月份工作總結和工作計劃篇一
四月份以來,博峰煤業(yè)有限責任公司東井在公司董事會的正確領導下,在各部門的全力配合下,緊緊作業(yè)現場的安全監(jiān)督管理,團結協作,攻堅克難,各項工作得以穩(wěn)步推進。
(一)扎實推進綜合管理工作
1.配合礦各部門,組織對全礦職工、各科室督促順利完成春季全員培訓及復工復產驗收資料的匯總歸檔,為節(jié)后順利復產提供了便利條件。
2.內部管理進一步規(guī)范。按照年度工作計劃要求,醞釀起草全礦職工管理制度,質量標準化規(guī)劃、達標等管理制度。
(二)四月份工作主要有以下特點:
1.圍繞主線,突出重點。結實我礦工作實際,確立四月份工作主題是以第一季度質量標準化達標為主線,以安全生產為重點。明確安全,質量,軟件整理三項重點,抓好職工安全技能培訓與思想教育兩項工作。通過抓主線與重點突出相結合的月度工作重點;使我礦在安全形勢壓力較大的情況下,實現了月度安全生產目標,并成功迎接了公司第一季度質量標準化全面檢查?,F場安全工作得到了領導的一致好評。
2.為確保實現安全無事故的目標,在強化現場管理、日常管理、精細化管理的基礎上,重點加大了干部職工安全教育及質量標準化新標準的培訓力度。
3.是為實現全員職工100%持證上崗,解決了職工持證上崗的問題。
4.強化內容培訓,充分利用班前會、班后會、集中開安全例會的形式,加強職工對上級文件精神的學習及安全技能培訓。為進一步提高職工安全意識和安全素質,對職工講解"手指口說交接-班"、班前班后會等專題學習。
5.另外,為新增加的員工積極辦理繳納工傷保險費手續(xù)及上崗前培訓。
6、強化思想教育,加強隊伍建設。為進一步加強干部隊伍建設,增強干部隊伍的綜合素質,提高-干部隊伍的管理效能。游建軍礦長在抓安全生產的.同時,狠抓干部隊伍安全意識,質量意識,責任意識,模范意識教育,充分利用各類會議、場合教育所有干部,如何轉變工作作風,如何率先垂范,如何加強學習等,既增強了全礦干部隊伍的凝聚力,戰(zhàn)斗力,有增加了全礦干部隊伍的壓力感、責任感和競爭意識,確保了各項工作的有效開展,扎實推進。
二、五月份工作計劃
(一)繼續(xù)完善管理制度,強化內部管理,出臺質量標準化績效考核,工傷處理等一系列管理制度,使管理工作進一步規(guī)范化。
(二)加強對基建工程進度及安全文明施工的監(jiān)督、督促。
(三)繼續(xù)推進質量標準化工作及縣局下達對員工“手指口述”的培訓制度。組織相關的科室人員外出學習兄弟單位的先進工程、資料等工作。
(四)安全信息機構的建立、進一步規(guī)范。
(五)加強安全工作,提高跟班安監(jiān)員的人員素質。
(六)進一步加強保衛(wèi)人員夜間巡檢情況。
(七)加強井下現場管理的建設、火工品管理。
溫宿縣博峰煤業(yè)有限公司東井安全部
2011年4月21日
緊張而又充滿激情的四月已經離去,我們的工作也持續(xù)穩(wěn)定的進行著,現對四月份的工作做一下總結:
1、日常檢查的工作進展的很順利,雖然在通報的結果中出現了很多的錯誤,但我們在情況反映以后及時的做了更改,當然,這也反映了我們的工作中還有很多的不足,我們在以后的工作中會采取更好的措施來改正,如嚴格要求檢查和打印資料的人員的工作等。
2、“文明寢室”的評比工作。這個月我們做了“文明寢室”的評比策劃,對院里的所有寢室做月評,頒發(fā)流動紅旗。
3、召開勞動委員會議。該會議制度實行以來,取得了很好的效果,各班的勞動委員也都積極配合我們的工作,搞好本班的衛(wèi)生,現在的衛(wèi)生狀況也比以前有了很大的改善。
4、湘潭大學第六屆“公寓杯”籃球聯賽。該活動是自管聯合會的一個品牌活動,活動通知下來后,我們積極做宣傳,招募啦啦隊人員,做好比賽的前期工作。在比賽期間我院隊員和啦啦隊表現都很積極,取得了不錯的成績拿到了“勇于拼搏獎”這一獎勵。
5、“五一”活動的策劃及假期的相關事項的安排。經學工科批準,活動將在假期進行,但活動的宣傳工作做的不是很好,我們會在以后的工作中進一步改正的。同時,我們對假期的各種工作如安全問題也都做了安排,以防出現特大事件。
五月份工作計劃:
1、認真做好日常檢查工作。做到工作中少出錯直到不出錯。要
求部門成員在這方面要嚴格的要求自己,給自己也給同學門減少不必要的損失。
2、加強日常管理?,F在部門成員有的人積極性不高,導致在工作中出現了很多的錯誤,所以在以后的工作中要加強此方面的工作。
3、搞好此次的“五一”活動和假期的安全工作。
4、積極和本部的自管會聯系,積極參加那里的活動,從他們那里學習經驗,為自己所用,使工作更好的開展。
以上是四月的工作總結和五月的計劃,我們還將以飽滿的熱情投入到工作中去,吸取教訓,總結經驗,將工作做的更好。
自管會
2017年4月30日
月份工作總結和工作計劃篇二
1、做好“走村入企促發(fā)展”報道。
2、繼續(xù)區(qū)黨代會提出的“三個率先”的報道。
3、做好“夏日民生”專欄。重點做好企業(yè)避高溫戰(zhàn)酷暑、學生暑期實踐活動、暑期安全,包括交通安全,食品安全,消防安全,游泳安全等方面的報道。
4、7月份的“一月一主題一策劃”以xx區(qū)第xx杰出職工為主線,報道工作在一線的共產黨員和普通職工的精神面貌和工作狀態(tài)。
二、大樓建設。
1、電梯開始安裝。
2、已發(fā)布智能化設備的政府采購公告。
3、本月完成投資額xxxx萬元,累計完成投資額xxxxx萬元。
1、開設“火熱的一線”專欄,以記者親自體驗為主線,報道各行各業(yè)的職工高溫酷暑下的工作狀態(tài)。
2、做好防汛防臺抗旱的報道。
3、做好夏收夏種等種養(yǎng)植業(yè)及菜籃子工程的報道。
4、做好雙擁工作報道。
