計(jì)劃的制定是對(duì)目標(biāo)的明確和具體化的過(guò)程，它可以指導(dǎo)我們的行動(dòng)方向。我們可以把計(jì)劃寫下來(lái)，并通過(guò)每天的反思和調(diào)整來(lái)不斷優(yōu)化計(jì)劃。計(jì)劃的成功與否也與外部環(huán)境的影響密切相關(guān)。
煤礦支部工作計(jì)劃篇一
xx年我礦黨支部工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十x大精神為指針，以山西焦煤“32255”發(fā)展思路和工作總體部署為指導(dǎo)，按照兩級(jí)公司黨委工作安排，全面貫徹科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展理念。按照黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求全面加強(qiáng)黨組織后勤建設(shè)、干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，在我礦技術(shù)新、裝備精、管理強(qiáng)、效益高、安全好、環(huán)境美現(xiàn)代化礦井建設(shè)中提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
1、加強(qiáng)各級(jí)班子建設(shè)工作。
一是認(rèn)真按照“四好”班子建設(shè)的要求，強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，增強(qiáng)礦、隊(duì)兩級(jí)班子在偏遠(yuǎn)礦區(qū)，艱苦環(huán)境工作的適應(yīng)能力，應(yīng)戰(zhàn)能力，形成團(tuán)結(jié)協(xié)助，相互信任，相互支持，心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的工作作風(fēng);強(qiáng)化民主管理，提高民主意識(shí)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則、重大事項(xiàng)集體討論、民主決策，充分發(fā)揮集體智慧，增強(qiáng)班子整體功能，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
二是強(qiáng)化各級(jí)班子的作風(fēng)建設(shè)，把“求實(shí)進(jìn)取、創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)”精神貫徹到礦、隊(duì)兩級(jí)班子的建設(shè)中，努力形成想干事、會(huì)干事、干好事、干成事、群眾擁護(hù)的工作團(tuán)隊(duì)。強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，認(rèn)真制定我礦黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)詳細(xì)具體的實(shí)施細(xì)則，搞好黨建各項(xiàng)工作，把礦、隊(duì)兩級(jí)班子建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的領(lǐng)導(dǎo)集體。
三是大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理。狠抓黨員隊(duì)伍教育管理，針對(duì)黨員思想和工作實(shí)際，選擇黨員普遍關(guān)心而又需要深化輔導(dǎo)的課題，通過(guò)不同形式集中進(jìn)行黨課教育，使廣大黨員思想政治覺(jué)悟得到提高;并要認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展工作,做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè),切實(shí)加強(qiáng)黨員“后備軍”建設(shè)。
一是把學(xué)習(xí)黨的十x大精神作為明年的首要政治任務(wù)，要按照兩級(jí)公司黨委要求，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)規(guī)劃，明確學(xué)習(xí)重點(diǎn)，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，在抓好中心組學(xué)習(xí)的同時(shí)，帶動(dòng)全礦學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，專題講座和理論輔導(dǎo)相結(jié)合，融會(huì)貫通，入腦入心，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。
二是以開展先進(jìn)性教育活動(dòng)為抓手，大力加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。繼續(xù)通過(guò)開展“講黨性、重品行、作表率”樹組工干部形象活動(dòng)，解決黨員政治上的堅(jiān)定性問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)黨員服務(wù)企業(yè)發(fā)展的自覺(jué)性，抵制歪風(fēng)邪氣的戰(zhàn)斗性;解決黨員思想道德上的純潔性問(wèn)題，做到顧全大局、公道正派、求真務(wù)實(shí)、勤奮敬業(yè)、生活正派、廉潔自律的自覺(jué)性;解決黨員行為上的先進(jìn)性問(wèn)題，使之做到以身作則，率先垂范的帶頭性。
三是以開展形勢(shì)任務(wù)教育為載體，廣泛深入的對(duì)職工進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)的宣傳教育活動(dòng)，強(qiáng)化廣大員工的發(fā)展意識(shí)、安全意識(shí)、效益意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、落實(shí)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)的宣傳教育，使廣大員工樹立“企興我榮，企衰我恥”的思想，深刻理解企業(yè)創(chuàng)業(yè)和企業(yè)發(fā)展與每位員工的關(guān)系，深刻領(lǐng)會(huì)企業(yè)又好又快發(fā)展的深刻內(nèi)涵，增強(qiáng)每位員工的緊迫感、使命感，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。
一是加快凈化、美化、綠化礦區(qū)步伐，為職工營(yíng)造舒適優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境。按照礦井建設(shè)的整體規(guī)劃設(shè)計(jì)，合理規(guī)劃礦區(qū)凈化、美化、綠化工作，處理好眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，克服重復(fù)投入;要高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，處理好投入和產(chǎn)出的關(guān)系，注重實(shí)際效果，杜絕浪費(fèi)，使礦區(qū)環(huán)境形成人與自然、人與環(huán)境的和諧發(fā)展。
二是創(chuàng)造條件，搞好服務(wù)，改善職工文化生活。加強(qiáng)礦區(qū)文體活動(dòng)中心建設(shè)，定期組織各種健康向上的娛樂(lè)活動(dòng)，努力創(chuàng)造條件讓職工休閑有場(chǎng)所、娛樂(lè)有空間，學(xué)習(xí)有陣地。
三是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，在礦井的建設(shè)和發(fā)展中塑造文明煤礦特色的企業(yè)文化。制定符合我礦實(shí)際的企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案，把企業(yè)文化、安全文化、廉潔文化有機(jī)結(jié)合，相互推動(dòng)，達(dá)到塑造人、凝聚人、激勵(lì)人的目的;發(fā)揮黨政工團(tuán)齊抓共管優(yōu)勢(shì)，研究和探索新建企業(yè)文化建設(shè)新方法、新載體，不斷研究新情況，解決新問(wèn)題，不斷促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)取得新成果，更好地服從、服務(wù)于我礦的各項(xiàng)建設(shè)。
一是抓好黨風(fēng)廉政的制度建設(shè)，從制度建設(shè)上規(guī)范各級(jí)干部的從業(yè)行為，從制度建設(shè)上提高各級(jí)干部的防范意識(shí)，把自律和他律有機(jī)結(jié)合，使廉政建設(shè)走向制度化、規(guī)范化。
二是搞好廉政文化建設(shè)，充分利用各種形式開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，形成濃厚的廉政文化氛圍，使各級(jí)干部自覺(jué)養(yǎng)成嚴(yán)明律己、淡泊名利、干凈干事的良好作風(fēng)，確保各級(jí)干部政治生命安全。
三是加強(qiáng)監(jiān)督、健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)厲懲治和查辦違紀(jì)違法案件，嚴(yán)肅查處失職、瀆職、濫用權(quán)、權(quán)錢交易的案件，堅(jiān)決杜絕各類違法違紀(jì)案件的發(fā)生。
四是搞好效能監(jiān)察工作，提高企業(yè)管理水平，對(duì)重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目，大宗物資采購(gòu)，認(rèn)真按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理，件件工程項(xiàng)目做到手續(xù)完備、達(dá)到要求，符合標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化建設(shè)、規(guī)范化管理。
五是重視群眾信訪工作，密切聯(lián)系群眾、依靠群眾，經(jīng)常了解群眾對(duì)黨員、黨的工作的批評(píng)和意見(jiàn)，妥善解決工作糾紛，有訪必接，有信必復(fù)，爭(zhēng)取盡可能把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。
一是加強(qiáng)治安保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)，提高治安保衛(wèi)人員的綜合素質(zhì)和應(yīng)戰(zhàn)能力，選樹培養(yǎng)一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)過(guò)硬的治安保衛(wèi)隊(duì)伍，確保礦區(qū)一方平安。
二是加強(qiáng)綜合治理，維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定。保障全礦無(wú)干部黨員違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，無(wú)集體上訪，無(wú)刑事案件，無(wú)治安案件，無(wú)參與邪教，無(wú)黃、毒、賭、封建迷信現(xiàn)象，為礦區(qū)各項(xiàng)任務(wù)完成，為職工的工作、生活提供環(huán)境支持。
三是抓好員工的法制教育，有計(jì)劃、有步驟地搞好“五五”普法工作，教育職工群眾知法、懂法、守法，做遵紀(jì)守法的合格公民，促進(jìn)企業(yè)在法制化、規(guī)范化的軌道上健康發(fā)展。
總之，我們文明煤礦黨支部在兩級(jí)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，加上日已積累的工作經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，切實(shí)做好我礦黨支部的各項(xiàng)工作，為晉北公司各項(xiàng)建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，積極推進(jìn)和諧霍煤建設(shè)，以飽滿的精神風(fēng)貌、優(yōu)良的工作作風(fēng)和優(yōu)異的成績(jī)向公司黨委獻(xiàn)一份厚禮。
煤礦支部工作計(jì)劃篇二
制作年度服務(wù)計(jì)劃書，應(yīng)圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)員工、服務(wù)社會(huì)，按照表中所列6個(gè)方面，根據(jù)企業(yè)實(shí)際，采取靈活的形式，合理安排具體工作，并明確完成時(shí)間、責(zé)任人等。企業(yè)黨組織在安排具體工作時(shí)，可參考下列內(nèi)容和要求：
一、服務(wù)發(fā)展。
協(xié)調(diào)、牽頭做好相關(guān)工作，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。
二、服務(wù)員工。
加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)方面，主要是指著眼于提高企業(yè)文化軟實(shí)力，堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，重點(diǎn)抓好企業(yè)精神的提煉、團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培養(yǎng)、企業(yè)制度的健全、企業(yè)形象的提升，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，形成先進(jìn)價(jià)值理念。抓住重大節(jié)慶日等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，組織開展形式多樣的文化活動(dòng)，豐富職工的精神生活。圍繞提高職工的能力素質(zhì)，組織知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，開展交流活動(dòng)，鼓勵(lì)和支持員工學(xué)習(xí)深造，為他們成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件。
幫助職工解決問(wèn)題方面，主要是指加強(qiáng)思想政治工作，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，從思想、工作、生活上關(guān)心企業(yè)黨員職工，通過(guò)建立健全談心談話、結(jié)對(duì)幫扶、走訪慰問(wèn)等制度，及時(shí)了解并反映職工群眾的意見(jiàn)建議，幫助解決實(shí)際問(wèn)題和困難，依法維護(hù)各方合法權(quán)益，化解矛盾糾紛，維護(hù)和諧穩(wěn)定。
三、服務(wù)社會(huì)。
引導(dǎo)和促進(jìn)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任方面，主要是指督促和引導(dǎo)企業(yè)自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度，做到誠(chéng)實(shí)守信、合法經(jīng)營(yíng)，主動(dòng)參加社會(huì)公益活動(dòng)，積極發(fā)展慈善事業(yè)等，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，自覺(jué)回報(bào)社會(huì)，樹立良好形象。
組織開展志愿服務(wù)活動(dòng)方面，主要是指加強(qiáng)與所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村居、學(xué)校等單位黨組織和群團(tuán)組織的聯(lián)系，開展結(jié)對(duì)共建，充分發(fā)揮企業(yè)志愿服務(wù)隊(duì)的作用，動(dòng)員職工群眾積極參加群防群治、利民便民、扶危濟(jì)困等服務(wù)活動(dòng)。
黨員服務(wù)承諾登記表。
說(shuō)明：1.企業(yè)僅1個(gè)黨支部的,“所在黨支部審核意見(jiàn)”一欄不填寫；
2.此表一式三份，本人留存1份、黨組織備案1份、公示1份。
煤礦支部工作計(jì)劃篇三
20xx年，機(jī)關(guān)團(tuán)委的工作重點(diǎn)是：
一、堅(jiān)持以“黨建帶團(tuán)建”，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、緊密圍繞黨的中心工作，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，提高團(tuán)員的思想覺(jué)悟。
2、加強(qiáng)團(tuán)支部制度建設(shè)，建立、健全團(tuán)支部的各項(xiàng)制度。
3、不斷適應(yīng)新情況，改進(jìn)團(tuán)支部建設(shè)工作。
4、建立健全“三會(huì)兩制一課”制度，使團(tuán)支部工作走向正規(guī)化和規(guī)范化。
5、認(rèn)真搞好團(tuán)的生活，通過(guò)上團(tuán)課等形式，來(lái)豐富團(tuán)員青年團(tuán)內(nèi)生活。
二、加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的教育與培養(yǎng)。
1、加強(qiáng)青年團(tuán)員在各自崗位艱苦奮斗、建功立業(yè)的思想培養(yǎng)，不斷提高青年團(tuán)員的思想覺(jué)悟。
2、通過(guò)一切行之有效的方法、形式開展教育活動(dòng)和各種文化活動(dòng)，促進(jìn)團(tuán)員青年全面成長(zhǎng)成才。
3、對(duì)團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)的知識(shí)和傳統(tǒng)教育，傳達(dá)團(tuán)的各項(xiàng)會(huì)議精神。
4、加強(qiáng)團(tuán)員的思想政治教育和共青團(tuán)基本知識(shí)教育，不斷提高團(tuán)員青年的思想理論水平和政治素質(zhì)。
三、按照上級(jí)團(tuán)委要求和本單位的實(shí)際，開展形式多樣的團(tuán)內(nèi)活動(dòng)。
1、以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與振興發(fā)展為內(nèi)容開展“促振興、促發(fā)展”活動(dòng)。
2、圍繞提高青年綜合工作技能，開展“青工創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)。
3、認(rèn)真組織好團(tuán)員青年對(duì)愛(ài)國(guó)主義教育基地參觀活動(dòng)。
(一)、指導(dǎo)思想。
xx年我礦黨支部工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十x大精神為指針，以山西焦煤“32255”發(fā)展思路和工作總體部署為指導(dǎo)，按照兩級(jí)公司黨委工作安排，全面貫徹科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展理念。按照黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求全面加強(qiáng)黨組織后勤建設(shè)、干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，在我礦技術(shù)新、裝備精、管理強(qiáng)、效益高、安全好、環(huán)境美現(xiàn)代化礦井建設(shè)中提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(二)、xx年工作思路。
1、加強(qiáng)各級(jí)班子建設(shè)工作。
一是認(rèn)真按照“四好”班子建設(shè)的要求，強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，增強(qiáng)礦、隊(duì)兩級(jí)班子在偏遠(yuǎn)礦區(qū)，艱苦環(huán)境工作的適應(yīng)能力，應(yīng)戰(zhàn)能力，形成團(tuán)結(jié)協(xié)助，相互信任，相互支持，心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的工作作風(fēng);強(qiáng)化民主管理，提高民主意識(shí)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則、重大事項(xiàng)集體討論、民主決策，充分發(fā)揮集體智慧，增強(qiáng)班子整體功能，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
二是強(qiáng)化各級(jí)班子的作風(fēng)建設(shè)，把“求實(shí)進(jìn)取、創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)”精神貫徹到礦、隊(duì)兩級(jí)班子的建設(shè)中，努力形成想干事、會(huì)干事、干好事、干成事、群眾擁護(hù)的工作團(tuán)隊(duì)。強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，認(rèn)真制定我礦黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)詳細(xì)具體的實(shí)施細(xì)則，搞好黨建各項(xiàng)工作，把礦、隊(duì)兩級(jí)班子建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的領(lǐng)導(dǎo)集體。
三是大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理。狠抓黨員隊(duì)伍教育管理，針對(duì)黨員思想和工作實(shí)際，選擇黨員普遍關(guān)心而又需要深化輔導(dǎo)的課題，通過(guò)不同形式集中進(jìn)行黨課教育，使廣大黨員思想政治覺(jué)悟得到提高;并要認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展工作,做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè),切實(shí)加強(qiáng)黨員“后備軍”建設(shè)。
2、狠抓教育學(xué)習(xí)活動(dòng)。
一是把學(xué)習(xí)黨的xx大精神作為明年的首要政治任務(wù)，要按照兩級(jí)公司黨委要求，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)規(guī)劃，明確學(xué)習(xí)重點(diǎn)，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，在抓好中心組學(xué)習(xí)的同時(shí)，帶動(dòng)全礦學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，專題講座和理論輔導(dǎo)相結(jié)合，融會(huì)貫通，入腦入心，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。
二是以開展。
先進(jìn)性教育。
活動(dòng)為抓手，大力加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。繼續(xù)通過(guò)開展“講黨性、重品行、作表率”樹組工干部形象活動(dòng)，解決黨員政治上的堅(jiān)定性問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)黨員服務(wù)企業(yè)發(fā)展的自覺(jué)性，抵制歪風(fēng)邪氣的戰(zhàn)斗性;解決黨員思想道德上的純潔性問(wèn)題，做到顧全大局、公道正派、求真務(wù)實(shí)、勤奮敬業(yè)、生活正派、廉潔自律的自覺(jué)性;解決黨員行為上的先進(jìn)性問(wèn)題，使之做到以身作則，率先垂范的帶頭性。
三是以開展形勢(shì)任務(wù)教育為載體，廣泛深入的對(duì)職工進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)的宣傳教育活動(dòng)，強(qiáng)化廣大員工的發(fā)展意識(shí)、安全意識(shí)、效益意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、落實(shí)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)的宣傳教育，使廣大員工樹立“企興我榮，企衰我恥”的思想，深刻理解企業(yè)創(chuàng)業(yè)和企業(yè)發(fā)展與每位員工的關(guān)系，深刻領(lǐng)會(huì)企業(yè)又好又快發(fā)展的深刻內(nèi)涵，增強(qiáng)每位員工的緊迫感、使命感，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。
3、繼續(xù)開展好文明和諧單位創(chuàng)建活動(dòng)。
一是加快凈化、美化、綠化礦區(qū)步伐，為職工營(yíng)造舒適優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境。按照礦井建設(shè)的整體規(guī)劃設(shè)計(jì)，合理規(guī)劃礦區(qū)凈化、美化、綠化工作，處理好眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，克服重復(fù)投入;要高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，處理好投入和產(chǎn)出的關(guān)系，注重實(shí)際效果，杜絕浪費(fèi)，使礦區(qū)環(huán)境形成人與自然、人與環(huán)境的和諧發(fā)展。
二是創(chuàng)造條件，搞好服務(wù)，改善職工文化生活。加強(qiáng)礦區(qū)文體活動(dòng)中心建設(shè)，定期組織各種健康向上的娛樂(lè)活動(dòng)，努力創(chuàng)造條件讓職工休閑有場(chǎng)所、娛樂(lè)有空間，學(xué)習(xí)有陣地。
三是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，在礦井的建設(shè)和發(fā)展中塑造文明煤礦特色的企業(yè)文化。制定符合我礦實(shí)際的企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案，把企業(yè)文化、安全文化、廉潔文化有機(jī)結(jié)合，相互推動(dòng)，達(dá)到塑造人、凝聚人、激勵(lì)人的目的;發(fā)揮黨政工團(tuán)齊抓共管優(yōu)勢(shì)，研究和探索新建企業(yè)文化建設(shè)新方法、新載體，不斷研究新情況，解決新問(wèn)題，不斷促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)取得新成果，更好地服從、服務(wù)于我礦的各項(xiàng)建設(shè)。
一是抓好黨風(fēng)廉政的制度建設(shè)，從制度建設(shè)上規(guī)范各級(jí)干部的從業(yè)行為，從制度建設(shè)上提高各級(jí)干部的防范意識(shí)，把自律和他律有機(jī)結(jié)合，使廉政建設(shè)走向制度化、規(guī)范化。
二是搞好廉政文化建設(shè)，充分利用各種形式開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，形成濃厚的廉政文化氛圍，使各級(jí)干部自覺(jué)養(yǎng)成嚴(yán)明律己、淡泊名利、干凈干事的良好作風(fēng)，確保各級(jí)干部政治生命安全。
三是加強(qiáng)監(jiān)督、健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)厲懲治和查辦違紀(jì)違法案件，嚴(yán)肅查處失職、瀆職、濫用職權(quán)、權(quán)錢交易的案件，堅(jiān)決杜絕各類違法違紀(jì)案件的發(fā)生。
四是搞好效能監(jiān)察工作，提高企業(yè)管理水平，對(duì)重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目，大宗物資采購(gòu)，認(rèn)真按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理，件件工程項(xiàng)目做到手續(xù)完備、達(dá)到要求，符合標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化建設(shè)、規(guī)范化管理。
五是重視群眾信訪工作，密切聯(lián)系群眾、依靠群眾，經(jīng)常了解群眾對(duì)黨員、黨的工作的批評(píng)和意見(jiàn)，妥善解決工作糾紛，有訪必接，有信必復(fù)，爭(zhēng)取盡可能把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。
5、搞好社會(huì)治安綜合治理工作。
一是加強(qiáng)治安保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)，提高治安保衛(wèi)人員的綜合素質(zhì)和應(yīng)戰(zhàn)能力，選樹培養(yǎng)一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)過(guò)硬的治安保衛(wèi)隊(duì)伍，確保礦區(qū)一方平安。
二是加強(qiáng)綜合治理，維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定。保障全礦無(wú)干部黨員違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，無(wú)集體上訪，無(wú)刑事案件，無(wú)治安案件，無(wú)參與邪教，無(wú)黃、毒、賭、封建迷信現(xiàn)象，為礦區(qū)各項(xiàng)任務(wù)完成，為職工的工作、生活提供環(huán)境支持。
三是抓好員工的法制教育，有計(jì)劃、有步驟地搞好“五五”普法工作，教育職工群眾知法、懂法、守法，做遵紀(jì)守法的合格公民，促進(jìn)企業(yè)在法制化、規(guī)范化的軌道上健康發(fā)展。
煤礦支部工作計(jì)劃篇四
2012年我礦工作的指導(dǎo)思想是：“提升系統(tǒng)功能，嚴(yán)抓過(guò)程控制，積極開拓進(jìn)取，再創(chuàng)企業(yè)輝煌”。全礦上下將按照這一方針真抓實(shí)干，努力開創(chuàng)2012年我礦各項(xiàng)工作新局面，現(xiàn)將2012年各項(xiàng)工作計(jì)劃如下。
一、安全工作。
（一）安全目標(biāo)：
井下杜絕發(fā)生死亡事故，重傷事故控制在一起以內(nèi)，爭(zhēng)取消滅重傷事故，輕傷事故控制在5起以下；地面杜絕發(fā)生交通事故，杜絕發(fā)生火災(zāi)、爆炸等意外事故，杜絕發(fā)生偷盜、破壞等黑惡事件。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《工傷事故管理制度》，出臺(tái)2012年度《工傷事故管理制度》，加大工傷事故責(zé)任追究處罰力度，進(jìn)一步強(qiáng)化廣大干部職工的責(zé)任和防范意識(shí)。
2、修訂2011年《安全考核辦法》，出臺(tái)2012年度《安全考核辦法》，繼續(xù)實(shí)行全員參與、逐月考核、以獎(jiǎng)罰形式在每月工資中兌現(xiàn)公示的制度，形成“工傷可恥，安全光榮，人人牽掛利益，害群之馬，群起而攻之”的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。
3、修訂2011年《獎(jiǎng)罰條例》，出臺(tái)2012年度《獎(jiǎng)罰條例》，規(guī)范指導(dǎo)2012年度反“三違”和隱患排查整治實(shí)踐活動(dòng)。
4、樹立“安全指揮中心”權(quán)威，提高“四科一中心”工作效率，真正形成“一切任務(wù)服從安全，一切任務(wù)向安全讓路，在安全的前提下組織生產(chǎn)”的礦井運(yùn)行機(jī)制。
5、認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行《職工上下班騎摩托安全管理辦法》，杜絕發(fā)生摩托車交通事故，確保我礦職工隊(duì)伍安全穩(wěn)定。
6、由保衛(wèi)科負(fù)責(zé)，加強(qiáng)對(duì)火工品等危險(xiǎn)物品的監(jiān)督檢查，加強(qiáng)治安巡邏和聯(lián)防預(yù)警工作，嚴(yán)厲打擊各種偷盜破壞行為和黃賭毒等丑惡現(xiàn)象。
7、進(jìn)一步加大資金投入，優(yōu)化各種安全設(shè)施，確保安全技術(shù)措施完善到位。
二、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、保持國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
2、爭(zhēng)取在集團(tuán)公司全年考核終結(jié)排名中位居第一。
3、由質(zhì)標(biāo)辦負(fù)責(zé)，對(duì)全礦井上下逐月進(jìn)行動(dòng)態(tài)考核評(píng)分，全礦各專業(yè)目標(biāo)分值為92分。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》，出臺(tái)2012年度《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》，繼續(xù)實(shí)行全員參與、逐月考核、以獎(jiǎng)罰形式在每月工資中兌現(xiàn)公示的制度，調(diào)動(dòng)全礦上下自覺(jué)搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的積極性。
2、成立質(zhì)標(biāo)評(píng)分委員會(huì)，由礦長(zhǎng)任組長(zhǎng)，質(zhì)標(biāo)辦具體操作，賦予質(zhì)標(biāo)辦權(quán)力，增強(qiáng)檢查執(zhí)法力度，任何人不得以任何理由干涉和影響質(zhì)標(biāo)辦行使職能，否則嚴(yán)肅追究當(dāng)事人責(zé)任。
3、實(shí)行礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包隊(duì)制度，建立一對(duì)一責(zé)任體系，科隊(duì)一把手負(fù)有100%的落實(shí)責(zé)任，包隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有100%的監(jiān)管責(zé)任，責(zé)任明確，充分行使各自職責(zé)。
4、嚴(yán)把三關(guān)：隊(duì)長(zhǎng)把好現(xiàn)場(chǎng)管理關(guān)，包隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)把好督促檢查關(guān)，礦長(zhǎng)把好考核兌現(xiàn)公示關(guān)。使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作始終處于受控狀態(tài)。
5、實(shí)行紅、黃、藍(lán)旗制度，經(jīng)考核第一名拿紅旗，倒數(shù)第一名且不達(dá)目標(biāo)分值者拿黃旗，有工傷者拿藍(lán)旗，其科隊(duì)負(fù)責(zé)人在每月的安全生產(chǎn)例會(huì)上分別舉紅、黃、藍(lán)旗亮相。
三、生產(chǎn)任務(wù)。
（一）目標(biāo)任務(wù)：
全年計(jì)劃生產(chǎn)原煤120萬(wàn)噸，其中4#原煤100萬(wàn)噸，5#原煤20萬(wàn)噸；4#回采推進(jìn)1092米，5#回采推進(jìn)533米。4#掘進(jìn)5443米，5#掘進(jìn)3771米。采掘系統(tǒng)工程質(zhì)量達(dá)國(guó)標(biāo)一級(jí)。
（二）工作措施：
1、修訂了2011年《安全生產(chǎn)調(diào)度指揮辦法》，出臺(tái)2012年度《安全生產(chǎn)調(diào)度指揮辦法》，實(shí)行調(diào)度命令制度，充分發(fā)揮調(diào)度室精心組織組織生產(chǎn)、巧妙協(xié)調(diào)各系統(tǒng)的職能，最大限度地化解影響生產(chǎn)的各種主客觀因素，實(shí)行影響生產(chǎn)責(zé)任追究制度，調(diào)動(dòng)一切積極力量，為圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。
2、由技術(shù)礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)編制年度作業(yè)計(jì)劃，每月向有關(guān)科隊(duì)分解下達(dá)任務(wù)計(jì)劃，每月月終按作業(yè)計(jì)劃完成情況提出獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。
3、采取工資定額下放，給科隊(duì)長(zhǎng)充分授權(quán)，發(fā)揮其主觀能動(dòng)性。
4、堅(jiān)持工資“公開、公平、公正”的原則，每月工資全部公示，接受全員監(jiān)督。如果有兩例舉報(bào)屬實(shí)的隊(duì)長(zhǎng)誡免。
四、機(jī)電工作。
（一）工作目標(biāo)：
機(jī)電管理達(dá)到國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。生產(chǎn)隊(duì)組不低于90分，輔助隊(duì)組不低于92分。全礦機(jī)電設(shè)備影響的時(shí)間全年累計(jì)不超500小時(shí)。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《機(jī)電管理考核辦法》，出臺(tái)2012年度《機(jī)電管理考核辦法》，由機(jī)電科負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行，以隊(duì)為單位實(shí)行百分制考核，在每月的機(jī)電例會(huì)上考核兌現(xiàn)公示。
2、建立機(jī)電管理責(zé)任體系，各隊(duì)專設(shè)分管機(jī)電工作的副隊(duì)長(zhǎng)，專業(yè)上受機(jī)電礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)行全礦機(jī)電管理一體化。
3、以隊(duì)為單位劃分責(zé)任區(qū)，各隊(duì)均實(shí)行包機(jī)制，以區(qū)段、分類別實(shí)行專人負(fù)責(zé)制，建立一對(duì)一責(zé)任體系，確保每臺(tái)設(shè)備都有人管。
4、對(duì)全體電工、班組長(zhǎng)以上管理人員實(shí)行每月一考，考試成績(jī)與工資掛鉤。
5、改造完善井上、下供電系統(tǒng)。
6、改造完善提升運(yùn)輸系統(tǒng)。
7、改造完善供水、排水系統(tǒng)。
