2023年先進(jìn)單位事跡材料范文(18篇)

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    總結(jié)能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢(shì)和不足,有利于個(gè)人成長和職業(yè)發(fā)展。怎樣寫好一篇有說服力的議論文是我們需要探索的問題之一。語文是我們與人交流、表達(dá)思想的重要工具。怎樣提高語文寫作水平是許多人關(guān)心的問題。下面是一些優(yōu)秀的語文范文,供大家參考。
    先進(jìn)單位事跡材料篇一
    從事教育財(cái)務(wù)工作已十幾年了,期間,我付之了艱辛與勤勞,也收收獲了成功與歡樂,十幾年的教育財(cái)務(wù)工作對(duì)我來說,既是一種挑戰(zhàn)也是一種磨煉,它磨煉了我的意志,增強(qiáng)了我戰(zhàn)勝困難信心,與此同時(shí)也讓我學(xué)到了很多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)、取得了必須的成績。為此,我異常感激各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我個(gè)人的關(guān)心和支持,對(duì)我縣教育財(cái)務(wù)工作付出的辛勤勞動(dòng)。正是由于他們的正確領(lǐng)導(dǎo)、不辭辛苦的現(xiàn)場指導(dǎo)以及對(duì)教育財(cái)務(wù)工作的熱心支持,使我們圓滿地完成了我縣教育財(cái)務(wù)各項(xiàng)任務(wù),受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及兄弟縣市的好評(píng)。
    教育財(cái)務(wù)的基本任務(wù)是對(duì)教育經(jīng)費(fèi)收支及資產(chǎn)進(jìn)行核算和監(jiān)督,為學(xué)校的教育教學(xué)供給良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,為學(xué)校完成各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)供給經(jīng)濟(jì)保障,教育財(cái)務(wù)工作注重真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、時(shí)效性、科學(xué)性;要做到這些,我個(gè)人認(rèn)為,在教育財(cái)務(wù)工作過程必須做到敬業(yè)、勤奮、求精、務(wù)實(shí)。
    一、敬業(yè):教育財(cái)務(wù)人員必須的指導(dǎo)思想和工作意識(shí)。教育財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)復(fù)雜而枯燥的工作,是很多數(shù)的排列組合,它的邏輯性強(qiáng)、數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)程度高、工作過程要求細(xì)致耐心。所以,要搞好教育財(cái)務(wù)工作首先必須在指導(dǎo)思想上樹立敬業(yè)意識(shí),要熱愛本職工作,忠于職守、安于寂寞、克已敬業(yè),并不斷地把這種意識(shí)融入到自身工作當(dāng)中,僅有這樣,在教育財(cái)務(wù)工作過程中,才能有主動(dòng)性、進(jìn)取性,這也是搞好教育財(cái)務(wù)工作的首要條件,十幾年來,我一向這樣地要求自我,首先,以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對(duì)待自我教育財(cái)務(wù)工作。在工作中嚴(yán)格要求自我做到一絲不茍,教育財(cái)務(wù)工作性質(zhì)也決定了我必須認(rèn)真、細(xì)致。其次,提高工作職責(zé)心。工作對(duì)我們來說就是一種職責(zé),我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成、去負(fù)責(zé)。教育財(cái)務(wù)工作更是如此,職責(zé)心強(qiáng)弱直接決定著教育財(cái)務(wù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性。第三、工作的高效率。高效率工作,是敬業(yè)的重要體現(xiàn)。在教育財(cái)務(wù)工作中我一向遵循規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理,以身作責(zé),在教育財(cái)務(wù)工作的核算、審計(jì)、協(xié)調(diào)、反饋等各個(gè)環(huán)節(jié)上加強(qiáng)管理力度,教育財(cái)務(wù)效率得到了明顯的提高,從中我也體會(huì)到了教育財(cái)務(wù)工作的歡樂。
    二、勤奮:教育財(cái)務(wù)人員必備素質(zhì)。一個(gè)好的教育財(cái)務(wù)人員,在教育財(cái)務(wù)工作中首先必須做到勤奮,這也是教育財(cái)務(wù)工作好壞的關(guān)鍵,這種勤奮首先體此刻教育財(cái)務(wù)工作開始前準(zhǔn)備工作完善程度,要做好教育財(cái)務(wù)培訓(xùn)工作,要熟悉教育財(cái)務(wù)工作資料及相關(guān)的財(cái)務(wù)制度,尤其要了解學(xué)校教育教學(xué)的活動(dòng)過程。以前,我縣教育事業(yè)教育財(cái)務(wù)基本上手工操作,成立教育財(cái)務(wù)核算中心以后,這種手工操作形式遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)核算中心財(cái)務(wù)工作需要,之后,在同事的共同努力下,我將相關(guān)的賬務(wù)憑證、結(jié)報(bào)單及各種報(bào)表制作成電子表,經(jīng)過錄入記賬憑證自動(dòng)生成各種報(bào)表,大大提高了教育財(cái)務(wù)工作效率及準(zhǔn)確性;在教育財(cái)務(wù)培訓(xùn)方面,預(yù)先書寫好書面材料,制作好多媒體教學(xué)片,由過去的口頭講解變?yōu)槔枚嗝襟w與書面相結(jié)合的方法進(jìn)行,大大增強(qiáng)了培訓(xùn)效果,提升教育財(cái)務(wù)工作質(zhì)量。其次,勤奮還體此刻對(duì)教育財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的備份發(fā)、整理、存檔及總結(jié)。每個(gè)年度教育財(cái)務(wù)工作完成后,我們都化費(fèi)必須的時(shí)間對(duì)教育財(cái)務(wù)資料進(jìn)行整理歸檔,對(duì)教育財(cái)務(wù)工作過程中核算方式、科目使用情景、中心組織程序、存在的問題、好的經(jīng)驗(yàn)都以書面形式進(jìn)行總結(jié),其中的艱辛是可想而知的。
    三、求精:教育財(cái)務(wù)人員必須的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。十幾年的教育財(cái)務(wù)工作,從手工錄入憑證、人工審核到軟件錄入、審核,完成了從手工核算到計(jì)算機(jī)操作過程。期間,要求教育財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平要不斷地提高,一方面,要求教育財(cái)務(wù)員必須熟悉所教育財(cái)務(wù)核算資料、方式、教育財(cái)務(wù)核算對(duì)象,掌握好與教育財(cái)務(wù)相關(guān)各方面業(yè)務(wù)知識(shí);另一方面要求教育財(cái)務(wù)人員有較好計(jì)算機(jī)操作水平,要很好地應(yīng)用教育財(cái)務(wù)軟件,并能較靈活地應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行軟件外的數(shù)據(jù)審核、校對(duì)、匯總及分析工作。同時(shí)教育財(cái)務(wù)工作所需知識(shí)不是孤立的,就教育事業(yè)教育財(cái)務(wù)而言,需要教育財(cái)務(wù)人員既要熟悉教育財(cái)務(wù)核算知識(shí),同時(shí)要有較好的教育財(cái)務(wù)核算經(jīng)驗(yàn)、熟悉教育教學(xué)基本過程及學(xué)?;厩榫?。僅有這樣,教育財(cái)務(wù)人員才能適應(yīng)新形式下的教育財(cái)務(wù)工作需要。多年來我和我同事一向堅(jiān)持自學(xué)與專業(yè)培訓(xùn)相結(jié)合方式加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在業(yè)務(wù)上盡可能做好精益求精。
    四、務(wù)實(shí):教育財(cái)務(wù)工作的靈魂。教育財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)、教育財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)依法履行職責(zé),對(duì)原始憑證的真實(shí)性、有效性等進(jìn)行認(rèn)真的審核,不得偽造、篡改原始憑證及相關(guān)資料,不得以任何方式要求任何單位和個(gè)人供給不真實(shí)的教育財(cái)務(wù)資料,會(huì)計(jì)核算真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確,不得有其他違反會(huì)計(jì)法及會(huì)計(jì)制度規(guī)定的行為。教育財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持實(shí)事求是,恪守職業(yè)道德。所以,教育財(cái)務(wù)人員的務(wù)實(shí)精神,既是教育財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德,也是教育財(cái)務(wù)工作的靈魂。本人從事教育財(cái)務(wù)工作以來,一向本著“求真務(wù)實(shí)”的教育財(cái)務(wù)原則,一方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的財(cái)務(wù)方針政策,努力提高自身的政治思想覺悟,以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)自我的教育財(cái)務(wù)工作,做到崗位落實(shí)、責(zé)已責(zé)人;另一方面,深入基層進(jìn)行調(diào)查審計(jì),掌握好第一手資料,以確保各項(xiàng)教育經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位并貼合國家及上級(jí)部門的各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)定,近年來,我們每年對(duì)各報(bào)賬學(xué)校包括村小和村完小都進(jìn)行了教育內(nèi)部審計(jì),在有關(guān)人員編制、經(jīng)費(fèi)使用情景、學(xué)校預(yù)算情景、辦學(xué)條件、學(xué)校資產(chǎn)等方面掌握了較真實(shí)的第一手材料,并不定期對(duì)部分學(xué)校進(jìn)行一些專項(xiàng)審計(jì),為我縣教育財(cái)務(wù)工作做出必須的貢獻(xiàn)。
    “問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,活水在哪里?在領(lǐng)導(dǎo)無微不致的指導(dǎo)與關(guān)懷里,在同事們勤勞協(xié)作、無私奉獻(xiàn)里,在個(gè)人無怨無悔的艱辛勞動(dòng)里。因?yàn)榻逃?cái)務(wù)工作,我體現(xiàn)了自我價(jià)值;因?yàn)檫@份工作,我磨煉了我的意志,每次當(dāng)我把教育財(cái)務(wù)工作完成良好時(shí),我都會(huì)感受到一份歡樂,因?yàn)闅g樂的工作讓我感受到了歡樂。雖然,我在教育財(cái)務(wù)工作崗位上做出必須的成績,但離優(yōu)秀的教育財(cái)務(wù)人員的目標(biāo)還有必須的差距,可是,我堅(jiān)信,“一份耕耘,一份收獲”,只要本著“敬業(yè)、勤奮、求精、務(wù)實(shí)”教育財(cái)務(wù)工作精神,帶著飽滿的工作熱情,明天的教育財(cái)務(wù)工作必須會(huì)做得更好。
    先進(jìn)單位事跡材料篇二
    周鳳鳴,女、現(xiàn)年四十九歲,一九七八年參加工作,一九八四年入黨,擔(dān)任過寧強(qiáng)縣糧食局機(jī)關(guān)支部委員、業(yè)務(wù)科科長、兼軍供站主任,現(xiàn)任糧食局機(jī)關(guān)退休支部書記、軍供站主任。她認(rèn)真履行一個(gè)黨務(wù)工作者的職責(zé),積極開創(chuàng)工作新局面。以身作則,身先士卒,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,處處起模范帶頭作用,把廣大黨員、群眾團(tuán)結(jié)在黨組織周圍,成為黨組織與廣大群眾的橋梁與紐帶,多次被省、市、縣授予“三八紅旗手”、“優(yōu)秀黨員”、“先進(jìn)工作者”等多種榮譽(yù)稱號(hào),二00七年被選為漢源鎮(zhèn)人大代表。
    一、加強(qiáng)黨建工作,當(dāng)好支部書記的助理。
