人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇一
為了增強(qiáng)企業(yè)員工專業(yè)技術(shù)水平，促進(jìn)公司員工內(nèi)部工作經(jīng)驗(yàn)交流，于9月在公司綜合運(yùn)營部的組織下對(duì)全體員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)過程中，講師通過現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)傳授、現(xiàn)場(chǎng)模擬和名家故事解析等方式，深入淺出的引導(dǎo)員工對(duì)專業(yè)知識(shí)掌握和企業(yè)文化建設(shè)的認(rèn)識(shí)和理解，語言感染力強(qiáng)，風(fēng)趣幽默，充分調(diào)動(dòng)了員工的學(xué)習(xí)興趣，營造了積極的學(xué)習(xí)氛圍，全體員工收獲頗豐。
本次培訓(xùn)商廈予以高度重視，認(rèn)真組織，細(xì)致策劃，就培訓(xùn)內(nèi)容需求召開了相應(yīng)的會(huì)議，聽取各部門建議，做到集思廣益，最終確定以商管員管理職責(zé)、義務(wù)和責(zé)任、現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電安全為主要培訓(xùn)內(nèi)容，讓全體員工接受一次了有針對(duì)性的培訓(xùn)教育。商廈領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)本次培訓(xùn)活動(dòng)給予了大力支持，使得本次培訓(xùn)高質(zhì)、高效的完成。
培訓(xùn)進(jìn)行中講師針對(duì)商管員管理職責(zé)、義務(wù)和責(zé)任，運(yùn)用案例分析與經(jīng)驗(yàn)交流的方式，從知識(shí)學(xué)習(xí)充實(shí)自己，到盡職盡責(zé)、認(rèn)真工作的態(tài)度，公司的事就是自己的事到拒絕敷衍，負(fù)責(zé)任就要把工作做徹底。從各個(gè)方面不同的角度闡釋了職業(yè)技能和工作態(tài)度的重要性，并指明了如何成為優(yōu)秀員工的途徑;從多方詮釋了理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際的重要性。全體員工專心致志，生怕錯(cuò)過每一個(gè)知識(shí)要點(diǎn)，重點(diǎn)、難點(diǎn)會(huì)有效記錄，精彩部分會(huì)致以熱烈掌聲。
訓(xùn)為契機(jī)，不懈努力、拼搏進(jìn)取，以更加優(yōu)異的表現(xiàn)回報(bào)公司，為不斷發(fā)展，不斷壯大的公司貢獻(xiàn)自己的力量!
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇二
為進(jìn)一步提高職工消防安全意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)職工的消防安全意識(shí)和抵御火災(zāi)事故的能力，寧夏吳忠公路分局青銅峽片區(qū)邀請(qǐng)吳忠市消防支隊(duì)青銅峽大隊(duì)宣傳員對(duì)其單位職工進(jìn)行了一次消防安全知識(shí)培訓(xùn)。
大隊(duì)宣傳人員首先利用多媒體播放了歷年的一些火災(zāi)案例，通過案例中的相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)向職工闡述了火災(zāi)危害、火災(zāi)產(chǎn)生的'條件及發(fā)展過程、火災(zāi)的主要成因及預(yù)防。然后有針對(duì)性的對(duì)火災(zāi)的初期撲救、自救逃生、引導(dǎo)疏散進(jìn)行了詳細(xì)的講解。
通過此次培訓(xùn)，讓全體參訓(xùn)人員對(duì)消防安全知識(shí)，有了較高的認(rèn)識(shí)，對(duì)滅火器的種類及使用方法有了深入了解，掌握了發(fā)生火災(zāi)時(shí)的疏散及逃生基本技能。此次培訓(xùn)，不僅對(duì)公路分局職工，提高消防安全意識(shí)和應(yīng)變能力起到了重要作用，更為切實(shí)做好下一步公路分局的消防安全工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇三
在不少的研討會(huì)議中，海報(bào)展示及論文簡報(bào)都是常見的簡報(bào)方式，那么公司員工培訓(xùn)會(huì)議工作簡報(bào)要如何寫?下面本站小編給大家介紹關(guān)于公司培訓(xùn)會(huì)議簡報(bào)范文的相關(guān)資料，希望對(duì)您有所幫助。
20xx年10月21日，公司專門聘請(qǐng)培訓(xùn)師對(duì)全體員工開展了主題為“有為才有位——讓員工與企業(yè)共贏”的培訓(xùn);11月2日，公司安排20xx年以來的新進(jìn)員工參加了“塑造個(gè)人職業(yè)化素質(zhì)”的主題培訓(xùn)。
我們上班為誰?與企業(yè)的關(guān)系怎樣?個(gè)人定位如何?怎樣讓自己的工作更符合崗位的標(biāo)準(zhǔn)等等問題，通過這兩次的培訓(xùn)，我們對(duì)這些問題有了進(jìn)一步的思考，也對(duì)自己的工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)：
一、珍惜工作崗位。我們來自各方，但不約而同地選擇了華怡，這是一種緣分，我們應(yīng)珍惜相聚華怡的機(jī)會(huì)，珍惜華怡給我們的舞臺(tái)，珍惜我們自己人生的起步，珍惜公司安排給我們的工作，盡心盡力盡職盡責(zé)地干好。
二、努力爭當(dāng)合格員工。合格員工最基本的要求就是老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)做事，具體的要求就是要具備全局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)這四種意識(shí)和一個(gè)全心全意的執(zhí)行力。達(dá)到以上全部要求，成為一名真正意義上合格的員工，不是一件容易的事，需要我們長期的努力和堅(jiān)持。在這個(gè)過程中，我們可以品味人生的失敗與成功。
而想要成為一名合格的員工，作為新人就應(yīng)該付出更多的努力：
第一，盡快熟悉公司的
規(guī)章制度
、基本業(yè)務(wù)和工作流程。對(duì)崗位不了解，談不上盡職盡責(zé);對(duì)公司不熟悉，談不上為企業(yè)做貢獻(xiàn)。作為新進(jìn)員工更應(yīng)盡快了解公司規(guī)章制度和企業(yè)文化，了解各項(xiàng)工作流程和自己
崗位職責(zé)
，只有這樣我們才能對(duì)公司有信心，對(duì)自己的選擇有信心，才能把工作做到最好。
第二，調(diào)整工作態(tài)度。“態(tài)度決定一切”。一個(gè)人能否成功，很多時(shí)候在于是否有積極的態(tài)度。消極抱怨，扯皮攀比，不是我們的態(tài)度;無所事事，得過且過，不是我們想要的生活。年輕、富有朝氣的我們不懼怕任何困難，從現(xiàn)在起，從自己做起，讓我們以認(rèn)真的態(tài)度面對(duì)各種挑戰(zhàn)，積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。
第三，勤于學(xué)習(xí)并學(xué)以致用。對(duì)于每一個(gè)員工的成長來說，學(xué)習(xí)是十分重要的。從不懂到懂，直到成為專業(yè)能手，就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐的過程。我們?cè)趯?shí)際工作中應(yīng)該多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步。
魚兒之所以向往大海，是因?yàn)榇蠛５纳铄浜蛯拸V，鳥兒之所以向往天空，是因?yàn)樗{(lán)天的博大與高遠(yuǎn)。華怡為我們這些新員工提供了成長與發(fā)揮的平臺(tái)，希望我們?cè)谶@個(gè)平臺(tái)上，走好每一步、干好每一天，與華怡一起發(fā)展。同時(shí)，希望在接下來的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，我們能更自覺、更認(rèn)真地參與，并用心將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到我們的實(shí)際工作當(dāng)中，為華怡的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
發(fā)至：集團(tuán)公司各領(lǐng)導(dǎo)、各部門，各成員公司。
為迅速貫徹落實(shí)財(cái)政部新頒布的《行政單位會(huì)計(jì)制度》，提升單位會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平，20xx年3月10日-11日，市財(cái)政局組織召開了全市行政單位會(huì)計(jì)制度培訓(xùn)會(huì)。市財(cái)政局黨組書記、局長何邦軍出席會(huì)議并講話，市財(cái)政局副局長、公共資產(chǎn)管理局局長馬勇作培訓(xùn)動(dòng)員講話，市財(cái)政局總會(huì)計(jì)師王建華主持會(huì)議。
會(huì)議指出，當(dāng)前我市財(cái)會(huì)工作中還存在六個(gè)方面的突出問題。一是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)較薄弱，會(huì)計(jì)核算不規(guī)范;二是單位家底搞不清，資產(chǎn)管理不規(guī)范;三是往來賬務(wù)理不順，債務(wù)管理不嚴(yán)格;四是崗位設(shè)置不合理，內(nèi)控制度不健全;五是預(yù)算編制不精細(xì)，違規(guī)支付常發(fā)生;六是采購程序不遵守，招標(biāo)過程不規(guī)范。
