日月如梭,隨著歲月流逝。這一階段的工作又將過去。此時就可以總結(jié)一下自己這一階段的工作情況。通過總結(jié),它能使我們及時找出錯誤并改正。在作工作匯報時,哪些需要重點講呢?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《服裝客服工作總結(jié)》,希望對您的工作和生活有所幫助。
服裝客服工作總結(jié)【篇一】
??光陰荏苒,歲月如梭,輾轉(zhuǎn)間時光的年輪即將在20xx年的末端刻下最后的齒痕?;仡欉^去一年的工作歷程,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,通過自身的努力,基本完成了本職工作,同時也取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下總結(jié)匯報。
??一、工作中的收獲
??1.制作客戶檔案表格,對客戶進行檔案管理
??任職客服期間,因為客戶信息的運用頻繁,因此對客戶進行歸檔尤其重要。期間,按客戶所做終端醫(yī)院的所在地區(qū)對南區(qū)客戶信息制作了“納百特南區(qū)客戶聯(lián)系表”(按客戶本人的姓名、電話,內(nèi)勤電話,開票單位,收貨人、收貨人地址、收貨人電話,發(fā)票收件人、發(fā)票收件人地址、發(fā)票收件人電話,客戶所做產(chǎn)品以及客戶所做終端醫(yī)院對南區(qū)126位客戶進行歸檔管理),并針對客戶本人相應(yīng)制作“南區(qū)客戶詳細(xì)地址”表格(按客戶姓名、電話、地址對126位客戶進行詳細(xì)地址留檔)。
??2.熟練掌握客服部工作流程
??任職客服期間,由最初接觸客服工作時的手足無措,通過自身努力學(xué)習(xí)和實踐以及經(jīng)過時間的推移,對工作流程的掌握慢慢變得游刃有余。期間,不僅自身熟練掌握了客服的工作流程,而且對在工作期間發(fā)現(xiàn)的問題及時與客服主管進行討論并解決,解決不了的問題及時呈報了上級部門。
??3.熟悉客戶基本信息
??任職客服期間,在對客戶服務(wù)的過程當(dāng)中,通過與客戶的溝通交流,對客戶的信息有了初步的了解,且明確知道部分客戶的產(chǎn)品月需求量。期間,通過與客戶的溝通,發(fā)現(xiàn)客戶信息的變更并捕捉到一定的客戶需求,且及時對這些信息向銷售部進行了信息反饋。
??4.自身綜合素質(zhì)得以提高
??任職客服期間,通過解答客戶疑問,對客戶所需信息進行反饋,解決客戶需求,以此服務(wù)客戶。期間,對自身工作效率以及作為客服人員的心態(tài)多次進行否定和反思。
??客服人員的工作極其繁瑣且無序,某件事情進行到一半再回頭繼續(xù)的時候早已忘了要做什么是時常會發(fā)生的事情,為了避免類似的情況發(fā)生,進行工作備忘以便客服工作變得有序就變得十分必要。這樣的工作習(xí)慣有助于自身工作效率的提升。服務(wù)客戶期間,客服人員需要經(jīng)常性地滿足客戶的需求,然而因為某些客觀條件的限制,有些時候難以讓客戶的所有需求都得到滿足。這就要求我們不輕易承諾,承諾了的事情就必須及時有效地解決。注重解決事情的時效性,很大程度上提升了自身的責(zé)任感。
??客服人員的工作因為涉及到公司多個部門,或多或少都會因為人為因素造成某些過錯或失誤。勇于承認(rèn)錯誤并及時有效地更正錯誤,最大程度的止損,讓錯誤止于己而不是同事之間相互埋怨是十分必要的。勇于承擔(dān)責(zé)任,不大幅度地計較個人心理得失,對自身心理素質(zhì)的提高有極大的幫助。
??二、工作中的不足
??1.溝通技巧不足
??任職客服期間,在與客戶溝通交流時,有時不能精確傳達(dá)客戶所需信息,不能有效安撫客戶情緒。
??2.專業(yè)知識不足
??任職客服期間,發(fā)現(xiàn)自身醫(yī)藥營銷知識掌握很
??少,客戶稍專業(yè)的醫(yī)藥產(chǎn)品信息咨詢就會難以解答。
??3.缺乏主動性
??任職客服期間,客服部作為與客戶近距離接觸的一個平臺,作為客服人員本可以大范圍地獲悉客戶醫(yī)院詳情以及客戶所需產(chǎn)品詳情,但自己因為缺乏主動性,只是少量的對客戶做了一些初步的了解,并未深入。
??三、對來年工作的展望
