公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試備考策略

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   公務(wù)員面試大部分地區(qū)都是采取結(jié)構(gòu)化面試的形式,所謂結(jié)構(gòu)化面試是指面試前就面試所涉及的內(nèi)容、評分標準、評分方法等一系列問題進行了系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化設(shè)計的面試方式。它主要通過面對面的交流,以語言中介的綜合性考察方式,能很好地測評一個人的修養(yǎng)、知識儲備、現(xiàn)場反應(yīng)能力、語言表達等各方面因素,此面試與其他方式的不同是它必須借助語言這個載體。
    隨著就業(yè)形勢的日益嚴峻,國家公務(wù)員考試競爭激烈,已經(jīng)成為中國的“第一國考”了,很多學員在得知自己通過筆試后都會報一些輔導班,以迎接第二輪的競爭。然而我們發(fā)現(xiàn),很多考生在輔導班結(jié)束后離面試還有一段時間,有部分考生在這段時間內(nèi)沒有保持上課期間的那種狀態(tài),從而使面試分數(shù)有所下降,令人婉惜。所以我們要高度重視面試課結(jié)束后的自我學習,才可以做到百戰(zhàn)百勝。
    考生在面試課程結(jié)束后如何備考?總體而言,歸納如下:
    第一、整理思路。在課程結(jié)束后,回到工作單位或?qū)W校后,考生要利用空余時間整理上課筆記,特別是要把自我認知、人際關(guān)系、組織管理和綜合分析模塊的答題思路進行梳理,對于基礎(chǔ)思路、個性亮點、答題禁忌,做到爛熟于心。
    第二、堅持每天練習答題。從一定的意義上說,面試課是三分理論,七分實踐,可以說面試的高分不是靠想出來的,而是靠說出來的,是靠練出來的。所以就像語言學習一樣,需要保持一種語感,一種狀態(tài),也就是俗話說一天不練則口生。所以面試輔導班結(jié)束后,考生一定要保持相應(yīng)的練習強度,才可以保持狀態(tài)??忌谠缟铣酝暝绮秃蟆⑽顼埱啊⑼盹埱凹巴砩线@些空余的時間內(nèi)練題,練習的題量視時間而定。而練習的內(nèi)容則要精心計劃,既要保持已有的優(yōu)勢,又要針對自身薄弱的題型進行提高。總之只有具備一定的量的積累,我們才可以實現(xiàn)質(zhì)變。
    第三、每天關(guān)注時事熱點,為綜合分析答題做好準備。我們發(fā)現(xiàn),面試的題越來越具有時效性,一些新的時事熱點很可能會出現(xiàn)在綜合分析中,特別是社會現(xiàn)象題,很多考生都覺得它難,究其原因,最重要是對新聞背景知識不了解,不善于從社會宏觀角度進行利弊分析,為此,我們更加要保持嗅覺的靈敏,每天看新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)等主流網(wǎng)站,關(guān)注國計民生,參考專家觀點,適當做好筆記,才可以做到有備無患。
    總之,有志者,事競成,破釜沉舟,百萬雄師終屬楚;苦心人天不負,臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳。我們只要有了足夠的量的積累,才可以實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。我們只要保持勤奮的狀態(tài),最終會“修成正果”。
    最后祝各位考生心想事成,實現(xiàn)理想!
     公務(wù)員