心得體會是對所經歷的事物的理解和領悟的一種表達方式，是對自身成長和發(fā)展的一種反思和總結。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任培訓心得體會篇一
班主任是學校管理中的中堅力量，負責班級的教育教學工作及學生的日常管理，對學生成長起到至關重要的作用。為了提高班主任的教育管理水平，學校開展了班主任培訓活動，我作為一位參與者，在培訓中汲取了豐富的教育教學理論和實踐經驗，獲得了很多啟示與收獲。以下是我對這次班主任培訓心得體會的總結。
第一段：培訓前的期待與準備
在班主任培訓開始之前，我對這次培訓充滿了期待。作為一名新手班主任，我對自己肩負的責任和壓力充滿了疑慮。因此，我積極參與培訓前的自我準備，閱讀相關的教育理論書籍，學習成功的班主任案例，并對班級管理等方面進行了前期調研。這些準備讓我更好地投入到培訓中，充分利用培訓資源，豐富了自己的知識儲備，增強了責任感和使命感。
第二段：培訓內容的收獲與理解
培訓期間，我們學習了教育教學理論知識、學生心理學、溝通技巧等相關課程。這些課程使我更加深入地了解了班主任工作的本質和要求，拓寬了知識面，提高了專業(yè)素養(yǎng)。特別是在學習學生心理學的過程中，我從中了解到學生的成長特點和發(fā)展需求，對于班級管理及學生關系的處理有了更深刻的認識。通過理論的學習和案例的分析，我對于如何引導學生、幫助學生解決問題有了更系統(tǒng)性和方法性的認識。
第三段：實踐案例的分享與啟示
培訓中，我們不僅學習理論知識，還有幸聽取了一些經驗豐富的班主任的實踐分享。他們通過個人經歷的詮釋，為我們指明了正確的辦學方向。他們分享的一些成功的案例讓我對于如何處理學生問題、如何建立和諧的班級關系等方面有了更具體的操作思路。我認識到班主任對于學生的教育影響多層面、全方位，必須充分發(fā)揮班級管理者的作用，從而實現(xiàn)學生成長健康、幸福的目標。
第四段：與他人的交流與互動
這次班主任培訓我們有幸結識了來自不同學校和不同地區(qū)的教育工作者，通過交流和互動，我們相互借鑒經驗，分享成果。在小組討論和互動環(huán)節(jié)中，我有機會和其他班主任交流我們在教育教學實踐中的困惑和經驗，獲得了互幫互助的答案和建議。這樣的交流互動讓我充分感受到了團隊的力量，也讓我認識到班主任工作不應該孤軍奮戰(zhàn)，而應該借助集體智慧和力量，實現(xiàn)共同的目標。
第五段：對未來工作的思考與計劃
通過這次班主任培訓，我對自己未來的工作有了更明確的思考和計劃。我意識到班主任是學生成長道路上的引領者和學習的榜樣，我要努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平，為學生提供更好的教育環(huán)境和成長機會。在班級管理方面，我要注重與學生及家長的積極溝通，更加關注學生的情感需求，促進班級和諧。同時，我還要不斷學習、勇于創(chuàng)新，通過教育教學實踐來提升班級的整體素質，為學校的發(fā)展貢獻自己的力量。
總結起來，這次班主任培訓給了我很多啟示和收獲，并激發(fā)了我更好發(fā)揮班主任職責的決心和信心。我將時刻保持學習的心態(tài)，積極搜集教育教學的新成果，不斷提升自己的能力和素養(yǎng)，為學生的成長健康與幸福貢獻自己的力量。相信在不久的將來，我將成為一名優(yōu)秀的班主任，做一個橋梁，讓學生走上成功之路。
班主任培訓心得體會篇二
近年來，教育領域的發(fā)展日新月異。為了適應教育改革的需求，提升教師教育教學水平，四川省開展了一系列的班主任培訓活動。作為一名班主任，我有幸參加了這次培訓活動，并從中深受啟發(fā)和感悟。以下是我對四川班主任培訓的心得體會。
首先，班主任應具備全面發(fā)展的理念。在本次培訓中，我們學習了很多關于學生全面發(fā)展的重要性和方法論。教育不僅僅是傳授知識，更重要的是培養(yǎng)學生的全面素質。作為班主任，我們要善于發(fā)現(xiàn)學生的潛能，在關心和照顧學生的同時，注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力、思維能力、情感智慧等。只有做到了學生的全面發(fā)展，才能真正實現(xiàn)教育的目的。
其次，班主任應具備良好的溝通能力。在繁重的工作中，班主任需要與學生、家長以及其他教師進行高效的溝通。而良好的溝通能力需要我們不僅要善于傾聽，還要善于表達。在培訓中，我們通過模擬角色扮演和討論研究等活動，提升了自己的溝通技巧。我們學會了如何與學生進行有效的互動，如何與家長進行友好的交流，以及如何與同事合作共事。這些技能不僅對于提升班主任工作非常有幫助，也對于我們個人的成長具有重要意義。
第三，班主任應具備創(chuàng)新思維和實踐能力。在快速發(fā)展的時代，傳統(tǒng)的教育方式已經無法滿足學生的需求。作為班主任，我們要不斷更新教育理念，探索創(chuàng)新教育方法。在培訓中，我們了解到了一些前沿的教育理念和教學方法，如激勵教育、項目制學習等。我們在實踐中也不斷嘗試，為學生創(chuàng)造了更多有趣、有效的學習環(huán)境。這些新的嘗試讓我認識到，只有敢于創(chuàng)新才能有效地激發(fā)學生的學習興趣和創(chuàng)造力。
第四，班主任應具備心理輔導和關愛學生的能力。隨著社會壓力的不斷增加，學生成長過程中面臨的心理問題越來越多。作為班主任，我們不僅要教育學生，還要關心學生的內心世界，幫助他們克服困惑和挫折。在培訓中，我們學習了一些常見的學生心理問題及其解決辦法，同時也接受了一些心理輔導的實踐培訓。通過這些學習，我不僅提高了自己的心理輔導能力，也更加關心和理解自己的學生。
最后，班主任應不斷提升自己的自我管理和學習能力。作為班主任，我們要兼顧好自己的工作和生活，同時也要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。培訓中，我們學習了一些班主任的自我管理方法和學習策略。我們明白了班主任的工作無法單憑熱情和個人意志完成，而是需要良好的時間管理、壓力管理和學習方法。我們應該努力提升自己的學習能力，不斷充電，保持教育行業(yè)的前沿。
通過這次四川班主任培訓，我受益匪淺。我明白了作為一名班主任，需要具備多方面的能力和素質。只有全面發(fā)展自己，才能更好地教育和引導學生。為了實現(xiàn)教育的公平和發(fā)展，我們應不斷學習和創(chuàng)新，為學生創(chuàng)造更好的學習環(huán)境和發(fā)展機會。我相信，在不久的將來，我將成為一名更優(yōu)秀的班主任，為學生的成長和發(fā)展貢獻自己的力量。
班主任培訓心得體會篇三
今天學習了周同麗老師的：“雙減+雙新背景下班主任工作實際問題的思考于解決措施”周老師本次講座的主旨干貨滿滿，列舉了很多班主任工作的實例，從學生主體出發(fā)，尊重真實的成長，讓師生享受生命成長的快樂。以下是我對本次學習的感悟。
班主任是一個班級的核心，是一個班級的領頭羊。如何才能管理好班級，最基本的是責任心，其次是要有一雙慧眼，再有就是要有一顆包容的心。尤其在當今“雙減”背景下，班主任的工作更是繁雜甚多。因此，班主任的責任心、包容心及善于觀察的慧眼就顯得特別重要，是做好“雙減”背景下的班主任工作最基本的管理要素。
首先，責任心是當好班主任的前提。沒有責任心，不能發(fā)揮領頭羊的作用，也談不上對班級的規(guī)范管理。有了責任心才能自覺的組織好班上的每一項工作。從學校的各項工作的開展、落實及其最后的效果來看，有責任心的班主任會堅持認真的按照學校的規(guī)定履行作為班主任的職責，使班級呈現(xiàn)有序、安全、和諧的管理秩序，學生也在這個環(huán)境中自覺養(yǎng)成了遵章守紀的好習慣。班主任全程參與學生的學習、生活及“雙減”工作中的學生社團、作業(yè)輔導等管理，不但拉近了師生間的距離，還有效地培養(yǎng)了學生團結協(xié)作、和睦相處、互相關心、共同進步的品德。使班上的其他工作也得到了有效提升。
慧眼是班主任老師應具備的基本功。常言道：沒有調查研究就沒有發(fā)言權。一個班集體，是由許多個不同的個體組成的，他們之間思想認識、個性差異、行為習慣各有不同。要想把一個復雜的集體管理成一個整體，領頭羊是關鍵。作為領頭羊的班主任教師應具備一雙慧眼，隨時觀察學生的思想動態(tài)，才能隨時發(fā)現(xiàn)學生的思想苗頭，才能及時糾正偏向，規(guī)范學生的言行舉止，才能對學生針對性進行教育。比如在“雙減”工作中，由于學生在校學校的時間長，難免有一部分學生對學習產生厭學情緒，甚至會導致班級出現(xiàn)各種各樣的矛盾。在這種情況下，如果我們的班主任能善于觀察，及時掌握學生的動態(tài)，將厭學及各種矛盾進行分解。那么班級學生就會朝著良好的方向發(fā)展，使得班級管理和諧有序。
除此之外，班主任還應該具有一顆寬容的心。俗話說得好，包容是福。意思是一顆寬容的心能夠包攬世界。心境寬廣，容得下任何事物，心胸狹窄，必起禍端。班主任必須具備一顆寬容的心，才能容得下班上的任何事，任何人。幾十個學生在一起，難免有磕磕碰碰，難免有矛盾糾紛。及時鼓勵優(yōu)秀，包容不足，同等對待每一位同學，用慈母般的心去愛護每一個孩子，必定會贏得孩子的廣泛尊重和愛戴。在教師的
教學
工作上就會收到意想不到的效果。
總之，作為班主任教師應該多學習，多探究，不斷創(chuàng)新自己的管理方法，不斷分析“雙減”背景下學生的心理變化、思想動態(tài)，研究制定符合學生發(fā)展的管理思路，才能不斷提高自己對班級的管理水平。
班主任培訓心得體會
班主任培訓后心得體會
班主任培訓心得體會
班主任培訓心得體會匯總
班主任培訓心得體會范文
班主任培訓心得體會篇四
這一次班主任培訓，雖然因為特殊情況沒有去觀看_老師的“主題班會”，但全體班主任和行政坐在一起的分享和交流還是讓我收獲不小。
xx老師先介紹了他自己的班主任管理經驗，我認真記錄了，覺得他是一個素質教育的實踐者。做老師的要有快樂和激情，要去感受到學生的進步，既然做班主任，就要開心去做班主任。以下是聽了xx老師的幾點心得，覺得在理，便可記下，以便在以后的工作中去運用。
1、嚴格要求學生，學生可能會短時間不喜歡，但時間會證明一切，時間會讓孩子感受到老師的嚴格是為了他們以后的幸福！
2、要有整潔的教室。相信有許多老師都有過因為講臺凌亂而不舒服的經歷。講臺一個小小的細節(jié)，卻能夠窺探一個班級的管理情況，正所謂“以小見大”！
3、要關注學生的精神面貌，服裝等方面的變化。根據(jù)這些變化去找學生談心，去了解變化背后的現(xiàn)象。
5、作業(yè)管理，學習委員要做好調整，保證有時間去做，不能抄襲。想想我們現(xiàn)在的作業(yè)管理，想想學習委員的職位如同虛設，我想這給了我很深的感受，作業(yè)管理的確是一個非同小可的問題，我想我一定會在班級管理甚至在年級管理中都會把它當作一個值得研究的課題，說實話，我感覺到我們現(xiàn)在的作業(yè)質量和作業(yè)效果太低了！
6、月考分析：進步和退步較大的學生分析，要去找這些學生，去分析進步和退步的原因，這樣更有利于班級管理，讓孩子們的成績逐步趨于穩(wěn)定。考試后，表彰進步大的，讓后進生感受到師愛的存在。
7、班主任對所教學科，不能占用自習課等課外時間，要分配給其他科目。_老師不僅說說而已，真的是這么做的。放長假不給學生布置作業(yè)，平時的作業(yè)也基本在他的晚自習時間能夠完成。真正做到了減輕學生的負擔。我想如果每個老師都能夠做到這樣，都能夠替學生考慮，那么學生的學習幸福指數(shù)一定會提高不少。
8、多開展班級活動。活動放松心情，凝聚人心。將來學生記起來的就是那些讓他印象深刻的活動。
聽了xx老師的分享，有幾點也是值得我去學習的
2、班級每周要有重點，要有重點地進行班級管理。其實年級管理又何嘗不是，如果沒有計劃，那將會一事無成，所以以后不管是班級管理還是年級管理，都要有計劃，要有重點。
3、國旗下的演講，可以叫學生分享體會，從中可以看出學生的人生觀和價值觀，也可以鍛煉學生認真傾聽的習慣。
