出國留學(xué)網(wǎng)推薦更多專題：“工會年終總結(jié)”。
時間過的真快，我們即將以新的面貌去面對新一年的工作，我們應(yīng)該針對本職工作寫一份崗位年度工作總結(jié)。總結(jié)能幫助自己提升工作質(zhì)量，防止將時間浪費在不必要的部分。崗位年終工作總結(jié)要怎么寫，需要注意哪些呢？或許你需要"工會年終總結(jié)及計劃"這樣的內(nèi)容,請閱讀后分享你的朋友！
工會年終總結(jié)及計劃 篇1
20__年我工會圍繞市黨委提出的”三年再造“戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)《20__年工會工作意見》、《工會系統(tǒng)目標(biāo)管理考核辦法》的文件精神以及20__年開展各項工作的指導(dǎo)思想制定了全年的工作計劃和實現(xiàn)目標(biāo)，在黨總支和市工委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，緊緊圍繞中心工作，進一步完善工會的自身建設(shè)，切實履行工會的各項基本職能，進取開展各項活動，為深化改革，加快發(fā)展，推進兩個禮貌建設(shè)，順利完成市里給我們下達的各項工作指標(biāo)做了很多的工作，也取得了很好的成績?，F(xiàn)將20__年工作總結(jié)如下。
一、加強政治學(xué)習(xí)、狠抓業(yè)務(wù)教育，提高員工綜合素質(zhì)
充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢，進取配合行政，開展具有特色的員工教育工作，進一步提高員工的思想素質(zhì)。
(一)20__年我們多次組織員工認真學(xué)習(xí)黨的十六大和全總十四大有關(guān)文件，深入領(lǐng)會十六大及×文件的精神，加強員工的夢想、信念、形勢、任務(wù)教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，立足金融事業(yè)，為我行業(yè)務(wù)發(fā)展多作貢獻。
(二)大力表彰和宣傳先進，充分發(fā)揮先進典型的示范作用。我們認真做好了各項總結(jié)評比的牽頭工作，共評出級先進單位6個，先進個人33名，通訊報道工作先進4名，工會工作進取分子10名，職工技協(xié)先進4名。同時我們運用多種形式(刊物、網(wǎng)訊、交流會等)大力宣傳先進事跡和敬業(yè)愛崗的無私奉獻精神，在全局范圍內(nèi)營造了一個學(xué)先進，趕先進的良好氛圍。
(三)注重員工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，提高員工技能水平。我們充分利用職工業(yè)余學(xué)校這個陣地，狠抓員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有計劃有目的地開展多種形式的職工業(yè)務(wù)教育活動，在活動中發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才。20__年我們配合各有關(guān)部門共舉辦各類培訓(xùn)班17期，參訓(xùn)總?cè)藬?shù)達1236人次，培訓(xùn)累積20__天，人均培訓(xùn)1。63天。
二、增強民主意識，維護員工權(quán)益
充分調(diào)動廣大員工的進取性和創(chuàng)造性，讓廣大員工以主人翁的精神獻身于事業(yè)，妥善處理好團體利益與個人利益之間的關(guān)系，以保障工會“維護”和“參與”職能的履行是工會工作的一個重要資料。
(一)20__年7月1日，我們召開了第六屆四次職工代表大會，會議在完成各項議程的過程中，代表們進一步認識到完善職代會制度，進一步提高會議質(zhì)量，是增強職工參政議政意識，提高職工參政議政本事的一個重要手段，對保證支行穩(wěn)定發(fā)展是十分重要和必要的。
(二)進取營造維權(quán)的氛圍，一方面加強員工對《勞動法》、《工會法》等一些與職工權(quán)益有關(guān)的法規(guī)的學(xué)習(xí)和了解，進一步增強員工的維權(quán)意識;另一方面認真、進取地拓寬維權(quán)渠道，使全局員工能切實感受到工會維權(quán)職能的重要性。
(三)圍繞全局工作目標(biāo)，進取開展合理化提議活動和“金點子”工程。鼓勵員工多提可操作性強，有價值、有效益的提議，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。在7月1日召本資料權(quán)屬嚴禁復(fù)制剽竊開的職代會上，我們共收到有效提案和提議案24份88條。這些提案和提議案資料多、涉及面廣，就如何加快我行發(fā)展、加強內(nèi)部管理、增強企業(yè)的凝聚力、提高員工福利待遇等提出了許多好的意見，有提議、有措施、可操作性強。
三、圍繞中心，服務(wù)全局
在新形勢下，我們工會工作者要懷著強烈的歷史使命感和高度的工作職責(zé)感，及時轉(zhuǎn)換思維方式，確立新的工作理念，牢固樹立發(fā)展是硬道理的思想，主動把工會工作融入到全局的改革發(fā)展之中，為加快建立現(xiàn)代化的企業(yè)制度，推動我行全面提高供給強大的精神動力和超強的凝聚力以及更多的人才資源。
(一)今年我們以抓存款工作為重點，深化優(yōu)質(zhì)禮貌服務(wù)，協(xié)助職能部門抓好規(guī)范化服務(wù)，抓好禮貌檢查，督促考核工作，采取評比，表彰，宣傳服務(wù)典型和組織競賽活動等形式，進一步提高廣大員工的政治素質(zhì)，業(yè)務(wù)理論和崗位技能，全力促進我局兩個禮貌的建設(shè)。
(二)提高我局員工服務(wù)技能，我們重點抓了第九屆業(yè)務(wù)技術(shù)大比武的參賽工作，目標(biāo)定為保二爭一。做到了早啟動，早安排。有針對性地廣泛開展崗位練兵和業(yè)務(wù)技術(shù)比賽活動。擴大了崗位練兵的參與面，做到抓群眾性崗位練兵與抓苗子出尖子相結(jié)合，以技能協(xié)會為龍頭，以點帶面，全面推進崗位練兵，全面提高員工的業(yè)務(wù)技能水平。6月份，我們舉辦了有83位員工參加的業(yè)務(wù)技能比武選拔賽，為第九屆業(yè)務(wù)技術(shù)大比武做好了人才上的準(zhǔn)備。經(jīng)過努力，在第九屆業(yè)務(wù)技術(shù)大比武中，我們?nèi)〉昧说诙暮贸煽儯@是我們連續(xù)第六次在業(yè)務(wù)技術(shù)大比武中取得第二名的成績。10月，我們多位珠算好手組成兩隊參加了縣第26屆職工珠算比賽，榮獲團體第一名和第二名，我局選手沈_、葛__獲得個人一等獎。
(三)進取開展企業(yè)之間的文化交流，與優(yōu)質(zhì)客戶共創(chuàng)嶄新的企業(yè)文化，讓企業(yè)文化充分地服務(wù)于企業(yè)的發(fā)展。
工會年終總結(jié)及計劃 篇2
顧國和中學(xué)xx工會工作總結(jié)xx工作計劃
顧國和中學(xué)xx年工會工作總結(jié)
在區(qū)教育局工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校黨政的大力支持下，我校工會班子高舉鄧小平理論的偉大旗幟，認真實踐江澤民同志“三個代表”的重要思想，圍繞教育教學(xué)這個中心，充分發(fā)揮工會在深化教學(xué)改革，全面推進素質(zhì)教育中的助推作用，努力實現(xiàn)工會重點工作的突破和自身建設(shè)的加強，為國和的發(fā)展注入了新的活力。
一、發(fā)揮工會的教育功能，強化師德。
1、堅持正確的政治方向，以師德塑師魂。校工會認真組織學(xué)習(xí)“三個代表”重要理論和《工會法》《公民道德建設(shè)實施綱要》《國和師德條約》《十要十不要》等。舉行暑期師德培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過不同形式的報告會、理論講座、自學(xué)，提高教職工隊伍的思想政治素質(zhì)。
2、嚴肅法規(guī)校紀、以校紀樹新風(fēng)
一年來，工會充分發(fā)揮教代會的監(jiān)督職能，配合黨政，維護法規(guī)校紀的嚴肅性，針對師德問題召開大會，既教育了教師，又為全體教職工敲響警鐘，維護國和教師良好的形象。
二、抓好工會組織建設(shè)，提高工會工作水平。
學(xué)校工會是以教職工為主體的群體組織，是黨政聯(lián)系群眾的橋梁和細節(jié)，是教職工會合法權(quán)益的代表者和維護者。校工會班子齊全，凝聚力強，能正確處理領(lǐng)導(dǎo)與教代會的關(guān)系，自覺堅持群眾觀點和群眾路線，擴大工會在群眾中的影響，做好教職工的代言人。
三、發(fā)揮教代會作用，促進民主管理。
1、學(xué)校黨支部注重加強對工會和教代會工作的領(lǐng)導(dǎo)，始終把工會和教代會工作納入重要議事日程，列入黨建工作目標(biāo)和全年工作計劃，凡學(xué)校重大問題都會聽取工會意見，校工會主席也享受副校級領(lǐng)導(dǎo)待遇。
2、堅持教代會工作的制度化、規(guī)范化、定期召開教代會，評議和審議學(xué)校的重大事項，一年來，我們召開了二次教代會，主要重點是評議校長和學(xué)校預(yù)決算報告，學(xué)校發(fā)展思路等。
3、開展校務(wù)公開，推進民主管理學(xué)校。校務(wù)召開進展有序、工作制度化、規(guī)范化。學(xué)校公開形式多樣，一是上宣傳窗公布，二是教代會上召開，三是向全體學(xué)生家長公布，校務(wù)公開效果明顯。
四、情注教職工，熱心辦實事。
工會始終把關(guān)心職工，為他們辦實事、辦好事作為總的工作思想，我們一直堅持“五必訪”制度，為教職工排憂解難，在工會的建議下，一年來在辦實事，辦好事方面又上了新的臺階：
1、成立膳管會，改善了伙食，食堂被評為區(qū)A級示范食堂。
2、關(guān)愛女性，“三八”節(jié)進行了短途游，每月發(fā)放衛(wèi)生用品。
3、以工會小組為單位，慰問教職工結(jié)婚、生子及生病等事項。
