法規(guī)，增強(qiáng)法律意識(shí)，做到知法、守法，依法辦事。五是要加強(qiáng)黨紀(jì)條規(guī)和廉潔自律教育，損害群眾利益的不正之風(fēng)，表現(xiàn)出來(lái)的是干部作風(fēng)問(wèn)題，但許多是違反黨的紀(jì)律問(wèn)題，要抓好《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處罰條例》的學(xué)習(xí)貫徹，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村干部的思想作風(fēng)建設(shè)。
2、增強(qiáng)政策觀念，提高農(nóng)村干部的政策理論水平。黨的政策是黨的生命，保證黨的農(nóng)村政策的貫徹落實(shí)，是農(nóng)村基層組織和農(nóng)村基層干部的重要職責(zé)。黨對(duì)農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo)，主要是方針、政策的領(lǐng)導(dǎo)，農(nóng)村基層干部是黨的農(nóng)村政策的具體執(zhí)行者，他們的政策水平往往決定一個(gè)地方的工作水平。要在學(xué)好政策的基礎(chǔ)上，卓有成效地向農(nóng)民宣傳黨的方針政策，使政策為農(nóng)民群眾所掌握，要善于用政策凝聚人心，把農(nóng)民團(tuán)結(jié)在黨的周圍；要善于用政策推動(dòng)工作，把農(nóng)民的積極性、創(chuàng)造性最大限度地發(fā)揮出來(lái)。只有廣大農(nóng)村基層干部的政策觀念增強(qiáng)了，政策水平提高了，黨的農(nóng)村政策才能真正落到實(shí)處，才能真正構(gòu)建和諧的社會(huì)主義新農(nóng)村。
3、發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是是優(yōu)良傳統(tǒng)，加強(qiáng)農(nóng)村基層干部工作作風(fēng)建設(shè)。實(shí)事求是是馬克思主義的精髓，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，是農(nóng)村工作的一個(gè)基本原則，也是對(duì)農(nóng)村干部最基本的要求，要加強(qiáng)村干部工作作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)工作作風(fēng)，不斷提高農(nóng)村基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，提高農(nóng)村干部應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力，駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力和總攬全局的能力。
4、加強(qiáng)法制建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范村干部依法行政行為。加強(qiáng)民主法制建設(shè)是貫徹依法治國(guó)方略，建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要組成部分。農(nóng)村干部的一切權(quán)力都由法律規(guī)定的，要根據(jù)職權(quán)法定，權(quán)責(zé)統(tǒng)一的要求，以法律為依據(jù)，嚴(yán)格規(guī)范村干部的依法行政行為，要完善村務(wù)公開(kāi)制度，要實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)，實(shí)施村級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理，村必須設(shè)立專職會(huì)計(jì)、出納，各自履行職責(zé)，并相互制約，防止村干部個(gè)人搞自收自支，杜絕白條、虛報(bào)、重報(bào)。凡村里重大舉措必須經(jīng)村集體討論，徹底改變個(gè)人說(shuō)了算的現(xiàn)象。要對(duì)離任的村主要干部在任期間經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況實(shí)施審計(jì)，從而規(guī)范干部行為。
5、堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，建設(shè)一支能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的農(nóng)村干部隊(duì)伍。帶領(lǐng)農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟(jì)，是農(nóng)村基層干部最重要的責(zé)任，“三個(gè)代表”中首要的是代表先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，沒(méi)有農(nóng)村社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展和集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力的增強(qiáng)，農(nóng)村基層黨組織就會(huì)失去凝聚農(nóng)民群眾的物質(zhì)基礎(chǔ)。