    (1)認(rèn)真開展“創(chuàng)佳評(píng)差”競賽活動(dòng),為了使黨建和精神文明建設(shè)及“創(chuàng)佳評(píng)差”工作落到實(shí)處,將十七大精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入到干部職工和黨員教育的主要內(nèi)容,采取靈活多樣方式,開展集體學(xué)習(xí)為主,自學(xué)為輔,學(xué)用結(jié)合的方式,堅(jiān)持周一學(xué)習(xí)例會(huì)制度,不斷提高黨員、干部職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    (2)組織全體黨員、干部職工收聽、收看科學(xué)發(fā)展觀電視講座,充分發(fā)揮和提高黨員的模范帶頭作用。
    (3)大力實(shí)施“溫暖工程”建立貧困黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制,并送去慰問品和慰問金。
    (4)向離退休黨員發(fā)放和郵寄生日恭賀信,讓他們時(shí)刻感到黨組織的溫暖。
    (5)按時(shí)收繳黨費(fèi),向上級(jí)組織報(bào)送黨員基本資料。
    二、善待他人,做群眾的貼心朋友。
    樂于幫助同志,善待他人,這是她的一貫作風(fēng),她平時(shí)和藹待人,積極了解和掌握廣大黨員、群眾的困難與疾苦,把問題和困難及時(shí)反饋給組織,使有困難的及時(shí)得到幫助和解決,有問題有矛盾的及時(shí)得到化解和處理,防止矛盾激化,增進(jìn)了黨組織與群眾的血肉聯(lián)系。積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進(jìn)青年,傳授黨的理論知識(shí),接受組織的考察和鍛煉,培養(yǎng)和發(fā)展入黨積極分子3人,發(fā)展新黨員2人。為黨組織的發(fā)展壯大,做了大量而有成效的工作。
    三、愛崗敬業(yè),積極奉獻(xiàn)。
    不愛崗就不可能敬業(yè),這是她多年來的座佑銘,自參加工作三十多年以來,她從事過多個(gè)崗位,領(lǐng)導(dǎo)換了一茬又一茬,仍然堅(jiān)守在自己的崗位上,踏實(shí)工作,積極奉獻(xiàn)。前兩年糧食體制改革之際,由于機(jī)關(guān)工作人員少,領(lǐng)導(dǎo)從全盤考慮,把糧改過程中許多重要崗位壓到了她的身上。除了正常的救災(zāi)糧、軍糧供應(yīng)、糧食應(yīng)急預(yù)案、調(diào)撥管理、市場糧油價(jià)格上報(bào)等工作以外,還要做好糧改的摸底、資產(chǎn)的清理與接收、人員置換的兌付等大量工作。糧改涉及方方面面,重要的涉及職工本人和家庭,置換人員大部分是夫妻雙方均在糧食部門工作多年,身份的轉(zhuǎn)換,一度職工情緒低落,糧改工作緩慢,她積極配合領(lǐng)導(dǎo),走訪職工家庭,了解困難所在,出主意、想辦法,幫助職工共渡難關(guān),經(jīng)常工作至深夜,功夫不負(fù)有心人,在各方面的積極配合下,各種補(bǔ)償費(fèi)用順利兌付,無一差錯(cuò)。
    四、吃苦在前,災(zāi)難面前起好帶頭作用。
    平時(shí)是這樣,戰(zhàn)時(shí)也是這樣,始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和模范性。去年“5.12”大地震后,我縣大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)受災(zāi),吃飯問題是災(zāi)民的頭等大事,在這緊要時(shí)刻,她毫不猶豫擔(dān)負(fù)起這重?fù)?dān)。一是災(zāi)后第三天親自去廠家看樣品糧,檢斤驗(yàn)質(zhì),短短的十天時(shí)間將60噸救災(zāi)糧大米組織調(diào)回并運(yùn)送到全縣26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。多處公路塌方,道路不通,她和其他同志忍受饑餓,頂烈日、冒酷暑,餓了吃一袋方便面,渴了喝一碗涼水,困了靠在糧袋上休息片刻,便又踏上了通往災(zāi)區(qū)的里程。把黨和政府的溫暖及時(shí)送到災(zāi)民的心中。二是從5月25日到9月末,近4個(gè)月,在縣局全體黨員、干部的共同努力下接收和發(fā)運(yùn)中央救災(zāi)糧6740余噸,保證了全縣受災(zāi)群眾每人每天1斤糧食的供應(yīng)工作,沒有出現(xiàn)短斤少兩及斷供、脫供現(xiàn)象。三是圓滿完成了駐寧部隊(duì)和援建部隊(duì)的糧食供應(yīng)工作,特別是援寧部隊(duì)6月12日來寧后。按照縣抗震救災(zāi)指揮部的命令,緊急組織糧源,一切服務(wù)部隊(duì),一切方便部隊(duì),簡化一切手續(xù),只要部隊(duì)一個(gè)電話,起早貪黑冒著路途隨時(shí)有塌方的危險(xiǎn),近兩個(gè)月來,前后12次將糧油送到駐營在我縣的毛壩河、青木川、廣坪、陽平關(guān)、漢源鎮(zhèn)五個(gè)受災(zāi)最嚴(yán)重鄉(xiāng)鎮(zhèn),9個(gè)連隊(duì)的伙食團(tuán),并幫助援寧部隊(duì)解決燃眉之急,聯(lián)系汽油桶多個(gè),應(yīng)急用車多次,不僅受到援寧部隊(duì)的贊揚(yáng),而且受到國家軍糧管理中心負(fù)責(zé)人來寧視察后的贊揚(yáng)。由于工作出色,她負(fù)責(zé)的軍供站208月被縣委、縣政府授予“抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”,年4月又一次被陜西省授予“抗震救災(zāi)軍糧供應(yīng)先進(jìn)單位”。
    先進(jìn)單位事跡材料篇三
    20xx年,公司緊緊圍繞建設(shè)?一強(qiáng)三優(yōu)?現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略目標(biāo),大力構(gòu)建?平安和諧電力?企業(yè),認(rèn)真踐行?安全、穩(wěn)定、謀事、落實(shí)?八字方針,在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一心,克難奮進(jìn),開拓進(jìn)取,求實(shí)創(chuàng)新,狠抓安全生產(chǎn)經(jīng)營管理,認(rèn)真開展?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?和?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動(dòng),始終將文明創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于企業(yè)經(jīng)營管理工作的全過程,加大創(chuàng)建工作的落實(shí)力度,夯實(shí)創(chuàng)建活動(dòng)基礎(chǔ),斷提高企業(yè)的凝聚力、創(chuàng)新力、向心力。
    一、單位基本情況。
    二、健全組織,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任。
    為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo),我公司成立了以黨總支書記為組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組,設(shè)立了創(chuàng)建工作辦公室,明確了創(chuàng)建責(zé)任和創(chuàng)建目標(biāo),制訂了創(chuàng)建方案,建立健全規(guī)章制度,把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營融為一體,貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營全過程。
    同時(shí),公司將精神文明創(chuàng)建工作和檢查考核制度化,作為部門和個(gè)人年終考評(píng)的重要依據(jù),做到目標(biāo)明確、獎(jiǎng)罰分明,措施有力,并將活動(dòng)開展經(jīng)?;?。在工作中領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,緊緊圍繞中心工作,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè),以身作則,堅(jiān)持原則,抓重點(diǎn),求實(shí)效,領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和戰(zhàn)斗力得到大幅提高。
    三、強(qiáng)化班子建設(shè),提供組織保障。
    在省級(jí)文明單位創(chuàng)建過程中,公司通過強(qiáng)化班子建設(shè)帶創(chuàng)建,有力地促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展:認(rèn)真落實(shí)公司中心組理論學(xué)習(xí)制度,制訂有針對(duì)性的學(xué)習(xí)計(jì)劃,不斷提高執(zhí)政決策水平;完善公司黨總支議事決策機(jī)制,認(rèn)真貫徹民主集中制,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策,提高科學(xué)決策水平;認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,完善懲防體系建設(shè),按照領(lǐng)導(dǎo)干部?一崗雙責(zé)?要求,進(jìn)一步健全完善黨內(nèi)監(jiān)督約束機(jī)制;認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度,嚴(yán)格干部選拔任用、資金使用等方面監(jiān)督,保證廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定和要求落到實(shí)處。公司各級(jí)班子成員帶頭轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng),堅(jiān)持重實(shí)際、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,帶動(dòng)全體黨員干部用心想事、用心謀事、用心干事,盡心盡力為企業(yè)和群眾辦實(shí)事、辦好事。
    四、豐富活動(dòng)載體,創(chuàng)造良好氛圍。
    在創(chuàng)建兵團(tuán)級(jí)文明單位過程中,奇臺(tái)墾區(qū)電力公司重點(diǎn)打造?一堂、一榜、一墻、一平臺(tái)?特色載體,全面公司推進(jìn)精神文明建設(shè)。
    一堂,即道德講堂。圍繞社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德?四德?建設(shè),在公司舉辦了?道德講堂?七期,分別以?孝老愛親??愛崗敬業(yè)??安全生產(chǎn)??無私奉獻(xiàn)??助人為樂?等為主題,把道德講堂活動(dòng)融入到公司精神文明建設(shè)工程中、融入到公司安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、電網(wǎng)建設(shè)、經(jīng)營管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)等各項(xiàng)工作中。通過一講堂的打造進(jìn)一步激發(fā)職工傳遞正能量的熱情,使企業(yè)文化建設(shè)真正落地生根。
    一榜:即?四德榜?。以?孝、誠、愛、仁?為主題的設(shè)立善心義舉四德榜,積極引領(lǐng)職工樹立文明新風(fēng)。四德榜既是‘有形’的,又是‘無形’的,它不只掛在墻上,更是立在職工心中的道德標(biāo)尺。自公司四德榜張貼出來,共有22人榮登榜上,更推出了××、××等一批先進(jìn)典型,在公司掀起了比孝順、比誠信、爭做模范的熱潮,讓職工在身邊找到了學(xué)習(xí)的榜樣,提升了職工的思想道德水平。
    一墻,即?文化墻?。公司把?文化墻?建設(shè)當(dāng)做精神文明建設(shè)的重要載體,圖文并茂地打造了集名言佳句、傳統(tǒng)美德、核心價(jià)值觀、廉政建設(shè)、企業(yè)文化于一體的?文化長廊?。墻壁變成了一道亮麗的景觀,吸引了職工的駐足觀看,讓道德建設(shè)滲透到群眾的日常生活中,內(nèi)化于心、外化于行,有效提升了職工的道德素質(zhì)。
    一平臺(tái),即?網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)?。申請(qǐng)創(chuàng)建了公司微信、微博、qq等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),通過平臺(tái)對(duì)公司先進(jìn)人物、優(yōu)秀模范、中華傳統(tǒng)美德、中國夢(mèng)、社會(huì)主義核心較直觀、廉政警句等進(jìn)行廣泛宣傳,將傳統(tǒng)道德文化、歷史文化積極向外傳播,激發(fā)人們尚德、尚善、尚真、尚樸的內(nèi)在品質(zhì)。
    在文明單位創(chuàng)建工作中,公司堅(jiān)持以人為本,優(yōu)化企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境:
    公司始終堅(jiān)持把?綠化環(huán)境、美化家園、凈化身心?作為創(chuàng)建兵團(tuán)級(jí)文明單位的一項(xiàng)重要工作,并將其納入公司整體發(fā)展規(guī)劃中。近年來,該公司以創(chuàng)建文明單位為契機(jī),堅(jiān)持生產(chǎn)、生活、生態(tài)三兼顧,努力打造?綠色電力?平臺(tái)。公司院內(nèi)綠化面積達(dá)900余平方米。
