閱讀是拓寬視野、增長知識(shí)的重要途徑，我們應(yīng)該培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣。寫總結(jié)時(shí)要注意語言的準(zhǔn)確性和流暢性。以下是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考。
煤礦企業(yè)新聞稿篇一
201x年1月13日，普強(qiáng)裝飾在武漢家裝網(wǎng)主辦的年度家裝盛典上，以高網(wǎng)絡(luò)人氣與高口碑值榮獲“201x年度口碑最好裝飾品牌”，為普強(qiáng)裝飾“做口碑工程、鑄百年企業(yè)”的經(jīng)營理念再添一筆精彩的注腳?？偨?jīng)理劉立申親自出席并登臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，充分顯示了公司對(duì)這一獎(jiǎng)項(xiàng)的高度重視。
任何一家裝飾企業(yè)要在言論自由的網(wǎng)絡(luò)營銷平臺(tái)上長久生存，口碑不好將是致命的，事實(shí)上，業(yè)主在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上選擇裝飾公司，大眾口碑評(píng)論起到了決定性作用。因此，“201x年度口碑最好裝飾品牌”是受眾多商家格外青睞的一個(gè)高含金量獎(jiǎng)項(xiàng)。
普強(qiáng)裝飾高高捧起口碑大獎(jiǎng)，實(shí)至而名歸。普強(qiáng)裝飾成立于1998年，成立伊始，董事長項(xiàng)松普就制定了“做口碑工程，鑄百年企業(yè)”的經(jīng)營理念，十四年風(fēng)雨走來，慣看業(yè)界花開花落、云卷云舒，始終咬定口碑不放松，口碑效應(yīng)不斷累計(jì)與擴(kuò)大，目前回頭客與客中客已經(jīng)占到公司年度總業(yè)績的四成以上。
筆者從普強(qiáng)裝飾剛剛結(jié)束的201x戰(zhàn)略規(guī)劃會(huì)議上獲悉，普強(qiáng)裝飾將繼續(xù)高舉口碑營銷的大旗，繼續(xù)深化與主流家裝網(wǎng)站的合作，充分接受網(wǎng)絡(luò)業(yè)主的監(jiān)督評(píng)論，本著“無則加冕、有則改之”的原則，通過自律與他律雙重監(jiān)督來不斷改進(jìn)和提升自身的質(zhì)量與服務(wù)水平。同時(shí)，普強(qiáng)裝飾還將聯(lián)合主流家裝媒體，策劃舉行一場大型的“尋人、尋物、尋過去”主題品牌活動(dòng)，實(shí)地回訪一批竣工滿十年的老工程與老客戶，以真物展示與真人口述的全新方式，來鑒證普強(qiáng)裝飾最好口碑是怎樣在漫漫歲月中淬煉出來的。
煤礦企業(yè)新聞稿篇二
由中華全國工商業(yè)聯(lián)合會(huì)評(píng)選的“20xx中國民營企業(yè)500強(qiáng)”榜單揭曉，xxxx位列榜單第28位。
“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”是中華全國工商業(yè)聯(lián)合會(huì)在上規(guī)模民營企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上，以營業(yè)收入總額為參考指標(biāo)發(fā)布的排序結(jié)果。上規(guī)模民營企業(yè)調(diào)研作為全國工商聯(lián)的重點(diǎn)工作，自1998年以來已連續(xù)開展了13年。中國xxxx集團(tuán)旗下的..和?已經(jīng)連續(xù)多年入選“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”。
今年，中國xxxx集團(tuán)以20xx全年?duì)I業(yè)收入總額1,88,209萬元，入選“20xx中國民營企業(yè)500強(qiáng)”榜單，成為中國xxxx集團(tuán)走上集團(tuán)化發(fā)展道路的重要標(biāo)志之一。
中國xxxx集團(tuán)始終秉持“綠色、可持續(xù)”的發(fā)展理念，依托資源優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持以“煤基清潔能源”為主線，大力發(fā)展煤基多聯(lián)產(chǎn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)。集團(tuán)已經(jīng)在內(nèi)蒙古、青海、寧夏和新疆等地先后建成了多個(gè)以現(xiàn)代煤化工為標(biāo)志的低碳化、清潔化、循環(huán)型國家級(jí)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，成功運(yùn)營了一大批煤基清潔能源項(xiàng)目。
“打造國際一流清潔能源企業(yè)”是中國xxxx可持續(xù)發(fā)展的主旨和不懈追求。作為全球領(lǐng)先、中國第一家投入商業(yè)化運(yùn)營的煤制氣企業(yè)，中國xxxx將繼續(xù)加大在清潔能源領(lǐng)域的投資和科技研發(fā)力度，遵循“綠色、安全、高效”的`發(fā)展模式，構(gòu)建全新的清潔能源全產(chǎn)業(yè)鏈條，努力成為中國清潔能源領(lǐng)域的領(lǐng)跑者!
為了倡導(dǎo)精神文明，鍛煉健康身體，匯聚我公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)力量，增強(qiáng)團(tuán)體合作精神，展現(xiàn)我公司員工積極向上的精神風(fēng)貌，豐富公司文化生活，公司于4月29日組織“勞動(dòng)杯”拔河比賽，參賽隊(duì)伍共有13隊(duì)，其中男子8隊(duì)，女子5隊(duì)。
比賽過程中，各部門參賽隊(duì)員努力拼搏，無論是場上還是場下，氣氛都異常緊張，富有節(jié)奏的吶喊聲、加油聲，充斥在公司上空，久久回蕩。尤其是在勝負(fù)難分的時(shí)刻，大家毫不退卻，咬緊牙關(guān)，堅(jiān)持到底。賽場上的隊(duì)員個(gè)個(gè)斗志昂揚(yáng)，用他們的汗水為我們講述了團(tuán)結(jié)的含義，他們頑強(qiáng)的毅力與拼搏的精神讓每一個(gè)人感動(dòng)。
現(xiàn)場拉拉隊(duì)的員工個(gè)個(gè)熱情高漲，吶喊助威給比賽增添了一抹亮色，每一聲吶喊都帶來一股力量!
本次活動(dòng)旨在培養(yǎng)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取的集體主義精神。在比賽的過程中，隊(duì)員也正是本著這個(gè)精神完成比賽的，每位參賽隊(duì)員都積極融入其中，把比賽的氣氛推到最高潮。
雖然因?yàn)樘鞖庠?，決賽部分不得不推后進(jìn)行，但本次比賽展現(xiàn)出我公司員工良好的精神風(fēng)貌，有利于增強(qiáng)各部門員工之間凝聚力和向心力，并幫助員工樹立積極樂觀的生活態(tài)度。 畢竟比賽是殘酷的，因?yàn)楂@獎(jiǎng)的名額有限，經(jīng)過的激烈角逐，最終敲定戰(zhàn)局，活動(dòng)取得圓滿成功。
煤礦企業(yè)新聞稿篇三
寧波杭州灣新區(qū)世紀(jì)城實(shí)驗(yàn)小學(xué)開展學(xué)雷鋒實(shí)踐大掃除陽春三月，春意融融，伴隨春風(fēng)，學(xué)習(xí)雷鋒紀(jì)念日如期而至。20xx年3月4日下午，寧波杭州灣新區(qū)世紀(jì)城實(shí)驗(yàn)小學(xué)全校師生進(jìn)行了“美化環(huán)境，清除死角”衛(wèi)生大掃除活動(dòng)。
活動(dòng)由班主任負(fù)責(zé)分工，對(duì)校園的墻角、教學(xué)樓等衛(wèi)生死角進(jìn)行了徹底清理。在活動(dòng)過程中，同學(xué)們拿著掃把、拖把和水桶等掃除工具，在班主任的指引下到劃定的衛(wèi)生區(qū)域里打掃校園衛(wèi)生。同學(xué)們都發(fā)揚(yáng)不怕臟、不怕累的雷鋒精神，分工合作，有秩序的進(jìn)行著，積極地表現(xiàn)了雷鋒應(yīng)有的精神風(fēng)貌。同學(xué)們對(duì)大掃除活動(dòng)也都樂在其中，活動(dòng)現(xiàn)場的氣氛十分活躍。
通過本次的大掃除活動(dòng)，校園環(huán)境煥然一新，到處都透出清爽與潔凈。通過活動(dòng)，大家體會(huì)到，“學(xué)雷鋒”的目的不是為了得到別人的'贊賞與表揚(yáng)，學(xué)習(xí)雷鋒精神要從自己做起，從身邊的小事做起，關(guān)心每一個(gè)人，關(guān)心每一件事。相信通過這種學(xué)雷鋒的方式，同學(xué)們都接受到了一次很好的社會(huì)責(zé)任心與公益心的教育，心靈也得到了升華，能夠更加深刻體會(huì)到雷鋒精神中的意義，定會(huì)將雷鋒精神在我校傳播開去，讓更多的人因?qū)W習(xí)雷鋒精神而受益！
煤礦企業(yè)新聞稿篇四
有新聞價(jià)值的新聞指的是可以引起目標(biāo)讀者廣泛興趣，并且具有新聞角度(如材料信、創(chuàng)新發(fā)展、人類利益等)的新聞。此外，此類新聞稿應(yīng)該是從記者角度出發(fā)的，而不是從市場角度出發(fā)的。寫新聞稿的時(shí)候，盡量把自己想象成是記者，從記者的角度出發(fā)去寫。最重要的是，企業(yè)新聞稿在于讓人們獲得新的信息，而不僅僅是告訴他們某件事情。
2. 標(biāo)題格式
標(biāo)題不要超過一行。很多機(jī)構(gòu)對(duì)標(biāo)題字?jǐn)?shù)有限制，超過字?jǐn)?shù)規(guī)定的新聞稿是不會(huì)被采用的。
編輯一看標(biāo)題，就知道新聞的大概內(nèi)容。這至關(guān)重要，因?yàn)榫庉嬐ǔＶ豢赐陿?biāo)題就決定是否采用新聞稿。
標(biāo)題應(yīng)包含公司名稱。
標(biāo)題中本應(yīng)含有“公司”、“股份有限公司”、“有限公司”等后綴或其縮寫形式。(特殊情況除外)
不要用感嘆號(hào)或貨幣符號(hào)。
3. 寫作風(fēng)格要求
寫一篇專業(yè)、高水平的新聞稿并非一件簡單的事。以下是撰寫新聞稿要注意的事項(xiàng)：
直述要點(diǎn)，并用名言或證據(jù)支撐。 恰當(dāng)使用語法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。
遵循5w+1h原則。
確保電話號(hào)碼和網(wǎng)址準(zhǔn)確無誤。
寫完以后讀一讀。
引用名言來表明意見或關(guān)系。
注明聯(lián)系人名稱、新聞稿發(fā)布時(shí)間、網(wǎng)址和電話號(hào)碼等。
新聞稿發(fā)出后，確保手機(jī)處于暢通狀態(tài)。
保持新聞稿的客觀性。
避免使用如我、我們、你、你們等代詞。
不要采用吹捧或夸張的言論，但一定要讓讀者知道你在行內(nèi)的地位。
一定要在最后一段中正式介紹公司的相關(guān)信息。這部分的標(biāo)題最好是“關(guān)于xxx公司”。
4. 注意新聞稿的長度
新聞稿應(yīng)當(dāng)簡潔、直述要點(diǎn)，最好不要超過兩頁。但也不宜過短。50字以下的稿件很可能被看成廣告，而非新聞。
本次頒獎(jiǎng)盛會(huì)，我們榮幸地邀請(qǐng)了福建省政府秘書長王星云、中國茶葉協(xié)會(huì)副會(huì)長詹立旦、泉州市副市長陳燦輝、泉州市總工會(huì)主席、市政協(xié)副主席傅福榮、安溪縣委書記朱團(tuán)能、安溪縣副縣長王金章等嘉賓參加本次頒獎(jiǎng)盛會(huì)。頒獎(jiǎng)伊始，主持人邀請(qǐng)了王藝雪、張愛娣、陳金瑞一起見證著中閩魏氏成長的三位員工代表發(fā)言。在他們質(zhì)樸的語言里，我們感受到他們?cè)谖菏狭粝铝说囊宦泛顾宦窡嵫宦穳?mèng)想;我們也相信，魏氏的今天離不開他們的付出，他們已是魏氏不可或缺的一部分。
在這個(gè)閃耀著夢(mèng)想與榮光的輝煌日子，主持人為我們揭開了明星產(chǎn)品銷售獎(jiǎng)、財(cái)務(wù)能手獎(jiǎng)、最佳表現(xiàn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、開拓獎(jiǎng)、忠誠獎(jiǎng)、優(yōu)秀門店團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、卓越門店團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀部門管理獎(jiǎng)、優(yōu)秀區(qū)域管理獎(jiǎng)、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等11個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的.神秘面紗。獲獎(jiǎng)嘉賓手捧鮮花，在美麗的禮儀小姐帶領(lǐng)下，走上了榮耀的星光t臺(tái)。在頒獎(jiǎng)現(xiàn)場，我們看到經(jīng)過一年付出汗水和勞動(dòng)的優(yōu)秀門店團(tuán)隊(duì)為自己獲獎(jiǎng)的團(tuán)隊(duì)留下的激動(dòng)眼淚;我們?yōu)槠吣耆缫蝗?，從一個(gè)小姑娘成長為一個(gè)大區(qū)經(jīng)理池文娟和在魏氏十年磨一劍王巧玲兩位忠誠的員工感到驕傲。
晚會(huì)現(xiàn)場，中閩魏氏總經(jīng)理魏貴林先生為我們開啟特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的獲獎(jiǎng)名單，這些樸實(shí)無華的父母，讓我們深刻牢記，在這個(gè)榮譽(yù)與輝煌并行的日子里，這些榮耀并非屬于自己一人。鳥有反哺情，羊有跪乳恩。人，身為宇宙之主宰,亦應(yīng)有感恩之心,感激之情。在頒獎(jiǎng)盛會(huì)上，主持人和我們一齊分享了父母們從遠(yuǎn)方給獲獎(jiǎng)的兒女寄來的信，同時(shí)愛心大使給獲獎(jiǎng)?wù)攉I(xiàn)上父母帶給他們的禮物。這些禮物，有飽含母親對(duì)女兒牽掛的金項(xiàng)鏈;有丈夫親手為妻子精心挑選的鋼筆;有年邁的媽媽親手為女兒釀制的泡梨特產(chǎn);也有家人親手給生日的女兒做的土雞蛋?? 這一份份禮物溫暖人心，也讓人為之動(dòng)容，禮物雖小，卻飽含了家人太多的祝福和牽掛。
今夜，動(dòng)人的舞姿點(diǎn)燃了20xx年魏氏人的激情;今夜，美妙的歌聲傳遞著20xx魏氏人的夢(mèng)想。頒獎(jiǎng)典禮結(jié)束后，各區(qū)域和總部部門呈現(xiàn)了精彩絕倫的晚宴節(jié)目：有激情澎湃的北京區(qū)域的團(tuán)體爵士和舞蹈串燒 《super show》;相聲 《普通話》和經(jīng)典小品《唐伯虎點(diǎn)秋香》、《豬八戒與嫦娥》令觀眾捧腹大笑;舞蹈《中國茶》、《以茶共舞》讓我們感受一種負(fù)于水中靈動(dòng)的茶舞蹈。與往年晚宴相比，節(jié)目形式內(nèi)容更加豐富多彩，參與人員范圍廣，同時(shí)晚宴還進(jìn)行微博同臺(tái)互動(dòng)直播，觀眾們都積極踴躍地參與到微博互動(dòng)環(huán)節(jié)中，紛紛拿出自己的電腦手機(jī)，寫上對(duì)魏氏20xx年的祝福。
20xx，魏氏載譽(yù)而歸;20xx，魏氏人贏在創(chuàng)新。 今天，是成功的喜悅和歡樂讓我們相聚在一起;今天，是熱情的緣聚和友情讓我們相逢在一起。魏氏人，將會(huì)帶上此刻這份愉悅的心情，帶上真摯的祝福，去迎接美好的明天。
煤礦企業(yè)新聞稿篇五
近日，東莞市松山湖綠道上人潮涌動(dòng)、熱情高漲。中建三局深圳公司第二分公司在東莞松山湖開展職工健步走活動(dòng)，150余名來自廣東各地多個(gè)項(xiàng)目部的建設(shè)者們參加本次活動(dòng)。
今年是“發(fā)展體育運(yùn)動(dòng)，增強(qiáng)人民體質(zhì)”題詞70周年，也是中國建筑集團(tuán)成立40周年，為倡導(dǎo)全體職工健康向上的生活方式，第二分公司舉辦了本次活動(dòng)，引導(dǎo)大家以強(qiáng)身健體的運(yùn)動(dòng)方式培養(yǎng)奮斗精神。
本次健步走活動(dòng)路線全長約13千米，沿途設(shè)置“廉潔從業(yè)打卡點(diǎn)”，大家在打卡點(diǎn)拍照留念，通過“黨史答題”活動(dòng)學(xué)習(xí)黨史知識(shí)，進(jìn)行“廉潔從業(yè)小游戲”營造風(fēng)清氣正的廉潔氛圍。公司青年職工劉兆兵是廣東省優(yōu)秀共青團(tuán)員，曾參與武漢火神山醫(yī)院建設(shè)，他說：“很高興能參加這次健步走活動(dòng)，剛剛我在廉潔從業(yè)打卡點(diǎn)拍照打卡，覺得非常有意義。今后一定會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)火神山精神、耿直廉正，為灣區(qū)建設(shè)貢獻(xiàn)力量！”