??1.提高溝通技巧,平時多觀察多思考,多向有經(jīng)驗的人學(xué)習(xí)。
??2.加強對專業(yè)知識的學(xué)習(xí),了解產(chǎn)品知識,學(xué)習(xí)醫(yī)藥營銷理念。
??3.提高主動性,全面了解南區(qū)客戶信息并一定程度上掌握北區(qū)客戶信息,更好地服務(wù)于客戶,服務(wù)于公司。
??總結(jié):自20xx年的12月入職xx至今,我在xx的工作時間將有一年。在這一年里,從最初剛進入社會的稚嫩認(rèn)知到現(xiàn)在對公司的全面了解,自始至終都覺得納百特的人文素養(yǎng)、工作環(huán)境對一個稚氣未脫的人有著很深的影響。希望在以后的日子里,能夠跟隨xx的腳步,一起學(xué)習(xí),一起進步,一起成長。
服裝客服工作總結(jié)【篇二】
??時光一晃而過,10月份又要進入到末尾,我的這一段的客服工作也將結(jié)束,在這個月里,我在工作上有不少的收獲,讓我在客服這個崗位上有了新的感受?,F(xiàn)在對我10月份的工作做以下的總結(jié):
??一、認(rèn)真回復(fù)客戶的電話
??本月里,我每天接聽電話xxx個,打出電話xxx個,對于這些電話,我每天都會認(rèn)真的去回復(fù)每一個客戶的來電,回電亦是禮貌的。對待客戶的問題,我會給出良好的答復(fù),讓客戶能夠感受到我們客服的誠意和對工作的認(rèn)真。有時候客戶會問到一些比較難的問題,我也是很認(rèn)真的查詢之后,給出比較規(guī)范的答復(fù),給客戶一個盡量滿意的答案??蛻羰俏覀円ブ覍崜碜o的上帝,為他們提供客服服務(wù)我們是認(rèn)真負(fù)責(zé)的。
??二、認(rèn)真學(xué)習(xí)客服知識,提高能力
??本月里,我參加了公司舉辦的客服培訓(xùn)會,在會上認(rèn)真的做筆記,跟著培訓(xùn)老師學(xué)習(xí)客服知識,不斷的補充客服知識,不斷的提高自己的客服服務(wù)能力,讓自己吸收更多的客服專業(yè)知識和技能,幫助的工作更好的進行。同時,也不斷的向各位前輩學(xué)習(xí),吸收好的經(jīng)驗,也去尋找自己的不足,努力改正并進一步的提高自己的工作能力。在客服的崗位上把自己的學(xué)到的知識運用上去,讓工作越加的方便。
??三、回訪老客戶,保持聯(lián)系
??在10月份,我做了一份老客戶的電話聯(lián)系表,并對表上每一位老客戶進行了電話回訪,跟蹤老客戶最新的動態(tài),并認(rèn)真的記錄老客戶的近期信息,及時更新他們的信息。表上也有個別的客戶的聯(lián)系方式進行了更換,這樣一來我在回訪的時候,把聯(lián)系方式記錄下來,更新了客戶的聯(lián)系方式,這方便了我下一次與客戶的聯(lián)系。本月對每一個老客戶都保持了暢通的聯(lián)系,努力的把這些老客戶維系了感情,這對公司與他們的合作提供了更大的便利。
??本月的工作當(dāng)然也會有做的不好的方面,但是我在這個過程中,慢慢的尋找出來,然后一點點的改進。雖然還是有一些不足,但發(fā)現(xiàn)的不晚,我將在下個月把這些不足都改正過來嗎,讓客服這工作更加順利。本月工作中的教訓(xùn)會成為我下個月的經(jīng)驗,我相信自己一定可以把自己的工作做滿意,把公司的客戶都服務(wù)好的。
服裝客服工作總結(jié)【篇三】
??轉(zhuǎn)眼間,進入中興微貸工作的時間已經(jīng)三個月,在從有奮斗目標(biāo)到迷茫,再從迷茫到逐步清晰,領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多的支持與幫助。入職后成為座席專員,我未經(jīng)過專門的培訓(xùn)即上崗,經(jīng)歷了很多的問題,在探索中對公司有了進一步的了解,業(yè)務(wù)知識也在一點一滴逐步完善。在微貸,面對的是一群與我一樣年輕、充滿活力的同事,他們較多的是我在小額貸款行業(yè)中有著豐富的經(jīng)驗,是我學(xué)習(xí)的對象,他們很好地協(xié)助我處理工作中的事情,在他們的幫助下,我很快地熟悉業(yè)務(wù),為客戶做好服務(wù)。