    此外,公司結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng),堅(jiān)持開展政治學(xué)習(xí)、黨員輪訓(xùn)、形勢(shì)任務(wù)教育等活動(dòng),不斷提高整體綜合素質(zhì),提升干部職工專業(yè)技術(shù)水平和服務(wù)職工群眾的能力,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),不斷加大標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)建設(shè)力度,在服務(wù)窗口采取服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)上墻、窗口微笑服務(wù)、規(guī)范文明用語等措施,使窗口服務(wù)水平不斷提高。
    先進(jìn)單位事跡材料篇四
    20xx年上半年,我局按照“河南省衛(wèi)生先進(jìn)單位標(biāo)準(zhǔn)”的要求,認(rèn)真開展保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位的各項(xiàng)工作。半年來,我局加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心規(guī)劃、健全制度、落實(shí)責(zé)任、認(rèn)真評(píng)比,營造了整齊、清潔衛(wèi)生的工作、生活環(huán)境,樹立了衛(wèi)生整潔的單位形象?,F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全。
    我局愛國衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長,局黨委成員、局辦公室主任、各股站長為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在局黨辦),負(fù)責(zé)創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng)的日常工作,使創(chuàng)衛(wèi)工作層層有人管,事事有人辦。
    二、制定規(guī)劃,做好安排和部署。
    我局年初制定了“保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”的規(guī)劃,對(duì)保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、健全衛(wèi)生制度、環(huán)境衛(wèi)生的改善、衛(wèi)生工作的安排、衛(wèi)生知識(shí)的宣傳和學(xué)習(xí)等內(nèi)容都作了具體的規(guī)定和要求。
    三、完善制度,落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)檢查,把衛(wèi)生工作落到實(shí)處。
    6、開展了“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”專項(xiàng)行動(dòng)。按照省直機(jī)關(guān)工委的要求,開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”專項(xiàng)行動(dòng),大力倡導(dǎo)的“十不”,即:不亂丟垃圾、不隨地吐痰、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂停亂放、不損害公共設(shè)施、不亂穿馬路、不在公共場所吸煙、不說粗話臟話、不酒后駕駛。“四建”。即:講衛(wèi)生,建健康機(jī)關(guān);有禮貌,建禮儀機(jī)關(guān);護(hù)環(huán)境,建潔美機(jī)關(guān);守秩序,建法治機(jī)關(guān)。四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,增強(qiáng)職工的衛(wèi)生意識(shí)充分利用各種會(huì)議和學(xué)習(xí)會(huì),組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)、河南省衛(wèi)生先進(jìn)單位的標(biāo)準(zhǔn)、我局“保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位的規(guī)劃”、學(xué)習(xí)亞健康講座等衛(wèi)生知識(shí),并利用黑板報(bào)、標(biāo)語牌等形式宣傳衛(wèi)生知識(shí)。通過學(xué)習(xí)和宣傳,提高了職工保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位的群體意識(shí),形成了人人講清潔、愛衛(wèi)生、搞衛(wèi)生的好風(fēng)氣,有力推動(dòng)了全局衛(wèi)生工作的順利開展。
    通過半年的檢查評(píng)比,衛(wèi)生工作雖然取得了一定成績,但也存在以下不足:局機(jī)關(guān)和3個(gè)管理所的衛(wèi)生設(shè)施有待進(jìn)一步改善;職工的衛(wèi)生意識(shí)有待進(jìn)一步提高。為此,我們將在下半年工作中,要進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)宣傳衛(wèi)生知識(shí)的力度,進(jìn)一步改善衛(wèi)生設(shè)施的建設(shè),經(jīng)常保持單位衛(wèi)生的整齊清潔,為保持“河南省衛(wèi)生先進(jìn)單位”而奮斗。
    先進(jìn)單位事跡材料篇五
    山西晉城無煙煤礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司救護(hù)消防中心成立于2009年,下設(shè)5個(gè)救護(hù)消防中隊(duì),現(xiàn)有隊(duì)員388人,消防車輛70余輛。作為一支立足煤礦搶險(xiǎn)為主的專業(yè)救援隊(duì)伍,積極參與周邊城區(qū)火災(zāi)撲救和危險(xiǎn)化學(xué)品泄漏、地震、泥石流等各類災(zāi)害事故的.救援。成立以來,共接警出動(dòng)970余起,出動(dòng)人員2.4萬人次,出動(dòng)車輛2000余輛次,搶救遇險(xiǎn)和被困人員100余人,搶救財(cái)產(chǎn)價(jià)值9000余萬元,為保衛(wèi)一方平安作出了積極貢獻(xiàn)。
    救護(hù)消防中心堅(jiān)持“練為戰(zhàn)”的指導(dǎo)思想,狠抓“機(jī)關(guān)、中隊(duì)、小隊(duì)”三級(jí)責(zé)任,每年修訂消防綜合預(yù)案和各類專項(xiàng)預(yù)案,積極開展崗位練兵活動(dòng),隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平不斷提升。
    2014年3月1日,晉濟(jì)高速公路晉城段巖后隧道發(fā)生交通事故,導(dǎo)致甲醇泄漏起火燃燒,兩輛?;愤\(yùn)輸車、30余輛煤炭運(yùn)輸車被引燃。接到政府指令后,該救護(hù)消防中心迅速派出22輛救援車、235名指戰(zhàn)員,趕赴一線,經(jīng)過70個(gè)小時(shí)的連續(xù)奮戰(zhàn),配合消防部門成功將大火撲滅,受到社會(huì)廣泛關(guān)注。
    救護(hù)消防中心成立以來,先后參與港華煤層氣特大火災(zāi)事故、王莽嶺風(fēng)景區(qū)森林火災(zāi)、高平森林火災(zāi)等事故的處置。被評(píng)為山西省“先進(jìn)單位”“搶險(xiǎn)救援先進(jìn)集體”,榮獲山西省專職消防隊(duì)伍職業(yè)技能大賽團(tuán)體第一名、山西省首屆危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援技術(shù)競賽團(tuán)體第一名。2017年承辦山西省煤層氣事故災(zāi)難應(yīng)急救援綜合演練,展示了過硬的救援能力。
    先進(jìn)單位事跡材料篇六
    我們××礦是去年投入試生產(chǎn)、今年10月15日正式剪彩投產(chǎn)的新礦井。20xx年,我們?cè)诩瘓F(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十六屆三中、四中全會(huì)為指針,堅(jiān)持以全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展為主題,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以安全為重點(diǎn),按照“高起點(diǎn)起步,跨越式發(fā)展”的總體要求,積極推進(jìn)科技進(jìn)步和管理創(chuàng)新,卓有成效地開展工作,各項(xiàng)管理步入規(guī)范化軌道,生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等各項(xiàng)指標(biāo)大幅度穩(wěn)步攀升,創(chuàng)同類新礦井投產(chǎn)初期各項(xiàng)指標(biāo)的歷史新高。
    1——11月份主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成情況:
    原煤產(chǎn)量:實(shí)際完成301萬噸,同比增加77萬噸,提高;預(yù)計(jì)全年完成330萬噸,比全年計(jì)劃的230萬噸增產(chǎn)100萬噸,較去年的251萬噸增產(chǎn)79萬噸。
    掘進(jìn)進(jìn)尺:實(shí)際完成3423米,同比增加913米,預(yù)計(jì)全年完成4210米,同比增加1200米。
    工作面單產(chǎn):達(dá)到了萬噸/個(gè)·月的水平,同比增加萬噸/個(gè)·月。
    商品煤銷量:實(shí)際完成259萬噸,同比增銷75萬噸,提高。預(yù)計(jì)全年可銷售288萬噸,比計(jì)劃193萬噸增銷95萬噸,同比增銷79萬噸,提高。
    企業(yè)利潤;實(shí)際完成萬元,同比增盈7455萬元,提高112。預(yù)計(jì)全年可盈利萬元,同比增盈8560萬元,提高120。
    人均利潤:預(yù)計(jì)全年盈利萬元,按可比口徑計(jì)算,人均盈利萬元,同比增加萬元,名列全公司人均盈利首位。
    原煤全員效率:實(shí)際完成噸/工,同比提高了。
    預(yù)計(jì)全年達(dá)到噸/工,比計(jì)劃噸/工提高了噸/工,同比提高了;
    安全生產(chǎn):消滅了重傷以上人身事故,目前全礦員工積極行動(dòng)起來,斗志昂揚(yáng),信心百倍,決心實(shí)現(xiàn)第二個(gè)安全生產(chǎn)年。
    20xx年重點(diǎn)工作和主要成績
    今年以來,我們緊緊依靠科技進(jìn)步,合理組織集中生產(chǎn)。在充分發(fā)揮大工作阻力液壓支架、電牽引大截深采煤機(jī)等先進(jìn)設(shè)備和綜采放頂煤先進(jìn)技術(shù)優(yōu)勢(shì)基礎(chǔ)上,積極探索和運(yùn)用多輪間隔循環(huán)放頂煤工藝,提高煤炭采出率,使工作面回采率始終保持在90以上,工作面單產(chǎn)達(dá)到了萬噸/個(gè)·月的水平。同時(shí),根據(jù)市場需求,實(shí)行了彈性集中生產(chǎn)模式。全年在4月份搬家倒面不生產(chǎn)的前提下,月平均生產(chǎn)原煤萬噸。繼續(xù)理順生產(chǎn)環(huán)節(jié),不斷完善和提高生產(chǎn)系統(tǒng)匹配能力。先后完成了主井絞車提升計(jì)算機(jī)集控信號(hào)系統(tǒng)國產(chǎn)改造和增加風(fēng)管數(shù)量、加大風(fēng)路管徑的改造。從而縮短了主井提斗的.提升時(shí)間,進(jìn)一步提高了主井絞車的提升能力。在綜放工作面,采用了先進(jìn)的橋式轉(zhuǎn)載機(jī)。將運(yùn)順皮帶運(yùn)輸機(jī)的速度由米/秒提高到米/秒,提高了皮帶運(yùn)輸機(jī)的運(yùn)輸能力。
    進(jìn)一步改造了選煤工藝流程,更新安裝一臺(tái)直線振動(dòng)篩,生產(chǎn)能力由原來的350t/h提高到700t/h,實(shí)現(xiàn)了雙套篩分系統(tǒng),洗煤系統(tǒng)的自動(dòng)化、文明化、標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了集團(tuán)公司一流水平。積極推進(jìn)巷道支護(hù)改革,增加巷道支護(hù)強(qiáng)度。針對(duì)軟巖礦井的高應(yīng)力、強(qiáng)膨脹、煤層壓力大這一客觀條件,不斷探索和實(shí)踐不同地點(diǎn)、不同地質(zhì)構(gòu)造、不同煤巖結(jié)構(gòu)應(yīng)采取的支護(hù)方式和支護(hù)材料。在n1n1工作面運(yùn)順巷道掘進(jìn)中,采用了錨網(wǎng)噴砼架36u圓棚聯(lián)合支護(hù)形式;在臨近采空區(qū)的回順巷道掘進(jìn)中,采用了錨網(wǎng)噴砼架29u鋼拱棚后備36u鋼圓棚聯(lián)合支護(hù)形式,從而加強(qiáng)了兩順的支護(hù)能力。在兩順超前支護(hù)上,運(yùn)順采用木棚雙排可縮腿單體一梁四柱的支護(hù)形式。回順因臨近n1n1采空區(qū)壓力較大,采用了木棚可縮腿三排單體一梁五柱的支護(hù)形式,保證了工作面的正常推進(jìn)。根據(jù)礦井實(shí)際,加大科技投入。20xx年先后完成選煤廠震動(dòng)篩技術(shù)改造、防塵系統(tǒng)改造、三維地震勘探、更換主井信號(hào)系統(tǒng)和計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的完善,全年完成科技性投入萬元。
