1、培訓(xùn)準(zhǔn)備
(1)確定培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容和方式。
(2)確定培訓(xùn)對象、培訓(xùn)的工作人員和管理人員。
(3)聘請培訓(xùn)教師、確定授課方式。
(4)確定培訓(xùn)時間及期限，安排培訓(xùn)場地。
(5)做好培訓(xùn)計劃及管理規(guī)定，印制購買培訓(xùn)資料及教材、試卷。
(6)做好經(jīng)費預(yù)算及食宿等其他后勤保障工作。
(7)通知培訓(xùn)人員培訓(xùn)時間、地點、注意事項等相關(guān)內(nèi)容。
2、進行培訓(xùn)
(1)召集培訓(xùn)人員，明確培訓(xùn)要求。
(2)按計劃進行培訓(xùn)，監(jiān)控培訓(xùn)進展。
(3)加強培訓(xùn)管理，及時處理培訓(xùn)突發(fā)情況。
3、培訓(xùn)結(jié)束
(1)進行培訓(xùn)考核，征求培訓(xùn)意見。
(2)結(jié)算培訓(xùn)經(jīng)費，將培訓(xùn)材料進行歸檔。
(3)撰寫培訓(xùn)總結(jié)并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
考試題型中，計劃組織類題目一般有兩大類。下面分別介紹;
一、普通型計劃組織類
普通型計劃組織類按照一個“帽子”+“三個環(huán)節(jié)”的公式加以組合，就是一個完美的答案。需要注意的是兩點;
1、按公式回答時，線條不可太粗，講不到點子上，不實在?；卮鸬拇鸢阜旁谌魏我坏李}上都合適，這是不行的。要讓考官聽后感覺是那么回事，就是這道題的答案。
2、有時普通型組織類題目會附加一定條件，把幾個問題放在一起進行考查。比如，添加對某個觀點的理解、人際關(guān)系的協(xié)調(diào)等前提或附件條件。
例題1：領(lǐng)導(dǎo)委托你對新參加工作的公務(wù)員組織一次《公務(wù)員法》為主要內(nèi)容的培訓(xùn)，你有什么打算?
答題思路:承認事件本身的意義;領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與鍛煉。
措施:
1、制定計劃。領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖;學(xué)習(xí)有關(guān)文件和資料;向有經(jīng)驗的老同志請教;確定培訓(xùn)的目的、內(nèi)容、方式，落實好教室、師資、食宿安排;編制方案，報領(lǐng)導(dǎo)審核。
2、組織實施。落實任務(wù)，明確分工，按計劃把培訓(xùn)開展起來。加強檢查，定期考核。協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，加強指導(dǎo)，解決出現(xiàn)的問題，保證有序進行。
3、事后總結(jié)?？偨Y(jié)工作，總結(jié)自我。
例題2;領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一個為民工欠資舉辦一個現(xiàn)場法律咨詢活動，你認為工作的重點有哪些?
參考答案：
1、這項工作很重要。為民工服務(wù)具有現(xiàn)實針對性，領(lǐng)導(dǎo)對這項工作重視，交給我，我要完成好。
2、工作的重點有以下這些;
一是民工不懂法律，用什么方式去宣傳是重點所在。
二是人可能很多，如何保證現(xiàn)場秩序也是重點之一。
三是現(xiàn)場的法律咨詢活動，最怕的是“冷場”，如何想辦法讓“場子”熱起來，也是一個需要重點考慮的問題。
四是如何真正幫助民工解決問題，而不是“走過場”，這也值得我們深思。
3、總述或表態(tài)。一定本著以人為本的精神，想民工之所想，精心安排好這次活動，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓民工滿意。
例題3：中部地區(qū)在我省舉辦一次新農(nóng)村發(fā)展論壇，省委主要負責(zé)同志要致辭。請問你作為省委政研室副主任，怎樣組織講話的起草?
