??時間過得真快呀，我們的實習工作即將結束。我們是時候準備我們的試用期轉正工作總結了。寫好工作總結，可以為這一階段工作圓滿地畫上一個句號。寫轉正工作總結的時候要認真細心，保證數(shù)據(jù)準確。那么，優(yōu)秀的轉正工作總結模板有哪些？小編特地為您收集整理“轉正個人總結100字2022實習生”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
轉正個人總結100字2022實習生【篇一】
??從xx月xx日開始工作，已經(jīng)五個半月了，實際工作并沒有想象的那么簡單。這段時間，有苦有甜，有委屈有情懷。總之，我的生活充滿了味道。我是一個開朗，堅強，有些自卑，不服輸?shù)呐Ｋ?，無論是作為學生還是公司員工，無論是做大事還是做小事，我都認真對待，認真去做。我也在不斷的檢討自己，改變自己，看問題，換個角度做事。在工作中，我做什么都比別人更努力，更堅持；但即便如此，恐怕也做不好，但我也知道，即使提前做好足夠的準備，在實踐中還是會有很多漏洞，每次都是這樣。但我不會放棄，因為我只是工作，什么都不懂，所以我會先征求別人的意見，然后反思自己，然后繼續(xù)學習，分析，提高。正因為如此，我覺得自己在不斷進步。比如設備的實際操作能力，分析判斷設備故障的能力，溝通交流的能力。就像俞部長告訴我們的《感受成長》一樣，這段時間我真的感受到了。也就是說，做任何事情不僅要有毅力和毅力的精神；更重要的是，為了盡快實現(xiàn)既定目標，我們必須知道如何抓住機遇。就是不要等，從現(xiàn)在開始，分秒必爭，努力！所以從上班第一天開始，我就以認真負責的態(tài)度對待每一份工作。在學習裝備的過程中，我每天都做筆記。剛開始因為經(jīng)驗不足，分不清師傅說的東西主次關系，所以基本上把師傅說的都記下來了。下午匯報時，王部長根據(jù)我的筆記對我一天的工作進行了指導和總結。漸漸的，到了10月底，我基本上對一、二部門的設備分布有了大致的了解，可以調(diào)試和切換一些簡單的設備；我們也對制造業(yè)及其外圍設備和分銷有一個大致的了解。從11月到現(xiàn)在，我一直在進一步學習一、二科的設備，完善了一些設備操作手冊，在流水線上做了一些簡單的改進。在整個工作過程中，我受益匪淺：我意識到團隊合作的重要性。我認為為了推進生產(chǎn)線，提高效率和質量，降低成本，我們相互合作和協(xié)調(diào)是非常重要的。因為我們經(jīng)常接觸流水線安全、總結、設備管理人員，不管他們是不是在學習。
??設備或者當場做一些改進，我們或多或少會和他們有一點沖突和不快。有時候人真的是又氣又委屈。但是工作就是工作，總是要做的，要完成的。我主動和同事交流，獲得一些經(jīng)驗。意識到自己有很多不足之后，我從自己做起，找原因，思考，反思，換位思考，老老實實面對自己，重新調(diào)整心態(tài)。沒錯，在這段時間里我成長成熟了很多。我真的很感謝那些在工作中束縛我的人。他們真的讓我心智成熟，行為理智，學會了自我反省和自我調(diào)整，坦誠樂觀地面對每一個人，每一份工作。
??我記得很清楚，xx月xx日，我們?nèi)齻€一起來面試；xx月xx日，我們?nèi)齻€人一起來到上海；xx月xx日，我們?nèi)齻€一起工作。當時我們說得很好，各有各的夢想。我們對未來充滿信心和希望。但是我們誰也沒想到葛陽僅僅一個月就辭職了，這對我是一個很大的打擊。他辭職了，我失去了一個工作伙伴，連房租都突然成了負擔。事實上，我知道作為一個女生，我在機械行業(yè)的發(fā)展上沒有優(yōu)勢，不容易跨專業(yè)拓展，也不容易讓別人接受改善設備的工作。特別是現(xiàn)場設備調(diào)試（安裝輸送泵、軟管切割機、三軸水壺、清潔。），設備維護，設備移動。有時候會主動幫忙，但是有時候真的精力過剩，和男生比是劣勢。而且在現(xiàn)場實習的過程中，有人對我說：你剛畢業(yè)的大學生想法太簡單，道理很多；作為女生怎么做機械工作？你學的高分子材料和現(xiàn)在的工作有關系嗎？在上海多久能買房？面對這么多問題，我一直在敷衍，但其實我一直在想：作為一個女生我能做什么？我對機械了解多少？如何將學到的知識應用到工作中？在別人認出我之前我能做什么？我該怎么做？所以，我有過糾結，有過退縮，有過排斥。所以這五個半月，每天都有緊迫感和危機感。但我不得不承認，時間真的是一個好東西。它可以殺死一切不快樂，讓一個人成長成熟。初中的時候，有個同學跟我說：沒什么意外，只有不可能。即使沒有優(yōu)勢，我還是認為自己可以做到別人能做到的。工作一段時間后，我逐漸意識到自己雖然在機械行業(yè)沒有優(yōu)勢，缺乏機械知識，和專業(yè)不對口，在工作中也不容易被別人認可和接受，當然也買不起上海的房子。我有一顆火熱的，不死心的，執(zhí)著的心；我可以用我的實際行動感染別人。之前在學校學的雖然只是理論知識，但是學習和接受能力還是比較強的。他知識面廣，能從各方面考慮問題；
