春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃1000字(精選10篇)

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春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇1
    一、活動(dòng)目的:
    1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升__的競(jìng)爭(zhēng)力;
    2、對(duì)____年區(qū)域營(yíng)銷工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)區(qū)域市場(chǎng)業(yè)績(jī)進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營(yíng)銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。
    3、表彰業(yè)績(jī)優(yōu)秀的公司內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,投入到未來的工作之中。
    二、年會(huì)主題:
    三、年會(huì)時(shí)間:
    第一部分:
    ____年__月__日下午_點(diǎn)到_點(diǎn)
    領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目
    第二部分:____年__月__日下午_點(diǎn)到_點(diǎn)
    團(tuán)體聚餐
    四、年會(huì)地點(diǎn):
    __酒店_樓__廳(或分公司培訓(xùn)教室+酒店聚餐)
    五、年會(huì)組織形式:
    由分公司年會(huì)工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
    六、參加人員:
    分公司領(lǐng)導(dǎo);邀請(qǐng)當(dāng)?shù)卣块T和業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);分公司工作人員;
    1.會(huì)場(chǎng)總負(fù)責(zé):___
    主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
    2.策劃、會(huì)場(chǎng)協(xié)調(diào)、邀請(qǐng)嘉賓:___
    主要工作:年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、彩排、舞臺(tái)協(xié)調(diào);對(duì)外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)資訊采集。
    3.人員分工、布場(chǎng)撤場(chǎng)安排;
    4.嘉賓接待、簽到:___
    5.音響、燈光:___,會(huì)前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。
    6、物品準(zhǔn)備:___
    主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。
    七、會(huì)場(chǎng)布置:
    會(huì)場(chǎng)內(nèi):
    方案一:
    1、舞臺(tái)背景噴畫:
    內(nèi)容:
    文字內(nèi)容:
    2、舞臺(tái)懸掛烘托氣氛的紅燈籠;
    3、舞臺(tái)兩側(cè)放置易拉寶各2個(gè),內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;
    方案二:
    1、舞臺(tái)背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝“公司標(biāo)志”;
    2、舞臺(tái)上方懸掛紅布幅:
    文字內(nèi)容:
    3、舞臺(tái)懸掛烘托氣氛的紅燈籠;
    4、舞臺(tái)兩側(cè)放置易拉寶各2個(gè),內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;
    會(huì)場(chǎng)外:
    1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;
    2、賓館入口處掛紅布幅;
    3、賓館內(nèi)放置指示牌;
    文字內(nèi)容:
    八、年會(huì)流程:
    1、形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目+公司聚餐;
    2、整個(gè)年會(huì)分兩部分:
    第一部分:
    時(shí)間
    內(nèi)容
    備注
    1.主持人開場(chǎng)白,介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭;
    2.分公司領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭;
    3.嘉賓致辭;
    4.表彰優(yōu)秀員工;
    員工文藝匯演、現(xiàn)場(chǎng)有獎(jiǎng)問答、游戲;
    外請(qǐng)演員表演節(jié)目、中間抽獎(jiǎng);
    演出內(nèi)容:
    1.主持人宣布晚會(huì)開始,介紹晚會(huì)內(nèi)容及獎(jiǎng)品,并抽出幸運(yùn)獎(jiǎng)
    2.搖滾歌手__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    3.相聲__全總文工團(tuán)
    4.雜技柔術(shù)__中國(guó)雜技團(tuán)
    5.游戲(游戲獲勝者抽獎(jiǎng))
    6.云南舞蹈__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    7.通俗歌手__廉山民族歌舞團(tuán)
    8.魔術(shù)__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    9.抽獎(jiǎng)
    10.民族歌手__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    11.武術(shù)《武林風(fēng)》__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    12.小品__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    13.游戲(游戲獲勝者抽獎(jiǎng))