因此，我們必須把發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)作為一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)來(lái)抓，建設(shè)一支能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的新型農(nóng)村干部隊(duì)伍。要建立選拔任用機(jī)制，切實(shí)選好、配強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子；要嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，對(duì)于哪些以權(quán)謀私、索拿卡要、違法亂紀(jì)、貪污受賄等嚴(yán)重?fù)p害群眾利益，肆意欺壓群眾，給人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全造成重大損失的干部要堅(jiān)決查處，清除出農(nóng)村干部隊(duì)伍，以保持農(nóng)村干部隊(duì)伍的純潔性；要進(jìn)一步提高農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高農(nóng)村基層組織的執(zhí)政能力和水平，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定作出更大貢獻(xiàn)。
面對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的新變化、新要求，特別是中央提出推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，靈臺(tái)縣農(nóng)村干部能力建設(shè)上的一些不適應(yīng)的問(wèn)題日漸凸顯，已經(jīng)成為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的主要制約因素。
一是理解政策能力差。由于農(nóng)村干部文化偏低，年齡偏大，理解、接受新事物、新知識(shí)的能力差，政策理論水平低，對(duì)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策領(lǐng)會(huì)不全、一知半解，很難準(zhǔn)確地理解和把握，更難結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行。
二是發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力弱。不少農(nóng)村干部對(duì)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村認(rèn)識(shí)不高，加快發(fā)展的觀念不強(qiáng)、思路不清、創(chuàng)新不夠，在帶領(lǐng)農(nóng)民找市場(chǎng)、闖市場(chǎng)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)上沒(méi)點(diǎn)子、缺主意、少辦法，很難找到真正適合村情發(fā)展的致富路，多數(shù)停留在維持現(xiàn)狀的層面上。
三是工作方法簡(jiǎn)單。一是部分農(nóng)村干部不善于做深入細(xì)致的思想政治工作，不能以法教人、以理服人、以情感人，沿用老辦法，依靠老經(jīng)驗(yàn)，不能有效組織、引導(dǎo)群眾，沒(méi)有凝聚力、向心力。二是部分農(nóng)村干部民主管理意識(shí)不強(qiáng)，“家長(zhǎng)”作風(fēng)嚴(yán)重，工作方法簡(jiǎn)單老套，還沒(méi)有完全從行政命令轉(zhuǎn)變到引導(dǎo)、教育、服務(wù)群眾上來(lái)。三是部分農(nóng)村干部法制觀念和依法行政的能力不強(qiáng)，對(duì)有關(guān)政策法律一知半解，不善于運(yùn)用法律手段調(diào)解糾紛，化解矛盾，遇到問(wèn)題簡(jiǎn)單處理，有的甚至冷硬橫推，造成工作被動(dòng)，不能有效地維護(hù)農(nóng)村社會(huì)的和諧穩(wěn)定。
四是思想觀念落后。一些農(nóng)村干部由于文化低、交通不便，長(zhǎng)期固守一地，見(jiàn)識(shí)少、視野窄，信息不靈，導(dǎo)致農(nóng)村干部思想保守，觀念陳舊，開(kāi)拓進(jìn)取精神不強(qiáng)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)淡漠，滿足現(xiàn)狀，固步自封，很不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的形勢(shì)。
