述職報(bào)告一定要形式與內(nèi)容并重，這樣才起到述職的真正意義與作用。以下是出國留學(xué)網(wǎng)小編為大家搜集整理的酒店辦公室主任述職報(bào)告，供大家參考和借鑒!更多資訊盡在辦公室主任述職報(bào)告欄目!
酒店辦公室主任述職報(bào)告(一)
尊敬的湯總，您好!
我叫***，28歲，現(xiàn)在擔(dān)任酒店綜合管理辦公室主任。在以往的工作中，由于工作思路不清晰，宏觀協(xié)調(diào)能力較差，管理和組織安排方面做得不到位，導(dǎo)致工作效率低下，執(zhí)行力不到位。針對(duì)以上問題，在湯總和崔老師的指導(dǎo)幫助下，作為辦公室主任在今后的工作中我要做到以下幾點(diǎn)：
一、轉(zhuǎn)變工作思路，做好上傳下達(dá)溝通協(xié)調(diào)工作
1、圍繞上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)思想開展各項(xiàng)工作，以總經(jīng)理會(huì)議及日常布置工作為工作重點(diǎn)，變被動(dòng)接受工作方式為主動(dòng)請示匯報(bào)工作方式;
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辦公室主任述職報(bào)告
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