下一年度計(jì)劃與工作安排精選

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    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇1
    2012年春季第二學(xué)期小學(xué)少先隊(duì)工作計(jì)劃及具體工作安排
    一、指導(dǎo)思想:
    本學(xué)年我校德育工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的教育方針,按照市教育局的要求,緊緊圍繞《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,結(jié)合當(dāng)前德育工作的新形勢(shì),不斷改進(jìn)工作方法,提高學(xué)校德育工作的實(shí)效。全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。
    二、工作目標(biāo)
    1、以建黨90周年為契機(jī),開展豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng),培養(yǎng)和灌輸隊(duì)員們對(duì)黨、對(duì)社會(huì)主義祖國(guó)的樸素感情,人人爭(zhēng)當(dāng)四好少年。
    2、以禮儀特色教育工作為抓手,引導(dǎo)少年兒童養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。強(qiáng)化小學(xué)生儀容儀表、文明禮儀、尊老愛幼教育,努力營(yíng)造寬松、和諧、向上的教育氛圍。
    3、堅(jiān)持做到“嚴(yán)”、“細(xì)”、“實(shí)” 。所謂“嚴(yán)”,即嚴(yán)格要求、嚴(yán)格訓(xùn)練、嚴(yán)格評(píng)比。
    4、建設(shè)優(yōu)良班集體;激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,樹立良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。
    5、以主題實(shí)踐活動(dòng)為載體,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
    三、工作措施
    (一)搞好少先隊(duì)陣地建設(shè)
    1、充分發(fā)揮“紅領(lǐng)巾廣播”的宣傳教育作用。
    2、抓好少先隊(duì)的隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)對(duì)隊(duì)干部的教育和培訓(xùn)。
    3、抓好紅領(lǐng)巾禮儀隊(duì)工作,規(guī)范升旗儀式。
    4、規(guī)范溫馨教室的布置,營(yíng)造和諧、有個(gè)性、有活力的班級(jí)育人氛圍,突出少先隊(duì)的特點(diǎn)。開展“溫馨教室”、“黑板報(bào)”評(píng)比活動(dòng)。
    (二)抓住愛國(guó)主義教育
    1、積極配合學(xué)校德育建設(shè),全面開展學(xué)生思想道德品質(zhì)教育。通過中隊(duì)活動(dòng)課,繼續(xù)加大力度加強(qiáng)學(xué)習(xí)學(xué)生在禮儀、行為習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣等方面的教育,著力打造和諧校園。
    2、精心組織每周一的升旗儀式和國(guó)旗下講話。對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)主義、集體主義最直接、最生動(dòng)的教育使學(xué)生樹立“心中有國(guó)旗,心中有祖國(guó)”的思想。
    3、開展節(jié)日活動(dòng)。結(jié)合重大節(jié)日、紀(jì)念日為活動(dòng)的契機(jī),深入開展“手拉手”活動(dòng),促進(jìn)青少年學(xué)生的身心和諧發(fā)展。
    4、繼續(xù)開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的“五自”能力,讓隊(duì)員在實(shí)踐體驗(yàn)中鍛煉成長(zhǎng)。
    四、具體安排
    二月份:
    1、制定隊(duì)活動(dòng)計(jì)劃;
    2、開學(xué)典禮
    三月份:
    1、開展文明禮儀、日常行為規(guī)范教育活動(dòng);
    2、安全教育活動(dòng)
    3、慶三八活動(dòng);
    4、開展“紅領(lǐng)巾心向黨” 主題活動(dòng):
    四月份:
    1、各中隊(duì)開展班級(jí)主題隊(duì)會(huì);
    2、開展“民族精神代代傳”清明節(jié)主題活動(dòng):組織學(xué)生重溫誓詞。
    3、開展“紅領(lǐng)巾心向黨”主題活動(dòng):
    4、開展“紅領(lǐng)巾讀書節(jié)”活動(dòng)
    五月份:
    1、開展“紅領(lǐng)巾心向黨“主題活動(dòng):
    2、開展“感恩五月、收獲快樂”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。
    六月份:
    1、 組織“六一”文藝匯演;
    2、 開展“紅領(lǐng)巾心向黨”主題活動(dòng):
    3、開展中華傳統(tǒng)節(jié)日——端午節(jié)紀(jì)念活動(dòng)
    4、舉行假期法制安全教育活動(dòng);
    5、上交少先隊(duì)學(xué)期工作總結(jié)。
    七—八月份:
    1、開展“紅領(lǐng)巾心向黨”慶七一主題隊(duì)日活動(dòng)——七月頌歌獻(xiàn)給黨:
    2、三好學(xué)生、優(yōu)秀隊(duì)員評(píng)選工作;
    5、安排有意義的暑期生活
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇2
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力。
    近幾年來,我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展在不斷發(fā)生變化,特別是企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理工作隨著實(shí)際業(yè)務(wù)變化以及國(guó)際通用規(guī)則的日益完善而在變化,作為一名資金復(fù)核人員,只有不斷的加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和各項(xiàng)資金的運(yùn)用、分析才能適應(yīng)工作崗位的需要,一年來,我先后自學(xué)了國(guó)家新出臺(tái)的財(cái)務(wù)管理要求的一系列規(guī)則和辦法,還有新調(diào)整的一些會(huì)計(jì)管理的實(shí)務(wù)等,同時(shí)我還參加了公司組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真聽老師講課,并注重要在業(yè)務(wù)工作的實(shí)踐和運(yùn)用,使自己能緊跟行業(yè)發(fā)展的形勢(shì)和企業(yè)發(fā)展的需要。無論是理論知識(shí)還是實(shí)際工作能力都得到明顯提高。
    二、具體的工作情況。
    我的主要工作任務(wù)是職責(zé)銀行劃款復(fù)核、前臺(tái)交易系統(tǒng)復(fù)核、中央國(guó)債系統(tǒng)復(fù)核。這些工作都是資金管理的重要過程,就是通過對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的再次審核,保證資金的安全,帳務(wù)處理的規(guī)范,為企業(yè)把好資金運(yùn)作關(guān)。今年以來,我主要在以下幾個(gè)方面做了工作。
    1、認(rèn)真做好自己的本職工作。
    一年以來,我嚴(yán)格要求自己,要以良好的職業(yè)道德去工作,不允許自己有一絲一毫的馬虎和懈怠,否則將會(huì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理形成非常嚴(yán)重的后果,我按照自己的工作職責(zé)范圍,每天我對(duì)各項(xiàng)銀行劃款復(fù)核、前臺(tái)交易系統(tǒng)復(fù)核以及中央國(guó)債系統(tǒng)復(fù)核工作進(jìn)行認(rèn)真嚴(yán)格的復(fù)核,每一筆業(yè)務(wù),每一項(xiàng)資金的流動(dòng)及確認(rèn)都是在反復(fù)的核對(duì)之后進(jìn)行的,凡是不符合要求的帳務(wù)處理及業(yè)務(wù)回購(gòu)、債券買賣、收款付款等業(yè)務(wù)一律不予確認(rèn),嚴(yán)格把關(guān),發(fā)揮好職能作用,力保企業(yè)的資金管理的安全性,今年以來,我在自己的工作崗位共檢查復(fù)核業(yè)務(wù)筆,保證項(xiàng)業(yè)務(wù)的規(guī)范有序。
    2、完成了重大項(xiàng)目的資金核算工作。
    今年先后完成了債權(quán)投資國(guó)電項(xiàng)目的核算工作,華發(fā)債權(quán)投資項(xiàng)目成立的前期準(zhǔn)備工作等,由于項(xiàng)目核算工作事關(guān)企業(yè)資金投入及使用的規(guī)范性和準(zhǔn)確性,也是項(xiàng)目投資中資金管理的重要一環(huán),事關(guān)項(xiàng)目投資的發(fā)展,我嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)要求和程序以及公司投資國(guó)電項(xiàng)目核算的有關(guān)要求規(guī)范運(yùn)作,為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展把好資金使用關(guān),主要的業(yè)務(wù)是應(yīng)付利息、管理費(fèi)、托管費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的支付,今年共進(jìn)行了兩次,即3月份和9月份各付息一次,為了做好這項(xiàng)工作,我與托管銀行以及公司相關(guān)部門加強(qiáng)交流和溝通,做好協(xié)調(diào)工作,使資金管理嚴(yán)格按照程序運(yùn)作,有效防范了資金使用的風(fēng)險(xiǎn)。
    3、配合有關(guān)部門做好相關(guān)工作。