8、更換前元莊風(fēng)井主風(fēng)機(jī)。
五、技術(shù)工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、堅(jiān)持不懈地扎實(shí)推進(jìn)地測(cè)防治水工作，為采掘和開拓延伸的平穩(wěn)推進(jìn)提供全面準(zhǔn)確的指導(dǎo)和安全保障。
2、超前編制并貫徹落實(shí)作業(yè)規(guī)程，全面指導(dǎo)采掘系統(tǒng)的生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng);超前編制并貫徹落實(shí)各種施工方案及安全技術(shù)措施，全面指導(dǎo)開拓工程和有關(guān)系統(tǒng)改造工程的施工作業(yè)活動(dòng)。
（二）工作措施：
1由地測(cè)科和防治水機(jī)構(gòu)聯(lián)合負(fù)責(zé)，全面深入開展我礦的地測(cè)防治水工作。
2、由技術(shù)科負(fù)責(zé)，全面深入開展我礦的技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)工作。
六、“一通三防”工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、通風(fēng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作全年10個(gè)月達(dá)一級(jí)以上。
2、瓦斯?jié)舛戎笜?biāo)控制，礦井總回風(fēng)瓦斯?jié)舛鹊陀?.4%，控制在300天；噸煤風(fēng)排瓦斯量小于10m3/t，保持在10個(gè)月以上。
3、加強(qiáng)瓦斯治理，應(yīng)抽盡抽，盡可能在瓦斯抽采基本指標(biāo)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上加大各地點(diǎn)的瓦斯抽放量。
4、抽放鉆孔工程量不低于20萬(wàn)米。（包括巖孔）。
5、采掘工作面及主要運(yùn)輸系統(tǒng)努力實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化噴霧降塵系統(tǒng)；兩個(gè)回采工作面全部實(shí)現(xiàn)動(dòng)壓注水。
6、通風(fēng)儀器、儀表完好率達(dá)到100%。
7、杜絕瓦斯、煤塵重大事故，消滅與通防有關(guān)的輕傷以上人身事故。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《一通三防考核辦法》，出臺(tái)2012年度《一通三防考核辦法》，由通風(fēng)科負(fù)責(zé)，以隊(duì)為單位分類別進(jìn)行百分制考核，每月考核結(jié)果在當(dāng)月的“一通三防”例會(huì)上公布兌現(xiàn)。
2、全面深入推進(jìn)一通三防安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作和開展一通三防安全專項(xiàng)整治工作，狠抓通防現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)通防現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。
3、加大通防安全裝備的投入，努力打造本質(zhì)安全型一通三防礦井。
4、進(jìn)一步強(qiáng)化“一通三防”方面的教育培訓(xùn)工作，普及職工的一通三防知識(shí)，提高職工的素質(zhì)，規(guī)范職工的行為。
5、突出技術(shù)工作的先進(jìn)性、指導(dǎo)性、實(shí)用性，充分發(fā)揮技術(shù)工作對(duì)“一通三防”工作的支持作用和服務(wù)作用。
6、嚴(yán)防瓦斯超限和瓦斯報(bào)警事件，瓦斯異常情況時(shí)提供專題調(diào)查報(bào)告。
7、狠抓瓦斯抽放工作，強(qiáng)力推行以抽保掘、以抽保采，全面實(shí)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)。
七、行政后勤工作。
（一）工作目標(biāo)：
每月集團(tuán)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收中，企業(yè)形象評(píng)分在92分以上；《興無(wú)人》每月一期，并提高稿件質(zhì)量；燈箱宣傳欄一季度更換一次；建立完善的一人一檔資料和職工的健康檔案。
（二）工作措施：
1、制定2012年后勤管理考核辦法，由工會(huì)牽頭實(shí)施，以科隊(duì)為單位分類別進(jìn)行百分制考核，每月考核兌現(xiàn)公示。
2、嚴(yán)格執(zhí)行行政后勤管理考核辦法，每月召開一次行政后勤工作例會(huì)，兌現(xiàn)全月獎(jiǎng)罰并公示。
3、建立后勤工作流程，按流程開展日常工作。
4、狠抓企業(yè)文化建設(shè)，對(duì)投稿數(shù)量多，質(zhì)量高的人員給予重獎(jiǎng)。
八、職工培訓(xùn)工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、繼續(xù)按照四級(jí)煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)完善軟硬件設(shè)施建設(shè)。
2、繼續(xù)大力推廣“兩述”工作。
3、特殊工種全部持證上崗，并有5%的備用。
4、班組長(zhǎng)以上管理人員全部持證上崗。
5、全礦職工崗位知識(shí)掌握率達(dá)到80%，安全知識(shí)普及率達(dá)到90%。全體員工均達(dá)到初中文化。
6、科員、班組長(zhǎng)、科隊(duì)長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)全部達(dá)到中專以上文化（包括在讀的）。
（二）工作措施：
1、制定2012年度《職工培訓(xùn)辦法》，由培訓(xùn)中心牽頭實(shí)施，以科隊(duì)為主體，培訓(xùn)中心跟蹤考核。
2、進(jìn)一步建立健全培訓(xùn)管理制度，確保培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效果。
3、充實(shí)培訓(xùn)中心師資隊(duì)伍。
4、繼續(xù)與有關(guān)大專院校聯(lián)合辦學(xué)，全面提升全員專業(yè)技能和整體素質(zhì)。
5、進(jìn)一步完善、規(guī)范職工培訓(xùn)檔案建設(shè)。
6、繼續(xù)深入開展“兩述”培訓(xùn)工作。
7、特殊工種人員、科員、班組長(zhǎng)、科隊(duì)長(zhǎng)每月一考。
8、班組長(zhǎng)以上管理人員每月一份工作總結(jié)，每月一份工作計(jì)劃。
九、基本建設(shè)。
（一）礦建工程：
1、三采軌道下山延伸。
2、三采皮帶下山延伸。
3、三采回風(fēng)下山延伸。
4、三采軌道下山延伸段地板硬化及水溝。
5、三采皮下延伸段地板硬化及水溝砌筑。
6、三采皮帶下山（延伸段）皮帶安裝。
7、三采軌下刷大。
8、電機(jī)車充電硐室。
9、三采軌下照明安裝。
10、53202尾巷（53203皮順）巷道維護(hù)。
11、一采軌下繞道維護(hù)。
12、三采區(qū)水倉(cāng)。
13、三采區(qū)水倉(cāng)配套管路、清挖設(shè)備、供電設(shè)備的安裝。
14、二采區(qū)水巷變電所。
15、二采水泵房設(shè)備及管路安裝。
16、二采水倉(cāng)變電所安全裝。
17、二采區(qū)主水倉(cāng)。
18、二采區(qū)水倉(cāng)配套管路、清挖設(shè)備、供電設(shè)備安裝。
19、二采皮下維護(hù)。
20、760水平運(yùn)輸巷水溝砌筑。
21、副斜井巷道維護(hù)。
22、二采區(qū)行人下山維護(hù)。
23、2109尾巷維護(hù)。
24、2110設(shè)備順槽繞道。
25、2110軌道順槽繞道。
26、二采軌下揭底。
（二）土建工程：
1、十五眼院建家屬樓三棟。
2、十五眼院建6噸鍋爐房一座。
3、十五眼院建職工文藝活動(dòng)中心一樓。
4、舊子弟學(xué)樓院建家屬樓一棟。
5、主井大橋到舊子弟學(xué)校河道建涵洞。
6、硬化副井煤場(chǎng)平面區(qū)域。
7、副井建木料庫(kù)。
8、職工食堂、大門、舊橋加寬。
9、副井場(chǎng)地雨水收集系統(tǒng)。
10、副井場(chǎng)地提升。
11、人行井、副斜井熱風(fēng)爐房。
12、主井雨水收集系統(tǒng)。
13、風(fēng)井變電站安裝。
14、主風(fēng)機(jī)更換（2臺(tái)）。
15、礦區(qū)綠化。
16、主井橋兩邊欄桿改造。
17、煤泥倉(cāng)。
18、征用辦公樓西面興沙公路下面土地。
19、涉及三家移民，建下組開采副斜井、人行斜井、新建辦公樓一棟。
20、下組煤開拓（包括下組煤開拓設(shè)計(jì)圖紙、資料及各種報(bào)告）。
21、建原煤倉(cāng)兩個(gè)。
22、建精煤倉(cāng)兩個(gè)。
23、新建主井磅房。
24、建鍋爐房。
25、建矸石房。
26、劈人行棧橋西邊山體。
27、風(fēng)井場(chǎng)地硬化。
28、工業(yè)廣場(chǎng)改河工程。
1、繼續(xù)完善礦井水處理廠各種環(huán)保設(shè)備，真正使廢水實(shí)現(xiàn)零排放。
2、對(duì)在用鍋爐進(jìn)行全面技術(shù)改造，采用燃?xì)忮仩t，充分利用前元莊瓦斯泵站剩余氣體作為燃料，既能削減污染物的排放，又能降低能源消耗。
3、主、副井工業(yè)場(chǎng)區(qū)修建雨水收集系統(tǒng)。
4、推進(jìn)礦區(qū)硬化、美化、綠化工作。
5、矸石、垃圾存放在指定地點(diǎn)。
6、搞好日常環(huán)境衛(wèi)生工作。
2012年是承前啟后、繼往開來(lái)的一年，相信在各級(jí)主管部門的正確指導(dǎo)下，在集團(tuán)公司的大力支持下，全礦上下將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，各項(xiàng)工作一定會(huì)譜寫出更加燦爛的篇章！
@@@@煤礦有限責(zé)任公司。
二〇一一年十二月。
煤礦支部工作計(jì)劃篇五
一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)工作。
中心黨支部按照機(jī)關(guān)黨委的工作要求，定期組織召開黨支部會(huì)議，廣泛開展黨員、干部職工的思想政治教育工作。在支部會(huì)議及館務(wù)會(huì)上，支部書記組織黨員及全館干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神、十一屆_三次會(huì)議精神及省委十二屆十一次全會(huì)精神；學(xué)習(xí)《_中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問(wèn)題的決定》；學(xué)習(xí)《省委書記蘇榮在_江西省委十二屆十一次全會(huì)上的工作報(bào)告》及《省委副書記、省長(zhǎng)吳新雄在_江西省委十二屆十一次全會(huì)上的講話》。通過(guò)集中學(xué)習(xí)，座談?dòng)懻?、進(jìn)一步堅(jiān)定了黨員、干部職工走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念，增強(qiáng)了黨員、干部職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。加強(qiáng)黨員干部的黨性教育，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)增強(qiáng)黨的觀念，牢記黨的宗旨、嚴(yán)守黨的紀(jì)律、維護(hù)黨的形象。
二、認(rèn)真組織民主生活會(huì)。
我中心黨支部以“貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)”為主題，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，實(shí)事求是地開展批評(píng)和自我批評(píng)。在民主生活會(huì)上，中心黨支部組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定中的52個(gè)“不準(zhǔn)”；學(xué)習(xí)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》；學(xué)習(xí)《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約若干問(wèn)題的通知》以及人大機(jī)關(guān)黨委有關(guān)厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的有關(guān)規(guī)定和要求。在民主生活會(huì)上，支部書記堅(jiān)持民主生活會(huì)的原則性，切實(shí)發(fā)揮好支部班子民主生活會(huì)“第一責(zé)任人”的作用，帶頭發(fā)揚(yáng)民主，帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)，帶頭開展自我批評(píng)，帶頭開展互相批評(píng)。并要求黨員干部在自我批評(píng)時(shí)做到襟懷坦蕩，正視問(wèn)題，深入剖析思想根源。在互相批評(píng)時(shí)堅(jiān)持“坦誠(chéng)相見(jiàn)”的原則，真誠(chéng)地幫助同志認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題。通過(guò)組織開展民主生活會(huì)，廣大干部職工思想穩(wěn)定，心情舒暢，形成了一種“創(chuàng)新謀事、高效成事、干凈干事”的和諧穩(wěn)定的良好工作氛圍。
三、開展精神文明建設(shè)和普法教育。中心黨支部將工會(huì)和婦女工作納入到黨建工作中來(lái)，積極引導(dǎo)京西酒店的精神文明建設(shè)，推進(jìn)酒店的民主法治化建設(shè)進(jìn)程。支部書記在工作中嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，定期召開員工座談會(huì)，廣泛聽(tīng)取酒店員工的意見(jiàn)和建議，在經(jīng)營(yíng)管理中即注重酒店領(lǐng)導(dǎo)班子的決策作用，也注重廣大員工的民主意愿。注重關(guān)心員工業(yè)余文化生活，支持酒店工會(huì)開展了一系列豐富員工精神文化生活的活動(dòng)，如：優(yōu)秀員工評(píng)選活動(dòng)、新春聯(lián)歡會(huì)、三八女性關(guān)愛(ài)活動(dòng)，老員工健康體檢等活動(dòng)，組織全體員工春游,讓員工們從繁忙的工作中走出，享受大自然的樂(lè)趣，增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。中心黨支部還組織員工學(xué)習(xí)法律知識(shí)、利用黑板報(bào)宣傳國(guó)家法律小常識(shí)，進(jìn)行普法宣傳，組織普法考試，使員工知法、懂法、進(jìn)而守法。通過(guò)這些活動(dòng)，激發(fā)了員工遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)友愛(ài)的精神。
四、開展讀書活動(dòng)。
根據(jù)機(jī)關(guān)黨委要求，中心黨支部積極開展“讀書、實(shí)踐、成才’活動(dòng)，激勵(lì)和引導(dǎo)廣大黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)、勵(lì)志成才。2010年，中心黨支部從崗位工作的實(shí)際需要出發(fā)，抓好科學(xué)文化學(xué)習(xí)，使黨員干部職工不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟；一年來(lái)陸續(xù)組織黨員干部學(xué)習(xí)了《魅力江西（江西省情教育讀本）》、《理論熱點(diǎn)面對(duì)面》、《提問(wèn)2010：中國(guó)百姓關(guān)注的十大問(wèn)題》等書籍。組織酒店干部職工學(xué)習(xí)了（企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)干部職工精神讀本《沒(méi)有任何借口》）。通過(guò)讀書，引導(dǎo)黨員干部職工形成了愛(ài)讀書、善讀書、讀好書的習(xí)慣；通過(guò)讀書，大力弘揚(yáng)了廣大黨員干部職工的勤學(xué)之風(fēng)，提高了酒店員工的文化修養(yǎng)、責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神；通過(guò)讀書，積極推進(jìn)了中心黨支部學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)，促進(jìn)了酒店企業(yè)文化建設(shè)，穩(wěn)定了酒店員工隊(duì)伍。
五、深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，基層黨組織的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的延續(xù)和深化，是保持和發(fā)揮_員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。中心黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)中央精神和機(jī)關(guān)黨委的要求，緊緊圍繞酒店經(jīng)營(yíng)工作，扎實(shí)有效的開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
一是從黨組織和黨員開始實(shí)行公開承諾，實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，努力做到“五帶頭’,推動(dòng)本單位黨的建設(shè)，創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織。
三是開展了輪崗交流學(xué)習(xí)活動(dòng)，為酒店培養(yǎng)技術(shù)過(guò)硬，知識(shí)全面的人才奠定了基礎(chǔ)。通過(guò)各種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，員工拓寬了視野，豐富了知識(shí)，一批專業(yè)知識(shí)過(guò)硬、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀員工脫穎而出，使酒店的服務(wù)質(zhì)量邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
四是組織引導(dǎo)黨員、干部職工增強(qiáng)維穩(wěn)意識(shí)，開展員工談心活動(dòng)，主動(dòng)排查治安隱患，調(diào)解糾紛，化解民怨，把矛盾解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)，在保平安、促和諧中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。
六、存在的不足。
2010年度，中心黨支部的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但還存在許多不足，具體表現(xiàn)在：一是黨員的黨性修養(yǎng)和理論素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；二是各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度、發(fā)展_員等方面工作還須加強(qiáng)；三是黨支部組織的活動(dòng)還不夠多、不夠活躍。
轉(zhuǎn)眼間2010年即將過(guò)去，我們將迎來(lái)嶄新的2011年，在新的一年里，中心黨支部將發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，繼續(xù)加強(qiáng)黨支部的政治理論學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)服務(wù)，增強(qiáng)黨支部的整體功能，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)全體黨員干部職工，為培訓(xùn)中心黨支部及酒店的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
2010年12月10日。
2015年黨支部年度工作計(jì)劃為了完成上級(jí)黨委下達(dá)的工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)“五好黨支部”和“四好班子”兩大目標(biāo)，著力構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)，特制定2015年度工作規(guī)劃。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀......
xx煤礦黨支部08年工作總結(jié)及09年工作思路2008年是我礦全力推進(jìn)礦井基礎(chǔ)建設(shè)的起步年、奠基年。我礦黨支部緊緊圍繞礦井建設(shè)、整頓復(fù)產(chǎn)、安全生產(chǎn)、后勤補(bǔ)欠等，扎實(shí)有效開展黨......
第1篇：煤礦黨支部工作計(jì)劃煤礦黨支部工作計(jì)劃范文2015年2015年我將是礦山進(jìn)展轉(zhuǎn)型的重要一年,也是搞好露天轉(zhuǎn)井下生產(chǎn)銜接的關(guān)鍵一年,在新的一年里,我們作業(yè)區(qū)黨支部要在礦黨......
2008年是我礦全力推進(jìn)礦井基礎(chǔ)建設(shè)的起步年、奠基年。我礦黨支部緊緊圍繞礦井建設(shè)、整頓復(fù)產(chǎn)、安全生產(chǎn)、后勤補(bǔ)欠等，扎實(shí)有效開展黨支部各項(xiàng)工作，推動(dòng)礦井科學(xué)、安全和諧發(fā)展......
2009年，我局黨總支在旗委和旗經(jīng)濟(jì)局黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下，堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面落實(shí)旗委（擴(kuò)大）會(huì)議和全旗組織工作會(huì)議精......
煤礦支部工作計(jì)劃篇六
我公司共青團(tuán)20xx年的工作思路是：以黨的xx屆四中、五中全會(huì)共青團(tuán)xx屆三中全會(huì)為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，以開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)，提升團(tuán)的工作水平，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司廣大青年團(tuán)員奮發(fā)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取，開創(chuàng)我公司共青團(tuán)工作的新局面。
為此，20xx年我公司團(tuán)委的工作要點(diǎn)是：
隨著我公司的發(fā)展，各項(xiàng)工作制度的建立和完善，共青團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發(fā)展而發(fā)展。我們將不斷探索目前公司共青團(tuán)工作的新格局，堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建，堅(jiān)持以高質(zhì)量的工作水平來(lái)保證團(tuán)的組織建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，順應(yīng)公司發(fā)展要求。
1、建立健全團(tuán)的組織建設(shè)，理順團(tuán)組織的工作流程。同時(shí)，調(diào)整和完善團(tuán)支部的建設(shè)工作，建立和完善團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作制度，形成共青團(tuán)工作的新格局。
2、加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，定期組織開展培訓(xùn)班、交流會(huì)、討論會(huì)等方式，教育公司團(tuán)干部要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感，提升工作能力。
3、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建，推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。我們將在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真干好各項(xiàng)工作。同時(shí)，各團(tuán)支部要在黨支部的帶領(lǐng)下，及時(shí)就團(tuán)的工作反饋交流，更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作的開展。
4、加強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育，引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員牢記使命，增強(qiáng)青年團(tuán)員的光榮感、責(zé)任感和使命感，以開展“學(xué)理論、知團(tuán)情”知識(shí)競(jìng)賽、“我為團(tuán)旗添光彩”主題實(shí)踐活動(dòng)等，不斷提高青年團(tuán)員的在團(tuán)意識(shí)。繼續(xù)開展好“推優(yōu)”工作，把優(yōu)秀團(tuán)員源源不斷的輸送到黨的隊(duì)伍之中。
結(jié)合公司中心工作，我們將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用，服務(wù)公司各項(xiàng)工作的順利開展。堅(jiān)持“廣泛參與、注重實(shí)效、創(chuàng)建品牌”的指導(dǎo)思想，在總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)開展主題突出、各有側(cè)重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中發(fā)揮積極的推動(dòng)作用。
1、抓好青年職工綜合素質(zhì)的提高。進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工學(xué)習(xí)文化、科技、經(jīng)濟(jì)、管理等知識(shí)和技能的自覺(jué)性，努力使他們學(xué)有所長(zhǎng)，提高創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。
2、在節(jié)約創(chuàng)效上出成績(jī)。明年，我們將進(jìn)一步發(fā)揮青年團(tuán)員的工作特點(diǎn)，結(jié)合我公司實(shí)際，制定工作機(jī)制，規(guī)范工作程序，形成規(guī)章制度，激勵(lì)青年團(tuán)員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智，努力在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中做出成績(jī)。
3、在青工業(yè)務(wù)技能提升上出亮點(diǎn)。以青年職工的業(yè)務(wù)技能提升為重點(diǎn)，以“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)青年成才”為出發(fā)點(diǎn)，以“崗位技能日?；?、青工工作制度化”為標(biāo)準(zhǔn)，深入扎實(shí)開展青年職工崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒等活動(dòng)，按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原則，努力打造我公司特有的“青”字品牌。
公司各級(jí)團(tuán)組織組織要以實(shí)現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)為動(dòng)力，以創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范崗”為主線，按照公司的安全工作部署，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，為推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作繼續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工的安全教育。我們以加強(qiáng)青年職工安全理念學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，充分利用“121”安全教育、班前會(huì)等時(shí)間，教育青年團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)。通過(guò)開展團(tuán)日活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)問(wèn)答以及觀看煤礦安全事故案例教育、煤礦安全標(biāo)示知識(shí)影片等形式，不斷提高青年團(tuán)員的安全意識(shí)。
2、進(jìn)一步拓展青安崗員的學(xué)習(xí)內(nèi)容。針對(duì)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明單位創(chuàng)建、煤礦“一通三防”等內(nèi)容，加強(qiáng)青安崗員的培訓(xùn)，通過(guò)開展學(xué)習(xí)交流會(huì)、舉辦培訓(xùn)班、組織考試等，進(jìn)一步明確青安崗員的權(quán)利和義務(wù)，不斷擴(kuò)大工作范圍，提高工作質(zhì)量。
3、進(jìn)一步豐富青年職工的安全文化活動(dòng)。結(jié)合我公司實(shí)際，在全公司青年團(tuán)員范圍內(nèi)，大力開展“安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先”安全教育活動(dòng)、“團(tuán)員身邊無(wú)事故”活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)競(jìng)賽、安全演講活動(dòng)等，不斷豐富青年團(tuán)員的文化活動(dòng)。引導(dǎo)基層各團(tuán)支部結(jié)合本單位實(shí)際，開展一些小型的安全文化活動(dòng)，如：師徒對(duì)抗賽、安全節(jié)目表演、井口安全慰問(wèn)等活動(dòng)。
1、深化“青年文明號(hào)”活動(dòng)。加強(qiáng)“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)的動(dòng)態(tài)管理，加強(qiáng)考核，不斷提高管理水平，結(jié)合實(shí)際，豐富活動(dòng)載體，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)公司“青年文明號(hào)創(chuàng)建”工作進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
2、認(rèn)真開展青年志愿者服務(wù)活動(dòng)。青年志愿者是共青團(tuán)組織的品牌，是企業(yè)精神文明建設(shè)的有效載體，在明年的工作中，加強(qiáng)青年職工的思想教育工作，引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員積極投身到青年志愿者服務(wù)活動(dòng)當(dāng)中，充分發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、互助、奉獻(xiàn)”的志愿精神，展現(xiàn)我公司青年團(tuán)員的精神風(fēng)貌。
3、努力構(gòu)建青年文化建設(shè)體系。在繼續(xù)豐富我公司“青年文明號(hào)”、青年志愿者等活動(dòng)的基礎(chǔ)上，嘗試打造大型、長(zhǎng)期性等新的青年文化品牌活動(dòng)，不斷挖掘青年文化潛力，加強(qiáng)交流、形成合力。公司各團(tuán)支部要倡導(dǎo)“健康、積極、活躍”的青年文化氛圍，進(jìn)一步深化共青團(tuán)品牌活動(dòng)，為公司企業(yè)文化建設(shè)注入生機(jī)，為展示公司良好的企業(yè)形象增添活力。
煤礦支部工作計(jì)劃篇七
為了完成上級(jí)黨委下達(dá)的工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)“五好黨支部”
和“四好班子”兩大目標(biāo)，著力構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)，特制定2015年度工作規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，加強(qiáng)“三基”建設(shè)，強(qiáng)化精細(xì)化管理，堅(jiān)持以人為本、安全第一的思想理念，全力抓好安全教育和綜采技能培訓(xùn)，全面組織黨員圍繞黨建抓安全，全力協(xié)助行政抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
二、奮斗目標(biāo)。
1、杜絕重傷及以上事故和重大未遂事故，輕傷、“三違”不超指標(biāo)，力爭(zhēng)為“零”。
2、達(dá)到“五好黨支部”和“四好班子”的標(biāo)準(zhǔn)。
3、黨風(fēng)廉政建設(shè)健康穩(wěn)步發(fā)展，不發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。
4、員工思想素質(zhì)、文化知識(shí)、操作技能明顯提高，消滅文盲。
5、不發(fā)生違反計(jì)劃生育事件。
6、不發(fā)生打架逗毆和違反治安管理事件。
7、員工隊(duì)伍穩(wěn)定，不發(fā)生集體上訪事件。
三、主要工作。
到安全管理中來(lái)，共同搞好安全工作，以各種活動(dòng)為載體，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，規(guī)范員工行為，大力懲處惡性違章人員。
2、抓好全員思想政治工作，開展愛(ài)崗敬業(yè)活動(dòng)，利用空余時(shí)間開展矛盾糾紛排查，隨時(shí)撐握員工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)排查調(diào)解出現(xiàn)的各種矛盾，努力構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)，確保隊(duì)伍穩(wěn)定。
3、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，隊(duì)支部堅(jiān)持每季度組織一次黨員集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡、學(xué)習(xí)先進(jìn)人物，進(jìn)行警示教育，教育全隊(duì)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、遵紀(jì)守法，黨支部加強(qiáng)監(jiān)督，對(duì)工分發(fā)放、工資分配嚴(yán)格審核，不出現(xiàn)損害，侵占員工利益的行為。
4、嚴(yán)格按照“五好黨支部”和“四好班子”的要求開展工作。定期開展黨員思想教育，組織黨員學(xué)知識(shí)，練本領(lǐng)，開展各種安全競(jìng)賽活動(dòng)，帶領(lǐng)全隊(duì)黨員思想教育，組織黨員為本隊(duì)的安全生產(chǎn)沖鋒陷陣，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)好班子成員，開展好批評(píng)和自我批評(píng)，認(rèn)真查找各自在工作中存在的不足，堅(jiān)持匯報(bào)聯(lián)系制度，及時(shí)撐握井下安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，提高隊(duì)干的思想素質(zhì)和管理水平。
5、抓好全員培訓(xùn)工作，進(jìn)行文化知識(shí)和技能培訓(xùn)，不斷提高員工的文化水平和綜采業(yè)務(wù)技能，主要以“手指口述”活動(dòng)為載體，提升員工的安全意識(shí)和按章操作意識(shí)。
6、很抓“三基”建設(shè)和精細(xì)化管理，一是認(rèn)真總結(jié)2014年存在的各種問(wèn)題，制度適應(yīng)本隊(duì)實(shí)際情況的制度，二是組織隊(duì)干集中學(xué)習(xí)和開展自學(xué)活動(dòng)，提高隊(duì)干管理水平，三是開展思想教育和技能培訓(xùn)，提高員工整體素質(zhì)，四是注重過(guò)程管理，抓好生產(chǎn)中的每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)，五是抓好安全生產(chǎn)中的重點(diǎn)工作，全程監(jiān)控，組織到位。
綜采二隊(duì)黨支部2015年3月20。
煤礦支部工作計(jì)劃篇八
員的水平。堅(jiān)持不懈、始終如一的抓好安全生產(chǎn)水平，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故。加大成本控制力度，把投入的費(fèi)用降到最低限度，力爭(zhēng)獲取的收益。
一、工作思路。
以黨的十七大精神為指導(dǎo)，牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹縣委、縣政府、煤碳工業(yè)局，關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全工作的一系列重要決策部署。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，深入推進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治活動(dòng)，落實(shí)隱患排查治理各項(xiàng)措施，普及安全法規(guī)和安全知識(shí)，弘揚(yáng)安全文化，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)“轉(zhuǎn)型發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展”。
二、工作重點(diǎn)。
根據(jù)上述總體思路，突出抓好以下七項(xiàng)工作：
(一)夯實(shí)兩基：基層、基礎(chǔ)。
