古人曾說，力行而后知之真。當(dāng)一項(xiàng)事情結(jié)束時(shí)，我們需要寫一份報(bào)告。報(bào)告體現(xiàn)了我們對(duì)工作的態(tài)度，每個(gè)職場(chǎng)人都需要重視。寫報(bào)告時(shí)總是感覺有些困難？由此，有請(qǐng)你讀一下以下的“單位工作自查報(bào)告范文”，僅供參考，希望能為你提供參考！
單位工作自查報(bào)告范文 篇1
一、“三公”經(jīng)費(fèi)管理狀況
20xx年度，我區(qū)“三公”經(jīng)費(fèi)共發(fā)生70.2萬元。其中公務(wù)用車運(yùn)行費(fèi)68萬元，公務(wù)接待費(fèi)2.2萬元，沒有公款出國(guó)(境)事項(xiàng)發(fā)生，此項(xiàng)費(fèi)用不存在。
二、“三公”經(jīng)費(fèi)管理辦法
我區(qū)公務(wù)用車運(yùn)行費(fèi)實(shí)行定額管理，處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)專車運(yùn)行經(jīng)費(fèi)每年2.5萬元，部門公務(wù)車經(jīng)費(fèi)每年1.5萬元，憑據(jù)核銷，超支不予處理。
公務(wù)接待費(fèi)我們以林業(yè)局經(jīng)營(yíng)收入為基數(shù)，按照稅法規(guī)定，計(jì)算出當(dāng)年公務(wù)接待費(fèi)能夠發(fā)生的額度，并把接待費(fèi)用控制在額度以內(nèi)。具體管理中，本著從嚴(yán)管理、勤儉節(jié)約、圓滿待客的原則，制訂了一系列制度和規(guī)定，強(qiáng)化公費(fèi)招待審批制度，加強(qiáng)公費(fèi)接待部門和接待標(biāo)準(zhǔn)的管理，既加強(qiáng)了業(yè)務(wù)招待費(fèi)的使用管理，又促進(jìn)了有關(guān)工作的順利開展。
三、“三公”經(jīng)費(fèi)管理成效
透過各個(gè)環(huán)節(jié)的管理和控制，我區(qū)20xx年“三公”經(jīng)費(fèi)管理取得良好效果，即節(jié)約了資金，又發(fā)展了業(yè)務(wù)，在拓展外部市場(chǎng)，協(xié)調(diào)和密切各方關(guān)系上取得了可喜成績(jī)。
今年我局將會(huì)繼續(xù)嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)，按照上級(jí)的要求，繼續(xù)深化部門預(yù)算改革，強(qiáng)化制度建設(shè)，完善預(yù)算分配機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算的編制和執(zhí)行管理，大力推進(jìn)建立和完善厲行節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制。
單位工作自查報(bào)告范文 篇2
醫(yī)院創(chuàng)建無煙單位工作自查報(bào)告
我院按照《轉(zhuǎn)發(fā)省衛(wèi)生廳辦公室關(guān)于開展全省無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作督導(dǎo)檢查的通知》(xx市衛(wèi)辦〔20××〕60號(hào))要求，結(jié)合本院實(shí)際，認(rèn)真開展無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建自查自評(píng)工作，推動(dòng)無煙醫(yī)院創(chuàng)建工作深入開展，取得了一定成效，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)構(gòu)，制定有效的管理機(jī)制，確保創(chuàng)建工作落實(shí)。
一是我院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，領(lǐng)導(dǎo)從自身做起，以身作則，主動(dòng)控?zé)?、戒煙，積極帶動(dòng)全院開展控?zé)煿ぷ?，將“?chuàng)建無煙醫(yī)院”納入我院的工作計(jì)劃，作為我院今年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作抓緊抓實(shí)。二是醫(yī)院健全了控?zé)煓C(jī)構(gòu)，成立了由鐘海波副院長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，院辦、感染科負(fù)責(zé)人為副組長(zhǎng)、各科負(fù)責(zé)人為成員的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院控?zé)煿ぷ?下設(shè)控?zé)熮k公室，負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)規(guī)章制度、進(jìn)行情況調(diào)查及協(xié)助控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的工作。三是研究制定了無煙醫(yī)院創(chuàng)建工作具體實(shí)施方案，將工作細(xì)化，責(zé)任到人，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。四是各臨床科室成立了控?zé)煴O(jiān)督小組和巡查小組，佩章上崗，勸阻患者、患者家屬及醫(yī)院工作人員吸煙，創(chuàng)造良好的就醫(yī)、工作環(huán)境。