參考答案：
1、成立起草小組，認真學(xué)習(xí)中央和省委精神，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖。
2、起草致辭提綱，送審。
3、根據(jù)提綱，組織撰寫。致辭包括這樣幾部分：一是開篇語，表示歡迎。二是扼要介紹我省省情，重點介紹我省新農(nóng)村建設(shè)取得的成就和開展的主要工作。三是我省新農(nóng)村建設(shè)存在的不足。四是下一步打算。五是結(jié)束語。
4、初稿送審，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見進行修改、定稿。
二、附加條件型計劃組織類
這類題目不單純問考生如何組織一次活動，如何進行調(diào)查，而是在其中附加一些其他問題。如不認真審題，就會偏題。
答題思路和普通型計劃組織類是一樣的，就是：一個“帽子”+三個環(huán)節(jié)。
例題：領(lǐng)導(dǎo)派你和一位老同志一起外出考察，而這個老同志性格古怪，極不好相處。請問你怎么組織這次考察工作。
答題思路：這里既考組織能力，也考人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力?；卮饡r，應(yīng)將兩方面內(nèi)容巧妙融合在一起，主要考慮如何組織這次考察工作，在過程中兼顧協(xié)調(diào)與老同志關(guān)系。
參考答案：
“帽子”：外出考察，有利于更好地搞好本單位工作，所以一定要用心完成這次考察任務(wù)。至于老同志不好相處，我相信只要以心換心，與他進行認真地交流溝通，老同志一定會配合我完成這次工作。具體在以下幾個方面來進行工作：
第一，制定考察方案。(內(nèi)容略)在過程中，虛心向老同志請教，認真聽取他的意見，將他好的建議落實到方案中，使方案更完善。
第二，抓好方案實施。(內(nèi)容略)在實施過程中，尊重老同志，體貼老同志，堅持腿跑快一點，嘴甜一點，工作積極一點。
第三，總結(jié)?；顒咏Y(jié)束后，撰寫考察報告。在報告中充分體現(xiàn)老同志的功勞，體現(xiàn)老同志的作用，讓老同志的工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認可。
表態(tài)：總之，我相信，憑著我對工作的努力和對老同志的真誠，我一定會獲得老同志對我的支持和認可，圓滿完成這次考察工作。
面試真題參閱：
1、如果老師讓你組識一次本科同學(xué)的聚會，你如何安排?(外交部2009年面試試題)
2、年終到了，組織一次離退休干部的晚會。你怎么做?(全國人大環(huán)工委2009年面試試題)
3、縣政府對鄉(xiāng)政府出臺了一個績效管理辦法，對安全環(huán)保實施一票否決，把安全和環(huán)保的責(zé)任全給了鄉(xiāng)政府。市里的領(lǐng)導(dǎo)要你做個調(diào)研，請問怎么開展??(最高院2009年面試試題)
4、省直有關(guān)部門將到你市，就“家電下鄉(xiāng)”問題進行調(diào)研。作為本市對口部門，你認為要做好哪些相關(guān)準(zhǔn)備工作(安徽省2009年面試試題)
5. 領(lǐng)導(dǎo)讓你負責(zé)一個研討會的前期準(zhǔn)備工作，你怎樣做?(北京邊防檢驗檢疫2009年試題)
類型訓(xùn)練
1、近期，你單位準(zhǔn)備召開一次開展向某先進個人學(xué)習(xí)活動的動員會，領(lǐng)導(dǎo)要你組織，有什么打算?
2、外市友好單位組成考察團，準(zhǔn)備到你單位學(xué)習(xí)，上級指派你負責(zé)接待工作。你有什么打算?
(1)確定培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容和方式。
(2)確定培訓(xùn)對象、培訓(xùn)的工作人員和管理人員。
(3)聘請培訓(xùn)教師、確定授課方式。
(4)確定培訓(xùn)時間及期限，安排培訓(xùn)場地。
(5)做好培訓(xùn)計劃及管理規(guī)定，印制購買培訓(xùn)資料及教材、試卷。
(6)做好經(jīng)費預(yù)算及食宿等其他后勤保障工作。
(7)通知培訓(xùn)人員培訓(xùn)時間、地點、注意事項等相關(guān)內(nèi)容。
2、進行培訓(xùn)
(1)召集培訓(xùn)人員，明確培訓(xùn)要求。
(2)按計劃進行培訓(xùn)，監(jiān)控培訓(xùn)進展。
(3)加強培訓(xùn)管理，及時處理培訓(xùn)突發(fā)情況。
3、培訓(xùn)結(jié)束
(1)進行培訓(xùn)考核，征求培訓(xùn)意見。
(2)結(jié)算培訓(xùn)經(jīng)費，將培訓(xùn)材料進行歸檔。
(3)撰寫培訓(xùn)總結(jié)并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
考試題型中，計劃組織類題目一般有兩大類。下面分別介紹;
一、普通型計劃組織類
普通型計劃組織類按照一個“帽子”+“三個環(huán)節(jié)”的公式加以組合，就是一個完美的答案。需要注意的是兩點;
1、按公式回答時，線條不可太粗，講不到點子上，不實在?；卮鸬拇鸢阜旁谌魏我坏李}上都合適，這是不行的。要讓考官聽后感覺是那么回事，就是這道題的答案。
2、有時普通型組織類題目會附加一定條件，把幾個問題放在一起進行考查。比如，添加對某個觀點的理解、人際關(guān)系的協(xié)調(diào)等前提或附件條件。
例題1：領(lǐng)導(dǎo)委托你對新參加工作的公務(wù)員組織一次《公務(wù)員法》為主要內(nèi)容的培訓(xùn)，你有什么打算?
答題思路:承認事件本身的意義;領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與鍛煉。
措施:
1、制定計劃。領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖;學(xué)習(xí)有關(guān)文件和資料;向有經(jīng)驗的老同志請教;確定培訓(xùn)的目的、內(nèi)容、方式，落實好教室、師資、食宿安排;編制方案，報領(lǐng)導(dǎo)審核。
2、組織實施。落實任務(wù)，明確分工，按計劃把培訓(xùn)開展起來。加強檢查，定期考核。協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，加強指導(dǎo)，解決出現(xiàn)的問題，保證有序進行。
3、事后總結(jié)?？偨Y(jié)工作，總結(jié)自我。
例題2;領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一個為民工欠資舉辦一個現(xiàn)場法律咨詢活動，你認為工作的重點有哪些?