    今年,配合創(chuàng)新部完成了托管銀行開立托管戶的工作,對(duì)資金的管理進(jìn)行了認(rèn)真復(fù)核后,按照要求劃轉(zhuǎn)至項(xiàng)目方,使該項(xiàng)目及時(shí)按照預(yù)定的計(jì)劃成立。我多次與托管銀行以及公司的各個(gè)相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,實(shí)現(xiàn)該項(xiàng)工作的有序推進(jìn),為公司的業(yè)務(wù)開展奠定的基矗
    我還根據(jù)投資部的工作需要和指令,辦理了通知存款的相關(guān)手續(xù),我按銀行規(guī)定的要求對(duì)每筆業(yè)務(wù)辦理了開戶手續(xù)。為了有效做好上半年的降息預(yù)期的準(zhǔn)備工作,我們還多次與投資部溝通,做好利息波動(dòng)的防范風(fēng)險(xiǎn)后,通知所有存款都以七天為周期進(jìn)行滾存,雖然大大增加了我們的業(yè)務(wù)工作量,但是全面保證了公司資金的使用安全。
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇3
    一、指導(dǎo)思想
    高舉科學(xué)發(fā)展偉大旗幟,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以深入推進(jìn)教學(xué)改革為抓手,忠實(shí)踐行黨的教育方針和《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,積極營(yíng)造健康、向上、文明、和諧的育人環(huán)境,努力提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。
    二、工作目標(biāo)
    以爭(zhēng)創(chuàng)鄂東領(lǐng)先、省級(jí)一流示范中學(xué)為奮斗目標(biāo),以深入推進(jìn)“課內(nèi)比教學(xué),課外訪萬家”活動(dòng)為載體,全力推行新課改,著力打造“學(xué)案先行,以考代練”教學(xué)模式;提高課堂教學(xué)效率,強(qiáng)化科學(xué)備考,確保20__年高考實(shí)現(xiàn)新突破;規(guī)范辦學(xué)行為,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)教職工的組織意識(shí)和大局意識(shí),居安思危,搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展;強(qiáng)化管理,轉(zhuǎn)變作風(fēng),推行部門管理責(zé)任制;開源節(jié)流,勤儉辦學(xué),提高資金使用效益,加強(qiáng)校園文化建設(shè),全面優(yōu)化辦學(xué)環(huán)境;堅(jiān)持民本思想,大力改善教職工學(xué)習(xí)、辦公和生活條件,逐步提高福利待遇。
    三、具體措施
    (一)、把握機(jī)遇,注重質(zhì)效,提升教育教學(xué)質(zhì)量
    1、大力推進(jìn)新課改,著力打造教學(xué)新模式
    各年級(jí)及相關(guān)處室要組織教師準(zhǔn)確把握教改精神,積極圍繞新課改提出的“知識(shí)與技能,過程與方法,情感態(tài)度與價(jià)值觀”的三維目標(biāo),切實(shí)改變觀念,更新教法,分學(xué)科、分課型探索符合新課標(biāo)要求的課堂教學(xué)模式。各年級(jí)及相關(guān)處室要以增強(qiáng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力和培養(yǎng)學(xué)生思維品質(zhì)為核心,及時(shí)指導(dǎo)、督促各備課組妥善做好新舊教學(xué)模式的過渡和銜接工作,切實(shí)提高教、學(xué)案的制作水平和“含金量”,擺脫對(duì)教輔資料的依賴,解除題海戰(zhàn)術(shù)的束縛,突出教、學(xué)案的針對(duì)性和實(shí)效性,精講精練,教學(xué)相長(zhǎng),以點(diǎn)帶面,良性循環(huán),積極穩(wěn)妥地推進(jìn)“學(xué)案先行,以考代練”教學(xué)模式向縱深發(fā)展。充分發(fā)揮制度的導(dǎo)向作用,根據(jù)新的教學(xué)模式的構(gòu)成特點(diǎn)和生成要素,進(jìn)一步優(yōu)化《班科教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)方案》,使教學(xué)評(píng)價(jià)更客觀、更公正、更公平。盡快建立富有校本特色的以學(xué)生為主體的“自主、合作、探究、創(chuàng)新”的教學(xué)規(guī)程,使學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人、成長(zhǎng)的主體、發(fā)展的目標(biāo)。
    2、認(rèn)真落實(shí)省廳要求,深入開展“兩課”活動(dòng)
    “課內(nèi)比教學(xué),課外訪萬家”是省廳發(fā)起的一項(xiàng)重要活動(dòng),我們要以此為契機(jī),以培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和自我管理能力為著力點(diǎn),采取課內(nèi)、課外雙線并行的方式,將“兩課”活動(dòng)朝內(nèi)涵式的方向進(jìn)一步推向深入。
    一方面要以“課內(nèi)比教學(xué)”作為推行課堂教學(xué)改革的有效載體,積極構(gòu)建開放式、探究式、研討式、互動(dòng)式的新型課堂,凸顯學(xué)生主體地位,讓教師從“講師”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩?dǎo)師”,讓課堂從學(xué)生學(xué)習(xí)的起點(diǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)檎故镜钠脚_(tái)。
    各年級(jí)及相關(guān)處室要周密部署,分類指導(dǎo),推行月月有計(jì)劃,周周有安排,天天抓落實(shí),主講人、主評(píng)人雙管齊下、縱橫交錯(cuò)、互聽互評(píng)的長(zhǎng)效教研機(jī)制。各教研組、備課組要通力協(xié)作,精心組織,引導(dǎo)教師個(gè)個(gè)“下水”,人人“亮劍”,形成名師、骨干教師引領(lǐng),高級(jí)教師示范,中級(jí)教師展示,初級(jí)教師比武,老、中、青互相觀摩、同臺(tái)競(jìng)技的生動(dòng)局面。
    另一方面要引導(dǎo)教師從賞識(shí)教育的角度出發(fā),帶著對(duì)每個(gè)學(xué)生同樣的關(guān)愛,通過“課外訪萬家”活動(dòng),進(jìn)千家、入萬戶,與家長(zhǎng)共同架起促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)的“連心橋”,暢通老師與家長(zhǎng)、班級(jí)與家庭、學(xué)校與社會(huì)良性溝通的管道。面對(duì)面的疏導(dǎo)、解決孩子在成長(zhǎng)過程中遇到的煩惱和困惑,通過理性引導(dǎo)的方式讓學(xué)生明事理、懂法理。為每個(gè)學(xué)生建立《健康成長(zhǎng)冊(cè)》,制定《成長(zhǎng)積分表》,通過文字、圖片等形式記錄成長(zhǎng)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓學(xué)生從自身的進(jìn)步中,獲取前進(jìn)的方向和向上的力量,找到自我教育、自我管理、自我引導(dǎo)的途徑和方法。
    3、切實(shí)突出質(zhì)量意識(shí),全面實(shí)施科學(xué)備考
    深入研究課改特點(diǎn),大力實(shí)施“學(xué)科銜接”、“精品課堂”、“培優(yōu)輔差”三大戰(zhàn)略,堅(jiān)持走“激勵(lì)教師,解放學(xué)生”的科學(xué)備考之路,堅(jiān)持在“挖掘潛力,激發(fā)潛能”上下功夫。充分發(fā)揮名師和骨干教師的引領(lǐng)作用,引導(dǎo)名師、骨干教師與青年教師開展“師徒結(jié)對(duì),共建幫扶”活動(dòng)。積極組織畢業(yè)年級(jí)教師捕捉信息,解讀考綱,破譯“密碼”,提高復(fù)習(xí)備考工作的實(shí)戰(zhàn)性。堅(jiān)持“推門聽課”和“關(guān)門評(píng)課”制度,努力提高課堂教學(xué)效率。堅(jiān)持推行培優(yōu)治跛工作,力爭(zhēng)清華、北大及重點(diǎn)本科上線人數(shù)有新突破。
    高考后要根據(jù)成績(jī)分班級(jí)、分學(xué)科組織數(shù)據(jù)分析,及時(shí)出臺(tái)診斷報(bào)告,總結(jié)成績(jī),查找不足,適時(shí)組織召開上下屆年級(jí)主任圓桌會(huì)議,為20__年高考提供經(jīng)驗(yàn)和借鑒。
    (二)、加強(qiáng)管理,轉(zhuǎn)變作風(fēng),切實(shí)規(guī)范辦學(xué)行為
    1、強(qiáng)化學(xué)生及學(xué)籍管理
    各年級(jí)、處室、全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《湖北省示范高中管理規(guī)定》,模范執(zhí)行教育法律、法規(guī)和有關(guān)政策,端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,積極落實(shí)學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)做好年級(jí)值日工作,把日常管理做實(shí)、做細(xì)、做精。嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定做好學(xué)籍管理和網(wǎng)上評(píng)價(jià)工作,嚴(yán)格執(zhí)行借讀、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)的相關(guān)手續(xù),杜絕留級(jí)等不良現(xiàn)象發(fā)生。
    2、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)
