物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)

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      在平日里的學習與工作中,我們在某些情況下需要寫總結(jié)報告??偨Y(jié)寫多了,我們就會發(fā)現(xiàn)其中蘊含的規(guī)律。每次寫總結(jié),都是我們思考的絕好時機:每一份工作都是有意義的,它們的價值也是巨大的。那么我們應(yīng)該怎么寫總結(jié)報告呢?小編特地為大家精心收集和整理了“物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)”,但愿對您的學習工作帶來幫助。
    物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)【篇一】
    ??在這一個月里,我們客服部完成了很多工作任務(wù),聽從了領(lǐng)導(dǎo)的指揮和安排,做好了每一項工作。在這一個月的工作中,我們每一個員工互相學習,用心地把自我培養(yǎng)的更好,我看到了大家的成長。
    ??  在這段工作期間,也查看了我們以前的游戲的客服工作。相對來說不是很完善,可能我們之前的公司沒有相對重視這個部門,從這段工作時光來看,雖然此刻只有我一個人,但有些時候當我去咨詢的時候,部門的解答不是很詳細。可能也是大家都很忙的緣故,但是,我還是期望,當在我們項目開啟的時候,客服這邊會相應(yīng)的得到各部門的支持,畢竟客服這邊是一個游戲公司對外的窗口,如果這個窗口給人的感覺不專業(yè),效率慢,那么公司所有員工的努力可能會功虧一簣的。所以,我十分期望在員工培訓(xùn)的時候,能得到相關(guān)部門的大力支持。關(guān)于本月工作,在本周周報里面相對體現(xiàn)出一些資料。具體細節(jié)還需要在工作過程中添加。
    ??  xx月工作按照優(yōu)先級,分為以下幾大塊。我自我認為,首先要解決的是整體客服培訓(xùn)的一周資料大綱(并按照需要與部門配合進行有必要的改善)、細化培訓(xùn)大綱的資料(和有關(guān)部門溝通)、和游戲論壇那邊共同推進工作并整理細化提案操作流程、配合開發(fā)策劃部門進行客服工具的完善工作。剩余瑣碎的表格與試卷考核等工作會抽時光完成。
    ??  至于公司臨時安排的工作,看資料的多少,來決定本月計劃內(nèi)工作是否能夠全部完成與完成的比例。
    ??  客服部是公司的部門之一,承擔著它本該承擔的職責和工作,讓公司能夠更好的發(fā)展。
    ??  客戶滿意度是衡量一個公司服務(wù)質(zhì)量的最重要的標準,經(jīng)過個人對客戶滿意度的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)客戶滿意是一種心理活動,是客戶的需求在被滿足后的愉悅感。對于顧客來說,他花了定的代價,需要到達必須的目的,如果我們帶給給他的產(chǎn)品、服務(wù)等有很大一部分不是他所的,那怕你的價格比別人低,可能也不能提高他的滿意度。所以客戶滿意度是衡量客戶滿意度的量化指標,由該指標能夠直接了解企業(yè)、產(chǎn)品或服務(wù)在客戶心目中的滿意度級別。
    ??  客戶回訪也主要是對客戶滿意度的一個調(diào)查,當時在交易過程中,也許客戶并沒有想到的種種狀況,在使用過程中碰到了,抑或直接在理解公司服務(wù)的時候遇到的,他能夠?qū)具M行反饋,而我們對于客戶的反饋意見也將進行研究和保存,進而能夠提高客戶滿意度,而最終目的就是為進一步銷售鋪墊的準備,認真的策劃??蛻魧τ诰哂衅放浦然蛘J可其誠信度的企業(yè)的回訪往往會比較放心,愿意溝通和提出一些具體的意見??蛻魩Ыo的信息是企業(yè)在進行回訪或滿意度調(diào)查時的重要目的。如果企業(yè)本身并不為人太多知曉,而策劃回訪的程度又不行的話,那很可能會影響公司本身的形象,以及再次的交易。
    ??  零抱怨無投訴其實是每個企業(yè)的一個愿景,真正能夠到達這樣的企業(yè)能夠說沒有,因為消費者的心理和行為是公司難以確定的,公司能夠透過努力來增加自我服務(wù)的質(zhì)量,這樣只是能夠提高客戶滿意度,但卻無法決定客戶滿意度。零抱怨無投訴是公司追求的目標,他要求公司能夠完完全全地為消費者服務(wù),消費者就是上帝,這句話必須要時刻記在心中。
    ??  總體來說,一個企業(yè)能否生存下去,就是看企業(yè)的客戶對企業(yè)的支持狀況怎樣樣?這個支持狀況是由客戶滿意度來直接影響的,所以我們能夠透過良好的服務(wù),優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,策劃好的客戶回訪來增加客戶滿意度。而企業(yè)的目標能夠向著“零抱怨無投訴”進行。
    物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)【篇二】
    ??新的一年,對剛成立xx電氣設(shè)備有限公司xx分公司來說,是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力并存的一年,在這二年時間里,由于上級領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培和全員支持與配合下,客戶服務(wù)各項工作已逐步完善。為了能夠盡快贏得客戶的認可,優(yōu)勢于其他廠商,提升公司在客戶心中的服務(wù)形象。
    ??一、創(chuàng)建“服務(wù)形象”
    ??嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,在與客戶溝通時使用文明用語;誠信為本,不輕易承諾諾客戶,承諾的事必須辦到、辦好;不可忽視細節(jié)問題;對著裝、儀表、手勢等需嚴格注意,
    ??二、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,把“要我服務(wù)”改變成“我要服務(wù)”
    ??認真學習公司與品質(zhì)有關(guān)各種體系流程和業(yè)務(wù)流程,以便隨時應(yīng)付客戶提出的關(guān)于品質(zhì)方面的各種問題,帶著“多學習,多溝通,積極主動”的態(tài)度,深入到質(zhì)量投訴的接收、與客戶溝通、客戶投訴的立即處理等各個工作中去,同時為客戶提供質(zhì)量三包處理(包修、包換、包退)。
    ??三、增強責任感、增強服務(wù)意識,團隊意識