會(huì)議認(rèn)為，新《制度》把公共財(cái)政管理改革對(duì)會(huì)計(jì)核算的各項(xiàng)要求進(jìn)行了整合完善，同時(shí)針對(duì)未來發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)于深化公共財(cái)政管理改革、摸清政府家底、推動(dòng)黨政機(jī)關(guān)開展厲行節(jié)約、提升行政單位財(cái)務(wù)管理水平具有重要意義。
馬勇要求，各單位會(huì)計(jì)人員和縣區(qū)財(cái)政部門的同志要以此次會(huì)計(jì)制度培訓(xùn)為契機(jī)，努力做好新形勢(shì)下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)和組織實(shí)施新《制度》，各縣區(qū)要在3月20日前全面完成縣級(jí)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的培訓(xùn)工作;要盡快組織開展新《制度》的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照新《制度》進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;要將新制度的實(shí)施與行政單位內(nèi)部控制規(guī)范貫徹實(shí)施結(jié)合起來，不斷提升各部門財(cái)務(wù)管理水平;要做好指導(dǎo)，確保新舊《制度》的順利銜接和平穩(wěn)過渡。二是進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)行為。在確認(rèn)、計(jì)量、記錄到報(bào)告的全過程，都應(yīng)當(dāng)依據(jù)《會(huì)計(jì)法》和新《制度》實(shí)施管理和監(jiān)督，保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整。三是進(jìn)一步提升會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)。要抓住貫徹執(zhí)行新《制度》的有利時(shí)機(jī)，加強(qiáng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、法制培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，有效提高行政單位會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平和拒腐防變能力，使會(huì)計(jì)人員當(dāng)好家理好財(cái)，做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。
何邦軍強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前國情、民情、社情都發(fā)生了深刻變化，財(cái)政部門要進(jìn)一步明確職能，充分理解財(cái)政工作與財(cái)務(wù)工作的區(qū)別，為政府決策當(dāng)好參謀。各部門、各單位要進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢記“八項(xiàng)規(guī)定”，把握好“三公經(jīng)費(fèi)”的政策，為單位領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。作為一名稱職的財(cái)會(huì)人員，需要具備四個(gè)方面的素質(zhì)：一是政策要清。財(cái)政資金使用必須嚴(yán)格遵照中省市相關(guān)政策，政策不清必然要出問題;二是原則性要強(qiáng)。該辦的事情辦，不能辦的事情要做好解釋工作，守住底線，當(dāng)好管家;三是業(yè)務(wù)要精。必須成為財(cái)務(wù)工作的行家里手，熟悉掌握必備的財(cái)會(huì)技能，保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量;四是作風(fēng)要好。財(cái)務(wù)工作的本質(zhì)是服務(wù)，必須要端正態(tài)度、搞好服務(wù)，杜絕不良風(fēng)氣，做一名業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)更加過硬的會(huì)計(jì)人員。
市財(cái)政局國庫科、信息中心同志就新《制度》、報(bào)表及新舊制度銜接問題進(jìn)行了細(xì)致講解，并對(duì)新《制度》中基建會(huì)計(jì)信息處理、無形資產(chǎn)攤銷處理、凈資產(chǎn)核算等部分難點(diǎn)問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)答疑，確保了培訓(xùn)工作的效果，為下一步落實(shí)新《制度》奠定了良好的基礎(chǔ)。
市財(cái)政局紀(jì)檢組長馬勁松，監(jiān)督檢查局局長孫秦川，國庫支付局局長楊政成參加了會(huì)議。
xx年04月20日，我司人事行政部組織開展了第一期上海景格新進(jìn)員工入職培訓(xùn)。培訓(xùn)講師由我司營銷部總監(jiān)鄭經(jīng)理、梅弘主任，開發(fā)部總監(jiān)舒經(jīng)理及各部門經(jīng)理擔(dān)任。本次培訓(xùn)在人事行政經(jīng)理劉麗的熱情主持下積極開展了，參加的新員工共計(jì)24位。
上午的培訓(xùn)在鄭經(jīng)理激情洋溢講解企業(yè)文化的內(nèi)涵中拉開序幕。期間分別介紹了公司的企業(yè)文化、企業(yè)理念、人才理念、發(fā)展歷程、現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)等幾個(gè)章節(jié)。來自各個(gè)部門的每個(gè)員工都聽得聚精會(huì)神，認(rèn)真記錄筆記。
接下來為了促進(jìn)各部門新員工之間的相互交流及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力，劉經(jīng)理安排了三個(gè)互動(dòng)小游戲，“找朋友”、“搭建游戲” 、“瘋狂雞蛋”。因?yàn)槭堑谝淮蔚慕佑|，大家都顯得緊張和生疏。
通過游戲，讓大家變得輕松自在起來，過程中不僅鍛煉了新員工的動(dòng)手動(dòng)腦能力，同時(shí)大家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也有所提高，最重要的是促進(jìn)了同事間的相互了解，建立起了友好快樂的工作關(guān)系。
上午最后一節(jié)新員工的必修課，是由總經(jīng)辦郝妍講解的，風(fēng)趣高效的介紹了員工手冊(cè)及公司規(guī)章制度。
下午信息安全部主管魯強(qiáng)針對(duì)oa辦公系統(tǒng)的使用，給新員工做了細(xì)致詳實(shí)的演示介紹。
隨后研發(fā)部總監(jiān)舒經(jīng)理為大家著重介紹了我司四大部門的組織架構(gòu)，具體介紹了其所在的產(chǎn)品開發(fā)部門的運(yùn)作模式。通過與新員工互動(dòng)的介紹模式，讓大家對(duì)我司的發(fā)展規(guī)模體系有了更深入的認(rèn)識(shí)。
除了了解公司文化、員工手冊(cè)，公司組織架構(gòu)外，公司的產(chǎn)品介紹、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)的普及也是新員工的必修課。這兩部分分別由產(chǎn)品支持部的呂灶樹與財(cái)務(wù)部的費(fèi)愛華經(jīng)理負(fù)責(zé)。
稍事休息之后，營銷部梅弘主任熱情大方的為新員工們進(jìn)行了行業(yè)背景綜合知識(shí)的ppt演示與詳解。從職業(yè)教育行業(yè)情況、汽車發(fā)展?fàn)顩r及虛擬仿真技術(shù)在教學(xué)實(shí)訓(xùn)中的應(yīng)用等方面，形象、立體地闡述了我司存在并得以不斷壯大發(fā)展的重要使命和遠(yuǎn)大意義的前因后果。
的過程中每一位員工要學(xué)會(huì)主動(dòng)匯報(bào)和溝通，并善于積極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、分析、總結(jié)并解決問題，做一個(gè)真正會(huì)創(chuàng)新，很專業(yè)，愛用心，樂分享的景格人。
我司不斷成長壯大，越來越重視人才的輸入與培養(yǎng)。入職培訓(xùn)，是員工逐漸熟悉、適應(yīng)組織環(huán)境，準(zhǔn)確定位自己角色、充分發(fā)揮自己才能的一個(gè)重要指引。
我司人事行政部將會(huì)一如既往的做好員工在各階段的培訓(xùn)工作，為我司的人才成長盡量提供足夠充足的肥料與陽光。
此次培訓(xùn)活動(dòng)于17：30分圓滿結(jié)束。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇四
隨著急促的警報(bào)聲響起，拉開了消防演練的序幕。聽從總指揮要求，緊羅密布實(shí)施救火……整個(gè)演練從火情、應(yīng)急疏散、警戒設(shè)置、醫(yī)療救護(hù)、火情撲滅，層次分明有序。滅火救援組技能動(dòng)作規(guī)范迅速，醫(yī)護(hù)組現(xiàn)場(chǎng)處理恰當(dāng)，滅火指揮程序清楚，各環(huán)節(jié)的請(qǐng)示報(bào)告、下達(dá)命令、語言表達(dá)簡短準(zhǔn)確。各小組之間協(xié)作配合，職責(zé)明確。
消防服穿戴方法的講解及演練、拋水帶及水帶卷法的基礎(chǔ)知識(shí)操作、講解如何使用滅火器及樓宇內(nèi)消防設(shè)施的作用。
通過此次消防演練要求每位員工熟練掌握使用滅火器等消防設(shè)施的使用方法，強(qiáng)化突發(fā)事件的處理能力和協(xié)助能力，切實(shí)提高安全防護(hù)意識(shí)和安全責(zé)任感，確保一旦發(fā)現(xiàn)火情要“第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)、第一時(shí)間匯報(bào)、第一時(shí)間處置”。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇五
