工作時(shí)最幸福的時(shí)刻是什么?除了發(fā)工資之外，也許就是發(fā)福利嘍!2014年以來，從中央到地方都在進(jìn)一步明確職工福利標(biāo)準(zhǔn)。福利到底怎么發(fā)?能發(fā)多少?快來看看~~
中辦、國辦：保障干部職工按規(guī)定享有的正常福利待遇
2016年12月，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于做好2017年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)，《通知》強(qiáng)調(diào)，要組織好正常的黨、團(tuán)、工會(huì)活動(dòng)，充分保障干部職工按規(guī)定享有的正常福利待遇。
逢年過節(jié)，工會(huì)可以這樣發(fā)福利!
全國總工會(huì)歷來高度重視保障職工享有合法、正當(dāng)?shù)母＠?BR> 2014年7月，全國總工會(huì)下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》，明確工會(huì)經(jīng)費(fèi)問題七個(gè)方面的支出范圍和八個(gè)不準(zhǔn)。
2014年12月，全國總工會(huì)發(fā)出補(bǔ)充通知，就職工福利發(fā)放的有關(guān)規(guī)定作出了具體解釋，明確了工會(huì)逢年過節(jié)發(fā)放少量慰問品(慰問品數(shù)量由省級(jí)工會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況來確定)，組織看電影、春秋游(控制在單位所在城市并做到當(dāng)日往返)等活動(dòng)，均屬于合理范疇。
通知明確規(guī)定，“逢年過節(jié)”的定義是指國家規(guī)定的法定節(jié)日;
“節(jié)日慰問品”是指符合傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品以及職工群眾必需的一些生活用品等;
“少量”的標(biāo)準(zhǔn)，由各省級(jí)工會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況來確定;
法定節(jié)日，根據(jù)國務(wù)院制定的《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》，法定節(jié)日包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)。
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職工工會(huì)福利標(biāo)準(zhǔn)有望制定新規(guī)定
2017年1月，全總新聞中心召開全國總工會(huì)2017年第一季度新聞通氣會(huì)，全國總工會(huì)新聞發(fā)言人、宣傳教育部部長(zhǎng)王曉峰在回答有關(guān)職工福利保障的提問時(shí)表示，目前，面對(duì)新情況新問題，全總正在做深入調(diào)研，準(zhǔn)備在現(xiàn)有規(guī)定基礎(chǔ)上，進(jìn)一步研究制定新的規(guī)定。
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黑龍江省職工福利標(biāo)準(zhǔn)：每人每年不超過1000元
近日，黑龍江省總工會(huì)印發(fā)《黑龍江省總工會(huì)辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)全國總工會(huì)<關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知>和<補(bǔ)充通知>有關(guān)問題的通知》。
《通知》規(guī)定，全省各級(jí)基層工會(huì)組織可在國家規(guī)定的法定節(jié)假日向會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品，每位會(huì)員全年所有節(jié)日慰問品合計(jì)總額不得超過1000元。
基層工會(huì)組織可以用工會(huì)經(jīng)費(fèi)為過生日的工會(huì)會(huì)員購買生日蛋糕等慰問品，也可向會(huì)員發(fā)放指定蛋糕店的蛋糕領(lǐng)取券，每人金額不得超過200元。
基層工會(huì)組織可以用工會(huì)經(jīng)費(fèi)組織開展職工業(yè)余文藝活動(dòng)、文藝創(chuàng)作、美術(shù)、書法等各類活動(dòng)，活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)每人每項(xiàng)不得超過600元，且獲獎(jiǎng)人數(shù)不得超過參加人數(shù)的三分之一。
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上海市總工會(huì)：提高年節(jié)慰問品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
2016年7月，上海市總工會(huì)發(fā)布消息：修訂上?；鶎庸?huì)逢年過節(jié)慰問品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，修訂后為“年度逢年過節(jié)慰問品的發(fā)放總金額不得超過當(dāng)年度基層工會(huì)留成經(jīng)費(fèi)的50%”。
經(jīng)測(cè)算：年平均工資總額8萬元，發(fā)放福利上限為480元;
年平均工資總額16.7萬元，發(fā)放福利上限為1000元;
年平均工資總額30萬元，發(fā)放福利上限為1800元。
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附：各地職工福利標(biāo)準(zhǔn)
注意，工會(huì)經(jīng)費(fèi)不能這樣花!