    14.夢(mèng)幻組合__夢(mèng)幻組合
    15.雜技__中國(guó)雜技團(tuán)
    16.變臉__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    17.抽獎(jiǎng)
    18.武術(shù)《武風(fēng)舞韻》__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    19.舞蹈__達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)
    20.游戲(獲勝者抽獎(jiǎng)主持人宣布晚會(huì)結(jié)束)
    第二部分:公司聚餐
    1、時(shí)間:____年__月__日下午
    2、形式:中式圍桌;
    3、流程:
    備注
    1.主持人開場(chǎng)白,邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)祝酒;
    2.分公司領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致酒,全體起立,共同祝愿公司未來大展鴻圖!;
    3.自由進(jìn)餐;
    春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇2
    目地時(shí)主的:
    點(diǎn):
    間:
    持:
    為豐富員工的生活,提升公司的企業(yè)文化形象,讓員工度過一個(gè)愉快的春節(jié)。
    慶和工貿(mào)全體員工。。。。
    2013年1月25日晚上19:00程希軍程希軍、陳德貴胡潔芳、曹紅敏、趙雅靜、孫星星、魏榮、閔婷梅、厲剛鋒
    參加人員:
    負(fù)責(zé)人:
    工作人員:
    抽獎(jiǎng)宗旨:
    1、本次抽獎(jiǎng)采取“人人有獎(jiǎng)、永不落空”制;
    2、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及員工(優(yōu)秀員工)抽取;
    3、本次抽獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)僅抽取“特等獎(jiǎng)”至“五等獎(jiǎng)”共66名,。
    一、活動(dòng)程序:
    1、15:00搬運(yùn)獎(jiǎng)品到現(xiàn)場(chǎng);
    2、17:30---18:00KTV
    3、18:30全體領(lǐng)導(dǎo)及員工入席
    4、19:00---20:00抽獎(jiǎng)A、19:00主持人致開幕詞B、公司領(lǐng)導(dǎo)致春節(jié)抽獎(jiǎng)祝賀詞C、抽獎(jiǎng)?wù)介_始D、20:00抽獎(jiǎng)結(jié)束
    二、實(shí)施細(xì)則
    1、資金的到位:3000人民幣
    2、獎(jiǎng)品的購(gòu)置:曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟、厲剛鋒
    3、獎(jiǎng)品的保存:曹紅敏
    4、抽獎(jiǎng)券的制作:曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟
    5、抽獎(jiǎng)券的分發(fā):陳德貴
    6、抽獎(jiǎng):相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及員工
    7、會(huì)所的布置:曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟
    8、獎(jiǎng)品運(yùn)送:
    、程希軍、陳德貴
    9、電源、音箱等設(shè)備:厲剛鋒、程希軍、陳德貴
    10、現(xiàn)場(chǎng)保潔協(xié)助:程希軍、陳德貴
    1
    1、現(xiàn)場(chǎng)拍照:胡潔芳
    三、獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)品明細(xì)、抽獎(jiǎng)順序、開獎(jiǎng)號(hào)碼登記表見附表。
    四、領(lǐng)取獎(jiǎng)品登記表見附表。
    抽獎(jiǎng)券說明:
    1、抽獎(jiǎng)券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號(hào)碼及員工姓名,且蓋有公司行政部的有效公章;正券投入抽獎(jiǎng)箱內(nèi),副券持有者保存以做兌獎(jiǎng)用。
    2、在兌獎(jiǎng)時(shí),必須持有效副券前來兌獎(jiǎng),凡無效獎(jiǎng)券、獎(jiǎng)券損壞無法識(shí)別者、獎(jiǎng)券丟失者均不予以兌獎(jiǎng)。
    抽獎(jiǎng)工作安排:
    1、主持:陳德貴
    2、抽獎(jiǎng)前獎(jiǎng)箱的管理、獎(jiǎng)票投放解說、抽獎(jiǎng)協(xié)助等:程希軍、陳德貴(抽獎(jiǎng)箱)
    3、獎(jiǎng)品的派發(fā)及已開獎(jiǎng)券的保管、登記:程希軍、陳德貴
    4、開獎(jiǎng)號(hào)碼登記:胡潔芳、曹紅敏
    有關(guān)抽獎(jiǎng)條件的說明
    1、抽獎(jiǎng)從最低獎(jiǎng)項(xiàng)開始抽起;
    2、中獎(jiǎng)獎(jiǎng)票抽中后不再投入抽獎(jiǎng)箱中;
    3、凡持有抽獎(jiǎng)券的人員,請(qǐng)將兌獎(jiǎng)?wù)谡匠楠?jiǎng)前1個(gè)小時(shí)投入抽獎(jiǎng)箱中。
    關(guān)于兌獎(jiǎng)的說明
    1、此次抽獎(jiǎng)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)開獎(jiǎng),兌獎(jiǎng)、領(lǐng)獎(jiǎng)制;
    2、所有的獎(jiǎng)品必須由本人持兌獎(jiǎng)副券到領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)登記領(lǐng)取,一律不得代領(lǐng)。
    未能到抽獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)者,其獎(jiǎng)品在抽獎(jiǎng)結(jié)束后由其本人憑兌獎(jiǎng)副券到行政部登記領(lǐng)取