第二分公司黨委書記、總經(jīng)理陳德洋表示，希望通過健步走活動(dòng)的開展，使職工們切身體會(huì)革命精神，加強(qiáng)交流溝通，以更高昂的`斗志投身大灣區(qū)建設(shè)中，用實(shí)際成績邁向新的征程。
煤礦企業(yè)新聞稿篇六
5日中午，根據(jù)現(xiàn)場救援進(jìn)展情況，中國廣播網(wǎng)果斷決定，加大報(bào)道分量，把首頁要聞區(qū)變成救援的專題區(qū)，其他新聞陸續(xù)從要聞區(qū)撤下。
隨著不斷有被困礦工陸續(xù)升井，中國廣播網(wǎng)認(rèn)為，這一礦難史上罕有的成功救援，體現(xiàn)了我國政府對(duì)礦工生命的尊重，讓世界再一次見證了“中國救援”的速度。
這是絕對(duì)正面的報(bào)道，應(yīng)該不遺余力地充分報(bào)道。
基于這樣的認(rèn)識(shí)，中國廣播網(wǎng)在首頁最醒目的要聞區(qū)13條新聞中，集中報(bào)道救援消息，最多時(shí)有11條全部是救援最新進(jìn)展。
這種超常規(guī)的安排體現(xiàn)了中國廣播網(wǎng)對(duì)救援工作報(bào)道的重視，在所有新聞網(wǎng)站中是絕無僅有的。
在實(shí)時(shí)跟進(jìn)救援進(jìn)展的同時(shí)，編輯迅速跟進(jìn)制作推出獨(dú)家策劃頁面，以《全紀(jì)錄：8天8夜 115人生還——只為生命的尊嚴(yán)》為主題，展現(xiàn)救援全過程，以獨(dú)特的人文視角解讀救援奇跡。
大頭條標(biāo)題變成時(shí)時(shí)刷新的數(shù)字 具有強(qiáng)烈的視覺沖擊力
5日中午12：10，隨著第二批被困礦工開始被陸續(xù)救出，中廣網(wǎng)及時(shí)改變報(bào)道策略。
大頭條位置標(biāo)題改為《王家?guī)X救援最新升井人數(shù)：55》。
鮮紅的數(shù)字不斷變化——55、56、57、70、88、100、115，把救援最重要的信息第一時(shí)間突出地傳遞出來。
相比其它網(wǎng)站《第二(三)批被困礦工已經(jīng)升井》之類的標(biāo)題，中國廣播網(wǎng)的標(biāo)題更具新聞性，更具沖擊力。
突出報(bào)道獲救礦工名單 有效凸現(xiàn)新聞價(jià)值
中國廣播網(wǎng)認(rèn)為，按照人們最關(guān)注的程度排序，也是按照新聞價(jià)值排序，除了升井獲救人數(shù)，接下來就該是獲救人員名單了。
所有人，特別是那些苦苦等了8天8夜的被困礦工家屬，最想得知、也有權(quán)力得知獲救人員名單。
為此，中國廣播網(wǎng)在緊挨大頭條的下面，刊發(fā)的是獲救礦工名單。
然后才是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的慰問、指示，對(duì)救援隊(duì)員的采訪和記者播報(bào)的其他消息。
獨(dú)家報(bào)道見證生命奇跡 即時(shí)追蹤加速臺(tái)網(wǎng)融合
4月5日，隨著救援工作的，中國廣播網(wǎng)密切配合中國之聲連線報(bào)道，第一時(shí)間跟進(jìn)報(bào)道，0：42，發(fā)布首篇救援報(bào)道《王家?guī)X煤礦事故救援發(fā)現(xiàn)9名幸存者》，并陸續(xù)被各大門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載。
凌晨2時(shí)08分，中國廣播網(wǎng)編發(fā)新聞《王家?guī)X9名礦工升井并被送往醫(yī)院 張德江發(fā)電報(bào)慰問》并被33家網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，其中搜狐網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)更是在要聞區(qū)體現(xiàn)。
《第三批營救方案制定中 各方全力以赴參與救援》被騰訊網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)等門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，同時(shí)被百度抓取，作為新聞頁面頭條新聞?wù)?BR> 獨(dú)家專訪報(bào)道《駱琳：不放棄不拋棄 義無反顧搜尋被困同胞》更是成為百度搜索首位新聞，獨(dú)家照片和現(xiàn)場音頻成為中國之聲和中廣網(wǎng)權(quán)威、及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)道的見證。
捕捉數(shù)字變化背后的新聞 編輯手記獨(dú)家解讀
在5日下午4：00以后，各媒體報(bào)道的獲救礦工數(shù)字全部都是114人。
到了晚上，這一數(shù)字突然變成了115人。
任何媒體都沒有報(bào)道這一數(shù)字變化的原因(其實(shí)是央視記者現(xiàn)場播報(bào)時(shí)漏報(bào)了一人)。
中國廣播網(wǎng)敏感地捕捉到這一數(shù)字變化背后的意義：不僅意味著一條鮮活的生命，更體現(xiàn)了當(dāng)時(shí)救援工作的緊張，同時(shí)也說明了我們救援的科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。
5日夜間23：30，中國廣播網(wǎng)在要聞位置刊發(fā)本網(wǎng)“編輯手記”《跳動(dòng)的數(shù)字跳動(dòng)的心 114到115背后是生命在高歌》。
這一手記體現(xiàn)了中國廣播網(wǎng)的獨(dú)家視角，受到同行的.好評(píng)。
近日山礦集團(tuán)南屯礦召開四季度工作會(huì)議，號(hào)召全礦上下振奮精神，堅(jiān)定信心，強(qiáng)化措施，迎難而上，大打四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面完成20**年經(jīng)濟(jì)工作奮斗目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，真抓實(shí)干，確保四季度安全生產(chǎn)。
這個(gè)礦通過全礦干部職工大會(huì)、班前班后會(huì)、廣播電視等途徑，通訊稿怎么寫認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國煤礦安全基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，要求全礦上下從思想深處，深刻認(rèn)識(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理的重要性，真抓實(shí)干，強(qiáng)化現(xiàn)場，堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)安全季和跨年度安全生產(chǎn)。
深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，拓展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向頭、面、工作崗位延伸，精雕細(xì)刻，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，著力消除物的不安全因素，保持良好的現(xiàn)場安全工作環(huán)境，全面提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
積極推行崗位、區(qū)隊(duì)、部門、礦“四排查”制度，活動(dòng)通訊稿對(duì)重點(diǎn)工程和薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)格實(shí)施礦跟班人員、區(qū)隊(duì)長、班組長、安監(jiān)員“四位一體”動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查，切實(shí)抓好一通三防、頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸管理，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。
不斷深化拓展“235”四自安全文化，提高干部職工對(duì)安全文化的認(rèn)同感，夯實(shí)共同的思想基礎(chǔ)。
突出抓好對(duì)特殊工種、新工人的管理培訓(xùn)，以推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法為載體，增強(qiáng)安全預(yù)測(cè)預(yù)知能力，提高職工“我要安全”的意識(shí)和“我會(huì)安全”的技能。
生產(chǎn)上，針對(duì)四季度礦井采場接續(xù)逐步好轉(zhuǎn)的情況，號(hào)召全礦上下齊心協(xié)力，強(qiáng)化措施打好四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
綜采隊(duì)、綜采準(zhǔn)備隊(duì)精心組織，在提高開機(jī)率和工作效率等方面下功夫，努力減少影響生產(chǎn)時(shí)間，確保73上19、73上25兩個(gè)面穩(wěn)產(chǎn)高效。
同時(shí)加快93上04工作面安裝進(jìn)度，力爭提前投產(chǎn)，新聞通訊稿確保完成四季度生產(chǎn)任務(wù)。
各輔助單位、后勤部門在提升服務(wù)質(zhì)量上下功夫，服務(wù)生產(chǎn)一線，積極為一線提供便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，齊心協(xié)力打好打勝四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
加強(qiáng)經(jīng)營管理，增收節(jié)支，大力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。
這個(gè)礦深入推進(jìn)“三零”工程建設(shè)，不斷提高煤質(zhì)管理水平，充分發(fā)揮選煤廠技改后設(shè)備工藝優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，努力提高品種質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。
同時(shí)加大材料費(fèi)、可控費(fèi)用管理和修舊利廢力度，嚴(yán)格設(shè)備外委、比價(jià)采購和工程預(yù)算管理，強(qiáng)化支出控制，最大限度降低生產(chǎn)成本。
加快職代會(huì)確定的“十件實(shí)事”的落實(shí)，會(huì)議通訊稿改善和提高職工群眾生活質(zhì)量，穩(wěn)步推進(jìn)主輔分離，輔業(yè)改制，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
20**年7月5日，民航/飛行學(xué)院的暑期社會(huì)實(shí)踐“深入山西煤礦，探尋幸福之源”團(tuán)隊(duì)參觀了山西省太原市的中國煤炭博物館。
在博物館門前拍照留念后，一行七人隨著導(dǎo)游的帶領(lǐng)進(jìn)入館內(nèi)。
首先導(dǎo)游為大家介紹的是中國煤炭的歷史，分布，產(chǎn)量等概況，接著為大家介紹了幾種不同類型的煤炭，館內(nèi)陳列著許多由煤炭制造而成的工藝品，讓大家對(duì)于這種能源物資的價(jià)值有了新的認(rèn)識(shí)。
最為有趣的還是博物館內(nèi)的模擬礦井了，大家都先戴上了配有礦燈的安全帽，然后坐上礦車，穿過巖洞，到達(dá)采煤作業(yè)區(qū)。
從模擬礦井出來之后，大家興趣盎然，緊接著參觀了模擬礦井調(diào)度室，親身體驗(yàn)了調(diào)度員的工作。
通過此次參觀中國煤炭博物館，這個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)于煤炭，對(duì)于煤炭工作有了對(duì)比以前的更深刻的認(rèn)識(shí)，運(yùn)動(dòng)會(huì)通訊稿范文也為以后幾天關(guān)于煤礦的工作有了大致的了解。
總的來說，我們此行受益匪淺，用知識(shí)武裝了自己。
煤礦企業(yè)新聞稿篇七
為全力做好春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)重點(diǎn)監(jiān)管工作，2月8日上午，廣東從化經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨組副書記、管委會(huì)副主任張翼翔帶隊(duì)到戴姆勒東北亞零部件貿(mào)易有限公司和廣州市悅品祥食品有限公司開展節(jié)后安全生產(chǎn)、消防安全、環(huán)境安全和疫情防控督導(dǎo)檢查。開發(fā)區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)同志以及有關(guān)部門工作人員參加。
檢查組一行深入企業(yè)廠區(qū)、生產(chǎn)車間、冷庫倉等區(qū)域現(xiàn)場檢查，詳細(xì)聽取了企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人關(guān)于安全生產(chǎn)、疫情防控等工作情況，并查閱相關(guān)臺(tái)賬資料。針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，要求企業(yè)要限期整改，并由相關(guān)職能部門持續(xù)跟蹤落實(shí)企業(yè)的.整改情況。
張翼翔副書記強(qiáng)調(diào)，春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)階段歷來是事故易發(fā)期，各有關(guān)部門和企業(yè)要高度重視疫情防控和安全生產(chǎn)工作，時(shí)刻謹(jǐn)遵“生命至上，安全第一”，全面做好安全生產(chǎn)隱患排查自查自改，嚴(yán)格落實(shí)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)“七個(gè)一”和防疫工作“五個(gè)到位”；同時(shí)要緊盯進(jìn)出口產(chǎn)品“外防輸入、內(nèi)防反彈”，持續(xù)落細(xì)落實(shí)進(jìn)出口產(chǎn)品防范措施，全力保障職工群眾的身體健康和生命安全。
煤礦企業(yè)新聞稿篇八
作為一個(gè)煤礦企業(yè)的宣傳/市場人員，應(yīng)該怎么寫企業(yè)的新聞稿呢?下面小編給大家整理的幾篇相關(guān)的新聞稿范文，歡迎大家閱讀參考。
本報(bào)訊 特約記者 xxx 進(jìn)入2015年，xx煤礦從加強(qiáng)現(xiàn)場管理、狠抓安全隱患排查和系統(tǒng)治理達(dá)標(biāo)工作入手，不斷加大安全生產(chǎn)工作的組織力度。
為嚴(yán)格執(zhí)行干部帶班作業(yè)制度，該礦從加強(qiáng)現(xiàn)場指揮入手，重新制定了《新城煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部入井、帶班考核管理規(guī)定》，嚴(yán)細(xì)干部管理職責(zé)，加大安全隱患排查力度，做到嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)措施，關(guān)鍵崗位有干部現(xiàn)場指揮。
同時(shí)，安監(jiān)處等職能科室加大安全監(jiān)查力度，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域?qū)嵤┲攸c(diǎn)監(jiān)控，加強(qiáng)二班、夜班等薄弱環(huán)節(jié)的管理。
對(duì)不具備安全條件的工作面，堅(jiān)決停產(chǎn)整頓，監(jiān)督隱患整改，實(shí)現(xiàn)閉合管理。
5月4日，公司召開“五四”表彰會(huì)，表彰了首屆“礦業(yè)公司十大杰出青年”及2013年度共青團(tuán)工作先進(jìn)集體和個(gè)人。
公司董事長、黨委書記黃篤學(xué)在會(huì)上做重要講話，公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席趙建池出席會(huì)議，公司黨委副書記李炳軍主持會(huì)議。
黃篤學(xué)首先代表公司、公司黨委向受到表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人致以熱烈的祝賀!向工作在礦山各條戰(zhàn)線、各個(gè)崗位上的.五千名團(tuán)員青年致以節(jié)日的問候!
