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【四想四對照體會感悟一】
深化創(chuàng)先爭優(yōu)，并以班子的新作為新形象，帶動廣大干部職工，對照群眾的生活現(xiàn)狀，反思自身的工作責任;對照群眾的信任擁護，反思自身的工作作風;對照群眾的期盼訴求，反思自身的工作狀態(tài);對照群眾的意見建議，反思自身的工作成效。
強化干部責任意識惠民生。
“要致富、先修路，修好路、強出路;現(xiàn)在村民采摘的茶葉、加工的紫菜、收割的水稻，就可以用小貨車直接運出去，省時省心又省力，再也不用肩挑背扛了，收入還提高了1000多元以上。”
江南村主任蘇萬將告訴筆者，原以為利用八楊公路建設契機，進行4個自然村的支路建設，方便群眾生產生活出行，持續(xù)投入40多萬元，高標準完成建筑面積達700多平方米的村級組織活動場所建設，自己任期內的工作就算是圓滿了。
不曾想新任黨委委員、包村領導還是“不滿足”，結合帶領黨員深入走訪過程中收集到村民反映的缺水、少電、下水管道建設不全等問題，迅速組織國土、村建、電力等職能部門召開協(xié)調會、現(xiàn)場辦公會，專題部署安排，理順了部門與群眾之間的溝通渠道，強化工作責任，積極著手為博愛新村村民進行方方面面的配套設施建設，承諾完成時限，接受群眾監(jiān)督，以實際行動贏得了民心。
強化工作作風轉變樹形象。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)窗口單位和業(yè)務科室部門與群眾在日常生產生活中距離最近、聯(lián)系最緊、接觸最多，直接突出表現(xiàn)出黨政干部的作風和形象。
“一個微笑、一句問候、一杯熱茶、一把椅子、一份誠心，現(xiàn)在的干部想得真是太周到了，就是把我們群眾當成了自己的家人一樣。”
村民林元慈在辦理新農合報銷手續(xù)時深有感觸。龍安黨委結合新任班子工作分工，引導分管部門科室開門征求群眾意見、設立服務意見簿，促進工作方式轉變、方法改進、服務優(yōu)化;并通過在黨員中率先進行“四亮三堅持”，引導廣大窗口和科室干部職工主動亮去向、亮流程、亮身份、亮職責，堅持工作首問責任、跟蹤落實、群眾滿意，確保能辦的立即辦不拖延，有難度辦的努力辦不上交，不能辦的解釋好不矛盾。
7月份以來，共接受群眾各類業(yè)務咨詢300多人次、及時辦理手續(xù)90多單、努力化解糾紛8起，并對2名服務意識不強、作風不扎實的干部進行談話談心和末位淘汰警告處理。
強化群眾需求回應建機制。
“一本民情日記、一線帶隊工作、一周情況匯報，我們要把那些群眾反映突出，原因分析透徹、整改措施嚴實、努力方向明確的問題，擺上班子會議和工作議程，及時回應群眾的各種合理需求。”龍安黨委書記陳世孝介紹說，班子成員針對不同群體的特點和需求，通過駐村蹲點訪民情，廣開言路納良策，完善了群眾提干部記、支部議黨委審、結果明公開全等工作程序機制。
龍安商業(yè)步行街二、三期續(xù)建工程，敬老院、健身公園等一系列為民利民的大項目好項目，陸續(xù)被提上議程，并分別進入施工、竣工建設階段。“咨詢有平臺、訴求有渠道、關懷有組織，”隆祥企業(yè)黨支部書記陳會珍告訴筆者，“就外來務工人員子女問題，企業(yè)黨支部與學校深化聯(lián)誼共建，解決了工人家庭生活的后顧之憂;此外，針對日益增長的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展趨勢，企業(yè)、農村黨支部積極聯(lián)合"納諫"，總投資1500萬元、可滿足650名適齡兒童就學需求的龍安中心幼兒園也將于9月中下旬全面竣工并投入使用。
強化一線民-主評議抓實效。
“工作行不行，群眾評一評;干部好不好，社會議一議”。龍安黨委堅持在一線工作中鍛煉教育、培養(yǎng)儲備、考驗評價干部，集中將干部在建設工業(yè)發(fā)展項目、狠抓民生民心工程、開展業(yè)務流程工作等方面的進度、成績、表現(xiàn)，通過在會議上宣讀、公示欄上張貼、社會中調查，突出群眾參與民-主評議干部的程度和廣度，實現(xiàn)“干部工作群眾知曉、干部成績群眾有數(shù)、干部提拔群眾監(jiān)督”。
為了確保省重點建設項目鼎瑞鎳合金順利落戶建設，項目領導小組成立20多名黨員干部、團員青年組成的重點項目先鋒隊，積極奮戰(zhàn)在項目報批、征地拆遷、矛盾糾紛一線，努力實現(xiàn)項目早投產早見效;建立項目推進協(xié)調中心室，強化調解員、公示欄、舉報信箱和電話等載體，廣泛接受社會群眾對項目資金運作、工作進度、計劃部署等敏感問題的監(jiān)督，強化了干部廉潔自律，密切黨群關系，凝聚社會民心，營造出干部群眾干事創(chuàng)業(yè)“人人有激-情，時時在狀態(tài)、事事出成效”的濃厚氛圍。
【四想四對照體會感悟二】
通過學習黨的群眾線路實踐活動，自我查擺、對比。特別是聯(lián)系近幾年的思想和實際，與組織的要求還有很大的差距，認認真真照鏡子、老老實實正衣冠，重點查找自己的缺點和不足，并對個人存在題目的緣由進行了深入的剖析，主要由以下幾個方面：