加強(qiáng)基層和基礎(chǔ)工作，要把安全工作的重心放在基層班組。班組要確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)方針政策、法律法規(guī)和指示指令，在基層貫徹到底。要從建立標(biāo)準(zhǔn)體系、對(duì)標(biāo)達(dá)標(biāo)、考核獎(jiǎng)懲等環(huán)節(jié)著手，把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)廣泛開展起來(lái)，深入持久地堅(jiān)持下去，盡快建成安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化樣板礦井、樣板班組，夯實(shí)煤礦安全工作的基礎(chǔ)。同時(shí)扎實(shí)做好采掘計(jì)劃的審批、實(shí)施，煤礦作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程的完善，災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃的制定，各種圖紙的及時(shí)填繪、定期交換，加強(qiáng)班組建設(shè)、現(xiàn)場(chǎng)管理等基礎(chǔ)工作。
(二)用好兩支隊(duì)伍：礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、安全監(jiān)管小組。
礦井安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員必須嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部的入井跟班制度，成立跟班領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持24小時(shí)跟班制，跟班領(lǐng)導(dǎo)、股室、隊(duì)組管理干部必須與職工同上同下。尤其是礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、總工程師，除了例行跟班下井外，經(jīng)常突擊入井檢查，發(fā)現(xiàn)真實(shí)情況，掌握第一手材料，以便正確指揮生產(chǎn)，解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。同時(shí)，自五人小組監(jiān)管以來(lái)，小組成員嚴(yán)格按照有關(guān)的法律法規(guī)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，真正做到“日監(jiān)測(cè)、周報(bào)告、月分析”，即“日監(jiān)測(cè)”：每天現(xiàn)場(chǎng)管理人員對(duì)每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)、每一時(shí)段生產(chǎn)過(guò)程都要做到監(jiān)測(cè)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正各種違章行為，同時(shí)保證做到工人不出井、管理人員不下班?！爸軋?bào)告”：就是小組成員將每一周的工作情況及時(shí)梳理、總結(jié)，并報(bào)告有關(guān)主管部門。“月分析”：就是小組成員每月要召集礦有關(guān)人員對(duì)當(dāng)月安全生產(chǎn)情況進(jìn)行認(rèn)真的分析，對(duì)存在的問(wèn)題提出整改的意見(jiàn)，并安排下月工作，真正做到安全生產(chǎn)心中有數(shù)。
(三)建設(shè)兩制：體制、機(jī)制。
完善安全生產(chǎn)管理體制，落實(shí)機(jī)制，及時(shí)建立健全完善各級(jí)管理人員、技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制、職能股室的安全生產(chǎn)責(zé)任制和各工種的安全崗位責(zé)任制。按照《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)的規(guī)定，完善并落實(shí)各級(jí)安全第一責(zé)任者的安全責(zé)任。各級(jí)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任必須確保企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任完全分解和落實(shí)，堅(jiān)持管人、管事必須管安全的原則，同時(shí)必須以法律法規(guī)為根據(jù)，以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，以考核細(xì)則為依據(jù)，以實(shí)測(cè)數(shù)據(jù)為憑據(jù)，實(shí)施嚴(yán)格的考核。明確責(zé)任，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制，堅(jiān)持不懈地認(rèn)真執(zhí)行，形成落實(shí)機(jī)制，保障各項(xiàng)安全基礎(chǔ)管理工作落實(shí)到位。
(四)抓住兩重點(diǎn)：瓦斯、水害防治。
在瓦斯治理方面，我公司時(shí)刻保持對(duì)礦井瓦斯治理長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性的清醒認(rèn)識(shí)，把瓦斯治理作為礦井安全管理的核心和關(guān)鍵。一是設(shè)置瓦斯治理機(jī)構(gòu)，并重點(diǎn)配備專業(yè)技術(shù)人員，建立了職責(zé)明確的瓦斯治理責(zé)任制。二是瓦斯檢查員嚴(yán)格按照瓦斯巡回檢查路線圖表進(jìn)行檢查，杜絕空班、漏檢、假檢。三是我們從源頭強(qiáng)化控制，保障各類瓦斯檢測(cè)設(shè)備的靈敏可靠，各類瓦斯設(shè)備傳感器的安裝、使用、校驗(yàn)，必須符合規(guī)定的要求。四是調(diào)度室監(jiān)控系統(tǒng)由專職人員24小時(shí)值班，一出現(xiàn)異常情況及時(shí)匯報(bào)。五是巷道局部通風(fēng)機(jī)由指定人員管理，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保我公司安全生產(chǎn)。
在水害防治方面，我公司按照省、市、縣各級(jí)政府的要求和文件精神，始終堅(jiān)持“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原則，全面落實(shí)“防、堵、疏、排、截”五項(xiàng)綜合治理措施。一是牢固樹立“有掘必探、有采必探”的理念，結(jié)合礦區(qū)實(shí)際編制防治水中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度計(jì)劃，編制探放水設(shè)計(jì)，制定探放水現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全措施，在采掘過(guò)程中嚴(yán)格落實(shí)探放水措施，二是礦值班領(lǐng)導(dǎo)、專職技術(shù)人員定期檢查防治水工作措施落實(shí)情況，技術(shù)人員隨班下井指導(dǎo)，確保防治水工作做到“防范排查常態(tài)化”。
煤礦支部工作計(jì)劃篇九
為深入貫徹落實(shí)《**市安全生產(chǎn)委員會(huì)關(guān)于印發(fā)**市**年煤礦安全生產(chǎn)工作意見(jiàn)的通知》(**辦〔**〕26號(hào))和《**縣人民政府關(guān)于做好**年安全生產(chǎn)工作的通知》(沐府函〔**〕4號(hào))精神，杜絕重大及以上事故發(fā)生，實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，促進(jìn)我縣煤業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，我局將以日常監(jiān)管和各類專項(xiàng)檢查為主，加強(qiáng)對(duì)礦井的服務(wù)與指導(dǎo),扎實(shí)抓好煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和兼并重組工作。結(jié)合我縣煤礦實(shí)際，現(xiàn)將**年煤礦安全工作計(jì)劃安排如下：
一、指導(dǎo)思想。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)精神，進(jìn)一步落實(shí)政府的安全監(jiān)管主體責(zé)任和企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任，以強(qiáng)化安全監(jiān)管為手段，堅(jiān)持“監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)”并重的原則，加強(qiáng)煤礦安全現(xiàn)場(chǎng)管理，提高煤礦職工的安全意識(shí)，提升煤礦的安全生產(chǎn)水平和保障能力。為實(shí)現(xiàn)“煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化、自動(dòng)化和信息化建設(shè)”目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、工作目標(biāo)。
(一)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。**年，完成14家生產(chǎn)礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作。
(二)至少完成2家煤礦關(guān)閉工作任務(wù)。
(三)堅(jiān)決遏制和杜絕較大以上安全事故的發(fā)生，盡量減少一般事故的發(fā)生，死亡人數(shù)控制在省、市下達(dá)的指標(biāo)以內(nèi)，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
(四)督促建設(shè)礦井加快建設(shè)進(jìn)度，完成整改投資8600萬(wàn)元，完成招商引資8000萬(wàn)元。
三、工作重點(diǎn)。
(一)開展四個(gè)專項(xiàng)檢查。
**年縣局和各煤礦緊緊以“四大體系”為安全監(jiān)管模式，認(rèn)真落實(shí)企業(yè)主體和監(jiān)管主體兩個(gè)責(zé)任，深入開展隱患排查治理，在此基礎(chǔ)上，配合市局突出抓好以下四個(gè)專項(xiàng)檢查。
1.煤礦瓦斯治理專項(xiàng)檢查。
煤礦企業(yè)在安全措施上要實(shí)現(xiàn)合理部署、采掘平衡，系統(tǒng)優(yōu)化、安全可靠。管理上要進(jìn)一步健全“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位”的煤礦瓦斯綜合治理工作體系，增強(qiáng)煤礦職工瓦斯防治意識(shí)，提升煤礦瓦斯綜合治理能力，有效防止瓦斯超限，堅(jiān)決杜絕瓦斯事故。
2.強(qiáng)化頂板管理。督促煤礦企業(yè)嚴(yán)格按照《**市煤礦頂板管理集中整治工作方案》要求，切實(shí)開展頂板隱患專項(xiàng)排查整治。各煤礦必須建立健全煤礦頂板管理組織機(jī)構(gòu)，制定和落實(shí)頂板管理責(zé)任制;要求煤礦制定作業(yè)規(guī)程和安全措施;嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問(wèn)頂制度;加強(qiáng)超前支護(hù)和臨時(shí)支護(hù)的管理，并推進(jìn)先進(jìn)的支護(hù)和采煤方法等。
3.機(jī)電運(yùn)輸專項(xiàng)檢查。
要求煤礦制定機(jī)電運(yùn)輸專項(xiàng)檢查方案，對(duì)井上下所有機(jī)電設(shè)備進(jìn)行全面隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，保證機(jī)電設(shè)備完好可靠;要做好各類機(jī)電崗位培訓(xùn)工作，必須持證上崗，并由礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)技術(shù)人員對(duì)機(jī)電人員進(jìn)行實(shí)踐培訓(xùn);加強(qiáng)運(yùn)輸管理，對(duì)運(yùn)輸線路、設(shè)備、信號(hào)全面檢查。
4.煤礦防治水專項(xiàng)檢查。
督促煤礦建立健全防治水工作機(jī)構(gòu)，配齊探放水設(shè)施和人員，明確防治水責(zé)任。要利用各種探測(cè)儀器，查明井田及礦井周邊的水文地質(zhì)情況，堅(jiān)持先探后掘的原則。要采取水害綜合防治措施，消除水害隱患，不斷提高煤礦的防治水能力。
(二)搞好關(guān)鍵時(shí)段的重點(diǎn)監(jiān)管工作。
1.各煤礦企業(yè)瓦斯防治工作的開展情況;。
2.技改擴(kuò)能礦井的審批和按設(shè)計(jì)要求建設(shè)的情況;。
4.開展節(jié)日期間安全檢查。抽查各煤礦節(jié)假日期間應(yīng)急預(yù)案、值班值守、領(lǐng)導(dǎo)帶班下井、隱患排查治理情況，以及節(jié)假日期間的安全管理措施情況。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律從嚴(yán)查處，確保安定和諧過(guò)渡。
(三)結(jié)合分類礦井評(píng)定進(jìn)行日常監(jiān)管。
按照**市安委會(huì)《關(guān)于印發(fā)〈**市煤礦分類監(jiān)管實(shí)施辦法(試行)〉的通知》(**委〔2013〕28號(hào))要求，對(duì)煤礦安全隱患排查治理、領(lǐng)導(dǎo)帶班、現(xiàn)場(chǎng)管理人員落實(shí)等執(zhí)行情況的明查暗訪日常監(jiān)督檢查和圍繞標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化、信息化、規(guī)范化為內(nèi)容的全面檢查。其中，一類礦井二個(gè)月組織一次日常檢查，半年一次全面檢查;二類礦井每月組織一次日常檢查，每季度開展一次全面檢查;三類礦井每半月組織一次日常檢查，每月一次全面檢查。
(四)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和技改工作方面。
**年6月底前，全面完成14家生產(chǎn)礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)驗(yàn)收工作。狠抓技改礦井的技改工期與現(xiàn)場(chǎng)施工管理，督促技改礦井必須嚴(yán)格按《初步設(shè)計(jì)》和《安全專篇》進(jìn)行建設(shè)，對(duì)以借技改之名行非法生產(chǎn)之實(shí)的，必須依法予以從重處理，情節(jié)嚴(yán)重的我局將提請(qǐng)縣人民政府依法予以關(guān)閉。
(五)整頓關(guān)閉工作。
按照《關(guān)于下達(dá)**年煤礦整頓關(guān)閉任務(wù)的通知》(樂(lè)煤重組〔**〕1號(hào))要求，在**年6月10日前確定兩家關(guān)閉礦井名單，確保在10月20日前全部關(guān)閉到位。
(六)全面提升采掘機(jī)械化程度。
督促煤礦企業(yè)認(rèn)真按照《關(guān)于推進(jìn)小型煤礦機(jī)械化的指導(dǎo)意見(jiàn)》要求，積極采用新技術(shù)、新工藝，推進(jìn)機(jī)械化采煤。年內(nèi)完成1個(gè)達(dá)標(biāo)的采掘機(jī)械化礦井，帶動(dòng)全縣煤礦的機(jī)械化改造，使礦井機(jī)械化水平更上一個(gè)臺(tái)階。
(七)鞏固“打非治違”成果。
相關(guān)部門要通過(guò)聯(lián)合執(zhí)法、井下突擊現(xiàn)場(chǎng)檢查、地面查閱資料等方式，認(rèn)真組織開展本轄區(qū)煤礦專項(xiàng)執(zhí)法檢查活動(dòng)。對(duì)存在非法生產(chǎn)建設(shè)行為的煤礦，一律責(zé)令停產(chǎn)整頓，并依法追究相關(guān)人員的責(zé)任;對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的煤礦，依法提請(qǐng)縣人民政府予以關(guān)閉;對(duì)拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令的煤礦，依法重處。
五、保障措施。
1.堅(jiān)持煤礦安全生產(chǎn)例會(huì)制度。堅(jiān)持煤礦安全生產(chǎn)例會(huì)每月召開，業(yè)主、礦長(zhǎng)及駐礦安監(jiān)員必須全部參加，原則上不能請(qǐng)假。
2.加強(qiáng)對(duì)職工的培訓(xùn)教育。要求企業(yè)必須按規(guī)定實(shí)行全員培訓(xùn)，配齊配足特種作業(yè)人員，所有特種作業(yè)必須經(jīng)培訓(xùn)合格并持證上崗;對(duì)未持證上崗或是空證的礦井必須處罰。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十
近年來(lái)，我國(guó)煤礦行業(yè)在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了巨大發(fā)展，但在發(fā)展的過(guò)程中也出現(xiàn)了一些問(wèn)題和困難。為此，各級(jí)煤礦支部積極響應(yīng)黨的號(hào)召，積極開展黨建活動(dòng)，通過(guò)思想交鋒、經(jīng)驗(yàn)分享，不斷提高黨員的思想認(rèn)識(shí)和工作技能。在支部的關(guān)心和指導(dǎo)下，我深感個(gè)人和煤礦的發(fā)展離不開黨組織的正確引領(lǐng)和幫助。在這里，我將結(jié)合自己的親身經(jīng)歷，談?wù)劽旱V支部心得體會(huì)。
第一段：黨的領(lǐng)導(dǎo)是發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
煤礦是國(guó)計(jì)民生重要的資源，在發(fā)展的過(guò)程中，黨的領(lǐng)導(dǎo)起到了重要的作用。黨的領(lǐng)導(dǎo)是煤礦發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，只有黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，煤礦才能夠順利發(fā)展，黨員干部才能夠遵循正確的方向，煤礦職工才能夠有序地開展工作。作為煤礦員工，我親身感受到黨的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)煤礦發(fā)展的推動(dòng)力和凝聚力，我們的工作得到了空前的發(fā)展和進(jìn)步。
第二段：黨的組織建設(shè)是精神家園的來(lái)源。
煤礦黨組織建設(shè)是煤礦支部的重要工作，也是煤礦職工精神家園的來(lái)源。煤礦支部建設(shè)是煤礦內(nèi)部黨組織的基礎(chǔ)，沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)有力的煤礦支部，就沒(méi)有健全的煤礦黨組織，更無(wú)法為職工提供精神支持和思想引領(lǐng)。黨支部的組織建設(shè)就是要建設(shè)一支能夠有效履行黨的領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)職工、推動(dòng)發(fā)展的隊(duì)伍，才能使煤礦在發(fā)展的過(guò)程中更好地發(fā)揮作用。
第三段：黨的理論學(xué)習(xí)是思想塑造的核心。
在煤礦工作中，我發(fā)現(xiàn)黨的理論學(xué)習(xí)對(duì)于思想塑造有著不可替代的重要性。黨的理論學(xué)習(xí)是煤礦員工不斷提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平的基石，只有深入學(xué)習(xí)黨的理論，才能夠明確自己的政治立場(chǎng)和發(fā)展方向，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。通過(guò)黨的理論學(xué)習(xí)，我們能夠真正理解黨的要求，并在工作中付諸行動(dòng)，推動(dòng)煤礦事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
第四段：黨的活動(dòng)是凝聚力的紐帶。
為了促進(jìn)支部成員之間的交流和溝通，煤礦支部開展了各種各樣的黨建活動(dòng)。這些活動(dòng)不僅豐富了支部成員的業(yè)余生活，增強(qiáng)了溝通交流的機(jī)會(huì)，還提高了支部成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨的活動(dòng)是我們心靈的紐帶，通過(guò)各類活動(dòng)我們能夠感受到黨的溫暖和關(guān)懷，增強(qiáng)了對(duì)黨組織的歸屬感和認(rèn)同感。
第五段：黨的光輝形象是我們前進(jìn)的力量。
在支部活動(dòng)中，我常常感受到黨組織光輝形象的力量。黨的光輝形象是我們前進(jìn)的力量，是我們?cè)诿旱V工作中堅(jiān)持初心和使命的動(dòng)力源泉。黨的光輝形象為我們樹立了模范榜樣，鼓舞了我們的士氣，使我們時(shí)刻保有一種為人民服務(wù)的信念和堅(jiān)定的意志。面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，我們能夠以無(wú)比的勇氣和信心迎難而上，取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。
總結(jié)：
作為煤礦員工，我深深感受到黨的正確領(lǐng)導(dǎo)給煤礦事業(yè)帶來(lái)的巨大發(fā)展和變革。通過(guò)自己的親身經(jīng)歷和思考，我認(rèn)識(shí)到黨的領(lǐng)導(dǎo)、組織建設(shè)、理論學(xué)習(xí)、活動(dòng)開展以及黨的光輝形象在煤礦支部建設(shè)和個(gè)人成長(zhǎng)中的重要作用。我將繼續(xù)堅(jiān)定信念，堅(jiān)守初心，為煤礦事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。我相信，在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，煤礦必將迎來(lái)更加光明的未來(lái)。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十一
20xx年全縣非煤礦山安全生產(chǎn)執(zhí)法工作的指導(dǎo)思想是：以深入貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》和《省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》為核心，繼續(xù)深入開展非煤礦山打非治違專項(xiàng)行動(dòng)和非煤礦山遏制較大事故專項(xiàng)行動(dòng)等活動(dòng)，堅(jiān)決遏制較大以上事故，防范一般事故發(fā)生，，持續(xù)保持全縣非煤礦山領(lǐng)域安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
工作目標(biāo)及主要任務(wù)是：
1.堅(jiān)決遏制較大以上事故，防范一般事故發(fā)生，非煤礦山生產(chǎn)安全事故起數(shù)和死亡人數(shù)控制在市局下達(dá)指標(biāo)內(nèi)。
2.堅(jiān)決取締關(guān)閉非法生產(chǎn)和不具備安全生產(chǎn)條件的金屬非金屬礦山，依法做好非煤礦山安全生產(chǎn)許可工作。
3.完成13座尾礦庫(kù)的隱患治理任務(wù)，督促企業(yè)改善尾礦庫(kù)安全生產(chǎn)條件，尤其是尾礦庫(kù)安全度汛工作。
4.抓好全縣非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。督促企業(yè)按照非煤礦山有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定和安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容的要求開展達(dá)標(biāo)工作。督促非煤礦山企業(yè)按照國(guó)家作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)法律的規(guī)定，做好作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生建檔和防治工作。
5.加大對(duì)“全國(guó)兩會(huì)”及重大節(jié)假日等敏感時(shí)期的安全監(jiān)管力度，確保重要時(shí)段安全生產(chǎn)穩(wěn)定。
6.加強(qiáng)法制宣傳和安全教育培訓(xùn)工作，開展多種形式新安法的宣貫和舉辦安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)班等活動(dòng)，進(jìn)一步將安全生產(chǎn)理念、法律法規(guī)、安全技能等更好地灌輸?shù)缴a(chǎn)第一線。
目前，縣安監(jiān)局有三名執(zhí)法人員專門從事非煤礦山安全生產(chǎn)執(zhí)法工作?？偡ǘüぷ魅掌骄咳?50天、執(zhí)法檢查工作日150天，其他工作日100天。附件：20xx年月度主要工作安排。
1、檢查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的情況。檢查各單位落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況以及是否嚴(yán)格按照安全標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行生產(chǎn)的情況。
3、加大對(duì)“兩會(huì)”、“五一”“十一”等重要時(shí)期及法定節(jié)假日的安全生產(chǎn)檢查工作，確保安全形勢(shì)穩(wěn)定。
現(xiàn)場(chǎng)檢查執(zhí)法程序：
1.開展非煤礦山安全生產(chǎn)打非治違工作
2.以每年6月份的安全生產(chǎn)月活動(dòng)為契機(jī)，開展多種形式的新安法的宣貫活動(dòng)，掀起學(xué)新安法高潮。
5.全年組織1期企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員安全教育培訓(xùn)
6.全年組織3期從業(yè)人員和1期班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
7.全年組織特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)80人次。
1.配合縣政府組織的打擊和取締關(guān)閉非法生產(chǎn)和不具備安全生產(chǎn)條件的金屬非金屬礦山行動(dòng)。
2.配合縣安全生產(chǎn)技術(shù)教育培訓(xùn)中心開展各類安全教育培訓(xùn)工作。
3.配合上級(jí)安監(jiān)部門在我縣轄區(qū)內(nèi)開展的各項(xiàng)安監(jiān)執(zhí)法、專項(xiàng)整治、宣傳教育等工作。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十二
第一段：引言（100字）。
煤礦是我國(guó)的主要能源產(chǎn)業(yè)之一，而煤礦支部作為黨的基層組織，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下承擔(dān)著重要的政治和組織工作。近年來(lái)，我在煤礦支部工作中有了一些心得體會(huì)，我想借此機(jī)會(huì)與大家分享。
第二段：健全組織機(jī)構(gòu)（200字）。
作為一名黨員，我們首先要深入基層，與煤礦職工保持密切聯(lián)系，了解他們的實(shí)際需求。我們要結(jié)合工作實(shí)際，合理安排煤礦支部的工作，提高政治站位，加強(qiáng)對(duì)黨員教育的力度，提高黨員素質(zhì)。在支部會(huì)議中，我們要注重組織性，確保會(huì)議的質(zhì)量。同時(shí)，我們還要加強(qiáng)對(duì)支部成員的培養(yǎng)和引導(dǎo)，努力打造一支擁有堅(jiān)定理論信仰和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的隊(duì)伍。
第三段：改進(jìn)工作方法（300字）。
煤礦是一個(gè)特殊的工作環(huán)境，我們?cè)诠ぷ髦幸朴趧?chuàng)新，形成適合煤礦實(shí)際的工作方法。首先，我們要加強(qiáng)信息化建設(shè)，利用現(xiàn)代化手段提高工作效率。其次，我們要注重基層黨員的日常教育，通過(guò)開展形式多樣的黨建活動(dòng)，為黨員提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和交流平臺(tái)。此外，我們還要加強(qiáng)與其他黨支部的溝通交流，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升工作水平。只有不斷改進(jìn)工作方法，才能更好地適應(yīng)煤礦工作的需要。
第四段：踐行群眾路線（300字）。
作為煤礦支部黨員，我們的工作重點(diǎn)是服務(wù)職工群眾，解決他們的實(shí)際問(wèn)題。我們要踐行群眾路線，積極聽(tīng)取職工的聲音，了解他們的困難和需求，及時(shí)提出解決方案。在工作中，我們要注重實(shí)際效果，做好與煤礦管理部門的溝通協(xié)調(diào)，確保解決職工問(wèn)題的工作落到實(shí)處。我們要始終站在職工的立場(chǎng)上，切實(shí)保護(hù)他們的權(quán)益，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
第五段：總結(jié)與展望（200字）。
通過(guò)這些年的工作經(jīng)驗(yàn)，我深刻認(rèn)識(shí)到作為煤礦支部黨員的責(zé)任和使命。在今后的工作中，我將不斷增強(qiáng)自身的綜合素質(zhì)，提高工作能力，做到真正為職工群眾解決問(wèn)題，推動(dòng)煤礦工作的順利進(jìn)行。我相信，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)我們煤礦支部的共同努力，必將為我國(guó)煤礦事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十三
20是全面貫徹黨的十六屆五中全會(huì)精神的第一年，是集團(tuán)公司大力推進(jìn)“轉(zhuǎn)產(chǎn)、轉(zhuǎn)移、搬遷”步伐、全面形成“三個(gè)一體化”新格局的攻堅(jiān)年，也是我礦不斷加快改革發(fā)展步伐，推進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)再上新臺(tái)階的關(guān)鍵年。充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)，大力加強(qiáng)黨建思想政治工作，對(duì)實(shí)現(xiàn)新一年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)至關(guān)重要。因此，根據(jù)集團(tuán)公司黨委工作部署，結(jié)合我礦實(shí)際，經(jīng)礦黨委常委會(huì)研究，特提出黨委工作要點(diǎn)：指導(dǎo)思想：以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆五中全會(huì)精神為指針，以企業(yè)文化建設(shè)為載體，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心和改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，勇于創(chuàng)新，卓有成效地開展黨建思想政治工作，積極推進(jìn)全礦三個(gè)文明建設(shè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展和企業(yè)核心力的不斷提升，實(shí)現(xiàn)全礦各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的全面完成，努力把全省先進(jìn)基層黨組織、全省文明單位、全國(guó)文明煤礦的成果鞏固好、保持好、發(fā)展好?？傮w思路：“11334”。即堅(jiān)持一個(gè)指導(dǎo)，創(chuàng)出一個(gè)特色，深化三個(gè)創(chuàng)新，建好三個(gè)陣地，突出四個(gè)重點(diǎn)。具體要求：堅(jiān)持一個(gè)指導(dǎo)――堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)主要是按照集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署和礦黨委的具體要求，繼續(xù)抓好“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹，以此為指導(dǎo)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，推動(dòng)工作，增強(qiáng)對(duì)“發(fā)展是硬道理”的認(rèn)識(shí)，調(diào)動(dòng)一切積極因素，努力促進(jìn)年全礦各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。創(chuàng)出一個(gè)特色――企業(yè)文化建設(shè)特色今年是我礦企業(yè)文化建設(shè)“三步走”即一年全面起步、兩年升華發(fā)展、三年形成特色的最后一年，也是打造我礦文化特色、檢驗(yàn)文化創(chuàng)建成果的攻堅(jiān)年、關(guān)鍵年。因此，新的一年要把企業(yè)文化建設(shè)放在更加突出的位置，按照“高標(biāo)準(zhǔn)、上品位、創(chuàng)特色”的創(chuàng)建目標(biāo)，繼續(xù)強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，努力爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)示范點(diǎn)，精心打造具有鮮明時(shí)代特征和白莊礦特色的企業(yè)文化，推進(jìn)企業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。要搞好年度企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)和文化理念的宣傳灌輸。企業(yè)文化辦公室要按照上級(jí)有關(guān)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)和礦黨委、礦行政的總體部署要求，在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、深入調(diào)查研究、廣泛征求各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合新一年文化創(chuàng)建實(shí)際，認(rèn)真制定好2006年企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)，使之更具有指導(dǎo)性、操作性和實(shí)效性。要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化理念的宣傳灌輸，并作為干部職工教育、思想政治工作的重要內(nèi)容，通過(guò)輿論宣傳、辦班培訓(xùn)等各種形式的教育灌輸，使企業(yè)文化理念滲透到各級(jí)管理人員和廣大職工頭腦中去，做到入心、入腦、入耳，成為他們重要的指導(dǎo)思想和約束規(guī)則。各級(jí)管理人員要帶頭加強(qiáng)文化理念的學(xué)習(xí)、研究和實(shí)踐，進(jìn)一步增強(qiáng)建塑企業(yè)文化的緊迫感和使命感，為加快形成我礦企業(yè)文化特色做出不懈努力。礦黨委將適時(shí)舉辦企業(yè)文化培訓(xùn)班，分系統(tǒng)、分專業(yè)、分層次強(qiáng)化理念灌輸，切實(shí)達(dá)到深刻認(rèn)識(shí)理念、全面理解理念、正確運(yùn)用理念的目的。要突出崗位創(chuàng)建這個(gè)重點(diǎn)，進(jìn)一步完善以崗位責(zé)任制和rmo精細(xì)化管理為主要內(nèi)容的管理考核體系。新一年要把崗位創(chuàng)建和深化精細(xì)化管理作為實(shí)現(xiàn)我礦企業(yè)文化建設(shè)第三個(gè)階段性目標(biāo)的關(guān)鍵來(lái)抓，本著“管理科學(xué)、制度完善、考核具體、獎(jiǎng)懲嚴(yán)格”的原則，創(chuàng)新工作思路，健全管理制度，完善崗位責(zé)任制和考核辦法，并進(jìn)一步深化和拓展rmo精細(xì)化管理的內(nèi)涵和外延，使全礦各個(gè)工作崗位都達(dá)到“管理求細(xì)有標(biāo)準(zhǔn)、管理求嚴(yán)有考核、管理求實(shí)有獎(jiǎng)懲”的目標(biāo)要求。要繼續(xù)抓好6s管理和4e標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)，每個(gè)崗位每個(gè)人、每項(xiàng)工作每件事、每一天每一處都要建立起精細(xì)的規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)體系，并納入到具體的崗位考核中，切實(shí)構(gòu)建起精細(xì)化管理的基礎(chǔ)平臺(tái)。礦黨委將專門制定意見(jiàn)，就崗位創(chuàng)建提出要求。各單位、部門要根據(jù)自身實(shí)際，研究并提出具體的創(chuàng)建措施，以崗位工作的`再創(chuàng)新、責(zé)任體系的再完善、員工素質(zhì)的再提高，努力打造我礦企業(yè)文化特色。要把企業(yè)文化建設(shè)融入到文明創(chuàng)建全過(guò)程。按照“用企業(yè)文化打造高標(biāo)準(zhǔn)文明煤礦”的要求，把企業(yè)文化建設(shè)貫穿到全礦文明創(chuàng)建的各個(gè)領(lǐng)域，以其獨(dú)特、深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn)，不斷提升文明煤礦標(biāo)準(zhǔn)，鞏固和發(fā)展我礦“全國(guó)文明煤礦”稱號(hào)。要進(jìn)一步健全完善《礦規(guī)公約》、《文明公約》、《職業(yè)道德規(guī)范》、《職工崗位規(guī)范》及各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)崗位的工作管理標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)不斷強(qiáng)化理念灌輸，逐步把企業(yè)管理規(guī)范轉(zhuǎn)變?yōu)槁毠さ淖杂X(jué)行動(dòng)。要注重培養(yǎng)職工文明習(xí)慣的養(yǎng)成，通過(guò)不斷強(qiáng)化職工文明素質(zhì)教育，加大文明稽查力度，規(guī)范職工文明言行、文明著裝、文明服務(wù)，樹立起企業(yè)員工新形象。要進(jìn)一步規(guī)范和落實(shí)好升國(guó)旗制度，切實(shí)把干部職工激發(fā)出的愛(ài)國(guó)熱情及時(shí)轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展。