在美國學習期間，大多數(shù)國際學生被問及畢業(yè)后的打算。對于留學生來說，畢業(yè)后想留在美國找工作不會是一個簡單的過程，很多人都面臨著畢業(yè)后留在美國的問題。國際學生探索美國工作機會的4種方式，請看出國留學網(wǎng)介紹。
1. 知道哪里有工作機會：包括加利福尼亞、紐約和德克薩斯在內(nèi)的一些州對國際勞工保持有更友好態(tài)度。
這些州是一些大公司的所在地，這些公司既擁有資源，又需要雇用國際學生——這些州有更高比例的國際員工，這樣就意味著在這些地方找到工作，能獲得留學美國居住的機會。
選擇在這些州之一的學校就讀，可能會讓國際學生在畢業(yè)后更容易找到工作。多元化是很多公司的重要組成部分，而這些公司需要多元化的員工。因此，擁有大公司的州更有可能成為國際學生可以找到更多工作的地方。
2. 找一份與你專業(yè)相關(guān)的校外實習工作：對于公司來說，雇傭國際學生并不是一件容易的事情。雇用一名國際學生的費用通常比雇用一名美國學生的費用高。因此，很多公司很難決定是否雇傭國際學生。如果你在大二或大三的時候就已經(jīng)有了實習的機會，這將是你邁出第一步的好方法。
一學生表示到，在申請成為私立或州立大學的國際學生時，他還并沒有考慮到畢業(yè)后在美國工作。直到他開始接觸這個社區(qū)，才發(fā)現(xiàn)自己真的很喜歡美國的工作環(huán)境和社會氛圍，這讓他有了繼續(xù)留在那里工作的想法。
3.和你的職業(yè)規(guī)劃辦公室談?wù)劊?/strong>大多數(shù)大學都有專門幫助學生畢業(yè)后找工作的部門。在過去，職業(yè)規(guī)劃辦公室通常會幫助國際學生找到工作，利用這些校友關(guān)系絕對可以幫助你建立職業(yè)網(wǎng)絡(luò)。
4. 申請選擇性實踐培訓：OPT（選擇性實習訓練）為國際學生提供了一個機會，在一定的限制下，他們可以在最初一年的時間內(nèi)獲得專業(yè)領(lǐng)域的實踐經(jīng)驗。更多信息請訪問美國公民和移民服務(wù)網(wǎng)站。
這是公司雇傭國際學生的一種常見方式，即使他們只在這個職位上工作一年。公司也不需要支付額外的費用來雇傭擁有OPT身份的國際學生，但是學生需要支付一小筆費用來申請培訓項目。