在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
公司招聘啟事篇一
公司要招聘若干文員，需擬定相關(guān)招聘啟事，公司招聘文員要怎么寫呢？本文是本站小編整理的公司招聘文員啟事范文，歡迎參閱。
崗位職責(zé)
：
1.負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔。
2.報(bào)表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實(shí)。
3.完成部門經(jīng)理交代的其他工作。
2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，文秘，行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3.工作仔細(xì)認(rèn)真，責(zé)任性強(qiáng)，為人正直。
工作時(shí)間：八小時(shí)雙休制。
崗位職責(zé)：
1、通過(guò)公司平臺(tái)向客戶介紹公司產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待工作。
3、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。
4、日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。
任職資格
具有良好的適應(yīng)能力，能在壓力下工作。
任職資格：
2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
崗位職責(zé)：
1、在職人員負(fù)責(zé)對(duì)兼職訪問(wèn)員的培訓(xùn)工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)兼職訪問(wèn)員的管理與監(jiān)督工作;
要求：
1、高中以上學(xué)歷
6、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),自身有抗壓能力者
7、法定節(jié)假日休息。
8、薪酬：底薪+提成+每月敬業(yè)獎(jiǎng)金+每月話補(bǔ)
【崗位職責(zé)】
主要負(fù)責(zé)向服務(wù)
合同
即將到期的香港客戶提供續(xù)約服務(wù)(寬頻電視/移動(dòng)通信/寬帶/固話)，鼓勵(lì)客戶持續(xù)使用，并負(fù)責(zé)公司有關(guān)產(chǎn)品及優(yōu)惠服務(wù)的推廣。
【崗位要求】
1. 高中、中專及以上，具備良好溝通能力，粵語(yǔ)流利;
2. 工作積極耐心 ，享受高效并年輕有活力的團(tuán)隊(duì)工作;
【薪資結(jié)構(gòu)】
【薪資福利】
5. 多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn)、在職個(gè)人提升計(jì)劃;
6. 豐富的工會(huì)活動(dòng)：?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日活動(dòng)、旅游活動(dòng);
7. 良好的晉升機(jī)會(huì)：內(nèi)部轉(zhuǎn)職、縱向提升;
【工作時(shí)間】
3.入職即享受帶薪培訓(xùn)一個(gè)月。
崗位職責(zé)：
1、完成標(biāo)書(shū)制作和封標(biāo)工作;
2、完成開(kāi)標(biāo)前后相關(guān)工作的處理;
3、負(fù)責(zé)公司商務(wù)資料的分析和整理;
4、協(xié)助辦理公司所有資質(zhì)證書(shū)的申請(qǐng)、年檢、升級(jí)、變更和注銷。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、2年以上市場(chǎng)/商務(wù)部助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，至少1年以上投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉投標(biāo)常用辦公軟件office，文書(shū)制作、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
3、抗壓能力強(qiáng)
工資待遇：底薪+獎(jiǎng)金
崗位職責(zé)：
1、通過(guò)公司平臺(tái)向客戶介紹公司產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)公司客戶接待工作。
3、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。
4、負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。
5、日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。
6、公司不定期組織員工集體旅游;
8、員工新入職安排3天帶薪崗位專業(yè)知識(shí)和產(chǎn)品培訓(xùn);
9、高大上的辦公環(huán)境，輕松活躍的辦公氛圍，帥哥美女如云，讓您快樂(lè)的工作愉快的賺錢!