    認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),進(jìn)一步完善了安全管理規(guī)章制度,嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)干部安全責(zé)任制。重新修訂了《三違處罰規(guī)定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》,并加大了考核力度,使安全工作走向正規(guī)化軌道。繼續(xù)加強(qiáng)了兩項(xiàng)安全基礎(chǔ)工作。標(biāo)準(zhǔn)化工作在去年基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)和薄弱環(huán)節(jié)整治。進(jìn)行了通風(fēng)和安全監(jiān)測(cè)設(shè)施的改造,先后完成了主扇、壓風(fēng)機(jī)房的改造。井上下的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了較高水平。同時(shí),我們還十分重視人的行為和操作標(biāo)準(zhǔn)化,不斷提高全體員工實(shí)際操作技能。采取多種形式全方位進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn),全年舉辦各種培訓(xùn)班63期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1910人次。結(jié)合礦井生產(chǎn)實(shí)際,狠抓了關(guān)鍵工程的安全管理。
    先進(jìn)單位事跡材料篇七
    xx幼兒園位于xx市22路南段10號(hào)。幼兒園占地面積26畝,其中,戶外活動(dòng)場地面積一萬平方米,內(nèi)設(shè)一棟教學(xué)樓、一棟辦公樓及一棟綜合樓。功能部室8間,分別為科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、木工坊、建構(gòu)室、美勞室、生活體驗(yàn)館、兒童圖書館、舞蹈廳等?;A(chǔ)教育教學(xué)設(shè)施均按照xx省標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園配置,擁有一流的辦園環(huán)境和教育教學(xué)設(shè)施。開園以來,幼兒園始終將“培養(yǎng)具有國際視野,身心健康、全面發(fā)展的兒童”為培養(yǎng)目標(biāo),以“適性育人,悅?cè)怀砷L”為理念,提供了豐富多彩的教育活動(dòng)內(nèi)容,受到廣大家長及社會(huì)的好評(píng)。
    全國模范教師1人;
    xx省特級(jí)教師1人;
    xx省基礎(chǔ)教育名師1人;
    市區(qū)級(jí)教學(xué)能手2人次。近年來先后有2人次獲得全國模范教師、xx省“三八”紅旗手、西安市師德先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀教師等榮譽(yù)稱號(hào)。
    xx省委機(jī)關(guān)幼兒園環(huán)境優(yōu)美,硬件設(shè)施齊全。教育理念先進(jìn),教師團(tuán)隊(duì)起點(diǎn)高,辦園條件和保教管理經(jīng)驗(yàn)豐富。自開園以來,認(rèn)真貫徹國家教育方針,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》及《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指導(dǎo),以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園工作條例》為準(zhǔn)繩,立足園本實(shí)際,形成了科學(xué)、合理的實(shí)施途徑和方法。我們堅(jiān)持師德為先,質(zhì)量強(qiáng)園,管理規(guī)范,追求內(nèi)涵。根據(jù)教育可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略要求,因地制宜地創(chuàng)造豐富的、開放的、有利于幼兒自主探索與發(fā)展的教育環(huán)境,以游戲活動(dòng)為主,倡導(dǎo)文化育人,培養(yǎng)自主自信、睿智、健康、快樂、全面發(fā)展的兒童,促進(jìn)幼兒全面且富有個(gè)性地發(fā)展。
    8節(jié)精品課、微課先后在xx區(qū)獲獎(jiǎng)。xx省委機(jī)關(guān)幼兒園也先后獲得“xxstem教育種子學(xué)?!?、“教科研先進(jìn)單位”、“教師培訓(xùn)與資源開發(fā)基地學(xué)?!狈Q號(hào)。
    幼兒園一直致力于支教幫扶工作,曾選派多名教師參加xx省教育廳、西安市教科所組織的教育幫扶工作。先后赴榆林、商洛、延安、渭南、安康等地進(jìn)行教育幫扶、陽光師訓(xùn)和保教管理指導(dǎo)工作。幫扶園所和教師對(duì)幼兒園科學(xué)規(guī)范的管理體系、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的治學(xué)態(tài)度、積極向上的教師團(tuán)隊(duì)給予了高度評(píng)價(jià),省教育廳及國培計(jì)劃項(xiàng)目辦負(fù)責(zé)人對(duì)幼兒園的工作表示了充分肯定。
    先進(jìn)單位事跡材料篇八
    我隊(duì)現(xiàn)有員工229人,其中:黨員7名,管理人員5名,長期合同制員工15名,短期合同制職工214名。短期合同工占現(xiàn)有員工93.50%,且85%以上都是青工,他們大多數(shù)都是來自寧南山區(qū)和鄰近吳忠、靈武的農(nóng)民,由于受教育的程度不同,文化水平參差不齊,整合難度較大,面對(duì)這樣一支特殊的隊(duì)伍,我隊(duì)以黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神為指針,貫徹“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,按照“先鞏固、再起步、后提速”的現(xiàn)場安全管理教育培訓(xùn)工作思路,注重安全文化建設(shè),突出強(qiáng)化安全宣傳教育,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)意識(shí)、超前管理意識(shí)和質(zhì)量達(dá)標(biāo)意識(shí),加強(qiáng)建設(shè),杜絕了輕傷以上人身事故的發(fā)生,確保了安全生產(chǎn)。
    回顧一年來的安全生產(chǎn)管理工作,主要抓了以下幾個(gè)方面:
    根據(jù)20xx年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),我隊(duì)制定了各崗位人員安全生產(chǎn)經(jīng)營制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制,始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部二十四小時(shí)值班制,落實(shí)技術(shù)員、跟班隊(duì)長、工長、班組長現(xiàn)場跟班制,要求各級(jí)管理人員重心下移,緊盯現(xiàn)場、切實(shí)解決工作中存在的具體問題;嚴(yán)禁以經(jīng)驗(yàn)代規(guī)程,不按規(guī)程作業(yè)的現(xiàn)象發(fā)生,嚴(yán)格班組長跟炮機(jī)制度,放炮警戒必須由班組長親自設(shè)親自撤。對(duì)工作中不負(fù)責(zé)任、視而不見、見而不管、管而不嚴(yán)的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一個(gè)處理一個(gè),決不姑息遷就,并與位子、票子、帽子掛起鉤。對(duì)“三違”人員配合礦安全處在過“六關(guān)”的基礎(chǔ)上給予停工反思、培訓(xùn)并重的原則,使他們遠(yuǎn)離“三違”,不再違章。
    用“干一輩子煤礦,抓一輩子質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”的理念教育廣大干部職工,經(jīng)常性不間斷地組織職工對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)再學(xué)習(xí),提高職工的質(zhì)量意識(shí)。給每個(gè)班組長配發(fā)了尺子,每個(gè)大工配發(fā)了尺桿,使工作面每挑一架梁子、每鋪一片網(wǎng)子、每打一棵柱子做到上尺上線,克服“手是尺、眼是線”的舊有觀念。嚴(yán)格落實(shí)質(zhì)檢員、工長、班組長三人“連鎖工程質(zhì)量驗(yàn)收制”和班評(píng)估制。每個(gè)工長到工作面首先按照高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量要求挑一架梁子、鋪一片網(wǎng)子、打一棵柱子,然后手把手的教給現(xiàn)場作業(yè)人員。使我隊(duì)全體員工干有方向、學(xué)有目標(biāo),在干中學(xué)、學(xué)中練、練中精,達(dá)到了以質(zhì)量保安全。
    具體做法是:加強(qiáng)回柱放頂時(shí)大工、二工、小工三人相互配合,清理好退路,堅(jiān)持先支后回、從下向上的操作順序;加強(qiáng)下機(jī)頭四對(duì)八梁的管理,安全出口的高度、寬度、長度嚴(yán)格按照規(guī)程規(guī)定進(jìn)行操作;加強(qiáng)工作面搬家收尾和初采初放的安全管理,隊(duì)成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,分頭把關(guān),各負(fù)其責(zé);加強(qiáng)不同季節(jié),不同氣候時(shí)的安全管理,對(duì)長假開工前的職工培訓(xùn)加大力度,必須經(jīng)過考試,合格后方可上崗。實(shí)現(xiàn)了以工序質(zhì)量保工程質(zhì)量,消滅了重傷以上人身事故和非傷亡事故,實(shí)現(xiàn)了我隊(duì)連續(xù)安全生產(chǎn)“六周年”的好成績。
    。
    我隊(duì)始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,抓好員工的經(jīng)常教育培訓(xùn),組織開展了崗位練兵、技術(shù)比武和“日清日安、日學(xué)日高”、每班一題等為主要內(nèi)容的現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)活動(dòng)。堅(jiān)持在每天班前會(huì)上,對(duì)《三大規(guī)程》、采煤各工種的操作知識(shí),應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí),現(xiàn)場培訓(xùn)、現(xiàn)場問答,強(qiáng)化職工業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),將“日清日安、日學(xué)日高”工作落實(shí)到實(shí)處,有力地推動(dòng)了職工教育培訓(xùn)工作再上臺(tái)階,也使現(xiàn)場管理工作得到強(qiáng)化,實(shí)現(xiàn)了采煤一隊(duì)連續(xù)安全生產(chǎn)“六周年”的好成績,為我礦實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)“十周年”做出了積極的貢獻(xiàn)。
    20xx年我隊(duì)將實(shí)現(xiàn)正規(guī)循環(huán)作為生產(chǎn)管理的重點(diǎn),定期召開區(qū)隊(duì)生產(chǎn)專題會(huì),及時(shí)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的各類問題,突出工序環(huán)節(jié)的管理,實(shí)行專人包機(jī)負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備的維修與保養(yǎng),保證了全年產(chǎn)量目標(biāo)的完成。20xx年我隊(duì)共生產(chǎn)原煤31.56萬噸,創(chuàng)造了炮采工作面生產(chǎn)原煤的最好成績,正規(guī)循環(huán)率達(dá)96%,設(shè)備三率達(dá)90·5·1。
    細(xì)化量化經(jīng)濟(jì)指標(biāo),將責(zé)任落實(shí)到班組和個(gè)人
    為了實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營承包的.經(jīng)濟(jì)指標(biāo),在全隊(duì)推行“小班核算”,將工資分配與產(chǎn)量、材料消耗、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)捆綁在一起,將材料管理作為安全生產(chǎn)投入所具備的基礎(chǔ)和保證,本著“基礎(chǔ)要靠舍得投入,效益要靠精打細(xì)算”的用料原則。根據(jù)月初計(jì)劃產(chǎn)量數(shù),以產(chǎn)量定材料,將塑料網(wǎng)指標(biāo)(0.52m2/t)、鉛絲指標(biāo)(0.08kg/t)、火藥(0.35kg/t)、工資(7.46元/噸)細(xì)化分解,分解到班組及個(gè)人,采取一日一考核,十日一,一月一評(píng)比的辦法;實(shí)行材料領(lǐng)用跟班隊(duì)長簽字制,并做到日清月明,嚴(yán)格考核??朔艘酝l(fā)料有人管,使用材料無人關(guān)心的弊端,極大地提高了用料方面的透明度,塑造了“精細(xì)化小班核算,追求效益最大化”的經(jīng)營理念,確保了安全生產(chǎn)必要投入。