4、做好貨幣分房工作，包括家庭情況資料的收集、額對及協(xié)調(diào)工作。
5、慰問離退休教師，每逢教師節(jié)，老人節(jié)，春節(jié)的來臨，都會上門探望或請到學(xué)校來聚會。今年還安排退休教師滕頭村一日游。為60歲、80歲的退休教師舉行祝壽活動。
6、開展師徒結(jié)對活動，培養(yǎng)青年教師熱愛教育、熟悉教育、快快成才。
7、組織教師一年二次撰寫教書育人論文，優(yōu)秀論文在大會上交流，提高教師綜合水平。
8、為加強教師身體素質(zhì)，開展了形式多樣的教師運動會，教師人人參與，積極性高。
五、認真貫徹區(qū)教育工會精神開展活動。
1、組織教職工男女混合排球比賽，取得高中組第三名的好成績。
2、組織教師開展“慈善一日捐”及“綠色生命”捐款活動。
3、參加區(qū)教育局“我為教育獻一計”活動。
4、制作工會成果展版，在區(qū)教育工會會議上展覽。
5、參加小區(qū)一年一度的拔河比賽，榮獲第一名。獲得三連冠。
6、開展“教工之家”和“建小家”活動，發(fā)揮工會小組的作用。
7、慶祝會教師節(jié)，排練歌舞節(jié)目參加演出，效果好。
回顧一年來的工作，使我們深深體會到工會只有主動接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，才能把握正確方向，只有服務(wù)于學(xué)校的中心工作，才能得到行政的支持，只有維護教職工的合理流動權(quán)益，才能贏得群眾的支持和信任，當(dāng)然我們的工作也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，需在今后的工作中加以改進和加強。
顧國和中學(xué)工會xx年工作計劃
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會和中國工會十四大精神，認真貫徹落實《北侖區(qū)教育局關(guān)于進一步加強和改進中小學(xué)生思想道德建設(shè)的實施意見》圍繞校工作的重點，進一步強化服務(wù)意識，大力推進民主政治建設(shè)，積極為教職工營造和諧的工作氛圍，加強工會自身建設(shè)，提高學(xué)校工會工作水平。
二、主要工作
（一）以師德建設(shè)為重點，加強學(xué)習(xí)鄧小平理論、江總書記，“三個代表”思想，十六屆三中、四中全會精神，提高教職工隊伍的思想素質(zhì)建設(shè)。
（1）協(xié)助黨政抓好教職工的職業(yè)道德教育、政治學(xué)習(xí)和師德培訓(xùn)。在學(xué)習(xí)中以“三個代表”為指導(dǎo)，以《教師法》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《北侖區(qū)加強和改進中小學(xué)思想道德建設(shè)的實施意見》為依據(jù)，圍繞端正教育思想，更新教育觀念，積極實踐素質(zhì)教育。學(xué)習(xí)采取多種形式，結(jié)合實際工作，以《師德公約》、《十要十不要》為切入點，使每名教職工樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，創(chuàng)造一種“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè)，獻身勤業(yè)”的良好氛圍。
（2）全面貫徹落實《關(guān)于深化教育工作者改革、全面推進素質(zhì)教育的決定》以教研工會小組為單位，抓好教職工的基本功訓(xùn)練、繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，鼓勵青年教師多挑重擔(dān)，勤鉆業(yè)務(wù)，創(chuàng)造機會，創(chuàng)建展示平臺，突穎而出。重于幫助中老年教師掌握現(xiàn)代教育思想、教育手段。鍛煉師德，為人師表。
（3）積級開展“在加強黨的執(zhí)政能力充分發(fā)揮教育工會作用”的征文活動，使廣大教職工群眾深刻領(lǐng)會和把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體和主要任務(wù)。
（二）以創(chuàng)新建家為載體，強加教職工隊伍建設(shè)。
（1）新一輪的建家工作，要以轉(zhuǎn)變教育觀念，提高職業(yè)道德水平和教育教學(xué)能力為重點，結(jié)合課程改革，通過教學(xué)比武等形式抓好教師的業(yè)務(wù)練兵。結(jié)合學(xué)?！罢n堂教學(xué)質(zhì)量年”的活動，從根本上提高辦學(xué)質(zhì)量和育才水平。
（2）繼續(xù)開展“三育人”、“三滿意”和“群體師德創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的師德教育，把師德建設(shè)當(dāng)做一件大事來抓。
（3）開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型工會，爭做知識型教工”活動，圍繞教學(xué)廣泛開展教學(xué)技能競賽，如鋼筆字，粉筆字自練，“師德結(jié)對”“電腦培訓(xùn)”等等，把基本功訓(xùn)練引向深入。
（三）突出維權(quán)職能，積極推進學(xué)校民主政治建設(shè)
（1）要進一步完善職工代表大會制度，充分發(fā)揮教代會作用。要以落實《意見》為契機，在發(fā)揮職工代表應(yīng)有的作用上下功夫，實現(xiàn)教代會制度化，規(guī)范化、程序化?？朔问街髁x、簡單化和隨意性。
（2）堅持民主管理、民主監(jiān)督制度，實行校務(wù)公開。認真做好工會的換屆選舉工作，繼續(xù)發(fā)揮教代會在民主辦學(xué)中的積極作用，不斷完善校務(wù)實公開制度，把握好校務(wù)公開的重點內(nèi)容，通過不同形式（如上網(wǎng)、上墻、上報、上屏等）不同渠道發(fā)布有關(guān)信息，及時聽取教職工、學(xué)生及學(xué)生家長對校務(wù)公開的意見和建議，確保廣大教職工對學(xué)校工作的知情權(quán)，參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增加學(xué)校工作的透明度。
（四）探索創(chuàng)新，抓好工會的自身建設(shè)。
（1）加強工會自身的建設(shè)，定期召開工會委員和組長會議，研究工會工作，聽取教職工意見，及時向?qū)W校黨支部反映情況，求得學(xué)校黨政對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)和重視、支持、辦好工會網(wǎng)頁、切實維護好教職工的合法權(quán)益，發(fā)揮工會組織應(yīng)有的作用。
（2）進一步重視做好女教職工工作，組織女教職工積極參加“巾幗示范崗”和“雙方明”等爭創(chuàng)活動。
（3）做好調(diào)研和信息交流工作，落實專人負責(zé)，爭取信息量上等級。
（4）工會委員和工會小組長要認真學(xué)習(xí)，加強為群眾服務(wù)的意識，準(zhǔn)時參加上級各類培訓(xùn)，上級文件要領(lǐng)會精神，工會組織和各種檔案資料規(guī)范管理工作，迎接局工會對學(xué)校工會的檢查。
（5）收好、管好、用好工會經(jīng)費，爭當(dāng)先進集體。
（6）及時吸收新會員，保證所有教職工都入會。
（五）加大送溫暖工作的力度
（1）關(guān)注教師身體健康，組織教師開展健身活動，努力提高全體教師的身體素質(zhì)。五月份開展教職工乒乓球比賽。豐富教職工的業(yè)余生活，增強了學(xué)校的凝聚力。
（2）利用節(jié)日開展各種慰問慶?；顒?，如三八節(jié)、五一節(jié)、教師節(jié)等，使老年教師老有所樂，協(xié)助學(xué)校退協(xié)小組開展工作，組織各項活動，并做好重大節(jié)日的慰問。
（3）繼續(xù)開展送溫暖工程，定期進行“慈善一日捐”，“義務(wù)獻血”等活動，努力營造一個團結(jié)、溫馨、文明的教工之家。
（4）關(guān)心特困學(xué)生群體，與身邊生活有困難的、學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生結(jié)成幫教對子，有計劃地開展活動。
附國和中學(xué)二00五年主要工作月安排
月份活動要點
11、慰問離退休教師
2、四屆六次校教代會
3、年度工作總結(jié)
21、區(qū)教工藝術(shù)團報名
2、教書育人經(jīng)驗交流會暨迎新會
31、慶?！叭恕惫?jié)教師活動
2、參加婦女愛心捐款，捐書活動
3、參加小區(qū)運動會
41、積極準(zhǔn)備，參加教師新一輪五項基本功比武
2、申報工會調(diào)研課題
3、工會小組乒乓賽
51、參加區(qū)教職工乒乓賽
2、配合行政、參加首屆師生藝術(shù)節(jié)
61、工會檔案自查
2、爭創(chuàng)新一輪“教工之家”
7組織教師暑期旅游考察活動
81、師德培訓(xùn)
2、工會檔案互查
3、“群體師德創(chuàng)優(yōu)”評選先進集體。
91、慶祝第21個教師節(jié)
2、新教師座談會，師德結(jié)對
3、上交“我為教育創(chuàng)新獻一計”論文
101、參加區(qū)工會工作
111、參加區(qū)職工健身運動會
2、特困學(xué)生調(diào)查，慰問退休教師
121、區(qū)工會主席會議
2、迎新活動
工會年終總結(jié)及計劃 篇3
是全鄉(xiāng)深入貫徹落實黨的xx屆四中全會的重要一年，我鄉(xiāng)女職工工作在縣女工委及鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)工會女職工委員會工作條例，依法維護女職工的合法權(quán)益，團結(jié)女職工積極投身改革開放和社會主義建設(shè)。主要抓了以下幾方面的工作：
一、深入學(xué)習(xí)，不斷提高女職工素質(zhì)：