    ??積極主動地把工作做到點上、落到實處,減少服務(wù)時效,當接收到客戶質(zhì)量投訴,應(yīng)立即處理,減少客戶因我司質(zhì)量問題,產(chǎn)生的抱怨感,盡量減少不必要的損失,為顧客和公司帶來更大的利益,同時務(wù)必在三天之內(nèi)關(guān)閉客戶的質(zhì)量投訴問題。時刻堅持不懂就問,不明白就多學的態(tài)度,與同事多合作,與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況,來更好的完成本職工作,同時也增強團隊合作能力,來更好的服務(wù)于客戶。
    ??四、每次接收到的客戶投訴按客戶質(zhì)量投訴處理規(guī)定
    ??應(yīng)即時反應(yīng)給相關(guān)的制作部門(責任部門),同時并填寫客戶投訴處理報告,針對質(zhì)量投訴,制訂糾正預(yù)防措施。每周對客戶投訴情況進行統(tǒng)計分析,以便于更好的統(tǒng)計出質(zhì)量問題的所在。每月月底將客戶投訴以月報形式上報給上級領(lǐng)導(dǎo),并送相關(guān)部門。
    ??可能還有很多不清晰,不明白的地方,希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們多多給予支持與幫助。展望20xx年,我會更加努力、認真負責的去對待本崗位工作,也力爭為公司贏取更多利潤,樹立公司在客戶心目中光輝形象。
    物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)【篇三】
    ??轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告
    ??時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間一年的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了省院人“海納百川”的胸襟,感受到了省院人“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了省院人的執(zhí)著和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為省院的一份子而驚喜萬分。
    ??帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位。回想在過去的一年里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆,也有半夜從床上蹦起來的經(jīng)歷,這好像是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。
    ??在這一年的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段過程中,我想分三個階段來總結(jié)我這段時間的工作。
    ??一、萌芽階段。
    ??在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如一些項目的投標——從規(guī)劃到實施執(zhí)行的過程,繪制一些簡單的平、立、剖面圖,做一些后期的制作等,具有較強的隨機性,有時急著要同時處理好幾件事情,而有時卻閑得無聊。并且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內(nèi)在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內(nèi)得出比較正確的判斷。當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經(jīng)驗的同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會追著工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解說。從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進行交流,從他們那里能夠?qū)W到自己在其他的地方所不能學到的東西,所以他們都成了我的良師益友。
    ??二、成長階段。
    ??通過對上階段的工作表現(xiàn)與領(lǐng)導(dǎo)、同事的指導(dǎo),在此階段的工作上作了一定的調(diào)整,開始分類進行工作制定每日計劃。在這期間,在老員工的帶領(lǐng)下,開始實際接觸方案的設(shè)計、
    ??討論、修改工作,并開始逐步展開圖紙的繪制深度,并開始參與與甲方的溝通交流。甲方的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和服務(wù)質(zhì)量需要提高,我向領(lǐng)導(dǎo)、同事及其他相關(guān)工作部門的學習,補充自己的專業(yè)知識,提升自己的設(shè)計能力。
    ??三、成熟階段。
    ??通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助之下,我不斷成長,解決了一個又一個的技術(shù)問題。這些問題可謂各式各樣、五花八門。但這不是三分鐘熱情,在后期的正常整改工作中還要繼續(xù)實施下去,還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),提高、提高、再提高。
    ??時光流轉(zhuǎn)間,我已到公司工作一個年頭。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。并積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質(zhì),注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己,且工作主動性發(fā)揮的還不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離。但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學習充實自己。
    ??在此,我想借此機會,正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考核。同時也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。
    ??為了省院輝煌的明天,也為了我美好的未來,我愿同省院一道努力!努力!!再努力?。?!