【公司福利】
【交通】：請(qǐng)保留好各自的正規(guī)車票，憑車票入職一月后報(bào)銷路費(fèi)，入職滿一年報(bào)銷春節(jié)來(lái)回車票。
公司招聘啟事篇二
**建設(shè)全稱為**建設(shè)集團(tuán)股份有限公司，于1994年在深圳證券交易所掛牌上市，股票代碼000046。截至2012年末，公司經(jīng)審計(jì)的總資產(chǎn)為人民幣3,093,476.07萬(wàn)元，凈資產(chǎn)為人民幣850,912.67萬(wàn)元，總股本為4,557,311,768股。**建設(shè)集投資規(guī)劃、開(kāi)發(fā)建設(shè)、商業(yè)管理及物業(yè)服務(wù)等于一體，具備大體量、多業(yè)態(tài)綜合開(kāi)發(fā)能力，產(chǎn)品覆蓋普通住宅、商務(wù)公寓、酒店、寫字樓及大型城市綜合體等多種業(yè)態(tài)。對(duì)品質(zhì)不懈追求、對(duì)細(xì)節(jié)力求精致、對(duì)服務(wù)專業(yè)用心，**建設(shè)始終如一，致力于為客戶提升價(jià)值。
**建設(shè)目前擁有17家控股子公司，開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目分布于北京、深圳、武漢、上海、杭州、青島等中心城市，知名項(xiàng)目包括北京**國(guó)際居住區(qū)、光彩國(guó)際公寓、深圳**拉菲花園、武漢中央商務(wù)區(qū)項(xiàng)目、杭州**國(guó)際中心、青島**名人廣場(chǎng)等眾多建筑精品。
應(yīng)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)及各大院校招聘如下專業(yè)人才：
要求：
2、吃苦耐勞，誠(chéng)信熱情，善于溝通；
3、身體健康，無(wú)紋身，能夠適應(yīng)駐外工作；
福利待遇
薪資福利
（1）試用期基本工資1800--3200元/月，另有300-500元的生活補(bǔ)助，簽約后3.2-5.4萬(wàn)/年（稅后），根據(jù)能力逐漸增加，每季度加薪一次，每年的基本工資增加10%---15%。社會(huì)精英（相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上或者有初級(jí)職稱者）試用期間待遇按照合同待遇的70%計(jì)算，簽約后年薪在4.2-6.8萬(wàn)。
（2）頒發(fā)全勤獎(jiǎng)、季度補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)，提前竣工獎(jiǎng)，參與年終分紅（合同期間），每月28天為全勤，法定節(jié)假日在職的按照正常工資的三倍發(fā)放。
（3）繳納五險(xiǎn)（社會(huì)/養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/失業(yè)）保險(xiǎn)和一金（住房公積金）。
（4）帶薪休假，每個(gè)正式員工合同期間每年有五周整35天的假期，休假期間工作按正常工作日工資發(fā)放。
（5）我們將為新員工提供一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái)和空間。
（6）為員工提供出國(guó)工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，提供到全國(guó)著名高等學(xué)府攻讀委培研究生的機(jī)會(huì)。
（7）落戶，應(yīng)屆畢業(yè)生（國(guó)家統(tǒng)招大專以上學(xué)歷）可以將戶口直接暫時(shí)遷到我公司，等工作以后再考慮落戶等問(wèn)題，申請(qǐng)北京戶口者必須是“211”高等院校學(xué)生或者碩士以上學(xué)位。
（8）歡迎有意向到我公司長(zhǎng)期發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)應(yīng)聘。
基本工資待遇：
碩士/雙學(xué)位：試用期3200元/月，試用期后每月3700元/月；
一本：試用期3000元/月，試用期后每月3400元/月；
二本：試用期2300元/月，試用期后每月2800元/月；
三本：試用期2000元/月，試用期后每月2500元/月；
大專：試用期1900元/月，試用期后每月2300元/月；
簽訂正式合同，公司會(huì)在條件允許的情況下根據(jù)員工意愿解決戶口問(wèn)題，可接受學(xué)生檔案、黨組織關(guān)系等。
公司地址：北京市****
郵編：100005 聯(lián)系人：王經(jīng)理 聯(lián)系電話：
e-mail：****（投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，請(qǐng)注明籍貫、姓名、學(xué)歷）
應(yīng)聘須知：
通知面試時(shí)，請(qǐng)攜帶身份證復(fù)印件（2張）/個(gè)人簡(jiǎn)歷/學(xué)生證復(fù)印件/學(xué)生成績(jī)表/相關(guān)證書(shū)復(fù)印件/個(gè)人免冠登記照（4張）/近期體檢報(bào)告等。
**建設(shè)集團(tuán)股份有限公司歡迎你的加盟！
公司招聘啟事篇三
招聘是人力資源管理的工作內(nèi)容之一，當(dāng)中過(guò)程包括發(fā)布招聘廣告、二次面試、雇傭輪選等。以下是小編收集的公司招聘的啟事，歡迎查看！
現(xiàn)因公司發(fā)展需要，現(xiàn)向社會(huì)征求駐地人事主管一職。
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行門店團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)工作;
3、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)人員考勤、績(jī)效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作;
5、負(fù)責(zé)門店上部分行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī);
3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作主動(dòng)、積極熱情;
