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建設項目責任書篇一
乙方：
按照《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等，為保證本項目安全生產(chǎn)目標的實施，落實安全生產(chǎn)責任制，建立安全生產(chǎn)管理體系，明確甲乙雙方安全責任，特制定本安全生產(chǎn)責任書。
一、安全目標
重大安全責任事故為零、無工傷責任死亡事故、無機械設備非正常重大損壞事故，輕傷控制在3‰以下。
二、甲方責任
1、傳達貫徹上級有關行業(yè)主管部門的有關安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)定。
2、制定完善有關安全生產(chǎn)管理條例、管理制度和獎罰條例，并督促乙方貫徹實施。
3、組織對乙方進行公司級安全生產(chǎn)教育和交底。
4、甲方定期組織安全大檢查，不定期進行安全生產(chǎn)檢查，對乙方的安全生產(chǎn)工作進行檢查、指導、監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患及時發(fā)整改通知書，并督促乙方及時整改。
5、根據(jù)公司的有關規(guī)章制度和安全獎罰條例，對乙方的安全生產(chǎn)工作實施獎罰。
6、調(diào)查處理安全事故，按“四不放過”的原則進行處理。
三、乙方責任
1、必須建立健全安全管理體系：
1.1 乙方為本項目安全生產(chǎn)的第一責任人，對本項目安全生產(chǎn)工作全面負責。
1.2 必須認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和各項規(guī)章制度，制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)管理辦法，嚴格執(zhí)行安全考核指標和安全生產(chǎn)獎懲辦法，嚴格執(zhí)行安全技術措施審批和施工安全技術措施交底制度;定期組織安全生產(chǎn)檢查和分析，針對可能產(chǎn)生的安全隱患制定相應的預防措施;當施工過程發(fā)生安全事故時，乙方必須按照安全事故處理的有關規(guī)定和程序及時上報和處置，并制定防止同類事故再次發(fā)生。
1.3 根據(jù)項目規(guī)模在本項目部設立安全生產(chǎn)管理機構，或配備專職(兼職)安全生產(chǎn)管理人員，對安全生產(chǎn)進行有效管理
1.4 必須制定本項目安全控制程序、安全生產(chǎn)基本保障措施，保證①安全生產(chǎn)費用?？顚Ｓ?②編制安全技術措施及專項施工方案，并組織專家論證;③對安全施工技術進行三級交底;④危險部位設置安全警示標志;⑤制定環(huán)境污染防護和消防安全保障措施;⑥對安全防護用具、機械設備、施工機具進行管理;⑦制定安全事故緊急救援預案，建立應急救援組織，配備應急救援人員、器材、設備，并定期組織演練。
1.5 建立安全教育培訓制度，保證：①特種作業(yè)人員培訓和執(zhí)證上崗;②安全管理人員和作業(yè)人員進行安全教育培訓和考核;③作業(yè)人員進入新崗位或采用新技術的上崗教育、培訓;④建立上述檔案。
2、實行安全生產(chǎn)責任制：
2.1 堅持“安全第一、預防為主”的安全管理方針，確保安全目標的實現(xiàn)。
2.2 建立健全安全管理體系，明確各級安全管理人員。
2.3 建立安全生產(chǎn)責任制，把安全責任目標分解到崗，落實到人。
2.4 代表項目部與作業(yè)班組簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，購買意外傷害保險。
3、 加強施工過程安全控制：
3.1 落實安全教育，包括項目部安全教育、作業(yè)隊安全教育、施工班組安全教育。
3.2 落實安全技術交底。
3.3 開展施工安全檢查，排除安全隱患。
3.4 確保安全生產(chǎn)防護設施、勞保用品的投入。
3.5 對甲方及上級有關部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題認真組織整改，并進行自控驗收。
3.6 切實做好日常安全生產(chǎn)管理工作和安全資料的整理工作。
3.7 發(fā)生安全事故，并必須在規(guī)定時效內(nèi)及時做好上報工作，不得隱瞞。同時積極進行搶救，保護好事故現(xiàn)場。
3.8 建立作業(yè)工人出入管理制度，制定防范措施、防止發(fā)生盜竊、打架、賭博、吸毒等違法事件。
3.9 對安全事故負責，并做好善后處理工作。
四、附則
本協(xié)議一式四份，公司執(zhí)三份、項目責任人執(zhí)一份，由雙方簽署后生效，工程竣工移交，項目撤場后失效。
公司總經(jīng)理(簽字)： 責任人(簽字)：
(手印)
簽訂日期：
9 年 月 公司(蓋章) 日
建設項目責任書篇二
根據(jù)縣教育局督導室、創(chuàng)強辦的文件精神，教育局標準化建設工作目標責任書，及學校標準化建設目標責任書要求，為確保我校標準化建設工作落實到實處，使“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀念更加深入人，結(jié)合我校實際，特制定本責任書：
一、首先校內(nèi)制定了學校標準化建設工作計劃，成立領導小組堅持校長親自抓，確保我校標準化建設工作“一把手”工程，“一把手”總負責，各班組長具體負責，做到分工明確，責任落實到人。
二、落實校領導責任制，校領導及時研究、部署本校的標準化建設工作，做到學校標準化建設工作與業(yè)務工作一起部署、檢查、落實。認真完成上級所發(fā)的學校標準化建設督導評估辦法的通知書，轉(zhuǎn)辦事項、反饋意見，認真及時上報材料，有關標準化建設工作的各種自評、總結(jié)、信息、統(tǒng)計做到真實、準確、及時、齊全。
三、全體教職工要做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好各項工作，各班組成員和睦相處、親朋好友、鄰里之間、團結(jié)互助、尊老愛幼避免矛盾發(fā)生。
四、嚴格按照上級指示精神，杜絕一切亂收費現(xiàn)象，進一步做好校務公開工作，完善“兩公開一監(jiān)督”制度，財務各項支出每季度公開，公開職稱的評定、評優(yōu)、評先等各類考核優(yōu)秀做到按時公開、公示。
五、認真開展本校的標準化建設工作，依照條件要求，不斷提高辦事效率，加強組織領導工作，完善辦學條件，加強隊伍建設，保證管理與質(zhì)量的工作。使我校各項工作得到家長和社會的認可。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
建設項目責任書篇三
為了規(guī)范學校管理，發(fā)揮管理效能，充分調(diào)動和發(fā)揮教師工作的積極性和能動性，特擬定我校教師工作目標責任書。
一、師德師風
1、認真貫徹落實教育方針，端正教育思想，按教育規(guī)律辦事，做到既教書又育人，以身作則，言傳身教，為人師表。
2、熱愛教育事業(yè)，熱愛學校，熱愛學生，關心集體，以主人翁精神積極參與學校民主管理和民主監(jiān)督;努力完成好各項工作任務，不擅離職守，未經(jīng)學校批準不得在外兼職或從事第二職業(yè)。不得利用工作之便，謀取私利，不得以任何名目向?qū)W生或?qū)W生家長索要財物，收取費用，不向家長告狀，不訓斥家長，不向?qū)ψ约禾嵋庖娀蛳驅(qū)W校反映情況的家長及其學生打擊報復。不得從事有償家教活動。
3、管教管導，結(jié)合教學內(nèi)容，恰當?shù)貙W生進行思想教育。課堂發(fā)生的問題，要及時做好教育工作，與學生談話要親切熱情，對學生的點滴進步要及時鼓勵，既嚴格要求，又避免簡單粗暴，不訓斥學生，不傷害學生的自尊心;嚴禁對學生進行體罰或變相體罰，不歧視“雙差”學生。關心、關愛留守學生。
4、教師之間，彼此尊重，團結(jié)互助、互幫互學，共同提高，維護其他教師在學生中的威信。不在背后談論他人，共建和諧校園氛圍。
5、敬廉崇潔，敢于同不法行為作斗爭。嚴禁教職工在校園和上班期間參與各種形式的賭博活動。
二、教育教學能力
1、努力學習文化科學知識，積極鉆研業(yè)務，認真練好普通話、表達能力、書寫能力等方面的基本功，掌握2—3門相近學科的知識，做到一專多能。
2、認真鉆研教學課標，熟悉教材，根據(jù)課標和學校實際情況，認真制訂各類工作計劃，期末根據(jù)教導處、教研組的要求，寫出質(zhì)量較高的教育教學總結(jié)，每學年寫1—2篇論文，學習心得1篇。
3、認真學習教學理論，搞好教研，努力探索教育、教學規(guī)律，改進教學方法，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。
4、按時上、下班，不遲到、不早退，遵守坐班制度，如有特殊情況需外出，必須向?qū)W校請假。
5、積極參加教研活動，主動承擔教研任務。
6、每周工作量12—20課時，每位教師要顧全大局，能挑重擔(語數(shù)雙班)。每學期至少上一節(jié)公開課或研究課，聽課不少于20節(jié)。
三、教育教學管理
1、按課程要求認真?zhèn)湔n，寫出課案，做到超周備課，備課質(zhì)量達到合格以上。認真上好每一節(jié)課，課堂教學做到目的明確，教授正確，重點突出，教法得當，語言簡潔、準確，板書工整，組織嚴密，有效地利用上課時間，認真貫徹落實教學常規(guī)，每學期交一份本學期較好的課案或課堂實錄。
2、精心編選練習題，合理布置作業(yè)，保證有一本同教材配套的課外作業(yè)，做到及時收發(fā)，認真批發(fā)，注重評講，對作業(yè)的留、收、評、改堅持嚴格要求，做到規(guī)范化。開展調(diào)查研究，經(jīng)常收集教學反饋信息。根據(jù)學生實際情況，因材施教、分類推行的原則，充分發(fā)揮教育的作用，使全體學生在原來的基礎上有所提高。
3、按時上、下課，不遲到，不拖堂，教態(tài)親切、自然、大方。未經(jīng)教導處主任批準，不得隨意加課、調(diào)課、停課。注重學生平時成績檢查，嚴格做好期末監(jiān)考，閱卷、評分，作好質(zhì)量分析和總結(jié)，按規(guī)定時間交教導處。
4、按要求完成演示實驗和學生實驗，填好各種表冊及實驗報告并交教導處。音、體、美、信息、班會課的教學有教案，教學目的明確，嚴禁私自停課、無故改上自習或讓學生自由活動。
5、積極組織指導課外活動小組活動，培養(yǎng)學生興趣，擴大學生知識視野，發(fā)揮其特長，組織參加各級學科競賽的輔導工作。
6、認真執(zhí)行課程標準，嚴格執(zhí)行教學計劃，積極參加校本研修和其它教學研究活動，經(jīng)?；ハ嗦犝n，積極進行教改實驗，勇于承擔教改研究課題，認真完成教研組分配的教研任務，利用課余時間做好學生的查缺補漏工作，給“學困生”及時輔導補習。
7、服從學校管理，能承擔班主任工作。班主任有計劃的組織全班學生的教育活動，會同科任教師、聯(lián)系本班學生家長共同做好學生的思想教育工作，并對他們的學習、勞動、課外活動和課余生活等全面負責，抓好班級日常管理，學期初有計劃，學期末有總結(jié)。每月召開一次科任教師會，每周召開一次班干會，及時召開學生家長會。
8、科任教師要有高度的責任心，保證所任學科的教學秩序，并接受班主任提出的有關教育、教學的工作要求，配合班主任做好班級工作，參加班級教育、教學活動，列入班級活動、集會、升降旗隊伍。
9、認真做好家訪工作，努力轉(zhuǎn)變學生思想，做到學校教育、家庭教育和社會教育緊密結(jié)合。要求每學年班主任對學生進行普訪一次以上，對學困生進行多次家訪。科任教師也要結(jié)合實際，做好學困生的家訪工作，并做好情況記載。
四、教育教學效果
1、屬市、縣、鎮(zhèn)統(tǒng)考科目的所任學科的合格率和平均分必須在上年度的基礎上有所提升，自然、音、體、美等合格率達95%以上。
美術教師除認真搞好教學外，協(xié)助大隊部每月出一期黑板報和有關活動標語、專欄;體育教師要認真抓好鍛煉測試，所任班級的體育健康達標率必須在90%以上，做好兩操指導工作，維護好上下操疏散秩序，預防學生安全事故發(fā)生。落實學生課外活動課時間，組織活動內(nèi)容，每學期召開一次學生運動會;音樂教師要根據(jù)課標要求，讓學生學會欣賞和模唱，掌握基本的音樂知識，達到部分學生掌握一種樂器的演奏，并積極做好師生參加各類的文娛活動的指導工作;信息技術教師能熟練使用設備，搞好資源接收和機器人興趣組的指導工作，指導教師電子教案制作、多媒體教學系統(tǒng)操作、協(xié)助學校對教師進行計算機培訓。
2、積極配合和接受學校對教師工作考核和測評，積極參與教師職務晉級評聘和評先、評優(yōu)活動。積極參入全區(qū)教師聘任競崗活動，充分履行受聘崗位職責。解聘、落聘、違紀違規(guī)教師按有關政策法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
五、獎勵與懲罰
學校實行定量和定性相結(jié)合，以定量為主的考核原則，制定教師工作目標考核獎懲辦法并與教師績效工資掛釣。教師工作目標考核為優(yōu)秀，則年終“事業(yè)單位工作人員”考核原則上應為優(yōu)秀，并優(yōu)先考慮評優(yōu)、晉級、外派培訓進修等;考核不合格的，則年終“事業(yè)單位工作人員”考核原則上不予合格，并無資格參加評優(yōu)、晉升等，并扣除一定金額年終考核獎，情節(jié)特別嚴重的，將按照上級有關規(guī)定嚴肅處理，直至等崗、解聘，并將有關情況記入教師檔案。
