年終工作計(jì)劃范文精選

字號(hào):


    為了后續(xù)工作能順利完成,我們需要盡快制定好自己的崗位下一階段計(jì)劃了所以一個(gè)工作計(jì)劃除了有好的目標(biāo)外最重要的就是明確的時(shí)間和執(zhí)行力。工作計(jì)劃要從哪方面入手呢?以下由我們?yōu)榇蠹揖恼淼摹澳杲K工作計(jì)劃范文”,相信會(huì)對(duì)你有所幫助!
    年終工作計(jì)劃范文 篇1
    XX年,公司團(tuán)委在上級(jí)團(tuán)組織和公司黨委的正確指引下,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)悉心關(guān)懷和幫助下,以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“質(zhì)量效益年”為載體,緊密?chē)@公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,開(kāi)展各類(lèi)文體、競(jìng)賽等活動(dòng),充分展示了豫新青年員工的精神風(fēng)貌?;仡橷X年,公司團(tuán)委以服務(wù)青年、服務(wù)企業(yè)為宗旨,取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將一年來(lái)公司團(tuán)委的工作匯報(bào)如下:
    一、完善基礎(chǔ)建設(shè),建立健全組織架構(gòu)
    1. XX年,公司職能部門(mén)結(jié)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整。在黨支部和基層分會(huì)做了相應(yīng)調(diào)整之后,公司團(tuán)委將團(tuán)支部做出了相應(yīng)的調(diào)整,成立公司物流部團(tuán)支部,將零件生產(chǎn)車(chē)間、總成生成車(chē)間、換熱設(shè)備公司等3個(gè)團(tuán)支部書(shū)記進(jìn)行了更換,從今年三季度開(kāi)始,公司團(tuán)委工作走入正軌。
    2. 公司團(tuán)委活動(dòng)采取“集中與分散”管理模式,大型活動(dòng)由公司團(tuán)委統(tǒng)一組織開(kāi)展,各團(tuán)支部的自主活動(dòng)要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下組織開(kāi)展。這樣解決了個(gè)別團(tuán)支部只依靠公司層面活動(dòng),自主不組織活動(dòng)的惡習(xí)。拓寬青年員工活動(dòng)的次數(shù),可以很好的緩解工作壓力。
    3. 今年6月份,公司團(tuán)委與黨委達(dá)成共識(shí),公司黨委制定了《豫新汽車(chē)空調(diào)股份有限公司推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨實(shí)施細(xì)則》(豫汽空黨[XX]14號(hào)文),下發(fā)到各黨支部和團(tuán)支部,公司團(tuán)委全年向黨組織推薦9名優(yōu)秀團(tuán)員青年作為黨的培養(yǎng)對(duì)象。
    二、拓寬活動(dòng)形式,豐富青年員工業(yè)余生活。
    元月份,組織公司各團(tuán)支部書(shū)記,開(kāi)展XX年團(tuán)支部工作交流座談會(huì),共有14名團(tuán)干參加,將XX年團(tuán)的工作進(jìn)行了回顧,并對(duì)XX年的工作提出了建議和想法。
    元月14日,公司團(tuán)委組織開(kāi)展“扎根豫新,快樂(lè)成長(zhǎng)”迎新年聯(lián)歡會(huì),來(lái)自基層的百余名青年參加了此次活動(dòng)。
    3月份,在團(tuán)委主管領(lǐng)導(dǎo)陳勇的帶領(lǐng)下,用了一周時(shí)間走訪了各個(gè)基層團(tuán)支部,針對(duì)團(tuán)支部的架構(gòu)、青年的需求進(jìn)行了了解,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總和解答,共有90余名團(tuán)員青年參加了走訪座談。
    3月1日,公司團(tuán)委組織10余名青年志愿者到新鄉(xiāng)市龍之心康復(fù)中心,對(duì)智障兒童進(jìn)行了慰問(wèn),并合影留念。
    4月27日,組織團(tuán)干參加集團(tuán)團(tuán)委“五四表彰”大會(huì),工場(chǎng)總成車(chē)間團(tuán)支部獲得“新鄉(xiāng)市五四紅旗團(tuán)支部”稱(chēng)號(hào),汽車(chē)電器公司團(tuán)支部獲得集團(tuán)紅旗五四團(tuán)支部稱(chēng)號(hào),楊曉東、王艷華等4人分別獲得“模范團(tuán)干”“優(yōu)秀團(tuán)員”稱(chēng)號(hào)。
    5月3日,組織完成了工、團(tuán)聯(lián)合表彰大會(huì),共有60余人參加表彰大會(huì)。
    5月6日,組織開(kāi)展并順利完成公司第二屆職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
    5月份,受集團(tuán)團(tuán)委委托,承辦“質(zhì)量效益,迸發(fā)激情”青年辯論賽活動(dòng),組織武曉琳等參加辯論賽的選拔賽,主持半決賽辯論,武曉琳獲“最佳辯手”獎(jiǎng)。
    5月10日~18日,完成公司團(tuán)委組織的“我學(xué)習(xí) 我快樂(lè) 我成長(zhǎng)”主題演講的預(yù)、決賽,來(lái)自基層的16名選手參加了比賽。
