校長指導小學秋季學期學校工作總結(模板24篇)

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    總結不僅是對自己的一種反思,也是對他人的一種分享和借鑒??偨Y要客觀、真實地反映自己在一段時間內取得的成績和經(jīng)驗。讓我們一起來看看下面這些總結范文,或許能給我們帶來一些啟示。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇一
    20xx年秋季學期即將過去。本學期在縣委縣政府和教育局的正確領導下,在全體樂中人的共同努力下,學校工作全面開展。憑借科學規(guī)范的管理,強化學校內部機制的暢通;依靠求真務實、任勞任怨的工作態(tài)度;恪守"以全面發(fā)展的視野培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代人"的辦學理念,恪守"重素質、講能力、育個性、求創(chuàng)新"的校訓;以改革促發(fā)展,以發(fā)展求生存,取得較好的成績,現(xiàn)將一學期來的工作總結如下。
    一、加強教學管理,全面提高教學質量。
    1、加強理論學習,轉變教育觀念。組織廣大教師進一步學習各級教育行政部門關于減輕中小學生過重課業(yè)負擔的意見,認真學習關于基礎教育課程改革的文件精神,強化現(xiàn)代教學意識,明確教育改革的方向和特點,牢固樹立"以學生發(fā)展為本"、"為學生服務"的教育思想和理念,全面深化教育教學改革。
    2、教師常規(guī)工作務實,教學秩序井然。
    我們當老師的,日復一日、年復一年,寢室、教室、辦公室,上課、備課、批改作業(yè)、輔導差生,單調、煩躁、繁重、辛苦、勞心、勞力,但是當你看到一張幼稚的笑臉逐漸成熟了,一顆顆空虛的腦袋逐漸裝上了知識,一朵朵花蕾逐漸開放了,一株株幼苗逐漸長成了大樹,你會其樂融融,樂在其中,苦中有樂。本期以來,絕大多數(shù)教師不畏常規(guī)工作的單調,不畏其煩,能按教導處的要求,認認真真完成常規(guī)工作。
    老師們都能在開學第一周內,結合本班的具體情況,制定教學計劃,本學期教學的重、難點,本學期措施及實施辦法,單元教材重、難點分析,既有理論性的東西,又有可操作性。
    多數(shù)老師能做到課前認真鉆研教材,認真?zhèn)湔n,精心設計教學流程,作業(yè)安排,課堂板書,大部分老師能按時備課,超前備課,教案的環(huán)節(jié)齊全,過程詳細,教學流程清楚,具有實用性、可操作性。
    多數(shù)老師對那一堆堆、一疊疊、一本本的作業(yè),都能做到全批全改,有日期、有等級有錯誤訂正,作業(yè)規(guī)范,批改仔細。
    多數(shù)教師都能做到上完一單元,監(jiān)測一單元,并認真分析,把考核與輔導補差同步進行。
    本學期由教導處牽頭,組織教研組,制定方案,對老師的教案、作業(yè)等常規(guī)工作進行了兩次檢查。
    3、教育科研工作有了新的起色。
    本學期,各教研組都能按計劃完成校內外公開教學,并進行認真的評課交流。每一位執(zhí)教者課前都能認真?zhèn)湔n,進行教學設計;每一位聽課老師也都能對每節(jié)研討課進行有針對性的點評,同時提出自已的不同意見,研討的氣氛非常熱烈。
    4、畢業(yè)班工作扎實有效。
    本學期學?;ù罅庾ギ厴I(yè)班工作,把畢業(yè)班工作擺上了學校的議事日程。
    (1)學校領導重視畢業(yè)班工作,親自抓,抓早、抓實、抓出成效。期初召開畢業(yè)班教師工作會,并在期中考后召開高三年級學生家長座談會,注意調動學生的學習積極性和主動性,根據(jù)學生的差異,實行分層教學,加強后進生的輔導,努力做好培優(yōu)輔差工作。
    (2)嚴格對畢業(yè)班的管理,充分發(fā)揮畢業(yè)班全體教師的積極性,遵循"以綱為綱、以本為本、分類推進、培養(yǎng)能力"的原則,想方設法,采取有效措施,努力提高教職工的積極性。本學期,畢業(yè)班教師教師下班工作做得好,跟得緊,學生思想穩(wěn)定,學習動力足。
    5、學校各項工作抓出成效。
    學校領導重視對學生的綜合素質評定工作,多次要求各班主任加強指導學生成長記錄袋的填寫工作。目前,此項工作進展良好。本學期,經(jīng)過全體教職工的努力,我校的各項工作取得了實質性的進展。
    二、以德育人,構建和諧育人理念;圍繞校園文化建設,打造安全和諧校園。
    1.實施環(huán)境育人理念。堅持"日檢查"、"周小結"、"月評比"不脫節(jié)不斷線,抓好宿舍尤其是混合宿舍管理,嚴格請假制度,層層負責,落實雙休管理"零報告"制度,打造寧靜和諧的校園環(huán)境。。
    2.實施榜樣育人理念。開展文明班評比活動,評比公正、表彰及時,讓團結和諧、秩序井然、愛班如家、學風濃厚、班級文化濃厚的文明班風蔚然成風。
    3.實施活動育人理念。充分利用班會、升旗儀式和國旗下講話等各種活動,有針對性地對學生進行紀律教育、法制教育、理想教育、愛國教育、心理教育、誠信教育、安全教育和禮儀教育,塑造學生主人翁意識、成人意識和成才意識。通過心理信箱,專題輔導課,加強對學生心理健康與網(wǎng)絡道德教育。
    4.實施人格育人理念。強化班主任在班級教育、班級管理、班級風尚養(yǎng)成和班級學習發(fā)展中的第一責任人意識,努力構建具有操作性和實效性的班主任工作模式,在各年級實施班主任"培訓計劃",加快青年班主任的專業(yè)成長。
    5.實施管理育人理念。開展安全宣傳和安全自查活動,打造平安和諧校園。本學期組織了3次徹底的安全大排查,建立安全檢查臺帳;開展了2次以交通安全、用電安全等為主題的班會講座;邀請司法局專家來我校舉行法制專題教育講座,強化學生安全意識,防范于未然。
    6.重視后進生轉化工作,建立后進生輔導檔案。本學期我校先后對上網(wǎng)、破壞公物、曠課、偷竊、手機違規(guī)使用等不良行為進行專項治理,并啟動了對受處分學生動態(tài)跟蹤管理機制,構建"學校、家庭、社會"立體的"教與管"網(wǎng)絡結構。既給問題學生公正的評價,又給予一定的鞭策,有效遏制了不良行為的蔓延。
    三、依循"服務、高效、和諧、文明"后勤工作理念,以提供良好的物質條件和優(yōu)質的教育教學環(huán)境為重點,提高后勤部門辦事的實效性。
    1.抓好日常管理,做好日常維修,做好日常教學辦公用品的登記、發(fā)放和清點手續(xù)。做到既嚴格又靈活,修舊利廢,節(jié)約降本,保障教學。時時了解教學需求,提高服務質量。
    2.完善學校設施設備,解決實際困難。為教職工添置辦公電腦;對2#學生公寓樓進行改造,改造成教師宿舍,解決部分教師住房問題;建成一座較大型的水沖式廁所;添置一副籃球架,學生桌凳400張,學生床鋪120張,以緩解我校教學和師生食住的燃眉之急。
    3.進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,對各班級、各部門、各專用教室公物實行詳細登記并實行承包管理。在一定程度上減少了浪費和開支。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇二
    校園安全事關全體師生的生命和財產(chǎn),事關學校和社會的穩(wěn)定,20xx-20xx學年我校高度重視校園安全工作,認真落實“生命至上,安全第一”這個工作方針,把安全放在學校工作首位狠抓落實。根據(jù)各級關于加強學校安全工作要求,對學校的安全工作進行了周密的布置和嚴格的落實,具體從以下幾個方面做起:
    一、強化了校園安全工作領導責任、安全管理責任落實力度。
    我校成立有安全工作領導小組,通過簽訂安全責任書明確了校長是安全工作第一責任人、分管領導是直接責任人。建立了學校值班護校隊,校內各處室責任人名單及相關職責張貼在校內,進一步建立責任追究制度,要求各責任人盡職盡責。學校成立安全工作領導小組:依照教育局關于《學校安全工作意見》,進一步規(guī)范整理學校各項安全管理制度。
    二、健全門衛(wèi)和值周工作制度,把好校園安全“門衛(wèi)第一關”。
    實行門衛(wèi)24小時值班,嚴格落實外來人員入校門衛(wèi)盤查登記、身份確認。校園封閉管理,學生因特殊原因離校實行門衛(wèi)審查,未經(jīng)學校、教師書面同意或家長來接,一律不得離校。落實值日教師責任,上、放學期間,參與值班的18名教師與門衛(wèi)指導疏散學生,維持安全有序的入校、離校秩序。
    三、配備安保設施,加強技防,提高安全防范能力。
    我校按要求在校門口建立了視頻監(jiān)控系統(tǒng),進行24小時視頻監(jiān)控。門衛(wèi)室配備了橡膠警棍、、防刺背心手套、鋼叉等。教學樓和實驗樓、寢室樓配備了相應的滅火器、應急燈、應急出口、沙袋等消防器材設施,做到定時檢查與維護。
    四、制定并實施《學生活動安全措施》和《大型集會安全制度》等30余種制度和預案。
    對學生課間活動安全、上下樓梯安全等薄弱環(huán)節(jié)進行了明確規(guī)定,責任落實到人。
    五、加強各種安全教育,培養(yǎng)學生自我防范意識和自我保護能力。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇三
    20xx年秋季,我校堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序?,F(xiàn)在將菌柄小學本學年的工作總結如下:
    一、制度保證,措施到位。
    1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,制定安全工作計劃,采取有效的安全措施并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
    2、簽訂責任書。9月1日學校與各教師和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
    3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、防火防災、交通安全、防火安全管理、體育器材檢查、安全意外事故處置等規(guī)章制度。嚴禁教師個人私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
    二、重視安全,落到實處。
    1、教育教學安全。增強學生安全意識,充分利用學校宣傳陣地和設備,有針對性地對學生進行生存教育、應急教育、自救互救教育、自我防范及有關安全常識的教育,防患于未然。第一周進行學生期初安全教育,做好學校師生道路交通、消防、溺水等安全第一課教育;堅持每周二、五的安全教育。第一周各班與學生、家長簽定《安全責任狀》。各班送交“家校聯(lián)系卡”,堅持實行“放學安全一句話”制度。扎實開展課間安全教育,加強疾病防治防控教育工作。做好學生節(jié)日返校點名工作,做好中秋、國慶、元旦節(jié)假期安全教育,做好安全回執(zhí)單收集。每月25日前報送《福建省學校安全隱患排查治理和“打非治違”情況月報表》和《晉江市創(chuàng)建安全發(fā)展學校有關工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計表》。
    2、繼續(xù)深入開展落實教育系統(tǒng)安全教育和管理主體責任三年行動工作。做到年初有計劃、活動有組織、平時有檢查、年終有考評、工作有效果。每個月組織開展應急大演練,加強秋冬學校各項安全工作,確實抓緊抓好晨檢、因病缺勤登記和報告工作。每月份組織排查學校火災隱患,嚴格執(zhí)行“三定”制度。每周一次財產(chǎn)安全檢查。
    3、交通安全。學校打造“一校一品”交通安全特色,加大交通安全教育的力度,增強交通安全和管理。每天上、下午放學,由護導師組織學生排好“小黃帽”路隊,護送學生有序通過公路。12月23日下午邀請安海交警中隊的蔡忠東中隊長給同學們舉行“文明交通進校園”安全知識講座,對我校的小交警隊進行加強培訓。
    4、發(fā)揮護導師的作用。護導師嚴格遵守作息時間,認真執(zhí)行護導制度,做好以下:課間護導巡視工作、課課點名、做好學校日志記載、巡視工作、學生小黃帽路隊護送、離校前要鎖好校門等,嚴防事故發(fā)生。
    5、抓好法制教育。做好“12。4”的法制宣傳活動。切實加強對師生的法制教育,通過國旗下講話、法律講座等形式宣傳法律知識,讓學生知法、守法、用法。報送禁毒安全聯(lián)絡員,加強禁毒宣傳教育,組織學生進行禁毒宣傳片觀看。加強對學生的心理健康教育,及時排除學生的心理障礙。
    6、強化師德教育。9月1日與教師簽訂師德承諾書,1月份簽訂了禁毒和禁賭責任書。教師真正做到為人師表,廉潔奉公,不參與賭博及封建迷信活動,遠離邪教,并勇于與法行為作斗爭,成為學生心目中的表率。
    7、加強學生食物衛(wèi)生安全意識。做好飲用水的安全監(jiān)測工作。教師及時地、多渠道地且經(jīng)常性對學生進行衛(wèi)生安全教育,杜絕不衛(wèi)生事故在校園發(fā)生。
    8、落實安全防范措施,嚴格防火、防盜、防破壞、防事故的管理工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,確保學校的財產(chǎn)及人身安全。制定“交通安全宣傳周(9月3日)”“交通安全教育宣傳月”方案(9月),12月9日開展消防知識宣傳和舉行應急疏散演練,并組織開展活動。
    9、加強安全檢查,及時整治整改。我校嚴格執(zhí)行安全隱患檢查制度,定期對學校的校舍設施、用電設施、等重要部位進行安全檢查,定期進行專項檢查,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題認真分析,及時制定整改措施,徹底消除安全隱患,確保校園安全。
    10、我校積極做好“安全標準化三年提升”、“平安校園”、“安全發(fā)展城市”創(chuàng)建工作。學校開展各式各樣的安全活動,如“安全游戲棋”進校園寓教于樂,利用led顯示屏滾動播放安全教育相關宣傳語,開展各類安全主題手抄報、黑板報、征文比賽等安全活動,收效良好。
    11、十二月,我校對綜治安全管理創(chuàng)建活動進行精細部署,并組織工作開展,在12月19日教委辦組織下校檢查,以高分通過鎮(zhèn)綜治安全管理評估組的檢查。
    13、臨近期末之時,積極做好傳染病和寒假假期安全工作。各班老師召開期末安全家長會,做好各班的假期安全教育工作。學生簽訂安全責任書,分發(fā)寒假告家長書,并做好回執(zhí)單收集工作。
    在本學期的安全管理中,我校由于領導重視,制度健全,職責明確,組織完善,齊抓共管,我校的安全工作真正落到了實處。本年度學校無重大安全事故發(fā)生??v然如此,我們也深知安全工作的重要性與嚴肅性,在安全工作中,容不得絲毫的麻痹大意,在今后的工作中,我們會一如既往的堅持“安全責任重于泰山”的方針,嚴格執(zhí)行各項安全制度,力爭把我校安全穩(wěn)定工作做得更好、更有成效。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇四
    一學期來,我校以鄧小平理論、“三個代表”為指導,全面貫徹落實“科學發(fā)展觀”,以“偉大的中國夢”為主題,以“促進均衡,提升質量,樹立形象”為主線,以辦好人民滿意的教育為目標,求真務實,開拓創(chuàng)新,繼續(xù)鞏固“義務教育標準化學校、文明學校、安全學?!钡某晒?。以課堂教學為主陣地,全面推進素質教育,確實保證優(yōu)先發(fā)展、有效促進均衡、協(xié)調發(fā)展,持續(xù)推動內涵、規(guī)范發(fā)展。我校教學工作取得了較好的成績,使教育質量上了新臺階。
    一、認真做好省兩項督導迎檢工作。
    期初,我校就把省兩項督導迎檢工作擺上重要議事日程,強化組織領導,形成層層有人抓,事事有人管的良好格局。學校認真對照評估細則,扎實做好自查自糾工作。完善臺賬資料,認真細致地做好相關資料檔案的收集整理。在12月份接受泉州市檢查評估時得到評估組的肯定。
    二、加強德育工作。
    1、抓好教師隊伍,樹立良好形象。
    我們通過組織學習,教育全體教師要憑師愛業(yè)績樹立形象;靠教育科技興校發(fā)展,、加強班子的組織建設、思想建設、作風建設,形成目標一致、團結向上的強有力的領導核心;堅持民主集中制;調動班子成員的積極性和創(chuàng)造性。同時,發(fā)揮每個教師的特長和優(yōu)勢,做到各負其責,各顯其能,各展所長,涌現(xiàn)了一批先進個人。
    2、創(chuàng)設活動載體,寓教育于活動之中。
    學校繼續(xù)以《小學生日常行為規(guī)范》為學生行為的標準,狠抓“四個一”和體驗教育,讓學生在家庭生活中體驗,在學校生活中體驗,在社會生活中體驗,在大自然中體驗,通過系列活動,促進學生養(yǎng)成良好的學習、生活、衛(wèi)生、勞動習慣。在開展科技小發(fā)明,小制作比賽活動和少先隊建設與活動中,成績較為突出。本學期,少先隊活動進一步得到規(guī)范化,社會實踐及主題隊會水平不斷提高。
    3、加強學校、家庭聯(lián)系,形成整體合力.堅持以學校教育為主體,以社區(qū)教育為依據(jù),以家庭教育為基礎,積極開展“三合一”教育活動。
    三、抓好教研管理工作。
    1、加強課題管理,提高研究能力。
    教育科研是學校可持續(xù)發(fā)展的助推器,也是提高教師素質的重要途徑。為此,我校積極鼓勵和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學實踐中勇于開拓,不斷創(chuàng)新,超越自我。本學期,我們調動廣大教師參與教育科研的積極性和主動性,配合《信息技術環(huán)境下學生自主學習能力提升的方法與策略研究》大課題的要求,各備課組做好子課題的研究,努力實現(xiàn)由“大而空”向“小而實”轉變。根據(jù)課題階段研究計劃,搭建了教學觀摩、競賽評優(yōu)、成果展示等靈活多樣的活動平臺,定時召開課題專題研討活動。各教師認真研究教育教學實踐中出現(xiàn)的問題,做到了研究在平時,處處實踐自己的研究,勤于動筆記錄自己的點滴收獲,在行動研究的過程中不斷地完善自己的教學方法,定期上交各種材料,并進行階段成果匯報。12月30日,舉行省級立項課題《信息技術環(huán)境下學生自主學習能力提升的方法與策略研究》研討活動,市教育局領導和進修學校教研員共40多人全程參加聽課、評課。
    戴科長在總結發(fā)言時充分肯定了課題選題新穎、切合實際,富有前瞻性、可操作性,要求課題組成員要以積極的心態(tài)投入課題研究,以務實的精神進行探索實踐,要抓住契機,力求創(chuàng)新,要努力打造精品,形成特色,希望課題研究早出成果,出好成果,并積極加以推廣應用。
    2、加強常規(guī)管理,提高教學質量。
    (1)抓課堂教學。課堂教學是教學質量的落腳點,是學生打下扎實根基的重要環(huán)節(jié),為此,學校行政領導為了了解學校教學情況,掌握教學動態(tài),在評估工作任務繁重的情況下,隨堂聽課;組織教師互相聽課,共同探討教法、學法,提高了教師課堂教學能力。同時積極開展“人人上達標課”的活動,進行說課、評課的活動,取得了良好的效果。
    (2)抓課后反思。為了使課堂教學反思能力進一步的提升,利用教研學習時間,組織教師學習有關的教學反思理論,引導教師們根據(jù)教學過程,運用理論結合實踐進行感悟、小結。定期對教師的課后反思、說課進行檢查。(3)強化教學常規(guī)管理。結合學校實際,對教師備課、上課、作業(yè)設計與批改、輔導復習、教師聽課等教學常規(guī)工作進行適當?shù)难a充和細化。要求教師既集體合作,共同討論,又要根據(jù)學生具體情況和教師個人的教學風格突出個性化教學;做到同學科教師既集中智慧,又分工合作,課前進行個性加減,課后進行教學反思;既減輕不必要的負擔,又提高教學效率,彰顯教師個性,體現(xiàn)人文關懷,為師生的發(fā)展留有空間。堅持每月進行抽查,形成記錄做好反饋。
    3、積極組織教師參加培訓。
    本學期學校積極組織全體教師參加“國培計劃(2014)”---示范性網(wǎng)絡研修與校本研修整合培訓,老師們明確進度、積極跟進,順利完成了本學期研修培訓任務;組織骨干教師參加省2014年秋季名師優(yōu)質課網(wǎng)絡教研展播活動、南安市小學教學片區(qū)“以學定教,有效指導”課堂教學專題研討活動、南安市小學優(yōu)秀教研成果展示活動、南安市教育科學規(guī)劃研究課題專題培訓等活動,促進教師專業(yè)化發(fā)展。
    四、落實安全第一,堅持預防為主。
    一學期來,我校能認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》等國家和省市有關學校安全工作的法律、法規(guī)、政策和工作要求,做到有布置、有落實、并及時反饋情況。學校安全工作目標明確、措施有力。學校把創(chuàng)建“平安先行學?!?、“安全標準化建設”、“安全發(fā)展學?!被顒佑袡C結合起來,依據(jù)《中小學安全工作指南》和《福建省學校安全管理條例》完善安全管理和隱患排查治理制度,強化公共安全宣傳教育,經(jīng)常性開展安全教育和安全應急演練,不斷推進學校安全工作制度化、精細化、常態(tài)化,最大限度地防止各類校園安全事故的發(fā)生。