班主任培訓心得體會篇五
雨果先生曾經說過這樣一句話：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的`，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?！蔽液芟矚g。20xx年x月x至x日，我有幸參加了xx組織的“xx”班主任專題培訓班，更覺得這句話有道理。雖然會議只有短短的x天時間，但收獲頗豐。xx市xx區(qū)xx的xx老師，從“用智慧的頭腦做好教師工作和新時期班主任角色的轉換”講解；全國優(yōu)秀班主任，心理咨詢師xx老師，從“個別生教育的藝術和班級自動化管理”講解，從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任，使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的班主任！
就像專家講座里告訴我們的那樣：一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人，能站在學生的角度看問題，多了解學生，愛學生，讓每一個學生都生活在希望之中；應該要有自己的魅力；應該善用激勵方式；應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。心理學家布魯納說：“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要，那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者?！眱?yōu)秀班主任們對學生的愛遠遠勝于我們，聽了他們的報告，看到了自己工作的不足，今后在工作中要從小事做起，教育學生講究方法，注重策略，下面我就這幾點談談感受。
要有四心：“童心、愛心、責任心和公正心”
“班主任一定要做一個快樂的人。”這是全國優(yōu)秀班主任xx在會上說的，我很喜歡這句話。作為班主任，要用自己滿腔的愛去關心，去尊重每一個學生，耐心細致地去指導每個學生，才能做到對學生的關心，體現(xiàn)出班主任的責任心，學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣，得到良好的教育?！坝讼扔摹?，感人心者，莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè)，首先要有一顆愛心，有一顆愛學生的心。通過學習我明白做為一名教師，如果能愛學生，就一定會創(chuàng)造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的，學生難以產生敬仰之情，更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸，自然難以達到心理指導與教育目的。那么什么是愛學生呢？愛就是尊重學生！尊重意味著信任、理解、寬容和接納，充分地重視和欣賞每一個學生，耐心地傾聽他的意見，接納他的感受，包容他的缺點，分享他的喜悅……我深深地知道，一名好班主任、一名好教師，既是知識的塑像，更是愛的化身。只有接近學生，用愛去感召學生，才能教育好學生。因此，教師只有把愛的種子播撒在學生的心田，以學生的要求作為愛的起點，才能在學生的內心世界培養(yǎng)出愛的感情，并使之升華。
班主任的一言一行，對學生都會產生巨大的影響，因此新時期的班主任在對教育對象實施影響的同時，要不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識，在實踐中總結經驗，提高自身素質，才能嚴于律己，以身作則，在學生中樹立一個實實在在的榜樣。班主任應該具有其獨特的魅力，成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。經常會聽到：什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。一個班級能否“活”起來，首先要看班主任是否做好了表率，“活”起來了沒有。由于班主任的精神面貌對學生具有強烈的示范作用，因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充滿朝氣。在學生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態(tài)度和藹、風度從容、姿態(tài)灑脫。班主任的“活”才能帶動整個班“活”起來。我平時對學生要求嚴格，上自習保持安靜，上課不遲到……下課后和學生們一起運動、聊天，和學生們拉近距離，彼此了解，讓他們對我有好感，信任我。同時鼓勵他們，要求嚴格他們，真誠地關心他們……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經深深影響著學生。新課程要求我們老師，尤其是班主任老師，更要塑造新的形象。
蘇霍姆林斯基曾經說過：“教育藝術的頂峰—師生間心靈交往的和諧境界?！迸c學生交往，要講究藝術，要學會傾聽，與學生在一起活動，以傾聽為前提，與學生的談話更加有利于班主任工作的開展。聽了講座后，讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要，“數(shù)子一過，不如獎其一功?！?BR> 學生最關心的是教師對他的看法，他的愿望是得到教師的關心和愛護，尤其是面對問題學生時，如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點，然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們，那么你會發(fā)現(xiàn)，學生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂，同學之間助人為樂，學習上自得其樂，身體健康快樂”，從而樹立學生正確的人生觀。
班級應該是有個性的，獨特的。一個好的班級評判標準，不光在成績的高低，名利的多少上，更應該是看在這個快樂成長的園地里，老師，學生是不是都感到幸福，快樂。作為班主任，擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”，讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動，引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策，培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量，科學管理班級，共同開創(chuàng)寬松和諧的魅力班級。
教師無法選擇學生，但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩，把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外，我們還要正確處理好與班科任老師的關系，處理好與家長的關系。對學生的教育，單靠我們班主任是不夠的，我們也要有團隊精神，處理好與同事，任課老師在工作上生活上的關系，有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高，我們應該利用家長這個群體，讓他們配合我們一起來培養(yǎng)教育學生。讓家長，老師，學生明白：除了傳道授業(yè)解惑外，重要的教會學生學會在社會中生存。因為“成人比成功更重要，成長比成績更重要，付出比結果更重要”。
有人說：“不變的老師，流水的學生?！弊哌^了多年的教學生涯，我要說：“老師也要變，老師和學生一起成長才是真正的教學相長?！弊屛覀冇眯乃伎?，用心感悟。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現(xiàn)學生“那一點點光?！笨倳心且凰查g，一顆流星、一點流螢，在廣袤的夜空，都是亮麗的風景，讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。
天空收容每一片云彩，不論其美丑，所以天空廣闊無比；高山收容每一塊巖石，不論其大小，所以高山雄壯無比；大海收容每一朵浪花，不論其清濁，所以大海浩瀚無邊；我們用真情容納每一個學生，不論其優(yōu)劣，所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求，新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、真情、真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人，一個新型魅力班主任。
以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知！相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學習，更好地投入到工作中。
班主任培訓心得體會篇六
作為一名小學班主任，我深知自己的職責是培養(yǎng)學生的全面發(fā)展。在我開始從事這個職業(yè)之初，我參加了一次培訓，從中收獲良多。下面是我對這次培訓的心得體會。
首先，培訓中我學到了管理班級并與學生建立良好關系的重要性。班級管理是班主任工作中非常重要的一環(huán)，它直接關系到班級的秩序和學生的學習氛圍。通過培訓，我深刻認識到班級管理不僅僅是對學生進行紀律管理，更是與學生建立起良好關系，從而促進學生學習和成長。在培訓中，我們通過討論和案例分享，學習了靈活運用班會制度、班級規(guī)章制度以及面對不同個性和需要的學生時如何與其進行有效溝通等方法，使我對管理班級有了更深層次的理解。
其次，在培訓過程中我還掌握了一些有效幫助學生解決問題的技巧。學生在成長過程中難免會遇到各種問題和困惑，作為班主任，我們有責任幫助他們解決這些問題。培訓中，我們學習了積極傾聽學生的問題、正確引導學生思考和解決問題的方法，并進行了實踐。在現(xiàn)實工作中，我將這些技巧運用到教學和班級管理當中，發(fā)現(xiàn)學生更加主動思考和解決問題，也更加積極參與班級活動。
此外，培訓中我學到了如何與家長保持良好溝通的重要性。家校合作是促進學生全面發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，而班主任要起到家校溝通的橋梁作用。在培訓中，我們通過講解相關理論和進行模擬演練，學習了與家長保持積極溝通的方法和技巧。我發(fā)現(xiàn)，與家長建立良好溝通渠道后，不僅能夠更好地了解學生家庭背景和需求，還能夠更好地解決學生在學業(yè)和行為上的問題。
最后，培訓中提到了班級文化的建設。班級文化是班主任管理的重要手段之一，它能夠幫助班級形成積極健康的氛圍，提高學生的主動性和凝聚力。在培訓中，我們學習了如何制定班級規(guī)章制度、組織班級活動以及倡導班級精神等方法，這些方法在實際工作中非常實用，能夠有效地凝聚班級力量，推動學生全面發(fā)展。
總之，參加培訓讓我對小學班主任工作有了更全面的認識和理解，也讓我在實踐中不斷提升自己。通過培訓，我學到了管理班級、幫助學生解決問題、與家長溝通以及班級文化建設的方法和技巧。這些知識和技能使我有信心更好地履行班主任的職責，全面培養(yǎng)學生的成長。
班主任培訓心得體會篇七
在濰坊四中為期三天的班主任培訓讓我享受到了一種精神上的洗禮。在每天將近七個小時的講座中沒有讓我感到如坐針氈，而是在劉熱生老師幽默風趣，寓理論和實踐為一體的精彩解說中讓時光悄然流逝。這次培訓的心得體會有很多，這里主要講講最深刻的幾點。
劉熱生老師給我們講解了關于元認知的理論，避免以后走彎路。通過這個講座，我明白到，只有對班級學生在各個方面的進行了充分的了解，如智力因素、文化背景、情緒影響，生理和心理狀況等，我們才可能讓學生真正發(fā)揮他的學習優(yōu)勢，從而使老師的教學和學生的學習效率得到極大地提高。讓學生快樂輕松地學習才是最好最有效的教學。
