行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇

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    行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇(篇一)
    ??一、進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算管理
    ??一是進(jìn)一步完善預(yù)算編制。預(yù)算編制過程中,要求各預(yù)算單位盡可能準(zhǔn)確預(yù)測(cè)上年結(jié)余和本年其他收入,并對(duì)采購等大項(xiàng)支出做到預(yù)先計(jì)劃,心中有數(shù),通過認(rèn)真測(cè)算,層層把關(guān),進(jìn)一步提高了全省預(yù)算編制的準(zhǔn)確性。
    ??二是加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的管理。20xx年,我局根據(jù)總局的預(yù)算批復(fù),認(rèn)真編制省級(jí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,報(bào)經(jīng)局長辦公會(huì)審議批準(zhǔn),對(duì)省級(jí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行的情況和基層預(yù)算單位預(yù)算執(zhí)行中反映的問題加強(qiáng)了監(jiān)控,使預(yù)算與實(shí)際執(zhí)行緊密結(jié)合,進(jìn)一步嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行。
    ??三是認(rèn)真做好20xx年決算報(bào)表的編報(bào)工作。年初,與總局、各市縣局做好決算對(duì)賬,認(rèn)真對(duì)市縣局的決算進(jìn)行指導(dǎo)、審核和匯總,全面完成財(cái)決36張報(bào)表和基建決算16張報(bào)表的上報(bào)工作,保證了決算的真實(shí)、準(zhǔn)確。
    ??四是認(rèn)真落實(shí)最低保障線制度。在全省經(jīng)費(fèi)總水平不高的情況下,貫徹經(jīng)費(fèi)要向征管和基層傾斜的原則,確?;鶎拥淖畹捅U暇€,保證了基層各項(xiàng)工作的順利開展。
    ??二、積極做好定員定額改革試點(diǎn)工作
    ??根據(jù)財(cái)政部和總局的統(tǒng)一安排,我省被列為全國國稅系統(tǒng)第四批定員定額改革試點(diǎn)單位。在全省國稅系統(tǒng)各級(jí)財(cái)務(wù)部門人手少、改革工作任務(wù)重、工作量大的情況下,我省精心組織,周密安排,通過各級(jí)財(cái)務(wù)人員加班加點(diǎn)工作,付出大量艱辛的努力,全面完成了改革試點(diǎn)工作任務(wù)。
    ??一是及時(shí)傳達(dá)總局精神,對(duì)全省國稅系統(tǒng)定員定額試點(diǎn)工作進(jìn)行全面部署,并制定了改革試點(diǎn)工作方案,明確了工作任務(wù)、目標(biāo)、要求、時(shí)間、步驟以及相關(guān)工作要求,同時(shí)抓好全省國稅系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),使各單位全面掌握試點(diǎn)工作的流程、政策規(guī)定、定額體系、測(cè)算文本、口徑解釋、報(bào)表體系等等要求。
    ??二是組織有關(guān)人員到山東、青島進(jìn)行調(diào)研和考察,汲取兄弟省市的工作經(jīng)驗(yàn)。
    ??三是認(rèn)真搜集政策資料,核實(shí)人員經(jīng)費(fèi)的各項(xiàng)政策規(guī)定,界定人員政策范圍,主要包括國家政策、總局政策、副省級(jí)以上地方政策,為制定全省定員定額標(biāo)準(zhǔn)提供了可靠的政策依據(jù)。
    ??四是結(jié)合我省國稅工作的實(shí)際,兼顧歷年來經(jīng)費(fèi)水平,貫徹“量入為出”的原則,按照“人員支出政策要找準(zhǔn),公用支出分析要全面”的工作要求,認(rèn)真對(duì)全省國稅系統(tǒng)人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)分項(xiàng)目進(jìn)行科學(xué)測(cè)算。我省抽調(diào)了全系統(tǒng)財(cái)務(wù)骨干人員組成了專門工作組,負(fù)責(zé)拆分測(cè)算、審核匯總等具體工作,對(duì)各單位的人員編制、實(shí)有人數(shù)、享受政策依據(jù)的人員范圍及人員經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)等情況進(jìn)行了全面詳細(xì)的調(diào)查摸底,并對(duì)近三年的會(huì)計(jì)決算報(bào)表數(shù)據(jù),特別是資金來源渠道和支出結(jié)構(gòu)進(jìn)行了認(rèn)真核實(shí)。
    ??五是爭取總局和財(cái)政部的支持。在定員定額測(cè)算工作完成后,我省積極向總局和財(cái)政部匯報(bào)我省的經(jīng)費(fèi)管理使用情況和實(shí)際存在困難,得到財(cái)政部和總局的理解和支持。
    ??三、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì),強(qiáng)化監(jiān)督職能
    ??一是認(rèn)真抓好內(nèi)部審計(jì)工作,認(rèn)真部署,扎扎實(shí)實(shí)地開展內(nèi)部審計(jì)工作。20xx年把內(nèi)部審計(jì)工作置于重要的工作日程,年初制訂了詳細(xì)的審計(jì)工作計(jì)劃,明確了全年的工作任務(wù)和要求,使全年的審計(jì)工作做到了有計(jì)劃、有部署。
    ??二是認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。今年市縣局領(lǐng)導(dǎo)干部交流面較大,根據(jù)黨組決議及人事處工作建議,我處自6月份開始組織審計(jì)組對(duì)洋浦、萬寧、臨高、保亭、文昌五個(gè)市縣局“一把手”進(jìn)行了離任審計(jì)。通過對(duì)五個(gè)市縣局“一把手”的審計(jì),全面掌握了離任干部在任期內(nèi)遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和制度情況,為黨組考察任用干部提供了依據(jù)。
    ??三是認(rèn)真做好日常財(cái)務(wù)收支審計(jì)。今年5月份開始,我處先后對(duì)瓊海、洋浦、儋州、五指山四個(gè)市縣局進(jìn)行了財(cái)務(wù)收支審計(jì)。通過財(cái)務(wù)收支和專項(xiàng)審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正了經(jīng)費(fèi)使用管理中存在的問題,規(guī)范了財(cái)務(wù)收支管理,提高了經(jīng)費(fèi)管理水平。
    ??四是對(duì)總局去年審計(jì)的5個(gè)單位查出的問題及整改情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查,重點(diǎn)檢查被審計(jì)單位整改工作開展情況以及近兩年是否還存在類似的問題。
    ??五是積極配合總局審計(jì)組做好對(duì)我省的后續(xù)審計(jì)工作。20xx年2月初,總局審計(jì)組對(duì)我省進(jìn)行了后續(xù)審計(jì),我省嚴(yán)格按照總局的要求,做好資料的準(zhǔn)備工作,并配合審計(jì)組做好審計(jì)期間的各項(xiàng)工作。我省的整改工作得到了總局審計(jì)組的充分肯定。
    ??四、進(jìn)一步做好基本建設(shè)管理和稅務(wù)著裝配備工作
    ??一是抓好基建項(xiàng)目的規(guī)劃、審批和立項(xiàng)工作。認(rèn)真做好基建項(xiàng)目的審批和上報(bào)工作,按總局規(guī)定的程序進(jìn)入基建項(xiàng)目庫,并根據(jù)輕重緩急進(jìn)行排序。20xx年,我省積極做好稅務(wù)學(xué)校申報(bào)和立項(xiàng)工作,并審核市縣局上報(bào)的基建項(xiàng)目17個(gè)(含新建、追加預(yù)算、維修、裝修),調(diào)整了項(xiàng)目順序,保證項(xiàng)目建設(shè)。
    ??二是明確責(zé)任,簽訂基建管理責(zé)任狀。按照基本建設(shè)管理責(zé)任狀制度的規(guī)定,堅(jiān)持誰建設(shè)誰負(fù)責(zé)的原則,項(xiàng)目建設(shè)單位與省局按照要求及時(shí)簽訂責(zé)任狀,基建項(xiàng)目逐步實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化和程序化管理。
    ??三是完成基建評(píng)審和竣工審計(jì)中介機(jī)構(gòu)的招標(biāo)工作,并組織全系統(tǒng)基建項(xiàng)目的審計(jì)。20xx年委托定點(diǎn)中介機(jī)構(gòu)完成了對(duì)一個(gè)單位的工程決算審計(jì),并對(duì)三個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了基建項(xiàng)目財(cái)務(wù)審計(jì)。
    ??四是認(rèn)真做好稅務(wù)制服的采購和換裝工作。根據(jù)總局的要求,采取公開招標(biāo)方式采購了稅務(wù)制服的制作,采取競(jìng)爭性談判方式采購了皮鞋皮帶,在總局規(guī)定的時(shí)間前為全系統(tǒng)2,292名公務(wù)員發(fā)放了稅務(wù)制服,并制定下發(fā)了《海南省國家稅務(wù)局系統(tǒng)著裝管理辦法》。
    行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇(篇二)
    ??財(cái)務(wù)科半年工作總結(jié)三篇
    ??篇1:
    ??在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,財(cái)務(wù)科以年初制定的工作責(zé)任目標(biāo)為指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在國土資源管理工作中的作用,以服務(wù)保障、監(jiān)督管理為重點(diǎn),順利地完成了上半年各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,現(xiàn)將工作情況及下一步工作打算匯報(bào)如下:
    ??一、依法組織收入,確保各項(xiàng)收費(fèi)應(yīng)收盡收
    ??在“依法行政,依法理財(cái)”的前提下,嚴(yán)格執(zhí)行國土資源管理部門的各項(xiàng)收費(fèi)政策,完成既定的收費(fèi)目標(biāo),有力支持了本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè),同時(shí)也為國土資源事業(yè)的健康發(fā)展提供了資金保障。
    ??二、認(rèn)真執(zhí)行部門預(yù)算,進(jìn)一步加大部門預(yù)算的制約力
    ??今年根據(jù)實(shí)際情況,認(rèn)真編制了財(cái)務(wù)預(yù)算,嚴(yán)把收支關(guān),做到有預(yù)算不超支、無預(yù)算不開支,同時(shí)認(rèn)真執(zhí)行國庫集中支付、政府采購、公務(wù)卡報(bào)銷、大額支付上會(huì)集體決策等相關(guān)財(cái)務(wù)制度。加強(qiáng)分析和測(cè)算,結(jié)合本單位工作開展進(jìn)度情況,按月報(bào)送用款計(jì)劃,針對(duì)項(xiàng)目資金財(cái)政批復(fù)晚的情況,積極向上爭取資金的同時(shí),合理科學(xué)安排支出,既達(dá)到財(cái)政規(guī)定直接支付比例,又保證了項(xiàng)目資金及業(yè)務(wù)費(fèi)用的正常開支,為分局各項(xiàng)工作順利開展提供經(jīng)費(fèi)保障基礎(chǔ)上,也為本年度決算工作奠定基礎(chǔ)。認(rèn)真審核,保證合理、節(jié)約、有效地安排使用資金,全面提高了資金的使用效率,確保了國土資源工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    ??三、完成了20XX年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表的編制工作。根據(jù)市財(cái)政局通知要求,本著實(shí)事求是的原則,完成了20XX年的部門決算的編報(bào),為局領(lǐng)導(dǎo)提供了20XX年收入支出的真實(shí)、準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。
    ??四、按照市財(cái)政局要求認(rèn)真做好了本單位20XX年預(yù)算公開的相關(guān)工作。根據(jù)市財(cái)政局及市局的安排和要求,完成了20XX年預(yù)算公開及“三公”經(jīng)費(fèi)公開情況。
    ??五、同各業(yè)務(wù)科室做好配合,配合土地儲(chǔ)備中心完成土地出讓金征繳工作;配合土地整理中心完成xx年度牛角村高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田項(xiàng)目決算評(píng)審工作,確保國土工作的有序開展。。
    ??六、積極做好20XX年度行政事業(yè)單位資產(chǎn)報(bào)表和產(chǎn)權(quán)登記工作,按時(shí)完成單位資產(chǎn)報(bào)表網(wǎng)上編制、審核及報(bào)送工作。
    ??七、按照市財(cái)政局市級(jí)行政事業(yè)單位銀行賬戶規(guī)范工作的要求,規(guī)范銀行賬戶管理,積極做好銀行賬戶清理工作。
    ??八、按時(shí)完成上半年的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,嚴(yán)格審核日常職工報(bào)銷原始憑證,加強(qiáng)對(duì)往來款的管理。按時(shí)完成賬務(wù)錄入,定期向上級(jí)部門和局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。
    ??下一步工作打算
    ??一、積極配合市財(cái)政局做好20XX年度政府非稅收入征繳、財(cái)政票據(jù)管理和經(jīng)費(fèi)收支檢查工作。
    ??二、積極配合完成黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。
    ??三、嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,本著量入為出、收支平衡、略有節(jié)余、勤儉辦事的原則,為做好年終財(cái)務(wù)決算打好基礎(chǔ)。按照市財(cái)政局及市局要求,認(rèn)真執(zhí)行國庫集中支付、政府采購、公務(wù)卡報(bào)銷制度等相關(guān)財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行20XX年度部門預(yù)算,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)務(wù)核算,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出,努力做好機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)的開源節(jié)流的同時(shí)為分局各項(xiàng)國土資源工作順利開展提供資金保障。
    ??四、按照上級(jí)要求結(jié)合我局實(shí)際,嚴(yán)格按照20XX年預(yù)算批復(fù),進(jìn)一步做好20XX年政府采購相關(guān)工作。
    ??五、及時(shí)足額完成各項(xiàng)非稅收入征收,準(zhǔn)確核算征收金額。
    ??六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    ??篇2:
    ??一、上半年工作完成情況
    ??(一)積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),提高政治理論水平。根據(jù)分局實(shí)踐活動(dòng)安排,參與研究制定活動(dòng)實(shí)施方案和實(shí)施意見,并根據(jù)實(shí)施方案要求準(zhǔn)備學(xué)習(xí)資料,組織人員進(jìn)行規(guī)定篇目學(xué)習(xí)、外出參觀、召開座談會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng),確保群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。
    ??(二)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作
    ??1、完成20XX年決算和20XX年預(yù)算決算編報(bào)。根據(jù)市財(cái)政局及市局的安排和要求,完成20XX年部門預(yù)算、“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算和20XX年部門決算、“三公”經(jīng)費(fèi)決算的編報(bào)工作,并按時(shí)上報(bào)了《20XX年“三公”經(jīng)費(fèi)支出預(yù)決算明細(xì)表》、《部門預(yù)算文本》及《本單位預(yù)算公開表》等相關(guān)表格。
    ??2、據(jù)實(shí)編報(bào)20XX年政府采購計(jì)劃。按照市財(cái)政局《關(guān)于編報(bào)20XX年政府采購計(jì)劃的通知》要求,結(jié)合我局實(shí)際情況,對(duì)照《20XX年淄博市市級(jí)政府集中采購目錄》和限額標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真編報(bào)了《20XX年政府采購計(jì)劃表》,在以后的物品采購中,要嚴(yán)格按照政府采購目錄的要求進(jìn)行采購。