二、大樓建設。
1、二次裝修、空調安裝進場施工。
2、完成鋁板幕墻安裝和外墻真石漆的噴涂。
3、完成電梯安裝。
月份工作總結和工作計劃篇三
按照兩辦開展科學發(fā)展觀及績效考評半年考核通知要求,作為考核單位,做好12345政府服務熱線、行權工作考核相關工作的通知、審核、考核、上報工作。作為被考核單位,做好服務企業(yè)、扶貧、零障礙等考核項目的臺賬整理、資料匯報、現場考核等工作。
二、做好12345熱線工作。
一是向縣政府申請撥付12345政府服務熱線調增費用;二是做好日常工單、網絡工單處理,積極與成員單位溝通聯系處理疑難工單,督促成員單位辦理徐州市下派工單。三是整理匯總上半年成員單位報送工單小結情況,并統計上報上半年考核數據。四是整理上傳最新12345熱線“一號對外”聯系表。五是熱情接待來訪群眾,并按照熱線工作制度處理來訪群眾反映的問題。8月1日到8月25日,熱線共接處市民來電3960個,日均業(yè)務量159個,接通率達100%。熱線前臺直接回復851件,生成工單1807個,向涉及訴求事項處理的50個成員單位派發(fā)電子工單644件,辦結率97.5%,回訪滿意率97.7%。接市熱線轉派工單46個。
三、做好“放管服”改革及新政務大廳軟硬件建設工作。
1、按照縣領導的批示,與潤企公司對接,草擬政務服務平臺建設方案。
2、按照縣主要領導批示,通知各相關單位認真對照《徐州市2016年行政審批制度改革工作主要任務和責任分工》(徐政辦發(fā)〔2016〕141號)文件要求,制定工作方案,保質保量完成徐州市下達我縣的各項改革任務。同時抄送縣督查室、監(jiān)察局。
3、按照縣委辦、編辦通知要求,認真梳理我辦“放管服”工作開展完成情況,并形成匯報材料上報相關單位。
4、根據縣開發(fā)區(qū)建設推進會精神,按照縣委縣政府督查室通知要求,立足本職,報送我辦支持開發(fā)區(qū)工作意見。
5、按照工交科通知要求,我辦將貫徹落實市政府降低實體經濟企業(yè)成本政策做法、成效等報送縣發(fā)改委工業(yè)科。
6、報經縣領導批準,確認使用徐州市公共資源交易平臺。
7、維護好行權網,及時解決成員單位在使用過程中產生的各種問題,確保平臺正常運轉;督促行權成員單位修改權力清單、在線錄入辦件。完成涉建“一費制”收費工作。
四、抓好窗口作風建設工作。
加大工作作風督查巡查力度;嚴格執(zhí)行大廳規(guī)章制度,要求窗口工作人員外出做好登記,上班時間不做與工作無關的事。每天提前15分鐘在值班臺架設攝像機,如實記錄各窗口工作人員和中介管理人員工作等情況。
六、綜合政務工作。
1、印發(fā)7月份簡報。
2、印發(fā)上半年紅旗窗口服務標兵表彰文件,并在《今日睢寧》、中心門戶網站、大廳櫥窗等媒介上宣傳。
3、起草12345政府服務熱線調增經費、窗口評先評優(yōu)專項經費申請文件,并通過紙質、oa報送工交科。
4、根據工作需要,特別為加強12345熱線工作,經研究,對我辦領導分工進行了調整,由孫彥、葉飛兩名同志負責熱線的管理和考核工作。
5、按照縣領導批示精神,通過大廳電子屏幕做好徐州市信用體系建設有關宣傳標語口號的宣傳工作。
6、做好縣委副書記尹建慶帶領扶貧隊一行蒞臨中心檢查指導的接待工作。
7、完成車補確認、固話實名認證工作。
8、西祠胡同發(fā)帖。
9、更新中心網站內容。
10、綜合科做好上傳下達、后勤保障、人員考勤等常規(guī)工作。
1、根據《徐州市2016年行政審批制度改革工作主要任務和責任分工》(徐政辦發(fā)〔2016〕141號)要求,我辦按照時間節(jié)點,著手進行12345熱線整合、公共服務事項目錄清單梳理、政務服務平臺建設、中介服務規(guī)范、投資建設項目流程優(yōu)化等工作。
2、起草使用徐州市公共資源交易平臺及相關費用使用申請報告。
3、起草申請購置新政務大廳辦公設施和計劃招錄10名新大廳導服員報告。
4、統計8月份我縣公共資源交易數據。
5、印刷8月份簡報。
6、處理好熱線日常電話工單。
7、維護好行權網,及時解決成員單位在使用過程中產生的各種問題,確保平臺正常運轉;督促行權成員單位修改權力清單、在線錄入辦件。完成涉建“一費制”收費工作。
8、常規(guī)巡查督查,維護政務大廳秩序。
9、敦促縣潤企公司按照縣領導批示抓緊新大廳裝修。
10、綜合科做好上傳下達、后勤保障、人員考勤等常規(guī)工作。
11、做好縣領導安排的其他工作。
月份工作總結和工作計劃篇四
經過本月度工作總結,深知對的工作中很的多事情社會經驗欠缺,缺少社會鍛煉……總體而言,需要更加努力的去學習與鍛煉。具體如下:
一:個人鍛煉。
通過老師的教導和自己的不懈的努力,積累經驗,不斷學習,努力學會話語話術。增強溝通和人際交往能力,堅持不懈的在實踐中學習,努力打造自己,使自己更快的融入團隊,更快的跟上團隊的競爭步伐。
在這個月里,我終于體驗了一次做會,在做會過程中,發(fā)現了自己許多不足具體如下幾點。
1時間沒和老板娘溝通安排合理,出現客人聚集一塊統籌老師忙不過來的情況。
2技術老師的就餐問題沒安排好,讓老師餓著肚子操作。3禮節(jié)問題,進技術老師房間要敲門,吃飯時要給用公筷夾菜。在此感謝各位銷售老師,感謝您們孜孜不倦的教誨!我一定會不負眾望,打造出屬于我的一片天地。
二:個人成長。
在和美容師的交流,還有跟負責人溝通中,越來越多的工作經驗積累,使我的話語話術,溝通能力等方面得到了迅速提高,感謝他們!還有就是在各位銷售老師的熱心提點下,使自己的思路方面,對話方面有所改進,后期我會通過自己的努力開單,能與任何人自由自在的談話。并通過演練把一階培訓學會,并試著上培訓。
為我全方位素質的提高和團隊的勝利而期待,并為實現最終目標而努力!