參考答案：
1、這項工作很重要。為民工服務(wù)具有現(xiàn)實針對性，領(lǐng)導(dǎo)對這項工作重視，交給我，我要完成好。
2、工作的重點有以下這些;
一是民工不懂法律，用什么方式去宣傳是重點所在。
二是人可能很多，如何保證現(xiàn)場秩序也是重點之一。
三是現(xiàn)場的法律咨詢活動，最怕的是“冷場”，如何想辦法讓“場子”熱起來，也是一個需要重點考慮的問題。
四是如何真正幫助民工解決問題，而不是“走過場”，這也值得我們深思。
3、總述或表態(tài)。一定本著以人為本的精神，想民工之所想，精心安排好這次活動，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓民工滿意。
例題3：中部地區(qū)在我省舉辦一次新農(nóng)村發(fā)展論壇，省委主要負責(zé)同志要致辭。請問你作為省委政研室副主任，怎樣組織講話的起草?
參考答案：
1、成立起草小組，認真學(xué)習(xí)中央和省委精神，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖。
2、起草致辭提綱，送審。
3、根據(jù)提綱，組織撰寫。致辭包括這樣幾部分：一是開篇語，表示歡迎。二是扼要介紹我省省情，重點介紹我省新農(nóng)村建設(shè)取得的成就和開展的主要工作。三是我省新農(nóng)村建設(shè)存在的不足。四是下一步打算。五是結(jié)束語。
4、初稿送審，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見進行修改、定稿。
二、附加條件型計劃組織類
這類題目不單純問考生如何組織一次活動，如何進行調(diào)查，而是在其中附加一些其他問題。如不認真審題，就會偏題。
答題思路和普通型計劃組織類是一樣的，就是：一個“帽子”+三個環(huán)節(jié)。
例題：領(lǐng)導(dǎo)派你和一位老同志一起外出考察，而這個老同志性格古怪，極不好相處。請問你怎么組織這次考察工作。
答題思路：這里既考組織能力，也考人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力?；卮饡r，應(yīng)將兩方面內(nèi)容巧妙融合在一起，主要考慮如何組織這次考察工作，在過程中兼顧協(xié)調(diào)與老同志關(guān)系。
參考答案：
“帽子”：外出考察，有利于更好地搞好本單位工作，所以一定要用心完成這次考察任務(wù)。至于老同志不好相處，我相信只要以心換心，與他進行認真地交流溝通，老同志一定會配合我完成這次工作。具體在以下幾個方面來進行工作：
第一，制定考察方案。(內(nèi)容略)在過程中，虛心向老同志請教，認真聽取他的意見，將他好的建議落實到方案中，使方案更完善。
第二，抓好方案實施。(內(nèi)容略)在實施過程中，尊重老同志，體貼老同志，堅持腿跑快一點，嘴甜一點，工作積極一點。
第三，總結(jié)?；顒咏Y(jié)束后，撰寫考察報告。在報告中充分體現(xiàn)老同志的功勞，體現(xiàn)老同志的作用，讓老同志的工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認可。
表態(tài)：總之，我相信，憑著我對工作的努力和對老同志的真誠，我一定會獲得老同志對我的支持和認可，圓滿完成這次考察工作。
面試真題參閱：
1、如果老師讓你組識一次本科同學(xué)的聚會，你如何安排?(外交部2009年面試試題)
2、年終到了，組織一次離退休干部的晚會。你怎么做?(全國人大環(huán)工委2009年面試試題)
3、縣政府對鄉(xiāng)政府出臺了一個績效管理辦法，對安全環(huán)保實施一票否決，把安全和環(huán)保的責(zé)任全給了鄉(xiāng)政府。市里的領(lǐng)導(dǎo)要你做個調(diào)研，請問怎么開展??(最高院2009年面試試題)
4、省直有關(guān)部門將到你市，就“家電下鄉(xiāng)”問題進行調(diào)研。作為本市對口部門，你認為要做好哪些相關(guān)準(zhǔn)備工作(安徽省2009年面試試題)
5. 領(lǐng)導(dǎo)讓你負責(zé)一個研討會的前期準(zhǔn)備工作，你怎樣做?(北京邊防檢驗檢疫2009年試題)
類型訓(xùn)練
1、近期，你單位準(zhǔn)備召開一次開展向某先進個人學(xué)習(xí)活動的動員會，領(lǐng)導(dǎo)要你組織，有什么打算?
2、外市友好單位組成考察團，準(zhǔn)備到你單位學(xué)習(xí)，上級指派你負責(zé)接待工作。你有什么打算?
| 公務(wù)員面試名單 | 公務(wù)員面試時間 | 公務(wù)員面試真題 | 公務(wù)員面試技巧 | 公務(wù)員面試熱點 |