營銷活動與公司宣傳活動總結(精選16篇)

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    寫一份總結可以幫助我們對自己的工作生活進行評估和反思,提升自己的能力。在寫總結之前,可以先制定一個詳細的總結計劃,以確保內容全面而有條理。通過閱讀這些范文,我們可以拓展自己的思路,開闊視野。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇一
    年6月8日至14日是20xx年全區(qū)公共機構節(jié)能宣傳活動周,按照南譙區(qū)機關事務管理局《關于20xx年全區(qū)公共機構節(jié)能宣傳周活動安排的通知》,沙河鎮(zhèn)結合工作實際,緊密圍繞“xxx”的宣傳主題,廣泛開展節(jié)能宣傳活動,現(xiàn)將有關情況總結如下。
    沙河鎮(zhèn)領導高度重視,認真研究部署,召開專門會議,對宣傳活動進行了安排布置,布置了此次宣傳活動周的工作要求,傳達學習了南譙區(qū)機關事務管理局《關于20xx年全區(qū)公共機構節(jié)能宣傳周活動安排的通知》的文件精神,對日常工作區(qū)域的用水、用電、紙張以節(jié)約為規(guī)范,落實到責任人,對活動時間、活動內容進行了周密詳細的安排布署,努力確保節(jié)能宣傳周活動順利進行。
    全鎮(zhèn)加了節(jié)能減排的宣傳力度,讓機關工作人員了解節(jié)能減排的重要性和緊迫性,樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的意識,形成了節(jié)能減排從自身做起、從小事做起的觀念。一是通過平時早會學習宣傳節(jié)能減排相關方針政策、法律法規(guī);二是利用機關飛信定期發(fā)送節(jié)能宣傳通知,機關廳電子屏進行滾動宣傳,內容圍繞“厲行勤儉節(jié)約、對鋪張浪費”的有關要求,增強全鎮(zhèn)機關干部節(jié)能減排意識,力推廣使用節(jié)能減排設備,養(yǎng)成良好的生活習慣,樹立節(jié)儉文明的生活消費理念。
    在宣傳活動主題的同時,深入宣傳貫徹《“十二五”節(jié)能減排綜合性工作方案》,力提倡建設“節(jié)約型公共機構”,實現(xiàn)節(jié)能減排,科學發(fā)展,使可持續(xù)發(fā)展的重要意義深入人心。
    (一)通過粘貼節(jié)約用水、節(jié)約用電、合理使用空調等宣傳語,將節(jié)能工作要求體現(xiàn)到了具體日常工作和生活中,具體做法是在水龍頭前張貼“節(jié)約每滴水”、在照明燈開關上張貼“減少照明、節(jié)約用電”、在打印機上張貼“正打印”等溫馨警示語,進一步增強了干部職工的資源危機意識和節(jié)能意識,來引導機關工作人員從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙、一粒米做起,引導政府工作人員節(jié)約資源、提高能效、保護環(huán)境。
    (二)培養(yǎng)節(jié)能駕車習慣,引導政府工作人員低碳出行,優(yōu)化車輛調度,合理使用公車。
    (三)組織節(jié)能知識培訓。各科室要在例會上探討節(jié)約意識,樹立“節(jié)約光榮,浪費可恥”的習慣。
    (四)群發(fā)一條短信。節(jié)能宣傳周期間,利用政府內部飛信平臺向全鎮(zhèn)的機關干部及村兩干部群發(fā)一條“xxx”的`主題節(jié)能短信。
    (五)發(fā)出一份倡議書。倡導節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一方氣、一張紙、一粒米,綠色出行,從我做起,從現(xiàn)在做起。
    (六)編發(fā)一期報道。在節(jié)能宣傳周期間,在南譙區(qū)先鋒網(wǎng)上宣傳報道我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作方案和成果。
    (七)根據(jù)節(jié)能宣傳周的總體部署,在機關例會上開展“我為節(jié)能獻一策”合理化建議征集活動。通過合理化建議征集,促進全鎮(zhèn)干部群眾從被動節(jié)能到自發(fā)節(jié)能的轉變,讓節(jié)能降耗工作落到實處,增強節(jié)能意識,倡導低碳生活。
    為確保宣傳周活動落到實處,沙河鎮(zhèn)利用此次宣傳周活動開展了對日常節(jié)能制度落實情況的專項督查,重點是督查全體干部職工的節(jié)能意識、節(jié)能行為、節(jié)能設施、節(jié)能制度等,我鎮(zhèn)安排專人不定時查看,尤其是在下班時間,重點查看是否有“長流水”、“長明燈”等現(xiàn)象,對發(fā)現(xiàn)的問題予以通報批評,并督促其認真整改。通過此次宣傳周活動,全體干部職工節(jié)能意識明顯增強,節(jié)能措施得到有效落實。
    節(jié)能降耗是一項必須長期堅持的工作,要求從日常工作中“節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙”等做起,養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣和行為。今后,沙河鎮(zhèn)將以此次節(jié)能宣傳周活動為契機,進一步加強節(jié)能工作,切實抓好節(jié)點、節(jié)水、節(jié)約能源工作,形成全民節(jié)能的良好風氣。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇二
    為深入開展反邪教宣傳警示教育活動,提高廣大職工對邪教組織的鑒別力和防范能力,11月15日,熱電公司組織15名暖心志愿者開展了多種形式的反邪教警示教育活動。
    活動中,志愿者向干部職工認真?zhèn)鬟_了開展反邪教宣傳活動的重要意義,使干部職工提高自我防范能力,志愿者還向職工宣傳加強科普知識的學習,自覺抵御迷信、偽科學和反科學思想的侵襲,增強法制觀念,做遵紀守法的好公民。公司通過電子屏幕、黑板報、宣講等形式大力宣揚科學思想,抨擊各種邪教組織的罪惡行徑,讓干部職工群眾認清了邪教的本質特點、騙人手段及危害,了解了防范和抵制邪教的方法。公司還利用微信群、qq群等將宣傳教育活動內容告知每位干部職工,使防邪教知識走進每個家庭。
    通過志愿者此次活動的開展,使廣大干部職工進一步認清了邪教的本質及其嚴重社會危害性,提高了識別邪教、防范邪教、抵御邪教的能力,為創(chuàng)建平安熱電、無邪教熱電營造良好的社會環(huán)境。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇三
    為貫徹落實大武口區(qū)教育局《關于印發(fā)《大武口區(qū)xx年節(jié)能宣傳周活動實施方案》的通知》的文件精神。
    我校于xx年6月15日—19日開展了以“推廣使用合格節(jié)能產(chǎn)品,促進擴大消費需求”為主題的節(jié)能宣傳系列教育活動。
    學校要求各班把節(jié)能環(huán)保理念納入到學生的素質教育中,進一步增強廣大師生的資源憂患意識。學校提出三個“開始”:樹立環(huán)保節(jié)能意識,從了解環(huán)保節(jié)能知識開始;宣傳環(huán)保節(jié)能知識,從交流開始;做好環(huán)保節(jié)能工作,從此刻開始。主要做了以下工作:
    1、為了讓學生豐富節(jié)能知識,學校圖書館增添了有關這方面的很多讀物,如《家庭節(jié)儉百科》、《生活節(jié)能讀本》等,經(jīng)過向教師和學生進行節(jié)能宣傳,樹立大家節(jié)儉能源的意識和價值觀,經(jīng)過學生們“節(jié)儉能源,從我做起”的行為,傳遞到家庭中去,進而促進全社會共同節(jié)能的行動。
    2、結合學生的不一樣年齡段特點進行以班級為單位的宣傳活動,班級活動形式多樣,資料豐富。
    (1)一二年級學生開展了“環(huán)保節(jié)能”主題實踐活動,經(jīng)過觀看了有關環(huán)保節(jié)能的視頻或圖片資料。
    (2)三年級學生舉辦了“環(huán)保節(jié)能”手抄報比賽。
    (3)四年級學生以班級為單位,開展了一次“我為節(jié)能做貢獻”為主題的征文活動。文章要求主題鮮明,觀點明確,邏輯清晰。