??做事沖動；最重要的是我有第一種分析判斷和邏輯思維的能力。我想這就是我所擁有的。
??不知不覺已經(jīng)工作五個多月了，即將轉正。我真的很開心。五個多月前，我還是一個剛畢業(yè)的大學生，什么都不懂，沒有經(jīng)驗。但是，為了適應公司、工作、環(huán)境和身邊的人，付出了很多，經(jīng)歷了很多，改變了很多，成熟了很多，收獲了很多。不再那么幼稚，不再任性。在這段時間里，我得到了大家的熱情幫助和細心指導。領導也給了我很多機會。我真的很感謝你們。現(xiàn)在我是正式的公司員工。每天對自己要求嚴格，堅持每天做筆記。經(jīng)過這漫長的過渡期，我已經(jīng)從一個頭腦簡單、略帶孩子氣的學生，變成了一個正式、負責、有擔當?shù)墓締T工。我喜歡這里，也愿意以此為平臺，鍛煉自己，提高自己解決實際問題的能力，在工作過程中發(fā)現(xiàn)自己的不足，積累經(jīng)驗。積極、熱情、一絲不茍地對待每一份工作。與公司共進、共退、共發(fā)展，為公司做出最大的貢獻。最后，再次感謝各位領導給我機會在工作中施展才華。在以后的工作中，我會更加努力，制定好個人的工作計劃，處理好與他人的關系，努力把所有的工作做的更好！永遠不要辜負家人和領導的期望。
轉正個人總結100字2022實習生【篇二】
??工作總結
??尊敬的領導： 您們好！首先感謝公司給予我這個崗位，并感謝各位領導對我的信任與指導，以及各位同事對我的支持與幫助，在此向公司的各位領導及同事表示深深的謝意！
??我從去年六月份正式到XXXX公司上班，到現(xiàn)在已經(jīng)有一年時間。這一年里，在領導和同事們的指導和配合下，我踏踏實實的工作，并在工作中不斷地學習與進步，提升自己的素質和才能，以期更好地完成各項任務。通過自身的不懈努力，我已經(jīng)適應了周圍的工作與生活環(huán)境，逐漸的融入到陶瓷科技這個大家庭中。
??下面，我將這一年來的工作總結匯報如下：
??一、思想態(tài)度
??學校里十幾年的寒窗苦讀，使我增長了學識，練就了認真和堅毅的秉性，也為以后的人生種下了希望。然而這是以社會經(jīng)驗的巨大缺失為代價的，它造就了自己凡事過于理想化的書生氣，形成了崇尚自由、不喜束縛的特立獨行之個性。
??如今，我已經(jīng)走上了工作崗位，必須盡快的做好角色轉換，雖然我還不是黨員，從學生到員工的角色轉換也不徹底，但是，工作以來，我一直按照黨員的標準來嚴格要求自己，遵規(guī)守紀，服從公司和領導的各項安排，時間不糾纏于上下班，工作不計較分內(nèi)分外，以結果為導向，認真踏實的做好每一件事，努力達到公司和領導的預期要求。
??二、工作情況
??我把自己的工作分為三部分：
??1、作為ERP項目推進小組成員，對公司的ERP項目進行推進與維護管理。 本公司的ERP項目主要包括六大模塊：基礎資料、供應鏈、生產(chǎn)管理、財務管理、成本分析，以及單獨的工資系統(tǒng)。我負責對基礎資料編碼進行維護與管理，在供應鏈模塊實施期間，為了使大家更快的熟悉ERP系統(tǒng)，保證業(yè)務數(shù)據(jù)的準確性與及時性，我們下發(fā)了操作指南，并制定了《ERP系統(tǒng)運行制度》，依據(jù)運行制度對供應鏈數(shù)據(jù)錄入情況進行定期檢查，通報檢查結果，督促大家及時準確的完成業(yè)務。
??去年10月份，生產(chǎn)管理模塊開始調(diào)研實施，這一部分主要由一線操作工來直接操作，他們大多對電腦幾乎是一竅不通，特殊業(yè)務又多，操作起來比較繁瑣，因此出錯頻率很高。這時我就成了救火隊員，隨叫隨到，及時幫助并教導他們處理問題，到現(xiàn)在已經(jīng)小有成效，絕大部分操作工都已經(jīng)能夠正確的進行匯報、補卡，以及開具不合格品通知單，并能夠處理一些簡單的問題。
??工資系統(tǒng)是一個獨立的帳套，在對它進行測試時，我負責把自制工資表中的數(shù)據(jù)導入系統(tǒng)，核對系統(tǒng)計算結果的準確性，并對工資統(tǒng)計人員進行工資錄入培訓。經(jīng)過測試，系統(tǒng)數(shù)據(jù)與自制工資表中的數(shù)據(jù)完全一致，甚至能夠發(fā)現(xiàn)自制工資表中的錯誤，現(xiàn)在也已經(jīng)在使用中。
??成本分析模塊目前正在加緊測試，由于前期的一些相關數(shù)據(jù)不很準確，各種誤差累積到成本分析中，使得差異加大，調(diào)整起來也比較困難，因此實施進度比較緩慢。