作為一名班主任，我們最需要的是一些能解決實際問題的有效的方式方法，我們最希望的是在今后的工作中可以用上這些方法，使我們擺脫迷茫的困境，少做一些無用功。劉熱生老師不僅給我們豐富的處理問題方法，更讓我意識到提高自身素質的迫切性。我要改變我的工作態(tài)度，與學生的相處之道，還有管理班級的方式方法。因為有明確的方向和指導，我相信自己可以做得比以前更好！
把自己放低，不是承認自己能力不夠，而是要做到和學生一起成長。在以往的班級管理中總是把自己放在老師的位置，高高在上，學生抱有敬畏之心，不愿傾訴心聲，一有問題也是遮遮掩掩，這給班主任工作帶來很大的困擾和壓力。其實高中學生已經懂得許多，如果嘗試著與他們心靈溝通，我們就會發(fā)現(xiàn)他們有很多思想，很多創(chuàng)意，能我們帶來很多教育的靈感和快樂。“給孩子快樂就是給自己幸?！?，這是我這次培訓得到的一個新想法。
我很奇怪，為什么劉老師精力這么旺盛，能兼顧家庭和事業(yè)？原來一直承認班主任工作由男教師來擔任似乎更俱優(yōu)勢，一是因為我覺得男性對事業(yè)的追求普遍要強于女性，二是男老師一般比較強悍，鎮(zhèn)得住學生，遇事比較理性冷靜。三是男性的思維能力和抗壓能力等比女性好。而現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)女性也有很多優(yōu)勢，比如耐心、執(zhí)著、感性、容易走進學生等等。所以自信心滿了很多，感覺工作的壓力和焦慮感也小了很多。
相信在這次培訓之后有很多老師會把“幸?！背３煸诳谏?，記在心里。的確，追求幸福是每個人的權利！老師不幸福，如何向學生傳遞幸福？幸福感需要自己去尋找，善于發(fā)現(xiàn)，敢于追求。一個幸福的老師是不是也是學生的一種幸福呢？因此，老師必須擁有幸福的能力。
最后，要感謝學校領導給我這樣好的機會去學習，因為你們的信任，我更要做好這份工作。學習歸來，信心滿懷，雖然知道今后的任務會很艱巨，工作壓力仍然很大，遇到的問題依然會很多。但是我們有一個很好的團隊，有一批值得信賴的同事，我們齊心協(xié)力一定能把工作做好！
班主任培訓心得體會篇八
作為小學班主任是一項重要而且挑戰(zhàn)性的工作。為了更好地履行職責，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，我參加了一次關于培訓小學班主任的培訓課程。在這個培訓過程中，我收獲了很多經驗和體會，下面將分享一些我深感有益的知識和心得。
第二段：重視心理健康
培訓中，我學到了心理健康對于學生發(fā)展的重要性。作為班主任，我們要關注并引導學生樹立健康的心理觀念，幫助他們樹立自信、樂觀的態(tài)度。對于逆境或失敗的應對能力要有充分的關注，并為學生提供相應的心理輔導。我總結了一些實用的方法，如定期組織心理健康講座、通過小組活動培養(yǎng)學生的合作精神等等。通過這些方法，我發(fā)現(xiàn)學生們的自我認同感和團隊意識有了明顯的提高。
第三段：關注學生興趣
充分理解學生的興趣和需求對于班主任來說非常重要。每個學生都有自己的特長和愛好，我們的任務就是發(fā)現(xiàn)并引導他們。在培訓中，我學到了一些方法，如組織興趣小組、開展興趣課程等等。通過這些方法，我能夠更好地與學生進行溝通，提高他們的學習積極性。我還學到了了解學生興趣的重要性，因為興趣是學習的最好動力。
第四段：加強交流合作
班主任工作需要與學生、家長以及其他教師進行密切合作和交流。在培訓中，我領悟到了通過加強交流合作可以更好地幫助學生成長。提高家校溝通渠道的暢通度，積極參加教研活動，與其他班主任分享經驗，這些都能幫助提高班級的整體水平。另外，培訓中我還學到了一些與家長溝通的方法，如定期家訪、電話溝通等等。這些方法幫助我了解學生的家庭背景和需求，更好地開展家校合作。
第五段：班級管理的重要性
培訓中，我還深受到了班級管理的重要性的啟發(fā)。作為班主任，良好的班級管理能夠提高學習效果，增強師生之間的互信和合作。培訓中，我學到了一些班級管理的技巧，如妥善安排作息時間、嚴格管理課堂紀律等等。通過合理的管理，我發(fā)現(xiàn)學生們的學習積極性和班級凝聚力大大提高。
總結：
通過這次培訓，我對于培訓小學班主任有了更深刻的認識，并收獲了許多實用的方法和技巧。我將會將這些知識應用到實際工作中，不斷提高自己的能力，更好地為學生的成長服務。希望通過我的努力和實踐，能夠成為學生們信賴的班主任，為他們的未來發(fā)展貢獻自己的力量。
班主任培訓心得體會篇九
近期，我有幸聽了兩位老師的班主任培訓，感觸很深，收獲很大，對我今后的教育教學工作具有重要的指導意義。
一、充分認識到了班主任工作的重要性
通過培訓，我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調者，更是學生成長的引路人和激勵者，是學生學習效仿的榜樣。同時小學班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。經濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、小學生成長的新情況、新特點，對小學班主任工作提出了更高的要求，班主任就要用更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況，以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。
二、經受了一次思想的磨礪與升華
培訓的許多內容，我在工作中經歷過，有種“似曾相識”的感覺，我的思想經受了一次歷練。尊重學生這個理念我們早就知道，可實際上自己又怎么做的呢？在參加班主任培訓中，我邊學習、邊思考。由原來的逃避，到敢于面對自己的不足，到后來積極思考自我超越的辦法，有一種“豁然開朗”的感覺。
三、更加熱愛學校這片成長的土地
其實，在物質之外，老師更看重的是自己的工作價值能否得到學校的承認，是否擁有一個良好的發(fā)展空間，我們這些班主任之間竟存在著巨大的差異。我校的班主任無論在校內還是校外，參加比賽還是什么活動，領導都會密切關注，時刻給你加油鼓勵，是我們成長發(fā)展的基礎，是動力的源泉。
思想上的收獲使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業(yè)，就是我們的田野，我們背負著責任，播種著、耕耘著、收獲著。我們一直都在為改變別人命運而奔忙，驀然回首，我們會發(fā)現(xiàn)，我們能左右、應該左右的卻是自己！當我們能夠左右了自己的思想，讓它能夠抵御風霜雪雨，歷盡風塵滄桑，仍然執(zhí)著于遠方時，會欣喜地發(fā)現(xiàn)，我們的生命與事業(yè)也會走向遠方！
班主任培訓心得體會篇十
作為一名實習班主任，我有幸參加了一次針對實習班主任的培訓課程。在這個課程中，我不僅獲得了珍貴的培訓經驗，更深入了解了自己的職業(yè)責任和角色。接下來，我將分享我的培訓心得體會，包括感受、收獲、思考和規(guī)劃等方面。
第一段：“參與培訓的感受”
在開始接受培訓時，我感到非常興奮和期待。這是我第一次參加專門為實習班主任舉辦的培訓，我感到自己將會受益匪淺。隨著培訓的進行，我逐漸感到自己的職業(yè)責任更加重大。通過與其他實習班主任的交流，我也深刻感受到每個班主任對于學生的成長都有著舉足輕重的影響力。這讓我更加珍惜自己的職業(yè)，也更加努力地投入到工作中去。
第二段：“獲得的收獲”
通過本次培訓，我獲得了許多寶貴的知識和經驗。其中，我最受益的是了解到班主任應該具備的專業(yè)素質和職業(yè)情懷。在課程中，講師不僅詳細介紹了班主任的工作職責和管理方案，還給予我們良好的教學案例和經驗分享。這些信息有助于我們更好地了解工作環(huán)境，充分掌握管理策略，提高我們的教學水平和教育服務質量。
第三段：“思考班主任的角色”
在從事班主任工作的過程中，我一直對自己的角色有著清晰的認識：班主任不僅是一名管理者，更是一名教育者。然而，在培訓中，我發(fā)現(xiàn)自己的認知仍然存在偏差。我們不僅要負責培育學生的成長，還要充分理解他們的需求，并盡可能解決他們在學習和生活中遇到的問題。除此之外，班主任還必須發(fā)揮他們的組織能力和社交技巧，帶領學生去適應校園中的新環(huán)境，并在諸多方面為學生提供必要的支持。
第四段：“規(guī)劃職業(yè)發(fā)展”
在完成培訓后，我深刻認識到自己在班主任工作方面的職業(yè)規(guī)劃。我決心在不斷學習和提升自己的工作技能的基礎上，更加專業(yè)、更加負責的為學生的成長奉獻自己的全部力量。我還計劃與學校合作，探索創(chuàng)新的教育方式和策略，為學生提供卓越的教育服務，成為一個受廣泛認可的教育專家和家長信賴的教育品牌。
第五段：“總結體會”
參加實習班主任培訓是一次難得的機會，是一次對班主任角色和工作職責的重新認識。通過培訓，我更清晰地認識到自身的責任和使命，也更加明確了自己職業(yè)發(fā)展的方向和目標。我相信，通過不斷努力和學習，我一定能夠成為一名職責更加明確，專業(yè)水平更高的班主任，更好地為學生的成長和發(fā)展做出貢獻。
班主任培訓心得體會篇十一
班級管理如同學校管理，既要有人性化的一面，更要有制度約束的一面。開學以來，學?？傮w情況不錯，但也暴露出一些問題，部分班主任也存在可改進的地方。
1.德育為首的觀念
2.抓德育就是抓質量的觀念
3.全員育人，齊抓共管的觀念
4.創(chuàng)新(規(guī)范常規(guī)，特色創(chuàng)新)觀念，包括內容創(chuàng)新、制度創(chuàng)新及途徑、方法、載體的創(chuàng)新。如：學生評優(yōu)評先可增加單項(如陽光學子評比)，問題學生的處理(舉辦由家長代表、學生代表參加的聽證會)，對有處分的學生，若有進步表現(xiàn)或突出表現(xiàn)的，可舉辦儀式，予以提前撤消等。
1.底線目標：學生要有學生的樣子，要有學生的規(guī)矩，即行為規(guī)范養(yǎng)成教育。要讓學生學會：講話、走路、吃飯、穿衣、騎車、就廁、游玩等。
2.散而不亂，學校德育工作形成主線和系列
聯(lián)合國教科文組織關于基礎教育的四根“臺柱子”：學會學習、學會做事、學會做人、學會共處。
我校：(1)人格教育，培養(yǎng)學生適應社會的能力——學會做人。要讓學生意識到：人要有面子，懂得羞恥。
(2)情理教育，培養(yǎng)學生理解社會的能力——學會共處。要讓學生意識到：要做一個有情有義的人，懂得法理，學會理解、忍耐與寬容。
(3)理想教育，培養(yǎng)學生陽光、進取的精神面貌——學會做事、學會學習。要讓學生意識到：人生要有正確的世界觀、人生觀與價值觀，善于規(guī)劃人生，珍惜今天，反思昨天，展望明天。
(4)懂得禁忌，形成學校文化，并進而使學校文化“習俗”化。要讓學生意識到：哪些是學校提倡的，哪些是學校反對的。要在社會上形成這樣一種局面：進入二高，哪些是必須遵守的`，哪些是學校提倡的，哪些是學校禁止的。
1.德育管理方面：目前堵得較多，疏得較少。在非常時期，可以堵多于疏，但德育管理總體來說應該堵疏結合，以疏為主，在程序上應該化繁為簡。
2.班主任工作方面：(1)經驗缺乏;(2)對學校的工作安排執(zhí)行力不夠(不夠重視);(3)不重視細節(jié)，關鍵在于意識問題。
1.營造班級文化，通過班級工作，積累口碑。
2.有育人意識，要有對班級所有學生及其家庭負責的思想和意識。目前較為突出的是一個隱性的師德問題：不負責;要有爭優(yōu)意識，體現(xiàn)對工作的負責精神;對待出現(xiàn)的問題要一抓到底。
3.善于守拙，學會反思和借鑒經驗。
4.將心比心地應對學生中出現(xiàn)的錯誤(要高高舉起，輕輕放下)。
5.要有自己的思想，講究工作策略，建立起班主任工作的權威性。在班級中營造班級主流文化和主流價值觀，并以此來壓制和引導學生中出現(xiàn)的亞文化、亞價值觀。