    6月初,下發(fā)成立“豫新家園”青年俱樂(lè)部的文件通知;與黨群部領(lǐng)導(dǎo)理順推優(yōu)程序細(xì)則,并以黨委名義行文下發(fā),規(guī)范公司推優(yōu)程序,更直接化,明朗化。
    7月份,公司團(tuán)委組織第二屆職工籃球聯(lián)賽。自基層10支代表隊(duì),約有100余人參加了比賽,賽場(chǎng)上,精彩回旋,為觀眾上演了一場(chǎng)場(chǎng)緊張激烈的角逐。
    7月10日,豫新公司團(tuán)委發(fā)出“學(xué)習(xí)方文墨同志,做豫新有為青年”的倡議書(shū)。各團(tuán)支部積極響應(yīng)號(hào)召,組織各支部團(tuán)員青年先學(xué)習(xí)方文墨同志的事跡。
    年終工作計(jì)劃范文 篇2
    綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理部門(mén),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、人事管理、薪資管理、采購(gòu)管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室三名人員各司其職,分管行政、人事、采購(gòu)工作,人員雖然很少,綜合辦公室人員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵(lì),相互學(xué)習(xí)。
    過(guò)去的一年,綜合辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項(xiàng)工作有了一定的進(jìn)展,為工作奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距,促進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階,現(xiàn)將工作總結(jié)匯報(bào)如下。
    1、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作
    1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報(bào)告96份;整理對(duì)外發(fā)文167份;整理外部收文125份,綜合辦公室已認(rèn)真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對(duì)文件資料的整理存檔工作。
    2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),完善公司制度
    根據(jù)公司運(yùn)行工作實(shí)際,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊(cè)》等規(guī)章制度。通過(guò)這些制度,規(guī)范了公司員工的行為,增加了員工的責(zé)任心。
    對(duì)在公司召開(kāi)的會(huì)議,會(huì)前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì)議通知、車(chē)輛接送等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,保證會(huì)議按時(shí)召開(kāi)。會(huì)后完成記錄報(bào)總經(jīng)理室。對(duì)在公司外召開(kāi)的會(huì)議及接待,及時(shí)按照通知要求做好酒店、車(chē)輛等預(yù)定工作,并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。
    5、組織安排各項(xiàng)活動(dòng)
    綜合辦公室組織安排了各種形式的活動(dòng),得到了各部門(mén)、項(xiàng)目部的支持。元月份組織各部門(mén)、項(xiàng)目部員工參加抗雪救災(zāi)活動(dòng);4月份在指揮部領(lǐng)導(dǎo)下組織了公司團(tuán)員參加了植物認(rèn)養(yǎng)活動(dòng);5月份起組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動(dòng),三次募捐共籌得善款一萬(wàn)三千余元,物資若干;6月份組織員工參加迎奧運(yùn)火炬方隊(duì),為奧運(yùn)圣火在合肥的順利傳遞貢獻(xiàn)了自己的力量,同期,組織各項(xiàng)目員工開(kāi)展“從細(xì)節(jié)入手,提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動(dòng)。
    1、根據(jù)需要,及時(shí)做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開(kāi)發(fā)工作
    人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點(diǎn),隨著政務(wù)區(qū)各項(xiàng)配套設(shè)施的建成,物業(yè)基層人員處于一人難求的局面,為打破僵局,綜合辦公室采用多元化招聘手段,與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份,公司順利接管天鵝湖畔小區(qū),綜合辦公室迎難而上,高效、及時(shí)的完成了小區(qū)基本人員配置。截止11月份,公司目前在崗人員941人。
    3、加強(qiáng)檔案、考勤管理,確保勞資無(wú)誤發(fā)放