    建立安全教育工作責任制和各項規(guī)章制度,逐級簽訂安全責任書。校長、分管領導定期分析學校安全工作形勢,及時研究解決學校安全工作中的問題。定期檢查學校安全工作,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時整改。認真開展多種形式的安全宣傳教育活動,提高全員的安全素質,增強全員的安全意識。各校加大創(chuàng)安投入,安裝了監(jiān)控、報警器、消防滅火器等,做到?jīng)]有安全事故發(fā)生。
    五、強化教育行風建設。
    教育部出臺了《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》,學校高度重視,廣為宣傳,堅決貫徹執(zhí)行,不折不扣地抓好教育行風建設。進一步規(guī)范招生行為;規(guī)范收費行為,堅決杜絕亂收費、亂征訂、亂攤派現(xiàn)象;規(guī)范教師行為,堅決制止搞有償家教、以教謀私、體罰或變相體罰學生等現(xiàn)象。大力抓好校務公開工作,對學校重大決策、政策及時宣傳,贏得社會理解;樹立和維護學校的良好形象和聲譽。
    南安市詩山中心小學。
    2015年1月。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇五
    一個學期就過去了,在這個學期充實而快樂的教育教學工作中,我們綜合教研組全體成員在校領導的重視、關心和大力支持下,順利的完成了各項工作,現(xiàn)將本期工作總結如下:
    1、增強教研組凝聚力,培養(yǎng)組內老師的團結合作精神。我們教研組人員雖少,但學科雜,辦公地點分散,老師承擔教學任務均很重,但我們努力創(chuàng)造一些機會、增進老師之間的交流、了解,密切聯(lián)系,并在工作上互相幫助,增進老師之間合作精神,對領導和教導處的指示和要求,及時上傳下達。工作任務布置下來,大家互相幫助合作完成,集中精力做好各項工作。
    1、有序進行常規(guī)教學。學期初,我們結合自己所任教的年級教材,明確自己所教教材內容和要求,制訂好相應的教學計劃,為有序開展教學工作打下良好的基礎。根據(jù)教學實際,嚴格抓好備課、上課、作業(yè)、個別輔導等常規(guī)工作。工作細致,要求具體,具可操作性。課堂上,我們的理念是以學生為中心,以培養(yǎng)能力為重點。教學方法多變,形式多樣,民主寬松,評價多元化。并及時總結、交流、反思、提升,從而提高自己的思想、業(yè)務水平。
    2、積極開展各項活動。如藝術節(jié)、科技節(jié)等。
    但是由于本學期時間短,教學任務重,導致一些工作比較被動,如相互學習的空氣不濃,活動開展不夠豐富多彩,常規(guī)工作缺乏創(chuàng)新。
    1、進一步加強教育教學理論的學習和研究,不斷更新先進的教育理念。
    2、努力克服學科雜,人員分散的困難,進一步加強和豐富教研組的教學、教研活動,使本組教師的水平進一步提升。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇六
    在各級政府及教育行政部門的領導和關懷指導下,20xx年秋,我校以質量建設為核心,強化學校內部管理,加快學校建設與發(fā)展,努力提高辦學水平,各項工作取得了一定成績,現(xiàn)將學校本學期各項工作匯報如下:
    一、扎實穩(wěn)健的開展德育工作。
    (一)大力加強師德建設。
    在依法治校的前提下,學校將教師職業(yè)道德建設放在教師隊伍建設的突出位,采取切實措施,大力提高教師職業(yè)道德素質。
    1、做到學期有計劃,過程有行動,年終有總結,并進一步加大了師德考核力度。
    3、積極開展師德教育月活動,嚴格貫徹落實教師職業(yè)道德規(guī)范,全面開展治庸問責,進行自查自糾,嚴明教師從教行為,堅決制止有償家教、亂收費等。
    4、扎實開展“代理媽媽”關愛活動,每名教師結對一至兩名留守兒童,堅持走訪貧困、學困和留守學生,學校已形成一支學生愛戴、家長信任、社會尊敬的高素質教師隊伍。
    5、在全體教職工中開展德育論壇,本學期一如既往舉行了德育論壇活動,學校德育先進和優(yōu)秀班主任介紹班級管理經(jīng)驗,加強了班級工作管理的力度,提高了德育管理成效。期末進行了班主任工作總結,評選出了三名優(yōu)秀班主任。
    6、開設“教師育人德藝雙馨”教師道德講堂,宣講員講述了本校教師張福英、季光臣、陳娥三位老師的扎根講臺奉獻教育的感人故事,讓全體教師洗滌心靈,感悟道德,不斷提升思想道德修養(yǎng)和文明建設水平。
    7、利用慶祝三八節(jié)、運動會等契機開展系列娛樂體育型活動,加強教師團隊凝聚力。
    (二)多渠道、全方位地開展育人工作。
    1、充分發(fā)揮班主任在德育工作中的主力軍作用。一學期召開班主任培訓會4次,經(jīng)驗交流會2次,班主任業(yè)務得到進一步提高,管理班級的方式和教育學生的方法明)、扎實開展德育常規(guī)工作。
    2、扎實開展德育常規(guī)工作。繼續(xù)加強學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育。堅持日檢查周評比工作,做到責任到人,分工明確,要求值周領導,教師切實履行好值周職責,對課間紀律、校園衛(wèi)生、值勤巡查、放學路隊和學生到校情況等方面加強檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,促進學生文明行為習慣的養(yǎng)成。通過每月“六個一”評比(文明班、板報、衛(wèi)生流動紅旗、文明路隊、文明寢室、文明餐桌)對學生的飲食、就餐、就寢、消防、課間活動、路隊紀律、上下樓梯、接送登記等一系列安全防范工作進行全方位管理,進一步加強監(jiān)督,規(guī)范學生日常行為,將規(guī)范教育落到實處。
    3、以“幸福教室”創(chuàng)建活動為載體,構建和諧文明有內涵的班集體。一是制定學校和班級“幸福教室”創(chuàng)建方案,二是各班制定有富有寓意的班級名稱,有特色的班級標識,有一致認同的班級目標、班歌、班級公約。三是加強各班環(huán)境和文化布置。校園內充分利用走廊、室外文化墻營造濃郁的育人氛圍。各班學生用自己的繪畫、書法、手工、種養(yǎng)花草等作品裝飾教室。四是大力開展“經(jīng)典誦讀”活動,班班設立了圖書角,五月組織開展了經(jīng)典誦讀和班歌演唱活動,各班充分展示了活動成果。五是建立自己的班級節(jié)日,組織和開展各種儀式和慶典活動。學期開展兩次活動,各班做到了文字圖片記載、有實效。
    4、鞏固“學校、社會、家庭”三結合教育,形成了多層次、多渠道的教育網(wǎng)絡,營造良好的育人氛圍。4月、5月開放了兩次家長學校,重點就學生教育問題、學生衛(wèi)生健康飲食安全問題對家長和社會進行了廣泛宣傳;建立家校聯(lián)系卡,家長普遍對學校工作表示支持、滿意,反響良好。
    5、加大義務教育關愛力度,讓留守孩子健康成長。學期初建立留守生、學困生、貧困生及各類特殊群體學生檔案,在生活上、學習上給予關愛,定期交心談心,定期家訪,撥通親情電話,讓他們在校園中快樂健康地成長。我們還召開了關愛留守生主題隊會(四二班《幸??鞓酚老喟椤?,班主任和各班代表進行了學習觀摩。開展了感恩征文系列活動,教會學生學會感恩,真情回報。六一前夕,學校與安泰社區(qū)聯(lián)合開展了關愛貧困生愛心資助活動,八家愛心單位和30多名社會愛心人士為留守孩子送來溫暖,在全社會引起了強烈反響。
    6、時令節(jié)日開展豐富多彩的活動,加強少年兒童的實踐體驗,將少先隊思想道德教育和體驗教育活動貫穿始終。如3月5日,組織學生參加鎮(zhèn)“小手拉大手,共創(chuàng)衛(wèi)生城”啟動儀式和清理背街小巷社會實踐活動。3月8日,開展孝親教育,節(jié)日前后為媽媽或長輩做一件事。5月30日開展慶六一兒童節(jié)活動,進行了新隊員宣誓、游藝活動和班慶活動。積極參加各級各部門組織的各種競賽活動。如書信、征文、市少兒藝術節(jié)、三峽小記者、“中華魂(放飛夢想)讀書演講”等。通過這些活動滲透思想道德教育內涵,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,從而推動德育工作不斷邁上新臺階。
    二、安全工作緊抓不懈。
    1、加強對全體師生的安全教育,提高師生安全意識。一是聘請法制副校長、法制校外輔導員到校進行法制安全宣傳講座,三月聘請交警校外輔導員來校進行交通安全講座,4月,邀請食藥局向全體師生及學生家長進行了食品衛(wèi)生的知識培訓,5月,鳴鳳派出所民警和疾控中心醫(yī)學專家到學校進行了安全法制和心理衛(wèi)生健康教育講座,6月和縣科協(xié)聯(lián)合舉行防震減災科普展,學生們受到了深刻的教育。二是校內進行安全教育宣傳活動,利用國旗下講話進行安全教育宣傳,間周一個教育主題,各班召開安全主題隊會,提高學生安全防范意識。例如:五二班《生命最重要》、六一班《安全伴我行》,三一班《珍愛生命安全出行》作為觀摩課對全體班主任進行培訓學習觀摩。6月組織全體學生參加了網(wǎng)上安全知識競賽。學校還利用安全掛圖、板報、廣播、櫥窗等形式進行宣傳教育,學生通過創(chuàng)辦安全教育小報等形式展示教育成果。
    2、制訂消防逃生、地震逃生、大型活動方案等各類安全應急預案,開展實地演練活動。3月我們舉行了全體教職工消防安全逃生及滅火器使用的專題培訓,同時組織全校600多名師生進行了消防逃生演練活動,各個環(huán)節(jié)安排的周密細致。演練中,班主任、各位科任教師堅守自己的崗位,保證學生的安全,從開始到演練結束只用了2分鐘。演練結束后各班對學生進行消防知識教育,收到了良好的效果。5月,四川汶川地震周年紀念之際,學校又組織全體師生進行了一次地震逃生演練,同樣收到了良好的效果。
    3、加強教育教學、消防設施等管理,保障師生的生命財產(chǎn)安全。一是每月進行一次教育教學設施安全檢查,整治排除隱患,本學期重點對過期滅火器進行了換粉加壓維修,按上級領導要求新增滅火器14臺,使消防設備達到上級部門的標準要求。學校本學期沒有出現(xiàn)一例因教學設施出現(xiàn)的傷害事故發(fā)生。二是加強樓道、走廊及其他通道安全管理,安裝了疏散指示標志,應急照明燈,安全出口,各樓層和各大門口安裝了安全監(jiān)控設備,學生集中上下樓有專人負責疏通,保證了廣大師生通道安全,學生已經(jīng)形成了良好的上下樓秩序。
    4、加強學生上下學路隊安全和乘車管理,對住宿生進行登記,使學生不坐“三無”車。進一步規(guī)范住宿生接送登記管理,保證學生生命安全。加強門衛(wèi)安全保衛(wèi)工作,嚴格執(zhí)行學校各項管理制度,認真履行職責,嚴禁閑雜人等進入校園,確保校園安全。
    5、聯(lián)合整治校園周邊環(huán)境,對學校周圍商販進行了清理,周邊基本杜絕了小商小販現(xiàn)象。學生上下學有交警協(xié)助負責,學校值周教師在校門口維持交通秩序,保證有序地接送學生,給師生一個良好的校園周邊環(huán)境。
    三、教學教研扎實有序。
    教學是學校的中心工作,教學質量是衡量學校發(fā)展水平的重要指標。本學年學校借助課內比教學活動的契機,努力打造高效課堂,重視常規(guī)落實,充分調動每位教師的積極性,較圓滿的完成了各項教學任務。
    1、不斷加強教師學習和培訓,促教師專業(yè)提升與發(fā)展。一是堅持間周一次全校集中學習縣師訓中心下發(fā)的工作意見、金字塔學習理論、小組合作學習理論等,教研組每周集體學習研討,人均聽課16節(jié)以上。二是開展小組建設論壇活動,何永紅、余洪慶和郭元芳三位老師就如何加強小組合作學習建設等問題進行經(jīng)驗介紹,組織全體教師大討論,受益匪淺;三是著力推進“名師”工程,“1+1”結對幫扶工程,通過老帶新、傳幫帶、拜師結對等形式,促進全體教師快速成長;四是扎實開展教師培訓。本學期開展了兩次信息技術培訓活動,分別進行電子白板使用維護及白板課件的制作等培訓,老師們學習積極主動,效果甚好。積極派出教師外出省、市、縣進行觀摩學習培訓,回校后教師匯報學習收獲,并上匯報課。五是撥取專項資金,為教師征訂各類教育教學報刊雜志,圖書室定期購進更新教育教學書刊供教師借閱,為教師的專業(yè)理論學習提供強有力的保障。定期組織教師開展讀書交流活動,要求每位教師每月上交一篇心得,促使每位教師在辛勤耕耘的同時不忘給自己"充電",從而提升自身文化業(yè)務水平。
    2、教學常規(guī)管理嚴把關。嚴格執(zhí)行課程計劃,按照省頒標準開齊課程,上足課時,學科安排不走樣,綜合實踐不走味,校本課程不走調,確保高質量完成各科教學任務。立足課堂抓教學,領導深入教學一線,開展隨堂聽課。教研組積極開展集體備課研究,優(yōu)化課堂結構,實現(xiàn)課堂高效。堅持進行每月教學常規(guī)工作檢查,實時通報情況。五月進行了“教學常規(guī)人人評”活動,對教師備課、反思、作業(yè)、批改、培優(yōu)等進行全面展評交流,取得了顯著成效。
    3、狠抓“小組合作”建設,全力打造高效課堂。本學期組織教師以“學導結合,自主探究,構建師生共同成長課堂”為課改理念,引導學生實施小組合作學習,一是組織全體教師認真學習、充分了解小組合作學習的概念、特點、作用,提高認識,統(tǒng)一思想。二是組織培訓教師引導學生做好小組組建、組員分工、合作培訓。三是制定詳實具體的《xx小學小組合作學習評價表及評分細則》,定期評比獎懲。四是發(fā)揮骨干教師的帶頭引領示范作用。三月份,分管教學的程艷萍校長身先士卒帶頭上示范課《楊氏之子》,為老師們開展小組合作學習指明了方向。四月份,以縣課內比教學課活動為契機,組織全體教師參與小組合作學習探究。在語、數(shù)、外、思品、科學、信息六門學科比武活動中,獲得了四個一等獎、一個二等獎和一個三等獎的喜人成績,學校獲得團體總分一等獎。曾曉紅老師代表遠安縣參加了宜昌市小學語文課內比教學競賽,獲得了二等獎。五是以課內比教學活動為載體,人人上好一節(jié)研究課,每位教師參與聽課評課。六是將小組合作學習延伸到課外,延伸到班級管理,由兵教兵延伸到生管生,有效地激發(fā)了學生的團隊意識,促進了良好班風的形成。通過積極探索和實踐,我校小組合作學習模式日益完善,小組成員分工日益明確,考評辦法詳實具體可行,全體師生小組合作意識越來越強。
    4、堅持狠抓質量不放松。一是重視培優(yōu)輔差,明確對象,落實內容,輔導到位。為加大培優(yōu)力度,學校于四月舉行了各年級學科競賽活動:一二年級看圖寫話競賽、三至六年級作文競賽、一至六年級數(shù)學競賽,三至六年級英語學科競賽,評比優(yōu)秀學生,五月開展了優(yōu)秀學生作業(yè)展評,有效促進教學質量的提升。二是堅持質量檢測。定期進行質量調研測試。進行質量分析,總結成績、查找問題、落實整改措施,以達到以考促教、以考促學、以考促評、以考促練的目的,有力推動了教學質量的提高。三是加強畢業(yè)班的教學管理力度,加強學生基礎知識的掌握、加強畢業(yè)班的思想教育,召開了畢業(yè)班學生座談會、家長會等。
    5、抓課題研究,提高教科研水平。本學期學校立項的省級德育課題《學校文化建設的內容和途徑》、縣級語文課題《經(jīng)典傳承文明,誦讀滋潤人生》和縣級數(shù)學課題《小學數(shù)學小組合作學習》,在課題組長的帶領下認真開展研究,建立了詳實的檔案資料。語文課題組在程校長的指導下,做到了計劃周詳,安排有序,工作扎實,將經(jīng)典誦讀滲透到學生學習生活的每一天。在學校組織的“經(jīng)典誦讀”競賽活動中,各班誦讀內容豐富,形式多樣,充分展現(xiàn)了課題研究的成效。其他各組有序扎實的展開研究,取得了階段性成果。在研究的同時,我們組織學生積極參與各級各項競賽活動,如“我讀書、我快樂”讀書征文活動、我是小小中國通看圖猜成語活動、青少年愛國主義讀書教育網(wǎng)絡知識競賽、“我們共同的家園”書信比賽、市優(yōu)秀童謠征集活動、市第五屆青少年藝術節(jié)、縣中小學生電腦制作比賽等,學生在活動中綜合素養(yǎng)得到提升。教師在輔導的過程中教研能力也得到了不斷提高。
    6、體藝工作接續(xù)創(chuàng)新。為確保藝體課的效果,進一步規(guī)范了專職教師考核細則,對專職教師教學工作流程進行監(jiān)督定等。深入開展陽光體育運動,繼續(xù)大力開展花樣跳繩活動,學生每天有一小時的體育活動,四月學校進行了全體師生跑操錄像,五月進行了花樣跳繩錄像。五月召開了田徑運動會,團體前六名依次為五二班、三二班、一二班、六二班、二一班、四二班。深入開展體藝“2+1”活動,組織體、音、美、信息、科學興趣小組,每周定時開展活動,在各級各類競賽中,這些學科都取得了很好的成績。
    四、后勤服務安全規(guī)范。
    1、食堂工作是我校后勤的重中之重,關系到師生生命安全問題,我們一方面加強貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關的管理規(guī)定,嚴把好食品原材料進貨渠道,嚴格進行食堂管理,以保證師生飲食的衛(wèi)生安全。另一方面組織食堂從業(yè)人員學習食品衛(wèi)生等相關的法律法規(guī),不斷提高食堂從業(yè)人員的素質,努力促使食堂工作規(guī)范化。第三加強平時的衛(wèi)生檢查。抓好食品衛(wèi)生及食堂轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,確保健康干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境,經(jīng)常督促檢查食堂工作情況及食堂所有機器設備的安全設施,維護及保養(yǎng),保障財產(chǎn),物資的安全與完整。本學期學校后勤食堂工作得到縣衛(wèi)生部門的高度評價。
    2、重視加強學生飲食衛(wèi)生安全教育,做好食品衛(wèi)生監(jiān)管工作。本學期重點認真搞好學生奶安全飲用工作。利用家長會宣傳我校飲食安全的具體做法,定期進行食品安全專項檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,做到了全學期無安全事故發(fā)生。
    3、加強宿舍管理。繼續(xù)堅持文明寢室和文明餐桌月評比活動,將住宿生的進餐紀律、就寢紀律、日?;顒蛹{入到班級管理,與文明班評比掛鉤。保育員老師大膽管理,對住宿生嚴中有愛,衛(wèi)生、安全管理標準要求逐步提高,在上級多次檢查中都高度評價。
    4、認真搞好校園綠化美化維修建設工作。本學期,由教育局項目管理股牽頭對我校綠化進行了部分改造,定期澆水、施肥、修剪、移栽,給師生提供一個舒適、愉悅的學習和生活環(huán)境。
    5、加強校產(chǎn)管理、提高使用效率。在財產(chǎn)管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,切實做好教學的物資供應,為教學提供良好的設施,確保財產(chǎn)的安全,充分發(fā)揮設備的作用,更好地為教學服務。
    五、取得的成績。
    (一)在全體教職員工的努力下,本學期學校各項工作取得了一定成果:
    1、學校被評為評為“宜昌市法制宣傳教育基地”。
    2、學校被評為“宜昌市平安校園”。
    3、學校被評為“鳴鳳鎮(zhèn)安全生產(chǎn)先進單位”。
    4、學校被評為遠安縣“巾幗英雄崗”。
    (二)教學教研成果:
    1、學校獲得縣“課內比教學團體一等獎”。
    2、四優(yōu):在各級各類優(yōu)秀案例、論文、教學設計等競賽或評選活動,30多人次獲得國家、省、市級獎勵。其中xx老師的科學論文獲國家級一、二等獎,xx的案例、論文均獲省級二等獎,xx老師的思品論文、xx老師的多媒體教學獲市級三等獎,xx在縣“班班通”設備office2007應用技能培訓中評為優(yōu)秀學員,xx等7位教師的課件等分獲縣級一、二、三等獎。在縣課內比教學競賽中,xx分別獲得語、數(shù)、思品、信息學科一等獎、xx老師獲得二等獎,xx老師獲得三等獎,xx老師代表遠安縣參加宜昌市小學語文課內比教學競賽獲二等獎。
    3、輔導學生:高語組教師輔導學生參加各類作文競賽,76人次獲得省、市、縣級一、二、三等獎,程艷萍、彭業(yè)軍老師獲得省作文競賽優(yōu)秀輔導教師稱號,宋繼志老師被評為縣電腦制作優(yōu)秀輔導教師,王麗玲老師輔導學生參加市器樂合奏競賽獲三等獎,李發(fā)軍老師輔導學生參加市美術書畫競賽獲得一個二等獎和一個三等獎。
    六、努力方向:
    回顧一學期來的工作,每一項成績的取得都離不開全體成員的共同努力,我們在看到成績的同時,更需要冷靜地進行反思,我們認為:
    1、進一步整合、優(yōu)化、凈化教師隊伍,增強教師的危機感、榮譽感、責任感。
    2、努力創(chuàng)新工作方法,不斷提高管理水平,各項考核獎勵制度等需要不斷的調整和修改完善,真正起到激發(fā)全體教師工作積極性作用,使學校盡快涌現(xiàn)出一批學者型專家型的名師。
    3、不斷加強學生思想、行為習慣養(yǎng)成上的教育督促;。
    4、在提高學校教育教學質量研究上要進一步創(chuàng)新思路與方法,加大教學改革力度,努力使教育教學質量走在全縣同類學校前列。
    回首過去,成績有所提高,面對未來,壓力倍感巨大。但是,在上級各部門的正確領導下,在全體教師的共同努力下,我們一定能夠樹立信心,進一步理清工作思路,突出工作重點,強化內部管理,加快建設與發(fā)展,努力提高辦學水平,為xx小學更快更好的發(fā)展譜寫教育新篇章!