    (4)五年級開展了以“節(jié)能連著你我他”為主題的演講比賽。
    學校于6月19日進行“我為節(jié)能做貢獻”的環(huán)保節(jié)能評選、總結活動。在活動期間,各班主任精心組織活動,每位同學表現(xiàn)進取踴躍,活動后及時向學校上交了資料,其中,評選出了優(yōu)秀征文和優(yōu)秀演講者以及優(yōu)秀手抄報獲獎者共45名。
    我校經(jīng)過在全國節(jié)能宣傳周期間開展豐富多彩的節(jié)能教育活動,進一步提高了全校師生的節(jié)能意識,并使大家明白要想使我們的經(jīng)濟能夠持續(xù)高速發(fā)展和明天更完美的生活,我們就應當節(jié)儉使用能源,珍惜每一滴水、每一度電,杜絕一切浪費。樹立節(jié)儉光榮,浪費可恥的觀念,才能保證經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的后勁以及人與自然的協(xié)調發(fā)展。使學生懂得要從日常活動的點點滴滴做起,從自身做起、從節(jié)儉一張紙、一滴水做起,發(fā)揮節(jié)能環(huán)保模范帶頭作用。并且進一步普及了節(jié)能知識,在學校營造了節(jié)儉能源、保護環(huán)境的良好氛圍和風氣,使學生樹立了良好的節(jié)能觀念和行為規(guī)范。促進學生構成對地球、人類、資源的進取態(tài)度和自覺的環(huán)境保護行為。
    為牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念,廣泛宣傳生態(tài)禮貌主流價值觀,培育和踐行節(jié)儉集約循環(huán)利用的資源觀,加快改善生態(tài)環(huán)境,提高資源利用效率,努力建設資源節(jié)儉型和環(huán)境友好型社會,按照《省節(jié)能減排及應對氣候變化規(guī)則領導小組辦公室關于開展節(jié)能宣傳周和低碳日活動的通知》文件精神,我局緊緊圍繞“節(jié)能降耗、保衛(wèi)藍天”主題,廣泛開展節(jié)能宣傳活動,現(xiàn)將有關情景總結如下。
    為抓好節(jié)能宣傳工作,我局成立了由局長任組長、分管領導任副組長、各股室負責人為成員的局節(jié)能宣傳工作領導小組,領導小組下設節(jié)能減排辦公室,做到了工作機構健全、分工明確、職責落實,為有效推動我局節(jié)能宣傳工作順利開展供給了保障。同時,結合活動要求和自身實際,制定了活動實施方案,明確活動主題,豐富活動資料,合理安排活動步驟。
    為切實提高宣傳周活動實際效果,開展好各項活動,我局充分利用網(wǎng)絡、手機信息、展板、宣傳單等載體,強化宣傳引導,營造濃厚氛圍。
    一是開好一次動員會。圍繞“節(jié)能降耗、保衛(wèi)藍天”的主題,我局于6月8日召開節(jié)能宣傳工作會議,對活動進行具體分工部署,圍繞《省節(jié)能減排綜合工作方案(—)》《省控制溫室氣體排放工作方案》《“十三五”全民節(jié)能行動計劃》等文件要求,重點加強企業(yè)綠色發(fā)展宣傳推廣。
    二是擬好一份倡議書。擬定了一份《節(jié)能減排靠大家》倡議書,并經(jīng)過街頭發(fā)放的形式引導廣大市民進取投身低碳、節(jié)能的生活和工作中。同時,也經(jīng)過印制發(fā)放一些節(jié)能宣傳冊,進一步提升廣大群眾和企業(yè)生態(tài)禮貌、綠色發(fā)展理念和知識,推廣綠色化生產(chǎn)生活方式。
    三是做好企業(yè)宣傳專題活動。活動期間,我局圍繞省委深入實施“三大發(fā)展戰(zhàn)略”,奮力實現(xiàn)“兩個跨越”,加快建設美麗繁榮和諧,深入企業(yè)開展政策宣傳活動。6月13日,我局到商務區(qū)開展主題為“工業(yè)低碳發(fā)展”的節(jié)能宣傳活動,經(jīng)過對政策的深入解讀,讓群眾、企業(yè)進一步樹立綠色環(huán)保就是未來制造業(yè)發(fā)展重要趨勢的觀念,引導企業(yè)鼓勵職工主動參與節(jié)能減排,構成良好的綠色發(fā)展氛圍。
    我局利用此次節(jié)能宣傳周活動開展了對日常節(jié)能制度落實情景的專項督查,重點是督查全體干部職工的節(jié)能意識和企業(yè)節(jié)能工作落實情景,經(jīng)過此次宣傳周活動,全體干部職工節(jié)能意識明顯增強,企業(yè)節(jié)能意識和綠色發(fā)展理念得到進一步增強。
    節(jié)能減排是一項必須長期堅持的工作,今后,我局將以此次節(jié)能宣傳周活動為契機,進一步推動綠色制造、低碳發(fā)展,切實抓好節(jié)電、節(jié)水、節(jié)儉能源工作,構成全民節(jié)能的良好風氣。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇四
    (一)國慶銷售計劃及完成情況。
    xx店空調課國慶銷售任務為73萬元(去年同期),實際完成41.6961萬元。銷售數(shù)量為152臺,銷售金額完成任務56%。
    (二)市調,xx店空調數(shù)量占比25%,金額22%,國美1店數(shù)量占比23%,金額占比28%(含格力空調),xx店數(shù)量25%,金額24%,(含格力空調)。
    (三)a,b,c卡,現(xiàn)金卡和抵值券使用,a卡三菱電機使用500元屬于廠家的電費補貼,b卡未使用,c卡合計使用18403元,占銷售比為4%,美的使用8959元,占銷售比為6%,c卡使用權限是銷售總金額2%,c卡除去系統(tǒng)控價高和美的廠家國慶政策補差實際使用,c卡占比為3%,海爾使用c卡9344元,銷售占比6%,國慶c卡權限為10%,有結余。希望采購部以后增加美的c卡權限為3%-4%,海爾c卡為6%-8%,現(xiàn)金卡使用200元,占比0.13%,抵值券11099元,3%。
    (四)價格,庫存,價格沒有問題,只要對比顧客價格做到最低,以成交為主,國慶各品牌庫存機,中低端配比都可以,沒有預定。
    (五)國慶年主要銷售特點。
    國慶客流量比去年同期下降很多,除海爾,科龍,海信所有品的銷售都比去年同期有所下降,其中增幅最多的是海爾空調,同比上升113%,增加82118元,其次科龍增長260%,增加40508,海信增長32%,增加4497元,下滑嚴重的是美的-41%,下滑金額101391,松下-530%。下滑金額95167,(去年松下空調有7.7萬工程)。
    【篇二】。
    1、國慶促銷不夠有吸引力。
    買400送200,買800送400,只限小家電的專屬產(chǎn)品,對大家電帶動不大。小家電專屬產(chǎn)品的送券國慶期間沒有用在空調上,對空調銷售無帶動作用,相對于國美蘇寧我們公司的活動沒有亮點,國慶機期間的銷售,沒有八月份三亞店0元購銷售的火爆。蘇寧國慶活動內容單品買500送100,1500返200,2500返300,3500返400,預約10元等100元,20元等于200元,50元等500元,國美1500返100,2500返200,3500返300。相對比較我們公司的活動對大家電的拉動不是很大。我們公司活動的宣傳比較單一,針對性不強,建議公用短信平臺信息,這次光大肯德基券活動比較成功,送出495份。顧客得到了實惠,反饋較好。
    2、銷售人員問題。
    美的空調兩位導購員,都是新人,對公司流程不夠了解,銷售技巧較差,導致美的空調這次國慶嚴重下降-41%,下降10萬,這次十一xx地區(qū)我們排名第二,蘇寧一店88套,銷售20萬左右,切高端機型銷售占比高,我們銷售159386萬,59套,松下空調,導購人員銷售意識不強烈,和近期受抵制日貨影響,下降-530%,海爾,科龍,海信出現(xiàn)逆勢上漲,海爾,科龍,海信導購員都是老員工,銷售技巧較好,拼搶顧客意識強烈,公司流程較熟悉,套購能力較強。海爾導購員帶套購能力較強,再加上高端客人,對海爾整個產(chǎn)品的喜歡,對海爾的銷售增長也有一定的幫助。
    3、課長對國慶預估不足。
    國慶前夕雖對美的空調導購培訓,但還是造成國慶美的空調銷售嚴重下滑,沒有對國慶做一個很好的銷售預估和合理的判斷,也是造成銷售下滑的一個重要原因。我們基層領導沒有更好地灌輸公司政策,和及時反饋別的商場的活動信息,需要檢討。
    4、國慶市場占比。
    國慶期間我們空調在整個是空調市場產(chǎn)比處于中等水平,美的三亞排名第二,海爾三亞排名第一,科龍三亞排名第一,海信三亞排名第二,三菱重工三亞排名第二,三菱三菱電機三亞排名第二。
