2017年司法考試已經(jīng)結(jié)束，出國留學(xué)網(wǎng)為考生們整理了備考2018年的司法考試四卷《案例分析》，希望能幫到大家，想了解更多資訊，請關(guān)注我們，小編會(huì)及時(shí)更新的哦。
司法考試《案例分析》：雇員無力承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)，可以申請先予執(zhí)行
基本案情
2013年3月20日，某公司作為發(fā)包方與作為承包方的王某簽訂《北京市建設(shè)工程施工合同》，將大興區(qū)某院改造工程發(fā)包給不具有相應(yīng)資質(zhì)的王某。
當(dāng)年3月26日，李某在施工過程中從高處墜落摔傷，后送至右安門醫(yī)院救治。期間，李某支付醫(yī)療費(fèi)324638.64元。其中，165500元系由某公司、王某等人墊付。余下的醫(yī)療費(fèi)用，經(jīng)李某申請，大興區(qū)法院裁定由某公司先行支付。
李某經(jīng)鑒定達(dá)到傷殘六級，需部分護(hù)理依賴。為了后續(xù)生活與治病，李某再次訴至法院，要求判決某公司、王某共同賠償其各項(xiàng)損失1493905.64元。
法院判決
大興區(qū)法院審理認(rèn)為，根據(jù)雙方各自過錯(cuò)，確定由王某對李某的損失承擔(dān)70%的賠償責(zé)任。
相關(guān)法律規(guī)定，雇員在從事雇傭活動(dòng)中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
由于某公司將工程發(fā)包給沒有資質(zhì)的王某，故某公司應(yīng)與王某承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。經(jīng)核算李某的各項(xiàng)損失，在扣除某公司、王某墊付的費(fèi)用以及先予執(zhí)行的費(fèi)用外，故判決由某公司與王某共同賠償李某各項(xiàng)損失共計(jì)600956.40元。
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