我鄉(xiāng)共有女職工16人，在一年的工作中，女職工組織結(jié)合自身實際用xx大精神統(tǒng)一思想，按照“三個代表”的要求，圍繞經(jīng)濟發(fā)展這一主題，與時俱進，開拓創(chuàng)新，組織女職工學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化，不斷提高女職工隊伍素質(zhì)。結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀教育活動，在鄉(xiāng)視頻會議室認真學(xué)習(xí)兩次，女職工參與學(xué)習(xí)20人次，另外，各單位組織女職工學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》、新的《婦女兒童權(quán)益保護法》等相關(guān)法律知識，提高女職工法律意識，使女職工權(quán)益法律得到深入宣傳學(xué)習(xí)和貫徹落實。
二、不斷加強組織建設(shè)：
女職工必須加強組織建設(shè)，工會女職工委員會是在同級工會工作委員會領(lǐng)導(dǎo)下和上級工會女職工委員會指導(dǎo)下，是有民主性和代表性的女職工組織，是進一步保護好女職工權(quán)益的法律、法規(guī)、政策的制定和完善，并監(jiān)督協(xié)助有關(guān)部門貫徹實施的機構(gòu)。代表和組織女職工依照法律規(guī)定，參加本單位的民主管理和民主監(jiān)督，并依法維護女職工在政治、經(jīng)濟、文化、社會和家庭等方面的合法權(quán)益和特殊利益，同一切岐視、虐待、摧殘、迫害女職工的行為作斗爭。我鄉(xiāng)女職工委員會主任由鄉(xiāng)關(guān)工委常務(wù)副主任擔(dān)任，委員由經(jīng)管中心、水務(wù)所、農(nóng)機站、等幾個部門的人員組成，在經(jīng)管中心，鄉(xiāng)政府等部門女職工數(shù)較多而又不符合組建女職工委員會的情況下，分別設(shè)立了1名女職工領(lǐng)導(dǎo)，做到了女職工工作事事有人管，充分調(diào)動了女職工的工作積極性。
三、切實維護女職工合法權(quán)益
（一）維護女職工合法權(quán)益和特殊利益，是女職工組織義不容辭的責(zé)任，也是女工組織服務(wù)機關(guān)建設(shè)的重要手段。 完善源頭參與機制。女工組織積極參與平等協(xié)商，簽訂合同工作，從源頭上有力的維護了女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
2、健全依法監(jiān)督機制。女工組織參與本單位民主監(jiān)督、民主管理，健全女職工勞動保護監(jiān)督制度。組織好一年一次的婦科普查工作，有效的保護了女職工的身心健康。
四、積極參與全鄉(xiāng)各行事業(yè)建設(shè)
女工委 緊緊圍繞我鄉(xiāng)“以林業(yè)為主體，以勞務(wù)產(chǎn)業(yè)和反季產(chǎn)業(yè)為兩翼”的“一體兩翼”總體發(fā)展思路。積極投身各行事業(yè)的建設(shè)，為各行各業(yè)建設(shè)出力、獻策。今年面對歷史罕見的嚴重旱情和國際金融危機的后續(xù)影響，按照我鄉(xiāng)堅持“先保人、后保牲畜、再保生產(chǎn)、一線防火”的總體部署，女工委積極組織女干部職工深入抗旱一線80余人次，投身全鄉(xiāng)抗旱防火工作，使得全鄉(xiāng)群眾平穩(wěn)渡旱，各項傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
五、下年工作計劃
XX年結(jié)合縣總工會工作總體指導(dǎo)思想和xx屆五中全會精神，深入實施好女工委工作計劃。切實履行好基本職責(zé)，組織動員全鄉(xiāng)女職工不斷提升素質(zhì)，展示女職工的時代風(fēng)采，發(fā)揮女職工“半邊天”作用。對XX年女職工工作作如下安排：
（一）加強學(xué)習(xí)，提高認識，增強抓好女職工工作的責(zé)任感。我鄉(xiāng)工會女職工委員會將以學(xué)習(xí)貫徹落實xx屆五中全會精神、緊緊圍繞我鄉(xiāng)的中心工作，把廣大女職工的思想和行動統(tǒng)一到加快經(jīng)濟發(fā)展上來，推動單位健康快速發(fā)展的高度上來。
各站所工會女職工組織要站在我鄉(xiāng)發(fā)展的高度，進一步貫徹落實女職工委員會議精神，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大女職工在各自生產(chǎn)經(jīng)營管理中的充分發(fā)揮“半邊天”作用，通過開展形勢任務(wù)教育、服務(wù)質(zhì)量教育、職業(yè)道德教育、保持共產(chǎn)黨員先進性教育等各種行之有效的方式，工會工作和女職工工作的基本指導(dǎo)思想、具體工作和新思路貫徹到廣大女職工中去，引導(dǎo)她們牢固樹立要推動我鄉(xiāng)的各項改革發(fā)展，就必須堅持解放思想、實事求是、與時俱進，一切從實際出發(fā)，依靠發(fā)展解決前進中的困難和問題，達到鼓舞斗志、增強信心的目的。將廣大女職工更加緊密地團結(jié)、動員起來，鼓足干勁，凝聚力量，積極投身到我鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展的事業(yè)中，為我鄉(xiāng)實現(xiàn)健康快速發(fā)展目標(biāo)發(fā)揮好“半邊天”作用，做出新成效。12下一頁
工會年終總結(jié)及計劃 篇4
城區(qū)**辦事處工會聯(lián)合會在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)和市、區(qū)總工會的精心指導(dǎo)下，在**辦事處黨工委直接帶領(lǐng)和廣大機關(guān)、村工會干部的不懈努力下，本著統(tǒng)籌兼顧，突出重點，以大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織建設(shè)，切實服務(wù)職工群眾，積極創(chuàng)建工會組織為主線，按照“六個好”的標(biāo)準(zhǔn)，認真履行工會的各項職能，經(jīng)過多年努力，**工會聯(lián)合會工會工作成效明顯，大網(wǎng)絡(luò)的工會發(fā)展新格局已經(jīng)初步形成。
一、抓組織建設(shè)，做到管理規(guī)范
黨委高度重視工會工作，加強工會的領(lǐng)導(dǎo)。一是在陣地建設(shè)上，有辦公場所、有牌子、有活動場地。二是在組織建設(shè)上，依據(jù)辦事處工會工作安排，制定了工會工作計劃，做到工會工作各項制度上墻。三是在開展工會組建上，建立完善的工會組織網(wǎng)絡(luò)，依照工會創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，認真組織實施。
20xx年6月，街道工會實現(xiàn)新增工會組織3個，新增工會會員100人的組建任務(wù)，并在女職工10人以上的單位同步組建了女工委。組建工作重點是集中推進非公企業(yè)組建工會，重點區(qū)域是新組建的非公經(jīng)濟組織、勞務(wù)派遣用工單位等，特別是農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工入會工作。積極深入非公企業(yè)中，就工會組建指導(dǎo)工作，協(xié)助企業(yè)完善程序，整理資料并組建成功，切實把“黨建帶工建，工建服務(wù)黨建”與“面對面、心貼心、實打?qū)崱被顒泳o密結(jié)合起來，促進非公企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。
今年6月份，辦事處工會按照上級安排，辦理了工會組織機構(gòu)代碼證、工會法人資格證并在銀行開立了獨立賬戶，健全了工會組織。
二、抓維權(quán)幫扶，保障農(nóng)民工權(quán)益
以加強提高工會隊伍素質(zhì)為推進工會工作的助推器，定期不定期地組織會員學(xué)習(xí)《工會法》、《法律法規(guī)》等相關(guān)知識，辦事處工會積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型會員”活動。多方籌資建設(shè)**辦事處職工文體活動中心，廣大會員職工有了活動場所，愉悅了身心，增強了凝聚力。促進了城鄉(xiāng)發(fā)展。15個村（菜場）工會全部建立了職工文化活動場所和職工書屋。截至目前，紫坊村和角沿村的職工書屋已經(jīng)申報成為全國性的職工書屋，藏書量都在3000冊以上。
以慰問關(guān)心困難農(nóng)民工為抓手擴大工會影響力。對農(nóng)民工進行全面調(diào)查摸底，掌握困難農(nóng)民工的情況，以提高幫困工作的針對性、及時性、有效性；積極開展女職工特病保險和職工大病醫(yī)療保險工作，增強了她們防病抗病的能力，提高了工作的積極性；3月份為辦事處全體女職工辦理了女職工特病保險，共計850元，10月份為辦事處全體職工辦理了職工大病醫(yī)療保險，共計3000元，慰問困難職工20名，共發(fā)放慰問金10000余圓，并且每年堅持慰問困難勞模牛外仁，沒有忘記他們做出的貢獻。
以完善應(yīng)急處理機制為平臺提升工會服務(wù)水平。在創(chuàng)建平安鄉(xiāng)村工作中，建立矛盾糾紛信息隊伍，把農(nóng)民工的訴求發(fā)現(xiàn)觸入到每個居民家中；為安全維穩(wěn)工作做出重要貢獻。還在全辦事處、各村與勞動保障所開展了農(nóng)民工工資支付專項治理，穩(wěn)定了農(nóng)民工隊伍。
三、抓民主管理，建立健全職工代表會制度
建立健全工會各項大會制度，定期召開職工代表大會，討論研究重大事項，落實工會工作目標(biāo)管理責(zé)任書，做到工會工作有計劃，活動有臺帳，及時上報各種報表、信息，使工會工作制度化、規(guī)范化。
