怎樣做好一份解放思想大討論活動總結(jié)呢?請看出國留學網(wǎng)為大家整理的內(nèi)容，歡迎閱讀。
篇一：
按照縣委、縣教育局“解放思想大討論活動”總體布署，自2011年3月以來，該校按照大討論活動方案，運用多種形式，認真組織開展了解放思想大討論活動，現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織
學校領(lǐng)導(dǎo)班子充分認識到開展解放思想大討論活動的重大意義，把解放思想大討論活動作為一項重要工作來抓，制定了開展解放思想大討論活動具體安排意見，成立了開展解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組長由劉波擔任，副組長由吳成玉、夏豐勛、李煜鋒擔任，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在學校辦公室，具體負責活動的日常事務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)小組牢固樹立“全校一盤棋”的思想，各司其職，加強協(xié)作，密切配合，形成以一把手負總責，副職領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，科室負責人配合，學校教職工廣泛參與的領(lǐng)導(dǎo)和工作格局。
二、動員部署，提高認識。
縣解放思想大討論活動動員會后，我校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，及時召開了班子會，結(jié)合工作實際，對全局的大討論活動進行了研究部署，制定了《解放思想大討論活動方案》，對大討論活動進行了動員部署，于3月21日召開了職工大會動員大會，使大家統(tǒng)一了思想，提高了認識，理清了思路，明確了目標和重點。
三、精心組織，穩(wěn)步實施。各黨小組、各科室按照學校的統(tǒng)一要求和部署，為了確保大討論活動有步驟、有計劃地進行，精心設(shè)計，廣泛發(fā)動教職工積極參與，迅速掀起了大討論活動的熱潮。學校辦公室及時掌握活動開展進度，做好引導(dǎo)、啟發(fā)工作，確保了大討論活動的有序進行。
四、廣泛宣傳，營造氛圍。
為營造解放思想大討論活動的良好氛圍，一是制作宣傳欄，對各科室大討論活動情況和心得體會、剖析問題等進行定期報道。二是在辦公區(qū)內(nèi)制作醒目標語，對解放思想大討論活動進行廣泛深入的宣傳，營造濃厚的討論氛圍。三是定期交流學習心得，宣傳展示本單位水平比較高的體會文章。四是組織召開座談會，全體職工交流學習經(jīng)驗。五是及時做好信息反饋工作。我校明確了辦公室負責大討論活動的信息反饋工作，迅速及時地向縣教育局匯報我校的活動開展情況。通過上述一系列的活動，有效地保證了學校全體干部職工積極參與解放思想大討論活動的熱情。
五、組織學習，開展討論。
1、解決繼續(xù)解放思想的認識問題。引導(dǎo)教職工明確解放思想是破除思想障礙的現(xiàn)實要求，是促進學校加快發(fā)展的必由之路，切實深刻認識繼續(xù)解放思想的重要性和緊迫性。
2、解決促進學校又好又快發(fā)展的共識問題。通過大討論，努力使全體教職工深刻理解“大發(fā)展小困難、小發(fā)展大困難、不發(fā)展更困難”這個道理。
3、解決如何適應(yīng)素質(zhì)教育的新要求，持續(xù)提高教育教學質(zhì)量的問題。激勵教職工下大氣力研究探討新形勢下大面積提高教育教學質(zhì)量的新途徑、新辦法、新措施。
4、解決干部隊伍作風問題。切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，進一步完善干部任用和政績考評機制，形成和充分發(fā)揮班子和干部隊伍的整體合力。
六、查擺問題，獻計獻策
5月8日，大悟三中解放思想大討論查擺問題階段情況匯報座談會在會議室召開，黨員干部積極參與，圍繞學校環(huán)境建設(shè)、教師隊伍建設(shè)、教學、學生管理、工作等方面提出了具體的意見和建議。在這一階段，學校深入剖析產(chǎn)生問題的根源，深入實際調(diào)查研究，形成指導(dǎo)科學發(fā)展的新舉措。進一步更新觀念、提高認識;加強對科學發(fā)展觀的本質(zhì)把握，提高運用科學發(fā)展觀這一方法論來處理實際工作的能力;進一步完善青年教師的培養(yǎng)機制，不斷提升他們的教學能力和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。
七、聯(lián)系實際，完善工作。
學校始終堅持將發(fā)展和解決實際問題放在首要位置，將解放思想大討論活動與教育教學工作緊密結(jié)合。
一是在開學之處出臺系列制度措施，完善學校管理，充分調(diào)動工作積極性。進一步修訂了教師評價方案、備課組長職責，提高了備課組長、班主任等管理人員待遇，出臺了聽課、評課規(guī)范，制定了中層以上干部兼課、聽課制度等。
二是認真做好教育教學日常工作。經(jīng)過精心準備，新學案的落實、學生雙休日學習和生活的指導(dǎo)等工作都有條不紊的進行，學校各項工作穩(wěn)步推進。
篇二：