    20xx年我隊(duì)生產(chǎn)原煤31.56萬噸,同比增加0.79萬噸,塊煤生產(chǎn)9.42萬噸,塊煤率達(dá)40.87%;全年工效達(dá)6.183噸/工;循環(huán)率達(dá)96%,其中有三個(gè)月達(dá)100%;“三違”人員逐步減少,同比降低5人次,杜絕了重傷以上人身事故;非傷亡事故同比下降12起,共組織小班驗(yàn)收930次,優(yōu)良品率達(dá)100%。礦安全質(zhì)量評(píng)估a級(jí)率評(píng)估次數(shù)為81個(gè),a級(jí)率達(dá)9.55%;b級(jí)率評(píng)估次數(shù)為623個(gè),b級(jí)率達(dá)90.02%;c級(jí)率評(píng)估次數(shù)為3個(gè),c級(jí)率達(dá)0.43%。礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查41次,平均得分94.4分,均達(dá)到了部級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。指揮部4次達(dá)標(biāo),平均得分95.1分,全部達(dá)標(biāo)。煤炭公司抽查兩次,平均得分96.5分,全部達(dá)標(biāo)?,F(xiàn)場安全培訓(xùn)考試共24次,參加考試共3688人次,參考率95%,及格率100%,平均成績?yōu)?4.1分。實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)。
    總之,在過去的一年中,我隊(duì)在安全管理上取得了一定的成績,炮采工作面單產(chǎn)處于全公司領(lǐng)先水平。這一成績的取得離不開自治區(qū)煤礦安全監(jiān)察局、集團(tuán)公司、指揮部和礦黨政的支持和關(guān)懷。在今后的工作中,我們一定按照上級(jí)要求,擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與社會(huì)穩(wěn)定的關(guān)系,以安全生產(chǎn)促企業(yè)效益增長,以安全生產(chǎn)保職工幸福安康。
    先進(jìn)單位事跡材料篇九
    ×××,男,中共正式黨員,××單位××科科長。自今年7月份第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)以來,他狠抓自身學(xué)習(xí),并把學(xué)習(xí)和工作緊密結(jié)合起來,愛崗敬業(yè),勤奮工作,追求上進(jìn),努力鉆研,在先進(jìn)性教育活動(dòng)中取得了優(yōu)異的成績。
    一、以“學(xué)”為出發(fā)點(diǎn),做到邊學(xué)邊思。
    ×××同志在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹于始終,做到先學(xué)一步,多學(xué)一遍,深學(xué)一點(diǎn)。他認(rèn)真學(xué)習(xí)了胡錦濤同志2005年1月14日《在新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專題報(bào)告會(huì)上的講話》等有關(guān)論著,著重學(xué)習(xí)了《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》中17個(gè)篇目的文章,對(duì)每篇文章都能掌握其精神實(shí)質(zhì),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,并結(jié)合自身的思想、工作實(shí)際,做到邊學(xué)邊思:想一想入黨為了什么?如何進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念;想一想現(xiàn)在應(yīng)該做什么?如何進(jìn)一步做好新時(shí)期社保工作;想一想今后應(yīng)該怎么做?如何做到有所為有所不為,切實(shí)履行一名共產(chǎn)黨員應(yīng)盡的職責(zé)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻思考后,撰寫了5篇高質(zhì)量的心得體會(huì)。他是這樣想的,也是這樣做的,作為一名共產(chǎn)黨員,先進(jìn)性在他的實(shí)際行動(dòng)中得到了具體的體現(xiàn)。為了克服工學(xué)矛盾,他做到雙休日將一大半的時(shí)間用在學(xué)習(xí)上,7月份由于工作繁忙,他把學(xué)習(xí)安排到晚上。為此,他忽略了很多,他兒子明年準(zhǔn)備高考,愛人因病休息,但他常常學(xué)習(xí)到深夜。在社保處支部學(xué)習(xí)檢查驗(yàn)收中,他的工作得到了充分肯定。
    二、以“帶”為著力點(diǎn),做到以點(diǎn)帶面。
    以身作則,率先垂范是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體體現(xiàn),這種表率作用在×××身上得到了充分體現(xiàn)。他深知××科的工作很煩,也深知這項(xiàng)工作的苦和累,更深知自己肩上擔(dān)子的份量,科室人員工作在窗口的第一線,他們的一舉一動(dòng)、一言一行,直接影響××部門乃至××××部門的形象。熱情、認(rèn)真、耐心、細(xì)致地對(duì)待每一位顧客也就成了×××?xí)r時(shí)對(duì)自己和科室全體人員的告勉。他知道,要使科室的工作不拖全單位的后退,單單依靠一個(gè)人的力量是不行的,必須聚集全科室的力量。
    自由職業(yè)者、個(gè)體工商戶和解除勞動(dòng)關(guān)系職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi),涉及千家萬戶,抓好這近3萬人的個(gè)體繳費(fèi)人員的開票結(jié)算工作,是×××單位的頭等大事。為了做好這項(xiàng)工作,他除明確兩名專職開票員常年在結(jié)算大廳負(fù)責(zé)開票結(jié)算外,收費(fèi)旺季還增加一名同志幫助開票。每到每年的6、7月份,社會(huì)保險(xiǎn)結(jié)算大廳里繳費(fèi)窗口臺(tái)前常常被圍起了一道人墻,有時(shí)還排起了長隊(duì),樓上辦公桌上的電話經(jīng)常鈴聲不斷。只要一上班就被困在這“圈子”里,面對(duì)著接蹤而來的改制、破產(chǎn)企業(yè)和個(gè)體繳費(fèi)人員,他一面辦理著參保企業(yè)欠費(fèi)查詢、基數(shù)申報(bào)和業(yè)務(wù)結(jié)算,一面組織、安排好前臺(tái)窗口的工作,確保繳費(fèi)、結(jié)算工作有序進(jìn)行。
    ×××除認(rèn)真細(xì)致地組織、安排好科室工作外,還以身作則,用自己的一言一行影響科室人員,他十分注意發(fā)揮年青人好學(xué)向上的作用,也十分注意發(fā)現(xiàn)年青人潛在的缺點(diǎn)。他們科有一名年青的同志感到工作很吃力,經(jīng)常出現(xiàn)差錯(cuò),×××利用閑暇時(shí)間,與他交心談心,了解其思想動(dòng)態(tài),為他個(gè)別輔導(dǎo),并用不同時(shí)代的先進(jìn)典型張思德、焦裕祿、牛玉儒等事跡深入淺出地向他闡述共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的內(nèi)涵,通過×××多次的精心輔導(dǎo),這位年青同志深有感觸地說:“以前,我總認(rèn)為自己年紀(jì)青,出點(diǎn)差錯(cuò)是理所當(dāng)然的,是×××科長不厭其煩的輔導(dǎo),使我在思想上有了一個(gè)新的認(rèn)識(shí),我明白了敬業(yè)、奉獻(xiàn)是不分年齡的,作為一名年青的同志,工作更應(yīng)該兢兢業(yè)業(yè)、樂于奉獻(xiàn)?!?BR>    三、以“改”為落腳點(diǎn),做到邊學(xué)邊改。
    “用”上?!痢痢镣颈局胺奖懵毠⒈@U費(fèi)”的宗旨,傾心致力于進(jìn)一步優(yōu)化業(yè)務(wù)流程的研究,他按照侯小山職工的建議,在實(shí)際調(diào)查的基礎(chǔ)上,為社保處制定了一冊(cè)“社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)指南”,既貼近實(shí)際,又具有可操作性,切實(shí)方便了參保企業(yè)和參保職工。
    在第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,×××同志堅(jiān)持做到邊學(xué)邊改,把共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)與提高服務(wù)質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度、提高工作效率緊密結(jié)合起來。為了在先進(jìn)性教育活動(dòng)中廣泛聽取參保企業(yè)和參保職工的意見和建議,他在“××社保網(wǎng)”上增設(shè)了“共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”專欄,這樣,既方便了社會(huì)各界了解社保處先進(jìn)性教育活動(dòng)情況,又方便了廣大參保職工咨詢社保政策、查詢待遇標(biāo)準(zhǔn)、問詢各項(xiàng)規(guī)定、征詢各種建議,并通過“先進(jìn)性教育互動(dòng)式交流窗口”直接與×××支部交流體會(huì)和意見。
    作為社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作人員,作為一員普通黨員,×××同志一方面為廣大參保職工做了大量的實(shí)事,辦了許多好事,深受職工的擁護(hù)和愛戴;另一方面,他立足本職,創(chuàng)造性地開展工作,知難而進(jìn),愛崗敬業(yè),全心全意的為參保企業(yè)和參保職工服務(wù),充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性,體現(xiàn)了與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精神,體現(xiàn)了實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的決心和信心。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十
    xx,男,漢族,生于1972年2月,中共黨員,大專學(xué)歷,20xx年至今擔(dān)任張掖市消防大使。20xx年1月至今擔(dān)任張掖市甘州區(qū)西路軍烈士紀(jì)念擔(dān)任副館長。從社區(qū)擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)到張掖市甘州區(qū)西路軍烈士紀(jì)念擔(dān)任副館長,xx始終高度重視安全生產(chǎn)和火災(zāi)預(yù)防工作,將防火工作作為一項(xiàng)日常重點(diǎn)工作來抓,開創(chuàng)了許多先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),在全區(qū)得到廣泛推廣。
    在擔(dān)任甘州區(qū)西街街道西站社區(qū)書記期間,他率先開創(chuàng)性高標(biāo)準(zhǔn)的建立了全區(qū)首個(gè)微型消防站。微型消防站內(nèi)配備了防護(hù)服、水槍、水帶、安全帽、滅火器、消防水桶等消防器材,并建立懸掛了微型消防站管理制度及站長、隊(duì)員工作職責(zé),建立完善微型消防站臺(tái)賬。此項(xiàng)先進(jìn)做法,在全區(qū)各街道社區(qū)得到了廣泛推廣,使基層單位消防滅火能力得到大跨步的提高,在多起初期火災(zāi)事故的滅火工作中發(fā)揮了重要作用。20xx年擔(dān)任張掖市甘州區(qū)西路軍烈士紀(jì)念副館長期間,他又將這一先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)推廣到了全區(qū)紀(jì)念館、博物館、圖書館等基層文化單位,受到了干部群眾的高度評(píng)價(jià)。
    在多個(gè)崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)期間,他堅(jiān)持親自主管消防安全工作。每到一處,都組織建立專職消防隊(duì)伍,并親自垂范訓(xùn)練、真抓實(shí)干、帶頭學(xué)習(xí)。經(jīng)他訓(xùn)練過的隊(duì)員,人人掌握了豐富的防火知識(shí)和出色的消防滅火能力,成為了各單位消防安全工作的中堅(jiān)力量,發(fā)揮著骨干作用。
    他親自制定完善了相關(guān)單位的《消防安全巡查制度》、《火情應(yīng)急處置預(yù)案》、《消防站人員值班制度》、《消防站器材保養(yǎng)管理制度》、《消防安全巡查制度》等一整套切實(shí)可行的消防安全制度。一改過往各單位消防制度等內(nèi)容應(yīng)付檢查,空洞不實(shí),難以操作等問題。使消防隊(duì)伍管理更加規(guī)范,火情預(yù)防處置更加專業(yè),日常巡查監(jiān)管更加全面,為火災(zāi)預(yù)防處置工作建立了堅(jiān)強(qiáng)的制度保障。
    xx在消防安全工作中一貫勤懇踏實(shí)、始終如一,并善于創(chuàng)造性的優(yōu)化和改善過往陳舊經(jīng)驗(yàn),為所任職過的單位乃至全區(qū)消防工作作出了突出貢獻(xiàn),受到任職單位領(lǐng)導(dǎo)和干部群眾的一致認(rèn)可,是甘州區(qū)基層消防工作者中的先進(jìn)典型代表。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十一