    下半年,在外借一人的配合下,對(duì)公司相關(guān)的員工檔案、考勤卡等進(jìn)行了整理,目前檔案管理工作基本能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求。在勞資管理方面,綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,對(duì)公司各部門(mén)、項(xiàng)目部送交上來(lái)的考勤表、加班表反復(fù)核對(duì),發(fā)現(xiàn)疑問(wèn)及時(shí)匯報(bào),不造含糊不清的帳表,按時(shí)將工資表送交財(cái)務(wù)。
    4、做到合法用工,完善勞動(dòng)合同簽訂和社會(huì)保險(xiǎn)入戶(hù)、轉(zhuǎn)出工作
    1月1日新的勞動(dòng)合同法實(shí)施,這就要求,對(duì)每位新入職員工都須簽訂勞動(dòng)合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,新的規(guī)定在無(wú)形中加大了勞動(dòng)合同簽訂和社保辦理的工作量,綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細(xì)核對(duì)每位員工的信息,以保證在勞動(dòng)合同簽訂和社保辦理中不出錯(cuò)。
    由于物業(yè)公司一線員工眾多,自我保護(hù)意識(shí)欠缺,在日常工作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些意外傷害,申報(bào)工傷20余起。另,公司于5月份順得通過(guò)公司員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)基數(shù)核定工作。
    5、加強(qiáng)績(jī)效考核,制定了合理的辦法
    采購(gòu)部按項(xiàng)目部和施工單位上報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃公開(kāi)招標(biāo),邀標(biāo)單位都在三家以上,有的多達(dá)十余家,并且邀標(biāo)談質(zhì)論價(jià)全過(guò)程總經(jīng)理室、財(cái)務(wù)部、律師辦、采購(gòu)全參與,增加陽(yáng)光采購(gòu)?fù)该鞫?,真正做到降低成本、保護(hù)公司利益。
    2、圍繞控制成本、采購(gòu)性?xún)r(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開(kāi)展工作
    綜合辦公室采購(gòu)圍繞“控制成本、采購(gòu)性?xún)r(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標(biāo),在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢(xún)比價(jià),注重溝通技巧和談判策略。要求各長(zhǎng)期合作供應(yīng)商在合同價(jià)位的基礎(chǔ)上下?。瓊€(gè)百分點(diǎn)(當(dāng)然針對(duì)部分價(jià)格較高而又不降價(jià)的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。同時(shí)調(diào)整了部份工作程序,增加了采購(gòu)復(fù)核環(huán)節(jié),力求最大限度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢(qián)。
    3、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)
    綜合辦公室采購(gòu)進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供應(yīng)商管理,本著對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類(lèi)登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失。同時(shí)也利于采供對(duì)
    供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場(chǎng)信息空間。建立了合格供方名錄,在進(jìn)行邀標(biāo)報(bào)價(jià)之前,對(duì)商家進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析,合格者才能進(jìn)入合格
    4、縮減采購(gòu)時(shí)間,力爭(zhēng)項(xiàng)目所需特別及時(shí)到位
    綜合辦公室采購(gòu)在總經(jīng)理室的大力支持下,縮減采購(gòu)時(shí)間,及時(shí)無(wú)誤的將天鵝湖畔小區(qū)所需物品采購(gòu)到位;完成政務(wù)綜合樓、體育中心外墻清洗工作、綠怡、匯林小高層電梯維保工作以及各部門(mén)、項(xiàng)目部所需物品的的采購(gòu)工作。
    1、由于綜合辦公室工作較瑣碎,工作上常常事無(wú)巨細(xì),每項(xiàng)工作主觀上都希望能完成得最好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美
    2、對(duì)公司各部門(mén)有些工作了解得不夠深入,對(duì)存在的問(wèn)題掌握真實(shí)情況不夠全面,從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。