    ??此致
    ??敬禮
    ??創(chuàng)作中心——王穎
    ??xx.06.20
    物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)【篇四】
    ??工 作 總 結(jié)
    ??尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    ??首先,感謝公司為我提供了一個學習成長的平臺,給我提供一個實現(xiàn)自身價值的機會。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我實習期間工作的檢閱。
    ??我的名字是***,xx年01月01日進入公司,讓我最先感受到的就是公司良好的企業(yè)文化,讓我明白公司廣闊的發(fā)展平臺,我要在這里努力學習成長,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻,實現(xiàn)自己的價值。
    ??參加公司為期半個月的系統(tǒng)培訓(xùn),一直很感恩能有機會參加培訓(xùn),特別是從零開始的培訓(xùn),通過在培訓(xùn)部半個月由淺入深的培訓(xùn),不僅幫助我們對知識的快速消化,通過實踐活動也不斷的鍛煉著我們,使我們快速上手工作,在培訓(xùn)中安排我們調(diào)研各個區(qū)域重點樓盤以及其他任務(wù),剛開始完全是小白的我真的無從下手,把控住事情的關(guān)鍵部分,通過自己不斷的去實踐以及公司經(jīng)驗豐富的前輩們的精心講解,使我對工作有了較為系統(tǒng)的認識,工作中所需要具備的思維模式、常識、方法、技巧和對工作的操作力和完成力都是我所要提升的。經(jīng)過半個月的系統(tǒng)培訓(xùn)以后,使我對整個知識系統(tǒng)形成框架,這對我后期的工作有很大的幫助,使我不斷努力將新的知識放入框架中,不斷積累學習進步。
    ??半個月的培訓(xùn)收獲很多,很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我能力的認可與信任,通過了考核,接下來就開始自己真正的職業(yè)生涯,在領(lǐng)導(dǎo)及同事的信任下進入部門不久即開始實戰(zhàn)工作,在之后的三個月的時間里,參與了公司多個競標項目的市調(diào)工作以及部分報告內(nèi)容的撰寫,下面是這三個月參與項目的詳細情況
    ??1、行政分區(qū)惠濟區(qū)地圖撰寫
    ??報告撰寫:人文、交通、資源等資料的撰寫
    ??2、一線房地產(chǎn)名企產(chǎn)品線分析
    ??報告撰寫:恒大集團產(chǎn)品線個案
    ??3、代理項目周邊競品調(diào)研
    ??調(diào)研樓盤:
    ??報告撰寫:亞新橄欖城新公館項目個案撰寫
    ??4、公司支援項目
    ??通過這些項目的歷練,從各方面提升了我的個人能力,也使我充分的認識到了自己的不足。最為直觀的便是我撰寫調(diào)研報告的能力,我認為撰寫報告的能力是綜合能力的體現(xiàn),因為其中包括如問題的界定、信息搜集、分析剝離、分類、再匯總等能力還有就是自己需要擁有一個清晰明確的思路。在培訓(xùn)期間,試著用自己的思路寫調(diào)研報告,發(fā)現(xiàn)自己的思路還是過于簡單淺顯,寫出來的東西不夠深刻。在這方面,要多學習前輩們的寶貴經(jīng)驗,同時自己也要通過研究寫出自己的東西,最終形成自己的知識,相信通過努力能夠快速成長,偶然間看到之前寫的報告,眼光對比一下以前寫的調(diào)研報告,會發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的思路更加清晰、內(nèi)容更加豐富,簡潔、專業(yè)性更強;
    ??在今后的工作中,我要更加的努力,在工作中對項目的結(jié)果負責,邏輯思維要加強,數(shù)據(jù)的要清晰準確,而這些都要通過在工作中不斷學習積累實踐才能夠達到。
    ??在公司三個月的實習,我對鄭州房地產(chǎn)行業(yè)有了全新的認識,對于公司也產(chǎn)生了依賴,并對策劃這個行業(yè)產(chǎn)生了濃厚的興趣,想要在公司繼續(xù)深造下去,所以我誠懇的請求,希望正式加入鄭州同峰地產(chǎn)顧問有限公司,成為公司的一員,多向各位請教學習,早日成長起來,為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。
    ??發(fā)展部中級策劃師 **
    ??xx.01.01
    物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)【篇五】
    ??設(shè)計師轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告
    ??時間過的真快,還3月份有幸被公司錄用了,回顧起來這幾個月的工作中了解到了很多東西,也學了不少知識;雖說還不是十分熟悉,但至少很多新的東西是從不懂到基本了解,慢慢的也積累了很多。通過工作中處理各種各樣的事情,讓自己也有了更深的認識,同時也發(fā)現(xiàn)了很多的不足之處。
    ??一、在公司所做的工作
    ??設(shè)計方面的工作:
    ??1、標識、標牌、導(dǎo)視系統(tǒng)的設(shè)計。
    ??2、樓體的亮化,動畫效果的設(shè)計。
    ??3、平面廣告畫面的設(shè)計。
    ??4、工藝、施工、結(jié)構(gòu)圖設(shè)計。
    ??日常的工作有:
    ??1、打印出圖,聯(lián)系制作單位、審核樣品。
    ??2、必要的時候與客戶溝通,到實地查看項目狀況。
    ??3、公司內(nèi)部電腦的運行、維修及相關(guān)技術(shù)支持。
    ??4、到制作部門監(jiān)督工程質(zhì)量、進展。