要進(jìn)一步重視和開展各種寓教于樂(lè)、喜聞樂(lè)見(jiàn)的群眾性文化活動(dòng)，陶冶職工情操，激發(fā)愛(ài)礦熱情，增強(qiáng)其愛(ài)崗敬業(yè)的自覺(jué)性。要繼續(xù)開展好“三個(gè)三”文明創(chuàng)建系列活動(dòng)，著力在環(huán)境文化、安全文化、廉政文化、社區(qū)文化、家庭文化建設(shè)上下功夫，切實(shí)把文明創(chuàng)建再提高到一個(gè)新水平。要注重在實(shí)踐中建塑企業(yè)文化，努力打造“亮點(diǎn)工程”，創(chuàng)出我礦文化特色。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部既是企業(yè)文化建設(shè)的倡導(dǎo)者，也是具體的組織者、實(shí)踐者。新的一年，必須在認(rèn)識(shí)上再有新高度、工作上再有新力度，堅(jiān)持不懈地把提升文化建塑水平作為催發(fā)動(dòng)力、激發(fā)活力、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要任務(wù)來(lái)抓，在不斷鞏固和發(fā)展原有成果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步重視和研究環(huán)境建設(shè)、準(zhǔn)軍事化管理、精細(xì)化管理、班前禮儀、女子軍樂(lè)演奏等企業(yè)文化亮點(diǎn)的提升和拓展，著力在提升企業(yè)形象、礦井管理水平和企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力上下功夫，使亮點(diǎn)更亮，切實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)整體水平的提高，努力創(chuàng)出我礦企業(yè)文化特色。要注重發(fā)揮職工群眾在文化創(chuàng)建中的實(shí)踐創(chuàng)造作用，引導(dǎo)他們立足崗位創(chuàng)建，積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)思維模式、行為方式的轉(zhuǎn)變。要注意防止和克服文化創(chuàng)建過(guò)程中急功近利、時(shí)緊時(shí)松、應(yīng)付湊付等不良傾向，自覺(jué)把企業(yè)文化作為管理文化，融入滲透到安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理的全過(guò)程，促進(jìn)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升。深化三個(gè)創(chuàng)新――領(lǐng)導(dǎo)方法創(chuàng)新、黨群活動(dòng)形式創(chuàng)新、精神文明建設(shè)載體創(chuàng)新在領(lǐng)導(dǎo)方法創(chuàng)新上，要努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，即：思想由傳統(tǒng)的思維定勢(shì)向開放的思維方式轉(zhuǎn)變，方法由傳統(tǒng)固有模式向多元化、靈活性轉(zhuǎn)變，領(lǐng)導(dǎo)方式由人治向法治轉(zhuǎn)變。要樹立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的與時(shí)俱進(jìn)、系統(tǒng)開放的思維方式，敢于在工作中打破舊常規(guī)、探索新方法。只要有利于加強(qiáng)和改進(jìn)黨建思想政治工作、有利于促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、有利于提高職工群眾物質(zhì)文化生活，都要敢于放開手腳，大膽實(shí)踐，勇于探索，最大限度地發(fā)揮主觀能動(dòng)性。要繼續(xù)深化和完善“大政工”體系建設(shè)，規(guī)范黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)的思想政治工作體系，構(gòu)建全方位覆蓋、全過(guò)程貫穿、全員參與的“三全”服務(wù)格局，形成縱橫立體化工作網(wǎng)絡(luò)，更好地為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。在黨群活動(dòng)形式創(chuàng)新上，要堅(jiān)持求實(shí)創(chuàng)新的指導(dǎo)思想，只要符合“三個(gè)有利于”的標(biāo)準(zhǔn)，黨員和職工群眾歡迎的活動(dòng)，都可以大膽地開展、大膽地創(chuàng)新。要注意形式與內(nèi)容、動(dòng)機(jī)和效果的高度統(tǒng)一，不能為搞活動(dòng)而搞活動(dòng)，更不能片面追求形式上的創(chuàng)新而擺“花架子”。要?jiǎng)?chuàng)新活動(dòng)機(jī)制，按照“緊密結(jié)合實(shí)際、易于操作考核、注重實(shí)際效果”的原則，根據(jù)企業(yè)不同時(shí)期的工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，確定活動(dòng)主題，選準(zhǔn)活動(dòng)載體，從目標(biāo)的制定、內(nèi)容的確定、活動(dòng)的運(yùn)行和檢查考核等各個(gè)環(huán)節(jié)入手，不斷完善、創(chuàng)新和規(guī)范活動(dòng)機(jī)制。要突出圍繞和服務(wù)于企業(yè)中心工作創(chuàng)新黨群活動(dòng)形式，使之實(shí)現(xiàn)由虛向?qū)嵽D(zhuǎn)變，由大而全向深細(xì)實(shí)、小新活轉(zhuǎn)變，由重形式向重特色、講實(shí)效轉(zhuǎn)變，由開會(huì)多、發(fā)文多向重培訓(xùn)、強(qiáng)素質(zhì)轉(zhuǎn)變。要充分發(fā)揮職工群眾的聰明才智，認(rèn)真組織開展以小改小革、小發(fā)明、小創(chuàng)造為主要內(nèi)容的群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，以此推動(dòng)全礦經(jīng)濟(jì)效益的提高。在精神文明建設(shè)載體創(chuàng)新上，要堅(jiān)持軟件、硬件一起抓，進(jìn)一步改進(jìn)和創(chuàng)新精神文明建設(shè)載體，努力用主題鮮明、形式新穎、群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)載體，推動(dòng)黨建思想政治工作的整體創(chuàng)新。要以提高職工素質(zhì)和豐富社區(qū)文化為重點(diǎn)，突出標(biāo)志性、可行性、實(shí)效性、鼓舞性，促進(jìn)文明創(chuàng)建工作的深化發(fā)展。要進(jìn)一步加強(qiáng)職工道德建設(shè)，不斷完善職工道德建設(shè)星級(jí)管理法，通過(guò)健全制度，完善管理，不斷促進(jìn)職工文明素質(zhì)的提高。要充分利用我礦現(xiàn)代化的傳媒設(shè)備，進(jìn)行輿論引導(dǎo)和監(jiān)督，弘揚(yáng)正氣，打擊歪風(fēng)，努力營(yíng)造文明向上的社會(huì)風(fēng)尚。建好三個(gè)陣地――輿論宣傳陣地、安全教育陣地、社區(qū)文化陣地要堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)輿論宣傳陣地建設(shè)。在不斷加大投入，完善廣播、電視、網(wǎng)站等基礎(chǔ)設(shè)施的基礎(chǔ)上，本著“用科學(xué)的理論武裝人，用正確的輿論引導(dǎo)人，用高尚的精神塑造人，用優(yōu)秀的作品鼓舞人，用先進(jìn)的文化熏陶人”的宗旨，堅(jiān)持正面宣傳，狠抓輿論導(dǎo)向，在團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁上做文章，強(qiáng)化為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定服務(wù)的職能。特別是要著眼于宣傳思想工作的新加強(qiáng)，進(jìn)一步“唱響主旋律，打好主動(dòng)仗”，圍繞新一年全礦改革發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)開展好形勢(shì)任務(wù)、安全、改革、穩(wěn)定和主人翁“五大教育”，切實(shí)把大家的思想統(tǒng)一到礦黨委、礦行政的工作部署上來(lái)，統(tǒng)一到堅(jiān)決完成新一年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)上來(lái)。要大力加強(qiáng)宣傳思想工作隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步充實(shí)、壯大并鍛造一支素質(zhì)全面、業(yè)務(wù)過(guò)硬、敢于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)的宣傳思想工作隊(duì)伍。要充分發(fā)揮廣播、電視、宣傳欄、黑板報(bào)等宣傳媒體的導(dǎo)向作用，以創(chuàng)新的精神，卓有成效地開展宣傳思想工作，使之成為展示我礦“三個(gè)文明”建設(shè)成果的重要窗口和陣地。要持之以恒地加強(qiáng)安全教育陣地建設(shè)。要充分發(fā)揮安全教育辦公室的陣地優(yōu)勢(shì)，在不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)軟件管理，著力在健全組織網(wǎng)絡(luò)、完善工作制度、深化教育管理上下功夫，特別是要突出安全文化建設(shè)，積極探索行之有效的安全教育機(jī)制，落實(shí)好安全教育責(zé)任制考核和政工、行政科室包區(qū)隊(duì)制度，切實(shí)形成一個(gè)制度完善、責(zé)任明確、考核有力、獎(jiǎng)懲分明、層層包保的安全教育目標(biāo)責(zé)任體系，使之更好地適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求。要進(jìn)一步創(chuàng)新教育形式、豐富活動(dòng)內(nèi)容、改進(jìn)工作方法、力求取得實(shí)效，不斷增強(qiáng)安全教育的針對(duì)性、靈活性和實(shí)效性。要按照“紀(jì)委管黨、工會(huì)管網(wǎng)、團(tuán)委管崗”和行政干部“一崗兩責(zé)”的工作要求，充分發(fā)揮好黨政工團(tuán)齊抓共管安全的整體優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。要大力加強(qiáng)社區(qū)文化陣地建設(shè)。把社區(qū)文化陣地建設(shè)納入全礦企業(yè)文化建設(shè)總體規(guī)劃，使之不斷上規(guī)模、上層次、上品位。要本著量力而行的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，并逐步完善融觀賞、娛樂(lè)、鍛煉于一體的綜合性休閑場(chǎng)所，積極營(yíng)造一個(gè)優(yōu)美和諧的人文環(huán)境。要把解決職工群眾實(shí)際問(wèn)題、提高居民素質(zhì)、豐富社區(qū)文化生活有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，充分發(fā)揮好廣播電視的輿論陣地、群眾組織的教育陣地、文化廣場(chǎng)的活動(dòng)陣地和老年學(xué)校的文化陣地優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)廣大職工群眾開展健康向上、生動(dòng)活潑、喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體娛樂(lè)活動(dòng)，不斷豐富職工群眾的精神文化生活，進(jìn)一步提升我礦精神文明創(chuàng)建水平和職工群眾的文化品位，努力創(chuàng)造繁榮、和諧、文明的社會(huì)文化氛圍。突出四個(gè)重點(diǎn)――領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、基層黨支部建設(shè)、黨務(wù)公開在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，要著眼于創(chuàng)建政治素質(zhì)好、工作業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的“四好班子”，突出理論學(xué)習(xí)，大力加強(qiáng)各級(jí)班子的思想政治建設(shè)，利用理論中心組學(xué)習(xí)等形式，認(rèn)真組織各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神，不斷提高思想理論素質(zhì)。按照“倍加顧全大局，倍加珍視團(tuán)結(jié)，倍加維護(hù)穩(wěn)定”的要求，深入開展增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的教育，認(rèn)真貫徹執(zhí)行班子團(tuán)結(jié)的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)思想常見(jiàn)面、工作常商量、情況常溝通制度，帶頭講黨性、講大局、講團(tuán)結(jié)，不斷增強(qiáng)班子的整體合力，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，力求把全礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為更加團(tuán)結(jié)，更加務(wù)實(shí)，更具凝聚力、創(chuàng)新力的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的民主集中制建設(shè)，班子的每位成員都要自覺(jué)遵守黨的組織原則，帶頭執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)規(guī)定，特別要加強(qiáng)組織紀(jì)律性，嚴(yán)格執(zhí)行“四個(gè)服從”的政治紀(jì)律，進(jìn)一步營(yíng)造又有集中又有民主、又有紀(jì)律又有自由、又有統(tǒng)一意志又有個(gè)人心情舒暢的生動(dòng)活潑的政治局面。在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，要按照“抓廉政也是抓效益”的指導(dǎo)思想，重點(diǎn)辦好四件事：一是突出抓好廉潔自律教育。著重在黨性世界觀教育、黨紀(jì)條規(guī)教育、權(quán)力觀教育、警戒性教育和法制教育上下功夫，認(rèn)真組織開展好以學(xué)法守法、預(yù)防職務(wù)犯罪為主題的領(lǐng)導(dǎo)干部普法宣傳活動(dòng)，教育和引導(dǎo)廣大黨員干部自覺(jué)用《黨章》和相關(guān)的廉潔從政準(zhǔn)則、規(guī)定約束自己，用入黨誓詞檢驗(yàn)自己，不斷增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。二是認(rèn)真搞好監(jiān)督防范。要突出黨內(nèi)監(jiān)督、組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督，重點(diǎn)加強(qiáng)上下級(jí)之間的監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察部門的職能監(jiān)督和班子內(nèi)部的監(jiān)督，通過(guò)深化廠務(wù)公開等形式，不斷拓寬民主監(jiān)督渠道，切實(shí)把權(quán)力運(yùn)行置于有效的監(jiān)督之下。三是進(jìn)一步加大案件查處力度。要按照“對(duì)任何腐敗分子都必須徹底查處、嚴(yán)懲不待”的要求，深入排查案件線索，集中力量查處各類違規(guī)違紀(jì)案件，增強(qiáng)查案工作的震懾力。四是不斷加強(qiáng)效能監(jiān)察。重點(diǎn)圍繞經(jīng)濟(jì)分配、大宗物資采購(gòu)、建筑工程等加大監(jiān)察力度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查處。還要針對(duì)職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)特別是“十二個(gè)禁止”中列舉的問(wèn)題，繼續(xù)狠剎物品采購(gòu)等經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的各種不正之風(fēng)，進(jìn)一步端正黨風(fēng)、政風(fēng)和礦風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系。在基層黨支部建設(shè)上，要進(jìn)一步健全落實(shí)基層黨支部工作目標(biāo)責(zé)任制，繼續(xù)實(shí)行基層黨支部書記責(zé)任目標(biāo)考核和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，不斷增強(qiáng)黨支部書記的責(zé)任感和壓力感。要進(jìn)一步健全基層黨支部班子，尤其是選好配強(qiáng)黨支部書記，不斷增強(qiáng)基層黨支部工作的活力。要狠抓黨支部班子和黨員素質(zhì)的提高這個(gè)根本，堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)黨支部一班人特別是新任黨支部書記的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高其工作水平。各黨支部要把加強(qiáng)黨的基層組織生活作為黨支部一班人學(xué)習(xí)理論、交流思想、研討問(wèn)題、提高素質(zhì)的一個(gè)重要途徑，嚴(yán)肅認(rèn)真地組織開展好黨的各項(xiàng)活動(dòng)，使之正?；⒅贫然?、規(guī)范化。要不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的教育和管理，進(jìn)一步健全完善黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真抓好每年一次的黨員集中輪訓(xùn)，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。要注重加強(qiáng)離退休黨員的教育和管理，使之在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮更大作用。要認(rèn)真搞好發(fā)展黨員工作，不斷為黨組織補(bǔ)充新鮮血液。要繼續(xù)深入開展黨內(nèi)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，圍繞新一年全礦改革發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)一步深化爭(zhēng)創(chuàng)“紅旗黨支部”和黨員“一區(qū)一崗”活動(dòng)，不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容，創(chuàng)新活動(dòng)載體，加大考核力度，增強(qiáng)活動(dòng)效果，使全礦黨的基層組織始終成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾開拓奮進(jìn)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。要逐步推行黨務(wù)公開。推進(jìn)黨務(wù)公開，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，對(duì)于發(fā)展黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，具有十分重要的意義。2006年，礦黨委要把黨務(wù)公開提上日程，并形成制度。重點(diǎn)要做到：公開內(nèi)容要真實(shí)全面；凡屬《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和其它黨內(nèi)法規(guī)要求公開的內(nèi)容，凡是群眾關(guān)心的黨內(nèi)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，只要不涉及黨和國(guó)家秘密，都要最大限度地進(jìn)行公開。公開形式要靈活多樣；按照因地制宜、靈活多樣、簡(jiǎn)便實(shí)用、方便群眾、便于操作的原則，針對(duì)不同內(nèi)容確定公開形式。適宜在黨內(nèi)公開的，可通過(guò)黨內(nèi)有關(guān)會(huì)議、下發(fā)文件、定期通報(bào)、黨員活動(dòng)欄和設(shè)立文件查閱處等形式進(jìn)行公開。適宜對(duì)群眾公開的，采取黨務(wù)公開欄、電子屏幕、廣播電視、簡(jiǎn)報(bào)和設(shè)置黨務(wù)公開網(wǎng)站等形式進(jìn)行公開。各黨支部（總支）也要根據(jù)各自實(shí)際，選擇并創(chuàng)新行之有效的公開形式，最大限度地保障黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)。公開時(shí)限要及時(shí)到位；要根據(jù)公開的內(nèi)容確定公開時(shí)限，做到常規(guī)性工作定期公開、階段性工作逐段公開、臨時(shí)性工作隨時(shí)公開。公開程序要規(guī)范有序；推行黨務(wù)公開要按“事前公開―決策公開―結(jié)果公開”的基本程序進(jìn)行，并將公開工作貫穿于黨內(nèi)重要事務(wù)的醞釀、決策、實(shí)施的全過(guò)程，力求規(guī)范、有序、到位。公開機(jī)制要長(zhǎng)效實(shí)用；開展黨務(wù)公開必須要有一套規(guī)范、實(shí)用的長(zhǎng)效機(jī)制來(lái)作保證。要逐步建立并不斷完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見(jiàn)制度、情況反映制度和保護(hù)建議、批評(píng)、揭發(fā)、檢舉人權(quán)益制度，以及黨代表、黨員、群眾對(duì)黨務(wù)公開的評(píng)議等制度。要在實(shí)踐中不斷探索公開規(guī)律，完善公開機(jī)制，拓展公開內(nèi)容，創(chuàng)新公開形式，規(guī)范公開程序，使黨務(wù)公開工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道，切實(shí)形成以制度管權(quán)、以制度管人、以制度管事的良好局面。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十四
一、工作指導(dǎo)思想：堅(jiān)持以***理論和三個(gè)代表的重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針;堅(jiān)持以。
教學(xué)。
為中心，規(guī)范管理為保障;以教科研為先導(dǎo)，結(jié)合“責(zé)任與紀(jì)律教育”活動(dòng)的開展，全面提高工作效率和教育教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)合格的職業(yè)中專生，煤礦機(jī)電工作計(jì)劃。
二、工作主要任務(wù)與目標(biāo)：
2、加強(qiáng)教育教學(xué)管理，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，認(rèn)真組織好常規(guī)教學(xué)，強(qiáng)化學(xué)生技能訓(xùn)練，加強(qiáng)自習(xí)課的管理，讓學(xué)生滿意，讓家長(zhǎng)放心。
3、切實(shí)做好07級(jí)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和管理，確保實(shí)習(xí)的安全與效果。
4、積極進(jìn)行教學(xué)研究活動(dòng)，促進(jìn)教學(xué)改革，提高教學(xué)效益，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，探討自主合作式教學(xué)模式在機(jī)電專業(yè)教學(xué)中的應(yīng)用。
5、加強(qiáng)班級(jí)管理工作，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
三、
工作主要措施：
1、加強(qiáng)機(jī)電科所屬教師的思想政治工作，提高思想認(rèn)識(shí)水平，增強(qiáng)責(zé)任與紀(jì)律意識(shí)。
(1)根據(jù)學(xué)校關(guān)于開展“責(zé)任與紀(jì)律”教育活動(dòng)的計(jì)劃安排，組織教師學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件和學(xué)校有關(guān)要求，強(qiáng)化教師的愛(ài)崗敬業(yè)的精神和依法執(zhí)教的意識(shí)，一身正氣，為人師表，工作計(jì)劃《煤礦機(jī)電工作計(jì)劃》。
(2)組織教師參加其它各項(xiàng)政治活動(dòng)，不斷提高思想覺(jué)悟。
(3)嚴(yán)格執(zhí)行辦公制度和考勤制度，提高工作效率，杜絕推諉、扯皮現(xiàn)象。
2、加強(qiáng)教育教學(xué)管理，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
(1)組織教師學(xué)習(xí)省頒職業(yè)學(xué)校管理規(guī)程，切實(shí)強(qiáng)化教師規(guī)范意識(shí)，提高規(guī)范管理水平。
(2)組織專業(yè)教師學(xué)習(xí)和研究國(guó)家頒發(fā)的專業(yè)教學(xué)計(jì)劃，根據(jù)社會(huì)需求和學(xué)校現(xiàn)有的辦學(xué)條件，制定出各專業(yè)課程的教學(xué)計(jì)劃，并保證教學(xué)計(jì)劃的指導(dǎo)和實(shí)施。
(3)規(guī)范備課。指導(dǎo)教師進(jìn)行規(guī)范應(yīng)用備課卡，做好每周的督促與檢查，并每周一統(tǒng)計(jì)。
(4)認(rèn)真組織上好每一堂課。加強(qiáng)課堂教學(xué)秩序管理，杜絕教師遲到、早退現(xiàn)象的出現(xiàn)，嚴(yán)禁曠課現(xiàn)象的發(fā)生。
(5)精心布置、認(rèn)真批改作業(yè)。根據(jù)課程要求，設(shè)置有利于鞏固知識(shí)、開發(fā)能力的作業(yè)。要做到全批全改，認(rèn)真做好作業(yè)批改記錄。
(6)強(qiáng)化學(xué)生技能訓(xùn)練。充分利用現(xiàn)有的實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)條件，合理安排、統(tǒng)一調(diào)度，切實(shí)組織好實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)教學(xué)。強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)的過(guò)程組織與指導(dǎo)，保證實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)的效果，全面提高學(xué)生的專業(yè)動(dòng)手能力。并根據(jù)專業(yè)實(shí)訓(xùn)課的開展，組織好專業(yè)第二課堂活動(dòng)，在學(xué)期后期組織一次專業(yè)技能比賽。
(7)加強(qiáng)自習(xí)管理。要求每位輔導(dǎo)教師要堅(jiān)守崗位，明確任務(wù)，盡職盡責(zé)。對(duì)教師的輔導(dǎo)情況，科內(nèi)進(jìn)行不定期的抽查與通報(bào)。
3、全面做好10級(jí)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和管理，確保實(shí)習(xí)的安全和效果。
(1)根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃的安排和中等職業(yè)學(xué)校這生實(shí)習(xí)管理辦法，制定10級(jí)機(jī)電專業(yè)和電子技術(shù)應(yīng)用專業(yè)的實(shí)習(xí)計(jì)劃。
(2)協(xié)助學(xué)校安置辦聯(lián)系好實(shí)習(xí)單位，并做好學(xué)生的分流實(shí)習(xí)情況統(tǒng)計(jì)和實(shí)習(xí)安排情況匯總。
(3)認(rèn)真做好實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師的安排，選出有責(zé)任心和敢于負(fù)責(zé)的教師帶隊(duì)。讓每位實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師明確實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的崗位職責(zé)，認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，確保學(xué)生安全實(shí)習(xí)。
(4)在實(shí)習(xí)過(guò)程中，要認(rèn)真做好每天的實(shí)習(xí)記錄，對(duì)實(shí)習(xí)中發(fā)生的一些情況要及時(shí)和實(shí)習(xí)單位和學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)勾通與匯報(bào)，實(shí)習(xí)結(jié)束要寫出實(shí)習(xí)。
總結(jié)。
4、加強(qiáng)教學(xué)研究。
(1)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)改專業(yè)教師的培養(yǎng)，使這部分教師能快速適應(yīng)專業(yè)教學(xué)的要求。
(2)充分發(fā)揮專業(yè)教研組長(zhǎng)的作用，指導(dǎo)專業(yè)教學(xué)的開展，并定期進(jìn)行專業(yè)課題的研討與培訓(xùn)。
(3)探討“自主合作式教學(xué)模式”在機(jī)電專業(yè)教學(xué)中的推廣和應(yīng)用。
(4)開展專業(yè)教師的聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)，不斷提高專業(yè)教學(xué)水平。
(5)鼓勵(lì)教師撰寫教學(xué)論文。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十五
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)的一系列決策部署，全面實(shí)現(xiàn)20xx年煤礦安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，有效防范和遏制煤礦安全生產(chǎn)事故，確保煤礦安全生產(chǎn)。根據(jù)我縣煤礦實(shí)際，制定20xx年度煤礦安全監(jiān)管工作計(jì)劃：
深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“瓦斯零超限、過(guò)程零隱患、現(xiàn)場(chǎng)零風(fēng)險(xiǎn)、安全零事故”理念，以嚴(yán)格安全監(jiān)管執(zhí)法為手段，以“打非治違”、隱患排查治理、煤礦瓦斯專項(xiàng)整治、防治水、防滅火工作為重點(diǎn)，全面治理重大隱患，按照政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)三基工作的意見(jiàn)》（陜政發(fā)[20xx]10號(hào)）精神，切實(shí)加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)“三基”工作，落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》，扎實(shí)開展“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”活動(dòng)，強(qiáng)力推進(jìn)安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)，全面完成全年煤礦安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)全縣煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)健康平穩(wěn)發(fā)展。
（一）認(rèn)真落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》。對(duì)煤礦礦長(zhǎng)嚴(yán)格進(jìn)行《七條規(guī)定》的培訓(xùn)和考核，確保《七條規(guī)定》內(nèi)容入腦入心，并把七條規(guī)定納入煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員日常培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)和必考內(nèi)容之一，深入開展“保護(hù)礦工生命，礦長(zhǎng)守規(guī)盡責(zé)”主題實(shí)踐活動(dòng)，確?！镀邨l規(guī)定》落到實(shí)處。
（二）認(rèn)真開展“打非治違”活動(dòng)。把“打非治違”活動(dòng)與隱患排查緊密結(jié)合、切實(shí)加強(qiáng)“打非治違”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。針對(duì)重點(diǎn)時(shí)期、重點(diǎn)區(qū)域，開展經(jīng)常性“打非治違”和隱患排查活動(dòng)，始終保持高壓態(tài)勢(shì)，依法建礦，從嚴(yán)管礦。
（三）深化煤礦瓦斯專項(xiàng)整治。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市瓦斯治理與綜合利用決策部署，夯實(shí)瓦斯防治工作基礎(chǔ)，推進(jìn)煤礦瓦斯治理與利用；以強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法為手段，深入開展瓦斯專項(xiàng)整治。嚴(yán)格落實(shí)“先抽后采、以風(fēng)定產(chǎn)、監(jiān)測(cè)監(jiān)控”的瓦斯治理方針，確保抽采達(dá)標(biāo)。
（四）提高水災(zāi)、火災(zāi)等重大災(zāi)害防治水平。立足治大隱患、防大事故，組織《煤礦防治水規(guī)定》專題學(xué)習(xí)，加強(qiáng)水文地質(zhì)基礎(chǔ)工作，深入開展煤礦水害專項(xiàng)整治工作；淘汰明令淘汰設(shè)備和非阻燃電纜、皮帶、風(fēng)筒，完善機(jī)電設(shè)備的“三大保護(hù)”，杜絕失爆現(xiàn)象，加強(qiáng)防滅火基礎(chǔ)工作。
（五）推進(jìn)“六大系統(tǒng)”健全完善。加強(qiáng)對(duì)煤礦安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”的管理和維護(hù)，全面提升煤礦安全保障能力。
（六）嚴(yán)格安全監(jiān)管檢查執(zhí)法。堅(jiān)持關(guān)口前移、重心下移，依法實(shí)施日常監(jiān)管；組織安監(jiān)、公安、國(guó)土、水利等部門開展季度安全大檢查和特殊時(shí)期的安全專項(xiàng)大檢查。
（七）加強(qiáng)煤礦基礎(chǔ)管理工作。通過(guò)狠抓煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，積極開展“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”活動(dòng)，夯實(shí)煤礦安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。督促煤礦建立健全安全管理機(jī)制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理，配備專職技術(shù)負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、隱患排查治理，建設(shè)項(xiàng)目安全管理、勞動(dòng)用工安全培訓(xùn)管理。
（八）加強(qiáng)煤礦隱患排查管理。煤礦日常安全管理及隱患排查治理情況要定期向縣局報(bào)告?zhèn)浒福龠M(jìn)隱患排查治理工作扎實(shí)開展。
（九）嚴(yán)格證照管理，確保證照合法有效。
（十）煤礦要按時(shí)每月和縣局進(jìn)行圖紙交換（井上下對(duì)照?qǐng)D、采掘工程平面圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖）。
每季度一次全面檢查，每月兩次以上專項(xiàng)安全檢查。
（一）春節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。根據(jù)煤礦申請(qǐng)，按煤礦復(fù)產(chǎn)程序逐一檢查驗(yàn)收。
（二）安全大檢查。全年安排4次季度安全大檢查及特殊時(shí)段安全檢查。
（三）專項(xiàng)檢查。計(jì)劃開展瓦斯防治、防治水、防滅火、雨季“三防”、“六大系統(tǒng)”、《七條規(guī)定》貫徹落實(shí)、“打非治違”、“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”等8個(gè)類別的專項(xiàng)執(zhí)法檢查。
（四）進(jìn)一步推進(jìn)煤礦企業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化建設(shè)，扎實(shí)開展煤礦“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”活動(dòng)。4月底、7月底、9月底安排3次檢查。
（五）5月底、8月底、11月底開展三次安全生產(chǎn)“三基”工作檢查。
（五）安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收4次。對(duì)照《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及達(dá)標(biāo)評(píng)級(jí)辦法》，每季度末對(duì)亭南煤礦進(jìn)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)考核驗(yàn)收。
（六）六月底開展一次以“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動(dòng)安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。
（七）加強(qiáng)駐礦監(jiān)督員管理，開展駐礦工作專項(xiàng)檢查4次。駐礦監(jiān)督員實(shí)行24小時(shí)駐礦，每月入井檢查不得少于15次，并認(rèn)真如實(shí)填寫駐礦監(jiān)管日志及各種執(zhí)法文書。對(duì)所查出的隱患，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)督促煤礦落實(shí)整改。
