為了加強(qiáng)學(xué)校班主任隊(duì)伍建設(shè)，樹立一批教書育人、管理育人、服務(wù)育人的典范，激發(fā)廣大班主任工作的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)學(xué)校德育工作不斷深入開展，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，學(xué)校堅(jiān)持每年評(píng)選表彰優(yōu)秀班主任。以下是留學(xué)網(wǎng)為您整理的優(yōu)秀班主任評(píng)選方案，供您參考!
【優(yōu)秀班主任評(píng)選方案一】
為深入貫徹落實(shí)中共中央國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》(中發(fā)〔20**〕8號(hào))和《教育部關(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)班主任工作規(guī)定〉的通知》(教基一〔20**〕12號(hào))精神，加強(qiáng)我校班主任隊(duì)伍建設(shè)，樹立一批教書育人、管理育人、服務(wù)育人的典范，激發(fā)廣大班主任工作的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)學(xué)校德育工作不斷深入開展，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，學(xué)校堅(jiān)持每年評(píng)選表彰優(yōu)秀班主任。特制定《XX中學(xué)優(yōu)秀班主任》評(píng)選方案。
一、優(yōu)秀班主任評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng)：XX
副組長(zhǎng)：
成員：各處室主任及各年級(jí)組長(zhǎng)
二、評(píng)選工作方式
(一)學(xué)年初啟動(dòng)，全校學(xué)習(xí)動(dòng)員;
(二)每月由年級(jí)組、德育處負(fù)責(zé)工作過程考核;
(三)每期末由家長(zhǎng)、學(xué)生、同行分別進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，作出推薦;
(四)學(xué)年末由學(xué)校評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)選。
三、評(píng)選條件
(一)基本條件
1.在班主任崗位至少工作兩年以上的現(xiàn)任專職班主任。
2.在全學(xué)年的文明示范班級(jí)創(chuàng)建中，至少一次被評(píng)為文明示范班級(jí)。
(二)考評(píng)條件
1.師德師風(fēng)
1)熱心班主任工作，有高度的事業(yè)心和責(zé)任心，工作盡職盡責(zé)，育人效果好。
2)有端正的教育思想，關(guān)心和愛護(hù)學(xué)生，尊重學(xué)生人格，依法執(zhí)教，教育方法得當(dāng)。
3)嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范，廉潔從教，無違規(guī)違紀(jì)行為。
4)注重學(xué)生的健康成長(zhǎng)和全面發(fā)展，切實(shí)減輕學(xué)生的過著課業(yè)負(fù)擔(dān)。
5)注重協(xié)調(diào)和支持科任教師，主動(dòng)與家長(zhǎng)溝通聯(lián)系，有效形成家校教育合力。
2.履行職責(zé)
1)班主任崗位職責(zé)履行好。按照學(xué)校對(duì)班主任的工作要求，做到“三到堂(早上、午間、兩操)”。
2)上好班會(huì)課，充分發(fā)揮班會(huì)課的教育作用。
3)按照學(xué)校德育工作的要求，認(rèn)真進(jìn)行半期和期末總結(jié)，學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)定，召開家長(zhǎng)會(huì)。
4)按時(shí)上交相關(guān)資料、表格、計(jì)劃、總結(jié)。服從學(xué)校安排，樂意完成臨時(shí)交付的任務(wù)。
3.常規(guī)管理
1)具有符合素質(zhì)教育要求的教育觀，依法育人，教育方法得到，班風(fēng)班紀(jì)好。
2)班級(jí)組織管理能力強(qiáng)，班級(jí)管理工作規(guī)范并有創(chuàng)新，發(fā)揮學(xué)生自主管理能力，班級(jí)文化建設(shè)有特色，班級(jí)活動(dòng)豐富多彩。
3)具有課改意識(shí)，組織、引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)。班級(jí)學(xué)業(yè)成績(jī)處于同類班級(jí)中上水平。
4)認(rèn)真落實(shí)學(xué)校德育工作要求，引導(dǎo)學(xué)生明辨是非、善惡、美丑。學(xué)生學(xué)習(xí)目的明確,生活態(tài)度端正,行為慣良好。
4.教育效果
注：有下列情形之一者不得參與優(yōu)秀班主任的評(píng)選。
1.班主任工作責(zé)任心不強(qiáng)，多次不履行班主任工作職責(zé)。
2.學(xué)年累計(jì)工作遲到三次，病假累計(jì)超過一周，事假累計(jì)超過三天，曠職在兩次以上者。
3.搞有償家教、組織學(xué)生購買教輔資料行為者。
4.違背依法執(zhí)教的要求，有體罰或變相體罰學(xué)生行為者。