6.學會觀察，善于透過現(xiàn)象看本質。
7.重視細節(jié)，抓好全面，促進良好文明禮儀和習慣的養(yǎng)成。
8.重視體育活動，尤其是大課間活動，培養(yǎng)班級的凝聚力和學生的集體精神。
9.重點要做好衛(wèi)生及文明禮儀教育。
班主任培訓心得體會篇十二
班主任是學校教育管理中不可或缺的一環(huán)，他們起著悉心照顧學生、協(xié)調家校關系的重要作用。為了提升班主任的素質水平，保證他們能夠更好地履行自己的職責，我校舉辦了一次優(yōu)秀班主任培訓。在培訓中，我收獲良多，深感自己的不足并下定決心改正。以下，我將結合自己的體會，談談對這次培訓的認識與思考。
首先，在培訓的過程中，我深深意識到優(yōu)秀班主任要具備很高的情商和智商。在情商方面，班主任要能夠與學生建立良好的關系，給予他們溫暖和關懷。通過關心學生、鼓勵和表揚他們，班主任可以讓學生在思想上得到成長，在心理上感受到豐富的情感。而在智商方面，優(yōu)秀班主任需要快速抓住學生的特點和需求，根據(jù)個別差異制定個性化的教育方案，幫助他們充分發(fā)展?jié)撃?。這些都需要班主任具備靈活的思維和較高的能力素質。
其次，培訓中，優(yōu)秀班主任培訓專家們重點強調了溝通與協(xié)作能力的重要性。優(yōu)秀班主任必須與家長、同事、學生以及學校領導保持緊密的聯(lián)系和合作。他們需要及時傳遞重要信息，解決問題，通過開展家訪、班級會議等方式，與家長建立良好的溝通渠道，確保家校合作的順利進行。同時，班主任還要與同事共同制定教學計劃，協(xié)調班級管理工作，共同促進學生的全面發(fā)展。這需要班主任具備良好的談判技巧和團隊合作精神。
再次，優(yōu)秀班主任應具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和強烈的責任心。他們要時刻保持良好的職業(yè)道德，善于引導、教育學生，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度能夠確保班級管理工作的嚴密和有序進行，幫助學生樹立正確的學習態(tài)度和價值觀。而強烈的責任心則能夠確保班級中每個學生都得到充分的關注和照顧，避免任何一個學生掉隊。優(yōu)秀班主任要本著對學生負責、對事業(yè)負責的原則，把教育事業(yè)當作自己的使命來履行。
最后，培訓中還重點強調了班主任的自我成長和反思的重要性。優(yōu)秀班主任應該積極主動地接受新的教育理念和教育方法，不斷學習和更新自己的知識結構。在實踐中，班主任要經常進行深入的反思，總結成功經驗和失敗教訓，及時調整自己的教育方法，不斷提升工作質量。除此之外，班主任還要關注教育界的動向和最新的教育改革政策，時刻保持與時俱進的教育思維和視野。
通過這次優(yōu)秀班主任培訓，我深刻認識到了自己的不足之處，并明確了今后要努力提升的方向。作為班主任，我要不斷學習，不斷優(yōu)化自己的管理方式，提高自己的情商和智商。同時，我還要注重與家長和同事的良好溝通，樹立正確的工作態(tài)度和強烈的責任心。我相信只有這樣，我才能更好地履行班主任的職責，助力學生們健康成長。我也期待著未來的培訓和交流機會，與更多的優(yōu)秀班主任共同成長。
班主任培訓心得體會篇十三
我1976年9月參加教育工作，當班主任至今，歷經了35個春秋，現(xiàn)年已經55歲。在這35年的班主任工作中，我嘗到了很多酸甜苦辣，也積累了不少的經驗。在此，趁在華中農業(yè)大學培訓學習的大好時機，我想談談自己對班主任工作的看法。
我有一個三年級的學生，本學期剛來插班。在原來學校，她是個因不守紀律被教師“趕走”的調皮生。剛入學不久，她對新環(huán)境產生抗拒心理，不完成作業(yè)成了家常便飯。我常常在想，一個女生怎么能這樣啊?任課教師和同學們看到她就心煩。難道就讓她這樣下去嗎?我在心里不斷地琢磨著。我一次又一次找她談話，一次又一次地與她家長溝通，但是效果總是不佳。后來我了解到，她母親在她1歲生日時去逝，父親長年在外打工，她一直跟著奶奶生活。對于這樣的留守生我更不能放棄，我相信，真誠的愛可以像火山，暖化冰冷的心。我暗暗對自己說：你是她的班主任，如同她的父母親，你應該幫助她。上課了，她靜靜地坐好，我會沖她贊許的一笑;當她猶豫地慢慢舉起手時，我便對她投以鼓勵的目光;當她開始完成作業(yè)時，不管是對還是錯，我發(fā)動全班為她鼓掌，帶給她成功的喜悅;當她犯了錯誤時，等待她的是教師的寬容……。一次次心靈的接觸，一次次父母般的關愛，漸漸地讓她臉上露出了燦爛的笑容。她開始變得開朗起來，同學們玩耍的身影中可以找到她小巧的身姿?？吹剿淖兓?，我體會到了愛的力量。
王金濤老師的《課外訪萬家》，曾莉老師的《潤物細無聲》和王曉靜老師的《春風沐我心》等演講對我啟發(fā)很大。他們都對怎樣構建和諧的家校關系作了很好的介紹。學生、家長、老師之間就像一個等邊三角形的三條邊，如果處理不好彼此之間的關系，就不能圍成一個等邊三角形。老師不能大事小事都要叫家長，有些事需要老師自己去付出，親自走近學生的心里，感化學生。如果一出現(xiàn)丁點問題，老師就去找家長，學生、家長、老師的關系就會搞得十分緊張。長期如此，家長會對老師不滿，任由事態(tài)發(fā)展;學生會對老師懷恨在心，繼續(xù)我行我素;老師呢，自己付出了很多，卻落個兩面不是，叫苦不迭。
東西湖金銀湖中學的王曉靜老師在《塑造陽光心態(tài)的四套工具》中說到：“陽光思維、陽光定義、陽光學習和陽光價值觀”的工具很有研討價值。大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話：“教師個人的范例，對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光”。小學生對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感，班主任的身體素質、道德修養(yǎng)、一言一行、一舉一動、無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此，班主任要事事從我做起，率先垂范，潛移默化地影響學生。如每天早上我總是第一個到教室，開窗、掃地、等候學生們的到來，放學后總是最后離開等。總之，要用陽光的心態(tài)去凈化育人的環(huán)境，用認真、模范的行為影響學生的心靈。
相聚在華農，相識在華農，讓我們共同祝愿荊楚大地教育事業(yè)蓬勃發(fā)展、蒸蒸日上。
班主任培訓心得體會篇十四
優(yōu)秀班主任培訓是提高教育質量和學生發(fā)展能力的重要舉措。在我參加的心得體會優(yōu)秀班主任培訓中，我深刻體會到了班主任的責任和角色，了解到了一些有效的班級管理方法和心理輔導技巧。通過學習和實踐，我認識到了自己的不足之處，同時也對未來的工作充滿了信心。
首先，優(yōu)秀班主任培訓讓我深刻認識到了班主任這一職業(yè)的重要性和責任。在培訓中，我們學習了一些班級管理的理念和方法。我們班主任既要承擔教書育人的任務，還要充當學生家長和學校之間的橋梁。我們要全面關心學生的成長，包括學習、心理、品德等各個方面。班主任還要與家長保持密切聯(lián)系，了解學生在家庭環(huán)境中的表現(xiàn)，及時溝通和解決問題。這些職責的重要性讓我更加珍惜自己的崗位，為學生成長付出更多的努力。
其次，優(yōu)秀班主任培訓讓我了解到了一些有效的班級管理方法和心理輔導技巧。在培訓中，我們學習了組織班會、制定獎懲制度、建設班級文化等方面的知識。這些方法和技巧不僅提高了我們的工作效率，也為學生們營造了良好的學習氛圍。同時，我們也學習了一些心理輔導的基本原則和技巧，比如傾聽、關愛和引導。這些知識讓我在與學生溝通時更加細心和耐心，能更好地幫助他們解決問題和發(fā)展?jié)摿Α?BR> 再次，通過優(yōu)秀班主任培訓，我認識到了自己的不足之處。在培訓中，我們參觀了一些優(yōu)秀的班主任工作室和班級，與一些經驗豐富的班主任進行交流。通過和他們的接觸，我發(fā)現(xiàn)了自己在班級管理和心理輔導方面的不足之處。我發(fā)現(xiàn)自己在理論知識和實踐經驗上都有所欠缺，對于一些具體問題的處理也不夠果斷和靈活。這讓我深刻認識到自己的不足之處，也讓我有了更加明確的學習和提升方向。
最后，優(yōu)秀班主任培訓給了我充滿信心的未來。通過這次培訓，我對自己的能力和職業(yè)發(fā)展有了更加清晰的認識。我深刻體會到，作為一名班主任，我們需要具備豐富的知識和經驗，還要始終保持學習的狀態(tài)。我相信只要不斷學習和提升自己，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的班主任，給學生們帶去更多的幫助和關愛。同時，我也相信優(yōu)秀班主任培訓會為我今后的工作提供有力的支持和指導。
總之，在優(yōu)秀班主任培訓中，我認識到了班主任的責任和角色，學習了一些有效的班級管理方法和心理輔導技巧，發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，也對未來充滿了信心。我將會將這次經歷中所學到的知識和技巧應用到實踐中，不斷提升自己，為學生成長和發(fā)展貢獻自己的力量。
班主任培訓心得體會篇十五
數(shù)學班主任是學校數(shù)學教學的核心力量，他們不僅要具備扎實的數(shù)學知識和教學能力，還要具備較強的組織管理和指導能力。為了進一步提高數(shù)學班主任的綜合素質和教學能力，我參加了一次數(shù)學班主任培訓，獲得了許多寶貴的經驗和心得體會。
首先，數(shù)學班主任要具備扎實的數(shù)學知識。數(shù)學作為一門嚴謹性極高的學科，對班主任的數(shù)學水平要求也很高。在培訓中，我們通過集體備課和教學案例分析，深入學習了各個年級、各個學段的數(shù)學知識，特別是對一些難點和疑惑進行了剖析和解答。同時，培訓還注重培養(yǎng)我們的數(shù)學思維和解題能力，通過一系列訓練和競賽，激發(fā)了我們對數(shù)學的熱愛和探索欲望。這些都為我們今后的教學工作提供了堅實的基礎。
其次，數(shù)學班主任要具備有效的教學方法和教學技能。數(shù)學作為一門抽象的學科，對教師的教學方法和技能要求很高。在培訓中，我們學習了一系列的教學方法和技巧，如探究式教學、啟發(fā)式教學、案例教學等。通過實踐和研討，我們進一步認識到不同年級、不同層次學生的差異性和特點，更加注重培養(yǎng)學生的自主學習能力和創(chuàng)新思維。同時，我們還學習了現(xiàn)代教育技術的應用，尤其是多媒體教學，在教學中運用多媒體手段能更好地激發(fā)學生的學習興趣和積極性。這些教學方法和技能的運用將在今后的教學工作中發(fā)揮重要作用。
另外，數(shù)學班主任要具備良好的組織管理能力。數(shù)學班主任既是班級的教育管理者，也是學生的學習引導者。在培訓中，我們學習了一些有效的班級管理的方法和策略，如班級黨總支的組織建設、班委工作的開展等。我們還學習了如何科學合理地制定學生成績評價體系，如何幫助學生樹立正確的學習目標和引導學生自主學習。這些知識和技能的學習，使我們對于班級的管理工作更加得心應手，提高了教學效果和學生的綜合素質。
最后，數(shù)學班主任要具備良好的談話和溝通能力。作為學生的引路人，數(shù)學班主任應與學生保持良好的關系，了解學生的學習情況和困惑，為他們提供及時的指導和幫助。在培訓中，我們學習了一些有效的談話和溝通技巧，如傾聽、反饋和引導等。我們還開展了一些班主任與學生之間的心理溝通和問題解答，增進了師生之間的了解和互信。這些溝通技巧對于我們今后與學生之間的關系建立和教育引導極為重要。
通過這次數(shù)學班主任培訓，我深刻認識到數(shù)學班主任工作的重要性，并實踐了一些有效的教學方法和教學技巧。同時，我也提高了自己的組織管理能力和談話溝通能力，對于今后的教學工作有了更多的信心和熱情。我相信，只要我們不斷學習和探索，不斷提高自己，就能更好地擔當起數(shù)學班主任的角色，為學生的數(shù)學學習和成長發(fā)揮更大的作用。
