? ? ? 去海外MBA進(jìn)修是很多渴望在職業(yè)上取得進(jìn)一步發(fā)展的人做出的最佳選擇。這些MBA畢業(yè)生選擇回國(guó)就業(yè)，拓展自己的職業(yè)前景。那么，目前國(guó)內(nèi)哪些行業(yè)急需MBA管理人才呢？想知道更多留學(xué)申請(qǐng)、選校及專業(yè)信息嗎？
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? 國(guó)內(nèi)哪些行業(yè)急需MBA管理人才
據(jù)MBA人才研究報(bào)告顯示，全面管理、戰(zhàn)略規(guī)劃類依舊占據(jù)市場(chǎng)主流;而市場(chǎng)策劃、推廣、調(diào)研類則位居第二;人力資源、投融資、財(cái)務(wù)、采購(gòu)和物流領(lǐng)域也急需MBA人才，其中以財(cái)務(wù)、投融資、采購(gòu)和物流等缺口最大，致使企業(yè)需求與人才市場(chǎng)供給難以平衡。市場(chǎng)盡管受到了金融危機(jī)的影響，但國(guó)內(nèi)市場(chǎng)還是相對(duì)穩(wěn)定的，企業(yè)需求結(jié)構(gòu)變化不大。因此王炯建議，MBA管理人才應(yīng)清晰定位，明確職業(yè)
生涯規(guī)劃，便于有的放矢
國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)管理人才的需求首先體現(xiàn)在制造業(yè)。由于國(guó)內(nèi)制造業(yè)一直處于利潤(rùn)較低的工業(yè)鏈末端，而要突破發(fā)展的瓶頸，就必須依靠技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行升級(jí);而企業(yè)本身的升級(jí)需要融入人性化、科學(xué)化管理理念，與此同時(shí)，看好國(guó)內(nèi)低廉勞動(dòng)力市場(chǎng)以及巨大國(guó)內(nèi)市場(chǎng)潛力的諸多跨國(guó)公司，也會(huì)將先進(jìn)的制造業(yè)遷移到中國(guó)。而包含設(shè)計(jì)、工程和服務(wù)等內(nèi)涵的制造業(yè)也需要融入更多技術(shù)、人才和管理成分，因而也就需要更多管理人才。因此，制造業(yè)就成為了MBA畢業(yè)生熱門就業(yè)的首選。其次是金融業(yè)。金融業(yè)在國(guó)家層面的核心戰(zhàn)略地位，一直備受專家及從業(yè)者廣泛關(guān)注。而金融市場(chǎng)的健康快速發(fā)展，也需要管理人才協(xié)助推動(dòng)并實(shí)施各項(xiàng)變革計(jì)劃。此外是咨詢業(yè)。此次金融危機(jī)讓快速發(fā)展的中國(guó)看到了外需與內(nèi)需的嚴(yán)重失衡，而如何均衡發(fā)展，就如同一家企業(yè)，涉及組織行為、人力資源管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)報(bào)表分析等很多經(jīng)營(yíng)層面問題，都需要依靠較為完善的知識(shí)體系及人才協(xié)助實(shí)現(xiàn)，因此咨詢業(yè)也就成為了具有深具潛力的行業(yè)。
MBA管理人才應(yīng)具備怎樣的素質(zhì)和要求
那么MBA又應(yīng)該具備怎樣的素質(zhì)和要求呢?留學(xué)專家認(rèn)為，MBA人才應(yīng)該具有國(guó)際化視野是MBA人才的優(yōu)勢(shì)，而企業(yè)也同樣看重他們的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)操能力。系統(tǒng)地講，MBA管理人才應(yīng)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、國(guó)際化視野、戰(zhàn)略思維、分析判斷能力、執(zhí)行能力等。而如何將豐富的理論知識(shí)和案例儲(chǔ)備轉(zhuǎn)換為解決問題的實(shí)戰(zhàn)能力，也是MBA管理人才所必須面對(duì)的難題。
某大型企業(yè)負(fù)責(zé)人也指出，MBA管理人才應(yīng)系統(tǒng)地?fù)碛鞋F(xiàn)代管理理論知識(shí)和方法，同時(shí)還必須具備企業(yè)綜合管理基本素養(yǎng)和實(shí)際操作能力、良好的專業(yè)技能、外語基礎(chǔ)以及與團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)溝通能力。只有具備了較高的人文素質(zhì)和科學(xué)素質(zhì)，良好的學(xué)習(xí)、應(yīng)變、適應(yīng)、創(chuàng)新能力才會(huì)脫穎而出。同時(shí)，他還強(qiáng)調(diào)說：“一紙MBA學(xué)位不能等同于高薪。只有具備跨國(guó)企業(yè)或海外工作經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)國(guó)際視野、跨異域文化的管理經(jīng)驗(yàn)以及豐富的MBA課程實(shí)務(wù)訓(xùn)練，MBA管理人才才能在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中凸顯自己的優(yōu)勢(shì)并嶄露頭角。”