二、加強(qiáng)宣傳，大力宣揚(yáng)吸煙有害健康，營(yíng)造控?zé)煭h(huán)境氛圍。
一是醫(yī)院健康教育工作小組通過出控?zé)熜麄靼鍒?bào)，張貼宣傳畫等形式，警示吸煙對(duì)生命的危害和環(huán)境的污染，開展吸煙有害健康的宣傳，讓吸煙者從思想上認(rèn)識(shí)吸煙的巨大危害，達(dá)到自覺減少吸煙的目的。二是印制2000份控?zé)熜麄髻Y料和健康教育處方，宣傳吸煙對(duì)人體健康的危害、戒煙的益處和戒煙的各種方法等，投放在病人人流量大的門、急診、住院部大廳等處供病人取閱，引導(dǎo)群眾遠(yuǎn)離煙草。三是組織廣大干部職工學(xué)習(xí)控?zé)熛嚓P(guān)文件及控?zé)熛嚓P(guān)知識(shí)。通過學(xué)習(xí)強(qiáng)化了員工的控?zé)熞庾R(shí)，使大家認(rèn)清了目前我國(guó)煙草的形式，認(rèn)識(shí)到了創(chuàng)建無煙醫(yī)院的緊迫性、必要性和艱巨性，并掌握控?zé)煹姆椒ê腿宋膭駥?dǎo)方式，從而積極、有效地參與到控?zé)煿ぷ髦衼怼?BR> 三、全院班干部職工都行動(dòng)起來，積極落實(shí)控?zé)煿ぷ鳌?BR> 一是醫(yī)院在院內(nèi)實(shí)行強(qiáng)制禁煙。在全院科室、公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所等處醒目位置都粘貼明顯的禁煙標(biāo)識(shí)。在公共場(chǎng)所如病房、會(huì)議室、門診大廳、辦公室等處實(shí)行強(qiáng)制禁煙，全面告知醫(yī)院職工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙，發(fā)現(xiàn)吸煙者及時(shí)勸阻。醫(yī)務(wù)人員率先做控?zé)煴砺剩杂X控?zé)熀途軣?，并利用查房的時(shí)機(jī)對(duì)吸煙者提供簡(jiǎn)短戒煙指導(dǎo)。通過一段時(shí)間的工作，吸煙者有所減少。
二是控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員掌握責(zé)任區(qū)內(nèi)所有人員吸煙情況，每日在各責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)開展控?zé)熝膊楣ぷ?，重點(diǎn)注意吸煙高發(fā)人員，重點(diǎn)巡查各樓層樓梯間、廁所等吸煙高發(fā)地，發(fā)現(xiàn)吸煙者，講明道理，進(jìn)行有效勸阻，并及時(shí)拾取煙頭，保證各自負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)無煙頭、無煙味、無煙具擺放、無人吸煙。
三是設(shè)立戒煙門診，并公布戒煙咨詢電話。醫(yī)生對(duì)吸煙者提供有效的戒煙指導(dǎo)，并做好記錄。認(rèn)真接聽咨詢者的電話，細(xì)心科學(xué)地解答咨詢者提出的有關(guān)戒煙的問題。在室內(nèi)和室外均設(shè)立了吸煙區(qū)，且遠(yuǎn)離密集人群和必經(jīng)通道，有明顯的引導(dǎo)標(biāo)識(shí)，引導(dǎo)吸煙者統(tǒng)一到指定吸煙處吸煙，盡可能減少二手煙的危害。
四是認(rèn)真組織開展無煙醫(yī)院創(chuàng)建自查自主評(píng)工作。根據(jù)《關(guān)于20××年起全國(guó)無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》(衛(wèi)婦社發(fā)〔2009〕48號(hào))的精神，對(duì)照《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)督導(dǎo)評(píng)估表-醫(yī)療機(jī)構(gòu)評(píng)估表》，我院無煙醫(yī)院創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織在全院范圍內(nèi)開展自查自評(píng)，對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，逐項(xiàng)查找差距，將查找出的問題在第一時(shí)間落實(shí)整改，務(wù)求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)達(dá)到無煙醫(yī)院創(chuàng)建要求。
五是建立控?zé)熼L(zhǎng)效機(jī)制。控?zé)煿ぷ魇且豁?xiàng)長(zhǎng)期的工作，不是搞一陣風(fēng)。醫(yī)院建立了《控?zé)煿ぷ髦贫取?、《控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度》、《考評(píng)獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)》等制度，對(duì)醫(yī)院干部職工在控?zé)煿ぷ髦斜仨毬男械牧x務(wù)和職責(zé)等作了具體規(guī)定，并且加強(qiáng)了對(duì)控?zé)煹目己肆Χ?，如發(fā)現(xiàn)有本院職工吸煙，吸煙者與本科室在場(chǎng)人員均受扣罰，制度實(shí)施以來，大家都能遵守，達(dá)到了令行禁止的目的。各科把控?zé)煿ぷ骷{入了科室的工作計(jì)劃，制定切實(shí)可行的方案，確?？?zé)煿ぷ饔行蜷_展。
