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糧食局統(tǒng)計工作總結范文【一】
20xx年，在xxx政府及xx糧食局的正確領導和關心支持下，我們緊緊圍繞以搞活糧食流通為主題，以加強宏觀調控、保障糧食安全為主線，以xxx法律法規(guī)為依據，認真分析研究糧食流通的多元化、多層次結構形勢，側重工作重心、找準工作難點，嚴格執(zhí)行國家政策，認真履行職責，圓滿完成了20xx年糧食流通統(tǒng)計工作的各項目標任務，現總結如下：
一、加強糧食調控管理工作
(一)以市場為導向，切實抓好糧食購銷工作。根據省局下達我市糧油購銷目標任務，結合我市實際，下達了xxx市局直屬各企業(yè)糧油購銷目標任務，定期通報了各階段目標任務完成情況，督促指導企業(yè)積極入市收購糧食，并加大跨區(qū)域采購力度，活躍市場，擴大經營，增大了糧食庫存，增加效益，保障了我市糧食市場供應和糧食價格的基本穩(wěn)定。
20xx年，我市糧食收購xxx噸，占年初與市政府簽訂目標責任書目標任務的xx%;銷售糧食xxx噸，占年初與xx政府簽訂目標責任書目標任務的xx%。
(二)加強地方儲備糧管理。一是根據國家、省上有關文件精神，20xx年，我局加大了對地方儲備糧管理工作，除做好日常的監(jiān)督管理工作外，重點對承儲企業(yè)采購、銷售、輪換出入庫等各環(huán)節(jié)基礎資料進行了檢查指導，針對檢查出的問題和不足，現場進行了整改，并按照相關規(guī)定規(guī)范和完善了有關制度，做到了各環(huán)節(jié)資料齊全、記錄真實，確保我市庫存地方儲備糧數量真實、儲藏安全、質量良好、管理規(guī)范，我市按照20xx年各級儲備糧輪換計劃組織實施，及時下達了20xx年省、市、縣(區(qū))級儲備糧輪換計劃，督促和指導承儲企業(yè)積極入市收購。
20xx年，永昌縣新增縣級儲備小麥xx噸，全面完成縣級儲備任務。截止20xx年xx月末，全市庫存各類地方儲備糧油xxx噸，其中：省級儲備小麥xxx噸、市縣(區(qū))級地方儲備糧油xxx噸(市級小麥xxx噸、縣級小麥xxx噸、區(qū)級小麥xxx噸、成品糧xxx噸、成品油xx噸)，占省局下達規(guī)模計劃xx%。
(三)完善價格監(jiān)測網絡的建立。為了使我市區(qū)域內監(jiān)測的糧油價格信息及時有效，我市重新確定了xx個價格監(jiān)測點，初步形成了糧油價格監(jiān)測網絡。以目前運行的情況看，監(jiān)測出的信息能比較全面地反映市場行情，為我們及時準確掌握市場前沿信息奠定了良好的基礎，同時也為我們分析價格走勢和預測糧食供需狀況，指導行業(yè)發(fā)展起到了很大作用。
(四)加強糧食應急管理工作，提高應急處置能力。一是修改完善了糧食應急預案。按照xxx當前國家有關糧食安全的一系列政策措施，結合我市實際，對原來的xxx進行了修改和完善。二是為了提高應對突發(fā)事件的應急保障能力，以“調得動，用得上”的原則，我們對全市xx個應急網點進行了檢查考核，根據檢查結果和目前市場需求、布局等因素，按照屬地管理原則，市、縣(區(qū))糧食局取消了部分經營不規(guī)范、衛(wèi)生條件不合格的經營網點，同時，對居民區(qū)人口少、經營量小，已經不適應市場需求的應急供應網點，市、xx做了適當的調整。從調整后的情況看，新確定的應急供應網點銷量大、經營活、效益好，對做好應急保障工作更加有利。
二、狠抓統(tǒng)計基礎工作
(一)加強統(tǒng)計培訓、提高數據質量。根據xxx和新的xx，組織全市國有及相關涉糧企業(yè)統(tǒng)計負責人和統(tǒng)計人員進行了培訓。通過培訓，既提高了大家對統(tǒng)計工作的認識，也使涉糧企業(yè)法人充分認識到統(tǒng)計工作的重要性。對新入行的統(tǒng)計人員，按照不重不漏的原則，就具體業(yè)務的統(tǒng)計處理、指標解釋進行了詳細講解，并對統(tǒng)計口徑按照國家的要求進行了進一步的統(tǒng)一。此次統(tǒng)計培訓為做好統(tǒng)計數據銜接，提高數據質量，真實、準確、客觀地反映我市糧食流通實際奠定了扎實的基礎。