維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，關(guān)鍵是加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。近年來(lái)，隨著“三講”和“三個(gè)代表”等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的深入開(kāi)展，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)進(jìn)一步得到加強(qiáng)，影響團(tuán)結(jié)的一些因素逐步得到解決。但也要看到，在少數(shù)地方和部門的領(lǐng)導(dǎo)班子中，一些不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象還不同程度地存在著，主要表現(xiàn)是：
1.黨性原則不強(qiáng)，有自由主義傾向。有的領(lǐng)導(dǎo)干部有意見(jiàn)當(dāng)面不說(shuō)，背后說(shuō)，會(huì)上不說(shuō)，會(huì)后說(shuō)；有的把在會(huì)上的不同意見(jiàn)在工作中表現(xiàn)出來(lái)，甚至擴(kuò)散出去；有的對(duì)正常的干部使用、對(duì)某些問(wèn)題的正常處理等，亂傳播、亂猜測(cè)、亂聯(lián)系，弄得滿城風(fēng)雨；有的視同志為對(duì)手，專盯別人的缺點(diǎn)毛病，不僅私下四處張揚(yáng)，而且在換屆、推薦、考核、提拔等關(guān)鍵時(shí)刻屢屢“出手”，甚至誣告陷害。
2.協(xié)調(diào)配合不好，工作各吹各打。有的領(lǐng)導(dǎo)班子分工變成分家，分權(quán)變成鉗制，工作中只強(qiáng)調(diào)分管工作的重要，在該管還是不該管的問(wèn)題上爭(zhēng)執(zhí)不休；有的領(lǐng)導(dǎo)在班子中以我劃圈，搞親疏冷熱，成員之間互不信任，只注重工作上交換意見(jiàn)，忽視思想感情的溝通交流，有的甚至拉攏一部分人，排斥、打擊、壓制另一部分人，爭(zhēng)權(quán)奪利；極個(gè)別地方，班子矛盾公開(kāi)化，置工作于不顧，班子成員之間對(duì)著干，只要你支持的我就反對(duì)，只要你反對(duì)的我就支持。
3.團(tuán)結(jié)意識(shí)淡薄，名利思想抬頭。有的領(lǐng)導(dǎo)干部為達(dá)到個(gè)人目的，對(duì)班子里的同志表面上關(guān)心尊重，背地里猜忌設(shè)防，對(duì)別人的成績(jī)懷疑嫉妒，對(duì)別人的缺點(diǎn)失誤夸大拔高；有的耍手腕，熱衷于爭(zhēng)人事權(quán)、審批權(quán)、資金使用權(quán)，爭(zhēng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)面前露臉、電視上露像、廣播上有聲、報(bào)紙上有名；有的在重大問(wèn)題上，不通氣協(xié)商，干部使用憑個(gè)人好惡定取舍，經(jīng)費(fèi)開(kāi)支以關(guān)系深淺來(lái)考慮，處理問(wèn)題視情緒好壞作決策，即使與班子成員協(xié)商問(wèn)題，也只聽(tīng)少數(shù)人意見(jiàn)，置多數(shù)同志的意見(jiàn)于不顧；有的只為自己的仕途著想，會(huì)上表態(tài)頭頭是道，慷慨激昂練“唱功”，會(huì)后有雷無(wú)雨，不下真功夫；有的遇到成績(jī)爭(zhēng)著上，遇到困難、過(guò)錯(cuò)繞著讓，往往功勞留給自己，把過(guò)錯(cuò)和困難留給別人。
保持一團(tuán)和氣，搞無(wú)原則的“團(tuán)結(jié)”。有的在開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)，只“栽花”，不“栽刺”，對(duì)自己只講過(guò)去的問(wèn)題，不講現(xiàn)在的問(wèn)題，只講一般問(wèn)題，不講要害問(wèn)題；對(duì)班子成員中存在的錯(cuò)誤傾向，有錯(cuò)不糾，有短不揭，遷就照顧，互相遮掩，大事化小，小事化了，你好我好大家好，形成團(tuán)結(jié)上的虛假一致；有的甚至把班子里的同志關(guān)系庸俗化，生活上稱兄道弟，名利上互相說(shuō)情，使用上互相抬舉，評(píng)先和評(píng)優(yōu)上“輪流坐莊”。
2．領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)有哪些總體表現(xiàn)
班子成員不團(tuán)結(jié)存在比較嚴(yán)重的磨擦和內(nèi)耗，是一些領(lǐng)導(dǎo)班子比較常見(jiàn)的現(xiàn)象，危害很大，亟待克服。究其原因，除少數(shù)是由原則性分歧引起的外，多數(shù)屬于一些班子成員不注意個(gè)人修養(yǎng)，不善于協(xié)調(diào)人際關(guān)系所致。主要有以下幾種不良表現(xiàn)：
1．看不起別人。認(rèn)為自己素質(zhì)高、能力強(qiáng)、政績(jī)突出，自己唱主角最合適，其他成員只適合做配角；或者認(rèn)為不要?jiǎng)e人的配合，工作照樣干得好，別的成員只不過(guò)是個(gè)擺設(shè)；甚至把別人看作是自己工作中的絆腳石。這樣一來(lái)，既覺(jué)得心理不平衡，又不愿與其他成員溝通，很自然就把自己的情緒向群眾中傳播，結(jié)果造成不良影響，危害團(tuán)結(jié)。