時(shí) 間
20xx年2月6號(hào)上午9點(diǎn)之12點(diǎn)
參 加 人 員 杜耀華 謝坤 張雪燕 鐘雪芳 吳鏑 記錄人 吳鏑
會(huì)議主題
工作計(jì)劃
會(huì)議內(nèi)容：本次會(huì)議主要內(nèi)容年初之季，在財(cái)務(wù)部門杜經(jīng)理的帶領(lǐng)下各個(gè)參會(huì)人員都清楚的制定了近期詳細(xì)的工作計(jì)劃。除此之外，本次會(huì)議杜經(jīng)理重要提到在這個(gè)會(huì)計(jì)大數(shù)據(jù)時(shí)代，提倡“學(xué)習(xí)力”，我們要與時(shí)俱進(jìn)，同時(shí)強(qiáng)調(diào)我們要自己給自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，充實(shí)自我共同構(gòu)造一個(gè)完整的的財(cái)務(wù)體系。
參會(huì)人員近期工作計(jì)劃：
鐘雪芳：
3.資金的管控及憑證的整理(預(yù)計(jì)完成時(shí)間：20xx.03底之前);
4.天福公司的地稅申報(bào)及相關(guān)工作;
5.多做思考，將自己所做總結(jié)出來形成體系。
張雪燕：
1.直營店20xx年單據(jù)收集核對(duì)整理(預(yù)計(jì)完成時(shí)間：2月10日之前 );
2.不斷完善直營店資金日?qǐng)?bào)表的監(jiān)督管理并于每日下班前提交報(bào)表;
6.已開業(yè)門店結(jié)算流程學(xué)習(xí)
7.制作結(jié)算會(huì)計(jì)崗位工作流程(預(yù)計(jì)完成時(shí)間：2月27日以前 )
吳 鏑：
2.加盟店合同整理，便于大家查找(預(yù)計(jì)完成時(shí)間： 2月8號(hào)前 );;
3.督促各部門交資金預(yù)算表;
4.以后每次做好會(huì)議紀(jì)要的工作;
5.熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)及海信系統(tǒng);
6.協(xié)助杜經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤財(cái)務(wù)部門各個(gè)人員工作進(jìn)程。
謝 坤：
2.公司的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)制度的梳理，做一些與財(cái)務(wù)相關(guān)的管理流程，以及分公司的財(cái)務(wù)管理方面的準(zhǔn)備工作.
3.對(duì)公司與分公司財(cái)務(wù)管理的隸屬關(guān)系進(jìn)行思考;
4.簡單工作移交(如：地稅申報(bào)、公章、發(fā)票的管理);
5.協(xié)助杜經(jīng)理完善資金管理體系。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇六
為進(jìn)一步抓實(shí)抓牢社區(qū)安全生產(chǎn)工作，有效預(yù)防各類不安全事故發(fā)生，確保轄區(qū)居民的生命財(cái)產(chǎn)安全，連日來，西街社區(qū)新時(shí)代文明實(shí)踐站通過組織居民觀看安全教育警示片、入戶排查、進(jìn)小區(qū)宣講的方式，推動(dòng)社區(qū)安全生產(chǎn)工作走深走實(shí)。
強(qiáng)化警示教育，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力。為有效預(yù)防和杜絕轄區(qū)各類不安全事故的發(fā)生，11月15日，組織轄區(qū)居民在實(shí)踐站觀看了安全教育警示片，該片主要圍繞消防、交通運(yùn)輸、建筑施工、危險(xiǎn)化學(xué)品、礦山等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域中重特大安全事故案例，從事故原因、事故追責(zé)、事故警示等幾個(gè)方面全方位還原安全生產(chǎn)事故發(fā)生的始末，深刻剖析了造成各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生的直接原因和間接原因，教育大家深刻汲取事故慘痛教訓(xùn)。
影片結(jié)束后，大家紛紛表示：要時(shí)刻緊繃安全這根“紅線”，在生活工作中始終保持高度安全警覺，培養(yǎng)良好的安全習(xí)慣，為形成“人人講安全、抓安全”的良好社區(qū)氛圍貢獻(xiàn)自己的力量。
強(qiáng)化入戶排查，增強(qiáng)應(yīng)急處置水平。11月17日，社區(qū)組織志愿者對(duì)轄區(qū)住戶進(jìn)行“地毯式”走訪摸排，詳細(xì)了解群眾冬春取暖方式和煤氣煤炭等使用情況，給居民發(fā)放防范一氧化碳中毒宣傳單，同時(shí)，給居民從一氧化碳中毒的危害、常見原因、中毒表現(xiàn)、預(yù)防措施、急救措施等幾個(gè)方面進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)講解，社區(qū)還充分利用居民微信群、公眾號(hào)等宣傳平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布安全提醒、事故警示教育等信息，進(jìn)一步提升轄區(qū)居民安全意識(shí)和自救能力。此次活動(dòng)共發(fā)放宣傳彩頁500余份，發(fā)布安全提醒信息56條，發(fā)現(xiàn)安全隱患3處，并現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)居民完成了整改。
強(qiáng)化安全宣傳，增強(qiáng)消防安全意識(shí)。冬季消防安全關(guān)系到每位居民的生命財(cái)產(chǎn)安全，志愿者利用安全生產(chǎn)知識(shí)展牌，以發(fā)生在我們周圍的火災(zāi)案例為切入點(diǎn)，采用以案說法的方式，深入淺出地講解了火災(zāi)的形成、發(fā)展和危害，電器使用安全，疏散逃生等各種安全防范知識(shí)，對(duì)火災(zāi)預(yù)防常識(shí)及發(fā)生火災(zāi)時(shí)的注意事項(xiàng)和火場(chǎng)逃生自救過程中應(yīng)注意的問題進(jìn)行詳細(xì)講解，為確保轄區(qū)安全穩(wěn)定打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，做到防患于未“燃”。
下一步，西街社區(qū)新時(shí)代文明實(shí)踐站將不斷創(chuàng)新宣傳方式方法，加大宣傳力度，推進(jìn)消防安全宣傳工作常態(tài)化，不斷凝聚安全生產(chǎn)合力，以更加有力有效的措施，抓實(shí)抓細(xì)抓好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，及時(shí)解決安全生產(chǎn)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，為打造平安社區(qū)、和諧社區(qū)而努力。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇七
為貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)小區(qū)的消防安全管理，使小區(qū)業(yè)主及物業(yè)員工更深入地了解消防安全知識(shí)，強(qiáng)化安全意識(shí)及掌握對(duì)突發(fā)火災(zāi)的應(yīng)變及逃生技能，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，進(jìn)一步強(qiáng)化消防事故安全防范。逸居城物業(yè)服務(wù)中心于20xx年11月9日在逸情苑21幢開展了本年度的消防演習(xí)活動(dòng)。
消防演習(xí)現(xiàn)場(chǎng)共分五個(gè)組：電工組、警戒組、疏散引導(dǎo)組、滅火行動(dòng)組和疏散救援組。在逸居城物業(yè)服務(wù)中心岳經(jīng)理的指導(dǎo)下，物業(yè)服務(wù)中心各部門的員工及社區(qū)人員一起開展了這場(chǎng)演練。在演練現(xiàn)場(chǎng)，當(dāng)火警在小區(qū)內(nèi)響起，各區(qū)域的消防安全人員立即組織本區(qū)域人員井然有序的按照規(guī)定疏散路線迅速撤離現(xiàn)場(chǎng)，到達(dá)指定地點(diǎn)。此次演練分為三個(gè)階段進(jìn)行，第一階段緊急疏散，第二階段滅火處理，第三階段人員清點(diǎn)，整個(gè)演練過程時(shí)長1個(gè)半小時(shí)，氣氛緊張、精彩，場(chǎng)面逼真。
整個(gè)演練在社區(qū)和小區(qū)業(yè)委會(huì)的支持下圓滿結(jié)束。通過此次演練，夯實(shí)了火災(zāi)防控基礎(chǔ)，維護(hù)了消防安全形勢(shì)穩(wěn)定。同時(shí)，也檢驗(yàn)了物業(yè)服務(wù)中心消防應(yīng)急預(yù)案的.可行性、可操作性。對(duì)小區(qū)的消防安全做了更好的宣傳普及作用。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇八
培訓(xùn)簡報(bào)范文。20xx年3月21—25日，xx集團(tuán)重慶基地部分員工分兩批次前往西南地區(qū)目前最大、設(shè)備最齊全、環(huán)境最優(yōu)雅的no。1拓展基地，進(jìn)行了為期1天半的戶外活動(dòng)。
