出國(guó)留學(xué)網(wǎng)公務(wù)員考試網(wǎng)為您整理“青島將招第三批聘任制公務(wù)員、韓語(yǔ)英語(yǔ)各一名”，有興趣的朋友來(lái)了解下吧！
9月16日，從市人社局獲悉，青島市第三批聘任制公務(wù)員招聘工作即將啟動(dòng)，擬面向社會(huì)公開招聘2名聘任制公務(wù)員。招聘繼續(xù)采取公開招聘和直接選聘兩種招聘方式，聘任合同期限為1-5年，實(shí)行合同管理，薪酬待遇通過聘任合同確定。招聘公告今天在青島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間為2015年10月8日9:00至10月20日16:00。
第三批聘任制公務(wù)員10月8日?qǐng)?bào)名
青島市第三批聘任制公務(wù)員招聘具體職位是：中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)青島市分會(huì)對(duì)外經(jīng)貿(mào)高級(jí)職員(英語(yǔ))1名;中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)青島市分會(huì)對(duì)外經(jīng)貿(mào)高級(jí)職員(韓語(yǔ))1名。
聘任制公務(wù)員招聘工作繼續(xù)采取公開招聘和直接選聘兩種招聘方式。根據(jù)招聘職位的報(bào)名和資格審查情況，聘任名額與通過資格審核人數(shù)等于或超過1:5的職位，采取公開招聘的方式進(jìn)行;不足1:5的，采取直接選聘的方式進(jìn)行。
招聘工作分為報(bào)名、資格審查、考試測(cè)評(píng)、考察和體檢、公示和審批、辦理聘任等環(huán)節(jié)。其中，公開招聘的考試測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)包括筆試、綜合評(píng)價(jià)和測(cè)試(面試);直接選聘的考試測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)包括綜合評(píng)價(jià)和測(cè)試(面試)。
招聘公告于9月17日在青島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和用人單位官方網(wǎng)站發(fā)布，報(bào)名時(shí)間為2015年10月8日9:00至10月20日16:00，報(bào)考人員可按照公告要求進(jìn)行報(bào)名。
聘任制公務(wù)員實(shí)行合同管理
與現(xiàn)行委任公務(wù)員不同，聘任制公務(wù)員實(shí)行的是合同管理。在市級(jí)公務(wù)員主管部門同意聘任后30日內(nèi)，用人單位與聘任制公務(wù)員按照平等自愿的原則，訂立聘任合同，確定雙方的權(quán)利和義務(wù)。聘任合同主要包括以下內(nèi)容：聘任合同當(dāng)事人的基本情況;聘任合同期限;聘任職位及其主要工作職責(zé)、工作任務(wù)或績(jī)效目標(biāo);工作條件和工作紀(jì)律;薪酬待遇和社會(huì)保險(xiǎn)待遇;合同變更、解除和終止的條件;違約責(zé)任;法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入聘任合同的其他事項(xiàng)等內(nèi)容。用人單位與聘任制公務(wù)員可根據(jù)工作需要，約定聘任合同補(bǔ)充條款。
聘任合同期限為1-5年，由用人單位根據(jù)工作任務(wù)和目標(biāo)與擬聘任公務(wù)員協(xié)商確定。首次簽訂聘任合同的，可以約定一次試用期，試用期為1個(gè)月至6個(gè)月，包括在聘期內(nèi)。
聘任制公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行協(xié)議工資制，其薪酬待遇由用人單位按照聘任職位、學(xué)歷、職稱、資歷，綜合考慮市場(chǎng)同類人員水平和本市公務(wù)員工資水平等因素，通過聘任合同確定。聘任制公務(wù)員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，并享受相關(guān)保險(xiǎn)待遇，同時(shí)參照青島市公務(wù)員有關(guān)規(guī)定享受醫(yī)療補(bǔ)助。
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