一、存在的題目和不足
(一) 政治理論學習不夠，理論水平不高。
學習不夠積極主動，刻苦研究精神不強。一是缺少“擠”勁和“韌”勁。總感到工作忙繁忙碌,沒能靜下心來潛心學習。即便有時也抽空翻閱一下報刊雜志，閱讀一些書籍，但也常常是蜻蜓點水，真正把握的理論和業(yè)務知識不夠全面、系統(tǒng)，在學習上需要進一步加強;二是理論聯(lián)系實際不夠，還不能很好地用理論往指導實際工作。另外，在學習過程當中，世界觀、人生觀和價值觀的對比改造還不深入。
(二)創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單。
工作思路不寬、不活，很多時候還是循規(guī)蹈矩，只安于表面，以往的經(jīng)驗就是對的，就是正確的，以為把自己分內的事情做好就能夠了，缺少創(chuàng)新意識，不能用全新的思惟和方式往做首創(chuàng)性的工作。
(三)工作作風不夠扎實。
固然工作中獲得了一定的成績，但工作作風不深進、不扎實。有些工作浮于表面和有應對的思想。工作標準不精益求精，處理題目有時還存在畏難情緒，左顧右盼、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，下降了工作標準。
(四)理想信念淡化。
在理想信念上，自己不管在何處工作，總覺得社會風氣不如人意，缺少開辟創(chuàng)新意識。在思惟方式上，有時習慣于憑經(jīng)驗斟酌題目，想事情在工作立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
二、產生題目的緣由分析
(一)平時疏于學習。
總以為，只要能把本職工作干好，其他學習都無關緊要，卻不知，學習與工作是相輔相成的。只有深進地、系統(tǒng)地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。有時，對自己所學的東西，也沒有認真往深進消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中往，落實到行動上來，導致在實際工作中政策水平有限。加上學習的主動性不強，對學習制度堅持不夠，導致學習收效不佳。
(二)思惟局限，進取意識不夠強。
以為工作上過得往就行，不求冒尖，但求穩(wěn)而穩(wěn)定，奉行多一事不如少一事的原則。循序漸進，以為只要規(guī)行矩步地按條款、按規(guī)章制度辦事，不添亂子，也就問心無愧。
沒給自己建立起逾越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下往，反而缺少向更高目標尋求和奮斗的豪情與勇氣。
三、整改措施和努力方向
針對自己在工作中存在的題目，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時展開批評與自我批評，牢固建立馬克思主義的群眾觀，全心全意為人民服務，勤政務實，開辟進取，從本身做起，從小事做起，扎實做好每項工作，每件事，進步自己綜合素質。具體做到以下幾點：
(一)加強理論學習，進步政治素質。
今后我不但要認真學習偉人的理論、“三個代表”思想和科學發(fā)展觀等科學理論，還要及時學習領會黨的文件精神，用正確的理論武裝自己的頭腦，進步自己的理論修養(yǎng)，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀。自覺地加強黨性修養(yǎng)，遵紀遵法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。要以高度的責任感、事業(yè)心，勤勤奮懇、扎扎實實的工作作風，百折不撓、知難而進的勇氣美滿完成上級交給的各項任務。
(二)積極開辟進取，進步工作水平。
要進步對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的熟悉，自覺、刻苦地研究業(yè)務，努力進步自己工作的能力。進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識，干一行愛一行專一行，虛心好學，深進研究。要勇于開辟創(chuàng)新，積極進取，靈活應用公道的方法和措施，展開工作，把工作能力進步到一個新的水平。
(三)加強本身修煉，進步服務能力。
通過學習，牢固建立科學的理想信念，緊跟發(fā)展變化的新情勢，加強與同事間的思想交換，相互尊重，以誠相待。堅持以科學發(fā)展觀為指導，進一步進步落實科學發(fā)展觀的能力，立足本職，解決群眾反映強烈的困難和題目，構成與科學發(fā)展觀相適應的工作作風。
總之，我在今后的工作中，將進一步進步思想熟悉，轉變工作作風，改正不足，進步自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步進步、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范。
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