    3、抓制度落實(shí)不夠,由于公司事物繁雜,因而存在一定的重制度建設(shè)現(xiàn)象。
    4、公司宣傳力度有待加強(qiáng)。
    5、對(duì)公司其他專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠。
    年終工作計(jì)劃范文 篇3
    1、做好招商幫辦服務(wù)工作
    加大招商選資工作力度,對(duì)在手意向項(xiàng)目緊盯不放;成立幫辦小組,明確責(zé)任人,對(duì)落戶(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)的寶寶生物硅項(xiàng)目做好幫辦服務(wù),使其盡早竣工投產(chǎn)。充分利用科技局與科研院所、大專(zhuān)院校聯(lián)系的優(yōu)勢(shì),為企業(yè)引進(jìn)科技成果3-5個(gè)。
    2、著力做好大項(xiàng)目培育申報(bào)工作
    2x12年重點(diǎn)做好企業(yè)申報(bào)省級(jí)重大科技成果轉(zhuǎn)化資金項(xiàng)目的工作,加強(qiáng)與省市科技部門(mén)溝通協(xié)調(diào),為企業(yè)及時(shí)提供相關(guān)信息,積極參與項(xiàng)目包裝申報(bào)及公關(guān)協(xié)調(diào)活動(dòng),力爭(zhēng)2x12年在省級(jí)重大科技成果轉(zhuǎn)化資金項(xiàng)目申報(bào)上有較大突破。
    3、開(kāi)展“校企合作”和科技培訓(xùn)工作
    加強(qiáng)與高等院校、科研院所的聯(lián)系,協(xié)助組織、人事部門(mén)做好高層次人才引進(jìn)工作,推進(jìn)“校企合作”不少于2x家,引進(jìn)高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才5名以上;創(chuàng)建省級(jí)工程技術(shù)研究中心1-2家。積極組織參加科技成果展覽會(huì)、產(chǎn)學(xué)研合作洽談會(huì)。定期組織舉辦博士論壇、項(xiàng)目包裝、專(zhuān)利申請(qǐng)等科技培訓(xùn)活動(dòng)。
    4、加大省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)和科技項(xiàng)目培育力度
    指導(dǎo)培育科技型企業(yè)申報(bào)省市級(jí)高新技術(shù)企業(yè),幫助企業(yè)培育開(kāi)發(fā)科技項(xiàng)目,繼續(xù)實(shí)行科技進(jìn)廠、現(xiàn)場(chǎng)辦公制度,2x12年協(xié)助企業(yè)培育開(kāi)發(fā)科技項(xiàng)目不少于100個(gè),申報(bào)省級(jí)以上科技項(xiàng)目30個(gè)以上,全年?duì)幦№?xiàng)目經(jīng)費(fèi)不少于1000萬(wàn)元。
    5、做好防震減災(zāi)宣傳、培訓(xùn)工作
    一是繼續(xù)做好防震減災(zāi)法宣傳工作,堅(jiān)持以防為主。二是完善地震應(yīng)急預(yù)案和信息報(bào)送、宏觀觀測(cè)點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),做好省級(jí)強(qiáng)震臺(tái)點(diǎn)、宏觀觀測(cè)點(diǎn)的觀測(cè)維護(hù)和信息搜集上報(bào)工作。三是加強(qiáng)應(yīng)急演練,重點(diǎn)做好中小學(xué)校地震應(yīng)急演練工作。
    6、加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作
    開(kāi)展知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)宣傳教育和專(zhuān)利培訓(xùn)活動(dòng),宣傳專(zhuān)利法和知識(shí)產(chǎn)權(quán)剛要,積極推進(jìn)企業(yè)實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略推進(jìn)計(jì)劃,支持和幫助企業(yè)運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。
    7、有關(guān)建議
    建議加大對(duì)科技型企業(yè)的扶持力度。我區(qū)企業(yè)數(shù)量雖然不少,但有影響、上規(guī)模、科技含量高的企業(yè)不多,尤其像精科、寶寶、騰宇、恒州等科技創(chuàng)新能力強(qiáng)和成長(zhǎng)性能好的企業(yè)不多,從而影響到全區(qū)的工業(yè)增產(chǎn)增效和創(chuàng)新。建議全區(qū)進(jìn)一步整合相關(guān)資源,加大對(duì)科技型企業(yè)扶持力度,推進(jìn)工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)實(shí)力的進(jìn)一步提升。
    年終工作計(jì)劃范文 篇4
    根據(jù)《元寶山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作實(shí)施方案》文件要求,按照區(qū)衛(wèi)生局對(duì)文明創(chuàng)建工作的具體要求,結(jié)合我院實(shí)際,特制定 20xx年我院文明創(chuàng)建工作計(jì)劃。
    一、指導(dǎo)思想