    春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇3
    為了切實(shí)為廣大職工辦好事、實(shí)事,把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上,根據(jù)區(qū)委辦海委辦20xx2號(hào)《關(guān)于印發(fā)《海陵島試驗(yàn)區(qū)20xx年春節(jié)期間有關(guān)活動(dòng)方案》的通知精神,為了配合區(qū)委的慰問工作,擬制定慰問工作方案如下:
    一、慰問對(duì)象
    根據(jù)區(qū)的工作要求和布署,我會(huì)擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶,具體慰問對(duì)象安排。閘坡3戶,困難勞模2戶,特困職工1戶工會(huì)春節(jié)慰問方案文章工會(huì)!。海陵3戶,特困職工2戶,下崗工人1戶。
    二、慰問活動(dòng)安排
    (一)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問分成二個(gè)慰問小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))
    每組安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),參加單位有區(qū)工會(huì)、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。(見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》)
    (二)全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問,由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問,具體慰問工作由區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)。
    三、慰問時(shí)間
    慰問定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。
    四、慰問經(jīng)費(fèi)
    區(qū)領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人,慰問金約3000元,購(gòu)慰問品金額約20xx元。
    春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇4
    一、活動(dòng)目的
    春節(jié)、元宵節(jié)是我國(guó)民間最重要的傳統(tǒng)節(jié)日,是我國(guó)人民慶賀豐收、祈福風(fēng)調(diào)雨順、家人團(tuán)聚的日子。為了深入挖掘春節(jié)、元宵節(jié)所凝結(jié)的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化內(nèi)涵,為了豐富未成年人節(jié)日精神文化生活,培養(yǎng)和樹立認(rèn)知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚(yáng)傳統(tǒng)的思想觀念,增強(qiáng)對(duì)中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)的認(rèn)同感和自豪感,著力營(yíng)造歡樂、祥和、平安、健康、文明的節(jié)日氛圍。經(jīng)研究決定在全校繼續(xù)組織開展"我們的節(jié)日?春節(jié)、元宵節(jié)"主題活動(dòng)。
    二、活動(dòng)時(shí)間
    20__年3月1日~ 3月5日
    三、活動(dòng)內(nèi)容
    1.廣泛收集家鄉(xiāng)過年的風(fēng)俗習(xí)慣、節(jié)日資料,深入了解春節(jié)、元宵節(jié)的文化內(nèi)涵,開展創(chuàng)編"我們的節(jié)日?春節(jié)、元宵節(jié)手抄報(bào)"和寫征文活動(dòng),展示節(jié)日收獲和感悟。
    2.鼓勵(lì)學(xué)生積極收集春聯(lián)且誦讀,并在開學(xué)展示自己收集或是編寫的春聯(lián),引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)欣賞春聯(lián)、創(chuàng)作春聯(lián)、書寫春聯(lián)。
    3.網(wǎng)上拜大年:向師長(zhǎng)、朋友發(fā)送電子賀卡,表達(dá)感恩之情,倡導(dǎo)用無紙低碳方式互致新春祝福拜大年活動(dòng)
    4.用自家的相機(jī)和手中的筆記錄下自己和家人過年的瞬間或開展活動(dòng)的場(chǎng)景,開學(xué)后與老師、同學(xué)分享,還可以上傳到學(xué)校網(wǎng)站,讓更多的人了解我們黟縣的"年"味。
    5.開展"學(xué)會(huì)感恩 奉獻(xiàn)溫暖"美德實(shí)踐活動(dòng),號(hào)召全校少先隊(duì)員利用寒假休息時(shí)間做一些力所能及的家務(wù),多與父母溝通交流。如為辛勞的父母捶捶背,道一聲"新年快樂";合理使用壓歲錢,養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣。使學(xué)生懂得了要力所能及地幫助家長(zhǎng)做些家務(wù),主動(dòng)幫助老人做些事,弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德。。
    6.要求學(xué)生觀看春節(jié)、元宵節(jié)文藝節(jié)目,增強(qiáng)對(duì)民族傳統(tǒng)節(jié)日的喜愛,同時(shí)又結(jié)合學(xué)校特色,要求學(xué)生以書畫形式表現(xiàn)節(jié)日的喜慶,加強(qiáng)學(xué)生對(duì)中華文化的理解。
    7.開展安全自護(hù)教育活動(dòng)。在學(xué)生中廣泛開展"平安伴隨我度寒假"自護(hù)教育主題活動(dòng);開展安全知識(shí)教育,在學(xué)生及家長(zhǎng)中發(fā)布學(xué)生安全自護(hù)提示,特別是與外出旅游和防止煙花爆竹事故的宣傳教育,提高學(xué)生和家長(zhǎng)的防護(hù)意識(shí);開展學(xué)生自護(hù)體驗(yàn)活動(dòng),向?qū)W生傳授自我保護(hù)的基礎(chǔ)知識(shí)和技能,重點(diǎn)開展防火災(zāi)、防食物中毒、防疾病等,引導(dǎo)學(xué)生增強(qiáng)自護(hù)本領(lǐng),切實(shí)提高學(xué)生的安全意識(shí)和避險(xiǎn)自救能力。