    近年來,月塘水務(wù)站緊緊圍繞農(nóng)村中心工作,服從服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展,因地制宜,科學(xué)規(guī)劃,立足服務(wù),精心組織,當(dāng)好參謀,連續(xù)多年多次被上級(jí)主管部門評(píng)為先進(jìn)單位,起到了典型示范作用。作風(fēng)建設(shè)筑根基。榮譽(yù)面前如何進(jìn)位,全站4名在編人員結(jié)合系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)和先進(jìn)性教育,開展了“如何多干實(shí)事,讓群眾得實(shí)惠”的大討論。深入全鄉(xiāng)11個(gè)行政村,開展站所作風(fēng)建設(shè)的“下訪”和農(nóng)水工作的調(diào)研工作,邀請(qǐng)鄉(xiāng)村代表來水務(wù)站進(jìn)行座談,請(qǐng)他們?cè)u(píng)判水務(wù)站的服務(wù)態(tài)度、工作質(zhì)量,征求對(duì)術(shù)務(wù)站各方面工作的意見。興利為民求實(shí)惠。由于該鄉(xiāng)地處丘陵山區(qū),全鄉(xiāng)6萬畝可耕地面積中,有4.5萬畝屬中低產(chǎn)田,糧食單產(chǎn)低、成本高,效率低。為盡快改變農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件落后的現(xiàn)狀,月塘水務(wù)站積極為黨委、政府進(jìn)言獻(xiàn)策,制定規(guī)劃,拿出方案,以致于政府換了一屆又一屆,但該鄉(xiāng)的水利建設(shè)連續(xù)16年從未斷檔,實(shí)施的“推磨轉(zhuǎn)圈”改造低產(chǎn)田做法受到了省、揚(yáng)州市的高度評(píng)價(jià)。目前全鄉(xiāng)開挖當(dāng)家塘421口,疏浚河道25條25公里,配套中溝級(jí)建筑物120座,小溝級(jí)建筑3200座,水利基礎(chǔ)設(shè)施改善有力提高了農(nóng)業(yè)綜合競爭能力,群眾從中確了較多實(shí)惠。尤其是近兩年,登月湖園區(qū)開發(fā)利用,萬畝茶園綠色科技項(xiàng)目相繼落戶月塘鄉(xiāng),丘陵山區(qū)區(qū)域優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步顯現(xiàn)。群眾滿意為準(zhǔn)則。如何在工作中確保服務(wù)對(duì)象滿意,該站提出了為農(nóng)服務(wù)“六滿意”目標(biāo)。
    一是鄉(xiāng)村水利規(guī)劃讓群眾滿意。規(guī)劃出臺(tái)后,征求群眾意見,真正讓大多數(shù)群眾滿意。
    二是工程質(zhì)量讓群眾滿意。每項(xiàng)工程聘請(qǐng)群眾代表參與施工監(jiān)督管理,群眾不滿意,不準(zhǔn)繼續(xù)施工,不組織驗(yàn)收。
    三是服務(wù)態(tài)度讓群眾滿意。把相關(guān)的規(guī)章制度印發(fā)給基層,定期明查暗訪為農(nóng)服務(wù)過程中“五不準(zhǔn)”規(guī)定執(zhí)行情況。
    四是項(xiàng)目建設(shè)后續(xù)管理讓群眾滿意。工程結(jié)束后立即與有關(guān)村組、個(gè)人落實(shí)管護(hù)合同,落實(shí)報(bào)酬,明確責(zé)任,獎(jiǎng)賠兌現(xiàn)。
    五是適時(shí)服務(wù)讓群眾滿意。對(duì)群眾預(yù)約的服務(wù)工作,及時(shí)上門,不找借口,不推諉、不拖拉,對(duì)急需的服務(wù)隨叫隨到。
    六是站所自身建設(shè)讓群眾滿意。規(guī)范服務(wù)程序,優(yōu)化辦公環(huán)境,對(duì)人員實(shí)績?cè)略驴己斯?,?duì)站務(wù)工作月月公示,對(duì)辦事制度細(xì)化上墻,努力以一流的服務(wù)取信于民,讓群眾對(duì)每個(gè)職工的形象滿意。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十二
    陽谷二中是一所1950年創(chuàng)辦的市級(jí)體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校,建校60年來為國家培養(yǎng)了大批體育優(yōu)秀人才,特別是20xx年與原民辦陽谷實(shí)驗(yàn)中學(xué)合并成新的陽谷二中以來,學(xué)校大力推進(jìn)素質(zhì)教育,全面落實(shí)新課程方案,體育基礎(chǔ)設(shè)施不斷加強(qiáng)。高起點(diǎn),學(xué)校采取高標(biāo)準(zhǔn)、大群體、多項(xiàng)并存,競技訓(xùn)練多渠道開發(fā)學(xué)生體育訓(xùn)練項(xiàng)目。己形成了體育特色,受到縣體育局、教育局多次表揚(yáng)。法國地?cái)S球隊(duì)和我國國家地?cái)S球隊(duì)先后來校訪問交流。團(tuán)省委、市教育局以及縣各領(lǐng)導(dǎo)先后巡視我校體育訓(xùn)練工作,并給予了高度評(píng)價(jià)。在開足國家規(guī)定的體育課時(shí)外,還大力開展課外體育活動(dòng),“廣播體操”、和“太極拳”等體育校本課程實(shí)施良好,“武術(shù)操”、“健美操”如火如荼的開展。地?cái)S球成為了學(xué)校的一大亮點(diǎn),中長跑、乒乓球、籃球等為中學(xué)生競技體育已步入聊城的先進(jìn)行列。學(xué)?,F(xiàn)有田徑場一處,籃球場六處,乒乓球案二十五張,排球場一處,地?cái)S球場四處,乒乓球訓(xùn)練室三個(gè)。
    學(xué)校一貫重視體育工作,校長均親自抓體育衛(wèi)生工作,并由分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),從思想上、組織上、物質(zhì)上為體育與健康課程的教學(xué)與開展群眾性體育運(yùn)動(dòng),培養(yǎng)體育人才提供保證。為了更好的推動(dòng)學(xué)校體育工作有序開展,健全了組織機(jī)構(gòu),成立了分管校長為組長,德育主任、班主任和體育教師為成員的學(xué)校體育工作機(jī)構(gòu),為有計(jì)劃、實(shí)施體育教學(xué)與訓(xùn)練提供了可靠保障。
    我校全面貫徹教育方針,認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》,模范執(zhí)行《全民健身計(jì)劃綱要》、《中華人民共和國體育法》、《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)(試行方案)》及《〈學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)(試行方案)〉實(shí)施辦法》等各項(xiàng)學(xué)校體育法規(guī),學(xué)校引進(jìn)iso9000管理體系,使我校的管理更加科學(xué)化和制度化。學(xué)校采取多項(xiàng)有力措施,積極增進(jìn)學(xué)生身心健康,增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),使學(xué)生掌握體育基本知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生體育運(yùn)動(dòng)能力和習(xí)慣,提高學(xué)生運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平,為國家培養(yǎng)體育后備人才,對(duì)學(xué)生進(jìn)行品德教育,增強(qiáng)組織紀(jì)律性,培養(yǎng)學(xué)生的勇敢、頑強(qiáng)、進(jìn)取精神,培養(yǎng)學(xué)生終身健體的習(xí)慣作為體育工作的出發(fā)點(diǎn)與歸宿,形成了一套有序有效的管理評(píng)價(jià)制度,目前每周至少安排4次課外活動(dòng),并保證學(xué)生每天有一小時(shí)的體育活動(dòng)時(shí)間,全校體育合格率達(dá)97%以上。
    學(xué)校重視體育教研、教改和培訓(xùn)活動(dòng),積極參加各級(jí)組織的教研活動(dòng)、論文報(bào)告會(huì)、業(yè)務(wù)進(jìn)修和業(yè)務(wù)競賽,體育教育教學(xué)論文及教案多次在市區(qū)獲獎(jiǎng);積極支持體育教師舉行公開教學(xué)、在職進(jìn)修及教學(xué)創(chuàng)新;支持上級(jí)教育部門抽調(diào)教師外出進(jìn)修培訓(xùn)和有關(guān)賽事的裁判抽調(diào)工作。
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,加上體育教師的努力工作,我校體育工作取得了如下成績:
    20xx年、20xx年20xx年連續(xù)三年獲得縣乒乓球團(tuán)體第一名。
    20xx年3月,被授予聊城市田徑體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校。
    20xx年5月,20xx年5月兩次獲得陽谷縣中學(xué)生男子籃球賽甲組第一名。
    20xx年6月,被評(píng)為陽谷縣體育工作先進(jìn)單位。
    20xx年10月,獲得校園集體舞大賽第一名。
    20xx年12月,在慶千年職工長跑活動(dòng)中勇奪團(tuán)體第一名。
    20xx年9月,陽谷縣委、縣政府授予群眾體育工作先進(jìn)單位。
    20xx年10月,獲得陽谷縣田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)團(tuán)體第一名。
    20xx年5月,獲得縣女子健身舞第二名。
    20xx年11月,獲聊城市業(yè)余訓(xùn)練先進(jìn)單位。
    20xx年8月,參加在浙江省衢州舉行的全國地?cái)S球青年錦標(biāo)賽,共獲得兩項(xiàng)亞軍,三個(gè)第三名,一個(gè)第四名,一個(gè)第五名,兩個(gè)第六名,四個(gè)第七名,一個(gè)第八名,一個(gè)運(yùn)動(dòng)員體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng),一個(gè)裁判員體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)。
    20xx年10月,參加陽谷縣中學(xué)生地?cái)S球比賽,以不失一局的戰(zhàn)績包攬所有塑質(zhì)球比賽冠軍,并榮獲塑質(zhì)球和小金屬球團(tuán)體冠軍。
    體育運(yùn)動(dòng)的深入持久開展和蓬勃發(fā)展是陽谷二中的辦學(xué)特色。如今,田徑運(yùn)動(dòng)場全面翻新,設(shè)施完備,體育教師勇于開拓,少年學(xué)子體魄健壯,這些都為我校繼續(xù)辦好體育特色奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們相信,陽谷二中必將繼承優(yōu)良傳統(tǒng),繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),為祖國的體育事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十三
    一、組織上有保證,公司成立了以公司領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)人員、考核辦人員、安全辦人員組成的“安康杯”競賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動(dòng)實(shí)施方案,明確了責(zé)任主體、組織實(shí)施、獎(jiǎng)懲辦法。
    二、大造輿論、大力宣傳,利用車間板報(bào)、看板、標(biāo)語、口號(hào)大張旗鼓地營造活動(dòng)范圍。
    三、針對(duì)不同工種,編寫了各工種職業(yè)危害預(yù)防教材,對(duì)所有員工分期、分批進(jìn)行了安全培訓(xùn)活動(dòng),并進(jìn)行了考試,使得人人安全知識(shí)普及,及格過關(guān)。
    四、組織企業(yè)員工每年定期體檢,對(duì)所有員工每年體檢一次,預(yù)防疾病,保障健康。
    五、針對(duì)企業(yè)安全隱患,公司內(nèi)部制定了各危險(xiǎn)源標(biāo)識(shí)牌,明確了危害要素、預(yù)防措施和控制辦法,安全人員每天檢查,消除隱患和違章。
    六、組織工段長以上管理骨干分三批到日本豐田公司進(jìn)行“生產(chǎn)現(xiàn)場管理”培訓(xùn),在各車間內(nèi)部大力推進(jìn)6s管理活動(dòng),每月定期、不定期檢查評(píng)比,使得生產(chǎn)現(xiàn)場整潔、有序、安全。
    七、積極進(jìn)行企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),在20xx年取得了省安檢局頒發(fā)的“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)”資格。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十四
    xx年,我連在團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照安全辦的工作要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的安全生產(chǎn)工作方針,搞好安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作做為單位工作中的重中之重來抓,連隊(duì)采取各種措施抓好安全生產(chǎn)管理,取得了較好的成績,杜絕了安全事故的發(fā)生。
    為了增強(qiáng)安全意識(shí),我連領(lǐng)導(dǎo)班子把安全生產(chǎn)工作做為黨支部工作中的重中之重來抓,時(shí)刻堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主的原則,無論農(nóng)閑還是農(nóng)忙,大會(huì)還是小會(huì)都總不忘提醒連隊(duì)干部、職工群眾時(shí)刻保持安全第一,警鐘長鳴的思想,同時(shí)單位建立了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、消防安全責(zé)任制、警衛(wèi)責(zé)任制等各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作中認(rèn)真貫徹落實(shí),將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到人頭,消除安全事故隱患。