(二)認真做好各類統(tǒng)計調查。按照規(guī)定的時間、要求準確、及時上報相關數據和分析報告。主要做好四類報表一項調查：xxx流通統(tǒng)計月(年)報、夏秋兩季糧食收購進度五日報、價格周報、糧油加工企業(yè)統(tǒng)計年報、糧油供需平衡調查表。
(三)加強統(tǒng)計信息分析。根據統(tǒng)計調查數據，認真開展統(tǒng)計分析和預測，形成統(tǒng)計分析報告，提出合理建議，充分發(fā)揮統(tǒng)計在了解全市糧食流通現狀、服務糧食宏現調控和行業(yè)指導中的重要作用。
三、存在的問題和不足
(一)統(tǒng)計力量不足及統(tǒng)計人員的不穩(wěn)定。改制后的國有糧食企業(yè)，從經營的角度看，逐步進入市場化、正?；?，但企業(yè)人員并沒有注入新鮮血液。糧食購銷市場化后的全社會糧食統(tǒng)計工作依然主要依靠國有購銷企業(yè)統(tǒng)計人員，而基層購銷企業(yè)基本上沒有專職統(tǒng)計人員，統(tǒng)計工作都是由單位的糧食購銷經營業(yè)務人員或財務人員兼任，甚至部分涉糧企業(yè)統(tǒng)計工作由企業(yè)主自己兼任，其知識水平和工作能力都難以滿足全社會糧食流通統(tǒng)計工作的高標準、高質量的要求，嚴重影響統(tǒng)計報表數據的真實性和準確性。
(二)統(tǒng)計覆蓋面需要進一步提高。部分非國有糧食經營企業(yè)及較大的糧食經紀人依法統(tǒng)計的意識淡薄，認識不足，對糧食行政管理部門開展糧食流通統(tǒng)計工作的支持和配合不夠。也有部分企業(yè)由于擔心稅收等原因，怕影響企業(yè)的經濟利益，不愿承擔糧食流通統(tǒng)計工作，更不愿意規(guī)范他們的企業(yè)行為，以致現有的糧食統(tǒng)計數據還不能反映真正意義上的全覆蓋。
糧食局統(tǒng)計工作總結范文【二】
xx年上半年，我們在市委、市政府的正確領導和有關部門的支持配合下，認真貫徹執(zhí)行《糧食流通管理條例》以及相關法律法規(guī)，繼續(xù)利用糧食訂單抓好糧食生產服務，積極開拓外購外銷業(yè)務，擴大企業(yè)經營規(guī)模，充分利用市內、市外兩個市場兩種資源，千方百計組織糧源，保障糧食市場供需平衡，努力構建糧食安全保障體系，確保我市的糧食安全和社會穩(wěn)定。我們主要抓好以下幾項工作：
一、全年工作總結
㈠落實四級儲備，增強調控能力
做好糧食儲備工作是購銷市場化后應對糧食供應風險和突發(fā)性事件，加強宏觀調控的主要手段。為此，我局按照上級要求，積極做好各級糧食儲備工作，按時按量落實四級儲備。為確保儲備任務的落實，我們積極調研市場行情，就糧食儲備計劃、庫點、品種等情況，專題向政府作了書面匯報，取得領導的重視和支持。
同時做好各級儲備糧的計劃落實、管理和輪換工作，幫助企業(yè)制定計劃，研究價格，找糧源，完善手續(xù)，上半年完成中央儲備糧輪入計劃萬公斤;完成省級儲備糧輪換計劃萬公斤;落實市級儲備糧計劃萬公斤;完成市級儲備糧輪換計劃萬公斤。目前，儲備糧落實工作進展順利，上半年國家、盛市、市四級儲備均按計劃完成，為穩(wěn)定糧食市場，確保糧食安全發(fā)揮了作用。
㈡加強市場監(jiān)管，嚴格糧食執(zhí)法
《糧食流通管理條例》明確了糧食行政部門對糧食市場的監(jiān)管職能。今年我們在原來的基礎上進一步深化，認真貫徹落實《糧食流通管理條例》和《糧食流通監(jiān)督檢查暫行辦法》，依法切實履行糧政管理職責，加強監(jiān)督檢查，規(guī)范收購市場秩序，切實維護農民利益。堅持依法管糧，積極營造良好的市場環(huán)境。