    ??3、完成了市財(cái)政局對(duì)我單位20XX年-20XX年土地出讓價(jià)款為期一周的調(diào)研工作。協(xié)調(diào)相關(guān)各科室,為調(diào)研組提供各類資料及后續(xù)補(bǔ)充材料。為下一步迎接審計(jì)署對(duì)國土系統(tǒng)土地出讓金的專項(xiàng)審計(jì)工作打下基礎(chǔ)。
    ??4、配合儲(chǔ)備中心完成招拍掛宗地20宗,成交土地出讓總價(jià)款億元;配合利用科完成協(xié)議出讓宗地9宗,收繳土地出讓價(jià)款萬元。
    ??5、按時(shí)完成市局市財(cái)政局各項(xiàng)報(bào)表和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。
    ??6、根據(jù)相關(guān)文件要求完成了調(diào)入調(diào)出人員工資保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。對(duì)20XX年分局人員晉級(jí)晉檔工資調(diào)整進(jìn)行了資料整理和報(bào)批,并按照要求調(diào)整各項(xiàng)保險(xiǎn)金額,截止目前,晉升工資已經(jīng)全部批復(fù)并補(bǔ)發(fā)到位。
    ??7、做好全局人員的社保卡發(fā)放和使用解釋說明。
    ??二、存在問題
    ??1、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的積極性不夠,主動(dòng)性不強(qiáng),業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)知識(shí)范圍窄、更新不及時(shí),影響工作進(jìn)展。
    ??2、工作方法按部就班,創(chuàng)新能力差。工作中有經(jīng)驗(yàn)主義傾向,不能滿足當(dāng)前工作環(huán)境的要求。
    ??3、和科室溝通不夠。
    ??三、解決措施
    ??1、加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)和法律法規(guī)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自身,用新知識(shí)、新方法推動(dòng)工作進(jìn)展。
    ??2、采用走出去、請(qǐng)進(jìn)來的方式,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的同時(shí)學(xué)習(xí)其他單位工作方法和經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)融會(huì)貫通和創(chuàng)新能力。
    ??3、加強(qiáng)和其他科室溝通,在相互理解、相互支持的前提下,按照財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)政部門有關(guān)要求完成20XX年預(yù)算執(zhí)行。
    ??篇3:
    ??作為一名財(cái)務(wù)工作者,我在會(huì)計(jì)人員工作總中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅(jiān)守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,樂于接受安排的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù),如為執(zhí)法人員考試報(bào)到、做考前準(zhǔn)備工作,完成廉政專項(xiàng)治理自查自糾情況報(bào)告及黨風(fēng)廉政工總等文字材料的撰寫。
    ??在這一會(huì)計(jì)人員工作總中,我深知:作為一名合格的財(cái)務(wù)工作者,不僅要具備相關(guān)的知識(shí)和技能,而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng),同時(shí)體會(huì)到,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)該用心做到,哪怕在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。
    ??半年的時(shí)間很快就過去了,半年的工作任務(wù)也即將*落幕,回顧半年的工作,有苦有甜,有成績也有不足,我會(huì)在以后的工作中,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,彌補(bǔ)不足,積極進(jìn)取,為公司的財(cái)務(wù)科的會(huì)計(jì)工作添磚加瓦,奉獻(xiàn)一份力,力創(chuàng)優(yōu)績。
    ??半年的可以分以下四個(gè)方面:
    ??一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重提升個(gè)人修養(yǎng)。
    ??一是通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,以*理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南,積極參加政治學(xué)習(xí),遵守勞動(dòng)紀(jì)律,團(tuán)同志,熱愛集體,服從分配,對(duì)后勤工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作。積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),做好各項(xiàng)工作,積極要求進(jìn)步加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
    ??二是認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。
    ??三是努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照胡*同志提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)”的要求,堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作;四是不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。
    ??二、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
    ??1、顧全大局、服從安排、團(tuán)協(xié)作。半年會(huì)計(jì)工作總,根據(jù)園內(nèi)的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握業(yè)務(wù)技能,并能團(tuán)同志,加強(qiáng)協(xié)作,很快適應(yīng)了新的工作崗位,熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù),與全員同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。
    ??2、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來,本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作,在實(shí)際工作中,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí),對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,堅(jiān)決不予報(bào)銷;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了我園會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。
    ??3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。半年以來,由于教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)規(guī)范化整改工作,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作,本人還同時(shí)兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),本人不計(jì)較個(gè)人得失,不講報(bào)酬,犧牲個(gè)人利益,經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí),兼顧后勤工作,出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    ??4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間:對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了園內(nèi)教職工的好評(píng)。
    ??三、努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),提高工作能力。
    ??本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用,掌握了電算化技能,提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力;通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,并為將來的工作做好準(zhǔn)備。
    ??四、遵紀(jì)守法、廉潔自律,樹立起財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的良好形象。
    ??本人作為教育系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者,具有雙重身份。因此,在平時(shí)的工作中,既以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)來要求自己,學(xué)習(xí)和掌握與幼兒教育有關(guān)的教育教學(xué)知識(shí),做到教學(xué)相長,為人師表。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè),熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,樹立了幼教教育工作人民教師和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。
    ??半年,是本人在參加財(cái)務(wù)工作的第二年。按說,我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,免不了會(huì)在對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧。在半年的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用??偭私?jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服了不足。
    行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇(篇三)
    ??財(cái)務(wù)科半年工作總結(jié)
    ??半年以來,財(cái)務(wù)科在上級(jí)業(yè)務(wù)部門正確指導(dǎo)下,在項(xiàng)目工程xx黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)xx、xx、xx、xx各級(jí)機(jī)關(guān)的安排,立足工程項(xiàng)目現(xiàn)狀,努力提高有限經(jīng)費(fèi)使用效益,在工程即將全面鋪開的情況下,較好的保障了工程經(jīng)費(fèi)的使用和后勤保障工作,財(cái)務(wù)科半年工作總結(jié)。現(xiàn)將財(cái)務(wù)科有關(guān)情況總結(jié)如下:
    ??一、上半年基建經(jīng)費(fèi)收支基本情況
    ??截止x月x日,上級(jí)歷年累計(jì)共撥入基建經(jīng)費(fèi)xx萬元,其中:銀行存款xx萬元,現(xiàn)金xx萬元,前期工作費(fèi)xx萬元,征地補(bǔ)償費(fèi)xx萬元,建設(shè)單位管理費(fèi)xx萬元,,勘察設(shè)計(jì)費(fèi)xx萬元,工程監(jiān)理費(fèi)xx萬元,.質(zhì)量監(jiān)測(cè)費(fèi)xx萬元,xx設(shè)施費(fèi)xx萬元,場(chǎng)道工程xx萬元,土方工程xx萬元,其它xx萬元。在工程經(jīng)費(fèi)撥付及使用過程中,本著實(shí)事求是,嚴(yán)格按照已簽訂合同。按實(shí)際工程完成情況及時(shí)定額撥付施工隊(duì)伍,從不對(duì)施工隊(duì)伍“拿卡要”、索取任何好處,一定程度的保證了工程的順利完成。
    ??二、財(cái)務(wù)工作基本做法
    ??一是堅(jiān)持黨委理財(cái),定期分析財(cái)務(wù)開支情況。半年來,財(cái)務(wù)科堅(jiān)持每月定期向項(xiàng)目工程xx黨委進(jìn)行匯報(bào)。對(duì)項(xiàng)目工程所開支經(jīng)費(fèi)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,特別是針對(duì)工程經(jīng)費(fèi)的撥付款,能嚴(yán)格按《xx專項(xiàng)工程財(cái)務(wù)管理實(shí)施細(xì)則》,規(guī)定嚴(yán)格按工程項(xiàng)目工程xx黨委討論簽訂的合同執(zhí)行,不超付、緩付工程款項(xiàng)。對(duì)工程款申請(qǐng)存在問題能及時(shí)找有關(guān)部門協(xié)商,力求盡快解決,增加了工程經(jīng)費(fèi)使用的透明度。針對(duì)在工作中存在的問題能及時(shí)提出具體的合理化建議,經(jīng)xx黨委研究制定出具體整改措施,工作總結(jié)《財(cái)務(wù)科半年工作總結(jié)》。進(jìn)一步完善了黨委理財(cái)制度,完善了監(jiān)督制約機(jī)制,有效地提高經(jīng)費(fèi)使用效益。
    ??二是堅(jiān)持依法理財(cái),認(rèn)真落實(shí)財(cái)經(jīng)法規(guī)。為確保工程經(jīng)費(fèi)能夠得到有效合理使用,防止經(jīng)濟(jì)違法犯罪的行為發(fā)生,項(xiàng)目工程黨委提出“現(xiàn)在審報(bào)的每一筆帳,都是將來審計(jì)的結(jié)果”的口號(hào),財(cái)務(wù)科本著實(shí)事求是的原則在具體問題上抓落實(shí)。在經(jīng)費(fèi)開支上認(rèn)真落實(shí)經(jīng)費(fèi)先批后支制度,物品采購堅(jiān)持落實(shí)兩個(gè)部門三人以上參加,大宗物品采購必須財(cái)務(wù)科人員參與等措施。在辦理經(jīng)費(fèi)開支較大業(yè)務(wù)時(shí),需由項(xiàng)目工程xx黨委審批后辦理。財(cái)務(wù)部門在項(xiàng)目工程xx黨委領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)大宗經(jīng)費(fèi)開支能做到事前調(diào)查、事中監(jiān)督、事后審報(bào)全程參與。進(jìn)一步完善項(xiàng)目工程制定的各項(xiàng)具體措施。對(duì)開支經(jīng)費(fèi)要有部門領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)科人、證明人三者聯(lián)簽,財(cái)務(wù)才給予報(bào)銷。嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)開支范圍和開支內(nèi)容,對(duì)不合理開支財(cái)務(wù)部門能嚴(yán)格控制,今年以來,財(cái)務(wù)科共核減不合理開支xx筆,發(fā)票xx張,金額xx萬元。較好地履行了財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督職能,切實(shí)維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性,有效地防止弄虛作假的行為。
    ??三是堅(jiān)持預(yù)防為主,重視資金安全和內(nèi)控制度。財(cái)務(wù)工作始終將資金安全管理放在各項(xiàng)工作的首位來抓,能嚴(yán)格按財(cái)務(wù)有關(guān)規(guī)定,定期核對(duì)有關(guān)賬目,業(yè)務(wù)資金往來日清月結(jié),及時(shí)掌握資金動(dòng)態(tài)和資金使用情況。嚴(yán)格財(cái)務(wù)內(nèi)部分工,印鑒分管制度和“三鐵一器”制度的落實(shí)到位。涉及經(jīng)費(fèi)開支,財(cái)務(wù)部門能及時(shí)主動(dòng)參與有效控制經(jīng)費(fèi)的使用,預(yù)防經(jīng)濟(jì)犯罪。嚴(yán)格票據(jù)管理和登記使用制度,大宗物品采購嚴(yán)禁使用現(xiàn)金交易,超過xx元以上開支,進(jìn)行銀行結(jié)算,確保資金使用安全。對(duì)貴重物品進(jìn)行登記造冊(cè),指定專人保管,定期與各部門核對(duì),有效地防止了貴重物品的流失。