    單位兩位主要領(lǐng)導(dǎo),連長孫嘯,書記梁兆忠擔(dān)任第一責(zé)任人,對(duì)安全生產(chǎn)小組成員進(jìn)行責(zé)任分工,連隊(duì)還成立了義務(wù)消防隊(duì),建立了消防制度。各小組成員按照責(zé)任分工,各負(fù)其則、齊抓共管,使全連安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定、無事故。
    連隊(duì)按時(shí)召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)部門安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神,研究分析本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題,制定整改措施和方案,及時(shí)安排部署下階段安全生產(chǎn)工作,做到有安排、有落實(shí)、有檢查。
    連隊(duì)利用廣播、板報(bào)、標(biāo)語、橫幅等宣傳形式營造宣傳教育氛圍,組織干部、職工學(xué)習(xí)安全知識(shí),連隊(duì)始終把安全教育作為生產(chǎn)工作中的重點(diǎn),堅(jiān)持常抓不松手,使安全生產(chǎn)知識(shí)和安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)人人皆知,家喻戶曉,對(duì)單位安全生產(chǎn)工作有序開展,起到了保駕護(hù)航的作用。
    連隊(duì)定期對(duì)轄區(qū)等部位進(jìn)行事故隱患排查,發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時(shí)制定整改措施并加以落實(shí),排除安全隱患,避免了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
    今后,我連將再接再厲繼續(xù)加強(qiáng)安全教育和制度措施的落實(shí),確保連隊(duì)無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十五
    青海省玉樹州玉樹市消防救援大隊(duì)成立于2003年,下轄2個(gè)執(zhí)勤中隊(duì),現(xiàn)有黨員消防指戰(zhàn)員24人,占總?cè)藬?shù)的50%,駐地平均海拔3600米以上,擔(dān)負(fù)著駐地1.3萬平方公里的滅火、搶險(xiǎn)救援、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、民族團(tuán)結(jié)以及消防安全保衛(wèi)等任務(wù)。
    近年來,玉樹市消防救援大隊(duì)在各級(jí)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,確保了部隊(duì)在改革期間平穩(wěn)運(yùn)行,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體指戰(zhàn)員發(fā)揚(yáng)和踐行“新時(shí)代青海消防精神”,堅(jiān)守“兩個(gè)穩(wěn)定”的基本底線,努力構(gòu)筑蓬勃向上的“精神高地”,出色完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
    玉樹市消防大隊(duì)是一支有著光榮傳統(tǒng)和榮譽(yù)的隊(duì)伍,始終與黨中央保持高度一致,堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極學(xué)習(xí)十九大精神,馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,保證黨委正確的政治方向。
    近年來獲得的總隊(duì)及政府榮譽(yù):
    大隊(duì)先后被公安部、部消防局評(píng)為“全國消防部隊(duì)模范基層黨組織”“成績突出公安消防大隊(duì)”“抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”,被青海省人民政府評(píng)為“全省抗震救災(zāi)英雄集體”“抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”“先進(jìn)基層黨組織”“青海省創(chuàng)建民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)區(qū)先進(jìn)集體”“青海省公安模范集體”,被省地震局、省消防總隊(duì)分別評(píng)為“防震減災(zāi)示范警營”“先進(jìn)基層黨組織”,被市委市政府多次表彰獎(jiǎng)勵(lì)。先后被公安部榮記“集體一等功”1次,被省公安廳榮記“集體三等功”1次,被玉樹市委市政府榮記“集體三等功”1次。所屬中隊(duì)先后榮獲“全國抗震救災(zāi)英雄集體”“五四紅旗團(tuán)支部”等榮譽(yù)稱號(hào),2名指戰(zhàn)員被黨中央、國務(wù)院、中央軍委授予“全國抗震救災(zāi)模范”榮譽(yù)稱號(hào),1名被評(píng)為“全國優(yōu)秀共青團(tuán)員”,5名指戰(zhàn)員榮立個(gè)人二等功,20余人次榮立個(gè)人三等功。
    大隊(duì)緊緊圍繞防火工作部署,認(rèn)真開展高層建筑、人員密集場所、易燃易爆場所等消防安全專項(xiàng)整治。2019年以來共檢查單位544家,發(fā)現(xiàn)隱患1075處,督促整改隱患1072處,下發(fā)責(zé)令改正通知書540份,下發(fā)處罰決定書4份,責(zé)令“三?!眴挝?家,臨時(shí)查封單位1家,罰款金額2.3萬元,拘留1人。
    根據(jù)全國發(fā)生重特大火災(zāi)事故教訓(xùn)和全市火災(zāi)形勢(shì)及薄弱環(huán)節(jié)對(duì)全市消防安全形勢(shì)進(jìn)行評(píng)估并向市政府匯報(bào),結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、場所消防安全形勢(shì)進(jìn)行評(píng)估分析,并以書面形式向當(dāng)?shù)卣M(jìn)行匯報(bào)。及時(shí)組織全市易燃易爆場所、宗教寺院、社區(qū)、公眾聚集場所、娛樂場所等消防安全負(fù)責(zé)人進(jìn)行消防安全管理約談11次,要求各單位認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),嚴(yán)格落實(shí)消防安全主體責(zé)任和防火巡查檢查制度,深入開展消防安全隱患自查自糾工作;組織人員深入轄區(qū)重點(diǎn)單位開展微型消防站指導(dǎo)檢查工作,確保發(fā)生火情時(shí)微型消防站發(fā)揮應(yīng)有的作用。
    大隊(duì)始終把思想政治工作放在首位,每月按時(shí)按照支隊(duì)下發(fā)的政治教育安排,組織大中隊(duì)全體人員開展“各項(xiàng)政治活動(dòng)、并完成了讀領(lǐng)袖寄語,做雷鋒傳人、改革宣傳教育、大隊(duì)黨委組織中心組學(xué)習(xí)11次、黨委會(huì)15次、大隊(duì)中隊(duì)黨支部會(huì)20次,支部委員會(huì)20次、支部黨員大會(huì)5次、黨課學(xué)習(xí)11次、開展民主生活會(huì)2次,報(bào)告工作制度1次黨日活動(dòng)按照每周一個(gè)半天實(shí)施,人員思想分析會(huì)29次,開展調(diào)查問卷56份,積極開展談心談話活動(dòng),今年建立消防員家屬微信群,及時(shí)反映人員日常生活動(dòng)態(tài),了解人員家庭狀況,做到“三位一體”管理,并積極與人員開展談心談話,對(duì)特殊時(shí)期的特殊人員加強(qiáng)教育,對(duì)加強(qiáng)基層思想政治教育建設(shè)取得了很好的基礎(chǔ)。
    (一)火災(zāi)基本情況。截至6月24日,消防隊(duì)伍共接警15起,出動(dòng)15次(含增援),出動(dòng)消防車38輛次,消防人員166人次,搶救被困人員102人,疏散人員382人,搶救財(cái)產(chǎn)價(jià)值約85.3余萬元。
    (二)注重規(guī)范有序。從起床出操、查鋪查哨抓起,嚴(yán)格落實(shí)一日生活制度。并組織人員開展隊(duì)列訓(xùn)練26次、儀容風(fēng)紀(jì)檢查9次,每日開展日常生活秩序評(píng)比,嚴(yán)格落實(shí)集中教育整訓(xùn)要求。
    (三)狠抓裝備管訓(xùn)的規(guī)范化。今年配備水域救援器材、液壓破拆工具組、空氣填充泵,個(gè)人基本防護(hù)裝備。我們重視器材裝備維護(hù)保養(yǎng),對(duì)日常維保的,由裝備技師和執(zhí)勤班長每日進(jìn)行;對(duì)定期維保的`,由裝備技師負(fù)責(zé)定期維護(hù)保養(yǎng),確保車輛裝備和各項(xiàng)器材性能完好。同時(shí),鼓勵(lì)全體人員自主學(xué)習(xí)裝備操作知識(shí),強(qiáng)化日常操作。由裝備技師講解示范,每周開展一次學(xué)習(xí),將懂裝、用裝、愛裝貫徹到每名同志,力求達(dá)到人與器材裝備的最佳結(jié)合。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十六
    xx年以來,我們學(xué)校十分重視現(xiàn)代化學(xué)校的建設(shè),在愛國衛(wèi)生方面,我們是常抓不懈。具體做法是:
    1、我們建立了衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組及管理網(wǎng)絡(luò),制訂了衛(wèi)生工作制度,不斷計(jì)劃、總結(jié),確保了校園的潔、齊、美。
    2、對(duì)校園清潔我們進(jìn)行了區(qū)域劃分。教學(xué)區(qū)、校園分部位包干到班級(jí),每天早晚兩掃,總務(wù)處派一人專管,并會(huì)同少先隊(duì)大隊(duì)部進(jìn)行每天檢查、評(píng)比。對(duì)先進(jìn)班級(jí)給予表揚(yáng);一學(xué)期一總結(jié),評(píng)出文明班,給予獎(jiǎng)勵(lì)。行政樓、大廳、報(bào)告廳等,我們包給了清潔公司,同時(shí)由他們對(duì)有難度的班級(jí)、部位進(jìn)行協(xié)助保潔。我們定期進(jìn)行大掃除,做到窗明幾凈。
    3、我校有水沖式感應(yīng)廁所26只,廁所管理是難度最大的地方,我們一方面對(duì)老師、學(xué)生定位用廁,提出用廁要求,一方面落實(shí)一名校工全天服務(wù),負(fù)責(zé)清理保潔工作。
    4、我們十分重視對(duì)學(xué)生的衛(wèi)生健康教育和行為習(xí)慣培養(yǎng)。我們不定期地利用廣播會(huì)、黑板報(bào)對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國衛(wèi)生教育,我們?cè)谛@里安置了18個(gè)垃圾箱和9個(gè)洗手盆,要求學(xué)生做到在校不吃零食,不亂扔紙屑垃圾,飯前飯后便手,不到無證攤上買食品等。我們每學(xué)期初,都下發(fā)學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生自查表,對(duì)每個(gè)學(xué)生手、指甲、頭發(fā)、面、耳、頸、衣服、鞋帽進(jìn)行自查,醫(yī)務(wù)室不定期抽查,督促教育學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。我們堅(jiān)持晨檢,嚴(yán)格請(qǐng)假制度。在傳染病流行季節(jié),我們總利用發(fā)短信、告家長書、開學(xué)生大會(huì),讓大家提高認(rèn)識(shí),參與管理,堅(jiān)決杜絕有害學(xué)生健康的現(xiàn)象發(fā)生。
    5、我們?cè)谑程霉芾矸矫?,建立了膳委?huì),派專人對(duì)食堂進(jìn)行規(guī)范管理,并對(duì)進(jìn)貨物品進(jìn)行驗(yàn)收;平時(shí)經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行飲食衛(wèi)生教育,午餐時(shí),各班有2——3名老師或職工護(hù)理,我們定期要求食堂進(jìn)行整潔,確保食堂飲食安全。
    6、我們的學(xué)生飲用水是蘇州新區(qū)圣達(dá)純凈水有限公司提供的純凈水,我們有專人負(fù)責(zé),保證每兩周對(duì)飲水機(jī)消毒一次。
    7、我校設(shè)立醫(yī)務(wù)室,負(fù)責(zé)學(xué)生的個(gè)人衛(wèi)生知識(shí)宣傳和傷害包扎事宜;設(shè)立心理咨詢室,負(fù)責(zé)解決學(xué)生的心理問題。
    8、我校綠化面積有19400平方米,校園寬廣清爽。
    9、我校重視除“四害”工作。在校園里布放了毒餌廊和毒餌宅,在倉庫處設(shè)了老鼠籠,在陰溝處鋪設(shè)了鉛絲網(wǎng);在食堂間安裝了滅蠅燈,在有空隙處裝上紗窗,在門口裝上粉皮條;做到見蒼蠅就滅,有蚊子就噴藥水,一旦發(fā)現(xiàn)蟑螂影跡,就布一些蟑螂藥。
    我校在xx年被評(píng)為吳中區(qū)綠色學(xué)校。在xx年,被評(píng)為05——xx年度吳中區(qū)愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位。今年我校又順利的通過了蘇州市現(xiàn)代化學(xué)校的驗(yàn)收。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十七