    四、活動(dòng)要求
    1.各班要利用班隊(duì)會(huì),盡最大努力保證活動(dòng)的實(shí)效性。
    2.開學(xué)后,各班要深入了解活動(dòng)開展情況,收集學(xué)生活動(dòng)中相關(guān)資料,并及時(shí)上報(bào)少先隊(duì)總部。(1―3年級(jí)收集春聯(lián)和燈謎;4-6年級(jí)征文。所有作品每班上交5篇,用大作文紙。)
    3.開學(xué)初,各班圍繞"我們的節(jié)日"召開主題班會(huì)。讓學(xué)生通過語(yǔ)言交流、才藝展示等方式匯報(bào)自己的寒假生活,在寒假里所見、所聞、所學(xué),以及學(xué)校號(hào)召的"節(jié)日感恩活動(dòng)"實(shí)施情況等。
    ##結(jié)束春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇5
    一、聯(lián)歡會(huì)目的:
    為了加強(qiáng)企業(yè)員工的凝聚力,豐富企業(yè)文化生活;表達(dá)企業(yè)對(duì)員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時(shí)給新員工們一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái),讓領(lǐng)導(dǎo)員工齊聚一堂開心快樂是總結(jié)過去展望未來,共同度過20xx年春節(jié)。
    二、聯(lián)歡會(huì)主題:
    三、聯(lián)歡會(huì)時(shí)間:x月x日(待定)
    四、聯(lián)歡會(huì)參與:全體員工及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
    五、聯(lián)歡會(huì)特色
    聯(lián)歡會(huì)的出彩點(diǎn)是——熱鬧。
    參賽隊(duì)你追我趕相互競(jìng)技;爭(zhēng)獎(jiǎng)品;主持人調(diào)動(dòng)氣氛,臺(tái)上臺(tái)下呼應(yīng)氣氛熱烈。
    聯(lián)歡會(huì)的亮點(diǎn)是——關(guān)愛和鼓勵(lì)。
    領(lǐng)導(dǎo)致辭以表鼓勵(lì)和關(guān)愛,頒獎(jiǎng)及抽獎(jiǎng)?wù){(diào)動(dòng)員工積極性,節(jié)目?jī)?nèi)容圍繞歡樂及團(tuán)結(jié),鼓舞。
    六、聯(lián)歡會(huì)形式
    形式一(戶外):
    地點(diǎn):灰湯溫泉(寧鄉(xiāng))
    1)上午8:20公司前門組織出發(fā)。
    2)08:20—10:00到達(dá)目的地。
    3)10:00—12:30春節(jié)聯(lián)歡會(huì)+頒獎(jiǎng)典禮
    4)12:30—14:00春節(jié)合歡宴
    5)14:00—14:30欣賞當(dāng)?shù)仫L(fēng)景、游泳
    6)14:30—15:00體育競(jìng)技賽(泳館、乒乓球、臺(tái)球)
    7)15:00—17:00泡溫泉/KTV
    8)17:00—19:30燒烤+篝火晚會(huì)
    9)19:30—21:00回xx,結(jié)束本次活動(dòng)
    春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇6
    一、指導(dǎo)思想
    為了深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,繼續(xù)加強(qiáng)以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè),推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)保障民生、改善民生的政策措施,進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),充分發(fā)揮工會(huì)組織在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用,切實(shí)加大對(duì)困難職工、農(nóng)民工,尤其是改制破產(chǎn)企業(yè)中的特困職工的幫扶力度,構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局,著力維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定和社會(huì)穩(wěn)定。
    二、慰問時(shí)間及慰問方式
    (一)慰問時(shí)間:20xx年春節(jié)前進(jìn)行。
    (二)慰問方式:
    縣領(lǐng)導(dǎo)慰問:即由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)到困難職工家中進(jìn)行慰問。
    縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)慰問:即由縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)到困難職工家中進(jìn)行慰問。
    各基層工會(huì)慰問:一是由基層工會(huì)上報(bào)到縣總工會(huì)后,經(jīng)審核符合幫扶救助的困難職工,由基層工會(huì)到縣總工會(huì)統(tǒng)一辦理慰問金,再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會(huì)負(fù)責(zé)提供。
    二是未納入縣工會(huì)慰問的困難職工和困難農(nóng)民工名單,由各基層工會(huì)自行籌備資金,開展本轄區(qū)內(nèi)的困難職工和困難農(nóng)民工慰問活動(dòng)。
    三、慰問對(duì)象
    20xx年“送溫暖”活動(dòng)對(duì)象包括四類群體:一是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)、重組改制的困難職工;二是全國(guó)、省、市級(jí)勞動(dòng)模范;三是在本縣內(nèi)就業(yè)的困難農(nóng)民工;四是因大病、子女上學(xué)、遭受意外災(zāi)害等原因?qū)е律钐貏e困難的職工。困難農(nóng)民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會(huì)系統(tǒng)慰問對(duì)象,原則上20xx年已經(jīng)慰問過的困難職工和困難農(nóng)民工也不納入本次慰問范圍。
    四、慰問資金安排:
    根據(jù)《貴州省勞動(dòng)模范管理辦法》,按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)全國(guó)、省、市勞模進(jìn)行慰問和發(fā)放相關(guān)津貼。困難職工、農(nóng)民工慰問500元/人。20xx年元旦、春節(jié)期間預(yù)算慰問資金34萬元(其中勞模慰問金9萬元)。
    五、主要內(nèi)容
    1.深入開展調(diào)查研究,進(jìn)一步摸清底數(shù)。各基層工會(huì)要結(jié)合“踐行群眾路線、服務(wù)職工在基層”活動(dòng)的要求,以送溫暖活動(dòng)為契機(jī),深入基層調(diào)查研究,全面掌握基層職工的.實(shí)際情況,進(jìn)一步密切與職工群眾的聯(lián)系。一是深入到改制企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè),通過召開座談會(huì)、走訪等形式,了解企業(yè)的困難狀況和原因,與企業(yè)共商發(fā)展之策;二是深入到困難職工家庭中,詳細(xì)了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài),掌握最新的困難職工底數(shù),完善困難職工檔案,為開展好送溫暖活動(dòng)和幫扶救助提供重要依據(jù);三是深入到基層和困難企業(yè),全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實(shí)情況、民生工程的進(jìn)展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會(huì)要根據(jù)走訪情況制定送溫暖方案,采取有效措施,有針對(duì)性地開展好送溫暖活動(dòng),解決好各種涉及職工切身利益的問題。
    2.切實(shí)做好兩節(jié)期間權(quán)益維護(hù)工作。各基層工會(huì)要積極配合政府有關(guān)部門,加大對(duì)拖欠農(nóng)民工工資問題的督查力度,特別是加大對(duì)惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度,幫助農(nóng)民工足額按時(shí)拿到工資平安返鄉(xiāng)過年;根據(jù)年終歲首勞動(dòng)爭(zhēng)議高發(fā)的特點(diǎn),各基層工會(huì)要加大勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和參與仲裁工作力度,推動(dòng)已經(jīng)立案的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件盡快處理,切實(shí)維護(hù)好廣大職工群眾的勞動(dòng)權(quán)益。
    3.做好人文關(guān)懷,加強(qiáng)精神幫扶。各基層工會(huì)在“送溫暖”活動(dòng)中既要做好物質(zhì)幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點(diǎn)做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進(jìn)模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報(bào)道、座談交流等方式積極營(yíng)造關(guān)心勞模、尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、弘揚(yáng)勞模精神的社會(huì)氛圍,讓先進(jìn)模范人物在精神上感受到黨委政府,以及工會(huì)組織的關(guān)懷與溫暖;二是新生代職工、農(nóng)民工群體。各基層工會(huì)可采取開設(shè)心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄,派出心理疏導(dǎo)小分隊(duì)深入企業(yè)等方式,對(duì)廣大新生代職工、農(nóng)民工進(jìn)行心理疏導(dǎo)、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關(guān)懷,同時(shí)要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望,鼓勵(lì)他們?nèi)姘l(fā)展,增強(qiáng)他們的歸屬感;三是節(jié)日期間仍堅(jiān)守在工作崗位上的職工、農(nóng)民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業(yè)、送關(guān)懷到家庭,送年夜飯到(車間)工地等形式,把各級(jí)黨委、政府,以及工會(huì)組織的溫暖送到他們心坎上,讓他們安心工作、快樂工作。
    4.多措并舉,提高幫扶實(shí)效。各基層工會(huì)要根據(jù)困難職工不同的致困原因,積極探索各類困難專項(xiàng)救助措施,幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問題,提高幫扶的針對(duì)性和實(shí)效性。通過認(rèn)真調(diào)查,對(duì)政府救助政策暫時(shí)覆蓋不到的低保邊緣戶職工、已經(jīng)覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災(zāi)害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進(jìn)行專項(xiàng)生活救助;對(duì)職工本人或家庭成員患大病的,進(jìn)行專項(xiàng)醫(yī)療救助;對(duì)困難職工子女,進(jìn)行專項(xiàng)教育救助;對(duì)于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項(xiàng)就業(yè)援助。
    六、具體要求
    1.各基層工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)送溫暖活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),精心策劃,周密實(shí)施,多方籌集資金,整合社會(huì)資源,擴(kuò)大社會(huì)宣傳,注重工作實(shí)效。
    2.各基層工會(huì)要嚴(yán)格按照《中央財(cái)政專項(xiàng)幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金,并認(rèn)真進(jìn)行監(jiān)管。資金只能用于對(duì)困難職工(農(nóng)民工)群體開展幫扶救助,并必須堅(jiān)持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”的工作程序,不得隨意擴(kuò)大資金使用范圍。
