公務員面試復習資料:父母教育缺位 孩子網絡成癮

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    有人認為,網絡只是父母教育缺位的替罪羊。對此請談談你的看法?小編為大家提供公務員面試復習資料:父母教育缺位 孩子網絡成癮,一起來看看吧!
    公務員面試復習資料:父母教育缺位 孩子網絡成癮
    【熱點鏈接】
    今日,《中國青年報》在“02版:青年話題”連發(fā)了五篇“游戲成癮”話題文章,數位作者分別從各自角度,圍繞青少年“網癮”成因,如何引導孩子擺脫網癮等話題發(fā)表了看法。
    在《網游成癮背后是游戲素養(yǎng)的匱乏》一文中,作者提到“游戲上癮”是否是一個科學的疾病概念,目前在心理 學、精神病學等專業(yè)領域尚無權威科學定論。電子游戲之所以容易引發(fā)公眾的誤解,是因為游戲生產及消費都存在同一個問題,即缺乏游戲素養(yǎng)。
    “孩子之所以沉迷游戲,就是因為家長欠缺“輸出”能力,即不知道如何分辨游戲作品的好壞,也不知道孩子適合何種游戲類型?!弊髡哒J為,強調探索元素的功能游戲更適合青少年,并在文中舉了《紀念碑谷》和國產游戲《驚夢》的例子。
    而在另外四篇文章《解決游戲成癮 需要游戲產業(yè)和家庭教育合力》、《網絡只是父母教育缺位的替罪羊》、《暴力治療網癮搗毀了感受快樂的能力》、《不要讓網癮“慰藉”孤獨的留守兒童》中,作者也均表示一些不良社會因素是導致青少年游戲成癮的主要原因,“青少年沉溺網絡游戲是教育失敗的結果,不改變教育,家庭教育和學校教育,僅僅針對依賴網絡游戲著手矯治,無異于緣木求魚”,“其實,網絡沒有錯,它是一個客觀存在;孩子更沒有錯,他是一張白紙;是父母錯了,網絡不過是他們教育缺位的‘替罪羊’?!?(來源《搜狐網》)
    【熱點預測】
    有人認為,網絡只是父母教育缺位的替罪羊。對此請談談你的看法?
    【解析】
    孩子之所以會沉迷于網絡,很多時候源于父母的示范作用。因此父母應該為孩子樹立榜樣作用,對孩子做出正確的引導作用。
    在現(xiàn)如今網絡時代,幾乎所有人無論是出行乘坐還是回到家中每人都捧著手機不停地刷新,這成為了大多數人的娛樂消遣方式。尤其是作為父母的媽媽不停地刷朋友圈,淘寶購物;爸爸玩游戲,刷各種咨詢信息。甚至是有些父母為了輕松讓孩子聽話,減少壓力在看孩子中直接將手機和pad交給孩子帶孩子一起玩。最終導致孩子從小網絡成癮,給孩子的身心健康及未來發(fā)展留下了“后患”,有些孩子才上小學上課精神渙散,總是走神,回家不寫作業(yè),過度地玩游戲,只要母親嚴厲禁止,孩子就用不上學表達抗議。而一旦孩子因玩游戲影響了學習,父母的態(tài)度就會大轉彎,將網絡看成是孩子不能健康成長的罪魁禍首。其實,網絡沒有錯,孩子更沒有錯,是父母錯了,網絡不過是他們教育缺位的“替罪羊”。
    讓孩子不再沉迷于網絡,走出網絡困境拉開與網絡的距離,家長需承擔起重任。
    1.家長需起到帶頭榜樣作用,主動放下手機,與手機保持距離,真正了解孩子的內心需求。
    2.家長在下班之余要多與孩子進行溝通,采取現(xiàn)代有效地方式來照顧看管自己的子女,多與孩子加強互動多去傾聽孩子的想法對他們有更深入的了解。
    3.培養(yǎng)孩子多種的興趣愛好,在假期期間帶孩子走出家門出外旅行,多與外界接觸參與更多的互動。平時也要鼓勵孩子多參加學校的活動。
    4. 學校也要給予相應的網絡教育,引導孩子認識到網絡危害正確使用。平時也應多與家長溝通,讓父母更加了解孩子想法給父母合理建議,多組織一些親子相關活動增進彼此了解,讓孩子不沉迷網絡快樂成長。
    公務員面試復習資料:暖心的獎勵
    【熱點背景】
    日前,中組部、人社部印發(fā)《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》(以下簡稱《獎勵規(guī)定》),對事業(yè)單位工作人員獎勵工作的基本原則、條件種類、權限程序、實施要求等作出規(guī)定,為激勵廣大事業(yè)單位工作人員擔當作為、干事創(chuàng)業(yè),加強高素質專業(yè)化事業(yè)單位隊伍建設提供了制度支撐?!丢剟钜?guī)定》對定期獎勵和及時獎勵分別作出規(guī)定,并且對于獎勵的標準、名額、等級等進行了量化。值得關注的是,本次《獎勵規(guī)定》要求對于獎勵(名額)應向基層和艱苦邊遠地區(qū)事業(yè)單位傾斜,向一線工作人員傾斜。(節(jié)選自中華人民共和國人力資源和社會保障部官網)
    【命題預測】
    日前,中組部、人社部印發(fā)《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》,對獎勵的標準、名額、等級等進行了量化,使評優(yōu)評先更加的公平公正。本次《獎勵規(guī)定》還要求獎勵名額要向基層和艱苦邊緣地區(qū)事業(yè)單位傾斜,對此,你怎么看?
