中心內設5個工作部門：
綜合部
㈠ 負責制定中心內部的各項管理制度并進行日常性的協(xié)調管理服務和督辦工作;
㈡ 擬定中心的工作計劃，負責考試信息的宣傳報送，起草綜合性文稿;
㈢ 負責中心的財務、文檔、信訪、宣傳、車輛、安全、保衛(wèi)、保密和會議的籌備安排等事務性工作，以及固定資產(chǎn)管理;
㈣ 負責資格(合格)證書的管理及印制、打印和發(fā)放工作;
㈤ 負責考試大綱、考試教材和復習資料的發(fā)行工作;
㈥ 承辦黨支部、工會小組的日常工作;
㈦ 完成中心領導交辦的其他工作。
考務一部
㈠ 負責全國及本市各類職稱資格考試，職業(yè)資格考試、機關事業(yè)單位技術工人等級考試的組織實施工作;
㈡ 負責制定相關考試考務操作規(guī)程;負責考試試卷的預定報送，考場安排，準考證核發(fā)及考試成績的核發(fā);
㈢ 指導網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名;指導考點考試考務工作;
㈣ 參予命題和評卷工作;
㈤ 負責相關考試咨詢接待服務，處理相關考試信訪;
㈥ 負責試卷發(fā)放和回收及保管期間的安全;
㈦ 完成中心領導交辦的其他工作。
考務二部
㈠ 負責全國和本市公務員、職員、專業(yè)技術人員的招錄(聘)考試和社會委托考試的組織實施工作;
㈡ 負責制定相關考試考務操作規(guī)程;負責考試試卷的預定報送，考場安排，準考證核發(fā)及考試成績的核發(fā);
㈢ 指導網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名;指導考點考試考務工作;
㈣ 負責公務員、職員、專業(yè)技術人員的招錄(聘)考試和社會化委托考試的命題制卷及參予評卷;
㈤ 負責相關考試咨詢接待服務，處理相關考試信訪;
㈥ 負責試卷發(fā)放和回收及保管期間的安全;
㈦ 完成中心領導交辦的其他工作。
信息技術部
㈠ 負責人事考試信息化管理系統(tǒng)的建立;
㈡ 負責人事考試的考前信息整理、考后成績整理、信息發(fā)布等工作，負責各項計算機評卷;
㈢ 負責各項人事考試的歷年數(shù)據(jù)信息整理、歸檔;
㈣ 負責全面維護和操作考務信息化管理系統(tǒng)，確保系統(tǒng)正常安全運行;
㈤ 負責中心網(wǎng)站建設及日常管理，負責網(wǎng)上報名的策劃、管理、維護、協(xié)調工作;
㈥ 負責對應用軟件和數(shù)據(jù)庫的維護與應用;負責計算機設備維護、清除故障等工作;
㈦ 完成中心領導交辦的其他工作。
命題與研發(fā)部
㈠ 負責人事考試命題專家隊伍建設、題庫建設及管理，確保命題的科學性、有效性，確保題庫及試題的安全保密;
㈡ 負責人事考試信息的搜集、整理、研究工作;
㈢ 負責新開發(fā)人事考試項目實施方案的制定;
㈣ 負責人才測評方案的開發(fā)制定及實施;
㈤ 負責對中心已開展的人事考試的社會、人才、經(jīng)濟效益的分析、研究、評估;
㈥ 制定中心人事考試業(yè)務發(fā)展規(guī)劃;
㈦ 完成中心領導交辦的其它工作。
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