    3.各基層工會(huì)在送溫暖活動(dòng)中,要大力宣傳國(guó)家保障和改善民生的各項(xiàng)政策措施,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)送溫暖活動(dòng)中的典型人物、典型事例,注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并宣傳推廣,促使全社會(huì)形成尊重、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
    春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇7
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系,幫助基層群眾度過一個(gè)歡樂、祥和的節(jié)日,經(jīng)研究決定,在新春佳節(jié)即將來臨之際,廣泛開展集中走訪慰問送溫暖活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
    一、提高認(rèn)識(shí),明確開展走訪慰問活動(dòng)的重要意義。
    在全區(qū)開展的“下基層、訪群眾、辦實(shí)事”活動(dòng)中,各街道辦事處及區(qū)直幫扶工作隊(duì)深入基層、深入農(nóng)村社區(qū)幫助基層抓好理論武裝、理清發(fā)展思路、解決突出問題、加強(qiáng)基層組織建設(shè)、建立體制機(jī)制,得到了廣大人民群眾的充分肯定,推動(dòng)了下基層活動(dòng)深入扎實(shí)開展。春節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日,在此期間集中開展走訪慰問活動(dòng),察民情、知民意、解民憂,對(duì)于密切黨群干群關(guān)系,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定具有十分重要的意義。同時(shí),開展走訪慰問活動(dòng),可以使廣大機(jī)關(guān)干部能夠更好地深入基層、貼近實(shí)際,對(duì)于增強(qiáng)宗旨觀念和為民認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)起到促進(jìn)作用。
    二、突出重點(diǎn),切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難。
    各單位要把春節(jié)期間集中走訪慰問活動(dòng)作為深化“下基層、訪群眾、辦實(shí)事”活動(dòng)的大事來抓,要把解決徹底困難群眾的現(xiàn)實(shí)問題作為重點(diǎn),堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、廣泛動(dòng)員,分級(jí)負(fù)責(zé),讓廣大黨員干部和群眾真正感受到黨和政府的溫暖和關(guān)懷。一是要充分調(diào)查了解。各辦事處要對(duì)轄區(qū)的困難黨員和群眾進(jìn)行充分的調(diào)查摸底,了解群眾的期盼和呼聲。各幫扶隊(duì)要帶著感情和責(zé)任深入基層,了解和掌握群眾所思、所急、所盼,認(rèn)真聽取基層黨員干部群眾對(duì)本部門本單位工作的意見和建議,根據(jù)工作職能職責(zé)和幫扶單位的實(shí)際,進(jìn)一步明確幫扶工作的思路和具體措施。二是要開展多種形式的送溫暖活動(dòng)。各辦事處和區(qū)直各幫扶工作隊(duì)要對(duì)本轄區(qū)或所幫扶村(社區(qū))的居民群眾,重點(diǎn)對(duì)貧困黨員、困難戶、低保戶、孤寡老人、貧困學(xué)生等弱勢(shì)群體和烈軍屬、老黨員進(jìn)行走訪慰問,把黨和政府的關(guān)懷與溫暖送到群眾家中。三是要注重解決突出問題。各辦事處和各幫扶工作隊(duì)要結(jié)合走訪掌握的情況,繼續(xù)加大工作力度,力所能及地為群眾解決一些急需急盼的現(xiàn)實(shí)問題,切實(shí)為群眾辦幾件實(shí)事。四是要注重加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各辦事處和各幫扶工作隊(duì)要認(rèn)真宣傳貫徹黨的十八大精神,廣泛開展科技培訓(xùn)、全民健身、文化演出等活動(dòng),教育引導(dǎo)群眾移風(fēng)易俗,勤儉節(jié)約,提倡健康、文明的生活方法,反對(duì)封建迷信和鋪張浪費(fèi),廣泛開展法制宣傳教育,增強(qiáng)群眾法律安全認(rèn)識(shí),確保群眾過一個(gè)歡樂、祥和、安全的新春佳節(jié)。
    三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保走訪慰問活動(dòng)取得實(shí)效。
    開展走訪慰問活動(dòng),是當(dāng)前做好幫扶工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。各單位要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各單位要及時(shí)開展調(diào)查走訪,摸清幫扶村困難群眾情況,制定好走訪慰問計(jì)劃,并由主要負(fù)責(zé)同志帶隊(duì)進(jìn)行走訪慰問。要抓住這次走訪慰問的時(shí)機(jī),在本部門、單位認(rèn)真開展一次深刻的群眾觀教育活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)干部的宗旨觀念和廉政認(rèn)識(shí),提高辦事能力和服務(wù)水平,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
    各辦事處和區(qū)直各幫扶工作隊(duì)要認(rèn)真做好春節(jié)期間走訪慰問工作,并將走訪慰問活動(dòng)開展情況形成書面材料于X月X日前報(bào)____。
    春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇8
    為喜迎新年的到來,進(jìn)一步豐富員工的業(yè)余文化生活,調(diào)動(dòng)員工的積極性和工作熱情,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,特組織迎新活動(dòng),具體安排如下:
    活動(dòng)一:節(jié)前游藝活動(dòng)
    ⒈活動(dòng)項(xiàng)目:八十分比賽、猜燈謎
    ⒉活動(dòng)時(shí)間:月底、月初
    ⒊具體安排:
    、八十分比賽:
    時(shí)間:月日—日下午:在咖啡廳進(jìn)行比賽。各部門先進(jìn)行內(nèi)部的淘汰賽(月日—日),日:前各部門把參賽人員名單報(bào)至的郵箱,日—日舉行決賽。