2014年7月，全國總工會(huì)下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)，《通知》明確不準(zhǔn)將工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于服務(wù)職工群眾和開展工會(huì)活動(dòng)以外的開支。
1、不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)購買購物卡、代金券等，搞請(qǐng)客送禮等活動(dòng);
2、不準(zhǔn)違反工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定，濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金;
3、不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)支付高消費(fèi)性的娛樂健身活動(dòng);
4、不準(zhǔn)單位行政利用工會(huì)賬戶，違規(guī)設(shè)立“小金庫”;
5、不準(zhǔn)將工會(huì)賬戶并入單位行政賬戶，使工會(huì)經(jīng)費(fèi)開支失去控制;
6、不準(zhǔn)截留、挪用工會(huì)經(jīng)費(fèi);
7、不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)參與非法集資活動(dòng)，或?yàn)榉欠Y活動(dòng)提供經(jīng)濟(jì)擔(dān)保;
8、不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷與工會(huì)活動(dòng)無關(guān)的費(fèi)用。
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近期這6大利好，個(gè)個(gè)都將影響一大群人的權(quán)益!
丨來源：工人日?qǐng)?bào)微信、央視財(cái)經(jīng)微信
近期，國家陸續(xù)出臺(tái)多個(gè)利好政策，開展城鄉(xiāng)居民增收行動(dòng)、增加農(nóng)民財(cái)產(chǎn)性收入、加快產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革、提高醫(yī)務(wù)人員薪酬水平、放寬落戶通道……這6大利好，個(gè)個(gè)都將影響一大群人的權(quán)益。
一、12地“五險(xiǎn)”變“四險(xiǎn)”
國務(wù)院辦公廳2月4日發(fā)布《生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施試點(diǎn)方案》，《方案》要求，今年6月底前在12地啟動(dòng)生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并試點(diǎn)，試點(diǎn)期一年左右。
試點(diǎn)地區(qū)包括：河北省邯鄲市、山西省晉中市、遼寧省沈陽市、江蘇省泰州市、安徽省合肥市、山東省威海市、河南省鄭州市、湖南省岳陽市、廣東省珠海市、重慶市、四川省內(nèi)江市、云南省昆明市。
12地兩項(xiàng)保險(xiǎn)合并后，將統(tǒng)一參保登記;統(tǒng)一基金征繳和管理;兩項(xiàng)保險(xiǎn)合并實(shí)施后實(shí)行統(tǒng)一定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)管理。同時(shí)，職工生育期間的生育保險(xiǎn)待遇不變。
二、增加農(nóng)民財(cái)產(chǎn)性收入
2月5日，2017中央一號(hào)文件發(fā)布，繼續(xù)鎖定“三農(nóng)”工作，把深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革作為新的歷史階段農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作主線。
文件明確，在充分保障農(nóng)戶宅基地用益物權(quán)、防止外部資本侵占控制的前提下，落實(shí)宅基地集體所有權(quán)，維護(hù)農(nóng)戶依法取得的宅基地占有和使用權(quán)，探索農(nóng)村集體組織以出租、合作等方式盤活利用空閑農(nóng)房及宅基地，增加農(nóng)民財(cái)產(chǎn)性收入。
文件還提出，提高農(nóng)民工技能培訓(xùn)針對(duì)性和實(shí)效性;培養(yǎng)一批專業(yè)人才，扶持一批鄉(xiāng)村工匠;切實(shí)保障農(nóng)民工合法權(quán)益，著力解決新生代、身患職業(yè)病等農(nóng)民工群體面臨的突出問題;支持進(jìn)城農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等。
三、加快產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革
2月6日，中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第三十二次會(huì)議審議通過了《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》。
會(huì)議指出，工人階級(jí)是我國的領(lǐng)導(dǎo)階級(jí)，產(chǎn)業(yè)工人是工人階級(jí)的主體力量。
