? 簽訂合同時為了維護交易更加公平的進行，無論是哪一方利益虧損，只要簽了合同，就都有法可循，有法可依，從而使交易更加順利并且完美化。下面是小編跟大家分享的有關合同的信息，僅供參考。歡迎關注留學網(wǎng)更多相關信息。www.liuxue86.com/hetongfanben/
背景：在公司工作4年半，但是單位沒有簽勞動合同，有繳納社會保險，雙方協(xié)議解除勞動合同的時候可以提出如下請求：附上具體的計算標準和相關的法律依據(jù)!
可以提出的請求如下：
1、未簽勞動合同和未簽無固定期限勞動合同的雙倍工資 雙方協(xié)商解除勞動關系的經(jīng)濟補償金。
2、加班費工資報酬及賠償和未休年休假工資報酬。
3、(年假、加班費)要有充足的證據(jù)證明。比如加班的事實方面，你需要提供加班考勤表及審批表等等。
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勞動合同 | 無固定期限勞動合同 | 聘用合同 | 勞務合同 | 用工合同
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背景：在公司工作4年半，但是單位沒有簽勞動合同，有繳納社會保險，雙方協(xié)議解除勞動合同的時候可以提出如下請求：附上具體的計算標準和相關的法律依據(jù)!
可以提出的請求如下：
1、未簽勞動合同和未簽無固定期限勞動合同的雙倍工資 雙方協(xié)商解除勞動關系的經(jīng)濟補償金。
2、加班費工資報酬及賠償和未休年休假工資報酬。
3、(年假、加班費)要有充足的證據(jù)證明。比如加班的事實方面，你需要提供加班考勤表及審批表等等。
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