    嚴(yán)守市、縣教育局關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)的“六條禁令”,堅(jiān)持師德考核,大力開展“師德師風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),努力鞏固師德師風(fēng)建設(shè)成果,規(guī)范教師從教行為,杜絕推銷教輔資料、從事有償家教等違紀(jì)、違規(guī)行為,逐步形成“講道德、重修養(yǎng)、尚清廉”的良好風(fēng)氣,提升教師隊(duì)伍職業(yè)道德水平,加強(qiáng)教師隊(duì)伍“愛?!薄ⅰ皭蹗彙苯逃?,增強(qiáng)教職工服從、服務(wù)大局意識(shí),提升教工隊(duì)伍的凝聚力和向心力。大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),著力培育干部隊(duì)伍良好的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng),為學(xué)??茖W(xué)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的政治基礎(chǔ)。著力推進(jìn)廉政文化進(jìn)校園活動(dòng),扎實(shí)開展懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),逐級(jí)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    3、依法依規(guī)招生和收費(fèi)
    實(shí)行招生政策、招生計(jì)劃、招生程序、錄取結(jié)果、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)“五公開”,杜絕“條子生”、“關(guān)系生”。在擇校生錄取中,堅(jiān)持“限分?jǐn)?shù)、限人數(shù)、限錢數(shù)”的“三限”政策,嚴(yán)格按照省、市、縣有關(guān)規(guī)定依法、依規(guī)收費(fèi)。絕不允許任何單位和個(gè)人擅自收費(fèi),凡收費(fèi)必有據(jù),教輔資料發(fā)行一條渠道;補(bǔ)課收費(fèi),開設(shè)前門;服務(wù)性收費(fèi)一律自愿。在收費(fèi)問題上實(shí)行責(zé)任追究制,誰違規(guī),誰負(fù)責(zé)。
    4、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理
    認(rèn)真做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理,實(shí)行年級(jí)、處室財(cái)務(wù)預(yù)算包干制度,切實(shí)做到年初總預(yù)算、半年小決算、年終總決算,確保財(cái)務(wù)預(yù)算的嚴(yán)肅性,做到“一開支,兩不開支”,即有預(yù)算開支,沒有預(yù)算不開支,沒有審批不開支。規(guī)范財(cái)務(wù)管理,禁絕亂收費(fèi)、搭車收費(fèi),增加財(cái)務(wù)工作透明度,嚴(yán)把用餐、差旅及其他“三公”費(fèi)用管理關(guān)口,推行校務(wù)公開,積極接受教代會(huì)的監(jiān)督。
    (三)、弘揚(yáng)傳統(tǒng),創(chuàng)新思路,全面加強(qiáng)德育工作
    1、提升文明創(chuàng)建工作水平
    以文明創(chuàng)建為載體,著力優(yōu)化育人環(huán)境,不斷創(chuàng)新管理思路,大力開展評(píng)比“文明班級(jí)”、“文明寢室”、“文明樓棟”、“文明家庭”、“十星評(píng)比”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“模范共青團(tuán)員”等活動(dòng),培育文明新風(fēng)尚,努力提升“四個(gè)文明”建設(shè)水平。
    2、抓好未成年人思想道德建設(shè)
    做好校園文化建設(shè)的頂層設(shè)計(jì)工作,堅(jiān)持正面引導(dǎo)為主,以“國(guó)學(xué)進(jìn)校園”、“踐行《弟子規(guī)》”、“感恩教育”、“成人宣誓儀式”、“志愿者行動(dòng)”等大型主題文化活動(dòng)為主線,將傳統(tǒng)與現(xiàn)代,人文與科技,教育與娛樂相結(jié)合,深入開展弘揚(yáng)和培育民族精神的教育活動(dòng)。進(jìn)一步加大投入力度,科學(xué)規(guī)劃、設(shè)計(jì)校園文化建設(shè)方案,促進(jìn)校園文化建設(shè)盡早提檔升級(jí),豐富校園文化內(nèi)涵,努力培植健康向上且富有時(shí)代特征的校園文化精神,引導(dǎo)師生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
    3、加強(qiáng)體衛(wèi)藝工作
    深入開展陽光體育運(yùn)動(dòng),保證體育課時(shí)。實(shí)施“大課間”,大力開展“大家唱,大家跳”、“每天鍛煉一小時(shí)”等文體活動(dòng)。認(rèn)真組織做好“兩操”,引導(dǎo)學(xué)生參與各項(xiàng)健身活動(dòng)。進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)心理健康與衛(wèi)生教育,建立心理健康干預(yù)機(jī)制。舉辦好“一會(huì)一節(jié)”(田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、校園文化藝術(shù)節(jié))活動(dòng),組織好新生軍訓(xùn)工作。充分利用學(xué)校豐富的德育活動(dòng)基地,創(chuàng)設(shè)條件靈活組織開展社會(huì)綜合實(shí)踐課,有效提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
    (四)、民生為本,增加投入,努力改善辦學(xué)條件
    1、提高教職工福利待遇
    本著厲行節(jié)約的原則,繼續(xù)大力壓縮非業(yè)務(wù)性開支,提高資金使用效益,進(jìn)一步提高教職工福利待遇,逐步改善教職工教學(xué)、辦公、生活條件。
    2、做好基建及校園綠化工作
    一是在保證質(zhì)量的前提下,加快東校區(qū)建設(shè)速度,力爭(zhēng)把這項(xiàng)民心工程辦成優(yōu)質(zhì)工程、廉潔工程、樣板工程,早日讓中青年教師實(shí)現(xiàn)安居夢(mèng)想;二是根據(jù)規(guī)劃設(shè)計(jì)方案,進(jìn)一步做好校園綠化改造;三是適時(shí)啟動(dòng)教師住宅樓平改坡和平房改造工程。
    3、做好勤工儉學(xué)工作
    一是要加強(qiáng)對(duì)食堂和校園超市的管理,確保服務(wù)質(zhì)量;二是校辦工廠要繼續(xù)轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念,降低生產(chǎn)成本,開拓新型市場(chǎng),提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī);三是校園書店要嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)操作規(guī)程,組織好教輔資料的征訂、發(fā)行和收費(fèi)等工作。
    4.積極爭(zhēng)資立項(xiàng)
    努力向上級(jí)教育主管部門爭(zhēng)取專項(xiàng)資金,加大投入力度,切實(shí)提升硬件設(shè)施的配置水平,為教學(xué)質(zhì)量的騰飛奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    (五)、整合資源,優(yōu)化環(huán)境,積極營(yíng)造和諧氛圍
    1、加強(qiáng)綜合治理
    凝聚各方面力量,加強(qiáng)平安校園創(chuàng)建工作,充分利用人防和技防,實(shí)現(xiàn)校園安全網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。通過講座、圖片展、演習(xí)等方式強(qiáng)化法制教育,增強(qiáng)師生安全意識(shí),杜絕校園安全事故。
    2、做好貧困生資助工作
    一是要繼續(xù)對(duì)貧困學(xué)生實(shí)行費(fèi)用減免政策;二是繼續(xù)以扶貧助學(xué)會(huì)為平臺(tái),引進(jìn)社會(huì)資金,盡最大努力解決貧困學(xué)生的生活問題,決不讓任何一個(gè)學(xué)生因貧失學(xué)。
    3.全力辦好勵(lì)志班
    要按照學(xué)校與省教育基金會(huì)簽訂的辦學(xué)協(xié)議,加強(qiáng)監(jiān)管,確保公開運(yùn)作,陽光運(yùn)行,舉全校之力把勵(lì)志班打磨成品學(xué)兼優(yōu)的聚合體,鍛造成德才兼?zhèn)涞姆趸?,辦成全市乃至全省有鮮明地域代表性的一流教育品牌。
    4.強(qiáng)化宣傳輿論工作
    堅(jiān)持發(fā)揮宣傳工作的輿論導(dǎo)向作用,充分利用報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體,加大宣傳工作力度,全面展示學(xué)校教育教學(xué)新成果和師生良好精神風(fēng)貌,為推動(dòng)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展,積極營(yíng)造良好的外部發(fā)展環(huán)境。
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇4
    一、指導(dǎo)思想及目標(biāo)
    按照小學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)處及高段英語教研組的要求,結(jié)合本年級(jí)英語備課組的工作實(shí)際,20_年我們將努力在教育教學(xué)工作的平平淡淡中追求最本真的教育目的-讓每一學(xué)生都成為更優(yōu)秀的自己,能體驗(yàn)和感受成長(zhǎng)的幸??鞓?同時(shí),我們努力在踏踏實(shí)實(shí)的教育生活中追求教師個(gè)人和集體的專業(yè)發(fā)展,讓我們擁有精神完滿而幸福的生活。
    二、基本理念
    以學(xué)生為本,為學(xué)生搭建健康和諧成長(zhǎng)的階梯,全方面地培養(yǎng)和提高學(xué)生的英語語言文學(xué)素養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生跨文化交際的意識(shí)和國(guó)際視野,讓學(xué)生在求知的過程中能感受到充實(shí)的幸福。
    三、工作重點(diǎn)和主要措施
    (一)扎實(shí)理論,踐行理念
    1、注重學(xué)習(xí),努力提高教師的自身專業(yè)素養(yǎng)和人文素養(yǎng)。利用各種資源和渠道,努力學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和專業(yè)教學(xué)論著,使教師在語言教學(xué)過程中既能以榜樣示人,引領(lǐng)學(xué)生了解和學(xué)習(xí)英語文化,又能以自身的專業(yè)魅力感染學(xué)生,帶動(dòng)他們喜歡英語和運(yùn)用英語,以培養(yǎng)學(xué)生的基本英語素養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生思維能力。