自解放思想大討論活動開展以來，我們按照縣委“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學發(fā)展”大討論活動的安排和部署，組織全局干部認真學習了縣委書記賈兆軍在縣委八屆四次全會上的講話，召開了關(guān)于在檔案局開展“學先進、找差距、搞對標、促發(fā)展”解放思想大討論活動的動員大會，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定此次活動的《實施方案》，通過廣泛宣傳動員，認真學習討論，廣泛聽取意見，找準解放思想的切入點，用大討論活動成效來檢驗活動開展情況，以推動全縣檔案工作上檔升級。
一、加強學習，提高素質(zhì)
在解放思想學習活動中，我們以機關(guān)干部為重點，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加學習討論，干部職工積極參與，在集體學習的同時組織開展自學活動和自我對標;學習討論中，我們緊扣檔案發(fā)展的主題，堅持把學習討論活動與貫徹落實黨的十八大精神，省委、市委、縣委關(guān)于開展思想解放大討論活動的重要決定結(jié)合起來;與提高檔案貢獻率、創(chuàng)新服務(wù)結(jié)合起來;與機關(guān)作風建設(shè)、隊伍建設(shè)結(jié)合起來，確保活動深入開展。
二、 自我對標，查擺問題
我們注重查找思想觀念方面的問題，反思工作中存在的不足，擺進去，做解放思想的先鋒。一是不同程度的存在“等、靠、要”惰性思維，存在畏難情緒，工作被動。二是存在思維定勢，工作按部就班，缺乏主動性，做強做大意識不強烈。三是缺乏開拓創(chuàng)新精神，大膽地試大膽地闖意識不夠強，工作缺少亮點。
為此，我們提出更新發(fā)展觀念，創(chuàng)新思維，跳出海興看海興，在學習先進、調(diào)查研究、對比分析中確定發(fā)展坐標，在大膽創(chuàng)新中破解難題，堅持科學求實精神，兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作，強化效率觀念，提升工作業(yè)績。
三、積極行動，創(chuàng)先爭優(yōu)
我們堅持以“愛海興、做貢獻、干成事、出亮點”活動為契機，團結(jié)全縣中心工作，按照大檔案、貢獻率等工作目標，狠抓社會主義新農(nóng)村檔案，重點項目檔案，重要活動、重點項目、重大事件檔案收集整理等各項任務(wù)的落實，用干起來、出成效，去檢驗思想解放大討論活動，實現(xiàn)在推動工作中解放思想，在破解難題中解放思想，在工作創(chuàng)新中解放思想，全力推進建設(shè)沿海經(jīng)濟強縣的進程。
篇三：
根據(jù)市委《關(guān)于開展“加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、建設(shè)生態(tài)文明、推進麗水新跨越”解放思想大討論活動的通知》(麗委[2014]4號)文件精神，市機關(guān)事務(wù)局結(jié)合本單位工作實際，集中在3月份組織開展了以“創(chuàng)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新服務(wù)、推進后勤事業(yè)新局面”為主題的解放思想大討論活動?，F(xiàn)將大討論活動總結(jié)如下：
一、開展情況
根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，研究制定了大討論活動工作方案，成立了大討論活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了大討論活動動員大會，組織了外出考察學習、干部獻計獻策、征求各方意見、干部交流座談等活動，提出了為民辦實事計劃，查找出了自身存在的問題和不足，研究制定了整改措施，大討論活動取得了明顯成效。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織。3月3日，根據(jù)麗委[2014]4號文件要求，局黨組召開專題會議，研究部署解放思想大討論工作具體安排，決定在3月份，利用一個月時間開展以“創(chuàng)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新服務(wù)、推進后勤事業(yè)新局面”為主題的解放思想大討論活動。還在省委黨校領(lǐng)導(dǎo)干部進修班學習的市政府副秘書長、局長鄭棟專門致電，就我局開展解放思想大討論活動提出要求。成立解放思想大討論工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長鄭棟任組長，副局長馬乾滿、林駒任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，馬乾滿兼任辦公室主任，局辦公室負責做好具體的組織協(xié)調(diào)工作。會議還認真討論了我局《關(guān)于開展解放思想大討論活動的實施意見》，決定由局領(lǐng)導(dǎo)分組帶領(lǐng)相關(guān)人員到嘉興、寧波等地市局后勤系統(tǒng)進行學習走訪。
(二)大力宣傳，全面發(fā)動。根據(jù)局黨組會議安排，3月10日晚上，召開了解放思想大討論動員大會，局機關(guān)全體干部職工及局屬單位負責人參加了動員大會。會議結(jié)合學習十七大精神，傳達了陳榮高書記在市紀委二屆四次全會上的重要講話和市委《關(guān)于開展“加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、建設(shè)生態(tài)文明、推進麗水新跨越”解放思想大討論活動的通知》等文件精神，全面動員部署我局開展以“創(chuàng)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新服務(wù)、推進后勤事業(yè)新局面”為主題的解放思想大討論活動?；顒娱_展期間，我局干部職工積極諫言獻策，廣泛征求各方面的意見和建議，認真總結(jié)開展學習討論活動過程中的新經(jīng)驗、新做法，及時發(fā)現(xiàn)總結(jié)好的經(jīng)驗和做法，樹立典型，不斷引導(dǎo)大討論活動深入開展。