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月份工作總結和工作計劃篇五
我是xx銷售部門的一名普通員工,剛到房產時,我對房地產方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及其房地產市場。作為銷售部中的一員,該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。
房地產市場的起伏動蕩,公司于與xx公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合本公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為xx月份的銷售高潮奠定了基礎。最后以xx個月完成合同額xx萬元的好成績而告終。經過這次企業(yè)的洗禮,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。
20**年下旬公司與xx公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執(zhí)行內部認購等手段的鋪墊制造出xx火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業(yè)及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規(guī)化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,該同志基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過程中該同志做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,該同志不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。
20**年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為******企業(yè)的每一名員工,我們深深感到*****企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,*****人之拼搏的精神。
****是******銷售部門的一名普通員工,剛到房產時,該同志對房地產方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌?t詮?玖斕嫉陌鎦?攏?***很快了解到公司的性質及其房地產市場。作為銷售部中的一員,該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,****同志已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。
房地產市場的起伏動蕩,公司于****年與****公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,****同志積極配合****公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為**月份的銷售高潮奠定了基礎。最后以****個月完成合同額****萬元的好成績而告終。經過這次企業(yè)的洗禮,****同志從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。
不知不覺加入到xxxx這個大家庭已經一年了,時間說短不短,說長不長。但這段時間給我的感覺卻是非常親切,親切的領導,親切的同事,也非常的溫馨,溫馨的工作環(huán)境,溫馨的工作氣氛。過去的近一年的時間里發(fā)生的點點滴滴,更是讓我時?;匚?,時常想念。在xxxx的這段時間,不僅認識了這么多好同事,更多的是學到了很多東西,以前對房地產一無所知的我,現在也能多少了解一些,也能協助銷售人員簽定購房合同,這對我來說是很大的收獲。在新的一年即將到來的美好時刻,我把自己這一年來的工作做了一個總結,有值得驕傲的工作成績,也有不足的工作缺點,也希望通過總結,對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監(jiān)督。
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作為一名財務工作人員,一名出納,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執(zhí)行。
1、嚴格執(zhí)行庫存現金限額,把超過部分按時存入銀行。審核現金收支憑證,每日按憑證逐筆登入現金日記帳。
2、嚴格保證現金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和主任雙重復核,以確保準確無誤。
3、堅持每日盤點庫存現金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發(fā)現,及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑒清晰。
4、嚴格審核銀行結算憑證,處理銀行往來業(yè)務。對業(yè)務單位交來的支票,在收到支票時,認真審核該支票的金額,日期,印鑒,然后正確填寫銀行進帳單。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳”。
5、隨時掌握銀行存款余額,不簽發(fā)空頭支票。保管好現金,收據,保險柜密碼,印鑒,支票等。妥善保管好收付款憑證,月末準確填寫好憑證交接單,及時傳遞到集團公司分管財務手里。對于這快日常工作,自我經手以來,沒有出過任何差錯,我想這一點應該是值得驕傲的。
6、每月編制工資報表,到月底及時匯總各部門當月考勤情況,詢問李總當月工資是否有變化,然后根據其編制工資報表,編制完畢先交由金主任審核,審核無誤后,交由李總簽字確認。最后是在工資的發(fā)放過程中,做到認真仔細,不出差錯,在這點上,我有過一點失誤,雖然及時糾正了,但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。
月份工作總結和工作計劃篇六
現將二月份的工作總結如下:
一、從組織上、制度上、確保管理工作落實到位,其中包括瓦斯循環(huán)制檢查制度和瓦斯員井下交接-班制度。加大對破壞通風設施、瓦斯監(jiān)測設施的處罰力度。充分利用安全檢查、專項檢查和中夜班督察。加大對施工現場的監(jiān)管力度,有力地保證了各項工作的順利完成。
二、完成了通風部各工種內部培訓工作和學習,提高了職工素質和工作技能,為我公司安全生產創(chuàng)造了條件。
三、加強局部通風管理,對所有掘進工作面的風筒吊掛不合格的進行了全面整改,力求平、直、穩(wěn),逢環(huán)必掛,逢環(huán)必吊。接口嚴密不漏風,對破口進行了修補,確保工作面的有效風量。
四、完成了南東四掘進工作面除塵風機的安裝工作,和增設安裝南東四正付巷貫眼風機兩臺。同時在15#補軌道巷挪移風機兩臺,縮斷了送風距離保證了工作面的正常風量。