??ERP系統(tǒng)是由總經(jīng)理直接領導的項目，是我工作中的重中之重，我也一直不遺余力對其進行維護與推進?？墒牵捎谇捌诳紤]不太周密，導致在實施時經(jīng)常出現(xiàn)一些細節(jié)問題，拖延了項目進度，這還需要和軟件公司一起協(xié)調(diào)解決。
??2、作為系統(tǒng)管理員，對公司的電腦、打印機、投影儀，以及各種辦公軟件進行維護與管理。
??生產(chǎn)管理模塊上線之前，我負責給金屬化生產(chǎn)線上的幾個錄入點配置好電腦以及打印機、條碼掃描槍，并安裝好相關的軟件。金屬化生產(chǎn)線和陶瓷生產(chǎn)線的辦公司搬遷時，我負責給他們重新連接電腦和網(wǎng)絡，平時則負責對這些設施的日常維護工作。其中文印室里的打印機換了三四個，每一個都總是出錯，很是讓人頭疼了一段時間，直到上個月?lián)Q成一個全新的打印機，錯誤才消停下來。
??3、作為綜合管理部的一員，負責與其它部門和單位的溝通和協(xié)調(diào)，以及公司的門禁與考勤系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、消防系統(tǒng)等等各項基礎工作。
??綜合管理部是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。面對各種繁雜瑣碎的工作，為了提高工作效率，我不斷地強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
??三、學習與生活
??作為一名剛剛走出校門的大學生，以前學到的知識并不能很好的跟當前的工作結合起來，只有更加努力地學習各種知識才能滿足工作需要。因此，我沒有放松對自己的要求，在學習方面的熱情反而比任何時候都要高漲。剛進公司不久，我隨其他員工一起到秦嶺里面進行了為期兩天的拓展訓練，加強了安全意識和團隊合作能力，也認識了其他單位的許多同事。隨后又隨王師傅一起參加軟件公司開展的二次開發(fā)平臺使用培訓，學習了軟件的一些后臺設置和二次開發(fā)，這個平臺給ERP系統(tǒng)帶來了很多方便，因此一直都在使用，我也從中獲益良多。此外，我還訂購了《輕松學電腦》期刊，并結合實踐，努力學習電腦
??網(wǎng)絡和硬件方面的知識和技能，至今也算是略有所成。此后，我仍會不斷加強自己的專業(yè)理論和相關業(yè)務技術的學習，努力提高自身的業(yè)務能力
??在生活方面，剛來時正趕上建黨90周年，我參加了慶祝晚會。在下半年，又跟大家一起到西安世園會和天水麥積山去游玩放松，開闊視野，陶冶情操。今年年初，我在老家屬區(qū)要了一個單間，三月份開始搬到溝里來住，省下了每天兩個小時的坐車時間去做其他工作。溝里的生活是很單調(diào)，但是也很清靜，對于我這樣的單身一族來說，有充足的時間做自己喜歡的事情，那是再好不過了。
??四、個人感受
??在這一年的實習中，公司同時進行了三大項目：ERP系統(tǒng)、技術改造和降本增效。新廠房、新辦公樓、新的管理模式，再加上一大批新人和創(chuàng)新高的產(chǎn)量，這些無不昭示著陶瓷科技已經(jīng)進入了迅速發(fā)展時期。然而隨著公司規(guī)模的迅速發(fā)展，員工素質和業(yè)務能力的提升卻有點跟不上步伐，企業(yè)文化的建設也缺少改進和創(chuàng)新。在公司這么久，我還從來沒有直接接受過企業(yè)文化的宣傳，而在日常工作中感受最深的卻是“各人自掃門前雪，休管他人瓦上霜”的本位意識。
??隨著公司規(guī)模的逐漸擴大，各項新業(yè)務也越來越多，如何提升自己的工作能力和技巧以適應這些新人新事物就成了一大挑戰(zhàn)。為了迎接這次挑戰(zhàn)，我積極地向周圍的同事學習各項技能，并現(xiàn)學現(xiàn)賣，在實踐中鍛煉和提升自己的業(yè)務能力。由于我是內(nèi)向型性格，做事比較認真謹慎，在和同事進行溝通交流時就有些放不開，有時也顯得沒有主見；在處理問題時，不像是管理人員，倒更像是一個服務人員。這種低姿態(tài)使我看起來比較好說話，也很容易相處?？墒亲鳛楣芾砣藛T，這種情況有些偏離了我的工作重心，在以后的工作中是不太可取的，我一定會盡力改正，做到勇于管理，善于管理。
??五、建議與希望
??1、系統(tǒng)的進行企業(yè)文化建設
??雖然我對企業(yè)文化了解不深，但也知道它的重要性。因此希望公司能夠系統(tǒng)的建設企業(yè)文化，并加強宣傳，使員工能夠融入其中，切實的感覺到企業(yè)文化就在身邊（例如五S現(xiàn)場、六好班組、活動室休閑運動等）。這需要全面了解企業(yè)文化的概念、內(nèi)涵、方式和方法，建議公司去企業(yè)文化建設比較成功的企業(yè)學習，使公司的文化建設更加科學有效。