經(jīng)過不斷地努力，我院無煙醫(yī)院創(chuàng)建工作健康有序地開展，已取得了明顯的成效，我們將繼續(xù)努力，推動(dòng)控?zé)煿ぷ鞑粩嗌钊腴_展。
單位工作自查報(bào)告范文 篇3
公司深入開展**活動(dòng)工作自查報(bào)告
為確保**公司**活動(dòng)學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作落到實(shí)處，為后續(xù)環(huán)節(jié)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，根據(jù)省委、廳黨組、局黨委的要求，**公司黨委堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，狠抓貫徹落實(shí)，在“較真”二字上下功夫，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)文件，扎扎實(shí)實(shí)查問題，抓好“回頭看”工作?，F(xiàn)將近段時(shí)間學(xué)習(xí)教育、聽取意見工作開展情況自查如下：
一、深入學(xué)習(xí)交流，加強(qiáng)宣傳教育，確保學(xué)習(xí)到位
一是抓好理論學(xué)習(xí)。公司黨委研究制定、下發(fā)了本次**活動(dòng)實(shí)施方案和工作安排，轉(zhuǎn)發(fā)了省委、廳黨組和局黨委關(guān)于****活動(dòng)的相關(guān)文件。同時(shí)，聯(lián)系購(gòu)買了相關(guān)書籍和光碟，將購(gòu)買的書籍《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗(yàn)做法選編》和《損害群眾利益典型案例剖析》分發(fā)至每位黨員手中。根據(jù)安排部署，公司黨委于8月份召開了專題學(xué)習(xí)會(huì)，學(xué)習(xí)分自學(xué)和集中學(xué)習(xí)兩個(gè)階段。8月7日-13日為自學(xué)階段，組織廣大黨員通過自學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)閱讀省委規(guī)定的必讀書籍《論**——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》、《領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德啟示錄》，并要求撰寫了心得體會(huì)。8月14日-15日為集中學(xué)習(xí)階段，在集中學(xué)習(xí)中，公司黨委組織全體干部職工觀看了由中央黨校專家宣講的《****活動(dòng)專題講座》。同時(shí)，在“回頭看”活動(dòng)中重新組織了一次專題會(huì)議，組織廣大黨員再次深入學(xué)習(xí)了《黨章》。
二是相互交流提高。按各支部和公司黨委兩個(gè)層級(jí)召開了專題討論會(huì)，支部參會(huì)人員為支部全體黨員，黨委會(huì)參會(huì)人員為黨委領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部，于8月6日、8月15日分別就“入黨為什么、為黨干什么”和“如何做群眾貼心人”展開了專題討論，與會(huì)人員紛紛發(fā)言，提出各自的看法。在專題討論會(huì)上，公司領(lǐng)導(dǎo)還結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際對(duì)****進(jìn)行了中心發(fā)言。通過相互的討論交流，加強(qiáng)了學(xué)習(xí)力度，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)針對(duì)性。
三是做好宣傳教育?；顒?dòng)啟動(dòng)后，公司黨委迅速行動(dòng)，于7月22日組織召開了動(dòng)員大會(huì)，會(huì)議傳達(dá)了省局會(huì)議精神，強(qiáng)調(diào)開展******活動(dòng)的重大意義，要求全公司干部職工切實(shí)增強(qiáng)思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺，著力查找和解決在“四風(fēng)”方面存在的突出問題。在抓好思想動(dòng)員的基礎(chǔ)上，嚴(yán)抓落實(shí)，公司各部門、支部積極做好學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)****相關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神。組織全體干部職工觀看了專題片《失德之害——領(lǐng)導(dǎo)干部從政警示錄》，下發(fā)和轉(zhuǎn)發(fā)了一系列******活動(dòng)相關(guān)文件，將省局編印的**活動(dòng)基本知識(shí)分發(fā)到個(gè)人，務(wù)求做到本次****學(xué)習(xí)活動(dòng)落實(shí)到每個(gè)支部、每個(gè)部室、每一位員工，對(duì)因公出差等原因未能參加動(dòng)員會(huì)或?qū)W習(xí)的員工進(jìn)行了“補(bǔ)課”。同時(shí)，制作了宣傳板報(bào)，將活動(dòng)相關(guān)知識(shí)上墻，利用宣傳窗的形式抓好宣傳工作，確保****活動(dòng)有一個(gè)良好的開展氛圍。