    5、客訴,物流,售后問題。
    國慶期間物流配送,售后安裝未出現(xiàn)嚴重投訴問題,一些顧客反饋的問題都及時的得到了解決,沒有出現(xiàn)重大投訴。
    【篇三】。
    一、經(jīng)營方向和目標。
    銷售任務。接下接個月是空調傳統(tǒng)的淡季,要更多的加強團隊的培訓,做出培訓計劃要有人員監(jiān)督,檢查,每周做一次銷售技巧培訓和市調反饋課長負責,店長監(jiān)督檢查,和導購員要有更多的溝通,理解和關系淡季銷售給他們帶來的一些心理波動,保證整個空調的年度銷售和去年同期持平。
    二、嚴格要求自己。作為課長我們要嚴格要求自己的行為規(guī)范,提升自己的業(yè)務水平,關注銷售的變化,多學習,對競爭門店每周五要進行市調,對于員工反饋問題要及時的解決,對跟上任務進度的品牌進行溝通,找出原因,促進銷售。
    三、希望公司加大促銷,促進年底的銷售。
    進入十月份內地顧客來過冬,也進入三亞銷售的旺季,通過十一的銷售發(fā)現(xiàn)國慶期間顧客為了裝修需要購買家電的在整個顧客群體中占比很重,希望公司能對這部分具有一定購買力的消費群體,做一些有針對性的宣傳告知。周邊縣市,鄉(xiāng)鎮(zhèn),顧客明顯減少。
    公司對就多的xx市,xx市,xx市的新樓盤項目側重的宣傳,可以對他們進行活動贊助,或發(fā)放印有我司名稱,電話,地址,標志的購物袋,做廣告宣傳。
    四、圍繞以顧客為中心,提升服務水平。
    繼續(xù)提升服務、管理水平。要微笑待客,使用文明用語,更快捷高效的問顧客服務,遇到顧客反映的問題和建議要及時的解決和恢復。
    人生的腳步總是從偶然走出之后的路越必然便越感慨當初偶然的發(fā)生。從11月11日加入天手食品整兩個月零3天作為一個新人寫年終總結的時候自然與別個不同儲存柜中的原始票據(jù)和成形的報表已是厚厚一摞小具規(guī)模內心涌起一陣暖流它們無聲無息記載著兩個月的成果像是成長的年輪有跡可查卻又無法道盡。
    在201x年這兩個月時間基本以收集匯總為主其中包括財務報表、銷售分、總報表銷售排名原材料進出存報表材料消耗考核、工資報表等。當所有的報表中都清晰地在制表人后邊出現(xiàn)屬于自己的那個的文字組合。那一刻起自己變成了徹頭徹尾的新人好奇而又欣欣然。因為又重新戰(zhàn)斗在鐘愛的財務領域而欣欣然因為又回到“時時防備出錯、夜夜須有反思”的會計崗位而戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢。但一切就這樣開始了一直覺得自己不是一個具備快速適應能力的人恐懼陌生。陌生的環(huán)境似乎總是個未知數(shù)在度過了那段熟悉陌生環(huán)境的日子之后驀地感覺自己已逐漸融進了這個集體重新開始分享工作帶來的樂趣。雖然已經(jīng)而立期間的足跡也足以讓我看淡世事、悲喜但對于這樣一個事實依然掂起來沉甸甸。我把他看作付出換回的愛。作為營銷的一員自然明白營銷的真正內涵就是滿足需求、創(chuàng)造價值用飽滿的熱情善待每位員工和客人讓自己成為一道風景展示天手人的風貌。領導的點拔是讓大家做到足夠優(yōu)秀獨擋一面。但我想在這個快速流轉的世界沒有什么不能代替越來越多的替代品的悄然出現(xiàn)便是明證??纯垂裰辛舸娴哪切┎牧衔蚁胨鼤絹碓胶?。我們存在的理由就是使自己不斷強大和不可替代而它所替代的是生命。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇五
    不知不覺已經(jīng)到六個月了,畢業(yè)后一直工作于房地產(chǎn)公司,作為剛剛畢業(yè)的大學生,這段期間的工作歷程對我來說是十分有意義的。
    六個月前,當我剛到公司時,對于房地產(chǎn)方面知識不是很精通的我心里總是有點緊張,畢竟這是我踏進社會里所要面試的第一份工作。面試期間陳局向我介紹了公司的一些基本情況,使我對這公司的性質以及房地產(chǎn)市場有了初步的了解,為我以后如何工作奠定了基礎。
    六個月后,當我再次認真分析之前所做的工作,重新審視自己工作中的不足。在這六個月的工作中,我主要負責聯(lián)村民返回地的代建工作,偶爾應領導要求去整理下村代建工程的一些資料,盡努力完成領導安排的工作。工作期間我得到了公司領導、部門領導的正確引導和幫助,大大提高了我的工作能力,少走了許多彎路,而且使我的目標更明確,態(tài)度更加端正了。
    在工作之余,公司還組織了一系列的活動如集體去燒烤、集體聚餐等。在這一次次的活動中,同事們積極參與,互相合作,表現(xiàn)的十分積極,增進了同事間的友誼;彼此更加了解對方,更加有了默契,對以后的工作也起到了輔助作用。
    經(jīng)過這六個月的工作,讓我體會最深的就是工作忙碌時間的不定性;有時候事情特別多,忙的不可開交;有時候閑的無聊,好幾個星期都很空閑。但是空余時間我也不斷充實自己,瀏覽一些建筑規(guī)范之類的書籍,不段完善自己。
    在今后的工作中,作為一名年輕工作者,對待工作我不敢有絲毫懈怠。我應該嚴格要求自己,要多記筆記,多做記錄,盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗教訓;遇到疑難問題或工作中遇到困難就向有經(jīng)驗的同事尋求解決方法;多聽取同事們提出的好的意見、建議,改進工作。
    這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,將在新一年中有新的突破、新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。我也希望自己在新的一年有所建樹,希望公司領導多多給予支持,多多給予鞭策,多多給予鼓勵。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇六
    根據(jù)國家發(fā)展改革委等十四個部門《關于開展20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動的通知》(發(fā)改環(huán)資[20xx]973號)要求,公司定于6月x3—x9日舉辦節(jié)能宣傳周和低碳日活動,6月x5日為全國低碳日。公司組織開展了20xx年節(jié)能宣傳周活動。全公司上下緊緊圍繞節(jié)能有道、節(jié)儉有德和低碳城市、宜居可持續(xù)這兩個主題,精心組織,大膽創(chuàng)新,開展了內容豐富、形式多樣的宣傳活動,在公司形成了節(jié)能光榮、浪費可恥的良好風氣。
    我公司各級領導高度重視今年的節(jié)能宣傳周活動,成立了由分管副總經(jīng)理任組長,分管部門領導任副組長,能源辦公室人員為成員的宣傳周活動領導小組,負責整個宣傳周活動的組織領導工作。公司編制了《關于開展20xx年節(jié)能宣傳周活動》的部門通知,召開了20xx節(jié)能宣傳周活動啟動會議,以張貼宣傳畫形式,進行節(jié)能宣傳。同時,還將節(jié)能宣傳周活動各項任務分解到各承辦分廠和協(xié)作單位,要求各分廠按照活動方案的具體安排,認真落實,保證了宣傳周活動的順利開展。
    今年我公司節(jié)能宣傳周活動的主題是節(jié)能有道、節(jié)儉有德圍繞這一主題,在公司組織開展了一系列宣傳活動。
    1、認真宣傳貫徹節(jié)能法,努力提高員工節(jié)能意識。把提高節(jié)能意識作為本次節(jié)能周宣傳活動的重點,創(chuàng)新宣傳模式,運用公司微信平臺傳播節(jié)能宣傳知識、深化環(huán)保理念。并通過公司報社,電視臺同步向員工傳播節(jié)能相關信息,向各單位發(fā)放節(jié)能宣傳畫等宣傳資料,營造了節(jié)能宣傳周濃厚的節(jié)能氛圍。
    2、組織各單位開展臺賬更新工作。按照計量審查規(guī)范要求,安排各用能單位進行能源計量器具、重點耗能設備統(tǒng)計,完善各單位計量器具管理制度,明確管理職責,了解管理的重點、難點,為日后能源計量器具管理奠定基礎。