小學：(學校蓋章)教師簽名：
學校領導簽名：
年 月 日
建設項目責任書篇四
為進一步貫徹《中華人民共和國義務教育法》，落實自治區(qū)《關于開展教育強縣活動的意見》和自治區(qū)教育廳等部門制定的《新疆維吾爾自治義務教育學校標準化建設規(guī)劃(20xx—20xx)》精神，落實教育工作管理責任，推進義務教育學校標準化建設和均衡發(fā)展，加快實施“科教興縣”，推動我校教育事業(yè)持續(xù)、健康、均衡發(fā)展，特制訂喀熱克其克鄉(xiāng)小學標準化建設目標管理責任書：
一、目標任務
切實發(fā)揮學校各科室的職能作用，協(xié)調(diào)配合教育部門和政府抓好學校標準化建設工作，確保各科室責任內(nèi)容落實到位，按時完成相關工作任務。
二、責任主體
本責任書由學校行政領導班子負責實施，黨支部監(jiān)督落實。各科室一把手分管領導為主要責任人，其中行政“一把手”為第一責任人、分管領導為直接責任人，領導班子其他成員為相關責任人。
三、責任內(nèi)容
1、校長：主持學校行政全面工作.正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持正確的政治方向，團結(jié)、依靠教職工，保證學校的社會主義方向，積極穩(wěn)妥地推進教育改革;領導制訂學校的發(fā)展規(guī)劃和學年、學期工作計劃，制定學校標準化建設實施方案，并認真組織實施、檢查和總結(jié);根據(jù)學校規(guī)模、編制標準，實際需要和有關規(guī)定，設置學校管理的組織機構，選任各層次的干部，建立健全各項規(guī)章制度和崗位責任制。
2、黨支部書記：堅持社會主義辦學方向，保證黨和國家的教育方針政策、法規(guī)在學校的全面貫徹執(zhí)行;通過黨支部加強對學校教職工代表、大會、工會、共青團、少先隊工作的領導;發(fā)揮學校群眾團體的思想政治工作職能及對學校工作民主管理、民主監(jiān)督的作用。
3、副校長：堅持學校工作以教學為主，按照國家規(guī)定的教學計劃、教學大綱，開齊開足各門課程，不偏科。遵循教學規(guī)律組織教學，建立和完善教學管理制度，搞好教學常規(guī)管理;經(jīng)常深入教學第一線，進行聽課和評課，召開各種形式的座談會，了解并分析全校教學情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，以推動學校教學工作。
4、德育主任：把德育放在首位，堅持教書育人、管理育人、服務盲人、環(huán)境育人的工作方針，制定德育工作計劃，建設德育工作骨干隊伍，采取切實措施，堅持不懈地加強對學生的思想、政治、品德和行為規(guī)范教育。發(fā)揮學校教育的主導作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合，形成良好的教育環(huán)境。積極指導和幫助共青團、學生會、家長委員會開展工作，使學生工作形成生動活潑、健康向上的局面。
5、教務室主任：教務科領導小組負責學校教改工作;七年級課堂教學改革：“同課異構”、八年級班主任工作改革：“班主任人文管理研究”、各教研組的公開課、教育課、教研課的探究與創(chuàng)新;具體制定教師教育教學評價制度;督查教師正常教育教學工作;教育教學相關資料的收集與整理等。
四、獎懲措施
1、能圓滿完成責任書目標管理的，由學校黨支部、校委會根據(jù)情況給予表彰。
2、因工作不力，致使在“兩基”鞏固提高工作、中學標準化建設工作中出現(xiàn)失誤的，給予直接責任人記過處分，并責令限期整改。
3、黨支部書記對我校標準化建設工作進行全面督查，學校各科室要對存在的問題提出整改要求和措施，學校黨政工作人員要積極配合，及時認真進行整改落實。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
建設項目責任書篇五
為認真完成我縣各學校義務教育均衡發(fā)展建設工作，使我縣20xx年順利完成均衡發(fā)展建設工作，確保20xx年順利通過自治區(qū)驗收，特制訂本責任書，內(nèi)容如下：
一、高度重視學校義務教育均衡發(fā)展建設。建立健全管理制度，把加強義務教育均衡發(fā)展建設工作做為落實年度學校管理工作的一項重要任務，擺在突出位置，確保整改工作按期完成。
二、嚴格做好學校義務教育均衡發(fā)展建設。按照教育局義務教育均衡發(fā)展建設工作安排，結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本校實際，做到五個明確，即明確責任區(qū)劃、責任崗位、責任事項、責任人頭、責任措施。實現(xiàn)三個到位，即責任落實到位;自查到位、開展到位。
三、加大日常各項檢查力度。各a級指標負責人要及時跟蹤，認真指導本校c級指標責任人的建檔工作，定期進行督促和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時改正，確保在規(guī)定時間內(nèi)順利完成整改工作。
四、堅持義務教育均衡發(fā)展建設例會制度。學校義務教育均衡發(fā)展建設領導小組要定期召開建檔工作會議，要有詳細的專本會議記錄。加強整改工作的痕跡管理。
五、整改工作獎懲制度。
1、能圓滿完成義務教育均衡發(fā)展建設任務的，由烏鄉(xiāng)學校根據(jù)情況予以表彰。
2、因工作不力，不能按期完成工作的，扣發(fā)獎勵性績效工資，影響全縣通過自治區(qū)督導評估驗收的，取消該年度所有評先評優(yōu)。
六、本責任書一式兩份，存學校一份，指標負責人檔案存一份。
學校長簽字
指標負責人簽字
a1指標：
a2指標：
a3指標：
a4指標：
烏尊布拉克鄉(xiāng)學校
20xx年x月29日
建設項目責任書篇六
建設工程項目管理目標責任書
甲方：
乙方：
為加強建設工程項目管理，充分調(diào)動項目管理人員的積極性，保證全面履行甲方對建設單位的承諾，實現(xiàn)工期、質(zhì)量、安全、文明施工等各項管理目標，提高經(jīng)濟和社會效益，依據(jù)《合同法》甲方將本工程委托給乙方組織施工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本責任書，嚴格遵照執(zhí)行。
一、 工程概況
1、工程地點：
3、工程名稱：
4、工程合同價款：綜合單價元/㎡，工程款總計約工程量結(jié)算。
5、建筑面積與工程結(jié)構：建筑面積 ㎡，磚混結(jié)構。
6、工程內(nèi)容：圖紙范圍內(nèi)的所有工程。
7、工期：按甲方要求工期。
8、承包方式：固定總價。
二、管理方式：
甲方對該工程實施全過程宏觀控制與管理。乙方根據(jù)甲方法定代表人授權范圍，對工程實施綜合施工管理，自主經(jīng)營、自負盈虧，承擔甲方與建設單位所簽訂合同中規(guī)定的承包人的全部責任和義務，承擔相應的經(jīng)濟和民事責任。
三、 資金管理
1、乙方對該工程撥付的款項必須實行專款專用，不準挪用;工程施工期間甲方不墊付工程人工、材料、機械等各種款項。
2、乙方要嚴格按照甲方財務制度和規(guī)定建立各類臺賬，合理規(guī)避各種風險，否則由此產(chǎn)生的后果均由乙方承擔。
四、工程質(zhì)量與保修
1、工程質(zhì)量等級：合格
2、乙方在施工期間必須加強工程質(zhì)量管理，保證質(zhì)量等級的實現(xiàn)，達不到質(zhì)量等級視為違約，乙方向甲方支付工程總價款5‰的質(zhì)量違約金，建設單位給予的罰款和返工等損失均由乙方承擔。
3、在保修期內(nèi)，乙方不及時保修，甲方有權安排人員進行保養(yǎng)，其所需費用從乙方應得款項中扣支(另加10%的管理費)。
4、保修金按甲方與建設單位簽訂的合同執(zhí)行，保修期滿、建設單位返還后退還乙方。
五、安全生產(chǎn)與文明施工
六、工期管理
乙方要按建設單位或甲方規(guī)定的工期保質(zhì)保量按期完成，建設單位給予的提成或拖延工期的獎罰均由乙方承擔。
七、人力資源管理
1、乙方對新進場的工人必須進行上崗前的培訓和教育，對需辦理上崗證的人員，必須按規(guī)定辦理上崗證，做到持證上崗，對未經(jīng)教育或無證者不準上崗，否則，由此造成的后果均由乙方承擔。
2、嚴格執(zhí)行用工管理制度，對臨時性用工及時到公司人力資源部門辦理有關手續(xù)，其工資、勞保、福利等費用均由乙方承擔，否則按私招亂雇處理，由此造成的所有后果均由乙方承擔。
3、工程款撥付后，乙方首先保證工人工資的發(fā)放，不得無故拖延工人工資，否則，甲方有權從乙方工程款中直接扣除所拖欠工人工資，因乙方工資發(fā)放不及時出現(xiàn)上訪等事件，每發(fā)生一次乙方向甲方支付10萬元的信譽補償金。
八、乙方權利和義務：
九、合同的解除
如出現(xiàn)下列情況之一甲方可撤銷本責任書，另行委托他人管理該工程：
1、工程施工過程中，出現(xiàn)了乙方未能實現(xiàn)主要責任指標的情況;
2、乙方?jīng)]有全面履行第八條中約定的職責，管理混亂，經(jīng)甲方考核，認為難以完成承包指標;
3、嚴重違反甲方的企業(yè)管理制度，經(jīng)批評教育未能改正;
4、違法、違規(guī)經(jīng)營，造成惡劣影響的;
5、建設單位和甲方均認為乙方不稱職的;
十、甲方對乙方的罰款除必須現(xiàn)金支付的外，均從乙方工程款中扣支。
十一、本合同未盡事宜按甲方與建設方簽訂的《建設工程施工合同》及甲方下發(fā)的文件規(guī)定執(zhí)行。
十二、本合同一式四份，甲方兩份，乙方兩份，雙方簽字或蓋章后生效，工程保修期滿、雙方賬務結(jié)清后自行終止。
甲方：(蓋章) 代表人：(簽字)
乙方：(蓋章) 代表人：(簽字)
簽訂日期： 年 日 月
建設項目責任書篇七
為共同建設環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好的美好谷里。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人民政府正在申報創(chuàng)建全國衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)，這是一件功在當代、利在千秋的事業(yè)，更是與我們生活息息相關的事業(yè)，需要我們大家一起攜起手來，積極參與創(chuàng)建國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動，為創(chuàng)建全縣第一個國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)貢獻一份力量，我代表全體家庭成員承諾：
1、做好門前屋后環(huán)境衛(wèi)生整治工作，搞好公共衛(wèi)生，確保無衛(wèi)生死角。養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，保持室內(nèi)外整潔，不隨地吐痰，不隨地大小便，養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習慣。不亂扔亂倒垃圾，不亂堆放雜物，不在人行巷道亂倒臟水。
2、不擅自在道路兩旁、門前屋后、公共場所，電桿等建筑設施上涂寫、張貼廣告和傳單等宣傳品，對張貼廣告的予以舉報和制止。對維修、改建房屋產(chǎn)出的建筑垃圾，做到及時運走并做好清掃。
3、自覺保護自然生態(tài)環(huán)境，不亂砍亂伐，不向河道、空地等扔垃圾、排污水;不采摘、踩踏公共區(qū)域花草樹木。
4、各類商鋪、攤點管理有序，不亂停亂放、占道經(jīng)營、撐桿搭棚、亂排亂放、亂貼亂畫、亂搭亂建。美容美發(fā)店、小旅店等“五小”行業(yè)服從政府管理，證照齊全，環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
5、食品加工生產(chǎn)符合安全要求，證照齊全，無變質(zhì)過期、偽劣假冒產(chǎn)品。做好“三防”設施，環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
6、網(wǎng)吧證照齊全，堅決做好控煙工作及禁止未成年人上網(wǎng)工作，做到環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
承諾人家庭住址：__________________
承諾人家庭成員簽名：____________
承諾時間：______年______月______日
建設項目責任書篇八
為不斷深化黨風政風行風建設工作，全力推進處室作風建設，形成一級抓一級、一級對一級負責、按級負責、層層落實的工作格局，全面打造規(guī)范、創(chuàng)新、廉潔、高效的服務型機關，創(chuàng)建全省最佳辦事環(huán)境。特簽訂責任狀如下：
一、切實加強組織領導。始終把黨風政風行風建設擺在十分重要的位置，結(jié)合本處室、本單位實際，貫徹落實上級關于黨風政風行風建設的一系列部署和要求，目標明確，按級負責，齊抓共管，一把手負總責，班子成員履行一崗雙責，無工作不落實、不到位現(xiàn)象。
二、深入開展三風教育。認真學習黨章，遵守黨紀，維護黨的紀律、保證政令暢通。扎實開展專項治理商業(yè)賄賂工作，嚴格執(zhí)行廉潔從政、廉潔自律的各項規(guī)定和“四大紀律八項要求”及局制訂的“八條禁令”，堅持原則，秉公辦事，嚴于律已，不循私情，自覺接受監(jiān)督，清清白白當官，老老實實辦事，堂堂正正做人。各級領導率先垂范，以身作則，無以權謀私等現(xiàn)象。