黃篤學(xué)作了題為《在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年》的重要講話，并向公司全體團(tuán)員青年和各級(jí)團(tuán)組織提幾點(diǎn)希望。
他強(qiáng)調(diào)，希望大家在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年。
青年是礦山生產(chǎn)建設(shè)的生力軍和突擊隊(duì)，希望大家進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”精神，在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中奮勇爭先、建功立業(yè)，展示出新時(shí)代礦山青年的崇高追求、高超技能和良好風(fēng)貌。
一要爭當(dāng)中國夢(mèng)、礦業(yè)夢(mèng)的實(shí)踐者。
希望每個(gè)礦山青年，都把個(gè)人的“青春夢(mèng)”融入“礦業(yè)夢(mèng)”、融入“中國夢(mèng)”，只有這樣才能把握礦山發(fā)展的新機(jī)遇，才能在建設(shè)“新礦業(yè)、大礦業(yè)”的偉大事業(yè)中找到自己的位置、實(shí)現(xiàn)自己的理想。
二要爭當(dāng)新思想、新方向的倡導(dǎo)者。
希望廣大礦山青年勇于承擔(dān)起礦山發(fā)展“新思想、新方向”的倡導(dǎo)者和傳播者，以立足全球礦業(yè)競爭的視野，以挺起民族礦業(yè)脊梁的雄心，以于勇董事長提出的“四種意識(shí)”，切實(shí)摒棄“小步慢走、小富即安”的理念，勇于破除束縛和制約建設(shè)現(xiàn)代新型礦山的思維定式和利益格局，成為礦山發(fā)展建設(shè)的排頭兵。
三要爭當(dāng)新科技、新技能的創(chuàng)造者。
希望大家發(fā)揚(yáng)青年人最具學(xué)習(xí)力、最具創(chuàng)造力的優(yōu)勢(shì)，成為操控進(jìn)口設(shè)備、創(chuàng)新生產(chǎn)工藝的行家里手，練就獨(dú)特“絕技”，實(shí)現(xiàn)技能立足。
以攻關(guān)課題為引領(lǐng)，勇于摘題，并結(jié)合自身崗位需求和技術(shù)專長，積極開展“五小一法”、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)技能創(chuàng)效。
四要爭當(dāng)新礦業(yè)、大礦業(yè)的建設(shè)者。
希望廣大青年職工在實(shí)現(xiàn)人生理想的道路上，講奉獻(xiàn)、干實(shí)事，立足崗位，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
黃篤學(xué)強(qiáng)調(diào)，希望各級(jí)團(tuán)組織創(chuàng)新機(jī)制提升活力開創(chuàng)公司共青團(tuán)工作新局面。
共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，是先進(jìn)青年的群眾組織。
公司各級(jí)團(tuán)組織一要進(jìn)一步創(chuàng)新、健全工作機(jī)制。
圍繞各礦山單位不同的情況，要進(jìn)一步在工作思路、手段、機(jī)制等方面進(jìn)行創(chuàng)新，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建原則，探索研究團(tuán)委委員工作議事制度等辦法，切實(shí)解決上下脫節(jié)，工作不力等問題，使共青團(tuán)工作制度化、規(guī)范化。
二要進(jìn)一步提高工作活力和效力。
從礦山青年需求看，需要共青團(tuán)更多地開展青年喜聞樂見、健康有益、豐富多彩的活動(dòng)，豐富青年業(yè)余文化生活。
從礦山發(fā)展需要看，當(dāng)前鋼鐵及礦山市場價(jià)格低迷，共青團(tuán)組織要圍繞降本增效、節(jié)能降耗、保量保利等中心工作，開展特色活動(dòng)，提高工作效力，為青年崗位建功搭建更多、更好的平臺(tái)。
三要進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)組織和團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。
要加強(qiáng)各級(jí)團(tuán)干部的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高理論水平和工作水平。
要以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為指導(dǎo)，加強(qiáng)團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè)，培育團(tuán)干部深入基層、服務(wù)青年的良好工作作風(fēng)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇九
為全面貫徹落實(shí)《關(guān)于印發(fā)2022年“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”活動(dòng)方案的通知》（中保協(xié)發(fā)[2022]20號(hào)）及總公司要求，更好的推廣“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”活動(dòng)，通過保險(xiǎn)知識(shí)宣傳，提升保險(xiǎn)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)意識(shí)，天安人壽棗莊中支于7月8日當(dāng)天在全市范圍內(nèi)開展2022年“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”系列活動(dòng)。
為確保宣傳活動(dòng)效果，天安人壽棗莊中支通過懸掛條幅、張貼海報(bào)、擺放展架、電子屏播放宣傳資料等方式烘托活動(dòng)氛圍。為有效防控疫情，結(jié)合目前疫情防控需要，天安人壽棗莊中支在活動(dòng)現(xiàn)場免費(fèi)發(fā)放口罩等防疫物品，同時(shí)中支組織人員進(jìn)行“78健步走活動(dòng)”，活動(dòng)過程中對(duì)社會(huì)公眾發(fā)放反洗錢、防范打擊非法集資等宣傳資料。
天安人壽棗莊中支將以此次“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”活動(dòng)為契機(jī)，積極拓展線上、線下宣傳渠道，豐富宣傳方式，通過職場宣傳、早會(huì)宣講、公共宣傳等方式積極宣傳保險(xiǎn)金融知識(shí)，為提升社會(huì)公眾保險(xiǎn)知識(shí)、反洗錢及防范非法集資意識(shí)做出積極貢獻(xiàn)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十
煤礦召開安全生產(chǎn)大檢查為了切實(shí)搞好煤礦的安全生產(chǎn)工作，做到警鐘長鳴，防患于未然。
近日煤礦開展了為期一周的安全生產(chǎn)大檢查工作。
針對(duì)近年來我國煤礦安全生產(chǎn)事故頻發(fā)的現(xiàn)狀，煤礦結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)自查自糾工作，礦領(lǐng)導(dǎo)召開全礦安全生產(chǎn)工作會(huì)議，研究部署當(dāng)前的`安全生產(chǎn)工作。
發(fā)揮企業(yè)在安全生產(chǎn)中的主體作用，動(dòng)員全礦職工爭當(dāng)安全生產(chǎn)的標(biāo)兵，表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，對(duì)安全生產(chǎn)隱患整改不到位的部門進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰，責(zé)令限期整改。
通過安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患幾處，制定整改措施幾條，礦領(lǐng)導(dǎo)和安委會(huì)將進(jìn)行督導(dǎo)和檢查，確保各項(xiàng)整改措施落實(shí)到位。
各產(chǎn)煤省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作主管部門，有關(guān)中央企業(yè)：
《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)》(以下簡稱《評(píng)分方法》)，現(xiàn)予印發(fā)，于2017年7月1日起試行。
請(qǐng)各單位認(rèn)真做好《定級(jí)辦法》和《評(píng)分方法》宣貫工作，明確權(quán)力和責(zé)任清單，嚴(yán)格依責(zé)盡職，指導(dǎo)和督促本地區(qū)(本單位)煤礦企業(yè)按照新辦法開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，深入推進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
在試行過程中如發(fā)現(xiàn)問題，請(qǐng)及時(shí)將具體意見函告國家煤礦安全監(jiān)察局行業(yè)管理司。
電子郵箱：liangzr@;
通訊地址：北京市東城區(qū)和平里北街21號(hào);
郵編：100713。
附件：1.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級(jí)辦法(試行)
2.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)
各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察局，有關(guān)單位：
定于4月25日(星期二)上午8:30在國家安全監(jiān)管總局a445會(huì)議室召開全國煤礦全面安全“體檢”工作座談會(huì)，會(huì)期半天。
國家安全監(jiān)管總局副局長、國家煤礦安監(jiān)局局長黃玉治同志出席會(huì)議并講話。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議內(nèi)容
落實(shí)國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局關(guān)于開展煤礦全面安全“體檢”專項(xiàng)工作的部署要求，掌握各地煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況，總結(jié)交流好經(jīng)驗(yàn)好做法，研究解決突出問題，對(duì)煤礦全面安全“體檢”
進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再推動(dòng)，統(tǒng)籌做好今年煤礦安全生產(chǎn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，有效防范遏制煤礦重特大事故，為黨的十九大勝利召開創(chuàng)造穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、參會(huì)人員
國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，煤礦全面安全“體檢”領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位有關(guān)負(fù)責(zé)人及聯(lián)絡(luò)員，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局主要負(fù)責(zé)人。
三、其他事項(xiàng)
(一)各省級(jí)煤礦安監(jiān)局匯報(bào)材料由國家煤礦安監(jiān)局辦公室統(tǒng)一印制。
請(qǐng)各單位匯報(bào)時(shí)間控制在5分鐘左右，簡要介紹煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況及好經(jīng)驗(yàn)好做法，分析當(dāng)前存在的突出問題，提出下一步工作對(duì)策措施及意見建議。
(二)如無特殊說明，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局參會(huì)人員與當(dāng)日召開的總局黨組選人用人“一報(bào)告兩評(píng)議”暨領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作會(huì)議保持一致，不再重復(fù)報(bào)名。
國家安全監(jiān)管總局辦公廳
國家煤礦安監(jiān)局辦公室
煤礦企業(yè)新聞稿篇十一
6月19日，xx公司20xx—20xx年度企業(yè)內(nèi)宣工作表彰大會(huì)在辦公樓918會(huì)議室舉行，來自公司各單位、系統(tǒng)的企業(yè)文化專員、通訊員、自由撰稿人共計(jì)70人參與了表彰。
會(huì)議回顧了20xx—20xx經(jīng)營年度以來企業(yè)內(nèi)宣工作的開展情況，截至到5月份，各單位、系統(tǒng)在《xx人》報(bào)、xx、員工服務(wù)中心共計(jì)發(fā)稿457篇，圓滿完成了企業(yè)文化宣傳的既定任務(wù)。經(jīng)過綜合評(píng)定，授予xx酒廠、山南酒廠內(nèi)宣工作優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)光榮稱號(hào)，評(píng)選出山南酒廠易翠翠、毛鋪酒廠陳冶強(qiáng)為優(yōu)秀企業(yè)文化專員，并對(duì)劉萌萌、吳禮洪等10名優(yōu)秀通訊員和李煌煌、黃河等5名優(yōu)秀自由撰稿人予以了表彰。隨后，獲獎(jiǎng)?wù)叽砝罱?、易翠翠、劉萌萌結(jié)合工作實(shí)際，暢談了對(duì)企業(yè)文化工作的理解和體會(huì)，對(duì)如何做好下一步工作提出了建設(shè)性意見和建議。
作為優(yōu)秀企業(yè)文化專業(yè)的`易翠翠這樣說道：“我們山南對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的工作非常重視，管理人員有一半以上都是撰稿人，每次有征文或者是新聞，大家都會(huì)積極投稿，企業(yè)文化氛圍十分濃厚?！眮碜约夹g(shù)中心的王磊也很熱忱的表示：做技術(shù)的不能只埋頭鉆研，也要做好學(xué)術(shù)營銷的推廣和宣傳工作。
企業(yè)文化在經(jīng)營管理、營造氛圍、提高員工向心力和凝聚力等方面有著重要作用和意義。企業(yè)文化中心主任劉躍進(jìn)在與大家的溝通中強(qiáng)調(diào)：文化，是一個(gè)企業(yè)的靈魂之所在，一個(gè)沒有文化的企業(yè)是不可能走向長遠(yuǎn)的。在xx公司五年規(guī)劃中明確提出，要將xx文化打造成為業(yè)內(nèi)有口皆碑且好而不同的特色文化，做一個(gè)被大眾擁戴的高尚企業(yè)。要求大家不僅自己要帶頭踐行xx文化，更要做xx文化的引導(dǎo)者、推動(dòng)者與傳播者，使公司企業(yè)文化建設(shè)工作真正落到實(shí)處，并深入每一個(gè)xx員工的心中。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十二
1、每一天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功最快的方法之一就是每一天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
2、和傳統(tǒng)的昨日告別，向規(guī)范的未來邁進(jìn)。
3、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭執(zhí)。
4、追求客戶滿意，是你我的職責(zé)。
5、我是一切的根源。事物的事身并不改變?nèi)耍藗冎皇軐?duì)事物看法的影響。
6、博:努力拼搏,納:納八方資源,特:成為有特色的ic代理商。