在這次活動(dòng)中，79名學(xué)員共同完成了“翻越求生墻”、“合力橋”、“緬甸橋”、“蛟龍出?！薄ⅰ八角伞?、“跳出真我”等項(xiàng)目。通過一系列活動(dòng)，大家親身感受到了挑戰(zhàn)的不僅是體能，更是意志，挑戰(zhàn)的不僅是個(gè)人，更是團(tuán)隊(duì)。一天半的。訓(xùn)練很短暫，但它留給我們的啟示和收獲卻是無窮的：通過團(tuán)隊(duì)的整合，生成、加強(qiáng)理解和溝通能力。其中“合力橋”、“緬甸橋”、“跳出真我”讓我們?cè)诿鎸?duì)困難的時(shí)候，要勇于挑戰(zhàn)，相互鼓勵(lì)，戰(zhàn)勝恐懼，理解在完成工作時(shí)意志力的重要性，并有不放棄、不斷進(jìn)取的精神；鼓動(dòng)我們體驗(yàn)到通過體驗(yàn)不斷努力，理解到成功源于堅(jiān)持，源于持續(xù)不斷地改進(jìn)，每一個(gè)人都做好份內(nèi)事，各司其責(zé)是做好工作，達(dá)成共同目標(biāo)的基礎(chǔ)；求生墻讓團(tuán)隊(duì)成員意識(shí)到，團(tuán)隊(duì)是成功個(gè)人的基礎(chǔ)，個(gè)人成功必須建立在團(tuán)隊(duì)其他成員的共同努力與共同支持的基礎(chǔ)上。
通過本次活動(dòng)，大家在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在體驗(yàn)中改變，并有了更多的感悟。在體驗(yàn)著奉獻(xiàn)、協(xié)作、勇氣帶來成功喜悅的同時(shí)，深刻感受到責(zé)任、協(xié)作、自信、相互信任的精髓，為公司持續(xù)發(fā)展、建設(shè)以及打造高效團(tuán)隊(duì)提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇九
為提升物業(yè)小區(qū)的消防安全防范意識(shí)和滅火補(bǔ)救能力，深化小區(qū)消防安全意識(shí)，提高應(yīng)變處置能力，了解掌握消防安全基礎(chǔ)知識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，確保小區(qū)業(yè)主生命及財(cái)產(chǎn)安全。
x月xx日，xxx物業(yè)服務(wù)中心組織對(duì)xxx員工在8幢2單元舉行消防安全演練活動(dòng)。
此次演練活動(dòng)本著“預(yù)防為主、消防結(jié)合”的工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)小區(qū)的消防安全管理，使物業(yè)員工更深入地了解消防安全知識(shí)，強(qiáng)化安全意識(shí)及掌握對(duì)突發(fā)火災(zāi)的應(yīng)變及逃生技能，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，進(jìn)一步強(qiáng)化消防事故安全防范。
現(xiàn)場(chǎng)講解消防器材展示及使用操作，即消防器材的使用方法即干粉滅火器的使用方法，消防服穿戴方法的講解及演練、拋水袋及水袋卷法的基礎(chǔ)知識(shí)操作等相關(guān)技能演練。
進(jìn)一步提高了我公司員工、安保人員應(yīng)對(duì)火災(zāi)事故的處置和自救、互救能力，全面提升了物業(yè)消防火災(zāi)隱患突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力，讓大家更加熟悉消防應(yīng)急預(yù)案的流程和現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急操作。為冬季消防安全工作積累了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇十
為進(jìn)一步加強(qiáng)xx小區(qū)消防安全宣傳教育，不斷提高園區(qū)居民消防安全意識(shí)，物業(yè)中心于11月7日上午10：00，在小區(qū)西南角舉行了消防知識(shí)講座和消防演練，小區(qū)物業(yè)員工、商鋪員工以及部分業(yè)主都積極參與，通過消防知識(shí)培訓(xùn)與實(shí)際演練，提高了xx員工和居民的消防安全意識(shí)和自防自救能力，增強(qiáng)了處理緊急火情的能力。
今天我們邀請(qǐng)到河南省專安消防咨詢服務(wù)中心—馬幸凱教員蒞臨xx小區(qū)進(jìn)行消防安全教育，馬教員從事消防宣傳及教育工作多年，理論知識(shí)和消防實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)非常豐富。
開展消防宣講及演練活動(dòng)，主要是以提高大家的消防意識(shí)及增強(qiáng)大家自防自救能力為主，提升“四個(gè)能力”建設(shè)，宣傳消防法律法規(guī)，并結(jié)合近幾年的重大火災(zāi)案例分析、工作生活遇到突發(fā)事件的處理方法等，希望通過本次活動(dòng)引起大家對(duì)消防安全的`高度重視，努力創(chuàng)建“人人學(xué)習(xí)消防、人人參與消防、人人重視消防”的良好氛圍。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇十一
為貫徹落實(shí)網(wǎng)點(diǎn)消防安全工作要求，強(qiáng)化員工的防火防范意識(shí)，提升消防應(yīng)急處置能力。近日，建設(shè)銀行中山三鄉(xiāng)支行特地邀請(qǐng)了三鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防大隊(duì)教官，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)消防工作進(jìn)行指導(dǎo)，并對(duì)員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)過程中，教官結(jié)合了國內(nèi)近幾年的典型火災(zāi)案例，通過對(duì)這些案例進(jìn)行剖析，強(qiáng)調(diào)了火災(zāi)預(yù)防的重要性，并向建行員工講解了在面對(duì)火災(zāi)時(shí)應(yīng)如何快速有效的進(jìn)行應(yīng)急逃生，如何使用防毒面具以及消防器材等，提醒員工要時(shí)刻保持警惕，不斷提升自己的應(yīng)急處置能力，防患于未然。最后教官對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的消防設(shè)施擺放進(jìn)行了指導(dǎo)，確保在火災(zāi)發(fā)生的時(shí)候員工能夠在第一時(shí)間拿到消防器械，將損失降到最低。
通過此次消防培訓(xùn)，使得建行該網(wǎng)點(diǎn)員工對(duì)火災(zāi)的.危害性有了清晰的認(rèn)識(shí)，提升了員工的消防安全知識(shí)和應(yīng)急處置能力，確?？蛻舴?wù)安全環(huán)境。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇十二
為了使物業(yè)公司員工了解消防基礎(chǔ)知識(shí)，提高安全防范意識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，掌握對(duì)火災(zāi)的應(yīng)變，學(xué)會(huì)滅火以及有序地進(jìn)行人員疏散，確保小區(qū)業(yè)主生命及財(cái)產(chǎn)安全，20xx年5月7日上午12點(diǎn)組織開展了一次全員消防演練。
通過此次演練，進(jìn)一步強(qiáng)化了公共場(chǎng)所人員的消防安全意識(shí)，熟悉了滅火器的操作性以及消防滅火流程，了解了火災(zāi)撲救時(shí)的注意事項(xiàng)。促進(jìn)了突發(fā)火情時(shí)的.應(yīng)變、處理能力。對(duì)今后有序、高效的開展消防工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇一
為了增強(qiáng)企業(yè)員工專業(yè)技術(shù)水平，促進(jìn)公司員工內(nèi)部工作經(jīng)驗(yàn)交流，于9月在公司綜合運(yùn)營部的組織下對(duì)全體員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)過程中，講師通過現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)傳授、現(xiàn)場(chǎng)模擬和名家故事解析等方式，深入淺出的引導(dǎo)員工對(duì)專業(yè)知識(shí)掌握和企業(yè)文化建設(shè)的認(rèn)識(shí)和理解，語言感染力強(qiáng)，風(fēng)趣幽默，充分調(diào)動(dòng)了員工的學(xué)習(xí)興趣，營造了積極的學(xué)習(xí)氛圍，全體員工收獲頗豐。
本次培訓(xùn)商廈予以高度重視，認(rèn)真組織，細(xì)致策劃，就培訓(xùn)內(nèi)容需求召開了相應(yīng)的會(huì)議，聽取各部門建議，做到集思廣益，最終確定以商管員管理職責(zé)、義務(wù)和責(zé)任、現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電安全為主要培訓(xùn)內(nèi)容，讓全體員工接受一次了有針對(duì)性的培訓(xùn)教育。商廈領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)本次培訓(xùn)活動(dòng)給予了大力支持，使得本次培訓(xùn)高質(zhì)、高效的完成。
培訓(xùn)進(jìn)行中講師針對(duì)商管員管理職責(zé)、義務(wù)和責(zé)任，運(yùn)用案例分析與經(jīng)驗(yàn)交流的方式，從知識(shí)學(xué)習(xí)充實(shí)自己，到盡職盡責(zé)、認(rèn)真工作的態(tài)度，公司的事就是自己的事到拒絕敷衍，負(fù)責(zé)任就要把工作做徹底。從各個(gè)方面不同的角度闡釋了職業(yè)技能和工作態(tài)度的重要性，并指明了如何成為優(yōu)秀員工的途徑;從多方詮釋了理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際的重要性。全體員工專心致志，生怕錯(cuò)過每一個(gè)知識(shí)要點(diǎn)，重點(diǎn)、難點(diǎn)會(huì)有效記錄，精彩部分會(huì)致以熱烈掌聲。
訓(xùn)為契機(jī)，不懈努力、拼搏進(jìn)取，以更加優(yōu)異的表現(xiàn)回報(bào)公司，為不斷發(fā)展，不斷壯大的公司貢獻(xiàn)自己的力量!