    ??四是嚴(yán)格工程合同管理和工程經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)及撥付制度。工程合同簽訂及經(jīng)費(fèi)撥付涉及經(jīng)費(fèi)數(shù)額較大,為有效使用工程經(jīng)費(fèi),增強(qiáng)工程經(jīng)費(fèi)使用透明度。自工程合同擬定到簽訂,財(cái)務(wù)部門能積極進(jìn)行參與,對(duì)合同中有關(guān)條款能及時(shí)提出合理化建議,避免經(jīng)濟(jì)糾紛,對(duì)已簽訂工程合同能嚴(yán)格按所簽合同進(jìn)行工程價(jià)款撥付。對(duì)合同在執(zhí)行過程中存在問題能及時(shí)與計(jì)劃、質(zhì)檢、監(jiān)理部門進(jìn)行協(xié)商解決。財(cái)務(wù)部門能根據(jù)所簽訂工程合同所需經(jīng)費(fèi)及時(shí)向上級(jí)單位申請(qǐng)撥款,保證工程經(jīng)費(fèi)及時(shí)足額到位。確保工程進(jìn)度和經(jīng)費(fèi)的使用。截止目前,共簽定合同xx份,金額xx萬元,撥付合同款及工程進(jìn)度款xx萬元(明細(xì)表附后)。對(duì)工程施工合同,嚴(yán)格按合同要求執(zhí)行,進(jìn)度款堅(jiān)持控制在合同造價(jià)的80%以內(nèi)。
    ??五是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作水平。半年來,財(cái)務(wù)科人員能認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件,結(jié)合xx工程具體情況抓落實(shí)。針對(duì)工作中出現(xiàn)的新問題,能根據(jù)具體情況及時(shí)向上級(jí)業(yè)務(wù)部門請(qǐng)示,或向其他工程項(xiàng)目進(jìn)行學(xué)習(xí),共商解決問題的科法,不回避問題。財(cái)務(wù)科堅(jiān)持了周學(xué)習(xí)日制度的具體落實(shí),在學(xué)習(xí)中能互相交流,互相探討,在工作中能互學(xué)互助,相互提醒,增強(qiáng)了工作責(zé)任心,提高了工作效率和財(cái)務(wù)管理水平。同時(shí)對(duì)各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的人員進(jìn)行了兩次財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn),增強(qiáng)了法規(guī)意識(shí),有利地促進(jìn)了財(cái)務(wù)工作在項(xiàng)目工程的順利進(jìn)行。
    ??三、存在主要問題及改進(jìn)措施
    ??一是對(duì)上級(jí)更新的財(cái)務(wù)軟件運(yùn)用不夠及時(shí),對(duì)新財(cái)務(wù)軟件未能深入學(xué)習(xí)。二是庫存現(xiàn)金量較大,現(xiàn)金使用頻率較高。三是財(cái)務(wù)監(jiān)督力度不夠,辦理具體事務(wù)財(cái)務(wù)部門參與不夠及時(shí)。四是財(cái)務(wù)部門對(duì)施工單位工地施工情況掌握不到位。針對(duì)以上情況在以后工作中努力克服不足,積極學(xué)習(xí)和使用新更新的基建財(cái)務(wù)軟件,便于與上級(jí)進(jìn)行工作交流和學(xué)習(xí),減少現(xiàn)金使用量,統(tǒng)籌計(jì)劃現(xiàn)金使用情況,加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)定期或不定期了解工地進(jìn)度情況。
    行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇(篇四)
    ??水庫電站管理處財(cái)務(wù)科xx年
    ??上半年度工作總結(jié)
    ??xx年,管理處財(cái)務(wù)科在新的處班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深化工作制度,強(qiáng)化工作任務(wù),細(xì)化工作職責(zé),優(yōu)化工作方法,認(rèn)真完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù),具體如下:
    ??一、以人為本抓管理,夯實(shí)基礎(chǔ)促工作
    ??1.堅(jiān)持學(xué)習(xí),以不斷提高財(cái)務(wù)人員工作水平。年初制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)和集體培訓(xùn)的方式,截止目前已組織5次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),大家團(tuán)結(jié)一致,共同為規(guī)范管理處財(cái)務(wù)工作,提高工作效率而努力。
    ??2.明確分工,落實(shí)工作責(zé)任制,緊緊圍繞如何又快又好地完成今年財(cái)務(wù)工作的目標(biāo),制定崗位職責(zé),與科室人員簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,明確人員崗位職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,強(qiáng)化科室工作人員的責(zé)任感,加強(qiáng)了內(nèi)部監(jiān)督。
    ??二、圍繞目標(biāo)抓落實(shí),扎實(shí)工作出成效
    ??1.全面預(yù)算管理。在上年度預(yù)算管理的基礎(chǔ)上,結(jié)合本年度實(shí)際情況,制定了《管理處xx年度財(cái)務(wù)預(yù)算》,并報(bào)局財(cái)務(wù)處審批通過。同時(shí),在上階段工作中,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算,實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)資金??顚S?,保證了管理處各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。參考以往年度預(yù)算執(zhí)行情況,本年度按照經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書將預(yù)算情況、維修經(jīng)費(fèi)及車輛費(fèi)用下達(dá)至各單位,嚴(yán)控三公經(jīng)費(fèi)。
    ??2.強(qiáng)化審計(jì)整改。(1)針對(duì)省審計(jì)廳對(duì)管理處20
    ??15、xx年度賬務(wù)審計(jì)和省水利廳明察暗訪中查出的問題,財(cái)務(wù)科積極配合,認(rèn)真整改,圓滿的完成了審計(jì)工作。(2)按照省水利廳開展財(cái)務(wù)核算管理自查整改工作的通知,組織財(cái)務(wù)人員對(duì)xx-xx年度賬務(wù)進(jìn)行認(rèn)真自查自糾,共發(fā)現(xiàn)問題202項(xiàng),現(xiàn)已全部整改完畢。(3)按照省水利廳開展“小金庫”綜合治理工作的通知,財(cái)務(wù)科下發(fā)《水庫電站管理處“小金庫”專項(xiàng)整治工作的通知》,要求各單位認(rèn)真自查,并簽訂《“小金庫”專項(xiàng)整治承諾書》,力求從源頭上防止“小金庫”產(chǎn)生。
    ??3.完善財(cái)務(wù)制度。年初修訂了《水庫電站管理處財(cái)務(wù)管理制度》、《水庫電站管理處資產(chǎn)管理制度》、《水庫電站管理處財(cái)務(wù)報(bào)銷管理辦法》、《水庫電站管理處轉(zhuǎn)供費(fèi)管理辦法》、《水庫電站管理處差旅費(fèi)管理辦法》和《水庫電站管理處處機(jī)關(guān)辦公用品管理辦法》等各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,完善了財(cái)務(wù)制度的建設(shè),規(guī)范了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算。
    ??4.嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理。結(jié)合相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范財(cái)務(wù)管理,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)費(fèi)用報(bào)銷及相關(guān)票據(jù)進(jìn)行層層把關(guān)、層層審核,使管理處的財(cái)務(wù)核算更加規(guī)范化。對(duì)不合理的支出,堅(jiān)持原則,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題不隱瞞,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),有效的發(fā)揮了財(cái)務(wù)的管理與監(jiān)督職能。
    ??5.加強(qiáng)費(fèi)用征收。(1)針對(duì)個(gè)別外單位電站拖欠發(fā)電水費(fèi)的問題,年初確定專人對(duì)所欠發(fā)電水費(fèi)進(jìn)行催繳,共收取發(fā)電水費(fèi)291410.44元。(2)大力開展對(duì)外供電工作,新增對(duì)外供電單位兩個(gè),收取電費(fèi)10000元。(3)對(duì)于聯(lián)合變電所管理費(fèi)用進(jìn)行前期核算等準(zhǔn)備工作,趕6月30日之前收繳到位。(4)收取聯(lián)鄉(xiāng)線、鎮(zhèn)雙線轉(zhuǎn)供電費(fèi)443759.75元,款項(xiàng)已繳入局管理中心賬戶。
    ??6.工資社保管理。(1)按時(shí)、準(zhǔn)確發(fā)放了職工1至6月工資及xx年度年休假補(bǔ)助。(2)繳納了118名招聘制職工養(yǎng)老金30萬元,繳納全處193人醫(yī)療保險(xiǎn)26.73萬元,繳納全處189人全年工傷保險(xiǎn)14.21萬元,繳納全處81名正式職工住房公積金50.2萬元,繳納118名招聘制職工失業(yè)保險(xiǎn)1.6萬元。(3)為6名因病住院職工申報(bào)工會(huì)互助金,為2名退休職工辦理退休手續(xù),為2名職工辦理工傷認(rèn)定工作。(4)發(fā)放xx年度先進(jìn)班組、個(gè)人和工會(huì)積極分子獎(jiǎng)金2.54萬元,發(fā)放困難職工補(bǔ)助0.36萬元。
    ??7.強(qiáng)化檔案管理。裝訂xx年度會(huì)計(jì)憑證、總賬、明細(xì)賬共計(jì)70余本。
    ??8.電費(fèi)結(jié)算工作。截止6月20日,處屬電站共發(fā)電54385124kw.h,實(shí)現(xiàn)發(fā)電收入12713862.74元。
    ??9.強(qiáng)化資產(chǎn)管理工作。(2)組織編制了《資產(chǎn)清查盤點(diǎn)表》,下發(fā)《水庫電站管理處資產(chǎn)清查通知》,積極與處屬電站報(bào)賬員協(xié)調(diào),做好各項(xiàng)資產(chǎn)的管理工作,并于4月份對(duì)處屬電站資產(chǎn)進(jìn)行全面清查并撰寫了資產(chǎn)清查報(bào)告。(2)xx年報(bào)廢固定資產(chǎn)清理已經(jīng)管理局批復(fù),現(xiàn)正在做后續(xù)具體處置工作。
    ??10.其他工作。 (1)專項(xiàng)資金管理工作。截止6月20日,處工程科上報(bào)局專項(xiàng)報(bào)告12項(xiàng),財(cái)務(wù)科已根據(jù)專項(xiàng)報(bào)告要回專項(xiàng)費(fèi)用215.26萬元,其中昌馬水庫綠化工程已完成結(jié)算費(fèi)用37.8萬元,其他專項(xiàng)費(fèi)用正根據(jù)工程實(shí)施情況進(jìn)行結(jié)算。
    ??(2)伙食補(bǔ)助工作。按照年初下達(dá)的預(yù)算,截止6月1日,已為處屬7個(gè)單位供給米面油補(bǔ)助41612.7萬元。
    ??(3)管理處組織的其他活動(dòng)。財(cái)務(wù)科在完成自身工作的基礎(chǔ)上,積極參與管理處組織的其他活動(dòng),為管理處各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。
    ??萬事開頭難,管理處財(cái)務(wù)科在此前扎實(shí)工作的基礎(chǔ)上,理清思路,明確任務(wù),積極開展下半年工作,主要完成以下工作:
    ??一、預(yù)算管理工作
    ??在日常管理工作中,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)資金??顚S茫WC管理處各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
    ??二、費(fèi)用征收工作
    ??1.對(duì)上半年度對(duì)外供電電費(fèi)進(jìn)行收繳。 2.對(duì)xx年度聯(lián)合變電所管理費(fèi)用進(jìn)行收繳。 3.對(duì)xx年度上半年度外單位發(fā)電水費(fèi)進(jìn)行收繳。 4.對(duì)xx年度一季度、二季度轉(zhuǎn)供費(fèi)進(jìn)行收繳。
    ??三、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理
    ??嚴(yán)格專項(xiàng)費(fèi)用管理,保證專項(xiàng)費(fèi)用不擠占??顚S?。
    ??四、工資發(fā)放及各項(xiàng)社保經(jīng)費(fèi)繳納工作
    ??足額、準(zhǔn)確、按時(shí)發(fā)放職工工資,按時(shí)繳納職工各項(xiàng)社保經(jīng)費(fèi)。
    ??五、其他工作
    ??1.強(qiáng)化與辦公室、工程科及基層站(所)在工作上的協(xié)調(diào)能力,不發(fā)生推諉扯皮的事情,保證管理處每項(xiàng)工作都能按時(shí)完成。
    ??2.加強(qiáng)學(xué)習(xí),不僅要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),更要注重政治思想方面的學(xué)習(xí),保證每位財(cái)務(wù)工作者都能在思想上恪盡職守、嚴(yán)以律己,工作上兢兢業(yè)業(yè)、得心應(yīng)手。
    行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇(篇五)
    ??市政府財(cái)務(wù)科半年工作總結(jié)
    ??轉(zhuǎn)眼間20**年已經(jīng)過半,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室的支持下,以年初制定的工作責(zé)任目標(biāo)為指導(dǎo)思想,立足崗位、注重學(xué)習(xí)、不斷提升服務(wù)能力,加強(qiáng)科室配合,圓滿地完成了各項(xiàng)工作。現(xiàn)將上半年的思想、學(xué)習(xí)、工作各方面情況匯報(bào)如下:
    ??一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)
    ??我們始終把理論學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和精神追求,只有理論上成熟,政治上才能堅(jiān)定,自覺加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政方面的學(xué)習(xí),模范遵守黨紀(jì)法規(guī)和廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,在思想上和行動(dòng)上同黨中央和分局黨組保持高度一致,勤勉敬業(yè),腳踏實(shí)地,講求效率,注重實(shí)干。
    ??二、圍繞中心,服從大局,不折不扣地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    ??(一)精心組織,認(rèn)真學(xué)習(xí),確保思想作風(fēng)整頓活動(dòng)取得實(shí)效。按照市局統(tǒng)一部署,積極組織了思想作風(fēng)整頓活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)有關(guān)文件精神,仔細(xì)查擺問題,分析原因,著力整治了“庸、懶、散、奢”,培養(yǎng)了“想事、做事、做成事”的優(yōu)秀品格。
    ??(二)積極組織教育培訓(xùn),提高干部職工素質(zhì)。依據(jù)市局統(tǒng)一部署組織人員參加了國土資源大講堂和專題講座等相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí)邀請(qǐng)檢察院、黨校的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來我局進(jìn)行了廉政講課,提升了素質(zhì),增強(qiáng)了能力,為開展好國土工作奠定良好基礎(chǔ)。
    ??(三)秉承服務(wù)理念,完成各項(xiàng)人事基礎(chǔ)工作。一是完成了公積金和社會(huì)保障費(fèi)的基數(shù)調(diào)整工作,核準(zhǔn)申報(bào)了晉級(jí)晉檔工資、職務(wù)晉升工資和試用期人員工資。為試用期人員進(jìn)行工資審批轉(zhuǎn)正、定級(jí)和保險(xiǎn)、公積金增加。二是完成勞動(dòng)工資、人員編制、干部人事、退休人員情況報(bào)表等各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),積極組織準(zhǔn)備材料,接受了市區(qū)兩級(jí)年度考核。
    ??(四)、依法組織收入,確保各項(xiàng)收費(fèi)應(yīng)收盡收。在“依法行政,依法理財(cái)”的前提下,嚴(yán)格執(zhí)行國土資源管理部門的各項(xiàng)收費(fèi)政策,完成了既定的收費(fèi)目標(biāo),有力支持了本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè),同時(shí)也為國土資源事業(yè)的健康發(fā)展提供了資金保障。