7、成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
8、因?yàn)橛形?，所以回更好?BR> 9、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
10、成功之前痛苦的掙扎是必須要的。沒有足夠痛苦的掙扎，就不會(huì)有足夠強(qiáng)壯的＂翅膀＂。
11、沒有人會(huì)拒絕你的微笑。
12、成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的注解。
13、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
14、您的自覺貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
15、沒有最好，只有更好。
16、會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
17、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
18、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
19、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
20、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
21、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
22、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭。
23、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
24、每一天進(jìn)一步，踏上成功路。
25、成功必須有方法。
26、大事講原則，小事講風(fēng)格。
27、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
28、強(qiáng)化競爭意識(shí)，營造團(tuán)隊(duì)精神。
29、山但是來，我就過去。如果事情無法改變，我們就改變自己。
30、管理的`第一個(gè)功課，就是先管好自己。
31、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
32、沒有人會(huì)拒絕你的微笑。
33、找方法才能成功，找借口只有失敗。
34、海納百川，厚積薄發(fā)。
35、我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們。想法決定行為，行為決定結(jié)果。
36、心有多大，舞臺(tái)就有多大。
37、會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
38、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
39、和傳統(tǒng)的昨日告別，向規(guī)范的未來邁進(jìn)。
40、行動(dòng)不必須每一次都成功，但坐而不行，絕無任何成功可言。
41、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭。
42、大事講原則，小事講風(fēng)格。
43、找方法才能成功，找借口只有失敗。
44、沒有最好，只有更好。
45、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
46、堅(jiān)持誠信，注重業(yè)績，渴望變革。
47、專業(yè)進(jìn)取，尊愛至誠，鍥而不舍。
48、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
49、有一分耕耘，就有一分收獲。
50、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
51、不是不可能，只是暫時(shí)還沒有找到方法。
52、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
53、成功就是簡單的事情重復(fù)的去做。之所以有人不成功，并非是他做不到，而是他不愿意做這些簡單而重復(fù)的事。而且，越簡單越容易的事情，人們?cè)讲蝗菀兹プ鏊?BR> 54、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
55、太棒了！這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上，又給了我一次成長的機(jī)會(huì)，凡事的發(fā)生必有其因果，必有助于我。
56、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
57、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
58、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
59、堅(jiān)持誠信，注重業(yè)績，渴望變革。
60、不要小看自己，人有無限可能。
61、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
62、不要小看自己，人有無限可能。
63、海納百川，厚積薄發(fā)。
64、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的客戶。
65、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
66、成功不是因?yàn)榭?，而是因?yàn)橛胁襟E。
67、停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
68、追求客戶滿意，是你我的職責(zé)。
69、清清楚楚算帳，明明白白做人。
70、天助自助者。
71、溝通從心開始。
72、每一天進(jìn)一步，踏上成功路。
73、停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
74、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭執(zhí)。
75、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的客戶。
76、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
77、會(huì)而必議,議而必決,決而必行,行而必果。
78、只有勇于承擔(dān)職責(zé)，才能承擔(dān)更大的職責(zé)。
79、資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的。
80、決心決定成功。要成功，必須有強(qiáng)烈的成功欲望，就像你有強(qiáng)烈的求生欲望一樣。
81、資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的。
82、博：努力拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的ic代理商。
83、誠信integrity專業(yè)professional創(chuàng)新innovation。
84、要有好的灌溉，才有好的成果。
85、心有多大，舞臺(tái)就有多大。
86、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
87、只有勇于承擔(dān)職責(zé)，才能承擔(dān)更大的職責(zé)。
88、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
89、有一分耕耘，就有一分收獲。
90、人與人之間的差別，一開始僅在于思維方式的不一樣。
91、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
92、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
93、沒有執(zhí)著力，就沒有競爭力。
94、因?yàn)橛形遥曰馗谩?BR> 95、命運(yùn)在自己的手里，而不是在別人的嘴里。
96、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
97、行動(dòng)不必須每一次都成功，但坐而不行，絕無任何成功可言。
98、以人為本，心德為先。
99、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
100、要有好的灌溉，才有好的成果。
101、強(qiáng)化競爭意識(shí)，營造團(tuán)隊(duì)精神。
102、只有一種失敗，那就是半途而廢。
103、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
104、會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
105、清清楚楚算帳，明明白白做人。
106、以人為本，心德為先。
107、您的自覺貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
108、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
109、沒有執(zhí)著力，就沒有競爭力。
110、溝通從心開始。
111、專業(yè)進(jìn)取，尊愛至誠，鍥而不舍。
112、只有一種失敗，那就是半途而廢。
113、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
114、管理的第一個(gè)功課,就是先管好自己。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十三
xx年是公司轉(zhuǎn)型為生產(chǎn)礦井關(guān)鍵的一年，同時(shí)也是公司發(fā)展史上極不平凡的一年，機(jī)遇與困難同在，機(jī)電科在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室、單位的大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)了上級(jí)和公司一系列文件和會(huì)議精神，緊緊圍繞公司全年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持以機(jī)電安全為中心，以經(jīng)濟(jì)效益為目的'，深入開展了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和安全技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)，狠抓了機(jī)電基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化了機(jī)電設(shè)備的檢查檢修，加大了技術(shù)管理力度，落實(shí)了業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，進(jìn)一步夯實(shí)了機(jī)電管理基礎(chǔ)，確保了機(jī)電設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)和各類驗(yàn)收的順利通過，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將機(jī)電運(yùn)輸xx年主要工作總結(jié)及xx年主要工作打算匯報(bào)如下：
1、杜絕了輕傷以上的人身事故及較大機(jī)電僥幸事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)；9月份通過質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收，被評(píng)為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)礦井。
2、加強(qiáng)了專業(yè)科室職能落實(shí)，提高為生產(chǎn)一線服務(wù)質(zhì)量與技術(shù)業(yè)務(wù)指導(dǎo)水平，加大了現(xiàn)場機(jī)電運(yùn)輸檢查、考核力度。加大了日常各類機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)考核力度，從而有效減少了影響生產(chǎn)的事故和降低了設(shè)備的損壞率。通過xx年機(jī)電科全體管理人員的努力，影響生產(chǎn)的機(jī)電事故逐步減少，建立了機(jī)電事故分析問責(zé)制度，先后分析對(duì)12下01綜采面刮板機(jī)、12上01綜采面采煤機(jī)、12上01綜采面刮板機(jī)、動(dòng)篩車間燒電機(jī)、動(dòng)篩車間皮帶撕裂等機(jī)電事故進(jìn)行分析，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰，并提出合理化建議和預(yù)防措施,為生產(chǎn)任務(wù)做出了積極貢獻(xiàn)。完善了礦井電纜、設(shè)備發(fā)放、井下回收管理制度，并建立完善了設(shè)備臺(tái)賬，對(duì)大型設(shè)備做到一臺(tái)一檔，及時(shí)變更臺(tái)賬，對(duì)井上下設(shè)備進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。在全礦開展了“加強(qiáng)設(shè)備管理，人人都是維檢員”的活動(dòng)，對(duì)加強(qiáng)設(shè)備管理起了積極的促進(jìn)作用。及時(shí)對(duì)每月的設(shè)備、材料采購計(jì)劃進(jìn)行編制、匯總工作，對(duì)下一步的生產(chǎn)工作提供有力的物質(zhì)保障，并按照公司規(guī)定對(duì)所采購設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收、發(fā)放、付款工作。
3、加大了技術(shù)管理力度，落實(shí)了業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，深入開展了機(jī)電、運(yùn)輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和機(jī)電設(shè)備專項(xiàng)整治活動(dòng)，狠抓了機(jī)電基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化了機(jī)電設(shè)備的檢查檢修。先后制定下發(fā)了《xx年機(jī)電安全防爆檢查規(guī)定》、《綜采面設(shè)備維護(hù)管理制度》、《電纜管理制度》等礦井機(jī)電管理規(guī)定，并落實(shí)實(shí)施，全年共實(shí)施機(jī)電防爆專項(xiàng)檢查40余次，共查出隱患問題600余條，整改率100%。以較好的機(jī)電設(shè)備質(zhì)量面貌迎接了各類檢查，針對(duì)檢查出的問題積極安排專人抓好落實(shí)，并限期進(jìn)行了整改，確保了礦井機(jī)電設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
4、狠抓了季節(jié)性的工作，為全面做好xx年雨季“三防”工作，確保雨季期間的安全生產(chǎn)，結(jié)合我公司的實(shí)際情況，本著早計(jì)劃，早安排，早落實(shí)的原則，二季度對(duì)宿舍樓房及高層建筑避雷設(shè)施的接地電阻進(jìn)行了搖測(cè)，并做好記錄存檔備查，配合鄉(xiāng)寧氣象局防雷辦完成了地面50處防雷接地檢查檢測(cè)工作；三季度根據(jù)檢修計(jì)劃完成了地面35kv變電所高低壓電氣設(shè)備清掃檢修工作；完成了井下主副水倉清挖工作；配合有資質(zhì)檢測(cè)機(jī)構(gòu)對(duì)井上下機(jī)房硐室120臺(tái)套高低壓設(shè)備完成了電氣預(yù)防性試驗(yàn)工作、完成了所有保安用品預(yù)防性試驗(yàn)工作和3臺(tái)主排水泵技術(shù)測(cè)定工作。完成了井下中央變電所高低壓電氣設(shè)備清掃檢修工作及部分主排水泵檢查檢修工作；根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》要求，結(jié)合公司實(shí)際6月份對(duì)礦井中央泵房的3臺(tái)主排水泵進(jìn)行了水泵聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)。機(jī)電科認(rèn)真抓好了雨季“三防”工作落實(shí)，確保了各項(xiàng)工程按計(jì)劃工期全部完成，為雨季期間礦井的安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