（八）6月、10月分開展兩次安全培訓(xùn)工作檢查，加強(qiáng)煤礦從業(yè)人員培訓(xùn)工作。
（九）其它檢查。配合省、市有關(guān)部門對(duì)煤礦安全進(jìn)行監(jiān)督檢查。
煤礦支部工作計(jì)劃篇一
xx年我礦黨支部工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十x大精神為指針，以山西焦煤“32255”發(fā)展思路和工作總體部署為指導(dǎo)，按照兩級(jí)公司黨委工作安排，全面貫徹科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展理念。按照黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求全面加強(qiáng)黨組織后勤建設(shè)、干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，在我礦技術(shù)新、裝備精、管理強(qiáng)、效益高、安全好、環(huán)境美現(xiàn)代化礦井建設(shè)中提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
1、加強(qiáng)各級(jí)班子建設(shè)工作。
一是認(rèn)真按照“四好”班子建設(shè)的要求，強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，增強(qiáng)礦、隊(duì)兩級(jí)班子在偏遠(yuǎn)礦區(qū)，艱苦環(huán)境工作的適應(yīng)能力，應(yīng)戰(zhàn)能力，形成團(tuán)結(jié)協(xié)助，相互信任，相互支持，心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的工作作風(fēng);強(qiáng)化民主管理，提高民主意識(shí)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則、重大事項(xiàng)集體討論、民主決策，充分發(fā)揮集體智慧，增強(qiáng)班子整體功能，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
二是強(qiáng)化各級(jí)班子的作風(fēng)建設(shè)，把“求實(shí)進(jìn)取、創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)”精神貫徹到礦、隊(duì)兩級(jí)班子的建設(shè)中，努力形成想干事、會(huì)干事、干好事、干成事、群眾擁護(hù)的工作團(tuán)隊(duì)。強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，認(rèn)真制定我礦黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)詳細(xì)具體的實(shí)施細(xì)則，搞好黨建各項(xiàng)工作，把礦、隊(duì)兩級(jí)班子建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的領(lǐng)導(dǎo)集體。
三是大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理。狠抓黨員隊(duì)伍教育管理，針對(duì)黨員思想和工作實(shí)際，選擇黨員普遍關(guān)心而又需要深化輔導(dǎo)的課題，通過(guò)不同形式集中進(jìn)行黨課教育，使廣大黨員思想政治覺(jué)悟得到提高;并要認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展工作,做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè),切實(shí)加強(qiáng)黨員“后備軍”建設(shè)。
一是把學(xué)習(xí)黨的十x大精神作為明年的首要政治任務(wù)，要按照兩級(jí)公司黨委要求，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)規(guī)劃，明確學(xué)習(xí)重點(diǎn)，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，在抓好中心組學(xué)習(xí)的同時(shí)，帶動(dòng)全礦學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，專題講座和理論輔導(dǎo)相結(jié)合，融會(huì)貫通，入腦入心，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。
二是以開展先進(jìn)性教育活動(dòng)為抓手，大力加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。繼續(xù)通過(guò)開展“講黨性、重品行、作表率”樹組工干部形象活動(dòng)，解決黨員政治上的堅(jiān)定性問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)黨員服務(wù)企業(yè)發(fā)展的自覺(jué)性，抵制歪風(fēng)邪氣的戰(zhàn)斗性;解決黨員思想道德上的純潔性問(wèn)題，做到顧全大局、公道正派、求真務(wù)實(shí)、勤奮敬業(yè)、生活正派、廉潔自律的自覺(jué)性;解決黨員行為上的先進(jìn)性問(wèn)題，使之做到以身作則，率先垂范的帶頭性。
三是以開展形勢(shì)任務(wù)教育為載體，廣泛深入的對(duì)職工進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)的宣傳教育活動(dòng)，強(qiáng)化廣大員工的發(fā)展意識(shí)、安全意識(shí)、效益意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、落實(shí)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)的宣傳教育，使廣大員工樹立“企興我榮，企衰我恥”的思想，深刻理解企業(yè)創(chuàng)業(yè)和企業(yè)發(fā)展與每位員工的關(guān)系，深刻領(lǐng)會(huì)企業(yè)又好又快發(fā)展的深刻內(nèi)涵，增強(qiáng)每位員工的緊迫感、使命感，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。
一是加快凈化、美化、綠化礦區(qū)步伐，為職工營(yíng)造舒適優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境。按照礦井建設(shè)的整體規(guī)劃設(shè)計(jì)，合理規(guī)劃礦區(qū)凈化、美化、綠化工作，處理好眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，克服重復(fù)投入;要高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，處理好投入和產(chǎn)出的關(guān)系，注重實(shí)際效果，杜絕浪費(fèi)，使礦區(qū)環(huán)境形成人與自然、人與環(huán)境的和諧發(fā)展。
二是創(chuàng)造條件，搞好服務(wù)，改善職工文化生活。加強(qiáng)礦區(qū)文體活動(dòng)中心建設(shè)，定期組織各種健康向上的娛樂(lè)活動(dòng)，努力創(chuàng)造條件讓職工休閑有場(chǎng)所、娛樂(lè)有空間，學(xué)習(xí)有陣地。
三是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，在礦井的建設(shè)和發(fā)展中塑造文明煤礦特色的企業(yè)文化。制定符合我礦實(shí)際的企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案，把企業(yè)文化、安全文化、廉潔文化有機(jī)結(jié)合，相互推動(dòng)，達(dá)到塑造人、凝聚人、激勵(lì)人的目的;發(fā)揮黨政工團(tuán)齊抓共管優(yōu)勢(shì)，研究和探索新建企業(yè)文化建設(shè)新方法、新載體，不斷研究新情況，解決新問(wèn)題，不斷促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)取得新成果，更好地服從、服務(wù)于我礦的各項(xiàng)建設(shè)。
一是抓好黨風(fēng)廉政的制度建設(shè)，從制度建設(shè)上規(guī)范各級(jí)干部的從業(yè)行為，從制度建設(shè)上提高各級(jí)干部的防范意識(shí)，把自律和他律有機(jī)結(jié)合，使廉政建設(shè)走向制度化、規(guī)范化。
二是搞好廉政文化建設(shè)，充分利用各種形式開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，形成濃厚的廉政文化氛圍，使各級(jí)干部自覺(jué)養(yǎng)成嚴(yán)明律己、淡泊名利、干凈干事的良好作風(fēng)，確保各級(jí)干部政治生命安全。
三是加強(qiáng)監(jiān)督、健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)厲懲治和查辦違紀(jì)違法案件，嚴(yán)肅查處失職、瀆職、濫用權(quán)、權(quán)錢交易的案件，堅(jiān)決杜絕各類違法違紀(jì)案件的發(fā)生。
四是搞好效能監(jiān)察工作，提高企業(yè)管理水平，對(duì)重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目，大宗物資采購(gòu)，認(rèn)真按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理，件件工程項(xiàng)目做到手續(xù)完備、達(dá)到要求，符合標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化建設(shè)、規(guī)范化管理。
五是重視群眾信訪工作，密切聯(lián)系群眾、依靠群眾，經(jīng)常了解群眾對(duì)黨員、黨的工作的批評(píng)和意見(jiàn)，妥善解決工作糾紛，有訪必接，有信必復(fù)，爭(zhēng)取盡可能把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。
一是加強(qiáng)治安保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)，提高治安保衛(wèi)人員的綜合素質(zhì)和應(yīng)戰(zhàn)能力，選樹培養(yǎng)一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)過(guò)硬的治安保衛(wèi)隊(duì)伍，確保礦區(qū)一方平安。
二是加強(qiáng)綜合治理，維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定。保障全礦無(wú)干部黨員違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，無(wú)集體上訪，無(wú)刑事案件，無(wú)治安案件，無(wú)參與邪教，無(wú)黃、毒、賭、封建迷信現(xiàn)象，為礦區(qū)各項(xiàng)任務(wù)完成，為職工的工作、生活提供環(huán)境支持。
三是抓好員工的法制教育，有計(jì)劃、有步驟地搞好“五五”普法工作，教育職工群眾知法、懂法、守法，做遵紀(jì)守法的合格公民，促進(jìn)企業(yè)在法制化、規(guī)范化的軌道上健康發(fā)展。
總之，我們文明煤礦黨支部在兩級(jí)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，加上日已積累的工作經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，切實(shí)做好我礦黨支部的各項(xiàng)工作，為晉北公司各項(xiàng)建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，積極推進(jìn)和諧霍煤建設(shè)，以飽滿的精神風(fēng)貌、優(yōu)良的工作作風(fēng)和優(yōu)異的成績(jī)向公司黨委獻(xiàn)一份厚禮。
煤礦支部工作計(jì)劃篇二
制作年度服務(wù)計(jì)劃書，應(yīng)圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)員工、服務(wù)社會(huì)，按照表中所列6個(gè)方面，根據(jù)企業(yè)實(shí)際，采取靈活的形式，合理安排具體工作，并明確完成時(shí)間、責(zé)任人等。企業(yè)黨組織在安排具體工作時(shí)，可參考下列內(nèi)容和要求：
一、服務(wù)發(fā)展。
協(xié)調(diào)、牽頭做好相關(guān)工作，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。
二、服務(wù)員工。
加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)方面，主要是指著眼于提高企業(yè)文化軟實(shí)力，堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，重點(diǎn)抓好企業(yè)精神的提煉、團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培養(yǎng)、企業(yè)制度的健全、企業(yè)形象的提升，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，形成先進(jìn)價(jià)值理念。抓住重大節(jié)慶日等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，組織開展形式多樣的文化活動(dòng)，豐富職工的精神生活。圍繞提高職工的能力素質(zhì)，組織知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，開展交流活動(dòng)，鼓勵(lì)和支持員工學(xué)習(xí)深造，為他們成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件。
幫助職工解決問(wèn)題方面，主要是指加強(qiáng)思想政治工作，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，從思想、工作、生活上關(guān)心企業(yè)黨員職工，通過(guò)建立健全談心談話、結(jié)對(duì)幫扶、走訪慰問(wèn)等制度，及時(shí)了解并反映職工群眾的意見(jiàn)建議，幫助解決實(shí)際問(wèn)題和困難，依法維護(hù)各方合法權(quán)益，化解矛盾糾紛，維護(hù)和諧穩(wěn)定。
三、服務(wù)社會(huì)。
引導(dǎo)和促進(jìn)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任方面，主要是指督促和引導(dǎo)企業(yè)自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度，做到誠(chéng)實(shí)守信、合法經(jīng)營(yíng)，主動(dòng)參加社會(huì)公益活動(dòng)，積極發(fā)展慈善事業(yè)等，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，自覺(jué)回報(bào)社會(huì)，樹立良好形象。
組織開展志愿服務(wù)活動(dòng)方面，主要是指加強(qiáng)與所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村居、學(xué)校等單位黨組織和群團(tuán)組織的聯(lián)系，開展結(jié)對(duì)共建，充分發(fā)揮企業(yè)志愿服務(wù)隊(duì)的作用，動(dòng)員職工群眾積極參加群防群治、利民便民、扶危濟(jì)困等服務(wù)活動(dòng)。
黨員服務(wù)承諾登記表。
說(shuō)明：1.企業(yè)僅1個(gè)黨支部的,“所在黨支部審核意見(jiàn)”一欄不填寫；
2.此表一式三份，本人留存1份、黨組織備案1份、公示1份。
煤礦支部工作計(jì)劃篇三
20xx年，機(jī)關(guān)團(tuán)委的工作重點(diǎn)是：
一、堅(jiān)持以“黨建帶團(tuán)建”，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、緊密圍繞黨的中心工作，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，提高團(tuán)員的思想覺(jué)悟。
2、加強(qiáng)團(tuán)支部制度建設(shè)，建立、健全團(tuán)支部的各項(xiàng)制度。
3、不斷適應(yīng)新情況，改進(jìn)團(tuán)支部建設(shè)工作。
4、建立健全“三會(huì)兩制一課”制度，使團(tuán)支部工作走向正規(guī)化和規(guī)范化。
5、認(rèn)真搞好團(tuán)的生活，通過(guò)上團(tuán)課等形式，來(lái)豐富團(tuán)員青年團(tuán)內(nèi)生活。
二、加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的教育與培養(yǎng)。
1、加強(qiáng)青年團(tuán)員在各自崗位艱苦奮斗、建功立業(yè)的思想培養(yǎng)，不斷提高青年團(tuán)員的思想覺(jué)悟。
2、通過(guò)一切行之有效的方法、形式開展教育活動(dòng)和各種文化活動(dòng)，促進(jìn)團(tuán)員青年全面成長(zhǎng)成才。
3、對(duì)團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)的知識(shí)和傳統(tǒng)教育，傳達(dá)團(tuán)的各項(xiàng)會(huì)議精神。
4、加強(qiáng)團(tuán)員的思想政治教育和共青團(tuán)基本知識(shí)教育，不斷提高團(tuán)員青年的思想理論水平和政治素質(zhì)。
三、按照上級(jí)團(tuán)委要求和本單位的實(shí)際，開展形式多樣的團(tuán)內(nèi)活動(dòng)。
1、以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與振興發(fā)展為內(nèi)容開展“促振興、促發(fā)展”活動(dòng)。
2、圍繞提高青年綜合工作技能，開展“青工創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)。
3、認(rèn)真組織好團(tuán)員青年對(duì)愛(ài)國(guó)主義教育基地參觀活動(dòng)。
(一)、指導(dǎo)思想。
xx年我礦黨支部工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十x大精神為指針，以山西焦煤“32255”發(fā)展思路和工作總體部署為指導(dǎo)，按照兩級(jí)公司黨委工作安排，全面貫徹科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展理念。按照黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求全面加強(qiáng)黨組織后勤建設(shè)、干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，在我礦技術(shù)新、裝備精、管理強(qiáng)、效益高、安全好、環(huán)境美現(xiàn)代化礦井建設(shè)中提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(二)、xx年工作思路。
1、加強(qiáng)各級(jí)班子建設(shè)工作。
一是認(rèn)真按照“四好”班子建設(shè)的要求，強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，增強(qiáng)礦、隊(duì)兩級(jí)班子在偏遠(yuǎn)礦區(qū)，艱苦環(huán)境工作的適應(yīng)能力，應(yīng)戰(zhàn)能力，形成團(tuán)結(jié)協(xié)助，相互信任，相互支持，心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的工作作風(fēng);強(qiáng)化民主管理，提高民主意識(shí)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則、重大事項(xiàng)集體討論、民主決策，充分發(fā)揮集體智慧，增強(qiáng)班子整體功能，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
二是強(qiáng)化各級(jí)班子的作風(fēng)建設(shè)，把“求實(shí)進(jìn)取、創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)”精神貫徹到礦、隊(duì)兩級(jí)班子的建設(shè)中，努力形成想干事、會(huì)干事、干好事、干成事、群眾擁護(hù)的工作團(tuán)隊(duì)。強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，認(rèn)真制定我礦黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)詳細(xì)具體的實(shí)施細(xì)則，搞好黨建各項(xiàng)工作，把礦、隊(duì)兩級(jí)班子建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的領(lǐng)導(dǎo)集體。
三是大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理。狠抓黨員隊(duì)伍教育管理，針對(duì)黨員思想和工作實(shí)際，選擇黨員普遍關(guān)心而又需要深化輔導(dǎo)的課題，通過(guò)不同形式集中進(jìn)行黨課教育，使廣大黨員思想政治覺(jué)悟得到提高;并要認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展工作,做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè),切實(shí)加強(qiáng)黨員“后備軍”建設(shè)。
2、狠抓教育學(xué)習(xí)活動(dòng)。
一是把學(xué)習(xí)黨的xx大精神作為明年的首要政治任務(wù)，要按照兩級(jí)公司黨委要求，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)規(guī)劃，明確學(xué)習(xí)重點(diǎn)，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，在抓好中心組學(xué)習(xí)的同時(shí)，帶動(dòng)全礦學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，專題講座和理論輔導(dǎo)相結(jié)合，融會(huì)貫通，入腦入心，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。
二是以開展。
先進(jìn)性教育。
活動(dòng)為抓手，大力加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。繼續(xù)通過(guò)開展“講黨性、重品行、作表率”樹組工干部形象活動(dòng)，解決黨員政治上的堅(jiān)定性問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)黨員服務(wù)企業(yè)發(fā)展的自覺(jué)性，抵制歪風(fēng)邪氣的戰(zhàn)斗性;解決黨員思想道德上的純潔性問(wèn)題，做到顧全大局、公道正派、求真務(wù)實(shí)、勤奮敬業(yè)、生活正派、廉潔自律的自覺(jué)性;解決黨員行為上的先進(jìn)性問(wèn)題，使之做到以身作則，率先垂范的帶頭性。
三是以開展形勢(shì)任務(wù)教育為載體，廣泛深入的對(duì)職工進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)的宣傳教育活動(dòng)，強(qiáng)化廣大員工的發(fā)展意識(shí)、安全意識(shí)、效益意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、落實(shí)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)的宣傳教育，使廣大員工樹立“企興我榮，企衰我恥”的思想，深刻理解企業(yè)創(chuàng)業(yè)和企業(yè)發(fā)展與每位員工的關(guān)系，深刻領(lǐng)會(huì)企業(yè)又好又快發(fā)展的深刻內(nèi)涵，增強(qiáng)每位員工的緊迫感、使命感，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。
3、繼續(xù)開展好文明和諧單位創(chuàng)建活動(dòng)。
一是加快凈化、美化、綠化礦區(qū)步伐，為職工營(yíng)造舒適優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境。按照礦井建設(shè)的整體規(guī)劃設(shè)計(jì)，合理規(guī)劃礦區(qū)凈化、美化、綠化工作，處理好眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，克服重復(fù)投入;要高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，處理好投入和產(chǎn)出的關(guān)系，注重實(shí)際效果，杜絕浪費(fèi)，使礦區(qū)環(huán)境形成人與自然、人與環(huán)境的和諧發(fā)展。
二是創(chuàng)造條件，搞好服務(wù)，改善職工文化生活。加強(qiáng)礦區(qū)文體活動(dòng)中心建設(shè)，定期組織各種健康向上的娛樂(lè)活動(dòng)，努力創(chuàng)造條件讓職工休閑有場(chǎng)所、娛樂(lè)有空間，學(xué)習(xí)有陣地。
三是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，在礦井的建設(shè)和發(fā)展中塑造文明煤礦特色的企業(yè)文化。制定符合我礦實(shí)際的企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案，把企業(yè)文化、安全文化、廉潔文化有機(jī)結(jié)合，相互推動(dòng)，達(dá)到塑造人、凝聚人、激勵(lì)人的目的;發(fā)揮黨政工團(tuán)齊抓共管優(yōu)勢(shì)，研究和探索新建企業(yè)文化建設(shè)新方法、新載體，不斷研究新情況，解決新問(wèn)題，不斷促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)取得新成果，更好地服從、服務(wù)于我礦的各項(xiàng)建設(shè)。
一是抓好黨風(fēng)廉政的制度建設(shè)，從制度建設(shè)上規(guī)范各級(jí)干部的從業(yè)行為，從制度建設(shè)上提高各級(jí)干部的防范意識(shí)，把自律和他律有機(jī)結(jié)合，使廉政建設(shè)走向制度化、規(guī)范化。
二是搞好廉政文化建設(shè)，充分利用各種形式開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，形成濃厚的廉政文化氛圍，使各級(jí)干部自覺(jué)養(yǎng)成嚴(yán)明律己、淡泊名利、干凈干事的良好作風(fēng)，確保各級(jí)干部政治生命安全。
三是加強(qiáng)監(jiān)督、健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)厲懲治和查辦違紀(jì)違法案件，嚴(yán)肅查處失職、瀆職、濫用職權(quán)、權(quán)錢交易的案件，堅(jiān)決杜絕各類違法違紀(jì)案件的發(fā)生。
四是搞好效能監(jiān)察工作，提高企業(yè)管理水平，對(duì)重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目，大宗物資采購(gòu)，認(rèn)真按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理，件件工程項(xiàng)目做到手續(xù)完備、達(dá)到要求，符合標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化建設(shè)、規(guī)范化管理。
五是重視群眾信訪工作，密切聯(lián)系群眾、依靠群眾，經(jīng)常了解群眾對(duì)黨員、黨的工作的批評(píng)和意見(jiàn)，妥善解決工作糾紛，有訪必接，有信必復(fù)，爭(zhēng)取盡可能把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。
5、搞好社會(huì)治安綜合治理工作。
一是加強(qiáng)治安保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)，提高治安保衛(wèi)人員的綜合素質(zhì)和應(yīng)戰(zhàn)能力，選樹培養(yǎng)一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)過(guò)硬的治安保衛(wèi)隊(duì)伍，確保礦區(qū)一方平安。
二是加強(qiáng)綜合治理，維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定。保障全礦無(wú)干部黨員違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，無(wú)集體上訪，無(wú)刑事案件，無(wú)治安案件，無(wú)參與邪教，無(wú)黃、毒、賭、封建迷信現(xiàn)象，為礦區(qū)各項(xiàng)任務(wù)完成，為職工的工作、生活提供環(huán)境支持。
三是抓好員工的法制教育，有計(jì)劃、有步驟地搞好“五五”普法工作，教育職工群眾知法、懂法、守法，做遵紀(jì)守法的合格公民，促進(jìn)企業(yè)在法制化、規(guī)范化的軌道上健康發(fā)展。
煤礦支部工作計(jì)劃篇四
2012年我礦工作的指導(dǎo)思想是：“提升系統(tǒng)功能，嚴(yán)抓過(guò)程控制，積極開拓進(jìn)取，再創(chuàng)企業(yè)輝煌”。全礦上下將按照這一方針真抓實(shí)干，努力開創(chuàng)2012年我礦各項(xiàng)工作新局面，現(xiàn)將2012年各項(xiàng)工作計(jì)劃如下。
一、安全工作。
（一）安全目標(biāo)：
井下杜絕發(fā)生死亡事故，重傷事故控制在一起以內(nèi)，爭(zhēng)取消滅重傷事故，輕傷事故控制在5起以下；地面杜絕發(fā)生交通事故，杜絕發(fā)生火災(zāi)、爆炸等意外事故，杜絕發(fā)生偷盜、破壞等黑惡事件。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《工傷事故管理制度》，出臺(tái)2012年度《工傷事故管理制度》，加大工傷事故責(zé)任追究處罰力度，進(jìn)一步強(qiáng)化廣大干部職工的責(zé)任和防范意識(shí)。
2、修訂2011年《安全考核辦法》，出臺(tái)2012年度《安全考核辦法》，繼續(xù)實(shí)行全員參與、逐月考核、以獎(jiǎng)罰形式在每月工資中兌現(xiàn)公示的制度，形成“工傷可恥，安全光榮，人人牽掛利益，害群之馬，群起而攻之”的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。
3、修訂2011年《獎(jiǎng)罰條例》，出臺(tái)2012年度《獎(jiǎng)罰條例》，規(guī)范指導(dǎo)2012年度反“三違”和隱患排查整治實(shí)踐活動(dòng)。
4、樹立“安全指揮中心”權(quán)威，提高“四科一中心”工作效率，真正形成“一切任務(wù)服從安全，一切任務(wù)向安全讓路，在安全的前提下組織生產(chǎn)”的礦井運(yùn)行機(jī)制。
5、認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行《職工上下班騎摩托安全管理辦法》，杜絕發(fā)生摩托車交通事故，確保我礦職工隊(duì)伍安全穩(wěn)定。
6、由保衛(wèi)科負(fù)責(zé)，加強(qiáng)對(duì)火工品等危險(xiǎn)物品的監(jiān)督檢查，加強(qiáng)治安巡邏和聯(lián)防預(yù)警工作，嚴(yán)厲打擊各種偷盜破壞行為和黃賭毒等丑惡現(xiàn)象。
7、進(jìn)一步加大資金投入，優(yōu)化各種安全設(shè)施，確保安全技術(shù)措施完善到位。
二、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、保持國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
2、爭(zhēng)取在集團(tuán)公司全年考核終結(jié)排名中位居第一。
3、由質(zhì)標(biāo)辦負(fù)責(zé)，對(duì)全礦井上下逐月進(jìn)行動(dòng)態(tài)考核評(píng)分，全礦各專業(yè)目標(biāo)分值為92分。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》，出臺(tái)2012年度《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》，繼續(xù)實(shí)行全員參與、逐月考核、以獎(jiǎng)罰形式在每月工資中兌現(xiàn)公示的制度，調(diào)動(dòng)全礦上下自覺(jué)搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的積極性。
2、成立質(zhì)標(biāo)評(píng)分委員會(huì)，由礦長(zhǎng)任組長(zhǎng)，質(zhì)標(biāo)辦具體操作，賦予質(zhì)標(biāo)辦權(quán)力，增強(qiáng)檢查執(zhí)法力度，任何人不得以任何理由干涉和影響質(zhì)標(biāo)辦行使職能，否則嚴(yán)肅追究當(dāng)事人責(zé)任。
3、實(shí)行礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包隊(duì)制度，建立一對(duì)一責(zé)任體系，科隊(duì)一把手負(fù)有100%的落實(shí)責(zé)任，包隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有100%的監(jiān)管責(zé)任，責(zé)任明確，充分行使各自職責(zé)。
4、嚴(yán)把三關(guān)：隊(duì)長(zhǎng)把好現(xiàn)場(chǎng)管理關(guān)，包隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)把好督促檢查關(guān)，礦長(zhǎng)把好考核兌現(xiàn)公示關(guān)。使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作始終處于受控狀態(tài)。
5、實(shí)行紅、黃、藍(lán)旗制度，經(jīng)考核第一名拿紅旗，倒數(shù)第一名且不達(dá)目標(biāo)分值者拿黃旗，有工傷者拿藍(lán)旗，其科隊(duì)負(fù)責(zé)人在每月的安全生產(chǎn)例會(huì)上分別舉紅、黃、藍(lán)旗亮相。
三、生產(chǎn)任務(wù)。
（一）目標(biāo)任務(wù)：
全年計(jì)劃生產(chǎn)原煤120萬(wàn)噸，其中4#原煤100萬(wàn)噸，5#原煤20萬(wàn)噸；4#回采推進(jìn)1092米，5#回采推進(jìn)533米。4#掘進(jìn)5443米，5#掘進(jìn)3771米。采掘系統(tǒng)工程質(zhì)量達(dá)國(guó)標(biāo)一級(jí)。
（二）工作措施：
1、修訂了2011年《安全生產(chǎn)調(diào)度指揮辦法》，出臺(tái)2012年度《安全生產(chǎn)調(diào)度指揮辦法》，實(shí)行調(diào)度命令制度，充分發(fā)揮調(diào)度室精心組織組織生產(chǎn)、巧妙協(xié)調(diào)各系統(tǒng)的職能，最大限度地化解影響生產(chǎn)的各種主客觀因素，實(shí)行影響生產(chǎn)責(zé)任追究制度，調(diào)動(dòng)一切積極力量，為圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。
2、由技術(shù)礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)編制年度作業(yè)計(jì)劃，每月向有關(guān)科隊(duì)分解下達(dá)任務(wù)計(jì)劃，每月月終按作業(yè)計(jì)劃完成情況提出獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。
3、采取工資定額下放，給科隊(duì)長(zhǎng)充分授權(quán)，發(fā)揮其主觀能動(dòng)性。
4、堅(jiān)持工資“公開、公平、公正”的原則，每月工資全部公示，接受全員監(jiān)督。如果有兩例舉報(bào)屬實(shí)的隊(duì)長(zhǎng)誡免。
四、機(jī)電工作。
（一）工作目標(biāo)：
機(jī)電管理達(dá)到國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。生產(chǎn)隊(duì)組不低于90分，輔助隊(duì)組不低于92分。全礦機(jī)電設(shè)備影響的時(shí)間全年累計(jì)不超500小時(shí)。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《機(jī)電管理考核辦法》，出臺(tái)2012年度《機(jī)電管理考核辦法》，由機(jī)電科負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行，以隊(duì)為單位實(shí)行百分制考核，在每月的機(jī)電例會(huì)上考核兌現(xiàn)公示。
2、建立機(jī)電管理責(zé)任體系，各隊(duì)專設(shè)分管機(jī)電工作的副隊(duì)長(zhǎng)，專業(yè)上受機(jī)電礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)行全礦機(jī)電管理一體化。
3、以隊(duì)為單位劃分責(zé)任區(qū)，各隊(duì)均實(shí)行包機(jī)制，以區(qū)段、分類別實(shí)行專人負(fù)責(zé)制，建立一對(duì)一責(zé)任體系，確保每臺(tái)設(shè)備都有人管。
4、對(duì)全體電工、班組長(zhǎng)以上管理人員實(shí)行每月一考，考試成績(jī)與工資掛鉤。
5、改造完善井上、下供電系統(tǒng)。
6、改造完善提升運(yùn)輸系統(tǒng)。
7、改造完善供水、排水系統(tǒng)。
8、更換前元莊風(fēng)井主風(fēng)機(jī)。