五、完成了15#采區(qū)的通風系統調整工作,在15#補皮帶巷、15#補軌道巷和東四付巷各打木板風帳一道。保障了15補皮帶巷和15補軌道巷貫通后的風流正常流動和瓦斯不超限。
六、完成了15補軌道和東四付巷風橋一座,同時按質量標準化進行施 ###
工。
七、在兩個綜采工作面尾巷共打三道木板隔絕風帳,三道并且采用qc—z化學密閉進行漏風密閉。
八、完成了東大巷5道閉墻漏風處理。采用qc—z化學密閉進行防漏風處理。保障了礦井的風量的合理利用率。
九、完成了15#補皮帶掘面閉墻一道。
三月份的工作計劃:
一、在付井和902按質量標準化建立兩個測風站。
二、待15#補軌道和15#補皮帶巷第二橫貫貫通后在15#補皮帶巷構筑閉墻一道。并且對系統和風量進行適當調節(jié)。
三、加強對兩個綜采工作面抽放系統的管理和維護工作,同時對15#綜采工作面本煤層抽放管路水的處理工作。
四、加強兩個綜采工作面的瓦斯管理并且按作業(yè)規(guī)程進行配風。加大抽放力度,傳感器設置和數據準確監(jiān)測到位,并且瓦斯超限能及時斷工作面所有的動力電源,每十天必須進行一次傳感器的調校和瓦電閉鎖的測試。
五、完善監(jiān)控視頻系統,鋪設光纜5000m并增設監(jiān)控探頭5個。
六、完成5圖的季度修改完善工作確與實際情況相符。
七、完成全礦井風量分配計劃和實施方按的審批工作。
八、待15#15102進風順槽后和聯絡巷開口后完成雙風機雙電源自動源自動切換四臺大功率風機的'安裝工作。
通 風 部
二〇〇九年二月
二月份工作總結:
1、本月完成了5個建設項目報告表的審批工作,1個建設項目登記表的審批工作,完成了6個建設項目的現場踏勘工作。
2、對邯鄲市大橋水泥有限公司日產2500噸水泥熟料生產線技改和河北五湖專用汽車制造有限公司專用車改擴建兩個省批項目的“三同時”執(zhí)行情況進行了檢查。
3、督促武安市第一人民醫(yī)院辦理輻射及整體搬遷環(huán)評手續(xù)。
4、對我市17家涉源單位的放射源使用情況、安全運行情況、輻射警示標準設置、輻射事故應急預案編制、操作人員資質、暫存庫使用等情況開展了專項檢查。
5、對武安市通達機械有限公司機械加工、武安市綠楓裝飾有限公司木復合門、武安市宏泰機械泵業(yè)有限公司船用泵技術改造、武安市地天泰農資有限公司硝酸銨加工、武安市守常新型材料有限公司年產18000噸fct保溫砂漿等10個我局2011年以來審批的建設項目“三同時”執(zhí)行情況進行專項檢查。
三月份工作計劃:
1、組織鑄造行業(yè)現場會,對鑄造行業(yè)的環(huán)評手續(xù)、防治措施等涉及環(huán)保問題集中整治。
1
2、繼續(xù)督促和協助武安市第一人民醫(yī)院辦理輻射及整體搬遷環(huán)評;
3、開展我市石子、白灰加工行業(yè)環(huán)保集中整治工作。
4、對我市境內120個移動基站的周圍環(huán)境情況進行核查。
5、繼續(xù)對我局2011年以來審批的建設項目“三同時”執(zhí)行情況進行檢查。
6、加強省批建設項目的日常監(jiān)管力度并迎接省廳檢查。
7、繼續(xù)對我市17家涉源單位進行安全檢查。
8、完成領導交辦的其他工作。
2
2012年2月份審批項目一覽表
3
4
月份工作總結和工作計劃篇七
六月份圍繞著:安全管控到位、服務服從大局的口號開展工作。六月份生產了丙炔醇64.08噸。丁炔二醇110.23噸。丙炔醇完成了我們預定的計劃目標。這也來是我們大家共同努力得來成果。也是開車生產以來取得的較好的一次產量。
六月份設備維修;檢修,各項改進具體情況匯報:
本月設備運行相比較穩(wěn)定,機修電儀車間對各車間設備,電器、進行了維修,檢查、和保養(yǎng)。維修內容不再一一敘述。通過本月對計量泵和壓縮機的運行觀察相比有了很大的改善,乙炔壓縮機雖然說有了改善,但是在拆卸活門的過程中還是發(fā)現一段進口存在的'積碳比較多,積碳多了容易造成活門運行不靈活,導致壓力不穩(wěn)定,這也是對壓縮機維修的一個主要原因,至于為什么會產生積碳,我們也正在查找原因。
六月初車間軟化水出水不合格,更換了交換器的交換樹脂,更換完以后當時效果比較好,但是到了12號以后由于交換器閥芯磨損嚴重導致還原時產生的廢水比較多,吸鹽量減少,又導致了一段時間的出水硬度較高,接下來我們請教專業(yè)人員對還原排水水采取了一些措施,現在基本能達到使用要求。為了保證用水的穩(wěn)定性7月份爭取把新的軟化水裝置安裝完。
法。我們并下發(fā)了夏季空壓機的使用管理規(guī)范,穩(wěn)定了空氣壓縮機的運行。
六月份污水處理車間新建曝氣池一個,機修人員在車間設備生產正常的情況下,完成了二臺羅茨風機安裝就位,新水池風管水管配管線。為了不影響車間排水,機修電儀加班加點完成了任務,保證了一次開車成功,運行比較穩(wěn)定。給公司節(jié)約了部分安裝費用。
修舊利廢:
1、修復研磨壓縮機活門22個。 2、修復壓縮機注油槍6套。 3、gtx3210交流接觸器一臺。 4、濃縮加料流量計一臺,手操器2臺。 5、dn25氣動閥一臺。
七月份工作計劃:
五月份為德育、心理健康教育月。做了以下幾個方面的工作:
1、各班都出了一期紀念“五〃四”運動的板報;
2、德育課:“體驗勞動樂趣,養(yǎng)成良好習慣”;
3、“五一”放假,給出《“五一”放假致家長一封信》、體育加試等方面加強安全教育;
4、根據九年級第一次適應考試成績,分析并召開學生家長會;
5、召開學生座談會,了解班情、學情和教情等;
6、團委開展紀念“五〃四”活動并發(fā)展新團員;
7、完善學生“成長檔案袋”,做好學生綜合素質評價;
8、繼續(xù)開展“愛我家園、美化校園”的環(huán)境萬里行活動;
9、防震演練;消防演練。
結合5.12防災日,開展安全應急演練
六月份工作計劃
六月份為衛(wèi)生環(huán)保月。從以下幾個方面著手工作:
1、舉行優(yōu)質德育課的展示活動。
3、九年級復習動員工作,開展“誠信考試、誠信做人”教育。
4、九年級學生畢業(yè)宣言,我能為母校做些什么;
5、結合“6月6日全國愛眼日”進行“用眼衛(wèi)生和健康教育”;
6、九年級學生“理想與人生”教育,幫助學生樹立正確的人生觀和價值觀;
7、九年級學生考前指導心理疏導;
9、繼續(xù)開展“愛我家園、美化校園”的環(huán)境萬里行活動;
10、學期結束的評優(yōu)、評先工作。
月份工作總結和工作計劃篇八
這一個月匆匆過去了,對本月工作做如下總結。2.月16日7aca產量加大,車間物料領用也隨著加大,每個人的工作量也大了。
1、7aca產量加大,克拉維酸開產,物料領用大了,對庫房的管理工作我沒有松懈,每天按倒去庫房查詢,對有情況的物料及時上報與處理。這個月庫房現場管理,主要問題還是存在裝缷工野蠻裝缷,對此我嚴厲制止了。
2、現在庫房還有存在問題,庫房東側、西側的墻角都有一個窟窿。庫房西側的玻璃有一個破了。西側庫房原來是北區(qū)食堂,窗戶和墻壁上有一些油漬需要進一步處理。對一些死角不易清潔的地方需徹底進行處理。
3、直到現在第周的內部檢查,庫房存在一些安全隱患,現在把西側庫房定為防爆庫,對一直易燃易爆的物料存放在這個庫房,要進一步對每一個庫房的物料都要把理化特性張貼在墻上?,F在露天庫房內存放的一些在賬物料與車間存放的物料要進行細化,隨著天氣回暖,露天庫物料太陽直接爆曬,我想會對物料造成影響,需下一步處理。
