新加坡留學(xué)打工 新加坡百匯學(xué)院畢業(yè)生好找工作
新加坡百匯學(xué)院畢業(yè)生高就業(yè)率。新加坡醫(yī)療界迎來新一批生力軍，新加坡百匯學(xué)院第二屆148名受訓(xùn)護(hù)士和醫(yī)療從業(yè)員昨天畢業(yè)，所有護(hù)理文憑畢業(yè)生都已受聘于公共和私人醫(yī)療機(jī)構(gòu)。
百匯學(xué)院(Parkway College)今年培養(yǎng)了53名護(hù)理文憑課程學(xué)生，他們?nèi)颊业搅斯ぷ?。另外?5人修讀高級(jí)文憑課程，他們本身就是醫(yī)療從業(yè)員，報(bào)讀課程是為了提升技能，進(jìn)一步輔助醫(yī)療工作。
該學(xué)院未統(tǒng)計(jì)多少名畢業(yè)生加入集團(tuán)屬下的醫(yī)院，但據(jù)了解，去年底畢業(yè)的135名首批學(xué)生中，有約八成目前在下屬的醫(yī)院工作。
今年的畢業(yè)生中，有10人是衛(wèi)生行政碩士課程的第一屆學(xué)生，陳欣桐正是本屆畢業(yè)生之一。
畢業(yè)自南洋理工大學(xué)大眾傳媒系的陳欣桐曾是新加坡報(bào)業(yè)控股的多媒體英文記者。在短暫的一年記者生涯中，她主要采訪醫(yī)療專線新聞，這讓她有機(jī)會(huì)接觸廣泛的醫(yī)藥課題，為她往后的志向埋下伏筆。對(duì)醫(yī)療業(yè)充滿熱忱的她，兩年前報(bào)讀了百匯學(xué)院的衛(wèi)生行政碩士課程。
陳欣桐目前是HCA慈懷護(hù)理社區(qū)聯(lián)系助理經(jīng)理，幾星期前剛到新的工作崗位報(bào)到。她說：“我的畢業(yè)論文是一項(xiàng)針對(duì)失智癥病患和家屬的研究，我發(fā)現(xiàn)病患家屬對(duì)病癥缺乏了解，無法給予病患妥善的照顧。我希望日后能做更多這方面的研究，同時(shí)提高公眾對(duì)病癥的意識(shí)。”
這項(xiàng)衛(wèi)生行政碩士課程也吸引經(jīng)驗(yàn)豐富的護(hù)士報(bào)讀。樟宜綜合醫(yī)院護(hù)士經(jīng)理費(fèi)沙拉當(dāng)了24年護(hù)士，她希望能學(xué)以致用，把課堂上所學(xué)的理論融入管理工作中，進(jìn)而改善工作程序，減少病患延誤治療的問題。
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新加坡留學(xué)打工小技巧
工作時(shí)間
新加坡的法定工作時(shí)間是每周44小時(shí)。大部分的本地公司為5天半工作制，即周一到周五全天(8小時(shí))及周六上午(4小時(shí))。也有不少公司(多為外國公司)采取5天制，但每天的工作時(shí)間大約9小時(shí)。在制造業(yè)生產(chǎn)線上工作的員工則通常為輪班制，其工作及休息時(shí)間因公司而定。
休假
一般上員工在第一年和第二年會(huì)享有7到14天的常年休假，休假天數(shù)到第三年會(huì)有所增加，介于9到18天。除非是手術(shù)或住院，一般公司也規(guī)定一年累積病假不能超過2周。
試用期
一般公司的試用期為3個(gè)月，但少數(shù)公司為6個(gè)月。在試用期內(nèi)雇主要考察員工的能力和表現(xiàn)，并提供適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)。而員工也可借這段時(shí)間適應(yīng)公司的環(huán)境。除非有其它合約的束縛，雇主和員工雙方均可在這段時(shí)間內(nèi)提前1星期(或賠償相等于1周的薪金)通知對(duì)方終止雇傭關(guān)系。當(dāng)然，如果雙方互感滿意，員工使轉(zhuǎn)為正式，通常其薪金也會(huì)有所增加。在試用期內(nèi)，通常員工不享有正式員工所享有的福利，如病假、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷等。
(略)