班主任培訓心得體會篇一
班主任是學校管理中的中堅力量，負責班級的教育教學工作及學生的日常管理，對學生成長起到至關重要的作用。為了提高班主任的教育管理水平，學校開展了班主任培訓活動，我作為一位參與者，在培訓中汲取了豐富的教育教學理論和實踐經驗，獲得了很多啟示與收獲。以下是我對這次班主任培訓心得體會的總結。
第一段：培訓前的期待與準備
在班主任培訓開始之前，我對這次培訓充滿了期待。作為一名新手班主任，我對自己肩負的責任和壓力充滿了疑慮。因此，我積極參與培訓前的自我準備，閱讀相關的教育理論書籍，學習成功的班主任案例，并對班級管理等方面進行了前期調研。這些準備讓我更好地投入到培訓中，充分利用培訓資源，豐富了自己的知識儲備，增強了責任感和使命感。
第二段：培訓內容的收獲與理解
培訓期間，我們學習了教育教學理論知識、學生心理學、溝通技巧等相關課程。這些課程使我更加深入地了解了班主任工作的本質和要求，拓寬了知識面，提高了專業(yè)素養(yǎng)。特別是在學習學生心理學的過程中，我從中了解到學生的成長特點和發(fā)展需求，對于班級管理及學生關系的處理有了更深刻的認識。通過理論的學習和案例的分析，我對于如何引導學生、幫助學生解決問題有了更系統(tǒng)性和方法性的認識。
第三段：實踐案例的分享與啟示
培訓中，我們不僅學習理論知識，還有幸聽取了一些經驗豐富的班主任的實踐分享。他們通過個人經歷的詮釋，為我們指明了正確的辦學方向。他們分享的一些成功的案例讓我對于如何處理學生問題、如何建立和諧的班級關系等方面有了更具體的操作思路。我認識到班主任對于學生的教育影響多層面、全方位，必須充分發(fā)揮班級管理者的作用，從而實現(xiàn)學生成長健康、幸福的目標。
第四段：與他人的交流與互動
這次班主任培訓我們有幸結識了來自不同學校和不同地區(qū)的教育工作者，通過交流和互動，我們相互借鑒經驗，分享成果。在小組討論和互動環(huán)節(jié)中，我有機會和其他班主任交流我們在教育教學實踐中的困惑和經驗，獲得了互幫互助的答案和建議。這樣的交流互動讓我充分感受到了團隊的力量，也讓我認識到班主任工作不應該孤軍奮戰(zhàn)，而應該借助集體智慧和力量，實現(xiàn)共同的目標。
第五段：對未來工作的思考與計劃
通過這次班主任培訓，我對自己未來的工作有了更明確的思考和計劃。我意識到班主任是學生成長道路上的引領者和學習的榜樣，我要努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平，為學生提供更好的教育環(huán)境和成長機會。在班級管理方面，我要注重與學生及家長的積極溝通，更加關注學生的情感需求，促進班級和諧。同時，我還要不斷學習、勇于創(chuàng)新，通過教育教學實踐來提升班級的整體素質，為學校的發(fā)展貢獻自己的力量。
總結起來，這次班主任培訓給了我很多啟示和收獲，并激發(fā)了我更好發(fā)揮班主任職責的決心和信心。我將時刻保持學習的心態(tài)，積極搜集教育教學的新成果，不斷提升自己的能力和素養(yǎng)，為學生的成長健康與幸福貢獻自己的力量。相信在不久的將來，我將成為一名優(yōu)秀的班主任，做一個橋梁，讓學生走上成功之路。
班主任培訓心得體會篇二
近年來，教育領域的發(fā)展日新月異。為了適應教育改革的需求，提升教師教育教學水平，四川省開展了一系列的班主任培訓活動。作為一名班主任，我有幸參加了這次培訓活動，并從中深受啟發(fā)和感悟。以下是我對四川班主任培訓的心得體會。
首先，班主任應具備全面發(fā)展的理念。在本次培訓中，我們學習了很多關于學生全面發(fā)展的重要性和方法論。教育不僅僅是傳授知識，更重要的是培養(yǎng)學生的全面素質。作為班主任，我們要善于發(fā)現(xiàn)學生的潛能，在關心和照顧學生的同時，注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力、思維能力、情感智慧等。只有做到了學生的全面發(fā)展，才能真正實現(xiàn)教育的目的。
其次，班主任應具備良好的溝通能力。在繁重的工作中，班主任需要與學生、家長以及其他教師進行高效的溝通。而良好的溝通能力需要我們不僅要善于傾聽，還要善于表達。在培訓中，我們通過模擬角色扮演和討論研究等活動，提升了自己的溝通技巧。我們學會了如何與學生進行有效的互動，如何與家長進行友好的交流，以及如何與同事合作共事。這些技能不僅對于提升班主任工作非常有幫助，也對于我們個人的成長具有重要意義。
第三，班主任應具備創(chuàng)新思維和實踐能力。在快速發(fā)展的時代，傳統(tǒng)的教育方式已經無法滿足學生的需求。作為班主任，我們要不斷更新教育理念，探索創(chuàng)新教育方法。在培訓中，我們了解到了一些前沿的教育理念和教學方法，如激勵教育、項目制學習等。我們在實踐中也不斷嘗試，為學生創(chuàng)造了更多有趣、有效的學習環(huán)境。這些新的嘗試讓我認識到，只有敢于創(chuàng)新才能有效地激發(fā)學生的學習興趣和創(chuàng)造力。
第四，班主任應具備心理輔導和關愛學生的能力。隨著社會壓力的不斷增加，學生成長過程中面臨的心理問題越來越多。作為班主任，我們不僅要教育學生，還要關心學生的內心世界，幫助他們克服困惑和挫折。在培訓中，我們學習了一些常見的學生心理問題及其解決辦法，同時也接受了一些心理輔導的實踐培訓。通過這些學習，我不僅提高了自己的心理輔導能力，也更加關心和理解自己的學生。
最后，班主任應不斷提升自己的自我管理和學習能力。作為班主任，我們要兼顧好自己的工作和生活，同時也要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。培訓中，我們學習了一些班主任的自我管理方法和學習策略。我們明白了班主任的工作無法單憑熱情和個人意志完成，而是需要良好的時間管理、壓力管理和學習方法。我們應該努力提升自己的學習能力，不斷充電，保持教育行業(yè)的前沿。
通過這次四川班主任培訓，我受益匪淺。我明白了作為一名班主任，需要具備多方面的能力和素質。只有全面發(fā)展自己，才能更好地教育和引導學生。為了實現(xiàn)教育的公平和發(fā)展，我們應不斷學習和創(chuàng)新，為學生創(chuàng)造更好的學習環(huán)境和發(fā)展機會。我相信，在不久的將來，我將成為一名更優(yōu)秀的班主任，為學生的成長和發(fā)展貢獻自己的力量。
班主任培訓心得體會篇三
今天學習了周同麗老師的：“雙減+雙新背景下班主任工作實際問題的思考于解決措施”周老師本次講座的主旨干貨滿滿，列舉了很多班主任工作的實例，從學生主體出發(fā)，尊重真實的成長，讓師生享受生命成長的快樂。以下是我對本次學習的感悟。
班主任是一個班級的核心，是一個班級的領頭羊。如何才能管理好班級，最基本的是責任心，其次是要有一雙慧眼，再有就是要有一顆包容的心。尤其在當今“雙減”背景下，班主任的工作更是繁雜甚多。因此，班主任的責任心、包容心及善于觀察的慧眼就顯得特別重要，是做好“雙減”背景下的班主任工作最基本的管理要素。
首先，責任心是當好班主任的前提。沒有責任心，不能發(fā)揮領頭羊的作用，也談不上對班級的規(guī)范管理。有了責任心才能自覺的組織好班上的每一項工作。從學校的各項工作的開展、落實及其最后的效果來看，有責任心的班主任會堅持認真的按照學校的規(guī)定履行作為班主任的職責，使班級呈現(xiàn)有序、安全、和諧的管理秩序，學生也在這個環(huán)境中自覺養(yǎng)成了遵章守紀的好習慣。班主任全程參與學生的學習、生活及“雙減”工作中的學生社團、作業(yè)輔導等管理，不但拉近了師生間的距離，還有效地培養(yǎng)了學生團結協(xié)作、和睦相處、互相關心、共同進步的品德。使班上的其他工作也得到了有效提升。
慧眼是班主任老師應具備的基本功。常言道：沒有調查研究就沒有發(fā)言權。一個班集體，是由許多個不同的個體組成的，他們之間思想認識、個性差異、行為習慣各有不同。要想把一個復雜的集體管理成一個整體，領頭羊是關鍵。作為領頭羊的班主任教師應具備一雙慧眼，隨時觀察學生的思想動態(tài)，才能隨時發(fā)現(xiàn)學生的思想苗頭，才能及時糾正偏向，規(guī)范學生的言行舉止，才能對學生針對性進行教育。比如在“雙減”工作中，由于學生在校學校的時間長，難免有一部分學生對學習產生厭學情緒，甚至會導致班級出現(xiàn)各種各樣的矛盾。在這種情況下，如果我們的班主任能善于觀察，及時掌握學生的動態(tài)，將厭學及各種矛盾進行分解。那么班級學生就會朝著良好的方向發(fā)展，使得班級管理和諧有序。
除此之外，班主任還應該具有一顆寬容的心。俗話說得好，包容是福。意思是一顆寬容的心能夠包攬世界。心境寬廣，容得下任何事物，心胸狹窄，必起禍端。班主任必須具備一顆寬容的心，才能容得下班上的任何事，任何人。幾十個學生在一起，難免有磕磕碰碰，難免有矛盾糾紛。及時鼓勵優(yōu)秀，包容不足，同等對待每一位同學，用慈母般的心去愛護每一個孩子，必定會贏得孩子的廣泛尊重和愛戴。在教師的
教學
工作上就會收到意想不到的效果。
總之，作為班主任教師應該多學習，多探究，不斷創(chuàng)新自己的管理方法，不斷分析“雙減”背景下學生的心理變化、思想動態(tài)，研究制定符合學生發(fā)展的管理思路，才能不斷提高自己對班級的管理水平。
班主任培訓心得體會
班主任培訓后心得體會
班主任培訓心得體會
班主任培訓心得體會匯總
班主任培訓心得體會范文
班主任培訓心得體會篇四
這一次班主任培訓，雖然因為特殊情況沒有去觀看_老師的“主題班會”，但全體班主任和行政坐在一起的分享和交流還是讓我收獲不小。
xx老師先介紹了他自己的班主任管理經驗，我認真記錄了，覺得他是一個素質教育的實踐者。做老師的要有快樂和激情，要去感受到學生的進步，既然做班主任，就要開心去做班主任。以下是聽了xx老師的幾點心得，覺得在理，便可記下，以便在以后的工作中去運用。
1、嚴格要求學生，學生可能會短時間不喜歡，但時間會證明一切，時間會讓孩子感受到老師的嚴格是為了他們以后的幸福！
2、要有整潔的教室。相信有許多老師都有過因為講臺凌亂而不舒服的經歷。講臺一個小小的細節(jié)，卻能夠窺探一個班級的管理情況，正所謂“以小見大”！
3、要關注學生的精神面貌，服裝等方面的變化。根據(jù)這些變化去找學生談心，去了解變化背后的現(xiàn)象。
5、作業(yè)管理，學習委員要做好調整，保證有時間去做，不能抄襲。想想我們現(xiàn)在的作業(yè)管理，想想學習委員的職位如同虛設，我想這給了我很深的感受，作業(yè)管理的確是一個非同小可的問題，我想我一定會在班級管理甚至在年級管理中都會把它當作一個值得研究的課題，說實話，我感覺到我們現(xiàn)在的作業(yè)質量和作業(yè)效果太低了！
6、月考分析：進步和退步較大的學生分析，要去找這些學生，去分析進步和退步的原因，這樣更有利于班級管理，讓孩子們的成績逐步趨于穩(wěn)定。考試后，表彰進步大的，讓后進生感受到師愛的存在。
7、班主任對所教學科，不能占用自習課等課外時間，要分配給其他科目。_老師不僅說說而已，真的是這么做的。放長假不給學生布置作業(yè)，平時的作業(yè)也基本在他的晚自習時間能夠完成。真正做到了減輕學生的負擔。我想如果每個老師都能夠做到這樣，都能夠替學生考慮，那么學生的學習幸福指數(shù)一定會提高不少。
8、多開展班級活動。活動放松心情，凝聚人心。將來學生記起來的就是那些讓他印象深刻的活動。
聽了xx老師的分享，有幾點也是值得我去學習的
2、班級每周要有重點，要有重點地進行班級管理。其實年級管理又何嘗不是，如果沒有計劃，那將會一事無成，所以以后不管是班級管理還是年級管理，都要有計劃，要有重點。
3、國旗下的演講，可以叫學生分享體會，從中可以看出學生的人生觀和價值觀，也可以鍛煉學生認真傾聽的習慣。
班主任培訓心得體會篇五