    規(guī)則:()比賽開始先叫“”者為莊家,正主正莊。()自己定的主可以自保雙張,但不得自反??梢源驘o主。如臺(tái)面無人定主,以底牌中第一張牌為主牌最上面一張。()實(shí)行分晉級(jí)制,除“”和“”必打外其余均計(jì)分晉級(jí)。如果防守方打“”或“”時(shí)達(dá)到跳級(jí)分,則減去對(duì)方相應(yīng)級(jí)別。()出錯(cuò)牌吃蒼蠅或搶出牌,當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)每張牌罰分,留錯(cuò)底牌罰分,任何選手手中牌比其他人多或少,均罰分。()手中有同樣花色牌或雙牌隱瞞不出藏牌,一旦發(fā)現(xiàn)每次罰分,所藏牌作廢牌處理。()扣底牌分翻倍,單扣翻倍;雙扣翻倍;雙雙扣翻倍()比賽選手每次出牌時(shí)間不得超過秒,決底牌時(shí)間不得超過秒。()打完一圈決勝負(fù)。
    獎(jiǎng)勵(lì):決出一、二、三等獎(jiǎng)各對(duì),當(dāng)場(chǎng)發(fā)獎(jiǎng)。
    、猜燈謎:燈謎懸掛在員工食堂,猜燈謎 者把燈謎的序號(hào)記在紙上,同時(shí)把謎底寫在序號(hào)旁邊,前往小賣部張師傅處對(duì)謎底,答對(duì)者即獲小獎(jiǎng)品一份。
    活動(dòng)二:節(jié)日期間游藝活動(dòng)
    一、指導(dǎo)思想:團(tuán)結(jié)員工隊(duì)伍,體現(xiàn)員工風(fēng)貌,增添節(jié)日氣氛
    二、活動(dòng)時(shí)間:(初二)、(初三):—:
    三、活動(dòng)地點(diǎn):?jiǎn)T工宿舍區(qū)空地
    四、活動(dòng)對(duì)象:節(jié)日期間所有上班的員工
    五、活動(dòng)形式:設(shè)置個(gè)游戲,各員工根據(jù)喜好選擇個(gè)游戲
    六、活動(dòng)安排
    ⒈快樂大轉(zhuǎn)盤
    ★道具:大轉(zhuǎn)盤個(gè)、桌子張
    ★規(guī)則:每位員工有一次轉(zhuǎn)動(dòng)轉(zhuǎn)針機(jī)會(huì),根據(jù)轉(zhuǎn)針不同的落點(diǎn)發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)品
    ⒉小貓釣魚
    ★道具:臉盆個(gè)、沙子盆、棍子根、線繩截、蚊香盤、小鞭炮包
    ★規(guī)則:將個(gè)小鞭炮插在臉盆的沙子上,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(分半)點(diǎn)燃相應(yīng)數(shù)量的鞭炮發(fā)放不同的獎(jiǎng)品。
    ⒊妙手取珠
    ★道具:桌子張、品鍋個(gè)、筷子雙、玻璃珠個(gè)
    ★規(guī)則:用筷子從盛滿玻璃珠的品鍋向另一個(gè)品鍋夾珠子,按規(guī)定時(shí)間內(nèi)(分鐘)完成的數(shù)量發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)品。
    ⒋套模模
    ★道具:套圈個(gè)、模模若干
    ★規(guī)則:分鐘內(nèi)將個(gè)套圈扔向目標(biāo)
    ⒌吹蠟燭
    ★道具:蠟燭個(gè),桌子張,打火機(jī)個(gè)
    ★規(guī)則:一口氣吹滅蠟燭,按吹滅數(shù)量發(fā)放獎(jiǎng)品
    ⒍趣味投籃
    ★道具:籃球個(gè),眼罩個(gè)
    ★規(guī)則:用眼罩蒙上眼睛向籃球框投球,次投球機(jī)會(huì),投中即得獎(jiǎng)
    活動(dòng)三:正月十五聯(lián)歡會(huì)
    參加人員:全體員工
    主持人:、
    形式:節(jié)目游戲抽獎(jiǎng)
    節(jié)目安排:各部門一個(gè)節(jié)目
    具體安排:
    ⒈開場(chǎng)白
    ⒉新春祝辭,新春寄語(yǔ)
    ⒊聯(lián)唱
    ⒋歌舞表演
    ⒌抽獎(jiǎng):三等獎(jiǎng)名(歡樂回扣)
    ⒍游戲:畫臉(地上事先放四個(gè)充水的氣球,主持人宣布開始,先搶到球即獲參加游戲的資格)
    道具:白板一塊、白板筆一支、眼罩一個(gè)
    ⒎小品
    ⒏獨(dú)唱
    ⒐抽獎(jiǎng):二等獎(jiǎng)名(歡樂回扣)
    ⒑合唱
    ⒈相聲
    ⒉游戲:喂橘子(男女各一名)
    道具:橘子若干只,眼罩一個(gè)
    規(guī)則:其中一名選手帶好眼罩,另一名選手雙手后背,兩人面對(duì)面站立,帶眼罩的選手剝橘子給另一個(gè)人吃,吃得最多的一組即獲勝。
    ⒊抽獎(jiǎng):一等獎(jiǎng)名(歡樂回扣)
    ⒋獨(dú)唱
    ⒌游戲:擊鼓傳花
    道具:小鼓一只,鼓棒一根,大紅花一朵
    規(guī)則:請(qǐng)一名領(lǐng)導(dǎo)擊鼓,鼓停花落誰(shuí)處即表演節(jié)目
    ⒍舞蹈
    ⒎說唱
    ⒏游戲:整蠱專家
    道具:靠墊一只
    規(guī)則:各派一名隊(duì)員,圍成一圈,主持人拿一個(gè)靠墊,輪流傳遞,事先告訴大家,可以對(duì)這個(gè)靠墊做出任何動(dòng)作,打它、摔它、踢它、罵它、背它、親它、撫摸它、把它坐在屁股下等等,但不準(zhǔn)雷同,等一切動(dòng)作做完了,主持人再宣布讓大家把剛才對(duì)靠墊做出的動(dòng)作對(duì)其右邊的人重做一遍。
    ⒐抽獎(jiǎng):特等獎(jiǎng)(歡樂回扣)
    10、大合唱:《明天會(huì)更好》
    ##結(jié)束春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇9
    為了進(jìn)一步活躍教職工文化生活,提高教職工的身體素質(zhì),以“鍛煉、健康、工作、幸?!睘橹黝},積極開展健康有益羽毛球、乒乓球等文化體育活動(dòng),使全體教職工形成熱愛運(yùn)動(dòng)、關(guān)心健康、昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好風(fēng)貌,增強(qiáng)教職工體質(zhì),進(jìn)一步推進(jìn)和諧校園建設(shè)。結(jié)合上級(jí)工會(huì)要求,特制定我校教職工文體活動(dòng)方案如下:
    一、日常性文體活動(dòng)
    1、建議教職工利用每天早晨八點(diǎn)二十之前進(jìn)行晨練。
    2、每天課間與學(xué)生一起做廣播操。
    3、中午自行安排羽毛球、乒乓球等文體活動(dòng)。
    地點(diǎn):學(xué)校操場(chǎng)
