《中國留學生在美就業(yè)壓力大 面臨讀研或回國抉擇》由01月30日報道。
出國留學網(wǎng)(www.liuxue86.com) 01月30日訊 據(jù)美國僑報網(wǎng)編譯報道，四年前，岳媛(Yuan Yue，音譯)從青島到俄亥俄州立大學(Ohio State University)學習會計專業(yè)，希望畢業(yè)后憑借這樣的教育背景能夠在美找到一份穩(wěn)定的工作。然而事與愿違，四年后她發(fā)現(xiàn)事情遠沒有她想象的那樣容易。
據(jù)The Lantern網(wǎng)站報道，2009至2012學年，在整體學生人數(shù)不變的情況下，俄亥俄州立大學招收的國際留學（微博）生人數(shù)增長近30%，由4200人增至逾6000人。
在找工作受挫后，岳媛計劃繼續(xù)讀研究生。“我實在找不到工作，只有繼續(xù)讀碩士，”岳如此表示。
岳媛并非面臨抉擇的唯一留學生。俄亥俄州國際留學生人數(shù)顯著增加，使很多留學生無法在美國立足。在找不到工作的情況下，一些人繼續(xù)讀研，另有些人選擇回原籍國。
據(jù)費舍爾商學院(Fisher College of Business)針對國際留學生的畢業(yè)調(diào)查，在受訪的2011-2012學年畢業(yè)生中，只有14%的留學生在美找到工作，79%的人繼續(xù)讀研。
簽證問題是留學生找工作的障礙之一。實習工作許可證(The Optional Practical Training)要求留學生畢業(yè)后在美工作一年，在此期間留學生必須拿到聘用書并申請H-1B簽證以合法留在美國。
然而，因H-1B簽證并非適用于所有公司，同時要求雇主擔保，很多公司不愿意招聘留學生。在費舍爾秋季招聘會上，超過130家與會公司中僅有19家愿意“考慮國際留學生”。這成為留學生就業(yè)中的第一道障礙。
“我連著兩年參加費舍爾招聘會，一無所獲，”一名馬來西亞留學生稱，“我對以后的招聘會也不抱希望了。”
費舍爾商學院就業(yè)招聘主任瑪格麗特?伯根斯楚特斯(Magaret Bogenschutz)指出，聘用留學生需要擔保，這給公司造成不必要的負擔，因此他們更傾向于本土畢業(yè)生。
“畢竟商業(yè)專業(yè)的畢業(yè)生成千上萬，”伯根斯楚特斯稱，“因此很多公司有正當理由拒絕面試留學生?！?馬柯斯)
本文來源：LIUXUE86.COM
出國留學網(wǎng)(www.liuxue86.com) 01月30日訊 據(jù)美國僑報網(wǎng)編譯報道，四年前，岳媛(Yuan Yue，音譯)從青島到俄亥俄州立大學(Ohio State University)學習會計專業(yè)，希望畢業(yè)后憑借這樣的教育背景能夠在美找到一份穩(wěn)定的工作。然而事與愿違，四年后她發(fā)現(xiàn)事情遠沒有她想象的那樣容易。
據(jù)The Lantern網(wǎng)站報道，2009至2012學年，在整體學生人數(shù)不變的情況下，俄亥俄州立大學招收的國際留學（微博）生人數(shù)增長近30%，由4200人增至逾6000人。
在找工作受挫后，岳媛計劃繼續(xù)讀研究生。“我實在找不到工作，只有繼續(xù)讀碩士，”岳如此表示。
岳媛并非面臨抉擇的唯一留學生。俄亥俄州國際留學生人數(shù)顯著增加，使很多留學生無法在美國立足。在找不到工作的情況下，一些人繼續(xù)讀研，另有些人選擇回原籍國。
據(jù)費舍爾商學院(Fisher College of Business)針對國際留學生的畢業(yè)調(diào)查，在受訪的2011-2012學年畢業(yè)生中，只有14%的留學生在美找到工作，79%的人繼續(xù)讀研。
簽證問題是留學生找工作的障礙之一。實習工作許可證(The Optional Practical Training)要求留學生畢業(yè)后在美工作一年，在此期間留學生必須拿到聘用書并申請H-1B簽證以合法留在美國。
然而，因H-1B簽證并非適用于所有公司，同時要求雇主擔保，很多公司不愿意招聘留學生。在費舍爾秋季招聘會上，超過130家與會公司中僅有19家愿意“考慮國際留學生”。這成為留學生就業(yè)中的第一道障礙。
“我連著兩年參加費舍爾招聘會，一無所獲，”一名馬來西亞留學生稱，“我對以后的招聘會也不抱希望了。”
費舍爾商學院就業(yè)招聘主任瑪格麗特?伯根斯楚特斯(Magaret Bogenschutz)指出，聘用留學生需要擔保，這給公司造成不必要的負擔，因此他們更傾向于本土畢業(yè)生。
“畢竟商業(yè)專業(yè)的畢業(yè)生成千上萬，”伯根斯楚特斯稱，“因此很多公司有正當理由拒絕面試留學生?！?馬柯斯)
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