雨果先生曾經說過這樣一句話：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的`，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?！蔽液芟矚g。20xx年x月x至x日，我有幸參加了xx組織的“xx”班主任專題培訓班，更覺得這句話有道理。雖然會議只有短短的x天時間，但收獲頗豐。xx市xx區(qū)xx的xx老師，從“用智慧的頭腦做好教師工作和新時期班主任角色的轉換”講解；全國優(yōu)秀班主任，心理咨詢師xx老師，從“個別生教育的藝術和班級自動化管理”講解，從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任，使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的班主任！
就像專家講座里告訴我們的那樣：一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人，能站在學生的角度看問題，多了解學生，愛學生，讓每一個學生都生活在希望之中；應該要有自己的魅力；應該善用激勵方式；應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。心理學家布魯納說：“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要，那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者?！眱?yōu)秀班主任們對學生的愛遠遠勝于我們，聽了他們的報告，看到了自己工作的不足，今后在工作中要從小事做起，教育學生講究方法，注重策略，下面我就這幾點談談感受。
要有四心：“童心、愛心、責任心和公正心”
“班主任一定要做一個快樂的人。”這是全國優(yōu)秀班主任xx在會上說的，我很喜歡這句話。作為班主任，要用自己滿腔的愛去關心，去尊重每一個學生，耐心細致地去指導每個學生，才能做到對學生的關心，體現(xiàn)出班主任的責任心，學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣，得到良好的教育?！坝讼扔摹?，感人心者，莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè)，首先要有一顆愛心，有一顆愛學生的心。通過學習我明白做為一名教師，如果能愛學生，就一定會創(chuàng)造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的，學生難以產生敬仰之情，更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸，自然難以達到心理指導與教育目的。那么什么是愛學生呢？愛就是尊重學生！尊重意味著信任、理解、寬容和接納，充分地重視和欣賞每一個學生，耐心地傾聽他的意見，接納他的感受，包容他的缺點，分享他的喜悅……我深深地知道，一名好班主任、一名好教師，既是知識的塑像，更是愛的化身。只有接近學生，用愛去感召學生，才能教育好學生。因此，教師只有把愛的種子播撒在學生的心田，以學生的要求作為愛的起點，才能在學生的內心世界培養(yǎng)出愛的感情，并使之升華。
班主任的一言一行，對學生都會產生巨大的影響，因此新時期的班主任在對教育對象實施影響的同時，要不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識，在實踐中總結經驗，提高自身素質，才能嚴于律己，以身作則，在學生中樹立一個實實在在的榜樣。班主任應該具有其獨特的魅力，成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。經常會聽到：什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。一個班級能否“活”起來，首先要看班主任是否做好了表率，“活”起來了沒有。由于班主任的精神面貌對學生具有強烈的示范作用，因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充滿朝氣。在學生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態(tài)度和藹、風度從容、姿態(tài)灑脫。班主任的“活”才能帶動整個班“活”起來。我平時對學生要求嚴格，上自習保持安靜，上課不遲到……下課后和學生們一起運動、聊天，和學生們拉近距離，彼此了解，讓他們對我有好感，信任我。同時鼓勵他們，要求嚴格他們，真誠地關心他們……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經深深影響著學生。新課程要求我們老師，尤其是班主任老師，更要塑造新的形象。
蘇霍姆林斯基曾經說過：“教育藝術的頂峰—師生間心靈交往的和諧境界?！迸c學生交往，要講究藝術，要學會傾聽，與學生在一起活動，以傾聽為前提，與學生的談話更加有利于班主任工作的開展。聽了講座后，讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要，“數(shù)子一過，不如獎其一功?！?BR> 學生最關心的是教師對他的看法，他的愿望是得到教師的關心和愛護，尤其是面對問題學生時，如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點，然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們，那么你會發(fā)現(xiàn)，學生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂，同學之間助人為樂，學習上自得其樂，身體健康快樂”，從而樹立學生正確的人生觀。
班級應該是有個性的，獨特的。一個好的班級評判標準，不光在成績的高低，名利的多少上，更應該是看在這個快樂成長的園地里，老師，學生是不是都感到幸福，快樂。作為班主任，擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”，讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動，引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策，培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量，科學管理班級，共同開創(chuàng)寬松和諧的魅力班級。
教師無法選擇學生，但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩，把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外，我們還要正確處理好與班科任老師的關系，處理好與家長的關系。對學生的教育，單靠我們班主任是不夠的，我們也要有團隊精神，處理好與同事，任課老師在工作上生活上的關系，有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高，我們應該利用家長這個群體，讓他們配合我們一起來培養(yǎng)教育學生。讓家長，老師，學生明白：除了傳道授業(yè)解惑外，重要的教會學生學會在社會中生存。因為“成人比成功更重要，成長比成績更重要，付出比結果更重要”。
有人說：“不變的老師，流水的學生?！弊哌^了多年的教學生涯，我要說：“老師也要變，老師和學生一起成長才是真正的教學相長?！弊屛覀冇眯乃伎?，用心感悟。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現(xiàn)學生“那一點點光?！笨倳心且凰查g，一顆流星、一點流螢，在廣袤的夜空，都是亮麗的風景，讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。
天空收容每一片云彩，不論其美丑，所以天空廣闊無比；高山收容每一塊巖石，不論其大小，所以高山雄壯無比；大海收容每一朵浪花，不論其清濁，所以大海浩瀚無邊；我們用真情容納每一個學生，不論其優(yōu)劣，所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求，新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、真情、真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人，一個新型魅力班主任。
以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知！相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學習，更好地投入到工作中。
班主任培訓心得體會篇六
作為一名小學班主任，我深知自己的職責是培養(yǎng)學生的全面發(fā)展。在我開始從事這個職業(yè)之初，我參加了一次培訓，從中收獲良多。下面是我對這次培訓的心得體會。
首先，培訓中我學到了管理班級并與學生建立良好關系的重要性。班級管理是班主任工作中非常重要的一環(huán)，它直接關系到班級的秩序和學生的學習氛圍。通過培訓，我深刻認識到班級管理不僅僅是對學生進行紀律管理，更是與學生建立起良好關系，從而促進學生學習和成長。在培訓中，我們通過討論和案例分享，學習了靈活運用班會制度、班級規(guī)章制度以及面對不同個性和需要的學生時如何與其進行有效溝通等方法，使我對管理班級有了更深層次的理解。
其次，在培訓過程中我還掌握了一些有效幫助學生解決問題的技巧。學生在成長過程中難免會遇到各種問題和困惑，作為班主任，我們有責任幫助他們解決這些問題。培訓中，我們學習了積極傾聽學生的問題、正確引導學生思考和解決問題的方法，并進行了實踐。在現(xiàn)實工作中，我將這些技巧運用到教學和班級管理當中，發(fā)現(xiàn)學生更加主動思考和解決問題，也更加積極參與班級活動。
此外，培訓中我學到了如何與家長保持良好溝通的重要性。家校合作是促進學生全面發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，而班主任要起到家校溝通的橋梁作用。在培訓中，我們通過講解相關理論和進行模擬演練，學習了與家長保持積極溝通的方法和技巧。我發(fā)現(xiàn)，與家長建立良好溝通渠道后，不僅能夠更好地了解學生家庭背景和需求，還能夠更好地解決學生在學業(yè)和行為上的問題。
最后，培訓中提到了班級文化的建設。班級文化是班主任管理的重要手段之一，它能夠幫助班級形成積極健康的氛圍，提高學生的主動性和凝聚力。在培訓中，我們學習了如何制定班級規(guī)章制度、組織班級活動以及倡導班級精神等方法，這些方法在實際工作中非常實用，能夠有效地凝聚班級力量，推動學生全面發(fā)展。
總之，參加培訓讓我對小學班主任工作有了更全面的認識和理解，也讓我在實踐中不斷提升自己。通過培訓，我學到了管理班級、幫助學生解決問題、與家長溝通以及班級文化建設的方法和技巧。這些知識和技能使我有信心更好地履行班主任的職責，全面培養(yǎng)學生的成長。
班主任培訓心得體會篇七
在濰坊四中為期三天的班主任培訓讓我享受到了一種精神上的洗禮。在每天將近七個小時的講座中沒有讓我感到如坐針氈，而是在劉熱生老師幽默風趣，寓理論和實踐為一體的精彩解說中讓時光悄然流逝。這次培訓的心得體會有很多，這里主要講講最深刻的幾點。
劉熱生老師給我們講解了關于元認知的理論，避免以后走彎路。通過這個講座，我明白到，只有對班級學生在各個方面的進行了充分的了解，如智力因素、文化背景、情緒影響，生理和心理狀況等，我們才可能讓學生真正發(fā)揮他的學習優(yōu)勢，從而使老師的教學和學生的學習效率得到極大地提高。讓學生快樂輕松地學習才是最好最有效的教學。
