新辦幼兒園下半年園務(wù)計劃

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    計劃不僅提供了明確的工作目標及實現(xiàn)目標的最佳途徑,還提高了工作效率和效益。下面是由出國留學網(wǎng)小編整理的“新辦幼兒園下半年園務(wù)計劃”,歡迎閱讀。
    新辦幼兒園下半年園務(wù)計劃
    一、指導思想
    下學年,xx的更名開啟了新的建園之路,我們將以黨的“十九大”重要思想為指導,以《0-3歲兒童學習與發(fā)展指南》為引領(lǐng),緊緊圍繞“做美麗教師,育快樂孩子,創(chuàng)和美校園”的發(fā)展目標,以師資隊伍建設(shè)與內(nèi)涵建設(shè)為重點,以“一園兩區(qū)”的管理模式為抓手,促進特色發(fā)展,全力打響爭創(chuàng)XX省示范幼兒園的前奏。
    二、工作目標
    (一)繼續(xù)抓好《0-3歲兒童學習與發(fā)展指南》的學習與貫徹落實,更新教師教育觀念,鼓勵教師不斷創(chuàng)新,促進課程改革的深入。
    (二)以校園文化建設(shè)為主線,致力提升園所形象,精心打造校園環(huán)境,積極營造民主、開放的教學氛圍,以人為本的育人氛圍,健康和諧的人際氛圍,
    (三)優(yōu)化幼兒一日活動的組織,加強安全工作、德育工作,家園結(jié)合,加強幼兒文明習慣及良好行為的培養(yǎng),促進幼兒健康、和諧發(fā)展。
    (四)加強教研工作力度,做好早期閱讀課題的研究工作,加強園本課程的開發(fā)力度,不斷提高我園教育質(zhì)量
    (五)根據(jù)實際條件,美化、優(yōu)化校園環(huán)境,添置教玩具,配備先進教學儀器,不斷優(yōu)化我園辦園條件。
    (六)加大師訓力度和資源共享,以我園XX市骨干教師、XX市名師培養(yǎng)對象為龍頭,帶動一大批年輕教師的成長。
    (七)進一步樹立為家長、社區(qū)服務(wù)的意識,發(fā)揮成功經(jīng)驗,促進家園共育。
    三、具體措施:
    (一)管理工作
    1.深入學習貫徹黨的十九大精神,加強黨風、行風、作風建設(shè),嚴格遵守“八項規(guī)定”,加強廉潔自律,明確工作職責,切實改進工作作風。
    2.加強教師職業(yè)道德建設(shè),做好教職工心理和思想的指導、協(xié)調(diào)。要求從管理者到老師都要克服倦怠意識、加強責任意識,提高工作效率。
    3.加強領(lǐng)導班子自身建設(shè),倡導領(lǐng)導班子的團隊精神,嚴格管理,調(diào)整、完善各項工作制度,善于激發(fā)教職工的工作熱情。
    4.進一步修訂學園管理規(guī)章制度和評先評優(yōu)方案、績效考核機制等,科學優(yōu)化管理的各個環(huán)節(jié),逐步形成教師自我管理和幼兒園協(xié)調(diào)管理的新格局。構(gòu)建多元的評價標準,尊重教師的個人差異,促進每個教師的提高。
    5.堅持依法辦園,完善民主管理制度,定期召開園務(wù)委員會、教代會等,發(fā)揮黨、工、團的作用,調(diào)動教職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性,實現(xiàn)人性化、民主化管理,形成教職工自我管理的新格局。
    6.加強校園文化建設(shè),精心打造校園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié),積極營造民主、開放的教學氛圍,以人為本的育人氛圍,健康和諧的人際氛圍,
    (二)教師隊伍建設(shè)
    1.以“師德為魂”為中心,積極開展“優(yōu)秀教師”“優(yōu)秀班主任”“師德之星”等評選活動,以“夸夸最美三幼人”為主線,傳遞師德正氣,積極構(gòu)建師德評價機制,運用教師評議、家長座談、調(diào)查問卷等多種手段,定期考評教師的師德行為表現(xiàn),促進教師職業(yè)道德的提高。
    2.加強教職工學習培訓、專題培訓、園本培訓等形式,用《指南》的理念去分析日常教育現(xiàn)象,反思自己的教育行為,幫助教師把握理念內(nèi)涵,切實轉(zhuǎn)變教育觀念。根據(jù)園所發(fā)展需要及教師個性發(fā)展需要,分類輸送教師外出進行針對性培訓,促進教師多元發(fā)展。組織教師認真學習《綱要》精神,
    3.重視學園骨干教師、名師、保育組長的培養(yǎng),通過“項目管理”方式引導她們展開教育教學實踐問題研究,充分發(fā)揮其示范引領(lǐng)和輻射帶頭作用;
    4.嘗試保健醫(yī)生進課堂,結(jié)合年齡特點、季節(jié)特征、健康主題活動等制定活動內(nèi)容合理開展,豐富活動形式,逐步積累活動方案。
    5.結(jié)合課題研究及各領(lǐng)域教學每學期開展教師“賽課”活動,或全園參與,或以年段為單位,創(chuàng)新教學方式,優(yōu)化課堂教學,提高教師教學水平。
    (三)保育、教育工作
    1.繼續(xù)落實日常聽課、案頭資料檢查、質(zhì)量督查等監(jiān)控機制,注重分析與反饋。嘗試采用抽簽的辦法對某個班級管理和一日活動及幼兒的日?;顒舆M行調(diào)研。把調(diào)研后的質(zhì)量反思做為活動的重點,組織全體教師本著發(fā)現(xiàn)問題,改進教學為目的,對調(diào)研結(jié)果量化分析。
    2.加強集體備課。組織教師研究教材,篩選教材內(nèi)容,科學合理制定各項教學、活動計劃,注重教材的分析把握,教學活動的前期準備。
    3.嚴格執(zhí)行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。從養(yǎng)成教育入手,認真觀察幼兒,用心了解幼兒,真正理解幼兒。在日常教學和區(qū)域活動中,為幼兒提供可操作、可探索的材料,按教育主題不斷補充更換區(qū)角材料,營造良好的游戲環(huán)境和游戲氛圍。
    
幼兒園工作計劃 幼兒園小班工作計劃 幼兒園中班工作計劃 幼兒園大班工作計劃
幼兒園教研工作計劃 幼兒園安全工作計劃 幼兒園后勤工作計劃 幼兒園園務(wù)工作計劃
幼兒園教學工作計劃 幼兒園德育工作計劃 幼兒園保教工作計劃 幼兒園家長工作計劃
幼兒園教案 幼兒園教室布置 幼兒園游戲 幼兒園兒歌

    
幼兒園工作計劃 幼兒園小班工作計劃 幼兒園中班工作計劃 幼兒園大班工作計劃
幼兒園教研工作計劃 幼兒園安全工作計劃 幼兒園后勤工作計劃 幼兒園園務(wù)工作計劃
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