??2、改變培訓模式，提高培訓效率
??現(xiàn)在的培訓模式是，一旦有了什么新業(yè)務，就把所有相關的操作人員都召集起來集中培訓一次，結束后大家在培訓記錄上簽個名表示已經(jīng)接受過培訓了，至于有沒有學會那只有自己知道了。其實真正學會的很少，到了實際操作時又需要一個一個的重新教，而且通常還得多教好幾遍。
??事實上，學習不是一蹴而就的事情，與其這樣浪費大家的時間，還不如先重點的對幾位帶頭人員（例如班組長）進行實作培訓，讓他們用心去學，三次學不會要進行懲罰。等他們學會之后再去對自己班組內(nèi)的成員進行培訓，他們和自己班組內(nèi)的人員朝夕相處，有充足的.培訓時間，員工也更容易理解和接受，培訓效率也會大大提高。
??3、優(yōu)化考勤管理
??在生產(chǎn)線上，有些崗位是只有上班時間，沒有下班時間，只是籠統(tǒng)的規(guī)定什么時候做完什么時候下班，沒有準確的班次，也就很難統(tǒng)計考勤，更無法計算加班時間。也有些崗位是有考勤班次，但卻是在事后進行統(tǒng)計，看看當天誰到場了就給誰記工時，這樣就根本就沒有缺勤這一說。對于倒班人員，輪換的隨意性也很大，無法及時的更新考勤班次，也就根本無法準確的統(tǒng)計考勤。
??我覺得，既然是考察出勤情況，那就應該事先給每一位員工都規(guī)定好班次（上班日期和時間），倒班人員的出勤班次由班組長及時上報，并在系統(tǒng)中及時更新，這樣才能根據(jù)刷卡記錄來準確的統(tǒng)計出勤情況。例如我們規(guī)定你今天早八點至晚八點之間必須出勤，系統(tǒng)中卻找不到你的刷卡記錄，那就是缺勤，如果沒有請假條，那就記為曠工，進行處罰。相對的，我們沒有規(guī)定你今天早八點至晚八點之間必須出勤，系統(tǒng)中卻出現(xiàn)了你的刷卡記錄，那就要考慮記為加班，進行獎勵了。
??當然，由于本公司崗位班次的復雜性，可能需要專門設置某個人員對考勤系統(tǒng)進行專項管理，才能真正的做到及時更新，準確考勤。而這一切的基本前提就是我們的刷卡機足夠準確和靈敏。
??4、將辦公用品納入ERP系統(tǒng)
??由于辦公用品比較細碎，供應商不固定，開票周期又比較長，難以順利的納入ERP系統(tǒng)，因此它的出入庫業(yè)務一直都在系統(tǒng)外運行，這種不規(guī)范的業(yè)務長期進行下去，很容易成為一個反面榜樣，讓其他業(yè)務也跟著不規(guī)范起來。為了防止發(fā)生這種情況，應該盡快的把相關人員召集起來，進行專題討論，集思廣益，商定出一個切實可行的方案來執(zhí)行，以免后患。
??六、工作規(guī)劃
??在今后的工作中，我會一直保持認真踏實的態(tài)度，用心做好每一件事。其中的首要任務是繼續(xù)進行ERP系統(tǒng)的工作，讓這個項目順利通過驗收。其次是積極向組織靠攏，爭取早日入黨。然后是系統(tǒng)的學習管理知識和技能，積極向周圍的領導和同事請教，把自己培養(yǎng)成一個合格的管理人員，更有效的為公司貢獻自己的力量。同時，我還會加強本職工作的學習和應用，盡快取得中高級職業(yè)等級證書。
轉正個人總結100字2022實習生【篇三】
??各位領導、各位同事：
??我于XX年X月X日開始到貴公司工作，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)二個月。下面，我就這二個月的工作情況向各位領導與同事作個簡要匯報，以接受大家評議。
??作為一名剛剛畢業(yè)的.大學生，四年的專業(yè)知識學習，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少，對于許多實際應用問題不了解。面對這種情況，能夠依靠自己的認真的學習，將理論迅速運用到實際工作中。在實踐中學習，不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領域時，缺少經(jīng)驗，但是在領導同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中，認真服從領導安排，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風。