    本次節(jié)能宣傳活動,得到了公司新聞媒體的廣泛關注和大力支持。二七微信平臺、二七電視臺、二七報社、信息中心等我公司各宣傳窗口都根據(jù)今年的節(jié)能宣傳周主題進行了廣泛宣傳,向廣大員工宣傳節(jié)約能源、降低能耗、減少污染排放的重要意義;二七廣播電臺在早、中、晚各時段均播報節(jié)能宣傳周專題活動,增強了節(jié)能宣傳的效果??傊@次節(jié)能宣傳周活動,做到了節(jié)能宣傳在電視上有圖像、在電臺上有聲音、在報紙上有文字,使活動在公司的傳播更加深遠,影響更加廣泛,取得了良好的宣傳效果,有力地促進了公司節(jié)能工作的深入開展,為公司又好又快發(fā)展起到了積極的推動作用。
    短暫的節(jié)能宣傳周活動結束了,但是通過多種形式的節(jié)能宣傳,為節(jié)能降耗工作深入人心奠定了良好的輿論基礎,達到了預期的目的。然而,我公司在節(jié)能宣傳上仍存在一些不足,主要有:
    一是節(jié)能宣傳教育新機制還沒有完全建立,公眾參與形式的多元性要進一步探索;
    三是宣傳的方式仍然不夠多樣,在實際的宣傳工作中,喜聞樂見、生活化的宣傳形式較少,單純的理論性宣傳較多。
    總之,我們要以本次節(jié)能宣傳周活動的成功開展為契機,在各級領導的指導下,積極探索新形式,采取新措施,進一步加大節(jié)能宣傳力度,推動我公司節(jié)能減排工作的深入開展,為全面完成節(jié)能目標而努力。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇七
    根據(jù)廣元市文化廣播影視新聞出版局《關于開展20xx年圖書館服務宣傳周活動的通知》精神,全市公共圖書館充分發(fā)揮公共圖書館文化傳播與社會教育職能,進一步提高圖書館服務能力,力促進學習型社會建設,各館于20xx年5月27日至6月2日期間,緊緊圍繞今年確定的“書香中國閱讀引領未來”的服務宣傳周主題,開展了一系列豐富多彩的宣傳活動,現(xiàn)將活動開展情況報告如下:
    各館自接到市局轉發(fā)的《全國“知識工程”領導小組辦公室關于在全國開展20xx圖書館服務宣傳周活動的通知》的文件后,都根據(jù)本館實際情況,召開了專題會議,對宣傳周期間的活動進行了部署并出臺了活動安排意見。
    各館結合實際,圍繞“書香中國閱讀引領未來”這一主題,積極開展形式多樣、內容豐富多彩的活動。
    (一)舉辦了“免費開放主題宣傳”。為切實搞好服務宣傳周免費開放宣傳,吸引群眾走進圖書館,蒼溪館于5月28日上午,在同心廣場開展了館外宣傳活動,工作人員現(xiàn)場解答免費開放咨詢300多人次,發(fā)放免費開放宣傳單、宣傳折頁3000多份;旺蒼館走上街頭開展街頭讀書活動,并免費開展辦證活動,期間向少年兒童發(fā)放新證200余個。
    (二)新書展讀活動。市圖書館在觀景書吧展出了300多種、500余冊新書,主要涉及到文學、、法律、名人傳紀和中外名著等;蒼溪館組織館藏書畫作品127件、精選地方文獻和地震文獻3000余冊、制作展板6張,于5月29日在蒼溪縣城最廣場——同心廣場向群眾展出,收到良好的效果。昭化區(qū)圖書館于5月27日6月2日在廣電廈一樓展示區(qū)舉辦為期一周的新書推薦活動,向讀者推薦各類新書、好書,受到廣讀者的熱烈歡迎。
    (三)結合“實現(xiàn)偉中國夢,建設繁榮美麗和諧四川”主題教育活動開展相關資料、圖片專題展和講座活動。如市圖書館于5月27日在報刊閱覽室舉辦了為期一周的“實現(xiàn)偉中國夢,建設美麗廣元、幸福家園主題教育活動學習資料專題展”;蒼溪館于5月28日先后在縣同心廣場和新館內了舉辦“實現(xiàn)偉中國夢,建設美麗蒼溪幸福家園”圖片展覽活動,同時于5月31日在新館多媒體閱覽室舉辦了由蒼溪縣文化廣播影視新聞出版局趙永紅書記主講的“實現(xiàn)偉中國夢建設美麗繁榮和諧四川”主題教育講座,60余位機關事業(yè)單位干部及讀者聆聽了講座;劍閣館從5月15日開始,在縣政府廣場、天一世紀廣場啟動了為期兩月的“實現(xiàn)偉中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”圖片展;旺蒼館展出了《文化強國》《中國夢》等系列知識圖片。
    (四)開展圖書漂流活動和贈書活動。如劍閣館在縣政府、縣廳兩固定圖書漂流點漂流圖書四百余冊,并發(fā)出倡議書,倡議廣干部職工將個人圖書投漂到此次圖書漂流活動中來;旺蒼館為吸引少年兒童走進圖書館,激發(fā)孩子們的閱讀興趣,精選了500本圖文并茂的少兒讀物,免費贈與已經(jīng)辦證和新辦證的前五百位少兒讀者;同時結合“六一”兒童的到來,各館為許多留守兒童、殘障兒童送去了圖書,作為他們兒童節(jié)的.禮物,如市圖書館于5月30日為市殘疾人康復中心的殘疾兒童送去了價值千元的圖書和零食;蒼溪館舉辦了“實現(xiàn)偉中國夢,關愛留守兒童健康成長”送書到學?;顒樱擆^于5月30日送書到陵江鎮(zhèn)回水小學,與師生們舉辦了一場“實現(xiàn)偉中國夢,關愛留守兒童健康成長”慰問活動,活動中精選了價值3000余元的少兒圖書200冊送到了留守兒童手中,并與陵江鎮(zhèn)關工一道向該校僻留守兒童送書包50個,向6名特困留守兒童每人送現(xiàn)金200元,同時在校園內舉辦了“學雷鋒跟黨走講品德樹新風”圖片展覽,并與師生們一起手拉手演出了文藝節(jié)目;昭化區(qū)圖書館在“六一”兒童節(jié)前夕,聯(lián)合元壩二小、明覺鄉(xiāng)政府開展“關愛留守兒童,擴展未成年人閱讀知識面”送書活動,將50余套圖書分別送到了元壩二小、明覺鄉(xiāng)政府,為當?shù)?0余名留守兒童帶去了各類精品兒童文學圖書;朝天區(qū)圖書館在兒童節(jié)期間為朝天城區(qū)機關幼兒園送去500冊圖書。
    (五)利用共享工程等設備為兒童讀者免費播放優(yōu)秀兒童影片。如旺蒼館在宣傳周活動期間,利用圖書館多媒體閱覽室在每天下午5:006:00給孩子們播放《隱身博士》、《四個小伙伴》等優(yōu)秀國產(chǎn)影片;昭化館開展了“關愛兒童,感悟科技魅力”3d電影及高清數(shù)字電影展播活動,先后播放了3d電影《長發(fā)公主》、《怪物史萊克》、《玩具總動員》及高清數(shù)字電影《哈利波特》、《致青春》等,讓孩子們感受了科技的魅力。
    廣元市各館對開展的各項活動進行了廣泛宣傳,廣讀者踴躍參與,據(jù)不完全統(tǒng)計,全市共有近萬名的讀者參加了圖書館服務宣傳周期間舉辦的各項活動,活動取得了明顯成效。
    活動初期,各館均對活動期間所要開展的活動進行了宣傳,活動期間各相關媒體都進行了報道。如市圖書館舉辦的服務宣傳周活動在《廣元晚報》上進行了報道,劍閣館、旺蒼館等也分別在《廣元新聞網(wǎng)》《旺蒼電視臺》進行了報道。
    總之,在20xx年度開展的圖書館服務宣傳周活動中,全市公共圖書館能立足于自身特色,緊跟社會熱點,舉辦了豐富的讀者活動,力宣傳了本館的圖書及數(shù)字資源,增強了公眾利用圖書館的意識,擴了圖書館的社會影響,在倡導多讀書、讀好書和推進學習型社會的建設方面發(fā)揮了應有的作用。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇八
    根據(jù)年度工作安排,現(xiàn)將客服營銷中心工作總結及工作思路匯報如下。
    一、工作。
    客服營銷中心認真貫徹落實公司各項決策指示充分發(fā)揮團隊合作精神和凝聚力較好地完成了各項工作任務。從1月起開始實施存量客戶維系工作從客戶感知的關懷入手建立公司獲益客戶滿意的雙贏客戶關系維系模型全面落實關懷+營銷式營銷模式。外呼營銷主要圍繞話務提升、增值業(yè)務、中高端保有等公司kpi指標立項外呼營銷量、收益、通話合格率、外呼投訴營銷比等關鍵指標的完成均居全區(qū)前列中上水平。投訴處理工作一直以關注營銷活動開展情況為重點強化業(yè)務學習提升員工的風險意識和對投訴隱患的敏感度充分發(fā)揮出投訴監(jiān)控的工作職能。
    1、精準營銷,助力kpi,突顯渠道優(yōu)勢。
    截至9月底,外呼營銷渠道共開展了97個營銷項目,和回訪項目,營銷收益為1410.91萬元,累計業(yè)務辦理量為174.1萬筆,業(yè)務留存累計創(chuàng)收達萬元,累計電子渠道占比為%,業(yè)務平均單筆arpu值達元。其中,高價保有類業(yè)務(如翻倍包、預存轉專存、手機支付等),占比達全渠道營銷量的85%,成為增值粘性業(yè)務穩(wěn)定發(fā)展的指定渠道。
    2、鞏固存量市場,力薦g3業(yè)務,保持收益增長。