二、廣泛征求意見，深剖問題根源，確保群眾滿意
一是廣開言路求意見。為深入查擺問題，保證活動(dòng)不流于形式，在做好思想動(dòng)員的基礎(chǔ)上，公司黨委積極做好協(xié)助省局對(duì)公司黨委班子及成員的民主測(cè)評(píng)工作和對(duì)省局黨委班子及成員、上級(jí)相關(guān)部門及成員意見征集的工作。同時(shí)，設(shè)立了意見箱，對(duì)公司內(nèi)部員工、下屬施工監(jiān)理單位和沿線協(xié)調(diào)指揮部等多途徑多渠道廣泛征集意見建議。在第一次征求意見建議較少的情況下，面向基層，積極宣傳，重新發(fā)動(dòng)廣大干部職工，通過匿名征求意見的方式，確保大家能無所顧忌、暢所欲言提出意見建議。經(jīng)過兩次意見征求活動(dòng)，征集到的意見共計(jì)**條，經(jīng)過認(rèn)真梳理匯總，征求到的意見主要集中在兩方面：(一)需進(jìn)一步深入基層，深入群眾，把**活動(dòng)落到實(shí)處;(二)需進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通，切實(shí)解決群眾關(guān)心的問題。
二是真心實(shí)意找問題。在“回頭看”工作中，我們組織干部職工結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)照活動(dòng)要求，查找自身在執(zhí)行**、開展群眾工作方面存在的問題，將查擺問題目標(biāo)清晰化、內(nèi)容具體化、標(biāo)準(zhǔn)細(xì)致化、活動(dòng)程序化。以要重點(diǎn)解決的問題為鏡子，照思想、照工作、照紀(jì)律、照作風(fēng)，找準(zhǔn)找全問題。在主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員與中層干部之間、一般干部與一般干部之間、黨員干部與非黨同事之間開展談心、交心、指問題活動(dòng)，通過交流談心，誠(chéng)懇地指出了各自存在的問題和具體的表現(xiàn)，指明了今后的努力方向。
三是深入細(xì)致挖問題。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各自分工，分別進(jìn)行了調(diào)研，通過召開意見懇談會(huì)、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求基層黨員、干部和群眾意見建議，有針對(duì)性地提出了解決問題的辦法和措施，面對(duì)面了解群眾、服務(wù)群眾。深入傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿。通過座談了解等方式，深入走訪群眾，了解基層群眾的基本生活情況和關(guān)心的熱點(diǎn)焦點(diǎn)問題，為活動(dòng)的深入開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、研究
針對(duì)我司群眾工作中所存在的實(shí)際問題，通過仔細(xì)研討，公司擬從以下幾方面進(jìn)行整改：
一是以群眾滿意為目的，做好民主溝通。在內(nèi)部管理方面，抓好民主溝通。公司在制定相關(guān)決策之前，采用通過意見箱、領(lǐng)導(dǎo)與各層面、各部門代表談話或全體職工大會(huì)等方式，讓全體員工都參與進(jìn)來，群策群力，認(rèn)真做好意見建議的征集，根據(jù)民意進(jìn)行合理調(diào)整;群眾敏感的民工工資方面，我司將根據(jù)《**省公路水運(yùn)工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付與管理工作暫行規(guī)定》及廳局相關(guān)文件，由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，相關(guān)部門會(huì)同施工單位共同商討，研究制定具體實(shí)施辦法，確保農(nóng)民工工資支付到位。征地拆遷方面，將按照省廳即將出臺(tái)的**施工路損補(bǔ)償辦法，切實(shí)維護(hù)群眾合法利益。
二是以制度約束為保障，建立機(jī)制體系。從廉政建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)管理和公司內(nèi)部科學(xué)化管理幾方面全面進(jìn)行梳理整頓，建立健全黨風(fēng)廉政責(zé)任制、民主生活會(huì)和黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì)分析會(huì)制度;加強(qiáng)施工標(biāo)準(zhǔn)化管理指南和目標(biāo)考核管理制度，制定施工違規(guī)處罰細(xì)則和項(xiàng)目監(jiān)理管理制度等一系列規(guī)范化操作流程;健全完善員工勞動(dòng)紀(jì)律、后勤管理、行政采購(gòu)與保管、車隊(duì)管理等制度，確保真正做到用制度管事、管權(quán)、管人，制度面前人人平等，執(zhí)行制度沒有例外。