結合《條例》頒布實施一周年活動，將xx月作為宣傳月，采取新聞媒體、橫幅、宣傳車、現場咨詢、發(fā)放宣傳資料、舉辦培訓班等多種形式，切實加大《條例》及相關法規(guī)的宣傳，達到家喻戶曉，人人明白。組織人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設點宣傳，散發(fā)宣傳資料多份，隨宣傳車到城鄉(xiāng)天人次，舉辦了糧食經營者培訓班，參加人員多人，企業(yè)和個體工商戶人手一份法律法規(guī)材料，確保有收購資格的企業(yè)和個體工商戶，能夠按《條例》及相關法規(guī)收購。在做好《糧食流通管理條例》的宣傳的同時，結合夏糧收購嚴格做好市場監(jiān)管和行政執(zhí)法。自月日對全市糧食流通市場進行全面檢查以來，共出動人次，檢查出無證經營糧食者戶，查處糧食萬斤，移交工商部門處理xx起，有效地凈化了糧食市常
㈢努力掌握糧源，抓好夏糧收購
今年全市夏糧物質基礎較好，糧食購銷企業(yè)自月日開秤收購以來，已入庫夏糧億斤，占計劃數的%，占商品量的%，同比增長%。收購前組織人員到省內外周邊地區(qū)調研，了解夏糧行情和價格走勢。召開了購銷企業(yè)負責人參加的夏糧收購形勢分析會，對今年夏糧收購的形勢、特點進行分析研究;對全市夏糧面積、長勢、測產進行調查，為夏糧收購提供決策依據。按照農發(fā)行貸款規(guī)定，各收購企業(yè)及早辦理了有效資產抵押等手續(xù)，備足收購資金，落實夏糧收購貸款萬元。做好夏糧收購前的數據調查、計劃落實、信息的收集、儀器的校正、騰并倉容等多項準備工作。針對今年小麥價格較上年有所下跌，全市家購銷企業(yè)在收購前就主動與廣東、福建、海南和省內蘇南、蘇中等用糧企業(yè)、儲備庫取得聯系，做到以銷促購、以銷多購，簽訂購銷合同份，合同銷售多萬斤，占收購量的%，入庫的糧食均已找到“婆家”。
各收購企業(yè)堅持為農服務宗旨，倡導“農民是糧管所之本，糧管所是農民之家，競爭是經營之策，雙贏是市場之路”的理念，積極開展爭創(chuàng)“農民滿意收購企業(yè)”活動，實行責任到人，收購進村，預約收購，服務到家，先后組織多個收購小分隊多名職工進村入戶收購。各收購企業(yè)在糧場明碼標價，接受糧農監(jiān)督，做到“六個公開”，公開收購價格、公開檢斤驗質、公開作價辦法、公開炮碼數量、公開除皮數量、公開現金結算，并在糧場設立休息處，提供防暑藥品、茶水等，讓農民賣一個明白糧、放心糧、安全糧。
㈣突出招商引資，加快經濟發(fā)展
今年市里下達糧食部門萬元的招商引資目標任務，其中工業(yè)引資萬元，當年到位資金萬元，要求入園項目個，其中竣工個，開工個，簽約個。面對艱巨的目標任務，我局立足招商目標，信息早收集、任務早分解、政策早出臺、項目早簽約、爭取任務早完成。
思想再統(tǒng)一，目標再分解。月日全市招商引資萬人動員大會結束后，下午局迅速召開班子成員、下屬企業(yè)主要負責人和機關全體人員會議，學習傳達、貫徹落實市委書記在市招商引資萬人動員大會上的講話精神，結合糧食部門實際和近年來招商引資工作，研究今年招商引資工作的新思路，做到全力聚焦招商引資。
班子成員分工業(yè)經濟、招商引資一條線，糧食購銷、經營一條線，黨建工作、其它工作一條線，實行分線負責制，全系統(tǒng)拿出的骨干力量抓招商，主要負責人主抓招商引資，分管負責人全力以赴，成立招商引資工作辦公室，抽調名同志常年專職招商。在初六前赴浙江臺州、廣東深圳、福建廈門等地區(qū)拜訪客商，誠邀他們來考察;充分利用傳統(tǒng)佳節(jié)外地親友回金團聚的機會，召開新春茶話會，介紹我市良好的投資環(huán)境、優(yōu)惠的投資政策，為家鄉(xiāng)的建設和發(fā)展獻言獻策，時刻關心經濟的發(fā)展。
糧食局統(tǒng)計工作總結范文【三】