    以《全國(guó)文明城市測(cè)評(píng)體系及任務(wù)分解》(20xx年版)為依據(jù),在全院全面開(kāi)展文明城市創(chuàng)建工作,通過(guò)再動(dòng)員、再部署,進(jìn)一步加大工作力度,完善工作措施,把各項(xiàng)工作抓實(shí)、抓細(xì),確保創(chuàng)建工作全面達(dá)標(biāo)。
    二、目標(biāo)步驟
    創(chuàng)建工作要做到機(jī)構(gòu)健全,制度完善,任務(wù)明確,責(zé)任落實(shí),措施有力,穩(wěn)步推進(jìn),共同力爭(zhēng) 20xx年成功創(chuàng)建全國(guó)文明城市。 今年的創(chuàng)建工作分三個(gè)階段進(jìn)行:
    第一階段: 20xx 年 2 月至 4 月,制定方案、宣傳發(fā)動(dòng)階段。要修改、制定創(chuàng)建方案、年度計(jì)劃及責(zé)任分解表,組織學(xué)習(xí)討論,利用各種有效形式做好宣傳發(fā)動(dòng)工作。
    第二階段:20xx*年 5 月至 7 月,逐項(xiàng)落實(shí)、全面創(chuàng)建階段。對(duì)照區(qū)級(jí)文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求,按照區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署和年度工作計(jì)劃,逐項(xiàng)落實(shí)分解責(zé)任。
    第三階段:20xx 年 8 月至 20xx 年 9 月,查漏補(bǔ)缺、迎接評(píng)審階段。政府對(duì)文明創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查,提出整改意見(jiàn)。有關(guān)科室和個(gè)人采取有效整改措施,完成創(chuàng)建任務(wù),確保順利通過(guò)創(chuàng)建文明城市的評(píng)審。
    三、主要任務(wù)
    根據(jù)《赤峰寶山中醫(yī)院創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作實(shí)施方案》規(guī)定,各科室必須做到領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力,業(yè)務(wù)工作成績(jī)顯著,文明創(chuàng)建工作扎實(shí),思想政治工作深入, 科普與文體活動(dòng)活躍,模范遵守黨紀(jì)國(guó)法和各項(xiàng)規(guī)章制度,重視環(huán)境建設(shè)和環(huán)境保護(hù)。根據(jù)這些要求,結(jié)合我院實(shí)際,今年我們必須在全面創(chuàng)建的同時(shí),突出工作重點(diǎn),在以下方面加大創(chuàng)建力度:
    1、努力加強(qiáng)自身建設(shè)
    領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)政治理論學(xué)習(xí)的經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揚(yáng)民主,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。堅(jiān)持和完善單位重大事項(xiàng)集體研究、民主科學(xué)決策的制度。按照一級(jí)管一級(jí)的原則,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。落實(shí)文明委成員單位責(zé)任制,各相關(guān)職能部門(mén)職責(zé)明確,齊抓共管,形成合力。
    2、強(qiáng)化制度保障
    按照社會(huì)主義核心價(jià)值觀的基本要求,完善行業(yè)規(guī)范、行業(yè)準(zhǔn)則,加強(qiáng)《員工手冊(cè)》的培訓(xùn)及執(zhí)行力度。
    3、貫徹落實(shí)中央文明委工作安排
    (1)制定貫徹中央文明委《關(guān)于推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)制度化的意見(jiàn)》的工作方案,推動(dòng)建立統(tǒng)分結(jié)合的誠(chéng)信建設(shè)制度化工作機(jī)制。
    (2)落實(shí)誠(chéng)信建設(shè)聯(lián)席會(huì)議成員單位工作職責(zé)。
    4、穩(wěn)步提高業(yè)務(wù)水平
    提升醫(yī)療技術(shù)水平。按照“三好一滿意”的總體要求,不斷提升醫(yī)療水平,提高服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)水平。加強(qiáng)黨性鍛煉,切實(shí)改進(jìn)醫(yī)風(fēng)。增強(qiáng)醫(yī)療臨床職工為患者服務(wù)的意識(shí)。推廣使用職業(yè)信用報(bào)告,引導(dǎo)從業(yè)人員講求職業(yè)操守、恪守誠(chéng)信規(guī)范。
    5、制定誠(chéng)信獎(jiǎng)懲制度,認(rèn)真執(zhí)行及整改
    (1)建立誠(chéng)信“黑紅名單”制度,把恪守誠(chéng)信者列入“紅名單”,把失信違法者列入“黑名單”,定期發(fā)布。
    (2)建立對(duì)誠(chéng)信模范個(gè)人的嘉許制度,在資格認(rèn)定、公共服務(wù)等方面研究出臺(tái)對(duì)誠(chéng)實(shí)守信者的優(yōu)待政策。