(三)學習先進，尋找差距。在副局長馬乾滿、林駒分組帶領(lǐng)下，我局分別于3月12日至14日、17日至19日，分赴寧波、舟山、嘉興、紹興等地，開展以“聯(lián)絡(luò)感情、學習取經(jīng)、推薦麗水”為主要內(nèi)容的學習考察活動。學習考察期間，通過聽介紹、看資料、座談交流、實地考察等形式，重點學習了兄弟市局的大樓管理、食堂管理、創(chuàng)辦實體、制度建設(shè)、安全保衛(wèi)、車隊管理及各縣(市)后勤機構(gòu)組建等先進經(jīng)驗和做法。通過學習考察交流，開闊了眼界，拓寬了理念，堅定了信心，增進了友誼，為開創(chuàng)我市機關(guān)事務(wù)工作新局面提供了有益的借鑒。
(四)群策群力，有力推進。根據(jù)局黨組意見，按照“六破六立”的要求，積極開展“我為加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、建設(shè)生態(tài)文明獻一計”活動，發(fā)動全體干部職工建言獻策。局辦公室借鑒學習考察情況和各地創(chuàng)辦實體的經(jīng)驗，結(jié)合我市實際，分類整理出有利于后勤服務(wù)事業(yè)發(fā)展，為黨委、政府及機關(guān)單位提供更加有力保障的3條建議意見。即實施“菜籃子工程”。利用麗水良好的高山氣候生態(tài)環(huán)境和豐富的土特產(chǎn)資源，與省級機關(guān)事務(wù)管理局合作經(jīng)營，建立綠色食品基地，創(chuàng)辦土特產(chǎn)聯(lián)營公司，為機關(guān)干部提供放心菜、廉價菜。創(chuàng)建汽車服務(wù)實體。開辦以加油站、汽車美容等內(nèi)容的汽車服務(wù)實體，為機關(guān)車輛提供方便的、物美廉價的一條龍服務(wù)。創(chuàng)辦物業(yè)公司。根據(jù)近2年的大樓物業(yè)管理經(jīng)驗，我們后勤隊伍已經(jīng)具備按市場化運作方式管理大樓的能力。自主創(chuàng)辦物業(yè)公司可以在現(xiàn)有管理水平的基礎(chǔ)上，更加有效地加強和改善行政大樓節(jié)能降耗、節(jié)約經(jīng)費等方面工作。
二、查找問題
我局堅持全面查擺與重點查擺相結(jié)合、開門納諫查擺與自查自擺相結(jié)合、單位查擺與個人查擺相結(jié)合，通過征求意見、外出學習考察、干部座談交流等方式，認真查擺問題，剖析問題存在的原因，歸納為4個方面。
一是組織機關(guān)干部學習的深度不夠?？傉J為機關(guān)學習根據(jù)上級的要求，安排了學習內(nèi)容和學習時間，完成了上級的交給的任務(wù)就行了，沒有注重培養(yǎng)干部職工的學習興趣和提高干部職工的學習實效，以致使學習形式單調(diào)，學習效果不盡人意。
二是深入基層調(diào)研不夠。由于體制機制的原因,我市還沒有在各縣市區(qū)建立系統(tǒng)的后勤服務(wù)機關(guān)，難以深入基層后勤機關(guān)開展調(diào)查研究，提出有針對性的指導(dǎo)意見。有時考慮到下基層會給基層帶來負擔，就盡量不下基層，久而久之，就缺少對基層后勤工作情況全面了解，指導(dǎo)缺乏針對性的現(xiàn)象。
三是工作中缺乏競爭氛圍。少數(shù)同志在本職崗位上工作平平，不犯錯誤，總認為后勤工作簡單,把本職工作完成就行，對單位組織的理論學習教育不夠重視，造成這些人缺乏立足本職鉆研業(yè)務(wù)的精神，業(yè)務(wù)水平不高，辦事效率低下，影響了機關(guān)工作效能的整體水平。
四是服務(wù)意識淡化仍然存在。作為后勤服務(wù)管理部門，少數(shù)同志強化管理而淡化服務(wù),存在管本位現(xiàn)象，處室間協(xié)調(diào)配合不夠。雖然通過教育和開展大討論活動，服務(wù)意識有所增強，但主動服務(wù)，特別是上門服務(wù)、拓寬領(lǐng)域服務(wù)意識有待增強。
三、整改措施
對查找出來的問題進行分析后，經(jīng)過班子會研究，提出了具體的整改措施。
一是著力規(guī)范公務(wù)接待。完善公務(wù)接待制度，理順公務(wù)接待工作機制，進一步改進和規(guī)范我市公務(wù)接待工作。按照各級公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)推行定點接待、嚴格執(zhí)行經(jīng)費標準，認真做好國家級、省級、兄弟市等領(lǐng)導(dǎo)來麗調(diào)研、考察等工作的重要接待任務(wù)。
二是切實加強機關(guān)事務(wù)工作管理。注重在運行中總結(jié)，在實踐中完善，建立健全各項工作制度。主動接受監(jiān)督，廣泛聽取意見，學習借鑒周邊市好的經(jīng)驗和做法，努力提高管理水平。嚴格制度管理，重點做好行政大樓人員出入登記檢查、行政中心車輛出入停放秩序維護、物業(yè)保潔、會議服務(wù)和食堂就餐質(zhì)量保障等工作。
