尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
安靜有序的工作環(huán)境對(duì)于員工效率的提升可以起到很大的幫助，然而因?yàn)樾┰S的矛盾從而與同事吵架的話則未免顯得自己有些不識(shí)大體，尤其是吵架的事情還是自己導(dǎo)致的以后便更加令人感到有些惶恐了，但是一味地陷入自責(zé)而不去想辦法進(jìn)行彌補(bǔ)的話難以讓問題得到有效的解決，因此我覺得自己應(yīng)當(dāng)為上班期間和同事吵架的行為進(jìn)行深刻的檢討。
在吵架的事情上面應(yīng)當(dāng)要分清場(chǎng)合從而避免因此而遭受損失，當(dāng)其他人都在認(rèn)真工作的時(shí)候即便是細(xì)微的聲響都會(huì)引人頻頻側(cè)目，而我和同事吵架的行為將會(huì)導(dǎo)致公司諸多員工都無法安心進(jìn)入工作的狀態(tài)，考慮到自己的任意妄為帶來的慘痛后果以后難免會(huì)開始反思吵架的正確性，至少無論是否占據(jù)事情的道理都不應(yīng)該在上班期間便開始爭(zhēng)吵起來，這樣的話無論是對(duì)公司的工作環(huán)境還是同事之間的情誼都是一種巨大的破壞，而且即便是對(duì)方的錯(cuò)誤也不應(yīng)該隨便爭(zhēng)吵起來以至于帶來不好的影響。
錯(cuò)誤的處理結(jié)果隨之而來的便是同事之間的情誼被破壞，盡管我知道現(xiàn)階段不應(yīng)該因?yàn)轭櫦澳樏娑辉冈谶@種問題上面低頭，但是由于率先爭(zhēng)吵的人是自己便應(yīng)當(dāng)在這種事情面前承擔(dān)責(zé)任，既然已經(jīng)給其他同事帶來了不良的影響就應(yīng)當(dāng)考慮如何進(jìn)行彌補(bǔ)，至少針對(duì)自身存在的問題需要做好情緒的控制才能有效地解決問題，而且在工作期間也應(yīng)當(dāng)端正態(tài)度才明白吵架這樣的事情不應(yīng)該出現(xiàn)，然而明知道公司的相關(guān)規(guī)定卻通過吵架的方式來違反是不理智的行為。
鑒于吵架的事情已經(jīng)發(fā)生自然需要寫下一份深刻的檢討書來進(jìn)行反思，至少我通過慘痛的教訓(xùn)認(rèn)識(shí)到在公司進(jìn)行吵架會(huì)給集體的利益造成影響，因?yàn)橐患褐奖阕龀龀臣艿男袨橹粫?huì)讓自己在職場(chǎng)的發(fā)展道路變得越來越狹窄，更何況棄同事之間的情誼而不顧本就是一種相當(dāng)短視的行為，因?yàn)轭^腦一熱便做出吵架這種令人失望的行為實(shí)在是令人感到愧疚，考慮到事情已經(jīng)發(fā)生還是需要以實(shí)際行動(dòng)來減輕吵架帶來的損失。
明確自身在性格上的缺陷并想辦法進(jìn)行彌補(bǔ)才是現(xiàn)階段應(yīng)該做的，至少從吵架的事情可以暴露出自己不顧大局的短淺認(rèn)知，考慮到眼前的結(jié)果是自己造成的以后還是需要在自制力方面有所加強(qiáng)才行，而且這次慘痛的教訓(xùn)也讓我明白吵架對(duì)于同事之間的情誼會(huì)造成巨大的破壞，即便是為了自身在職場(chǎng)的發(fā)展考慮也不應(yīng)當(dāng)讓吵架的事情再次發(fā)生在自己身上。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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