4、這個月日報表格式有變化,對這個月的日報情況自我覺的有失誤的地方,在這里自我檢討,在以后的工作里一定把這個錯誤降到最低,直至不在發(fā)生此類的問題。
5、本月培訓的物料驗收管理流程,對直接入庫的物料和送往各
個車間的物料,一定要把質量放在首們,這就是要在收發(fā)物料時進行嚴格的把控,一定要按照物料驗收管理流程執(zhí)行,要做到不犯錯、少犯錯。
工作計劃
1、液體庫衛(wèi)生情況要加大力度,我對二月份里的衛(wèi)生情況不太滿意,庫房里死角清理不太干凈,下一步計劃要對衛(wèi)生這方面用心,怎樣可以保持在每天的工作后對庫房的衛(wèi)生進行處理,制定一個合理的計劃。
2、我所管理的液體原料一般都是易燃易爆的物料,要對這些物料進行細分,在合理的范圍內進行有效的.管理。一定要遠離熱源、電源。
3、在二月份里7aca提煉車間提出在送料的時候有進度送過去接料不能在第一時間去接料,下一步要與裝缷班長進行溝通,盡量滿足車間所提出的問題。
4、今天提出固體氯化鎂不合格,到用的時候才去與其他部門溝通,qa提出在特別需要時要對下請驗單時寫上加急,從這點一定要對自己的物料結存要了解,不能造成的物料脫節(jié)。
年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數據要直觀
如今是數字時代,故數據是多多益善,如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。
月份工作總結和工作計劃篇九
流火的x月過去了,在這個月無論是工作還是學習方面,我都有了不同的認識。不但要求自己加快工作效率,而且也從施工隊反映的問題中學到一些相關知識,以此來加強我在工作鍛煉和學習。首先,我將我這個月的工作情況答題進行匯報一下:
2、中旬和下旬的工作是勘察貴陽xx年三期wlan的熱點,并從中體會到到一些管理的知識知道地區(qū)負責人需要做什么,有什么欠缺的,需要掌握什么東西。
其次,我就我在這個月來的工作情況問題做以下小結:
1、在勘察過程中,有些熱點是以前做過的。為什么會出現這樣的問題呢?我也不清楚,我只是把云巖區(qū)的熱點篩選了一次,沒有出現已經勘察過或者已經做過的熱點,這樣既節(jié)約了成本,又不浪費時間。所以從中我學到了一些知識,就是我們以后設計的時候到現場確定,而且要認真、細心,讓我們的設計更為準確,以防后期施工被施工隊投訴。
們的要求。尤其是和移動公司負責人一起工程,特別要注意自己的表達和想表達的意思,更必須用委婉、禮貌的語氣。
3、最后我覺得自己有很多不懂的地方,設計方面有很多的不足,線路方面只是答題掌握其基本要求,尤其是設備的更深一層理論知識,在以后的學習和工作中我會向每位領導或者同事請教和學習。不斷的去提高自己的綜合設計能力,希望各位不吝賜教。
馬上就到x月份了,x月份主要的工作就是勘察貴陽服務性熱點以及傳輸線路,還有的是處理貴陽xx年一期、二期wlan熱點以及線路的施工問題。
月份工作總結和工作計劃篇十
5月份工作總結:
1.按要求整理會議紀要并將會議精神傳達到各部門。
2.人事方面:按照公司人事管理制度為銷售部員工王賽雪、常蕾辦理轉正手續(xù)。
3.社保方面:為辦公室文職張紀芳辦理社保手續(xù);按時繳納公司員工社保金。
4.公文寫作方面:按要求及時下發(fā)關于夏季作息時間調整的通知。
5.協助完成組織機構代碼年檢工作。
6.及時完成領導安排的臨時任務。
下月計劃:
1.做好會議準備工作和會議紀要的整理工作。
2.繼續(xù)協助招聘工程部副經理一名。
2.為銷售部主管張青乾辦理社保手續(xù),按時繳納公司員工社保金。
3.認真完成領導安排的任務,協助各部門做好辦公室工作。
六月份圍繞著:安全管控到位、服務服從大局的口號開展工作。六月份生產了丙炔醇64.08噸。丁炔二醇110.23噸。丙炔醇完成了我們預定的計劃目標。這也來是我們大家共同努力得來成果。也是開車生產以來取得的較好的一次產量。
六月份設備維修;檢修,各項改進具體情況匯報:
本月設備運行相比較穩(wěn)定,機修電儀車間對各車間設備,電器、進行了維修,檢查、和保養(yǎng)。維修內容不再一一敘述。通過本月對計量泵和壓縮機的運行觀察相比有了很大的改善,乙炔壓縮機雖然說有了改善,但是在拆卸活門的過程中還是發(fā)現一段進口存在的積碳比較多,積碳多了容易造成活門運行不靈活,導致壓力不穩(wěn)定,這也是對壓縮機維修的一個主要原因,至于為什么會產生積碳,我們也正在查找原因。
六月初車間軟化水出水不合格,更換了交換器的'交換樹脂,更換完以后當時效果比較好,但是到了12號以后由于交換器閥芯磨損嚴重導致還原時產生的廢水比較多,吸鹽量減少,又導致了一段時間的出水硬度較高,接下來我們請教專業(yè)人員對還原排水水采取了一些措施,現在基本能達到使用要求。為了保證用水的穩(wěn)定性7月份爭取把新的軟化水裝置安裝完。
法。我們并下發(fā)了夏季空壓機的使用管理規(guī)范,穩(wěn)定了空氣壓縮機的運行。
六月份污水處理車間新建曝氣池一個,機修人員在車間設備生產正常的情況下,完成了二臺羅茨風機安裝就位,新水池風管水管配管線。為了不影響車間排水,機修電儀加班加點完成了任務,保證了一次開車成功,運行比較穩(wěn)定。給公司節(jié)約了部分安裝費用。
修舊利廢:
1、修復研磨壓縮機活門22個。 2、修復壓縮機注油槍6套。 3、gtx3210交流接觸器一臺。 4、濃縮加料流量計一臺,手操器2臺。 5、dn25氣動閥一臺。
七月份工作計劃:
次氯酸鈉計量罐就位,安裝使用。 預制三效蒸發(fā)器平臺。
加大設備維修保養(yǎng)力度,和維修質量
做好車間生產維修協調工作。
史書金 爭取七月份生產目標達標達產
年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數據要直觀
如今是數字時代,故數據是多多益善,如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。
月份工作總結和工作計劃篇十一
四月份總的來說我們部門沒有什么重要的活動,主要是幫助其他部門的工作。還有就是早上值勤。在下期階段我們將策劃一些活動出來。讓大家參與當中得以鍛煉。我部門各項工作都較為有序的開展。內部團隊的管理也在逐步完善,新任干部與前任干部的交接工作也全面落實。
五月份工作計劃:
一、日常工作照常開展
1、召開心理部全體成員會議,講解日常工作,宣傳心理健康知識。
2、有序開展下期階段的工作,做好日常事務。
二、特色工作計劃
1、“5.25”大學生心理健康日的準備:為了配合院里“5.25”活動,為了協調系部與系部的活動,為了搞好本系部的活動。本部門提前準備“5.25”的一切活動,積極與院里和別的系聯系。
心理部:楊興旺 重慶正大軟件技術學院學生分會心理部
2012年4月23日
一下子又過了一個月,在上個月里,我們心理部協助學生工作處老師成功完成了各班心理委員的培訓工作,我們部門有些干事參加了院團委的團干培訓,從中也學到了一些作為一名學生干部應該具有的能力??傊?,四月份是一個有許多事要做的月份。當然,心理部也做好了自己應有的職責。
現將下月工作計劃如下:
一、在這一個月份里,我部門主要的工作是策劃“5.25大學生心理健康周活動”,策劃出一些有益的活動。在那一周里,我們將在院心理部的指導下,在我系大范圍開展一些促進大學生心理健康的活動。
二、下一個月又將進行院團委組織的團干培訓,在培訓中,我部參加培訓的人員將認真做好筆記,并寫出自己的心得體會,讓團干培訓的精神指導我們以后的工作。
