事業(yè)遲到檢討書(通用六篇)

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    事業(yè)遲到檢討書篇一
    您好!
    我很抱歉,作為事業(yè)單位的工作人員,竟然發(fā)生了上班遲到的情況,這是多么嚴肅的一件事,我心里非常的清楚,我愧對于單位對我的信任,更是愧于您對我的栽培,上班遲到這樣情況就算發(fā)生也是發(fā)生在剛來不久的試用期員工身上,像我這樣已經(jīng)在事業(yè)單位工作幾年的財務人員來說,上下班的世界要就銘記于心,刻在腦海里了,根本不可能遲到,我這次也是突然發(fā)生了一點特殊情況,才導致的,但是我知道無論是那么樣的借口,都彌補不了,我遲到的錯誤。
    今天早上本來我是跟以往一樣,按時起床做早餐準備上班的,但是我發(fā)現(xiàn)我兒子一直都沒起床,按照以往的慣例,他早就起床背好書包了,今天的確是有點反常,我去他房間一看,果不其然,發(fā)燒了,額頭很燙,我就跟我丈夫把他送到醫(yī)院去了,因為我丈夫那邊是自己開了一個廠,所以他去不去都可以,比較是老板,我們一番商量過后,就是決定他一個人在這照顧兒子,我先去上班,但是因為這么一折騰,我就還是遲到了,而且還是被您直接在財務室門口等著我,真的挺尷尬的,頭一次犯錯遲到,就被您一舉抓獲,我可能是今天真的倒霉吧。您放心,這次錯誤發(fā)生了就是發(fā)生了,我也不會跟您求情之類的,就是希望您能讓我正兒八經(jīng)的接受完錯誤之后,就不要再生氣了,我現(xiàn)在很明顯是已經(jīng)知道錯了,給我一次表現(xiàn)的機會,我一定不會再讓您失望了。
    我來到單位也有兩年多了,我在財務室一直都是非常恪盡職守的,把自己的分內(nèi)工作完成的非常的好,你萬萬不可因為這么一次遲到,就磨滅我以往的工作成績啊,我可是還想評選事業(yè)單位優(yōu)秀員工的呢,要是有了遲到的這個污點,那我肯定是無望了。雖然說我這次遲到事件,是沒辦法挽回了,但是我可以在今后的工作當中拿出的最佳的工作狀態(tài),為單位爭取更多的利益,這樣也就可以彌補今天的遲到的行為了。領導您要體諒一下我啊,為人父母,我一得知自己的兒子病了,我自然是要先帶著兒子去醫(yī)院進行檢查診斷,工作哪里有孩子重要,很抱歉我有這樣的想法,但是在我看來,家人就是比工作要重要的,我不太清楚領導您是否有孩子,如果您有,那么您肯定可以理解我但是放下工作,直接去醫(yī)院的心情。
    說什么我也不該遲到的,您放心,以后我將非常嚴格的要求自己,就算再這樣的情況了,我一定第一時間跟您請假。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年x月x日
    事業(yè)遲到檢討書篇二
    您好!
    盡管偶爾遲到的現(xiàn)象在很多員工看來是可以被理解的問題,然而作為事業(yè)單位員工的我卻因為多次上班遲到從而讓領導感到十分痛心,畢竟這種消耗自身信譽度的做法本就是將領導給予的那份信任與期待進行踐踏,絲毫不懂得自尊自愛只會在經(jīng)歷無數(shù)次錯誤以后面臨被開除的的風險,身處于危險的邊緣卻毫不自知只能通過反省的方式對上班多次遲到的情況進行檢討。
    其實早在初次上班遲到的時候就應該將領導的告誡謹記在心,然而也許是覺得領導的原諒太過容易的緣故從而再次出現(xiàn)了上班遲到的狀況,不得不說這種不知所謂的做法對于事業(yè)單位的工作而言往往散發(fā)著危險的氣息,或者說不懂得體諒領導的那份好意導致原本簡單的事情因為自身的做法變得更加復雜,至少可以肯定若是在不加收斂的話只會在承受代價的時候為多次遲到的情況感到后悔罷了,而且聯(lián)想到以往領導對自己的栽培又怎能做出這種辜負對方信任的事情。
    我應當明白多次遲到卻不知收斂的做法本就容易給單位員工造成不良的影響,畢竟在他們看來多次遲到卻沒得到應有的懲罰很容易被部分員工效仿,將遲到的不良風氣帶入到單位的工作中很容易影響到集體的利益,作為其中的一員自然不能夠以膚淺的眼光揣摩領導的想法以至于徹底失去對方的信任,須知以往的原諒并非是自己可以多次遲到的資本所在,而且我得認清這種錯誤的本職才不會在問題爆發(fā)以后承受慘痛的代價。
    回想起以往自己對單位工作的熱忱又怎能繼續(xù)通過遲到的方式變得墮落,因此我得更好地表現(xiàn)自己從而為今后在單位的發(fā)展鞏固相應的基礎,然而因為多次遲到而失信于人的我本就應該進行深刻的檢討從而彌補之前造成的損失,畢竟樹立這種極壞的典型從而影響到部分單位員工的工作效率本就應該受到懲罰,而且我不應該無底線地挑戰(zhàn)領導的包容性從而影響到事業(yè)單位的發(fā)展,展望未來在單位工作中的成長自然不能繼續(xù)存在多次遲到這種不守承諾的情況。
    不懂得體諒領導的心情很有可能會因為多次遲到的錯誤表現(xiàn)從而失去這份工作,我得好好表現(xiàn)自己并通過努力工作彌補失信于人的過失才行,否則的話承諾不再遲到卻無法遵守只會自毀形象并讓更多的同事看不起自己,因此我會記住領導的告誡并保證這次檢討過后不會再讓遲到的情況發(fā)生。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    事業(yè)遲到檢討書篇三
    您好!