    (一)規(guī)范機(jī)制,強(qiáng)化落實(shí),以嚴(yán)細(xì)管理貫穿安全生產(chǎn)全過程。
    按照公司嚴(yán)制度、嚴(yán)管理的要求,綜采隊(duì)始終堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì)的思路,以加強(qiáng)基礎(chǔ)管理為重點(diǎn),不斷修訂完善隊(duì)管理機(jī)制,制定了一整套切實(shí)可行的管理和考核辦法,并逐步加以修改完善,提高了可操作性、合理性和實(shí)效性。在制度的執(zhí)行上,堅(jiān)持公平公正公開,嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,區(qū)隊(duì)管理步入規(guī)范化、制度化、嚴(yán)細(xì)化的軌道,實(shí)現(xiàn)了工作質(zhì)量、效率、效益和安全水平的新提升。
    (二)加強(qiáng)管理,提高設(shè)備完好率和開機(jī)率。
    在采場地質(zhì)構(gòu)造復(fù)雜、現(xiàn)場環(huán)境惡劣的條件下,針對(duì)綜機(jī)設(shè)備管理難度大和檢修工作量增大的實(shí)際,堅(jiān)持以有效協(xié)調(diào)安排、加快檢修節(jié)奏、提高工作效率的措施保證檢修質(zhì)量,堅(jiān)持注重細(xì)節(jié),從潤滑、緊固、冷卻、過濾、清潔、防塵等細(xì)小環(huán)節(jié)抓起,認(rèn)真檢查問題,及時(shí)整改問題,嚴(yán)禁設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn),有效降低了事故率,提高了設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量和開機(jī)率。機(jī)電設(shè)備事故萬噸影響生產(chǎn)時(shí)間始終控制在2分鐘以內(nèi),為實(shí)現(xiàn)穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的保證。
    (三)嚴(yán)細(xì)管理,力保全年安全生產(chǎn)。
    隨著工作面不斷向深部開采,大斷層、地壘等惡劣地質(zhì)變化也不斷出現(xiàn),由于該面地質(zhì)條件復(fù)雜多變,自然斷層多、頂板破碎且落差較大,最大頭尾落差達(dá)16.8米,工作面一度出現(xiàn)竄頭竄尾現(xiàn)象。尤其是進(jìn)入4月份以來,工作面出現(xiàn)全斷面地壘,長100多米,最高達(dá)2.6米且硬度高,給隊(duì)生產(chǎn)、安全帶來很大壓力。針對(duì)這種嚴(yán)峻形勢(shì),隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)迅速召開班子會(huì),面對(duì)困難,統(tǒng)一思想,制訂措施,積極探索綜采工作面過斷層的新工藝、新方法,采用化學(xué)元料馬麗散進(jìn)行注膠,強(qiáng)迫斷層破碎帶固定,使破碎的煤矸增強(qiáng)抗壓能力,防止頂板冒頂和片幫,有效解決了安全順利過斷層的難題,為8109工作面過斷層提供了科學(xué)的依據(jù),積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。另外,在過地壘時(shí),隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員一道蹲現(xiàn)場,及時(shí)掌握工作面地質(zhì)狀況變化,積極分析、制定解決問題的最佳方案。實(shí)施綜炮結(jié)合,炮采先行的采煤方法度過難關(guān)。生產(chǎn)過程中,為準(zhǔn)確把握炮眼位置、角度,專門責(zé)成技術(shù)高手打眼,從而確保了深度適中,角度準(zhǔn)確,裝藥適量,達(dá)到了打眼,放炮,卸巖一次性成功,較好的解決了生產(chǎn)過程中的難題,為在惡劣地質(zhì)條件下創(chuàng)建樣板工作面走出了一條新路子。
    延伸:勞動(dòng)模范事跡材料優(yōu)秀班組事跡材料優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡材料。
    8月份,為了確保8101工作面穩(wěn)裝任務(wù)的順利完成,該隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員到現(xiàn)場跟班指導(dǎo),及時(shí)提出了分組包干、責(zé)任到人等有力措施,并親自指揮管理,使得在8101工作面穩(wěn)裝中,提前完成穩(wěn)裝任務(wù),并且一次試產(chǎn)成功無任何輕傷事故發(fā)生,當(dāng)日便生產(chǎn)原煤3000多噸,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評(píng)。
    10月份,該隊(duì)又擔(dān)負(fù)起8101工作面安全生產(chǎn),8109工作面搬家和8111工作面穩(wěn)裝的重任,在時(shí)間緊和干部職工缺乏的情況下,克服困難,順利實(shí)現(xiàn)搬家倒面,創(chuàng)造了安全、高效、低耗,無輕傷以上事故的好成績。
    (四)強(qiáng)化業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),隊(duì)伍整體素質(zhì)實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提升。6月份綜采隊(duì)形成一隊(duì)兩面,由于人員缺乏公司新招來一批工人,他們的文化水平參差不齊,因而,采取班前每日一題、每月一考、每季度進(jìn)行一次綜合考核評(píng)定獎(jiǎng)懲的形式,提升培訓(xùn)效果,并做到培訓(xùn)經(jīng)?;?、制度化、實(shí)效化,為安全生產(chǎn)創(chuàng)水平提供了有力的人才和技術(shù)保證。
    (五)大搞設(shè)備技術(shù)革新,提高裝備性能和生產(chǎn)效率。他們始終堅(jiān)持把技術(shù)創(chuàng)新當(dāng)成設(shè)備管理的升華,認(rèn)真在實(shí)踐中尋找、發(fā)現(xiàn)設(shè)備、生產(chǎn)工藝等方面制約生產(chǎn)的因素,大力搞好技術(shù)革新和生產(chǎn)工藝優(yōu)化工作。特別是大采高設(shè)備投入使用后,按照挖潛設(shè)備自動(dòng)化潛能和提高生產(chǎn)效率的要求,先后完成了轉(zhuǎn)載機(jī)側(cè)電纜防護(hù)裝置、升降式捕塵網(wǎng)的改造;同時(shí)進(jìn)行了落地式移動(dòng)電纜吊掛裝置、綜采工作面電氣移動(dòng)列車間連接處保險(xiǎn)設(shè)施、自動(dòng)排水裝置的的研制、加工、使用等十多項(xiàng)革新優(yōu)化工程。一系列的技術(shù)革新,大大降低了職工的勞動(dòng)強(qiáng)度,提高了支護(hù)效果,改善了作業(yè)環(huán)境,增大了安全生產(chǎn)保障系數(shù),提高了生產(chǎn)效率。
    先進(jìn)單位事跡材料篇十八
    春季,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市森林防火指揮部統(tǒng)一指揮下,我區(qū)森林防火工作堅(jiān)持“預(yù)防為主,積極撲滅”的工作方針,理清工作思路,創(chuàng)新工作方法,采取得力措施,取得春季無重大森林火災(zāi)的工作成績。
    我區(qū)把森林防火工作作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì)的一件大事來抓,立足于“早”,突出于“實(shí)”,把握于“防”,全面加強(qiáng)森林防火工作的組織領(lǐng)導(dǎo),做到“三落實(shí)一強(qiáng)化”:是落實(shí)森林防火目標(biāo)管理責(zé)任制,層層簽定責(zé)任抓落實(shí);是落實(shí)森林防火指揮部成員單位掛鉤制度和工作規(guī)則;是貫徹落實(shí)行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度,實(shí)行獎(jiǎng)罰相結(jié)合;四是強(qiáng)化責(zé)任,把責(zé)任制細(xì)化分解到每個(gè)成員、每個(gè)村,實(shí)行區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包村、村領(lǐng)導(dǎo)包片、村民小組包地塊、護(hù)林員包山頭的工作格局,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。進(jìn)入防火期后,區(qū)、鄉(xiāng)、村各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部取消一切節(jié)假日,全面抓好森林防火工作。
    森林防火宣傳教育工作繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的思想,把撲火安全放在森林防火工作的首位,把宣傳森林消防安全、消除森林火災(zāi)隱患、保障人民群眾生命安全作為森林防火工作的第一要?jiǎng)?wù)。今年春季我區(qū)先后組織開展春季森林防火宣傳月和隱患排查活動(dòng)。區(qū)防火辦印發(fā)省政府封山防火公告和市政府1號(hào)令3萬份;在京張高速公路、110國道及主要路口處設(shè)置森林防火宣傳條幅30幅;3月15日在區(qū)廣場開展森林防火宣傳活動(dòng),宣傳森林防火和森林火災(zāi)防災(zāi)、減災(zāi)等內(nèi)容,發(fā)放森林防火明白紙5000份、森林防火撲救常識(shí)300余冊(cè);區(qū)防火辦出動(dòng)防火宣傳車400臺(tái)次到46個(gè)行政村以《森林防火條例》為核心,野外安全用火知識(shí)和可燃物計(jì)劃燒除為重點(diǎn)的宣傳活動(dòng)。清明期間全區(qū)集中組織開展以“平安祭掃,文明清明”為主題的森林防火宣傳教育活動(dòng)。通過全方位大力宣傳,在全區(qū)形成學(xué)習(xí)貫徹《森林防火條例》的良好環(huán)境和濃厚輿論氛圍,增強(qiáng)了全民森林防火意識(shí),同時(shí)強(qiáng)化各項(xiàng)防火措施的落實(shí)。
    一是完善護(hù)林防火管理制度,建立健全村規(guī)民約。二是嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)性用火審批制度。在高火險(xiǎn)期及時(shí)發(fā)布禁火令,停止一切野外用火。三是加強(qiáng)野外巡查,進(jìn)入防火期后,全區(qū)設(shè)防火檢查站3個(gè),全天候?qū)^往行人、車輛進(jìn)行檢查。組織30名專業(yè)撲火隊(duì)員集中食宿,進(jìn)入臨戰(zhàn)狀態(tài);460名防火護(hù)林員全部到崗到位,鳴鑼巡山,實(shí)行分片分區(qū)域巡查,嚴(yán)把進(jìn)山關(guān),收繳進(jìn)山火種,發(fā)現(xiàn)并及時(shí)制止野外用火行為。四是落實(shí)監(jiān)護(hù)責(zé)任人,加強(qiáng)對(duì)癡、呆、傻人員的監(jiān)管力度,確保監(jiān)護(hù)對(duì)象做到“六不準(zhǔn)”;五是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),我區(qū)已完成50公里防火隔離帶建設(shè)。六是加強(qiáng)旅游景區(qū)和重點(diǎn)林區(qū)的森林防火管理。進(jìn)入防火期后,區(qū)防火辦派出防火隊(duì)員深入各旅游景點(diǎn)和重點(diǎn)林區(qū),宣傳防火知識(shí),嚴(yán)格杜絕野外吸煙、點(diǎn)篝火、燒烤等行為。
    一是制定《森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》。建立健全森林火災(zāi)預(yù)警機(jī)制。二是加強(qiáng)防火值班。區(qū)、鄉(xiāng)、村三級(jí)實(shí)行全年森林防火24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,做到責(zé)任明確,任務(wù)到人,不脫崗漏崗,確保信息暢通。一旦發(fā)生火警,立即組織人員撲救,爭取把火災(zāi)損失降低到最低程度。防火辦隨時(shí)對(duì)各鄉(xiāng)、村的防火帶值班情況進(jìn)行不定時(shí)抽查,對(duì)值班制度不健全的單位給予通報(bào)批評(píng)。三是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。建立了一支30人的區(qū)級(jí)專業(yè)撲火隊(duì)伍,防火辦定期組織撲火隊(duì)員,開展森林防火技戰(zhàn)術(shù)基本知識(shí)培訓(xùn)和撲火實(shí)戰(zhàn)演練,不斷提高撲火實(shí)戰(zhàn)能力,做到來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,實(shí)現(xiàn)“打早、打小、打了”的目標(biāo)。
    一是積極組織撲救。一旦發(fā)生火情,區(qū)防火辦和有關(guān)鄉(xiāng)、村在第一時(shí)間趕到事發(fā)地點(diǎn),迅速組織撲救。二是迅速偵破火災(zāi)案件。入春以來,我區(qū)公安局、森林公安分局、防火辦集中力量嚴(yán)查火案,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,曝光一起,真正起到了“打擊一個(gè),警示一片,教育一方”的效果。