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇二
為進(jìn)一步提高職工消防安全意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)職工的消防安全意識(shí)和抵御火災(zāi)事故的能力，寧夏吳忠公路分局青銅峽片區(qū)邀請(qǐng)吳忠市消防支隊(duì)青銅峽大隊(duì)宣傳員對(duì)其單位職工進(jìn)行了一次消防安全知識(shí)培訓(xùn)。
大隊(duì)宣傳人員首先利用多媒體播放了歷年的一些火災(zāi)案例，通過案例中的相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)向職工闡述了火災(zāi)危害、火災(zāi)產(chǎn)生的'條件及發(fā)展過程、火災(zāi)的主要成因及預(yù)防。然后有針對(duì)性的對(duì)火災(zāi)的初期撲救、自救逃生、引導(dǎo)疏散進(jìn)行了詳細(xì)的講解。
通過此次培訓(xùn)，讓全體參訓(xùn)人員對(duì)消防安全知識(shí)，有了較高的認(rèn)識(shí)，對(duì)滅火器的種類及使用方法有了深入了解，掌握了發(fā)生火災(zāi)時(shí)的疏散及逃生基本技能。此次培訓(xùn)，不僅對(duì)公路分局職工，提高消防安全意識(shí)和應(yīng)變能力起到了重要作用，更為切實(shí)做好下一步公路分局的消防安全工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇三
在不少的研討會(huì)議中，海報(bào)展示及論文簡報(bào)都是常見的簡報(bào)方式，那么公司員工培訓(xùn)會(huì)議工作簡報(bào)要如何寫?下面本站小編給大家介紹關(guān)于公司培訓(xùn)會(huì)議簡報(bào)范文的相關(guān)資料，希望對(duì)您有所幫助。
20xx年10月21日，公司專門聘請(qǐng)培訓(xùn)師對(duì)全體員工開展了主題為“有為才有位——讓員工與企業(yè)共贏”的培訓(xùn);11月2日，公司安排20xx年以來的新進(jìn)員工參加了“塑造個(gè)人職業(yè)化素質(zhì)”的主題培訓(xùn)。
我們上班為誰?與企業(yè)的關(guān)系怎樣?個(gè)人定位如何?怎樣讓自己的工作更符合崗位的標(biāo)準(zhǔn)等等問題，通過這兩次的培訓(xùn)，我們對(duì)這些問題有了進(jìn)一步的思考，也對(duì)自己的工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)：
一、珍惜工作崗位。我們來自各方，但不約而同地選擇了華怡，這是一種緣分，我們應(yīng)珍惜相聚華怡的機(jī)會(huì)，珍惜華怡給我們的舞臺(tái)，珍惜我們自己人生的起步，珍惜公司安排給我們的工作，盡心盡力盡職盡責(zé)地干好。
二、努力爭當(dāng)合格員工。合格員工最基本的要求就是老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)做事，具體的要求就是要具備全局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)這四種意識(shí)和一個(gè)全心全意的執(zhí)行力。達(dá)到以上全部要求，成為一名真正意義上合格的員工，不是一件容易的事，需要我們長期的努力和堅(jiān)持。在這個(gè)過程中，我們可以品味人生的失敗與成功。
而想要成為一名合格的員工，作為新人就應(yīng)該付出更多的努力：
第一，盡快熟悉公司的
規(guī)章制度
、基本業(yè)務(wù)和工作流程。對(duì)崗位不了解，談不上盡職盡責(zé);對(duì)公司不熟悉，談不上為企業(yè)做貢獻(xiàn)。作為新進(jìn)員工更應(yīng)盡快了解公司規(guī)章制度和企業(yè)文化，了解各項(xiàng)工作流程和自己
崗位職責(zé)
，只有這樣我們才能對(duì)公司有信心，對(duì)自己的選擇有信心，才能把工作做到最好。
第二，調(diào)整工作態(tài)度。“態(tài)度決定一切”。一個(gè)人能否成功，很多時(shí)候在于是否有積極的態(tài)度。消極抱怨，扯皮攀比，不是我們的態(tài)度;無所事事，得過且過，不是我們想要的生活。年輕、富有朝氣的我們不懼怕任何困難，從現(xiàn)在起，從自己做起，讓我們以認(rèn)真的態(tài)度面對(duì)各種挑戰(zhàn)，積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。
第三，勤于學(xué)習(xí)并學(xué)以致用。對(duì)于每一個(gè)員工的成長來說，學(xué)習(xí)是十分重要的。從不懂到懂，直到成為專業(yè)能手，就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐的過程。我們?cè)趯?shí)際工作中應(yīng)該多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步。
魚兒之所以向往大海，是因?yàn)榇蠛５纳铄浜蛯拸V，鳥兒之所以向往天空，是因?yàn)樗{(lán)天的博大與高遠(yuǎn)。華怡為我們這些新員工提供了成長與發(fā)揮的平臺(tái)，希望我們?cè)谶@個(gè)平臺(tái)上，走好每一步、干好每一天，與華怡一起發(fā)展。同時(shí)，希望在接下來的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，我們能更自覺、更認(rèn)真地參與，并用心將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到我們的實(shí)際工作當(dāng)中，為華怡的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
發(fā)至：集團(tuán)公司各領(lǐng)導(dǎo)、各部門，各成員公司。
為迅速貫徹落實(shí)財(cái)政部新頒布的《行政單位會(huì)計(jì)制度》，提升單位會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平，20xx年3月10日-11日，市財(cái)政局組織召開了全市行政單位會(huì)計(jì)制度培訓(xùn)會(huì)。市財(cái)政局黨組書記、局長何邦軍出席會(huì)議并講話，市財(cái)政局副局長、公共資產(chǎn)管理局局長馬勇作培訓(xùn)動(dòng)員講話，市財(cái)政局總會(huì)計(jì)師王建華主持會(huì)議。
會(huì)議指出，當(dāng)前我市財(cái)會(huì)工作中還存在六個(gè)方面的突出問題。一是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)較薄弱，會(huì)計(jì)核算不規(guī)范;二是單位家底搞不清，資產(chǎn)管理不規(guī)范;三是往來賬務(wù)理不順，債務(wù)管理不嚴(yán)格;四是崗位設(shè)置不合理，內(nèi)控制度不健全;五是預(yù)算編制不精細(xì)，違規(guī)支付常發(fā)生;六是采購程序不遵守，招標(biāo)過程不規(guī)范。
會(huì)議認(rèn)為，新《制度》把公共財(cái)政管理改革對(duì)會(huì)計(jì)核算的各項(xiàng)要求進(jìn)行了整合完善，同時(shí)針對(duì)未來發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)于深化公共財(cái)政管理改革、摸清政府家底、推動(dòng)黨政機(jī)關(guān)開展厲行節(jié)約、提升行政單位財(cái)務(wù)管理水平具有重要意義。