    我又一次的被您發(fā)現(xiàn),遲到了,在單位上班的日子,我也是有挺長的時間,算老員工的了,但是我遲到的習慣確是這段日子一直沒有改過來,而且還有多次是被領導發(fā)現(xiàn)的,一些沒發(fā)現(xiàn)的也是有的,領導批評了我,我也是意識到自己的錯誤,真的不對,也是要好好的來反省,來檢討一下。
    其實我剛開始在單位工作的那些日子,并沒有這個遲到的習慣,但是最近,也是松懈了很多,畢竟自己的崗位,其實早上上班的那段日子的確沒有什么事情,早一點,晚一點來,我也是覺得沒有太大的關系,所以我也是差不多掐點到,結果這樣的情況多了,也是出現(xiàn)了多次的遲到,雖然只是遲到了幾分鐘,但是我也是養(yǎng)成這樣不好的習慣了,遲到成了一個我經(jīng)常的事情,對于考勤,單位并沒有特別的重視,但是也不該是我遲到的一個理由,而且雖然早上沒有什么事情做,但是既然規(guī)定了上班的時間,我還是要按時的來上班,不能找一些借口還為遲到而來辯解的。
    并且我也是多次的遲到,這樣的習慣是非常的不好的,雖然沒什么事情,但是我早一點來到公司,為工作去做好準備,調(diào)整好狀態(tài)也是必要的,每次都是遲到的話,也是讓其他同事覺得我沒有什么時間的觀念,并且也是容易帶壞一些新來的同事,那樣更是影響了我們單位的風氣,領導指出之后,我也是知道,今后我上班,必須要準時的來,不能再遲到了,而且我多次的遲到,其實這樣也是已經(jīng)造成不好的影響了,之前遲到也是領導說過了我,我有段時間沒遲到,但是最近又是遲到了,我也是懊惱,怎么這個壞習慣沒有糾正過來,而這次領導讓我檢討,我也是知道事情的嚴重性,自己也是該好好的來考慮,來讓自己對待工作上的態(tài)度必須要認真,而不是這么的沒有時間的觀念。
    作為單位的一員,我也是算老職員了,很多的規(guī)矩,要求,其實我更應該遵守,以身作則,給新來的同事做個好的榜樣,而不是教壞了他們,今后我是一定不會再遲到了,也是請領導監(jiān)督,如果再遲到,您怎么懲罰都是可以的,我也是要在做事的上面重視起來,既然在這個崗位上,那么就要對崗位工作去負責,不能松懈,不能遲到。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    事業(yè)遲到檢討書篇四
    您好!
