【出國留學(xué)網(wǎng)liuxue86.com】巴黎第七大學(xué)（UNIVERSITE DE PARIS 7 DIDEROT）通過了一個促進男女平等的計劃，其目的是促進男女教職員人數(shù)均等和發(fā)展有關(guān)性別學(xué)的研究，這在很少有女人成為教授的法國大學(xué)界是首例。
法新社援引巴黎七大的一項公報指出：巴黎第七大學(xué)董事會周二以23票贊成、0票反對以及1票棄權(quán)，通過了“在該大學(xué)中促進性別平等的這個行動計劃”。
目前在法國大學(xué)中，婦女只占據(jù)41.5%的講師位置和20%的教授席位。巴黎七大的計劃預(yù)定在該大學(xué)的教育和行政管理職位中實現(xiàn)男女人數(shù)均等的目標。
該計劃的實行在于“以非歧視方式，重新分析所有的職位條件、資格及特點，鼓勵甄選委員會從質(zhì)量而不只是從數(shù)量著手，深入審核候選人的案卷，并考慮職業(yè)生涯時間性的差異”。
還必須“鼓勵男女教職員輪流負責(zé)行政責(zé)任，在生產(chǎn)之后的第一年向女講師提議減輕一半的課業(yè)負擔(dān)，允許女伴剛分娩或收養(yǎng)小孩的女教職員享受‘伴侶’產(chǎn)假（相當于父親產(chǎn)假）”。
除非大學(xué)自治法修改，巴黎七大預(yù)定在其大學(xué)章程中規(guī)定“在大學(xué)3個中央委員會的選舉中，候選人名單必須由男女人數(shù)均等交錯的方式組成”。
另外，巴黎七大也將為男女職員和學(xué)生組織有關(guān)男女平等的培訓(xùn)，并將“創(chuàng)立一所有關(guān)法國性別學(xué)研究的夏季國際短期班學(xué)?！?。
巴黎七大的SNESUP工會認為巴黎七大校長樊尚·貝爾杰玩兩面手法，因為在他任期期間，婦女的地位“變得更壞”。譬如，3年前，在該大學(xué)的16個培訓(xùn)和研究所（UFR）中，有12個所長是男人，現(xiàn)在男所長有15人。以前在大學(xué)校舍中有一個托兒所，現(xiàn)在沒有規(guī)劃托兒所。
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