??初到客服部時,我發(fā)現(xiàn)客服部的同事服務(wù)意識并不是很強烈,我曾在某航空公司會員部門任職,對高端客戶的服務(wù)有著深刻的認(rèn)識,我將自己的原有的服務(wù)意識帶到工作中,并希望其他的同事也有很好的服務(wù)意識。由于公司成立的時間不長,在很多方面需要進行完善,我曾較多次地指明了工作中的問題,并提出了較多的建議,我努力工作的態(tài)度得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的肯定,讓我協(xié)助進行質(zhì)檢的工作,監(jiān)聽半個月的錄音后,針對性地指明了客服部在對客溝通時存在的問題并提出了解決的建議,現(xiàn)在,客服組對客溝通更專業(yè)、更流暢、客戶的滿意度也提高了。同時,我很高興公司能給予我一個機會參與團隊建設(shè)的培訓(xùn),讓我對作為員工的工作態(tài)度,作為領(lǐng)導(dǎo)者該具有的素質(zhì)有了進一步的認(rèn)識。
??當(dāng)然在成為客服人員的期間,我曾經(jīng)由于情緒控制不當(dāng),對客溝通時未能很好的處理,影響了周圍的同事,我很自責(zé),從那以后,我沒有再犯類似的錯誤,也希望與同事在工作中相互理解及幫助。
??作為一線的客服人員,我希望的是各方面的人員能提高對客服的重視,較多的公司對客服部的重視體現(xiàn)在給予客服人員的規(guī)定以及管理制度上,我曾與客服部其他同事在呼叫中心的相關(guān)規(guī)定上,有進行過爭論,但都不了了之。我認(rèn)為,在呼叫中心,重要的是口徑統(tǒng)一,用詞得當(dāng),其他同事認(rèn)為需要話術(shù)統(tǒng)一??蛻舻臐M意,是客服人員奮斗的目標(biāo),對客溝通,最重要的是態(tài)度,以及溝通過程中得體的言語,并非必須按照規(guī)定語言,一成不變的成為機器人進行復(fù)述。讓客戶滿意、為公司創(chuàng)造了良好的價值,即為優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對客解釋,客服可以根據(jù)實際溝通情況,有更生動的言語讓客戶對回答的滿意度提高。
??客戶的一句謝謝,即代表了他的滿意程度。在呼叫中心,不適宜給一線人員過多的壓力。成為客服很簡單,但是成為專業(yè)的客服,需要的是溝通處理的經(jīng)驗,如何為客服人員舒緩壓力也是公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該重視內(nèi)容,如果公司的一線客服穩(wěn)定性不強,客服離職率高,優(yōu)質(zhì)服務(wù)談何容易??头藛T承受著客戶給予的各種壓力,客服人員不能很好地調(diào)整心態(tài),就會采取躲避的態(tài)度。在我進行質(zhì)檢監(jiān)聽時,對其他客服人員,需要指出其的不足之處時,我會先說明她的優(yōu)點。
??我在中興微貸獲得了成長的機會,學(xué)到了很多知識,我會繼續(xù)努力,堅持自己的理想,用良好的服務(wù)意識影響其他同事,將工作經(jīng)驗與其他員工共同分享,為創(chuàng)造一個小額貸款業(yè)最優(yōu)質(zhì)的呼叫中心而努力,創(chuàng)造一個最優(yōu)秀的團隊。
服裝客服工作總結(jié)【篇四】
??一、深化落實公司各項規(guī)章制度和物業(yè)部各項制度
??在20xx年初步完善的各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,20xx年的重點是深化落實,為此,物業(yè)部客服根據(jù)公司的發(fā)展和物業(yè)管理行業(yè)不斷發(fā)展的現(xiàn)狀,用心應(yīng)對新的形式和需要,結(jié)合蔚藍(lán)國際的實際狀況,分批分次的對客服人員進行培訓(xùn)考核,加深其對物業(yè)管理的認(rèn)識和理解。同時,隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺和完善,物業(yè)部客服也及時調(diào)整客服工作的相關(guān)制度,以求更好的適應(yīng)新的形勢;
??二、理論聯(lián)系實際,用心開展客服人員的培訓(xùn)工作