三、全力服務跨越發(fā)展。以服務發(fā)展、服務基層、服務群眾為取向，圍繞創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，深入推進黨風政風行風建設，深入推進文明辦公、優(yōu)質(zhì)服務“三四五”工程和“一卡通”幫辦、跟蹤、掛鉤、綠色通道、特別快車等特色服務制度，辦事規(guī)范、方便、快捷、高效，盡心盡力為社會、為人民群眾做好事、辦實事、解難事，扎實解決熱點難點問題，在人民群眾心中有良好形象和社會公信力，無“四難”現(xiàn)象。
四、不斷深化制度建設。認真貫徹落實中共中央《實施綱要》、市委《決定》和局《關于貫徹落實市懲防體系的實施方案》，構建懲防體系，深化治本抓源頭工作，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，嚴格責任追究，對嚴重影響南通發(fā)展環(huán)境的機關工作人員群眾舉報一次查實換崗、兩次查實下崗、三次查實辭退。無權力失控和行為失范現(xiàn)象。
以上條款，凡因工作未落實、不到位或失誤造成影響的人員，按有關規(guī)定追究責任;凡受到追究責任人員的所在處室、單位，其分管領導評先評優(yōu)一票否決。 責任狀一式二份，局主要領導與分管領導各執(zhí)一份。
建設項目責任書篇九
根據(jù)縣教育局督導室、創(chuàng)強辦的文件精神，教育局標準化建設工作目標責任書，及學校標準化建設目標責任書要求，為確保我校標準化建設工作落實到實處，使三個代表重要思想和科學發(fā)展觀念更加深入人，結(jié)合我校實際，特制定本責任書：
一、首先校內(nèi)制定了學校標準化建設工作計劃，成立領導小組堅持校長親自抓，確保我校標準化建設工作一把手工程，一把手總負責，各班組長具體負責，做到分工明確，責任落實到人。
二、落實校領導責任制，校領導及時研究、部署本校的標準化建設工作，做到學校標準化建設工作與業(yè)務工作一起部署、檢查、落實。認真完成上級所發(fā)的學校標準化建設督導評估辦法的通知書，轉(zhuǎn)辦事項、反饋意見，認真及時上報材料，有關標準化建設工作的各種自評、總結(jié)、信息、統(tǒng)計做到真實、準確、及時、齊全。
三、全體教職工要做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好各項工作，各班組成員和睦相處、親朋好友、鄰里之間、團結(jié)互助、尊老愛幼避免矛盾發(fā)生。
四、嚴格按照上級指示精神，杜絕一切亂收費現(xiàn)象，進一步做好校務公開工作，完善兩公開一監(jiān)督制度，財務各項支出每季度公開，公開職稱的評定、評優(yōu)、評先等各類考核優(yōu)秀做到按時公開、公示。
五、認真開展本校的標準化建設工作，依照條件要求，不斷提高辦事效率，加強組織領導工作，完善辦學條件，加強隊伍建設，保證管理與質(zhì)量的工作。使我校各項工作得到家長和社會的認可。
單位領導簽字：
教師簽字：
牛圈子牧場寄宿制學校
20xx年3月1日
建設項目責任書篇十
為了深入貫徹黨政策路線，進一步加強精神文明建設，確保本單位精神文明建設工作的順利的完成，推動本單位精神文明再上新臺階，特對各科室簽訂以下責任目標：
一、認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，堅持兩手抓，兩手都要硬的方針，落實自治區(qū)、自治州精神文明建設方案，明確本科室精神文明建設年度目標，認真組織、計劃周全、責任落實，科室全體職工普遍性參與創(chuàng)建活動，熱心支持社會公益事業(yè)。
二、科室全體干部嚴于律己，切實思想道德建設，按照自治州的安排部署，積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和經(jīng)驗宣傳教育，開展深入細致的思想政治工作，樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，做到十二字公民基本道德規(guī)范人人皆知，人人皆行。
三、堅持對部門職工進行科學文化和業(yè)務技能培訓，形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。崇尚科學，反對迷信，倡導健康、文明的生活方式，內(nèi)部治安良好，工作紀律嚴明，落實環(huán)境衛(wèi)生和計劃生育制度，計劃生育率達100%，職工無違法違紀案件。
四、科室管理規(guī)范有序，注意內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無臟、亂、差現(xiàn)象，搞好綠化、美化，做好科室個人桌面衛(wèi)生。每日及時登記干部職工出勤情況，每月統(tǒng)計出勤情況上報信息綜合匯總，以便做好年終考核工作。
五、積極參加各有關部門和本單位組織的各種文體活動，鼓勵干部職工利用業(yè)余時間參加書畫、攝影和登山活動，進一步做好每年參與文明崗位或技術能手的評比工作。
六、加強職工隊伍建設，深入開展文明單位創(chuàng)建活動，文明職工率達95%，加強文明科室創(chuàng)建工作，按照文明單位創(chuàng)建標準，大力推動精神文明建設再上新臺階。
七、對因在精神文明工作不力，要求不嚴造成不良影響和嚴重后果的，視其情節(jié)，按照有關規(guī)定給予責任人相應的處理。
八、責任書一式兩份，監(jiān)督人和責任人各一份。
監(jiān)督人：部門責任人：
建設項目責任書篇十一
為認真貫徹黨的xx大精神，全面踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，努力構建社會主義和諧社會，營造穩(wěn)定的社會環(huán)境、良好的治安環(huán)境和規(guī)范的法治環(huán)境，落實xx區(qū)委、政府下達的“社會治安綜合治理責任書”的各項目標要求，確保中心平安單位建設工作順利開展，特制定本計劃。
指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會精神，緊緊圍繞“為大局服務、為人民司法”工作主題，以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，以爭創(chuàng)市級精神文明單位為目標，加大創(chuàng)建力度，提升創(chuàng)建水平，創(chuàng)造一個團結(jié)和諧、公正高效、環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生整潔的工作生活環(huán)境。
20xx年創(chuàng)建“平安單位”工作目標加強對全體干部職工的法制宣傳教育，開展各種普法宣傳活動，實行依法行政，加強中心的治安綜合治理工作。創(chuàng)建“平安單位”如下：
四無：
(1)實現(xiàn)無可防性重特大刑事案件;(2)無重大刑事犯罪;(3)無重大安全生產(chǎn)、火災和交通事故;(4)無在全系統(tǒng)有影響的惡性案件;兩好：
(1)防范隊伍好，防范措施好，安全設施好，治安秩序好;(2)內(nèi)部干部職工隊伍穩(wěn)定，不發(fā)生群體性上訪、鬧事事件;四、加強組織領導要把創(chuàng)建“平安單位”活動作為執(zhí)政為民、保一方平安的一項政治任務切實抓好，納入中心的總體規(guī)劃，納入領導班子的重要議事日程，加強對創(chuàng)建工作的領導。成立“平安單位”創(chuàng)建工作領導小組，由寧俊芹主任任組長，王小梅副主任副組長，徐方遠、王曉紅、高蓉蓉、胡金妹任成員。領導小組下設辦公室，負責日常性的綜合、組織、指導、協(xié)調(diào)、督查、服務、考核等工作。辦公室主任由徐方遠擔任。
創(chuàng)建主要內(nèi)容和工作措施：
1、提高思想認識。實現(xiàn)社會的和諧穩(wěn)定是檢驗一個地方、一個部門工作績效的重要標準。要充分認識維護社會穩(wěn)定的重要性，牢固樹立和認真實踐積極的穩(wěn)定觀、科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，明確發(fā)展是政績，穩(wěn)定也是政績，抓穩(wěn)定就是抓發(fā)展的思想認識。要明確工作重點，著力解決影響社會治安和社會穩(wěn)定工作的熱點、難點問題，增強平安建設的實效。
2、依法嚴厲打擊各類違法犯罪活動，全力維護社會穩(wěn)定。始終把維護社會穩(wěn)定，創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境作為質(zhì)檢工作的首要任務來抓，依法嚴厲打擊各類危害市場秩序的犯罪活動，使人民的基本權力和基本的生產(chǎn)經(jīng)營秩序得到更有效的保障。
3、打防并舉，設立投訴電話，及時處理群眾關心得問題，做好矛盾排查工作，提高工作效率，充分發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)督職能，深化政務公開，全力做好監(jiān)督檢查工作促安定、保穩(wěn)定。
4、加強法制宣傳，深入開展普法工作。進一步整合宣傳資源，加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，努力營造濃厚的輿論氛圍。認真開展法制宣傳和禁毒知識宣傳教育，切實抓好領導干部、辦事人員等重點對象的學法用法和法制宣傳教育工作，全面提高干部職工的素質(zhì)。
5、建立健全平安單位創(chuàng)建工作制度必要的制度是創(chuàng)建工作的關鍵。因此，必須制訂相應的各種制度，如年度目標管理計劃，工作責任制度、第一責任人制度、直接責任人制度、綜治辦公室工作制度、安全文明創(chuàng)建系列制度、門衛(wèi)管理制度，綜治考核、獎懲制度等，以制度促進創(chuàng)建工作。
按照街道辦事處綜治委創(chuàng)建平安社區(qū)的統(tǒng)一布署，環(huán)城社區(qū)將充分發(fā)揮社區(qū)居委會的積極能動性，廣泛動員居民群眾，防范和打擊各種違法犯罪活動，推進依法治區(qū)，維護社會公平正義，建立“創(chuàng)平安、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的長效工作機制，創(chuàng)建和諧社會，把“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動轉(zhuǎn)化為提升環(huán)城社區(qū)形象的品牌優(yōu)勢，現(xiàn)將今年的創(chuàng)建平安社區(qū)工作計劃
一、建立健全長效工作機制，成立以社區(qū)居委會主任為組長的創(chuàng)建“平安社區(qū)”工作小組，廣泛動員廣大群眾積極投身與創(chuàng)建工作中。
二、充分發(fā)揮社區(qū)各職能機構的作用，加強社區(qū)治保會、調(diào)解委員會、維護社區(qū)治安穩(wěn)定綜合治理領導小組、安置幫教領導小組、信息員隊伍的建設、調(diào)整，將這批骨干力量覆蓋到整個社區(qū)。同時定期組織上述人員開會，學習有關創(chuàng)建“平安社區(qū)”的文件，及時通報社區(qū)治安狀況，形成合力有效地打擊和預防各種刑事犯罪，預防重大的群體事件和重大事件的發(fā)生。
三、扎實推進依法治理小區(qū)和法制宣傳教育。加強這項工作提高社區(qū)成員法律素質(zhì)的一項重要工作，是創(chuàng)建“平安小區(qū)”的重要基礎。為此，我們在平安創(chuàng)建活動中要切實做好以下幾項工作：
(1)以社區(qū)市民學校為主要陣地，對社區(qū)成員分層實施普法教育，特別是加強青少年的法律意識教育。積極開展“法律進社區(qū)”活動，把普法和依法治理工作貫穿于平安創(chuàng)建活動中，不斷提高社區(qū)成員的法律素質(zhì)和遵紀守法意識。
(2)充分利用社區(qū)宣傳欄做好普法及平安創(chuàng)建活動的宣傳，做到目標明確，要求具體，效果明顯，家喻戶曉。
(3)為動員社區(qū)成員參與，構建和諧社會環(huán)境，在平安創(chuàng)建工作中，社區(qū)居委會在社區(qū)人群較為集中的地方懸掛橫幅，推動平安創(chuàng)建活動健康發(fā)展。
根據(jù)國務院《全面推進依法行政實施綱要》精神，依據(jù)市政府平安創(chuàng)建的標準與要求，結(jié)合我局行政執(zhí)法工作實際，為進一步完善行政決策機制，提高制度建設質(zhì)量，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提升防范化解行政爭議的能力，探索解決環(huán)境糾紛的新途徑，特制訂20xx年綜合治理平安創(chuàng)建工作計劃。
一、進一步完善行政決策機制。實行重大行政事項決策的科學化、民主化、規(guī)范化、公開化
1、完善行政決策規(guī)則。按局務會運行程序和討論研究的內(nèi)容，修訂與完善局務會研究工作范圍，將重大行政許可事項，制定環(huán)境保護的行政措施、管理辦法等涉及管理相對人權利的事項、重大案件和環(huán)境信訪案件納入研究的范圍，堅持民主集中制。負責事項研究的科室必須在會前認真搞好調(diào)查研究，征求多方意見以及必要的科學數(shù)據(jù)證明其事項的合法性、科學性、可行性，確保決策的公正性。