20xx年是我國“xxx”規(guī)劃的開局之年，也是我國建設和諧社會主義的關鍵之年，積極做好糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作，適應服務調控保障安全新形勢的各項要求，不僅關系著我國國民生活資料的基本保障問題，更關系和諧社會主義建設的成效，因此，我縣積極貫徹省糧食局關于糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作的各項要求，明確我縣糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作重點，切實履行好人事統(tǒng)計工作目標任務。
一、工作開展具體情況
1、統(tǒng)一思想、團結協(xié)作，糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作是需要發(fā)揮團隊的作用，通過團隊來促進人事統(tǒng)計工作的深入有效開展，因此，我們一方面加大相關部門的思想認識度，另外一方面積極發(fā)揮團結協(xié)作的精神，促進此項工作的圓滿完成。
2、建立適應我縣糧食行業(yè)實際情況的人事統(tǒng)計工作機制，糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作涉及的方面十分廣泛、隨著我國市場經濟的進一步加大，糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作必須要結合區(qū)域農業(yè)開展的實際情況，因此，我縣以省糧食局關于糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作的各項要求為指導，探索建立適應區(qū)域農業(yè)行業(yè)實際情況的人事統(tǒng)計工作機制。
3、以現代化信息手段促進糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作的開展。隨著現代化信息手段的逐步加快，信息科技化不僅極大的改善了我們的工作，同時也改善了我們的工作，因此我縣利用現代化信息手段努力促進人事統(tǒng)計工作效能的提升。
二、我縣糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作存在的問題
1、資金保障不足，糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作是一項系統(tǒng)性的工程，在實際工作的開展中，必須要有一定的資金保障，但我們在開展此項工作時，常常由于資金不足，而使統(tǒng)計工作往往陷入困境。
2、技術力量不足。糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作需要現代化信息技術做為堅強的保障機制，但在實際工作中，往往由于所需的技術基礎設施不健全，導致了統(tǒng)計工作中存在這樣或那樣的缺陷或不足。
3、培訓力度不夠。目前糧食行業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務水平普遍不高，難以以適應糧食信息化發(fā)展的需要。
三、加強我縣糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作的建議
1、加強資金保障力度，糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作是一項系統(tǒng)性的工程，在實際工作的開展中，需要有一定的專用資金做為保障，因此，建議可增加省市或地方財政的資金劃撥。
2、加強技術力量。選撥專業(yè)技術人才積極參與糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作。
3、培訓力度不夠。加大對于基層糧食行業(yè)人事統(tǒng)計工作從業(yè)人員的培訓力度，切實提高從業(yè)人員的技能水平。
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