5、針對(duì)采掘機(jī)電設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)低、不到位的現(xiàn)象，影響生產(chǎn)的各類機(jī)械、電氣事故居高不下的狀況，今年在全公司范圍內(nèi)持之以恒地開展采掘機(jī)電專項(xiàng)整治活動(dòng)，每個(gè)月機(jī)電科均及時(shí)組織召開了機(jī)電例會(huì)，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)機(jī)電專項(xiàng)整治工作，對(duì)上月及本月現(xiàn)場機(jī)電專項(xiàng)整治工作進(jìn)行了總結(jié)點(diǎn)評(píng),要求結(jié)合生產(chǎn)接續(xù)將采掘機(jī)電設(shè)備整治落實(shí)好，并對(duì)機(jī)電專業(yè)人員進(jìn)行分工包片聯(lián)責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)專業(yè)人員分片承包責(zé)任制，并及時(shí)集中組織人員對(duì)井下采掘設(shè)備進(jìn)行全面解剖式檢查驗(yàn)收，對(duì)現(xiàn)場出現(xiàn)的問題做到盯上靠上抓好落實(shí)。通過xx年機(jī)電設(shè)備整治活動(dòng)，采掘現(xiàn)場整治質(zhì)量有了進(jìn)一步提高，提升了機(jī)電標(biāo)準(zhǔn)化水平，為公司安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
6、為全面推進(jìn)員工素質(zhì)提升，加強(qiáng)基層基礎(chǔ)基本功建設(shè)，認(rèn)真開展了機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)全員技能練兵活動(dòng)，并制定了技術(shù)比武實(shí)施意見。成功舉辦了裕豐公司第一屆職工技術(shù)比武大賽，活動(dòng)共分接線工藝、電氣故障處理、鋼絲繩插接、焊接工藝4個(gè)項(xiàng)目,采取全員參與，共有44余人次參加，通過技能練兵活動(dòng)進(jìn)一步提升員工技能水平，使整個(gè)機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)形成了“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”、趕比超的良好氛圍。在山西分公司機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)技術(shù)比武采掘電鉗工項(xiàng)目取得了第二名的好成績。
8、精心準(zhǔn)備，抓好了重點(diǎn)安裝項(xiàng)目的完成。
（1）、配合巨能項(xiàng)目部順利完成一采區(qū)軌道上山提升機(jī)的安裝。在安裝過程中盡最大能力跟蹤檢查、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，并要求項(xiàng)目部及時(shí)進(jìn)行整改。整個(gè)安裝過程中，提出問題12條，由專人負(fù)責(zé)跟蹤巨能項(xiàng)目部落實(shí)整改。特別是在發(fā)現(xiàn)提升機(jī)基礎(chǔ)存在問題的情況下，及時(shí)制定加固方案，確保絞車的驗(yàn)收通過和正常投用。
（2）、配合機(jī)電工區(qū)順利完成12下01工作面無極繩絞車的安裝。12下01工作面是我公司安裝的第二臺(tái)無極繩絞車，但是由于運(yùn)輸任務(wù)重，絞車采用變頻系統(tǒng)控制。控制系統(tǒng)較復(fù)雜。在安裝期間，機(jī)電科人員現(xiàn)場跟班，積極協(xié)調(diào)，保證了安裝投用。
（3）、配合巨能項(xiàng)目部順利完成一采區(qū)膠帶上山帶式輸送機(jī)的安裝，并積極盯靠現(xiàn)場，確保設(shè)備安裝后期遺留問題的處理。
（4）、編制12下01、12下03工作面安裝設(shè)計(jì)，并配合安裝隊(duì)順利完成12下01工作面采面設(shè)備的安裝。12下01工作面安裝完成后，部分支架出現(xiàn)了立柱滲水、抬底出槽等情況，機(jī)電科抽出專人及時(shí)聯(lián)系廠家、協(xié)調(diào)制定方案，落實(shí)檢修時(shí)間，確保正常的推采。
（5）、配合巨能項(xiàng)目部順利完成12上02運(yùn)輸順槽帶式輸送機(jī)的安裝。
（6）、配合巨能項(xiàng)目完成了采區(qū)膠帶上山架空乘人裝置、煤倉設(shè)備的安裝。
（7）、配合廠家完成了動(dòng)篩集控裝置的安裝、試運(yùn)轉(zhuǎn)及培訓(xùn)工作。
（8）、配合綜掘隊(duì)完成了兩臺(tái)綜掘機(jī)的安裝及供電設(shè)計(jì)。
9、認(rèn)真準(zhǔn)備，較好地完成了xx年全公司礦井月度停產(chǎn)檢修工作，1-11月份共停產(chǎn)檢修20天，安排主要檢修項(xiàng)目25項(xiàng)，尤其針對(duì)春節(jié)、國慶節(jié)日期間重點(diǎn)檢修項(xiàng)目多、時(shí)間長，機(jī)電管理人員盯靠現(xiàn)場，督促各生產(chǎn)單位利用月度檢修時(shí)間對(duì)所屬機(jī)電設(shè)備進(jìn)行了有針對(duì)性的檢修，安全順利地完成了各項(xiàng)檢修項(xiàng)目。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十四
同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求，現(xiàn)今,煤礦企業(yè)已經(jīng)把安全文化建設(shè)當(dāng)作安全生產(chǎn)領(lǐng)域的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓，安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。
營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化。
企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。一就是要通過安全文化標(biāo)志，電視、板報(bào)、標(biāo)語、橫幅、安全教育讀本和安全知識(shí)競賽、安全演講、“三違”人員現(xiàn)身說法等形式多樣的活動(dòng)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳攻勢(shì)，做到寓教于樂，使安全生產(chǎn)意識(shí)深入人心，入心入腦。二就是要堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的原則，以實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值、保護(hù)人的生命安全與健康為宗旨，創(chuàng)建班組安全文化。堅(jiān)持以安全氛圍影響人，以安全理念引導(dǎo)人，通過多形式、多層面、全方位的強(qiáng)化理念滲透，弘揚(yáng)健康向上和充滿人文關(guān)懷的安全文化。三就是要提煉培植安全理念體系，用安全愿景驅(qū)動(dòng)安全行為的外化，形成具有區(qū)隊(duì)、班組、個(gè)人特點(diǎn)的安全目標(biāo)愿景和理念，并將這些理念與親情教育相結(jié)合，把警言警句、安全提示等制作成精美的牌板，懸掛在醒目處，營造出濃厚的班組安全氛圍。通過創(chuàng)建班組安全文化，打造本質(zhì)安全型班組。
加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理維護(hù)職工健康權(quán)益。
為實(shí)現(xiàn)綠色清潔發(fā)展，保障職工人身健康，我礦將職業(yè)危害防治作為日常工作的重點(diǎn)，秉承“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的工作方針，積極有序地展開職業(yè)衛(wèi)生防治工作，受到了干部職工的一致好評(píng)。具體作了以下工作:。
一、制訂了職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案及勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
二、對(duì)接觸各種職業(yè)危害的在崗職工定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。
三、堅(jiān)持每年一次的職工健康查體，保障了職工安全健康。
四、加強(qiáng)宣傳教育，提升職工的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)意識(shí)。在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程等，對(duì)職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等實(shí)際情況進(jìn)行公示，讓職工明白放心。
通過上述各項(xiàng)措施的深入實(shí)施，目前我礦職業(yè)危害防治工作取得了長足的發(fā)展，職工衛(wèi)生檔案建檔率、職工教育培訓(xùn)覆蓋率、職業(yè)病查體率及職業(yè)危害監(jiān)測(cè)覆蓋率均達(dá)到100%，在同級(jí)礦井中處于領(lǐng)先水平，在有效保障職工人身健康的同時(shí)也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊譽(yù)和充分肯定。
強(qiáng)化機(jī)電管理夯實(shí)安全基礎(chǔ)。
隨著我公司生產(chǎn)能力的快速提升，機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行性能，對(duì)于安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高發(fā)揮越來越大的重要作用，同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求。
為進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備管理，機(jī)電科結(jié)合公司實(shí)際，成立了機(jī)電設(shè)備安全管理小組。管理小組在對(duì)運(yùn)行機(jī)電設(shè)備進(jìn)行原有日常安全檢查的同時(shí)，以確保機(jī)電設(shè)備安全性為中心，扎實(shí)搞好機(jī)電管理工作，采取每月逢五逢十，由分管領(lǐng)導(dǎo)參加、機(jī)電科牽頭組織、各區(qū)機(jī)電區(qū)長參與的方式，對(duì)正使用的機(jī)電設(shè)備進(jìn)行安全排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)責(zé)令整改,從基礎(chǔ)工作做起，把機(jī)電設(shè)備的故障與隱患消滅在萌芽狀態(tài)，保證了機(jī)電設(shè)備可靠、高效、安全運(yùn)行。
關(guān)愛員工健康彰顯以人為本。
近年來，公司牢固樹立“職業(yè)健康與生命安全同等重要”的理念，始終把職工職業(yè)健康查體工作當(dāng)作大事來抓，為公司全體職工建立了職工健康檔案，并對(duì)職工的基本情況、年齡層次等信息進(jìn)行了認(rèn)真統(tǒng)計(jì)核對(duì),定期組織職工進(jìn)行健康查體。
通過健康查體,不僅使廣大職工能夠及時(shí)了解自己的身體健康狀況，而且有效加強(qiáng)了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，降低了疾病對(duì)職工的危害，提高了職工身體素質(zhì)和生活質(zhì)量，從而使公司職工以更加飽滿的熱情投入到工作和生活中，共同推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)良性健康發(fā)展。
創(chuàng)新思路明確目標(biāo)努力營造安全文化氛圍。
個(gè)干部職工的自覺行為。從而為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安提供思想保證和精神動(dòng)力。安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分。
建設(shè)安全文化是企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展的需要，是從屬于企業(yè)文化的一個(gè)子系統(tǒng)，是企業(yè)文化的重要組成部分。安全文化建設(shè)必須依賴于企業(yè)文化這個(gè)基礎(chǔ)，沒有企業(yè)文化的建設(shè)與發(fā)展，企業(yè)安全文化也就沒有了根基。因此，在搞好安全文化建設(shè)的同時(shí)，必須抓好企業(yè)文化建設(shè)。安全文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的.一個(gè)抓手。通過安全文化，以有形或無形的渠道，正式或非正式的傳播方式在企業(yè)干部職工中樹立一種全新的“安全生產(chǎn)、以人為本”的企業(yè)文化理念，以此推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)向深層次發(fā)展。
在安全文化建設(shè)中，一方面要繼承和發(fā)揚(yáng)過去在安全文化建設(shè)中創(chuàng)造和總結(jié)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使之在安全文化建設(shè)中進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大，發(fā)揮更大的作用。另一方面，要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，充分吸收其安全文化的先進(jìn)理念、科學(xué)內(nèi)涵以及豐富的營養(yǎng)，在探索和創(chuàng)新中不斷發(fā)展安全文化，持續(xù)改進(jìn)安全文化，使安全文化在安全生產(chǎn)管理中發(fā)揮應(yīng)有的作用。
落實(shí)好安全生產(chǎn)措施創(chuàng)建本質(zhì)安全型班組。
進(jìn)入2014年以來，機(jī)電科繼續(xù)完善工區(qū)內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化規(guī)章制度，尤其是加強(qiáng)本質(zhì)安全型班組建設(shè)，收到較好的效果。
機(jī)電科以班組安全管理活動(dòng)為載體，通過班前學(xué)習(xí)，借助事故案例、啟發(fā)引導(dǎo)職工，讓職工真正感到安全生產(chǎn)的重要性，從規(guī)范班長管理行為和職工操作行為入手，要求班組崗位職工施工作業(yè)前必須嚴(yán)格執(zhí)行“手指口述”安全確認(rèn)，重點(diǎn)放在安全確認(rèn)前的隱患排查環(huán)節(jié)。對(duì)工作現(xiàn)場存在或出現(xiàn)的不安全行為和安全隱患，班長必須一盯到底，及時(shí)排查整改，經(jīng)復(fù)檢確認(rèn)隱患整改徹底方可作業(yè)。