2、堅持建設項目環(huán)境影響報告書、報告表、登記表集體討論制度。凡準予受理的建設項目環(huán)評文件，特別是在項目建成后可能影響周邊環(huán)境質(zhì)量、引發(fā)環(huán)境糾紛的項目堅持集體討論決策制度。新建項目必須符合國家產(chǎn)業(yè)政策，符合當?shù)氐沫h(huán)境承載能力，可能產(chǎn)生污染環(huán)境的項目必須避開飲用水源保護區(qū)、環(huán)境敏感區(qū)，決不新建重污染而又難以治理的項目而引發(fā)社會群體的不滿。
3、實行行政處罰領導集體會辦制度。在規(guī)范公示行政執(zhí)法自由裁量權的基礎上，凡是重大的環(huán)境違法案件，在行政處罰領導小組審查的前提下，需呈報局領導集體會辦，進一步查清環(huán)境違法事實，查明證明違法的證據(jù)，核實查處的程序，依據(jù)自由裁量確定處罰幅度。在實施行政處罰過程中本著以人為本，糾正違法行為為目的，始終貫穿宣傳教育和說理的過程，使管理對象在處罰中受到振脅、受到教育，主動糾正環(huán)境違法行為，自覺履行環(huán)境法律賦予防治污染等各項義務。
二、進一步規(guī)范行政行為，依法、高效、公正、公開運作
1、規(guī)范建設項目環(huán)境影響評價審批。堅持我局向社會作出的承諾時限，材料齊全、符合條件的當即受理，進入運轉(zhuǎn)程序。申報材料需要補充的當面提出，能當場補充或修正的，當場修正補充，暫無辦法修正的采取書面形式一次性告知。建設項目環(huán)境影響的審批除在環(huán)評表的欄目中注明審批事項外，還必須以文件形式作出批復以及送達，審批結(jié)果上網(wǎng)公示，使建設項目環(huán)境影響評價審批的規(guī)范化。
2、規(guī)范排污費征收。依據(jù)國家相關法律法規(guī)征收排污單位的排污費必須堅持以監(jiān)測數(shù)據(jù)和相應的排放污染系數(shù)以及排污申報表為基礎，結(jié)合實際排放污染物的狀況對照征收標準，認真進行核算，核算結(jié)果向征收單位進行反饋，聽取合理的意見后下達核定和征收通知，按月或按季征收。逐步實行年度排污費征收額的網(wǎng)上公示，實行社會監(jiān)督、企業(yè)監(jiān)督、法制監(jiān)督，形成多排污多繳費，真正實行減排后同降排污費、不按時或足額繳納排污費受處罰的意識，推動污染物減排目標的實現(xiàn)。
3、完善與提高行政處罰事項的執(zhí)行到位率。行政處罰的目的是依法強制被處罰單位履行法定義務，糾正環(huán)境違法行為，消除環(huán)境污染隱患，減輕對環(huán)境的影響，緩解廠群關系，營造良好的生產(chǎn)環(huán)境。目前一些被處罰單位僅認為是繳罰款，違法行為的整改滯后，形成少數(shù)企業(yè)年年受罰，但違法行為依然存續(xù)。造成受罰單位不滿意、群眾不滿意。要改變這種狀況就必須完善與提高行政處罰事項執(zhí)行的到位率，將說理執(zhí)法貫穿于行政執(zhí)法的全過程。目前我局實行查處分開制，環(huán)境監(jiān)察大隊是環(huán)保局的執(zhí)行機構，承擔著現(xiàn)場核查、現(xiàn)場執(zhí)法的任務，行政處罰的執(zhí)行也要靠這批執(zhí)法人員，實行案件誰調(diào)查由誰負責執(zhí)行到位的責任制度。逾期不履行處罰事項的應由案件調(diào)查人員報法制宣傳科申請法院強制執(zhí)行，維護法律的尊嚴，維護行政處罰的嚴肅性，提升行政處罰的執(zhí)行率。
三、進一步探索和踐行防范化解行政爭議的新途徑，及時解決群眾關注的環(huán)保熱點
近年來，隨著全社會環(huán)境法制意識的日益增強，環(huán)境污染投訴和環(huán)境信訪量不斷上升。主要反映在飲用水源地排放污染物引發(fā)的飲用水安全、廢塑料再生以及以煤為燃料企業(yè)引發(fā)的空氣污染、三產(chǎn)服務業(yè)營業(yè)引發(fā)的環(huán)境噪聲和油煙污染，要針對這些群眾關注的環(huán)境熱點，采取有效措施，受理一個及時解決一個，治理污染源，減輕或消除污染，讓群眾滿意，維護社會穩(wěn)定。在案件受理過程中必須了解詳細情況，認真做好記錄和交辦工作，承辦部門要本著對人民負責的態(tài)度，認真調(diào)查研究，提出解決的方案，督促其整改到位。投訴問題解決后，要及時向投訴或舉報人進行回復反饋，征求相關意見。需要環(huán)保部門作出行政裁定的要依照法律和科學數(shù)據(jù)作出裁定，并交待相關權利。鼓勵受環(huán)境侵害者運用法律渠道直接向人民法院提起民事訴訟，協(xié)調(diào)相關部門支持并采取無償支持環(huán)境公益訴訟，引導環(huán)境信訪工作走上司法解決的途徑。鼓勵和支持環(huán)境糾紛的仲裁工作，需要仲裁委進行仲裁的案件，及時受理，及時調(diào)查取證，在限期內(nèi)開庭審理。
平安創(chuàng)建工作，局成立領導小組，局行政主要領導和部門負責人為第一責任人，實行過錯責任追究制。凡在依法行政工作中依法積極作為，贏得管理到位、調(diào)處到位、執(zhí)行到位、群眾滿意的年終給予獎勵。凡在依法行政工作中不依法作為或亂作為、群眾不滿意的將按有關規(guī)定給予查處。
中共___鎮(zhèn)黨委書記：______ 鎮(zhèn) 長：______
中共___鎮(zhèn)______村黨支部書記： 村主任：______
中共___鎮(zhèn)委員會
___鎮(zhèn)人民政府
20___年 月 日
建設項目責任書篇十二
加強師德師風建設是教師素質(zhì)能力提升工程。為貫徹實施《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教育部關于加強中小學管理規(guī)范辦學行為的指導意見》，為了進一步加強我校教師隊伍建設，切實把師德師風建設的各項規(guī)定內(nèi)化為教師的自覺行動。根據(jù)《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等文件精神，結(jié)合我校實際，特與全體教師簽訂如下師德師風建設責任書：
1、認真學習領會《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關法律法規(guī)，做到學法，知法、懂法、守法、增強法制觀念，提高法制意識。
2、要認真學習貫徹落實關于“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的重要批示精神。自覺從工作、生活中開源節(jié)流、厲行節(jié)約。
3、教師要模范遵守社會公德。衣著整潔得體，語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，關心集體，尊重同事，尊重家長。作風正派，廉潔奉公。弘揚正氣，樹立良好的師德形象，自覺抵制不正之風，切實地把師德師風建設的各項規(guī)定內(nèi)化為教師的自覺行動，以高尚的人格和良好的學識學風影響和帶動學生的發(fā)展。
4、教師要勤奮學習，銳意進取?？炭鄬Ｑ袠I(yè)務，不斷學習新知識，探索教育規(guī)律，改進教育方法。完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務，使自身各方面在原有基礎上不斷得到提升。
5、教師要熱愛教育，熱愛學校，熱愛學生。積極開展中小學生文明禮儀教育。嚴禁教師對教育教學工作敷衍塞責，嚴禁歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生，嚴禁用粗魯言行對待家長。
6、教師要做到謙虛謹慎，尊重同志，相互學習，相互幫助，關心他人，維護其他教師在學生中的威信。關心集體，維護學校榮譽，不做有損教育形象的事。
7、教師要堅持高標準，嚴要求，弘揚正氣。表達訴求要合法，嚴禁教師發(fā)表違背國家法律和對學生有不良影響的言論和網(wǎng)帖。不得以任何理由索要和收受學生或家長的禮品禮金，不準向?qū)W生推銷書籍、教輔資料、音像制品和其他商品;嚴禁教師對學生有償家教、有償補課、舉辦或參與社會舉辦的各類收費培訓和補習班，不為招生學校進行有償宣傳、有償推薦畢業(yè)生就讀。
8、嚴格遵守計劃生育基本國策，有計劃的在學校學生中對符合受教育者的學生開展生理衛(wèi)生教育、青春期教育或者性健康教育，受教育面達到100%。
9、學校將把師德師風建設作為教師年度目標管理考核的重要內(nèi)容，嚴格按《教師職業(yè)道德考核測評標準》對教師進行師德師風考核，同時還要與教師晉職、晉級、績效工資掛鉤，實行一票否決制，努力把師德師風各項措施落到實處。
10、建立師德師風責任追究制。對違反師德師風建設有關規(guī)定和本責任書規(guī)定的，當年考核為不合格，在教職工聘任中不予聘用;是領導干部的予以免職，對相關責任人根據(jù)情節(jié)按有關規(guī)定分別給予處分，觸犯刑律的移交司法機關依法處理。
此責任書自雙方簽字之日生效，有效期一年(由學校留檔保存)。校長(簽字)：
教師(簽名):
20xx年3月1日
建設項目責任書篇十三
20xx年是機關第四輪創(chuàng)建自治區(qū)級文明單位的復驗年，為進一步加強創(chuàng)建工作力度，明確責任和分工，順利通過自治區(qū)復驗，特制定精神文明建設目標責任書。
一、領導重視精神文明建設
1、領導班子團結(jié)協(xié)作，開拓創(chuàng)新，把精神文明建設工作擺在重要工作日程，計劃周全，目標明確，措施具體，總結(jié)及時，責任落實，
2、各部門主要領導親自抓創(chuàng)建工作，組織機構健全，具體工作有負責人和聯(lián)絡員，創(chuàng)建活動經(jīng)常，檔案資料齊全。
3、按照臺里要求積極參加上級機關開展的各項文體比賽和公益性活動。
4、各部門每季度至少召開一次專題會議，研究安排部署解決創(chuàng)建工作相關問題。
二、黨風廉政建設
5、認真落實黨風廉政建設責任制，制定黨風廉政建設工作方案和糾風工作方案，加強監(jiān)督檢查，不斷完善廉政風險防控機制建設。
6、加強黨風廉政教育，堅定理想信念，保持黨的先進性和純潔性，引導黨員干部自覺遵守《廉政準則》，增強廉政自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
7、加強黨員干部政治理論學習教育，在重大原則問題上旗幟鮮明，立場堅定，自覺肩負起反對民族分裂、維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定的政治責任，形成各族職工團結(jié)、互助、和諧的工作氛圍。
三、黨建工作
8、按照基層組織建設年相關要求，以迎接xx大召開為契機，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動有目標、有活動，有成果，黨支部組織作用明顯，黨員模范帶頭作用好。
9、按照五個好、五帶頭的要求，認真落實三會以課、黨員評議、黨員教育等各項制度，立足崗位學先進、見行動，時刻保持黨員的先進性和純潔性。
10、加強三史、四個認同、新疆精神學習教育，積極開展民族團結(jié)教育月活動，增強各族職工的凝聚力和向心力，營造愛黨、愛國、團結(jié)、互助、包容的濃厚氛圍。
四、遵紀守法
11、認真落實社會治安綜合治理目標責任書的具體內(nèi)容，全體職工學法、懂法、用法、守法，積極參加相關部門組織的xx普法考試，開展xx普法活動。
12、加強職工的普法教育，黨員干部嚴禁參與非法宗教活動，嚴禁參與社會組織的音響制品、晚會節(jié)目的主持、譯制工作，無酗酒滋事、吸毒、盜竊、貪污、賭博等違紀違法案件。
五、安全生產(chǎn)
13、認真遵守執(zhí)行臺安全生產(chǎn)工作目標責任書的各項內(nèi)容，組織健全、制度完善、教育經(jīng)常、責任明確、措施落實，部門無宣傳責任事故、播出事故、消防事故、交通事故。
14、落實安全生產(chǎn)一崗雙責制度，設立安全員，定期檢查登記，及時排查、報告、整改安全隱患，積極參加上級機關和臺里組織的消防演習、知識講座、安全巡邏等活動。
六、計劃生育
15、部門有兼職的計劃生育宣傳員，及時了解掌握部門內(nèi)部職工婚姻、生育及子女領證情況，并按照要求及時準確上報相關信息。
16、各族職工都要積極響應國家號召，提倡晚婚晚育，避免計劃外懷孕，杜絕計劃外生育，開展關愛女性、關愛女孩行動和婚育新風進萬家活動。
七、環(huán)境衛(wèi)生
17、按照臺里的劃分區(qū)域，冬季及時清理積雪，愛護公共衛(wèi)生設施，嚴禁在公共場所吸煙，無亂扔垃圾、雜物現(xiàn)象，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，積極參加臺里組織的健康知識講座。
18、按照相關要求，積極參加義務植樹、獻血等公益性活動，辦公場所干凈整潔、窗明地凈，無亂堆亂放、亂貼亂畫放現(xiàn)象，有條件的辦公室養(yǎng)有5盆以上茂盛的花卉。
八、工、青、婦工作
19、臺工會和各部門工會小組要了解掌握職工的家庭情況，積極配合臺工會開展相關活動，關心職工身心健康，做好困難傷病職工慰問工作。
20、發(fā)揮團員青年的突擊隊作用，開展適合團員青年特點的活動，激發(fā)團員青年的工作熱情，爭創(chuàng)青年文明號和爭當崗位能手，
20、部門有婦女工作小組和兼職負責人，了解掌握女職工婚戀家庭情況，關心女職工生活，適時開展豐富多彩的活動，營造和諧美好工作生活環(huán)境。
此責任書自機關領導和部門領導簽訂后生效，臺里和部門各持一份，有效期三年，有效期內(nèi)部門領導變更的，對繼任者有效。
臺黨委書記簽字：