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇七
    校園安全事關全體師生的生命和財產(chǎn),事關學校和社會的穩(wěn)定,20xx-20xx學年我校高度重視校園安全工作,認真落實“生命至上,安全第一”這個工作方針,把安全放在學校工作首位狠抓落實。根據(jù)各級關于加強學校安全工作要求,對學校的安全工作進行了周密的布置和嚴格的落實,具體從以下幾個方面做起:
    我校成立有安全工作領導小組,通過簽訂安全責任書明確了校長是安全工作第一責任人、分管領導是直接責任人。建立了學校值班護校隊,校內各處室責任人名單及相關職責張貼在校內,進一步建立責任追究制度,要求各責任人盡職盡責。學校成立安全工作領導小組:依照教育局關于《學校安全工作意見》,進一步規(guī)范整理學校各項安全管理制度。
    實行門衛(wèi)24小時值班,嚴格落實外來人員入校門衛(wèi)盤查登記、身份確認。校園封閉管理,學生因特殊原因離校實行門衛(wèi)審查,未經(jīng)學校、教師書面同意或家長來接,一律不得離校。落實值日教師責任,上、放學期間,參與值班的18名教師與門衛(wèi)指導疏散學生,維持安全有序的入校、離校秩序。
    我校按要求在校門口建立了視頻監(jiān)控系統(tǒng),進行24小時視頻監(jiān)控。門衛(wèi)室配備了橡膠警棍、、防刺背心手套、鋼叉等。教學樓和實驗樓、寢室樓配備了相應的滅火器、應急燈、應急出口、沙袋等消防器材設施,做到定時檢查與維護。
    對學生課間活動安全、上下樓梯安全等薄弱環(huán)節(jié)進行了明確規(guī)定,責任落實到人。
    20xx-20xx學年,我校通過升旗、班隊會、板報、手抄報、畫展、校園廣播等多種形式對學生進行安全教育。針對不同季節(jié)和時段,通過校信通、告家長書等形式對家長進行安全提示和要求。組織實施了學生安全疏散演練。組織全體師生觀看相關教育宣傳片。由于我校完善了制度建設,落實了責任,確立了責任追究機制,20xx-20xx學年有效保證了師生平安,保證了教育教學有序開展??傊踩珶o小事,我校將一如既往的做到“警鐘長鳴”,時刻把安全工作放在第一位,使師生安心,家長放心,社會滿意。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇八
    整個學期以來,我校牢固樹立“安全第一”的思想,居安思危、警鐘長鳴。學校安全工作做到制度化、經(jīng)常化、科學化。進一步完善了安全工作制度,確保了學校財產(chǎn)和師生生命安全,學校財產(chǎn)萬無一失,四百余名學生和20多名教職員工平平安安。下面將所做的工作總結如下:
    一、進一步完善制度。
    我們建立了在校長直接領導下,以安全員為軸心,以學校各班為主線,對學校安全工作實行全員、全方位、全過程的安全管理,做到責任層層落實,信息及時互通反饋。認真制定學校安全工作計劃。制定崗位安全責任制,并將崗位責任制懸掛到各崗位辦公室,實行安全工作與崗位工作月考核并舉。從而使安全這根弦在每個教職工心中都始終繃緊。
    二、認真做好各種值班工作。
    認真制定各種值班的制度與職責,嚴格值班紀律,采取雙管齊下和多管齊下的安全管理措施,如:節(jié)假日值班有門衛(wèi)值班、夜巡邏值班。值班均有記載,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理解決,有些萌發(fā)性的問題,我們及時利用晨會時行教育,把問題處理在萌發(fā)階段。學校的安全管理達到一環(huán)扣一環(huán),環(huán)環(huán)緊扣。
    學生的安全教育做到有的放矢,學校的安全檢查督查做到常抓不懈。要求教師常學習勤檢查,始終繃緊安全這根弦,切實做到安全工作時時講、處處講、人人講。我們還制定了各類安全工作預案,確保各類災害事故處理在第一時間。
    三、制度保障,措施到位。
    為認真貫徹落實上級部門的各項規(guī)定和政策,我校領導班子通過會議協(xié)商,制定了各種規(guī)章制度,進而使安全工作的責任落實到各部門、落實到人。學校對安全工作的重要性進行了特別的強調,與各部門以及班主任簽訂了安全責任書,同時各班級又向學生下發(fā)了告家長一封信,并簽訂了安全責任書。
    四、強化教育,增強防范意識。
    (一)、及時學習上級有關安全文件。
    對上級有關安全方面的文件和會議精神,能做到及時地貫徹和學習,并根據(jù)其精神結合學校工作的實際,認真組織檢查落實,提出一些防范的具體措施和要求,將各個環(huán)節(jié)的責任落實到人。
    學校安全教育周以校園安全為主題,在學校安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校園內易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識和安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,并有針對性的開展了許多安全教育活動:
    1.隱患排查。
    排查學校校內安全的隱患,包括舊教學樓、禮堂和新教學樓,重點排查消防栓是否破損,滅火器是否過時,消防設備等是否齊全,水電是否存在安全隱患,學校是否存在重大安全隱患等。
    排查學校四周及校外安全隱患,包括是否有安全警示,校外是否有流動攤位和無牌照摩托車,校外是否有營業(yè)性網(wǎng)吧或舞廳等。
    排查出安全隱患的,馬上進行整改。經(jīng)過排查與整改,學校的安全隱患得到了進一步的消除。學校東大門的整改已經(jīng)完成。
    2.加強安全教育宣傳力度。
    我校充分利用宣傳平臺進行安全宣傳,如:利用多媒體組織學生觀看地震逃生視頻、交通安全視頻、秋季防傳染病視頻等;班主任進行每周一次的安全早會教育;學校進行“交通宣傳月”活動等;學生設計安全相關主題手抄報;分發(fā)節(jié)假日安全告家長書,發(fā)送安全提醒信息等等。
    3.告家長書。
    我校結合中秋節(jié)、國慶節(jié)節(jié)假日打印了《安全告家長書》,分發(fā)給每位學生,并要求每位家長在仔細閱讀后將回執(zhí)交回,以便存檔。內容以假期安全教育為主,重點叮囑家長做好孩子的假期安全監(jiān)管工作,尤其注意飲食、防火、防雷擊、防溺水等方面的教育。通過這次活動,加強了家長和學校之間的溝通,同時為孩子快樂安全地度過這個暑假提供了保障。
    4.加強安全教育。
    開學第一天為安全教育日,第一周為安全教育周,第一月為安全教育月。因此,在開學初我校對學生進行了一次全方位的安全教育,重點是剛入學不久的一年級和插班生新生。重點是交通安全,電力安全,防火、防震等方面的教育。十月份是“交通安全宣傳月”,重點對學生進行安全交通教育,進行一系列交通安全教育活動。
    5.更換滅火器。
    結合安海素質教育督導的檢查的'契機,我校在十月份左右,對全校的滅火器進行了更換,使其全部合格,確保師生安全。
    6.進行安全應急疏散演練。
    9月10日結合“開學安全第一課”,我校組織全體師生進行地震疏散演練,在10月6日在禮堂開展了以“認識火災,安全逃生”為主題的消防安全知識講座,并進行了消防安全逃生演練,主要進行的是消防逃生、防震逃生演練。通過演練,提高了學生逃生演練的能力。
    7.定期上報各種材料。
    每月定期上報各種材料,如安全月報表、安全工作計劃、預案等。
    8.教師課間值班制度。
    我校一直實行教師課間值班制度。因為下課及放學期間是學校監(jiān)管的空白,如果這個世間發(fā)生學生打架及其他意外傷害事件時,就會對學生本人及學校造成較大的傷害和極壞的影響。為此我校一直堅持教師課間值班制度,即教師課間在操場及教學樓附近巡視,發(fā)現(xiàn)學生打架等事件時及時制止,防止意外傷害事件的發(fā)生,確保學生安全。
    9.組織學生進行安全知識競賽。
    接上級通知,我們共組織學生、家長和老師進行了安全知識競賽,包括《泉州市中小學生交通安全知識網(wǎng)絡競賽》、《福建省安全知識競賽》。學生、家長和老師的參與率高,配合度好。
    五、20xx年工作思路。
    1.繼續(xù)堅持依法治校,進一步強化科學管理,落實安全責任,突出工作重點,完善各項規(guī)章制度,健全學校安全穩(wěn)定長效管理機制,推進學校安全穩(wěn)定工作的法制化、規(guī)范化和制度化,實現(xiàn)由常規(guī)管理向長效管理機制的轉變,減少和預防各類安全事故的發(fā)生。
    2.深入開展法制教育、安全教育和心理健康教育,制止和防范校園暴力與安全事故。
    3.進一步深化教育教學后勤等設備設施、危險化學品安全管理、飲食安全、消防安全和交通安全等工作,及時排除各類安全隱患。進一步做好學生上、下學過程中的安全工作,加強教育和管理,確保無安全責任事故發(fā)生;進一步完善學校消防設施設備,做好校園消防安全保衛(wèi)工作。
    4.進一步健全和完善各類應急預案,每月至少開展一次演練活動。
    5.以減少事故發(fā)生率、杜絕安全責任事故為重點,及時消除學校內外的安全隱患,實現(xiàn)全年安全工作責任目標和工作指標,努力創(chuàng)造良好的校內外治安秩序和教學環(huán)境,確保校園和師生平安。
    6.充分發(fā)揮法制副校長的作用,開展“警校共建”活動。通過法制副校長及聘請法律專家對師生進行安全教育,切實培養(yǎng)師生的安全法制意識,提高師生的安全法制素質。
    7.開展珍愛生命教育,強化學生對生命的尊重和珍惜。通過心理健康教育課、心理健康講座等,加強心理健康教育,關注和強化學生的心理安全。
    8.拓寬學校安全教育思路,提高安全教育的針對性、科學性和實效性。堅持以培養(yǎng)學生良好的行為習慣講安全,以豐富學生的生活抓安全,以建立正常的教學秩序促安全,以形成良好的校風保安全。
    以上是我校秋季學期以來的安全工作情況及20xx年的工作思路。學校安全是一切工作的前提,是學校工作的重中之重。今后我們將繼續(xù)把學校安全工作抓緊抓細抓落實,讓學生舒心,讓家長放心,讓社會安心。
    學校安全工作直接關系到廣大師生的生命安全和國家財產(chǎn)安全,關系到學校教育秩序的正常進行,關系到社會的穩(wěn)定與發(fā)展。一學期來,我校安全工作,在市教育局的領導下,在鎮(zhèn)黨委的關心下,學校與各相關部門積極配合、通力協(xié)作,本著高度負責的精神和“安全第一”的原則,做了大量實實在在的工作,取得了一定的成績,廣大師生的安全意識有了明顯增強,學生自我防范能力有了較大的提高,同時不斷加強法制宣傳教育力度和廣度,從而營造了一個安全的學習環(huán)境。現(xiàn)將近一學期來開展校園安全工作匯報如下:
    一、領導重視,制度保證,措施到位。
    1.為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,校園隱患排查小組、法制宣傳小組、交通、游泳、食品衛(wèi)生安全小組具體分工負責組織實施。
    2.簽訂責任書。學校領導每學期開學初與處室和班主任、科任教師層層簽訂責任書,明確各自的職責。遇到重大節(jié)假日、學期開學初、寒暑假,學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
    3.建立學校安全應急事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了各種意外事故處置預案制度。
    二、加強安全教育宣傳,開展安全教育活動。
    (一)開學第一周,我校開展了以“關注安全,關愛生命”為主題的學生道路交通安全宣傳教育周活動:
    1.各班召開1次“交通安全”主題班會。
    班主任以典型的案例警示和教育學生,使學生從小樹立自覺遵守交通法規(guī)的意識,注意安全,平安回家。
    2.各班組織全體學生到多媒體室觀看交通安全教育宣傳片。
    宣傳片中記述許多交通事故,通過宣傳片一些場景來感染學生。并通過寫觀后感提升安全意識。
    3.各班級出一刊以交通安全為主題的板報。
    4.通過校園led電子顯示屏滾動播放道路交通安全宣傳標語。
    5.加強家長接送學生車輛安全檢查工作。
    我校嚴禁外來車輛停放在??陂T,所有家長接送學生的車輛一律停靠在學校對面街道的??奎c。每日上下學時間段,安海交警中隊的民警同志協(xié)助我校保安人員、值日護導師共同維持交通秩序。
    (二)開學第二周,我校開展了消防安全“開學第一課”教育活動:
    1.各班召開1次“消防安全”主題班會。
    班主任以典型的案例警示和教育學生,對學生進行防火教育。
    2.各班組織全體學生觀看消防安全教育宣傳片。
    通過觀看視頻,讓同學們切身體驗“防火災,救火災”的重要性,讓同學們深刻地感受到火災災難帶給人們悲慘的后果。同時視頻中還有許多切身的安全防火知識,對學生進行自我防范和自護自救能力的教育。
    3.各班出一刊以消防安全為主題的板報。
    4.通過校園led電子顯示屏滾動播放消防安全宣傳標語。
    5.布置一次家庭作業(yè),消防知識手抄報,這項作業(yè)要求學生與家長根據(jù)自家居室的構造,共同完成,共同學習掌握正確的火災疏散逃生知識,防患于未然。
    (三)為進一步提高全校師生的防震減災意識和應急意識,讓學生掌握基本的防震避震知識和技能,增強師生的應急疏散能力和安全意識。我校于9月16、22日分別舉行了一場地震應急疏散演練,通過開展應急疏散演練活動,進一步提高了學校應對和處置突發(fā)安全事件的能力,增強了全體師生的防震減災意識和避險自救能力,演練活動達到了預期目標。
    (四)10月7日上午,成功中心小學小學召開了安全工作專題會議,全體教職工都參加了會議。會上,由顏校長傳達了上級的安全工作指示,明確了學校安全工作各項要求,蔡志芳老師就“防溺水“、“防踩踏、預防登革熱、防火、防電、泉州市第二屆中小學生交通安全知識網(wǎng)絡競賽活動等國慶節(jié)期間的安全工作進一步強調,并要求全體教師進一步增強做好校園安全保衛(wèi)工作的責任感和使命感,使每位教師明確了安全職責,形成合力,確保校園安全。
    (五)11月9日是全國消防宣傳教育日,我校于11月上旬至中旬,組織全體師生開展了一系列的消防安全教育宣傳活動。
    2.召開一次消防主題班會:以觀看《青少年消防安全知識宣傳片》為主題;。
    3.開設一期消防安全宣傳欄:手抄報開設固定消防宣傳欄目;撰寫一篇消防題材作文:啟發(fā)學生結合教育月期間參加的系列活動和學習的消防常識等體會,撰寫一篇消防題材的作文。
    4.組織一次模擬火場逃生自救和疏散演習:小記者參與;。
    5.觀摩一次滅火救援演練:通過觀摩增強師生對消防職業(yè)及搶險救援的感觀認識;。
    (六)12月4日是全國法制宣傳教育日,我校于12月上旬至中旬,組織全體師生開展了主題為“弘揚憲法精神,服務科學發(fā)展”一系列的法制教育宣傳活動。
    (七)12月2日是首個全國交通安全日,我校于開展了一系列交通安全宣傳教育活動。
    1.全面排查接送學生車輛情況。
    各班主任針對本班學生往返學校交通方式進行了全面調查,經(jīng)調查我校學生主要交通方式有:家長摩托車、小車接送、家長自行車接送、步行往返、乘公車往返,對于家長用機動車輛接送子女上下學的,進一步檢查學生接送車況是否正常,有無超員現(xiàn)象;檢查駕駛人是否有駕照,摩托車駕駛員及乘坐員是否配戴安全帽等。進一步規(guī)范了接送學生車輛,保證學生上下學安全。
    2.摸查校園周邊交通設施情況。
    我校周邊道路交通設施、標志標線完善:一出學校大門口即有一處斑馬線,兩側有減速帶。
    3.利用學校門口led顯示屏滾動播放多條交通安全宣傳標語,營造一個安全教育宣傳氛圍。
    4.開展交通安全教育主題班隊活動。
    各班級召開了以“遵守交通信號,安全文明出行”為主題的班會,各年級根據(jù)學生年齡段特點,與學生互動交流進行交通安全知識教育。
    5.組織各班學生觀看“生死一瞬間,您選哪一邊”交通安全警示教育片。
    6.制作一期交通安全宣傳手抄報或交通安全宣傳繪畫。各班級制作一期交通安全宣傳手抄報或交通安全宣傳繪畫,一個作品可以由多人完成,從小培養(yǎng)學生的交通安全意識。
    三、落實制度,排查隱患,及時整改。
    1.實行安全巡視制度,學校每天有12名護導老師及6名勸導隊員每天負責校園內的安全巡視,并實行分片定時定崗定位,輪值人員堅持做到從學生進校前到崗,學生全部離校后下班,一絲不茍地做好學校的安全保衛(wèi)工作,發(fā)現(xiàn)問題,隨時解決。
    2.堅持早點名晚清校制度,每一堂課各班實行點名,發(fā)現(xiàn)未來上課的學生,及時與家長取得聯(lián)系,了解學生的去向;每日中午、下午實行清校,要求所有的學生必須離開學?;丶?。
    3.本學期,我校加強在中午時間段對班級學生的管理,安排教學樓每一層樓都有一位教師在巡視,避免管理出現(xiàn)空檔。
    4.實行節(jié)假日教師值班制度,制定了教師值班制度,嚴格執(zhí)行責任追究制度。
    5.堅持校園安全隱患檢查制度。各功能室負責人每日放學定期對其功能室進行安全檢查,護導師每日放學輪流定期對3幢教學樓、運動場進行安全檢查,包括對教學樓走廊的滅火器、消防栓進行檢查。
    安全工作涉及面廣,我校會動員全社會力量齊抓共管,凈化外部環(huán)境,搞好學校周邊治安秩序,建立切實可行的學校安全防范體系,進一步加大安全工作的力度,使學校安全工作進一步經(jīng)?;?、制度化,社會化,從而營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境,保障全體師生的安全。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇九
    本學期,在上級的正確領導下、在我校師生們的共同努力下,學校各項工作得以穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)將我校一學期來的工作情況作如下總結。
    一、抓學習。
    教師是辦好學校之本,為此我校重視教師的政治思想教育、職業(yè)道德教育;重視對教師的業(yè)務培訓,提高教師的業(yè)務水平。在政治、和業(yè)務學習上做到集中與分散學習相結合。堅持每周一小記、每月一反思、每期一專著,認真學習、落到實處。
    二、重德育。
    1、成立德育領導小組。
    學校在德育工作上做到了有計劃、有制度、有組織。
    2、加強德育宣傳。
    校園文化的發(fā)展離不開宣傳,學校每開展一次活動,通訊員都能通過投稿、網(wǎng)絡傳送等方式及時進行報道。另外通過學校設立的黑板報、宣傳廚窗進行直觀展示,全方位地宣傳學校的競賽成果,展示學校形象。特別是開學以來,學校花資金制作了三期電腦噴繪的“光榮榜”,對學生的學習成長起到了很大的激勵作用。
    2、落實每月德育主題活動。
    按照學校的《德育工作計劃》,我校每月開展了一次德育主題活動。每次活動開展之前,學校都做聊精心的準備,在三月份開展的“學雷鋒”活動和“我們的節(jié)日——清明節(jié)”活動,開展的轟轟烈烈,影響之大。特別是一些學生在為孤寡老人義務勞動和捐款的過程中,受到了雷鋒精神的熏陶。
    3、加強家校聯(lián)系。本期我校各班班主任都記錄有每一位學生家長的電話號碼,班主任一般都做到了每月與未見面的遠方家長進行電話聯(lián)系、附近學生就堅持家訪。學校的各項工作得到了家長和社會人士的認可和支持。
    三、保安全。
    1、健全計劃、制度、組織。
    安全工作,涉及千家萬戶,責任重大。學校高度重視,從不放松對師生的安全教育,遇事必講,逢會必談。本學期制訂了《安全工作計劃》,《安全管理制度》、《安全工作組織》、《安全工作預案》,使安全工作有了組織、制度保障。
    2、加大安全排查、整改力度。
    3、堅持門衛(wèi)值班登記制度。
    4、學校分層分級簽訂安全工作責任狀,確立“安全第一”的意識。
    5、教師組織分工,加強課間及路隊的安全管理,確保路隊及課間的安全。特別是洪水暴發(fā)期的值班做到了定時、定點、定人。
    四、提質量。
    1、努力轉化后進生。
    努力轉化后進生,建立差生轉化檔案,是我校一直以來都堅持得較好的一項工作。并且轉化有效果。(典型)。
    2、加強畢業(yè)班工作。
    我校加強了對畢業(yè)班工作的領導和管理,制訂了畢業(yè)班的工作目標、措施。召開了兩次畢業(yè)班學生的座談會、交流會。力爭本期在全縣抽考中取得一個較好的成績。
    3、學校堅持常規(guī)業(yè)務檢查,聽課。
    本學期行政堅持聽課20節(jié)以上,老師聽課15節(jié)以上。聽后能及時地與任課教師交流意見,督促教師改進教法。每月初對教師教案進行常規(guī)檢查,月末對作業(yè)進行檢查,及時檢查,及時總結,該表揚的表揚,該批評的批評,堅持原則不放松。
    4、加強教學研究。
    教導處加強了對教師備課、上課等教學環(huán)節(jié)上的重點指導,切實提高課堂教學效益。確定個人研究小專題,圍繞小專題每人上好一節(jié)教研課、認真堅持“五卡”制度。
    5、加強班級管理。
    樹立良好的校風、班風,各班爭創(chuàng)“優(yōu)勝班集體”(典型)、“優(yōu)秀班主任”(典型)。
    五、創(chuàng)特色。
    1、“第四屆文體活動競賽”舉辦有影響。
    學校認真落實了學生的大課間活動和文體活動、活動都做到了有計劃、有安排。本期開展了“第四屆文體活動競賽”學生賽出了水平、賽出了風格。涌現(xiàn)出了許多優(yōu)秀學生,在此項獎勵上,學校投入的獎金四期來累計達xx多元。
    2、田徑代表隊、和乒乓球代表隊訓練刻苦有回報。
    教練溫助尼老師在代表隊的訓練上可以說是抓得早、抓得緊、抓成績,長期不懈。本期的鄉(xiāng)運動會取得團體總分第二名,為鄉(xiāng)里輸送田徑苗子4名。在全鄉(xiāng)乒乓球比賽中,男子和女子分別取得團體第一名的好成績。我們今后的目標是能有學生參加縣里的比賽。
    3、讀書活動開展經(jīng)常有成績。
    每次讀書活動都與節(jié)日主題相結合。定時開放圖書室,加大學生的閱讀量,中高年級堅持每天一篇讀書筆記。開展讀書筆記評選活動和“第四屆寫實作文競賽”活動。對于結果及時總結和表彰。特別是在讀書征文上,我校有四名學生獲得縣級獎勵。
    4、學科競賽開展有實效。
    本期來我校先后開展了以“我們的節(jié)日——清明節(jié)”為主題的作文競賽、1——6年級學生的寫字競賽、作業(yè)展評等?;顒拥拈_展,促進了學生各項能力的提高。
    5、興趣小組活動堅持盼成績。
    本期來,我校成立了五個興趣小組(電腦、書畫、語文、數(shù)學、三獨)。每個小組有自己的訓練計劃、目標,力爭經(jīng)過一段時間的訓練后能有學生參加縣里的“三獨”比賽,能有學生的書畫作品在縣級以上單位獲獎。
    六、存在的問題。
    1、教師整體思想觀念與新課標理念上有較大差距,部分教師至今難棄舊有的教學模式和教學方法,教學質量存在不平衡的現(xiàn)象。
    2、學校特色建設有待進一步加強。
    3、學校辦學條件的進一步改善和學校的發(fā)展。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十
    一學期以來,我們重實際、抓實事、求實效,積極在學校管理、課堂教學、德育工作、校本特色上作了有益的嘗試,也取得了一定的成績?,F(xiàn)總結如下:
    一、主要工作。
    1、制定了《學校五年發(fā)展規(guī)劃》。