作為一名班主任，我們最需要的是一些能解決實際問題的有效的方式方法，我們最希望的是在今后的工作中可以用上這些方法，使我們擺脫迷茫的困境，少做一些無用功。劉熱生老師不僅給我們豐富的處理問題方法，更讓我意識到提高自身素質的迫切性。我要改變我的工作態(tài)度，與學生的相處之道，還有管理班級的方式方法。因為有明確的方向和指導，我相信自己可以做得比以前更好！
把自己放低，不是承認自己能力不夠，而是要做到和學生一起成長。在以往的班級管理中總是把自己放在老師的位置，高高在上，學生抱有敬畏之心，不愿傾訴心聲，一有問題也是遮遮掩掩，這給班主任工作帶來很大的困擾和壓力。其實高中學生已經懂得許多，如果嘗試著與他們心靈溝通，我們就會發(fā)現(xiàn)他們有很多思想，很多創(chuàng)意，能我們帶來很多教育的靈感和快樂。“給孩子快樂就是給自己幸?！?，這是我這次培訓得到的一個新想法。
我很奇怪，為什么劉老師精力這么旺盛，能兼顧家庭和事業(yè)？原來一直承認班主任工作由男教師來擔任似乎更俱優(yōu)勢，一是因為我覺得男性對事業(yè)的追求普遍要強于女性，二是男老師一般比較強悍，鎮(zhèn)得住學生，遇事比較理性冷靜。三是男性的思維能力和抗壓能力等比女性好。而現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)女性也有很多優(yōu)勢，比如耐心、執(zhí)著、感性、容易走進學生等等。所以自信心滿了很多，感覺工作的壓力和焦慮感也小了很多。
相信在這次培訓之后有很多老師會把“幸?！背３煸诳谏?，記在心里。的確，追求幸福是每個人的權利！老師不幸福，如何向學生傳遞幸福？幸福感需要自己去尋找，善于發(fā)現(xiàn)，敢于追求。一個幸福的老師是不是也是學生的一種幸福呢？因此，老師必須擁有幸福的能力。
最后，要感謝學校領導給我這樣好的機會去學習，因為你們的信任，我更要做好這份工作。學習歸來，信心滿懷，雖然知道今后的任務會很艱巨，工作壓力仍然很大，遇到的問題依然會很多。但是我們有一個很好的團隊，有一批值得信賴的同事，我們齊心協(xié)力一定能把工作做好！
班主任培訓心得體會篇八
作為小學班主任是一項重要而且挑戰(zhàn)性的工作。為了更好地履行職責，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，我參加了一次關于培訓小學班主任的培訓課程。在這個培訓過程中，我收獲了很多經驗和體會，下面將分享一些我深感有益的知識和心得。
第二段：重視心理健康
培訓中，我學到了心理健康對于學生發(fā)展的重要性。作為班主任，我們要關注并引導學生樹立健康的心理觀念，幫助他們樹立自信、樂觀的態(tài)度。對于逆境或失敗的應對能力要有充分的關注，并為學生提供相應的心理輔導。我總結了一些實用的方法，如定期組織心理健康講座、通過小組活動培養(yǎng)學生的合作精神等等。通過這些方法，我發(fā)現(xiàn)學生們的自我認同感和團隊意識有了明顯的提高。
第三段：關注學生興趣
充分理解學生的興趣和需求對于班主任來說非常重要。每個學生都有自己的特長和愛好，我們的任務就是發(fā)現(xiàn)并引導他們。在培訓中，我學到了一些方法，如組織興趣小組、開展興趣課程等等。通過這些方法，我能夠更好地與學生進行溝通，提高他們的學習積極性。我還學到了了解學生興趣的重要性，因為興趣是學習的最好動力。
第四段：加強交流合作
班主任工作需要與學生、家長以及其他教師進行密切合作和交流。在培訓中，我領悟到了通過加強交流合作可以更好地幫助學生成長。提高家校溝通渠道的暢通度，積極參加教研活動，與其他班主任分享經驗，這些都能幫助提高班級的整體水平。另外，培訓中我還學到了一些與家長溝通的方法，如定期家訪、電話溝通等等。這些方法幫助我了解學生的家庭背景和需求，更好地開展家校合作。
第五段：班級管理的重要性
培訓中，我還深受到了班級管理的重要性的啟發(fā)。作為班主任，良好的班級管理能夠提高學習效果，增強師生之間的互信和合作。培訓中，我學到了一些班級管理的技巧，如妥善安排作息時間、嚴格管理課堂紀律等等。通過合理的管理，我發(fā)現(xiàn)學生們的學習積極性和班級凝聚力大大提高。
總結：
通過這次培訓，我對于培訓小學班主任有了更深刻的認識，并收獲了許多實用的方法和技巧。我將會將這些知識應用到實際工作中，不斷提高自己的能力，更好地為學生的成長服務。希望通過我的努力和實踐，能夠成為學生們信賴的班主任，為他們的未來發(fā)展貢獻自己的力量。
班主任培訓心得體會篇九
近期，我有幸聽了兩位老師的班主任培訓，感觸很深，收獲很大，對我今后的教育教學工作具有重要的指導意義。
一、充分認識到了班主任工作的重要性
通過培訓，我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調者，更是學生成長的引路人和激勵者，是學生學習效仿的榜樣。同時小學班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。經濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、小學生成長的新情況、新特點，對小學班主任工作提出了更高的要求，班主任就要用更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況，以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。
二、經受了一次思想的磨礪與升華
培訓的許多內容，我在工作中經歷過，有種“似曾相識”的感覺，我的思想經受了一次歷練。尊重學生這個理念我們早就知道，可實際上自己又怎么做的呢？在參加班主任培訓中，我邊學習、邊思考。由原來的逃避，到敢于面對自己的不足，到后來積極思考自我超越的辦法，有一種“豁然開朗”的感覺。
三、更加熱愛學校這片成長的土地
其實，在物質之外，老師更看重的是自己的工作價值能否得到學校的承認，是否擁有一個良好的發(fā)展空間，我們這些班主任之間竟存在著巨大的差異。我校的班主任無論在校內還是校外，參加比賽還是什么活動，領導都會密切關注，時刻給你加油鼓勵，是我們成長發(fā)展的基礎，是動力的源泉。
思想上的收獲使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業(yè)，就是我們的田野，我們背負著責任，播種著、耕耘著、收獲著。我們一直都在為改變別人命運而奔忙，驀然回首，我們會發(fā)現(xiàn)，我們能左右、應該左右的卻是自己！當我們能夠左右了自己的思想，讓它能夠抵御風霜雪雨，歷盡風塵滄桑，仍然執(zhí)著于遠方時，會欣喜地發(fā)現(xiàn)，我們的生命與事業(yè)也會走向遠方！
班主任培訓心得體會篇十
作為一名實習班主任，我有幸參加了一次針對實習班主任的培訓課程。在這個課程中，我不僅獲得了珍貴的培訓經驗，更深入了解了自己的職業(yè)責任和角色。接下來，我將分享我的培訓心得體會，包括感受、收獲、思考和規(guī)劃等方面。
第一段：“參與培訓的感受”
在開始接受培訓時，我感到非常興奮和期待。這是我第一次參加專門為實習班主任舉辦的培訓，我感到自己將會受益匪淺。隨著培訓的進行，我逐漸感到自己的職業(yè)責任更加重大。通過與其他實習班主任的交流，我也深刻感受到每個班主任對于學生的成長都有著舉足輕重的影響力。這讓我更加珍惜自己的職業(yè)，也更加努力地投入到工作中去。
第二段：“獲得的收獲”
通過本次培訓，我獲得了許多寶貴的知識和經驗。其中，我最受益的是了解到班主任應該具備的專業(yè)素質和職業(yè)情懷。在課程中，講師不僅詳細介紹了班主任的工作職責和管理方案，還給予我們良好的教學案例和經驗分享。這些信息有助于我們更好地了解工作環(huán)境，充分掌握管理策略，提高我們的教學水平和教育服務質量。
第三段：“思考班主任的角色”
在從事班主任工作的過程中，我一直對自己的角色有著清晰的認識：班主任不僅是一名管理者，更是一名教育者。然而，在培訓中，我發(fā)現(xiàn)自己的認知仍然存在偏差。我們不僅要負責培育學生的成長，還要充分理解他們的需求，并盡可能解決他們在學習和生活中遇到的問題。除此之外，班主任還必須發(fā)揮他們的組織能力和社交技巧，帶領學生去適應校園中的新環(huán)境，并在諸多方面為學生提供必要的支持。
第四段：“規(guī)劃職業(yè)發(fā)展”
在完成培訓后，我深刻認識到自己在班主任工作方面的職業(yè)規(guī)劃。我決心在不斷學習和提升自己的工作技能的基礎上，更加專業(yè)、更加負責的為學生的成長奉獻自己的全部力量。我還計劃與學校合作，探索創(chuàng)新的教育方式和策略，為學生提供卓越的教育服務，成為一個受廣泛認可的教育專家和家長信賴的教育品牌。
第五段：“總結體會”
參加實習班主任培訓是一次難得的機會，是一次對班主任角色和工作職責的重新認識。通過培訓，我更清晰地認識到自身的責任和使命，也更加明確了自己職業(yè)發(fā)展的方向和目標。我相信，通過不斷努力和學習，我一定能夠成為一名職責更加明確，專業(yè)水平更高的班主任，更好地為學生的成長和發(fā)展做出貢獻。
班主任培訓心得體會篇十一
班級管理如同學校管理，既要有人性化的一面，更要有制度約束的一面。開學以來，學?？傮w情況不錯，但也暴露出一些問題，部分班主任也存在可改進的地方。
1.德育為首的觀念
2.抓德育就是抓質量的觀念
3.全員育人，齊抓共管的觀念
4.創(chuàng)新(規(guī)范常規(guī)，特色創(chuàng)新)觀念，包括內容創(chuàng)新、制度創(chuàng)新及途徑、方法、載體的創(chuàng)新。如：學生評優(yōu)評先可增加單項(如陽光學子評比)，問題學生的處理(舉辦由家長代表、學生代表參加的聽證會)，對有處分的學生，若有進步表現(xiàn)或突出表現(xiàn)的，可舉辦儀式，予以提前撤消等。
1.底線目標：學生要有學生的樣子，要有學生的規(guī)矩，即行為規(guī)范養(yǎng)成教育。要讓學生學會：講話、走路、吃飯、穿衣、騎車、就廁、游玩等。
2.散而不亂，學校德育工作形成主線和系列
聯(lián)合國教科文組織關于基礎教育的四根“臺柱子”：學會學習、學會做事、學會做人、學會共處。
我校：(1)人格教育，培養(yǎng)學生適應社會的能力——學會做人。要讓學生意識到：人要有面子，懂得羞恥。
(2)情理教育，培養(yǎng)學生理解社會的能力——學會共處。要讓學生意識到：要做一個有情有義的人，懂得法理，學會理解、忍耐與寬容。
(3)理想教育，培養(yǎng)學生陽光、進取的精神面貌——學會做事、學會學習。要讓學生意識到：人生要有正確的世界觀、人生觀與價值觀，善于規(guī)劃人生，珍惜今天，反思昨天，展望明天。
(4)懂得禁忌，形成學校文化，并進而使學校文化“習俗”化。要讓學生意識到：哪些是學校提倡的，哪些是學校反對的。要在社會上形成這樣一種局面：進入二高，哪些是必須遵守的`，哪些是學校提倡的，哪些是學校禁止的。
1.德育管理方面：目前堵得較多，疏得較少。在非常時期，可以堵多于疏，但德育管理總體來說應該堵疏結合，以疏為主，在程序上應該化繁為簡。
2.班主任工作方面：(1)經驗缺乏;(2)對學校的工作安排執(zhí)行力不夠(不夠重視);(3)不重視細節(jié)，關鍵在于意識問題。
1.營造班級文化，通過班級工作，積累口碑。
2.有育人意識，要有對班級所有學生及其家庭負責的思想和意識。目前較為突出的是一個隱性的師德問題：不負責;要有爭優(yōu)意識，體現(xiàn)對工作的負責精神;對待出現(xiàn)的問題要一抓到底。
3.善于守拙，學會反思和借鑒經驗。
4.將心比心地應對學生中出現(xiàn)的錯誤(要高高舉起，輕輕放下)。
5.要有自己的思想，講究工作策略，建立起班主任工作的權威性。在班級中營造班級主流文化和主流價值觀，并以此來壓制和引導學生中出現(xiàn)的亞文化、亞價值觀。
6.學會觀察，善于透過現(xiàn)象看本質。