    (3)制定失信行為懲戒措施,建立聯(lián)合懲戒機(jī)制,對(duì)失信違法者共同依法實(shí)施懲戒。
    (4)組織相關(guān)部門(mén)對(duì)本院存在的誠(chéng)信缺失突出問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治。
    (5)大力發(fā)掘和宣傳誠(chéng)信人物、誠(chéng)信群體,發(fā)揮先進(jìn)典型示范作用。
    6、扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)
    (1)規(guī)范窗口行業(yè)服務(wù),大力推進(jìn)科室和個(gè)人文明形象建設(shè),培育團(tuán)隊(duì)精神,做好本職工作,規(guī)范言行舉止,嚴(yán)格遵章守紀(jì),夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。
    (2) 積極開(kāi)展“人民滿意為主題”的爭(zhēng)當(dāng)文明科室、文明醫(yī)生、文明護(hù)士活動(dòng),有關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)日??己?,建立高效的投訴處理機(jī)制,把這一活動(dòng)引向深入,務(wù)求取得實(shí)效。
    (3)加強(qiáng)職工及患者宣傳教育工作、美化辦公環(huán)境。力爭(zhēng)做到公共場(chǎng)所無(wú)亂扔雜物、隨地吐痰、損壞花草樹(shù)木、吵架、斗毆等不文明行為。
    (4)所有室內(nèi)公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所全部禁煙,并有明顯的禁煙標(biāo)識(shí)。
    (5)結(jié)合實(shí)際改造無(wú)障礙設(shè)施,加強(qiáng)無(wú)障礙設(shè)施的管理,確保使用情況良好。
    (6)加強(qiáng)生活垃圾無(wú)害化處理和危險(xiǎn)廢棄物的處置,醫(yī)療危險(xiǎn)廢棄物處置率要達(dá)到100
    7、努力構(gòu)建和諧醫(yī)院
    嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)社會(huì)治安綜合治理措施,健全值班巡邏制度,消除安全隱患,確保醫(yī)院安全,杜絕重大治安案件和安全事故。健全矛盾糾紛化解機(jī)制,做好突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案。確保我院綜合治理的優(yōu)化。
    8、辦好聯(lián)點(diǎn)共建實(shí)事
    按照有關(guān)部門(mén)的統(tǒng)一要求,結(jié)合我院實(shí)際,今年聯(lián)點(diǎn)共建工作為哈拉卜吐村做好服務(wù)、協(xié)助提供義診服務(wù)、對(duì)社區(qū)困難人群提供援助服務(wù)。同時(shí)推進(jìn)在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。
    9、其他方面。嚴(yán)格繼續(xù)落實(shí)我院文明創(chuàng)建工作實(shí)施方案的
    重點(diǎn)任務(wù),加大督查檢查力度,加強(qiáng)紀(jì)律管理和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核,推動(dòng)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)水平的提高,深化文明創(chuàng)建工作,配合做好20xx年度全國(guó)文明城創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    年終工作計(jì)劃范文 篇5
    xxxx年財(cái)貿(mào)辦將按照黨工委、辦事處的統(tǒng)一安排和部署,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、增收結(jié)支的方針,加強(qiáng)科學(xué)管理。從嚴(yán)控制、提高資金使用效率,為確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成,財(cái)貿(mào)線將重點(diǎn)抓好以下四個(gè)方面工作:
    一、稅收征管方面
    xxxx年完成稅收任務(wù)4128萬(wàn)元,xxxx年我們將進(jìn)一步加強(qiáng)與國(guó)、地兩稅的協(xié)調(diào)和溝通,年初組織國(guó)、地稅及稅源征管一科,一起對(duì)街道轄區(qū)內(nèi)的規(guī)模企業(yè)、房地產(chǎn)項(xiàng)目、政府性投資建設(shè)項(xiàng)目和納稅人進(jìn)行走訪、摸底,做好稅源分析和調(diào)查,為財(cái)政局稅收任務(wù)的下達(dá)提供依據(jù),積極培植新的稅源,并分月分稅種建立好臺(tái)賬;加強(qiáng)稅法宣傳、教育,為順利完成稅收任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),力保xxxx年完成稅收6000萬(wàn)元。
    二、財(cái)務(wù)管理方面