    2、用心解讀新課程標(biāo)準(zhǔn)的理念,并融入日常教學(xué)。組織學(xué)習(xí)《義務(wù)教育英語課程標(biāo)準(zhǔn)》,深入理解其課程基本理念和義務(wù)教育階段英語教學(xué)的分級(jí)目標(biāo),并能與教學(xué)實(shí)際相結(jié)合,做到因材實(shí)教,關(guān)注全體學(xué)生,讓學(xué)生在語言技能、語言知識(shí)、情感態(tài)度、學(xué)習(xí)策略和文化意識(shí)方面同時(shí)進(jìn)步,為將來進(jìn)一步的學(xué)習(xí)英語打下良好基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)實(shí)踐的基礎(chǔ)上,善于總結(jié)和反思,把工作經(jīng)驗(yàn)和教育教學(xué)體會(huì)寫下來,多與同行交流,促進(jìn)教師的專業(yè)化成長(zhǎng)。
    (二)堅(jiān)持常規(guī),探索創(chuàng)新
    1、認(rèn)真做好備課、聽課、上課、作業(yè)批改等常規(guī)。主要方法為自查和隨機(jī)抽查。教師日日自查,備課組長(zhǎng)每周隨機(jī)抽查組內(nèi)教師的教學(xué)常規(guī)工作。
    2、培養(yǎng)習(xí)慣,提高效率。提倡“每節(jié)課前五分鐘朗讀/背誦”或“每節(jié)課后五分鐘背/默”單詞,并形成常規(guī),日日踐行,培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣,提高學(xué)習(xí)實(shí)效。
    3、努力打造高效課堂,以生為本,少講多練。遵循語言自然習(xí)得的規(guī)律,充分營(yíng)造適當(dāng)?shù)恼Z言環(huán)境,鼓勵(lì)并指導(dǎo)學(xué)生大膽嘗試,多聽,多講,多練,讓學(xué)生在趣味學(xué)習(xí)中不斷增加學(xué)習(xí)的自信心,有效提高學(xué)習(xí)的實(shí)效。
    4、分層優(yōu)化教學(xué),注重培優(yōu)補(bǔ)差。在同一班級(jí)中,注重分層教學(xué)和結(jié)對(duì)幫扶教學(xué),既可以培養(yǎng)優(yōu)秀生,又可以幫助學(xué)困生取得進(jìn)步和增加自信。
    (三)聽說讀寫,全面提高
    1、敏銳地聽。培養(yǎng)學(xué)生良好的聽音習(xí)慣,訓(xùn)練學(xué)生的聽力專注度。采用靈活的形式進(jìn)行聽力訓(xùn)練,在平時(shí)教學(xué)中多滲透和模擬考試的題型進(jìn)行教學(xué)。
    2、流暢地說。通過朗讀和背誦,讓學(xué)生能用正確和優(yōu)美的語音語調(diào)來進(jìn)行口頭表達(dá),盡量創(chuàng)設(shè)生活化的情景,盡量以學(xué)生為主體創(chuàng)造更多讓學(xué)生開口說英語的機(jī)會(huì),提高學(xué)生的口語表達(dá)能力。
    3、快速地讀。本學(xué)期,教師應(yīng)多創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓學(xué)生在課堂上進(jìn)行5分鐘快速閱讀的訓(xùn)練,并進(jìn)行指導(dǎo)和講解,教會(huì)學(xué)生閱讀方法和培養(yǎng)學(xué)生的閱讀能力。此外,教師還應(yīng)該創(chuàng)造性地使用教材,通過每一章節(jié)的資料進(jìn)行閱讀訓(xùn)練。
    4、正確地寫。以指導(dǎo)英語作文為契機(jī),以造句,編寫對(duì)話,看圖作文等方式,訓(xùn)練學(xué)生先寫出正確的句子,再寫出優(yōu)美的句子,逐步提高學(xué)生的英語寫作水平。
    三、齊心協(xié)力,建設(shè)團(tuán)隊(duì)
    1、集體備課要做真,做實(shí)。備課組按“四定”開展活動(dòng)(即:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人),及時(shí)做好活動(dòng)記錄。每周備課組以一單元為切入點(diǎn),共同研究課程中出現(xiàn)的重難點(diǎn)和探索教材的整合與拓展,既保證多數(shù)學(xué)生能扎實(shí)地掌握必備基礎(chǔ)知識(shí),又能保證少數(shù)拔尖的學(xué)生能有拓展思維和知識(shí)視野的機(jī)會(huì)。
    2、集體研究,提升年級(jí)教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真研究寶安區(qū)單元檢測(cè)卷,了解聽力題型和筆試題型的比例及其出題意圖,在平時(shí)的練習(xí)中滲透試題題型的訓(xùn)練,要重視對(duì)其考試能力的培養(yǎng),做到能力培養(yǎng)和應(yīng)試技巧相結(jié)合。組織好老師對(duì)每次考試的質(zhì)量進(jìn)行分析,通過檢測(cè)和反思每一次過程,以期獲得良好甚至優(yōu)秀的結(jié)果。
    3、增強(qiáng)教師責(zé)任感,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。首先,我們通過交流與監(jiān)督,增強(qiáng)教師的責(zé)任感,要求老師要對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)、品德、健康和安全全面負(fù)責(zé),不能只管教學(xué)而不進(jìn)行教育。其次,組內(nèi)教師采取隨堂聽課、課后交流和集體討論等多種方式實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)的交流共享,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)的提高。此外,重中之重是加強(qiáng)執(zhí)行意識(shí)和執(zhí)行力,保證按質(zhì)按量完成高段教研組、年級(jí)組和學(xué)部的各項(xiàng)工作。
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇5
    1、上半年基本能完成公司各部門所需的人員增補(bǔ)計(jì)劃,滿足各部門人力資源需求,人事行政專員工作計(jì)劃。下半年由于客觀因素造成人員緊缺,不能滿足各部門人員需求量。
    2、近期我司人員流動(dòng)較為頻繁,公司職(員)工人員鼎盛時(shí)期達(dá)到389人,現(xiàn)在人數(shù)是356人。與過去相比,人員流失比例為8.5%。究其原因,分析有二:
    1)人心向背;
    2)春節(jié)返鄉(xiāng)。
    針對(duì)此問題行政部及各部門管理人員應(yīng)從多方面查找原因。并要多和員工進(jìn)行交流、溝通,盡量減少人員流動(dòng)量。
    3、關(guān)于新進(jìn)員工入廠的相關(guān)培訓(xùn)只是口頭培訓(xùn),未做到文件化。
    4、盡量和各部門人員合理協(xié)作,對(duì)于關(guān)于財(cái)務(wù)方面的房租水電盡力協(xié)作。
    5、今年也加強(qiáng)了員工的消防、安全方面的知識(shí)培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)模擬,同時(shí)對(duì)于公司的消防和安全設(shè)施和設(shè)備也進(jìn)行了不定期的檢查。
    6、在20--年同時(shí)公司也倡議所有員工參與到“抗震救災(zāi)”的活動(dòng)中,把所有員工的愛心也奉獻(xiàn)給同胞。
    7、關(guān)于現(xiàn)階段宿舍管理評(píng)分制度沒有繼續(xù)執(zhí)行,導(dǎo)致宿舍管理及清潔衛(wèi)生不是很理想。
    人力資源工作對(duì)一個(gè)不斷成長(zhǎng)和發(fā)展的公司而言,是非常重要的基礎(chǔ)工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部門配合共同做好,因此需要公司領(lǐng)導(dǎo)予以重視和支持。
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇6
    一、新學(xué)期工作指導(dǎo)思想
    指導(dǎo)思想:
    以科學(xué)的教育理論為指導(dǎo),完善學(xué)校管理制度及管理機(jī)制,實(shí)現(xiàn)全面協(xié)調(diào)的可持續(xù)發(fā)展;著力構(gòu)建和諧校園,建設(shè)相互尊重、共同參與、文明規(guī)范、安全健康的學(xué)校內(nèi)部環(huán)境;全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,探索全面提高質(zhì)量的正確途徑和科學(xué)方法,繼續(xù)“堅(jiān)持、創(chuàng)新,發(fā)展”的思路,堅(jiān)持全面育人,辦有特色。
    落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)教育服務(wù),構(gòu)建和諧校園,以新學(xué)期、新面貌、新起點(diǎn)、新成績(jī)的目標(biāo),努力做到“六個(gè)堅(jiān)持,三個(gè)加”。
    六個(gè)堅(jiān)持,即:
    1、堅(jiān)持“三個(gè)不動(dòng)搖”,即堅(jiān)持素質(zhì)教育不動(dòng)搖、堅(jiān)持全面發(fā)展不動(dòng)搖、堅(jiān)持抓好教學(xué)質(zhì)量不動(dòng)搖;
    2、堅(jiān)持“求新、求嚴(yán)、求實(shí)”的辦學(xué)指導(dǎo)思想;
    3、堅(jiān)持“安全、質(zhì)量、健康”是學(xué)校生存發(fā)展生命線的認(rèn)識(shí);
    4、堅(jiān)持對(duì)學(xué)生“思想活躍、行為規(guī)范、會(huì)學(xué)會(huì)玩、學(xué)好玩好”的總要求;
    5、堅(jiān)持教育優(yōu)質(zhì)服務(wù)思想;
    6、堅(jiān)持自主教育辦學(xué)特色。
    三個(gè)加,即:
    1、加快課程改革自主校本教材開發(fā);
    2、加大校際之間的交流與交往;
    3、加強(qiáng)干部教師隊(duì)伍建設(shè),即:
    對(duì)干部提出了“四樹、四不、四忌”的要求:
    四樹:以德樹威、以才樹威、以情樹威、以績(jī)樹威
    四不:說話不失言、調(diào)查不失實(shí)、辦事不失信、履職不失責(zé)
    四忌:忌有來無回、忌濫作評(píng)價(jià)、忌亂加批評(píng)、忌毫無原則