三是以項(xiàng)目建設(shè)為目標(biāo)，抓好統(tǒng)籌兼顧。作為項(xiàng)目單位，我司的工作核心是如何抓好項(xiàng)目建設(shè)。為此，我們將以項(xiàng)目建設(shè)這目標(biāo)，積極抓好統(tǒng)籌兼顧，堅(jiān)持將項(xiàng)目建設(shè)與**活動(dòng)兩者結(jié)合起來，堅(jiān)持“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，把推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)作為教育時(shí)間活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把開展**活動(dòng)與落實(shí)省委、省政府要求和廳黨組、局黨委決策部署結(jié)合起來，與做好大干下半年工作、確保完全全年目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，穩(wěn)步推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。
單位工作自查報(bào)告范文 篇4
為嚴(yán)格保密紀(jì)律，堵塞漏洞，消除隱患，加強(qiáng)機(jī)關(guān)的保密工作，我局成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員，加強(qiáng)對(duì)保密工作的了領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)，制定了保密工作各項(xiàng)工作制度。一是制定了《蓬溪縣城市管理行政執(zhí)法局機(jī)要保密工作制度》，要求所有局機(jī)關(guān)工作人員自覺遵守《中華人民共和國(guó)保密法》等保密工作規(guī)章制度，嚴(yán)守黨和國(guó)家秘密、工作中的秘密。嚴(yán)格做到不把機(jī)密、絕密文件帶回家，不在公共場(chǎng)所談?wù)摫Ｃ苁马?xiàng)，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)上操作與工作無關(guān)的事項(xiàng)，并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅(jiān)決不外傳。對(duì)違反保密規(guī)定的人和事，要進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格制度、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律，確保保密工作萬無一失。二是制定了文書管理制度，對(duì)文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。三是制定了檔案管理制度并上墻公示。對(duì)檔案管理，尤其是密級(jí)文件的管理以及文印保密，計(jì)算機(jī)保密作了嚴(yán)格規(guī)定。工作人員查詢檔案需嚴(yán)格履行查看手續(xù)，進(jìn)行實(shí)名登記，辦公室定期對(duì)各項(xiàng)保密制度進(jìn)行檢查督促，確保局機(jī)關(guān)保密工作制度落到實(shí)處。
單位工作自查報(bào)告范文 篇5
近年來我單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作程序，促進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，切實(shí)加強(qiáng)了統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍建設(shè)。我單位對(duì)干部選拔任用工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
一、增強(qiáng)貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的意識(shí)
領(lǐng)導(dǎo)通過召開黨組中心組學(xué)習(xí)等形式，對(duì)《干部任用條例》等相關(guān)制度帶頭進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)和重要意義，帶頭掌握其基本規(guī)定。將學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》等有關(guān)制度作為一項(xiàng)重要工作，認(rèn)真抓好落實(shí)，在相關(guān)會(huì)議、培訓(xùn)、文件和領(lǐng)導(dǎo)講話中積極宣傳學(xué)習(xí)相關(guān)制度，積極營(yíng)造良好氛圍，讓單位成員及時(shí)了解掌握各項(xiàng)規(guī)定和要求，通過深入學(xué)習(xí)、廣泛宣傳，貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的意識(shí)逐步增強(qiáng)。
二、進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作