    活動(dòng)要求:①在各項(xiàng)運(yùn)動(dòng)前請(qǐng)做好充分的熱身運(yùn)動(dòng),注意運(yùn)動(dòng)安全。②自發(fā)活動(dòng),保證教職工每天半小時(shí)鍛煉時(shí)間。
    二、階段性文體活動(dòng)
    1、常規(guī)活動(dòng):羽毛球活動(dòng)
    (1)發(fā)展新會(huì)員。
    積極發(fā)展具有一定羽毛球運(yùn)動(dòng)基礎(chǔ)的,熱愛羽毛球運(yùn)動(dòng)的教職工,特別是女職工的加入。
    (2)堅(jiān)持日常的鍛練和訓(xùn)練。
    A、堅(jiān)持每周三下午5:00和周六上午9:00的兩次鍛練時(shí)間。
    B、不定期的邀請(qǐng)兄弟學(xué)校進(jìn)行友誼賽訓(xùn)練,提高整體運(yùn)動(dòng)水平。
    (3)積極組織開展校內(nèi)比賽活動(dòng)。
    A、參加教育局工會(huì)組織的羽毛球友誼比賽。
    B、進(jìn)行一次校級(jí)友誼比賽。
    (4)加強(qiáng)對(duì)外交流與比賽。
    A、積極參與教育局工會(huì)組織的羽毛球比賽活動(dòng),相互交流學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高技能與水平,積極宣傳五里村小學(xué),增進(jìn)社會(huì)對(duì)五里村小學(xué)的了解和支持。
    B、積極與相關(guān)兄弟學(xué)校的聯(lián)系,積極進(jìn)行交流比賽,實(shí)行請(qǐng)進(jìn)來與走出去的辦法,增進(jìn)單位之間的友誼和團(tuán)結(jié)。
    (5)實(shí)行規(guī)范管理:
    A、凡羽毛球活動(dòng)的教職工必須遵守規(guī)定,積級(jí)參加活動(dòng),服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。
    B、在費(fèi)用的支出上實(shí)行共同承擔(dān),學(xué)校40%、教師40%、教育局20%的比例出資。
    C、協(xié)會(huì)對(duì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)實(shí)行專人管理,每次活動(dòng)后費(fèi)用定期公布,賬務(wù)公開,接受全體會(huì)員的監(jiān)督。
    2、學(xué)校組織活動(dòng):本學(xué)期組織一至二次的群眾性的靈活多樣的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
    三、其他要求
    1、請(qǐng)各工會(huì)委員做好各項(xiàng)活動(dòng)的組織、落實(shí)、記錄。
    2、請(qǐng)全體教職工積極參加各項(xiàng)文體活動(dòng)。
    3、各項(xiàng)比賽、交流,友誼第一,比賽第二,且注意各項(xiàng)安全要求。
    春節(jié)企業(yè)活動(dòng)策劃 篇10
    公司春節(jié)走訪慰問活動(dòng)策劃方案
    一、目的
    為進(jìn)一步做好關(guān)心職工、愛護(hù)職工、幫助職工的工作,集團(tuán)始終把困難職工的慰問工作做細(xì)、做深、做實(shí),構(gòu)建和諧的企業(yè)關(guān)系當(dāng)作公司宗旨,為落實(shí)好困難職工幫扶機(jī)制,結(jié)合集團(tuán)實(shí)際情況,特制定職工生活困難救助辦法:
    二、慰問活動(dòng)主題
    關(guān)心職工生活,構(gòu)建和諧順達(dá)。
    三、慰問對(duì)象
    困難職工、困難黨員及軍屬。
    四、參加慰問的領(lǐng)導(dǎo)及部門
    順達(dá)商貿(mào)慰問活動(dòng)由商貿(mào)公司工會(huì)牽頭,集團(tuán)董事長(zhǎng)、總裁、副總裁及相關(guān)部門經(jīng)理參與。其他子公司慰問活動(dòng)由各子公司自行組織。
    五、慰問形式
    1、困難職工、困難黨員發(fā)給慰問金、慰問品;
    2、軍屬(現(xiàn)役軍人家屬)發(fā)給慰問品:
    3、各子公司將困難職工、困難黨員及軍屬慰問標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一發(fā)到商貿(mào)公司工會(huì),經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審核后執(zhí)行。
    六、慰問時(shí)間:20××年1月x日(臘月x)之前。
    七、困難職工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)
    為體現(xiàn)公司對(duì)職工的關(guān)愛,切實(shí)讓確有困難的黨員、職工感受到公司溫暖,特制定評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。
    1、家庭成員中有人患有重大疾病,常年醫(yī)治費(fèi)較大難以承擔(dān);
    2、家庭無自有產(chǎn)權(quán)住房,常年在外承租住房,只有一人工作承擔(dān)家庭所有開支,年收入低于25000元;
    3、家庭雖有自有產(chǎn)權(quán)住房,但家庭成員中有人患有重大疾病,需要常年醫(yī)治,家庭年總收入低于20000元;
    4、年內(nèi)因意外事故造成家庭人員傷害或財(cái)產(chǎn)損失,影響家庭正常生活;
    5、符合以上困難的黨員、職工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的家庭無大額存款,年內(nèi)無添置日常生活必需用品以外的豪華設(shè)施。
    八、困難職工評(píng)定程序
    根據(jù)公平、公開、公正原則,制定困難黨員、職工評(píng)定程序。
    1、根據(jù)各子公司困難黨員、職工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),由黨員、職工本人向公司提出書面申請(qǐng),如實(shí)說明其家庭經(jīng)濟(jì)狀況,交給所在部門;
    2、各子公司困難黨員、職工、軍屬申請(qǐng)人所在部門進(jìn)行初步核查評(píng)定,部門經(jīng)理簽字上報(bào)公司;
    3、各子公司組織人員調(diào)查核實(shí);
    4、核實(shí)后提交各子公司經(jīng)理辦公會(huì)研究,確定困難職工名單,并在公司公示欄公示3天。
    5、公示無異議后,上報(bào)集團(tuán)黨群部。聯(lián)系人:xx ?聯(lián)系電話:xx
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