建立集體合同和工資平等協(xié)商制度，在所轄區(qū)域全面推行區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商，職工方與企業(yè)方面對面地對等協(xié)商談判，維護廣大職工和農(nóng)民工的合法權(quán)益，同時召開區(qū)域性職工代表大會公開表決簽訂協(xié)議。截至目前，**所轄的7個村（菜場）有6個已經(jīng)建立協(xié)商機制，覆蓋各類非公企業(yè)50余家。
同時，組織紫坊凱豐、農(nóng)貿(mào)參加了區(qū)總工會組織的民主管理和工會會計培訓(xùn)，增強了工人主人翁意識。
以會員評議工會機制為平臺，通過全員評議工會活動，調(diào)動農(nóng)民工的參與積極性，有力地推動工會真正成為組織健全，維權(quán)到位，工作活躍，作用明顯，農(nóng)民工可以依賴的“職工之家”。
四、抓活動開展，增加工會組織凝聚力
在抓職工活動上，工會不斷創(chuàng)新載體，突出特色，搭建各種平臺，增強工會組織凝聚力。組織會員參加區(qū)工會迎“五一、慶五四”、促和諧職工運動會，得到了廣大職工的好評，并取得好成績。拉近了黨群干群關(guān)系，紫坊村組織的一年一度的村*動會，組織轄區(qū)內(nèi)的會員開展健身比賽、紅歌演唱大賽等豐富多彩的文化活動。通過一系列活動的開展，活躍了文化生活，吸引了農(nóng)民工的參與，拉近了與職工和農(nóng)民工的距離，極大地增強了工會組織的凝聚力。增加了職工團結(jié)進取的熱情，激發(fā)了廣大會員職工的創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情。
在今年6月份市級全國衛(wèi)生城市驗收中，征集報送衛(wèi)生巡查報告50余條，得到了市總工會的好評。
今年辦事處又與安監(jiān)部門組織了“安康”杯知識競賽活動，組織各基層單位職工進行了職工安全健康知識答題，共計900余份，廣大會員積極報名參加，提高了職工安全生產(chǎn)意識，促進了企業(yè)的發(fā)展和社會和諧，科學(xué)發(fā)展成果在職工中得到共享。
20xx年工作打算
雖然**工會做了大量的工作，但與上級領(lǐng)導(dǎo)要求還有一定差距。工會工作的任務(wù)還很重，困難還很多。我們努力在明年的工作中做到以下四點：
一、加強工會自身建設(shè)。
增強新形勢下工會工作的緊迫感和責(zé)任感，加強思想作風(fēng)建設(shè)，提高理論水平，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》作為一項重要工作，抓緊抓好，統(tǒng)一思想，采取措施，把它與依法治村緊密結(jié)合起來，使會員進一步增強法律意識，提高法律水平，強化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。
二、切實履行維權(quán)職能，積極送溫暖行動。
認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》，明確維權(quán)是工會的天職，是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖，繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作，努力籌措資金，做好扶貧解困、互助互濟工作，多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。要繼續(xù)堅持“五必訪”，即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪，及時為會員送上溫暖。
三、開展“工會”創(chuàng)建活動
街道工會認識到組建工作只是工會工作的開始，如何把廣大職工尤其是農(nóng)民工凝聚起來，真正為國家的經(jīng)濟發(fā)展建功出力，這是工會的主要任務(wù)。“工會”創(chuàng)建活動，特別要注重為基層服務(wù)，幫助解決工作中遇到的困難和問題，切實促進基層工會組織達標(biāo)、升級、創(chuàng)優(yōu)。從而保證創(chuàng)建工會競賽活動達標(biāo)有廣度，升級有高度，創(chuàng)優(yōu)有深度。真正把所轄各級工會建成組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴的“職工之家”。
四、積極開展各項有益活動，增強工會凝聚力。
堅持積極開展經(jīng)常性的文娛體育活動，活躍會員文化生活，增強他們的體質(zhì)。在春節(jié)、中秋節(jié)、十一月份開展一次有意義的活動。增進會員的團結(jié)和友誼。更好建設(shè)會員活動室，增添活動器材、設(shè)備，豐富會員的業(yè)余文化生活，滿足會員的精神文化生活需求，增強工會的活力和凝聚力。
今后，工會工作仍然繁重艱巨，困難還很多。工會需要發(fā)揮民主監(jiān)督作用，更好地表達和維護職工會員的權(quán)益。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，我們將繼續(xù)在街道黨工委的正確帶領(lǐng)下，在市、區(qū)工會的精心指導(dǎo)下，我們將再接再厲、不斷創(chuàng)新，限度發(fā)揮廣大職工會員的創(chuàng)造力、凝聚力，按照省、市總要求，強化服務(wù)意識，做到情在基層、心在基層，“面對面、心貼心、實打?qū)崱睘槁毠し?wù)，不斷加強基層工會組織建設(shè)，增強基層工會活力，為實現(xiàn)“五宜”長治的發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗。
工會年終總結(jié)及計劃 篇5
一、指導(dǎo)思想：
以黨的十X大和十X屆五中全會精神為指導(dǎo)，以貫徹新頒布的《工會法》及工會十四大精神為契機，團結(jié)和動員廣大教職工立足本職工作，投身于新課程改革，著力提高教師隊伍整體素質(zhì)，力爭群體師德創(chuàng)優(yōu)，深入推進新課程改革的實施，進一步抓好教代會和校務(wù)公開工作，促進學(xué)校民主管理和民主建設(shè)，心系教職員工，努力維護教職工的合法利益，深化教工之家創(chuàng)建活動，加強工會自身建設(shè)，努力開創(chuàng)我校工會工作的新局面。
二、工作目標(biāo)
1、以以德治校為宗旨，以群體師德創(chuàng)優(yōu)評估為抓手，組織多種形式的教師職業(yè)道德培訓(xùn)，進一步鞏固我校良好的師德、師風(fēng)建設(shè)成果。
2、以新課程改革為契機，配合學(xué)校教導(dǎo)處，組織新課程實施經(jīng)驗交流會，不斷提升教師的教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
3、繼續(xù)鞏固學(xué)校所取得的校務(wù)公開工作成果，加強教師參與學(xué)校管理的力度，增強主人翁責(zé)任感。
4、充分發(fā)揮教代會的作用，做好校長的好參謀，增加提案的數(shù)量，提高提案的質(zhì)量和答復(fù)滿意度。
5、建好教工之家，開展豐富多彩的工會小組活動，調(diào)節(jié)教師的業(yè)余生活節(jié)奏，關(guān)注教師的心理健康。
三、主要工作及措施
(一).加強師德建設(shè)，爭創(chuàng)群體師德先進教師是學(xué)校的生命力。建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的師資隊伍是實踐三個代表重要思想的需要，也是以更好的面貌投身新課程改革的需要，為此，本年度我校工會決定從以下幾個方面切入突破。
1.組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的十X大精神和十X屆五中全會精神，學(xué)習(xí)工會十四大精神，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，切實加強教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)和落實，注重暑期師德培訓(xùn)的實效性，深入開展以愛生為核心的師德教育，使廣大教職工樹立服務(wù)教育的意識，以德修身，以德育人，以關(guān)愛學(xué)生為實際行動，把遵守師德規(guī)范形成自覺行為。
2.建立和完善教師職業(yè)道德考核制度，將職業(yè)道德作為教師考核的重要內(nèi)容和教師聘任聘用的重要依據(jù)，樹立職業(yè)道德高尚的榜樣，表彰先進。
3.更新教育理念，樹立全新的教育觀、學(xué)生觀、人才觀。不斷提升教職工的業(yè)務(wù)水平，配合學(xué)校各部門，為教師的成長搭建平臺，促進年輕教師崗位成才，組織教師深入學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和學(xué)術(shù)動向，引導(dǎo)教師參與教育科學(xué)研究，積極探索與時代發(fā)展相適應(yīng)的教育教學(xué)方法，全面提高教師的整體素質(zhì)。
(二).抓好教代會工作，促進學(xué)校民主建設(shè)
1.教代會制度是學(xué)校民主管理的基本形式，也是學(xué)校管理體制的重要組成部分。從我校工會工作的實際出發(fā)，充分發(fā)揮教代會在學(xué)校民主管理中的作用，爭取黨組織加強對學(xué)校教代會工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持每年召開兩次教代會，并做到有計劃、有組織、有時間保證、有具體收效，在制度建設(shè)方面，根據(jù)時代的需要和學(xué)校的實際，拓展教代會討論的內(nèi)容，加強學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督。學(xué)校的人事分配制度、涉及教職工切身利益的事項、學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展規(guī)劃策略等重大事項，應(yīng)該提交教代會討論通過，確保教職工享有學(xué)校重大決策的知情權(quán)、審議權(quán)、通過權(quán)。不斷學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校教代會工作的先進做法，博采眾長，推進我校教代會工作向制度化、民主化、規(guī)范化、法制化方向發(fā)展。