在干部選拔任用工作中，嚴(yán)格按照《干部任用條例》相關(guān)規(guī)定，規(guī)范干部選拔任用行為，突出工作重點(diǎn)，嚴(yán)把關(guān)口，形成了正確的選人用人導(dǎo)向。一是嚴(yán)把資格審查關(guān)。嚴(yán)格審查干部的任職時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位是否具備資格，以及是否經(jīng)過黨校、行政院?；蛘呓M織人事部門認(rèn)可的其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)。二是嚴(yán)把民主推薦關(guān)。每次
干部推薦前，發(fā)放干部人事紀(jì)律卡片，對(duì)拉票等違反組織人事紀(jì)律的行為進(jìn)行預(yù)警提示。堅(jiān)持民主推薦制度，認(rèn)真做好民主推薦環(huán)節(jié)的相關(guān)工作。三是嚴(yán)把組織考察關(guān)。嚴(yán)格按照制定的考察方案，組建考察組，確定考察對(duì)象，發(fā)布考察預(yù)告，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察，力求客觀公正地了解考察對(duì)象的真實(shí)情況，客觀公正的撰寫考察材料。四是嚴(yán)把醞釀關(guān)。對(duì)擬提拔任用的干部，根據(jù)考察情況，廣泛征求相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的意見，并書面征求黨支部的意見。五是嚴(yán)把討論決定關(guān)。在討論和決定任職環(huán)節(jié)上，堅(jiān)決做到考察不充分的不上會(huì)，沒有考察材料的不上會(huì)，沒有征求黨支部相關(guān)意見的不上會(huì)，醞釀不充分的不上會(huì)。充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，堅(jiān)持集體研究決策。
三、不斷完善干部選拔任用監(jiān)督機(jī)制
在抓好《干部任用條例》等相關(guān)制度的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)的基礎(chǔ)上，采取有效措施，暢通監(jiān)督渠道，完善監(jiān)督機(jī)制，使干部選拔任用監(jiān)督工作落到實(shí)處。充分尊重干部群眾的意愿，推薦票數(shù)達(dá)不到要求比例的、群眾認(rèn)可度較低的同志不列為考察對(duì)象。堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)《干部任用條例》和相關(guān)制度的宣傳培訓(xùn)，實(shí)行干部考察預(yù)告制度和干部任用前公示制度，切實(shí)提高了干部選拔任用工作的透明度，推進(jìn)了黨管干部原則與群眾有序參與的有機(jī)統(tǒng)一。公開監(jiān)督電話，作為干部監(jiān)督舉報(bào)電話，多方聽取意見，面向社會(huì)各界，主動(dòng)接受干部群眾的監(jiān)督，提高選人用人的透明度和群眾滿意度。
單位工作自查報(bào)告范文 篇6
一、工作開展情況
（一）召開動(dòng)員會(huì)議。xx月xx日，召開全體干部職工會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省電視電話會(huì)議精神，學(xué)習(xí)縣清欠辦《關(guān)于進(jìn)一步做好清理拖欠民營(yíng)企業(yè)中小企業(yè)賬款工作的通知》的`文件精神。中心黨組書記、主任進(jìn)行動(dòng)員部署。
（二）成立組織。成立壽縣重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心清理拖欠民營(yíng)企業(yè)中小企業(yè)賬款工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，班子成員為副組長(zhǎng)，市政、房建、綜合、財(cái)務(wù)股負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在財(cái)務(wù)股，具體負(fù)責(zé)日常工作。
（三）扎實(shí)推進(jìn)。xx月xx日，xx月x日，分別召開局長(zhǎng)辦公會(huì)議，專題安排部署清欠工作，明確清理重點(diǎn)，印發(fā)摸底統(tǒng)計(jì)表，由各相關(guān)股室及業(yè)主代表對(duì)照填寫，并提供相關(guān)的合同資料。局清欠領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)摸底統(tǒng)計(jì)情況進(jìn)行認(rèn)真梳理，甄別分類，確保無遺漏。
目前，已全面完成自查、排查工作，未發(fā)現(xiàn)拖欠民營(yíng)企業(yè)、中小企業(yè)賬款問題。
二、下步工作打算
一是動(dòng)態(tài)管理。針對(duì)建設(shè)項(xiàng)目多，每個(gè)項(xiàng)目的撥款節(jié)點(diǎn)不同等特點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，持續(xù)跟進(jìn)清欠工作。
二是建立臺(tái)賬。認(rèn)真整理、完善清查資料，建立健全工程支付管理臺(tái)賬，確保工程款按期足額支付，堅(jiān)決杜絕拖欠工程款情況發(fā)生。
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