五、技術(shù)工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、堅(jiān)持不懈地扎實(shí)推進(jìn)地測(cè)防治水工作，為采掘和開拓延伸的平穩(wěn)推進(jìn)提供全面準(zhǔn)確的指導(dǎo)和安全保障。
2、超前編制并貫徹落實(shí)作業(yè)規(guī)程，全面指導(dǎo)采掘系統(tǒng)的生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng);超前編制并貫徹落實(shí)各種施工方案及安全技術(shù)措施，全面指導(dǎo)開拓工程和有關(guān)系統(tǒng)改造工程的施工作業(yè)活動(dòng)。
（二）工作措施：
1由地測(cè)科和防治水機(jī)構(gòu)聯(lián)合負(fù)責(zé)，全面深入開展我礦的地測(cè)防治水工作。
2、由技術(shù)科負(fù)責(zé)，全面深入開展我礦的技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)工作。
六、“一通三防”工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、通風(fēng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作全年10個(gè)月達(dá)一級(jí)以上。
2、瓦斯?jié)舛戎笜?biāo)控制，礦井總回風(fēng)瓦斯?jié)舛鹊陀?.4%，控制在300天；噸煤風(fēng)排瓦斯量小于10m3/t，保持在10個(gè)月以上。
3、加強(qiáng)瓦斯治理，應(yīng)抽盡抽，盡可能在瓦斯抽采基本指標(biāo)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上加大各地點(diǎn)的瓦斯抽放量。
4、抽放鉆孔工程量不低于20萬(wàn)米。（包括巖孔）。
5、采掘工作面及主要運(yùn)輸系統(tǒng)努力實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化噴霧降塵系統(tǒng)；兩個(gè)回采工作面全部實(shí)現(xiàn)動(dòng)壓注水。
6、通風(fēng)儀器、儀表完好率達(dá)到100%。
7、杜絕瓦斯、煤塵重大事故，消滅與通防有關(guān)的輕傷以上人身事故。
（二）工作措施：
1、修訂2011年《一通三防考核辦法》，出臺(tái)2012年度《一通三防考核辦法》，由通風(fēng)科負(fù)責(zé)，以隊(duì)為單位分類別進(jìn)行百分制考核，每月考核結(jié)果在當(dāng)月的“一通三防”例會(huì)上公布兌現(xiàn)。
2、全面深入推進(jìn)一通三防安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作和開展一通三防安全專項(xiàng)整治工作，狠抓通防現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)通防現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。
3、加大通防安全裝備的投入，努力打造本質(zhì)安全型一通三防礦井。
4、進(jìn)一步強(qiáng)化“一通三防”方面的教育培訓(xùn)工作，普及職工的一通三防知識(shí)，提高職工的素質(zhì)，規(guī)范職工的行為。
5、突出技術(shù)工作的先進(jìn)性、指導(dǎo)性、實(shí)用性，充分發(fā)揮技術(shù)工作對(duì)“一通三防”工作的支持作用和服務(wù)作用。
6、嚴(yán)防瓦斯超限和瓦斯報(bào)警事件，瓦斯異常情況時(shí)提供專題調(diào)查報(bào)告。
7、狠抓瓦斯抽放工作，強(qiáng)力推行以抽保掘、以抽保采，全面實(shí)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)。
七、行政后勤工作。
（一）工作目標(biāo)：
每月集團(tuán)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收中，企業(yè)形象評(píng)分在92分以上；《興無(wú)人》每月一期，并提高稿件質(zhì)量；燈箱宣傳欄一季度更換一次；建立完善的一人一檔資料和職工的健康檔案。
（二）工作措施：
1、制定2012年后勤管理考核辦法，由工會(huì)牽頭實(shí)施，以科隊(duì)為單位分類別進(jìn)行百分制考核，每月考核兌現(xiàn)公示。
2、嚴(yán)格執(zhí)行行政后勤管理考核辦法，每月召開一次行政后勤工作例會(huì)，兌現(xiàn)全月獎(jiǎng)罰并公示。
3、建立后勤工作流程，按流程開展日常工作。
4、狠抓企業(yè)文化建設(shè)，對(duì)投稿數(shù)量多，質(zhì)量高的人員給予重獎(jiǎng)。
八、職工培訓(xùn)工作。
（一）工作目標(biāo)：
1、繼續(xù)按照四級(jí)煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)完善軟硬件設(shè)施建設(shè)。
2、繼續(xù)大力推廣“兩述”工作。
3、特殊工種全部持證上崗，并有5%的備用。
4、班組長(zhǎng)以上管理人員全部持證上崗。
5、全礦職工崗位知識(shí)掌握率達(dá)到80%，安全知識(shí)普及率達(dá)到90%。全體員工均達(dá)到初中文化。
6、科員、班組長(zhǎng)、科隊(duì)長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)全部達(dá)到中專以上文化（包括在讀的）。
（二）工作措施：
1、制定2012年度《職工培訓(xùn)辦法》，由培訓(xùn)中心牽頭實(shí)施，以科隊(duì)為主體，培訓(xùn)中心跟蹤考核。
2、進(jìn)一步建立健全培訓(xùn)管理制度，確保培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效果。
3、充實(shí)培訓(xùn)中心師資隊(duì)伍。
4、繼續(xù)與有關(guān)大專院校聯(lián)合辦學(xué)，全面提升全員專業(yè)技能和整體素質(zhì)。
5、進(jìn)一步完善、規(guī)范職工培訓(xùn)檔案建設(shè)。
6、繼續(xù)深入開展“兩述”培訓(xùn)工作。
7、特殊工種人員、科員、班組長(zhǎng)、科隊(duì)長(zhǎng)每月一考。
8、班組長(zhǎng)以上管理人員每月一份工作總結(jié)，每月一份工作計(jì)劃。
九、基本建設(shè)。
（一）礦建工程：
1、三采軌道下山延伸。
2、三采皮帶下山延伸。
3、三采回風(fēng)下山延伸。
4、三采軌道下山延伸段地板硬化及水溝。
5、三采皮下延伸段地板硬化及水溝砌筑。
6、三采皮帶下山（延伸段）皮帶安裝。
7、三采軌下刷大。
8、電機(jī)車充電硐室。
9、三采軌下照明安裝。
10、53202尾巷（53203皮順）巷道維護(hù)。
11、一采軌下繞道維護(hù)。
12、三采區(qū)水倉(cāng)。
13、三采區(qū)水倉(cāng)配套管路、清挖設(shè)備、供電設(shè)備的安裝。
14、二采區(qū)水巷變電所。
15、二采水泵房設(shè)備及管路安裝。
16、二采水倉(cāng)變電所安全裝。
17、二采區(qū)主水倉(cāng)。
18、二采區(qū)水倉(cāng)配套管路、清挖設(shè)備、供電設(shè)備安裝。
19、二采皮下維護(hù)。
20、760水平運(yùn)輸巷水溝砌筑。
21、副斜井巷道維護(hù)。
22、二采區(qū)行人下山維護(hù)。
23、2109尾巷維護(hù)。
24、2110設(shè)備順槽繞道。
25、2110軌道順槽繞道。
26、二采軌下揭底。
（二）土建工程：
1、十五眼院建家屬樓三棟。
2、十五眼院建6噸鍋爐房一座。
3、十五眼院建職工文藝活動(dòng)中心一樓。
4、舊子弟學(xué)樓院建家屬樓一棟。
5、主井大橋到舊子弟學(xué)校河道建涵洞。
6、硬化副井煤場(chǎng)平面區(qū)域。
7、副井建木料庫(kù)。
8、職工食堂、大門、舊橋加寬。
9、副井場(chǎng)地雨水收集系統(tǒng)。
10、副井場(chǎng)地提升。
11、人行井、副斜井熱風(fēng)爐房。
12、主井雨水收集系統(tǒng)。
13、風(fēng)井變電站安裝。
14、主風(fēng)機(jī)更換（2臺(tái)）。
15、礦區(qū)綠化。
16、主井橋兩邊欄桿改造。
17、煤泥倉(cāng)。
18、征用辦公樓西面興沙公路下面土地。
19、涉及三家移民，建下組開采副斜井、人行斜井、新建辦公樓一棟。
20、下組煤開拓（包括下組煤開拓設(shè)計(jì)圖紙、資料及各種報(bào)告）。
21、建原煤倉(cāng)兩個(gè)。
22、建精煤倉(cāng)兩個(gè)。
23、新建主井磅房。
24、建鍋爐房。
25、建矸石房。
26、劈人行棧橋西邊山體。
27、風(fēng)井場(chǎng)地硬化。
28、工業(yè)廣場(chǎng)改河工程。
1、繼續(xù)完善礦井水處理廠各種環(huán)保設(shè)備，真正使廢水實(shí)現(xiàn)零排放。
2、對(duì)在用鍋爐進(jìn)行全面技術(shù)改造，采用燃?xì)忮仩t，充分利用前元莊瓦斯泵站剩余氣體作為燃料，既能削減污染物的排放，又能降低能源消耗。
3、主、副井工業(yè)場(chǎng)區(qū)修建雨水收集系統(tǒng)。
4、推進(jìn)礦區(qū)硬化、美化、綠化工作。
5、矸石、垃圾存放在指定地點(diǎn)。
6、搞好日常環(huán)境衛(wèi)生工作。
2012年是承前啟后、繼往開來(lái)的一年，相信在各級(jí)主管部門的正確指導(dǎo)下，在集團(tuán)公司的大力支持下，全礦上下將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，各項(xiàng)工作一定會(huì)譜寫出更加燦爛的篇章！
@@@@煤礦有限責(zé)任公司。
二〇一一年十二月。
煤礦支部工作計(jì)劃篇五
一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)工作。
中心黨支部按照機(jī)關(guān)黨委的工作要求，定期組織召開黨支部會(huì)議，廣泛開展黨員、干部職工的思想政治教育工作。在支部會(huì)議及館務(wù)會(huì)上，支部書記組織黨員及全館干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神、十一屆_三次會(huì)議精神及省委十二屆十一次全會(huì)精神；學(xué)習(xí)《_中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問(wèn)題的決定》；學(xué)習(xí)《省委書記蘇榮在_江西省委十二屆十一次全會(huì)上的工作報(bào)告》及《省委副書記、省長(zhǎng)吳新雄在_江西省委十二屆十一次全會(huì)上的講話》。通過(guò)集中學(xué)習(xí)，座談?dòng)懻?、進(jìn)一步堅(jiān)定了黨員、干部職工走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念，增強(qiáng)了黨員、干部職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。加強(qiáng)黨員干部的黨性教育，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)增強(qiáng)黨的觀念，牢記黨的宗旨、嚴(yán)守黨的紀(jì)律、維護(hù)黨的形象。
二、認(rèn)真組織民主生活會(huì)。
我中心黨支部以“貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)”為主題，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，實(shí)事求是地開展批評(píng)和自我批評(píng)。在民主生活會(huì)上，中心黨支部組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定中的52個(gè)“不準(zhǔn)”；學(xué)習(xí)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》；學(xué)習(xí)《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約若干問(wèn)題的通知》以及人大機(jī)關(guān)黨委有關(guān)厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的有關(guān)規(guī)定和要求。在民主生活會(huì)上，支部書記堅(jiān)持民主生活會(huì)的原則性，切實(shí)發(fā)揮好支部班子民主生活會(huì)“第一責(zé)任人”的作用，帶頭發(fā)揚(yáng)民主，帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)，帶頭開展自我批評(píng)，帶頭開展互相批評(píng)。并要求黨員干部在自我批評(píng)時(shí)做到襟懷坦蕩，正視問(wèn)題，深入剖析思想根源。在互相批評(píng)時(shí)堅(jiān)持“坦誠(chéng)相見(jiàn)”的原則，真誠(chéng)地幫助同志認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題。通過(guò)組織開展民主生活會(huì)，廣大干部職工思想穩(wěn)定，心情舒暢，形成了一種“創(chuàng)新謀事、高效成事、干凈干事”的和諧穩(wěn)定的良好工作氛圍。
三、開展精神文明建設(shè)和普法教育。中心黨支部將工會(huì)和婦女工作納入到黨建工作中來(lái)，積極引導(dǎo)京西酒店的精神文明建設(shè)，推進(jìn)酒店的民主法治化建設(shè)進(jìn)程。支部書記在工作中嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，定期召開員工座談會(huì)，廣泛聽(tīng)取酒店員工的意見(jiàn)和建議，在經(jīng)營(yíng)管理中即注重酒店領(lǐng)導(dǎo)班子的決策作用，也注重廣大員工的民主意愿。注重關(guān)心員工業(yè)余文化生活，支持酒店工會(huì)開展了一系列豐富員工精神文化生活的活動(dòng)，如：優(yōu)秀員工評(píng)選活動(dòng)、新春聯(lián)歡會(huì)、三八女性關(guān)愛(ài)活動(dòng)，老員工健康體檢等活動(dòng)，組織全體員工春游,讓員工們從繁忙的工作中走出，享受大自然的樂(lè)趣，增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。中心黨支部還組織員工學(xué)習(xí)法律知識(shí)、利用黑板報(bào)宣傳國(guó)家法律小常識(shí)，進(jìn)行普法宣傳，組織普法考試，使員工知法、懂法、進(jìn)而守法。通過(guò)這些活動(dòng)，激發(fā)了員工遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)友愛(ài)的精神。
四、開展讀書活動(dòng)。
根據(jù)機(jī)關(guān)黨委要求，中心黨支部積極開展“讀書、實(shí)踐、成才’活動(dòng)，激勵(lì)和引導(dǎo)廣大黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)、勵(lì)志成才。2010年，中心黨支部從崗位工作的實(shí)際需要出發(fā)，抓好科學(xué)文化學(xué)習(xí)，使黨員干部職工不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟；一年來(lái)陸續(xù)組織黨員干部學(xué)習(xí)了《魅力江西（江西省情教育讀本）》、《理論熱點(diǎn)面對(duì)面》、《提問(wèn)2010：中國(guó)百姓關(guān)注的十大問(wèn)題》等書籍。組織酒店干部職工學(xué)習(xí)了（企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)干部職工精神讀本《沒(méi)有任何借口》）。通過(guò)讀書，引導(dǎo)黨員干部職工形成了愛(ài)讀書、善讀書、讀好書的習(xí)慣；通過(guò)讀書，大力弘揚(yáng)了廣大黨員干部職工的勤學(xué)之風(fēng)，提高了酒店員工的文化修養(yǎng)、責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神；通過(guò)讀書，積極推進(jìn)了中心黨支部學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)，促進(jìn)了酒店企業(yè)文化建設(shè)，穩(wěn)定了酒店員工隊(duì)伍。
五、深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，基層黨組織的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的延續(xù)和深化，是保持和發(fā)揮_員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。中心黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)中央精神和機(jī)關(guān)黨委的要求，緊緊圍繞酒店經(jīng)營(yíng)工作，扎實(shí)有效的開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
一是從黨組織和黨員開始實(shí)行公開承諾，實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，努力做到“五帶頭’,推動(dòng)本單位黨的建設(shè)，創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織。
三是開展了輪崗交流學(xué)習(xí)活動(dòng)，為酒店培養(yǎng)技術(shù)過(guò)硬，知識(shí)全面的人才奠定了基礎(chǔ)。通過(guò)各種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，員工拓寬了視野，豐富了知識(shí)，一批專業(yè)知識(shí)過(guò)硬、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀員工脫穎而出，使酒店的服務(wù)質(zhì)量邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
四是組織引導(dǎo)黨員、干部職工增強(qiáng)維穩(wěn)意識(shí)，開展員工談心活動(dòng)，主動(dòng)排查治安隱患，調(diào)解糾紛，化解民怨，把矛盾解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)，在保平安、促和諧中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。
六、存在的不足。
2010年度，中心黨支部的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但還存在許多不足，具體表現(xiàn)在：一是黨員的黨性修養(yǎng)和理論素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；二是各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度、發(fā)展_員等方面工作還須加強(qiáng)；三是黨支部組織的活動(dòng)還不夠多、不夠活躍。
轉(zhuǎn)眼間2010年即將過(guò)去，我們將迎來(lái)嶄新的2011年，在新的一年里，中心黨支部將發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，繼續(xù)加強(qiáng)黨支部的政治理論學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)服務(wù)，增強(qiáng)黨支部的整體功能，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)全體黨員干部職工，為培訓(xùn)中心黨支部及酒店的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
2010年12月10日。
2015年黨支部年度工作計(jì)劃為了完成上級(jí)黨委下達(dá)的工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)“五好黨支部”和“四好班子”兩大目標(biāo)，著力構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)，特制定2015年度工作規(guī)劃。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀......
xx煤礦黨支部08年工作總結(jié)及09年工作思路2008年是我礦全力推進(jìn)礦井基礎(chǔ)建設(shè)的起步年、奠基年。我礦黨支部緊緊圍繞礦井建設(shè)、整頓復(fù)產(chǎn)、安全生產(chǎn)、后勤補(bǔ)欠等，扎實(shí)有效開展黨......
第1篇：煤礦黨支部工作計(jì)劃煤礦黨支部工作計(jì)劃范文2015年2015年我將是礦山進(jìn)展轉(zhuǎn)型的重要一年,也是搞好露天轉(zhuǎn)井下生產(chǎn)銜接的關(guān)鍵一年,在新的一年里,我們作業(yè)區(qū)黨支部要在礦黨......
2008年是我礦全力推進(jìn)礦井基礎(chǔ)建設(shè)的起步年、奠基年。我礦黨支部緊緊圍繞礦井建設(shè)、整頓復(fù)產(chǎn)、安全生產(chǎn)、后勤補(bǔ)欠等，扎實(shí)有效開展黨支部各項(xiàng)工作，推動(dòng)礦井科學(xué)、安全和諧發(fā)展......
2009年，我局黨總支在旗委和旗經(jīng)濟(jì)局黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下，堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面落實(shí)旗委（擴(kuò)大）會(huì)議和全旗組織工作會(huì)議精......
煤礦支部工作計(jì)劃篇六
我公司共青團(tuán)20xx年的工作思路是：以黨的xx屆四中、五中全會(huì)共青團(tuán)xx屆三中全會(huì)為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，以開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)，提升團(tuán)的工作水平，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司廣大青年團(tuán)員奮發(fā)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取，開創(chuàng)我公司共青團(tuán)工作的新局面。
為此，20xx年我公司團(tuán)委的工作要點(diǎn)是：
隨著我公司的發(fā)展，各項(xiàng)工作制度的建立和完善，共青團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發(fā)展而發(fā)展。我們將不斷探索目前公司共青團(tuán)工作的新格局，堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建，堅(jiān)持以高質(zhì)量的工作水平來(lái)保證團(tuán)的組織建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，順應(yīng)公司發(fā)展要求。
1、建立健全團(tuán)的組織建設(shè)，理順團(tuán)組織的工作流程。同時(shí)，調(diào)整和完善團(tuán)支部的建設(shè)工作，建立和完善團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作制度，形成共青團(tuán)工作的新格局。
2、加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，定期組織開展培訓(xùn)班、交流會(huì)、討論會(huì)等方式，教育公司團(tuán)干部要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感，提升工作能力。
3、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建，推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。我們將在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真干好各項(xiàng)工作。同時(shí)，各團(tuán)支部要在黨支部的帶領(lǐng)下，及時(shí)就團(tuán)的工作反饋交流，更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作的開展。
4、加強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育，引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員牢記使命，增強(qiáng)青年團(tuán)員的光榮感、責(zé)任感和使命感，以開展“學(xué)理論、知團(tuán)情”知識(shí)競(jìng)賽、“我為團(tuán)旗添光彩”主題實(shí)踐活動(dòng)等，不斷提高青年團(tuán)員的在團(tuán)意識(shí)。繼續(xù)開展好“推優(yōu)”工作，把優(yōu)秀團(tuán)員源源不斷的輸送到黨的隊(duì)伍之中。
結(jié)合公司中心工作，我們將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用，服務(wù)公司各項(xiàng)工作的順利開展。堅(jiān)持“廣泛參與、注重實(shí)效、創(chuàng)建品牌”的指導(dǎo)思想，在總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)開展主題突出、各有側(cè)重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中發(fā)揮積極的推動(dòng)作用。
1、抓好青年職工綜合素質(zhì)的提高。進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工學(xué)習(xí)文化、科技、經(jīng)濟(jì)、管理等知識(shí)和技能的自覺(jué)性，努力使他們學(xué)有所長(zhǎng)，提高創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。
2、在節(jié)約創(chuàng)效上出成績(jī)。明年，我們將進(jìn)一步發(fā)揮青年團(tuán)員的工作特點(diǎn)，結(jié)合我公司實(shí)際，制定工作機(jī)制，規(guī)范工作程序，形成規(guī)章制度，激勵(lì)青年團(tuán)員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智，努力在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中做出成績(jī)。
3、在青工業(yè)務(wù)技能提升上出亮點(diǎn)。以青年職工的業(yè)務(wù)技能提升為重點(diǎn)，以“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)青年成才”為出發(fā)點(diǎn)，以“崗位技能日?；?、青工工作制度化”為標(biāo)準(zhǔn)，深入扎實(shí)開展青年職工崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒等活動(dòng)，按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原則，努力打造我公司特有的“青”字品牌。
公司各級(jí)團(tuán)組織組織要以實(shí)現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)為動(dòng)力，以創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范崗”為主線，按照公司的安全工作部署，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，為推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作繼續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工的安全教育。我們以加強(qiáng)青年職工安全理念學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，充分利用“121”安全教育、班前會(huì)等時(shí)間，教育青年團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)。通過(guò)開展團(tuán)日活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)問(wèn)答以及觀看煤礦安全事故案例教育、煤礦安全標(biāo)示知識(shí)影片等形式，不斷提高青年團(tuán)員的安全意識(shí)。
2、進(jìn)一步拓展青安崗員的學(xué)習(xí)內(nèi)容。針對(duì)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明單位創(chuàng)建、煤礦“一通三防”等內(nèi)容，加強(qiáng)青安崗員的培訓(xùn)，通過(guò)開展學(xué)習(xí)交流會(huì)、舉辦培訓(xùn)班、組織考試等，進(jìn)一步明確青安崗員的權(quán)利和義務(wù)，不斷擴(kuò)大工作范圍，提高工作質(zhì)量。
3、進(jìn)一步豐富青年職工的安全文化活動(dòng)。結(jié)合我公司實(shí)際，在全公司青年團(tuán)員范圍內(nèi)，大力開展“安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先”安全教育活動(dòng)、“團(tuán)員身邊無(wú)事故”活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)競(jìng)賽、安全演講活動(dòng)等，不斷豐富青年團(tuán)員的文化活動(dòng)。引導(dǎo)基層各團(tuán)支部結(jié)合本單位實(shí)際，開展一些小型的安全文化活動(dòng)，如：師徒對(duì)抗賽、安全節(jié)目表演、井口安全慰問(wèn)等活動(dòng)。
1、深化“青年文明號(hào)”活動(dòng)。加強(qiáng)“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)的動(dòng)態(tài)管理，加強(qiáng)考核，不斷提高管理水平，結(jié)合實(shí)際，豐富活動(dòng)載體，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)公司“青年文明號(hào)創(chuàng)建”工作進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
2、認(rèn)真開展青年志愿者服務(wù)活動(dòng)。青年志愿者是共青團(tuán)組織的品牌，是企業(yè)精神文明建設(shè)的有效載體，在明年的工作中，加強(qiáng)青年職工的思想教育工作，引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員積極投身到青年志愿者服務(wù)活動(dòng)當(dāng)中，充分發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、互助、奉獻(xiàn)”的志愿精神，展現(xiàn)我公司青年團(tuán)員的精神風(fēng)貌。
3、努力構(gòu)建青年文化建設(shè)體系。在繼續(xù)豐富我公司“青年文明號(hào)”、青年志愿者等活動(dòng)的基礎(chǔ)上，嘗試打造大型、長(zhǎng)期性等新的青年文化品牌活動(dòng)，不斷挖掘青年文化潛力，加強(qiáng)交流、形成合力。公司各團(tuán)支部要倡導(dǎo)“健康、積極、活躍”的青年文化氛圍，進(jìn)一步深化共青團(tuán)品牌活動(dòng)，為公司企業(yè)文化建設(shè)注入生機(jī)，為展示公司良好的企業(yè)形象增添活力。
煤礦支部工作計(jì)劃篇七
為了完成上級(jí)黨委下達(dá)的工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)“五好黨支部”
和“四好班子”兩大目標(biāo)，著力構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)，特制定2015年度工作規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，加強(qiáng)“三基”建設(shè)，強(qiáng)化精細(xì)化管理，堅(jiān)持以人為本、安全第一的思想理念，全力抓好安全教育和綜采技能培訓(xùn)，全面組織黨員圍繞黨建抓安全，全力協(xié)助行政抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
二、奮斗目標(biāo)。
1、杜絕重傷及以上事故和重大未遂事故，輕傷、“三違”不超指標(biāo)，力爭(zhēng)為“零”。
2、達(dá)到“五好黨支部”和“四好班子”的標(biāo)準(zhǔn)。
3、黨風(fēng)廉政建設(shè)健康穩(wěn)步發(fā)展，不發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。
4、員工思想素質(zhì)、文化知識(shí)、操作技能明顯提高，消滅文盲。
5、不發(fā)生違反計(jì)劃生育事件。
6、不發(fā)生打架逗毆和違反治安管理事件。
7、員工隊(duì)伍穩(wěn)定，不發(fā)生集體上訪事件。
三、主要工作。
到安全管理中來(lái)，共同搞好安全工作，以各種活動(dòng)為載體，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，規(guī)范員工行為，大力懲處惡性違章人員。
2、抓好全員思想政治工作，開展愛(ài)崗敬業(yè)活動(dòng)，利用空余時(shí)間開展矛盾糾紛排查，隨時(shí)撐握員工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)排查調(diào)解出現(xiàn)的各種矛盾，努力構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)，確保隊(duì)伍穩(wěn)定。
3、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，隊(duì)支部堅(jiān)持每季度組織一次黨員集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡、學(xué)習(xí)先進(jìn)人物，進(jìn)行警示教育，教育全隊(duì)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、遵紀(jì)守法，黨支部加強(qiáng)監(jiān)督，對(duì)工分發(fā)放、工資分配嚴(yán)格審核，不出現(xiàn)損害，侵占員工利益的行為。
4、嚴(yán)格按照“五好黨支部”和“四好班子”的要求開展工作。定期開展黨員思想教育，組織黨員學(xué)知識(shí)，練本領(lǐng)，開展各種安全競(jìng)賽活動(dòng)，帶領(lǐng)全隊(duì)黨員思想教育，組織黨員為本隊(duì)的安全生產(chǎn)沖鋒陷陣，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)好班子成員，開展好批評(píng)和自我批評(píng)，認(rèn)真查找各自在工作中存在的不足，堅(jiān)持匯報(bào)聯(lián)系制度，及時(shí)撐握井下安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，提高隊(duì)干的思想素質(zhì)和管理水平。
5、抓好全員培訓(xùn)工作，進(jìn)行文化知識(shí)和技能培訓(xùn)，不斷提高員工的文化水平和綜采業(yè)務(wù)技能，主要以“手指口述”活動(dòng)為載體，提升員工的安全意識(shí)和按章操作意識(shí)。
6、很抓“三基”建設(shè)和精細(xì)化管理，一是認(rèn)真總結(jié)2014年存在的各種問(wèn)題，制度適應(yīng)本隊(duì)實(shí)際情況的制度，二是組織隊(duì)干集中學(xué)習(xí)和開展自學(xué)活動(dòng)，提高隊(duì)干管理水平，三是開展思想教育和技能培訓(xùn)，提高員工整體素質(zhì)，四是注重過(guò)程管理，抓好生產(chǎn)中的每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)，五是抓好安全生產(chǎn)中的重點(diǎn)工作，全程監(jiān)控，組織到位。
綜采二隊(duì)黨支部2015年3月20。
煤礦支部工作計(jì)劃篇八
員的水平。堅(jiān)持不懈、始終如一的抓好安全生產(chǎn)水平，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故。加大成本控制力度，把投入的費(fèi)用降到最低限度，力爭(zhēng)獲取的收益。
一、工作思路。
以黨的十七大精神為指導(dǎo)，牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹縣委、縣政府、煤碳工業(yè)局，關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全工作的一系列重要決策部署。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，深入推進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治活動(dòng)，落實(shí)隱患排查治理各項(xiàng)措施，普及安全法規(guī)和安全知識(shí)，弘揚(yáng)安全文化，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)“轉(zhuǎn)型發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展”。
二、工作重點(diǎn)。
根據(jù)上述總體思路，突出抓好以下七項(xiàng)工作：
(一)夯實(shí)兩基：基層、基礎(chǔ)。