    要求教師繼續(xù)做到“三愛、三喜歡、一認(rèn)同”,即:
    三愛:愛學(xué)校、愛本職崗位、愛學(xué)生
    三喜歡:讓學(xué)生喜歡你、喜歡你所教的學(xué)科、喜歡我們的學(xué)校
    一認(rèn)同:讓家長(zhǎng)與社會(huì)認(rèn)同學(xué)校的教育質(zhì)量和管理
    二、本學(xué)期的工作重點(diǎn)及措施
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)教師專業(yè)素質(zhì)的培訓(xùn)和培養(yǎng)。
    (1)通過自身情況,嚴(yán)格要求內(nèi)練基本功。如:難題解答、教學(xué)設(shè)計(jì)的語言組織、課堂教學(xué)的駕馭能力等。
    (2)通過師徒關(guān)系,互相促進(jìn),教學(xué)相長(zhǎng)。
    (3)配合區(qū)第六屆“崇文杯”教學(xué)大賽和教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)優(yōu)活動(dòng),進(jìn)行“紅燭杯”教學(xué)競(jìng)賽來考察基本功,
    2、進(jìn)一步開展校本教研。
    校本教研主題:“關(guān)注過程,提高實(shí)效”——解決問題的研究
    形式:備課組的“四同教研”教研活動(dòng)上;學(xué)科大組以引領(lǐng)、指導(dǎo)為主要內(nèi)容,備課組以實(shí)踐、反思為內(nèi)容。
    內(nèi)容:所以每個(gè)教研小組根據(jù)本冊(cè)教材內(nèi)容,把重點(diǎn)放在解決問題方面,至少有兩次解決問題課的研究,活動(dòng)次數(shù)至少4次。
    各備課組要制定好本學(xué)期的教研活動(dòng)計(jì)劃,每次活動(dòng)以研究教材教法互聽、互評(píng)課為主要內(nèi)容,每人至少承擔(dān)一次研究課,活動(dòng)計(jì)劃要詳實(shí),嚴(yán)格考勤。活動(dòng)后要上交教案、反思和活動(dòng)小結(jié)。
    備課小組牽頭人:一二:楊陽;三張健;四、張玉茜;五、張春艷;六、沈冬雁;
    3、落實(shí)學(xué)科責(zé)任制,繼續(xù)加大教學(xué)監(jiān)控力度,提高教學(xué)質(zhì)量。
    (1)學(xué)校對(duì)年級(jí)組的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控:期中期末質(zhì)量監(jiān)控;專項(xiàng)調(diào)研和階段綜合的考核兩次。教導(dǎo)處將對(duì)以上測(cè)查進(jìn)行成績(jī)比對(duì)和分析;責(zé)任落實(shí)到教師與評(píng)價(jià)和聘任掛鉤,要求成績(jī)保持穩(wěn)步提升,住校走讀應(yīng)超出區(qū)平均分的目標(biāo)邁進(jìn)。
    (2)年級(jí)組(備課組)的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控:?jiǎn)卧O(jiān)控;每月的監(jiān)控;學(xué)科分段責(zé)任制;以上監(jiān)控備課組要做到時(shí)間統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、測(cè)后要有成績(jī)比對(duì)和分析。
    責(zé)任制內(nèi)容:以基礎(chǔ)知識(shí)為主,以各學(xué)段的計(jì)算及解決問題為主。(各備課組研究后上報(bào)內(nèi)容及時(shí)間)
    標(biāo)準(zhǔn):口算正確率:低:98%——96%;中:96%——93%;高:95%——90%
    筆算正確率:90%以上
    解決問題:中低年級(jí)90%以上,高年級(jí)85%以上。
    記錄方式:每次測(cè)查后將成績(jī)記錄在計(jì)分冊(cè)上。
    命題:備課牽頭人負(fù)責(zé)組織組員共同研究,內(nèi)容符合教學(xué)要求,不超綱,不降低教學(xué)要求。
    提示:對(duì)每次的監(jiān)測(cè)要重視反饋,如備課組內(nèi)的交流、試卷講評(píng)查漏補(bǔ)缺等。
    措施:
    1)每位教師認(rèn)真分析所教班級(jí)情況,制定新學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃,重點(diǎn)分析上學(xué)期取得的主要成績(jī)及原因、主要問題及原因、改進(jìn)措施。特別是在常態(tài)課的教學(xué)質(zhì)量的提升上下功夫。
    2)繼續(xù)抓好分類推進(jìn),轉(zhuǎn)差促優(yōu)的工作。
    針對(duì)各班的情況具體分析,有的方矢的進(jìn)行輔導(dǎo),加強(qiáng)平時(shí)的輔導(dǎo),建議課后各班進(jìn)行學(xué)困生輔導(dǎo),中午以年級(jí)組為單位進(jìn)行學(xué)優(yōu)輔導(dǎo)(年級(jí)組可給予一定報(bào)酬),各組要時(shí)間、地點(diǎn)、學(xué)生固定:走讀一年級(jí):謝曉蘭一樓東頭教室;二年級(jí):楊陽自然教室;三年級(jí):張健機(jī)房或語音教室;四年級(jí):張玉茜美術(shù)教室;五年級(jí):王福軍,大會(huì)議室;六年級(jí):沙永電,勞動(dòng)教室
    寄宿三年級(jí):四層學(xué)習(xí)室;四年級(jí):二層學(xué)習(xí)室;五年級(jí):平房原音樂教師;六年級(jí):平房自然教室
    3) 繼續(xù)抓好口算、筆算,提高計(jì)算水平。
    要做到常抓不懈,天天練。特別是針對(duì)學(xué)生易錯(cuò)、易混淆的內(nèi)要重點(diǎn)練習(xí)。通過計(jì)算的訓(xùn)練培養(yǎng)學(xué)生的審題能力。
    4)繼續(xù)培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,抓好學(xué)生的書寫,提高作業(yè)質(zhì)量。
    第四次 紅燭杯競(jìng)賽總結(jié),期末動(dòng)員。
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇7
    一、工作綜述
    我自20--年10月15日入職,進(jìn)入黃浦豐田已經(jīng)有兩個(gè)多月時(shí)間,主要負(fù)責(zé)人事方面工作,主要包括:人員招聘與錄用、入離職手續(xù)辦理、人事檔案管理、考勤管理與工資表制作、社保公積金辦理和員工福利發(fā)放。入職兩個(gè)月以來,讓我了解到黃浦豐田是一個(gè)管理規(guī)范、人性化的企業(yè),并且能讓員工在這個(gè)環(huán)境中有所成長(zhǎng),同時(shí),通過對(duì)企業(yè)背景和企業(yè)文化的了解,更加深切的感受到人事專員崗位的重要性。
    二、對(duì)20--年人事工作做出計(jì)劃:
    1.招聘與錄用
    嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度進(jìn)行招聘,招聘前期需各店及各部門對(duì)招聘需求的相關(guān)信息告知人事部,人事部核實(shí)后對(duì)不同崗位采取不同招聘渠道進(jìn)行人員招聘,20--年度招聘渠道主要以網(wǎng)絡(luò)招聘(智聯(lián)招聘網(wǎng))和校園招聘為主,主要招聘流程:
    1.需求確認(rèn);2.職位分析;3.發(fā)布招聘信息;4.選擇招聘渠道;5預(yù)約面試;6.面試與復(fù)試;7.錄用決策;8招聘總結(jié)。
    新員工入職需嚴(yán)格按照入職流程提供個(gè)人資料,其中包括:應(yīng)聘登記表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證明復(fù)印件、原單位離職證明原件、相關(guān)證書復(fù)印件、登記照片一張。新員工入職一周內(nèi),人事部需對(duì)其使用情況進(jìn)行跟蹤了解,由部門
    負(fù)責(zé)人對(duì)其進(jìn)行考評(píng),決定是否繼續(xù)試用,試用期員工與公司簽訂的《上崗培訓(xùn)協(xié)議》中規(guī)定:15天內(nèi)雙方任何一方均可終止該協(xié)議,且終止后,公司將無義務(wù)承擔(dān)試用期員工任何補(bǔ)貼。新員工如果不合適該崗位,負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)與新員工反饋,避免造成不必要的勞動(dòng)糾紛。試用期員工嚴(yán)格按照三個(gè)月為期限,方可申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,人事部與其辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。
    2.員工福利管理人事工作計(jì)劃員工福利管理主要包括:社保業(yè)務(wù)、公積金業(yè)務(wù)、員工生日福利發(fā)放。
    1.社保業(yè)務(wù)包括:社保備案、員工醫(yī)??ㄞk理與領(lǐng)取、單位及個(gè)人信息變更、失業(yè)金、工傷、生育津貼辦理、社保明
    細(xì)查詢。
    2.公積金業(yè)務(wù)包括:公積金每月匯繳與封存、公積金轉(zhuǎn)移、公積金提取。
    3.每月生日員工名單報(bào)工會(huì)審批后購(gòu)買中百超市面值100元購(gòu)物卡,及時(shí)發(fā)放給員工并確認(rèn)簽字。
    3.勞動(dòng)關(guān)系管理
    勞動(dòng)關(guān)系管理主要包括:?jiǎn)T工入離職手續(xù)辦理、人事檔案
    管理、勞動(dòng)合同管理、獎(jiǎng)懲管理,通過對(duì)日常人事工作的使我深刻體會(huì)到人事工作需嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、警惕。員工入手續(xù)辦理必須嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度,要求新員工提供上一家公司的《離職證明》,避免對(duì)公司帶來不必要的糾紛。離
    職人員必須嚴(yán)格按照離職流程,辦理離職手續(xù)。離職員工需對(duì)其進(jìn)行面談,了解離職原因,降低離職率。未辦理離職手續(xù)自動(dòng)離職的員工,需部門及時(shí)告知人事部,辦理其社保退保與公積金封存等事宜。在職員工勞動(dòng)合同簽訂本月已全部核對(duì)一遍,合同到期、合同不規(guī)范等問題,本月人事部將所有問題合同與員工重新簽訂,勞動(dòng)合同一式兩份,都需加蓋公章,員工領(lǐng)取一份時(shí)需在合同上簽字確認(rèn)已領(lǐng),規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。人事檔案管理需謹(jǐn)慎,細(xì)致,不得外借,不得隨意給他人翻閱。