馬勇要求，各單位會(huì)計(jì)人員和縣區(qū)財(cái)政部門的同志要以此次會(huì)計(jì)制度培訓(xùn)為契機(jī)，努力做好新形勢(shì)下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)和組織實(shí)施新《制度》，各縣區(qū)要在3月20日前全面完成縣級(jí)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的培訓(xùn)工作;要盡快組織開展新《制度》的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照新《制度》進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;要將新制度的實(shí)施與行政單位內(nèi)部控制規(guī)范貫徹實(shí)施結(jié)合起來，不斷提升各部門財(cái)務(wù)管理水平;要做好指導(dǎo)，確保新舊《制度》的順利銜接和平穩(wěn)過渡。二是進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)行為。在確認(rèn)、計(jì)量、記錄到報(bào)告的全過程，都應(yīng)當(dāng)依據(jù)《會(huì)計(jì)法》和新《制度》實(shí)施管理和監(jiān)督，保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整。三是進(jìn)一步提升會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)。要抓住貫徹執(zhí)行新《制度》的有利時(shí)機(jī)，加強(qiáng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、法制培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，有效提高行政單位會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平和拒腐防變能力，使會(huì)計(jì)人員當(dāng)好家理好財(cái)，做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。
何邦軍強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前國情、民情、社情都發(fā)生了深刻變化，財(cái)政部門要進(jìn)一步明確職能，充分理解財(cái)政工作與財(cái)務(wù)工作的區(qū)別，為政府決策當(dāng)好參謀。各部門、各單位要進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢記“八項(xiàng)規(guī)定”，把握好“三公經(jīng)費(fèi)”的政策，為單位領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。作為一名稱職的財(cái)會(huì)人員，需要具備四個(gè)方面的素質(zhì)：一是政策要清。財(cái)政資金使用必須嚴(yán)格遵照中省市相關(guān)政策，政策不清必然要出問題;二是原則性要強(qiáng)。該辦的事情辦，不能辦的事情要做好解釋工作，守住底線，當(dāng)好管家;三是業(yè)務(wù)要精。必須成為財(cái)務(wù)工作的行家里手，熟悉掌握必備的財(cái)會(huì)技能，保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量;四是作風(fēng)要好。財(cái)務(wù)工作的本質(zhì)是服務(wù)，必須要端正態(tài)度、搞好服務(wù)，杜絕不良風(fēng)氣，做一名業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)更加過硬的會(huì)計(jì)人員。
市財(cái)政局國庫科、信息中心同志就新《制度》、報(bào)表及新舊制度銜接問題進(jìn)行了細(xì)致講解，并對(duì)新《制度》中基建會(huì)計(jì)信息處理、無形資產(chǎn)攤銷處理、凈資產(chǎn)核算等部分難點(diǎn)問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)答疑，確保了培訓(xùn)工作的效果，為下一步落實(shí)新《制度》奠定了良好的基礎(chǔ)。
市財(cái)政局紀(jì)檢組長馬勁松，監(jiān)督檢查局局長孫秦川，國庫支付局局長楊政成參加了會(huì)議。
xx年04月20日，我司人事行政部組織開展了第一期上海景格新進(jìn)員工入職培訓(xùn)。培訓(xùn)講師由我司營銷部總監(jiān)鄭經(jīng)理、梅弘主任，開發(fā)部總監(jiān)舒經(jīng)理及各部門經(jīng)理擔(dān)任。本次培訓(xùn)在人事行政經(jīng)理劉麗的熱情主持下積極開展了，參加的新員工共計(jì)24位。
上午的培訓(xùn)在鄭經(jīng)理激情洋溢講解企業(yè)文化的內(nèi)涵中拉開序幕。期間分別介紹了公司的企業(yè)文化、企業(yè)理念、人才理念、發(fā)展歷程、現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)等幾個(gè)章節(jié)。來自各個(gè)部門的每個(gè)員工都聽得聚精會(huì)神，認(rèn)真記錄筆記。
接下來為了促進(jìn)各部門新員工之間的相互交流及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力，劉經(jīng)理安排了三個(gè)互動(dòng)小游戲，“找朋友”、“搭建游戲” 、“瘋狂雞蛋”。因?yàn)槭堑谝淮蔚慕佑|，大家都顯得緊張和生疏。
通過游戲，讓大家變得輕松自在起來，過程中不僅鍛煉了新員工的動(dòng)手動(dòng)腦能力，同時(shí)大家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也有所提高，最重要的是促進(jìn)了同事間的相互了解，建立起了友好快樂的工作關(guān)系。
上午最后一節(jié)新員工的必修課，是由總經(jīng)辦郝妍講解的，風(fēng)趣高效的介紹了員工手冊(cè)及公司規(guī)章制度。
下午信息安全部主管魯強(qiáng)針對(duì)oa辦公系統(tǒng)的使用，給新員工做了細(xì)致詳實(shí)的演示介紹。
隨后研發(fā)部總監(jiān)舒經(jīng)理為大家著重介紹了我司四大部門的組織架構(gòu)，具體介紹了其所在的產(chǎn)品開發(fā)部門的運(yùn)作模式。通過與新員工互動(dòng)的介紹模式，讓大家對(duì)我司的發(fā)展規(guī)模體系有了更深入的認(rèn)識(shí)。
除了了解公司文化、員工手冊(cè)，公司組織架構(gòu)外，公司的產(chǎn)品介紹、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)的普及也是新員工的必修課。這兩部分分別由產(chǎn)品支持部的呂灶樹與財(cái)務(wù)部的費(fèi)愛華經(jīng)理負(fù)責(zé)。
稍事休息之后，營銷部梅弘主任熱情大方的為新員工們進(jìn)行了行業(yè)背景綜合知識(shí)的ppt演示與詳解。從職業(yè)教育行業(yè)情況、汽車發(fā)展?fàn)顩r及虛擬仿真技術(shù)在教學(xué)實(shí)訓(xùn)中的應(yīng)用等方面，形象、立體地闡述了我司存在并得以不斷壯大發(fā)展的重要使命和遠(yuǎn)大意義的前因后果。
的過程中每一位員工要學(xué)會(huì)主動(dòng)匯報(bào)和溝通，并善于積極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、分析、總結(jié)并解決問題，做一個(gè)真正會(huì)創(chuàng)新，很專業(yè)，愛用心，樂分享的景格人。
我司不斷成長壯大，越來越重視人才的輸入與培養(yǎng)。入職培訓(xùn)，是員工逐漸熟悉、適應(yīng)組織環(huán)境，準(zhǔn)確定位自己角色、充分發(fā)揮自己才能的一個(gè)重要指引。
我司人事行政部將會(huì)一如既往的做好員工在各階段的培訓(xùn)工作，為我司的人才成長盡量提供足夠充足的肥料與陽光。
此次培訓(xùn)活動(dòng)于17：30分圓滿結(jié)束。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇四
隨著急促的警報(bào)聲響起，拉開了消防演練的序幕。聽從總指揮要求，緊羅密布實(shí)施救火……整個(gè)演練從火情、應(yīng)急疏散、警戒設(shè)置、醫(yī)療救護(hù)、火情撲滅，層次分明有序。滅火救援組技能動(dòng)作規(guī)范迅速，醫(yī)護(hù)組現(xiàn)場(chǎng)處理恰當(dāng)，滅火指揮程序清楚，各環(huán)節(jié)的請(qǐng)示報(bào)告、下達(dá)命令、語言表達(dá)簡短準(zhǔn)確。各小組之間協(xié)作配合，職責(zé)明確。
消防服穿戴方法的講解及演練、拋水帶及水帶卷法的基礎(chǔ)知識(shí)操作、講解如何使用滅火器及樓宇內(nèi)消防設(shè)施的作用。
通過此次消防演練要求每位員工熟練掌握使用滅火器等消防設(shè)施的使用方法，強(qiáng)化突發(fā)事件的處理能力和協(xié)助能力，切實(shí)提高安全防護(hù)意識(shí)和安全責(zé)任感，確保一旦發(fā)現(xiàn)火情要“第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)、第一時(shí)間匯報(bào)、第一時(shí)間處置”。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇五
