去加拿大讀MBA對(duì)留學(xué)生來(lái)說(shuō)是一個(gè)很關(guān)鍵的決定，大家最關(guān)心的就是MBA的就業(yè)問(wèn)題。那么加拿大MBA好找工作嗎？就讓86留學(xué)專家給大家簡(jiǎn)單談?wù)劇?BR> 我一直感覺(jué)，國(guó)內(nèi)的人對(duì)于在加拿大找工作的情況非常悲觀，認(rèn)為加拿大人口少，市場(chǎng)小，可拿的出手的城市就那么幾所，所以找工作極其困難。其實(shí)，這些都是建立在那些新移民的反饋中的。新移民的英語(yǔ)水平低，無(wú)法和當(dāng)?shù)厝诉M(jìn)行良好的交流，再加上對(duì)當(dāng)?shù)氐墓ぷ髑闆r和內(nèi)容不很了解，故此雇主對(duì)這樣的申請(qǐng)人都是很謹(jǐn)慎的。如果我們把自己放到雇主的角度來(lái)考慮，其實(shí)很容易理解這樣的情況。
但是對(duì)于MBA學(xué)生來(lái)說(shuō)，他們?cè)趯W(xué)校課堂上花了兩年的時(shí)間提高的商業(yè)知識(shí)和技能，并且通過(guò)項(xiàng)目了解的加拿大商業(yè)情況，還有很好的英語(yǔ)能力，這樣的人雇主是很喜歡要的，事實(shí)上，加拿大相當(dāng)多的雇主不是不愿意招人，而是發(fā)愁招不到合適的人。從加拿大MBA畢業(yè)的中國(guó)學(xué)生，其實(shí)總體上出路都是相當(dāng)不錯(cuò)的。當(dāng)然在找第一份工作的時(shí)候，我們不能有極高的期待值，還是要把自己當(dāng)成一個(gè)學(xué)習(xí)者，積累經(jīng)驗(yàn)為主，對(duì)于公司和工資不能夠隨便的挑三揀四，這樣在一個(gè)公司干一年到兩年，經(jīng)驗(yàn)獲得提升，工資水平和待遇馬上就有改變了。如果過(guò)于好高騖遠(yuǎn)，自我感覺(jué)良好，那么找工作的結(jié)果是肯定不理想的。
加拿大的MBA畢業(yè)后，一般工資都會(huì)在五萬(wàn)左右，低的四萬(wàn)多。這樣的工資水平雖然不算特別高，但是還是比國(guó)內(nèi)的薪水要高些。剛畢業(yè)的學(xué)生還是可以滿足了。加拿大是一個(gè)很看重經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)，它和美國(guó)有點(diǎn)區(qū)別。美國(guó)認(rèn)為一個(gè)學(xué)生很聰明，可以培養(yǎng)，那些從頂尖名校出來(lái)的學(xué)生，雖然沒(méi)有什么經(jīng)驗(yàn)，但是仍然能獲得很好的工作機(jī)會(huì)，就是出自這個(gè)道理。
而加拿大更看重一個(gè)人的綜合情況，工作經(jīng)驗(yàn)是一個(gè)很重要的考評(píng)指標(biāo)。對(duì)于我們的中國(guó)學(xué)生，在加拿大MBA畢業(yè)之后，如果希望在加拿大發(fā)展，應(yīng)當(dāng)踏實(shí)的在工作一段時(shí)間，不很計(jì)較報(bào)酬的問(wèn)題，這樣才能在后面的時(shí)間中厚積薄發(fā)，成為優(yōu)秀的人才。我認(rèn)識(shí)的相當(dāng)多的MBA畢業(yè)的朋友，例如從Rotman, McGill畢業(yè)的，在五年左右的時(shí)間，工資都到了八萬(wàn)以上，而且工作很穩(wěn)定，這不得不說(shuō)是加拿大工作市場(chǎng)的一個(gè)特色。
但是對(duì)于MBA學(xué)生來(lái)說(shuō)，他們?cè)趯W(xué)校課堂上花了兩年的時(shí)間提高的商業(yè)知識(shí)和技能，并且通過(guò)項(xiàng)目了解的加拿大商業(yè)情況，還有很好的英語(yǔ)能力，這樣的人雇主是很喜歡要的，事實(shí)上，加拿大相當(dāng)多的雇主不是不愿意招人，而是發(fā)愁招不到合適的人。從加拿大MBA畢業(yè)的中國(guó)學(xué)生，其實(shí)總體上出路都是相當(dāng)不錯(cuò)的。當(dāng)然在找第一份工作的時(shí)候，我們不能有極高的期待值，還是要把自己當(dāng)成一個(gè)學(xué)習(xí)者，積累經(jīng)驗(yàn)為主，對(duì)于公司和工資不能夠隨便的挑三揀四，這樣在一個(gè)公司干一年到兩年，經(jīng)驗(yàn)獲得提升，工資水平和待遇馬上就有改變了。如果過(guò)于好高騖遠(yuǎn)，自我感覺(jué)良好，那么找工作的結(jié)果是肯定不理想的。
加拿大的MBA畢業(yè)后，一般工資都會(huì)在五萬(wàn)左右，低的四萬(wàn)多。這樣的工資水平雖然不算特別高，但是還是比國(guó)內(nèi)的薪水要高些。剛畢業(yè)的學(xué)生還是可以滿足了。加拿大是一個(gè)很看重經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)，它和美國(guó)有點(diǎn)區(qū)別。美國(guó)認(rèn)為一個(gè)學(xué)生很聰明，可以培養(yǎng)，那些從頂尖名校出來(lái)的學(xué)生，雖然沒(méi)有什么經(jīng)驗(yàn)，但是仍然能獲得很好的工作機(jī)會(huì)，就是出自這個(gè)道理。
而加拿大更看重一個(gè)人的綜合情況，工作經(jīng)驗(yàn)是一個(gè)很重要的考評(píng)指標(biāo)。對(duì)于我們的中國(guó)學(xué)生，在加拿大MBA畢業(yè)之后，如果希望在加拿大發(fā)展，應(yīng)當(dāng)踏實(shí)的在工作一段時(shí)間，不很計(jì)較報(bào)酬的問(wèn)題，這樣才能在后面的時(shí)間中厚積薄發(fā)，成為優(yōu)秀的人才。我認(rèn)識(shí)的相當(dāng)多的MBA畢業(yè)的朋友，例如從Rotman, McGill畢業(yè)的，在五年左右的時(shí)間，工資都到了八萬(wàn)以上，而且工作很穩(wěn)定，這不得不說(shuō)是加拿大工作市場(chǎng)的一個(gè)特色。