三、當然,心理部不管做什么工作,都是在系領導的指揮下。所以,我們在下個月也會協助老師、主席和書記搞好心理部的工作,一直為同學服務。
以上是心理部五月工作計劃
材料與化學工程系
2017年5月1日
年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數據要直觀
如今是數字時代,故數據是多多益善,如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。
月份工作總結和工作計劃篇十二
3、完成6號樓交房資料的準備及現場交房;。
4、完成小區(qū)品質復查整改報告的制作;。
5、完成當月思源軟件的更新及錄入;。
6、配合法院對欠費戶進行調解;。
7、實行錯時工作時間上門收繳物業(yè)費;。
8、項目預繳贈禮活動的準備及開展;。
9、園區(qū)宣傳欄、微信公眾號內容的制作與更新。
月份工作總結和工作計劃篇十三
1、土地調規(guī)、年終網絡輿情跟蹤。
2、退城進園:項目申請報告初稿完成及省市發(fā)改部門閱審、冷軋水保相關手續(xù)落實。
4、工商局落實燕趙集團營業(yè)執(zhí)照相關手續(xù)及協商赴北京工商總局辦理營業(yè)執(zhí)照名稱變更業(yè)務。
3、鋼鐵準入自查報告工作推進。
4、招商引資資料匯編上報。
5、檔案室工作推進。(電子查閱軟件設計催辦、煉鐵檔案年前突擊梳理)。
6、協調北京方等對七樓會議室音響進行保修。
1、鋼企、化解產能、網絡輿情監(jiān)控。
2、退城進園相關工作推進。(水平衡等手續(xù)工作推進等。3.園區(qū)可研報告工作推進。)。
3、燕趙集團工商手續(xù)推進。
4、鋼鐵準入自查報告的`培訓。
5、調查邯鄲區(qū)域焦化企業(yè)運行情況。
6、檔案室工作加快推進:一是信息查詢網絡信息化,二是煉鐵檔案年前掃尾。
月份工作總結和工作計劃篇十四
轉眼20xx年7月份就過去了,那么7月份我們都做了些什么工作呢?下面我來總結一下:
2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
1、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
2、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
3、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
4、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業(yè)務更新換代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
20xx年嚴格履行財務會計。
崗位職責。
扎實做好本職工作:
1、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益??偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。
2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。
工作計劃。
為了加強財務工作進度,以便在特定的時間內完成月財務工作,特制定本計劃。
一、月初安排(1日-10日)。
1.根據上月已錄入中的記賬憑證,首先編制出各工程項目報表,分別上報給各項目負責人。然后編制出所有工程項目報表,最后編制公司報表,最終將公司報表上報給總經理查閱并將所有報表(包括上報給各項目負責人的項目報表)妥善保管。
2.進行上月工資核算。
3.進行各銀行對賬工作。
4.與代理記賬人員進行溝通,如何向稅務局報稅。
5.與管轄區(qū)稅務所進行聯系和溝通。
6.進行上月工資核算。進行各銀行對賬工作。與代理記賬人員進行溝通,如何向稅務局報稅。與管轄區(qū)稅務所進行聯系和溝通。對部分報銷人員票據的審核。
1.每月11-12日督促各項目財務務必在15日前進行原始票據的整理,并將符合報銷程序的原始票據返回公司財務,以便公司財務有足夠的時間將各項目原始票據錄入微機并作出記賬憑證。
2、原始憑證輸入微機后,將記賬憑證打印出來并一一與相應的原始憑證進行粘貼。
3、上月工資的發(fā)放。
1、每月25-26日督促各項目財務務必28日前進行原始票據的整理,并將符合報銷程序的原始票據返回公司財務,以便公司財務在30日前將本月各項目原始票據錄入完畢并作出與憑證。
2、進行本月工資的計提。
3、進行本月固定資產折舊的計提。
4、期末成本收入的結轉。
5、憑證的整理、裝訂與歸檔。
6、配合相關部門做好工作。
20xx年7月份已經結束,現將本月我店所取得的成績,所存在的問題,作簡單的總結:
我店7月份人員配備不斷增加,至現在已有經紀人三名,文員一名。門頭、電話安裝都已到位,工作順利展開。7月份的銷售業(yè)績:實收傭金x元,成交租賃客戶三家,已交二手房買賣訂金3家,在x月中旬將陸續(xù)過戶,合計訂金額是x元傭金。其中一套買賣房屋是同合作,訂金交付到x處,未統計在內,下月十號左右過戶。目前,我店和有效房源22個,經紀人手中較準客戶8位。
從上面的銷售業(yè)績上看,我們工作做的不是很好,銷售的并不成功。可是長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。實力創(chuàng)造價值,*成就未來,我相信通過這些日子的學習、實踐,經紀人都累了積了不少的經驗,只要我們共同努力去做就一定會有收獲。
1、抓好培訓。一切銷售業(yè)績起源于有一個好的銷售人員,建立一個具有凝聚力、合作精神銷售團隊是企業(yè)的根本,因此在九月我將抓好培訓,著眼根本,突出骨干、整體提高。
2、客戶資源全面跟蹤和開發(fā)。對于老客戶要保持聯系,潛在客戶要重點挖掘,舍得花精力,在擁有老客戶的同時,不斷從各種渠道挖掘眾多的客戶。
3、8月我們的目標是最基本做到x元。把任務分解到每周、每日,分解到各個銷售人員身上,每個經紀人總傭金定在x元上。
月份工作總結和工作計劃篇十五
11月份,在總公司領導的正確領導和科學決策下,堅持“
安全
第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立蘭花“安全為自己、安全為大家”的安全理念,強化人本管理,加大教育培訓力度,提高全員素質,以素質保安全;突出一通三防、防治水等安全重點,狠抓“三違”、現場安全質量標準化管理工作,確保了安全生產平穩(wěn)運行。12月份我們主要做了以下工作:
認真落實了各科、隊安全第一責任者的責任,做到層層責任落實,并加大對“三違”人員的查處力度,促進全員安全責任意識的進一步提高,認真有序地組織好各類安全檢查工作,促進各項制度和工作落到實處,做到了以制度約束人、以制度規(guī)范人、以制度管理人。
我公司屬高瓦斯礦井,抓好“一通三防”工作尤為重要。一是監(jiān)督督促加強了“一通三防”設備、設施的維護,對南、北翼通風系統一段進風一段回風問題進行了逐步完善,確保了通風系統、瓦斯抽放系統、安全監(jiān)控系統可靠運行。二是針對瓦斯抽放管路進行了全面檢查,加強了3201尾巷、3202回風密閉前瓦斯檢測及瓦斯抽放濃度的匯報工作,做到了心中有數。三是對采掘工作面煤塵大的問題,采取割煤正常噴霧外,再進行跟機灑水降塵,對降塵全過程進行了監(jiān)督。四是對大巷凈壓管路、風管進行了防銹處理。