    部門內(nèi)部或部門之前可不定期舉辦員工活動(dòng),豐富
    員工業(yè)余生活,促進(jìn)員工交流。
    4.績(jī)效管理
    員工績(jī)效由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行考核,行政人事部只對(duì)數(shù)據(jù)
    進(jìn)行存檔,不參與考核。
    5.培訓(xùn)管理
    入職以來,發(fā)現(xiàn)公司只對(duì)服務(wù)部和銷售部有不定期的
    外部培訓(xùn),對(duì)于新員工入職培訓(xùn)暫時(shí)未進(jìn)行,我認(rèn)識(shí)新員工入職培訓(xùn)非常重要,首先這是公司對(duì)新員工入職的一個(gè)“儀式”,其次,入職培訓(xùn)可以讓員工了解公司的企業(yè)文化與規(guī)章制度,能讓新員工更加深入的了解黃浦豐田。
    對(duì)于各部門也需定期進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),比如銷售部需培
    訓(xùn)銷售技巧、銷售禮儀等相關(guān)知識(shí),服務(wù)部需對(duì)操作流程
    進(jìn)行培訓(xùn)等,同時(shí)也是老員工對(duì)新員工的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)與技術(shù)交流的過程。行政人事部需對(duì)各部門培訓(xùn)需求做出計(jì)劃,并安排培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間并執(zhí)行。培訓(xùn)能夠避免員工因沒有自我提升造成的離職,同時(shí)也避免錯(cuò)誤操作造成的不良影響,比如銷售前臺(tái)離職率較高,主要因?yàn)閱T工覺得工作枯燥沒有收獲,學(xué)不到專業(yè)知識(shí)等問題,服務(wù)部車間技師維修工因錯(cuò)誤操作導(dǎo)致受傷等。
    6.個(gè)人需提升的方面
    1.熟悉最新勞動(dòng)用工相關(guān)的法律法規(guī),避免工作中一切會(huì)給
    公司造成不良影響的不規(guī)范操作。
    2.熟悉公司各項(xiàng)規(guī)章制度,20--年集團(tuán)將對(duì)各方面規(guī)章制度
    進(jìn)行完善,行政人事部需及時(shí)并準(zhǔn)確的下達(dá)到各店各部門并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,執(zhí)行過程中需起到監(jiān)督的作用。
    4.學(xué)習(xí)人事相關(guān)的各種專業(yè)知識(shí)。
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇8
    一、工作內(nèi)容
    1.建立“學(xué)習(xí)型”小組,爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”先進(jìn)單位。
    不斷深化認(rèn)識(shí),全面理解和把握科學(xué)發(fā)展觀的基本和精神實(shí)質(zhì),把工會(huì)干部和教職工的思想和言行統(tǒng)一到全會(huì)精神上來,并以此為契機(jī),抓好教職工思想、政治工作,推進(jìn)教育現(xiàn)代化和素質(zhì)教育的發(fā)展,讓廣大教職工群眾認(rèn)識(shí)和重視越來越學(xué)習(xí),“人人學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)”,用學(xué)習(xí)來增長(zhǎng)自己的知識(shí)才干,提高生活質(zhì)量,適應(yīng)時(shí)代發(fā)展,推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步和人的全面發(fā)展,我們要通過各種有效的途徑,大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建活動(dòng)。同時(shí),加強(qiáng)師德建設(shè),提高教師自身的思想政治素質(zhì),樹立良好的師表形象,增強(qiáng)教師的人格魅力,為促進(jìn)學(xué)校發(fā)展奠定思想基礎(chǔ)。
    我們要加強(qiáng)每周的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),倡導(dǎo)全體教職工利用空余時(shí)間人人讀一本教育專著,寫一份讀書筆記,形成良好的學(xué)習(xí)之風(fēng)。
    2.完善工會(huì)職能作用,創(chuàng)造性完成各項(xiàng)工作。
    一是要認(rèn)真落實(shí)好上級(jí)工會(huì)要求:即抓住一個(gè)支點(diǎn)—教職工大會(huì);增強(qiáng)兩個(gè)意識(shí)——工會(huì)服務(wù)于教育發(fā)展大局的意識(shí),為教職工辦實(shí)事、辦好事的意識(shí);實(shí)施三個(gè)工程——以民主管理工作為主要內(nèi)容的維權(quán)工程,以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的教職工綜合素質(zhì)工程,以全民健身為主要內(nèi)容的健康工程;營(yíng)造四個(gè)環(huán)境——寬松和諧的民主環(huán)境,溫馨的有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性思維的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,富有情趣的業(yè)余文化生活環(huán)境,充滿關(guān)愛的人文環(huán)境;加大五個(gè)力度—工會(huì)干部的學(xué)習(xí)提高力度,制度規(guī)范力度,陣地建設(shè)力度,宣傳力度,“建家”力度。
    二是認(rèn)真履行工會(huì)干部職責(zé),發(fā)揮工會(huì)職能。工會(huì)干部要緊密團(tuán)結(jié)在黨支部周圍,組織帶領(lǐng)全體會(huì)員圍繞學(xué)校中心工作發(fā)揮作用,起好學(xué)校工作的橋梁與紐帶作用,發(fā)揮好工會(huì)職能作用,主要有:組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;組織召開好教職工代表大會(huì),并以此為載體推動(dòng)學(xué)校民主管理,搞好民主評(píng)議干部,征集提案;依法維護(hù)教職工合法權(quán)益;認(rèn)真推行校務(wù)公開;開展好送溫暖工程,關(guān)心教職工生活,積極為教職工辦實(shí)事,積極組織教職工業(yè)余文化活動(dòng)。
    3.圍繞學(xué)校中心工作,努力提高教職工業(yè)務(wù)能力。
    教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,也是教職工的本職工作。今年,工會(huì)工作要進(jìn)一步配合行政,緊緊圍繞課程改革,加大力度開展教師繼續(xù)教育,大力提高教師教書育人的能力,工會(huì)要積極配合教研組、備課組,搞好教研活動(dòng);要在教職工中大興學(xué)習(xí)、研究之風(fēng),大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念,積極創(chuàng)建具有校園特色的學(xué)習(xí)型工會(huì)組織,倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)、研究與教育教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,促進(jìn)教師從實(shí)踐型向?qū)W者型、科研型發(fā)展,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,為推動(dòng)學(xué)校發(fā)展做出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn)。
    二、總的要求
    緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)的中心和學(xué)校各項(xiàng)創(chuàng)建工作,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體,以提高教職工整體素質(zhì)為目標(biāo),緊緊圍繞教書育人的中心任務(wù),切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)校民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),積極維護(hù)教職工合法權(quán)益,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,加大以人為本的師德建設(shè)力度,堅(jiān)持完善教代會(huì)制度,帶領(lǐng)全體教職工以實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度、艱苦奮斗的工作作風(fēng),充分發(fā)揮黨聯(lián)系教職工群眾的橋梁紐帶作用,開拓進(jìn)取,努力推動(dòng)學(xué)校工會(huì)工作的正常開展,為學(xué)校全面工作作出貢獻(xiàn)。
    三、落實(shí)措施
    1.積極爭(zhēng)取黨支部、行政領(lǐng)導(dǎo)支持,擴(kuò)大工會(huì)組織的影響力。
    工會(huì)組織是在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的群團(tuán)組織,其工作的開展必須在黨支部領(lǐng)導(dǎo)之下,其工作內(nèi)容與行政工作必須保持一致,具有監(jiān)督和建議權(quán),所以又需要行政的支持。只有這樣,才能保證工會(huì)工作順利開展,并不斷擴(kuò)大工會(huì)組織的影響力。
    2.加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),擴(kuò)大工會(huì)的吸引力。
    一要加強(qiáng)工會(huì)干伍建設(shè),提高自己的工作能力和水平;
    二要加強(qiáng)工會(huì)基礎(chǔ)工作,要落實(shí)各委員的職責(zé)要求,做好日常工會(huì)事務(wù);
    三要搞好宣傳工作;
    四要逐步做好“建家”工作;
    五要組織好工會(huì)活動(dòng),以擴(kuò)大工會(huì)的吸引力。