    ??(五)、不斷更新觀念,科學(xué)合理安排資金,提高資金利用效率。 為了提高資金支付效率和規(guī)范化程度,根據(jù)市財(cái)政局要求,積極推行國庫集中支付,通過國庫單一賬戶或者財(cái)政部門為分局開設(shè)的零余額賬戶將各項(xiàng)費(fèi)用支付到商品或勞務(wù)供應(yīng)者,國庫集中支付制度顛覆了我們的傳統(tǒng)支付理念,之所以能夠順利推行,得益于各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和支持,借此機(jī)會(huì)表示感謝,謝謝大家!在今后的工作中我們會(huì)在不斷更新自身觀念的同時(shí)對(duì)新政策做好宣傳解釋工作,合理、節(jié)約、有效地安排使用資金,確保國土資源工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。
    ??(六)、扎扎實(shí)實(shí)做好財(cái)務(wù)日常工作。嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,審核職工報(bào)銷原始憑證,加強(qiáng)對(duì)往來款的管理,按時(shí)完成每月的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,定期向上級(jí)部門和局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。配合其他科室完成費(fèi)用征繳和項(xiàng)目驗(yàn)收等工作。
    ??三、下一步工作打算 一是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),為符合條件的離崗?fù)诵萑藛T做好各項(xiàng)服務(wù);及時(shí)辦理工資、保險(xiǎn)、住房公積金變動(dòng);進(jìn)一步做好職工培訓(xùn)工作。 二是進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)務(wù)核算,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。
    ??三是認(rèn)真抓好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和上級(jí)各部門的要求做好基礎(chǔ)工作,及時(shí)對(duì)會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理歸檔,足額征收各項(xiàng)規(guī)費(fèi),準(zhǔn)確核算征收金額。
    ??四是準(zhǔn)確核算土地整理項(xiàng)目收支,為迎接土地開發(fā)整理項(xiàng)目驗(yàn)收做好充分準(zhǔn)備。
    ??五是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    ??二○**年度,在縣國稅局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在稅源管理二股強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,二股全體干部職工的共同努力下,截至六月下旬,二股共完成稅收收入251萬元,其他各項(xiàng)指標(biāo)得以全面完成。我們按年初制定的工作目標(biāo),一步一個(gè)腳印,認(rèn)真落實(shí),并不失時(shí)機(jī)地根據(jù)稅源管理的動(dòng)態(tài)變化,調(diào)整工作思路,加強(qiáng)力量,創(chuàng)新突破,使管理水平有了質(zhì)的飛躍,征管秩序明顯提升,我們的做法是:
    ??一、抓個(gè)體工商戶定稅工作,促稅源管理的提高
    ??以稅收管理作風(fēng)建設(shè)年為契機(jī),稅源管理二股以抓基礎(chǔ)管理工作,建立約束機(jī)制,實(shí)行科學(xué)精細(xì)化的稅源管理,認(rèn)真做好二○一○年的定稅工作的前期調(diào)研并針對(duì)所轄區(qū)域的稅源管理現(xiàn)狀,找出稅源管理的薄弱點(diǎn),分行、街道、經(jīng)營場(chǎng)地、經(jīng)營項(xiàng)目進(jìn)行剖析,了解納稅情況;找納稅戶調(diào)查、座談、多次召開定稅工作前討論會(huì),并制定出《稅源管理二股二○一○年度個(gè)體戶、承包戶定稅實(shí)施方案》,以及調(diào)查取得的相關(guān)資料,結(jié)合個(gè)體戶電子定稅系統(tǒng)的要求制訂《二○一○年度的定稅標(biāo)準(zhǔn)》及時(shí)指導(dǎo)定稅工作的全面鋪開;實(shí)施方案及定稅標(biāo)準(zhǔn)的出臺(tái),打破了憑傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn),憑關(guān)系定稅的舊格局,使稅收管理員在實(shí)際工作中有準(zhǔn)則,好操作,定稅工作效力大大提高;稅收管理員提出定稅初建議,報(bào)定稅領(lǐng)導(dǎo)小組審定,所有納稅人的定稅信息,由定稅領(lǐng)導(dǎo)小組研究并下達(dá)執(zhí)行通知,定稅情況分街道張榜公示,公示期間如有情況反饋,定稅領(lǐng)導(dǎo)小組將進(jìn)行實(shí)地核查,并就地解決落實(shí)。此舉在納稅人中引起強(qiáng)烈反響,他們高度稱贊:"國稅機(jī)關(guān)二○一○年度的定稅工作很公開、很透明、有制度、有標(biāo)準(zhǔn),比過去的管理水平有很大的提高,我們納稅人交稅心里有底了,我們的稅該交。"這充分說明,只要稅務(wù)機(jī)關(guān)公開、公正執(zhí)法、文明服務(wù)、納稅人的納稅意識(shí)明顯提高,納稅秩序明顯好轉(zhuǎn),納稅面、納稅申報(bào)率、稅款入庫率每月都達(dá)100%,減輕了稅收管理日常催收說干嘴的現(xiàn)象,通過歷時(shí)一個(gè)月的定稅工作,我們的稅收管理員得到了鍛煉,業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理水平得到進(jìn)一步提高,征管質(zhì)量發(fā)生了質(zhì)的飛躍,共定稅3200余戶,其中,上線戶1800余戶,未上線戶1400余戶。
    ??二、以日常稅收巡查提高稅源管理工作
    ??為了切實(shí)鞏固我們的定稅成果,結(jié)合日常稅源管理的實(shí)際情況,二股今年對(duì)稅源管理進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,主要針對(duì)以下幾個(gè)方面,即:納稅戶的戶籍增減、新開業(yè)納稅戶的管理、停歇業(yè)戶、在線戶和未上線戶的動(dòng)態(tài)變化、進(jìn)行分析對(duì)比。日常管理實(shí)行雙人上崗,陽光作業(yè),并對(duì)稅收管理員所轄區(qū)、街道不定期進(jìn)行巡查,以巡查促稅源管理,以巡查堵漏洞,以巡查促管理員優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高工作效率,做到稅源變化稅收管理員心里有數(shù)。稅收管理員日常巡查管理要有記錄,有數(shù)據(jù),并分戶建立征管臺(tái)帳,對(duì)開業(yè)、停業(yè)、走逃的納稅戶,稅收管理員要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映,并研究解決。通過上述措施的實(shí)施,有效地堵塞稅收收入漏洞,提高了稅收管理員的征管水平,進(jìn)一步規(guī)范納稅秩序,同時(shí)反映國稅機(jī)關(guān)的工作作風(fēng)硬了、執(zhí)法力度加大了、執(zhí)法水平提高了。
    ??三、以稅收政策大檢查,促進(jìn)收入任務(wù)的穩(wěn)步增長
    ??為了更好的落實(shí)各項(xiàng)稅收政策,堵塞收入漏洞,今年稅源二股共組織了多次大規(guī)模的稅收政策大檢查,目的是以檢查促各項(xiàng)政策的落實(shí)到位,以檢查促收入任務(wù)的完成。其一,組織對(duì)城郊所管理的磚廠、預(yù)制板廠、沙場(chǎng)、碎石廠進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,各檢查小組戰(zhàn)高溫,星期
    ??六、星期天不休息,連續(xù)苦戰(zhàn)二十天,共補(bǔ)稅6.5萬元,有力地打擊偷逃稅款的納稅人,規(guī)范了納稅秩序,同時(shí)起到一定的威懾作用;其二,對(duì)城區(qū)的家電行業(yè)及其他的漏征漏管戶進(jìn)行清理,共檢查納稅戶180戶,其中補(bǔ)繳稅款的75戶,并對(duì)其下達(dá)《限期改正通知書》,補(bǔ)繳稅款25萬元。
    ??通過檢查,我們稅源管理二股的管理薄弱環(huán)節(jié)得到了加強(qiáng),與此同時(shí)稅收管理員得到了實(shí)戰(zhàn)鍛煉,業(yè)務(wù)技能得到了提高;以檢查促提高管理水平,以檢查促稅收政策落實(shí),以檢查促收入任務(wù)穩(wěn)步增長。
    ??四、加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)、工作紀(jì)律的培訓(xùn)提高工作實(shí)效
    ??一、根據(jù)年初的部署,稅源管理二股在加強(qiáng)干部隊(duì)伍愛崗敬業(yè)、為稅清廉、提高業(yè)務(wù)技能、公正執(zhí)法、文明服務(wù)等方面進(jìn)行德、能、勤、績考核;此舉有力的激發(fā)干部職工的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)高潮,使每名干部自覺投身于日常工作,做到工作由計(jì)劃,辦事有秩序,考核有標(biāo)準(zhǔn),任務(wù)完成見成效,誰都不愿當(dāng)落后者,整個(gè)稅源管理二股工作學(xué)習(xí)、環(huán)境衛(wèi)生都得到了明顯的進(jìn)步,工作紀(jì)律進(jìn)一步加強(qiáng),形成了比工作干勁看誰足、工作程序看誰規(guī)范、業(yè)務(wù)技能看誰過得硬、有力地弘揚(yáng)了正氣,激活了干部的工作熱情、各項(xiàng)工作得到了順利開展。
    ??二、以黨支部為核心,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用;稅源二股支部經(jīng)常開展黨員生活會(huì),交心談心,以搞好二股的日常管理工作為前提,每名黨員應(yīng)該怎樣做、做什么,使全體黨員把思想集中到工作上來,充分發(fā)揮模范帶頭作用,通過一系列的活動(dòng),二股全體黨員干部從服務(wù)納稅戶、工作創(chuàng)新都有很大的提高,也是全年順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)的基礎(chǔ),形成了較強(qiáng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力。同時(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)技能,一手抓工作,一手抓廉政建設(shè),杜絕收關(guān)系稅、人情稅,使每一名干部做到清正、廉潔、在納稅人中樹立良好的國稅形象。 回顧這半年的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,我們將認(rèn)真總結(jié)好的管理經(jīng)驗(yàn),推出新的管理措施,加大管理力度,搞好稅源管理,使全員的工作作風(fēng)更硬、素質(zhì)更高、廉政方面更清廉,各項(xiàng)任務(wù)完成更好。 20**年上半年,我局信息中心按照按照總局“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收”,“大力推進(jìn)信息化管理,不斷提高稅收質(zhì)量和效率”和省局開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的要求,結(jié)合我縣國稅工作實(shí)際,以市局信息中心XX縣局工作要點(diǎn)為中心,以優(yōu)化服務(wù)為原則,以科學(xué)發(fā)展觀為工作理念,強(qiáng)化信息應(yīng)用,確保網(wǎng)絡(luò)暢通,加強(qiáng)安全防范,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,信息化應(yīng)用水平進(jìn)一步提升,為全縣稅收工作提供了有力的技術(shù)支持??偨Y(jié)上半年,我們主要做好了以下幾個(gè)方面的工作。
    ??1、做好了網(wǎng)絡(luò)保障工作
    ??網(wǎng)絡(luò)保障已成為縣級(jí)國稅局信息中心的重點(diǎn)工作之一。上半年里,我們投入很大的精力以保障網(wǎng)絡(luò)的暢通。指定了專人負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行管理,做到每天上班后首先打開機(jī)器,查看線路是否有異常情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,并記錄好網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行日志。我們對(duì)全局各單位的網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)絡(luò)線路和設(shè)備進(jìn)行了一次全面排查,更換了一批交換機(jī),為一些辦公室重新布了網(wǎng)線。還請(qǐng)縣氣象局對(duì)縣局辦公樓及住宅樓進(jìn)行了一次防雷檢測(cè),確保了設(shè)備安全??h局至市局的光纖線路有時(shí)通訊效果欠佳,我們多次與縣電信局及市局聯(lián)系,及時(shí)解決了2次網(wǎng)絡(luò)故障,確保了網(wǎng)絡(luò)通暢。
    ??2、加大軟件應(yīng)用運(yùn)維保障力度
    ??目前國稅系統(tǒng)應(yīng)用軟件比較多,應(yīng)用也很細(xì)致且復(fù)雜,數(shù)據(jù)質(zhì)量要求亦越來越高,在應(yīng)用中出現(xiàn)的問題也越來越多。尤其是ctais中出現(xiàn)的非操作性問題既頻繁又十分棘手,但我們總是以積極的態(tài)度為各單位提供最大限度的支持,在運(yùn)維工作過程中做到耐心負(fù)責(zé)、細(xì)致認(rèn)真,從不推諉或拖拉,而是想方設(shè)法地去盡快解決,對(duì)自己不能解決的問題,及時(shí)上報(bào)給省市局信息中心,讓他們協(xié)助解決。上半年,我們共為各股室解決了各種軟件應(yīng)用問題100多次,為國稅應(yīng)用系統(tǒng)的順利運(yùn)行起到了積極的保障作用。
    ??3、積極搞好硬件設(shè)備維護(hù)
    ??我局目前使用的計(jì)算機(jī)類設(shè)備品牌型號(hào)眾多,一些設(shè)備使用年限已到,這就給我們的維護(hù)工作帶來了較大的難度。為了更好的保障設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn),我們平時(shí)注意做好設(shè)備維護(hù),及時(shí)解決各股室局的微機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的硬軟件故障,對(duì)能自己解決的故障都能盡快地排除,對(duì)不能自行解決的問題我們加以匯總并及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)反饋,以爭取能盡快地請(qǐng)電腦公司上門維修。我們還繼續(xù)實(shí)行計(jì)算機(jī)設(shè)備管理員制度,加強(qiáng)了各單位設(shè)備的管理力度。上半年,我們共解決各種硬件問題100多次。
    ??4、加強(qiáng)信息安全與網(wǎng)絡(luò)安全的保障力度。
    ??由于各單位計(jì)算機(jī)多半同時(shí)上互聯(lián)網(wǎng),計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)經(jīng)常受病毒攻擊和木馬破壞,我們強(qiáng)化了系統(tǒng)安全措施,對(duì)每臺(tái)計(jì)算機(jī)都安裝了瑞星稅務(wù)版殺毒軟件,為每臺(tái)單機(jī)都安裝了奇虎360安全衛(wèi)士。并定期對(duì)服務(wù)器數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,定期對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行更新升級(jí),堵塞系統(tǒng)漏洞,確保了服務(wù)器軟件和數(shù)據(jù)的安全。
    ??5、繼續(xù)做好了金稅工程、四小票數(shù)據(jù)上傳、網(wǎng)站維護(hù)、電子辦稅平臺(tái)、視頻會(huì)議維護(hù)等基礎(chǔ)性工作。 在上半年我們繼續(xù)做好金稅工作發(fā)行、維護(hù)工作;按時(shí)上傳四小票數(shù)據(jù);及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)頁信息更新;做好視頻會(huì)議維護(hù)工作。
    ??6、積極參與“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)
    ??我們一按照縣局的統(tǒng)一部署和要求,積極參與“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng),每人寫了2000字以上的學(xué)習(xí)筆記和1篇2000字以上的心得體會(huì),并組織了股室討論,相互交流學(xué)習(xí)心得。
    ??上半年里,信息中心在全體人員的共同努力下,工作上取得了一定的成績,基本完成了各項(xiàng)工作任務(wù),但是還存在一些差距和不足。下半年,信息中心將繼續(xù)貫徹落實(shí)省、市局信息中心有關(guān)會(huì)議精神,重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作。
    ??1、搞好網(wǎng)絡(luò)維護(hù),完善網(wǎng)絡(luò)安全機(jī)制,確保網(wǎng)絡(luò)暢通。