    1、精益求精地做好財(cái)務(wù)核算工作,嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)法和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格落實(shí)機(jī)關(guān)財(cái)經(jīng)管理制度,做到財(cái)會(huì)核算工作日清月結(jié)、賬賬相符、賬實(shí)相符、賬表相符,并分月向主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送項(xiàng)目收支情況表、非生產(chǎn)性開(kāi)支情況表、月報(bào)表,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
    2、加強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)資金的規(guī)范管理和使用。為加強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)資金的規(guī)范管理和使用,財(cái)政所將繼續(xù)堅(jiān)持客觀、公正、公平、公開(kāi)的`原則,嚴(yán)格資金撥付程序和專(zhuān)資金報(bào)賬制度,明確資金用途和使用范圍,確保資金使用的合理性、合法性和合規(guī)性,加強(qiáng)項(xiàng)目資金臺(tái)賬管理,積極協(xié)調(diào)與區(qū)財(cái)政局等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系,確保項(xiàng)目資金及時(shí)到位,保證征拆項(xiàng)目順利推進(jìn)。
    3、認(rèn)真履行財(cái)政監(jiān)督職能,盡職盡責(zé)搞好財(cái)政監(jiān)督,進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)的監(jiān)管和督查。加強(qiáng)對(duì)四個(gè)村級(jí)財(cái)務(wù)的監(jiān)管和督查力度,下半年計(jì)劃組織財(cái)政、代管中心相關(guān)人員,對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)財(cái)務(wù)檢查;定期不定期的對(duì)村各項(xiàng)資金撥付和使用情況進(jìn)行督查。堅(jiān)持會(huì)計(jì)工作季例會(huì)制度,組織對(duì)村會(huì)計(jì)和村級(jí)報(bào)帳員開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高村級(jí)財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)水平和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。制定村級(jí)財(cái)務(wù)定期報(bào)財(cái)和定期審查制度,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,強(qiáng)化責(zé)任追究。
    4、及時(shí)做好各類(lèi)涉農(nóng)補(bǔ)貼,糧食直補(bǔ)、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼、良種補(bǔ)貼項(xiàng)目、家電下鄉(xiāng)、摩托車(chē)下鄉(xiāng)補(bǔ)貼的登記、核查、上報(bào)和發(fā)放工作。
    三、統(tǒng)計(jì)工作方面
    進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)信息、臺(tái)財(cái)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的匯總,并加強(qiáng)與街道各單位、各部門(mén)和各辦線的聯(lián)系協(xié)調(diào)溝通,確保各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)按照上級(jí)要求及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào),確保區(qū)局各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的超額完成并及時(shí)完成好區(qū)局交辦的各項(xiàng)普查工作,為明年的績(jī)效考核打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    四、工業(yè)方面
    xxxx年我街道共完成工業(yè)總產(chǎn)值4.4億元,其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值3.9億元,xxxx年初我們將會(huì)同工信局一起,對(duì)企業(yè)走訪、調(diào)研,并積極與工信局相關(guān)科室的協(xié)調(diào),爭(zhēng)取合理下達(dá)各項(xiàng)工業(yè)指標(biāo)數(shù)據(jù),對(duì)街道范圍內(nèi)的三家規(guī)模企業(yè)和12家規(guī)下企業(yè)進(jìn)行定期走訪,了解企業(yè)的生產(chǎn)壯況、投資狀況,為企業(yè)排憂解難,加強(qiáng)溝通,確保各項(xiàng)工業(yè)數(shù)據(jù)指標(biāo)超額完成任務(wù)。
    五、建議
    1、加強(qiáng)非生產(chǎn)性開(kāi)支控管。
    2、在外現(xiàn)金結(jié)賬制、大額支出報(bào)告制。
    3、加強(qiáng)項(xiàng)目工程管理。
    小編精心推薦
    年度工作計(jì)劃 | 年終工作計(jì)劃 | 工作總結(jié)及計(jì)劃