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? 國(guó)內(nèi)哪些行業(yè)急需MBA管理人才
據(jù)MBA人才研究報(bào)告顯示，全面管理、戰(zhàn)略規(guī)劃類依舊占據(jù)市場(chǎng)主流;而市場(chǎng)策劃、推廣、調(diào)研類則位居第二;人力資源、投融資、財(cái)務(wù)、采購(gòu)和物流領(lǐng)域也急需MBA人才，其中以財(cái)務(wù)、投融資、采購(gòu)和物流等缺口最大，致使企業(yè)需求與人才市場(chǎng)供給難以平衡。市場(chǎng)盡管受到了金融危機(jī)的影響，但國(guó)內(nèi)市場(chǎng)還是相對(duì)穩(wěn)定的，企業(yè)需求結(jié)構(gòu)變化不大。因此王炯建議，MBA管理人才應(yīng)清晰定位，明確職業(yè)
生涯規(guī)劃，便于有的放矢
國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)管理人才的需求首先體現(xiàn)在制造業(yè)。由于國(guó)內(nèi)制造業(yè)一直處于利潤(rùn)較低的工業(yè)鏈末端，而要突破發(fā)展的瓶頸，就必須依靠技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行升級(jí);而企業(yè)本身的升級(jí)需要融入人性化、科學(xué)化管理理念，與此同時(shí)，看好國(guó)內(nèi)低廉勞動(dòng)力市場(chǎng)以及巨大國(guó)內(nèi)市場(chǎng)潛力的諸多跨國(guó)公司，也會(huì)將先進(jìn)的制造業(yè)遷移到中國(guó)。而包含設(shè)計(jì)、工程和服務(wù)等內(nèi)涵的制造業(yè)也需要融入更多技術(shù)、人才和管理成分，因而也就需要更多管理人才。因此，制造業(yè)就成為了MBA畢業(yè)生熱門就業(yè)的首選。其次是金融業(yè)。金融業(yè)在國(guó)家層面的核心戰(zhàn)略地位，一直備受專家及從業(yè)者廣泛關(guān)注。而金融市場(chǎng)的健康快速發(fā)展，也需要管理人才協(xié)助推動(dòng)并實(shí)施各項(xiàng)變革計(jì)劃。此外是咨詢業(yè)。此次金融危機(jī)讓快速發(fā)展的中國(guó)看到了外需與內(nèi)需的嚴(yán)重失衡，而如何均衡發(fā)展，就如同一家企業(yè)，涉及組織行為、人力資源管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)報(bào)表分析等很多經(jīng)營(yíng)層面問題，都需要依靠較為完善的知識(shí)體系及人才協(xié)助實(shí)現(xiàn)，因此咨詢業(yè)也就成為了具有深具潛力的行業(yè)。
MBA管理人才應(yīng)具備怎樣的素質(zhì)和要求
那么MBA又應(yīng)該具備怎樣的素質(zhì)和要求呢?留學(xué)專家認(rèn)為，MBA人才應(yīng)該具有國(guó)際化視野是MBA人才的優(yōu)勢(shì)，而企業(yè)也同樣看重他們的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)操能力。系統(tǒng)地講，MBA管理人才應(yīng)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、國(guó)際化視野、戰(zhàn)略思維、分析判斷能力、執(zhí)行能力等。而如何將豐富的理論知識(shí)和案例儲(chǔ)備轉(zhuǎn)換為解決問題的實(shí)戰(zhàn)能力，也是MBA管理人才所必須面對(duì)的難題。
某大型企業(yè)負(fù)責(zé)人也指出，MBA管理人才應(yīng)系統(tǒng)地?fù)碛鞋F(xiàn)代管理理論知識(shí)和方法，同時(shí)還必須具備企業(yè)綜合管理基本素養(yǎng)和實(shí)際操作能力、良好的專業(yè)技能、外語基礎(chǔ)以及與團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)溝通能力。只有具備了較高的人文素質(zhì)和科學(xué)素質(zhì)，良好的學(xué)習(xí)、應(yīng)變、適應(yīng)、創(chuàng)新能力才會(huì)脫穎而出。同時(shí)，他還強(qiáng)調(diào)說：“一紙MBA學(xué)位不能等同于高薪。只有具備跨國(guó)企業(yè)或海外工作經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)國(guó)際視野、跨異域文化的管理經(jīng)驗(yàn)以及豐富的MBA課程實(shí)務(wù)訓(xùn)練，MBA管理人才才能在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中凸顯自己的優(yōu)勢(shì)并嶄露頭角。”