1、加強大樓安全保衛(wèi)工作。認真落實崗位責任制，加強重點部位特別是出入口的巡邏檢查。做好大樓人員和車輛出入檢查、登記管理工作。加強與信訪、公安的溝通與聯(lián)系，進一步提高保衛(wèi)人員處置突發(fā)性、群體性事件的能力。
2、著力抓好機關(guān)食堂監(jiān)管。繼續(xù)做好派專人負責跟蹤監(jiān)督管理工作，定期調(diào)查分析機關(guān)食堂運行情況，確保機關(guān)食堂嚴格按照統(tǒng)一承包、分塊核算、核定菜價、定點采購的要求，保本定價經(jīng)營，保持菜價基本穩(wěn)定在一葷二素4元/份，二葷二素5.5～6元/份。同時，保障選用優(yōu)質(zhì)大米和面食、風味等窗口正常運營。爭取通過一系列措施，機關(guān)食堂的菜肴品種更多、價格更實惠、味道更好、質(zhì)量更高，使機關(guān)干部就餐更加滿意。
3、深入開展節(jié)能降耗活動。按照建設(shè)“節(jié)約型機關(guān)”的要求，積極開展節(jié)電、節(jié)水等活動，努力降低行政中心運行成本。嚴格執(zhí)行《麗水市行政中心節(jié)能管理規(guī)定》等工作制度，科學合理控制空調(diào)、大樓燈光、室外泛光照明等開啟時間;倡導(dǎo)上下樓三層以內(nèi)一般不坐電梯、及時關(guān)閉電燈等良好行為。加強宣傳，營造氛圍，進一步增強大樓機關(guān)干部及物業(yè)、保衛(wèi)、食堂等后勤服務(wù)人員節(jié)能意識。
4、嚴格管理公務(wù)用車。禁止公車私用或借與他人使用。規(guī)范汽車維護、出差補貼等工作制度，能用電話聯(lián)系的不派公車，兩人到同一地點(或鄰近)辦公的不重復(fù)派車。嚴格執(zhí)行車輛更換零配件報批制度，能繼續(xù)使用的零配件應(yīng)繼續(xù)使用，實行以舊換新。汽車加油嚴格執(zhí)行百公里耗油限額報銷制度。
三是努力提高后勤服務(wù)水平。加強對后勤干部職工的培訓和教育，建立和完善干部學習、培訓制度，積極引導(dǎo)干部加強學習，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)新形勢下后勤服務(wù)保障工作需要。積極聽取各方面意見和建議，對存在的問題，迅速組織整改落實，切實把服務(wù)放在工作第一位。加大工作協(xié)調(diào)力度，銜接、落實項目建設(shè)處和設(shè)備供應(yīng)商的相關(guān)工作，明確工作任務(wù)，做好跟蹤服務(wù)，確保在第一時間解決問題。對因特殊情況一時難以解決的，給予明確態(tài)度，及時說明情況。
四、下步打算
下一步，我們要繼續(xù)深入學習貫徹黨的十七大和省第十二次黨代會、市委二屆八次全會、市紀委二屆四次全會精神，堅定不移實施“兩創(chuàng)”總戰(zhàn)略。按照市委的要求，繼續(xù)深入推進思想大解放，以“創(chuàng)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新服務(wù)、推進后勤事業(yè)新局面”為作為后勤工作的目標，切實抓好以下幾個方面的重點工作。
1、緊緊抓住管理、服務(wù)、保障三個重點，充分發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障、和諧衛(wèi)士、節(jié)儉帶頭、機關(guān)示范作用，努力探索后勤服務(wù)工作的特點和規(guī)律，營造人人講責任、人人有責任、人人負責任的良好氛圍，不斷提升后勤服務(wù)水平，開創(chuàng)后勤服務(wù)工作新局面。
2、在全局系統(tǒng)范圍內(nèi)組織開展“文明后勤”主題教育活動，進一步查找本部門作風建設(shè)上存在的主要問題，并制定相應(yīng)的整改措施，確保解放思想大討論活動進一步取得成效。
3、圍繞解放思想大討論活動主題，大膽推進改革和創(chuàng)新。一是進一步解放思想，積極創(chuàng)業(yè)發(fā)展，創(chuàng)新服務(wù)，努力開創(chuàng)后勤事業(yè)新局面，適時提出意見和方案，爭取在創(chuàng)辦實體上、縣市區(qū)組建后勤機構(gòu)上有新思路，新舉措。二是加大投入力度，辦好機關(guān)食堂。借鑒各地經(jīng)驗和做法，在條件允許的情況下，進一步加大投入力度，探索完善更加合理的管理模式，努力辦好機關(guān)干部滿意食堂。
篇四：
按照市局黨委淄衛(wèi)黨字(2008)34號及淄衛(wèi)黨字(2008)35號文件精神,院召開了黨委會，認真學習了市局黨委《關(guān)于開展繼續(xù)解放思想大討論活動的實施方案》(淄衛(wèi)黨字[2008] 34號)及《市衛(wèi)生局繼續(xù)解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于繼續(xù)解放思想大討論第一階段活動實施方案》(淄衛(wèi)黨字[2008] 35號)文件，深刻領(lǐng)會了開展這次活動的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、需要解決的問題、方法步驟等。深刻分析了我院現(xiàn)狀，成立了醫(yī)院繼續(xù)解放思想大討論領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組按職責分為動員宣傳組、整改組、督導(dǎo)組(淄中醫(yī)黨字(2008)17號)。結(jié)合醫(yī)院工作實際，制定了醫(yī)院《關(guān)于開展繼續(xù)解放思想大討論活動的實施方案》(淄中醫(yī)黨字(2008)14號)及《關(guān)于開展繼續(xù)解放思想大討論活動第一階段活動實施方案》(淄中醫(yī)黨字(2008)15號)。在門診及病區(qū)設(shè)立了征求意見箱，公開征求意見建議郵箱zbzyrs@163.com，公開電話6433025。