    我們根據(jù)市縣教育工作會議精神,在充分分析學校辦學優(yōu)勢和存在問題的基礎上,對學校未來五年的發(fā)展進行了規(guī)劃,規(guī)劃在辦學規(guī)模、內部管理、育人環(huán)境、隊伍建設、教學改革、德育工作、信息化水平七個方面進行了總體設想和準確定位?!兑?guī)劃》目標明確、措施有力、有較高的達成度,對鼓舞士氣、凝聚力量、振作精神有著重要而深遠的意義。
    2、建立了比較完整的管理制度。
    從今年春季開始,我們著手對學校的管理制度進行了全面的修訂完善,使之更加符合學校的實際,富有規(guī)范性、適用性和激勵性。到本學期9月份,我們制定了13個管理目標,19項工作職責,15個制度要求,4個活動方案,并整理了《綏德二小學校管理制度匯編》。在實施過程中,為使制度更趨合理有效,我們進行了反思和梳理,期末,就教學獎(統(tǒng)考、月考、轉差)、論文獎、班主任校內津貼、考勤管理四個方面初步提出修訂思路,使管理制度更精細、更切合實際。
    3、完善了校本德育工作模式。
    一是以德育隊伍建設為根本。從本學期開始,我校簡化了值日工作人員,實行“值月校長工作制度”。各值月校長及教師堅持早到遲回,維護課前和兩操兩放學的正常秩序;每天進行走動式管理,發(fā)現(xiàn)學校存在的亮點和不足;每周一值月校長能認真總結上一周各班級的表現(xiàn)情況,進行激勵、批評和提醒。在日常管理中,各班主任能按學校的要求,認真履行職責,積極開展工作,以強烈的責任感和辛勤的工作,維護了有序的工作秩序,為打造文明亮麗的校園真正起到了主力軍的作用。
    二是以德育系列化內容為主線。學校以養(yǎng)成教育為重點,深入進行德育教育。制定了《雙十養(yǎng)成教育基本內容》,就學生需要養(yǎng)成的學習習慣和行為習慣進行廣泛的宣傳教育。本學期,我們還開設了德育校本課程《美德課堂》,制定了實施方案,編印了《美德課堂課程資源庫》,《資源庫》以學生日常行為規(guī)范,源遠流長的傳統(tǒng)美德,與時俱進的時代精神,貼近生活的感人事跡為內容,收集整理了美德人物76個,美德故事75篇,美德童謠16首,美德格言251條,內容豐富,教育性強,為《美德課堂》的開發(fā)提供了豐富的課程資源。
    三是以豐富的校園文化為載體。本學期我們通過班級課前呼號、開通“快樂春筍”廣播站、國旗下主題演講等形式,對學生進行專題教育,學校還成功舉行了“迎國慶唱紅歌”歌詠比賽、“傳承美德”手抄小報展評、組織了“星級少年”掛牌表彰活動。這些喜聞樂見的活動,對營造濃郁的校園文化氛圍,培養(yǎng)學生良好習慣有著積極而又深遠的意義。
    4、推進了課堂教學模式改革。
    本學期,我們深入進行適合學科特點,和小學生學習特點的“先學后教”教學模式的實驗研究。在深入推進“四環(huán)節(jié)教學模式”的實施過程中,我們覺得語文學科更適合此模式,但數(shù)學學科按照此模式教學,難以操作、效果不佳、進程緩慢。通過大面積課堂聽課,校長在學習邱學華“嘗試教學”理論的基礎上,在全校三至六年級數(shù)學課堂上進行“四練一講嘗試教學模式”的實驗,從此我們根據(jù)學科特點進行了語數(shù)分學科實驗。語文教學的四個環(huán)節(jié)是“定性自學”“互動探究”“精講點撥”“檢測訓練”。數(shù)學學科的“四練一講”嘗試教學模式的各個環(huán)節(jié)是:“準備過渡(題)”“嘗試探究(題)”“精講點撥”“二次嘗試(題)”“課堂檢測(題)?!眱蓚€課題操作流程不一,但同樣體現(xiàn)了“先學后教、少教多學”的基本理念。
    為使教學模式改革有效推進,我們加大投入力度,提高服務水平。首先,學校邀請了辛店中學的4位老師來我校進行了示范教學,老師們很受啟發(fā)。其次,我們繼續(xù)實行月主題學習制度,為教師印發(fā)了“四環(huán)節(jié)教學模式的基本特征”等六起學習資料,為老師們提供有效的學習資源,促進其觀念的轉變。第三,重視課題的過程管理與服務。學校還先后組織專題研討會三次,對實驗年級進行了兩次課堂調研,并分年級進行課堂教學視導和分段教研。第四,進行優(yōu)秀學案以及“先學后教”論文征集活動,在三至六年級老師中收集“教學模式改革困惑與反思”等行之有效的措施,有力推進了課堂教學改革。我們在課堂調研中,感覺到老師們已經(jīng)樹立了新模式的基本理念,六年級語文老師已經(jīng)較好的運用“四環(huán)節(jié)教學模式”進行教學,數(shù)學老師也在我們剛實施“四練一講”階段就能較好的進行嘗試,并且出現(xiàn)不少可以推廣借鑒的課堂。新模式的推行提高了課堂教學的有效性,得到了省教科所領導的充分認可。
    在教學管理方面,我們如期落實了“12345”教學工作制。即每人一堂公開課,進行幼兒及非應試學科兩個驗收,組織了三次常規(guī)檢查,安排過四次教學質量檢測。尤其是我們把聽課當做最有效的校本教研,進行大面積的聽課活動。本學期,校長延永勝、教導主任劉旭紅聽課80多節(jié),校級領導杜芳霞聽課45節(jié),雷曉麗、王蕊等校級領導也聽課達到40多節(jié),各位領導能堅持進行隨堂評課,有效提升了教師的課堂教學能力。
    課堂教學模式化、教學管理精細化,對教學質量的提高有著極強的保障作用,在本學期期末考試之后,我們與上學期教學成績進行了對比分析,我校平均每年級、每學科成績平均提高0.55分。特別是語數(shù)學科平均超出對比學校分別為2.78分、1.36分。超出對比學校的教師28人,其中語數(shù)學科為22人,占到語數(shù)教師總數(shù)的百分之80.五年級、一年級、二年級、六年級分別超出對比學校8.66分、6.83分、5.4分、4.29分。馬一娜、揚美林、馬孝平、李華、李進、馬文、高艷妮、崔歡、張小丹、韓彩虹老師分別以優(yōu)異的成績,榮獲本校三大組室一二三名。同時幼兒教育也取得良好的教育效果,本學期,我們對幼兒班六位老師的課堂教學進行了驗收,各位老師的教學容量大、幼兒參與度高、課堂氣氛活躍,贏得了驗收組全體成員的一致好評。幼兒教育的成功將為吸收生源,擴大辦學規(guī)模奠定良好的基礎。
    5、展現(xiàn)了教師良好的精神面貌。
    本學期,我校教師以“做有尊嚴的教師,辦負責任的教育”為己任,不辱使命,敬業(yè)奉獻,潛心工作,精心育人,展現(xiàn)出良好的工作狀態(tài)。一是守職情況有了改觀。各位教師嚴守考勤管理制度,恪職盡守,在半年內學校進行了13次查崗,幾乎每一次全員到位,只有三位教師因各種特殊情況缺崗。二是敬業(yè)狀態(tài)令人感動。學校領導在每一次工作檢查中總是感動多,問題少。特別是“早讀”成為我校的靚麗景觀,最為可貴的是馬曉林、賀彩虹、楊美林、孫崇金等老師從開學第一天起到放假,每天堅持課前輔導,讓家長領導感動,讓學生及家長贊嘆。三是學習意識明顯增強。各位教師自覺學習的意識明顯增強,均能超額完成學習任務,有一半教師的學習筆記在一萬字以上,馬慶林老師整理了3萬多字的學習筆記。同時,學?,F(xiàn)有四個市縣級課題正在研究之中,對提高教學效益,發(fā)展科研型教師有著積極的作用。四是工作過程更為精細。本學期的教案、作業(yè)以及其他案頭資料的完成上,無論在內容上還是在書寫上都體現(xiàn)出較高的“精細”。五(二)、六(三)的各科作業(yè)均書寫美觀,多數(shù)老師的教案書寫認真,內容實用,不少教學反思更為樸素真實。大多數(shù)班主任以強烈的責任感,把班級管理精細化,無論在衛(wèi)生、兩操、課間秩序、放學等管理各個方面從始至終體現(xiàn)出了精彩完美。五是教師榮譽鼓舞人心。本學期我校郭春蕾老師榮獲“陜西省師德標兵”,郭春蕾、杜方霞榮獲綏德縣首屆“好教師”榮譽稱號,高愛芳、劉旭紅榮獲“綏德縣優(yōu)秀教學成果獎”,馬霞老師被評為“綏德縣教學能手”,謝紅杰老師榮獲“榆林市科學實驗競賽三等獎”,孫崇金、延彩華等六位老師參加了榆林市教師學科知識競賽。但愿這些教師在今后的工作中,為我校的發(fā)展做出新的更大的貢獻。
    6、傳承發(fā)展了體藝教育特色。
    體藝教育歷來是我校的優(yōu)勢項目,得到了上級部門和社會各界的好評。本學期我們分管藝術體育的雷曉麗校長,與高艷妮、李煥老師組織四年級以上同學學會了校園集體舞《春曉》。這是繼《小白船》、《憫農(nóng)》之后的第三套學生集體舞,到目前為止,我校是綏德縣唯一推廣校園集體舞的學校。綏德縣教育工作會期間,我校選送的舞蹈《站在草原望北京》、大型詩歌朗誦《不休的詩魂》贏得了與會領導的好評。第19周,我們組織相關領導就我校的體育課進行了驗收,感覺到我們系列化的年級體育訓練項目得到了真正的落實,更堅定了我們發(fā)展藝術體育的信心。本學期,我們還及時完成了學生體質檢測信息的上報,解決了長達6年未完成的任務。
    7、力所能及改善了辦學條件。
    在縣教育局的支持下,本學期我們對操場進行了改造和美化,提高了學校的品味。此外,學校在經(jīng)費較為緊張的情況下,購置19臺電腦,并將推進學校信息化進程作為我們今后的重點工作之一,我們將在狠抓教育教學質量,提升內涵發(fā)展的同時,大力改善辦學條件。
    8、提高了學校的社會認可度。
    近幾年來,我校的校園文化建設、藝術體育、課堂教學改革、學校精細化管理、教育教學質量等方面得到了社會各界和上級部門的充分肯定,成為我縣的窗口學校,是我縣接受上級部門檢查和來賓最多的學校。本學期學校先后接待了省教科所、市關工委、市委組織部、市教育局、市教育督導室、靖邊縣二小的檢查調研和參觀,這是對我校工作的肯定,給學校的發(fā)展帶來了動力,給學校也提出了更高的要求:我們只有負重前行,發(fā)展學校特色,有高速度的質量提升,有驕人的辦學成果,才會不負眾望,把我們真正打造成名副其實的品牌學校。
    二、存在的問題。
    1、教師問題。一是學科帶頭人較少。能獨立承擔教科研或者在一定范圍內有能力進行教學示范者很少。二是專任教師不足。我校幼兒及音樂、體育學科專任教師為零。三是部分教師的自律意識淡薄。仍有消極怠慢,粗枝大葉,斤斤計較,僥幸頂風的老師。
    2、管理問題。無論在宏觀還是細節(jié)管理中均存在著有礙學校發(fā)展的問題,集中表現(xiàn)在:重物質,輕精神;重使用,輕培養(yǎng);重布置,輕落實;重褒獎,輕懲戒;重職務,輕職責等突出問題。
    3、學校問題。課堂效益不高,學生課業(yè)負擔沉重;科研氛圍不濃,校本教研低效,不少教師聽課流于形式,反思質量較差;家長的支持度不大,缺乏對學校的理解和支持;硬件設施不行,尤其是信息化水平甚差。
    4、質量問題。我校在教學成績方面,存在著嚴重的不均衡問題,語文、數(shù)學教學成績明顯提高,但英語、綜合成績尚不理想,部分教師的教學成績與參照學校比較,仍有很大差距,三、四年級總體成績還需較大的提高。
    三、今后工作。
    1、深入推進教學改革。做好兩個課題的實驗工作,規(guī)范備課管理,在三至六年級全面推行“先學后教的教學模式”,提高課堂教學質量。
    2、大力改善辦學條件。計算機進入教辦式,逐步實現(xiàn)辦公自動化。做好教學樓的二次改造,建設靚麗優(yōu)雅校園。
    3、細化學校管理制度。對學校管理制度進行再次審視,力求更精細、合理、有效,做到人性化、規(guī)范化的和諧統(tǒng)一。
    4、高度重視名師建設。通過實行外出培訓、跟蹤聽課、重點培養(yǎng)、搭建平臺、經(jīng)費保障等手段,加快名師隊伍建設。
    5、嚴格規(guī)范辦學行為。嚴格執(zhí)行“零收費”政策,嚴格教學用書管理,解決糾正教師違規(guī)收費等不良行為。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十一
    老師們、同學們,大家好!
    經(jīng)過了一個平安、祥和、愉快而富有詩意的寒假,我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的春天。
    同學們,今天是新學期開學的第一天,我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的向往,又跟老師同學們相聚一起了。新學期,怎樣才能做到“百尺竿頭,更進一步”呢?下面我就新學期的學習提幾點建議和要求。
    1.開好頭,起好步。凡事開頭難,良好的開端是成功的一半。無論老師還是同學們,都要重視開學的第一天、第一周。怎樣重視呢?首先,要有一個打算,要有一個計劃,特別是六年級畢業(yè)班的同學更應該有一個科學嚴密的學習計劃。其次,要在小事上做實在。比如:彎腰撿起校園內的一張紙屑,聽到鈴聲教室里立刻安靜下來,整理好學習用品等,事情雖很小,但關系到同學們良好的行為習慣的養(yǎng)成問題,是大事。做好這些小事養(yǎng)成良好習慣會讓同學們終生受益。
    2.改陋習,勤鉆研。堅決改掉學習中的一些不良習慣,不浪費課堂上的一分一秒,發(fā)揚刻苦鉆研精神,與同學互相幫助,取人之長,補己之短。吸取每次失敗的。
    經(jīng)驗。
    教訓,積極改正,養(yǎng)成良好的學習習慣。
    3.講文明,懂禮儀。在行為禮儀方面,每位同學都要按照《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、來嚴格要求自己,爭做文明向上的好學生。把尊師愛校、團結同學真正落實到行動中。在安全與紀律方面,一定要按學校的要求辦,聽從老師及校領導的教導,課間活動,上下學路上等都要把安全放在第一位,上下樓梯靠右慢行,不擁擠、不推搡,在路上遵守交通安全、公共安全,絕不開展危險性游戲,更要密切的與我們的老師聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問題及時把情況告知學校領導或班主任。
    4、顯個性,展風采。本學期,學校還將舉辦豐富多彩的活動,像藝術節(jié)、讀書節(jié)、數(shù)學節(jié),清明節(jié)、端午節(jié)傳統(tǒng)節(jié)日活動。讓全體同學能盡情享受文化藝術盛宴,希望各班級盡早謀劃、精心打造,讓學生們的朝氣充滿整個校園,我相信到那時同學們只要有展示就會有奇跡。
    同學們,新的學期開始了,床頭的鬧鐘又將為我們激起清晨的奏鳴!讓我們在這晨曲伴奏下,踏著朝陽的節(jié)奏在“遵守規(guī)則、養(yǎng)成習慣、成績優(yōu)秀、個性發(fā)展”的長河中譜寫成長的樂章!
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十二
    本學期,我校教育。
    教學。
    工作在區(qū)教育體育局和鎮(zhèn)中心學校的指導下,以區(qū)教育體育局新學期工作意見為指導,以教育質量和校園安全為主線,以教師隊伍建設、教育現(xiàn)代化實施、創(chuàng)建特色校園、抓好有效課堂教學等為重點,開展了一系列的教育教學活動,取得了一定的成績,現(xiàn)總結如下。
    一、學校工作制度得到進一步完善。
    本學期,對原來的工作制度進行了更進一步的修改,完善。主要有《班主任崗位責任制》、《綜治安全工作責任狀》、《班級管理制度》、《教師值日制度》、《教師常規(guī)教學要求》,對教師工作提出了更細致、更嚴格、更明確的要求,規(guī)范了教師的從業(yè)行為。
    二、教學管理常抓不懈。
    (1)、堅持常規(guī)業(yè)務檢查,聽課,從而指導、督促教師的教學工作,能及時地與任課教師交流意見,督促教師改進教法,推動課堂教學工作的改革,能堅持對教師教案、作業(yè)進行常規(guī)檢查,及時檢查,及時總結,該表揚的表揚,該批評的批評,堅持原則不放松。
    (2)、分階段地對學生成績進行了測試,通過測試及時了解學生對知識的掌握情況,從而改進教學工作??硷L考紀從嚴從實,杜絕一切弄虛作假行為。
    三、
    安全工作得到的足夠重視。
    我校在抓好學生的德育、智育的同時,每學期定期向學生宣傳安全知識,做好安全教育。本學期嚴格執(zhí)行《安全工作計劃》,《安全管理制度》、《安全工作應急預案》,使安全工作有了組織、制度保障。
    安全工作預防為主,責任重于泰山,學校領導定期對學校安。
    1全進行排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,嚴查更夫值班,杜絕空崗行為。
    為加強消防安全工作、保護公共財產(chǎn)、師生的生命及財產(chǎn)安全,把消防安全工作納入學校的日常管理工作之中,加強全校師生的防火安全教育,假期不玩電器、放爆竹等。教會學生掌握一些簡單的安全常識。
    開學初,我校還和各位家長簽定《綜治安全工作責任狀》,發(fā)放《安全致家長一封信》,要求學生不乘無牌無照車輛上學,不騎車上學。11月份下旬為了認真落實上級校車整治工作,學校積極配合有關部門做好學生上學、放學乘車安全工作,及時摸清學生乘車情況向上級匯報,在了解到接送學生的車輛中存在超載的現(xiàn)象,我校聯(lián)系接送學生車輛司機,向他們宣傳乘車安全要求,告誡不能超載。
    四、積極開展了“陽光體育”活動。
    

轉載自 Www.XuEfeN.cOm.cn
    12月份,我校根據(jù)實際場地情況,舉行了冬季運動會,全校學生全體參與,開設了跳繩、仰臥起坐、拍皮球、接力賽、拔河比賽、足球比賽等項目,同學們熱情參與,鍛煉了學生的體質,培養(yǎng)了學生陽光、自信的精神,展示了活力與朝氣。
    五、做好留守兒童關愛工作。
    2更加細致,以實際行動構建和諧校園,使學校真正成為“留守兒童”溫暖的家。
    六、切實抓好素質訓練,促進學生全面發(fā)展。
    “面向全體,全面發(fā)展,主動發(fā)展,一切為了每個孩子的發(fā)展”是新課程的要求,也是教育全面性的要求。我們嚴格按省頒課程計劃編排好“三表”,開足開齊省頒課程,合理安排科目和各類活動課程,進一步落實減負措施,積極開展素質教育。本學期,我們通過努力,被市教育局評為“市級素質教育師范學?!?。趙立華、盧薇、楊文秀、朱繁華、邱晨、胡婷等十多位老師獲得了市級以上的教學獎勵和輔導獎。張楊欣雨、雷雨桐、王佳皓等幾十位同學獲得了區(qū)級以上的競賽獎勵。
    總之,在前進的道路上,我們在看到自己成績的同時,也不回避缺點,在今后的工作中,我們將改正過去工作中的不足,發(fā)揮我們的優(yōu)勢,為辦學水平的提高而不懈奮斗!
    魚山中心小學2011年元月。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十三
    本學期我執(zhí)教的是四年級二班的語文,同時兼任四年級三個班的校本課程《小學生經(jīng)典閱讀》。語文教學我堅持參與學校任何形式的聽評課活動,并積極撰寫評課講稿,認真完成每周的教學反思,努力讓自己在反思中提高,在實踐中生成,2020年11月份本人積極參加全校的課堂教學比武“人人最佳一堂課”聽評活動,取得了較好的課堂效果,同學們課堂的推銷口才,給聽課的老師留下了較為深刻的印象。本學期聽評課次數(shù)本人達到50余節(jié),在聽課的同時自身感到其間的授課水平也有明顯提升?!缎W生經(jīng)典閱讀》是我校新學期開設的校本課程,作為四年級的任課教師,本人能夠做到精心備課,認真上好每堂課,我會努力做到讓孩子們真正喜歡我們自己的校本課程,特別學完一章節(jié)之后我讓孩子們參與到豐富的實踐活動中,如欣賞課、繪畫課、制作課、表演課等,極大的調動了學生參與學習實踐的能動性。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十四
    告別上學期,總有一種莫名的觸動涌上心尖,是繁忙后的收獲,是收獲后的喜悅,復雜伴隨著純真,工作著體驗著快樂著,是本學期工作的真實寫照?,F(xiàn)將本學期的工作總結如下:
    一、學科教學:
    1、本學期語文教學工作開展得較扎實有效,能夠保持原先五年級三班語文學習的基本習慣,在其余工作繁忙的情況下,仍然能夠在學科教學上付出時間與精力,每節(jié)課都確保完成課時目標,這是本學期語文教學成績比較靠前的重要保障與原因。
    2、認真參加學校第七屆課堂教學藝術研討月,做到以身作則嚴格要求,精心準備的語文課《裝在信封里的小太陽》,在課堂設計中體現(xiàn)了當堂小練筆《我心中的小太陽》,學生當堂語文閱讀的訓練比較深入扎實。
    3、自身工作繁重,本學期很好地做到了單元達標檢測,且認真撰寫單元達標檔案,及時總結學生每個單元的學習情況,扎實的單元檢測與反饋矯正,同樣是本學期學科教學工作取得重大進步的關鍵。
    存在問題:
    1、學生自主學習的能力培養(yǎng)與指導不夠到位。
    2、學生語文閱讀與寫作,面與量均欠缺,亦未能實現(xiàn)在新浪博文發(fā)而推薦的目標。
    3、語文學習進程中的學生輔導做到實在粗糙,所做的輔導屈指可數(shù)。
    4、語文課堂教學應當虛心再提升,注重高效、特色課堂的構建。
    5、主題班會區(qū)級實驗的研究,自身仍然存有等待與被動的心理,創(chuàng)造性、能動性差。
    二、業(yè)務校長管理工作:
    1、始終樹立學校發(fā)展的大旗,以學校大局與利益為重,業(yè)務管理教學管理教師管理充分體現(xiàn)“服務至上”的原則,真正實現(xiàn)新辦學理念:“為學生終生發(fā)展奠基,為教師幸福成長引航”。
    2、精心設計教學管理的系列活動,由教科室精心組織安排了第七屆課堂教學藝術研討月,從上報課題至精心備講,再到統(tǒng)計分數(shù),七屆教學研討月取得了圓滿的成功;教導處三位同志認真參加了第四屆校園管理論壇研討會,并就自主管理做了典型發(fā)言。
    3、精心部署學生素質發(fā)展的系列活動:學生寫字大賽、學生期中、期末考試檢測分析,尤其是每天15分鐘習字時間,在教導處張主任的督查下,教師、學生的習字課扎實高效,效果明顯,為第三期駐校培訓奠定了堅實的基礎與平臺。
    4、本學期的重點核心工作:全區(qū)小學校長第三期駐校培訓研討會在我校順利圓滿完成各項議程,本人能夠時刻聽從學校的安排,精心部署自身的工作,全面展示自身的素質,為駐校培訓增光添彩盡最大才智。
    5、認真做好上級傳達安排的各級各類評選上報工作,如教學工作會評優(yōu)、各類優(yōu)質課、各類教師參評的活動,做到一切有標準、有依據(jù)、有公示、有解釋。
    6、精心做好檔案管理工作,努力迎接各級各類督查:完善好了學校教育信息化檔案,規(guī)范整理了校本課程評選檔案,創(chuàng)新搞好了“辦學生喜歡的學?!毕盗袡n案,并參加全區(qū)評選;課題檔案在教科室的整理下,順利參加全區(qū)展評與課題鑒定會,最終我校的答辯會異常成功,區(qū)級課題圓滿結題。目前正在研究申報山東省課題《小學生文明禮儀的養(yǎng)成》。
    7、個人教學博客的撰寫,體現(xiàn)了工作的主軸與核心,共撰寫數(shù)十篇關于學校管理工作的系列博文。
    存在問題:
    1、因個人工作的情緒化嚴重,本學期教學管理工作投入得稍遜,精力遷移慢,勢必影響了自身的管理質量。
    2、校本教材的編寫比較懶惰,一個學期僅僅有想法卻始終未果。
    3、學校安排的工作被動接受的過多,自主創(chuàng)新的太少,總是在最緊要關頭的時候才著手整理,做事的時間計劃過差。
    4、興趣小組的開展在本學期成為一切工作的軟肋,太不給力太不上彩,管理的意識仍需進一步在興趣小組管理中得到全面的貫徹。
    5、網(wǎng)站建設注重了更新,注重了第二個校園網(wǎng)站的開辟,對于原網(wǎng)站的管理由于網(wǎng)站備案解析的證明材料出現(xiàn)意外,導致近一個月無法瀏覽主頁,應當以最積極的心態(tài)去解決網(wǎng)站建設問題。
    6、檔案整理要精心精細,規(guī)格要有所提高,體現(xiàn)學校管理的文化與深層次內涵。
    7、對于教導處整體工作的關注度要再盡力提升,提升團隊的工作力、戰(zhàn)斗力,為學校整體教學工作、為全體教師的專業(yè)成長服好務。
    面對新學期新的一年,只有在原先的不斷總結中去積累與沉淀,愿借團隊的智慧與力量將學校教學管理工作再提高一個新的臺階,為不斷壯大學校的規(guī)模、提升學校的辦學品牌與特色而貢獻自身的光和熱!