??一個好的客服管理及服務(wù),人員的專業(yè)性和工作態(tài)度起決定性的作用,針對xx年客服工作中人員的理論知識不足的問題,20xx年著重對客服人員進行了超多的培訓(xùn):
??1、培訓(xùn)形式多種多樣,比如:理論講解、實操、討論等,從根本上使客服人員的綜合素質(zhì)上了一個臺階。
??2、本著走出去,請進來的思想,我們組織人員對仲量聯(lián)行等兄弟企業(yè)的參觀學(xué)習(xí),使我們的視野更加的開闊,管理的理念更能跟上行業(yè)發(fā)展的步伐。
??3、用心應(yīng)對新出臺的法律、法規(guī),20xx年西安市新出臺的最重要的一部物業(yè)管理行業(yè)的法規(guī)就是《西安市供熱管理條例》,針對這一狀況,商管公司領(lǐng)導(dǎo)及時安排客服人員參加了供熱公司組織的條例培訓(xùn),透過這次的學(xué)習(xí),使我們的工作更加的游刃有余,同時,物業(yè)部客服在第一時光組織人員展開學(xué)習(xí)、討論,并進行了嚴(yán)格的閉卷考核,使客服人員在理解的基礎(chǔ)更加深了記憶,為08年冬季的供暖工作做了充分的理論準(zhǔn)備,確保了冬季供暖工作的順利開展,截止xx年底未出現(xiàn)因供暖工作造成的投訴。
??三、xx年物業(yè)收費標(biāo)準(zhǔn)和停車費收費標(biāo)準(zhǔn)的年審工作如期完成
??一個規(guī)范化的物業(yè)管理企業(yè),務(wù)必做到收費工作和服務(wù)工作有法可依,嚴(yán)格按照物價管理部門的標(biāo)準(zhǔn)進行收費,xx年4月份,用心準(zhǔn)備了相關(guān)的資料,將蔚藍(lán)國際大廈物業(yè)管理收費的標(biāo)準(zhǔn)進行了年審,堅決杜絕亂收費現(xiàn)象,維護業(yè)主的合法權(quán)益。
服裝客服工作總結(jié)【篇五】
??回首20xx年物業(yè)公司客服部,可說是進一步發(fā)展的一年,不斷改進完善各項管理機能的一年。在這當(dāng)中,物業(yè)客服部得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,同時也得到了其他各部門的大力協(xié)助,經(jīng)過全體客服人員一年來的努力工作,客服部的工作較上一年有了很大的進步,各項工作制度不斷得到完善和落實,"業(yè)戶至上"的服務(wù)理念深深烙入每一位客服工作人員的腦海?;仡櫼荒陙淼目头ぷ鳎械糜惺А,F(xiàn)將一年來的客服工作總結(jié)如下:
??一、深化落實公司各項規(guī)章制度和客服部各項制度
??在20xx年初步完善的各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,20xx年的重點是深化落實,為此,客服部根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀,加深其對物業(yè)管理的認(rèn)識和理解。同時,隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺和完善,客服部也及時調(diào)整客服工作的相關(guān)制度,以求更好的適應(yīng)新的形勢。
??二、理論聯(lián)系實際,積極開展客服人員的培訓(xùn)工作
??利用每周五的客服部例會時間,加強對本部門人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是根據(jù)一周來在工作當(dāng)中遇到的實際問題展開的,這樣就做到了理論與實際的結(jié)合,使每位客服人員對"服務(wù)理念"的認(rèn)識更加的深刻。
??三、日常報修的處理
??據(jù)每周末的工作量統(tǒng)計,"日接待"各種形式的報修均達(dá)十余次。根據(jù)報修內(nèi)容的不同積極進行派工,爭取在最短的時間內(nèi)將問題解決。同時,根據(jù)報修的完成情況及時地進行回訪。
??四、x區(qū)物業(yè)費的收繳工作
??根據(jù)年初公司下達(dá)的收費指標(biāo),積極開展x、x區(qū)物業(yè)費的收繳工作。最終在物業(yè)經(jīng)理、書記及其它各部門的支持下,完成了公司下達(dá)的收費指標(biāo)。