責任單位(部門)：
二0xx年三月x日
部門責任人簽字：
建設項目責任書篇一
乙方：
按照《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等，為保證本項目安全生產(chǎn)目標的實施，落實安全生產(chǎn)責任制，建立安全生產(chǎn)管理體系，明確甲乙雙方安全責任，特制定本安全生產(chǎn)責任書。
一、安全目標
重大安全責任事故為零、無工傷責任死亡事故、無機械設備非正常重大損壞事故，輕傷控制在3‰以下。
二、甲方責任
1、傳達貫徹上級有關行業(yè)主管部門的有關安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)定。
2、制定完善有關安全生產(chǎn)管理條例、管理制度和獎罰條例，并督促乙方貫徹實施。
3、組織對乙方進行公司級安全生產(chǎn)教育和交底。
4、甲方定期組織安全大檢查，不定期進行安全生產(chǎn)檢查，對乙方的安全生產(chǎn)工作進行檢查、指導、監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患及時發(fā)整改通知書，并督促乙方及時整改。
5、根據(jù)公司的有關規(guī)章制度和安全獎罰條例，對乙方的安全生產(chǎn)工作實施獎罰。
6、調(diào)查處理安全事故，按“四不放過”的原則進行處理。
三、乙方責任
1、必須建立健全安全管理體系：
1.1 乙方為本項目安全生產(chǎn)的第一責任人，對本項目安全生產(chǎn)工作全面負責。
1.2 必須認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和各項規(guī)章制度，制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)管理辦法，嚴格執(zhí)行安全考核指標和安全生產(chǎn)獎懲辦法，嚴格執(zhí)行安全技術措施審批和施工安全技術措施交底制度;定期組織安全生產(chǎn)檢查和分析，針對可能產(chǎn)生的安全隱患制定相應的預防措施;當施工過程發(fā)生安全事故時，乙方必須按照安全事故處理的有關規(guī)定和程序及時上報和處置，并制定防止同類事故再次發(fā)生。
1.3 根據(jù)項目規(guī)模在本項目部設立安全生產(chǎn)管理機構，或配備專職(兼職)安全生產(chǎn)管理人員，對安全生產(chǎn)進行有效管理
1.4 必須制定本項目安全控制程序、安全生產(chǎn)基本保障措施，保證①安全生產(chǎn)費用?？顚Ｓ?②編制安全技術措施及專項施工方案，并組織專家論證;③對安全施工技術進行三級交底;④危險部位設置安全警示標志;⑤制定環(huán)境污染防護和消防安全保障措施;⑥對安全防護用具、機械設備、施工機具進行管理;⑦制定安全事故緊急救援預案，建立應急救援組織，配備應急救援人員、器材、設備，并定期組織演練。
1.5 建立安全教育培訓制度，保證：①特種作業(yè)人員培訓和執(zhí)證上崗;②安全管理人員和作業(yè)人員進行安全教育培訓和考核;③作業(yè)人員進入新崗位或采用新技術的上崗教育、培訓;④建立上述檔案。
2、實行安全生產(chǎn)責任制：
2.1 堅持“安全第一、預防為主”的安全管理方針，確保安全目標的實現(xiàn)。
2.2 建立健全安全管理體系，明確各級安全管理人員。
2.3 建立安全生產(chǎn)責任制，把安全責任目標分解到崗，落實到人。
2.4 代表項目部與作業(yè)班組簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，購買意外傷害保險。
3、 加強施工過程安全控制：
3.1 落實安全教育，包括項目部安全教育、作業(yè)隊安全教育、施工班組安全教育。
3.2 落實安全技術交底。
3.3 開展施工安全檢查，排除安全隱患。
3.4 確保安全生產(chǎn)防護設施、勞保用品的投入。
3.5 對甲方及上級有關部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題認真組織整改，并進行自控驗收。
3.6 切實做好日常安全生產(chǎn)管理工作和安全資料的整理工作。
3.7 發(fā)生安全事故，并必須在規(guī)定時效內(nèi)及時做好上報工作，不得隱瞞。同時積極進行搶救，保護好事故現(xiàn)場。
3.8 建立作業(yè)工人出入管理制度，制定防范措施、防止發(fā)生盜竊、打架、賭博、吸毒等違法事件。
3.9 對安全事故負責，并做好善后處理工作。
四、附則
本協(xié)議一式四份，公司執(zhí)三份、項目責任人執(zhí)一份，由雙方簽署后生效，工程竣工移交，項目撤場后失效。
公司總經(jīng)理(簽字)： 責任人(簽字)：
(手印)
簽訂日期：
9 年 月 公司(蓋章) 日
建設項目責任書篇二
根據(jù)縣教育局督導室、創(chuàng)強辦的文件精神，教育局標準化建設工作目標責任書，及學校標準化建設目標責任書要求，為確保我校標準化建設工作落實到實處，使“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀念更加深入人，結(jié)合我校實際，特制定本責任書：
一、首先校內(nèi)制定了學校標準化建設工作計劃，成立領導小組堅持校長親自抓，確保我校標準化建設工作“一把手”工程，“一把手”總負責，各班組長具體負責，做到分工明確，責任落實到人。
二、落實校領導責任制，校領導及時研究、部署本校的標準化建設工作，做到學校標準化建設工作與業(yè)務工作一起部署、檢查、落實。認真完成上級所發(fā)的學校標準化建設督導評估辦法的通知書，轉(zhuǎn)辦事項、反饋意見，認真及時上報材料，有關標準化建設工作的各種自評、總結(jié)、信息、統(tǒng)計做到真實、準確、及時、齊全。
三、全體教職工要做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好各項工作，各班組成員和睦相處、親朋好友、鄰里之間、團結(jié)互助、尊老愛幼避免矛盾發(fā)生。
四、嚴格按照上級指示精神，杜絕一切亂收費現(xiàn)象，進一步做好校務公開工作，完善“兩公開一監(jiān)督”制度，財務各項支出每季度公開，公開職稱的評定、評優(yōu)、評先等各類考核優(yōu)秀做到按時公開、公示。
五、認真開展本校的標準化建設工作，依照條件要求，不斷提高辦事效率，加強組織領導工作，完善辦學條件，加強隊伍建設，保證管理與質(zhì)量的工作。使我校各項工作得到家長和社會的認可。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
建設項目責任書篇三
為了規(guī)范學校管理，發(fā)揮管理效能，充分調(diào)動和發(fā)揮教師工作的積極性和能動性，特擬定我校教師工作目標責任書。
一、師德師風
1、認真貫徹落實教育方針，端正教育思想，按教育規(guī)律辦事，做到既教書又育人，以身作則，言傳身教，為人師表。
2、熱愛教育事業(yè)，熱愛學校，熱愛學生，關心集體，以主人翁精神積極參與學校民主管理和民主監(jiān)督;努力完成好各項工作任務，不擅離職守，未經(jīng)學校批準不得在外兼職或從事第二職業(yè)。不得利用工作之便，謀取私利，不得以任何名目向?qū)W生或?qū)W生家長索要財物，收取費用，不向家長告狀，不訓斥家長，不向?qū)ψ约禾嵋庖娀蛳驅(qū)W校反映情況的家長及其學生打擊報復。不得從事有償家教活動。
3、管教管導，結(jié)合教學內(nèi)容，恰當?shù)貙W生進行思想教育。課堂發(fā)生的問題，要及時做好教育工作，與學生談話要親切熱情，對學生的點滴進步要及時鼓勵，既嚴格要求，又避免簡單粗暴，不訓斥學生，不傷害學生的自尊心;嚴禁對學生進行體罰或變相體罰，不歧視“雙差”學生。關心、關愛留守學生。
4、教師之間，彼此尊重，團結(jié)互助、互幫互學，共同提高，維護其他教師在學生中的威信。不在背后談論他人，共建和諧校園氛圍。
5、敬廉崇潔，敢于同不法行為作斗爭。嚴禁教職工在校園和上班期間參與各種形式的賭博活動。
二、教育教學能力
1、努力學習文化科學知識，積極鉆研業(yè)務，認真練好普通話、表達能力、書寫能力等方面的基本功，掌握2—3門相近學科的知識，做到一專多能。
2、認真鉆研教學課標，熟悉教材，根據(jù)課標和學校實際情況，認真制訂各類工作計劃，期末根據(jù)教導處、教研組的要求，寫出質(zhì)量較高的教育教學總結(jié)，每學年寫1—2篇論文，學習心得1篇。
3、認真學習教學理論，搞好教研，努力探索教育、教學規(guī)律，改進教學方法，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。
4、按時上、下班，不遲到、不早退，遵守坐班制度，如有特殊情況需外出，必須向?qū)W校請假。
5、積極參加教研活動，主動承擔教研任務。
6、每周工作量12—20課時，每位教師要顧全大局，能挑重擔(語數(shù)雙班)。每學期至少上一節(jié)公開課或研究課，聽課不少于20節(jié)。
三、教育教學管理
1、按課程要求認真?zhèn)湔n，寫出課案，做到超周備課，備課質(zhì)量達到合格以上。認真上好每一節(jié)課，課堂教學做到目的明確，教授正確，重點突出，教法得當，語言簡潔、準確，板書工整，組織嚴密，有效地利用上課時間，認真貫徹落實教學常規(guī)，每學期交一份本學期較好的課案或課堂實錄。
2、精心編選練習題，合理布置作業(yè)，保證有一本同教材配套的課外作業(yè)，做到及時收發(fā)，認真批發(fā)，注重評講，對作業(yè)的留、收、評、改堅持嚴格要求，做到規(guī)范化。開展調(diào)查研究，經(jīng)常收集教學反饋信息。根據(jù)學生實際情況，因材施教、分類推行的原則，充分發(fā)揮教育的作用，使全體學生在原來的基礎上有所提高。
3、按時上、下課，不遲到，不拖堂，教態(tài)親切、自然、大方。未經(jīng)教導處主任批準，不得隨意加課、調(diào)課、停課。注重學生平時成績檢查，嚴格做好期末監(jiān)考，閱卷、評分，作好質(zhì)量分析和總結(jié)，按規(guī)定時間交教導處。
4、按要求完成演示實驗和學生實驗，填好各種表冊及實驗報告并交教導處。音、體、美、信息、班會課的教學有教案，教學目的明確，嚴禁私自停課、無故改上自習或讓學生自由活動。
5、積極組織指導課外活動小組活動，培養(yǎng)學生興趣，擴大學生知識視野，發(fā)揮其特長，組織參加各級學科競賽的輔導工作。
6、認真執(zhí)行課程標準，嚴格執(zhí)行教學計劃，積極參加校本研修和其它教學研究活動，經(jīng)?；ハ嗦犝n，積極進行教改實驗，勇于承擔教改研究課題，認真完成教研組分配的教研任務，利用課余時間做好學生的查缺補漏工作，給“學困生”及時輔導補習。
7、服從學校管理，能承擔班主任工作。班主任有計劃的組織全班學生的教育活動，會同科任教師、聯(lián)系本班學生家長共同做好學生的思想教育工作，并對他們的學習、勞動、課外活動和課余生活等全面負責，抓好班級日常管理，學期初有計劃，學期末有總結(jié)。每月召開一次科任教師會，每周召開一次班干會，及時召開學生家長會。
8、科任教師要有高度的責任心，保證所任學科的教學秩序，并接受班主任提出的有關教育、教學的工作要求，配合班主任做好班級工作，參加班級教育、教學活動，列入班級活動、集會、升降旗隊伍。
9、認真做好家訪工作，努力轉(zhuǎn)變學生思想，做到學校教育、家庭教育和社會教育緊密結(jié)合。要求每學年班主任對學生進行普訪一次以上，對學困生進行多次家訪。科任教師也要結(jié)合實際，做好學困生的家訪工作，并做好情況記載。
四、教育教學效果
1、屬市、縣、鎮(zhèn)統(tǒng)考科目的所任學科的合格率和平均分必須在上年度的基礎上有所提升，自然、音、體、美等合格率達95%以上。
美術教師除認真搞好教學外，協(xié)助大隊部每月出一期黑板報和有關活動標語、專欄;體育教師要認真抓好鍛煉測試，所任班級的體育健康達標率必須在90%以上，做好兩操指導工作，維護好上下操疏散秩序，預防學生安全事故發(fā)生。落實學生課外活動課時間，組織活動內(nèi)容，每學期召開一次學生運動會;音樂教師要根據(jù)課標要求，讓學生學會欣賞和模唱，掌握基本的音樂知識，達到部分學生掌握一種樂器的演奏，并積極做好師生參加各類的文娛活動的指導工作;信息技術教師能熟練使用設備，搞好資源接收和機器人興趣組的指導工作，指導教師電子教案制作、多媒體教學系統(tǒng)操作、協(xié)助學校對教師進行計算機培訓。
2、積極配合和接受學校對教師工作考核和測評，積極參與教師職務晉級評聘和評先、評優(yōu)活動。積極參入全區(qū)教師聘任競崗活動，充分履行受聘崗位職責。解聘、落聘、違紀違規(guī)教師按有關政策法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
五、獎勵與懲罰
學校實行定量和定性相結(jié)合，以定量為主的考核原則，制定教師工作目標考核獎懲辦法并與教師績效工資掛釣。教師工作目標考核為優(yōu)秀，則年終“事業(yè)單位工作人員”考核原則上應為優(yōu)秀，并優(yōu)先考慮評優(yōu)、晉級、外派培訓進修等;考核不合格的，則年終“事業(yè)單位工作人員”考核原則上不予合格，并無資格參加評優(yōu)、晉升等，并扣除一定金額年終考核獎，情節(jié)特別嚴重的，將按照上級有關規(guī)定嚴肅處理，直至等崗、解聘，并將有關情況記入教師檔案。