    ??2、繼續(xù)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控力度,確保全系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)與信息安全。
    ??3、舉辦一期計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作培訓(xùn),進(jìn)一步提XX縣局人員微機(jī)應(yīng)用水平。
    ??4、繼續(xù)做好ctais2.0軟件的應(yīng)用,對(duì)ctais2.0各個(gè)模塊的應(yīng)用提供技術(shù)支持,確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。
    ??5、強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn),提高全系統(tǒng)人員的操作和應(yīng)用水平。
    ??6、做好金稅工程、網(wǎng)上辦稅等業(yè)務(wù)的日常工作。
    ??7、繼續(xù)對(duì)各個(gè)專業(yè)軟件的應(yīng)用提供技術(shù)支持。
    ??8、繼續(xù)搞好紅安國稅網(wǎng)站建設(shè)。
    ??9、全面做好數(shù)據(jù)信息利用分析工作。
    ??10、積極完成市、縣局交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
    ??20**年是省局確定的“作風(fēng)建設(shè)年”,還是基層國稅機(jī)構(gòu)改革年。半年來,黨辦在縣局黨組和局黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以開展“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)主線,以提高黨員干部素質(zhì)為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)了系統(tǒng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),有力地促進(jìn)了國稅工作任務(wù)的完成。半年來,我們主要在以下幾個(gè)方面著力:
    ??一、圍繞“五個(gè)基本”,注重突出四抓
    ??“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)開展以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委指導(dǎo)督查組的具體指導(dǎo)下,在局黨總支和各支部的共同努力下,按照“圍繞稅收抓黨建,抓好黨建促稅收”的工作思路,突出“四抓”開展“五個(gè)基本”建設(shè),取得了明顯成效。在上半年全縣“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)中,出席全縣縣直機(jī)關(guān)“五個(gè)基本”建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的100余名會(huì)議人員來我局現(xiàn)場(chǎng)參觀,局黨總支還在大會(huì)上進(jìn)行黨建經(jīng)驗(yàn)交流,得到了市委督查組XX縣委組織部的充分肯定。20**年6月,局黨總支還被XX市委授予“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。
    ??(一)精心組織抓領(lǐng)導(dǎo)。縣局把“五個(gè)基本”建設(shè)列入重要議事日程,局黨組、總支多次召開專題會(huì)議研究,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和三個(gè)工作專班,明確了組織機(jī)構(gòu)和各自職責(zé)分工;制定并下發(fā)了《在全縣國稅系統(tǒng)黨組織開展“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案》,強(qiáng)調(diào)了書記的第一責(zé)任和分管黨建同志的直接責(zé)任;召開了全體黨員參加的“五個(gè)基本”建設(shè)動(dòng)員大會(huì),對(duì)活動(dòng)進(jìn)行了全面部署和安排,并精心打造了黨建宣傳專欄、國稅簡報(bào)信息、局域網(wǎng)站專欄三個(gè)宣傳平臺(tái),營造了濃厚的工作氛圍。
    ??(二)突出重點(diǎn)抓陣地??h局突出“黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地、服務(wù)窗口陣地、社會(huì)實(shí)踐陣地”這個(gè)重點(diǎn),狠抓落實(shí)。一是活動(dòng)陣地規(guī)范化。投資近萬余元對(duì)局黨總支和各支部黨員活動(dòng)室進(jìn)行了重新規(guī)劃布置,添加了黨建標(biāo)語,購置了學(xué)習(xí)書籍,重新制作了黨旗、誓詞,更換了新的黨建工作制度和學(xué)習(xí)園地,配置了新的電腦和電視機(jī),黨員活動(dòng)室面貌煥然一新。二是服務(wù)窗口標(biāo)準(zhǔn)化。按照辦稅環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)化、管理制度標(biāo)準(zhǔn)化、業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化、納稅服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、工作考核標(biāo)準(zhǔn)化的要求開展辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),設(shè)置了納稅咨詢服務(wù)臺(tái)、意見箱,集中購置了自助電腦、掃描儀、辦稅轉(zhuǎn)椅、休息排椅等,進(jìn)一步完善了電子觸摸屏查詢系統(tǒng)進(jìn)行稅收公開,還推出了“一冊(cè)、四卡”(即《辦稅指南》、青年文明服務(wù)卡、行風(fēng)評(píng)議卡、廉政監(jiān)督卡、投訴卡)的稅收服務(wù)形式,開展了“黨員示范崗”評(píng)選活動(dòng),添加了便民服務(wù)標(biāo)示,一個(gè)嶄新的開放式、服務(wù)型、高效率的辦稅服務(wù)窗口展現(xiàn)在廣大納稅人面前。三是實(shí)踐基地社會(huì)化。以“三聯(lián)三帶”活動(dòng)為載體,積極指導(dǎo)并支持全系統(tǒng)黨員參加縣局三個(gè)結(jié)對(duì)村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)五個(gè)聯(lián)系點(diǎn)的扶貧脫困實(shí)踐活動(dòng),今年還選派一名中層干部擔(dān)任杏花鄉(xiāng)峨山村的第一書記,不斷提高黨員的社會(huì)實(shí)踐能力。
    ??(三)健全機(jī)制抓規(guī)范。為進(jìn)一步健全支部日常管理和工作機(jī)制,局黨總支從“規(guī)范”二字入手,強(qiáng)化管理。一是精編一本手冊(cè)。組織專人收錄編印了《基層黨務(wù)工作實(shí)用手冊(cè)》,內(nèi)容包括五個(gè)基本建設(shè)工作、基層黨建知識(shí)摘編、黨建專業(yè)述語簡述、基層黨組織常用工作制度、基層日常工作流程、基層黨建常用表格、基層黨建工作程序簡表、中國共產(chǎn)黨黨章等,作為基層黨支部開展日常工作的操作指南。二是統(tǒng)一一本臺(tái)帳。重新設(shè)計(jì)印制了《機(jī)關(guān)黨支部管理臺(tái)帳》發(fā)放到各支部,內(nèi)容包括支部年度工作計(jì)劃、目標(biāo)、理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃,黨員花名冊(cè)、入黨積極分子登記表及培養(yǎng)考察記錄、預(yù)備黨員培訓(xùn)考察記錄、流動(dòng)黨員登記表、黨費(fèi)臺(tái)帳、黨員民主評(píng)定等次登記表、黨員辦好事、辦實(shí)事、支部年度工作總結(jié)等事項(xiàng),基本囊括了黨建工作的方方面面。在日常管理中,使我們操作有規(guī)范,檢查有依據(jù),考核有標(biāo)準(zhǔn),行動(dòng)有指南。三是印制一本記錄。自行設(shè)計(jì)印制了《支部民主生活會(huì)、三會(huì)一課和其它活動(dòng)記錄》發(fā)放到各支部,由支部指定專人負(fù)責(zé)登記,記錄集中反映了各支部進(jìn)行組織生活和開展各類活動(dòng)的情況,年度終了與《機(jī)關(guān)黨支部管理臺(tái)帳》一起交局總支備查存檔,從而有效避免了政務(wù)、黨務(wù)活動(dòng)記錄混淆,黨務(wù)活動(dòng)記錄不規(guī)范等問題。
    ??(四)創(chuàng)新活動(dòng)抓督辦。一是督導(dǎo)開展“五個(gè)一”活動(dòng),即每月召開一次支委班子會(huì)、每季度召開一次組織生活會(huì)和一次支部黨員大會(huì)、每半年上一次黨課、每年召開一次總結(jié)評(píng)比會(huì),重點(diǎn)督促各支部把最基本的活動(dòng)抓好抓實(shí)。二是結(jié)合開展主題教育。將“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)與縣局正在全系統(tǒng)開展的“興三風(fēng)、促三力”活力推動(dòng)工程(即在全縣國稅系統(tǒng)副職以上的中層干部中大興學(xué)習(xí)教育之風(fēng)、調(diào)查研究之風(fēng)和勤政廉政之風(fēng),提高中層干部的綜合能力,激發(fā)中層干部活力,強(qiáng)化中層干部行政上的執(zhí)行力)的主題教育相結(jié)合,相互促進(jìn),提高黨員的活力。三是扎實(shí)開展黨建目標(biāo)考核。進(jìn)一步完善修訂了實(shí)施多年的《XX縣國稅局黨建工作考核實(shí)施辦法(試行)》,將“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)開展情況納入目標(biāo)考核內(nèi)容并用為支部評(píng)先創(chuàng)優(yōu)的主要依據(jù),促進(jìn)了全系統(tǒng)黨建工作水平的提升。
    ??二、圍繞活動(dòng)載體,提升國稅形象
    ??4月份配人教股搞好市局稅收宣傳文藝匯演,編排節(jié)目《做一個(gè)人民擁護(hù)的人》參加市局的演出;5月份,組隊(duì)參加XX縣“玉澤商砼杯”象棋比賽,獲得“體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)”;5月份組織干部職工發(fā)揚(yáng)“一方有難,八方支援”的精神向青海玉樹地震災(zāi)區(qū)組織捐款共計(jì)10080元,為災(zāi)區(qū)人民抗災(zāi)復(fù)產(chǎn)和重建家園作出了一定的貢獻(xiàn)。5月份重新組建XX縣國稅局男子籃球隊(duì),并支持參加每周一次的XX縣“快樂籃球”聯(lián)賽比賽活動(dòng)。5月份做好省級(jí)最佳文明單位申報(bào)并積極參加XX縣文明單位投票評(píng)選活動(dòng)。6月份做好市局布置的文明創(chuàng)建調(diào)研活動(dòng)。
    ??三、圍繞群團(tuán)職能,提升黨建合力
    ??通過發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織的職能優(yōu)勢(shì),增強(qiáng)黨建工作的合力。一是大力支持工會(huì)工作。通過加強(qiáng)與縣總工會(huì)的聯(lián)系,積極推薦秦子華同志參加“XX縣勞動(dòng)模范”評(píng)選,并做好相關(guān)事跡報(bào)送和電視臺(tái)新聞宣傳的拍攝報(bào)道工作。二是支持婦委會(huì)搞好婦女工作。在“三八”婦女節(jié)期間向全系統(tǒng)婦女干部發(fā)放慰問金;在搞好春季婦檢等計(jì)劃生育日常管理的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新修訂的《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》的學(xué)習(xí)宣傳;在六一前夕認(rèn)真摸清全系統(tǒng)十四歲以下兒童基本情況并及時(shí)發(fā)放慰問物資。三是加強(qiáng)團(tuán)建工作。主要是指導(dǎo)支持辦稅服務(wù)廳開展省市級(jí)“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作,還組織干部職工為七里坪鎮(zhèn)遭受火災(zāi)造成嚴(yán)重?zé)齻泥囈淮胰怂腿ゾ杩?910元。四是繼續(xù)抓好老干部日常管理。認(rèn)真解答老干部來人來訪,做好避署驅(qū)蟲藥品發(fā)放工作;認(rèn)真服務(wù)老年活動(dòng)中心日常工作,聽取意見,定期看望,專人負(fù)責(zé),解決問題。
    ??半年來,我們的各項(xiàng)工作取得了一定的成績,但仍然做得不夠。下半年,我們要繼續(xù)以“五個(gè)基本”建設(shè)活動(dòng)和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為主線,緊緊圍繞縣局中心工作,進(jìn)一步加大工作力度,要再添措施、開拓創(chuàng)新,把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平。
    行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇(篇六)
    ??財(cái)務(wù)部xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃
    ??財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在其他部門的有效配合下,以企業(yè)效益為中心,圍繞部門年度工作目標(biāo)和重要任務(wù),全體財(cái)務(wù)人員共同努力,力求做到及時(shí)準(zhǔn)確完成核算工作,為公司經(jīng)營發(fā)展做好監(jiān)督服務(wù);真實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供依據(jù)?,F(xiàn)就上半年度實(shí)際工作總結(jié)匯報(bào)如下:
    ??一、認(rèn)真做好xx年年終決算工作。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu),為xx年度的績效考核、經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)考核工作提供了真實(shí)可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財(cái)務(wù)部將根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路,不斷積累經(jīng)驗(yàn),提供更加詳盡的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
    ??二、多方協(xié)調(diào)及調(diào)整,科學(xué)編制xx年財(cái)務(wù)經(jīng)營預(yù)算。圍繞公司年度經(jīng)營目標(biāo),制定和下達(dá)年度財(cái)務(wù)預(yù)算,持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理工作。
    ??三、認(rèn)真做好常規(guī)性財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作,及時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供有力的支持和配合,滿足了各部門對(duì)財(cái)務(wù)部的工作要求。對(duì)日常的財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集,都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財(cái)務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,深化了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,使得財(cái)務(wù)部成為公司的信息庫。
    ??四、認(rèn)真完成公司日常各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)
    ??限辦理。每月能按時(shí)按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核,按時(shí)編制報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)反映公司經(jīng)營狀況。
    ??五、防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),特別是防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)公司穩(wěn)健經(jīng)營。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通,認(rèn)真聽取對(duì)方意見和建議,使工作能更快速、更有效得完成。按時(shí)辦理納稅申報(bào),及時(shí)足額交納各項(xiàng)稅款。
    ??六、積極做好匯算清繳工作。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向稅局報(bào)送年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表,并匯算清繳,結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報(bào)送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。