??五、能源費的收繳工作
??如期完成x區(qū)每季度入戶抄水表收費工作的同時,又完成了公司布置的新的任務(wù)—————x區(qū)首次入戶抄水表收費工作。
??六、x區(qū)底商的招租工作
??制定了底商的招租方案,并在下半年成功的引進了"超市、藥店"項目。
??七、部分樓宇的收樓工作
??在x月份,完成了x#、x#的收樓工作;同時,又完成了部分x區(qū)回遷樓(x#——1、2單元)收樓工作。
??八、"情系青海玉樹地震"組織開展募捐活動
??在得知青海玉樹地震的`消息后,物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)立即決定在社區(qū)內(nèi)進行一次以"為災(zāi)區(qū)人民奉獻一份愛心"的募捐活動,這項任務(wù)由客服部來完成。接到指示后,客服部全體人員積極獻計獻策,最終圓滿的完成了這次募捐活動。
??九、節(jié)日期間園區(qū)的裝點布置工作
??積極完成各節(jié)日期間園區(qū)內(nèi)的裝點布置工作,今年公司加大了對圣誕節(jié)(倍受年輕人關(guān)注的節(jié)日)期間園區(qū)裝點布置的力度,在小區(qū)x門及x區(qū)各大堂內(nèi)購置了圣誕樹及其各種裝飾品。
??十、業(yè)主座談會
??在春節(jié)前夕,組織進行了一年一度的業(yè)主座談會。邀請來的各位業(yè)主在會上積極發(fā)言,對物業(yè)公司的服務(wù)工作給了充分的肯定并提出了合理的建議。
??總之,在20xx年的工作基礎(chǔ)上,20xx年我們滿懷信心與希望,在新的一年里我們堅信,只要我們勤奮工作,努力工作,積極探索,勇于進取,我們一定能以"的努力"完成公司下達(dá)的各項工作指標(biāo)。
??客服總結(jié)5 20xx年,我通過工作了解了快遞公司的工作流程,一個物流客服人員的工作,接觸了快遞物流領(lǐng)域。所做的事情也許很繁瑣,可是卻是一種難忘的經(jīng)歷,有無奈,有歷練,有見識。當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)該大膽地走出去,訓(xùn)練生存能力。下面是我個人工作總結(jié):
??一、處理問題件
??一些快件的收件人電話號碼錯誤,或電話關(guān)機,或收件人的收件地址超出快捷快遞公司的服務(wù)范圍即超區(qū),業(yè)務(wù)員無法派送,收件人不愿意到本站點自提快件,或者快件在派送過程中有所破損或錯寄,客戶表示不認(rèn)識寄件人要求退回。出現(xiàn)這樣問題而無法送到收件人手中的快件即為問題件。
??作為客服人員,要及時處理問題件。對于超出快遞公司服務(wù)范圍的快件,客服人員要先打電話給收件人,說明情況并讓收件人到本站點自提文件,若客戶愿意到本站點自提文件,客服就要向客戶說明本站點的具體地址,再將快件放置在專門的框框里,以備客戶自提。對于所有的問題件,要將情況上報全國聯(lián)網(wǎng)的系統(tǒng),并通過布谷鳥將收件問題上報給快件的發(fā)出站點。發(fā)出站點的客服聯(lián)系寄件人后確定解決方式后會及時通知本站點的客服。對于破包件,確定重量沒少后,通常由本站點再包好后送出。對于電話號碼錯誤的情況,發(fā)出站點的客服通常會聯(lián)系寄件人確定收件人新的聯(lián)系方式,再將信息通過布谷鳥通知給發(fā)出問題的站點客服,客服及時做處理。對于超區(qū),客戶不自提的快件,發(fā)出站點的客服通常會選擇轉(zhuǎn)出即讓其他快遞公司送出。
??二、上傳本站點發(fā)出和收進的快件數(shù)據(jù)
??快捷其他站點發(fā)到本站點的快件,本站點發(fā)往其他站點的快件在進入倉庫時,經(jīng)過業(yè)務(wù)員用巴槍掃描器進行數(shù)據(jù)掃描,在業(yè)務(wù)員開始派件后,客服人員將巴槍數(shù)據(jù)上傳到全國聯(lián)網(wǎng)的系統(tǒng),這樣在網(wǎng)上進行查詢時系統(tǒng)即可顯示正在派送。再將本站點收進的快件與系統(tǒng)上要發(fā)至本站點的快件數(shù)據(jù)進行對比,得出有發(fā)無到的快件數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)發(fā)至快捷討論的群里提醒發(fā)出站點及時跟進。