8月25日醫(yī)院召開了動員大會，全體黨員、中層以上干部參加了會議。由黨委書記葛維珍主持，紀委高峰書記傳達了我院《關(guān)于開展繼續(xù)解放思想大討論活動的實施方案》及《關(guān)于開展繼續(xù)解放思想大討論活動第一階段活動實施方案》，院長梁鳴來同志作了動員講話。
一、深入學習、提高認識
動員大會以后，院黨委又召開了支部書記會議，對繼續(xù)解放思想大討論活動第一階段的工作進行了具體的安排部署。制定了學習配檔表，配發(fā)給每個支部相關(guān)學習資料，會后各支部按照黨委的要求迅速組織，有條不紊的開展學習討論活動。
首先全體在職黨員、中層干部學習了胡錦濤書記在“三個代表”重要思想研討會上的講話及總書記“在抗震救災(zāi)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表座談會上的講話”。陳竺部長的“2008年全國衛(wèi)生工作會議上的工作報告”及“對我市衛(wèi)生應(yīng)急工作的重要批示”等重要文章。學習期間，各支部采取定期組織集體學習和利用業(yè)余時間自學的方式進行學習。大家邊學習邊認真做好讀書筆記，學習階段結(jié)束，每人書寫學習心得體會一篇。為了提高學習質(zhì)量，各支部都組織了學習交流。通過學習交流，大家更深刻的認識到開展繼續(xù)解放思想大討論活動的重要性和偉大意義。
二、解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，立足本職，保持醫(yī)院各項工作又好又快發(fā)展
結(jié)合在衛(wèi)生系統(tǒng)開展的“兩好一滿意”及我院“精誠”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動開展了以“質(zhì)量立院、科技強院、人才興院、品牌樹院”為工作目標，整合醫(yī)療衛(wèi)生資源、優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)配置、創(chuàng)新發(fā)展機制，加快人才培養(yǎng)，加快基本建設(shè)，全力打造國家、省級重點?？萍拌T造醫(yī)院“用心呵護”護理服務(wù)品牌等各項工作，我們具體做了以下幾項工作：
1、繼續(xù)加快醫(yī)院基本建設(shè)，夯實發(fā)展基礎(chǔ)。
按照三級甲等醫(yī)院的標準和病人的需要，我院不斷加快基本建設(shè)，為醫(yī)院未來發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。一是門診綜合樓建設(shè)。采取自籌資金、爭取政府扶持等辦法，籌措資金，加快醫(yī)院基本建設(shè)，12000平方米的門診綜合樓一期工程已基本竣工，建設(shè)周期8個月，將于十月初投入使用。新門診樓門診設(shè)計更加人性化，采用病人、工作人員雙通道，使人流、物流更趨方便快捷，將徹底改變目前門診設(shè)置不合理的局面。設(shè)立國醫(yī)堂，進一步規(guī)范中醫(yī)人才的管理，使中醫(yī)特色更加鮮明。二是舊門診樓的改造。為醫(yī)技樓安裝了電梯，按工作需要設(shè)計了科室布局，年底前全部完工。屆時，醫(yī)院門診醫(yī)技功能更加齊全，就醫(yī)流程更加便捷，功能分區(qū)更加合理。
2、發(fā)揮優(yōu)勢，突出特色，加快中醫(yī)事業(yè)的發(fā)展。
抓好我院現(xiàn)有國家級及省市級重點中醫(yī)?？平ㄔO(shè)，配合啟動淄博市優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)工程。按陳竺部長在衛(wèi)生工作報告中的要求開展中醫(yī)“進農(nóng)村、進社區(qū)、進家庭”的三進活動。實施“名醫(yī)、名科、名院”三名戰(zhàn)略，取得了較好效果。
3、加強業(yè)務(wù)建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，認真開展“兩好一滿意”活動。
加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，建立健全醫(yī)院醫(yī)院質(zhì)量管理體系，加大業(yè)務(wù)培訓力度，實現(xiàn)了全員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。強化“三基”培訓，加強中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中西醫(yī)基本技能培訓，嚴格技術(shù)操作規(guī)范，提高操作技術(shù)水平，開展病歷文書書寫評比，提高病歷質(zhì)量、處方質(zhì)量、查房質(zhì)量;強化細節(jié)管理，堅持核心制度考試、考核，將考核結(jié)果與職稱晉升、獎懲、職業(yè)醫(yī)師任職資格掛鉤，確保核心制度落到實處。堅持依法執(zhí)業(yè)、依法行醫(yī)，提高從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，作好職業(yè)醫(yī)師考核工作，并與“法律五進”活動結(jié)合起來，院長、書記親自授課，在全院醫(yī)務(wù)人員中進行法律教育;強化醫(yī)療安全的培訓、檢查、考核、督導(dǎo)，促進和諧醫(yī)患關(guān)系，保證了醫(yī)護質(zhì)量和醫(yī)療安全，在日常工作中做到“四個規(guī)范”即規(guī)范行為、規(guī)范檢查、規(guī)范用藥、規(guī)范收費，并組織落實，努力做到讓群眾滿意。