5.班級(jí)出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故和教育教學(xué)責(zé)任事故者。
6.班級(jí)出現(xiàn)打架斗毆事件和嚴(yán)重違反校規(guī)校紀(jì)行為，造成惡劣影響。
7.在學(xué)年統(tǒng)考中，班級(jí)綜合成績(jī)?cè)谕惏嗉?jí)中排位靠后。
8.在上級(jí)部門和學(xué)校的例行檢查中，班級(jí)管理不合規(guī)范，被點(diǎn)名批評(píng)者。
四、評(píng)選原則
1.公開、公平、公正;
2.自下而上，全面考核;
3.民主監(jiān)督，注重實(shí)績(jī)。
五、評(píng)選辦法和要求
1.評(píng)選工作以年級(jí)為單位自下而上地進(jìn)行評(píng)選。本人申報(bào)，年級(jí)組、德育處考核，評(píng)選小組審核推薦。
2.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，認(rèn)真把關(guān)。要充分發(fā)揚(yáng)民主，做到公開、公平、公正。凡被推薦為表彰對(duì)象的，必須在校務(wù)(政務(wù))公開欄公示3-5天。
【優(yōu)秀班主任評(píng)選方案二】
一、指導(dǎo)思想
為了最大限度的調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性，促使其積極進(jìn)取、勇于挑戰(zhàn)、敢于創(chuàng)新，不斷完善工作方法，提高班級(jí)管理水平，創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的育人環(huán)境。達(dá)到樹立榜樣，表彰先進(jìn)，激勵(lì)后進(jìn)，帶動(dòng)一片的目的，特制定本方案。
二、評(píng)選條件
1、熱愛教育事業(yè)，熱愛班主任工作，師德一流。
2、服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，不講報(bào)酬，做事雷厲風(fēng)行;按時(shí)到崗，工作持之以恒。
3、每學(xué)期能按時(shí)制定班主任工作計(jì)劃，認(rèn)真做好班主任工作總結(jié)，按時(shí)參加班主任工作會(huì)議，不無故缺席，及時(shí)完成學(xué)校布置給班主任和班級(jí)的各項(xiàng)工作。
4、有獨(dú)立工作能力，有班級(jí)管理的方法，有良好的心理素質(zhì)，有口頭表達(dá)能力，有超前意識(shí)。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)，班級(jí)管理某一方面有特色。
6、把德育工作放在首位，把學(xué)生思想道德建設(shè)滲透到班級(jí)每一個(gè)環(huán)節(jié)，積極培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)優(yōu)能力、優(yōu)良品德，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。
7、關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生，公平、公正對(duì)待學(xué)生，樹立典型，表揚(yáng)先進(jìn)，對(duì)學(xué)習(xí)、生活有困難的學(xué)生送溫暖，高度重視后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作并有實(shí)際成功的案例。
8、尊重學(xué)生家長(zhǎng)，高度重視家訪工作。主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)溝通，虛心聽取意見和建議，班級(jí)教育教學(xué)管理工作深受家長(zhǎng)好評(píng)。
9、一學(xué)期中班級(jí)安全事故為零、體罰學(xué)生現(xiàn)象為零、學(xué)生犯罪為零。
10、一學(xué)期中班級(jí)德育量化考評(píng)總分位于學(xué)部/年級(jí)前5名;榮獲“流動(dòng)紅旗”次數(shù)名列學(xué)部前列;班級(jí)學(xué)生控流率名列前矛。
三、考核原則
1、參照“評(píng)選條件”(上)
2、有下列行為(或事件)的班主任將取消評(píng)優(yōu)資格。
(1)亂收費(fèi)行為。
(2)體罰學(xué)生并造成不良影響的。
(3)師德師風(fēng)差，有違法亂紀(jì)行為的。
(4)班上出現(xiàn)重大違紀(jì)事件或重大安全事故，對(duì)學(xué)校聲譽(yù)造成一定影響的。
(5)在一學(xué)期中，班級(jí)管理考核連續(xù)兩次排全年級(jí)倒數(shù)第一的。
四、評(píng)選對(duì)象、名額
全體本學(xué)期在職班主任;學(xué)校每學(xué)期按20%的比例確定優(yōu)秀班主任名額。
五、評(píng)選程序
1、對(duì)照條件，個(gè)人申報(bào)(填寫統(tǒng)一制作的表格)。
2、年級(jí)組在學(xué)生處的指導(dǎo)下，結(jié)合平時(shí)對(duì)班主任工作的考核積分、文明班級(jí)次數(shù)、學(xué)生控流率等等，做出考核意見。
3、學(xué)生處審核年級(jí)組的意見，進(jìn)行摸底調(diào)研，作出考核決定。
4、學(xué)校德育部審核，校長(zhǎng)審批。