2．不能正確對(duì)待存在的問(wèn)題。如果工作中存在的問(wèn)題與自己有直接關(guān)系，就推諉、扯皮，不愿承擔(dān)責(zé)任；如果問(wèn)題與自己沒(méi)有直接關(guān)系，則把自己看作是局外人，甚至幸災(zāi)樂(lè)禍，至于克服缺點(diǎn)、糾正問(wèn)題則更是“事不關(guān)己，高高掛起”。結(jié)果，不但老的問(wèn)題解決不了，還會(huì)產(chǎn)生新的問(wèn)題，不團(tuán)結(jié)的因素越積越多。
3．不能與人為善。有的領(lǐng)導(dǎo)者把挑剔別人的刺兒當(dāng)作一種快樂(lè)，對(duì)別人的成績(jī)、優(yōu)點(diǎn)視而不見(jiàn)，甚至把別人的優(yōu)點(diǎn)看成缺點(diǎn)，成績(jī)看作問(wèn)題；對(duì)別人的問(wèn)題和缺點(diǎn)更是有意夸大，無(wú)限上綱。一旦發(fā)現(xiàn)了別人的問(wèn)題和缺點(diǎn)就認(rèn)為“又抓到了某某一大把柄，這一下有他好看的”，搞得班子成員人人自危。
4．口風(fēng)不緊。班子成員商量工作、通報(bào)情況、交流思想以及開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)等，難免要涉及到具體的人和事，有些比較敏感的情況應(yīng)控制在班子內(nèi)部，甚至需要控制在談話雙方之間，不宜擴(kuò)大范圍。但有的領(lǐng)導(dǎo)者把握不好，經(jīng)常泄密，引起許多意想不到的麻煩，結(jié)果弄得相互之間不敢多說(shuō)話，不敢交流思想，非說(shuō)不可的話也只說(shuō)三分。這樣一來(lái)，相互之間就沒(méi)有信任、沒(méi)有感情，必然就影響了團(tuán)結(jié)。
5．不能正確對(duì)待批評(píng)。一旦受到批評(píng)就認(rèn)為別人是在找自己的碴兒，接受批評(píng)就等于承認(rèn)了自己有問(wèn)題，就沒(méi)面子。也因?yàn)榕聞e人找自己的碴兒，更不敢批評(píng)別人。所以出現(xiàn)了“自我批評(píng)談感情，批評(píng)別人提希望”的現(xiàn)象，甚至把批評(píng)與自我批評(píng)變成了表?yè)P(yáng)與自我表?yè)P(yáng)。有問(wèn)題得不到及時(shí)糾正，有矛盾得不到化解，表面上看起來(lái)是你好我好一團(tuán)和氣，實(shí)際上是同床異夢(mèng)，貌合神離。
6．把競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手當(dāng)敵人。有的領(lǐng)導(dǎo)者把班子其他成員當(dāng)作自己升遷的對(duì)手，充滿敵意，認(rèn)為其他成員的問(wèn)題、缺點(diǎn)越多就越能顯示出自己的完美，甚至認(rèn)為“只有大量殺傷敵人，才能有效保護(hù)自己”，只有把別人搞倒，才能達(dá)到自己順利升遷的目的，所以千方百計(jì)設(shè)圈套、挖陷阱，拆別人的臺(tái)。個(gè)別人甚至發(fā)展到誣告誹謗。買兇殺人的地步，最終受到黨紀(jì)國(guó)法的嚴(yán)厲制裁。
要解決上述問(wèn)題，最根本的是要堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造，把自己的思想統(tǒng)一到黨的路線、方針、政策上來(lái)，擺正自己在班子中和群眾中的位置。另外，還要在日常工作和生活中做到“六要”：
（1）要充分認(rèn)識(shí)到集體作用的重要性。民主集中制是我們黨的根本領(lǐng)導(dǎo)制度，個(gè)人能力再?gòu)?qiáng)，一旦離開(kāi)了集體就會(huì)無(wú)處施展，甚至一事無(wú)成?；ハ嘌a(bǔ)臺(tái)事半功倍，互相拆臺(tái)則事倍功半；心術(shù)不正，算計(jì)別人，最終受損失的不僅是黨的事業(yè)，還有自己的前途，倒霉的必定是自己。
（2）要正確對(duì)待批評(píng)。批評(píng)與自我批評(píng)是我黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一，也是我黨區(qū)別于其他任何政黨的標(biāo)志之一。沒(méi)有批評(píng)和積極的思想斗爭(zhēng)，就不會(huì)有真正的長(zhǎng)久的團(tuán)結(jié)。同志之間善意的批評(píng)不同于資本主義制度中政黨之間的互相攻訐，何況我們黨還有一個(gè)“有則改之，無(wú)則加勉；言者無(wú)罪，聞?wù)咦憬洹钡脑瓌t。如果覺(jué)得自己受了委屈，可以當(dāng)面解釋，或者向上級(jí)申訴。所以，沒(méi)有必要害怕批評(píng)。當(dāng)然，批評(píng)要容易被批評(píng)者所接受，要獲得好的效果，必須注意采用合適的方式方法。
（3）要正確對(duì)待挫折。任何人都免不了要與挫折打交道。如果認(rèn)識(shí)不到這一點(diǎn)，工作出現(xiàn)問(wèn)題和困難時(shí)，就會(huì)老覺(jué)得自己生不逢時(shí)，懷才不遇，認(rèn)為別人撿了便宜甚至將自己的無(wú)名火無(wú)端發(fā)泄到班子其他成員身上，影響了團(tuán)結(jié)。