4、“精誠”服務(wù)、“用心呵護”。對出院病人開展真情回訪活動，護理部采取電話回訪、家庭訪問等形式慰問病人，給予健康指導(dǎo)，讓患者出院后依然得到關(guān)心和體貼，病人對我院的服務(wù)滿意度達98%以上。圍繞“精誠服務(wù)、病人滿意”，加強文化建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，形成了濃厚的中醫(yī)藥文化氛圍。進一步轉(zhuǎn)變服務(wù)意識、改善服務(wù)態(tài)度、更新服務(wù)觀念，牢固樹立精誠服務(wù)理念，將 “兩好一滿意”活動的開展和打造“精誠”服務(wù)品牌貫穿于每個崗位工作之中，要求全體醫(yī)務(wù)人員做到：在技術(shù)上精益求精，一絲不茍;在工作中誠實守信，敬業(yè)愛崗。
繼續(xù)解放思想大討論學習討論階段雖然結(jié)束了，但是，學習永無止境，我們將在今后的活動、工作中，更加努力的學習。在繼續(xù)解放思想大討論活動的下一階段，更加努力的工作，力爭借繼續(xù)解放思想學習的東風，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新，使醫(yī)院各項工作上一個新的臺階。
篇五：
解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認識，一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映，并通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結(jié)合。我們只有通過不斷學習，才能形成自己的思想。不僅要學政治理論，提高自己的思想政治素質(zhì)，更為關(guān)鍵的是還要學習業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平，將思想與行動統(tǒng)一起來。解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯(lián)系目前的實際工作。我覺得解放思想要從以下三個方面入手。
一、統(tǒng)一思想，充分認識開展“解放思想大討論”活動的重要性和緊迫性
解放思想、實事求是、與時俱進是改革開放以來我黨始終堅持的思想路線，是馬克思主義的靈魂，是我們認識新事物，適應(yīng)新形勢，解決新問題的根本思想武器。三十多年來，中國改革和發(fā)展的歷程就是在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的指導(dǎo)下，堅持一切從實際出發(fā)，解放思想，實事求是，不斷探索創(chuàng)新，從而不斷推進建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的偉大歷程，如果沒有解放思想，實事求是，就不可能有改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)一系列的新政策，也就不可能有今天這樣黨和國家事業(yè)發(fā)展的大好局面。
解放思想永無止境，求新求變的思想一刻也不能停止。改革開放三十年的實踐證明了一次又一次的思想大解放，中國才邁入了民族復(fù)興、國家強盛之路，迪慶和香格里拉才有跨越式的發(fā)展。思想是行動的先導(dǎo)，只有開放的思想才能有效地指導(dǎo)各項事業(yè)的發(fā)展。我黨革命和建設(shè)的無數(shù)實踐證明，解放思想就能打破思想禁錮，激發(fā)工作活力，就能改進生產(chǎn)關(guān)系，解決先前落后的生產(chǎn)力。每次思想的大解放，都會沖破層層禁區(qū)，擺脫種種束縛，從而推動社會進步和事業(yè)的發(fā)展。從我縣目前衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展來看，既面臨著乘勢而上的大好機遇，又面臨著很多的制約因素和巨大的競爭壓力。在新一輪的醫(yī)療衛(wèi)生體制改革中，我們是因循守舊、消極畏難，還是解放思想、迎難而上，將決定著我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是“脫穎而出”還是“掉隊落伍”。通過學習我認識到，解放思想就是要統(tǒng)一思想，就是要把全縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的思想統(tǒng)一到推進全縣突破發(fā)展這個大局上來，通過解放思想來認識大局、把握大局、服從和服務(wù)于大局。香格里拉縣與先進地區(qū)在經(jīng)濟指標和社會發(fā)展水平上的差距，只是外在結(jié)果上的體現(xiàn)，而內(nèi)在原因是思想解放、觀念更新和工作思路上的差距，對于我縣要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，后者比前者顯得更為重要和緊迫，這次大討論活動就是我們打破這個思想瓶頸的有效方法。