??三、接電話,服務(wù)客戶
??有公司或個人打電話進行詢問一些情況,例如快捷快遞公司的收費計算方式,快捷能否派送到某市某鎮(zhèn),對于這個問題要查找電腦上全國最新服務(wù)范圍表或打電話給相關(guān)站點進行詢問。收件人或寄件人打電話進來查詢,一些快件是否正在派送,派送到哪里,大概何時會送到收件人手中,若已被簽收,是否為本人簽收。對于這類問題,客服人員在系統(tǒng)上輸入快件單號即可查到想要的信息。
??這種工作比較繁瑣,在接電話是要注意禮貌用語,有的客戶不愿自提快件同時會對快遞公司的服務(wù)表示很不滿,對客服人員抱怨個不停。有的客戶的快件比較急,總是打電話進來催件,就是讓業(yè)務(wù)員優(yōu)派某個快件。這些情況頻繁出現(xiàn),一個人會忙不過來,所有在處理這些問題時要分清輕重緩急。這種工作比較考驗人的應(yīng)對突發(fā)情況的能力和耐力。
??以上就是我個人的工作總結(jié),希望在新的一年里我們能夠在零投訴的情況下解決所有問題。
服裝客服工作總結(jié)【篇六】
??想要在售后客服工作中有所表現(xiàn)自然需要良好的服務(wù)態(tài)度,至少過去的自己便是在這方面進行嚴(yán)格的要求才能完成諸多客服工作中的挑戰(zhàn),考慮客服工作的不易以后自然需要在11月份到來之前有所規(guī)劃才行,畢竟在我看來想要做好售后客服工作還需要通過長時間的實踐來檢驗所獲經(jīng)驗,因此我在今年的11月份到來之際制定了一份較為詳細(xì)的售后客服工作計劃。
??強化客服的基礎(chǔ)能力并熟記話術(shù)手冊是比較重要的,即便過去已經(jīng)記熟客服話術(shù)相關(guān)的知識也應(yīng)當(dāng)在工作中得以運用才行,在我看來生硬地套用話術(shù)中的語言來應(yīng)對客戶可不是那么容易的事情,而且由于自己所從事工作遇到的客戶大多都是投訴產(chǎn)品質(zhì)量不夠好,因此面對客戶進行售后投訴應(yīng)當(dāng)要有著良好的應(yīng)對手段才能令對方感到滿意,在我看來11月份售后客服工作需要對當(dāng)下時節(jié)的熱銷產(chǎn)品有所了解才行,這樣的話便能夠根據(jù)產(chǎn)品的性能特點總結(jié)出相應(yīng)的客服話術(shù),這樣的話即便客戶存在不理解的地方也能夠通過良好的話術(shù)得到對方的理解。
??讓客戶感覺到客服工作的專業(yè)性便能夠減輕對方投訴的怨氣,在我看來撥打售后客服熱線自然是對購買的產(chǎn)品感到不滿意,因此還是需要通過語言方面的服務(wù)技巧讓客戶感受到客服工作人員的態(tài)度,要讓他們明白自己對客戶十分重視便能夠在投訴的問題中產(chǎn)生回旋的余地,然后自己再從這方面入手并保證盡快解決客戶的問題才不會造成企業(yè)形象受損,實際上自己也需要在11月份抽空對不了解的產(chǎn)品知識進行學(xué)習(xí),產(chǎn)品知識的學(xué)習(xí)對于任何時期的售后客服都存在著較為重大的意義。
??面對客戶的問題需要盡快處理才不會造成二次投訴帶來的負(fù)面影響,在我看來11月份自己需要在工作效率上面有所提升才能得到進步,因此面對客戶打來的電話需要及時進行反饋并在結(jié)束當(dāng)天工作之前查看問題處理進度,而且在結(jié)束通話前自己應(yīng)當(dāng)保留客戶的聯(lián)系方式并在問題有所進展的時候告知對方,在我看來這種不錯的工作方式應(yīng)該可以幫助自己在11月份有著良好的發(fā)展,而且對于售后客服工作中不理解的地方也應(yīng)當(dāng)多和同事們進行交流。
??嚴(yán)格意義上來說執(zhí)行11月份工作計劃的阻礙便是自身的懈怠,畢竟接近年終則可能對待售后客服工作沒有以往那么用心,所以我要防止自己出現(xiàn)這種心態(tài)并在客服工作中保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)才能有所作為。
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