（4）要尋找共同點(diǎn)。對(duì)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子來(lái)說(shuō)，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展是班子成員們的共同點(diǎn)。找到了共同點(diǎn)，就有共同語(yǔ)言，就有了團(tuán)結(jié)的基礎(chǔ)。人們往往因?yàn)橄嗷ブg的差異產(chǎn)生矛盾，因?yàn)楹鲆暪餐c(diǎn)而把矛盾無(wú)限擴(kuò)大。所以，我們?cè)谌粘９ぷ骱蜕钪腥绻苁冀K把共同點(diǎn)放在首位，即便出現(xiàn)了意見(jiàn)分歧和矛盾沖突，只要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，問(wèn)題也會(huì)逐步得到解決。
（5）要正確對(duì)待矛盾。對(duì)發(fā)生在我們身邊的矛盾要有一個(gè)正確的態(tài)度，即堅(jiān)持“五不要”：不要把工作的矛盾看成是個(gè)人之間的矛盾，不要把個(gè)人之間的矛盾帶到工作之中，不要把與自己有矛盾的人看成是壞人，不要把滿意的事看成是壞事，更不要認(rèn)為別人的矛盾對(duì)自己有好處就煽風(fēng)點(diǎn)火、推波助瀾。
（6）要保護(hù)自己而不傷害別人。這一條是處理同志之間的矛盾，人民內(nèi)部矛盾和敵我矛盾的根本區(qū)別。絕不能用“只有大量殺傷敵人，才能有效保存自己”的原則來(lái)處理同志之間的矛盾。要做到不傷害別人，首先要心胸寬廣。心胸寬廣是相對(duì)于斤斤計(jì)較而言的，斤斤計(jì)較必然導(dǎo)致疑神疑鬼，對(duì)別人產(chǎn)生誤會(huì)。心胸寬廣不僅令人欽佩，而且還可以減少與別人的矛盾。其次要掌握科學(xué)的方法藝術(shù)。掌握方法藝術(shù)并不是見(jiàn)人說(shuō)人話，見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話，而是指善于運(yùn)用語(yǔ)言藝術(shù)，該講原則的時(shí)候就不能含糊，需要靈活的時(shí)候就要避免生硬。只要掌握了協(xié)調(diào)關(guān)系的方法藝術(shù)，就會(huì)減少別人對(duì)自己的
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇9
20xx年在街道黨工委辦事處的指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照年初既定的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，在街道各部門的支持下，認(rèn)真完成年初制定的工作任務(wù)，具體工作情況總結(jié)如下：
一、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況
1、實(shí)現(xiàn)村集體收入60萬(wàn)元;
2、爭(zhēng)取上級(jí)補(bǔ)助資金89萬(wàn)元;
3、實(shí)現(xiàn)農(nóng)民人均收入增長(zhǎng)10%;
4、化解歷史債務(wù)110萬(wàn)元;
5、利用村勞動(dòng)保障平臺(tái)。勞務(wù)輸出、介紹就業(yè)人數(shù)達(dá)300人。
二、重點(diǎn)工作完成情況
1、黨建、綜合治理平安創(chuàng)建、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、社會(huì)保障、村務(wù)財(cái)務(wù)管理等日常工作嚴(yán)格按照街道辦事處要求、完善臺(tái)帳建章立制，各項(xiàng)工作一圓滿完成。
6、加大宣傳和打擊違建行為力度，做到全年無(wú)違法建設(shè)。
9、加大秋季秸稈綜禁工作宣傳力度，在夏季小麥?zhǔn)崭钇陂g村秸稈禁燒管理人員深入田間地頭，24小時(shí)值班到位，我村無(wú)一例秸稈焚燒現(xiàn)象發(fā)生。秋季秸稈禁燒工作正在進(jìn)行，我村仍然加大管理力度，力爭(zhēng)不發(fā)生一例點(diǎn)火現(xiàn)象，確保全年綜禁工作圓滿完成。
10、做好村失海漁民安置前期人員登記、人員公示工作，準(zhǔn)備對(duì)失海漁民進(jìn)行實(shí)際補(bǔ)償。
11、完成村民土地確權(quán)丈量、登記、數(shù)據(jù)輸入準(zhǔn)備工作，等待上級(jí)部門發(fā)證。
12、做好村委會(huì)換屆選舉前期準(zhǔn)備工作，統(tǒng)一思想，確保村委會(huì)換屆選舉圓滿完成。
三、重點(diǎn)項(xiàng)目完成情況
1、完成村河道開(kāi)挖、河塘整治等水利工作;
2、積極投入資金3萬(wàn)余元，新上村組道路路燈40盞;
3、新建苗圃園建設(shè)占地面積15畝，新增果樹(shù)種植32畝;
4、積極流轉(zhuǎn)土地1900畝;
5、計(jì)劃新建日光溫室大棚200座，占地面積約100畝;
6、配合做好新區(qū)自來(lái)水管道鋪設(shè)工程，補(bǔ)償資金按時(shí)補(bǔ)償?shù)轿唬_保工程正常進(jìn)行。
8、認(rèn)真完成街道辦事處交給的臨時(shí)性工作任務(wù)。