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十五
    大家下午好,我們迎來了本學期期末表彰大會,對前半學期涌現(xiàn)出來的志向高遠、吃苦耐勞、文明守紀的思想品德模范生和勤奮好學、刻苦認真、成績優(yōu)異的優(yōu)秀生進行了表彰獎勵。借此機會,我代表學校班子成員向為同學們的成長、進步而辛勤耕耘、默默奉獻的老師們表示最衷心的感謝和崇高的敬意!向受表彰的250名同學表示最熱烈的祝賀和親切的慰問!
    今天受到表彰的學生都是各班學習上的尖子和排頭兵,是養(yǎng)成教育方面有所建樹,思想品德方面有模范表現(xiàn)的同學,他們學習目的明確、態(tài)度端正,方法靈活、成效顯著,他們始終模范遵守校紀校規(guī),高標準嚴要求,以自己的勤勞和汗水取得了優(yōu)異的成績,他們?yōu)槲倚WV寫了一曲奮發(fā)有為、頑強拼搏、力爭上游的文明之歌、挑戰(zhàn)之歌。希望各班認真總結他們的經(jīng)驗和方法,并加以推廣,以此帶動其他同學,推動我校教育教學工作穩(wěn)步提高,為推動學校的新一輪發(fā)展作出應有的貢獻!
    期末總結,對老師們來說就是要總結成績、交流經(jīng)驗、查找存在的問題和不足,進一步明確下半學期教育教學工作的重點,圓滿完成本學期學校教育教學工作的目標和任務。對學生而言,是對學習態(tài)度,學習方法,學習習慣,學習經(jīng)驗的檢查和總結。通過考試,學生們的知識得到了鞏固和加深,同時也起到了加油站,檢修站的作用??荚囍螅覀冇性S多同學的學習態(tài)度進一步端正了,學習更加刻苦了,學習的主動性和自覺性進一步加強了。我們感到很高興,希望你們更加努力。
    回顧本學期的教育教學工作,我們的成績有目共睹,學校的聲譽和口碑有了更大的提高,這與全體師生的努力是分不開的。但我們也清醒地看到,我們學校還有部分同學的學習態(tài)度還不夠端正、學習目的不明確、行為規(guī)范不符合要求、個別同學中還出現(xiàn)曠課、打架等違法違紀事件和不文明、不團結現(xiàn)象,這些有待進一步整治。因此,結合當前學校實際情況,我就后半學期學校工作對各位教師和同學們提幾點要求:
    一如既往地擔負起教書育人的責任,要堅持以恒、以學生的全面發(fā)展為本,繼續(xù)保持高度負責的精神和工作態(tài)度,不斷研究教學內容,不斷改進教學方法,不斷提高教學本領,不斷增強創(chuàng)新意識和實踐能力,出色完成各項教育教學任務。
    下半學期,學校將繼續(xù)把學生中存在的不良行為習慣作為整治的重點,加強值周領導的巡視檢查和政教處的突擊檢查,加強各處室對文明班集體的評比檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,對于嚴重違反校紀校規(guī)、屢教不改的學生將采取嚴厲的措施、絕不姑息遷就,對學習成績突出、思想品德素養(yǎng)高的學生將繼續(xù)予以表彰獎勵。
    鴉有反哺之義,羊有跪乳之恩。我們的同學絕大多數(shù)來自農(nóng)村。你們的家庭經(jīng)濟狀況各不相同,許多同學的家庭生活是艱苦的,家庭的經(jīng)濟收入來源于你們的父母做農(nóng)活或背井離鄉(xiāng)到外地打工、做苦力等。每個做父母的都希望孩子好好讀書,他們的辛勞就是為了孩子。但是我們有部分同學不尊重父母的勞動,大手大腳地花錢,在穿衣打扮上有攀比心理。有的同學甚至將自己的父母與別人的父母比較,認為自己的父母沒有用。你們要知道,你們能夠坐在這明亮的教室里讀書,其實你們所使用的每一分錢,都含有你們父母的血汗。所以,你們要常懷一顆感恩之心,要感恩父母,感念父母對你們生命的賜予,感謝父母的無私的付出和養(yǎng)育之恩。要對父母長輩多一份體貼、多一份關懷、多一句問候,盡孝心、重人倫、報親情。同學們要牢記生我們、養(yǎng)我們、給我們生命的是我們的父母,愛我們、期盼我們長大成人、期盼我們有出息的是我們的父母!同學們應該珍惜父母的勞動成果,節(jié)約每一分錢,要學會報答、學會感恩,學會艱苦樸素,刻苦學習,不忘父母的養(yǎng)育之恩。
    同學們,成功的學生總是有清醒現(xiàn)實感的學生,優(yōu)秀的學生總是能清楚地知道自己應該怎么辦。清醒的現(xiàn)實感具體表現(xiàn)為清楚地知道自己的處境,明白自己面臨的問題,堅定自己的理想目標。也許同學們還有顧慮,認為自己畢業(yè)之后學歷不高,將來就業(yè)成問題,沒有“鐵飯碗”??晌乙f“三百六十行,行行出狀元”,“家有良田萬畝,不如一技在手”,真正的“鐵飯碗”是什么,不是可以永遠在一個地方有飯吃,而是無論你走到哪里都能憑自己的本事賺到飯吃。能否端上“鐵飯碗”關鍵在于你自身是否有過硬的本領。同學們,“能做太陽就不做月亮,能做月亮就不做星星”,希望你們把知識學扎實點,把眼光放長遠些,要改掉不思進取、混日子的想法,學會學習、學會做人,學會處事,提高自己的,為將來的就業(yè)打下良好的基礎,讓自己的人生舞臺變得更寬廣,充分實現(xiàn)自己的人生價值。
    一個人的文明程度可以反映一個人的品位,一個學校的文明程度可以反映一個學校的品位。文明守紀,要從小事做起,從點滴做起。但是,我們有些同學公德意識淡薄,不能從小事上嚴格要求自己,自由散漫,語言不文明,舉止不文明,習慣不文明。希望我們的學生,也希望我們的老師教育學生:克服細小的缺點,發(fā)揚細小的優(yōu)點,積高尚品德之細土,成高尚品德之泰山,樹立文明健康的時代風尚,自覺抵制不良行為,改掉遲到、早退、亂花錢、上課玩手機、聽音樂等壞習慣,堅決杜絕抽煙、酗酒、賭博、打架斗毆等不良行為的發(fā)生,敢于和校園中的不良現(xiàn)象做斗爭,共同促進安全、文明、和諧、健康校園的形成。
    老師們、同學們,我們學校新的宿舍樓、教師周轉房正在如火如荼的建設中進行,泰山中學正朝著爭創(chuàng)**縣重點中學這一新的目標邁進。進一步改善辦學條件,進一步擴大辦學規(guī)模,進一步提高辦學質量,這是我們接下來的奮斗目標。雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。藍圖已經(jīng)繪就,號角已經(jīng)吹響,長風破浪正當時,直掛云帆濟滄海!老師們,同學們,行動起來吧!盡管在我們前進的路上會出現(xiàn)許許多多的困難,但只要我們全體師生同努力,任何困難都將被我們踩在腳下!相信我們泰山中學將會以全新的姿態(tài)迎接更大的挑戰(zhàn),昂首闊步走向燦爛輝煌的明天!
    謝謝大家!
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十六
    進行總結時,要通過調查研究,努力掌握全面情況和了解整個工作過程,只有這樣,才能進行全面總結,避免以偏概全。下面是小編給大家分享的農(nóng)村小學校長。
    工作總結。
    希望對你有幫助。
    一學期的工作在緊張、忙碌又輕松愉快的氛圍中過去了。總的來說,本學期大家雖忙忙碌碌但也碩果累累。回顧本學期的工作,我校全體師生在上級的正確領導下,全面貫徹黨的教育方針,大力推進素質教育和法制教育,認真完成上級交給的各項任務和學校的工作目標,扎實工作,銳意進取,學校各方面工作都取得了一定的成績,但也存在許多不足之處,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
    一、加強師德建設,提高教師業(yè)務水平。
    1、我校在本學期中,切實加強學校的師資隊伍建設,全面提高教師形象,在學校工作會議上,對教師進行師德教育,培養(yǎng)教師的敬業(yè)愛崗、團結合作精神。
    2、加強教師的理論及業(yè)務水平,通過多媒體課件展示,讓教師耳目一新。學習了、《德育實效》、《校本教研》、《學校發(fā)展與反思》等理論實踐相結合的內容。老師們也聽得津津有味,受益匪淺。
    3、本學期還組織教師進行讀書活動。期初制定計劃,列出書目,讀一本書,寫。
    讀后感。
    提高教師的專業(yè)發(fā)展水平。
    4、加強教師業(yè)務培訓學習。教導處及教研組根據(jù)我校實際情況,制定教師業(yè)務培訓計劃和教研計劃,大膽探討教科研,組織集體備課及各項教研活動。鼓勵教師積極撰寫論文。
    二、強化學生紀律,搞好教學工作。
    1、我校大隊部對各班實行量化管理,期末進行先進班級評比。每天有值日老師及值日生檢查各班的紀律、衛(wèi)生等情況,每周對各班進行一次量化,并對優(yōu)秀班級頒發(fā)“流動紅旗”。大大增強了學生的自律意識和班級體榮譽感,班風校風更加嚴謹。
    2、大隊部還組織手抄報評比,端午節(jié)移風易俗等活動。充實了學生的課余文化生活,提高了學生的素質和能力。
    3、教學是學校的中心工作,為抓好學校的教學工作,提高教學質量,我校采取了以下措施:(1)組織教師學習新的教學方式,改變舊的教育觀念,提高學生的學習興趣。(2)積極抓好后進生轉化工作,以“不放棄每一個學生”為原則,利用課余時間對學困生進行輔導。特別是畢業(yè)班教師,面隊壓力積極進取,利用休息時間上課,加強對學優(yōu)生和學困生的教育。(3)教師之間互相交流學習。教師利用課間,經(jīng)常互相探討教學中的問題,提高了教師的教學水平和業(yè)務能力。(4)制定切實可行的教師獎懲制度,激發(fā)教師工作的積極性和主動性。學校制定教學常規(guī)獎勵制度,激勵做好教學常規(guī)工作。
    三、加強學校的安全管理,創(chuàng)造良好的教學環(huán)境。
    1、全體師生牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,學校與教師簽定了。
    責任書。
    做到時時講安全、事事講安全、處處講安全。
    2、通過觀看安全教育光盤、辦板報、懸掛安全教育掛圖、召開主題班會等多種形式對學生進行安全教育,增強學生的安全防范意識。
    3、安全員隔周進行安全教育講話,并做好記錄。特別是今年的“手足口病”高發(fā)季節(jié),制定。
    應急預案。
    發(fā)放表格等,確保衛(wèi)生工作順利進行。
    4、學校每天安排教師值日、值周,重點加強早午自習和課間活動的安全管理,安排教師課間進行巡視,發(fā)現(xiàn)學生做危險游戲,及時進行制止并對其進行批評教育。
    5、重視健康教育,加強傳染病的預防工作和宣傳工作,積極配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作離。同時對學校附近小攤點進行治理,禁止學生購買零食,消除安全隱患。
    總之,一年來,學校各方面工作都取得了一定的成績,但還存在許多不足之處,在新的學年里,我們要吸取經(jīng)驗、查找不足,克服困難,提高教學質量,全面提高師生素質,為我校美好的明天努力奮斗!
    告別上學期,總有一種莫名的觸動涌上心尖,是繁忙后的收獲,是收獲后的喜悅,復雜伴隨著純真,工作著體驗著快樂著,是本學期工作的真實寫照。現(xiàn)將本學期的工作總結如下:
    一、學科教學:
    1、本學期語文教學工作開展得較扎實有效,能夠保持原先五年級三班語文學習的基本習慣,在其余工作繁忙的情況下,仍然能夠在學科教學上付出時間與精力,每節(jié)課都確保完成課時目標,這是本學期語文教學成績比較靠前的重要保障與原因。
    2、認真參加學校第七屆課堂教學藝術研討月,做到以身作則嚴格要求,精心準備的語文課《裝在信封里的小太陽》,在課堂設計中體現(xiàn)了當堂小練筆《我心中的小太陽》,學生當堂語文閱讀的訓練比較深入扎實。
    3、自身工作繁重,本學期很好地做到了單元達標檢測,且認真撰寫單元達標檔案,及時總結學生每個單元的學習情況,扎實的單元檢測與反饋矯正,同樣是本學期學科教學工作取得重大進步的關鍵。
    存在問題:
    1、學生自主學習的能力培養(yǎng)與指導不夠到位。
    2、學生語文閱讀與寫作,面與量均欠缺,亦未能實現(xiàn)在新浪博文發(fā)而推薦的目標。
    3、語文學習進程中的學生輔導做到實在粗糙,所做的輔導屈指可數(shù)。
    4、語文課堂教學應當虛心再提升,注重高效、特色課堂的構建。
    5、主題班會區(qū)級實驗的研究,自身仍然存有等待與被動的心理,創(chuàng)造性、能動性差。
    二、業(yè)務校長管理工作:
    1、始終樹立學校發(fā)展的大旗,以學校大局與利益為重,業(yè)務管理教學管理教師管理充分體現(xiàn)“服務至上”的原則,真正實現(xiàn)新辦學理念:“為學生終生發(fā)展奠基,為教師幸福成長引航”。
    2、精心設計教學管理的系列活動,由教科室精心組織安排了第七屆課堂教學藝術研討月,從上報課題至精心備講,再到統(tǒng)計分數(shù),七屆教學研討月取得了圓滿的成功;教導處三位同志認真參加了第四屆校園管理論壇研討會,并就自主管理做了典型發(fā)言。
    3、精心部署學生素質發(fā)展的系列活動:學生寫字大賽、學生期中、期末考試檢測分析,尤其是每天15分鐘習字時間,在教導處張主任的督查下,教師、學生的習字課扎實高效,效果明顯,為第三期駐校培訓奠定了堅實的基礎與平臺。
    4、本學期的重點核心工作:xx全區(qū)小學校長第三期駐校培訓研討會在我校順利圓滿完成各項議程,本人能夠時刻聽從學校的安排,精心部署自身的工作,全面展示自身的素質,為駐校培訓增光添彩盡最大才智。
    5、認真做好上級傳達安排的各級各類評選上報工作,如教學工作會評優(yōu)、各類優(yōu)質課、各類教師參評的活動,做到一切有標準、有依據(jù)、有公示、有解釋。
    6、精心做好檔案管理工作,努力迎接各級各類督查:完善好了學校xx教育信息化檔案,規(guī)范整理了校本課程評選檔案,創(chuàng)新搞好了“辦學生喜歡的學校”系列檔案,并參加全區(qū)評選;課題檔案在教科室的整理下,順利參加全區(qū)展評與課題鑒定會,最終我校的答辯會異常成功,區(qū)級課題圓滿結題。目前正在研究申報山東省課題《小學生文明禮儀的養(yǎng)成》。
    7、個人教學博客的撰寫,體現(xiàn)了工作的主軸與核心,共撰寫數(shù)十篇關于學校管理工作的系列博文。
    存在問題:
    1、因個人工作的情緒化嚴重,本學期教學管理工作投入得稍遜,精力遷移慢,勢必影響了自身的管理質量。
    2、校本教材的編寫比較懶惰,一個學期僅僅有想法卻始終未果。
    3、學校安排的工作被動接受的過多,自主創(chuàng)新的太少,總是在最緊要關頭的時候才著手整理,做事的時間計劃過差。
    4、興趣小組的開展在本學期成為一切工作的軟肋,太不給力太不上彩,管理的意識仍需進一步在興趣小組管理中得到全面的貫徹。
    5、網(wǎng)站建設注重了更新,注重了第二個校園網(wǎng)站的開辟,對于原網(wǎng)站的管理由于網(wǎng)站備案解析的證明材料出現(xiàn)意外,導致近一個月無法瀏覽主頁,應當以最積極的心態(tài)去解決網(wǎng)站建設問題。
    6、檔案整理要精心精細,規(guī)格要有所提高,體現(xiàn)學校管理的文化與深層次內涵。
    7、對于教導處整體工作的關注度要再盡力提升,提升團隊的工作力、戰(zhàn)斗力,為學校整體教學工作、為全體教師的專業(yè)成長服好務。
    面對新學期新的一年,只有在原先的不斷總結中去積累與沉淀,愿借團隊的智慧與力量將學校教學管理工作再提高一個新的臺階,為不斷壯大學校的規(guī)模、提升學校的辦學品牌與特色而貢獻自身的光和熱!