??技術服務工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高技能，并且要有足夠的耐心。為達到這一要求，我十分注重學習提高：一是向書本學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，認真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術文件。二是向領導學。這段時間以來，我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學。我覺得，我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。
??進入貴公司以來，由于一些個人原因，而且加之對生活習慣一時很難不適應，造成工作學習的耽誤。通過二個月的體驗以及在領導同事們的關懷與培養(yǎng)下，認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應了這里的
??工作環(huán)境。對于領導與同事們的關心和關懷，我受到了很多鼓舞，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報，努力工作是我最大的追求。
轉正個人總結100字2022實習生【篇四】
??知不覺來到公司已經(jīng)快三個月了，三個月說長不長說短也不算短，足夠去了解周邊的環(huán)境以及熟悉身邊的同事，當然最主要的還是熟悉我所負責的工作。
??當初通過多輪面試得以到公司工作的我是幸運的，懷著努力工作、體現(xiàn)自我價值的決心踏進了公司的大門。在這里我感受到了一個成熟的公司現(xiàn)代化的管理模式以及鼓勵自我增值的個性化的人才培養(yǎng)機制。這些都與我所向往的不謀而合，希望通過自身的努力能夠得到公司的認可從而在更廣闊的領域發(fā)展自己的職業(yè)道路。
??我的家鄉(xiāng)是有著x百多萬人口的xx省xxx市，雖然生活在這樣一個安逸舒適的地級城市，但我內(nèi)心中一直有種“走出去、看世界”的想法。直到大學畢業(yè)，當我開始規(guī)劃自己的職業(yè)道路的時候，我的第一個想法就是到xx以外的地方去，到發(fā)達的大城市去。于是我的第一份工作就來到了地處xx的核心——xx市，來到了xx。在xx的x年里我從事過信息、銷售、市場開發(fā)、項目管理等工作，我也利用我所接觸的、所了解的慢慢的在豐富自己工作經(jīng)驗以及人生閱歷。
??隨著時間的推移，我覺得不應該滿足現(xiàn)狀，應該到更廣闊的空間去發(fā)展。
??到公司最初的三個月也是我試用期的三個月，我運用之前所學在了解、熟悉、掌握手頭工作，利用每一次外出的機會了解其他工作上相關配套企業(yè)的資料，正在慢慢進入角色。
??在試用期即將結束之際，我特向公司領導提出申請轉為正式員工，希望得到公司領導的批準。我將以更加飽滿的熱情投入到工作當中，以回報公司領導對我的信任。
轉正個人總結100字2022實習生【篇五】
??兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活，現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，或許更應該是一種嘆息，誰能說得清呢？
??兩個月的磨刀練陣，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現(xiàn)中露出應有的光澤了，然而直至目前，我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵！
??兩個月來，我分別在兩個不同的崗位上練兵，前個月在電編部學習新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作。
??首先說說在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，這里是我的第二個家，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際關系的距離感、層次感只可能加強，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領導都對我們這些新人親切有加，特別是容主任，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一起打球，坦懷聊天，非但不擺領導的架子，而且還以慈父的關愛之心在引導我們做好新聞工作，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事，也對我們這些新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領導就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在電編部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。
