材料分析:學(xué)與用的結(jié)合仍有較大差距

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    近段時(shí)間以來,自己根據(jù)省政協(xié)機(jī)關(guān)保持共 產(chǎn) 黨員先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,認(rèn)真學(xué)習(xí)了毛澤東、鄧小平等同志的有關(guān)論述,學(xué)習(xí)了中共中央的有關(guān)決定和《中國共 產(chǎn) 黨章程》;積極參加了黨支部組織的各項(xiàng)討論,特別是共 產(chǎn) 黨員先進(jìn)性要求的討論,使自己的思想受到了很大的觸動、靈魂受到了深刻的洗禮?,F(xiàn)將個(gè)人黨性分析情況報(bào)告如下:
    一、注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),但在學(xué)用結(jié)合上仍有較大差距,今后決心在學(xué)以致用上下更大的功夫。應(yīng)當(dāng)說,對學(xué)習(xí)的重要性,自己是清楚和明白的,但真正靜下心來讀書思考卻不夠。應(yīng)付著學(xué)、泛泛地學(xué)多于自覺地學(xué)、深入地學(xué),甚至直到有文字任務(wù)的時(shí)候才去被動地找點(diǎn)相關(guān)材料學(xué)一學(xué);憑興趣、憑愛好地學(xué)多于有針對性、有目的性地學(xué),甚至直到組織上有要求了才去學(xué)一些對修煉思想、促進(jìn)工作有用的東西。
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    解剖在學(xué)習(xí)上出現(xiàn)這些消極情況的原因,自己感到主要有三點(diǎn):認(rèn)為長期在部隊(duì)受正統(tǒng)的思想教育,世界觀、人生觀和價(jià)值觀基本定型,對政治理論能學(xué)多少就學(xué)多少,即使不學(xué)也不會對自己的理想、信念產(chǎn)生多大影響;認(rèn)為轉(zhuǎn)業(yè)到地方,工作再也不會有太大的變動,對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)有的是時(shí)間,現(xiàn)在學(xué)點(diǎn)入門知識就行了,其他慢慢來;認(rèn)為如今各方面的創(chuàng)新知識太多,即使再抓緊也難以跟得上,與其費(fèi)時(shí)費(fèi)勁地學(xué)而一時(shí)用不上,不如用到什么學(xué)什么。這樣不講規(guī)律、不講系統(tǒng)的學(xué)習(xí),在很大程度上制約了個(gè)人思想覺悟、理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。遇到具體問題時(shí),在思想方法上,有的時(shí)候就容易產(chǎn)生片面性;在理解把握上,有的時(shí)候就容易出現(xiàn)以偏概全;在對策研究上,有的時(shí)候就提不出可行的措施;在具體落實(shí)上,有的時(shí)候就會顧此失彼。認(rèn)識和解決上述問題,就是根據(jù)政協(xié)工作的要求與自身的思維層次和知識結(jié)構(gòu),制定一個(gè)長遠(yuǎn)的學(xué)習(xí)計(jì)劃和分步實(shí)施辦法。學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,注重在堅(jiān)定理想信念、提高思維層次上下功夫,與改造主觀世界結(jié)合起來; 學(xué)習(xí)政協(xié)理論,注重在提高服務(wù)政協(xié)工作、服務(wù)政協(xié)委員的能力上下功夫,與履職盡責(zé)結(jié)合起來;學(xué)習(xí)相關(guān)知識,注重在拓寬知識面、適應(yīng)形勢和任務(wù)的需要上下功夫,與全面提高自身素質(zhì)結(jié)合起來。
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    二、注重任務(wù)完成,但在質(zhì)量效益上仍有較大差距,今后決心在提質(zhì)增效上下更大的功夫。對組織賦予的任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),自己在思想上是重視的,也能夠盡自己所能去認(rèn)真完成,但從完成的結(jié)果看,卻有不少不盡人意的地方。完成事務(wù)性工作好于完成文字材料工作,完成有充足時(shí)間保證的工作好于完成應(yīng)急工作,完成一般性工作好于完成業(yè)務(wù)性強(qiáng)的工作。