    【參考答案】
    《獎勵規(guī)定》的出臺對事業(yè)單位的工作人員無疑是一種正向的激勵,釋放出了國家政府對事業(yè)單位更加重視、更高期待的積極信號。事業(yè)單位受國家行政機關領導,承擔著科技文化創(chuàng)新、應用、傳播等公共服務工作。如此重要的工作,自然需要每位工作人員心懷群眾、盡心盡力才行,然而在一些事業(yè)單位,存在著工作人員積極性不高、效率低、人浮于事、懶政怠政的現(xiàn)象,對于端正這些不正之風,需要采取多樣化的手段,做到疏堵結合,而《獎勵規(guī)定》就是這樣一種積極疏通引導的良方。《獎勵規(guī)定》將獎勵的標準、名額、等級等進行了量化,給了更多工作人員嘉獎、記功的機會,相較于過去的獎勵過重于物質獎勵,這些來自組織的認同的精神獎勵增項能夠更加增加員工的自豪感。值得注意的是,以前的獎勵在獎金發(fā)放過程中存在不盡合理的地方,不夠公平,沒有起到激勵的作用,而這次的規(guī)定做到了細化、量化,成為確保獎勵真實、落地的有效制度支撐。并且獎勵明確指出向基層傾斜,更是提升了廣大基層和艱苦邊遠地區(qū)的工作積極性。
    《獎勵規(guī)定》在推廣的過程中也會遇到一些阻力,比如:審核工作可能存在不到位,出現(xiàn)“帶病獎勵”。雖然規(guī)定對各個方面有了細化的標準,但是在審核過程中,對于評價的決定權還是在于各單位,所以在這個過程中的審核、把關能夠做到完全公平公正、透明公開,中間可能有把關不到位的問題。
    為了確?!丢剟钜?guī)定》能夠落到實處,實現(xiàn)初衷,我認為可以從以下幾個方面進行努力:首先,獎勵實施過程要全程監(jiān)管,充分暴露在陽關下運行,嚴格遵守政治紀律、工作紀律、廉潔紀律,防止“帶病獎勵”,決不允許有問題的人還能被評成優(yōu)秀,讓真正優(yōu)秀的人得不到肯定。其次,在評選過程中,堅持公開公平公正、嚴格標準程序的原則。充分聽取業(yè)內專家、服務對象等有關方面意見,合理獎勵,堅持精神獎勵與物質獎勵相結合、以精神獎勵為主,堅持定期獎勵與及時獎勵相結合。最后,對違反規(guī)定獲得或實施獎勵的,要按程序撤銷獎勵,并對相關責任人進行問責,充分吸取首長問責制的經驗,做好相關配套措施。
    公務員面試復習資料:堅守剛性規(guī)則 促進文明養(yǎng)犬
    熱點背景:
    隨著居民養(yǎng)犬數量的逐年遞增,一些不文明養(yǎng)犬行為導致的犬吠擾民、犬只傷人等問題日漸突出,由此引發(fā)的鄰里糾紛、打架斗毆等社會矛盾也逐漸上升。記者昨從深圳市公安局獲悉,今年1至10月,深圳市因不文明養(yǎng)犬引發(fā)的治安糾紛警情達3293起,其中,“狗咬人”警情3010起,尤為突出,且呈逐年增長態(tài)勢。
    記者從市公安局110接警中心了解到,近年來,深圳市豢養(yǎng)寵物狗咬人、狗吠擾民等引起的治安糾紛警情逐年增多。據統(tǒng)計,2016年,該類警情總數為2868起,2017年增長為3452起,增長約20%,達到月均280余宗。而今年1至10月,該類警情總數已達3293起??梢哉f,呈逐年上升的趨勢。
    記者通過梳理還發(fā)現(xiàn),在各類因不文明養(yǎng)犬導致的治安糾紛警情中,“狗咬人”警情尤為多發(fā),占該類警情總數的90%左右。以2017年為例,該類總警情為3452起,其中,“狗咬人”警情為3103起(從而引發(fā)的糾紛警情553起),占比90%。其他如狗吠警情只有182起,占比不到1%。
    而且,“狗咬人”警情也在逐年攀升。2016年,“狗咬人”警情為2633起,2017年增長為3103起。2018年1至10月,“狗咬人”警情就已經達到3010起,與2017年全年基本持平。
    熱點預測:
    浙江杭州網紅寵物狗撲咬孕婦,網紅與孕婦大打出手,在網上引起激烈爭議。對此,你怎么看?