小學：(學校蓋章)教師簽名：
學校領導簽名：
年 月 日
建設項目責任書篇四
為進一步貫徹《中華人民共和國義務教育法》，落實自治區(qū)《關于開展教育強縣活動的意見》和自治區(qū)教育廳等部門制定的《新疆維吾爾自治義務教育學校標準化建設規(guī)劃(20xx—20xx)》精神，落實教育工作管理責任，推進義務教育學校標準化建設和均衡發(fā)展，加快實施“科教興縣”，推動我校教育事業(yè)持續(xù)、健康、均衡發(fā)展，特制訂喀熱克其克鄉(xiāng)小學標準化建設目標管理責任書：
一、目標任務
切實發(fā)揮學校各科室的職能作用，協(xié)調(diào)配合教育部門和政府抓好學校標準化建設工作，確保各科室責任內(nèi)容落實到位，按時完成相關工作任務。
二、責任主體
本責任書由學校行政領導班子負責實施，黨支部監(jiān)督落實。各科室一把手分管領導為主要責任人，其中行政“一把手”為第一責任人、分管領導為直接責任人，領導班子其他成員為相關責任人。
三、責任內(nèi)容
1、校長：主持學校行政全面工作.正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持正確的政治方向，團結(jié)、依靠教職工，保證學校的社會主義方向，積極穩(wěn)妥地推進教育改革;領導制訂學校的發(fā)展規(guī)劃和學年、學期工作計劃，制定學校標準化建設實施方案，并認真組織實施、檢查和總結(jié);根據(jù)學校規(guī)模、編制標準，實際需要和有關規(guī)定，設置學校管理的組織機構，選任各層次的干部，建立健全各項規(guī)章制度和崗位責任制。
2、黨支部書記：堅持社會主義辦學方向，保證黨和國家的教育方針政策、法規(guī)在學校的全面貫徹執(zhí)行;通過黨支部加強對學校教職工代表、大會、工會、共青團、少先隊工作的領導;發(fā)揮學校群眾團體的思想政治工作職能及對學校工作民主管理、民主監(jiān)督的作用。
3、副校長：堅持學校工作以教學為主，按照國家規(guī)定的教學計劃、教學大綱，開齊開足各門課程，不偏科。遵循教學規(guī)律組織教學，建立和完善教學管理制度，搞好教學常規(guī)管理;經(jīng)常深入教學第一線，進行聽課和評課，召開各種形式的座談會，了解并分析全校教學情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，以推動學校教學工作。
4、德育主任：把德育放在首位，堅持教書育人、管理育人、服務盲人、環(huán)境育人的工作方針，制定德育工作計劃，建設德育工作骨干隊伍，采取切實措施，堅持不懈地加強對學生的思想、政治、品德和行為規(guī)范教育。發(fā)揮學校教育的主導作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合，形成良好的教育環(huán)境。積極指導和幫助共青團、學生會、家長委員會開展工作，使學生工作形成生動活潑、健康向上的局面。
5、教務室主任：教務科領導小組負責學校教改工作;七年級課堂教學改革：“同課異構”、八年級班主任工作改革：“班主任人文管理研究”、各教研組的公開課、教育課、教研課的探究與創(chuàng)新;具體制定教師教育教學評價制度;督查教師正常教育教學工作;教育教學相關資料的收集與整理等。
四、獎懲措施
1、能圓滿完成責任書目標管理的，由學校黨支部、校委會根據(jù)情況給予表彰。
2、因工作不力，致使在“兩基”鞏固提高工作、中學標準化建設工作中出現(xiàn)失誤的，給予直接責任人記過處分，并責令限期整改。
3、黨支部書記對我校標準化建設工作進行全面督查，學校各科室要對存在的問題提出整改要求和措施，學校黨政工作人員要積極配合，及時認真進行整改落實。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
建設項目責任書篇五
為認真完成我縣各學校義務教育均衡發(fā)展建設工作，使我縣20xx年順利完成均衡發(fā)展建設工作，確保20xx年順利通過自治區(qū)驗收，特制訂本責任書，內(nèi)容如下：
一、高度重視學校義務教育均衡發(fā)展建設。建立健全管理制度，把加強義務教育均衡發(fā)展建設工作做為落實年度學校管理工作的一項重要任務，擺在突出位置，確保整改工作按期完成。
二、嚴格做好學校義務教育均衡發(fā)展建設。按照教育局義務教育均衡發(fā)展建設工作安排，結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本校實際，做到五個明確，即明確責任區(qū)劃、責任崗位、責任事項、責任人頭、責任措施。實現(xiàn)三個到位，即責任落實到位;自查到位、開展到位。
三、加大日常各項檢查力度。各a級指標負責人要及時跟蹤，認真指導本校c級指標責任人的建檔工作，定期進行督促和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時改正，確保在規(guī)定時間內(nèi)順利完成整改工作。
四、堅持義務教育均衡發(fā)展建設例會制度。學校義務教育均衡發(fā)展建設領導小組要定期召開建檔工作會議，要有詳細的專本會議記錄。加強整改工作的痕跡管理。
五、整改工作獎懲制度。
1、能圓滿完成義務教育均衡發(fā)展建設任務的，由烏鄉(xiāng)學校根據(jù)情況予以表彰。
2、因工作不力，不能按期完成工作的，扣發(fā)獎勵性績效工資，影響全縣通過自治區(qū)督導評估驗收的，取消該年度所有評先評優(yōu)。
六、本責任書一式兩份，存學校一份，指標負責人檔案存一份。
學校長簽字
指標負責人簽字
a1指標：
a2指標：
a3指標：
a4指標：
烏尊布拉克鄉(xiāng)學校
20xx年x月29日
建設項目責任書篇六
建設工程項目管理目標責任書
甲方：
乙方：
為加強建設工程項目管理，充分調(diào)動項目管理人員的積極性，保證全面履行甲方對建設單位的承諾，實現(xiàn)工期、質(zhì)量、安全、文明施工等各項管理目標，提高經(jīng)濟和社會效益，依據(jù)《合同法》甲方將本工程委托給乙方組織施工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本責任書，嚴格遵照執(zhí)行。
一、 工程概況
1、工程地點：
3、工程名稱：
4、工程合同價款：綜合單價元/㎡，工程款總計約工程量結(jié)算。
5、建筑面積與工程結(jié)構：建筑面積 ㎡，磚混結(jié)構。
6、工程內(nèi)容：圖紙范圍內(nèi)的所有工程。
7、工期：按甲方要求工期。
8、承包方式：固定總價。
二、管理方式：
甲方對該工程實施全過程宏觀控制與管理。乙方根據(jù)甲方法定代表人授權范圍，對工程實施綜合施工管理，自主經(jīng)營、自負盈虧，承擔甲方與建設單位所簽訂合同中規(guī)定的承包人的全部責任和義務，承擔相應的經(jīng)濟和民事責任。
三、 資金管理
1、乙方對該工程撥付的款項必須實行專款專用，不準挪用;工程施工期間甲方不墊付工程人工、材料、機械等各種款項。
2、乙方要嚴格按照甲方財務制度和規(guī)定建立各類臺賬，合理規(guī)避各種風險，否則由此產(chǎn)生的后果均由乙方承擔。
四、工程質(zhì)量與保修
1、工程質(zhì)量等級：合格
2、乙方在施工期間必須加強工程質(zhì)量管理，保證質(zhì)量等級的實現(xiàn)，達不到質(zhì)量等級視為違約，乙方向甲方支付工程總價款5‰的質(zhì)量違約金，建設單位給予的罰款和返工等損失均由乙方承擔。
3、在保修期內(nèi)，乙方不及時保修，甲方有權安排人員進行保養(yǎng)，其所需費用從乙方應得款項中扣支(另加10%的管理費)。
4、保修金按甲方與建設單位簽訂的合同執(zhí)行，保修期滿、建設單位返還后退還乙方。
五、安全生產(chǎn)與文明施工
六、工期管理
乙方要按建設單位或甲方規(guī)定的工期保質(zhì)保量按期完成，建設單位給予的提成或拖延工期的獎罰均由乙方承擔。
七、人力資源管理
1、乙方對新進場的工人必須進行上崗前的培訓和教育，對需辦理上崗證的人員，必須按規(guī)定辦理上崗證，做到持證上崗，對未經(jīng)教育或無證者不準上崗，否則，由此造成的后果均由乙方承擔。
2、嚴格執(zhí)行用工管理制度，對臨時性用工及時到公司人力資源部門辦理有關手續(xù)，其工資、勞保、福利等費用均由乙方承擔，否則按私招亂雇處理，由此造成的所有后果均由乙方承擔。
3、工程款撥付后，乙方首先保證工人工資的發(fā)放，不得無故拖延工人工資，否則，甲方有權從乙方工程款中直接扣除所拖欠工人工資，因乙方工資發(fā)放不及時出現(xiàn)上訪等事件，每發(fā)生一次乙方向甲方支付10萬元的信譽補償金。
八、乙方權利和義務：
九、合同的解除
如出現(xiàn)下列情況之一甲方可撤銷本責任書，另行委托他人管理該工程：
1、工程施工過程中，出現(xiàn)了乙方未能實現(xiàn)主要責任指標的情況;
2、乙方?jīng)]有全面履行第八條中約定的職責，管理混亂，經(jīng)甲方考核，認為難以完成承包指標;
3、嚴重違反甲方的企業(yè)管理制度，經(jīng)批評教育未能改正;
4、違法、違規(guī)經(jīng)營，造成惡劣影響的;
5、建設單位和甲方均認為乙方不稱職的;
十、甲方對乙方的罰款除必須現(xiàn)金支付的外，均從乙方工程款中扣支。
十一、本合同未盡事宜按甲方與建設方簽訂的《建設工程施工合同》及甲方下發(fā)的文件規(guī)定執(zhí)行。
十二、本合同一式四份，甲方兩份，乙方兩份，雙方簽字或蓋章后生效，工程保修期滿、雙方賬務結(jié)清后自行終止。
甲方：(蓋章) 代表人：(簽字)
乙方：(蓋章) 代表人：(簽字)
簽訂日期： 年 日 月
建設項目責任書篇七
為共同建設環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好的美好谷里。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人民政府正在申報創(chuàng)建全國衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)，這是一件功在當代、利在千秋的事業(yè)，更是與我們生活息息相關的事業(yè)，需要我們大家一起攜起手來，積極參與創(chuàng)建國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動，為創(chuàng)建全縣第一個國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)貢獻一份力量，我代表全體家庭成員承諾：
1、做好門前屋后環(huán)境衛(wèi)生整治工作，搞好公共衛(wèi)生，確保無衛(wèi)生死角。養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，保持室內(nèi)外整潔，不隨地吐痰，不隨地大小便，養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習慣。不亂扔亂倒垃圾，不亂堆放雜物，不在人行巷道亂倒臟水。
2、不擅自在道路兩旁、門前屋后、公共場所，電桿等建筑設施上涂寫、張貼廣告和傳單等宣傳品，對張貼廣告的予以舉報和制止。對維修、改建房屋產(chǎn)出的建筑垃圾，做到及時運走并做好清掃。
3、自覺保護自然生態(tài)環(huán)境，不亂砍亂伐，不向河道、空地等扔垃圾、排污水;不采摘、踩踏公共區(qū)域花草樹木。
4、各類商鋪、攤點管理有序，不亂停亂放、占道經(jīng)營、撐桿搭棚、亂排亂放、亂貼亂畫、亂搭亂建。美容美發(fā)店、小旅店等“五小”行業(yè)服從政府管理，證照齊全，環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
5、食品加工生產(chǎn)符合安全要求，證照齊全，無變質(zhì)過期、偽劣假冒產(chǎn)品。做好“三防”設施，環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
6、網(wǎng)吧證照齊全，堅決做好控煙工作及禁止未成年人上網(wǎng)工作，做到環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
承諾人家庭住址：__________________
承諾人家庭成員簽名：____________
承諾時間：______年______月______日
建設項目責任書篇八
為不斷深化黨風政風行風建設工作，全力推進處室作風建設，形成一級抓一級、一級對一級負責、按級負責、層層落實的工作格局，全面打造規(guī)范、創(chuàng)新、廉潔、高效的服務型機關，創(chuàng)建全省最佳辦事環(huán)境。特簽訂責任狀如下：
一、切實加強組織領導。始終把黨風政風行風建設擺在十分重要的位置，結(jié)合本處室、本單位實際，貫徹落實上級關于黨風政風行風建設的一系列部署和要求，目標明確，按級負責，齊抓共管，一把手負總責，班子成員履行一崗雙責，無工作不落實、不到位現(xiàn)象。
二、深入開展三風教育。認真學習黨章，遵守黨紀，維護黨的紀律、保證政令暢通。扎實開展專項治理商業(yè)賄賂工作，嚴格執(zhí)行廉潔從政、廉潔自律的各項規(guī)定和“四大紀律八項要求”及局制訂的“八條禁令”，堅持原則，秉公辦事，嚴于律已，不循私情，自覺接受監(jiān)督，清清白白當官，老老實實辦事，堂堂正正做人。各級領導率先垂范，以身作則，無以權謀私等現(xiàn)象。