時(shí) 間
20xx年2月6號(hào)上午9點(diǎn)之12點(diǎn)
參 加 人 員 杜耀華 謝坤 張雪燕 鐘雪芳 吳鏑 記錄人 吳鏑
會(huì)議主題
工作計(jì)劃
會(huì)議內(nèi)容：本次會(huì)議主要內(nèi)容年初之季，在財(cái)務(wù)部門杜經(jīng)理的帶領(lǐng)下各個(gè)參會(huì)人員都清楚的制定了近期詳細(xì)的工作計(jì)劃。除此之外，本次會(huì)議杜經(jīng)理重要提到在這個(gè)會(huì)計(jì)大數(shù)據(jù)時(shí)代，提倡“學(xué)習(xí)力”，我們要與時(shí)俱進(jìn)，同時(shí)強(qiáng)調(diào)我們要自己給自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，充實(shí)自我共同構(gòu)造一個(gè)完整的的財(cái)務(wù)體系。
參會(huì)人員近期工作計(jì)劃：
鐘雪芳：
3.資金的管控及憑證的整理(預(yù)計(jì)完成時(shí)間：20xx.03底之前);
4.天福公司的地稅申報(bào)及相關(guān)工作;
5.多做思考，將自己所做總結(jié)出來形成體系。
張雪燕：
1.直營店20xx年單據(jù)收集核對(duì)整理(預(yù)計(jì)完成時(shí)間：2月10日之前 );
2.不斷完善直營店資金日?qǐng)?bào)表的監(jiān)督管理并于每日下班前提交報(bào)表;
6.已開業(yè)門店結(jié)算流程學(xué)習(xí)
7.制作結(jié)算會(huì)計(jì)崗位工作流程(預(yù)計(jì)完成時(shí)間：2月27日以前 )
吳 鏑：
2.加盟店合同整理，便于大家查找(預(yù)計(jì)完成時(shí)間： 2月8號(hào)前 );;
3.督促各部門交資金預(yù)算表;
4.以后每次做好會(huì)議紀(jì)要的工作;
5.熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)及海信系統(tǒng);
6.協(xié)助杜經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤財(cái)務(wù)部門各個(gè)人員工作進(jìn)程。
謝 坤：
2.公司的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)制度的梳理，做一些與財(cái)務(wù)相關(guān)的管理流程，以及分公司的財(cái)務(wù)管理方面的準(zhǔn)備工作.
3.對(duì)公司與分公司財(cái)務(wù)管理的隸屬關(guān)系進(jìn)行思考;
4.簡單工作移交(如：地稅申報(bào)、公章、發(fā)票的管理);
5.協(xié)助杜經(jīng)理完善資金管理體系。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇六
為進(jìn)一步抓實(shí)抓牢社區(qū)安全生產(chǎn)工作，有效預(yù)防各類不安全事故發(fā)生，確保轄區(qū)居民的生命財(cái)產(chǎn)安全，連日來，西街社區(qū)新時(shí)代文明實(shí)踐站通過組織居民觀看安全教育警示片、入戶排查、進(jìn)小區(qū)宣講的方式，推動(dòng)社區(qū)安全生產(chǎn)工作走深走實(shí)。
強(qiáng)化警示教育，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力。為有效預(yù)防和杜絕轄區(qū)各類不安全事故的發(fā)生，11月15日，組織轄區(qū)居民在實(shí)踐站觀看了安全教育警示片，該片主要圍繞消防、交通運(yùn)輸、建筑施工、危險(xiǎn)化學(xué)品、礦山等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域中重特大安全事故案例，從事故原因、事故追責(zé)、事故警示等幾個(gè)方面全方位還原安全生產(chǎn)事故發(fā)生的始末，深刻剖析了造成各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生的直接原因和間接原因，教育大家深刻汲取事故慘痛教訓(xùn)。
影片結(jié)束后，大家紛紛表示：要時(shí)刻緊繃安全這根“紅線”，在生活工作中始終保持高度安全警覺，培養(yǎng)良好的安全習(xí)慣，為形成“人人講安全、抓安全”的良好社區(qū)氛圍貢獻(xiàn)自己的力量。
強(qiáng)化入戶排查，增強(qiáng)應(yīng)急處置水平。11月17日，社區(qū)組織志愿者對(duì)轄區(qū)住戶進(jìn)行“地毯式”走訪摸排，詳細(xì)了解群眾冬春取暖方式和煤氣煤炭等使用情況，給居民發(fā)放防范一氧化碳中毒宣傳單，同時(shí)，給居民從一氧化碳中毒的危害、常見原因、中毒表現(xiàn)、預(yù)防措施、急救措施等幾個(gè)方面進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)講解，社區(qū)還充分利用居民微信群、公眾號(hào)等宣傳平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布安全提醒、事故警示教育等信息，進(jìn)一步提升轄區(qū)居民安全意識(shí)和自救能力。此次活動(dòng)共發(fā)放宣傳彩頁500余份，發(fā)布安全提醒信息56條，發(fā)現(xiàn)安全隱患3處，并現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)居民完成了整改。
強(qiáng)化安全宣傳，增強(qiáng)消防安全意識(shí)。冬季消防安全關(guān)系到每位居民的生命財(cái)產(chǎn)安全，志愿者利用安全生產(chǎn)知識(shí)展牌，以發(fā)生在我們周圍的火災(zāi)案例為切入點(diǎn)，采用以案說法的方式，深入淺出地講解了火災(zāi)的形成、發(fā)展和危害，電器使用安全，疏散逃生等各種安全防范知識(shí)，對(duì)火災(zāi)預(yù)防常識(shí)及發(fā)生火災(zāi)時(shí)的注意事項(xiàng)和火場(chǎng)逃生自救過程中應(yīng)注意的問題進(jìn)行詳細(xì)講解，為確保轄區(qū)安全穩(wěn)定打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，做到防患于未“燃”。
下一步，西街社區(qū)新時(shí)代文明實(shí)踐站將不斷創(chuàng)新宣傳方式方法，加大宣傳力度，推進(jìn)消防安全宣傳工作常態(tài)化，不斷凝聚安全生產(chǎn)合力，以更加有力有效的措施，抓實(shí)抓細(xì)抓好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，及時(shí)解決安全生產(chǎn)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，為打造平安社區(qū)、和諧社區(qū)而努力。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇七
為貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)小區(qū)的消防安全管理，使小區(qū)業(yè)主及物業(yè)員工更深入地了解消防安全知識(shí)，強(qiáng)化安全意識(shí)及掌握對(duì)突發(fā)火災(zāi)的應(yīng)變及逃生技能，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，進(jìn)一步強(qiáng)化消防事故安全防范。逸居城物業(yè)服務(wù)中心于20xx年11月9日在逸情苑21幢開展了本年度的消防演習(xí)活動(dòng)。
消防演習(xí)現(xiàn)場(chǎng)共分五個(gè)組：電工組、警戒組、疏散引導(dǎo)組、滅火行動(dòng)組和疏散救援組。在逸居城物業(yè)服務(wù)中心岳經(jīng)理的指導(dǎo)下，物業(yè)服務(wù)中心各部門的員工及社區(qū)人員一起開展了這場(chǎng)演練。在演練現(xiàn)場(chǎng)，當(dāng)火警在小區(qū)內(nèi)響起，各區(qū)域的消防安全人員立即組織本區(qū)域人員井然有序的按照規(guī)定疏散路線迅速撤離現(xiàn)場(chǎng)，到達(dá)指定地點(diǎn)。此次演練分為三個(gè)階段進(jìn)行，第一階段緊急疏散，第二階段滅火處理，第三階段人員清點(diǎn)，整個(gè)演練過程時(shí)長1個(gè)半小時(shí)，氣氛緊張、精彩，場(chǎng)面逼真。