20xx年工作打算：
1、 完成村水利建設(shè)、計(jì)劃開(kāi)挖土方6.8萬(wàn)方;
2、 積極投入資金，完成村莊綠化、苗圃園栽植15畝;
3、 完善村電站、渠道等水利實(shí)施建設(shè)，確保農(nóng)民增收;
4、 計(jì)劃新鋪設(shè)1公里村組道路，資金已經(jīng)爭(zhēng)取到位;
5、 計(jì)劃種植日光簡(jiǎn)易大棚300座;
6、 計(jì)劃新建成農(nóng)民健身廣場(chǎng)，健身器材已經(jīng)準(zhǔn)備就緒;
7、 繼續(xù)做好村民土地流轉(zhuǎn)工作，計(jì)劃流轉(zhuǎn)土地2600畝;
8、 利用村勞動(dòng)保障平臺(tái)，勞務(wù)輸出360人次，計(jì)劃開(kāi)展各項(xiàng)培訓(xùn)班不低于4次;
9、 繼續(xù)做好夏季秋季秸稈禁燒工作;
做好黨建、計(jì)劃生育、綜合治理、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作，完成街道辦事處交給的各項(xiàng)階段性工作任務(wù)。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇10
為響應(yīng)黨“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”的號(hào)召，本人在新的一年仍然在__市__鎮(zhèn)__村以駐村干部的身份履行駐村干部的職責(zé)。
1.由于有了第一年的駐村的經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)村里的人事情況、群眾的實(shí)際利益問(wèn)題也比較熟悉。為了開(kāi)新一年的好頭，針對(duì)困難戶的食物問(wèn)題，本人在__年的3月份，通過(guò)自身的關(guān)系，在社會(huì)善心人士的幫助下，向__村提供價(jià)值3000元的大米和油。
2.根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的部署，我校確定的幫扶項(xiàng)目是為_(kāi)_村建造一個(gè)“多媒體教室”。__年4月14日，學(xué)校“五套班子”成員同學(xué)校相關(guān)技術(shù)人員若干人親自到__進(jìn)行工作指導(dǎo)和具體安排。__年5月15日，學(xué)校開(kāi)始派包工隊(duì)去進(jìn)行多媒體教室的建設(shè)。經(jīng)過(guò)了四天的艱苦奮斗，完成了多媒體教室的主體工程，具體包括天花板、電線、風(fēng)扇、講臺(tái)、吊眉、黑板、鐵窗、鐵門等。該多媒體教室完全按照教學(xué)現(xiàn)代化的高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)，使該教室不僅僅是一個(gè)現(xiàn)代化教學(xué)的場(chǎng)所，還可成為一個(gè)學(xué)校教職員工的會(huì)議室，一舉兩得。教室現(xiàn)在僅缺少相關(guān)電器設(shè)備、桌椅和窗簾沒(méi)有安裝，估計(jì)可在近期完成。
3.積極學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，并且付諸實(shí)踐。本人虛心聽(tīng)取村領(lǐng)導(dǎo)和干部的意見(jiàn)，并且按照科學(xué)發(fā)展觀的原則和精神，結(jié)合工作實(shí)際，提出一些建設(shè)的意見(jiàn)。如韓江提防加固擴(kuò)建工程的前期的拆遷工作，是下半年的工作重點(diǎn)。__村負(fù)責(zé)的地段有70多戶。由于需要直接面對(duì)群眾，涉及到群眾的切身利益問(wèn)題，工作難度高，個(gè)別干部積極性不高。遇到這個(gè)問(wèn)題后，作為工作組的一員，按照____、科學(xué)發(fā)展觀的理論，做好個(gè)別干部的思想工作，使干部形成合力，攻堅(jiān)克難，做好了群眾的思想等方面工作，使拆遷工作可控的、有序的進(jìn)行，現(xiàn)大致已經(jīng)完成了7成拆遷戶的工作。
4.本人自覺(jué)接受當(dāng)?shù)攸h組織領(lǐng)導(dǎo)，積極主動(dòng)向派出單位匯報(bào)駐村工作，努力讓領(lǐng)導(dǎo)了解農(nóng)村的實(shí)際情況和遇到的難題，使領(lǐng)導(dǎo)能夠重視駐村和幫扶工作;在駐村工作中，本人還多次走訪黨員群眾，了解群眾的生活情況，關(guān)心群眾的疾苦，并結(jié)合單位的情況，努力為群眾排憂解難。根據(jù)學(xué)校的布置，按照本人調(diào)查而得來(lái)的村中特困戶、低保戶、苦難學(xué)生的名單，撥款9000元，對(duì)他們的經(jīng)濟(jì)實(shí)行幫扶。在村兩委的幫助下，按照財(cái)務(wù)紀(jì)律，款項(xiàng)都已經(jīng)移交到他們的手中。