    繼續(xù)圍繞存量市場營銷的工作重點,以話務量提升、數(shù)據(jù)流量提升、中高端客戶保有、2g客戶向3g遷移等4項作為外呼重點項目,鞏固存量客戶市場,加強營銷創(chuàng)新,深化業(yè)務運營,增強客戶粘性,實現(xiàn)規(guī)模保有和價值增長,推動g3業(yè)務及產(chǎn)品的快速推廣。大力發(fā)展g3套餐、流量套餐、2g向3g遷移動等新業(yè)務,強化g3,引領導3g生活概念,引導客戶感知,扎實對3g概念的搶占,深化客戶對g3的理解和認同,為g3的今后的順利發(fā)展奠定基礎。
    3、提升客戶滿意度。
    1、為能及時掌握目標客戶對外呼渠道服務的感知、各項措施實施的效果,以及往后營銷服務工作的改善方向。區(qū)客服從5月下旬開始在南寧外呼機房安排了10%的坐席開展外呼滿意度的測評,共對3378次通話進行滿意度測試,其中有495位客戶參與服務評價,參與率為14.65%,好評率達97.98%。
    2、實施存量客戶精確分群,對外呼相關數(shù)據(jù)進行整理,深入細化地分析目標客戶特征,結合項目業(yè)務特征,開展主項營銷的同時,搭配適配業(yè)務進行多維營銷。對已呼已使用過的數(shù)據(jù)進行分門別類,收集和建立相關免打擾及客戶投訴號碼數(shù)據(jù)庫,并對各項外呼計劃數(shù)據(jù)情況說明進行匯總。
    3、以服務帶動營銷,在確??蛻袅己酶兄幕A上結合客戶消費需求,以客戶關懷切入針對性營銷,提高外呼營銷接受度、保障業(yè)務營銷成功率。
    4、提升風險管控能力,實施全面質量監(jiān)控。細化考核標準、優(yōu)化腳本,完善腳本知識點,增加腳本faq,實現(xiàn)閉環(huán)管理。對項目策劃、目標客戶提取到外呼通話,以及客戶感知、客戶接受度等方面進行全面監(jiān)控,保證外呼可持續(xù)健康發(fā)展。
    5、以提升客戶滿意度為出發(fā)點和歸宿,著力做好外呼渠道的優(yōu)化工作,全面鋪開外呼滿意度調查工作,提升客戶對外呼渠道的感知。
    6、積極配合相關部門做好外呼擴容工作,提前做好人員儲備、培訓及數(shù)據(jù)規(guī)劃利用工作的安排。
    (二)投訴處理工作(以下數(shù)據(jù)均截至10月)。
    1.升、越級及重大投訴處理情況:共處理升越級投訴72起,其中升級投訴(管局立案、區(qū)公司、消協(xié))起,升級投訴(郵件轉辦,未立案)起,越級自查單(工信部、集團公司轉辦)起,越級投訴(工信部、集團公司轉辦)起,重大投訴(媒體、網(wǎng)站、市長熱線)起,合計起。其中,根據(jù)南寧公司判定規(guī)則,判定有企業(yè)責任為起。
    2.敏感投訴處理情況:共處理敏感、監(jiān)督投訴起,其中g3投訴起,有效避免了敏感投訴事件事態(tài)進一步擴大及客戶升越投訴。
    3.批量投訴處理情況:通過自查發(fā)現(xiàn)批量投訴16起、區(qū)客服通報批量投訴起,均按批量投訴處理流程向分公司提出有效的處理建議,截留投訴。
    4.工單質量處理情況:
    (1)一解率指標完成情況:保持一解率控制在%,較區(qū)公司的要求(30%-35%)有所提升。
    (2)超時工單控制情況:強抓工單處理時限,使每月工單的超時總量保持在%以下,遠低于2%的達標值。
    (3)工單流轉控制情況:通過各種協(xié)調方式,將工單每月超3次流轉次數(shù)下降至15%。
    1、做好投訴處理工單質量監(jiān)控,通過預處理加強對熱點投訴的監(jiān)控及信息的補充報備。
    2、充分利用公司信息知識庫,熟練并掌握查詢技術,減少投訴工單派發(fā)次數(shù),從而及時、有效處理客戶問題,緩解一線壓力。
    3、加大與監(jiān)管部門溝通聯(lián)系力度,做好內部協(xié)調工作,妥善處理敏感投訴,控制事態(tài)進一步擴大,避免產(chǎn)生因我公司企業(yè)責任產(chǎn)生的升級投訴。
    4、提高投訴處理的敏感度,及時發(fā)現(xiàn)投訴隱患及存在風險,指導和督促業(yè)務部門提高相關工作水平。
    5、完善投訴回訪工作,妥善處理客戶問題及客戶二次反饋意見。
    二、工作思路。
    1、切實關懷客戶,靈活推薦業(yè)務。
    從起開展外呼工作以來,某些客戶已被重復打擾多次,相當部分客戶對外呼營銷方式產(chǎn)生反感,導致接觸率不斷下降,進而影響了營銷工作的成效。鑒于此,從起,將考慮從切實關懷客戶入手,對外呼營銷工作不再做硬性業(yè)務立項,而是根據(jù)客戶需求靈活推薦業(yè)務。通過對存量客戶進行精確分群,對外呼相關數(shù)據(jù)進行精細整理,深入細化地分析目標客戶特征,結合項目業(yè)務特征,開展主項營銷的同時,搭配適配業(yè)務進行多維營銷。對已呼已使用過的數(shù)據(jù)進行分門別類,收集和建立相關免打擾及客戶投訴號碼數(shù)據(jù)庫,并對各項外呼計劃數(shù)據(jù)情況說明進行匯總。
    2、加強業(yè)務培訓,提升營銷技能。
    鑒于外呼工作將不再做硬性立項后對營銷技巧的更高要求,加大對營銷技能的培訓,繼續(xù)圍繞存量市場營銷的工作重點,以話務量提升、數(shù)據(jù)流量提升、中高端客戶保有、2g客戶向3g遷移等4項作為外呼重點項目進行針對性培訓,達到存量客戶市場不斷鞏固、營銷方式不斷創(chuàng)新,業(yè)務運營不斷深化、規(guī)模保有和價值不斷增長的效果,推動g3業(yè)務及產(chǎn)品的快速推廣。
    3、加大風險管控,全面質量監(jiān)控。
    細化考核標準、優(yōu)化腳本,完善腳本知識點,增加腳本faq,實現(xiàn)閉環(huán)管理。對項目策劃、目標客戶提取到外呼通話,以及客戶感知、客戶接受度等方面進行全面監(jiān)控,保證外呼可持續(xù)健康發(fā)展。
    (二)投訴處理工作。
    1、優(yōu)化完善投訴處理程序,減少投訴處理難度和環(huán)節(jié),充分利用公司信息數(shù)據(jù)庫,熟練并掌握查詢技術,減少投訴工單派發(fā)次數(shù),從而及時、有效處理客戶問題,緩解一線壓力。
    2、增強投訴處理的敏感度,提高及時發(fā)現(xiàn)投訴隱患及存在風險的能力,指導和督促業(yè)務部門提高相關工作水平。同時,加大與監(jiān)管部門溝通聯(lián)系力度,做好協(xié)調工作,妥善處理敏感投訴,控制事態(tài)進一步擴大和惡化,避免產(chǎn)生因我公司企業(yè)責任產(chǎn)生的升級投訴或者客戶策反。
    3、提高首次投訴解決率,通過專業(yè)培訓、崗位交流等多種靈活方式,增強客服投訴處理能力,做到專業(yè)對待,快速解決。
    4、完善投訴回訪工作,將投訴回訪工作視作鞏固和關懷客戶的重要手段,提高回訪工作水平,妥善處理客戶問題及客戶二次反饋意見。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇九
    宣傳內容:“創(chuàng)業(yè)精神”
    1.成本意識。
    2.冒險精神。
    3.主人翁意識。
    4.大處著眼小處著手。
    5.不斷變革五個方面。
    好的方面:
    1.從上周團隊精神的大雁比喻到這周創(chuàng)新精神的青蛙比喻,雖然同樣是在動物身上挖掘人類原始的共通點,但有一個本質的角色轉變:一個是發(fā)現(xiàn)并學習,一個是發(fā)現(xiàn)并避免。從市場營銷的角度,我們更需要不斷創(chuàng)新和變革。
    2.主人翁意識是指一個人在企業(yè)工作,在崗位上的心態(tài)問題,好的心態(tài)決定成功的方向,好的方法決定成功的快慢,所以員工的主人翁意識是決定企業(yè)成功的方向。
    3.主人翁意識的存在需要企業(yè)與員工有雙向的互愛精神,即企業(yè)珍惜員工、重視員工,為員工的生活條件及未來職業(yè)生涯提供全面保障,給員工家一般的關愛與溫暖。
    4.員工表示應對企業(yè)有知遇圖報的感恩之情,以企業(yè)為歸屬,忠誠、奉獻才是主人翁意識。
    不好的方面:
    1、宣傳的內容中舉的實例與宣傳內容本身有些脫節(jié),有些故事并沒有支持文化宣傳的觀點。
    3、成本控制的前提是要健全成本核算機制疑問:冒險精神與團隊精神相矛盾。
    5、建議多些生動的小故事,少些空洞的話語,如大雁的故事。
    6、部分門店還只是店管理層學習文化內容,沒有全員學習.