班長要給職工上好課，開好會(huì)，增強(qiáng)人本管理意識(shí)。認(rèn)真剖析工作中存在的短板和管理中的不足，積極對(duì)職工不懂的問題進(jìn)行幫助教育，耐心講解，幫助其掌握技能；班長要主動(dòng)為職工服務(wù)，關(guān)心和愛護(hù)職工，為職工創(chuàng)造良好的工作條件，解決職工在工作、生活等方面遇到的實(shí)際困難；主動(dòng)與職工溝通，和職工多談心，多交流，掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，善于做職工的思想工作，及時(shí)化解內(nèi)部矛盾。
堅(jiān)持安全工作無小事，注重安全生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié)，抓基礎(chǔ)，嚴(yán)管理，嚴(yán)考核，重落實(shí)，用事故教訓(xùn)，現(xiàn)身說教等形式，引導(dǎo)職工愛崗敬業(yè)、遵章守紀(jì)，增強(qiáng)安全意識(shí)和提高安全技能，杜絕“三違”，實(shí)現(xiàn)班組無事故，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上等級(jí)，實(shí)現(xiàn)本安全型班組。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十五
木擔(dān)壩煤礦組織召開了“雨季三防”工作會(huì)議，提前部署“雨季三防”各工作組的任務(wù)，確保礦山安全度汛。
防止地表降雨灌入井下;三是加強(qiáng)排水、供電、防雷電系統(tǒng)的檢查，確保正常運(yùn)行;四是加強(qiáng)與氣象、防汛部門的密切聯(lián)系，做到早預(yù)報(bào)，早準(zhǔn)備;五是提前儲(chǔ)備搶應(yīng)急物資儲(chǔ)備工作。
該礦未雨綢繆，積極部署雨季期間各部門的工作任務(wù)，保證排水設(shè)備正常運(yùn)行，充足應(yīng)急物質(zhì)儲(chǔ)備，嚴(yán)格隱患排查，落實(shí)工作監(jiān)督檢查的閉環(huán)管理，為該礦安全度汛奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
防洪設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督檢查……”4月13日，川煤集團(tuán)達(dá)竹煤電公司小河嘴煤礦召開雨季“三防”工作專題會(huì)，對(duì)雨季“三防”進(jìn)行詳細(xì)安排部署。
嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班、跟班、帶班制度，機(jī)電系統(tǒng)工作人員和應(yīng)急搶險(xiǎn)人員須隨時(shí)待命，關(guān)鍵操作崗位和管理崗位人員的外出須嚴(yán)格管理，全力確保礦區(qū)雨季安全。
為提高全礦員工雨季“三防”意識(shí)，小河嘴煤礦充分利用櫥窗、廣播、報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等載體，多措并舉、廣泛發(fā)動(dòng)，深入開展雨季“三防”知識(shí)教育活動(dòng)，提高職工的防范意識(shí)和抗災(zāi)能力。
評(píng)估整改，強(qiáng)化礦井供用電安全管理。
提前做好對(duì)礦區(qū)涵洞、塘壩、橋梁、千噸水池、防洪堤壩等重點(diǎn)設(shè)施檢查、清挖和固堤工作，防止因坍塌、決堤、山洪暴發(fā)或泥石流等災(zāi)害造成安全事故，為雨季安全生產(chǎn)和礦區(qū)生命財(cái)產(chǎn)安全提供強(qiáng)有力的保障。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十六
現(xiàn)正值汛期及高溫季節(jié)，氣溫不斷上升，雷擊、暴雨等災(zāi)害性天氣多發(fā)，安全形勢(shì)十分嚴(yán)峻，工作壓力十分沉重。受黨委、政府安排，為切實(shí)做好當(dāng)前安全工作，我講以下幾點(diǎn)意見：
一、 強(qiáng)化意識(shí)，增強(qiáng)對(duì)汛期及高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的重視度。
汛期及高溫季節(jié)是安全生產(chǎn)事故、自然災(zāi)害事故多發(fā)、頻發(fā)時(shí)期，近日，xx盆地部分地區(qū)連降大到暴雨，閬中的降雨量之大，時(shí)間之長，也是近年來所罕見的。7月17日，阿巴州xx縣汗牛鄉(xiāng)足木村熱希溝發(fā)生泥石流災(zāi)害，摧毀主干公路建設(shè)臨時(shí)工棚，造成4人死亡，1人失蹤，7月23日，甘孜州xx縣舍聯(lián)鄉(xiāng)干溝村響水溝突發(fā)泥石流災(zāi)害，摧毀s211復(fù)線建設(shè)項(xiàng)目臨時(shí)工棚186間，造成4人死亡，40人失蹤，10人下落查核實(shí)。據(jù)氣象部門預(yù)測(cè)，8月份，我市月總降雨量偏多，為230——390毫米，大到暴雨的次數(shù)較多，時(shí)間偏長。山體、坡巖受大雨長時(shí)間飽和浸泡，極易發(fā)生垮塌、滑坡等地質(zhì)災(zāi)害，下雨過程中，常伴隨大風(fēng)、雷電，對(duì)農(nóng)電、閉路電線、電話線也是極大考驗(yàn)，對(duì)家電、人畜、房屋也構(gòu)成極大威脅。雨過天晴后，天干物燥的高溫天氣，交通、建筑、煙花爆竹、?；?、消防等領(lǐng)域的安全事故易發(fā)、頻發(fā)。因此，要求全鄉(xiāng)干群必須加強(qiáng)安全知識(shí)的學(xué)習(xí)，必須增強(qiáng)自我防范意識(shí)，必須緊繃安全生產(chǎn)這根弦，克服麻痹僥幸思想，加大隱患排查整改力度，積極有效避險(xiǎn)。特別是我們的干部及企業(yè)承包業(yè)主，要深刻認(rèn)識(shí)做好汛期及高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的重要性，以強(qiáng)烈的使命感、責(zé)任感和緊迫感，在思想上更加重視安全，在行動(dòng)上更加自覺抓好安全，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)工作的“一崗雙責(zé)”制度，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，積極開展宣傳教育、監(jiān)督檢查，整改落實(shí)等工作，確保全鄉(xiāng)人民生命財(cái)產(chǎn)安全。
二、 突出重點(diǎn)，切實(shí)做好高溫季節(jié)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全防范工作。
、加強(qiáng)對(duì)雷電、暴雨、垮塌、滑坡等自然災(zāi)害的防范 。
當(dāng)前正處于汛期旺季，雷雨天氣過程較多，加之，我市處于地質(zhì)災(zāi)害重發(fā)區(qū)，我鄉(xiāng)山高坡陡的地質(zhì)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，再加之“5.12”特大地震影響，一旦受強(qiáng)降雨惡劣天氣影響，極易發(fā)生垮塌、滑坡、引發(fā)泥石流等地質(zhì)災(zāi)害，危及水利工程、道路工程及群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，為此，全鄉(xiāng)廣大干部要對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的地質(zhì)勘探災(zāi)害易發(fā)點(diǎn)及水利、道路工程進(jìn)行攔網(wǎng)式排查，每處隱患制定切實(shí)可行的整改措施，24小時(shí)專人值守，一有險(xiǎn)情，組織干群正確施救的同時(shí)立即上報(bào)鄉(xiāng)安辦，全鄉(xiāng)廣大群眾也一定要發(fā)揚(yáng)主人翁精神，提高警惕，互相照應(yīng)，彼此幫助，群策群力，共度難關(guān)。塘、庫、堰的管理員要保持溢洪道的暢通，汛期蓄水量決不能超過洪水警戒線，雷雨季節(jié)要值好班。地質(zhì)災(zāi)害隱患地段要搞好監(jiān)測(cè)，下面的農(nóng)戶必須搬遷。對(duì)隱患部位能立即整改的立即整改，不能立即整改的24小時(shí)監(jiān)控，一旦有險(xiǎn)情發(fā)生，必須第一時(shí)間與轄區(qū)干部取得聯(lián)系，干群必須互相配合，共同取得搶險(xiǎn)避災(zāi)的勝利。
、加強(qiáng)對(duì)煙花爆竹、?；返陌踩婪?。
結(jié)合高溫季節(jié)的特點(diǎn)，經(jīng)營戶要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，定期自查，做好設(shè)備和安全設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，落實(shí)防雷、防汛安全措施，尤其要加強(qiáng)對(duì)儲(chǔ)存、運(yùn)輸、使用環(huán)節(jié)的管理，要加強(qiáng)對(duì)消費(fèi)者購買時(shí)安全常識(shí)的宣講;消費(fèi)者必須遵循安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，必須遵循安全使用技術(shù)規(guī)范;干部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)的?；芳盁熁ū窠?jīng)營戶落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，加強(qiáng)監(jiān)督檢查整改力度，一旦有非法生產(chǎn)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸、銷售的行為必須上報(bào)鄉(xiāng)安辦，鄉(xiāng)安辦將對(duì)非法行為予以重處。
、加強(qiáng)對(duì)建筑施工的安全防范。
隨著災(zāi)后重建進(jìn)度的加快，5.12地震倒損房重建或維修戶較多，施工單位及建設(shè)業(yè)主常忽略對(duì)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。近幾年，金子鄉(xiāng)在建筑安全上出了幾起安全事故，都是麻痹僥幸思想引起的。因此，在建筑施工中，安全員要加強(qiáng)對(duì)拆除、新建等過程的全面監(jiān)管，嚴(yán)禁裸體施工，不設(shè)安全警示標(biāo)語。必須設(shè)專門的安全監(jiān)管崗位，安全員要加強(qiáng)土方、模板、放坡、腳手架、臨時(shí)用電、塔吊拆裝及建筑物拆除等施工過程予以全面監(jiān)管，強(qiáng)化臨時(shí)用電設(shè)備和手持電動(dòng)工具的安全管理，要加強(qiáng)防水涂料施工的監(jiān)管，同時(shí)要做好防中暑、降溫、中毒等工作。
、加強(qiáng)對(duì)道路交通的安全防范。
要對(duì)運(yùn)輸車輛安全狀況經(jīng)常進(jìn)行檢查，防止車輛受高溫、雷電影響，發(fā)生自燃、爆炸事故，客車、貨車駕駛員必須嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)定。鄉(xiāng)綜治辦、安辦、警務(wù)室將借助場鎮(zhèn)環(huán)境綜合治理的契機(jī)，加強(qiáng)對(duì)道路交通安全的專項(xiàng)整治工作，深入推進(jìn)摩托車“三反”專項(xiàng)治理，嚴(yán)厲打擊超速、超載、超限及酒后駕駛、疲勞駕駛、無證駕駛等違法行為，確保道路交通安全形勢(shì)的好轉(zhuǎn)。
、加強(qiáng)電力的安全防范。
一要加強(qiáng)對(duì)用電安全知識(shí)的'宣傳和學(xué)習(xí);二要堅(jiān)持用電申報(bào)的原則;三是用電線路或用電設(shè)備損壞時(shí)要找專業(yè)人員修理，而不能擅自修理;四是不準(zhǔn)私拉亂接電線或用電設(shè)備;五要做到人走電停，用電專人看管，特別是大功率電器更要專人看管，兒童、老人用電必須要監(jiān)管;六是修房選址時(shí)必須遠(yuǎn)離高壓電線，不能在與高壓電線安全距離不夠的地方建房;八是用電線路老化時(shí)必須整改;九是必須加強(qiáng)對(duì)用電的經(jīng)常性安全檢查。
、加強(qiáng)消防的安全防范。
天干物燥的高溫季節(jié)，物體干燥易燃，人們情緒驕燥，極易發(fā)生因用電、用火而失火的消防事故。一是要加強(qiáng)用電、用火安全知識(shí)的學(xué)習(xí);二是要加強(qiáng)對(duì)易燃易爆物品、電源、火源的安全監(jiān)管;三是人員密集場所的消防通道必須通暢疏散;四是要加強(qiáng)消防設(shè)施的添置和配備;五是禁止攜帶火種到林區(qū)及小孩玩火;六是慎防到池塘、堰塘、河流洗澡而發(fā)生溺水事故;七是要加強(qiáng)對(duì)消防安全隱患的經(jīng)常排查整改。
、重點(diǎn)場所、重點(diǎn)地段、重點(diǎn)時(shí)段的安全防范。
一是要加強(qiáng)消防設(shè)施的添置和配備;二是要在醒目位置書寫安全警示標(biāo)語;三是要暢通消防通道;四是嚴(yán)格執(zhí)行安全值班制度;五是要加強(qiáng)經(jīng)常性的安全檢查。
、要注意對(duì)食品衛(wèi)生安全、非煤礦山等安全的防范。
三、高度警醒，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高安全自我防范能力。
縱觀每起安全事故，發(fā)生事故的一個(gè)很重要的原因即缺乏必要的安全知識(shí)，加之存在僥幸心理，最后釀成大禍。因此，我們的廣大干群一定要加強(qiáng)安全知識(shí)的經(jīng)常性學(xué)習(xí)，努力提高安全自我防范能力。高度警醒，嚴(yán)格執(zhí)行各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。緊繃安全這根弦，拋棄麻痹僥幸心理，仔細(xì)檢查，認(rèn)真整改，照章辦事，謹(jǐn)慎從事，我相信安全事故是可以減少甚至避免的。
四、 暢通信息，落實(shí)預(yù)案，切實(shí)提高應(yīng)對(duì)安全事故的應(yīng)急處理能力。
廣大干部及企業(yè)業(yè)主要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的“一崗雙責(zé)”制度，暢通信息，落實(shí)應(yīng)急預(yù)案，在遇到突發(fā)事故時(shí)，保持清醒頭腦，在第一時(shí)間里做出正確處理的同時(shí)要即時(shí)上報(bào)鄉(xiāng)安辦。廣大群眾對(duì)涉及本戶、本轄區(qū)大的安全事故，在保證積極科學(xué)施救的同時(shí)，確保在第一時(shí)間把情況上報(bào)給村或鄉(xiāng)，以便在更大范圍內(nèi)積極有效地展開施救。
同志們，安全工作責(zé)任重于泰山。安全就是經(jīng)濟(jì)，安全就是效益。它不是一朝一夕或某個(gè)人、某些人的工作，它是全社會(huì)的共同責(zé)任，它涉及到我們每個(gè)人、每個(gè)地方、每個(gè)領(lǐng)域，需要我們每個(gè)人共同努力。我們必須保持高度警醒，克服麻痹僥幸心理，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全知識(shí)，努力提高自我防范能力，經(jīng)常檢查，及時(shí)整改。要把安全工作視同我們一日三餐那么經(jīng)常，那么重要，只有這樣，我們的社會(huì)才更和諧，生命財(cái)產(chǎn)才更有保障，生活才更美滿、幸福!謝謝大家!
煤礦安全生產(chǎn)的主體是職工，只有職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來，才能確保安全生產(chǎn)，因此，加強(qiáng)群安工作，實(shí)現(xiàn)全員、全過程、全方位的安全管理，顯得十分迫切和必要。
一、群安工作存在的問題：
