零時工標(biāo)準(zhǔn)聘用勞動合同

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    甲方:___________________________
    乙方:___________________________
    甲方與乙方(甲方即聘方,乙方即受聘方)經(jīng)過平等協(xié)商,自愿簽訂本聘任合同。
    第一條 首次聘任聘期為_______年,自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。聘任期滿雙方同意可以續(xù)聘。
    第二條 乙方享有如下權(quán)利
    1.聘期實行固定工資制,即年薪_________元人民幣,按月發(fā)放;
    2.因考取研究生、應(yīng)聘到其它單位或不宜在甲方工作的其它事由,乙方可以提出解除合同。但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方
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    3.法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
    第三條 甲方聘任乙方承擔(dān),崗位職責(zé)(可另附附件)
    ________________________________。
    乙方在甲方工作期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整工作崗位、下達臨時性工作任務(wù)。
    第四條 乙方患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作治療時,按有關(guān)法律、法規(guī)和政策辦理。
    第五條 有下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方
    1.乙方不能勝任工作;
    2.乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度;   3.本合同所訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同不能履行;   4.甲方認(rèn)為乙方具有的其他不宜繼續(xù)履行合同的事由。   第六條 甲方制定的與乙方工作有關(guān)的規(guī)章制度為本合同的附件。   第七條 本合同一式兩份,甲方、乙方各一份。   第八條 本合同自乙方到甲方報到之日起生效。   第九條 本合同未涉及到的問題,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,如不能妥善解決,按國家有關(guān)法律、法規(guī)及相關(guān)政策辦理。   甲方(蓋章):_______________   法定代表人(簽字):_________   _________年______月________日   乙方(蓋章):_______________   _________年______月________日
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