經(jīng)街道黨工委審核同意的專職主要干部和到街道備案的專職非主要干部名單，各村黨組織要及時將其姓名、聘用崗位、職責、工作時間以及街道監(jiān)督投拆電話等在村公示欄予以公布，便于村民熟悉、了解和監(jiān)督，形成以群眾監(jiān)督...
為進一步加強和規(guī)范村級事務(wù)運行管理機制，特別是推進農(nóng)村干部隊伍規(guī)范化管理，根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一部署，街道通過深入走訪、座談?wù){(diào)研，結(jié)合市委組織部《關(guān)于建立農(nóng)村主要干部規(guī)范化管理機制的意見框架》和本街道實際，制訂出臺了《街道關(guān)于進一步加強和規(guī)范村級事務(wù)運行管理機制的試行意見》，開始探索實踐村干部專職化之路。
一、村干部專職化主要內(nèi)容
《試行意見》分別從積極推進農(nóng)村干部專職化管理、全面實行農(nóng)村干部上班固定工時制、切實加強農(nóng)村社區(qū)便民服務(wù)中心規(guī)范化運作、進一步建立完善農(nóng)村干部考評機制、規(guī)范專職干部薪酬標準五個方面對加強和規(guī)范村級事務(wù)運行管理機制作了規(guī)定。而農(nóng)村干部專職化的要求主要體現(xiàn)在四個原則上：一是分類管理原則。推進農(nóng)村干部專職化管理，分專職主要干部和專職非主要干部兩個類別。專職主要干部從村黨組織書記和村委會主任中選任。專職非主要干部主要從事村日常事務(wù)的處理及為村民群眾服務(wù)等服務(wù)類崗位，從村兩委會成員中選聘，確因工作需要也可從村兩委會成員以外選任。專職主要干部和專職非主要干部的選用條件作了統(tǒng)一規(guī)定，但采用不同選用程序：
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