加強(qiáng)基層和基礎(chǔ)工作，要把安全工作的重心放在基層班組。班組要確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)方針政策、法律法規(guī)和指示指令，在基層貫徹到底。要從建立標(biāo)準(zhǔn)體系、對(duì)標(biāo)達(dá)標(biāo)、考核獎(jiǎng)懲等環(huán)節(jié)著手，把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)廣泛開展起來(lái)，深入持久地堅(jiān)持下去，盡快建成安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化樣板礦井、樣板班組，夯實(shí)煤礦安全工作的基礎(chǔ)。同時(shí)扎實(shí)做好采掘計(jì)劃的審批、實(shí)施，煤礦作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程的完善，災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃的制定，各種圖紙的及時(shí)填繪、定期交換，加強(qiáng)班組建設(shè)、現(xiàn)場(chǎng)管理等基礎(chǔ)工作。
(二)用好兩支隊(duì)伍：礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、安全監(jiān)管小組。
礦井安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員必須嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部的入井跟班制度，成立跟班領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持24小時(shí)跟班制，跟班領(lǐng)導(dǎo)、股室、隊(duì)組管理干部必須與職工同上同下。尤其是礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、總工程師，除了例行跟班下井外，經(jīng)常突擊入井檢查，發(fā)現(xiàn)真實(shí)情況，掌握第一手材料，以便正確指揮生產(chǎn)，解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。同時(shí)，自五人小組監(jiān)管以來(lái)，小組成員嚴(yán)格按照有關(guān)的法律法規(guī)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，真正做到“日監(jiān)測(cè)、周報(bào)告、月分析”，即“日監(jiān)測(cè)”：每天現(xiàn)場(chǎng)管理人員對(duì)每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)、每一時(shí)段生產(chǎn)過(guò)程都要做到監(jiān)測(cè)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正各種違章行為，同時(shí)保證做到工人不出井、管理人員不下班?！爸軋?bào)告”：就是小組成員將每一周的工作情況及時(shí)梳理、總結(jié)，并報(bào)告有關(guān)主管部門。“月分析”：就是小組成員每月要召集礦有關(guān)人員對(duì)當(dāng)月安全生產(chǎn)情況進(jìn)行認(rèn)真的分析，對(duì)存在的問(wèn)題提出整改的意見(jiàn)，并安排下月工作，真正做到安全生產(chǎn)心中有數(shù)。
(三)建設(shè)兩制：體制、機(jī)制。
完善安全生產(chǎn)管理體制，落實(shí)機(jī)制，及時(shí)建立健全完善各級(jí)管理人員、技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制、職能股室的安全生產(chǎn)責(zé)任制和各工種的安全崗位責(zé)任制。按照《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)的規(guī)定，完善并落實(shí)各級(jí)安全第一責(zé)任者的安全責(zé)任。各級(jí)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任必須確保企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任完全分解和落實(shí)，堅(jiān)持管人、管事必須管安全的原則，同時(shí)必須以法律法規(guī)為根據(jù)，以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，以考核細(xì)則為依據(jù)，以實(shí)測(cè)數(shù)據(jù)為憑據(jù)，實(shí)施嚴(yán)格的考核。明確責(zé)任，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制，堅(jiān)持不懈地認(rèn)真執(zhí)行，形成落實(shí)機(jī)制，保障各項(xiàng)安全基礎(chǔ)管理工作落實(shí)到位。
(四)抓住兩重點(diǎn)：瓦斯、水害防治。
在瓦斯治理方面，我公司時(shí)刻保持對(duì)礦井瓦斯治理長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性的清醒認(rèn)識(shí)，把瓦斯治理作為礦井安全管理的核心和關(guān)鍵。一是設(shè)置瓦斯治理機(jī)構(gòu)，并重點(diǎn)配備專業(yè)技術(shù)人員，建立了職責(zé)明確的瓦斯治理責(zé)任制。二是瓦斯檢查員嚴(yán)格按照瓦斯巡回檢查路線圖表進(jìn)行檢查，杜絕空班、漏檢、假檢。三是我們從源頭強(qiáng)化控制，保障各類瓦斯檢測(cè)設(shè)備的靈敏可靠，各類瓦斯設(shè)備傳感器的安裝、使用、校驗(yàn)，必須符合規(guī)定的要求。四是調(diào)度室監(jiān)控系統(tǒng)由專職人員24小時(shí)值班，一出現(xiàn)異常情況及時(shí)匯報(bào)。五是巷道局部通風(fēng)機(jī)由指定人員管理，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保我公司安全生產(chǎn)。
在水害防治方面，我公司按照省、市、縣各級(jí)政府的要求和文件精神，始終堅(jiān)持“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原則，全面落實(shí)“防、堵、疏、排、截”五項(xiàng)綜合治理措施。一是牢固樹立“有掘必探、有采必探”的理念，結(jié)合礦區(qū)實(shí)際編制防治水中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度計(jì)劃，編制探放水設(shè)計(jì)，制定探放水現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全措施，在采掘過(guò)程中嚴(yán)格落實(shí)探放水措施，二是礦值班領(lǐng)導(dǎo)、專職技術(shù)人員定期檢查防治水工作措施落實(shí)情況，技術(shù)人員隨班下井指導(dǎo)，確保防治水工作做到“防范排查常態(tài)化”。
煤礦支部工作計(jì)劃篇九
為深入貫徹落實(shí)《**市安全生產(chǎn)委員會(huì)關(guān)于印發(fā)**市**年煤礦安全生產(chǎn)工作意見(jiàn)的通知》(**辦〔**〕26號(hào))和《**縣人民政府關(guān)于做好**年安全生產(chǎn)工作的通知》(沐府函〔**〕4號(hào))精神，杜絕重大及以上事故發(fā)生，實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，促進(jìn)我縣煤業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，我局將以日常監(jiān)管和各類專項(xiàng)檢查為主，加強(qiáng)對(duì)礦井的服務(wù)與指導(dǎo),扎實(shí)抓好煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和兼并重組工作。結(jié)合我縣煤礦實(shí)際，現(xiàn)將**年煤礦安全工作計(jì)劃安排如下：
一、指導(dǎo)思想。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)精神，進(jìn)一步落實(shí)政府的安全監(jiān)管主體責(zé)任和企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任，以強(qiáng)化安全監(jiān)管為手段，堅(jiān)持“監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)”并重的原則，加強(qiáng)煤礦安全現(xiàn)場(chǎng)管理，提高煤礦職工的安全意識(shí)，提升煤礦的安全生產(chǎn)水平和保障能力。為實(shí)現(xiàn)“煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化、自動(dòng)化和信息化建設(shè)”目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、工作目標(biāo)。
(一)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。**年，完成14家生產(chǎn)礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作。
(二)至少完成2家煤礦關(guān)閉工作任務(wù)。
(三)堅(jiān)決遏制和杜絕較大以上安全事故的發(fā)生，盡量減少一般事故的發(fā)生，死亡人數(shù)控制在省、市下達(dá)的指標(biāo)以內(nèi)，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
(四)督促建設(shè)礦井加快建設(shè)進(jìn)度，完成整改投資8600萬(wàn)元，完成招商引資8000萬(wàn)元。
三、工作重點(diǎn)。
(一)開展四個(gè)專項(xiàng)檢查。
**年縣局和各煤礦緊緊以“四大體系”為安全監(jiān)管模式，認(rèn)真落實(shí)企業(yè)主體和監(jiān)管主體兩個(gè)責(zé)任，深入開展隱患排查治理，在此基礎(chǔ)上，配合市局突出抓好以下四個(gè)專項(xiàng)檢查。
1.煤礦瓦斯治理專項(xiàng)檢查。
煤礦企業(yè)在安全措施上要實(shí)現(xiàn)合理部署、采掘平衡，系統(tǒng)優(yōu)化、安全可靠。管理上要進(jìn)一步健全“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位”的煤礦瓦斯綜合治理工作體系，增強(qiáng)煤礦職工瓦斯防治意識(shí)，提升煤礦瓦斯綜合治理能力，有效防止瓦斯超限，堅(jiān)決杜絕瓦斯事故。
2.強(qiáng)化頂板管理。督促煤礦企業(yè)嚴(yán)格按照《**市煤礦頂板管理集中整治工作方案》要求，切實(shí)開展頂板隱患專項(xiàng)排查整治。各煤礦必須建立健全煤礦頂板管理組織機(jī)構(gòu)，制定和落實(shí)頂板管理責(zé)任制;要求煤礦制定作業(yè)規(guī)程和安全措施;嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問(wèn)頂制度;加強(qiáng)超前支護(hù)和臨時(shí)支護(hù)的管理，并推進(jìn)先進(jìn)的支護(hù)和采煤方法等。
3.機(jī)電運(yùn)輸專項(xiàng)檢查。
要求煤礦制定機(jī)電運(yùn)輸專項(xiàng)檢查方案，對(duì)井上下所有機(jī)電設(shè)備進(jìn)行全面隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，保證機(jī)電設(shè)備完好可靠;要做好各類機(jī)電崗位培訓(xùn)工作，必須持證上崗，并由礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)技術(shù)人員對(duì)機(jī)電人員進(jìn)行實(shí)踐培訓(xùn);加強(qiáng)運(yùn)輸管理，對(duì)運(yùn)輸線路、設(shè)備、信號(hào)全面檢查。
4.煤礦防治水專項(xiàng)檢查。
督促煤礦建立健全防治水工作機(jī)構(gòu)，配齊探放水設(shè)施和人員，明確防治水責(zé)任。要利用各種探測(cè)儀器，查明井田及礦井周邊的水文地質(zhì)情況，堅(jiān)持先探后掘的原則。要采取水害綜合防治措施，消除水害隱患，不斷提高煤礦的防治水能力。
(二)搞好關(guān)鍵時(shí)段的重點(diǎn)監(jiān)管工作。
1.各煤礦企業(yè)瓦斯防治工作的開展情況;。
2.技改擴(kuò)能礦井的審批和按設(shè)計(jì)要求建設(shè)的情況;。
4.開展節(jié)日期間安全檢查。抽查各煤礦節(jié)假日期間應(yīng)急預(yù)案、值班值守、領(lǐng)導(dǎo)帶班下井、隱患排查治理情況，以及節(jié)假日期間的安全管理措施情況。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律從嚴(yán)查處，確保安定和諧過(guò)渡。
(三)結(jié)合分類礦井評(píng)定進(jìn)行日常監(jiān)管。
按照**市安委會(huì)《關(guān)于印發(fā)〈**市煤礦分類監(jiān)管實(shí)施辦法(試行)〉的通知》(**委〔2013〕28號(hào))要求，對(duì)煤礦安全隱患排查治理、領(lǐng)導(dǎo)帶班、現(xiàn)場(chǎng)管理人員落實(shí)等執(zhí)行情況的明查暗訪日常監(jiān)督檢查和圍繞標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化、信息化、規(guī)范化為內(nèi)容的全面檢查。其中，一類礦井二個(gè)月組織一次日常檢查，半年一次全面檢查;二類礦井每月組織一次日常檢查，每季度開展一次全面檢查;三類礦井每半月組織一次日常檢查，每月一次全面檢查。
(四)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和技改工作方面。
**年6月底前，全面完成14家生產(chǎn)礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)驗(yàn)收工作。狠抓技改礦井的技改工期與現(xiàn)場(chǎng)施工管理，督促技改礦井必須嚴(yán)格按《初步設(shè)計(jì)》和《安全專篇》進(jìn)行建設(shè)，對(duì)以借技改之名行非法生產(chǎn)之實(shí)的，必須依法予以從重處理，情節(jié)嚴(yán)重的我局將提請(qǐng)縣人民政府依法予以關(guān)閉。
(五)整頓關(guān)閉工作。
按照《關(guān)于下達(dá)**年煤礦整頓關(guān)閉任務(wù)的通知》(樂(lè)煤重組〔**〕1號(hào))要求，在**年6月10日前確定兩家關(guān)閉礦井名單，確保在10月20日前全部關(guān)閉到位。
(六)全面提升采掘機(jī)械化程度。
督促煤礦企業(yè)認(rèn)真按照《關(guān)于推進(jìn)小型煤礦機(jī)械化的指導(dǎo)意見(jiàn)》要求，積極采用新技術(shù)、新工藝，推進(jìn)機(jī)械化采煤。年內(nèi)完成1個(gè)達(dá)標(biāo)的采掘機(jī)械化礦井，帶動(dòng)全縣煤礦的機(jī)械化改造，使礦井機(jī)械化水平更上一個(gè)臺(tái)階。
(七)鞏固“打非治違”成果。
相關(guān)部門要通過(guò)聯(lián)合執(zhí)法、井下突擊現(xiàn)場(chǎng)檢查、地面查閱資料等方式，認(rèn)真組織開展本轄區(qū)煤礦專項(xiàng)執(zhí)法檢查活動(dòng)。對(duì)存在非法生產(chǎn)建設(shè)行為的煤礦，一律責(zé)令停產(chǎn)整頓，并依法追究相關(guān)人員的責(zé)任;對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的煤礦，依法提請(qǐng)縣人民政府予以關(guān)閉;對(duì)拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令的煤礦，依法重處。
五、保障措施。
1.堅(jiān)持煤礦安全生產(chǎn)例會(huì)制度。堅(jiān)持煤礦安全生產(chǎn)例會(huì)每月召開，業(yè)主、礦長(zhǎng)及駐礦安監(jiān)員必須全部參加，原則上不能請(qǐng)假。
2.加強(qiáng)對(duì)職工的培訓(xùn)教育。要求企業(yè)必須按規(guī)定實(shí)行全員培訓(xùn)，配齊配足特種作業(yè)人員，所有特種作業(yè)必須經(jīng)培訓(xùn)合格并持證上崗;對(duì)未持證上崗或是空證的礦井必須處罰。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十
近年來(lái)，我國(guó)煤礦行業(yè)在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了巨大發(fā)展，但在發(fā)展的過(guò)程中也出現(xiàn)了一些問(wèn)題和困難。為此，各級(jí)煤礦支部積極響應(yīng)黨的號(hào)召，積極開展黨建活動(dòng)，通過(guò)思想交鋒、經(jīng)驗(yàn)分享，不斷提高黨員的思想認(rèn)識(shí)和工作技能。在支部的關(guān)心和指導(dǎo)下，我深感個(gè)人和煤礦的發(fā)展離不開黨組織的正確引領(lǐng)和幫助。在這里，我將結(jié)合自己的親身經(jīng)歷，談?wù)劽旱V支部心得體會(huì)。
第一段：黨的領(lǐng)導(dǎo)是發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
煤礦是國(guó)計(jì)民生重要的資源，在發(fā)展的過(guò)程中，黨的領(lǐng)導(dǎo)起到了重要的作用。黨的領(lǐng)導(dǎo)是煤礦發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，只有黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，煤礦才能夠順利發(fā)展，黨員干部才能夠遵循正確的方向，煤礦職工才能夠有序地開展工作。作為煤礦員工，我親身感受到黨的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)煤礦發(fā)展的推動(dòng)力和凝聚力，我們的工作得到了空前的發(fā)展和進(jìn)步。
第二段：黨的組織建設(shè)是精神家園的來(lái)源。
煤礦黨組織建設(shè)是煤礦支部的重要工作，也是煤礦職工精神家園的來(lái)源。煤礦支部建設(shè)是煤礦內(nèi)部黨組織的基礎(chǔ)，沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)有力的煤礦支部，就沒(méi)有健全的煤礦黨組織，更無(wú)法為職工提供精神支持和思想引領(lǐng)。黨支部的組織建設(shè)就是要建設(shè)一支能夠有效履行黨的領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)職工、推動(dòng)發(fā)展的隊(duì)伍，才能使煤礦在發(fā)展的過(guò)程中更好地發(fā)揮作用。
第三段：黨的理論學(xué)習(xí)是思想塑造的核心。
在煤礦工作中，我發(fā)現(xiàn)黨的理論學(xué)習(xí)對(duì)于思想塑造有著不可替代的重要性。黨的理論學(xué)習(xí)是煤礦員工不斷提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平的基石，只有深入學(xué)習(xí)黨的理論，才能夠明確自己的政治立場(chǎng)和發(fā)展方向，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。通過(guò)黨的理論學(xué)習(xí)，我們能夠真正理解黨的要求，并在工作中付諸行動(dòng)，推動(dòng)煤礦事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
第四段：黨的活動(dòng)是凝聚力的紐帶。
為了促進(jìn)支部成員之間的交流和溝通，煤礦支部開展了各種各樣的黨建活動(dòng)。這些活動(dòng)不僅豐富了支部成員的業(yè)余生活，增強(qiáng)了溝通交流的機(jī)會(huì)，還提高了支部成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨的活動(dòng)是我們心靈的紐帶，通過(guò)各類活動(dòng)我們能夠感受到黨的溫暖和關(guān)懷，增強(qiáng)了對(duì)黨組織的歸屬感和認(rèn)同感。
第五段：黨的光輝形象是我們前進(jìn)的力量。
在支部活動(dòng)中，我常常感受到黨組織光輝形象的力量。黨的光輝形象是我們前進(jìn)的力量，是我們?cè)诿旱V工作中堅(jiān)持初心和使命的動(dòng)力源泉。黨的光輝形象為我們樹立了模范榜樣，鼓舞了我們的士氣，使我們時(shí)刻保有一種為人民服務(wù)的信念和堅(jiān)定的意志。面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，我們能夠以無(wú)比的勇氣和信心迎難而上，取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。
總結(jié)：
作為煤礦員工，我深深感受到黨的正確領(lǐng)導(dǎo)給煤礦事業(yè)帶來(lái)的巨大發(fā)展和變革。通過(guò)自己的親身經(jīng)歷和思考，我認(rèn)識(shí)到黨的領(lǐng)導(dǎo)、組織建設(shè)、理論學(xué)習(xí)、活動(dòng)開展以及黨的光輝形象在煤礦支部建設(shè)和個(gè)人成長(zhǎng)中的重要作用。我將繼續(xù)堅(jiān)定信念，堅(jiān)守初心，為煤礦事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。我相信，在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，煤礦必將迎來(lái)更加光明的未來(lái)。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十一
20xx年全縣非煤礦山安全生產(chǎn)執(zhí)法工作的指導(dǎo)思想是：以深入貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》和《省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》為核心，繼續(xù)深入開展非煤礦山打非治違專項(xiàng)行動(dòng)和非煤礦山遏制較大事故專項(xiàng)行動(dòng)等活動(dòng)，堅(jiān)決遏制較大以上事故，防范一般事故發(fā)生，，持續(xù)保持全縣非煤礦山領(lǐng)域安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
工作目標(biāo)及主要任務(wù)是：
1.堅(jiān)決遏制較大以上事故，防范一般事故發(fā)生，非煤礦山生產(chǎn)安全事故起數(shù)和死亡人數(shù)控制在市局下達(dá)指標(biāo)內(nèi)。
2.堅(jiān)決取締關(guān)閉非法生產(chǎn)和不具備安全生產(chǎn)條件的金屬非金屬礦山，依法做好非煤礦山安全生產(chǎn)許可工作。
3.完成13座尾礦庫(kù)的隱患治理任務(wù)，督促企業(yè)改善尾礦庫(kù)安全生產(chǎn)條件，尤其是尾礦庫(kù)安全度汛工作。
4.抓好全縣非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。督促企業(yè)按照非煤礦山有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定和安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容的要求開展達(dá)標(biāo)工作。督促非煤礦山企業(yè)按照國(guó)家作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)法律的規(guī)定，做好作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生建檔和防治工作。
5.加大對(duì)“全國(guó)兩會(huì)”及重大節(jié)假日等敏感時(shí)期的安全監(jiān)管力度，確保重要時(shí)段安全生產(chǎn)穩(wěn)定。
6.加強(qiáng)法制宣傳和安全教育培訓(xùn)工作，開展多種形式新安法的宣貫和舉辦安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)班等活動(dòng)，進(jìn)一步將安全生產(chǎn)理念、法律法規(guī)、安全技能等更好地灌輸?shù)缴a(chǎn)第一線。
目前，縣安監(jiān)局有三名執(zhí)法人員專門從事非煤礦山安全生產(chǎn)執(zhí)法工作?？偡ǘüぷ魅掌骄咳?50天、執(zhí)法檢查工作日150天，其他工作日100天。附件：20xx年月度主要工作安排。
1、檢查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的情況。檢查各單位落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況以及是否嚴(yán)格按照安全標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行生產(chǎn)的情況。
3、加大對(duì)“兩會(huì)”、“五一”“十一”等重要時(shí)期及法定節(jié)假日的安全生產(chǎn)檢查工作，確保安全形勢(shì)穩(wěn)定。
現(xiàn)場(chǎng)檢查執(zhí)法程序：
1.開展非煤礦山安全生產(chǎn)打非治違工作
2.以每年6月份的安全生產(chǎn)月活動(dòng)為契機(jī)，開展多種形式的新安法的宣貫活動(dòng)，掀起學(xué)新安法高潮。
5.全年組織1期企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員安全教育培訓(xùn)
6.全年組織3期從業(yè)人員和1期班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
7.全年組織特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)80人次。
1.配合縣政府組織的打擊和取締關(guān)閉非法生產(chǎn)和不具備安全生產(chǎn)條件的金屬非金屬礦山行動(dòng)。
2.配合縣安全生產(chǎn)技術(shù)教育培訓(xùn)中心開展各類安全教育培訓(xùn)工作。
3.配合上級(jí)安監(jiān)部門在我縣轄區(qū)內(nèi)開展的各項(xiàng)安監(jiān)執(zhí)法、專項(xiàng)整治、宣傳教育等工作。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十二
第一段：引言（100字）。
煤礦是我國(guó)的主要能源產(chǎn)業(yè)之一，而煤礦支部作為黨的基層組織，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下承擔(dān)著重要的政治和組織工作。近年來(lái)，我在煤礦支部工作中有了一些心得體會(huì)，我想借此機(jī)會(huì)與大家分享。
第二段：健全組織機(jī)構(gòu)（200字）。
作為一名黨員，我們首先要深入基層，與煤礦職工保持密切聯(lián)系，了解他們的實(shí)際需求。我們要結(jié)合工作實(shí)際，合理安排煤礦支部的工作，提高政治站位，加強(qiáng)對(duì)黨員教育的力度，提高黨員素質(zhì)。在支部會(huì)議中，我們要注重組織性，確保會(huì)議的質(zhì)量。同時(shí)，我們還要加強(qiáng)對(duì)支部成員的培養(yǎng)和引導(dǎo)，努力打造一支擁有堅(jiān)定理論信仰和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的隊(duì)伍。
第三段：改進(jìn)工作方法（300字）。
煤礦是一個(gè)特殊的工作環(huán)境，我們?cè)诠ぷ髦幸朴趧?chuàng)新，形成適合煤礦實(shí)際的工作方法。首先，我們要加強(qiáng)信息化建設(shè)，利用現(xiàn)代化手段提高工作效率。其次，我們要注重基層黨員的日常教育，通過(guò)開展形式多樣的黨建活動(dòng)，為黨員提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和交流平臺(tái)。此外，我們還要加強(qiáng)與其他黨支部的溝通交流，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升工作水平。只有不斷改進(jìn)工作方法，才能更好地適應(yīng)煤礦工作的需要。
第四段：踐行群眾路線（300字）。
作為煤礦支部黨員，我們的工作重點(diǎn)是服務(wù)職工群眾，解決他們的實(shí)際問(wèn)題。我們要踐行群眾路線，積極聽(tīng)取職工的聲音，了解他們的困難和需求，及時(shí)提出解決方案。在工作中，我們要注重實(shí)際效果，做好與煤礦管理部門的溝通協(xié)調(diào)，確保解決職工問(wèn)題的工作落到實(shí)處。我們要始終站在職工的立場(chǎng)上，切實(shí)保護(hù)他們的權(quán)益，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
第五段：總結(jié)與展望（200字）。
通過(guò)這些年的工作經(jīng)驗(yàn)，我深刻認(rèn)識(shí)到作為煤礦支部黨員的責(zé)任和使命。在今后的工作中，我將不斷增強(qiáng)自身的綜合素質(zhì)，提高工作能力，做到真正為職工群眾解決問(wèn)題，推動(dòng)煤礦工作的順利進(jìn)行。我相信，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)我們煤礦支部的共同努力，必將為我國(guó)煤礦事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十三
20是全面貫徹黨的十六屆五中全會(huì)精神的第一年，是集團(tuán)公司大力推進(jìn)“轉(zhuǎn)產(chǎn)、轉(zhuǎn)移、搬遷”步伐、全面形成“三個(gè)一體化”新格局的攻堅(jiān)年，也是我礦不斷加快改革發(fā)展步伐，推進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)再上新臺(tái)階的關(guān)鍵年。充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)，大力加強(qiáng)黨建思想政治工作，對(duì)實(shí)現(xiàn)新一年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)至關(guān)重要。因此，根據(jù)集團(tuán)公司黨委工作部署，結(jié)合我礦實(shí)際，經(jīng)礦黨委常委會(huì)研究，特提出黨委工作要點(diǎn)：指導(dǎo)思想：以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆五中全會(huì)精神為指針，以企業(yè)文化建設(shè)為載體，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心和改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，勇于創(chuàng)新，卓有成效地開展黨建思想政治工作，積極推進(jìn)全礦三個(gè)文明建設(shè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展和企業(yè)核心力的不斷提升，實(shí)現(xiàn)全礦各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的全面完成，努力把全省先進(jìn)基層黨組織、全省文明單位、全國(guó)文明煤礦的成果鞏固好、保持好、發(fā)展好?？傮w思路：“11334”。即堅(jiān)持一個(gè)指導(dǎo)，創(chuàng)出一個(gè)特色，深化三個(gè)創(chuàng)新，建好三個(gè)陣地，突出四個(gè)重點(diǎn)。具體要求：堅(jiān)持一個(gè)指導(dǎo)――堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)主要是按照集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署和礦黨委的具體要求，繼續(xù)抓好“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹，以此為指導(dǎo)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，推動(dòng)工作，增強(qiáng)對(duì)“發(fā)展是硬道理”的認(rèn)識(shí)，調(diào)動(dòng)一切積極因素，努力促進(jìn)年全礦各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。創(chuàng)出一個(gè)特色――企業(yè)文化建設(shè)特色今年是我礦企業(yè)文化建設(shè)“三步走”即一年全面起步、兩年升華發(fā)展、三年形成特色的最后一年，也是打造我礦文化特色、檢驗(yàn)文化創(chuàng)建成果的攻堅(jiān)年、關(guān)鍵年。因此，新的一年要把企業(yè)文化建設(shè)放在更加突出的位置，按照“高標(biāo)準(zhǔn)、上品位、創(chuàng)特色”的創(chuàng)建目標(biāo)，繼續(xù)強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，努力爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)示范點(diǎn)，精心打造具有鮮明時(shí)代特征和白莊礦特色的企業(yè)文化，推進(jìn)企業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。要搞好年度企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)和文化理念的宣傳灌輸。企業(yè)文化辦公室要按照上級(jí)有關(guān)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)和礦黨委、礦行政的總體部署要求，在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、深入調(diào)查研究、廣泛征求各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合新一年文化創(chuàng)建實(shí)際，認(rèn)真制定好2006年企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)，使之更具有指導(dǎo)性、操作性和實(shí)效性。要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化理念的宣傳灌輸，并作為干部職工教育、思想政治工作的重要內(nèi)容，通過(guò)輿論宣傳、辦班培訓(xùn)等各種形式的教育灌輸，使企業(yè)文化理念滲透到各級(jí)管理人員和廣大職工頭腦中去，做到入心、入腦、入耳，成為他們重要的指導(dǎo)思想和約束規(guī)則。各級(jí)管理人員要帶頭加強(qiáng)文化理念的學(xué)習(xí)、研究和實(shí)踐，進(jìn)一步增強(qiáng)建塑企業(yè)文化的緊迫感和使命感，為加快形成我礦企業(yè)文化特色做出不懈努力。礦黨委將適時(shí)舉辦企業(yè)文化培訓(xùn)班，分系統(tǒng)、分專業(yè)、分層次強(qiáng)化理念灌輸，切實(shí)達(dá)到深刻認(rèn)識(shí)理念、全面理解理念、正確運(yùn)用理念的目的。要突出崗位創(chuàng)建這個(gè)重點(diǎn)，進(jìn)一步完善以崗位責(zé)任制和rmo精細(xì)化管理為主要內(nèi)容的管理考核體系。新一年要把崗位創(chuàng)建和深化精細(xì)化管理作為實(shí)現(xiàn)我礦企業(yè)文化建設(shè)第三個(gè)階段性目標(biāo)的關(guān)鍵來(lái)抓，本著“管理科學(xué)、制度完善、考核具體、獎(jiǎng)懲嚴(yán)格”的原則，創(chuàng)新工作思路，健全管理制度，完善崗位責(zé)任制和考核辦法，并進(jìn)一步深化和拓展rmo精細(xì)化管理的內(nèi)涵和外延，使全礦各個(gè)工作崗位都達(dá)到“管理求細(xì)有標(biāo)準(zhǔn)、管理求嚴(yán)有考核、管理求實(shí)有獎(jiǎng)懲”的目標(biāo)要求。要繼續(xù)抓好6s管理和4e標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)，每個(gè)崗位每個(gè)人、每項(xiàng)工作每件事、每一天每一處都要建立起精細(xì)的規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)體系，并納入到具體的崗位考核中，切實(shí)構(gòu)建起精細(xì)化管理的基礎(chǔ)平臺(tái)。礦黨委將專門制定意見(jiàn)，就崗位創(chuàng)建提出要求。各單位、部門要根據(jù)自身實(shí)際，研究并提出具體的創(chuàng)建措施，以崗位工作的`再創(chuàng)新、責(zé)任體系的再完善、員工素質(zhì)的再提高，努力打造我礦企業(yè)文化特色。要把企業(yè)文化建設(shè)融入到文明創(chuàng)建全過(guò)程。按照“用企業(yè)文化打造高標(biāo)準(zhǔn)文明煤礦”的要求，把企業(yè)文化建設(shè)貫穿到全礦文明創(chuàng)建的各個(gè)領(lǐng)域，以其獨(dú)特、深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn)，不斷提升文明煤礦標(biāo)準(zhǔn)，鞏固和發(fā)展我礦“全國(guó)文明煤礦”稱號(hào)。要進(jìn)一步健全完善《礦規(guī)公約》、《文明公約》、《職業(yè)道德規(guī)范》、《職工崗位規(guī)范》及各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)崗位的工作管理標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)不斷強(qiáng)化理念灌輸，逐步把企業(yè)管理規(guī)范轉(zhuǎn)變?yōu)槁毠さ淖杂X(jué)行動(dòng)。要注重培養(yǎng)職工文明習(xí)慣的養(yǎng)成，通過(guò)不斷強(qiáng)化職工文明素質(zhì)教育，加大文明稽查力度，規(guī)范職工文明言行、文明著裝、文明服務(wù)，樹立起企業(yè)員工新形象。要進(jìn)一步規(guī)范和落實(shí)好升國(guó)旗制度，切實(shí)把干部職工激發(fā)出的愛(ài)國(guó)熱情及時(shí)轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展。要進(jìn)一步重視和開展各種寓教于樂(lè)、喜聞樂(lè)見(jiàn)的群眾性文化活動(dòng)，陶冶職工情操，激發(fā)愛(ài)礦熱情，增強(qiáng)其愛(ài)崗敬業(yè)的自覺(jué)性。