二、突出工作重點，強化責任落實，力爭用“六個突破”推動全縣衛(wèi)生工作
當前，香格里拉縣衛(wèi)生系統(tǒng)的現(xiàn)狀是：鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生人才匱乏，基本醫(yī)療條件差，醫(yī)療衛(wèi)生資源總體不足和分布不合理，醫(yī)療保障覆蓋面小，醫(yī)療費用上漲過快，醫(yī)療急救體系、衛(wèi)生監(jiān)督體系、疾病預(yù)防控制體系建設(shè)滯后，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置能力較弱。新型農(nóng)村合作醫(yī)療在運作中存在不少問題，大多數(shù)參合農(nóng)民從這一制度中的受益面受限，廣大群眾的健康狀況堪憂，有很大一層農(nóng)民群眾有病時應(yīng)就診而不去就診，有的應(yīng)住院而不住院，“看病難”、“看病貴”的問題沒有得到根本性緩解。因此，下一步將始終堅持以解放思想貫穿工作全局，全面落實科學發(fā)展觀，牢牢把握“突破發(fā)展”這一主題，進一步轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方法，創(chuàng)造性地開展工作，力爭取得“六個突破”：
一是通過解放思想、更新觀念來實現(xiàn)新突破。進一步加大自身思想解放的力度。繼續(xù)深入學習，深入查找差距和不足，堅持在解放思想中統(tǒng)一思想，真正樹立敢于突破，敢擔風險，敢于負責的態(tài)度，打破慣性的束縛，研究新情況，解決新問題，實現(xiàn)新跨越。加大全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)思想解放的力度，督促全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)按照有關(guān)要求，召開座談會、討論會，通過不同方式，深入學習研究，認真查找存在的差距和問題，制定相應(yīng)的整改方案和措施，切實整改提高。從根本上轉(zhuǎn)變醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)只講經(jīng)濟效益的觀念，樹立經(jīng)濟效益和社會效益同時發(fā)展的觀念，轉(zhuǎn)變衛(wèi)生事業(yè)濃重的計劃經(jīng)濟觀念，樹立醫(yī)療服務(wù)、疾病控制、保健監(jiān)督職能相統(tǒng)一的觀念，轉(zhuǎn)變衛(wèi)生事業(yè)單家獨斗、各行其是的觀念，樹立政府投入與機構(gòu)內(nèi)部投入和利益多元化的觀念。
二是通過解放思想，在隊伍建設(shè)上實現(xiàn)新突破。目前香格里拉縣衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員不少，但骨干人才不多，尤其是骨干醫(yī)生人才顯得非常匱乏。因此，一方面要通過積極創(chuàng)造條件，引進、鼓勵萬名醫(yī)師支援鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院，另一方面必須立足本縣實際，通過多種渠道，加大對在崗人員的教育、培訓，全面提高在崗人員的能力和素質(zhì)，著力打造一支專業(yè)精湛、作風過硬、素質(zhì)優(yōu)良的衛(wèi)生人才隊伍，不斷滿足新形勢的工作需求。同時要加強醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力提高管理能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，真正把能干事、想干事、懂業(yè)務(wù)、會經(jīng)營、善管理的能人選拔到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院長隊伍中去，通過一位院長搞活一所醫(yī)院。要積極推行人事制度改革，理順人事管理體制，建立健全激勵機制，嚴格考核獎懲，激發(fā)廣大干部職工的干事熱情和工作積極性。積極引導(dǎo)衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工樹立艱苦奮斗、無私奉獻的精神，自強不息、堅韌不拔的精神，銳意進取、與時俱進的精神，浩然正氣、執(zhí)政為民的精神，保證各項工作快速發(fā)展。
三是通過解放思想，在基礎(chǔ)設(shè)施上實現(xiàn)新突破。當前和今后一個時期，國家、省、州關(guān)注民生加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的政策和項目非常多，黨中央、國務(wù)院的各項惠民政策，省委、省政府的民生八大工程、農(nóng)村村級社會事業(yè)公共設(shè)施統(tǒng)籌建設(shè)等項目，涵蓋范圍廣，重點項目多，涉及資金大，而且都明確要求向貧困地區(qū)傾斜，這為我們的發(fā)展帶來了千載難逢的機遇。要協(xié)同各部門的領(lǐng)導(dǎo)積極跑州進省，千方百計向上爭取衛(wèi)生院危房改造、村衛(wèi)生室建設(shè)等項目，從根本上緩解財力匱乏問題。加大與各級各部門的聯(lián)系，把握政策，靈通信息，努力使上級的項目優(yōu)先布點在衛(wèi)生系統(tǒng)，資金優(yōu)先投入在衛(wèi)生系統(tǒng)，為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展注入強大的發(fā)展活力。