    ??5、到現(xiàn)場給客戶提供技術(shù)培訓(xùn)、遠程協(xié)助等。
    ??二、工作上的不足和要改進的方面:
    ??首先感謝在這段時間里公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我足夠的寬容、支持和幫助。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)照和指導(dǎo)下,當然自身也在不段努力,使我有了很大的進步。
    ??20xx年的時間里,我對我們設(shè)計部所從事的工作流程、方法等有了較深的認識,對行業(yè)內(nèi)設(shè)計規(guī)范也有了一定的了解;但是還需要不斷的學習和實踐。
    ??一年來,我參與了公司的多項方案的設(shè)計,緊密配合個部門的工作,并虛心向同事請教,圓滿完成了各項工作任務(wù)。日后還須不斷提升自身能力。
    ??1、從設(shè)計上,自己從以往偏愛的風格到現(xiàn)在多元化風格(融合主義),將多種設(shè)計元素結(jié)合大眾喜好做出方案。
    ??2、學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種設(shè)計相關(guān)知識,并用于實踐!
    ??3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷熟悉業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。
    ??4、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,工作上、做人做事上都要非常細心,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
    ??三、思想總結(jié):
    ??很多時候,日常的工作是瑣碎的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;很多時候當我們做設(shè)計剛有靈感的時候,會突然有其它的工作布置下來,我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài),統(tǒng)籌安排好自己的工作,才不會手忙腳亂,顧全大局。這樣才能對自己的工作不會感到厭倦或者是不勝任,才能保持飽滿的精神狀態(tài)去工作。
    ??四、建議和意見:
    ??我希望公司是不是能不斷提供一些新的設(shè)計、工藝、施工技術(shù)等相關(guān)的一些資料,比如可以關(guān)注一些有很有代表性的成功案例,并不光是圖片、畫冊,還應(yīng)該更多接觸新的技術(shù)工藝;以更好完善公司目前全方面發(fā)展的工程項目的運作;再有就是工程項目的時間安排,“慢工出細活”嘛!所有項目趕一起時間又都很緊迫,誰都很難保證不出任何問題!與其每次都這么著急趕工出來的活,各種問題還不斷出現(xiàn),到不如慢工細致、多監(jiān)督一步到位把產(chǎn)品做到;如果這樣的事情頻發(fā)也會影響到整個公司聲譽和效益。
    ??時間匆匆轉(zhuǎn)走,現(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了,這或許應(yīng)該是一種慶幸,是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。一個多月的試用期下來,自己努力了,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。
    ??在各部門的幫助和支持下,我做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,把工作
    ??想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高,較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓(xùn)、檔案管理、后勤服務(wù)及公司保衛(wèi)等多方面的任務(wù)。為了加強對人、財、物的管理,我完善了過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確了工作職責,完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。
    ??做好辦公室工作,有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。通過各種途徑進行學習,為此各辦公室都配備了電腦,利用網(wǎng)上資源學習與工作有關(guān)的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便跟上形勢的發(fā)展,適應(yīng)工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
    ??工作上我認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。
    ??在XXX上班的日子里,我漸漸喜歡上了這個地方,喜歡上了這份工作,想在這里慢慢成長成材,成為一名合格的正式XXX里的職工,一個月的學習與工作,讓我成長了很多,今后我會繼續(xù)努力,一如既
    ??往地保持著優(yōu)良的作風,不斷地完善自己,作出一番成績。
    ??轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告
    ??轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間一年的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助......