    1、期間活動太多,建議兩期培訓一次。
    2、不要只是為了節(jié)省一分錢太過于苛刻。如:近幾天買場沒開空調太悶。
    3、員工想組織一些業(yè)余活動,比如下班下象棋、打乒乓球都沒有場所,建議考慮。
    4、裝肉制品的打包碟黑色的比白色的成本高,顧客反映難看又不環(huán)保,建議更換為白色。
    5、面包房的烤爐爐溫不均勻,烤出來的面包顏色不均勻,賣相較差,增加了部門的報損,損失部門的毛利。
    6、超市內整扎、整箱銷售的商品太少,可自行組合適合家庭裝的,經(jīng)濟實惠。
    7、前公司的老顧客日趨減少,要留住老顧客和爭取新顧客方面多做些,比如說掌握顧客的電話,公司有大的活動,可以通過很多渠道通知,要不斷學習其它商場的長處,剔除一些不利的短處。
    8、加訂生日蛋糕的名細,以便同顧客更好的溝通,加強顧客的回頭率。
    9、本須從小事做起,如標價簽、海報、復印紙的保管和重復使用,廢棄的大標價簽和海報可訂成本子來使用。盡量做到無紙辦公,節(jié)約紙張和復印機的超負荷工作。
    10、建議將主人翁意識放在創(chuàng)業(yè)精神的首位,強調它的突出地位;建議公司建立完善的機制,來培養(yǎng)、增強員工的主人翁意識。
    11、建議公司能樹立一些在某些方面表現(xiàn)卓越的典型代表,以身邊的事例來鼓舞自己。
    12、建議公司雜志能成為宣傳企業(yè)文化的重要窗口,能夠更貼近員工生活,更生動。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇十
    20__年,對我來說是難忘的一年。我來到蒲縣移動公司,成為一名營業(yè)員。我深知將承擔多大的工作壓力和責任,營業(yè)是展示移動企業(yè)形象,體現(xiàn)“移動人”精神面貌與綜合素質的“窗口”。如今,整整365天過去,工作緊張,卻充實而幸福,緊張是這里的工作節(jié)奏,充實的是復雜的工作內容,而幸福的是我因此而擁有的一切收獲。感謝蒲縣移動領導給我這樣的一個歷練機會,感謝移動各位同仁對我工作的認可以及生活上的關懷。
    營業(yè)窗口每天面對眾多的客戶,對每一位客戶都應熱情、和藹、耐心,辦理更應迅速。營業(yè)員,是企業(yè)最普通、最平凡的崗位,企業(yè)的最前沿,這就要求在與客戶直接接觸的過程中以真情溝通客戶,熱情服務?!凹笨蛻糁?,想客戶之所想”是我的服務宗旨。每個員工公司形象的傳達者,是企業(yè)希望與活力的象征。在我的工作中,接觸過無數(shù)的客戶,經(jīng)歷過無數(shù)次與被動的服務,真正體會到什么才是客戶最需要的服務,工作中點點滴滴的積累,為我今后地為客戶服務奠定了的基礎。
    在前臺工作,接觸客戶多,需要協(xié)調的事情多,除了正常的收費、辦理業(yè)務等工作外,在接待用戶、開展業(yè)務、協(xié)調關系、化解矛盾、咨詢等也發(fā)揮重要作用?,F(xiàn)在我的任務是積極拓展td固話業(yè)務。
    工作中,努力學習專業(yè)技能,提高自身素質。注重把握根本,時刻提醒自己“桃李不言,下自成蹊”,以自己的實際行動來獲得同事和領導的尊重和認可。一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想高度不夠、專業(yè)技能不足,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距。
    在以后的工作和生活中,我必定要加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類相關產(chǎn)業(yè)信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”,力求把工作做得更好,樹立個人的良好形象。工作壓力很大,可是我們心里高興,因為我們收獲了?,F(xiàn)在我們正努力著,并感受著其中的快樂!