    一年來,在各級黨政及教育主管部門的領導下。按照縣局開展“團結、敬業(yè)、奉獻,做優(yōu)秀人民教師”的活動部署,以主動、積極、認真、踏實開展學習和工作,我校牢固樹立“以人為本,愛心至上;追求和諧,享受快樂”的辦學理念,實施“以德立校、以法治校、科研興校、質量強?!钡陌l(fā)展策略,以“事事有人干,人人有事干,時時人在干”的管理機制,使學校的各項工作穩(wěn)中有升,現(xiàn)綜合匯報如下:
    一、加強學習,提高認識。
    我認為要使自己能更好地為黨,為人民做好工作和做出應有的貢獻,必須有良好的道德行為,愛崗敬業(yè)的精神,正確的指導思想,妥善的工作方法。因此,1、我本人堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學習xx大精神和的重要思想。通過學習不斷提高自己的政治思想素質。2、利用空余時間學習黨的教育方針政策,學習全國教育會議、省市教育會議精神,學習中小學教師道德行為規(guī)范。以黨的路線方針政策法規(guī)以及各級黨政、主管部門頒發(fā)的文件為主要內容,認真組織教師學習和鉆研,深刻領會其精神,積極貫徹實施方法。3、積極參加各種業(yè)務學習,從而提高自己的文化業(yè)務水平,增強工作能力,提高工作效率。在教育教學改革創(chuàng)新的過程中,要保持清醒的頭腦,適應當代教材改革的需要,參與教學改革。以良好的道德修養(yǎng),規(guī)范自己的行為,廉潔奉公的態(tài)度,勤奮敬業(yè)的精神,靈活機動的藝術,真抓實干的工作作風。妥善的方法協(xié)調好方方面面的關系,而銳意進取。
    二、德育管理。
    強化德育管理,凈化育人環(huán)境領導學校德育小組,由校團委具體負責班級和學生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實處,學校校風、學風已步入良性循環(huán)軌道。繼續(xù)加強班主任管理工作,定期召開工作例會,研討各班教與學的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學生的思想動態(tài),總結本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經(jīng)常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,通過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和集體主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學生代表和校領導進行國旗下講話。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導學生勤奮學習,介紹學習方法和經(jīng)驗,報道各種好人好事及文學稿件,為師生免費點歌祝愿等,使學生每天都在輕松、愉快的環(huán)境中度過。注意把家長作為學校教學工作管理的有力助手,讓關心教育、熱愛教育事業(yè)的家長參與學校教育管理工作,成立家長委員會,定期召集他們來校指導檢查工作。他們的參與對教育、教學的管理起到監(jiān)督作用,受到社會的一致好評。
    三、教學管理。
    抓教學質量首先從常規(guī)教學抓起,我們堅持周抽查教案,每月集體檢查教案的作法,倡導集體備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統(tǒng)一”。即定教研活動時間,定(備)教研活動內容,定中心發(fā)言人,定時檢查,定期公布成果。同年級同學科教師在集體備課時,備教學內容,備學生實際,備教法,備學法,備習題。在教學上,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測。我們在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維能力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。我們一直要求老師對學生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求進行,考室人數(shù)最多不得超過40個,實行交叉監(jiān)考,交叉評閱試卷,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。抓教研促教改,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,全面提高教學質量學校每個教研組每周堅持開展教研日活動,每個教研組都有一個行政領導蹲點,督促并參加教研教改活動的實施和落實。
    四、質量檢測。
    (一)教師評價。
    讀書筆記。
    課堂隨筆的情況,再綜合月考期中期末測評情況對教師進行全面評價。
    根據(jù)教師的教學計劃,認真檢查落實情況,學期末由教師的工作總結,根據(jù)學校聽課情況,從教師職業(yè)道德、專業(yè)水平、課堂教學、專業(yè)發(fā)展等方面對教師進行量化考核。又結合教學常規(guī)檢查、家長、學生問卷調查及教師的互評對教師作出最后的綜合評價。
    學校采取課堂教學評價表,學生和家長問卷調查形式對教師的課堂教學進行綜合評價。
    (二)學生評價。
    評價方法多元化。學校以促進學生全面發(fā)展、提高整體素質為目標,每學期開展多種形式、內容豐富的活動以展現(xiàn)學生特長彰顯學生個性,如學校藝術節(jié)、運動會、手抄報大賽、學生乒乓球比賽等,為學生多方面發(fā)展提供了機會,融科學性、藝術性與一體,對學生進行了德育教育,校風校貌發(fā)展良好,體現(xiàn)了學校端正的辦學思想。
    定期召開全體學生參加的主題班會,以“安全,自護,自救、體會親情”等多方面對學生進行普法教育思想教育,增強學生的自律意識,保證學生安全,促進了家庭教育與學校教育的同步發(fā)展,收到了良好的教育效果。
    (三)我校落實了月考制度。
    每月月末為月考時間。學校統(tǒng)一出題、制卷,同一時間考試,單人獨桌,輪換教師監(jiān)考,嚴格考試紀律,學校組織教師統(tǒng)一閱卷,教師寫出詳盡的質量分析。樣卷、學生成績、質量分析等內容存檔,期中考試由教育組組織安排。
    五、環(huán)境衛(wèi)生和安全工作。
    全面做好甲型h1n1流感預防工作,及時有效地采取各項預防措施,開展甲型h1n1流感及春夏季傳染病預防知識的宣傳教育活動,使師生和家長了解甲型h1n1流感等呼吸道傳染病的傳播途徑和預防方法,強化防范意識,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療,控制疫情的傳播、蔓延,保障廣大師生的身體健康和生命安全,維護社會穩(wěn)定。我們狠抓了綜合治理和衛(wèi)生工作,學校對校園的衛(wèi)生劃塊承包到各個教學班,定時對教室及校園各衛(wèi)生區(qū)進行檢查,一月一匯總,評出好、中、差等次,對優(yōu)勝班級頒發(fā)流動紅旗。在安全防范上,學校加強了門衛(wèi)的管理,加強了學生進出校園管理,學校領導教師二十四小時值班。
    六、財務工作。
    學校加強了財務“雙簽”,使學校經(jīng)費正常收支,財務工作無違紀現(xiàn)象發(fā)生。同時,我校規(guī)范了校產(chǎn)校物的管理,確保了學校各項工作的正常進行。為教學條件的改善,職工福利的改善創(chuàng)造了條件。
    七、幼兒保教。
    幼兒保教作為我校一項重要工作來抓,我校從園舍設備的使用與維修列入日常生活的各個環(huán)節(jié)、消除安全隱患,落實安全措施,加強幼兒安全管理工作,確保師幼人身安全,進一步健全完善制度,提高師德修養(yǎng)和隊伍建設,強化責任感和服務意識,倡導微笑服務,切實做好衛(wèi)生保健工作,預防好手足口病,確保幼兒健康,我校積極行動,制定了預防手足口病應急預案,積極組織教師學習有關知識,加強衛(wèi)生消毒工作合檢查,有效開展教研活動促進教師成長、提高質量,通過探討、反思使教師樹立了師幼共同成長的觀念,尊敬幼兒,面向全體,因才因人施教,努力改進教學方法,為幼兒所接受。
    八、業(yè)績成果。
    1、學校上下團結,齊心協(xié)力,人人能把工作做好,沒有一人出現(xiàn)違紀事件。
    2、學校各項制度更健全。形成了校長負責、全體教師參與的民主治校的管理體制,教師積極性得到充分調動,競爭意識強。學校校務公開,財務制度得到嚴格執(zhí)行,對學校經(jīng)費的支出實行編制預算,立項審批,并接受財務監(jiān)督和校務監(jiān)督,合理使用學校每一筆教育經(jīng)費,無亂收費現(xiàn)象。
    3、一支師德高尚、教風優(yōu)良、基本功較扎實的師資隊伍逐步形成。老教師率先垂范,青年教師互學互幫,你追我趕,學校一派正氣。
    4、課堂教學有所提高,正不斷朝著“情趣、和諧、體驗、自主、討論”的模式發(fā)展。
    5、學生勤學守紀、文明向上,團結協(xié)作意識逐步增強,愛國主義、集體主義精神好。
    6、校園環(huán)境得改善。
    7、班級管理規(guī)范,安全教育常抓不懈,無事故發(fā)生。
    8、本學期在鎮(zhèn)組織的期中考試我??偝煽內?zhèn)第二名。
    9、本學期鎮(zhèn)舉行的小學春季運動會中,我校獲得第五名。
    10、英語教師高雪輝參加全國英語教師素質大賽,并獲一等獎。
    在今后的工作中,要進一步提高自身素質,加強師德建設,教育老師以良好的教師形象帶動未成年思想道德建設走上一個新臺階,加強班風、學風建設,深入組織開展教育教學改革,積極探討人事改革、激勵機制改革新思路,努力提高教育教學質量,加強校園安全衛(wèi)生工作,辦人民滿意的教育,以更好的成績回報家長,回報社會,回報上級領導,為我鎮(zhèn)教育發(fā)展貢獻自己的一份力量。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十七
    8月有幸到我鎮(zhèn)潘溝小學做代理校長,不知不覺一個學期的時光已悄然而逝,回顧一期來的工作,心中不免有了許多的感慨,感慨光陰的流逝,感慨歲月的無情,感慨許多事情還未完成……但我也提醒自己必須停下來、靜下來,認真來所做的工作,及時地進行梳理、總結,在反思中找到前進的動力?,F(xiàn)就一期來的工作總結回報如下:
    (一)以“教學質量工作”為中心。
    1、抓好常規(guī)教學落實。為了搞好教學工作,教學方面我們主要以“24字教學模式”為基本方式,在2-6年級開展了小組捆綁式評價機制,做到周匯總、月總結;結合本校學生的特點,抓好學困生的培養(yǎng),要求教師做到學生單元知識過關。我們開展了校級觀摩課讀書比賽、書法展覽等活動,組織10、12月月考兩次,查找差距,發(fā)現(xiàn)問題,及時改進,通過各種活動的開展,開闊了教師、學生的視野,增強了教師的素質,提高了學生的能力。
    2、本學期,針對教師教案這一情況,我們明確提出“寫十年的教案,沒有寫一年教學反思”提高的快,要求老師課后及時書寫反思,在這學期的教案檢查中,我們欣喜的發(fā)現(xiàn)許多老師都能認真的書寫教學反思,高艷老師的教學反思書寫認真,反思到位,具有示范作用,我們做為范例在全校老師中交流。同時在同事之間相互交流學習,提高工作能力。
    3、教研活動。加強學科聽評課建設,是提高教學管理的一項有效措施。我們積極開展聽評課活動,校領導每月上一次公開課,每周聽課不少于2節(jié),教師至少聽課一節(jié),每兩個月上一次公開課。課后組織教師個人反思,大家評課。同事之間真誠相待,提出問題共同商討、解決。9月29日,我們利用軍訓表演比賽機會讓家長來到了學校,走進了課堂聽課觀摩,他們和自己的孩子一起感受了課堂的`精彩紛呈、老師的親切美好。“老師的課上得很好,我們很滿意,希望學校多舉辦這樣的活動!”到家長們在聽課反饋表里對老師教學和學校工作的肯定和贊許的的話語,我們感到無比的欣慰。為了老師快速成長起來。本學期,我們盡量給教師提供外出學習的機會凡上級要求的學習機會絕不錯過,給教師提供交通和差旅補助,給他們提供提升的平臺??吹搅死蠋煹倪M步,同時對他們提出了更高的要求。相信,只要我們每學期扎扎實實的搞好研討課,我們老師教學水平將會提高的更快。
    (二)、抓好學生的養(yǎng)成教育。
    抓好學生的良好習慣培養(yǎng)。開學初9月份,我們利用下午第三節(jié)開展了為期四周的對列軍訓訓練,并在9月29日開展了軍訓隊列匯報表演比賽,大大加強了學生遵章守紀的觀念;第二,本學期我們還主要抓好學生的前置預習,依據(jù)中心校要求師生在上下午預備前5分鐘進教室準備,繼而培養(yǎng)學生主動學習意識和習慣;第三,為培養(yǎng)學生的閱讀習慣,我們對圖書分類整理后,每班配備了圖書,建立班級圖書角,教室圖書人均3冊,每周四下午第三節(jié)為固定讀書活動時間,開闊學生的視野,陶冶學生的情操;安排每周二下午第三節(jié)為書寫練習時間,教室里粘貼書寫指導的噴繪宣傳畫,用于加大學生的書寫習慣培養(yǎng),端正了寫字姿勢和態(tài)度,使學生能夠一筆一劃的書寫,大部分學生養(yǎng)成了認真書寫的習慣,書寫習慣在原來的基礎上有了很大提升。此項活動的開展大大提高了孩子們的讀書欲望,也受到了很好的效果,我校2名學生參加作文大賽全部進入?yún)^(qū)決賽且排名前列,入選率100%.這在全區(qū)絕無僅有。
    (三)、安全工作。
    作為學校的校長,我深知自己肩上的責任,所以要求自己的一定要盡力工作,把學校建成家長放心、學生安全的場所這是我不懈的追求。為此我們消除一切僥幸心理,關注細節(jié),把工作做到前面。為了防患于未然,我們每周都在大課間集合時根據(jù)季節(jié)、天氣、周邊環(huán)境等對學生進行安全教育,每周五放學要求老師在班上強調安全,并要求教師增強工作的責任心,把學校的每天值班安全工作做實,做好。班主任與家長層層簽訂了安全責任書。每逢節(jié)假日我們還給每位家長印發(fā)了《告家長書》讓家長在家照顧好學生,我們確實做到了時時講安全,事事講安全,確保學校無安全事故;每周都進行一次安全隱患排查并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,沒力量整改的,及時上報并做好師生的安全教育提醒工作,每月確定交通、消防、用火用電、防煤氣中毒等主題集中進行安全專題教育,本期我校共開展安全疏散演練三次,消防安全演練一次。實現(xiàn)了學期安全無事故的目標。
    (四)、體衛(wèi)工作。
    為了搞好體育衛(wèi)生工作,我們除嚴格按照國家課程計劃開設體育心理健康課外,還著重提升了大課間流程設計,根據(jù)秋冬季氣候特點,我們除組織全體師生課間15分鐘1500米長跑項目外,以班級集體跳長繩為主,了并且利用大課間和早上時間加大對運動員的系統(tǒng)訓練,通過大課間活動訓練,大大地提高了師生的身體素質。為了激發(fā)師生鍛煉的積極性,學校還舉辦了班級足球聯(lián)賽,元旦越野賽,既豐富了師生的生活,又有益于師生的身心健康。本學期,學校運動隊代表諸葛鎮(zhèn)參加鎮(zhèn)運動會,多項目獲鎮(zhèn)前列,山區(qū)第三名。針對秋冬季是傳染病的高發(fā)期,我們認真做好防止傳染病在學校流行或爆發(fā)同時我們認真做好教室通風、衛(wèi)生打掃和保持工作,同時給學生進行預防傳染病知識教育,讓孩子們能在一個干凈舒適的環(huán)境中學習。
    (五)、其它工作。
    除了做好以上工作以外,在全體師生的共同努力下,能夠按時完成園區(qū)及中心校分配的各項工作。
    (二)、存在的問題。
    1、校長的思路不夠清晰,管理科學化不夠,督促責任沒有完全盡到,只認為教師努力就不錯,沒有把教育教學工作抓實抓透,課改落實不夠,閱讀書寫?zhàn)B成教育個別班較好,多數(shù)班級落實不夠,學困生輔導不到位。
    2、學生生源基礎較差,弱智、留守兒童較多,家庭教育跟不上影響學校教育。
    4、學校硬件環(huán)境不好,圖書資料欠缺,現(xiàn)代化教學設備配備不足,班班通50%由于硬件問題不會使用。
    二、今后的打算。
    1、切實落實“提高教育教學質量”為中心,教學常規(guī)落實應該更加細化,更加具體。課前預習、讀書、書寫及基礎知識做到件件落實做到周周清、月月清,尤其抓好學困生的基礎知識的跟進,每月進行1次質量檢測,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。切實做到月月清。
    2、切實做好教師業(yè)務能力的培養(yǎng)和學習,深入研讀《新課程標準》《24字教學模式》落實小組捆綁式評價,加大教師的學習和提升,細化教學常規(guī)的落實和檢查,各項活動的落實和檢查,向高效課堂要質量。
    3、加強家校溝通,建立學校微信群和《山花》文學社、校園廣播站的建立,及時向家長匯報學校工作重點,刊登校園動態(tài),并培養(yǎng)學生良好書寫和寫作能力,以尋求家長的支持與理解。
    4、加強對薄弱學科(英語)和班級(一年級)的關注和指導,提高薄弱學科的成績和質量。
    各位領導、各位老師,以上是我一學期的工作回顧,懇請大家批評指正,我將虛心接受,一學期已經(jīng)結束,作為學校的負責人,我深感肩上責任的重大,深感學校教學質量、教師隊伍建設、學生常規(guī)管理、硬件設施添置以及生源等等存在的問題突出,效果不盡人意。但是一學期下來給我印象最深的還是領導帶給我的感動,教師門辛勤工作、無私奉獻的身影時常在我的腦海中浮現(xiàn):中心校郭校長等領導不辭辛苦多次到校關心學校的建設、教育教學情況,高艷、鎖彩霞因上課而耽誤吃飯、姬松杰晚上加班批改作業(yè)的情況,梁愛兵老師家人住院為了不影響教學,穿梭在醫(yī)院和學校之間沒有耽誤學生一節(jié)課;潘占周常年堅持提前半小時到校,維持學生到校的正常秩序。
    感謝領導和老師的付出,是你們用自己的實際行動給了我戰(zhàn)勝困難的勇氣,是你們時刻讓我感受到集體的溫暖,給了我工作的不竭動力,我將以此為動力在來年的工作中不段學習,虛心求教,力爭各項工作走上新的臺階而更加努力。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十八
    好習慣成就一生,壞習慣毀人前程。今天本站小編給大家為您整理了小學校長。
    希望對大家有所幫助。
    年年談工作,歲歲論收獲。每到年末,心中不免有了許多的感慨,感慨光陰的流逝,感慨歲月的無情,感慨許多事情還未完成……但我也提醒自己必須停下來、靜下來,認真回顧一年來所做的工作,及時地進行梳理、總結,在反思中找到前進的動力。現(xiàn)就一年來的工作總結如下:
    一、抓好隊伍,共同提高。
    1、領導班子,團結協(xié)作。
    一個稱職的領導集體,關鍵要思想一致,認識一致,行動一致。我們班子成員在工作中分工明確,各司其職,相互溝通,相互信任,和-諧相處。本年度班子成員自覺開展學習,從學習中找“差距”,從“差距”中尋發(fā)展,加強自我管理,以身作則。強化責任意識、大局意識、管理意識、服務意識、團結意識。在工作面前,我們默默奉獻,常常加班加點,犧牲休息時間,毫無怨言;在榮譽面前我們心懷同志,謙讓大家,多次將優(yōu)秀黨員、先進教師的名額讓給同志;尤其是今年的績效工資和教師聘任中盡顯共產(chǎn)黨員的高風亮節(jié)、高尚品質。
    2、加強政治學習。
    今年我們根據(jù)學校的安排,由我負責帶領大家搞好政治學習,我們學習先進人物的事跡《背著孩子上學的老師》;學習兩會精神和《政府工作報告》;學習《教育法》、《義務教育法》、《中小學管理規(guī)程》等法律法規(guī);學習《實驗小學》等全國違規(guī)收費的事例。本學期,是第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀的時間。學按照上級的安排,我們組織老師系統(tǒng)學習科學發(fā)展觀的重要論述,做好學習筆記,寫好學習心得。深入調查撰寫調研報告、認真查擺自己工作中存在的問題,書寫自查分析報告。并要求老師將學習和實踐結合起來,用科學發(fā)展觀來武裝自己,引領自己,提高工作效率。認真學習溫-家-寶、郭大為書記在教師節(jié)大會上的講話,使老師樹立“敬業(yè)、樂業(yè)、奉獻、求實、創(chuàng)新”的工作理念。樹立“責任心勝于能力”的理念,強化工作責任心,相信只有責任心強的老師,才會在教學和班級管理上下工夫、想辦法,才會主動地更新自己的教育理念,才會教出優(yōu)秀的學生。
    3、加強業(yè)務學習。
    人常說:“樹人者必先強己”。在社會日益發(fā)展的今天,知識更新很快,作為知識的傳播者,必須加強學習,樹立終身學習的理念,擠時間,抽時間學習提高自身綜合素質。上學期開學按照學校的安排和自身的實際情況我制定了本年度《個人發(fā)展規(guī)劃》,召開了教師個人發(fā)展規(guī)劃座談會,并在全體教師會上宣讀了自己制定的發(fā)展規(guī)劃,讓大家監(jiān)督執(zhí)行。經(jīng)過一年來的認真學習,我基本完成了計劃,系統(tǒng)研讀了朱永新《新教育叢書》十二本,《校長最需要什么》、《老師最需要什么》等書籍。通過學習,我明確了校長職責,提高了管理理念。而《中小學教學管理》、《人民教育》成為書桌上的常備雜志,更成為“正餐”之外的“加餐”,也為學校管理注入了新的血液。同時我還學習身邊優(yōu)秀校長的先進事跡,戶縣電廠中學的魏源地校長給了我工作的動力,我時刻提醒自己要以他為榜樣,在處理煩瑣事務的同時靜下心來搞教學研究,力爭做學習型、研究型校長。
    二、以人為本,營造和-諧氛圍。
