任正非:堅(jiān)持自我批評(píng),才能成大事!

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    任正非:堅(jiān)持自我批評(píng),才能成大事!
    已經(jīng)經(jīng)歷26年風(fēng)雨的華為,至今依然保持強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭,這和創(chuàng)始人任正非先生獨(dú)具風(fēng)格的管理思想是分不開的。任正非是個(gè)敢于自我批評(píng)的人,他嚴(yán)厲表示過,凡是不能自我批判的干部,原則上不能提拔;只有通過自我批判,使干部思想洗涮,心胸開闊了將來才能夠經(jīng)得起別人批評(píng),成就大事業(yè)!
    惰性與創(chuàng)新
    1、凡是不能自我批判的干部,原則上不能提拔;群眾對(duì)他沒意見的干部要重點(diǎn)審查;群眾意見很大的干部要分門別類進(jìn)行識(shí)別與處理,若不是品德問題,那么這樣的干部是可以培養(yǎng)的,我們還要再給他機(jī)會(huì)。社會(huì)是會(huì)自動(dòng)產(chǎn)生惰性,而不會(huì)自動(dòng)產(chǎn)生創(chuàng)新的,領(lǐng)導(dǎo)干部沒有自我批判能力,那么公司很快就會(huì)消亡。沒有自我批判能力的干部不能當(dāng)干部。
    接受與胸懷
    2、通過自我批判,使干部思想洗涮,心胸開闊,將來能夠經(jīng)得起別人批評(píng)。一定要打開胸襟,聽得進(jìn)別人批評(píng),也要自己批評(píng)自己。“具有犧牲精神的人才有可能最終成為將軍;只有長期堅(jiān)持自我評(píng)判的人,才會(huì)有廣闊的胸懷”。我想這兩句話,是可以我們共勉的。
    反思與成功
    3、孔子說五日三省吾身,我是深感其偉大。我一生有這么多經(jīng)歷,我批評(píng)別人很多,自我批評(píng)更多,每天都想那些事做對(duì)了、那些事情做錯(cuò)了。自我批判不會(huì)批跨公司,自我批判不會(huì)使大家自卑心增長,即便如此高速發(fā)展的時(shí)代與自卑心的增長,兩者相互抵消,能夠使干部能力曾加更強(qiáng),沉著冷靜,更加成熟。我認(rèn)為一個(gè)善于自我批判的人、有素質(zhì)的人、有成功經(jīng)驗(yàn)的人,越批評(píng)他,事會(huì)做的越好。
    自知與真話
    4、兩個(gè)問題要一票否決:第一個(gè)問題是你沒有自我批判能力,你總自以為是,這種人就要一票否決,不能往上提。就是說你要知道自己錯(cuò)在哪,這樣的人才能提拔成干部。第二問題就是品德的考核,品德的考核也是一票否決。華為從上到下要調(diào)整,要使用敢于講真話、敢于自我批判、聽得進(jìn)別人批評(píng)的干部。只有這種人擔(dān)負(fù)起華為的各級(jí)管理責(zé)任,華為才可能在困難的環(huán)境中穩(wěn)定生存下來。
    寬廣與包容
    5、比技能更重要的是意志力,比意志力更重要的是品德,比品德更重要的是胸懷,只有具備自我批判的人,才具備優(yōu)秀的品德和寬廣的胸懷,才能容天、容地、容人。
    總結(jié)與成長
    6、將軍如果不知道自己錯(cuò)在哪里,就永遠(yuǎn)不會(huì)成為將軍。他知道過去什么錯(cuò)了,那次錯(cuò)了什么,怎么錯(cuò)的,這就是寶貴財(cái)富。將軍是不斷從錯(cuò)誤中總結(jié),從自我批判中成長起來的。
    求實(shí)與完人
    7、我們的高級(jí)干部以后養(yǎng)成個(gè)習(xí)慣,就是光明磊落,問到什么事的時(shí)候,原原本本把事情說清楚就行了,因?yàn)槲覀儾粫?huì)不犯錯(cuò)誤的。要形成一個(gè)習(xí)慣,高級(jí)干部要么不報(bào)告,報(bào)告就要講真話。沒有說高級(jí)干部不能犯錯(cuò)誤,重要的是我們要不斷地去研究,去總結(jié)。如果大家都認(rèn)為自己是完人,很完美,什么東西都不肯承認(rèn),這個(gè)公司就是故不自封。沒有自我批判精神的公司一定會(huì)到的,華為公司這種自我批判的精神一直要灌輸下去。
    缺點(diǎn)與問題
    8、找不到自己缺點(diǎn)和問題的干部,就不能再提拔了,為什么呢?他已經(jīng)沒有發(fā)展空間了。這個(gè)房間他已經(jīng)從上到下仔仔細(xì)細(xì)找過了,他找不到缺點(diǎn),所以他只有房間這么大了,再大一點(diǎn)都不行了。在選拔干部上,我們各級(jí)組織都要重視這個(gè)問題。
    包袱與振作
    9、大家一定不要看我對(duì)那件事情、對(duì)那個(gè)人有批評(píng),就背上精神包袱,千萬不要有這個(gè)想法,因?yàn)橛羞@個(gè)想法的話,我們這個(gè)隊(duì)伍將來就一個(gè)人都沒有了。我相信你們?nèi)巳硕紩?huì)犯錯(cuò)誤的,我也會(huì)犯錯(cuò)誤的,我認(rèn)為大家重在努力改正錯(cuò)誤。受處分的干部也不要背上包袱,覺得這輩子完了,沒這回事,我們還是比較客觀地對(duì)待問題的,做的好的還可以起來,只要承認(rèn)錯(cuò)誤,真正批判自己,有什么不可以再起來?
    錯(cuò)誤與改進(jìn)
    10、沒有一個(gè)干部敢說自己做的事情都是正確的,只要說清楚就行了,并不是說清問題,一定要受到處置,到了越高層越不是這樣子的。任何人都可能犯錯(cuò)誤,有個(gè)認(rèn)識(shí)過程,常務(wù)董事會(huì)的成員也不是神仙。英法美德日等國他們在整個(gè)民族層面、文化層面上,已經(jīng)解決支撐他們體系存在的基礎(chǔ),在這樣的前提下,錯(cuò)誤才會(huì)越來越少。常務(wù)董事要加強(qiáng)自我批判精神,不斷反思和審視自己做出的決議,發(fā)現(xiàn)情況要及時(shí)進(jìn)行報(bào)告。
    
批評(píng)與自我批評(píng) 黨員自我評(píng)議 黨員自我鑒定 黨員自我評(píng)價(jià) 黨員對(duì)照檢查材料 黨員思想?yún)R報(bào)

    
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