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇十一
    為了建立有效的防范和處理火災事故的工作機制,增強學生在遇到火險時逃生、自救本事,20xx年10月9日午時第二節(jié)課,我校成功進行了消防疏散演練活動。演練中,從火警警報響起到學生全部從教室撤離到學校安全區(qū)域,歷時一分半鐘。整個演練過程做到快速、安全、有序。
    這次演練活動的成功,與學校領導對疏散演練活動進行周密部署,與師生嚴格按演練方案進行實地消防疏散演練是分不開的。
    1、為進行這次演練活動,學校成立了以王佩云校長為總指揮的消防疏散演練領導小組,確立了“安全第一,確保有序;職責明確,落實細節(jié)”的演練原則。
    2、演練前,學校領導根據(jù)演練要求和本校實際,預先制訂了嚴密、確實可行的消防疏散演練方案。
    3、10月9日午時,學校把演練方案印發(fā)到各辦公室,讓各教師經(jīng)過傳閱,明白演練細節(jié),明白身職責;同時,還根據(jù)教師對演練工作的一些提議,進一步完善演練方案,力求做到盡善盡美。
    4、10月9日上午,組織教師學習《車鎮(zhèn)鄉(xiāng)蔣橋小學消防疏散演練方案》,讓各教師進一步明確演練要求、明白演練職責,并做好演練宣傳,確保演練萬無一失。
    5、10月9日午時第二節(jié)課,實地疏散演練準備階段開始,各工作人員到位,各班主任到班里進行宣傳并組織學生進行快速組隊演練和讓學生明白撤離方向、撤離路線、撤離到區(qū)域,為快速、有序、安全撤離作準備。
    6、撤離演練準備工作做好后,隨著王佩云校長“車鎮(zhèn)鄉(xiāng)蔣橋小學消防疏散演練開始”的一聲令下,警報鳴放員鳴響火警警報信號,參加演練人員各就各位,各班學生用紅領巾、手帕或衣袖等捂著口鼻,貓著腰有序地按指定路線“逃生”,班主任帶著本班學生有序地疏散到指定安全區(qū)域。整個撤離演練歷時一分半鐘,做到了快速、安全、有序。
    7、演練結束后,各班按指定的回到路線,安全有序地回到教室?;氐浇淌液?,各班主任針對此次演練活動作了總結并對學生進行了相關的消防教育。
    這次消防演練活動增強了師生的消防安全意識,對普及消防安全知識和提高學生自護自救本事起著重要的促進作用。另外,經(jīng)過這次演練活動,也提高了師生應對例如地震等地質災害的應變本事。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇十二
    20xx年是房地產(chǎn)市場注定不平凡的一年,今年x月份我在房地產(chǎn)低谷時期進入了這個行業(yè)。越是在這樣艱難的市場環(huán)境下,越是能鍛煉我們的.業(yè)務力。從一個對房地產(chǎn)一無所知的門外人,到一個專業(yè)的置業(yè)顧問,在這短短的一個月的時間里,收獲頗多,非常感謝公司的每一位同仁、組長和領導。
    工作在銷售一線,感觸最深的就是:保持一顆良好的心態(tài)很重要。良好的心態(tài)是一個銷售人員應該具備的最基本的素質吧,良好的心態(tài)也包括很多方面。
    我們每天工作在銷售一線,面對形形色色的人和物,要學會控制好自己的情緒,不能將生活中的情緒帶到工作中,以一顆平穩(wěn)的心態(tài)去面對工作和生活。
    人與人之間總免不了有這樣或那樣的矛盾事之間,同事、朋友之間也難免有爭吵、有糾葛。只要不是大的原則問題,應該與人為善,寬大為懷,學會寬以待人。
    上進心,也是進取心,就是主動去做應該做的事情。要成為一個具備進取心的人,必須克服拖延的習慣,把它從你的個性中除掉。企圖心,當欲望產(chǎn)生的時候,就會產(chǎn)生企圖心;如何將企圖心用好,必須好好的學習。
    保持一顆良好的心態(tài),積極的心態(tài)、向上的心態(tài),去面對工作、面對生活;好好工作、好好生活。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇十三
    為了切實做好我公司20xx消防保衛(wèi)工作,有效預防和控制火災事故的發(fā)生,根據(jù)局20xx消防保衛(wèi)工作要求,我公司積極開展了消防工作排查,確保了各項工作落到了實處,取得良好的效果,現(xiàn)將工作開展情況總結如下:
    以提高公司消防工作管理水平和消防安全素質為支撐,按照排除隱患、加強宣傳的工作要求,堅持宣傳、排查與整治相結合,治標與治本相結合的原則,以強大的消防宣傳態(tài)勢和嚴格的消防安全檢查,防范和遏制各類火災事故的發(fā)生,提高所有員工防控火災意識和能力,為公司安全發(fā)展創(chuàng)造良好安全環(huán)境。
    全面排查辦公樓、宿舍、門衛(wèi)等人員聚集和進出場所及影響單位消防的消防栓管道、配電室和其他場所的火災隱患,推動各部門進一步落實火災隱患治理的工作責任和整改措施,建立健全火災隱患排查治理工作的長效機制,切實改善公司消防安全環(huán)境,提升公司火災防控能力,遏制重特大火災的發(fā)生,確保公司安全穩(wěn)定。
    為認真抓好消防保衛(wèi)工作,公司成立了領導小組,總經(jīng)理周振勇任組長,其他班子成員任副組長,相關科室為成員。領導小組辦公室設在安???,負責工作的組織協(xié)調和信息傳遞等工作。
    (一)提高認識,加強領導,切實做好安全防火工作。
    今年以來,我公司把消防工作作為當前一項重要工作,要求各部門思想上要高度重視,切實抓緊抓好,克服麻痹大意思想,把責任落到實處。
    (二)認真抓好安全防火宣傳教育活動,落實好各項安全防火措施。
    一是根據(jù)局關于印發(fā)《復產(chǎn)復工消防安全網(wǎng)絡直播的通知》文件要求和精神,我公司于20xx3月10日組織觀看復產(chǎn)復工消防安全網(wǎng)絡直播,認真學習專家講解企業(yè)復產(chǎn)復工消防安全管理要點和員工消防安全注意事項。
    二是根據(jù)局《關于開展20xx“關注消防、生命至上”消防安全宣傳月主題活動的通知》文件要求和精神,我公司于20xx年11月9日,組織全體員工觀看23個典型火災案例警示片,深刻吸取近期火災事故教訓,培訓結束后我公司本著“安全第一,預防為主”的原則,開展了一次火災逃生虛擬演練,進一步普及全體員工的消防知識、提高消防安全認識、增強防火安全意識。
    三是抓好辦公樓、宿舍、配電室、鍋爐房、廠區(qū)周邊等安全防火檢查工作,做到每日必查一次,每周巡檢一次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。今年以來我公司通過所有檢查查出3處安全隱患,一是宿舍應急通道有車輛亂停亂放,二是辦公樓一樓應急燈損壞,三是食堂液化氣瓶存放處亂堆亂放,已全部整改,確保把火災隱患消滅在萌芽中。
    四是清理維修好公司的所有滅火器材和滅火設備,做到一旦發(fā)生火災,能迅速、及時有效撲救,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
    

轉載自 wwW.xuEFen.coM.cn
    今年以來,公司高度重視應急值守和事故接報處置工作,牢固樹立應急值守工作無小事的理念,嚴格執(zhí)行領導干部到崗帶班、24小時值班和事故信息報告制度。
    總之,消防保衛(wèi)工作高于一切,任重而道遠,我公司有信心在今后的工作中立足實際,長抓不懈,確保公司所有員工的生命安全。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇十四
    我公司深入貫徹上級單位和主管部門關于消防安全工作的各項文件、精神要求,切實落實消防安全主體責任,并對火災隱患排查治理工作進行檢查、跟蹤,真正達到“消防安全自查、火災隱患自除” 的目的。在此基礎上,我司還建立健全長效消防安全管理機制,緊緊圍繞“防火墻”工程、消防安全“五大”活動及目前在全國范圍內開展的“清剿火患”戰(zhàn)役,在公司范圍內逐步形成良好的消防安全管理環(huán)境,提高全體員工的消防安全意識,為公司的各項經(jīng)營活動提供了有效的安全保障,下面就我司20xx年消防安全工作總結如下:
    20xx年消防安全工作的目標是不斷提升員工消防安全素質,加大消防宣傳力度,普及消防知識,落實消防安全管理制度,力爭做到全年消防安全無事故。
    (一)、加強組織領導, 提高消防安全意識
    為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)督、單位全面負責、公民積極參與” 的消防工作原則,進一步提高本單位消防安全管理水平,公司把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓,專門成立了“四個能力建設”領導小組,由總經(jīng)理親自掛帥,督促“四個能力建設” 工程的落實。并將消防安全工作責任分解,工作分工,專人負責,統(tǒng)一協(xié)調,建立責任獎懲激勵機制,激發(fā)員工參與消防安全工作的熱情,切實抓好消防安全管理工作。為提高員工消防安全意識,領導小組多次召開消防安全工作專題會議,不斷深化管理層對消防安全工作的認識,確保庫區(qū)安全穩(wěn)定,在會上專門研究開展消防宣傳和消防演練方案,為推動各項消防活動開展起到了很好的推動作用!