    多年一線教師的工作經(jīng)歷給我這樣一個感受:工作哪怕累點,待遇哪怕差點,一定要圖個心情愉快。所以我盡心努力為老師營造一個寬松和-諧的工作氛圍。從自身做起,從不在老師面前擺架子,閑暇時間走進辦公室和老師聊天,了解他們生活工作中存在的問題,盡力去幫助他們,分享他們的喜悅。尤其在教職工及家屬生病住院,教師思想有波動時都會找他們談心,讓他們在關鍵時刻感受到來自集體的溫暖?!翱鞓返厣睿Φ毓ぷ鳌笔俏宜珜У?,經(jīng)常引導老師學會知足,學會感恩,淡看人生的起伏與哀樂,挫折與喜悅,從而幸??鞓返厣钪?,保持一顆良好的心態(tài)。提醒老師“有緣才能相聚,用心才會珍惜”同事之間增大寬容度,都能為對方著想,都能進行換位思考,現(xiàn)在我們的老師能在一個相對寬松的環(huán)境中工作著。正因為這樣,在績效工資,崗位設置及教師聘任這些與教師切身利益相關的事情中,我們的領導、老師都顯示了較高的覺悟,沒有出現(xiàn)吵鬧現(xiàn)象,使學校的工作得以順利進行。
    三、常規(guī)管理,規(guī)范科學。
    1、常規(guī)教學,扎實細致。
    -xx年底,我們明確了教案的書寫要求,要求老師們以《細則》為準繩,嚴格規(guī)范自己的教學,使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化、制度化。本年度,學校對每位老師的教案、作業(yè)多次進行檢查,并及時反饋。上學期末我們按照學校。
    工作計劃。
    教導處組織教師進行了教案、作業(yè)展覽教導主任精心設計各種賦分表老師們本著公平、公正的原則認真查看打分最后王老師、段老師、李老師獲綜合教案優(yōu)勝獎六年級語文作業(yè)、三年級數(shù)學作業(yè)獲優(yōu)勝獎。但其中我們也發(fā)現(xiàn)許多老師沒有把教學反思當成一項常規(guī)工作來進行在教學反思的書寫上存在追記現(xiàn)象存在應付檢查現(xiàn)象。本學期針對這一情況我們明確提出“寫十年的教案沒有寫一年教學反思”提高的快提醒老師課后及時書寫反思在這學期的教案檢查中我們欣喜的發(fā)現(xiàn)許多老師都能認真的書寫教學反思楊建紅、王利彥老師的教學反思書寫認真反思到位具有示范作用我們做為范例在全校老師中交流。同時希望同事之間相互學習提高工作能力。
    2、教研活動,扎實有效。
    加強教研組建設,是提高教學管理的一項有效措施。我們積極開展教研活動,不斷創(chuàng)新教研活動的新模式。校領導堅持帶課,堅持聽課,堅持參加教研活動,本年度每人聽課70多節(jié)次。我們每學期開展“人人都上研討課,人人都是研討者”活動。組內進行說課,然后上課、個人反思,大家評課。同事之間真誠相待,提出問題共同商討、解決。上學期為了增進家長對學校管理、教師教育教學水平以及孩子在校學習情況的了解,我們在個教研組每人一節(jié)研討課之后又開展了青年教師對家長的公開課活動。老師們提前備課、進行試講,學校提前懸掛標語,布置教室,印發(fā)家長反饋表,做了大量的準備工作。5月21日、22日早晨,受邀的家長準時來到了學校,走進了課堂,他們和自己的孩子一起感受了課堂的精彩紛呈、老師的親切美好。這次講課的青年教師有七位,科目涉及語、數(shù)、英、體各個方面,他們既善于繼承又勇于創(chuàng)新?!袄蠋煹恼n上得很好,我們很滿意,希望學校多舉辦這樣的活動!”,“學校的管理很規(guī)范,你們的服務很到位,孩子在你們xx小學讀書,我們很放心!”看到家長們在聽課反饋表里對老師教學和學校工作的肯定和贊許的的話語,我們感到無比的欣慰。老師的工作還有什么比得到家長、同事的認可更重要的事呢?為了給老師搭建展示的平臺提供鍛煉的機會,使更多的老師通過一次次的評優(yōu)課、研討課快速成長起來。本學期,10月份我們進行了每人一節(jié)研討課活動,12月份,我們進行了校內評優(yōu)課活動,通過評優(yōu)課,我們看到了老師的進步,同時對他們提出了更高的要求。相信,只要我們每學期扎扎實實的搞好研討課、評優(yōu)課,我們老師教學水平將會提高的更快。
    3、家校攜手,共擔責任。
    本年度,我們已經(jīng)在期中和期末分別召開了三次全校性的家長會,每次家長會,老師精心準備發(fā)言稿,注意與家長談話的語氣、話語,從學生的實際、家長的感受出發(fā),真誠地與家長商談溝通,交流學生偏差思想行為產(chǎn)生的實質原因,商榷解決的辦法,做到曉之以情,動之以理,爭取家長的認同、配合和支持。每次家長會,當看到老師與家長和-諧溝通時,當我們的工作得到家長的認可時,當聽到家長對我們工作由衷贊揚時,我們看到了老師臉上洋溢的燦爛笑容,也深深地體會到了老師價值體現(xiàn)后的愉悅心情。我們特別要求家長要將孩子的安全放在首位,同時對家長進行孩子安全方面的教育,要求家長一定要將聯(lián)系方式告知老師,以便及時地與老師取得聯(lián)系。時??梢月牭轿覀兊睦蠋煷螂娫捲儐柤议L孩子未到校的原因,提醒家長及時關注孩子的健康的溫暖話語。我們這些真誠的舉動,使得家校的橋梁暢通了,家校的關系和-諧了,學校的工作也得到了家長的大力支持與配合。
    作為學校行政一把手,我不斷進取,努力提高自己的政治思想素質和理論水平。堅持學習馬克思主義哲學,樹立正確的人生觀和價值觀,以自己坦誠的待人態(tài)度、踏實的工作作風,為教師作出表率。堅持學習教育、教學理論,了解教育發(fā)展的信息,積極投身于課改大潮中,本學年,經(jīng)常深入課堂教學進行聽評課,還和老師們一起探討新課改,通過自身學習,用先進的教育理論來指導工作、管理教育教學。
    同時對學校中層干部進行明確分工,實行目標管理,各司其職。經(jīng)常召開校委會班子成員會議,每次會議要求各位分管領導匯報前期工作,提出工作中發(fā)現(xiàn)的問題和遇到的困難,共同探討解決問題的方案。學校領導班子既各司其職,又互相合作。班子幾位同志踏實的工作作風得到了廣大教師的認可,一個全體教職工充分信任的領導集體已經(jīng)形成。
    學校領導通過專題講座、例會等形式定期和全體教師就師德師風、教師考核、教研教改等方面進行交流座談,通過不定期抽查等形式了解教師的理論學習情況,促使全體教師樹立了良好的師德師風,教師們愛崗敬業(yè)、關心學生的形象得到了廣大家長的好評。學校制定了教師年終考核、評模等各類激勵機制,通過認真有效地落實,全體教師的工作積極性進一步提高。
    一、深化課改強化研訓。
    一年來,我校結合縣24字課堂教學模式的推進和中心校十六字教學模式,實施了"激情導入-課中預習-展示點評-課中檢測"教學模式。學校教導處組織全體教師進行教學模式的研究、探討和交流。主要做了以下工作:
    1、首先學校制定了實施中心校模式的推進方案。分別組織全體教師認真學習了語文、數(shù)學的十六字教學模式,通過學習領會模式的實質,對照模式,反思自己在教學過程中的行為,找不足,制定出實施的措施,并付諸實踐,這樣為全面推開模式的實施奠定了基礎。
    2、從學期初的第二周起,45歲以下的教師每人上了一節(jié)模式研討課,教導處組織相關教師進行了聽課、評課的交流,授課教師結合課堂教學效果作出了課后反思,提出自己教學實踐中困惑的地方,然后大家各抒己見,每人發(fā)表了自己的意見,最后達成共識,為課堂教學模式的推開邁開了第一步。
    3、在人人進行研討課的基礎上,我們發(fā)揮教研組的作用,采用集體備課,指定一人主講的形式,由語文組的張燕老師和數(shù)學組的要海麗老師執(zhí)教,進行了第二次的研討與反思,課堂教學模式真正在我校全面推開。
    4、教導處從規(guī)范備課入手,推行了語文、數(shù)學的教學設計卡,要求教師根據(jù)每單元的教學內容,有針對性地將模式有效體現(xiàn)。
    5、學校結合教學內容和年級特點,組織教師根據(jù)學校制定的統(tǒng)一反思主題,每周進行個人反思,每半月以教研組進行一次主題研究,每月進行一次課堂教學實施小結,這樣就把模式的實施落到了實處。
    6、學校還特別注重課堂教學的檢測,每周全體教師要收集一次課堂教學檢測的數(shù)據(jù),每單元要進行一次大型的檢測,要求把檢測的情況進行對比分析,找出存在的問題,制定出補救的措施。
    7、通過組織開展教研活動,隨機聽課,定期抽查等形式,幫助教師在實字上下功夫,在小字上做文章。從小問題入手,深入研究,不斷探索、總結,起到身先士卒的作用。
    經(jīng)過不斷的學習、研究與實踐,我校的課堂教學有了顯著的改觀,主要體現(xiàn)在:
    1、教師的教學狀態(tài)發(fā)生了明顯的變化。
    研讀教材,研究課堂,研究模式正逐步成為教師探究教學的自覺行為。比入第一次探討時,老師們積極參與嘗試、討論,主動發(fā)表自己的見解,提出一些可行的措施,集體備課時,發(fā)揮集體的優(yōu)勢,獻計獻策等。比如經(jīng)常聽到一些教師在交流,原來2課時就可以完成的任務現(xiàn)在要3課時或4課時,經(jīng)過幾天后,現(xiàn)在學生有點基礎了,時間逐漸在縮短,效率逐漸在提高。
    2、課堂教學設計有了較大改觀,教與學的方式正在逐漸改變。
    24字教學模式的理念正逐步深入教師的課堂中來。對于"預習"環(huán)節(jié),老師們一開始是比較模糊的,通過一月的研究與探索,老師們認識到:預習不是為了讓學生提前學會應學會的知識,而是借此培養(yǎng)學生主動學習的精神。同時也認識到,對于一種設想、一個方案、一種方法在我們教學中是否可行,不在于不惜口舌的爭論,而在于以實踐為基礎的研究。
    3、為學生提供了積極參與、探究發(fā)現(xiàn)的空間。
    通過聽評課我們發(fā)現(xiàn),老師們在教學實踐中積極創(chuàng)建自由、民主、平等、和諧的課堂,努力給學生提供展示學習成果的平臺。比如、張燕老師的"生命生命",每一個環(huán)節(jié)都作了周密設計,個體學習與小組合作學習有效結合,交流、展示、點評,環(huán)環(huán)緊扣,容量大,效率高;學生活動、小組交流、教師指導等各環(huán)節(jié)扎實有效,點撥到位,關注合作學習。
    二、規(guī)范行為健全人格。
    養(yǎng)成教育是學校德育工作的基礎,學校以日常行為規(guī)范教育為抓手,切實加強《小學生日常行為規(guī)范》的宣傳貫徹力度,我們嚴要求,狠管理。結合學校實際情況,學校將行為規(guī)范教育作為創(chuàng)文明單位的起點,常抓常新。
    在該項活動中,我們高舉人文的旗幟,在創(chuàng)建平安、文明、衛(wèi)生、和諧校園上,作了很多的工作,取得了比較大的成果。學校制定的一系列的。
    規(guī)章制度。
    體現(xiàn)了人本的思想。校園精神文化氛圍更具有特色。演繹出了促使我校長盛不衰的團結合作、無私奉獻、努力拼搏、勇爭第一的精神。營造了和諧的師生關系、民主開放的管理造就了一支高素養(yǎng)的教師隊伍促進教師教育理念的轉變。學生的文明、衛(wèi)生習慣得到了很大的改觀。
    為了使養(yǎng)成教育工作落到實處,我們圍繞《公民道德建設實施綱要》,以"行為良好,體魄健康、人格健全、生活自主"為目標,大力加強學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,制定了詳細的日常行為規(guī)范考核方案,采用“一天一公布、一周一評比、一月一小結”的方法,成立少先隊紅領巾值日組,從學生上下學、在?;顒?、紀律、衛(wèi)生、兩操等方面對全校17個班級進行綜合考核,根據(jù)《胡村小學日常行為規(guī)范檢查評比記載表》的得分匯總最終結果,每周評選一次優(yōu)勝班級同時頒發(fā)流動紅旗,以此來促進學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成,同時開展以公民道德、法制、安全等為基本內容的思想教育,形成了以校長為核心,教導處、大隊部齊抓共管,班主任、課任合作管理的德育格局。為學生創(chuàng)設多種形式、內容豐富、廣泛參與的教育情景,讓學生在參與中健全人格,在活動中接受教育。
    一年來,我們充分利用少先隊活動、隊報制作、國旗下的講話、社會實踐、開學典禮和寒暑假散學典禮,開展豐富多彩、生動活潑的“五育”教育活動。校內我們通過班隊會、每周的升旗及重大節(jié)假日,對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、理想教育和革命傳統(tǒng)教育,滲透民族精神教育,增強學生社會責任感,幫助學生樹立正確的榮辱觀;校外,組織學生進行社會教育實踐活動,如為殘疾和貧困學生捐款,鼓勵學生到社區(qū)內做好事等,以此來培養(yǎng)學生高尚情操。在進行"陽光體育健康成長"活動時,每月一次的群體體育比賽已成為學校校園文化的傳統(tǒng),深受學生喜愛。
    另外,我們還通過每周一三設立的讀書活動時間,引導學生多讀書、讀好書,形成良好的讀書習慣;并通過演講、征文、觀后感等,幫助學生樹立正確的人生觀和世界觀,提高德育效益;同時還聘請政法部門和有關方面的專家,結合學生的成長實際,通過法制宣傳、專題講座等形式不斷增強學生的法制意識和安全意識,使學校的法制教育和安全教育得以強化;本年度我們組織了兩次大型的隊列隊形體操比賽和歌詠賽、書法繪畫展等,用以展示學生素質和才能,促進了學生的全面發(fā)展。
    三、和諧校園藝彩飛揚。
    為提高學生的藝術修養(yǎng),促使學生全面素質的提高,一年來,學校舉辦了“校園文化藝術節(jié)”、“美術書法繪畫展”和“科技活動周”等豐富多彩的活動?;顒又袔熒_獻藝,節(jié)目精彩紛呈,小科技作品展、歌詠賽、卡拉ok賽、小報展、書法作品展、體育趣味比賽等充分展示了胡村小學師生的素質與才能,使大家在同樂中感受到了胡村小學校園那濃濃的藝術氛圍,也更好地營造了良好的育人氛圍。
    在開展好正常音體美等學科教學工作的同時,為了提高學生的綜合素質,激發(fā)他們的學習興趣,學校充分利用現(xiàn)有的教學設施和設備,強化了舞蹈、英語、武術、合唱、書法、繪畫、樂隊、體育、電腦等興趣活動小組,每逢活動時間,整個校園內激情涌動、藝采飛揚!
    值得一提的是,胡村小學的書畫興趣活動在本學年搞得如火如荼,得心應手,很有規(guī)模又較正規(guī),每學期都能吸引許多家長、群眾、上級領導、和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育同仁的參觀與學習,并得到藝術同仁們的一致認可。20xx年冬季山西省教育廳在我校召開現(xiàn)場會,300多名縣局以上領導專門參觀了我校書畫活動現(xiàn)場演示。省裝備處李處長等對活動進行了詳細了解、熱情問詢,最后作了高度評價“胡村學校的小朋友是有前途的,美術教育搞的有特色。像剪紙等傳統(tǒng)要堅持下去?!?BR>    顯然,我校的書法、繪畫藝術教育,在全縣可以說是獨樹一幟,形成了自身獨有的特色,在美術教師孫安普老師的精心指導下,近百名同學在國家級、省級大型比賽中屢獲殊榮!
    綜上所述,在過去的一年中,我校的教育教學工作取得了顯著的效果,學校務實的校風、嚴謹?shù)膶W風、科學規(guī)范的管理、良好的教育教學環(huán)境、深厚的校園文化氛圍,受到了山西省教育廳、市教育局等各級領導、外縣教育同行和社會各界的高度評價。今后的工作中,我校將繼續(xù)遵循"以人為本、科學管理、全面發(fā)展、學有所長"的辦學理念,不斷深化課程改革,強化校園管理,全面提高教育教學質量,為創(chuàng)辦人民滿意教育而不懈努力。
    年來,本人認真貫徹上級教育部門的教育政策方針,以科學發(fā)展的辦學思路建設學校,以規(guī)范精細化的管理打造學校,以求真務實的精神發(fā)展學校。下面就把一年來的思想工作情況向上級領導作如下匯報:
    這一年,我依然堅持自己做事的準則,“誠心對人,真心做事”?!罢\心對人”贏得了和諧的校園人文環(huán)境,增強了我們這所民族學校團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。“真心做事”讓我更加熱愛我的工作,并用現(xiàn)實行動踐行著。作為校長毫不動搖地擁戴中國共產(chǎn)黨的領導,始終帶領全體教職工認真貫徹國家的教育方針,努力辦人民滿意的教育。我校始終按照吉林省的教學計劃要求開設課程,開足課時。帶領全校教職工學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》等,并認真踐行。
    近一年來,領導班子分工明確,各盡其責,在抓常規(guī)管理的基礎上,著力突出以下幾方面的工作:一是進一步明確了學校的發(fā)展思路,那就是“立足自身,搶抓機遇,內涵發(fā)展,提升品位”逐步推進學校文化建設;二是加強對全體教職工思想意識教育,努力培養(yǎng)一支自尊、自愛、自信、自強,為人師表、嚴于律己、敬業(yè)愛崗的教師隊伍。強化大家的責任、憂患、大局、服務等意識;三是繼續(xù)加強教研隊伍建設。首先為甘于奉獻的年輕教師提供機遇,讓他們參與到學校的教科研中來。努力為全體老師提供學習培訓的機遇,讓他們的業(yè)務素質得到提高。四是豐富教育教學活動。開展聽評課活動,教學技能比賽等,促進教師的專業(yè)發(fā)展。五是著力改善環(huán)境和辦學條件,營造良好的育人環(huán)境。
    每周帶頭做好領導值周工作。學校管理工作中做到:勤思、勤看、勤査、勤管、勤做。平日,對工作勤于思考,勤于和班子成員、教師開展思想溝通,并多次與教師個別談心。日常工作我還勤于動手,不僅在寫記錄性材料上,還體現(xiàn)在小事上,我看見操場上有一片紙屑或一支煙頭等,都能彎下腰去撿起來,放到垃圾桶里??這樣,學校教育教學的管理人員也能自覺地行動起來,而不是僅僅停留在檢查衛(wèi)生的定點上。由此也還來了校園的整潔面貌。
    近一年,在船營區(qū)政府和區(qū)教育關懷下,在學校領導班子的密切配合下,在學校全體教職工的鼎力支持下,主要做了以下工作:
    1、改善辦學條件。
    在市區(qū)教育局和市民委的幫助支持下,20xx年我校繼續(xù)大力改善辦學條件,上半年區(qū)裝備辦給學校增添了先進的教學設施,建立了計算機校園網(wǎng)、校園監(jiān)控錄像系統(tǒng),完善了科學實驗室、微機室、圖書室、閱覽室、衛(wèi)生室、美術室、音樂教室、體育倉庫及等功能室。學校為了支持教師和學生學習,為全校的每位教師和班級配備了一臺液晶電腦,極大的方便了教師和學生們的工作和學習,實現(xiàn)了教育資源共享,創(chuàng)造了較好的現(xiàn)代信息技術教育教學環(huán)境。
    2、制度建設。
    制定了《吉林市回族學校班主任工作檢測細則》、《教師考勤制度》、《教師量化考核制度》《學校信息化建設與管理制度等規(guī)章制度》等。這些規(guī)章制度的出臺都經(jīng)過了自上而下自下而上反復的研究討論,廣泛聽取意見,最后經(jīng)過教職工代表大會表決通過的。
    3、校園文化建設。
    抓好環(huán)境教育,綠化、美化、凈化,創(chuàng)建花園式學校。20xx年9月,在已有文化建設的基礎上,進一步增加標語牌和櫥窗建設。學校櫥窗建設有力地彰顯我校的辦學宗旨、校風、教風、學風,極大地調動了教師和學生的工作和學習的積極性。
    4、培訓工作。
    我校一直高度重視對教師的政治思想教育、職業(yè)道德教育;重視對教師的業(yè)務培訓,提高教師的業(yè)務水平。堅持以校本培訓為主,開展多種形式的教師培訓活動,學校領導聽課、評課、指導培訓教師,決不搞花架子,每次學習,每次培訓,都要學有所得,幫助老師確立個人發(fā)展方向,激勵廣大教師努力工作。樹立良好風氣。20xx年,只要有市里或區(qū)里的學習通知,我校就盡最大的努力派出教師們外出參加業(yè)務學習和培訓,因為我校基本都是一個學科由一名教師任師,嚴重缺失教師集體備課、研討交流和學習競爭,長此以往,必定會影響教師專業(yè)發(fā)展和提高,因此,我們借助市、區(qū)優(yōu)秀的教育培訓資源,以培代訓,通過外出培訓和學習開闊教師的視野,促進教師的專業(yè)化成長。20xx年我校在原有的基礎上,又新增3名市級骨干教師,1名市級學科帶頭人,4名教師完成國培學習。我校還給的參加骨干教師學習的教師們報銷學習費用,目的就是激發(fā)教師的學習積極性,學以致用。
    5、教研工作。
    xx年結合新課程改革,在我校原有的“一二三四五六”有效課堂教學模式的基礎上,逐漸實現(xiàn)向“三階段五環(huán)節(jié)”高效課堂教學模式轉變?!叭A段”是指:課前、課中、課后;“五環(huán)節(jié)”是指:目標定向、自主學習、交流展示、點拔提升、訓練反饋。要求教師做到學生能自己學會的教師不講,教師要注重學習方法的傳授和學生能力的培養(yǎng),努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。xx年4月份和本學期的10月份,我校兩次在全體任課教師中開展了“聚焦有效教學構建生本課堂”教學競賽活動。圍繞這一主題校內開展了講座、備課、上課、研討、反思等一系列校本教研活動,全體教師積極參與。雖然在生本課堂創(chuàng)建的過程中,我校還存在著很大的差距,但通過聽課,我們感覺,我校的每位教師都在努力,都在進步,其中一部分學科已初步形成了符合本學科特點的生本課堂教學模式。
    6、安全工作。
    扎實開展了安全工作。學校抓安全管理的隊伍配套完善,有專人管理,安全。
    應急預案。
    方案制度齊全,全校配置滅火器和防火工具,各重點部位落實了安全責任人,簽訂安全責任書,實行安全責任追究制。學校監(jiān)控系統(tǒng)的更新增設為學校的安全提供了可靠保障。此外經(jīng)常開展安全教育,進行安全檢查演練,確保學校教師學生的人身安全,安全管理措施到位,學校安全工作已形成齊抓共管的局面。
    今后,我要不斷學習,不斷總結,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,要進一步堅定信心,凝心聚力,奮力拼搏,為實現(xiàn)學校各項工作再上新臺階而努力奮斗!
