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陜西2020國家公務員成績查詢?nèi)肟谝延?020年1月7日開通，因為網(wǎng)絡原因，部分瀏覽器可能在初期打不開，筆試閱卷結(jié)束后，由中央公務員主管部門研究確定各類職位筆試最低合格分數(shù)線，對西部地區(qū)和艱苦邊遠地區(qū)職位、基層職位和特殊專業(yè)職位等，將予以適當傾斜。
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報考者可于2020年1月登陸考錄專題網(wǎng)站查詢筆試成績和最低合格分數(shù)線。其中，8個非通用語職位，筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗、申論、外語水平測試成績(考試成績均按百分制折算，下同)分別占25%、25%、50%的比例合成。中國銀保監(jiān)會及其派出機構(gòu)特殊專業(yè)職位和中國證監(jiān)會及其派出機構(gòu)特殊專業(yè)職位，筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗、申論、專業(yè)科目筆試成績分別占25%、25%、50%的比例合成。公安機關(guān)人民警察職位按照行政職業(yè)能力測驗、申論、專業(yè)科目筆試成績分別占40%、30%、30%的比例合成。
2020國考面試考場名人名言的運用原則
在面試備考中，很多考生征求好詞好句，對名人名言更是情有獨鐘。想在面試考場上用一用，讓考官對考生刮目相看，今天就和大家說說名人名言的運用原則。
在說真正原則之前，先跟大家說說名言警句的錯誤反例：一、不了解名言警句的內(nèi)涵，為圖好聽的心理;二、為吸引考官，進行名人名言羅列的吊書袋行為;三、缺少積累，為爭取面試考場的良好表現(xiàn)，編造名人名言，進行自我包裝。等等類似表現(xiàn)，讓考生們陷入使用的誤區(qū)，也增加了備考的難度。
首先，名人名言僅是點綴。不可否認，在面試考場中使用名人名言，在一定程度上體現(xiàn)了考生的政治修養(yǎng)和內(nèi)在素養(yǎng)，在考場中可能會吸引考官的注意力。但從面試考官的角度來說，面試多數(shù)還是以考生現(xiàn)場的表現(xiàn)為主，更加注重考生的綜合素養(yǎng)。比如考生在考場中外在氣場，言談舉止，肢體動作，對問題的解決等等細節(jié)要素。因此，名人名言的使用僅僅是錦上添花，考生在進行面試題目練習和作答中，避免出現(xiàn)答題邏輯的偏差，還應以解決問題為自身的落腳點。
其次，名人名言使用遵循適度原則。所謂適度，可以理解為恰到好處。名人名言的使用，一方面是起到突出強調(diào)性作用，另一方面也是為了增強說服力，增強論點的可信度。由此可以看出名人名言的使用有其內(nèi)在的邏輯。更多是圍繞著觀點來進行加深。比如：習近平總書記曾說過：“彎下身子，放下架子”這句話更加強調(diào)黨員干部要身體力行，走到群眾中去。在使用這句話時一般涉及干部作風，為人民服務等話題可以作為借鑒。當然，適度原則還需貫穿始終。在考場中，會有考生在答題時用五六句名人名言，確實能看出考生的積累，但說到過多，難免讓人感覺一頭霧水。所以，名人名言建議大家使用一句到兩句即可。
再次，名人名言使用遵循誠信原則。名人名言需要靠平時的日積月累，但在考試極度緊張的情況下，也會有學生出現(xiàn)思路斷片，先不起來哪位名人說的話，也有想不起來原話。就會出現(xiàn)“有位名人曾說過”、“古人云”、“俗話說”等等概括性描述，將原意改動變成自己的話，這其實也降低了名人名言使用的效果。更有甚者，編造人名，或國外人名來引用名言，諸如此類的做法，建議大家盡可能少用。平時多積累，多多總結(jié)名人名言的特點，掌握名言警句背后的哲理才是學習的關(guān)鍵。
說到這里，大家對于名人名言的使用，也都應當有所了解。公考面試更多是考生自我內(nèi)在的表現(xiàn)，學習備考中，通過積累好詞好句來充實自我，這無可厚非。但也應多多總結(jié)，勤于思考，多多體會，才能有所進步。