    (二)、強化消防管理,切實落實消防工作責任制
    近年來的各類火災案例進行學習和總結,明確消防安全制度落實的重要性,不斷提高相關人員的安全責任意識,增強工作人員落實消防安全管理制度的主動性,有效減少和避免消防安全事故的發(fā)生!三是加強培訓,提升素質。在20xx年的工作中,我司嚴格落實《消防法》和市消防部門的各項規(guī)定。要求所有基層單位的消防安全專業(yè)管理人員必須按國家有關部門規(guī)定參加消防安全專業(yè)培訓,并取得國家級職業(yè)資格證書,堅決杜絕無證上崗。單位消防安全責任人、明火作業(yè)審批員、看火員都必須經(jīng)公安消防監(jiān)督機構專門培訓, 取得合格證書方可上崗,并按規(guī)定定期進行審驗或復訓。為此,公司不斷為消防安全管理人員搭建平臺,創(chuàng)造條件,組織他們參加各種消防全培訓,公司還同附近消防中隊聯(lián)系,邀請部隊官兵到公司對管理人員專門培訓,幫助他們早日取得消防管理資質。通過系列培訓,各崗位消防安全管理人員的工作責任心、業(yè)務技能得到明顯提高,公司管理層消防安全軟實力顯著增強,為公司消防安全工作平穩(wěn)有序開展打下堅實基礎。四是加大投資,做好保障?!氨麍员叵壤淦鳌?。為建設一支能攻善防的消防安全保障隊伍,公司專門把消防安全保障經(jīng)費列入預算,并把資金切實投入到消防實力建設中。公司結合最新法律、法規(guī)及相關主管部門的新規(guī)定、新要求,及時調整消防器材配備,為庫區(qū)更新、增添一批具有科技含量、滿足庫區(qū)需要的先進防滅火設備、器材。有效增加作業(yè)現(xiàn)場、重點區(qū)域的安全深度。除此之外,我們還有針對性地組織員工開展消防技能訓練,使員工都能正確掌握滅火器材的使用方法,實現(xiàn)人與裝備的有機結合,不斷提升員工撲救初期火災的能力,使防控點得到了進一步延伸,把各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    (三)、主動聯(lián)系政府部門,引進科學管理理念
    公司在消防安全管理中,拒絕“閉門造車”,提倡 “走出去、請進來”,主動聯(lián)系上級領導、相關政府部門,消防部門,業(yè)界專家。邀請他們到公司指導,傳授最先進的消防安全理念,是我們管理水平能夠與時俱進,不斷提高。今年,開發(fā)區(qū)消防支隊及上級公司領導多次到我司進行檢查指導,并提出許多寶貴意見。我司安全管理部門除每月一次對基層單位進行定期安全檢查外,特別加強了節(jié)假日專項檢查與不定期抽查力度,并全部得到整改落實。 他們耐心而專業(yè)的指導、幫扶、服務,有效提升公司消防安全管理水平,幫助我們消除了諸多隱患,為我們攻克消防安全難題提供了專業(yè)意見和強有力的技術支持 。
    (四)、加大宣傳力度,營造濃厚的消防安全氛圍
    公司結合上級領導和消防部門的要求,加大宣傳力度,提高員工安全意識,建立起鋪天蓋地的消防安全宣傳攻勢,使全體員工充分認識到公司面臨的消防安全壓力。公司緊緊抓住市消防局開展“大排查、大整治、大宣傳、大培訓、大練兵”活動這個契機,打破以往消防宣傳教育局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語的單調和表面化形式。我們在確保搞好以上活動的同時,不斷豐富消防宣傳形式和內容,采取以廣大員工喜聞樂見的形式和利用各種傳播媒體大力開展消防安全宣傳活動,利用報刊、宣傳畫等工具,加大消防安全宣傳力度,使公司掀起一輪消防安全宣傳風暴。以六月“安全月”、“119”消防宣傳日等活動為契機,深入開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳。定期邀請消防專家前來公司講授滅火器材使用、初期火災撲救以及火場逃生等一系列安全知識,并舉行二氧化碳、輕泡、干粉及支線水帶兩帶一槍操等消防技能競賽,提高員工實際應急操作能力,組織基層員工參加觀摩。公司領導帶頭參加培訓,親自操作,各級員工積極參與,有效地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識,取得了良好效果。
    (一)、消防安全工作的圓滿完成關鍵在于消防安全制度的落實,和員工安全素質的提高。消防工作是一個系統(tǒng)工程,每一部分缺一不可,只有把每一項制度落到實處,每一名員工真正主動做好消防安全工作,提高自身素質,才能有效避免各種意外事故發(fā)生,才能促進公司又好又快發(fā)展!
    (二)、領導的重視和關心,是我們消防安全管理工作取得成功的重要動力。如果說工作靠自覺,那么領導的關心就是我們自覺工作的源泉。在今年的各項工作中,公司消防安全管理工作得到了上級領導的無微不至的關懷。無論是在消防隱患排查,還是在整改治理工作中,均得到了大力的幫助與支持,使我們的消防管理水平不斷提升,為我們做好消防安全工作提供了最大動力。
    (三)、各部門的'配合,為我們消防工作的有序開展提供了助力。
    安全工作制度多,要求高,程序繁。在制度落實過程中,往往影響其他部門工作效率,進而影響經(jīng)濟效率。其他部門講大局、高姿態(tài)、重安全、以人為本,積極配合我們抓好安全工作,是我們工作中的重要助力。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇十五
    20xx年我公司在上級主管部門及公司領導的大力支持下,公司的消防工作在20xx年的工作基礎上,進一步深入貫徹落實《消防法》,全公司緊緊圍繞“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,按照“誰主管,誰負責”的原則,強化了消防安全工作的管理,加大宣傳力度,全面提高了廣大員工的消防安全意識,使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力,我公司全年實現(xiàn)無重大生產(chǎn)事故、無火災事故、無人身傷亡事故。為公司的物質文明、政治文明和精神文明建設,提供了良好的消防安全基礎保障,現(xiàn)將20xx年消防安全宣傳月總結匯報如下:
    為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在各級主管部門的大力支持下,把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓,專門成立安全工作領導小組,確定專人分管日常消防事務。
    積極參加消防安全培訓,提高管理者的消防意識,明確消防管理責任,根據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標管理責任狀》把消防安全工作任務層層分解到各部門、站所、班組,并實行隱患事故排查責任制,建立了防火例會制度、消防活動日制度、學習培訓制度、安全隱患零報告制度及消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
    長期以來,由于種種原因,消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語、印發(fā)幾本宣傳資料,過于單調和表面化。
    針對這些問題,我們在確保搞好以上活動的同時,采取以廣大人民群眾喜聞樂見的形式和各種傳播媒體大力開展消防安全宣傳教育。在實際工作中,積極開展安全月、“119”消防宣傳日等活動,深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育;通過經(jīng)常開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳,有力地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識。
    從眾多的火災事故來看,完善消防設施是減輕火災損失的重要保障。因此,我們本著“一分消防投入,十分安全回報”的理念,在加快經(jīng)濟建設的同時,十分重視消防基礎設施建設。
    一是搞好消防規(guī)劃。
    二是加大消防硬件投入,對消防設施、消防器材進行了更新和維護,完善了監(jiān)控系統(tǒng)和報警系統(tǒng)。
    三是邀請消防大隊到公司檢查指導機培訓工作,及時消除安全隱患,組織員工進行消防知識和消防器材使用培訓,開展火場逃生、防震疏散演練,通過培訓和演練,有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力,為現(xiàn)實生命安全提供了保障。
    營銷活動與公司宣傳活動總結篇十六
    我公司在上級主管部門及公司領導的大力支持下,公司的消防工作在xx年的工作基礎上,進一步深入貫徹落實《消防法》、公安部61號令和《xx年消防安全目標管理責任制考核辦法》,全公司緊緊圍繞安全第一,預防為主的安全生產(chǎn)方針,按照誰主管,誰負責的原則,強化了消防安全工作的管理,加大宣傳力度,全面提高了廣大干部職工的消防安全意識,使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力,我公司全年實現(xiàn)無重大生產(chǎn)事故、無火災事故、無人身傷亡事故。為公司的物質文明、政治文明和精神文明xxx建設,提供了良好的消防安全基礎保障,現(xiàn)將xx年消防工作總結匯報如下:
    長期以來,由于種種原因,消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語、印發(fā)幾本宣傳資料,過于單調和表面化。針對這些問題,我們在確保搞好以上活動的同時,采取以廣大人民群眾喜聞樂見的形式和各種傳播媒體大力開展消防安全宣傳教育。在實際工作中,積極開展六月安全月、119消防宣傳日等活動,并結合xx普法的開展,深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育;通過經(jīng)常開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳,有力地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識。
    從眾多的火災事故來看,完善消防設施是減輕火災損失的重要保障。因此,我們本著一分消防投入,十分安全回報的理念,在加快經(jīng)濟建設的同時,十分重視消防基礎設施建設。一是搞好消防規(guī)劃。在總體規(guī)劃編制的同時重新編制了消防基礎設施規(guī)劃,以適應在今后我公司消防工作發(fā)展的需要。二是加大消防硬件投入。xx年投資元對消防設施、消防器材進行了更新和維護,完善了監(jiān)控系統(tǒng)和報警系統(tǒng)。三是邀請縣消防大隊到公司檢查指導工作,及時消除安全隱患,組織員工進行消防知識和消防器材使用培訓,開展火場逃生、防震疏散演練,通過培訓和演練,有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力,為現(xiàn)實生命安全提供了保障。