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇十九
    本學期,我校以“以人為本,和諧發(fā)展”的辦學理念引領學校各項事業(yè)的發(fā)展,營造“幸福教師,快樂學生,和諧校園”的育人氛圍,走內涵發(fā)展之路,力爭取得新突破。
    一、堅持“以人為本”,切實提高團隊效能。
    (一)進行崗位設置與人員分工。按年齡、學科、職稱結構配齊教師隊伍,選拔優(yōu)秀骨干教師充實行政隊伍。充分考慮每一個教師的個人優(yōu)勢與特長,把最合適的人放到最適合的崗位上,讓各類人才各得其所,各盡其能,各獻其功,讓38人的“最佳組合”實現(xiàn)管理效益最大化。
    (二)修訂、完善《西安小學管理手冊》。繼續(xù)推行規(guī)范化、精細化管理,營造和諧奮進的工作氛圍。
    (三)協(xié)助校董會進行新一輪換屆工作。以此為契機,密切村校聯(lián)系,籌集建校資金,籌備成立獎教獎學基金會。
    二、堅持“以德立?!保瑒?chuàng)建文明和諧校園。
    (一)強化師德建設。
    師德是教師的靈魂,我們要組織全體教師踐行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,開展向全國“最美鄉(xiāng)村教師”學習主題師德教育活動,樹立本校師德典型(晉江市、安海鎮(zhèn)“我最喜愛的老師”獲得者—龔鴻容老師、艾啟旺老師、尤美麗老師,晉江市優(yōu)秀班主任—顏紅麗老師、顏瑞治老師等)。讓每一位老師都成為學生愛戴、家長歡迎、社會滿意的好老師。進一步做好對外來務工人員子女、留守兒童、特困兒童、學困生的幫扶工作,構建和諧的師生關系。杜絕體罰或變相體罰學生、有償家教等不良現(xiàn)象。
    (二)強化學生常規(guī)管理。
    1.抓細節(jié)管理。將開學第一個月定為“行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”,制定具體工作方案,強化班級管理,提高學生自我管理、自我教育的能力,結合《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》,以養(yǎng)成性教育為主線,培養(yǎng)學生知禮儀、講誠信、多寬容、會合作、敢創(chuàng)新,爭當“新時期好少年”。
    2.抓文化建設。學校教學樓、綜合樓重建工程、校園改造工程已完工并投入使用。我們將以此為新的起點,提練學校文化,重新規(guī)劃校園文化建設體系,打造具有鮮明辦學特色的班級文化、墻體文化、走廊文化、樓道文化、角落文化等校園文化景觀。加強校園綠化、美化和人文環(huán)境建設,營造育人的良好環(huán)境和氛圍。加強校園廣播站、宣傳欄等宣傳陣地建設,開展“爭創(chuàng)溫馨班級、構建和諧校園”活動。
    3.抓活動開展。我們將繼續(xù)開展每日十項常規(guī)評比活動,并利用重大節(jié)日、紀念日開展系列的主題教育:如開展以“孝敬父母、誠實守信、友愛他人、學會感恩”為主題的.班(隊)會活動、開展以“尊師”為主題的教育活動、開展以“珍愛生命”為主題的法制安全教育活動、開展以“誦讀經(jīng)典”為主題的讀書征文活動,開展以“紅歌大家唱”為主題的藝術教育活動,開展以“我運動、我健康、我快樂”為主題的體育競技活動,開展《晉江經(jīng)濟報》小記者站系列活動,開展勞動實踐活動。豐富學生的校內生活,培養(yǎng)學生多方面的興趣,使孩子們在輕松的環(huán)境中陶冶情操,接受體驗,增長才智。
    4.抓家校聯(lián)系。成立新一屆家長委員會及家長學校,指導家長樹立正確的教育觀、成長觀和質量觀,搞好家庭教育;適時宣傳學校的辦學理念,爭取家長對學校工作的支持、理解與配合,形成教育合力,把德育工作落到實處。
    三、加強教學常規(guī)管理,提高教學質量。
    (一)抓教學常規(guī)。
    1.加強質量監(jiān)控,減輕學生負擔。建立教學常規(guī)專項檢查制度,每個月進行一次教學常規(guī)檢查。既看教法設計,更看學法指導;既重視課前備課,更重視課后反思。兩次作業(yè)集中檢查,從老師作業(yè)的設計,規(guī)范批改到學生的作業(yè)習慣、作業(yè)質量,進行細致地分析并及時反饋,以全面提高教學質量。
    2.創(chuàng)新備課形式,為教師減負增效。8年以上教齡者可以直接將教學設計簡要地批注于教本上,批注的內容包括:教學目標、教學重難點、主要過程、重要環(huán)節(jié)的處理等,允許對“教本”進行二次修改。8年以下教齡者不僅要寫詳案,更注重課后反思。
    3.加強學籍管理,健全學籍檔案。為一年級新生及新插班生編寫各類冊卡,嚴格把好轉學、休學、復學、借讀等手續(xù)的辦理,學生信息及時錄入全國學籍系統(tǒng)。做到各種冊卡與旁證一一對應,并及時進行滾動登記。
    4.實行“行政人員巡查制度”。值日行政每日巡查兩次校園,檢查各班安全、紀律、衛(wèi)生實施情況、“晨誦午讀”的落實、課程計劃的執(zhí)行、教師教學行為等,做好巡查記錄,作為教師評優(yōu)評先、外出學習培訓、評選先進班集體重要依據(jù)。
    (二)抓校本教研。
    1.建立校本研修制度。做到定地點、定時間(每周三下午二、三節(jié)課為數(shù)學組教研時間;每周四下午二、三節(jié)課為語文組教研時間)、定內容(讀書論壇、外出學習匯報、聽課、評課、觀摩專家課例及講座、集體備課、校本培訓、課題組活動等)、定發(fā)言人(全體教師輪流做莊)要求每個教師都要敢說,愛說、會說。
    2.推行“草根研究”制度,即校本教研“自下而上”。教師將教育教學過程中存在的困惑或問題期初統(tǒng)一送交給教導處,再由教導處組織骨干教師、教研組長篩選出針對性強、具有研究價值的小專題,各教研組圍繞小專題采用“磨課”、“辯課”等方式開展活動。通過合作交流,探討反思,使各科教師在活動中得到錘煉。本學期將成立教研室,由八位骨干教師擔當學科帶頭人,帶動教師團隊的專業(yè)發(fā)展。
    3.城鄉(xiāng)聯(lián)研,協(xié)作發(fā)展。繼續(xù)與晉江第二實小牽頭的課改協(xié)作校進行多層面的互動交流。多方爭取機會,讓老師們外出參加學習培訓,接受專家引領,與名師同臺競技。在與名校、名師互動交流的過程中,相互促進,提升教師的教研能力。
    4.校本教研,課題牽動。語、數(shù)教研組要積極進行新一輪課題申報。并將課題日?;顒尤谌氲叫1窘萄兄?,以研究為抓手,以課堂教學為重點,推動校本教研活動的深入開展。
    5.實施“青藍工程”。發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,凡是教齡未滿三年的新教師均拜師學藝,加快青年教師的成長。
    6.實施“名師培養(yǎng)工程”。把素質好、潛力大、肯鉆研的青年骨干教師確定為本校名師培養(yǎng)對象,確定教師培養(yǎng)梯隊。每學年重點培養(yǎng)1—2名骨干教師,達到“學校打造名師,名師增輝學?!钡哪繕俗非?。
    四、加強安全工作,讓平安永駐校園。
    (一)開學伊始,召開全校家長會,與全體家長簽定《西安小學秋季安全管理責任書》,明確學校安全管理規(guī)定及家校雙方職責。定期利用短信平臺發(fā)送安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。
    (二)廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全主題早會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等蒞校開設講座,定期組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我保護能力。
    (三)定期進行安全隱患大排查。每季度對學校校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患臺帳,限期整改銷號。
    (四)強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,校內進行定期消毒、定期大掃除,多管齊下,確保師生平安。
    (五)嚴把“入門關”,實行保安人員24小時值班制度,每天安排8名教師協(xié)助值勤。
    五、加強后勤服務,改善辦學條件。
    (一)嚴肅財務紀律,杜絕一切亂收費現(xiàn)象,認真執(zhí)行財務預決算制度,精打細算,開源節(jié)流,節(jié)約開支,堅持校務公開,提高學校經(jīng)費的使用效益,將有限的資金投入教育教學之中。
    (二)繼續(xù)抓好各專用教室的規(guī)范管理,健全完善各項管理制度和使用制度。妥善保管,合理使用,充分發(fā)揮應有的功能,最大限度為教育教學服務。
    更多。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇二十
    1、本人能夠配合并帶領教導處四人的團隊,認真完成學校期初擬定的教學管理的諸項計劃,組織檢查教師常規(guī)業(yè)務,做到“周抽查、月普查”。認真與團隊保持合作,堅決完成好各級迎接檢查的任務,本學期先后迎接了區(qū)安全檢查、區(qū)教育督導、區(qū)教學現(xiàn)場會等專項檢查。一學期來教師的整體業(yè)務質量多次得到上級領導的贊揚。
    2、繼續(xù)創(chuàng)造性的搞好《杏壇韻歌》校本培訓期刊,結合學校本學期存在的現(xiàn)狀及問題,我們出了四期《杏壇韻歌》,內容豐富貼近一線,如《用愛面對每個孩子》、《于永正給將要做教師的女兒二十條建議》等精彩的四篇文章。《杏壇韻歌》從2007年9月刊出每一期,至今已有四年的歷史,我們從未間斷共刊出24期,悠悠的師魂情,濃濃的書香韻,陪伴我校的教師從成熟走向興旺。
    3、在呂校長的指導帶動下,本學期末我校重點打造范鎮(zhèn)中心小學的辦學特色“寫字課教學”。寫字課特色由教導處張主任具體管理,負責日常檢查督導,及時發(fā)現(xiàn)寫字課教學中的問題,努力糾正,且對寫字教學做好相片記錄組織寫字比賽表彰總結。目前我校的寫字課教學已經(jīng)讓全體師生快樂的參與進來了,教師寫字要做學生的楷模,學生寫字要達到德育的目的“規(guī)規(guī)矩矩寫字、扎扎實實做事、堂堂正正做人”,學校網(wǎng)站及時做了典型報道。
    6、在學生德育教育方面,我校一直結合區(qū)小學生行為習慣養(yǎng)成課題,爭取讓課題開展更加深入,學生的行為表現(xiàn)讓人滿意,為此學校于本學期組織學生觀看了“國慶60年閱兵式”,隆重舉行了國慶60周年紅色詩歌會,使學生增強民族自豪感的同時,增強集體意識努力改掉身上的陋習,做一個文明守紀、品學兼優(yōu)的好隊員。在嚴冬來臨之前,我校又組織全體學生觀看了《暖春》,學校網(wǎng)站也做了生動的圖片報道,每個觀眾的心靈得到了一次愛的升華,感人的瞬間、激動的淚花至今仍然記憶猶新、如臨眼前。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇二十一
    一年來,在各級黨政及教育主管部門的領導下。按照縣局開展“團結、敬業(yè)、奉獻,做優(yōu)秀人民教師”的活動部署,以主動、積極、認真、踏實開展學習和工作,我校牢固樹立“以人為本,愛心至上;追求和諧,享受快樂”的辦學理念,實施“以德立校、以法治校、科研興校、質量強?!钡陌l(fā)展策略,以“事事有人干,人人有事干,時時人在干”的管理機制,使學校的各項工作穩(wěn)中有升,現(xiàn)綜合匯報如下:
    一、加強學習,提高認識。
    我認為要使自己能更好地為黨,為人民做好工作和做出應有的貢獻,必須有良好的道德行為,愛崗敬業(yè)的精神,正確的指導思想,妥善的工作方法。因此,1、我本人堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學習xx大精神和的重要思想。通過學習不斷提高自己的政治思想素質。2、利用空余時間學習黨的教育方針政策,學習全國教育會議、省市教育會議精神,學習中小學教師道德行為規(guī)范。以黨的路線方針政策法規(guī)以及各級黨政、主管部門頒發(fā)的文件為主要內容,認真組織教師學習和鉆研,深刻領會其精神,積極貫徹實施方法。3、積極參加各種業(yè)務學習,從而提高自己的文化業(yè)務水平,增強工作能力,提高工作效率。在教育教學改革創(chuàng)新的過程中,要保持清醒的頭腦,適應當代教材改革的需要,參與教學改革。以良好的道德修養(yǎng),規(guī)范自己的行為,廉潔奉公的態(tài)度,勤奮敬業(yè)的精神,靈活機動的藝術,真抓實干的工作作風。妥善的方法協(xié)調好方方面面的關系,而銳意進取。
    二、德育管理。
    強化德育管理,凈化育人環(huán)境領導學校德育小組,由校團委具體負責班級和學生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實處,學校校風、學風已步入良性循環(huán)軌道。繼續(xù)加強班主任管理工作,定期召開工作例會,研討各班教與學的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學生的思想動態(tài),總結本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經(jīng)常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,通過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和集體主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學生代表和校領導進行國旗下講話。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導學生勤奮學習,介紹學習方法和經(jīng)驗,報道各種好人好事及文學稿件,為師生免費點歌祝愿等,使學生每天都在輕松、愉快的環(huán)境中度過。注意把家長作為學校教學工作管理的有力助手,讓關心教育、熱愛教育事業(yè)的家長參與學校教育管理工作,成立家長委員會,定期召集他們來校指導檢查工作。他們的參與對教育、教學的管理起到監(jiān)督作用,受到社會的一致好評。
    三、教學管理。
    抓教學質量首先從常規(guī)教學抓起,我們堅持周抽查教案,每月集體檢查教案的作法,倡導集體備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統(tǒng)一”。即定教研活動時間,定(備)教研活動內容,定中心發(fā)言人,定時檢查,定期公布成果。同年級同學科教師在集體備課時,備教學內容,備學生實際,備教法,備學法,備習題。在教學上,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測。我們在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維能力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。我們一直要求老師對學生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求進行,考室人數(shù)最多不得超過40個,實行交叉監(jiān)考,交叉評閱試卷,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。抓教研促教改,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,全面提高教學質量學校每個教研組每周堅持開展教研日活動,每個教研組都有一個行政領導蹲點,督促并參加教研教改活動的實施和落實。
    四、質量檢測。
    (一)教師評價。
    我校制定學科課堂教學,實驗教學、實踐活動評價標準,結合學校和教研組聽課、檢查教案、作業(yè)、讀書筆記、課堂隨筆的情況,再綜合月考、期中、期末測評情況對教師進行全面評價。
    根據(jù)教師的教學計劃,認真檢查落實情況,學期末由教師的工作總結,根據(jù)學校聽課情況,從教師職業(yè)道德、專業(yè)水平、課堂教學、專業(yè)發(fā)展等方面對教師進行量化考核。又結合教學常規(guī)檢查、家長、學生問卷調查及教師的互評對教師作出最后的綜合評價。
    學校采取課堂教學評價表,學生和家長問卷調查形式對教師的課堂教學進行綜合評價。
    (二)學生評價。
    評價方法多元化。學校以促進學生全面發(fā)展、提高整體素質為目標,每學期開展多種形式、內容豐富的活動以展現(xiàn)學生特長彰顯學生個性,如學校藝術節(jié)、運動會、手抄報大賽、學生乒乓球比賽等,為學生多方面發(fā)展提供了機會,融科學性、藝術性與一體,對學生進行了德育教育,校風校貌發(fā)展良好,體現(xiàn)了學校端正的辦學思想。
    定期召開全體學生參加的主題班會,以“安全,自護,自救、體會親情”等多方面對學生進行普法教育思想教育,增強學生的自律意識,保證學生安全,促進了家庭教育與學校教育的同步發(fā)展,收到了良好的教育效果。
    (三)我校落實了月考制度。
    每月月末為月考時間。學校統(tǒng)一出題、制卷,同一時間考試,單人獨桌,輪換教師監(jiān)考,嚴格考試紀律,學校組織教師統(tǒng)一閱卷,教師寫出詳盡的質量分析。樣卷、學生成績、質量分析等內容存檔,期中考試由教育組組織安排。
    五、環(huán)境衛(wèi)生和安全工作。
    全面做好甲型h1n1流感預防工作,及時有效地采取各項預防措施,開展甲型h1n1流感及春夏季傳染病預防知識的宣傳教育活動,使師生和家長了解甲型h1n1流感等呼吸道傳染病的傳播途徑和預防方法,強化防范意識,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療,控制疫情的傳播、蔓延,保障廣大師生的身體健康和生命安全,維護社會穩(wěn)定。我們狠抓了綜合治理和衛(wèi)生工作,學校對校園的衛(wèi)生劃塊承包到各個教學班,定時對教室及校園各衛(wèi)生區(qū)進行檢查,一月一匯總,評出好、中、差等次,對優(yōu)勝班級頒發(fā)流動紅旗。在安全防范上,學校加強了門衛(wèi)的管理,加強了學生進出校園管理,學校領導教師二十四小時值班。
    六、財務工作。
    學校加強了財務“雙簽”,使學校經(jīng)費正常收支,財務工作無違紀現(xiàn)象發(fā)生。同時,我校規(guī)范了校產(chǎn)校物的管理,確保了學校各項工作的正常進行。為教學條件的改善,職工福利的改善創(chuàng)造了條件。
    七、幼兒保教。
    幼兒保教作為我校一項重要工作來抓,我校從園舍設備的使用與維修列入日常生活的各個環(huán)節(jié)、消除安全隱患,落實安全措施,加強幼兒安全管理工作,確保師幼人身安全,進一步健全完善制度,提高師德修養(yǎng)和隊伍建設,強化責任感和服務意識,倡導微笑服務,切實做好衛(wèi)生保健工作,預防好手足口病,確保幼兒健康,我校積極行動,制定了預防手足口病應急預案,積極組織教師學習有關知識,加強衛(wèi)生消毒工作合檢查,有效開展教研活動促進教師成長、提高質量,通過探討、反思使教師樹立了師幼共同成長的觀念,尊敬幼兒,面向全體,因才因人施教,努力改進教學方法,為幼兒所接受。
    八、業(yè)績成果。
    1、學校上下團結,齊心協(xié)力,人人能把工作做好,沒有一人出現(xiàn)違紀事件。
    2、學校各項制度更健全。形成了校長負責、全體教師參與的民主治校的管理體制,教師積極性得到充分調動,競爭意識強。學校校務公開,財務制度得到嚴格執(zhí)行,對學校經(jīng)費的支出實行編制預算,立項審批,并接受財務監(jiān)督和校務監(jiān)督,合理使用學校每一筆教育經(jīng)費,無亂收費現(xiàn)象。
    3、一支師德高尚、教風優(yōu)良、基本功較扎實的師資隊伍逐步形成。老教師率先垂范,青年教師互學互幫,你追我趕,學校一派正氣。
    4、課堂教學有所提高,正不斷朝著“情趣、和諧、體驗、自主、討論”的模式發(fā)展。
    5、學生勤學守紀、文明向上,團結協(xié)作意識逐步增強,愛國主義、集體主義精神好。
    6、校園環(huán)境得改善。
    7、班級管理規(guī)范,安全教育常抓不懈,無事故發(fā)生。
    8、本學期在鎮(zhèn)組織的期中考試我??偝煽內?zhèn)第二名。
    9、本學期鎮(zhèn)舉行的小學春季運動會中,我校獲得第五名。
    10、英語教師高雪輝參加全國英語教師素質大賽,并獲一等獎。
    在今后的工作中,要進一步提高自身素質,加強師德建設,教育老師以良好的教師形象帶動未成年思想道德建設走上一個新臺階,加強班風、學風建設,深入組織開展教育教學改革,積極探討人事改革、激勵機制改革新思路,努力提高教育教學質量,加強校園安全衛(wèi)生工作,辦人民滿意的教育,以更好的成績回報家長,回報社會,回報上級領導,為我鎮(zhèn)教育發(fā)展貢獻自己的一份力量。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇二十二
    1、個人仍然不可避免的存在懶散的表現(xiàn),時間觀念需要進一步增強,做事更應有計劃。
    2、語文教學要加強研究,多付出時間研究教學提升教學質量,對邊緣生及學困生加強耐心細致的輔導。
    3、教學管理要在深入一線的同時,善于發(fā)現(xiàn)問題并給有困惑的教師做指導做點撥,拜師學教的工作做得仍然不夠細致,略顯粗糙。
    4、校本培訓、校本課程在現(xiàn)有的基礎上要走創(chuàng)新的路子,多向先進單位學習經(jīng)驗,爭取讓學校的校本培訓工作更加扎實有效,讓校本課程變成學生的快樂課堂、經(jīng)典課堂。
    5、區(qū)級課題“小學生行為習慣養(yǎng)成”的研究腳步比較緩慢,雖然取得了一點成績,但是與課題的階段目標、結題目標還有不少距離,所以在新年之后一定要切實加強課題的研究,力爭區(qū)3月份視導看到較為滿意的成果。
    6、興趣小組、十好教育努力做好校級檔案的整理和組檔,加強日常檢查與期末評價,真正評出教師的積極性、能動性。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇二十三
    秋季開學以來,學校制定了安全承包網(wǎng),學校領導班子每人都承包一個年級組,每位班主任都承包到班級,課任老師上課注意安全,所以本學期沒有發(fā)生一起安全事故。但是,需要提示老師們的是:今秋10月,門崗住處發(fā)生了一個小火災,電路老化,差一點釀成大災。xx年1月27日,就是我們第一天質量檢測的時候,譙東鎮(zhèn)中心小學電教室發(fā)生火災事故,燒毀了電教室內的許多物品,直接經(jīng)濟損失1萬多元。教育局、區(qū)安檢局初步查明是一起疏于管理而引發(fā)的安全事故。經(jīng)教育局研究決定,該中心校校長、分管副校長、電教管理員“一票否決”一年。給予三人通報批評、并寫出深刻檢查。
    春節(jié)就到了,今天放假后,各辦公室都要認真檢查一下辦公室里空調、飲水機、電腦的電源都關閉了沒有?門崗在寒假期間要密切注意安全動向,誰辦公室出了安全問題,辦公室里所有人員都應該負責任。哪個人打開的電腦、空調,要負主要責任。學校有攝像頭,可以查到打開辦公室門的人。在家里也要注意安全,放炮、用電、燒煤等。安全不過關,祥和的春節(jié)就不能確保。這一點老師們要記住!
    課時有優(yōu)越性,可是,優(yōu)越性可以自己感知,課程相對小,是為了讓老師多備課、備好課。不是讓你多休息,是讓你更好的備課,更好的上好課。中心校幾次講到我們學校,說我們的代課教師多,下學期,要嚴格按照23:1,這樣下去,我們的課時要調整,工作量要增加,代課教師要辭退,甚至個別老師還要調整科別。
    現(xiàn)在中心校正在梳理,已經(jīng)制定出初步方案。根據(jù)方案要求,下學期,我們要重新制定新的考勤請假制度、學習制度、加分和減分制度,班主任工作量化制度、校務日志等。每一位老師的出勤、得分、扣分都要進行公布。
    校長指導小學秋季學期學校工作總結篇二十四
    我于19__年參加工作,本科學歷,中學一級教師。在我從教__多年中,特別是擔任__學校的校長以來,敬業(yè)愛崗,潛心教研,為當?shù)氐慕逃聵I(yè)做出了自己應有的貢獻?,F(xiàn)將我個人的工作總結如下:
    一、悉心學習,不斷提高自身政治素養(yǎng)和業(yè)務水平。
    每個人要發(fā)展,學習是永恒的主題和終身的任務,只有學習才能適應不斷發(fā)展變化的新的形勢。我除按時參加學校每周三的政治學習,記錄好筆記以外,還堅持每天收看電視新聞、閱讀黨報黨刊,真正把自己的思想集中到黨的路線、方針、政策上來,在政治上與黨中央始終保持一致,在大是大非面前,保持高度的警覺,旗幟鮮明、立場堅定。
    我還堅持看閱《人民教育》、《中國教育報》等報刊雜志,通過電視、互聯(lián)網(wǎng)等信息渠道了解教育發(fā)展的前沿動態(tài),積極參與新的教育教學改革。不斷提高自身的業(yè)務水平。
    二、工作作風與廉潔自律。
    作為學校教育工作的領導者,我始終保持嚴謹務實、謙虛謹慎的工作作風。首先,工作中努力成為教職工的表率,堅持嚴于律己,以身作則,要求教師做到的,自己就必須做到。要正人,必先正己。自己一直堅持按時簽到簽退,堅持參與學校的的各項活動,堅持深入教學第一線,堅持參與教研教改,堅持聽課、評課,指導教學工作。每學期聽課節(jié)數(shù)達二十多節(jié),時時刻刻給教師起模范表率作用。
    其次,全面推行校務公開,財務公開。嚴格財務紀律,遵守收費標準,實行校務、財務公開公示。經(jīng)上級有關部門的多次檢查,我校無違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
    再次,堅持以人為本的管理理念。在實際工作中我經(jīng)常告誡自己思想上要平等對待每一位教師,工作中要多贊賞和激勵有良好表現(xiàn)的每一位教師,生活上,熱情幫困和做好教職工的公仆,努力做到“三必訪”:對教職工出現(xiàn)困難必訪,生病住院必訪,婚喪嫁娶必訪。以調動教師工作的積極性,增強自身親和力。
    三、工作實績。
    1、注重領導班子建設。
    明確了每位學校領導的工作分工和工作職責,研究部署學校工作,勤奮務實、講學習、講實效、清正廉潔、作風扎實,積極謀劃學校的發(fā)展,積極解決教職工的各種問題,做到科學、民主決策,具有較強的凝聚力和號召力。
    2、認真學習,加強教師隊伍建設。
    (1)堅持政治、業(yè)務學習制度。每周三下午堅持政治、業(yè)務學習是我校多年來形成的一項重要的學習制度,同時也是我校進行教學管理的一個重要機制,已經(jīng)成為我校進行教學管理和構建學習型組織的不可或缺的平臺。一年來,我認真組織安排周三的教學業(yè)務學習內容,圍繞工作中心,把教育的管理思想和政策要求及時宣傳到每一位教師的心中。
    (2)加強師德師風建設。在上級教育主管部門的領導下,深入學習黨的“十八屆三中全會”精神,制訂了詳細的學習方案,要求每位教師認真學習,寫出詳細的師德師風的學習筆記和學習心得,定期進行檢查落實。
    (3)切實落實好校本培訓的各項措施和要求。今年暑假我校全體教師參加了以“有效學習內容”為重點的第四輪繼續(xù)教育。并根據(jù)上級安排教師參加“國培計劃”。
    3、強化常規(guī)教學管理,努力提高教學質量。
    (1)我校在每學年度的工作中,制訂了詳盡的教學工作計劃,開足開齊課程,我根據(jù)學校的教學計劃,開展一月一檢查,起到了督促和提高的作用。
    (2)認真做好按時簽到簽退制度。我按照上級教育主管部門的部署和要求,認真實行簽到簽退制度,常抓不懈,以督促教師的工作。
    (3)加強效能建設。為加強學校效能建設工作,我認真組織教師認真學習縣委、縣政府及上級教育主管部門效能建設實施方案的有關精神,多年來,未發(fā)現(xiàn)一例違紀現(xiàn)象。
    4、抓好學校環(huán)境安全、傳染病和流行病的防治工作。
    (1)重視抓好學校環(huán)境建設,我多次組織教師利用業(yè)余時間進行校園環(huán)境的清理工作。
    (2)為落實好縣教育局的安全工作精神,我強化日常管理,狠抓各項預防措施的落實,采取多種形式開展安全教育工作。經(jīng)過努力,多年來,我校無一例安全事故發(fā)生。
    (3)為了搞好傳染病和流行病的預防,我根據(jù)上級部門的要求,制定了嚴格的規(guī)章制度,很好地完成了這項工作。
    5、解放思想,拓展辦學思路。
    為了解決我校教師無事干和生源不足問題,又能解決我校一定的辦學經(jīng)費,我積極拓展辦學思路,在上級教育主管部門的大力支持和幫助下,我校與壽縣文武學校簽定了聯(lián)合辦學協(xié)議。聯(lián)合辦學幾年來,使我校的面貌有了很大的變化,正如教育主管部門的領導所說:__學校有了學校的樣了。
    6、開展多種形式的文體活動。
    為了提高教師的工作熱情,增強集體凝聚力,我在學校資金有限的情況下,結合我校的實際情況,組織了黨員參觀革命展覽緬懷先烈的支部活動、舉辦了教職工趣味運動會,同時還在初中、小學部分別開展了小型運動會等一系列的文體活動。
    我從事教育工作三十多年,力求恪盡職守,努力工作,但與要求相比還存在一定差距。我將在今后的工作中一如既往,加強學習,不斷提高自身素質。