??我在工作上的收獲主要有：
??１、基本學會使用和維護攝影機；
??２、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別；
??３、基本了解并初步學會編輯新聞攝像帶；
??４、基本學會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作，還可以自己獨立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇，自己獨立完成的采寫作品５篇。主任每次安排的采訪任務都基本可以順利完成。
??在這期間，工作上最大的不足主要有：
??1、新聞拍攝技術相對落后，畫面的穩(wěn)定性不夠；
??2、新聞的采寫比較古板，缺乏新意；
??3、新聞的敏感性相對較差，特別是對與會議新聞相關聯(lián)的社會性新聞把握不足等。
??8月初我開始被調(diào)到辦公室工作，主要負責協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等。
??顯然，辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣，對我關愛有加，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴，另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關心與幫助，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關心幫助下，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。
??經(jīng)過一個月的工作學習，我做出了一定的成績：
??1、獨立完成并印發(fā)了兩期《簡報》；
??2、配合辦公室其他同事開展日常接待、后勤服務和衛(wèi)生清理工作，并具體負責楊副局長辦公室的衛(wèi)生打理；
??3、負責部分公文打字和復印登記工作；
??4、在鐘主任的具體指導下，負責擬寫相關公文，如較好擬寫完成《文字、圖片、音像規(guī)范化管理》規(guī)定，并順利通過領導審核等；
??5、協(xié)助鐘主任組織召開“行風評議自查自糾座談會”，并根據(jù)要求，完成“行風評議調(diào)查”統(tǒng)計和上送工作；
??6、與同事梁偉耀共同策劃完成兩個版面的“四五”普法教育宣傳板報。
??在辦公室工作不足主要有：
??1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措；
??2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關公文寫作的進行；
??3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應的工作質量；
??4、工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏；
??5、辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。
??就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。
??我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領導感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領導滿意。
??如果承蒙領導的信任，準許我繼續(xù)留在這里參加工作，那么我想借這次機會提兩點想法：
??第一點：我希望能調(diào)回電編部做記者，可以的話請允許我進“思靈天地”專題組工作。理由主要是：
??（1）、我是中文專業(yè)，自信能夠勝任該專題的文字采寫；
??（2）、我平常喜歡觀察生活、思考生活，而且自以為頗有些見地，如果能夠在該專題組工作學習，我的潛能應該可以得到較好的發(fā)揮；
??（3）、我對應急性工作不是很感興趣，且常常感到吃力不討好，但青睞于需要花時間思考和深入挖掘現(xiàn)象背后的“真理”。這應該很適合“思靈天地”的專題策劃和制作。
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