    從今年開始,在教師中廣泛和深入開展誠(chéng)信教育的活動(dòng),提高廣大教職員工的誠(chéng)信意識(shí),增強(qiáng)遵紀(jì)守法的觀念,推進(jìn)師德建設(shè)。在廣大教職工中開展“社會(huì)尊師重教,教師回報(bào)社會(huì)”的活動(dòng),堅(jiān)持形式多樣地把這項(xiàng)活動(dòng)作為常規(guī)性工作來抓。
    3.發(fā)揮好工會(huì)的職能作用,激活工會(huì)組織的活力。
    一個(gè)組織沒有活力就名存實(shí)亡。要激活工會(huì)組織的活力,就要發(fā)揮其職能作用,開展好工作和活動(dòng),搞好校務(wù)公開,落實(shí)好教代會(huì)制度。開展好“送溫暖工程”,及時(shí)把握教職工的思想脈搏,把教職工群眾的冷暖和困苦時(shí)時(shí)掛在心間,切實(shí)覆行工會(huì)的職責(zé),促進(jìn)送溫暖工作經(jīng)?;⒅贫然蜕鐣?huì)化。進(jìn)一步發(fā)揮教育工會(huì)組織的特色優(yōu)勢(shì),大力開展教職工喜聞樂見的各類文體活動(dòng),不斷豐富教職工的精神文明生活,不斷激活工會(huì)組織活力,努力把學(xué)校工會(huì)真正建設(shè)成為教職工信賴和歡迎的“教工之家”。
     下一年度計(jì)劃與工作安排 篇9
    為了貫徹落實(shí)《全國(guó)健康教育專業(yè)機(jī)構(gòu)工作規(guī)范》和《全國(guó)健康教育機(jī)構(gòu)考核方案》,完成基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目健康教育工作任務(wù),提高全市人民健康素養(yǎng),推動(dòng)我市健康教育與健康促進(jìn)工作科學(xué)開展,特制定工作計(jì)劃如下:
    一、工作任務(wù)
    1、強(qiáng)化培訓(xùn)力度,提高健康教育工作人員技術(shù)水平和整體素質(zhì)。
    2、加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),建立健全健康教育工作機(jī)制。
    3、加強(qiáng)健康教育機(jī)構(gòu)建設(shè),完善健康教育網(wǎng)絡(luò)。
    4、開展突發(fā)性工作衛(wèi)生事件健康教育。
    5、以艾滋病、結(jié)核病、慢性病為重點(diǎn),抓好健康教育宣傳工作。
    二、工作任務(wù)
    1、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè)。
    2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
    3、加強(qiáng)陣地建設(shè)。
    4、開展健康教育宣傳工作。
    5、積極開展控?zé)?、禁煙健康教育?BR>    6、開展目標(biāo)人群重點(diǎn)衛(wèi)生防病知識(shí)知曉率調(diào)查工作。
    三、主要舉措
    (一)加強(qiáng)健康教育機(jī)構(gòu)建設(shè)。
    1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要求成立健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組,以分管院長(zhǎng)為組長(zhǎng),指定專人負(fù)責(zé)健康教育工作,明確職責(zé)分工,把健康教育工作納入本單位的目標(biāo)管理。
    2、社區(qū)服務(wù)中心和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要加強(qiáng)與街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村(居)委會(huì)、教育部門等其它單位的協(xié)調(diào)和溝通,爭(zhēng)取支持,共同做好健康教育工作。
    (二)加強(qiáng)健康教育隊(duì)伍能力建設(shè)。
    1、搞好健康教育工作隊(duì)伍的能力建設(shè)是確保健康教育工作順利開展的關(guān)鍵。市疾控中心健康教育所要定期和不定期的針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康教育工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),要讓他們掌握健康教育的工作流程和傳播技巧。
    2、人員培訓(xùn)采取分級(jí)培訓(xùn)、層層負(fù)責(zé)的方式進(jìn)行,市級(jí)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)村級(jí),培訓(xùn)率要達(dá)到98%以上。
    (三)加強(qiáng)健康教育陣地建設(shè)。
    1、充分利用現(xiàn)有陣地開展健康教育宣傳工作。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)居委會(huì)、村組要積極利用電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等大眾媒體以及宣傳欄和板報(bào)等平面媒體進(jìn)行健康教育宣傳工作。
    2、結(jié)合各種主題衛(wèi)生日開展宣傳活動(dòng)。
    以“世界結(jié)核病日”、“世界衛(wèi)生日”、“強(qiáng)化免疫日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等重大衛(wèi)生日為平臺(tái)開展形式多樣的宣傳工作。
    3、整合資源、優(yōu)化配置。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院合理安排各項(xiàng)工作,在進(jìn)村入戶建立健康檔案,給村民體檢的同時(shí),積極組織開展各種內(nèi)容豐富、貼近實(shí)際的健康知識(shí)講座。
    (四)根據(jù)基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項(xiàng)目要求開展工作。
    1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年組織印刷發(fā)放不少于12種健康教育資料,包括折頁、處方、手冊(cè)等??蛇x擇性的放在門診候診室、咨詢臺(tái)和病房護(hù)士站免費(fèi)向病人提供。
    2、堅(jiān)持播放健康教育資料。要在候診區(qū)、觀察室、健教室循環(huán)播放,在學(xué)校、社區(qū)、單位不定期播放,每年播放音像資料不少于6種,包括錄像帶、VCD、DVD等視聽傳播資料。
    3、合理設(shè)置健康教育專欄。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要求設(shè)置不少于2個(gè)宣傳欄,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室要求設(shè)置不少于1個(gè)宣傳欄,每個(gè)宣傳欄的面積不少于2平方米,每季度最少更換1次內(nèi)容。
    4、定期開展主題日宣傳活動(dòng)。利用各種世界健康主題日或節(jié)假日,開展健康咨詢活動(dòng)并發(fā)放宣傳資料,每年至少開展9次。
    5、積極舉辦健康知識(shí)講座。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心每月至少舉辦1次健康知識(shí)講座,村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站至少每?jī)蓚€(gè)月舉辦1次健康知識(shí)講座。
    6、加強(qiáng)健康教育檔案資料管理。各單位要及時(shí)收集健康教育活動(dòng)所形成的文字記錄、圖片、影音文件等資料,并裝訂、編目、歸檔,方便查閱。
    (五)開展禁煙、控?zé)煿ぷ鳌?BR>    1、繼續(xù)加強(qiáng)組織管理。各單位控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組,繼續(xù)加大管理力度,負(fù)責(zé)本單位日常禁煙、控?zé)煿ぷ?。在去年的基礎(chǔ)上繼續(xù)保持單位室內(nèi)公共場(chǎng)所、工作場(chǎng)所和休息場(chǎng)所全面禁煙的良好局面。在禁煙區(qū)域設(shè)立醒目禁煙、控?zé)煒?biāo)識(shí),會(huì)議室等公共場(chǎng)所不設(shè)煙具,確定吸煙區(qū),并在吸煙處提供相應(yīng)設(shè)施。
    2、__年全市衛(wèi)生行政部門、醫(yī)療單位實(shí)現(xiàn)建成無煙單位目標(biāo)。
    (六)選擇性開展目標(biāo)人群重點(diǎn)衛(wèi)生防病知識(shí)知曉率調(diào)查工作。
    根據(jù)疾控系統(tǒng)目標(biāo)考核要求,每年要開展目標(biāo)人群重點(diǎn)衛(wèi)生防病知識(shí)知曉率調(diào)查工作,調(diào)查的目標(biāo)人群至少要三類,要精心設(shè)計(jì)調(diào)查方案,科學(xué)安排調(diào)查方法,各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)隨機(jī)抽樣調(diào)查樣本,得出客觀的調(diào)查報(bào)告,為當(dāng)?shù)卣托l(wèi)生行政部門提供制定相關(guān)政策的有力依據(jù)。
    (七)加強(qiáng)督導(dǎo)、嚴(yán)格考評(píng)。
    市疾控中心健康教育所根據(jù)《全國(guó)健康教育機(jī)構(gòu)考核方案》和《__省基本公共衛(wèi)生服務(wù)操作手冊(cè)》的要求,定期或不定期的組織專業(yè)人員對(duì)全市健康教育工作進(jìn)行督導(dǎo)堅(jiān)持和考核評(píng)價(jià)工作,確保__年健康教育工作目標(biāo)的順利完成。
    下一年度計(jì)劃與工作安排 篇10
    ,是進(jìn)一步應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)沖擊、保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的重要一年,是全面完成“十一五”規(guī)劃、科學(xué)謀劃“十二五”發(fā)展的重要一年。為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆xx全會(huì)、市xx屆黨代會(huì)四次會(huì)議和上級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作會(huì)議精神,充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)和作用,牢牢把握“統(tǒng)一戰(zhàn)線是海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)最廣泛的力量支撐”歷史定位,全面推進(jìn)統(tǒng)一戰(zhàn)線各項(xiàng)