1、扎實開展隱患排查工作。按上級安全文件、指示、會議精神要求,每周由安全科牽頭,組織各科、隊
專業(yè)
技術人員對全礦各系統、各環(huán)節(jié)進行了全方位安全隱患排查檢查,并通過現場檢查和會議匯報等方式,對所查出的隱患和問題,以“隱患排查整改落實表”進行落實,每周六前各隊將整改情況上報,并通過安全員復查進行確認,保證了隱患和問題的整改到位。同時進行了班前隱患排查,由各隊班組長對工作面進行了全面隱患排查工作,確保安全隱患得到處理后匯報調度室經同意方可組織生產。
2、繼續(xù)開展人人抓“三違”。通過安全管理人員深入現場及安全監(jiān)督員現場跟班查隱患,抓三違,并鼓勵員工舉報“三違”等方式來制止員工“三違”,從而規(guī)范了我公司安全管理,強化了礦級領導帶班作業(yè)和現場作業(yè)人員、現場安全監(jiān)察人員的責任,杜絕了員工習慣性違章現象,提高了員工安全素質,培養(yǎng)了工養(yǎng)成遵章守紀的良好習慣,確保了礦井安全生產形勢穩(wěn)定好轉。
3、繼續(xù)開展安全質量標準化檢查工作。依照省煤炭工業(yè)廳新的煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法及公司各隊組、各場所安全質量標準化檢查考評標準細則規(guī)定,由安全科牽頭組織各相關科室技術人員對全礦安全質量標準化進行了一次全面檢查,并對所查出的問題下達了整改通知單,限期進行整改。通過檢查、評分與工資掛鉤進行了安全考核,形成了以質量促發(fā)展以質量保安全的良好機制。
4、加強安全教育培訓工作??h煤炭局組織開展了全員素質提升培訓,通過考試合格后,方可上崗,逐步提高員工業(yè)務素質和安全意識;加強了對“三違”人員的談心幫教工作,對“三違”職工進行了安全心理教育,從而使他們認識到自己的錯誤與不足,幫助其改正不良的違章行為,消除他們的不良情緒,有效的規(guī)范了“三違”職工的作業(yè)行為,夯實了安全基礎,確保礦井安全生產。同時安全科利用開班前會時間對各隊進行安全知識培訓,組織職工
學習
,并針對工作性質、特點,開展了各類安全知識及每日一題安全培訓教育工作,每日的學習內容,職工認真的記錄在每日一題筆記本上,并通過考核測試,不斷提高職工安全意識。
5、繼續(xù)督促開展了“安全生產年”等各項工作,進一步提高了礦井防災抗災能力,防范生產安全事故,確保了安全。
6、扎實開展了安全百日活動,通過人人反三違、人人抓三違,查隱患,及時制止了違章、排除了事故隱患,提高了員工安全素質,確保了安全生產平穩(wěn)運行。
7、開展了“安全生產百日大會戰(zhàn)”及森林防火專項檢查,進一步加強公司安全管理工作,及時排除安全隱患,確保了安全生產。
8、加強了現場安全管理工作,重點對3201采炮采過斷層、3202回風聯巷炮掘與2#回風巷貫通進行了蹲點監(jiān)管,確保嚴格按爆破規(guī)定進行作業(yè)。
1、根據20xx年x月x日國家局下發(fā)的`
關于
第三批淘汰產品目錄進行了全面檢查,督促立即淘汰過期產品。
2、督促對井下電氣設備進行了防銹或更換。
3、完善了井下電氣設備各種保護,加強了使用、維護、保養(yǎng)全過程監(jiān)督管理,確保了安全運行。
4、對原3101采煤機組升井檢修等工作,移變運輸路線進行了檢查,對移變運輸過程進行了現場跟班管理,確保了運輸、安裝安全。
1、對地面的各項工程(地面篩分車間、職工澡堂房頂彩鋼房修建等)進行了有效安全監(jiān)督,保證在安全措施、安全設施、設備到位的情況下,方可組織人員進行作業(yè)。
2、配合企管科對今年地面竣工工程進行了工程驗收。
十二月份要本著對廣大職工高度負責的精神,進一步加強職工的安全意識教育,明確責任,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立蘭花“安全為自己、安全為大家”的安全理念,結合工作特點,進一步做好安全工作,為公司創(chuàng)造一個良好穩(wěn)定的安全生產環(huán)境。具體做好以下幾方面工作:
一是及時貫徹落實上級安全文件、指示、會議精神。 二是強化日常安全監(jiān)督檢查,組織好每周安全大檢查及每周安全例會。
三是組織好每月安全例會。
四是通過檢查、評分,每月底對各單位進行安全績效考核。
五是加強通風管理,督促完成礦井通風系統完善工程,保證通風可靠。
六是繼續(xù)加強安全教育培訓工作,“三違”人員的談心幫教工作。在基層隊開展每日一題安全教育,逐步提高員工安全素質。
七是繼續(xù)開展班前安全隱患排查確認制度,經排查消除隱患后,向調度室匯報經批準后方可開始作業(yè)。
八是繼續(xù)深入開展“安全生產年”各項工作,加強“一通三防”現場管理,確保礦井通風質量,提高礦井抗災能力。
九是進一步深入開展百日安全活動,通過人人反三違、查隱患,提高礦井安全水平,確保安全生產平穩(wěn)運行。
十是加強安全檢查,強化火源管理。杜絕各科、隊人員無事上山,上山人員嚴禁抽煙;二是安全科不定期加強檢查,從源頭上控制人為火災的發(fā)生。
十一做好“安全生產百日大會戰(zhàn)”隱患排查工作,迎接縣、市“安全生產百日大會戰(zhàn)”抽查、突查,保證順利通過檢查。
十二是做好領導分配的其它任務。
月份工作總結和工作計劃篇十六
1、對園區(qū)主干道、商鋪外場、案場外圍落葉清掃。
2、對園區(qū)生活垃圾歸類傾倒。
3、東西區(qū)樓宇衛(wèi)生日常保潔。
4、樓宇間扶手、樓梯、門窗清擦。
5、東西區(qū)雨棚、道路沖洗。
6、大廳信報箱擦拭。
7、園區(qū)綠化帶白色垃圾清理。
8、園區(qū)綠化草坪修剪。
9、對環(huán)境部門進行月培訓。
月份工作總結和工作計劃篇十七
3、完成園區(qū)室外窨井檢察及疏通;。
4、完成9號樓前地面硬化工作;。
5、完成6號樓交房查驗工作;。
6、完成東、西區(qū)綠化圍欄缺失安裝維修;。
7、配合客服部收繳物業(yè)服務費;。
8、為業(yè)主處理各種室內維修問題;。
9、完成領導安排的其他工作。
月份工作總結和工作計劃篇十八
3、完成記錄、文件清單整理匯總。
4、完成集團公司2021年合規(guī)管理審核改進計劃。
二、人力資源管理。
1、本月新入職員工名,離職名,簽訂勞動合同人。
2、獲得企業(yè)穩(wěn)崗補貼3083.47元,已到賬。
3、制定績效考核方案和九月份績效考核表;
4、全廠行政科室人員和部門正職領導干部實行釘釘考勤。
三、思想文化建設方面1、8月18日組織一次致良知集體學習,劉總領學《2020年集團上半年工作會議紀要》和《重山文化之綱—擇善明德篤行致遠》。
2、班長以上領導干部提交《故事里的重山》學習心得;
3、完成辦公樓中控室化驗室安裝企業(yè)文化宣傳牌。
一、運營工作。
1、對各部門《管理制度匯編》的學習情況進行督查;
2、完成?;飞a許可證資料準備;
3、根據體系認證培訓安排,適時組織一次制度評審。
二、人力資源方面。
組織一次人力資源效率督查;
三、思想文化建設方面。
1、組織一次致良知集體學習;
2、組織一次《故事里的重山》學習交流活動,班長以上領導干部提交800字以上學習心得。
月份工作總結和工作計劃篇十九