三、全力服務跨越發(fā)展。以服務發(fā)展、服務基層、服務群眾為取向，圍繞創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，深入推進黨風政風行風建設，深入推進文明辦公、優(yōu)質(zhì)服務“三四五”工程和“一卡通”幫辦、跟蹤、掛鉤、綠色通道、特別快車等特色服務制度，辦事規(guī)范、方便、快捷、高效，盡心盡力為社會、為人民群眾做好事、辦實事、解難事，扎實解決熱點難點問題，在人民群眾心中有良好形象和社會公信力，無“四難”現(xiàn)象。
四、不斷深化制度建設。認真貫徹落實中共中央《實施綱要》、市委《決定》和局《關于貫徹落實市懲防體系的實施方案》，構建懲防體系，深化治本抓源頭工作，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，嚴格責任追究，對嚴重影響南通發(fā)展環(huán)境的機關工作人員群眾舉報一次查實換崗、兩次查實下崗、三次查實辭退。無權力失控和行為失范現(xiàn)象。
以上條款，凡因工作未落實、不到位或失誤造成影響的人員，按有關規(guī)定追究責任;凡受到追究責任人員的所在處室、單位，其分管領導評先評優(yōu)一票否決。 責任狀一式二份，局主要領導與分管領導各執(zhí)一份。
建設項目責任書篇九
根據(jù)縣教育局督導室、創(chuàng)強辦的文件精神，教育局標準化建設工作目標責任書，及學校標準化建設目標責任書要求，為確保我校標準化建設工作落實到實處，使三個代表重要思想和科學發(fā)展觀念更加深入人，結(jié)合我校實際，特制定本責任書：
一、首先校內(nèi)制定了學校標準化建設工作計劃，成立領導小組堅持校長親自抓，確保我校標準化建設工作一把手工程，一把手總負責，各班組長具體負責，做到分工明確，責任落實到人。
二、落實校領導責任制，校領導及時研究、部署本校的標準化建設工作，做到學校標準化建設工作與業(yè)務工作一起部署、檢查、落實。認真完成上級所發(fā)的學校標準化建設督導評估辦法的通知書，轉(zhuǎn)辦事項、反饋意見，認真及時上報材料，有關標準化建設工作的各種自評、總結(jié)、信息、統(tǒng)計做到真實、準確、及時、齊全。
三、全體教職工要做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好各項工作，各班組成員和睦相處、親朋好友、鄰里之間、團結(jié)互助、尊老愛幼避免矛盾發(fā)生。
四、嚴格按照上級指示精神，杜絕一切亂收費現(xiàn)象，進一步做好校務公開工作，完善兩公開一監(jiān)督制度，財務各項支出每季度公開，公開職稱的評定、評優(yōu)、評先等各類考核優(yōu)秀做到按時公開、公示。
五、認真開展本校的標準化建設工作，依照條件要求，不斷提高辦事效率，加強組織領導工作，完善辦學條件，加強隊伍建設，保證管理與質(zhì)量的工作。使我校各項工作得到家長和社會的認可。
單位領導簽字：
教師簽字：
牛圈子牧場寄宿制學校
20xx年3月1日
建設項目責任書篇十
為了深入貫徹黨政策路線，進一步加強精神文明建設，確保本單位精神文明建設工作的順利的完成，推動本單位精神文明再上新臺階，特對各科室簽訂以下責任目標：
一、認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，堅持兩手抓，兩手都要硬的方針，落實自治區(qū)、自治州精神文明建設方案，明確本科室精神文明建設年度目標，認真組織、計劃周全、責任落實，科室全體職工普遍性參與創(chuàng)建活動，熱心支持社會公益事業(yè)。
二、科室全體干部嚴于律己，切實思想道德建設，按照自治州的安排部署，積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和經(jīng)驗宣傳教育，開展深入細致的思想政治工作，樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，做到十二字公民基本道德規(guī)范人人皆知，人人皆行。
三、堅持對部門職工進行科學文化和業(yè)務技能培訓，形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。崇尚科學，反對迷信，倡導健康、文明的生活方式，內(nèi)部治安良好，工作紀律嚴明，落實環(huán)境衛(wèi)生和計劃生育制度，計劃生育率達100%，職工無違法違紀案件。
四、科室管理規(guī)范有序，注意內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無臟、亂、差現(xiàn)象，搞好綠化、美化，做好科室個人桌面衛(wèi)生。每日及時登記干部職工出勤情況，每月統(tǒng)計出勤情況上報信息綜合匯總，以便做好年終考核工作。
五、積極參加各有關部門和本單位組織的各種文體活動，鼓勵干部職工利用業(yè)余時間參加書畫、攝影和登山活動，進一步做好每年參與文明崗位或技術能手的評比工作。
六、加強職工隊伍建設，深入開展文明單位創(chuàng)建活動，文明職工率達95%，加強文明科室創(chuàng)建工作，按照文明單位創(chuàng)建標準，大力推動精神文明建設再上新臺階。
七、對因在精神文明工作不力，要求不嚴造成不良影響和嚴重后果的，視其情節(jié)，按照有關規(guī)定給予責任人相應的處理。
八、責任書一式兩份，監(jiān)督人和責任人各一份。
監(jiān)督人：部門責任人：
建設項目責任書篇十一
為認真貫徹黨的xx大精神，全面踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，努力構建社會主義和諧社會，營造穩(wěn)定的社會環(huán)境、良好的治安環(huán)境和規(guī)范的法治環(huán)境，落實xx區(qū)委、政府下達的“社會治安綜合治理責任書”的各項目標要求，確保中心平安單位建設工作順利開展，特制定本計劃。
指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會精神，緊緊圍繞“為大局服務、為人民司法”工作主題，以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，以爭創(chuàng)市級精神文明單位為目標，加大創(chuàng)建力度，提升創(chuàng)建水平，創(chuàng)造一個團結(jié)和諧、公正高效、環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生整潔的工作生活環(huán)境。
20xx年創(chuàng)建“平安單位”工作目標加強對全體干部職工的法制宣傳教育，開展各種普法宣傳活動，實行依法行政，加強中心的治安綜合治理工作。創(chuàng)建“平安單位”如下：
四無：
(1)實現(xiàn)無可防性重特大刑事案件;(2)無重大刑事犯罪;(3)無重大安全生產(chǎn)、火災和交通事故;(4)無在全系統(tǒng)有影響的惡性案件;兩好：
(1)防范隊伍好，防范措施好，安全設施好，治安秩序好;(2)內(nèi)部干部職工隊伍穩(wěn)定，不發(fā)生群體性上訪、鬧事事件;四、加強組織領導要把創(chuàng)建“平安單位”活動作為執(zhí)政為民、保一方平安的一項政治任務切實抓好，納入中心的總體規(guī)劃，納入領導班子的重要議事日程，加強對創(chuàng)建工作的領導。成立“平安單位”創(chuàng)建工作領導小組，由寧俊芹主任任組長，王小梅副主任副組長，徐方遠、王曉紅、高蓉蓉、胡金妹任成員。領導小組下設辦公室，負責日常性的綜合、組織、指導、協(xié)調(diào)、督查、服務、考核等工作。辦公室主任由徐方遠擔任。
創(chuàng)建主要內(nèi)容和工作措施：
1、提高思想認識。實現(xiàn)社會的和諧穩(wěn)定是檢驗一個地方、一個部門工作績效的重要標準。要充分認識維護社會穩(wěn)定的重要性，牢固樹立和認真實踐積極的穩(wěn)定觀、科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，明確發(fā)展是政績，穩(wěn)定也是政績，抓穩(wěn)定就是抓發(fā)展的思想認識。要明確工作重點，著力解決影響社會治安和社會穩(wěn)定工作的熱點、難點問題，增強平安建設的實效。
2、依法嚴厲打擊各類違法犯罪活動，全力維護社會穩(wěn)定。始終把維護社會穩(wěn)定，創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境作為質(zhì)檢工作的首要任務來抓，依法嚴厲打擊各類危害市場秩序的犯罪活動，使人民的基本權力和基本的生產(chǎn)經(jīng)營秩序得到更有效的保障。
3、打防并舉，設立投訴電話，及時處理群眾關心得問題，做好矛盾排查工作，提高工作效率，充分發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)督職能，深化政務公開，全力做好監(jiān)督檢查工作促安定、保穩(wěn)定。
4、加強法制宣傳，深入開展普法工作。進一步整合宣傳資源，加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，努力營造濃厚的輿論氛圍。認真開展法制宣傳和禁毒知識宣傳教育，切實抓好領導干部、辦事人員等重點對象的學法用法和法制宣傳教育工作，全面提高干部職工的素質(zhì)。
5、建立健全平安單位創(chuàng)建工作制度必要的制度是創(chuàng)建工作的關鍵。因此，必須制訂相應的各種制度，如年度目標管理計劃，工作責任制度、第一責任人制度、直接責任人制度、綜治辦公室工作制度、安全文明創(chuàng)建系列制度、門衛(wèi)管理制度，綜治考核、獎懲制度等，以制度促進創(chuàng)建工作。
按照街道辦事處綜治委創(chuàng)建平安社區(qū)的統(tǒng)一布署，環(huán)城社區(qū)將充分發(fā)揮社區(qū)居委會的積極能動性，廣泛動員居民群眾，防范和打擊各種違法犯罪活動，推進依法治區(qū)，維護社會公平正義，建立“創(chuàng)平安、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的長效工作機制，創(chuàng)建和諧社會，把“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動轉(zhuǎn)化為提升環(huán)城社區(qū)形象的品牌優(yōu)勢，現(xiàn)將今年的創(chuàng)建平安社區(qū)工作計劃
一、建立健全長效工作機制，成立以社區(qū)居委會主任為組長的創(chuàng)建“平安社區(qū)”工作小組，廣泛動員廣大群眾積極投身與創(chuàng)建工作中。
二、充分發(fā)揮社區(qū)各職能機構的作用，加強社區(qū)治保會、調(diào)解委員會、維護社區(qū)治安穩(wěn)定綜合治理領導小組、安置幫教領導小組、信息員隊伍的建設、調(diào)整，將這批骨干力量覆蓋到整個社區(qū)。同時定期組織上述人員開會，學習有關創(chuàng)建“平安社區(qū)”的文件，及時通報社區(qū)治安狀況，形成合力有效地打擊和預防各種刑事犯罪，預防重大的群體事件和重大事件的發(fā)生。
三、扎實推進依法治理小區(qū)和法制宣傳教育。加強這項工作提高社區(qū)成員法律素質(zhì)的一項重要工作，是創(chuàng)建“平安小區(qū)”的重要基礎。為此，我們在平安創(chuàng)建活動中要切實做好以下幾項工作：
(1)以社區(qū)市民學校為主要陣地，對社區(qū)成員分層實施普法教育，特別是加強青少年的法律意識教育。積極開展“法律進社區(qū)”活動，把普法和依法治理工作貫穿于平安創(chuàng)建活動中，不斷提高社區(qū)成員的法律素質(zhì)和遵紀守法意識。
(2)充分利用社區(qū)宣傳欄做好普法及平安創(chuàng)建活動的宣傳，做到目標明確，要求具體，效果明顯，家喻戶曉。
(3)為動員社區(qū)成員參與，構建和諧社會環(huán)境，在平安創(chuàng)建工作中，社區(qū)居委會在社區(qū)人群較為集中的地方懸掛橫幅，推動平安創(chuàng)建活動健康發(fā)展。
根據(jù)國務院《全面推進依法行政實施綱要》精神，依據(jù)市政府平安創(chuàng)建的標準與要求，結(jié)合我局行政執(zhí)法工作實際，為進一步完善行政決策機制，提高制度建設質(zhì)量，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提升防范化解行政爭議的能力，探索解決環(huán)境糾紛的新途徑，特制訂20xx年綜合治理平安創(chuàng)建工作計劃。
一、進一步完善行政決策機制。實行重大行政事項決策的科學化、民主化、規(guī)范化、公開化
1、完善行政決策規(guī)則。按局務會運行程序和討論研究的內(nèi)容，修訂與完善局務會研究工作范圍，將重大行政許可事項，制定環(huán)境保護的行政措施、管理辦法等涉及管理相對人權利的事項、重大案件和環(huán)境信訪案件納入研究的范圍，堅持民主集中制。負責事項研究的科室必須在會前認真搞好調(diào)查研究，征求多方意見以及必要的科學數(shù)據(jù)證明其事項的合法性、科學性、可行性，確保決策的公正性。