    解析:
    觀點:隨著生活水平的提升,寵物犬的數量直線上升,但隨之而來的社會問題也層出而窮,網紅寵物狗事件僅僅只是眾多狗咬人事件中引發(fā)人們關注的代表事件,這不僅是對國民素養(yǎng)的挑戰(zhàn),更體現(xiàn)著治理體系的“密度”與治理能力的“精度”。
    影響:1.事件發(fā)生后孕婦身體及心靈上都受到極大的創(chuàng)傷,包括孕婦的家人,都受到極大的波及;2.網紅以及他的家人也都遭受了猛烈的網絡攻擊,網名們紛紛在網上對其進行曝光、人肉搜索等多種行為,造成了極大的經濟損失及心靈創(chuàng)傷;3.此事也引起了廣大網民群眾的不滿與憤怒,在短時間內對城市的流浪狗、寵物狗進行捕殺,引起了一場愛狗人士與殺狗者之間的沖突;4.在未來的很長時間,如果寵物犬的養(yǎng)犬行為不能進行很好地規(guī)范,會帶來更多的鄰里糾紛,這將是一個極大的社會不安定因素。
    原因:1.作為養(yǎng)狗者缺乏文明意識,存在不文明行為,出門不栓狗繩、不清理狗垃圾、不打疫苗等,從而引發(fā)一系列的危險事件;2.規(guī)則意識不足,對于相關的養(yǎng)狗規(guī)定不能很好地遵守;3.政府相關的管理不到位,對于城市養(yǎng)狗、流浪狗的管理存在制度、實施等方面的漏洞。
    對策:1.提升文明意識,強化規(guī)則意識,在生活水平不斷提升的今天,養(yǎng)犬誠然屬于個人選擇,但只要寵物狗走出家門,進入公共區(qū)域,養(yǎng)犬人就必須承擔起相應的義務,這是文明社會的基本共識。管好自家的犬只,不要給他人帶來不便,比如出門栓狗繩、定期打疫苗、出門清理狗糞便、小區(qū)業(yè)主群里“曝光”小區(qū)內不文明養(yǎng)狗行為,共同抵制不文明現(xiàn)象。類似的文明風尚,對那些不講文明的養(yǎng)犬人既是鞭策也是引導;2.在此次事件之后,全國各地紛紛對城市文明養(yǎng)狗出臺了相關的制度規(guī)定,以此回應群眾對涵養(yǎng)社會文明、提升城市管理水平的期待。制定嚴格的城市養(yǎng)狗規(guī)定,加強執(zhí)法,一手“堵”,一手“疏”,協(xié)同提升社會治理的效能;文明養(yǎng)狗的習慣要靠養(yǎng)狗人自身的素養(yǎng),也要靠管理制度助推,比如設置社區(qū)寵物醫(yī)院、寵物糞便垃圾桶、共享寵物狗繩等,提供公共服務,幫助更多養(yǎng)狗人;3.文明養(yǎng)狗,最重要的還是在于文明素養(yǎng)、國民涵養(yǎng)的提升,通過媒體的宣傳引導、學校的教育等多種方式,相互融合,多層次提升精神文明。
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