2.落實校務(wù)公開制度。全面推進校務(wù)公開工作既是教育系統(tǒng)反腐敗工作的要求，也是深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，增強廣大教職工主人翁意識的形式之一。使廣大教師主動參與辦學(xué)管理，共同解決教育熱點、難點問題，努力爭創(chuàng)教育系統(tǒng)良好局面。工會要做好黨政參謀，形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校行政主持，紀檢監(jiān)察、工會協(xié)調(diào)，各子部門各施其職、教職工群體參與的工作格局。
今年校務(wù)公開的重點：一是涉及學(xué)校改革發(fā)展重大決策實施方案;二是涉及教師獎懲、職評等切身利益的事項;三是學(xué)校財務(wù)開支和學(xué)生收費的情況;四是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大問題。涉及以上大事，學(xué)校將以上墻等方式進行公開。同時，要建立健全校務(wù)公開監(jiān)督檢查制度，建立一套完善、便捷、科學(xué)有效的監(jiān)督機制，充分利用宣傳窗等形式開展校務(wù)公開，確保師生、家長、社會的知情權(quán)，注重學(xué)校管理的透明化，接受各方方面的監(jiān)督。
(三).深入貫徹新《工會法》，保障教職工合法權(quán)益
1.維護教職工的合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)，也是工會工作的第一要務(wù)。要建立健全教職工參與和監(jiān)督機制，積極參與涉及教職工切身利益和關(guān)系工會工作的法規(guī)和政策的制定，反映教職工群眾的合理要求和正確的主張。工會的基本職能是維護會員的合法權(quán)益，既要旗幟鮮明地支持各項改革，又要確保改革的正確方向性，改革的實施和開展要能更好地維護教職工的民主權(quán)利、經(jīng)濟權(quán)益、勞動權(quán)益和生活權(quán)益等合法權(quán)益，要充分發(fā)揮教代會在維護教職工合法權(quán)益中的主導(dǎo)作用，增強教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。
2.健全困難教職工幫困制度，深化送溫暖、獻愛心等活動，為教職工辦好實事，建立特困教職工檔案，對因重病、突發(fā)事件、家屬子女下崗等予以支助，工會要努力使他們真切地感受到集體的溫暖，讓每位教職工群眾，在任何時候都能安心投入工作，并不斷創(chuàng)造更良好的工作條件和學(xué)習(xí)生活條件，滿足教職工群體不同層次的需要。
3.以多彩的工會小組活動，調(diào)節(jié)教職工的生活，減輕緊張工作帶來的壓力，確保教職工群眾健康、快樂地工作著。配合教導(dǎo)處，組織教師參加我為教育創(chuàng)新獻一計、教育工會論壇、教師新一輪五項基本功比武等活動，組織教師參加區(qū)市各類文娛會演活動，組織教師參加區(qū)教職工球賽。同時，結(jié)合學(xué)校工會工作的自身特點，以開展工會小組活動為抓手，各小組定期自主開展小型競賽娛樂活動，豐富教師的業(yè)余生活，促進教師間的相互交流，增強教師隊伍的凝聚力，有益于教師身心健康。
(四).加強工會自身建設(shè)，全面提高工作質(zhì)量，做好工會工作總結(jié)
1.加強工會隊伍建設(shè)和干部的工作能力培養(yǎng)。工會干部要以作風(fēng)建設(shè)為重點，不斷學(xué)習(xí)新知識，研究新情況，尋求新策略，解決新問題。要立足于本職，奉獻在崗，傾聽呼聲。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上做到知實情，說實話，想實招，辦實事，求實效。盡力為教職工排憂解難，增強工會組織的凝聚力和活力。工會要配好女職委員，著力抓好女教職工工作，依法維護女職工的特殊利益，調(diào)動和保護女職工參與學(xué)校管理和監(jiān)督的積極性和創(chuàng)造性。工會干部要認真學(xué)習(xí)鄧小平教育理論，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷拓展知識面，提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。加強工會組織的自身建設(shè)，提高工會組織的戰(zhàn)斗力，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，依法治會。在新形勢下，要充分認識加強教育工會組織建設(shè)，切實把教育工會自身建設(shè)作為大事來抓好。工會干部要認真學(xué)習(xí)注重廉潔自律，保持和發(fā)揚積極進取的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)。通過學(xué)習(xí)，樹立新觀念，增強創(chuàng)新意識，提高群眾工作、新知識應(yīng)用能力，依法維權(quán)能力等本領(lǐng)。
2.加強工會財務(wù)管理，做好財務(wù)工作計劃及總結(jié)，做好經(jīng)費收繳、經(jīng)審工作。重視工會統(tǒng)計和檔案管理工作，不斷加強基層工會的群眾化、民主化、法制化建設(shè)。繼續(xù)開展建小家活動。管好用好工會經(jīng)費，有關(guān)資料及時歸檔，做到規(guī)范化、制度化，系統(tǒng)化。
(五)、主要活動安排：
九月份：慶祝教師節(jié)、教職工代表大會
十月份：舉辦教職工乒乓籃球球賽
十一月份：舉辦教職工才藝大賽
十二月份：迎新年聯(lián)歡活動
20xx年元月：退休老教師春節(jié)慰問
工會年終總結(jié)及計劃 篇6
一年來，我工會小組在機關(guān)工會和本院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，參加了機關(guān)工會組織的多項有意義的活動，并組織本工會小組成員進行了多次生動活潑的活動，有力地推動了我院的機關(guān)文化建設(shè)，工會小組的工作也受到本院領(lǐng)導(dǎo)肯定和會員的支持?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)
一、工會小組基本情況
**開發(fā)區(qū)法院工會小組現(xiàn)有會員44人，其中男會員27人，女會員17人。年齡結(jié)構(gòu)為40歲以上18人，30-40歲20人，30歲以下6人。
二、積極組織參加、完成機關(guān)工會組織、布置的各項活動和任務(wù)
1、填報了機關(guān)各類文體協(xié)會參與群體情況調(diào)查表，統(tǒng)計工會會員參與文體活動的情況和意向，并提出意見和建議；
2、進行了開發(fā)區(qū)保稅區(qū)首屆全民運動會的動員工作，組織乒乓球比賽的報名工作（因工作原因未能參加）；
3、組織觀看了中央電視臺心連心藝術(shù)團在津演出；
4、參加了機關(guān)工會對工會小組長的培訓(xùn)；
5、收集了解本工會小組未婚求偶職工的情況，宣傳并動員未婚求偶職工參加區(qū)工會組織的聯(lián)誼活動；
6、組織參加了開發(fā)區(qū)十八周年區(qū)慶職工聯(lián)歡活動，編排了法警技能表演節(jié)目，全體會員參加了拉歌比賽并取得第一名的好成績；
7、協(xié)助本院黨支部完成機關(guān)黨委組織的參觀、聯(lián)誼等活動；
8、參加并完成了機關(guān)工會的其他活動和任務(wù)，參加各種學(xué)習(xí)。
三、組織本小組會員進行各種生動活潑的活動
1、舉辦了200*年新春聯(lián)歡會，進行了卡拉ok、乒乓球、臺球比賽和文藝演出活動，調(diào)動了會員在文體方面的積極性和潛能；
2、三.八期間，與本院有關(guān)部門一起組織了向開發(fā)區(qū)女職工送法活動，深入到頂益食品公司、斯垣雷電氣公司等多家企業(yè)與女職工座談，想她們宣講法律，收到很好的社會效果；
3、xx大召開之即，與黨支部聯(lián)合舉辦了喜迎xx大演講比賽和座談會，提高了會員對國家政治、經(jīng)濟形勢的認識，增強了責(zé)任感和使命感；
4、組建了本院的合唱隊、舞蹈隊、乒乓球隊、戲曲愛好小組等，利用中午休息時間進行活動，創(chuàng)造了濃郁的文化氛圍，提高了全院整體的文體水平；
5、編排了一場集演唱、舞蹈、戲曲、朗誦、技能表演等各種形式的節(jié)目的文藝演出，以展現(xiàn)我院的文化建設(shè)成果和精神面貌；
6、對失去親人的職工進行慰問活動，體現(xiàn)了大家庭的溫暖；
7、從關(guān)心職工的角度出發(fā)，了解本小組中未婚求偶職工具體情況的求偶要求，為他們提供條件、創(chuàng)造機會解決問題；
8、合理、有意義地使用了基層工會小組文化活動專項經(jīng)費。
**經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院
工會小組200*年工作計劃
200*年，我工會小組在機關(guān)工會和本院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，參加了機關(guān)工會組織的多項有意義的活動，并組織本工會小組成員進行了多次生動活潑的活動，有力地推動了我院的機關(guān)文化建設(shè)，工會小組的工作也受到本院領(lǐng)導(dǎo)肯定和會員的支持。我工會小組有決心在200*年以更加飽滿的工作熱情，創(chuàng)造性地開展工會工作，將工會工作推向一個新的層面，創(chuàng)造出新的成績，為全面推動全院的工作發(fā)揮更大的作用。在總結(jié)去年工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，現(xiàn)作出200*年工作計劃12下一頁
