科級(jí)干部實(shí)行公平、公正、公開(kāi)地競(jìng)爭(zhēng)上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是我局加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有益嘗試。參加此次競(jìng)聘前，我度德量力，思慮再三，最終遞交這份競(jìng)聘書(shū)，是因?yàn)槲蚁胪ㄟ^(guò)這次競(jìng)聘，鍛煉自己、展示自己、提高自己。魯迅先生曾經(jīng)有一句名言：“不滿足是上進(jìn)的車輪”。一個(gè)企業(yè)如果甘于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，那么等待它的必然是被競(jìng)爭(zhēng)所淘汰；對(duì)于人也一樣，如果但求無(wú)過(guò)，不求有功，整天渾渾噩噩，也必然會(huì)被社會(huì)所淘汰。因此，我將珍惜這次機(jī)會(huì)，勇敢地接受挑戰(zhàn)，接受組織的評(píng)判。
本人現(xiàn)年××歲，××年××月在××公司參加工作，××年××月進(jìn)入機(jī)關(guān)××處，長(zhǎng)期從事財(cái)務(wù)管理工作，××年××月獲得了大專文化，今年××月又光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨，成為一名預(yù)備黨員。這次參加副主任科員的競(jìng)聘，我認(rèn)為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件：
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