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2021重慶公務員考試成績查詢系統(tǒng)開通
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拓展閱讀:公務員面試的內容有哪些
1、包括但不僅限于對社會話題、社會熱點的分析,對機關人際關系的處理,對突發(fā)情況的應對與處置,等等。
2、公務員面試,主要考察機關實際工作能力,主要考察范圍在如何更好的辦文、辦會、辦事,如何體現(xiàn)公務員思維。
3、公務員,全稱為國家公務員,是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關義務的公職人員。在中國,公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
公務員面試常見問題怎么回答
一、時事方面的面試問題
時事問題,在筆試的政治試卷中經(jīng)常出現(xiàn),在面試中也不乏此問題。然而,近幾年在青年人中,不少人對時事特別是時事政治不太感興趣,甚至許多年輕人連看報的習慣都沒有。為了應付筆試,匆忙死記硬背一些概念、條文。這樣也就不可避免地會在面試中被問到時事政治方面問題時,變得驚慌失措、不知所云。
如此看來,有志應征新工作的人,應養(yǎng)成讀報關心時事的好習慣。通過它來增長我們的知識,也培養(yǎng)我們觀察、分析問題的能力。面試中主考官問時事方面的問題,正是了解我們對國家大事和社會重大事務是否關心,進而了解我們對這些問題的看法,這也是測試我們綜合分析能力的方法之一。
即使平時不愿讀書看報,也應在參加面試前仔細閱讀近期的有關報紙。對其中一般性的文章、消息可以看過了事,但重要的要細心閱讀。所謂重要一般指國際、國內政治方面的和社會問題方面的,以及與自己所報考單位有關的。另外,對一些特寫也應引起重視。這樣,當主考官問到時事問題時,才能做到對答如流,而且也能在某種程度上提出自己的見解!
二、“家庭背景”類面試問題
面試開始時,主考官常常會問及應考者家庭背景方面的問題,如家庭人口及其工作情況、家庭經(jīng)濟來源及收入多少、來本單位應考是自己的決定還是父母的要求、愛人意見等等。
主考官問這種類型的問題一般有兩個目的:一是面試剛開始時應考者都有些緊張,那么問一些應考者最熟悉也易于回答的問題,可使其放松一下,消除緊張;另一個目的,是想通過這方面的問題了解你的家庭和你的關系怎樣,從而探知你是怎樣一個人,家庭環(huán)境好壞及對你的影響,負擔重不重,等等。如果說前者只是為了引發(fā)話題消除緊張,那么后者可能是主考官的用心所在。因為任何一個單位,都希望新來的工作人員自身條件較優(yōu)越,沒有家庭負擔或負擔很小,有利于你的成長,可以精力集中地干工作。
因此,當主考官問你的家庭情況并對此提了很多問題時,首先你應當把情況如實地講出來。其次,如果你的家境很好,你在回答中就要表明并使對方相信你在家中比較超脫,可以精力集中地工作。如果家庭有困難也要實事求是地講出來,但必須講明你克服困難的決心和信心,以及克服困難的措施。這樣,就能解除用人單位對你的顧慮,從而放心地錄用你。另外,回答此類問題時語言要簡明扼要,只需三言兩語,講清楚即可,切忌嘮嘮叨叨而引起主考官厭煩。