    ??七、有效開展成本核算,加強(qiáng)了對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)監(jiān)督管理。對(duì)收入、成本、費(fèi)用作專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支,以提高公司經(jīng)濟(jì)效益,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,提供各種數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)參考決策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,為公司發(fā)展出謀獻(xiàn)策。
    ??八、加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理,協(xié)助客服部做好公司的資金回款,控制好費(fèi)用,有效控制應(yīng)收賬款的增長。
    ??九、完善財(cái)務(wù)部各工作崗位職責(zé)。要求各崗位會(huì)計(jì)人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求,進(jìn)行工作總結(jié),崗位評(píng)述和認(rèn)定,對(duì)各自的工作提出建議、作出計(jì)劃。這樣,強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感,加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。
    ??下半年工作計(jì)劃:
    ??鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點(diǎn)放在以下幾個(gè)方面進(jìn)行:
    ??一、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理,搞好公司財(cái)產(chǎn)物資的清查與盤點(diǎn)。
    ??隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上,財(cái)務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn),財(cái)務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面,使其更加符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定,經(jīng)得起各審計(jì)、稅務(wù)部門的財(cái)務(wù)檢查。
    ??二、不斷學(xué)習(xí),以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識(shí) 隨著各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺(tái),財(cái)務(wù)人員還需及時(shí)針對(duì)專業(yè)知識(shí)方面加強(qiáng)培訓(xùn)。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等,財(cái)務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn),進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論,爭取使企業(yè)利潤最大化。將公司財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的作用,增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力。
    ??三、迎接國稅稽查的檢查。
    ??7、8月份,國稅稽查將按計(jì)劃對(duì)公司xx年財(cái)務(wù)工作進(jìn)行審計(jì),針對(duì)敏感問題我部門先進(jìn)行自查自改,確保提供的數(shù)據(jù)合理化,統(tǒng)一口徑,提升會(huì)計(jì)信息報(bào)告精細(xì)度,保證審計(jì)工作的順利進(jìn)行。
    ??四、完成xx年預(yù)算初稿編制工作。根據(jù)集團(tuán)歷年要求,在
    ??10、11月份會(huì)進(jìn)行下一年度的預(yù)算初稿編制工作,根據(jù)公司的運(yùn)行方式,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,通過對(duì)公司的各項(xiàng)費(fèi)用認(rèn)真調(diào)研和測(cè)算做好初稿的編制工作。
    ??最后,財(cái)務(wù)部的工作并非獨(dú)立的,離不開各個(gè)部門的配合,希望在今后的工作中,大家互相支持,互相幫助,發(fā)揚(yáng)兄弟人的精神,為完成下半年度的工作,為企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出更大的貢獻(xiàn)! xx年6月20日篇2:財(cái)務(wù)部xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃- 財(cái)務(wù)部xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃
    ??正是荊條開花的季節(jié),我們結(jié)束了上半年的工作,這半年我們遇
    ??到了很多新問題,正是由于問題的暴漏,促使公司不斷的改進(jìn),對(duì)各部門管理工作都提出了更高的要求。這半年來,財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在其他部門的有效配合下,以企業(yè)效益為中心,圍繞部門年度工作目標(biāo)和重要任務(wù),全體財(cái)務(wù)人員共同努力,力求做到及時(shí)準(zhǔn)確完成核算工作,為公司經(jīng)營發(fā)展做好監(jiān)督服務(wù);真實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供依據(jù)?,F(xiàn)就上半年度實(shí)際工作總結(jié)匯報(bào)如下:
    ??一、認(rèn)真完成公司日常各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理。每月能按時(shí)按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核,按時(shí)編制報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)反映公司經(jīng)營狀況。
    ??二、防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),特別是防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)公司穩(wěn)健經(jīng)營。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通,認(rèn)真聽取對(duì)方意見和建議,使工作能更快速、更有效得完成。按時(shí)辦理納稅申報(bào),及時(shí)足額交納各項(xiàng)稅款。
    ??三、積極做好匯算清繳工作
    ??在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向稅局報(bào)送年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表,并匯算清繳,結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報(bào)送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。
    ??四、高新技術(shù)企業(yè)復(fù)審的相關(guān)工作
    ??為通過高新技術(shù)企業(yè)復(fù)審,我們接受了事務(wù)所針對(duì)高新技術(shù)企業(yè)
    ??復(fù)審的專項(xiàng)審計(jì),對(duì)事務(wù)所提供了09-xx的申報(bào)資料,包含研發(fā)的材料、人工、固定資產(chǎn)折舊、收入等。
    ??五、積極踐行公司企業(yè)文化及各種規(guī)章制度。實(shí)行每天召開早會(huì)的制度,每位員工在早會(huì)上及時(shí)匯報(bào)工作完成情況以及安排計(jì)劃當(dāng)天的工作內(nèi)容,即達(dá)到了團(tuán)隊(duì)間有效的溝通,又使工作得到更好的銜接。對(duì)于新進(jìn)員工,根據(jù)每個(gè)人的特點(diǎn)進(jìn)行及時(shí)合理的安排及調(diào)整,使之得到更多鍛煉機(jī)會(huì);同時(shí)積極參加公司的各種文體活動(dòng),使之增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。定期召開分享會(huì),把對(duì)具體事件的理解、觀點(diǎn)與大家一起分享,分享快樂、分享成果。
    ??六、不斷完善會(huì)計(jì)電算化,使財(cái)務(wù)工作又上一個(gè)新的臺(tái)階
    ??為建立規(guī)范的公司帳套體系,對(duì)會(huì)計(jì)科目、核算項(xiàng)目、費(fèi)用項(xiàng)目的設(shè)置根據(jù)各個(gè)部門的實(shí)際情況進(jìn)行設(shè)置,為今后稅務(wù)部門、審計(jì)部門進(jìn)行帳務(wù)檢查做好前期工作。目前財(cái)務(wù)人員都熟練掌握了軟件賬務(wù)處理模塊的應(yīng)用與操作,固定資產(chǎn)模塊、采購模塊、銷售模塊及存貨模塊也在逐步應(yīng)用,并且采購與銷售部門也開始學(xué)習(xí)應(yīng)用,這樣信息流逐步實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,這不僅為財(cái)務(wù)人員節(jié)約了時(shí)間,提高工作效率,還可以使采購銷售針對(duì)自己的業(yè)務(wù)范圍及需求,進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢統(tǒng)計(jì), 使我們的工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。
    ??七、認(rèn)真做好常規(guī)性財(cái)務(wù)工作。 每天的采購入庫核算,銷售開單發(fā)貨工作、每月工資的發(fā)放工作;每天費(fèi)用報(bào)銷、記賬、票據(jù)審核工作,同時(shí)配合采購部核數(shù)、銷售公司核價(jià)等工作;做好大量的會(huì)計(jì)報(bào)表資料、銀行資料、以及稅務(wù)申報(bào)的資料;每月憑證的整理歸檔保管等工作,在這最平常最繁瑣的工作中,財(cái)務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作,及時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提
    ??供有力的支持和配合,滿足了各部門對(duì)財(cái)務(wù)部的工作要求。
    ??對(duì)日常的財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集,都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財(cái)務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,深化了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,使得財(cái)務(wù)部成為公司的信息庫。
    ??八、不斷學(xué)習(xí),以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識(shí) 隨著各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺(tái),財(cái)務(wù)人員還需及時(shí)針對(duì)專業(yè)知識(shí)方面加強(qiáng)培訓(xùn)。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等,財(cái)務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn),進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論,爭取使企業(yè)利潤最大化。將公司財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的作用,增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力。
    ??上半年工作的不足及改進(jìn)措施
    ??在上半年的工作中,由于剛剛接收工作,流程內(nèi)部規(guī)定不熟悉,只能在工作中慢慢熟悉、了解,工作中存在很多不足;
    ??1、我們的公司內(nèi)存貨的盤點(diǎn)、辦事處盤點(diǎn),雖然有了小小的進(jìn)步,都沒有達(dá)到我們想要的效果,下半年我們要對(duì)每一個(gè)月的盤點(diǎn)情況與當(dāng)月的收發(fā)存賬務(wù)處理進(jìn)行有效核對(duì),及時(shí)找出不符點(diǎn),進(jìn)行更正。
    ??2、車間計(jì)件薪資分配的審核,沒有實(shí)行有效的控制,車間的產(chǎn)量與原料消耗不配比,明明是一車間的產(chǎn)品,入庫時(shí)卻入到二車間;薪資分配標(biāo)準(zhǔn)籠統(tǒng),不細(xì)化,造成出現(xiàn)不同開工線數(shù)與產(chǎn)量時(shí),找不到適用的標(biāo)準(zhǔn);車間零工使用情況沒有備案,使薪資分配不能體現(xiàn)多勞多得。
    ??3、浪潮軟件的應(yīng)用還需加強(qiáng),軟件的好處我們大家有目共睹, 前提是我們要做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的初始記錄,上半年我們?cè)趹?yīng)用好賬務(wù)處理的同時(shí),加強(qiáng)了銷售模塊和采購模塊的應(yīng)用,雖然取得了一定的進(jìn)步,但應(yīng)用的還不是特別好,所以軟件的應(yīng)用,特別是銷售與采購模塊的應(yīng)用貴在堅(jiān)持。
    ??下半年工作計(jì)劃: 財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)生產(chǎn)”是財(cái)務(wù)部應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭力等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的學(xué)習(xí)與總結(jié),管理工作才能得到提高,鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點(diǎn)應(yīng)在以下幾個(gè)方面進(jìn)行:
    ??一、嚴(yán)格遵守并執(zhí)行股份公司下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦法,以廠為家,樹立員工的良好形象,遵守和執(zhí)行各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律,帶領(lǐng)財(cái)務(wù)人員以飽滿的工作熱情投入到工作中去。
    ??二、穩(wěn)定財(cái)務(wù)隊(duì)伍,進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì),繼續(xù)推進(jìn)崗位之間的交叉培訓(xùn)工作,增加相互工作的認(rèn)知、理解程度,增強(qiáng)相互之間工作的有效配合,并增強(qiáng)部門員工責(zé)任感及企業(yè)歸屬感,保證財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的穩(wěn)定,使公司的財(cái)務(wù)核算水平進(jìn)一步的提高。
    ??三、與國、地稅部門溝通協(xié)調(diào)各項(xiàng)稅費(fèi)減免、納稅申報(bào)等相關(guān)事宜;加強(qiáng)對(duì)出口貨物退稅流程的學(xué)習(xí),及時(shí)享受國家出口退稅的優(yōu)惠政策。
    ??四、加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理,協(xié)助營銷做好公司的資金回籠,控制好費(fèi)用,有效控制應(yīng)收賬款的增長。
    ??五、認(rèn)真做好檔案資料的歸集整理、賬務(wù)處理、財(cái)產(chǎn)物資的盤點(diǎn)核實(shí)及債權(quán)債務(wù)的清償?shù)雀黜?xiàng)清理工作,做到賬賬、賬證、賬實(shí)、賬表相符。 最后,財(cái)務(wù)部的工作并非獨(dú)立的,離不開各個(gè)部門的配合,希望在今后的工作中,大家互相支持,互相幫助,發(fā)揚(yáng)兄弟人的精神,為完成下半年度的工作,為企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出更大的貢獻(xiàn) ! 財(cái)務(wù)部 xx年7月1日篇3:財(cái)務(wù)工作半年工作總結(jié)
    ??半年工作總結(jié)
    ??光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,回首這半年來,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。一份耕壇一份收獲,下面是我半年來的工作總結(jié)。
    ??一、職能發(fā)展和管理
    ??過去的半年,財(cái)務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。
    ??1、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄,使成本費(fèi)用核算、預(yù)算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。