工會年終總結(jié)及計劃 篇7
郵政局工會工作總結(jié)與明年計劃范文
（一）年工作總結(jié)
年，佳市局工會主要按照圍繞企業(yè)經(jīng)營工作重點、履行工會職能、組織職工開展群眾性勞動競賽和文體活動、扶貧幫困、強化愛崗敬業(yè)教育、提高自身水平和服務(wù)水平的方針開展工作，較好的完成了工會工作任務(wù)，為推進全局工作的快步發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。
第一，進一步強化和完善了企業(yè)民主管理及民主監(jiān)督機制，提高工會組織參與企業(yè)決策的水平
一、支持、參與、配合企業(yè)三項制度改革。今年局工會努力引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念，幫助職工深刻認識干部人事制度改革的必要性和緊迫性，從維護企業(yè)利益和維護職工利益出發(fā)，積極參與干部人事制度改革方案的制定，并提交職代會討論，使干部人事改革在公開、公正、公平的前提下順利進行。
二、健全了以職代會為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督運行機制。今年局工會在完善制度、落實職權(quán)、講求實效上大下功夫，完善了職工代表大會制度和工作程序，拓寬了職代會的審議內(nèi)容。堅持了民主評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部工作制度，堅持業(yè)務(wù)招待費使用、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、集體合同草案履行等情況的報告制度。
三、在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認真落實局務(wù)公開工作。在已有公開的基礎(chǔ)上進一步采取民主研討、議事會、公開通告等形式，使局務(wù)公開更加貼近實際。同時注意深入搞好調(diào)查研究，正確處理職工群眾反映的問題，實事求是地向黨政和上級工會反映職工群眾的合理要求，研究解決問題的對策和方法，在源頭參與上提出工會的主張和建議。
四、做好職工代表的培訓(xùn)工作。局工會始終堅持把提高職工代表的自身素質(zhì)做為重要工作抓好落實。今年利用各種形式組織職工代表學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化、郵政業(yè)務(wù)等方面的知識，以此提高職工代表隊伍的整體水平。
第二，采取切實有效的保證措施，認真扎實地做好維護職工利益的具體工作
一、繼續(xù)深入實施了“送溫暖”工程，建立健全了職工生活補充保障機制，加大維護職工利益的工作力度，以此提高職工抵御風(fēng)險能力，為職工群眾排憂解難，不斷提升“送溫暖”工作的水平。
二、切實做好維護廣大職工的合法權(quán)益。今年我們認真宣傳貫徹勞動法和工會法的有關(guān)精神，以此增強廣大職工自我保護意識，自覺地依法維護自身的利益和依法行使自己的權(quán)利。
三、加強勞務(wù)工的入會工作管理。勞務(wù)工已經(jīng)成為郵政生產(chǎn)經(jīng)營工作中的主力軍，因此，對勞務(wù)工入會、政治待遇、民主權(quán)力、工資待遇等問題都已經(jīng)納入工會工作的重點，在與黨委和行政溝通的情況下，最大限度地把勞務(wù)工組織到工會中來。今年經(jīng)工會與行政積極協(xié)商，我局在業(yè)務(wù)發(fā)展、成本費用壓力很大的情況下，積極壓縮其他開支，多方籌措資金，為在我局參加工作滿一年的余名勞務(wù)工辦理了基本養(yǎng)老保險，同時也辦理了工傷保險。目前，市局范圍內(nèi)的勞務(wù)工，全部按照省局解決勞務(wù)工“兩險”的要求，辦理了基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險，并且辦理了工傷保險，徹底解決了職工，主要是勞務(wù)工的后顧之憂。
第三，帶領(lǐng)廣大職工積極投身經(jīng)營服務(wù)工作之中，為全面完成各項經(jīng)營任務(wù)爭做貢獻
一、積極開展勞動競賽，拓寬競賽領(lǐng)域，使勞動競賽適應(yīng)郵政發(fā)展的需要。工會與業(yè)務(wù)部門配合，充分發(fā)揮勞動競賽在促進企業(yè)發(fā)展中的激勵作用，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和各項工作實際，深入開展了以“重點業(yè)務(wù)和競爭業(yè)務(wù)”為主要內(nèi)容的勞動競賽。為了加快金融類業(yè)務(wù)的發(fā)展，上半年市局工會在全區(qū)開展了“奉獻杯”競賽和保險業(yè)務(wù)競賽活動。在保險業(yè)務(wù)競賽期間，全區(qū)所有參賽單位的干部職工克服困難、積極參與，充分發(fā)揚了郵政干部職工團結(jié)向上、拼搏進取、勇于爭先的優(yōu)良傳統(tǒng)，表現(xiàn)出了極強的集體榮譽感和責(zé)任心，也涌現(xiàn)出了一批業(yè)務(wù)營銷能手和成績突出的單位，同江局、樺川局、湯原局分別獲得了超計劃獎勵，并有個網(wǎng)點和名優(yōu)秀保險能手受到了獎勵。在全區(qū)郵政職工及家屬中開展了“輕輕松松刷綠卡，快快樂樂把獎拿”活動，擴大了郵政綠卡的影響，提高了郵政綠卡的使用率。為了促進郵遞類業(yè)務(wù)的發(fā)展，積極組織參加了省局舉行的物流、速遞、帳單、包裹等項業(yè)務(wù)競賽活動。我工會與市總工會聯(lián)合在我局舉行了“郵政分揀封發(fā)、轉(zhuǎn)押運工種崗位技能比賽”，對比賽獲勝的選手，由市總工會下發(fā)文件進行獎勵并頒發(fā)技術(shù)登記證書。在省局開展的“全省城市模范投遞員”評選活動中，市局姚海龍同志被評為全省十佳優(yōu)秀城市投遞員。這些活動的開展，對提高職工素質(zhì)，改善郵政服務(wù)發(fā)揮了重要作用，同時也促進了企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟效益。通過勞動競賽，增強了企業(yè)新業(yè)務(wù)開發(fā)能力、市場競爭能力和抵御風(fēng)險能力。在組織領(lǐng)導(dǎo)上，形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥，工會牽頭組織，各部門密切配合，廣大職工積極參加，齊抓共管的競賽參與管理體制。1234下一頁
工會年終總結(jié)及計劃 篇8
XX年xx鎮(zhèn)工會女職工委員會始終堅持以鄧小平論和“三個代表”重要思想為工指導(dǎo)深入貫徹落實黨的xx大、xx屆xx全會、全總xx大、等會議重要精神；牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和中國特色社會主義工會維權(quán)觀以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為主線堅持主動維權(quán)、依法維權(quán)、科學(xué)維權(quán)切實維護女職工權(quán)益；深入實施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”團結(jié)動員廣大女職工為建設(shè)和諧南明、實現(xiàn)xx經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展充分發(fā)揮工會女職工組織的積極用不斷推進工會女職工工的論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和活動方式的創(chuàng)新。
一、認真學(xué)習(xí)、深入貫徹黨的xx大、xx屆xx全會、全總xx大會議精神堅持科學(xué)發(fā)展觀牢固樹立工會工的根本宗旨
（一）今年xx鎮(zhèn)工會女職工委員會在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)認真組織工會女職工干部學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆xx全會、全總xx大重要精神督促各基層工會女職工組織采取切實有力的措施發(fā)揮各種宣傳陣地用。通過有效形式教育引導(dǎo)廣大女職工把思想和行動進一步統(tǒng)一到中央指示精神上來；把智慧和力量進一步凝聚到中央統(tǒng)一部署上來；進一步增強政治意識、大局意識。
（二）在我鎮(zhèn)總工會女職工委員會的有力組織、悉心指導(dǎo)下全鎮(zhèn)廣大女職工干部認真學(xué)習(xí)、貫徹了全總xx大會議精神統(tǒng)一了思想振奮了精神全面領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握了會議的精神實質(zhì)。我鎮(zhèn)各基層女職工組織通過各種途徑和形式深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義工會維權(quán)觀正確把握維權(quán)的基本內(nèi)涵、根本宗旨、重要則、核心念、途徑方式和工會格局等精神實質(zhì)增強做好工會維權(quán)工的責(zé)任和緊迫。在堅持做到依靠主力軍、建設(shè)主力軍、發(fā)展主力軍方面發(fā)揮工會在構(gòu)建和諧社會主義社會進程中的中堅力量用進一步提高工會女職工工水平。
二、繼續(xù)推進“311”工計劃團結(jié)動員廣大女職工凸顯女職工在社會主義建設(shè)中的用