    解剖工作上不時(shí)出現(xiàn)不盡人意情況的原因,自己感到主要有兩點(diǎn):其一,認(rèn)為憑工作二十多年積累的基本素質(zhì),一般的工作任務(wù)都能應(yīng)付,因此精業(yè)務(wù)、強(qiáng)素質(zhì)的意識有所淡化;其二,認(rèn)為很多工作都不是靠自己一個(gè)人去完成,即使是以自己為主完成,不到的地方還會有其他同志彌補(bǔ)、領(lǐng)導(dǎo)完善,因此缺乏精業(yè)務(wù)、強(qiáng)素質(zhì)的緊迫感。
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    干工作效益不佳、質(zhì)量不高,業(yè)務(wù)能力徘徊不前、原地踏步,不僅嚴(yán)重影響個(gè)人的成長,而且還會牽扯領(lǐng)導(dǎo)更多的精力,難以讓領(lǐng)導(dǎo)集中心思謀全局、抓大事;不僅嚴(yán)重影響個(gè)人敬業(yè)精神的培養(yǎng),而且還會波及其他同志,在工作上出現(xiàn)相互扯皮、形不成合力的現(xiàn)象;不僅嚴(yán)重影響個(gè)人的形象,而且還會使單位建設(shè)出現(xiàn)缺陷,制約單位的全面發(fā)展。
    對克服上述工作中存在的問題,自己初步的想法和打算,一是向機(jī)關(guān)的先進(jìn)模范學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們對待工作的姿態(tài)、完成任務(wù)的方法、精益求精的精神、認(rèn)真負(fù)責(zé)的境界,切實(shí)使自己在敬業(yè)精神上有一個(gè)大的進(jìn)步;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們對組織負(fù)責(zé)的觀念、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的意識、對單位負(fù)責(zé)的行為、對自身負(fù)責(zé)的舉措,切實(shí)使對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)與對單位負(fù)責(zé)、對組織負(fù)責(zé)與對工作負(fù)責(zé)、對崗位負(fù)責(zé)與對自身負(fù)責(zé)在自己的身上達(dá)到有機(jī)的統(tǒng)一;三是向領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們受領(lǐng)任務(wù)時(shí)的熱情、分解任務(wù)時(shí)的方式、處理公務(wù)時(shí)的效率、大公告成時(shí)的平靜,切實(shí)使自己以更積極的姿態(tài)接受各項(xiàng)任務(wù),以更務(wù)實(shí)的態(tài)度面對各項(xiàng)任務(wù),以更高效的行動完成各項(xiàng)任務(wù),以更謙遜的作風(fēng)經(jīng)受新任務(wù)的考驗(yàn)。
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    三、注重團(tuán)結(jié)同志,但在互幫互助上仍有較大差距,今后決心在共同提高上下更大的功夫。對與自己共事的同志,自己有搞好團(tuán)結(jié)的強(qiáng)烈愿望,在實(shí)際工作、生活中也十分注意維護(hù)與各方面的團(tuán)結(jié),但團(tuán)結(jié)的層次卻不是很高。與人相處,感情上交流得多、思想上交流得少,生活上交流得多、工作上交流得少;奇聞軼事交流得多、政治理論交流得少,社會新聞交流得多、業(yè)務(wù)知識交流得少。
    解剖在團(tuán)結(jié)問題上出現(xiàn)低層次的原因,自己感到主要有三點(diǎn):一是認(rèn)為人與人之間感情上互容是最主要的,沒有必要把深奧政治理論、復(fù)雜思想認(rèn)識攪和到人際交往當(dāng)中;二是認(rèn)為人與人之間生活上互助是最根本的,有事沒事談工作,太顯得不食人間煙火了;三是認(rèn)為人與人之間平時(shí)能聊得來是最關(guān)鍵的,聊新奇、話軼事,老少皆宜、上下皆宜,動不動講業(yè)務(wù)不太容易讓人接受。