4、居住郴州本地或想回籍貫郴州長(zhǎng)期發(fā)展者優(yōu)先;
5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+績(jī)效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎(jiǎng)金
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù);
2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開(kāi)拓;
5. 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)在終端的疑難相關(guān)問(wèn)題;
c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
(退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求)
一、薪資標(biāo)準(zhǔn)：
1、試用期(2個(gè)月)：2400元/月;
二、福利：
1、五險(xiǎn)一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金;
2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等;
3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。
1、高活力：85后人員占比80%，本科及以上學(xué)歷人員占比79%，提倡開(kāi)心工作，快樂(lè)生活。
3、高機(jī)遇：提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)：公司鼓勵(lì)能者上，中層及以上管理層員工均通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生。
3、月休4天，靈活調(diào)休制。
郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)
郴州市火車站斜對(duì)面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室
楚小姐：
座機(jī)：
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣，制定市場(chǎng)計(jì)劃并確保完成任務(wù);
2.積極主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，正確傳遞公司產(chǎn)品信息;
5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時(shí)反饋;
6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守國(guó)家法律法規(guī);
7.完成上級(jí)交辦的其他工作。
1.大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);
2.年齡35歲以下，身體健康;
3.認(rèn)可公司價(jià)值觀，為人誠(chéng)實(shí)正直;
4.工作積極，樂(lè)觀向上，善于自我激勵(lì)和承受壓力;
5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
微信的公眾號(hào)：南京正大天晴招聘
公司網(wǎng)站：
職能類別：醫(yī)藥代表
上班地址：郴州
公司招聘啟事篇一
公司要招聘若干文員，需擬定相關(guān)招聘啟事，公司招聘文員要怎么寫呢？本文是本站小編整理的公司招聘文員啟事范文，歡迎參閱。
崗位職責(zé)
：
1.負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔。
2.報(bào)表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實(shí)。
3.完成部門經(jīng)理交代的其他工作。
2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，文秘，行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3.工作仔細(xì)認(rèn)真，責(zé)任性強(qiáng)，為人正直。
工作時(shí)間：八小時(shí)雙休制。
崗位職責(zé)：
1、通過(guò)公司平臺(tái)向客戶介紹公司產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待工作。
3、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。
4、日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。
任職資格
具有良好的適應(yīng)能力，能在壓力下工作。
任職資格：
2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
崗位職責(zé)：
1、在職人員負(fù)責(zé)對(duì)兼職訪問(wèn)員的培訓(xùn)工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)兼職訪問(wèn)員的管理與監(jiān)督工作;
要求：
1、高中以上學(xué)歷
6、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),自身有抗壓能力者
7、法定節(jié)假日休息。
8、薪酬：底薪+提成+每月敬業(yè)獎(jiǎng)金+每月話補(bǔ)
【崗位職責(zé)】
主要負(fù)責(zé)向服務(wù)
合同
即將到期的香港客戶提供續(xù)約服務(wù)(寬頻電視/移動(dòng)通信/寬帶/固話)，鼓勵(lì)客戶持續(xù)使用，并負(fù)責(zé)公司有關(guān)產(chǎn)品及優(yōu)惠服務(wù)的推廣。
【崗位要求】
1. 高中、中專及以上，具備良好溝通能力，粵語(yǔ)流利;
2. 工作積極耐心 ，享受高效并年輕有活力的團(tuán)隊(duì)工作;