今年我鎮(zhèn)總工會女職工委員會通過大力實施“311”工計劃（即實施“女職工建功立業(yè)工程”、“女職工素質(zhì)提升工程”和“女職工愛心幫扶工程”深化維護女職工權(quán)益行動夯實工會女職工組織自身建設(shè)基礎(chǔ)）在實踐中不斷探索實現(xiàn)全面提升女職工體素質(zhì)的新路子努力提高女職工的學(xué)習(xí)能力、工能力、創(chuàng)新能力和競爭能力開發(fā)知識型、人才型的人才資源的平臺為優(yōu)秀人才脫穎而出和展示才能創(chuàng)造機會和條件。營造尊重知識、尊重人才的社會環(huán)境不斷改進和完善終身學(xué)習(xí)和學(xué)以致用的激勵機制保護和發(fā)揮好本單位職工學(xué)習(xí)的主動性和積極性在廣大職工中倡導(dǎo)全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、團隊學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念。根據(jù)女職工在提升素質(zhì)方面的內(nèi)在要求在有基礎(chǔ)上實現(xiàn)學(xué)習(xí)能力、工能力、創(chuàng)新能力和競爭能力以及本人技術(shù)等級的提升上均有明顯提高。通過開展“311”工計劃一有效載體不斷提高了自身的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、工技能在工中不斷總結(jié)和選樹先進典型弘揚積極進取和奮力拼搏的精神在廣大女職工中廣泛宣傳“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織”和“知識型職工”競賽活動。
（一）開展女職工建功立業(yè)活動取得一定成效
根據(jù)縣總工會的有關(guān)精神結(jié)合“經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程”和自身實際認真實施“女職工建功立業(yè)工程”搭建好女職工建功立業(yè)的宣傳、工平臺。圍繞“xx”規(guī)劃和黨的xx大、xx屆xx全會精神組織女職工開展崗位練兵、技術(shù)比武、發(fā)明創(chuàng)造、提合化建議等形式多樣、內(nèi)容豐富、特色突出、實效性強的勞動競賽活動。如：黨委政府在開展慶五一計算機操能手競賽活動中鼓勵女職工積極參競賽活動通過競賽活動開展崗位練兵女職工技術(shù)技能水平得到很大提高一大批女職工崗位技術(shù)能手脫穎而出茁壯成長受到了各級的表彰獎勵。
（二）在提升女職工素質(zhì)上邁上一個新臺階
在今年的女職工工中我鎮(zhèn)總工會女職工委員會結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”的工要求和自身實際認真實施“女職工素質(zhì)提升工程”通過開展質(zhì)量、崗位、安全、生產(chǎn)、技能及化素質(zhì)培訓(xùn)鼓勵女職工自學(xué)成才開展崗位練兵、技術(shù)比武活動強化基礎(chǔ)管為提升女職工綜合素質(zhì)營造良好氛圍在提升女職工素質(zhì)上邁上一個新臺階。
三、堅持竭誠為職工群眾服務(wù)的維權(quán)宗旨切實維護女職工合法權(quán)益和特殊利益
我鎮(zhèn)總工會女職工委員會始終堅持工會組織的維權(quán)工是黨和政府主導(dǎo)的維護群眾權(quán)益工的重要組成部分。要求轄村內(nèi)各村（社區(qū)）級工會把堅持黨政的主導(dǎo)性發(fā)揮各村（社區(qū)）工會和女職工組織的主動性結(jié)合起來。加強社會各方面的溝通、聯(lián)手和配合努力打造“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、社會配合、工會運、職工參”的維權(quán)格局。積極倡導(dǎo)和諧念立足和諧發(fā)展增強維權(quán)工的創(chuàng)新意識。解放思想更新觀念實現(xiàn)主動維權(quán)依法維權(quán)科學(xué)維權(quán)努力增強維權(quán)工的針對性和實效性發(fā)揮好女職工合法權(quán)益代表、維護的組織用。
（一）健全制度規(guī)范運確保女職工權(quán)益保護專項體合同履約工落到實處。
1、今年我鎮(zhèn)各基層工會女職工組織在鎮(zhèn)總工會女職工委員會的指導(dǎo)下結(jié)合本行業(yè)、本單位實際認真貫徹落實《中華全國總工精神進一步建立和完善了女職工維權(quán)機制推動女職工權(quán)益保護專項體合同工向縱深發(fā)展。
2、XX年我鎮(zhèn)總工會社服中心等各有關(guān)部門聯(lián)手對各村(社區(qū))工會所涉及已簽訂《女職工權(quán)益保護專項體合同》的22家企業(yè)進行了一次考核抽檢和督查。加強了對《女職工權(quán)益保護專項體合同》簽訂、執(zhí)行情況的督檢和跟蹤確保了女職工專項權(quán)益得到切實保護。
（二）積極合社會資源牢固樹立維權(quán)工創(chuàng)新念。
1、為落實工會維權(quán)工的根本宗旨我鎮(zhèn)工會女職工委員會始終以“三同時”為工目標(biāo)在不斷研究和探索新形勢下加大維權(quán)工的新路子以及讓廣大女職工得到實惠的有效措施為發(fā)展和諧勞動關(guān)系出積極貢獻。在思想上牢固樹立中國特色社會主義的工會維權(quán)觀。突出維護廣大女職工的經(jīng)濟權(quán)益切實保障廣大女職工的民主權(quán)利不斷滿足廣大女職工日益增長的精神化要求及各種合法權(quán)益的維護。著力在解決困難女職工、單親女職工的生活、生產(chǎn)、再就業(yè)等問題上下功夫、求實效。
XX年為切實把女工工做好我鎮(zhèn)工會建立了單親女職工檔案并組織全鎮(zhèn)100余名女職工參加乳腺免費檢查和180余名女職工參加婦科檢查從實際意義上為她們排憂解難。
2、拓展維權(quán)領(lǐng)域切實為女職工辦實事。我鎮(zhèn)總工會女職工委員根據(jù)縣總工會要求深入開展女職工幫扶結(jié)對子活動加強對單親困難女職工幫扶機制和創(chuàng)新維權(quán)工方式的要求各村（社區(qū)）工會、女職工委員會合政府有關(guān)職能部門等社會資源深入開展“姐妹獻愛心”幫扶活動。在合社會資源上下功夫進一步拓展了維權(quán)工的有效空間和結(jié)合點努力解決困難女職工、單親困難女職工有病不敢看和看病難的問題。在幫扶、救助、結(jié)對子等形式的基礎(chǔ)上進一步維護女職工的健康權(quán)、生存權(quán)進一步加強女職工的衛(wèi)生保障工力爭在幫助女職工解決“有病不敢看”和“看病難”的問題上為女職工辦實事。
3、認真貫徹落實困難職工幫扶工。在今年的“兩節(jié)“送溫暖活動中對名困難女職工進行了慰問慰問金額元；在XX年“金秋助學(xué)”活動中有名困難女職工子女獲得資助。
四、下一步的工打算
（一）加大女職工組織的組建力度。工會要實現(xiàn)維權(quán)宗旨就必須在工會組織的組建進程中加大女職工組織的組建工力度。努力做到“工會組織建到哪里改制工實施到哪里哪里有女職工（包括女農(nóng)民工）女職工組織就應(yīng)組建到哪里維權(quán)工就應(yīng)服務(wù)到哪里”。在女職工組織建設(shè)上努力做到不留“死角”繼續(xù)把“三同時”工切實落到實處。實現(xiàn)縣總“組織起來切實維權(quán)”的工方針。
（二）加大對女職工干部的培訓(xùn)力度。要認真開展好女職工維權(quán)工工會干部是關(guān)鍵、是保障。針對目前“女職工干部更換較快年輕化和兼職多”的特點加大對專（兼）職女職工干部的上崗培訓(xùn)工。采取各種形式有計劃分期、分批地對女職工干部進行思想、業(yè)務(wù)和工技能培訓(xùn)進一步提高女職工干部的維權(quán)能力和工水平。XX年我鎮(zhèn)工會計劃舉辦多期涉及女職工專項權(quán)益保護、專項體合同簽訂等豐富內(nèi)容的女職工干部培訓(xùn)班以及提高女職工干部素質(zhì)的知識講座。
（三）繼續(xù)加強女職工干部隊伍風(fēng)建設(shè)轉(zhuǎn)變工風(fēng)推行女職工工“零距離接觸”工方法。加強女職工干部的風(fēng)建設(shè)是“女職工素質(zhì)提升工程”的重要組成部分。為實現(xiàn)“教育引導(dǎo)職工以參改革促進和諧以加快發(fā)展鞏固和諧以維護穩(wěn)定保障和諧以提高素質(zhì)推動和諧”的工要求不斷在轉(zhuǎn)變工風(fēng)上下功夫在調(diào)查研究上找思路在務(wù)實工中求實效。廣泛地在女職工中特別是困難（單親困難）女職工中積極推行服務(wù)對象實行“零距離接觸”的工方法。深入基層調(diào)查研究以深厚的情關(guān)心她們、幫助她們反映她們的疾苦和呼聲從工上貼近、情上貼近、風(fēng)上貼近她們成為廣大女職工的知心朋友和保護。
我鎮(zhèn)總工會女職工委員會在XX年將緊密圍繞縣總女職工委員會提出的各項工任務(wù)突出工會女職工工特色以女職工素質(zhì)及女職工建功立業(yè)為主線以維護女職工合法權(quán)益為重點充分發(fā)揮女職工委員會的職能用切實維護好女職工的合法權(quán)益努力學(xué)習(xí)《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》、《工會女職工委員會工條例》積極有關(guān)部門配合加大宣傳一法一條例的力度積極開展有利于女職工的活動切實維護女職工的合法權(quán)益更好地為我鎮(zhèn)女職工服務(wù)。
工會年終總結(jié)及計劃 篇9