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    如此團(tuán)結(jié),盡管大家在一起你好、我好、大家好,但由于缺乏共同的理想作基礎(chǔ)、缺乏思想上的同頻共振、缺乏工作上的互相支撐,在遇到原則性問題時(shí),就可能會放棄原則,說違心的話、辦違心的事;在遇到對方有困難需要幫助時(shí),就可能只同情、不相幫,只問候、不援助,甚至尋找各種借口以表示自己無能為力;在相互之間遇到矛盾時(shí),就可能各執(zhí)一詞,不講同志之間的諒解、只講自己的道理,不謀求相互之間的共識、只強(qiáng)調(diào)各自的分岐。對如何進(jìn)一步提升講團(tuán)結(jié)的層次和品味,自己是這樣打算的。首先,深化對團(tuán)結(jié)的認(rèn)識,切實(shí)認(rèn)識到真正團(tuán)結(jié)不只是感情上可以相互寄托、生活上可以相互關(guān)照、閑聊上可以相互投機(jī),更重要的是要有一致的政治抱負(fù)、一致的思想認(rèn)識、一致的奮斗目標(biāo)、一致的探索追求。其次,提高講團(tuán)結(jié)的能力,切實(shí)把握講團(tuán)結(jié)的方向、掌握講團(tuán)結(jié)的藝術(shù)、鞏固講團(tuán)結(jié)的成果、升華講團(tuán)結(jié)的境界。四、注重作風(fēng)養(yǎng)成,但在從嚴(yán)要求上仍有較大差距,今后決心在自我約束上下更大的功夫。對作風(fēng)養(yǎng)成,自己也是注意的,但僅限于上班不遲到、下班不早退,上班時(shí)間坐得住、下班時(shí)間不亂跑,正課以內(nèi)忙公務(wù)、正課以外不加班。解剖作風(fēng)養(yǎng)成一般化的原因,自己感到主要有三點(diǎn):一是受甘居中游思想的支配,認(rèn)為自我要求太嚴(yán)了,不是組織和領(lǐng)導(dǎo)與自己過不去,而是自己與自己過不去;二是受甘于平淡思想的支配,認(rèn)為工作講積極、生活講激情的年齡已過,現(xiàn)在工作上能夠基本稱職不出什么錯(cuò),生活上能夠守住黨紀(jì)、國法和道德的底線不出什么格就行的;三是受自我原諒思想的支配,認(rèn)為自己工作期間規(guī)規(guī)矩矩、日常生活老老實(shí)實(shí),不與組織鬧別扭、不與同事鬧矛盾,就已經(jīng)很不錯(cuò)了。
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    在作風(fēng)養(yǎng)成上滿足于自我感覺良好、滿足于說得過去,時(shí)間長了,必然會逐漸淡化自己的使命意識,松動為單位多作貢獻(xiàn)、為事業(yè)多作奉獻(xiàn)的思想基礎(chǔ),不能有效地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;必然會逐漸淡化自己的責(zé)任意識,松動為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、為同事當(dāng)好幫手的思想基礎(chǔ),不能有效地展示黨員勇挑重?fù)?dān)的形象;必然會逐漸淡化自己的黨員意識,自覺不自覺地把自己混同于一般群眾,不能有效地保持黨員的先進(jìn)性。
    為有效地解決這方面的問題,自己決心從三個(gè)方面著手。一是進(jìn)一步明確自身在單位建設(shè)中的地位,切實(shí)發(fā)揮與自身地位相對應(yīng)的作用;二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉,把立足于自己各方面做得好,拓展到與其他同志共同做得好;三是進(jìn)一步強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識,干好份內(nèi)工作在所不辭、干好份外工作不講價(jià)錢,干好八小時(shí)以內(nèi)理所應(yīng)當(dāng)、八小時(shí)以外加班不計(jì)得失。
    受自身分析問題能力的局限,以上剖析可能還很不到位;受自身自我反省能力的局限,以上剖析可能還有很多遺漏,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
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