一是思想認(rèn)識(shí)不到位。在有些煤礦企業(yè)，主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)群安工作認(rèn)識(shí)不足，過分依靠行政安全管理，群安工作往往是說起來重要，做起來次要，應(yīng)有的作用沒有得到充分發(fā)揮。二是群監(jiān)員的管理考核不到位。在有些煤礦，雖然建立有群安網(wǎng)絡(luò)，卻疏于管理，致使部分群監(jiān)員責(zé)任心不強(qiáng)，長期不匯報(bào)或匯報(bào)的質(zhì)量不高，如對(duì)隱患匯報(bào)不夠具體，對(duì)“三違”現(xiàn)象匯報(bào)的很少等。三是缺乏創(chuàng)新和活力。群監(jiān)工作數(shù)年一貫制，活動(dòng)方式單一陳舊;家屬協(xié)管工作事后幫教的多，事前家訪提醒的少，完成交辦的任務(wù)多，自覺自發(fā)的活動(dòng)少。四是缺乏資金支持，沒有激勵(lì)機(jī)制。有的單位協(xié)管員是盡義務(wù)，沒有津貼補(bǔ)助，對(duì)協(xié)管員形不成動(dòng)力，缺乏工作持久性和連續(xù)性。
二、群安工作的對(duì)策：
(一)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
群安工作是把安全工作建立在廣泛的群眾基礎(chǔ)之上，是依靠職工搞好安全生產(chǎn)的有效途徑，群監(jiān)工作的優(yōu)勢(shì)在于：一是群眾性。班組群監(jiān)員了解職工情緒，熟悉作業(yè)現(xiàn)場，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富;二是廣泛性。人數(shù)多，分布廣，遍布煤礦生產(chǎn)的各個(gè)崗位;三是獨(dú)立性。制度健全，自成系統(tǒng)，依法自主開展活動(dòng)，既與專業(yè)安全監(jiān)察相互配合、相互補(bǔ)充，同時(shí)又監(jiān)督行政管理。因此，企業(yè)黨政工組織要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)對(duì)群安工作的領(lǐng)導(dǎo)，為群安工作撐腰做主,行政則從人、財(cái)、物上給予大力支持，保證監(jiān)督渠道暢通,群監(jiān)工作健康發(fā)展。
(二)健全管理制度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
為使群安工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道，必須建立健全群眾安全活動(dòng)制度，如：群監(jiān)工作例會(huì)制度，職工代表、群監(jiān)工作考核管理制度，安全匯報(bào)批簽反饋制度，群監(jiān)工作總結(jié)評(píng)比制度等，通過采取定期評(píng)議、分級(jí)考核、自身檢查等方法，督促各項(xiàng)制度的落實(shí)。加強(qiáng)群監(jiān)培訓(xùn)，不斷提高思想水平和業(yè)務(wù)能力。除按照企業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃進(jìn)行定期培訓(xùn)外，還要結(jié)合企業(yè)不同時(shí)期的重點(diǎn)工作，有的放矢地開展培訓(xùn)。如組織職工代表安全檢查前，要結(jié)合檢查內(nèi)容和參檢人員的具體情況舉辦培訓(xùn)班，聘請(qǐng)有較高理論水平又有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的老師授課，講理論、指重點(diǎn)、教方法，使群監(jiān)員在干中學(xué)，學(xué)中干，提高業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力。
(三)加強(qiáng)建設(shè)，搞好創(chuàng)新。
要突出井口接待站的建設(shè)。井口接待站要把群監(jiān)員提供的安全信息經(jīng)過快速的篩癬整理，進(jìn)行分類、傳遞，所以首先要求接待站要堅(jiān)持二十四小時(shí)值班制度，給群監(jiān)員及各類匯報(bào)人員提供便利，不使一些要害或急待解決的問題擱淺。要建立嚴(yán)格的信息反饋傳遞責(zé)任制，作到誰當(dāng)班誰負(fù)責(zé)。接待站的主要成員要定期參加礦上的生產(chǎn)調(diào)度會(huì)，安全例會(huì)等，掌握全礦的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，作到心中有數(shù)，樹立全局意識(shí)。要將群監(jiān)員的匯報(bào)進(jìn)行查對(duì)核實(shí)，看匯報(bào)的問題是否準(zhǔn)確。突出群監(jiān)員的反 “三違”作用，看一個(gè)群監(jiān)員是否合格，一是看工作現(xiàn)場是否遵章守紀(jì)，帶頭處理安全隱患。二是看升井后能否將工作面的安全情況如實(shí)向接待站匯報(bào)。
(四)建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、落實(shí)待遇。
主任和家協(xié)會(huì)主任，在條件許可的情況下，應(yīng)將井口接待站機(jī)構(gòu)獨(dú)立設(shè)置;要積極落實(shí)群監(jiān)員、協(xié)管員的待遇，工會(huì)每年表彰獎(jiǎng)勵(lì)一次優(yōu)秀群監(jiān)員、優(yōu)秀協(xié)管員，并逐年加大獎(jiǎng)勵(lì)力度。
煤礦安全是天字號(hào)的大事，事實(shí)證明，只要堅(jiān)持群眾路線，充分發(fā)動(dòng)群眾，動(dòng)員和組織職工，實(shí)現(xiàn)全員全過程的安全管理工作，才能真正促進(jìn)煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)，從根本上維護(hù)煤礦職工的生命健康權(quán)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十七
張智達(dá)，43歲，1969年出生，1989年參加工作，2010年6月調(diào)入到同地北杏莊煤業(yè)有限公司通風(fēng)區(qū)工作，現(xiàn)為通風(fēng)區(qū)副區(qū)長。
們不也是和你一樣干活嗎！”是個(gè)懂事的孩子，他理解父親話語里的含義。憑著他不服輸?shù)男愿?，從此他下定決心，一定要干出個(gè)樣來。他以師傅為榜樣，用他們吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神默默地激勵(lì)、鞭策著自己。工作中沖在最前頭，臟活累活搶著干，從不計(jì)報(bào)酬，更沒有一句怨言。日復(fù)一日，年復(fù)一年，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，終于成為機(jī)電隊(duì)精英。23年來，他憑著對(duì)礦山的無比熱愛，以常人難以想象的決心和毅力，在煤礦上一干就是23年。他，就是煤礦通風(fēng)區(qū)副區(qū)長，干一行愛一行扎根礦山無怨無悔。1996年是馬口礦舉步維艱的一年，受各種條件的影響，總量規(guī)模不足，經(jīng)營形勢(shì)嚴(yán)峻，簡單再生產(chǎn)難以維系，工人原本不高的工資還常期拖欠，一年中僅能開幾個(gè)月的工資，職工情緒都很低落，很多人都離開了企業(yè)，到地方小井上班去了，可卻依然堅(jiān)守在工作崗位上。他的一個(gè)朋友勸他說：“現(xiàn)在礦上都開不出工資了，你的技術(shù)這么好，何必窩在礦上呢？到哪個(gè)小井不比礦上開的多??！別在礦上干了，趕緊走吧！”他雖然知道朋友是出于好心，可是卻不領(lǐng)情，對(duì)朋友說：“兩師傅培養(yǎng)了我這么多年，現(xiàn)在工作剛干出了點(diǎn)樣子，我不能辜負(fù)師傅們對(duì)我的教育；礦上的困難肯定是暫時(shí)的，我相信總有一天會(huì)渡過難關(guān)好起來的，再說，你只想著掙錢多，小井的安全有保障嗎？萬一出了什么事情，老婆、孩子怎么辦？”朋友認(rèn)為他不知好歹，被他的一席話氣走了，從此再也沒有勸過他說下小井的事。
扎根煤海譜寫無悔青春。
——記xxx煤礦綜采隊(duì)xxx最美青工先進(jìn)事跡xxx從2004年參加工作以來，始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，求真務(wù)實(shí)、勤奮進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，扎根生產(chǎn)一線，贏得了全隊(duì)上下的一致贊譽(yù);在青年“崗位練兵”、“技能提升”、“金牌師徒”活動(dòng)中都有著突出的表現(xiàn);曾榮獲2011年度“雙文明”先進(jìn)個(gè)人、2012年度“安全先進(jìn)”個(gè)人等多個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)。在成績面前不驕不躁，認(rèn)認(rèn)真真一如既往的從事自己的工作。他熱愛礦山，熱愛自己的事業(yè)，對(duì)他來說事業(yè)就如同他的家人一樣，是他生命中最重要的組成部分，干好每一項(xiàng)工作、打造精品工程亮點(diǎn)工程、精益求精是他對(duì)事業(yè)的追求。
一、勤學(xué)好問，技術(shù)能手。
這套新設(shè)備的性能、參數(shù)有了詳細(xì)的了解，成為了一名知設(shè)備結(jié)構(gòu)、知設(shè)備性能、知安全操作原理的優(yōu)秀班長。
二、精細(xì)管理嚴(yán)抓質(zhì)量。
他對(duì)工程質(zhì)量要求很高，對(duì)特種作業(yè)人員要求也非常高，在采煤工作面經(jīng)常對(duì)液壓支架工強(qiáng)調(diào)操作的要點(diǎn)及操作的要求，支架必須移成一條直線，正負(fù)誤差不超過10cm，且支撐強(qiáng)度要達(dá)到要求。采煤機(jī)是工作面的核心，直接影響工作面的工程質(zhì)量，每天割兩刀煤他都在煤機(jī)旁邊，跟機(jī)指導(dǎo)、勤查隱患。150m的工作面他每天來回跑三四遍。憑借多年的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)采煤機(jī)司機(jī)“挑頂”、“割底”最大限度提高底煤和頂煤的回采率，并且底板坡度留一致，頂板、底板、煤壁必須割平。每天上班前他每天總是第一個(gè)到達(dá)工作面了解作業(yè)現(xiàn)場的情況，xxx工作面有一定的坡度，時(shí)常存在前溜上串下滑的問題，他每班都掌握兩個(gè)端頭的進(jìn)尺、觀察架頭和移架連桿的變化情況，及時(shí)加以工作面調(diào)斜，采取措施杜絕前溜的上串下滑現(xiàn)象；每天下班后他總是最后一個(gè)離開工作面，從回風(fēng)巷的超前支護(hù)抬棚到端頭支護(hù)質(zhì)量、上下隅角的落實(shí)情況、工作面的工程質(zhì)量、兩巷的文明生產(chǎn)整治工作他都做細(xì)致的檢查，第二天班前會(huì)作以點(diǎn)評(píng)，賞罰分明。
三、
現(xiàn)場把關(guān)提質(zhì)增效。
當(dāng)下社會(huì)煤炭市場出現(xiàn)疲軟狀態(tài)，如何做好煤炭的增效工作成了首要話題。為采煤一線的工作至關(guān)重要。陳班長認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及礦上的相關(guān)文件，配合領(lǐng)導(dǎo)的安排，再結(jié)合作業(yè)規(guī)程及查閱相關(guān)資料，認(rèn)真組織生產(chǎn)，嚴(yán)格在現(xiàn)場把關(guān)，嚴(yán)格要求放煤工做到“多輪、順序，等量’’的工藝放煤，見矸立即停止，在煤質(zhì)有保障的前提下最大限度的提高回采率。他時(shí)常利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)采煤方面的知識(shí)，在井下工作的時(shí)候多與工人交流溝通，從而激發(fā)了工人學(xué)習(xí)的自覺性。他常和工友說：“干活要多動(dòng)腦筋，時(shí)刻都要想辦法怎樣能把自己的活干好”。在他的帶動(dòng)下，他所在班組的工程質(zhì)量、工作效率有了明顯提高，生產(chǎn)任務(wù)在全隊(duì)各班組中走在了排頭。四、大膽創(chuàng)新增收節(jié)支xxx工作面運(yùn)輸順槽膠帶運(yùn)輸機(jī)架桿上安設(shè)的防除塵噴霧水雨棚，由于是用風(fēng)筒布材質(zhì)制成，容易破裂，導(dǎo)致膠帶運(yùn)輸機(jī)上輸送的煤炭水分超標(biāo)，從而影響煤質(zhì)質(zhì)量，甚至造成膠帶輸送機(jī)上積水過多，使得膠帶輸送機(jī)打滑，這樣既增加了煤質(zhì)水分降低了煤質(zhì)質(zhì)量又直接影響工作面的正常生產(chǎn)輸送。xxx面對(duì)此種情況，通過分析，按照修舊利廢制度有關(guān)規(guī)定，建議采用廢舊油桶替代風(fēng)筒布，將回收的廢舊油桶加工成長度400mm，寬度160mm的弧狀雨棚，將回收的錨桿加工成長40mm的支桿，然后用螺絲安設(shè)在防塵噴霧水雨棚上，再焊接在膠帶輸送機(jī)架桿上，進(jìn)行使用。通過幾個(gè)班的生產(chǎn)試用，證明加工的防水雨棚起到了很好的作用，降低了煤炭水分，減少了輸送機(jī)打滑幾率。減少了水分，很大程度的提高了煤質(zhì)質(zhì)量。很好的利用了回收的廢舊材料，很大程度的節(jié)約了材料費(fèi)用。保證了膠帶輸送機(jī)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，很大程度的降低了職工的勞動(dòng)強(qiáng)度。
五、公而忘私樂于奉獻(xiàn)。
九年的寒暑往來，歲月春秋。xxx像全國大多數(shù)曠工一樣每月基。
本滿勤，天天干滿點(diǎn)，用自己的一言一行、一舉一動(dòng)帶動(dòng)著全班人員共同奮進(jìn)，無怨無悔的扎根在煤海第一線，從來沒有動(dòng)搖過獻(xiàn)身煤炭事業(yè)的信念，頭痛腦熱堅(jiān)持上班，家中的大事小事全部交給妻子，一心撲在工作上。有人對(duì)他說，身體是自己的，事情是企業(yè)的，你這樣做圖什么？不善言語的他只說了句：“圖啥，就圖企業(yè)給咱的飯碗”。他笑一笑又繼續(xù)做自己的工作。他經(jīng)常關(guān)心新來的工人，在工作的時(shí)候，常常對(duì)他們做思想工作“煤礦的環(huán)境雖然艱苦，但是我們多揮一锨煤，就是在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)，也為我們?cè)黾恿耸杖?，要干就一定干出個(gè)樣子來?！眡xx就是靠著這樣堅(jiān)定的信念，忘我的工作熱情，投身到煤炭事業(yè)中，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，為實(shí)現(xiàn)人身價(jià)值而努力著。他是一個(gè)普通的人，沒有做出什么驚天動(dòng)地的大事，只是盡心做一名合格的煤礦工人所做的工作，正如，《華煤之歌》里的那句歌詞“燃燒自己，照亮他人”，已成為xxx的人生信念。他將像那井下的煤炭，深深扎根，不斷儲(chǔ)蓄著能量，當(dāng)工作需要時(shí)，他就會(huì)像那爐膛里熊熊燃燒的火焰一樣，用一腔熱血，為他所熱摯愛的工作，為所熱摯愛煤炭事業(yè)抒寫無怨無悔的青春！
人人都說煤礦苦，但我卻以苦為榮；人人都說煤礦險(xiǎn)，但我參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下生產(chǎn)第一線。寒來暑往，冬去春回，青春歲月?lián)Q得兩鬢斑白；我用實(shí)際行動(dòng)詮釋著煤礦工人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神。22年來，我憑著對(duì)礦山的無比熱愛，以常人難以想象的決心和毅力，在煤礦戰(zhàn)線上一干就是22年。我，就是和尚嘴煤礦安監(jiān)科科長黨新庫。