要繼續(xù)開展好“三個(gè)三”文明創(chuàng)建系列活動(dòng)，著力在環(huán)境文化、安全文化、廉政文化、社區(qū)文化、家庭文化建設(shè)上下功夫，切實(shí)把文明創(chuàng)建再提高到一個(gè)新水平。要注重在實(shí)踐中建塑企業(yè)文化，努力打造“亮點(diǎn)工程”，創(chuàng)出我礦文化特色。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部既是企業(yè)文化建設(shè)的倡導(dǎo)者，也是具體的組織者、實(shí)踐者。新的一年，必須在認(rèn)識(shí)上再有新高度、工作上再有新力度，堅(jiān)持不懈地把提升文化建塑水平作為催發(fā)動(dòng)力、激發(fā)活力、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要任務(wù)來(lái)抓，在不斷鞏固和發(fā)展原有成果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步重視和研究環(huán)境建設(shè)、準(zhǔn)軍事化管理、精細(xì)化管理、班前禮儀、女子軍樂(lè)演奏等企業(yè)文化亮點(diǎn)的提升和拓展，著力在提升企業(yè)形象、礦井管理水平和企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力上下功夫，使亮點(diǎn)更亮，切實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)整體水平的提高，努力創(chuàng)出我礦企業(yè)文化特色。要注重發(fā)揮職工群眾在文化創(chuàng)建中的實(shí)踐創(chuàng)造作用，引導(dǎo)他們立足崗位創(chuàng)建，積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)思維模式、行為方式的轉(zhuǎn)變。要注意防止和克服文化創(chuàng)建過(guò)程中急功近利、時(shí)緊時(shí)松、應(yīng)付湊付等不良傾向，自覺(jué)把企業(yè)文化作為管理文化，融入滲透到安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理的全過(guò)程，促進(jìn)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升。深化三個(gè)創(chuàng)新――領(lǐng)導(dǎo)方法創(chuàng)新、黨群活動(dòng)形式創(chuàng)新、精神文明建設(shè)載體創(chuàng)新在領(lǐng)導(dǎo)方法創(chuàng)新上，要努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，即：思想由傳統(tǒng)的思維定勢(shì)向開放的思維方式轉(zhuǎn)變，方法由傳統(tǒng)固有模式向多元化、靈活性轉(zhuǎn)變，領(lǐng)導(dǎo)方式由人治向法治轉(zhuǎn)變。要樹立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的與時(shí)俱進(jìn)、系統(tǒng)開放的思維方式，敢于在工作中打破舊常規(guī)、探索新方法。只要有利于加強(qiáng)和改進(jìn)黨建思想政治工作、有利于促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、有利于提高職工群眾物質(zhì)文化生活，都要敢于放開手腳，大膽實(shí)踐，勇于探索，最大限度地發(fā)揮主觀能動(dòng)性。要繼續(xù)深化和完善“大政工”體系建設(shè)，規(guī)范黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)的思想政治工作體系，構(gòu)建全方位覆蓋、全過(guò)程貫穿、全員參與的“三全”服務(wù)格局，形成縱橫立體化工作網(wǎng)絡(luò)，更好地為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。在黨群活動(dòng)形式創(chuàng)新上，要堅(jiān)持求實(shí)創(chuàng)新的指導(dǎo)思想，只要符合“三個(gè)有利于”的標(biāo)準(zhǔn)，黨員和職工群眾歡迎的活動(dòng)，都可以大膽地開展、大膽地創(chuàng)新。要注意形式與內(nèi)容、動(dòng)機(jī)和效果的高度統(tǒng)一，不能為搞活動(dòng)而搞活動(dòng)，更不能片面追求形式上的創(chuàng)新而擺“花架子”。要?jiǎng)?chuàng)新活動(dòng)機(jī)制，按照“緊密結(jié)合實(shí)際、易于操作考核、注重實(shí)際效果”的原則，根據(jù)企業(yè)不同時(shí)期的工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，確定活動(dòng)主題，選準(zhǔn)活動(dòng)載體，從目標(biāo)的制定、內(nèi)容的確定、活動(dòng)的運(yùn)行和檢查考核等各個(gè)環(huán)節(jié)入手，不斷完善、創(chuàng)新和規(guī)范活動(dòng)機(jī)制。要突出圍繞和服務(wù)于企業(yè)中心工作創(chuàng)新黨群活動(dòng)形式，使之實(shí)現(xiàn)由虛向?qū)嵽D(zhuǎn)變，由大而全向深細(xì)實(shí)、小新活轉(zhuǎn)變，由重形式向重特色、講實(shí)效轉(zhuǎn)變，由開會(huì)多、發(fā)文多向重培訓(xùn)、強(qiáng)素質(zhì)轉(zhuǎn)變。要充分發(fā)揮職工群眾的聰明才智，認(rèn)真組織開展以小改小革、小發(fā)明、小創(chuàng)造為主要內(nèi)容的群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，以此推動(dòng)全礦經(jīng)濟(jì)效益的提高。在精神文明建設(shè)載體創(chuàng)新上，要堅(jiān)持軟件、硬件一起抓，進(jìn)一步改進(jìn)和創(chuàng)新精神文明建設(shè)載體，努力用主題鮮明、形式新穎、群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)載體，推動(dòng)黨建思想政治工作的整體創(chuàng)新。要以提高職工素質(zhì)和豐富社區(qū)文化為重點(diǎn)，突出標(biāo)志性、可行性、實(shí)效性、鼓舞性，促進(jìn)文明創(chuàng)建工作的深化發(fā)展。要進(jìn)一步加強(qiáng)職工道德建設(shè)，不斷完善職工道德建設(shè)星級(jí)管理法，通過(guò)健全制度，完善管理，不斷促進(jìn)職工文明素質(zhì)的提高。要充分利用我礦現(xiàn)代化的傳媒設(shè)備，進(jìn)行輿論引導(dǎo)和監(jiān)督，弘揚(yáng)正氣，打擊歪風(fēng)，努力營(yíng)造文明向上的社會(huì)風(fēng)尚。建好三個(gè)陣地――輿論宣傳陣地、安全教育陣地、社區(qū)文化陣地要堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)輿論宣傳陣地建設(shè)。在不斷加大投入，完善廣播、電視、網(wǎng)站等基礎(chǔ)設(shè)施的基礎(chǔ)上，本著“用科學(xué)的理論武裝人，用正確的輿論引導(dǎo)人，用高尚的精神塑造人，用優(yōu)秀的作品鼓舞人，用先進(jìn)的文化熏陶人”的宗旨，堅(jiān)持正面宣傳，狠抓輿論導(dǎo)向，在團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁上做文章，強(qiáng)化為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定服務(wù)的職能。特別是要著眼于宣傳思想工作的新加強(qiáng)，進(jìn)一步“唱響主旋律，打好主動(dòng)仗”，圍繞新一年全礦改革發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)開展好形勢(shì)任務(wù)、安全、改革、穩(wěn)定和主人翁“五大教育”，切實(shí)把大家的思想統(tǒng)一到礦黨委、礦行政的工作部署上來(lái)，統(tǒng)一到堅(jiān)決完成新一年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)上來(lái)。要大力加強(qiáng)宣傳思想工作隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步充實(shí)、壯大并鍛造一支素質(zhì)全面、業(yè)務(wù)過(guò)硬、敢于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)的宣傳思想工作隊(duì)伍。要充分發(fā)揮廣播、電視、宣傳欄、黑板報(bào)等宣傳媒體的導(dǎo)向作用，以創(chuàng)新的精神，卓有成效地開展宣傳思想工作，使之成為展示我礦“三個(gè)文明”建設(shè)成果的重要窗口和陣地。要持之以恒地加強(qiáng)安全教育陣地建設(shè)。要充分發(fā)揮安全教育辦公室的陣地優(yōu)勢(shì)，在不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)軟件管理，著力在健全組織網(wǎng)絡(luò)、完善工作制度、深化教育管理上下功夫，特別是要突出安全文化建設(shè)，積極探索行之有效的安全教育機(jī)制，落實(shí)好安全教育責(zé)任制考核和政工、行政科室包區(qū)隊(duì)制度，切實(shí)形成一個(gè)制度完善、責(zé)任明確、考核有力、獎(jiǎng)懲分明、層層包保的安全教育目標(biāo)責(zé)任體系，使之更好地適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求。要進(jìn)一步創(chuàng)新教育形式、豐富活動(dòng)內(nèi)容、改進(jìn)工作方法、力求取得實(shí)效，不斷增強(qiáng)安全教育的針對(duì)性、靈活性和實(shí)效性。要按照“紀(jì)委管黨、工會(huì)管網(wǎng)、團(tuán)委管崗”和行政干部“一崗兩責(zé)”的工作要求，充分發(fā)揮好黨政工團(tuán)齊抓共管安全的整體優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。要大力加強(qiáng)社區(qū)文化陣地建設(shè)。把社區(qū)文化陣地建設(shè)納入全礦企業(yè)文化建設(shè)總體規(guī)劃，使之不斷上規(guī)模、上層次、上品位。要本著量力而行的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，并逐步完善融觀賞、娛樂(lè)、鍛煉于一體的綜合性休閑場(chǎng)所，積極營(yíng)造一個(gè)優(yōu)美和諧的人文環(huán)境。要把解決職工群眾實(shí)際問(wèn)題、提高居民素質(zhì)、豐富社區(qū)文化生活有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，充分發(fā)揮好廣播電視的輿論陣地、群眾組織的教育陣地、文化廣場(chǎng)的活動(dòng)陣地和老年學(xué)校的文化陣地優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)廣大職工群眾開展健康向上、生動(dòng)活潑、喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體娛樂(lè)活動(dòng)，不斷豐富職工群眾的精神文化生活，進(jìn)一步提升我礦精神文明創(chuàng)建水平和職工群眾的文化品位，努力創(chuàng)造繁榮、和諧、文明的社會(huì)文化氛圍。突出四個(gè)重點(diǎn)――領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、基層黨支部建設(shè)、黨務(wù)公開在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，要著眼于創(chuàng)建政治素質(zhì)好、工作業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的“四好班子”，突出理論學(xué)習(xí)，大力加強(qiáng)各級(jí)班子的思想政治建設(shè)，利用理論中心組學(xué)習(xí)等形式，認(rèn)真組織各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神，不斷提高思想理論素質(zhì)。按照“倍加顧全大局，倍加珍視團(tuán)結(jié)，倍加維護(hù)穩(wěn)定”的要求，深入開展增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的教育，認(rèn)真貫徹執(zhí)行班子團(tuán)結(jié)的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)思想常見(jiàn)面、工作常商量、情況常溝通制度，帶頭講黨性、講大局、講團(tuán)結(jié)，不斷增強(qiáng)班子的整體合力，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，力求把全礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為更加團(tuán)結(jié)，更加務(wù)實(shí)，更具凝聚力、創(chuàng)新力的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的民主集中制建設(shè)，班子的每位成員都要自覺(jué)遵守黨的組織原則，帶頭執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)規(guī)定，特別要加強(qiáng)組織紀(jì)律性，嚴(yán)格執(zhí)行“四個(gè)服從”的政治紀(jì)律，進(jìn)一步營(yíng)造又有集中又有民主、又有紀(jì)律又有自由、又有統(tǒng)一意志又有個(gè)人心情舒暢的生動(dòng)活潑的政治局面。在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，要按照“抓廉政也是抓效益”的指導(dǎo)思想，重點(diǎn)辦好四件事：一是突出抓好廉潔自律教育。著重在黨性世界觀教育、黨紀(jì)條規(guī)教育、權(quán)力觀教育、警戒性教育和法制教育上下功夫，認(rèn)真組織開展好以學(xué)法守法、預(yù)防職務(wù)犯罪為主題的領(lǐng)導(dǎo)干部普法宣傳活動(dòng)，教育和引導(dǎo)廣大黨員干部自覺(jué)用《黨章》和相關(guān)的廉潔從政準(zhǔn)則、規(guī)定約束自己，用入黨誓詞檢驗(yàn)自己，不斷增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。二是認(rèn)真搞好監(jiān)督防范。要突出黨內(nèi)監(jiān)督、組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督，重點(diǎn)加強(qiáng)上下級(jí)之間的監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察部門的職能監(jiān)督和班子內(nèi)部的監(jiān)督，通過(guò)深化廠務(wù)公開等形式，不斷拓寬民主監(jiān)督渠道，切實(shí)把權(quán)力運(yùn)行置于有效的監(jiān)督之下。三是進(jìn)一步加大案件查處力度。要按照“對(duì)任何腐敗分子都必須徹底查處、嚴(yán)懲不待”的要求，深入排查案件線索，集中力量查處各類違規(guī)違紀(jì)案件，增強(qiáng)查案工作的震懾力。四是不斷加強(qiáng)效能監(jiān)察。重點(diǎn)圍繞經(jīng)濟(jì)分配、大宗物資采購(gòu)、建筑工程等加大監(jiān)察力度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查處。還要針對(duì)職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)特別是“十二個(gè)禁止”中列舉的問(wèn)題，繼續(xù)狠剎物品采購(gòu)等經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的各種不正之風(fēng)，進(jìn)一步端正黨風(fēng)、政風(fēng)和礦風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系。在基層黨支部建設(shè)上，要進(jìn)一步健全落實(shí)基層黨支部工作目標(biāo)責(zé)任制，繼續(xù)實(shí)行基層黨支部書記責(zé)任目標(biāo)考核和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，不斷增強(qiáng)黨支部書記的責(zé)任感和壓力感。要進(jìn)一步健全基層黨支部班子，尤其是選好配強(qiáng)黨支部書記，不斷增強(qiáng)基層黨支部工作的活力。要狠抓黨支部班子和黨員素質(zhì)的提高這個(gè)根本，堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)黨支部一班人特別是新任黨支部書記的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高其工作水平。各黨支部要把加強(qiáng)黨的基層組織生活作為黨支部一班人學(xué)習(xí)理論、交流思想、研討問(wèn)題、提高素質(zhì)的一個(gè)重要途徑，嚴(yán)肅認(rèn)真地組織開展好黨的各項(xiàng)活動(dòng)，使之正?；⒅贫然?、規(guī)范化。要不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的教育和管理，進(jìn)一步健全完善黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真抓好每年一次的黨員集中輪訓(xùn)，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。要注重加強(qiáng)離退休黨員的教育和管理，使之在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮更大作用。要認(rèn)真搞好發(fā)展黨員工作，不斷為黨組織補(bǔ)充新鮮血液。要繼續(xù)深入開展黨內(nèi)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，圍繞新一年全礦改革發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)一步深化爭(zhēng)創(chuàng)“紅旗黨支部”和黨員“一區(qū)一崗”活動(dòng)，不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容，創(chuàng)新活動(dòng)載體，加大考核力度，增強(qiáng)活動(dòng)效果，使全礦黨的基層組織始終成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾開拓奮進(jìn)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。要逐步推行黨務(wù)公開。推進(jìn)黨務(wù)公開，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，對(duì)于發(fā)展黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，具有十分重要的意義。2006年，礦黨委要把黨務(wù)公開提上日程，并形成制度。重點(diǎn)要做到：公開內(nèi)容要真實(shí)全面；凡屬《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和其它黨內(nèi)法規(guī)要求公開的內(nèi)容，凡是群眾關(guān)心的黨內(nèi)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，只要不涉及黨和國(guó)家秘密，都要最大限度地進(jìn)行公開。公開形式要靈活多樣；按照因地制宜、靈活多樣、簡(jiǎn)便實(shí)用、方便群眾、便于操作的原則，針對(duì)不同內(nèi)容確定公開形式。適宜在黨內(nèi)公開的，可通過(guò)黨內(nèi)有關(guān)會(huì)議、下發(fā)文件、定期通報(bào)、黨員活動(dòng)欄和設(shè)立文件查閱處等形式進(jìn)行公開。適宜對(duì)群眾公開的，采取黨務(wù)公開欄、電子屏幕、廣播電視、簡(jiǎn)報(bào)和設(shè)置黨務(wù)公開網(wǎng)站等形式進(jìn)行公開。各黨支部（總支）也要根據(jù)各自實(shí)際，選擇并創(chuàng)新行之有效的公開形式，最大限度地保障黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)。公開時(shí)限要及時(shí)到位；要根據(jù)公開的內(nèi)容確定公開時(shí)限，做到常規(guī)性工作定期公開、階段性工作逐段公開、臨時(shí)性工作隨時(shí)公開。公開程序要規(guī)范有序；推行黨務(wù)公開要按“事前公開―決策公開―結(jié)果公開”的基本程序進(jìn)行，并將公開工作貫穿于黨內(nèi)重要事務(wù)的醞釀、決策、實(shí)施的全過(guò)程，力求規(guī)范、有序、到位。公開機(jī)制要長(zhǎng)效實(shí)用；開展黨務(wù)公開必須要有一套規(guī)范、實(shí)用的長(zhǎng)效機(jī)制來(lái)作保證。要逐步建立并不斷完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見(jiàn)制度、情況反映制度和保護(hù)建議、批評(píng)、揭發(fā)、檢舉人權(quán)益制度，以及黨代表、黨員、群眾對(duì)黨務(wù)公開的評(píng)議等制度。要在實(shí)踐中不斷探索公開規(guī)律，完善公開機(jī)制，拓展公開內(nèi)容，創(chuàng)新公開形式，規(guī)范公開程序，使黨務(wù)公開工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道，切實(shí)形成以制度管權(quán)、以制度管人、以制度管事的良好局面。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十四
一、工作指導(dǎo)思想：堅(jiān)持以***理論和三個(gè)代表的重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針;堅(jiān)持以。
教學(xué)。
為中心，規(guī)范管理為保障;以教科研為先導(dǎo)，結(jié)合“責(zé)任與紀(jì)律教育”活動(dòng)的開展，全面提高工作效率和教育教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)合格的職業(yè)中專生，煤礦機(jī)電工作計(jì)劃。
二、工作主要任務(wù)與目標(biāo)：
2、加強(qiáng)教育教學(xué)管理，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，認(rèn)真組織好常規(guī)教學(xué)，強(qiáng)化學(xué)生技能訓(xùn)練，加強(qiáng)自習(xí)課的管理，讓學(xué)生滿意，讓家長(zhǎng)放心。
3、切實(shí)做好07級(jí)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和管理，確保實(shí)習(xí)的安全與效果。
4、積極進(jìn)行教學(xué)研究活動(dòng)，促進(jìn)教學(xué)改革，提高教學(xué)效益，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，探討自主合作式教學(xué)模式在機(jī)電專業(yè)教學(xué)中的應(yīng)用。
5、加強(qiáng)班級(jí)管理工作，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
三、
工作主要措施：
1、加強(qiáng)機(jī)電科所屬教師的思想政治工作，提高思想認(rèn)識(shí)水平，增強(qiáng)責(zé)任與紀(jì)律意識(shí)。
(1)根據(jù)學(xué)校關(guān)于開展“責(zé)任與紀(jì)律”教育活動(dòng)的計(jì)劃安排，組織教師學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件和學(xué)校有關(guān)要求，強(qiáng)化教師的愛(ài)崗敬業(yè)的精神和依法執(zhí)教的意識(shí)，一身正氣，為人師表，工作計(jì)劃《煤礦機(jī)電工作計(jì)劃》。
(2)組織教師參加其它各項(xiàng)政治活動(dòng)，不斷提高思想覺(jué)悟。
(3)嚴(yán)格執(zhí)行辦公制度和考勤制度，提高工作效率，杜絕推諉、扯皮現(xiàn)象。
2、加強(qiáng)教育教學(xué)管理，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
(1)組織教師學(xué)習(xí)省頒職業(yè)學(xué)校管理規(guī)程，切實(shí)強(qiáng)化教師規(guī)范意識(shí)，提高規(guī)范管理水平。
(2)組織專業(yè)教師學(xué)習(xí)和研究國(guó)家頒發(fā)的專業(yè)教學(xué)計(jì)劃，根據(jù)社會(huì)需求和學(xué)校現(xiàn)有的辦學(xué)條件，制定出各專業(yè)課程的教學(xué)計(jì)劃，并保證教學(xué)計(jì)劃的指導(dǎo)和實(shí)施。
(3)規(guī)范備課。指導(dǎo)教師進(jìn)行規(guī)范應(yīng)用備課卡，做好每周的督促與檢查，并每周一統(tǒng)計(jì)。
(4)認(rèn)真組織上好每一堂課。加強(qiáng)課堂教學(xué)秩序管理，杜絕教師遲到、早退現(xiàn)象的出現(xiàn)，嚴(yán)禁曠課現(xiàn)象的發(fā)生。
(5)精心布置、認(rèn)真批改作業(yè)。根據(jù)課程要求，設(shè)置有利于鞏固知識(shí)、開發(fā)能力的作業(yè)。要做到全批全改，認(rèn)真做好作業(yè)批改記錄。
(6)強(qiáng)化學(xué)生技能訓(xùn)練。充分利用現(xiàn)有的實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)條件，合理安排、統(tǒng)一調(diào)度，切實(shí)組織好實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)教學(xué)。強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)的過(guò)程組織與指導(dǎo)，保證實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)的效果，全面提高學(xué)生的專業(yè)動(dòng)手能力。并根據(jù)專業(yè)實(shí)訓(xùn)課的開展，組織好專業(yè)第二課堂活動(dòng)，在學(xué)期后期組織一次專業(yè)技能比賽。
(7)加強(qiáng)自習(xí)管理。要求每位輔導(dǎo)教師要堅(jiān)守崗位，明確任務(wù)，盡職盡責(zé)。對(duì)教師的輔導(dǎo)情況，科內(nèi)進(jìn)行不定期的抽查與通報(bào)。
3、全面做好10級(jí)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和管理，確保實(shí)習(xí)的安全和效果。
(1)根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃的安排和中等職業(yè)學(xué)校這生實(shí)習(xí)管理辦法，制定10級(jí)機(jī)電專業(yè)和電子技術(shù)應(yīng)用專業(yè)的實(shí)習(xí)計(jì)劃。
(2)協(xié)助學(xué)校安置辦聯(lián)系好實(shí)習(xí)單位，并做好學(xué)生的分流實(shí)習(xí)情況統(tǒng)計(jì)和實(shí)習(xí)安排情況匯總。
(3)認(rèn)真做好實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師的安排，選出有責(zé)任心和敢于負(fù)責(zé)的教師帶隊(duì)。讓每位實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師明確實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的崗位職責(zé)，認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，確保學(xué)生安全實(shí)習(xí)。
(4)在實(shí)習(xí)過(guò)程中，要認(rèn)真做好每天的實(shí)習(xí)記錄，對(duì)實(shí)習(xí)中發(fā)生的一些情況要及時(shí)和實(shí)習(xí)單位和學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)勾通與匯報(bào)，實(shí)習(xí)結(jié)束要寫出實(shí)習(xí)。
總結(jié)。
4、加強(qiáng)教學(xué)研究。
(1)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)改專業(yè)教師的培養(yǎng)，使這部分教師能快速適應(yīng)專業(yè)教學(xué)的要求。
(2)充分發(fā)揮專業(yè)教研組長(zhǎng)的作用，指導(dǎo)專業(yè)教學(xué)的開展，并定期進(jìn)行專業(yè)課題的研討與培訓(xùn)。
(3)探討“自主合作式教學(xué)模式”在機(jī)電專業(yè)教學(xué)中的推廣和應(yīng)用。
(4)開展專業(yè)教師的聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)，不斷提高專業(yè)教學(xué)水平。
(5)鼓勵(lì)教師撰寫教學(xué)論文。
煤礦支部工作計(jì)劃篇十五
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)的一系列決策部署，全面實(shí)現(xiàn)20xx年煤礦安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，有效防范和遏制煤礦安全生產(chǎn)事故，確保煤礦安全生產(chǎn)。根據(jù)我縣煤礦實(shí)際，制定20xx年度煤礦安全監(jiān)管工作計(jì)劃：
深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“瓦斯零超限、過(guò)程零隱患、現(xiàn)場(chǎng)零風(fēng)險(xiǎn)、安全零事故”理念，以嚴(yán)格安全監(jiān)管執(zhí)法為手段，以“打非治違”、隱患排查治理、煤礦瓦斯專項(xiàng)整治、防治水、防滅火工作為重點(diǎn)，全面治理重大隱患，按照政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)三基工作的意見(jiàn)》（陜政發(fā)[20xx]10號(hào)）精神，切實(shí)加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)“三基”工作，落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》，扎實(shí)開展“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”活動(dòng)，強(qiáng)力推進(jìn)安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)，全面完成全年煤礦安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)全縣煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)健康平穩(wěn)發(fā)展。
（一）認(rèn)真落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》。對(duì)煤礦礦長(zhǎng)嚴(yán)格進(jìn)行《七條規(guī)定》的培訓(xùn)和考核，確保《七條規(guī)定》內(nèi)容入腦入心，并把七條規(guī)定納入煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員日常培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)和必考內(nèi)容之一，深入開展“保護(hù)礦工生命，礦長(zhǎng)守規(guī)盡責(zé)”主題實(shí)踐活動(dòng)，確?！镀邨l規(guī)定》落到實(shí)處。
（二）認(rèn)真開展“打非治違”活動(dòng)。把“打非治違”活動(dòng)與隱患排查緊密結(jié)合、切實(shí)加強(qiáng)“打非治違”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。針對(duì)重點(diǎn)時(shí)期、重點(diǎn)區(qū)域，開展經(jīng)常性“打非治違”和隱患排查活動(dòng)，始終保持高壓態(tài)勢(shì)，依法建礦，從嚴(yán)管礦。
（三）深化煤礦瓦斯專項(xiàng)整治。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市瓦斯治理與綜合利用決策部署，夯實(shí)瓦斯防治工作基礎(chǔ)，推進(jìn)煤礦瓦斯治理與利用；以強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法為手段，深入開展瓦斯專項(xiàng)整治。嚴(yán)格落實(shí)“先抽后采、以風(fēng)定產(chǎn)、監(jiān)測(cè)監(jiān)控”的瓦斯治理方針，確保抽采達(dá)標(biāo)。
（四）提高水災(zāi)、火災(zāi)等重大災(zāi)害防治水平。立足治大隱患、防大事故，組織《煤礦防治水規(guī)定》專題學(xué)習(xí)，加強(qiáng)水文地質(zhì)基礎(chǔ)工作，深入開展煤礦水害專項(xiàng)整治工作；淘汰明令淘汰設(shè)備和非阻燃電纜、皮帶、風(fēng)筒，完善機(jī)電設(shè)備的“三大保護(hù)”，杜絕失爆現(xiàn)象，加強(qiáng)防滅火基礎(chǔ)工作。
（五）推進(jìn)“六大系統(tǒng)”健全完善。加強(qiáng)對(duì)煤礦安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”的管理和維護(hù)，全面提升煤礦安全保障能力。
（六）嚴(yán)格安全監(jiān)管檢查執(zhí)法。堅(jiān)持關(guān)口前移、重心下移，依法實(shí)施日常監(jiān)管；組織安監(jiān)、公安、國(guó)土、水利等部門開展季度安全大檢查和特殊時(shí)期的安全專項(xiàng)大檢查。
（七）加強(qiáng)煤礦基礎(chǔ)管理工作。通過(guò)狠抓煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，積極開展“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”活動(dòng)，夯實(shí)煤礦安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。督促煤礦建立健全安全管理機(jī)制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理，配備專職技術(shù)負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、隱患排查治理，建設(shè)項(xiàng)目安全管理、勞動(dòng)用工安全培訓(xùn)管理。
（八）加強(qiáng)煤礦隱患排查管理。煤礦日常安全管理及隱患排查治理情況要定期向縣局報(bào)告?zhèn)浒福龠M(jìn)隱患排查治理工作扎實(shí)開展。
（九）嚴(yán)格證照管理，確保證照合法有效。
（十）煤礦要按時(shí)每月和縣局進(jìn)行圖紙交換（井上下對(duì)照?qǐng)D、采掘工程平面圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖）。
每季度一次全面檢查，每月兩次以上專項(xiàng)安全檢查。
（一）春節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。根據(jù)煤礦申請(qǐng)，按煤礦復(fù)產(chǎn)程序逐一檢查驗(yàn)收。
（二）安全大檢查。全年安排4次季度安全大檢查及特殊時(shí)段安全檢查。
（三）專項(xiàng)檢查。計(jì)劃開展瓦斯防治、防治水、防滅火、雨季“三防”、“六大系統(tǒng)”、《七條規(guī)定》貫徹落實(shí)、“打非治違”、“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”等8個(gè)類別的專項(xiàng)執(zhí)法檢查。
（四）進(jìn)一步推進(jìn)煤礦企業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化建設(shè)，扎實(shí)開展煤礦“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”活動(dòng)。4月底、7月底、9月底安排3次檢查。
（五）5月底、8月底、11月底開展三次安全生產(chǎn)“三基”工作檢查。
（五）安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收4次。對(duì)照《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及達(dá)標(biāo)評(píng)級(jí)辦法》，每季度末對(duì)亭南煤礦進(jìn)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)考核驗(yàn)收。
（六）六月底開展一次以“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動(dòng)安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。
（七）加強(qiáng)駐礦監(jiān)督員管理，開展駐礦工作專項(xiàng)檢查4次。駐礦監(jiān)督員實(shí)行24小時(shí)駐礦，每月入井檢查不得少于15次，并認(rèn)真如實(shí)填寫駐礦監(jiān)管日志及各種執(zhí)法文書。對(duì)所查出的隱患，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)督促煤礦落實(shí)整改。
（八）6月、10月分開展兩次安全培訓(xùn)工作檢查，加強(qiáng)煤礦從業(yè)人員培訓(xùn)工作。
（九）其它檢查。配合省、市有關(guān)部門對(duì)煤礦安全進(jìn)行監(jiān)督檢查。