要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度，從促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展的高度，加快產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)的方針，按照“政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)”的總體思路，針對(duì)影響產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍發(fā)展的突出問題，創(chuàng)新體制機(jī)制，提高產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)，暢通發(fā)展通道，依法保障權(quán)益，造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的宏大的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。
四、7類人收入要增加
國務(wù)院日前印發(fā)《“十三五”促進(jìn)就業(yè)規(guī)劃》，對(duì)全國促進(jìn)就業(yè)工作進(jìn)行全面部署。其中提到，“十三五”期間，國家將開展“城鄉(xiāng)居民增收行動(dòng)”。
1.技能人才增收行動(dòng)。提升技能人才待遇，完善技術(shù)工人薪酬激勵(lì)機(jī)制。
2.新型職業(yè)農(nóng)民增收行動(dòng)。提高職業(yè)農(nóng)民增收能力，創(chuàng)造更多就業(yè)空間，拓展增收渠道。
3.科研人員增收行動(dòng)。保障合理的基本薪酬水平，落實(shí)中央財(cái)政科研項(xiàng)目資金管理有關(guān)政策，發(fā)揮科研項(xiàng)目資金的激勵(lì)引導(dǎo)作用。
4.小微創(chuàng)業(yè)者增收行動(dòng)。健全創(chuàng)業(yè)成果利益分配機(jī)制，打通創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富通道。
5.企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員增收行動(dòng)。在國有企業(yè)建立職業(yè)經(jīng)理人制度，采取多種方式探索完善中長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制。
6.基層干部隊(duì)伍增收行動(dòng)。完善基層干部隊(duì)伍薪酬制度;實(shí)現(xiàn)對(duì)不同地區(qū)、不同崗位的差別化激勵(lì)。
7.有勞動(dòng)能力的困難群體增收行動(dòng)。鼓勵(lì)有勞動(dòng)能力的困難群體提升人力資本，主動(dòng)參加生產(chǎn)勞動(dòng)，通過自身努力增加收入。
五、穩(wěn)步提高醫(yī)務(wù)人員薪酬水平
日前，經(jīng)國務(wù)院同意，人社部、財(cái)政部、衛(wèi)計(jì)委、中醫(yī)藥管理局印發(fā)《關(guān)于開展公立醫(yī)院薪酬制度改革試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見》。
《指導(dǎo)意見》決定在上海、江蘇、浙江、安徽、福建、湖南、重慶、四川、陜西、青海、寧夏等11個(gè)綜合醫(yī)改試點(diǎn)省份各選擇3個(gè)市(州、區(qū))，除西藏外的其他省份各選擇1個(gè)公立醫(yī)院綜合改革試點(diǎn)城市開展公立醫(yī)院薪酬制度改革試點(diǎn)工作。從發(fā)文之日起開展試點(diǎn)工作，為期1年。未列入試點(diǎn)范圍的公立醫(yī)院綜合改革試點(diǎn)城市和各縣(市)可先行探索制定公立醫(yī)院績(jī)效工資總量核定辦法。
《指導(dǎo)意見》主要內(nèi)容包括：優(yōu)化公立醫(yī)院薪酬結(jié)構(gòu);合理確定公立醫(yī)院薪酬水平;推進(jìn)公立醫(yī)院主要負(fù)責(zé)人薪酬改革;落實(shí)公立醫(yī)院分配自主權(quán);健全以公益性為導(dǎo)向的考核評(píng)價(jià)機(jī)制。
六、戶籍制度改革：放寬落戶通道
公安部2月9日召開全國戶籍制度改革專題視頻培訓(xùn)會(huì)，會(huì)議提出，要放寬落戶通道，實(shí)現(xiàn)新生代農(nóng)民工等重點(diǎn)群體能落盡落。
會(huì)議明確，除極少數(shù)超大城市外，要全面放開對(duì)高校畢業(yè)生、技術(shù)工人、職業(yè)院校畢業(yè)生、留學(xué)歸國人員的落戶限制;要進(jìn)一步向農(nóng)村學(xué)生升學(xué)和參軍進(jìn)入城鎮(zhèn)的人口、在城鎮(zhèn)就業(yè)居住5年以上和舉家遷徙的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口以及新生代農(nóng)民工等重點(diǎn)群體傾斜，努力做到能落盡落。
會(huì)議還指出，凡城區(qū)常住人口300萬以下的城市不得實(shí)施積分落戶制度;超大城市、特大城市要在嚴(yán)格控制人口總量的同時(shí)，進(jìn)一步提高戶籍人口的比重;進(jìn)一步簡(jiǎn)化群眾辦理落戶的手續(xù)。