2、堅持建設項目環(huán)境影響報告書、報告表、登記表集體討論制度。凡準予受理的建設項目環(huán)評文件，特別是在項目建成后可能影響周邊環(huán)境質(zhì)量、引發(fā)環(huán)境糾紛的項目堅持集體討論決策制度。新建項目必須符合國家產(chǎn)業(yè)政策，符合當?shù)氐沫h(huán)境承載能力，可能產(chǎn)生污染環(huán)境的項目必須避開飲用水源保護區(qū)、環(huán)境敏感區(qū)，決不新建重污染而又難以治理的項目而引發(fā)社會群體的不滿。
3、實行行政處罰領導集體會辦制度。在規(guī)范公示行政執(zhí)法自由裁量權的基礎上，凡是重大的環(huán)境違法案件，在行政處罰領導小組審查的前提下，需呈報局領導集體會辦，進一步查清環(huán)境違法事實，查明證明違法的證據(jù)，核實查處的程序，依據(jù)自由裁量確定處罰幅度。在實施行政處罰過程中本著以人為本，糾正違法行為為目的，始終貫穿宣傳教育和說理的過程，使管理對象在處罰中受到振脅、受到教育，主動糾正環(huán)境違法行為，自覺履行環(huán)境法律賦予防治污染等各項義務。
二、進一步規(guī)范行政行為，依法、高效、公正、公開運作
1、規(guī)范建設項目環(huán)境影響評價審批。堅持我局向社會作出的承諾時限，材料齊全、符合條件的當即受理，進入運轉(zhuǎn)程序。申報材料需要補充的當面提出，能當場補充或修正的，當場修正補充，暫無辦法修正的采取書面形式一次性告知。建設項目環(huán)境影響的審批除在環(huán)評表的欄目中注明審批事項外，還必須以文件形式作出批復以及送達，審批結(jié)果上網(wǎng)公示，使建設項目環(huán)境影響評價審批的規(guī)范化。
2、規(guī)范排污費征收。依據(jù)國家相關法律法規(guī)征收排污單位的排污費必須堅持以監(jiān)測數(shù)據(jù)和相應的排放污染系數(shù)以及排污申報表為基礎，結(jié)合實際排放污染物的狀況對照征收標準，認真進行核算，核算結(jié)果向征收單位進行反饋，聽取合理的意見后下達核定和征收通知，按月或按季征收。逐步實行年度排污費征收額的網(wǎng)上公示，實行社會監(jiān)督、企業(yè)監(jiān)督、法制監(jiān)督，形成多排污多繳費，真正實行減排后同降排污費、不按時或足額繳納排污費受處罰的意識，推動污染物減排目標的實現(xiàn)。
3、完善與提高行政處罰事項的執(zhí)行到位率。行政處罰的目的是依法強制被處罰單位履行法定義務，糾正環(huán)境違法行為，消除環(huán)境污染隱患，減輕對環(huán)境的影響，緩解廠群關系，營造良好的生產(chǎn)環(huán)境。目前一些被處罰單位僅認為是繳罰款，違法行為的整改滯后，形成少數(shù)企業(yè)年年受罰，但違法行為依然存續(xù)。造成受罰單位不滿意、群眾不滿意。要改變這種狀況就必須完善與提高行政處罰事項執(zhí)行的到位率，將說理執(zhí)法貫穿于行政執(zhí)法的全過程。目前我局實行查處分開制，環(huán)境監(jiān)察大隊是環(huán)保局的執(zhí)行機構，承擔著現(xiàn)場核查、現(xiàn)場執(zhí)法的任務，行政處罰的執(zhí)行也要靠這批執(zhí)法人員，實行案件誰調(diào)查由誰負責執(zhí)行到位的責任制度。逾期不履行處罰事項的應由案件調(diào)查人員報法制宣傳科申請法院強制執(zhí)行，維護法律的尊嚴，維護行政處罰的嚴肅性，提升行政處罰的執(zhí)行率。
三、進一步探索和踐行防范化解行政爭議的新途徑，及時解決群眾關注的環(huán)保熱點
近年來，隨著全社會環(huán)境法制意識的日益增強，環(huán)境污染投訴和環(huán)境信訪量不斷上升。主要反映在飲用水源地排放污染物引發(fā)的飲用水安全、廢塑料再生以及以煤為燃料企業(yè)引發(fā)的空氣污染、三產(chǎn)服務業(yè)營業(yè)引發(fā)的環(huán)境噪聲和油煙污染，要針對這些群眾關注的環(huán)境熱點，采取有效措施，受理一個及時解決一個，治理污染源，減輕或消除污染，讓群眾滿意，維護社會穩(wěn)定。在案件受理過程中必須了解詳細情況，認真做好記錄和交辦工作，承辦部門要本著對人民負責的態(tài)度，認真調(diào)查研究，提出解決的方案，督促其整改到位。投訴問題解決后，要及時向投訴或舉報人進行回復反饋，征求相關意見。需要環(huán)保部門作出行政裁定的要依照法律和科學數(shù)據(jù)作出裁定，并交待相關權利。鼓勵受環(huán)境侵害者運用法律渠道直接向人民法院提起民事訴訟，協(xié)調(diào)相關部門支持并采取無償支持環(huán)境公益訴訟，引導環(huán)境信訪工作走上司法解決的途徑。鼓勵和支持環(huán)境糾紛的仲裁工作，需要仲裁委進行仲裁的案件，及時受理，及時調(diào)查取證，在限期內(nèi)開庭審理。
平安創(chuàng)建工作，局成立領導小組，局行政主要領導和部門負責人為第一責任人，實行過錯責任追究制。凡在依法行政工作中依法積極作為，贏得管理到位、調(diào)處到位、執(zhí)行到位、群眾滿意的年終給予獎勵。凡在依法行政工作中不依法作為或亂作為、群眾不滿意的將按有關規(guī)定給予查處。
中共___鎮(zhèn)黨委書記：______ 鎮(zhèn) 長：______
中共___鎮(zhèn)______村黨支部書記： 村主任：______
中共___鎮(zhèn)委員會
___鎮(zhèn)人民政府
20___年 月 日
建設項目責任書篇十二
加強師德師風建設是教師素質(zhì)能力提升工程。為貫徹實施《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教育部關于加強中小學管理規(guī)范辦學行為的指導意見》，為了進一步加強我校教師隊伍建設，切實把師德師風建設的各項規(guī)定內(nèi)化為教師的自覺行動。根據(jù)《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等文件精神，結(jié)合我校實際，特與全體教師簽訂如下師德師風建設責任書：
1、認真學習領會《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關法律法規(guī)，做到學法，知法、懂法、守法、增強法制觀念，提高法制意識。
2、要認真學習貫徹落實關于“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的重要批示精神。自覺從工作、生活中開源節(jié)流、厲行節(jié)約。
3、教師要模范遵守社會公德。衣著整潔得體，語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，關心集體，尊重同事，尊重家長。作風正派，廉潔奉公。弘揚正氣，樹立良好的師德形象，自覺抵制不正之風，切實地把師德師風建設的各項規(guī)定內(nèi)化為教師的自覺行動，以高尚的人格和良好的學識學風影響和帶動學生的發(fā)展。
4、教師要勤奮學習，銳意進取?？炭鄬Ｑ袠I(yè)務，不斷學習新知識，探索教育規(guī)律，改進教育方法。完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務，使自身各方面在原有基礎上不斷得到提升。
5、教師要熱愛教育，熱愛學校，熱愛學生。積極開展中小學生文明禮儀教育。嚴禁教師對教育教學工作敷衍塞責，嚴禁歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生，嚴禁用粗魯言行對待家長。
6、教師要做到謙虛謹慎，尊重同志，相互學習，相互幫助，關心他人，維護其他教師在學生中的威信。關心集體，維護學校榮譽，不做有損教育形象的事。
7、教師要堅持高標準，嚴要求，弘揚正氣。表達訴求要合法，嚴禁教師發(fā)表違背國家法律和對學生有不良影響的言論和網(wǎng)帖。不得以任何理由索要和收受學生或家長的禮品禮金，不準向?qū)W生推銷書籍、教輔資料、音像制品和其他商品;嚴禁教師對學生有償家教、有償補課、舉辦或參與社會舉辦的各類收費培訓和補習班，不為招生學校進行有償宣傳、有償推薦畢業(yè)生就讀。
8、嚴格遵守計劃生育基本國策，有計劃的在學校學生中對符合受教育者的學生開展生理衛(wèi)生教育、青春期教育或者性健康教育，受教育面達到100%。
9、學校將把師德師風建設作為教師年度目標管理考核的重要內(nèi)容，嚴格按《教師職業(yè)道德考核測評標準》對教師進行師德師風考核，同時還要與教師晉職、晉級、績效工資掛鉤，實行一票否決制，努力把師德師風各項措施落到實處。
10、建立師德師風責任追究制。對違反師德師風建設有關規(guī)定和本責任書規(guī)定的，當年考核為不合格，在教職工聘任中不予聘用;是領導干部的予以免職，對相關責任人根據(jù)情節(jié)按有關規(guī)定分別給予處分，觸犯刑律的移交司法機關依法處理。
此責任書自雙方簽字之日生效，有效期一年(由學校留檔保存)。校長(簽字)：
教師(簽名):
20xx年3月1日
建設項目責任書篇十三
20xx年是機關第四輪創(chuàng)建自治區(qū)級文明單位的復驗年，為進一步加強創(chuàng)建工作力度，明確責任和分工，順利通過自治區(qū)復驗，特制定精神文明建設目標責任書。
一、領導重視精神文明建設
1、領導班子團結(jié)協(xié)作，開拓創(chuàng)新，把精神文明建設工作擺在重要工作日程，計劃周全，目標明確，措施具體，總結(jié)及時，責任落實，
2、各部門主要領導親自抓創(chuàng)建工作，組織機構健全，具體工作有負責人和聯(lián)絡員，創(chuàng)建活動經(jīng)常，檔案資料齊全。
3、按照臺里要求積極參加上級機關開展的各項文體比賽和公益性活動。
4、各部門每季度至少召開一次專題會議，研究安排部署解決創(chuàng)建工作相關問題。
二、黨風廉政建設
5、認真落實黨風廉政建設責任制，制定黨風廉政建設工作方案和糾風工作方案，加強監(jiān)督檢查，不斷完善廉政風險防控機制建設。
6、加強黨風廉政教育，堅定理想信念，保持黨的先進性和純潔性，引導黨員干部自覺遵守《廉政準則》，增強廉政自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
7、加強黨員干部政治理論學習教育，在重大原則問題上旗幟鮮明，立場堅定，自覺肩負起反對民族分裂、維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定的政治責任，形成各族職工團結(jié)、互助、和諧的工作氛圍。
三、黨建工作
8、按照基層組織建設年相關要求，以迎接xx大召開為契機，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動有目標、有活動，有成果，黨支部組織作用明顯，黨員模范帶頭作用好。
9、按照五個好、五帶頭的要求，認真落實三會以課、黨員評議、黨員教育等各項制度，立足崗位學先進、見行動，時刻保持黨員的先進性和純潔性。
10、加強三史、四個認同、新疆精神學習教育，積極開展民族團結(jié)教育月活動，增強各族職工的凝聚力和向心力，營造愛黨、愛國、團結(jié)、互助、包容的濃厚氛圍。
四、遵紀守法
11、認真落實社會治安綜合治理目標責任書的具體內(nèi)容，全體職工學法、懂法、用法、守法，積極參加相關部門組織的xx普法考試，開展xx普法活動。
12、加強職工的普法教育，黨員干部嚴禁參與非法宗教活動，嚴禁參與社會組織的音響制品、晚會節(jié)目的主持、譯制工作，無酗酒滋事、吸毒、盜竊、貪污、賭博等違紀違法案件。
五、安全生產(chǎn)
13、認真遵守執(zhí)行臺安全生產(chǎn)工作目標責任書的各項內(nèi)容，組織健全、制度完善、教育經(jīng)常、責任明確、措施落實，部門無宣傳責任事故、播出事故、消防事故、交通事故。
14、落實安全生產(chǎn)一崗雙責制度，設立安全員，定期檢查登記，及時排查、報告、整改安全隱患，積極參加上級機關和臺里組織的消防演習、知識講座、安全巡邏等活動。
六、計劃生育
15、部門有兼職的計劃生育宣傳員，及時了解掌握部門內(nèi)部職工婚姻、生育及子女領證情況，并按照要求及時準確上報相關信息。
16、各族職工都要積極響應國家號召，提倡晚婚晚育，避免計劃外懷孕，杜絕計劃外生育，開展關愛女性、關愛女孩行動和婚育新風進萬家活動。
七、環(huán)境衛(wèi)生
17、按照臺里的劃分區(qū)域，冬季及時清理積雪，愛護公共衛(wèi)生設施，嚴禁在公共場所吸煙，無亂扔垃圾、雜物現(xiàn)象，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，積極參加臺里組織的健康知識講座。
18、按照相關要求，積極參加義務植樹、獻血等公益性活動，辦公場所干凈整潔、窗明地凈，無亂堆亂放、亂貼亂畫放現(xiàn)象，有條件的辦公室養(yǎng)有5盆以上茂盛的花卉。
八、工、青、婦工作
19、臺工會和各部門工會小組要了解掌握職工的家庭情況，積極配合臺工會開展相關活動，關心職工身心健康，做好困難傷病職工慰問工作。
20、發(fā)揮團員青年的突擊隊作用，開展適合團員青年特點的活動，激發(fā)團員青年的工作熱情，爭創(chuàng)青年文明號和爭當崗位能手，
20、部門有婦女工作小組和兼職負責人，了解掌握女職工婚戀家庭情況，關心女職工生活，適時開展豐富多彩的活動，營造和諧美好工作生活環(huán)境。
此責任書自機關領導和部門領導簽訂后生效，臺里和部門各持一份，有效期三年，有效期內(nèi)部門領導變更的，對繼任者有效。
臺黨委書記簽字：
責任單位(部門)：
二0xx年三月x日
部門責任人簽字：