整個(gè)演練在社區(qū)和小區(qū)業(yè)委會(huì)的支持下圓滿結(jié)束。通過此次演練，夯實(shí)了火災(zāi)防控基礎(chǔ)，維護(hù)了消防安全形勢(shì)穩(wěn)定。同時(shí)，也檢驗(yàn)了物業(yè)服務(wù)中心消防應(yīng)急預(yù)案的.可行性、可操作性。對(duì)小區(qū)的消防安全做了更好的宣傳普及作用。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇八
培訓(xùn)簡報(bào)范文。20xx年3月21—25日，xx集團(tuán)重慶基地部分員工分兩批次前往西南地區(qū)目前最大、設(shè)備最齊全、環(huán)境最優(yōu)雅的no。1拓展基地，進(jìn)行了為期1天半的戶外活動(dòng)。
在這次活動(dòng)中，79名學(xué)員共同完成了“翻越求生墻”、“合力橋”、“緬甸橋”、“蛟龍出?！薄ⅰ八角伞?、“跳出真我”等項(xiàng)目。通過一系列活動(dòng)，大家親身感受到了挑戰(zhàn)的不僅是體能，更是意志，挑戰(zhàn)的不僅是個(gè)人，更是團(tuán)隊(duì)。一天半的。訓(xùn)練很短暫，但它留給我們的啟示和收獲卻是無窮的：通過團(tuán)隊(duì)的整合，生成、加強(qiáng)理解和溝通能力。其中“合力橋”、“緬甸橋”、“跳出真我”讓我們?cè)诿鎸?duì)困難的時(shí)候，要勇于挑戰(zhàn)，相互鼓勵(lì)，戰(zhàn)勝恐懼，理解在完成工作時(shí)意志力的重要性，并有不放棄、不斷進(jìn)取的精神；鼓動(dòng)我們體驗(yàn)到通過體驗(yàn)不斷努力，理解到成功源于堅(jiān)持，源于持續(xù)不斷地改進(jìn)，每一個(gè)人都做好份內(nèi)事，各司其責(zé)是做好工作，達(dá)成共同目標(biāo)的基礎(chǔ)；求生墻讓團(tuán)隊(duì)成員意識(shí)到，團(tuán)隊(duì)是成功個(gè)人的基礎(chǔ)，個(gè)人成功必須建立在團(tuán)隊(duì)其他成員的共同努力與共同支持的基礎(chǔ)上。
通過本次活動(dòng)，大家在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在體驗(yàn)中改變，并有了更多的感悟。在體驗(yàn)著奉獻(xiàn)、協(xié)作、勇氣帶來成功喜悅的同時(shí)，深刻感受到責(zé)任、協(xié)作、自信、相互信任的精髓，為公司持續(xù)發(fā)展、建設(shè)以及打造高效團(tuán)隊(duì)提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇九
為提升物業(yè)小區(qū)的消防安全防范意識(shí)和滅火補(bǔ)救能力，深化小區(qū)消防安全意識(shí)，提高應(yīng)變處置能力，了解掌握消防安全基礎(chǔ)知識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，確保小區(qū)業(yè)主生命及財(cái)產(chǎn)安全。
x月xx日，xxx物業(yè)服務(wù)中心組織對(duì)xxx員工在8幢2單元舉行消防安全演練活動(dòng)。
此次演練活動(dòng)本著“預(yù)防為主、消防結(jié)合”的工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)小區(qū)的消防安全管理，使物業(yè)員工更深入地了解消防安全知識(shí)，強(qiáng)化安全意識(shí)及掌握對(duì)突發(fā)火災(zāi)的應(yīng)變及逃生技能，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，進(jìn)一步強(qiáng)化消防事故安全防范。
現(xiàn)場(chǎng)講解消防器材展示及使用操作，即消防器材的使用方法即干粉滅火器的使用方法，消防服穿戴方法的講解及演練、拋水袋及水袋卷法的基礎(chǔ)知識(shí)操作等相關(guān)技能演練。
進(jìn)一步提高了我公司員工、安保人員應(yīng)對(duì)火災(zāi)事故的處置和自救、互救能力，全面提升了物業(yè)消防火災(zāi)隱患突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力，讓大家更加熟悉消防應(yīng)急預(yù)案的流程和現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急操作。為冬季消防安全工作積累了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇十
為進(jìn)一步加強(qiáng)xx小區(qū)消防安全宣傳教育，不斷提高園區(qū)居民消防安全意識(shí)，物業(yè)中心于11月7日上午10：00，在小區(qū)西南角舉行了消防知識(shí)講座和消防演練，小區(qū)物業(yè)員工、商鋪員工以及部分業(yè)主都積極參與，通過消防知識(shí)培訓(xùn)與實(shí)際演練，提高了xx員工和居民的消防安全意識(shí)和自防自救能力，增強(qiáng)了處理緊急火情的能力。
今天我們邀請(qǐng)到河南省專安消防咨詢服務(wù)中心—馬幸凱教員蒞臨xx小區(qū)進(jìn)行消防安全教育，馬教員從事消防宣傳及教育工作多年，理論知識(shí)和消防實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)非常豐富。
開展消防宣講及演練活動(dòng)，主要是以提高大家的消防意識(shí)及增強(qiáng)大家自防自救能力為主，提升“四個(gè)能力”建設(shè)，宣傳消防法律法規(guī)，并結(jié)合近幾年的重大火災(zāi)案例分析、工作生活遇到突發(fā)事件的處理方法等，希望通過本次活動(dòng)引起大家對(duì)消防安全的`高度重視，努力創(chuàng)建“人人學(xué)習(xí)消防、人人參與消防、人人重視消防”的良好氛圍。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇十一
為貫徹落實(shí)網(wǎng)點(diǎn)消防安全工作要求，強(qiáng)化員工的防火防范意識(shí)，提升消防應(yīng)急處置能力。近日，建設(shè)銀行中山三鄉(xiāng)支行特地邀請(qǐng)了三鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防大隊(duì)教官，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)消防工作進(jìn)行指導(dǎo)，并對(duì)員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)過程中，教官結(jié)合了國內(nèi)近幾年的典型火災(zāi)案例，通過對(duì)這些案例進(jìn)行剖析，強(qiáng)調(diào)了火災(zāi)預(yù)防的重要性，并向建行員工講解了在面對(duì)火災(zāi)時(shí)應(yīng)如何快速有效的進(jìn)行應(yīng)急逃生，如何使用防毒面具以及消防器材等，提醒員工要時(shí)刻保持警惕，不斷提升自己的應(yīng)急處置能力，防患于未然。最后教官對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的消防設(shè)施擺放進(jìn)行了指導(dǎo)，確保在火災(zāi)發(fā)生的時(shí)候員工能夠在第一時(shí)間拿到消防器械，將損失降到最低。
通過此次消防培訓(xùn)，使得建行該網(wǎng)點(diǎn)員工對(duì)火災(zāi)的.危害性有了清晰的認(rèn)識(shí)，提升了員工的消防安全知識(shí)和應(yīng)急處置能力，確?？蛻舴?wù)安全環(huán)境。
公司培訓(xùn)簡報(bào)篇十二
為了使物業(yè)公司員工了解消防基礎(chǔ)知識(shí)，提高安全防范意識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，掌握對(duì)火災(zāi)的應(yīng)變，學(xué)會(huì)滅火以及有序地進(jìn)行人員疏散，確保小區(qū)業(yè)主生命及財(cái)產(chǎn)安全，20xx年5月7日上午12點(diǎn)組織開展了一次全員消防演練。
通過此次演練，進(jìn)一步強(qiáng)化了公共場(chǎng)所人員的消防安全意識(shí)，熟悉了滅火器的操作性以及消防滅火流程，了解了火災(zāi)撲救時(shí)的注意事項(xiàng)。促進(jìn)了突發(fā)火情時(shí)的.應(yīng)變、處理能力。對(duì)今后有序、高效的開展消防工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。