一、本月度工作業(yè)績時間在不經意間從指間劃過,回顧7月份我所做的工作,在公司領導的正確領導下和全體員工的大力配合支持下,秩序維護部的各項工作都能夠按部就班的正常開展,現就7月的工作情況作以下總結:。
1、首先作為隊長的我,在日常工作中嚴格要求自己,自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,處處身先士卒、事事以身作則,作為隊長始終要求自己,在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員,不斷加強自我學習,提高自身業(yè)務知識和專業(yè)技能。
2、我認為培養(yǎng)一支過硬的隊伍首先加強隊長自身的業(yè)務和綜合素質的提高,隊長作為帶隊人在工作中有這至關重要的作用,通過我自學業(yè)務知識、鉆研業(yè)務技能和公司領導的培養(yǎng),提高了我管理水平和處理各類突發(fā)事件的能力。
3、在工作中也遇到困難,隊員流動性大,人員招聘難和人員招聘不及時,在人員員流動較大的情況下,我?guī)ьI隊員以身作則親自上崗,平時也主動找隊員談心、溝通了解隊員心理動態(tài),了解隊員在工作、生活中遇到的困難,及時幫助隊員,處處替隊員著想,怕他們冷著、凍著,病了給他們買藥,帶他們看病。有時候我心里也很苦,但想到我的工作有領導的支持和悉心關懷,大家的關心、幫助我還是幸福的。
4、售樓處是一個客戶流動性大,接待客戶群不同,作為秩序部給客戶的第一印象至關重要,根據領導的意見我對隊員灌輸了“客戶是上帝,服務是靈魂,用心真誠服務”等諸多細節(jié),由于培訓和教育到位,給客戶留下了較好的直觀印象,使客戶對我們公司對將來小區(qū)的管理有了更大的信心。
二、存在的缺點和不足:。
1、工作經驗和相關管理知識仍需進一步學習、積累。
2、隊員形象素質需要進一步提高。
3、隊員紀律松散,沒有團隊精神和責任感。
4、部門隊員理論知識不足、經驗尚淺,沒有主動發(fā)現問題和解決。
5、部門工作離公司領導要求還有一定距離。
三、計劃如何改進存在的不足:1、作為一個管理者,自身的理論知識和經驗的不足,沒能夠給下面的隊員進行使用培訓,這半年來我一直在不斷的補充自己的理論知識,為以后工作能夠更好的開展奠定基礎,在新的一年了我會把我所會的所學的運用到工作中把隊員的綜合能力提升一個檔次,同時我會更加努力的鉆研與物業(yè)相關的知識。
2、在新的一年中我會在隊員紀律、形象大幅提升,把好招聘關。最后達到讓公司領導滿意。
3、在新的一年中我會在工作、生活中細致、認真,時刻了解掌握和關心隊員的工作、生活及思想狀況,逐步培養(yǎng)和隊員的工作感情,并贏得隊員的信任。以此鼓舞隊員的工作熱情。針對保安隊的實際情況,引導隊員把公司當做一個大家,提升素質轉變自身觀念。
4、通過講解、點評、交流使隊員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。并時刻教育隊員要有緊迫感,應具有上進心,使其明白保安工作不是高科技,沒有什么深奧的學問。成為一名合格保安員關鍵在于人的主觀能動性和責任心,是建立在對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、對管理與服務內涵的真諦的理解及運用之上,并以此激發(fā)大家積極進取在工作中體現自身價值,感受人生樂趣。
5、通過領導對我的信任和支持把我提拔到現在的崗位上,我甚覺壓力很大,源于自身年輕貪玩給領導造成了不少的麻煩,在這我深感愧疚!在這立下決心,在新的一年中我將努力工作勤奮學習相關知識,以后盡量少給領導添加麻煩,在新的一年中我將把壓力化作動力,不給領導丟臉。
1、年度總體目標:在新的一年中我會努力學習有關知識,完善部門工作,加強隊員的培訓,加強工作紀律、崗位責任、崗位技能的管理、教育、培訓,充分調動全體保安隊員工作的積極性和主動性,增強服從意識、服務意識、責任感,使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。培養(yǎng)一支紀律嚴明、熱情服務、文明執(zhí)勤、作風頑強、保障有力的保安隊伍。為明年交房做出有力保障。
2、年度重大任務:作為新世紀的管理者,我們不但要有能力、有技術、有管理經驗,還必須具有把技術、能力復制的能力,記得有位成功人士說過:一個人成功那不叫成功,只有帶動周圍的人一起成功那才叫成功!公司需要的應該是這樣的人才,也就是能為公司復制人才的人才。我正努力成為那樣的人才,因為我正在復制著我的經驗、愛心、技術……。為明年能夠更好的接管小區(qū)做著準備。明年在做好以上準備工作后,還要做好“人、物、車”等事物。人:對人員的招聘,一定把好人員招聘關,建立一支高素質的隊伍。物:對交房工作中所需要的物品準備到位,是交房工作井然有序,不出意外。車:對所來訪車輛進行指揮停放,保證交房現場秩序良好。
3、年度一般常規(guī)任務:(1)掌握人員思想動態(tài),為下一步開展人員的培訓、提用打好基礎。采取半軍事化管理,加強思想教育,增強全員的安全意識,狠抓日常管理,改善全體隊員的精神面貌,進行專業(yè)培訓,提高整體的業(yè)務素質。(2)具體做法:每周召開一次部門會議,對上周工作作出總結,安排本周計劃。每天早7:30全體隊員在門口集合,進行早操訓練,主要以隊列基本動作為基礎,結合指揮車輛的動作規(guī)范進行訓練,提高員工素質。每周至少利用1個小時的時間對隊員進行物業(yè)基礎知識和法律法規(guī)等知識的培訓。對保安宿舍指定人員負責其日常內務衛(wèi)生管理,并排出值日表,每月評選出一名優(yōu)秀隊員,除在本部門通報表揚外,并給予一定的物質獎勵。(3)加大管理力度,調動人員工作積極性、主動性,進一步完善安全保衛(wèi)工作。(4)加強部門員工學習、訓練,不斷提高隊伍個人素質,提高部門整體工作水平。定期進行安全、消防知識培訓,不斷提升業(yè)務技能,適應處理各類突發(fā)性公共安全事件,提高全體保安人員防范、處置事故的能力。(5)完成消防器材的年度檢驗工作。(6)將完善保安部應急預案工作,將應急預案以培訓方式灌輸到沒個隊員的腦中,是每個隊員在遇到突發(fā)事件都能夠以最快的速度反應、處置,把公司的損失降到最低。(7)完成上級領導下達的任務。
五、結尾總結:回顧一個月的歷程,有感嘆、也有欣慰,感嘆的是一年來自己隨做了很多工作,但也有不盡意的地方,還需努力學習,總結經驗,多經歷,吸取教訓。欣慰的是自己在組織能力和管理能力上得到了一定的鍛煉,也成熟了一點,雖取得了一定的成績,但要感謝”丁總”以及公司領導的正確指導。我只能在今后工作中以更加努力,爭取更上一層,來答謝公司領導對我的信任,不辜負領導對我的殷切期望。
月份工作總結和工作計劃篇二十
本月主要通過網絡資源收集簡歷,并對求職者進行初步的審核。在這方面,。確認了部門中崗位人才的缺少情況。不僅更新了審核能力需求,也對急缺人員的崗位進行了優(yōu)化處理,滿足了崗位人才的需求。
2.管理制度方面。
針對上個月的整體情況,更新了公司的管理制度。通過和各部門管理人員的配合加強了人員的管理要求,并針對一些對公司設施破壞和浪費的處罰規(guī)定。
3.假期安排。
清明假期將至,在下半個月中擬定了清明節(jié)假期放假計劃,在與各部門領導商討后進行了部分調整,確定了4月的假期安排。
4.離職辦理。
協助了部分離職員工的手續(xù)辦理,結算了工資,并對員工信息進行了整理更新,補充了部分的信息缺少的員工信息。