7.重視細節(jié)，抓好全面，促進良好文明禮儀和習慣的養(yǎng)成。
8.重視體育活動，尤其是大課間活動，培養(yǎng)班級的凝聚力和學生的集體精神。
9.重點要做好衛(wèi)生及文明禮儀教育。
班主任培訓心得體會篇十二
班主任是學校教育管理中不可或缺的一環(huán)，他們起著悉心照顧學生、協(xié)調家校關系的重要作用。為了提升班主任的素質水平，保證他們能夠更好地履行自己的職責，我校舉辦了一次優(yōu)秀班主任培訓。在培訓中，我收獲良多，深感自己的不足并下定決心改正。以下，我將結合自己的體會，談談對這次培訓的認識與思考。
首先，在培訓的過程中，我深深意識到優(yōu)秀班主任要具備很高的情商和智商。在情商方面，班主任要能夠與學生建立良好的關系，給予他們溫暖和關懷。通過關心學生、鼓勵和表揚他們，班主任可以讓學生在思想上得到成長，在心理上感受到豐富的情感。而在智商方面，優(yōu)秀班主任需要快速抓住學生的特點和需求，根據(jù)個別差異制定個性化的教育方案，幫助他們充分發(fā)展?jié)撃?。這些都需要班主任具備靈活的思維和較高的能力素質。
其次，培訓中，優(yōu)秀班主任培訓專家們重點強調了溝通與協(xié)作能力的重要性。優(yōu)秀班主任必須與家長、同事、學生以及學校領導保持緊密的聯(lián)系和合作。他們需要及時傳遞重要信息，解決問題，通過開展家訪、班級會議等方式，與家長建立良好的溝通渠道，確保家校合作的順利進行。同時，班主任還要與同事共同制定教學計劃，協(xié)調班級管理工作，共同促進學生的全面發(fā)展。這需要班主任具備良好的談判技巧和團隊合作精神。
再次，優(yōu)秀班主任應具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和強烈的責任心。他們要時刻保持良好的職業(yè)道德，善于引導、教育學生，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度能夠確保班級管理工作的嚴密和有序進行，幫助學生樹立正確的學習態(tài)度和價值觀。而強烈的責任心則能夠確保班級中每個學生都得到充分的關注和照顧，避免任何一個學生掉隊。優(yōu)秀班主任要本著對學生負責、對事業(yè)負責的原則，把教育事業(yè)當作自己的使命來履行。
最后，培訓中還重點強調了班主任的自我成長和反思的重要性。優(yōu)秀班主任應該積極主動地接受新的教育理念和教育方法，不斷學習和更新自己的知識結構。在實踐中，班主任要經常進行深入的反思，總結成功經驗和失敗教訓，及時調整自己的教育方法，不斷提升工作質量。除此之外，班主任還要關注教育界的動向和最新的教育改革政策，時刻保持與時俱進的教育思維和視野。
通過這次優(yōu)秀班主任培訓，我深刻認識到了自己的不足之處，并明確了今后要努力提升的方向。作為班主任，我要不斷學習，不斷優(yōu)化自己的管理方式，提高自己的情商和智商。同時，我還要注重與家長和同事的良好溝通，樹立正確的工作態(tài)度和強烈的責任心。我相信只有這樣，我才能更好地履行班主任的職責，助力學生們健康成長。我也期待著未來的培訓和交流機會，與更多的優(yōu)秀班主任共同成長。
班主任培訓心得體會篇十三
我1976年9月參加教育工作，當班主任至今，歷經了35個春秋，現(xiàn)年已經55歲。在這35年的班主任工作中，我嘗到了很多酸甜苦辣，也積累了不少的經驗。在此，趁在華中農業(yè)大學培訓學習的大好時機，我想談談自己對班主任工作的看法。
我有一個三年級的學生，本學期剛來插班。在原來學校，她是個因不守紀律被教師“趕走”的調皮生。剛入學不久，她對新環(huán)境產生抗拒心理，不完成作業(yè)成了家常便飯。我常常在想，一個女生怎么能這樣啊?任課教師和同學們看到她就心煩。難道就讓她這樣下去嗎?我在心里不斷地琢磨著。我一次又一次找她談話，一次又一次地與她家長溝通，但是效果總是不佳。后來我了解到，她母親在她1歲生日時去逝，父親長年在外打工，她一直跟著奶奶生活。對于這樣的留守生我更不能放棄，我相信，真誠的愛可以像火山，暖化冰冷的心。我暗暗對自己說：你是她的班主任，如同她的父母親，你應該幫助她。上課了，她靜靜地坐好，我會沖她贊許的一笑;當她猶豫地慢慢舉起手時，我便對她投以鼓勵的目光;當她開始完成作業(yè)時，不管是對還是錯，我發(fā)動全班為她鼓掌，帶給她成功的喜悅;當她犯了錯誤時，等待她的是教師的寬容……。一次次心靈的接觸，一次次父母般的關愛，漸漸地讓她臉上露出了燦爛的笑容。她開始變得開朗起來，同學們玩耍的身影中可以找到她小巧的身姿?？吹剿淖兓?，我體會到了愛的力量。
王金濤老師的《課外訪萬家》，曾莉老師的《潤物細無聲》和王曉靜老師的《春風沐我心》等演講對我啟發(fā)很大。他們都對怎樣構建和諧的家校關系作了很好的介紹。學生、家長、老師之間就像一個等邊三角形的三條邊，如果處理不好彼此之間的關系，就不能圍成一個等邊三角形。老師不能大事小事都要叫家長，有些事需要老師自己去付出，親自走近學生的心里，感化學生。如果一出現(xiàn)丁點問題，老師就去找家長，學生、家長、老師的關系就會搞得十分緊張。長期如此，家長會對老師不滿，任由事態(tài)發(fā)展;學生會對老師懷恨在心，繼續(xù)我行我素;老師呢，自己付出了很多，卻落個兩面不是，叫苦不迭。
東西湖金銀湖中學的王曉靜老師在《塑造陽光心態(tài)的四套工具》中說到：“陽光思維、陽光定義、陽光學習和陽光價值觀”的工具很有研討價值。大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話：“教師個人的范例，對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光”。小學生對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感，班主任的身體素質、道德修養(yǎng)、一言一行、一舉一動、無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此，班主任要事事從我做起，率先垂范，潛移默化地影響學生。如每天早上我總是第一個到教室，開窗、掃地、等候學生們的到來，放學后總是最后離開等。總之，要用陽光的心態(tài)去凈化育人的環(huán)境，用認真、模范的行為影響學生的心靈。
相聚在華農，相識在華農，讓我們共同祝愿荊楚大地教育事業(yè)蓬勃發(fā)展、蒸蒸日上。
班主任培訓心得體會篇十四
優(yōu)秀班主任培訓是提高教育質量和學生發(fā)展能力的重要舉措。在我參加的心得體會優(yōu)秀班主任培訓中，我深刻體會到了班主任的責任和角色，了解到了一些有效的班級管理方法和心理輔導技巧。通過學習和實踐，我認識到了自己的不足之處，同時也對未來的工作充滿了信心。
首先，優(yōu)秀班主任培訓讓我深刻認識到了班主任這一職業(yè)的重要性和責任。在培訓中，我們學習了一些班級管理的理念和方法。我們班主任既要承擔教書育人的任務，還要充當學生家長和學校之間的橋梁。我們要全面關心學生的成長，包括學習、心理、品德等各個方面。班主任還要與家長保持密切聯(lián)系，了解學生在家庭環(huán)境中的表現(xiàn)，及時溝通和解決問題。這些職責的重要性讓我更加珍惜自己的崗位，為學生成長付出更多的努力。
其次，優(yōu)秀班主任培訓讓我了解到了一些有效的班級管理方法和心理輔導技巧。在培訓中，我們學習了組織班會、制定獎懲制度、建設班級文化等方面的知識。這些方法和技巧不僅提高了我們的工作效率，也為學生們營造了良好的學習氛圍。同時，我們也學習了一些心理輔導的基本原則和技巧，比如傾聽、關愛和引導。這些知識讓我在與學生溝通時更加細心和耐心，能更好地幫助他們解決問題和發(fā)展?jié)摿Α?BR> 再次，通過優(yōu)秀班主任培訓，我認識到了自己的不足之處。在培訓中，我們參觀了一些優(yōu)秀的班主任工作室和班級，與一些經驗豐富的班主任進行交流。通過和他們的接觸，我發(fā)現(xiàn)了自己在班級管理和心理輔導方面的不足之處。我發(fā)現(xiàn)自己在理論知識和實踐經驗上都有所欠缺，對于一些具體問題的處理也不夠果斷和靈活。這讓我深刻認識到自己的不足之處，也讓我有了更加明確的學習和提升方向。
最后，優(yōu)秀班主任培訓給了我充滿信心的未來。通過這次培訓，我對自己的能力和職業(yè)發(fā)展有了更加清晰的認識。我深刻體會到，作為一名班主任，我們需要具備豐富的知識和經驗，還要始終保持學習的狀態(tài)。我相信只要不斷學習和提升自己，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的班主任，給學生們帶去更多的幫助和關愛。同時，我也相信優(yōu)秀班主任培訓會為我今后的工作提供有力的支持和指導。
總之，在優(yōu)秀班主任培訓中，我認識到了班主任的責任和角色，學習了一些有效的班級管理方法和心理輔導技巧，發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，也對未來充滿了信心。我將會將這次經歷中所學到的知識和技巧應用到實踐中，不斷提升自己，為學生成長和發(fā)展貢獻自己的力量。
班主任培訓心得體會篇十五
數(shù)學班主任是學校數(shù)學教學的核心力量，他們不僅要具備扎實的數(shù)學知識和教學能力，還要具備較強的組織管理和指導能力。為了進一步提高數(shù)學班主任的綜合素質和教學能力，我參加了一次數(shù)學班主任培訓，獲得了許多寶貴的經驗和心得體會。
首先，數(shù)學班主任要具備扎實的數(shù)學知識。數(shù)學作為一門嚴謹性極高的學科，對班主任的數(shù)學水平要求也很高。在培訓中，我們通過集體備課和教學案例分析，深入學習了各個年級、各個學段的數(shù)學知識，特別是對一些難點和疑惑進行了剖析和解答。同時，培訓還注重培養(yǎng)我們的數(shù)學思維和解題能力，通過一系列訓練和競賽，激發(fā)了我們對數(shù)學的熱愛和探索欲望。這些都為我們今后的教學工作提供了堅實的基礎。
其次，數(shù)學班主任要具備有效的教學方法和教學技能。數(shù)學作為一門抽象的學科，對教師的教學方法和技能要求很高。在培訓中，我們學習了一系列的教學方法和技巧，如探究式教學、啟發(fā)式教學、案例教學等。通過實踐和研討，我們進一步認識到不同年級、不同層次學生的差異性和特點，更加注重培養(yǎng)學生的自主學習能力和創(chuàng)新思維。同時，我們還學習了現(xiàn)代教育技術的應用，尤其是多媒體教學，在教學中運用多媒體手段能更好地激發(fā)學生的學習興趣和積極性。這些教學方法和技能的運用將在今后的教學工作中發(fā)揮重要作用。
另外，數(shù)學班主任要具備良好的組織管理能力。數(shù)學班主任既是班級的教育管理者，也是學生的學習引導者。在培訓中，我們學習了一些有效的班級管理的方法和策略，如班級黨總支的組織建設、班委工作的開展等。我們還學習了如何科學合理地制定學生成績評價體系，如何幫助學生樹立正確的學習目標和引導學生自主學習。這些知識和技能的學習，使我們對于班級的管理工作更加得心應手，提高了教學效果和學生的綜合素質。
最后，數(shù)學班主任要具備良好的談話和溝通能力。作為學生的引路人，數(shù)學班主任應與學生保持良好的關系，了解學生的學習情況和困惑，為他們提供及時的指導和幫助。在培訓中，我們學習了一些有效的談話和溝通技巧，如傾聽、反饋和引導等。我們還開展了一些班主任與學生之間的心理溝通和問題解答，增進了師生之間的了解和互信。這些溝通技巧對于我們今后與學生之間的關系建立和教育引導極為重要。
通過這次數(shù)學班主任培訓，我深刻認識到數(shù)學班主任工作的重要性，并實踐了一些有效的教學方法和教學技巧。同時，我也提高了自己的組織管理能力和談話溝通能力，對于今后的教學工作有了更多的信心和熱情。我相信，只要我們不斷學習和探索，不斷提高自己，就能更好地擔當起數(shù)學班主任的角色，為學生的數(shù)學學習和成長發(fā)揮更大的作用。