應(yīng)當(dāng)說(shuō)，本次的駐村工作，當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)和群眾是比較滿意。但是，由于本人所在單位能力所限，相比其他單位的工作成績(jī)而言，還存在大的差距。但是，在這種情況下，澄海的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也沒(méi)有布置剛性的任務(wù)，反而是盡力幫助我工作的開(kāi)展，對(duì)我的工作給予了很大的幫助，因而，在這里也感謝兩委，以及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，同時(shí)也感謝__的農(nóng)民群眾對(duì)本人的愛(ài)護(hù)。
村干部工作述職報(bào)告怎么寫(xiě) 篇11
在局黨組的親切關(guān)懷幫助指導(dǎo)培養(yǎng)下，較好的完成了自己本職工作，使思想覺(jué)悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)都有了一定提高。始終團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)引導(dǎo)工作隊(duì)、社區(qū)兩委班子，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)文件精神，嚴(yán)格按照區(qū)委組織部、區(qū)鄉(xiāng)村振興局等相關(guān)部門的工作部署要求，繼續(xù)堅(jiān)持做好四個(gè)不摘，確保脫貧攻堅(jiān)的穩(wěn)定性持續(xù)性，戰(zhàn)勝疫情防控阻擊戰(zhàn)?，F(xiàn)將20xx年上半的工作匯報(bào)如下：
一、找準(zhǔn)不足努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治素養(yǎng)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)步完善，思想上牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)。并將其靈活的運(yùn)用到工作實(shí)踐中。駐村以來(lái)不忘自己是民政一員，在行動(dòng)上自覺(jué)踐行”民政為民、民政愛(ài)民、以民為本”的服務(wù)宗旨，用滿腔熱血的積極心態(tài)、認(rèn)真地完成好本職工作。在平時(shí)工作中，注重團(tuán)結(jié)同志，因?yàn)槲疑钚殴ぷ鞑皇且粋€(gè)人干出來(lái)的，只有好的團(tuán)隊(duì)才能出戰(zhàn)斗力，同時(shí)，在工作之余，我也積極地利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)及農(nóng)業(yè)知識(shí)，不斷充實(shí)自己，提高自己。20xx年xx月剛駐村時(shí)我對(duì)自己打了個(gè)問(wèn)號(hào)能不能干好工作、帶好班子隊(duì)伍？不確定的同時(shí)！20xx年xx月xx日局黨組織一行調(diào)研座談會(huì)時(shí)給予勉勵(lì)和教會(huì)了工作方法及寄予厚望！在之后通過(guò)此方法開(kāi)展走訪老黨員老干部老教師老退役軍人向他們主動(dòng)學(xué)習(xí)，得到了他們的支持和知識(shí)積累，對(duì)干好工作也更多了一分自信。
二、盡職盡責(zé)的做好本職工作。
當(dāng)好頭雁組織廣大黨員動(dòng)員群眾投身鄉(xiāng)村振興實(shí)踐中，在工作上，勇當(dāng)先鋒迎難而上挑重?fù)?dān)，認(rèn)真的對(duì)待本職工作，兢兢業(yè)業(yè)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)和宣傳各項(xiàng)惠民政策。
20xx年春節(jié)是我駐郝莊社區(qū)的第一個(gè)春節(jié)。春節(jié)前夕，天氣寒冷，心系百姓，帶著協(xié)調(diào)到的300多副新年對(duì)聯(lián)、100條圍裙等物資，逐戶走訪慰問(wèn)脫貧戶、一般戶。xx月xx日這天，xx下起了雪，一心惦記著地處偏遠(yuǎn)的新xx、新xx脫困戶。不怕苦不怕累，帶領(lǐng)駐村工作隊(duì)及社區(qū)工作人員坐船到新xx、新xx挨家挨戶走訪群眾，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即解決。
年后也沒(méi)閑著，為了更好的了解社區(qū)殘疾人及其家屬的近況，讓社區(qū)殘疾人感受到黨和政府的關(guān)懷。帶領(lǐng)社區(qū)殘聯(lián)專干及駐村工作隊(duì)隊(duì)員逐戶走訪慰問(wèn)殘疾人家庭，走訪過(guò)程中詳細(xì)了解殘疾人家人的吃、穿、住、行等具體情況和子女入學(xué)情況，聽(tīng)取他們的訴求，細(xì)心傾聽(tīng)他們的心聲，并做好了記錄。
我深知項(xiàng)目謀劃事關(guān)整個(gè)郝莊的集體經(jīng)濟(jì)收入發(fā)展大計(jì)，結(jié)合“十四五規(guī)劃”發(fā)展新思路的指引下，共謀劃項(xiàng)目一是以工代賑；二是軍民共建雙創(chuàng)車間；三是皖北潁郝生態(tài)旅游休閑體驗(yàn)中心基地等現(xiàn)在工作有序推進(jìn)。圍繞實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，大力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)文化，農(nóng)業(yè)種植一村一品建設(shè)，加強(qiáng)提升社區(qū)村容村貌人居環(huán)境衛(wèi)生整治和綠化，在歡樂(lè)慶主題公園提升綠化時(shí)，主動(dòng)貢獻(xiàn)自己家的竹子無(wú)償提供1200余棵，提升了公園里的綠植美化效果，塑造了良好干凈整潔舒適的宜居環(huán)境，使居民匯聚休閑散步有了好去處。