四是通過解放思想，在加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展上實現(xiàn)新突破。衛(wèi)生工作任務(wù)繁重，因此必須突出重點、真抓實干、確保成效。衛(wèi)生工作要以實現(xiàn)“人人享有基本醫(yī)療服務(wù)”為目標，加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的公共衛(wèi)生服務(wù)體系、醫(yī)療服務(wù)體系、醫(yī)療保障體系、藥品供應(yīng)體系，努力形成以城市為中心，農(nóng)村為重點，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為基礎(chǔ)，適合人民群眾健康需求的新型城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。轉(zhuǎn)變求穩(wěn)怕亂、怕激化矛盾的思想，樹立敢想、敢闖、敢試、敢拼、敢干的觀念。通過各級各部門的共同努力，確保衛(wèi)生事業(yè)整體工作有序推進，重點工作取得突破。加強對農(nóng)家衛(wèi)生室和農(nóng)家衛(wèi)生員的管理和培訓，逐步理順執(zhí)業(yè)化管理和農(nóng)家衛(wèi)生員的待遇，使之改善服務(wù)水平，解除后顧之憂。
五是通過解放思想，在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的運行和管理上尋求新突破。黨的十七大以后，黨中央國務(wù)院確定在原有的基礎(chǔ)上再增加補助40元，省級補助40元，農(nóng)民自己出資20元，這充分體現(xiàn)了國家對新型農(nóng)村合作醫(yī)療的關(guān)心和支持，但實際運作效果還不太理想。比如基層基本醫(yī)療條件差，設(shè)備陳舊，技術(shù)力量薄弱，很難滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。就目前廣大農(nóng)民的收入水平和醫(yī)療管理現(xiàn)狀，如果沒有政府等公共部門的大力支持，僅靠農(nóng)民完全自愿參加是難以提高群眾參合積極性的。加之管理體制不順，運作成本高等因素，需要認真加以解決。為此，政府應(yīng)進一步加大對農(nóng)村醫(yī)療保障體系的轉(zhuǎn)移支付，突出政府及公共職能部門的責任;探索和完善手續(xù)簡便快捷的報賬方式，通過調(diào)研建立手續(xù)簡便的報賬方式是讓農(nóng)民相信并積極參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的重要條件。
六是通過解放思想，在構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系上實現(xiàn)新突破。要結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變的要求，增強依法行政意識，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，切實加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，狠抓黨風廉政建設(shè)，促進行業(yè)作風，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形象。堅決克服在一些問題的處理上存在“畏難”的思想、謹慎有余、怕?lián)L險，部分醫(yī)療機構(gòu)在一些重大問題上存在推脫責任、推諉塞責、推卸責任，使醫(yī)患矛盾、干群矛盾進一步加深，民營醫(yī)療機構(gòu)存在“輕發(fā)展、松管理、差服務(wù)”的現(xiàn)象。
三、營造良好的輿論氛圍
要進一步增強政治責任感，把解放思想大討論活動作為當前的一項重要工作，由支部的主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，精心組織、周密安排、分類指導(dǎo)，認真總結(jié)成功做法和經(jīng)驗，積極培育和推出典型，做好各階段的總結(jié)。通過橫幅、標語、板報、宣傳廚窗等營造解放思想大討論活動氛圍，充分利用新聞媒體、各種培訓班、講座等，全面展示這項活動帶來的新思路、新舉措、新進展、新成就，生動翔實地展現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的飽滿熱情和嶄新風貌，在衛(wèi)生系統(tǒng)形成解放思想、開拓創(chuàng)新的生動局面。同時加大督促力度，經(jīng)常性地檢查了解活動開展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止形式主義和走過場，確保“解放思想大討論”活動與工作兩不誤、兩促進。