今年以來，工會在上級有關(guān)部門和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅持以xx屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，用科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，深入貫徹實施《工會法》，全面履行工會職能，發(fā)揮了工會的橋梁紐帶作用。一、上半年主要工作（一）堅持職代會制度，進一步加強了企業(yè)民主管理工作第一，年初我們按照《工會法》和《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會條例》的規(guī)定，進行了職工代表換屆選舉工作，職工代表以部室為單位，由職工直接民主選舉產(chǎn)生，并召開了職工代表大會，對公司XX年工作計劃報告等重大決策，全部提交職代會討論審議，表決通過后組織實施。第二，繼續(xù)深化以職代會為載體的廠務(wù)公開工作。緊緊圍繞企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局深化廠務(wù)公開工作，把職工關(guān)心的熱點、難點、重點問題作為公開的主要內(nèi)容，繼續(xù)對關(guān)系職工切身利益的問題進行了定期公布或?qū)脮r公示，廠務(wù)公開收到了比較好的效果。（二）集體合同按時簽訂，維權(quán)工作進一步加強首先，我們積極推行平等協(xié)商、簽訂集體合同制度，堅持在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上今年進行了續(xù)簽工作，并及時向縣勞動部門報審，向縣總工會備案，集體合同履約率、職工認可率100%。其次，在維權(quán)方面我們堅持了多年來行之有效的職工互助互濟儲金會制度，及時解決了困難職工的后顧之憂。按照集體合同的約定，行政及時為職工繳納社會保險金等基金，從未發(fā)生拖繳現(xiàn)象。（三）開展了豐富多彩的文體活動，提高了職工生活質(zhì)量
1、為積極響應(yīng)縣委、縣府關(guān)于開展“重溫入黨誓詞、同唱一首歌”大型演唱會為載體的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，我們組織了80人的合唱隊伍，以三首愛國歌曲表達了共產(chǎn)黨員樂觀向上，積極奮進，勇于開拓創(chuàng)新的良好心態(tài)，受到了大會組委會的好評。2、為豐富職工文化生活，促進企業(yè)文化建設(shè)水平的不斷提升，樹立科學(xué)的全民健身理念和健康的生活方式，我們舉辦了春季、秋季職工趣味運動會，集競賽與娛樂為一體，職工們積極踴躍參加，在增強職工體質(zhì)的同時陶冶了情操、和諧了人際關(guān)系，增強了團隊協(xié)作能力。二、存在的問題上半年工會工作雖然取得了較好成績，但目前我們還處在電力體制改革不斷深化時期，面臨著很多困難和挑戰(zhàn)。（一）工會的自身改革和建設(shè)有待于加強新的形式、新的任務(wù)對工會更好地履行維護職工合法權(quán)益的基本職責(zé)提出新的更高的要求，工會干部各方面的素質(zhì)和能力與新形式的要求還有很大差距。（二）職工的精神文化需進一步提高個別職工思想道德和科學(xué)文化技術(shù)素質(zhì)不高，競爭意識不強。三、明年的工作打算（一）開展演講比賽，舉辦知識講座等活動，引導(dǎo)職工在德、智、體、美多方面得到發(fā)展，造就有理想、有道德、有文化、有紀律的“四有”職工隊伍。（二）組織職工棋類、球類健康有益的比賽活動，滿足職工的精神需求，為企業(yè)的健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。（三）不斷加強工會政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，不斷進行觀念創(chuàng)新、思路創(chuàng)新、提高我們解決新問題，打開新局面的能力。
工會XX年工作總結(jié)XX年工作打算
工會年終總結(jié)及計劃 篇10
XX年工會工作總結(jié)和XX年工會工作計劃
XX年，寧波xx在市總工會、集團工會和公司黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實集團、股份公司、區(qū)域和公司的年會精神，緊緊圍繞全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，結(jié)合工會自身特點，充分調(diào)動職工的聰明才智，開拓進取、與時俱進，強化自身建設(shè)，突出和諧、參與、創(chuàng)新職能，推進企業(yè)民主管理、推進職工素質(zhì)工程、推進企業(yè)文化建設(shè)、增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一、緊緊圍繞寧波市和諧企業(yè)創(chuàng)建，扎實做好工會各項工作。
寧波xx以和諧企業(yè)創(chuàng)建為目標(biāo)，以生產(chǎn)經(jīng)營為中心、促進參與企業(yè)管理、履行職責(zé)、構(gòu)建和諧。
1、做到源頭參與，努力維護職工的合法權(quán)益，配合行政共同做好公司的發(fā)展穩(wěn)定工作。在尊重和維護公司發(fā)展的整體利益的基礎(chǔ)上，傾聽民聲、尊重民意、集中民智、切實解決好員工最關(guān)心、最直接、最需要的問題，特別是解決好涉及職工切身利益的公司各項決策，重要規(guī)章制度，經(jīng)職代會審議通過執(zhí)行，最大限度地調(diào)動和發(fā)揮廣大員工的積極性、創(chuàng)造性。
2、工會與企業(yè)行政方簽訂《集體勞動合同》和《職工工資集體協(xié)商》、《勞動安全保護》、《婦女權(quán)益保護條例》三大協(xié)議，堅決走工資集體協(xié)商途徑，每個月一次召開薪酬會討論和研究工資發(fā)放情況。集體合同經(jīng)職代會通過后雙方簽字。XX年履約率達100%，員工滿意度測評為96．45%，為公司內(nèi)部和諧穩(wěn)定夯實了勞動關(guān)系基礎(chǔ)。 ht
3、做好互助保障和送溫暖工作。寧波xx按時完成在職職工住院醫(yī)療互助保障、職工特種重病醫(yī)療互助保障項目，做好了年度職業(yè)健康檢查和女職工婦科檢查。參保率和體檢人數(shù)都達到了100%。每個月為員工發(fā)放蛋糕券和生日卡片，不斷開展困難員工的送溫暖活動。XX年工會看望住院員工16人次，送去慰問資金余額4000元；看望產(chǎn)婦員工5名，送去慰問金2500元；慰問死亡員工2名，送去慰問金XX0元，慰問退休員工2名，送去慰問金XX元；給公司6名員工進行困難建檔，送去慰問金6000元?？傆嬑繂柦?4500元。
4、積極參與市總工會組織實施的職工醫(yī)療互助活動，XX年已有9人次在當(dāng)年互助活動中領(lǐng)取補助金8000 元，有效地為住院職工減輕了經(jīng)濟負擔(dān)。
5、自己動手，美化家園，打造綠色和諧型企業(yè)。動員員
工自己動手改善生活和工作環(huán)境，進一步美化公司環(huán)境。組織員工自己動手在碼頭、生產(chǎn)區(qū)、發(fā)運廣場周邊砌花壇，搞綠化。種植了紅花繼木、紅葉石楠等樹木約8000余棵、各類果樹400余棵、櫻花200棵；同時，利用廠區(qū)的東北角一塊約一畝多的空地，組織員工自己動手，修整土地，建起了寧波xx特色的“開心農(nóng)場”。在廠區(qū)邊緣一角建立了養(yǎng)殖場，共養(yǎng)雞200多只，還養(yǎng)殖了鴨、鵝。改善了員工的生活質(zhì)量，激發(fā)了員工的工作熱情。
二、以創(chuàng)建五型班組活動推動企業(yè)文化建設(shè)深入發(fā)展，持續(xù)推進企業(yè)降本增效。
寧波xx爭做“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、安全型、和諧型班組，是全面提高職工隊伍素質(zhì)，利用集團工會創(chuàng)建五型班組為契機，深入開展五型班組創(chuàng)建工作。轉(zhuǎn)化集團工會五型班組創(chuàng)建文件結(jié)合寧波公司特點細化后成為寧波公司五型班組創(chuàng)建文件，召開了“五型班組”動員大會，明確了以公司總經(jīng)理為第一責(zé)任人，工會主席為第一執(zhí)行人的創(chuàng)建組織架構(gòu)，落實了創(chuàng)建“五型班組”的實施指導(dǎo)意見，從指導(dǎo)思想、基本內(nèi)容、組織領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)建步驟。 工會和安委會以“抓班組，提高安全管理水平；重落實，推進安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建”為主題，結(jié)合班組實際積極開展“安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建”活動，抓安全活動，提高安全意識，抓制度建設(shè)，規(guī)范員工安全行為，抓問題檢查，解決安全隱患，抓責(zé)任落實，做到各行其責(zé)，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確，措施到位，確保寧波xx安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建完成率100%。XX年寧波xx被評為區(qū)a級安全單位。
2、舉辦各類技術(shù)比武，征文比賽，打造學(xué)習(xí)型、節(jié)約型企業(yè)班組。公司高度重視職工隊伍的整體素質(zhì)建設(shè)，深入開展崗位練兵、勞動競賽、技能培訓(xùn)特別對中控操作員、粉磨巡檢工、門機操作、水泥控制、包裝巡檢工、裝載車司機等一線生產(chǎn)崗位約80人進行技術(shù)比武活動。并積極參與市屬工會、市企業(yè)家協(xié)會舉行的鉗工、電工培訓(xùn)比武；9月份工會響應(yīng)公司降本增效活動，積極在公司內(nèi)部進行宣傳發(fā)動，并以降本增效征文比賽活動擴大效果，提高認識。
3、積極開展形式多樣的文體活動，不斷推動精神文明建設(shè)，創(chuàng)建和諧型班組。123下一頁
小編精心推薦
年度工作計劃 | 年終工作計劃 | 工作總結(jié)及計劃