不斷改進(jìn)工作的方式方法，努力將居民之間的矛盾、居民與居委會(huì)之間的矛盾、居民與政府之間的矛盾依靠科學(xué)的方法將各種矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。秉著公正、公平的立場(chǎng)為居民解決各種矛盾糾紛，得到了黨員干部、居民、日間照料中心老人的一致好評(píng)，都說(shuō)這個(gè)書(shū)記好。
20xx年xx月xx日這天早上在走訪調(diào)研時(shí)，居民找我反應(yīng)廟臺(tái)出行路面長(zhǎng)有50多米積水路面、最深時(shí)約有30公分，每遇雨雪天氣都這樣，不利群眾出行，聽(tīng)說(shuō)后立即冒雨查看，并及時(shí)聯(lián)系修鉆下水道，并用自己的錢支付修下水道的工資，解決了積存多年的難題。
正直清明假期，面對(duì)新冠肺炎疫情的突然反彈，不忘自己曾是一名軍人的身份，聞令而動(dòng)，放棄節(jié)假日休息，簡(jiǎn)單收拾好換洗衣服，背起行裝便投身到防疫第一線，吃住在村20多天。與社區(qū)兩委成員認(rèn)真研究防控措施，全面落實(shí)“四方責(zé)任”，“五包一”社區(qū)防控責(zé)任制。自xx月xx日實(shí)行靜態(tài)管控以來(lái)，全力以赴一直堅(jiān)守在防疫第一線，勇當(dāng)先鋒，迎難而上挑重?fù)?dān)，同社區(qū)干部群眾同心協(xié)力并肩作戰(zhàn)，為打贏這場(chǎng)疫情防控阻擊戰(zhàn)筑牢堅(jiān)實(shí)之基。
疫情防控形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜，外防輸入內(nèi)防流出任務(wù)艱巨。在宣傳疫情防控知識(shí)的同時(shí)，也在為社區(qū)種植戶農(nóng)產(chǎn)品銷售積極奔走。眼下蔬菜正是產(chǎn)量最好的時(shí)候，采摘完了賣不出去，真是愁壞了人！郝莊社區(qū)特色種植蔬菜大棚合計(jì)約600畝的蔬菜面臨滯銷腐爛的困境，居民找到我、一時(shí)我想到了組織就打了電話匯報(bào)，得到了解決方法，作為第一書(shū)記主動(dòng)向潁西街道辦事處黨工委書(shū)記張xx作了詳細(xì)匯報(bào)后，迅速與市區(qū)一些超市、xx農(nóng)貿(mào)批發(fā)市場(chǎng)菜商聯(lián)系對(duì)接，從xx月xx日至xx月xx日幫助脫貧種植戶和一般農(nóng)戶銷售蔬菜15000公斤，養(yǎng)殖戶散養(yǎng)雞蛋4800個(gè)，折合人民幣24206元。憂心忡忡的種植戶們終于送了一口氣，得到幫助的他們都為我豎起了大拇指。
三、嚴(yán)以律己，積極發(fā)揮黨員在群眾中的表率作用。
作為一名中共黨員，我深知自己的言行舉止，不僅關(guān)乎我自己、更關(guān)乎黨組織的形象。黨員的表率作用發(fā)揮得越好，我們整個(gè)隊(duì)伍的向心力，凝聚力，戰(zhàn)斗力也就越強(qiáng)，方針政策的貫徹執(zhí)行也才能落實(shí)得越好。因此，在工作中，我以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，擺正自己的位置，真正做到了堂堂正正做人清清白白做事，率先垂范，在工作中遇到不懂之處，能主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)教，不足之處能虛心接受意見(jiàn)。團(tuán)結(jié)同事，互相幫助，相互勉勵(lì)，共同促進(jìn)。
四、存在不足：一是工作中有時(shí)還不太放得開(kāi)手腳，（這是部分群眾的反饋）；二是在處理些事情時(shí)有時(shí)不夠及時(shí)不夠全面。
總結(jié)以上，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，通過(guò)自己的努力，我在思想、工作等各方面都取得了很大進(jìn)步，并充分認(rèn)識(shí)到鞏固脫貧攻堅(jiān)成果的重要性和鄉(xiāng)村振興的艱巨性，在后面的工作中我會(huì)更加注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)不足，彌補(bǔ)缺陷，不斷增強(qiáng)政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，戒驕戒躁，努力進(jìn)取，為鄉(xiāng)村振興作出自己的一份貢獻(xiàn)。
以上是我的述職報(bào)告不妥之處還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正！
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