【薪資結(jié)構(gòu)】
【薪資福利】
5. 多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn)、在職個(gè)人提升計(jì)劃;
6. 豐富的工會(huì)活動(dòng)：?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日活動(dòng)、旅游活動(dòng);
7. 良好的晉升機(jī)會(huì)：內(nèi)部轉(zhuǎn)職、縱向提升;
【工作時(shí)間】
3.入職即享受帶薪培訓(xùn)一個(gè)月。
崗位職責(zé)：
1、完成標(biāo)書(shū)制作和封標(biāo)工作;
2、完成開(kāi)標(biāo)前后相關(guān)工作的處理;
3、負(fù)責(zé)公司商務(wù)資料的分析和整理;
4、協(xié)助辦理公司所有資質(zhì)證書(shū)的申請(qǐng)、年檢、升級(jí)、變更和注銷。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、2年以上市場(chǎng)/商務(wù)部助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，至少1年以上投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉投標(biāo)常用辦公軟件office，文書(shū)制作、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
3、抗壓能力強(qiáng)
工資待遇：底薪+獎(jiǎng)金
崗位職責(zé)：
1、通過(guò)公司平臺(tái)向客戶介紹公司產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)公司客戶接待工作。
3、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。
4、負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。
5、日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。
6、公司不定期組織員工集體旅游;
8、員工新入職安排3天帶薪崗位專業(yè)知識(shí)和產(chǎn)品培訓(xùn);
9、高大上的辦公環(huán)境，輕松活躍的辦公氛圍，帥哥美女如云，讓您快樂(lè)的工作愉快的賺錢!
【公司福利】
【交通】：請(qǐng)保留好各自的正規(guī)車票，憑車票入職一月后報(bào)銷路費(fèi)，入職滿一年報(bào)銷春節(jié)來(lái)回車票。
公司招聘啟事篇二
**建設(shè)全稱為**建設(shè)集團(tuán)股份有限公司，于1994年在深圳證券交易所掛牌上市，股票代碼000046。截至2012年末，公司經(jīng)審計(jì)的總資產(chǎn)為人民幣3,093,476.07萬(wàn)元，凈資產(chǎn)為人民幣850,912.67萬(wàn)元，總股本為4,557,311,768股。**建設(shè)集投資規(guī)劃、開(kāi)發(fā)建設(shè)、商業(yè)管理及物業(yè)服務(wù)等于一體，具備大體量、多業(yè)態(tài)綜合開(kāi)發(fā)能力，產(chǎn)品覆蓋普通住宅、商務(wù)公寓、酒店、寫字樓及大型城市綜合體等多種業(yè)態(tài)。對(duì)品質(zhì)不懈追求、對(duì)細(xì)節(jié)力求精致、對(duì)服務(wù)專業(yè)用心，**建設(shè)始終如一，致力于為客戶提升價(jià)值。
**建設(shè)目前擁有17家控股子公司，開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目分布于北京、深圳、武漢、上海、杭州、青島等中心城市，知名項(xiàng)目包括北京**國(guó)際居住區(qū)、光彩國(guó)際公寓、深圳**拉菲花園、武漢中央商務(wù)區(qū)項(xiàng)目、杭州**國(guó)際中心、青島**名人廣場(chǎng)等眾多建筑精品。
應(yīng)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)及各大院校招聘如下專業(yè)人才：
要求：
2、吃苦耐勞，誠(chéng)信熱情，善于溝通；
3、身體健康，無(wú)紋身，能夠適應(yīng)駐外工作；
福利待遇
薪資福利
（1）試用期基本工資1800--3200元/月，另有300-500元的生活補(bǔ)助，簽約后3.2-5.4萬(wàn)/年（稅后），根據(jù)能力逐漸增加，每季度加薪一次，每年的基本工資增加10%---15%。社會(huì)精英（相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上或者有初級(jí)職稱者）試用期間待遇按照合同待遇的70%計(jì)算，簽約后年薪在4.2-6.8萬(wàn)。
（2）頒發(fā)全勤獎(jiǎng)、季度補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)，提前竣工獎(jiǎng)，參與年終分紅（合同期間），每月28天為全勤，法定節(jié)假日在職的按照正常工資的三倍發(fā)放。
（3）繳納五險(xiǎn)（社會(huì)/養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/失業(yè)）保險(xiǎn)和一金（住房公積金）。
（4）帶薪休假，每個(gè)正式員工合同期間每年有五周整35天的假期，休假期間工作按正常工作日工資發(fā)放。
（5）我們將為新員工提供一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái)和空間。
（6）為員工提供出國(guó)工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，提供到全國(guó)著名高等學(xué)府攻讀委培研究生的機(jī)會(huì)。
（7）落戶，應(yīng)屆畢業(yè)生（國(guó)家統(tǒng)招大專以上學(xué)歷）可以將戶口直接暫時(shí)遷到我公司，等工作以后再考慮落戶等問(wèn)題，申請(qǐng)北京戶口者必須是“211”高等院校學(xué)生或者碩士以上學(xué)位。