    ??員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告
    ??在秋意來臨的九月里,我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——*******有限公司。成為了****公司普通的一員。成為了服務(wù)客戶、傳遞快樂的一名使者。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了......
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    ??有關(guān)轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告范文材料5篇在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力,看到公司的迅......
    ??員工轉(zhuǎn)正后工作總結(jié)報告
    ??員工轉(zhuǎn)正后工作總結(jié)報告注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。以下是職場和大家......
    物流客服年中總結(jié)報告范文(精選6篇)【篇六】
    ??__年的暑假兩個月時間我與本學院其他幾位同學共同參加了四川順豐通訊科技有限公司開展的暑期實習活動。經(jīng)過兩個月的實習生活,深切的體會到了工作生活與生活的不一樣之處。雖然是一份實習工作,但也算得上是自我人生中的第一份正式性的工作。此刻回想起來,當時的一系列情景仍舊歷歷在目。
    ??首先是我和其他幾位同學在六月底的公司面試中獲得了參加此次公司實習的機會,雖然,當時并不明白客服代表具體是個什么崗位,可是還是懷揣著一份期待和驚喜,畢竟是自我經(jīng)過面試獲得的第一份工作。接下來,與收到錄用通知的同學一齊于6月29日一同去了位于成都市高新區(qū)的天府新谷公司所在地,進行了實地參觀和面談。當大家明白,所謂的客服工作就是接電話、受理客戶問題的時候,都顯得有些失落。但之后,除了幾位同學有特殊原因沒能參加實習外,其余同學都參加了公司的實習工作。
    ??接下來,就是對我們進行了為期9天的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),主要有關(guān)于順豐公司的公司基本發(fā)展歷程、公司的價值觀念以及公司的人才觀等方面的介紹;有關(guān)客服工作的基本業(yè)務(wù)規(guī)范的要求的學習;公司業(yè)務(wù)知識的學習和了解,如:公司可收送范圍、各種收寄物品的價格以及不一樣地址的收送時效性等;有關(guān)客服在接聽電話中的有關(guān)規(guī)范用語以及專業(yè)術(shù)語的鍛煉和運用;如何提高自身與客戶溝通的技巧以及遇到一些自我難以處理的事情時,我們應(yīng)當采取何種方式進行應(yīng)對;了解快遞行業(yè)的具體運作模式。
    ??最終,在進行了幾天的.練習上崗后,我們便開始了正式上崗實習,與公司的正式員工一樣,接聽來自全國各地的客戶電話。當然,我們只接聽……熱線的1號鍵下單和有關(guān)咨詢方面的工作,如果遇見客戶要求進行快件查詢或是投訴業(yè)務(wù),我們則幫其轉(zhuǎn)至2號鍵,有查詢同事對其進行跟進。當然,在正式實習上崗期間,我們還必須參加公司每一天的早班例會或是公司的晚班例會,了解新的業(yè)務(wù)知識或是對自我一天中的工作進行小的總結(jié)。同時,我們也參與公司一系列有關(guān)新的業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),如公司在七月下旬推行上線的新的下單系統(tǒng)。此外,公司為了讓我們能夠?qū)λ龠\行業(yè)有個全面的了解,在多方努力溝通下,參與實習的8位同學于8月7日來到公司位于武侯區(qū)簇橋的成都中轉(zhuǎn)場進行參觀了解,以增強自身對快遞行業(yè)本身的理解。
    ??實習工作于8月27日結(jié)束,8月28日,公司的管理層特意為我們幾位實習生召開了實習工作總結(jié)會議。會上,我們實習教師對我們在實習期間的數(shù)據(jù)進行了公布,同時,公司領(lǐng)導(dǎo)們也對我們在實習期間的優(yōu)秀表現(xiàn)作出了很高的評價,并且表示期望我們能夠留在公司繼續(xù)做兼職。此外,公司也給我們頒發(fā)了一些小的紀念品和各自的實習證明材料。自此,為期兩個月的實習工作正式結(jié)束。
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