    我對最近今天遲到的情況已經(jīng)不知道如何解釋了,因為這樣的情況不是第一次出現(xiàn)自己來到單位工作了一年多的時間,有些時候確實不夠自覺,也不過認真在工作當中多次的遲到是非常惡劣的情況,影響很不好,事情發(fā)展到現(xiàn)在,我對自己也做出了很多次檢討跟反省,但是這樣的檢討不夠深刻,因為自己多次遲到,已經(jīng)不能試檢討能夠解決的了,我必須要嚴格對待,必須要讓自己今后再也不能遲到了,我們單位對員工的要求,雖然說不是非常的嚴格,但是我們需要自己自覺主動的去對自己要求起來,這一點是毋庸置疑的,可是我今天卻抱著僥幸的心理,直到是我最不好的習慣,沒有一個好的時間觀念,總會在某一天讓自己吃虧,讓自己繼續(xù)墮落下去,肯定是非常不好的,我一定會糾正這個壞毛病。
    回想今天遲到的情況,我就很自責,因為本身就時間不多了,我當時去還在家里拖拖拉拉,我明明知道上班時間是什么時候,而且當時在家里面一直在拖拖拉拉,我也知道上班時間,馬上就到了,但是當時就是抱著一種僥幸心理,我這樣的拖拖拉拉習慣慣肯定是非常惡劣的,也是非常不好的,作為我們單位的一名員工,就應該有這樣的覺悟,我不能任由其發(fā)展下去,因為肯定會再接下來影響到自己,也會讓自己的工作狀態(tài)繼續(xù)惡化,直到對自己影響不好,總是對我單位的上班氛圍影響不好,大家看到我總是遲到,將下去會給單位制造一個不好的氣氛,若是我個人影響到了別的同事,那就更加不好了,我會給自己定下一個規(guī)矩,以后一定要有好的時間觀念,像今天這樣的情況,肯定不能再次發(fā)生,不能讓自己對自己要求低,一定要時時刻刻知道自己的位置在哪里,我不能這樣消耗自己的時間,然后單位工作一年多了,遲到的次數(shù),一個手掌都數(shù)不過來了,我真的非常的難過,單位的規(guī)章制度擺在那里,我繼續(xù)這樣下去,肯定會受到您的嚴厲批評,我不想去做那么一個對工作不負責任的員工,我希望能夠再接下來有一個好的工作習慣,在單位一年的時間了,我還沒有做出特別突出的工作,我會嚴格要求自己的。
    這次遲到的事件影響很惡劣,繼續(xù)擴散下去,只會讓自己,更加對工作不負責,這不是我的行為,也不是我的一個作風,我會嚴格要求自己,也會保持好的心態(tài),繼續(xù)提高自己的.工作能力,作為我們單位的一名員工,我必須要讓自己清楚我這樣的行為,很惡劣,也對自己更加負責了吧,直到再也不能出現(xiàn)在我的身上,每天合理的規(guī)劃自己的時間,早上我一定會定好鬧鐘,一定會提前很長的時間,定好鬧鐘,這樣就有足夠的時間來到單位上班了,養(yǎng)成一個習慣需要很久,我一定會堅持下去的,不能夠讓自己越過這根線,再也不會在工作當中遲到,讓自己形象盡失,影響到自己的同時,也給單位的工作氛圍起了不好的作用,請您給我一個機會改正。
    此致
    敬禮!
    姓名:
    日期: 年 月 日
    事業(yè)遲到檢討書篇五
    您好!
    我對最近今天遲到的情況已經(jīng)不知道如何解釋了,因為這樣的情況不是第一次出現(xiàn)自己來到單位工作了一年多的時間,有些時候確實不夠自覺,也不過認真在工作當中多次的遲到是非常惡劣的情況,影響很不好,事情發(fā)展到現(xiàn)在,我對自己也做出了很多次檢討跟反省,但是這樣的檢討不夠深刻,因為自己多次遲到,已經(jīng)不能試檢討能夠解決的了,我必須要嚴格對待,必須要讓自己今后再也不能遲到了,我們單位對員工的要求,雖然說不是非常的嚴格,但是我們需要自己自覺主動的去對自己要求起來,這一點是毋庸置疑的,可是我今天卻抱著僥幸的心理,直到是我最不好的習慣,沒有一個好的時間觀念,總會在某一天讓自己吃虧,讓自己繼續(xù)墮落下去,肯定是非常不好的,我一定會糾正這個壞毛病。