（8）歡迎有意向到我公司長(zhǎng)期發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)應(yīng)聘。
基本工資待遇：
碩士/雙學(xué)位：試用期3200元/月，試用期后每月3700元/月；
一本：試用期3000元/月，試用期后每月3400元/月；
二本：試用期2300元/月，試用期后每月2800元/月；
三本：試用期2000元/月，試用期后每月2500元/月；
大專：試用期1900元/月，試用期后每月2300元/月；
簽訂正式合同，公司會(huì)在條件允許的情況下根據(jù)員工意愿解決戶口問(wèn)題，可接受學(xué)生檔案、黨組織關(guān)系等。
公司地址：北京市****
郵編：100005 聯(lián)系人：王經(jīng)理 聯(lián)系電話：
e-mail：****（投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，請(qǐng)注明籍貫、姓名、學(xué)歷）
應(yīng)聘須知：
通知面試時(shí)，請(qǐng)攜帶身份證復(fù)印件（2張）/個(gè)人簡(jiǎn)歷/學(xué)生證復(fù)印件/學(xué)生成績(jī)表/相關(guān)證書(shū)復(fù)印件/個(gè)人免冠登記照（4張）/近期體檢報(bào)告等。
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公司招聘啟事篇三
招聘是人力資源管理的工作內(nèi)容之一，當(dāng)中過(guò)程包括發(fā)布招聘廣告、二次面試、雇傭輪選等。以下是小編收集的公司招聘的啟事，歡迎查看！
現(xiàn)因公司發(fā)展需要，現(xiàn)向社會(huì)征求駐地人事主管一職。
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行門店團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)工作;
3、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)人員考勤、績(jī)效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作;
5、負(fù)責(zé)門店上部分行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī);
3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作主動(dòng)、積極熱情;
4、居住郴州本地或想回籍貫郴州長(zhǎng)期發(fā)展者優(yōu)先;
5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+績(jī)效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎(jiǎng)金
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù);
2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開(kāi)拓;
5. 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)在終端的疑難相關(guān)問(wèn)題;
c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
(退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求)
一、薪資標(biāo)準(zhǔn)：
1、試用期(2個(gè)月)：2400元/月;
二、福利：
1、五險(xiǎn)一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金;
2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等;
3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。
1、高活力：85后人員占比80%，本科及以上學(xué)歷人員占比79%，提倡開(kāi)心工作，快樂(lè)生活。
3、高機(jī)遇：提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)：公司鼓勵(lì)能者上，中層及以上管理層員工均通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生。
3、月休4天，靈活調(diào)休制。
郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)
郴州市火車站斜對(duì)面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室
楚小姐：
座機(jī)：
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣，制定市場(chǎng)計(jì)劃并確保完成任務(wù);
2.積極主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，正確傳遞公司產(chǎn)品信息;
5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時(shí)反饋;
6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守國(guó)家法律法規(guī);
7.完成上級(jí)交辦的其他工作。
1.大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);
2.年齡35歲以下，身體健康;
3.認(rèn)可公司價(jià)值觀，為人誠(chéng)實(shí)正直;
4.工作積極，樂(lè)觀向上，善于自我激勵(lì)和承受壓力;
5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
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職能類別：醫(yī)藥代表
上班地址：郴州