    ??2、對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整,制訂了會(huì)計(jì)報(bào)表管理辦法。使會(huì)計(jì)報(bào)表更趨于管理的需要。
    ??3、修改完善了會(huì)計(jì)結(jié)算單,推出了會(huì)計(jì)憑證管理辦法,為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作。
    ??4、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法,為我合作社進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ)。
    ??二、完成上半年度財(cái)務(wù)決算工作
    ??上半年度財(cái)務(wù)決算與以往相比變化較大,且時(shí)間緊,任務(wù)重,為保證財(cái)務(wù)決算的內(nèi)容涵蓋單位的全部收支,數(shù)據(jù)真實(shí),內(nèi)容完整,我們克服了重重困難,及時(shí)、圓滿地完成了這項(xiàng)工作。
    ??三、注重統(tǒng)一規(guī)范,強(qiáng)化核算實(shí)效,完善監(jiān)督職能
    ??1、核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作,資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷、會(huì)計(jì)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開展都能有序進(jìn)行、按時(shí)完成。
    ??2、會(huì)計(jì)審核是把好我社經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不應(yīng)個(gè)人面子而放松政策。
    ??3、完善工資的統(tǒng)發(fā)工作。強(qiáng)化“工資直達(dá)”,防止各種變向的錢款濫發(fā),達(dá)到加強(qiáng)工資及其福利性支出管理、控制和降低我合作社經(jīng)費(fèi)支出。
    ??4、統(tǒng)一固定資產(chǎn)賬務(wù)管理,配合財(cái)政局資產(chǎn)清查,對(duì)盤盈盤虧的固定資產(chǎn),做好相應(yīng)的賬務(wù)調(diào)整工作。
    ??四、強(qiáng)化一支勤政、廉潔、高效、務(wù)實(shí)、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)會(huì)計(jì)隊(duì)伍
    ??1、在我社主任領(lǐng)導(dǎo)下能夠以身作則,嚴(yán)守財(cái)經(jīng)法規(guī)制度,扎實(shí)工作,帶動(dòng)整個(gè)中心廉潔勤勞好風(fēng)氣,無任何信訪舉報(bào)、失職、瀆職等行政過錯(cuò)行為。
    ??2、按照我市開展的“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的要求,擬定活動(dòng)方案,認(rèn)真學(xué)習(xí)。
    ??3、嚴(yán)格要求。以格式化、規(guī)范化、量化考核等方式,嚴(yán)格責(zé)任考核,建立和明確了“一人一崗一關(guān)口”的目標(biāo)責(zé)任體系,身體力行。
    ??4、堅(jiān)持“規(guī)范第一,服務(wù)至上,效率保障”的工作宗旨,倡導(dǎo)“軟服務(wù)”,軟化矛盾,用心服務(wù),加強(qiáng)與各核算單位之間聯(lián)系,協(xié)調(diào)解
    ??決核算單位的實(shí)際問題,爭取到核算單位的理解和支持。
    ??5、強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算培訓(xùn),力求打造一支業(yè)務(wù)精干的會(huì)計(jì)核算隊(duì)伍。
    ??五、資金管理
    ??認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作,及時(shí)反映資金的流向和存量情況,根據(jù)我社的資金需求量做好資金籌措工作。
    ??以上是我半年來的工作,其中還存在不少問題,在下半年的工作中我將即使改正,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,做出了貢獻(xiàn)。篇4:xx年財(cái)務(wù)部上半年工作總結(jié) xx年財(cái)務(wù)部上半年工作總結(jié) 回顧這即將過去的半年,我們財(cái)務(wù)部緊緊圍繞公司制定的《xx年市場(chǎng)營銷計(jì)劃》為工作綱領(lǐng),以公司領(lǐng)導(dǎo)的指示為工作方針,以本部門工作目標(biāo)書作為工作方向,從而較好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將財(cái)務(wù)部上半年的工作總結(jié)如下:
    ??一、財(cái)務(wù)工作主要情況: 1.今年財(cái)務(wù)計(jì)劃完成情況及原因分析:(略)
    ??今年1-6月份實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售收入 2.為盡快能夠啟用新的財(cái)務(wù)軟件,我們克服了種種困難,要求用友軟件公司結(jié)合本公司的實(shí)際情況,開發(fā)一套適合公司的財(cái)務(wù)帳套體系,體系按照《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和最新五部委下發(fā)的《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》的要求進(jìn)行設(shè)置。為今后的稅務(wù)、審計(jì)等部門進(jìn)行帳務(wù)檢查提供了快捷服務(wù)。 3.目前財(cái)務(wù)軟件已全面運(yùn)行,完全可以按部門、供應(yīng)商、產(chǎn)品品種隨時(shí)查閱,并且與贛州營銷中心財(cái)務(wù)部進(jìn)行了聯(lián)網(wǎng),實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)共享。我部門人員也能熟練掌握財(cái)務(wù)軟件的操作,使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。
    ??4、因組織結(jié)構(gòu)的變更,財(cái)務(wù)部人員的工作安排重新進(jìn)行了調(diào)整。公司與贛州營銷中心的銜接工作存在較多問題。為使贛州營銷中心盡快進(jìn)入正常狀態(tài),我部門人員經(jīng)常加班加點(diǎn)協(xié)助其完成工作任務(wù)。
    ??5、今年以來,財(cái)務(wù)部利用倉存管理軟件、地磅軟件系統(tǒng)的資源優(yōu)勢(shì),為公司的供應(yīng)、生產(chǎn)、倉庫管理、財(cái)務(wù)等提供了準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),杜絕了過磅時(shí)少收漏收資金的現(xiàn)象。 6.為提高業(yè)務(wù)技能水平,本部門人員多次參加了稅務(wù)部門組織的“增值稅與所得稅知識(shí)”的培訓(xùn)。 7.為使閑置的資金能夠創(chuàng)造更多利潤,我們隨時(shí)對(duì)各銀行的利率進(jìn)行跟蹤與比較,并及時(shí)做好理財(cái)產(chǎn)品工作。
    ??二、主要存在的問題
    ??1.公司軟件系統(tǒng)的管理相當(dāng)薄弱,急需專業(yè)的軟件信息管理人員進(jìn)行維護(hù)。 2.稅收籌劃方面比較欠缺,未能為公司稅收籌劃找到更好的思路和方法,與稅收等部門的交流有待加強(qiáng)。
    ??3.財(cái)務(wù)制度不完善,漏洞較多,造成部門之間的溝通較難到位。 (轉(zhuǎn)載于:年財(cái)務(wù)科半年工作總結(jié)) 4.財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平參差不齊;公司與贛州營銷中心的銜接工作存在一些問題。
    ??5.現(xiàn)行財(cái)務(wù)工作處于大量的核算階段,沒有做好更多的分析與管理工作。 6.隨著公司的發(fā)展壯大,金蝶財(cái)務(wù)軟件工資系統(tǒng)不能滿足財(cái)務(wù)核算的需求,給核算工作帶來許多不便。
    ??7.工作方式和效率需要改善與提高。
    ??三、下半年的主要工作: 1.加強(qiáng)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等部門的溝通,為企業(yè)爭取更多的優(yōu)惠政策;接待好各級(jí)各部門對(duì)公司開展財(cái)務(wù)的檢查,確保檢查工作不出差錯(cuò)。 2.做好常規(guī)性財(cái)務(wù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)核算管理制度,做好資金支付、費(fèi)用報(bào)銷、記賬、票據(jù)審核等基礎(chǔ)工作,及時(shí)為各經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供有力的支持和配合,滿足各部門對(duì)財(cái)務(wù)部的工作要求。 3.進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),圍繞年度工作目標(biāo),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,對(duì)工作進(jìn)行自查自糾,查缺補(bǔ)漏,逐步完善公司的財(cái)務(wù)管理。 4.做好財(cái)務(wù)知識(shí)在企業(yè)的宣傳與貫徹工作,提高各部門人員既當(dāng)家又理財(cái)
    ??的財(cái)務(wù)意識(shí)。
    ??5.進(jìn)一步辦理企業(yè)歷史遺留的財(cái)務(wù)事項(xiàng),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    ??財(cái)務(wù)部
    ??xx年6月26日篇5:xx年財(cái)務(wù)部半年工作總結(jié) xx年財(cái)務(wù)部上半年工作總結(jié)
    ??尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家下午好。
    ??下面我對(duì)北京公司財(cái)務(wù)部門的工作進(jìn)行總結(jié)。我的總結(jié)分為二個(gè)部分:第一部分財(cái)務(wù)部門上半年工作總結(jié);第二部分財(cái)務(wù)部門下半年的工作重點(diǎn),暨財(cái)務(wù)部門二線為一線服務(wù)的6條承諾。
    ??第一部分:財(cái)務(wù)部門上半年工作總結(jié)
    ??1、各種財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和審核。財(cái)務(wù)部門每月制作和上報(bào)的報(bào)表加起來有近百個(gè),包括每日上報(bào)的資金日?qǐng)?bào)表,核對(duì)每日的收支明細(xì);營業(yè)收入核對(duì)表,檢查各門店每日的營業(yè)款是否在次日存入銀行,以及存款是否與營業(yè)現(xiàn)金收入相符。每周要上報(bào)代金券回收情況,也就是我們門店上報(bào)的券是否按要求回收,與收銀系統(tǒng)是否相符;每周還要上報(bào)證照發(fā)票辦理情況。每月1日前要上報(bào)北京公司各店?duì)I業(yè)收入明細(xì)表、現(xiàn)金盤點(diǎn)表和銀行余額調(diào)節(jié)表,每月5日前要上報(bào)上月各店發(fā)票盤點(diǎn)表、毛利率表和水電煤表,每月7日前要上報(bào)資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、部門損益表、門店損益表和物流報(bào)表。每月8日前要上報(bào)資金預(yù)算表。每月10日前要上報(bào)財(cái)務(wù)分析報(bào)告、現(xiàn)金流量表和管理費(fèi)用明細(xì)表。
    ??2、綜合納稅申報(bào)。按照稅法的要求,每月在15日前繳納各店上個(gè)月的稅款,每季度15日前上報(bào)各店的所得稅分配表,每年5月底之前上報(bào)所得稅匯算清繳表。
    ??3、新店開業(yè)的銀行、稅務(wù)工作。xx年12月24日和25日分別開了唐山萬達(dá)店和天津大悅城店,1月13日開了天津萬達(dá)店,每開一家新店要辦理銀行刷卡pos機(jī)、稅控機(jī)、發(fā)票、大眾點(diǎn)評(píng)pos機(jī)、商通卡pos機(jī),北京市區(qū)外的門店,比如河北和天津的新開門店的還需新開銀行賬戶、三方協(xié)議、以及與稅務(wù)專管員的銜接。
    ??4、配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所完成了xx年度的報(bào)表審計(jì)和稅務(wù)審計(jì)工作。
    ??5、審核報(bào)銷費(fèi)用。對(duì)于每一張報(bào)銷的單據(jù),都要審核發(fā)票是否符合要求,包括抬頭是否是我公司的全稱,是否是真發(fā)票,金額是否與報(bào)銷金額一致,以及該
    ??項(xiàng)費(fèi)用是否是合理支出等。特別是審核費(fèi)用是否是合理支出,需要我們各部門各門店控制好本部門本店面的費(fèi)用,財(cái)務(wù)部門在報(bào)銷時(shí)也加強(qiáng)各種費(fèi)用的控制??梢圆换ǖ腻X不要支出,平時(shí)注重節(jié)約,節(jié)約用紙,一些文檔可以雙面打?。还?jié)約用電,人走關(guān)燈等。在不影響顧客和員工感受的情況下,倡導(dǎo)節(jié)約、低碳環(huán)保。
    ??6、日常賬務(wù)處理。按照會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求,認(rèn)真將每一筆收入、成本和費(fèi)用制作成憑證,及時(shí)將每月的會(huì)計(jì)憑證打印出來,整理歸檔。
    ??第二部分,下半年的工作重點(diǎn)
    ??下半年北京公司財(cái)務(wù)部門在保證做好財(cái)務(wù)工作,財(cái)務(wù)、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)工作不出差錯(cuò)的同時(shí),要著重加強(qiáng)二線為一線的服務(wù)意識(shí)。以下是北京公司財(cái)務(wù)部門的6條服務(wù)承諾。
    ??1、門店的報(bào)銷方面。自財(cái)務(wù)部門收到單據(jù)起若無特殊事情當(dāng)日付款,最遲不超過2日內(nèi)付款。
    ??2、門店的發(fā)票方面。每月月初財(cái)務(wù)部門根據(jù)各店的營業(yè)需要購買當(dāng)月發(fā)票,若門店當(dāng)月的發(fā)票用完,提前5天向財(cái)務(wù)部門申請(qǐng)可繼續(xù)購買。一般情況下,請(qǐng)各店根據(jù)本店的營業(yè)需要預(yù)估本月的發(fā)票,根據(jù)上月剩下的發(fā)票,可適當(dāng)多估20%,但不要估太多,因?yàn)楣捞嗔?,稅?wù)所與上個(gè)月該店的發(fā)票使用量比較,申購太多不賣。我們各店的稅控卡上都記錄有這個(gè)店上個(gè)月的發(fā)票開具明細(xì)。
    ??3、門店的水電煤費(fèi)請(qǐng)購方面。財(cái)務(wù)部門在收到水電煤請(qǐng)購的oa后,當(dāng)天寫單據(jù),當(dāng)天發(fā)oa報(bào)審批,在工作流審批同意后,當(dāng)天付款申請(qǐng)總公司授權(quán)放款。因?yàn)榘ū本┕竞涂偣镜念I(lǐng)導(dǎo)有時(shí)不在辦公室,無法簽字或?qū)徟跈?quán)等情況,因此,需提前一周(即5個(gè)工作日)申請(qǐng)。
    ??4、工資的發(fā)放方面。根據(jù)行政人事部的工資表,每月15日以前(含15日)按時(shí)發(fā)放自發(fā)人員的工資,每月25日以前(含25日)按時(shí)發(fā)放離職人員工資。
    ??5、北京市內(nèi)的七家門店的電話費(fèi)在15日前繳納。保證門店不因電話欠費(fèi)影響門店?duì)I運(yùn)。因?yàn)楸本┦械你y行無法繳納北京市以外省市的電話費(fèi),對(duì)于外地的四家門店,還是由該店長在當(dāng)?shù)氐你y行或營業(yè)廳自行繳納。如果外地的門店的電話費(fèi),還是我們單獨(dú)去一趟河北或天津繳納,需要一個(gè)人一天的時(shí)間,我們財(cái)務(wù)部門人員不多,成本也太高了。
    ??5、實(shí)行微笑服務(wù)。因?yàn)樨?cái)務(wù)部門是一個(gè)與數(shù)字打交道的部門,平時(shí)工作表情嚴(yán)肅,但我希望我們做到門店或其它部門的同事到財(cái)務(wù)部門辦事時(shí),能給對(duì)方一個(gè)笑容,要優(yōu)先將門店或其它部門人員的事情先辦,自己的事情后辦,減少門店或其它部門人員在財(cái)務(wù)部門等待的時(shí)間,如果門店或其他部門人員要求的事情目前辦不到,要解釋不能辦到的原因,以及我們辦理的時(shí)間或?qū)Ψ皆撊绾巫霾拍苻k理。
    ??6、財(cái)務(wù)部門人員手機(jī)保持24小時(shí)開機(jī),隨時(shí)接聽辦理門店和其他部門的緊急事情。 以上是北京公司財(cái)務(wù)部門的6條服務(wù)承諾,在以后的工作中,若有需要財(cái)務(wù)部門解決的事情,也可以隨時(shí)向我反應(yīng),我們能做到的盡力做到。
    ??財(cái)務(wù)科工作總結(jié)
    ??財(cái)務(wù)中心工作總結(jié)今年財(cái)務(wù)中心的工作緊緊圍繞著集團(tuán)董事局年初提出的今年工作重點(diǎn)和今年財(cái)務(wù)中心工作計(jì)劃展開的,在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理......