    工作,為推動(dòng)海西“兩個(gè)先行區(qū)”和現(xiàn)代化工貿(mào)僑鄉(xiāng)城市建設(shè)作出新貢獻(xiàn)。根據(jù)南安市委統(tǒng)戰(zhàn)部《全市統(tǒng)戰(zhàn)工作要點(diǎn)》的通知要求,特制定我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作計(jì)劃:
    一指導(dǎo)思想及目標(biāo)要求
    堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以建設(shè)“全國(guó)一流、影響亞太、輻射全球”的水暖產(chǎn)業(yè)集群為目標(biāo),以園區(qū)建設(shè)為載體,以項(xiàng)目帶動(dòng)為抓手,圍繞“建園區(qū)、強(qiáng)基礎(chǔ)、抓創(chuàng)新、拓市場(chǎng)、重服務(wù)”的發(fā)展思路,著力科學(xué)發(fā)展,著力先行先試,正確協(xié)調(diào)和處理好“政黨、民族、宗教、商會(huì)、階層、海內(nèi)外同胞”六大關(guān)系,不斷增強(qiáng)凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
    二活動(dòng)內(nèi)容
    一、培育新理念,著力營(yíng)造適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的濃厚氛圍
    1、強(qiáng)化大局意識(shí),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。認(rèn)真抓好非公經(jīng)濟(jì)組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀“回頭看”工作,積極開展樹立和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)教育活動(dòng),牢固樹立服務(wù)科學(xué)發(fā)展的思想,真正使“把服務(wù)科學(xué)發(fā)展作為統(tǒng)戰(zhàn)工作價(jià)值來體現(xiàn),以服務(wù)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際成效作為衡量統(tǒng)戰(zhàn)工作基本依據(jù)”成為統(tǒng)戰(zhàn)工作的目標(biāo)和前進(jìn)方向,不斷增強(qiáng)服務(wù)大局意識(shí),不斷提高統(tǒng)一戰(zhàn)線服務(wù)科學(xué)發(fā)展的執(zhí)行力,形成推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的整體合力。
    2、突出優(yōu)勢(shì)意識(shí),增強(qiáng)發(fā)展后勁。充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),有效服務(wù)科學(xué)發(fā)展。我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)資源豐富,在僑、異地商會(huì)等方面優(yōu)勢(shì)明顯。要繼續(xù)深挖海內(nèi)外“南商”在人才、信息、技術(shù)、資本等方面資源,積極調(diào)動(dòng)各種發(fā)展要素,努力把優(yōu)勢(shì)資源匯聚成推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大力量,在招商選資、“回歸創(chuàng)業(yè)”、引進(jìn)僑資僑智推動(dòng)交流合作等方面體現(xiàn)新作為、取得新成效,切實(shí)增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。
    二、拓寬新渠道,著力提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的工作能力
    1、圍繞科學(xué)發(fā)展拓展載體網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。繼續(xù)抓好我鎮(zhèn)中國(guó)水暖城浙江商會(huì)、商會(huì)及福建省水暖衛(wèi)浴閥門行業(yè)協(xié)會(huì)的建設(shè)和管理。計(jì)劃舉辦中國(guó)(南安)泵閥、水暖交易會(huì)及中國(guó)建筑衛(wèi)生陶瓷協(xié)會(huì)衛(wèi)浴配件分會(huì)、淋浴房分會(huì)年會(huì)活動(dòng),有效整合各衛(wèi)浴閥門行業(yè)資源,確保我鎮(zhèn)行業(yè)有序發(fā)展。
    2、圍繞科學(xué)發(fā)展提升服務(wù)發(fā)展質(zhì)量。深入開展“招商選資和項(xiàng)目建設(shè)持續(xù)奮進(jìn)年”活動(dòng),大力推動(dòng)“回歸創(chuàng)業(yè)”工程向縱深發(fā)展。以各異地商會(huì)的成立、慶典和年會(huì)等為契機(jī),加強(qiáng)與在外工商實(shí)業(yè)人士的溝通與聯(lián)系,擴(kuò)大商會(huì)集聚效應(yīng),通過項(xiàng)目帶動(dòng)、品牌帶動(dòng)和服務(wù)帶動(dòng),鼓勵(lì)籍企業(yè)家返鄉(xiāng)投資興業(yè)。努力為招商引資“牽線搭橋”,幫助協(xié)調(diào)解決“回歸創(chuàng)業(yè)工程”實(shí)施過程中遇到的困難和問題,力促一批大項(xiàng)目、好項(xiàng)目生成落地。堅(jiān)持對(duì)非公經(jīng)濟(jì)人士進(jìn)行致富思源教育,引導(dǎo)他們積極回報(bào)社會(huì),回報(bào)家鄉(xiāng),熱心公益,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)應(yīng)有力量。
    三活動(dòng)要求
    1、精心組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)戰(zhàn)部門分工負(fù)責(zé)、相關(guān)部門大力支持、社會(huì)各界積極參與的大統(tǒng)戰(zhàn)工作格局,健全組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),整合各方資源,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,研究制定具體詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃,周密部署、精心實(shí)施,確?;顒?dòng)有序開展。
    2、加強(qiáng)宣傳,建章立制。充分利用《中國(guó)水暖城》期刊及南安電視臺(tái)水暖臺(tái)及其他宣傳媒體等宣傳陣地,加強(qiáng)信息宣傳,加大信息采集、上報(bào)力度,推動(dòng)統(tǒng)戰(zhàn)宣傳工作上新水平。強(qiáng)化對(duì)黨外代表人士的教育培訓(xùn)工作。深入開展專題調(diào)研,研究制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,完善對(duì)培訓(xùn)成果的評(píng)估和對(duì)培訓(xùn)對(duì)象的考核辦法,努力提高培訓(xùn)的實(shí)效性和針對(duì)性。繼續(xù)完善統(tǒng)戰(zhàn)理論研究和宣傳工作機(jī)制。不斷深化對(duì)新時(shí)期、新形勢(shì)統(tǒng)戰(zhàn)工作的研究,拓展統(tǒng)戰(zhàn)理論研究的廣度和深度,力求在推動(dòng)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)科學(xué)發(fā)展等方面有新突破,堅(jiān)持以理論創(chuàng)新推動(dòng)統(tǒng)戰(zhàn)工作實(shí)踐的新發(fā)展。
    鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作活動(dòng)安排表
    時(shí)間主要內(nèi)容責(zé)任單位
    1月20日—
    2月10日
    (動(dòng)員部署)
    學(xué)習(xí)文件精神,制定鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作計(jì)劃。組織召開統(tǒng)戰(zhàn)工作動(dòng)員會(huì),部署統(tǒng)戰(zhàn)各項(xiàng)工作。統(tǒng)戰(zhàn)辦
    2月11日—
    11月29日
    (學(xué)習(xí)討論、
    開展活動(dòng))集中學(xué)習(xí)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《關(guān)于支持福建省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的若干意見》等為材料統(tǒng)戰(zhàn)辦、
    中國(guó)水暖城、
    中國(guó)水暖城浙江商會(huì)、
    商會(huì)、
    福建省水暖衛(wèi)浴閥門行業(yè)協(xié)會(huì)
    其他活動(dòng)1.舉辦一次交易會(huì)。利用我鎮(zhèn)行業(yè)優(yōu)勢(shì)舉辦中國(guó)(南安)泵閥、水暖交易會(huì);
    2.學(xué)一位先進(jìn)人物。以先進(jìn)人物沈浩為榜樣,增強(qiáng)干部的奉獻(xiàn)精神;
    3.召開一次座談。邀請(qǐng)部分各地南安商會(huì)籍人士召開一次交流座談會(huì),共謀發(fā)展;
    4.承辦一次行業(yè)年會(huì)。承辦中國(guó)建筑衛(wèi)生陶瓷協(xié)會(huì)衛(wèi)浴配件分會(huì)、淋浴房分會(huì)年會(huì);
    11月30日—12月31日
    (總結(jié)回顧)對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作進(jìn)行全面總結(jié),并向市委統(tǒng)戰(zhàn)部報(bào)送統(tǒng)戰(zhàn)工作開展情況。統(tǒng)戰(zhàn)辦
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