    回想今天遲到的情況,我就很自責,因為本身就時間不多了,我當時去還在家里拖拖拉拉,我明明知道上班時間是什么時候,而且當時在家里面一直在拖拖拉拉,我也知道上班時間,馬上就到了,但是當時就是抱著一種僥幸心理,我這樣的拖拖拉拉習慣慣肯定是非常惡劣的,也是非常不好的,作為我們單位的一名員工,就應該有這樣的覺悟,我不能任由其發(fā)展下去,因為肯定會再接下來影響到自己,也會讓自己的工作狀態(tài)繼續(xù)惡化,直到對自己影響不好,總是對我單位的上班氛圍影響不好,大家看到我總是遲到,將下去會給單位制造一個不好的氣氛,若是我個人影響到了別的同事,那就更加不好了,我會給自己定下一個規(guī)矩,以后一定要有好的時間觀念,像今天這樣的情況,肯定不能再次發(fā)生,不能讓自己對自己要求低,一定要時時刻刻知道自己的位置在哪里,我不能這樣消耗自己的時間,然后單位工作一年多了,遲到的次數(shù),一個手掌都數(shù)不過來了,我真的非常的難過,單位的規(guī)章制度擺在那里,我繼續(xù)這樣下去,肯定會受到您的嚴厲批評,我不想去做那么一個對工作不負責任的員工,我希望能夠再接下來有一個好的工作習慣,在單位一年的時間了,我還沒有做出特別突出的工作,我會嚴格要求自己的。
    這次遲到的事件影響很惡劣,繼續(xù)擴散下去,只會讓自己,更加對工作不負責,這不是我的行為,也不是我的一個作風,我會嚴格要求自己,也會保持好的心態(tài),繼續(xù)提高自己的工作能力,作為我們單位的一名員工,我必須要讓自己清楚我這樣的行為,很惡劣,也對自己更加負責了吧,直到再也不能出現(xiàn)在我的身上,每天合理的規(guī)劃自己的時間,早上我一定會定好鬧鐘,一定會提前很長的時間,定好鬧鐘,這樣就有足夠的時間來到單位上班了,養(yǎng)成一個習慣需要很久,我一定會堅持下去的,不能夠讓自己越過這根線,再也不會在工作當中遲到,讓自己形象盡失,影響到自己的同時,也給單位的工作氛圍起了不好的作用,請您給我一個機會改正。
    此致
    敬禮!
    姓名:
    日期: 年 月 日
    事業(yè)遲到檢討書篇六
    您好!
    由于自我約束力不強導致睡過頭的緣故從而讓遲到的事情發(fā)生了,這既讓我感到愧疚也對睡過頭這種尷尬的狀況感到懊惱,畢竟作為單位職員卻做出這般毫無警惕心理的行為著實應該進行檢討,再加上領導以往也批評過自己沒有時間觀念的問題自然得心生警惕才行,這既讓我佩服領導的先見之明也對自己的上班遲到感到慚愧。
    既然并非是初次踏入職場的新員工自然明白遲到的后果究竟有多么嚴重,不顧單位的規(guī)定以至于出現(xiàn)這類結果無疑是難以被原諒的,事實上若非因為睡過頭導致遲到的話也許就連我也會覺得這個理由過于可笑,盡管已經(jīng)事先設定了鬧鐘卻沒能夠根據(jù)時間的規(guī)劃按時起床,這也導致一旦路途出現(xiàn)交通擁堵的狀況很有可能無法按時趕到單位,因此遲到那天無論是內(nèi)心的焦慮與懊惱還是完成得并不出色的工作都令人感到愧疚,關鍵是領導的批評讓我感到無地自容的同時也希望能夠彌補遲到給單位造成的過失。
    其實這次遲到的狀況很容易給單位的發(fā)展造成不良影響自然得謹記在心,或者說吸取教訓的同時也應當明白遲到將會造成怎樣的后果,若是非得親身體會過后才會感到后悔則是極其愚蠢的表現(xiàn),再加上領導在單位工作中也曾給予自己不少支持自然得銘記在心,不得不說這次遲到既對工作中的發(fā)展造成了影響也辜負了領導的信任,作為單位員工應當理解領導的好意并通過努力工作來回報這份期待,至少我得證明自己在工作中的努力無愧于本心從而提升綜合素質(zhì)才行。
    為了合理安排時間從而避免遲到的狀況發(fā)生還是應該加強對自身的工作要求,無論是熬夜還是做事拖沓的壞習慣都應該盡快糾正以免影響到自身的工作,在被領導批評的情況下仍不知悔改只會逐漸喪失工作中的競爭優(yōu)勢,我應當明白努力工作才是在單位獲取成就的重要途徑并為之而奮斗,若是連這點職責都無法履行的話則很容易在工作中被同事們瞧不起,既然已經(jīng)體會過這種不好受的滋味就得重視自身的工作并盡量做到每天早起從而避免再次遲到。
    初次遲到或許還能夠看做是自己在工作中的一時疏忽,可若是再犯的話則明顯是對領導的不尊重和對單位規(guī)定的挑釁,而且即便匆匆感到單位也會因為難以在短時間內(nèi)調(diào)整好自身狀態(tài)從而影響到當天的工作,所以我得加強對自身的監(jiān)督并從根本上解決上班遲到的問題才行。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日