    ??財(cái)務(wù)科工作總結(jié)
    ??財(cái)務(wù)科xx年度工作總結(jié)我們財(cái)科在緊緊圍繞工程總驗(yàn)收這一中心任務(wù)開展工作。隨著我軟件建設(shè)的不斷完善和加強(qiáng),在黨委提出的“321”工作方針指導(dǎo)下我們財(cái)科的工作也進(jìn)一步的......
    ??財(cái)務(wù)科工作總結(jié)
    ??xx年財(cái)務(wù)科年終工作總結(jié)xx年我們財(cái)務(wù)科在****的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各兄弟科室和同志們的大力支持和積極配合下,狠抓各項(xiàng)工作落實(shí),認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財(cái)......
    ??財(cái)務(wù)科工作總結(jié)
    ??財(cái)務(wù)科工作總結(jié)20XX年財(cái)務(wù)管理科充分發(fā)揮財(cái)務(wù)核算功能、監(jiān)督功能、管理功能、參謀功能、協(xié)調(diào)和服務(wù)功能,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,順利完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工......
    ??財(cái)務(wù)科工作總結(jié)
    ??財(cái)務(wù)科xx年工作總結(jié)xx年度,財(cái)務(wù)科工作人員在區(qū)疾控中心領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的支持指導(dǎo)下,加強(qiáng)對(duì)《會(huì)計(jì)法》的學(xué)習(xí),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,做好單位的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)核算......
    行政人事財(cái)務(wù)科工作總結(jié)精選合集7篇(篇七)
    ??一年來,財(cái)務(wù)科在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各職能部門的通力合作及各項(xiàng)目部的大力支持下,緊緊圍繞全局工作,與上級(jí)業(yè)務(wù)部門密切配合,以年初上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng),注重實(shí)效,重在落實(shí)?;仡櫼荒陙肀静块T所做的工作:大量資金收付業(yè)務(wù),繁雜的日常報(bào)銷工作,日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)記賬審核工作,項(xiàng)目成本核算工作,各種財(cái)務(wù)票據(jù)的領(lǐng)取、規(guī)范化使用、票據(jù)核銷工作,竣工項(xiàng)目的兌現(xiàn),回收工程拖欠款,支付及回收各項(xiàng)保證金,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的貫徹落實(shí)、內(nèi)部與部門間工作的協(xié)調(diào),外部與各建設(shè)單位、稅務(wù)、銀行等工作的協(xié)調(diào),新會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),新文件的學(xué)習(xí)與實(shí)行,以及按時(shí)上報(bào)各種報(bào)表等等。
    ??一、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作
    ??1、財(cái)務(wù)工作瑣碎但要求細(xì)致,財(cái)務(wù)科人手較少,一人兼管數(shù)個(gè)項(xiàng)目,財(cái)務(wù)人員經(jīng)常是在各個(gè)項(xiàng)目部之間疲于奔波,而且好多重要賬務(wù)處理都集中在月底,如工資匯總,材料出庫匯總及小組勞務(wù)費(fèi)匯總等,還經(jīng)常會(huì)遇到部門資料交接不及時(shí),手續(xù)不全等問題,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作,按時(shí)上報(bào)公司各種財(cái)務(wù)報(bào)表。
    ??2、財(cái)務(wù)科每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作。這是財(cái)務(wù)科最平常最繁重的工作,一年來,我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的支持?;旧蠞M足了各部門的財(cái)務(wù)要求。公司資金流量一直很大,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,本著“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),深入貫徹陳總提出的“現(xiàn)金為王”理念,積極回收資金,認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節(jié)省各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己最大的努力,各項(xiàng)資金收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí)。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來,1-10月份累計(jì)實(shí)現(xiàn)資金收付達(dá)5.38億元,審核處理會(huì)計(jì)記賬憑證3579張,出具各種報(bào)告、統(tǒng)計(jì)表、調(diào)查表170多份,出具各類會(huì)計(jì)報(bào)表200多份。
    ??3、累計(jì)計(jì)算分析了29個(gè)項(xiàng)目成本,分公司機(jī)關(guān)對(duì)其中12個(gè)項(xiàng)目的成本真實(shí)性進(jìn)行了核實(shí)。并及時(shí)為項(xiàng)目抵押承包兌現(xiàn)提供了依據(jù)。分公司于7月和10月召開了兩次成本分析會(huì),增強(qiáng)了項(xiàng)目經(jīng)理的成本意識(shí),使項(xiàng)目全員參與到成本管理體系中。
    ??4、積極服務(wù)和指導(dǎo)項(xiàng)目部財(cái)務(wù)工作。根據(jù)年初職代會(huì)提出的“行走制度”,共深入了7個(gè)項(xiàng)目部,進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),成本考核與指導(dǎo),文件精神的傳達(dá),統(tǒng)一了各種表格格式。另外協(xié)助7個(gè)項(xiàng)目部進(jìn)行了外出施工納稅登記,與7家建設(shè)單位進(jìn)行了賬務(wù)核對(duì)。
    ??5、抓緊回收保證金。污水處理廠交投標(biāo)保證金15萬元,甲方要求將該款轉(zhuǎn)為履約保證金,經(jīng)財(cái)務(wù)科與甲方交涉,提出由于甲方未支付我方工程預(yù)付款,應(yīng)將該保證金退還,及時(shí)回收了資金。1-10月共支付投標(biāo)保證金222萬元,已收回140萬元,還有202萬元(年初有120萬元)在年終與其他部門配合作好回收工作。
    ??6、理清債權(quán)債務(wù)關(guān)系。與7家建設(shè)單位進(jìn)行了賬務(wù)核對(duì),對(duì)6家外協(xié)單位的結(jié)算作了掛賬處理。
    ??7、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,核算工作規(guī)范運(yùn)行,順利完成公司工作安排。做到程序規(guī)范、收支規(guī)范、粘貼規(guī)范、裝訂規(guī)范,做賬規(guī)范、賬表規(guī)范。
    ??8、加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的管理。督促經(jīng)辦人及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)登記,并定期與材設(shè)科進(jìn)行核對(duì),確保帳實(shí)相符。通過清查盤點(diǎn)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施,確保了固定資產(chǎn)的安全和完整。今年共從建設(shè)單位抵回各種車輛8臺(tái),根據(jù)公司要求均出具了以物抵債報(bào)告。對(duì)于達(dá)到使用年限的固定資產(chǎn),如食堂、活動(dòng)房等,及時(shí)向公司打報(bào)告申請(qǐng)報(bào)廢。
    ??二、制定了1項(xiàng)新制度,完善了1個(gè)新表格,出臺(tái)了2個(gè)新文件。
    ??1、制定并下發(fā)了《關(guān)于回收竣工工程拖欠款的通知》以及《清欠指標(biāo)分解表》,積極配合清欠責(zé)任人進(jìn)行了工程拖欠款回收,至十月底共回收工程拖欠款1796.61萬元,已完成全年清欠1700萬元的目標(biāo)。
    ??2、積極做好對(duì)備用金的清理工作。備用金的清理是歷年來的難點(diǎn),在領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,財(cái)務(wù)科采取積極措施加以管理和清收。在年初制定并下發(fā)了20xx年13號(hào)文件《關(guān)于加強(qiáng)備用金管理的通知》,要求嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理實(shí)施辦法和分公司xx年第七號(hào)文件中對(duì)備用金的規(guī)定,針對(duì)項(xiàng)目部的備用金占用,采取了規(guī)定限額的辦法。對(duì)于借款人調(diào)動(dòng)的,規(guī)定必須清理完在該項(xiàng)目部的借款,否則要從該項(xiàng)目工資中扣出。工資不夠扣的,項(xiàng)目經(jīng)理要協(xié)助財(cái)務(wù)人員簽定還款協(xié)議,確定還款時(shí)間后才能調(diào)走,同時(shí)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)追蹤該人員,將備用金作動(dòng)態(tài)調(diào)整,以便項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員及時(shí)扣回。在每月召開的生產(chǎn)會(huì)上,均不厭其煩地進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),并且要求項(xiàng)目經(jīng)理在會(huì)上匯報(bào)本項(xiàng)目當(dāng)月備用金總額,清理計(jì)劃和清理措施,引起了項(xiàng)目經(jīng)理的足夠重視,取得了很好的效果。7月份財(cái)務(wù)科對(duì)所有借款人員下發(fā)了一次備用金清理通知,針對(duì)一些一直拖欠的職工,財(cái)務(wù)人員親自上門,多次打招呼,讓其及時(shí)結(jié)賬清算。對(duì)于分公司機(jī)關(guān)借款人員,在報(bào)銷費(fèi)用時(shí)都要求先抵備用金。雖然這樣做,有些同志不太理解,但對(duì)于工作,我們是盡職盡責(zé)的。由于采取了這些有力措施,“備用金”從年初263.85萬元降到現(xiàn)在的87.05萬元,降幅達(dá)67%。
    ??3、在年初下發(fā)了《關(guān)于預(yù)付賬款等科目對(duì)賬的通知》,財(cái)務(wù)科每月給項(xiàng)目部財(cái)務(wù)人員下發(fā)“預(yù)付賬款”、“備用金”、“應(yīng)收票據(jù)”“應(yīng)付工資”“應(yīng)付賬款”、“其他應(yīng)付款”等科目的對(duì)賬表,要求項(xiàng)目部財(cái)務(wù)人員每月與機(jī)關(guān)進(jìn)行賬務(wù)核對(duì),并將核對(duì)后的對(duì)賬表交回,確保雙方賬目無誤,使機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)與項(xiàng)目部財(cái)務(wù)得到經(jīng)常性溝通。
    ??4、由于新的《成本核算表》的實(shí)行,于十月份對(duì)該表在四個(gè)項(xiàng)目部的運(yùn)行情況進(jìn)行了了解和指導(dǎo),使項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員很快熟練掌握了該表的填報(bào)方法。新的表格側(cè)重于利潤的核算,促使項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)“項(xiàng)目利潤”的理解更加深入。
    ??三、20xx年工作設(shè)想及需要改進(jìn)方面
    ??20xx年做了很多工作,有成績也有不足,現(xiàn)結(jié)合20xx年財(cái)務(wù)工作將財(cái)務(wù)科工作設(shè)想如下:
    ??1、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算工作,將財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實(shí),做細(xì)致。
    ??2、增強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的管理,加強(qiáng)計(jì)劃執(zhí)行情況的分析與控制,加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參與決策工作,從源頭做好財(cái)務(wù)管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有用的決策信息。
    ??3、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)日常監(jiān)督工作,從每筆收支入手,嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)的財(cái)經(jīng)政策和公司分公司的規(guī)章制度。
    ??4、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作,嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門的工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)部門應(yīng)有的作用,為領(lǐng)導(dǎo)分憂、解難。
    ??5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),全面提升業(yè)務(wù)水平。
    ??6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員既當(dāng)家又理財(cái)?shù)呢?cái)務(wù)意識(shí),推動(dòng)整體財(cái)務(wù)工作再上新臺(tái)階。
    ??時(shí)光飛逝,今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中,財(cái)務(wù)科工作有很多成績和不足,這些應(yīng)該是20xx年財(cái)務(wù)管理重點(diǎn)思考和解決的主題,作為財(cái)務(wù)人員,我們?cè)诠炯訌?qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭力等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展。
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