著干，從不計(jì)報(bào)酬，更沒有一句怨言。日復(fù)一日，年復(fù)一年，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，終于成為煤礦的技術(shù)骨干。1997年是煤礦舉步維艱的一年，受各種條件的影響，總量規(guī)模不足，經(jīng)營形勢(shì)嚴(yán)峻，簡單再生產(chǎn)難以維系，工人原本不高的工資還常期拖欠，一年中僅能開幾個(gè)月的工資，職工情緒都很低落，很多人都離開了企業(yè)，可我卻依然堅(jiān)守在工作崗位上。我的一個(gè)朋友勸我說：“現(xiàn)在礦上都開不出工資了，你的技術(shù)這么好，何必窩在礦上呢？到哪個(gè)小井不比礦上開的多?。e在礦上干了，趕緊走吧！”我雖然知道朋友是出于好心，可是卻不領(lǐng)情，對(duì)朋友說：“那些煤礦師傅們培養(yǎng)了我這么多年，現(xiàn)在工作剛干出了點(diǎn)樣子，我不能辜負(fù)區(qū)上和師傅們對(duì)我的教育；礦上的困難肯定是暫時(shí)的，我相信總有一天煤礦會(huì)渡過難關(guān)好起來的，再說，你只想著掙錢多，小井的安全有保障嗎？萬一出了什么事情，老婆、孩子怎么辦？”朋友認(rèn)為我不知好歹，被我的一席話氣走了，從此再也沒有勸過我說下小井的事。
我雖然文化程度不高，但我卻明白“安全是最大的福利，安全是最大的效益”這個(gè)道理。我常警示自己：“井下工作與自然災(zāi)害做斗爭，必須處處小心、步步謹(jǐn)慎，防事故如防敵人，啥時(shí)候都要繃緊安全這根弦?！?2年來，我時(shí)刻把“安全”二字銘記在心。
動(dòng)搖，用我的話說，“因?yàn)槊總€(gè)工友都是我的弟兄，我不能看著一個(gè)人掉隊(duì)?！?007年的一天，當(dāng)班工人在回撤單體時(shí)出現(xiàn)大面積冒頂，在千鈞一發(fā)之時(shí)，我發(fā)現(xiàn)一名新來的工人被突如其來的災(zāi)難嚇呆了，想也沒想一個(gè)箭步?jīng)_上去把新工人拉了出來。
在礦上，我是個(gè)人人稱道的好領(lǐng)導(dǎo)，可是在女兒眼中，我卻不是個(gè)稱職的好爸爸。我的大女兒上學(xué)放假時(shí)，正趕上臘月二十九，幾次給我打電話懇求我：“爸，平常再忙再累您不回來，我們都能理解，可過年是全家的大事，您就回來團(tuán)圓一下吧！”哽咽良久，我愧疚地對(duì)女兒說：“好孩子，不是爸爸不想回去，實(shí)在是趕上春節(jié)場子面人少脫不開身呀！誰叫你爸是一名煤礦工人，不能為自己而影響正常生產(chǎn)呀！原諒爸爸，爸爸得堅(jiān)守在一線崗位上，這是我的責(zé)任??！”是??！二十多年了，女兒已長大了，不說從小到大女兒得到過多少父愛，就是我這個(gè)當(dāng)父親的又享受過幾天兒女繞膝的天倫之樂呢？二女兒考學(xué)那年，也需要我像別人的爸爸一樣陪在她身邊，給予鼓勵(lì)?？墒钱?dāng)時(shí)單位由于技術(shù)人員少，工作量大，許多重要工作少不了我。于是我對(duì)女兒說：“你高考爸爸知道，可是單位的事情更重要，許多叔叔都在等著爸爸，爸爸不能陪你一起去考試了，但是，爸爸的心始終和你在一起，不要緊張，該怎么答還怎么答，我想你一定能發(fā)揮好，爸爸等著你的好消息”。女兒也沒有辜負(fù)我的期望，考取了哈爾濱師范大學(xué)。這是給予努力工作的最好回報(bào)。
我家兄妹四個(gè)，只有我和二弟在本市工作，其余兄妹全在外地，因?yàn)槲医?jīng)常在單位加班加點(diǎn)，所以照顧父母的重任全落在了二弟身上，我只能抽出休息時(shí)間到父母那看一眼，為他們二老劈些柈子，做些力所能及的事情，正值煤礦恢復(fù)生產(chǎn)的緊要時(shí)期，當(dāng)我上班時(shí)接到愛人電話說父親生病時(shí)，一向堅(jiān)強(qiáng)的我淚如泉涌，一面是對(duì)自己恩重如山的父親，一面是離不開自己的工作，權(quán)衡之下我含淚囑咐妻子好好照顧父親，等自己收工后馬上回去。我把對(duì)父親的思念深深地埋藏在心里，轉(zhuǎn)化為工作的動(dòng)力。我常想：“自古忠孝難兩全，誰叫咱是一名煤礦工人呢，只有多出煤、出好煤來報(bào)答父親了！”就是這樣，執(zhí)著的從事我熱愛的煤礦工作，以一個(gè)煤礦管理者吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神，書寫著對(duì)礦山的無限深情，在默默無聞的奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值。用我自己的話說：“我就是干到退休前的那一天，都不會(huì)離開我熱愛一生的煤礦工作?！蔽乙炎约旱那啻耗耆A都奉獻(xiàn)給了十里礦山，把自己的一腔熱血都傾注在了千尺井下。2011年我來到了和尚嘴煤業(yè)有限公司，期間擔(dān)任安監(jiān)科科長一職，一年中，我工作勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，晚睡早起，每月堅(jiān)持入井25天以上，認(rèn)真組織職工進(jìn)行班前學(xué)習(xí)，嚴(yán)厲查處各種“三違”現(xiàn)象，積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，為確保和尚嘴煤礦2011年安全生產(chǎn)做出了貢獻(xiàn)。
——記xxx煤礦修護(hù)五隊(duì)班長xxx他，中等身材，淳樸厚道，精明干練，人們敬佩他愛崗敬業(yè)，真抓實(shí)干的精神，更贊頌他心系安全生產(chǎn)，履行神圣職責(zé)的高尚品質(zhì)。他，一九八四年，從革命老區(qū)——大別山區(qū)來到淮南煤礦當(dāng)了一名掘進(jìn)工，百米井下，苦臟險(xiǎn)累，但他有一顆金子般的心靈，在井下一干就是二十八年。二十八個(gè)嚴(yán)冬酷暑，在崗位默默奉獻(xiàn)，練就了一身過硬本領(lǐng)，曾14次被評(píng)為“礦標(biāo)兵”和“局青崗技術(shù)能手”，2009年度在淮南礦業(yè)集團(tuán)第一輪大發(fā)展中被授予“標(biāo)兵”稱號(hào)，6次榮獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號(hào)。他，就是xxx煤礦修護(hù)五隊(duì)班長xxx。
一、無悔的選擇1984年，xxx初中畢業(yè)的同學(xué)，有的進(jìn)城打工，有的投師學(xué)藝，而他選擇了煤礦，從此開始了他的礦工生涯。初來乍到，一切都充滿著新奇：高大雄偉的矸石井，飛速轉(zhuǎn)動(dòng)的天輪、一列列滿載烏金呼嘯著奔向遠(yuǎn)方的長龍??,年輕人那顆火熱的心被震撼了，望著面前這座沸騰的礦山，xxx的心情久久難以平靜，他開始編織勾畫自己多彩的夢(mèng)??。
險(xiǎn)??”，幾天下來，xxx動(dòng)了回家的念頭，可他看看身邊正在干活的老工人和自己流過汗掘出的巷道，心里又想，別人能干的活，我為什么不能干，自己年輕，有的是力氣，為什么不能在這里實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù)呢？這時(shí)，帶工的李師傅也看出了他的心思，真誠地對(duì)xxx說：“我剛來時(shí)，也曾想過走，但憑著年輕人的闖勁硬是留了下來，現(xiàn)在對(duì)礦山真有了感情，一天不下井，就覺得缺點(diǎn)什么。小周，現(xiàn)代化建設(shè)需要煤炭，煤礦生產(chǎn)建設(shè)需要我們掘進(jìn)工啊”！一席話說的xxx動(dòng)了真情，波動(dòng)的心情平靜了下來，他暗暗的下定決心，一定要在煤礦生產(chǎn)一線崗位上干出一番事業(yè)來。
擇，在這里可以實(shí)現(xiàn)自己的人生理想和價(jià)值?！痹诂F(xiàn)代化礦井的生產(chǎn)建設(shè)中，技術(shù)是關(guān)鍵，掘進(jìn)、開拓的每一道工序都離不開技術(shù)，干活不得法，多出力還干不好。一開始的時(shí)候，xxx還是個(gè)毛里毛糙的小伙子，只知道出笨力氣。在工作中，他不怕苦和累，臟活、累活、險(xiǎn)活搶著干，然而干著干著，他漸漸地感到掘進(jìn)工不僅需要干勁，更需要技術(shù)，就連看似打眼、錨網(wǎng)、噴漿??,一類的活，老工人干得得心應(yīng)手，穩(wěn)當(dāng)利索，而自己卻碰手碰腳，累了一身汗還不出活，xxx感到了壓力，感到了距離，壓力就是動(dòng)力，距離就是時(shí)間，從不服輸?shù)膞xx憑著干就要干好的信念，踏上了艱難的探索和學(xué)習(xí)之路。他主動(dòng)拜老工人為師，刻苦鉆研技術(shù)，上井下井總是跟在老師傅后面，形影不離。師傅打眼，他幫扶著鉆桿，學(xué)習(xí)鉆孔的定位和角度，師傅拌料，他幫扛水泥，黃砂，掌握材料配比，憑著這種勤學(xué)習(xí)好問的勁頭，他很快掌握了操作要領(lǐng)。巷道錨噴，他材料配比合理，拌合均勻，粉塵、回彈率低，把漿全部噴到巖面上，不僅提高了混凝土強(qiáng)度，而且降低了材料消耗。
二、執(zhí)著的追求xxx常說：“我既然進(jìn)了煤礦的大門，就要把全部精力獻(xiàn)給煤炭事業(yè)?！倍四陙?，與他一起進(jìn)礦的大都調(diào)離了生產(chǎn)一線，卻沒有動(dòng)搖他扎根生產(chǎn)一線的決心，從工人到班長，從干掘進(jìn)開始到干巷修，不論放在哪里都閃閃發(fā)光。1988年，他擔(dān)任了班長，作為“兵頭將尾”，xxx感到責(zé)任更大，擔(dān)子更重了，因而對(duì)自己的要求更嚴(yán)了。在xxx看來，井下采場好比戰(zhàn)場，如果整個(gè)隊(duì)伍素質(zhì)不高，靠個(gè)人的力量是很難打勝仗的。工作之余，他把多年積累的豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和井下專業(yè)知識(shí)，技能全部用在“傳、幫、帶”上。2010年，礦上新組建一支巷修隊(duì)，領(lǐng)導(dǎo)讓他帶一個(gè)班，面對(duì)新人新面孔，他以兄長，朋友的身份與他們交朋友，給他們講煤礦光榮傳統(tǒng)，講人生價(jià)值觀，講身邊優(yōu)秀黨員、勞模標(biāo)兵愛崗敬業(yè)的事跡，并在工作、生活、學(xué)習(xí)上把自己和他們“捆”在一起，鼓勵(lì)和引導(dǎo)他們積極向上，在井下現(xiàn)場手把手地教新工人巷修技術(shù)及工具維修技術(shù)，“精誠所致，金石為開”，連班里幾名“搗蛋”的小青年，從敬佩他的人品、技術(shù)開始，漸漸和他一樣迷上技術(shù)知識(shí)和崗位練兵。xxx在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，組織了一支學(xué)技術(shù)攻關(guān)小組，以當(dāng)初三、五個(gè)發(fā)展到全隊(duì)現(xiàn)在30余人。業(yè)余時(shí)間，本單位安教室成了他們的活動(dòng)場所。有位有力氣不愿出、有技術(shù)不愿學(xué)、有師傅不愿帶，領(lǐng)導(dǎo)見了直搖頭的小青年，不僅在理論知識(shí)和操作技能上有了較全面的掌握，而且成了班里的生產(chǎn)骨干。他們班中多數(shù)人在技術(shù)比武中獲過獎(jiǎng)，取得過好成績，并有一人聘為掘進(jìn)工人技師，三人獲得礦青工比武第一名。2011年，xxx與巷修五隊(duì)技術(shù)人員一起，研究了《砌碹支護(hù)軌道下的拆碹注漿》新方法，用拆碹噴漿隔斷的辦法阻止跑漿，然后對(duì)拆碹進(jìn)行噴漿。這樣，漿液被噴漿截住了，這一辦法在該礦得到了廣泛的應(yīng)用，并取得良好的效果。
某某同志事跡材料xx，男，xx年xx出生，xx年xx月參加工作，先后在xx煤礦從事了采煤工、機(jī)電工等工作，xx年xx月通過競聘到xx礦從事生產(chǎn)調(diào)度員的工作至今。參加工作以來，他踏實(shí)工作、扎實(shí)肯干，任勞人怨，在平凡的工作中做出了不平凡的成績，尤其在創(chuàng)新工作中提出了許多寶貴的合理化建議。以下對(duì)其工作事跡進(jìn)行簡要的介紹。
一、用心學(xué)習(xí)、積極提升自我素質(zhì)。
作為一個(gè)從基層干起來的調(diào)度員，他深感自身知識(shí)貧乏，從內(nèi)心深處體味到學(xué)習(xí)的重要性。他珍惜每一次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，用心學(xué)習(xí)，每次都滿載而歸。他還利用工作閑余時(shí)間自學(xué)了采煤概論、通風(fēng)安全學(xué)、井巷工程學(xué)和電子計(jì)算原理和應(yīng)用等知識(shí)。作為一個(gè)長期基層工作的前線人員，學(xué)習(xí)的過程是異常艱難的，尤其是有時(shí)碰到了問題，花了很多工夫和時(shí)間，但是還是搞不懂，他按捺住了性子，堅(jiān)信“世上無難事、只怕有心人”，拿著一個(gè)個(gè)問題逐一向人請(qǐng)教，用時(shí)間和汗水將問題逐個(gè)的攻克。
請(qǐng)教，初步了解了本企業(yè)的生產(chǎn)布局、煤層賦存和接續(xù)情況。并工作中觀察和積累，每次下井他都會(huì)留心礦井通風(fēng)、運(yùn)輸、供電、排水、壓風(fēng)、通信等系統(tǒng)狀況，并額外留心井下大型設(shè)備的完好情況。正是因?yàn)樗懈叨鹊氖聵I(yè)心和積極向上的進(jìn)取心，所以他克服了一個(gè)個(gè)難題，技術(shù)上進(jìn)步斐然，工作起來給人如沐春風(fēng)的感覺，各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)處理井井有條。二、明晰工作內(nèi)容，注重工作細(xì)節(jié)。
一個(gè)合格的調(diào)度員必須及時(shí)調(diào)度井下各個(gè)工作面的安全生產(chǎn)情況，弄清楚掘進(jìn)工作面現(xiàn)在做什么。作為一名優(yōu)秀的調(diào)度員，他將每一項(xiàng)工作了解的異常的細(xì)致，做到“知其然的同時(shí)還知其所以然”。他每次下井他都會(huì)隨身帶著一個(gè)記錄本，上面記錄了許多現(xiàn)場問題，并加入了許多自己的思考，這些看似簡單的思考和班前作業(yè)工作對(duì)于他的工作的順利開展起到了莫大的作用。
比如在掘進(jìn)支護(hù)的現(xiàn)場，他會(huì)仔細(xì)觀察和詢問，是支護(hù)的幫上或者是頂板？支護(hù)了幾片網(wǎng)，幾根錨索，幾棵錨桿？前探梁支護(hù)，噴漿等情況。通過對(duì)現(xiàn)場的了解，他能準(zhǔn)確的推斷出下一時(shí)段各工作面將會(huì)做什么、幾點(diǎn)能完成現(xiàn)在工序、什么時(shí)候才能進(jìn)入下一個(gè)工序等。比如在停停頭打鉆的工作面，他落實(shí)弄清當(dāng)前的打鉆情況，當(dāng)班出勤人數(shù)，鉆機(jī)型號(hào)和運(yùn)行情況，打鉆是在迎頭或者是兩幫硐室，打了多少個(gè)孔，各個(gè)孔的深度和煤巖情況，封孔多少個(gè)，連抽多少個(gè)孔，多少未抽等問題，這樣他在協(xié)調(diào)其它相關(guān)單位進(jìn)行及時(shí)抽放時(shí)得心應(yīng)手。
三、勤于思考，善于創(chuàng)新。
作為一名煤與瓦斯突出礦井的調(diào)度員，肩負(fù)著更加沉重的安全生產(chǎn)重任，調(diào)度員的正確指揮使全礦的相應(yīng)工作可以循序漸進(jìn)的進(jìn)行，當(dāng)調(diào)度員發(fā)出錯(cuò)誤命令的時(shí)候，也可能造成礦毀人亡的事故，為了將自己鍛煉成一個(gè)高素質(zhì)高指揮能力的調(diào)度員能，將調(diào)度工作的產(chǎn)、供、銷、安全、效率等運(yùn)作的更加流暢，他時(shí)常思考工作中碰到的各種問題，并提出了許多富有見解的觀點(diǎn)，對(duì)于礦井的調(diào)度工作起到了積極的作用。
比如，“應(yīng)急處理轉(zhuǎn)為主動(dòng)跟蹤防范”觀點(diǎn)的提出。通過長時(shí)間對(duì)礦井工作現(xiàn)狀的調(diào)查，他深感調(diào)度工作存在較大的被動(dòng)行，他提出由被動(dòng)的應(yīng)急處理轉(zhuǎn)為主動(dòng)跟蹤防范的工作思想。因?yàn)殡S著礦井基礎(chǔ)建設(shè)工程的進(jìn)一步展開，礦井首采區(qū)的區(qū)域瓦斯治理工程和防治水工程開始按部就班成為礦井的首要工作。調(diào)度室也加大了跟蹤和監(jiān)督力度。但是多年的工作經(jīng)歷讓他對(duì)此異常的敏感。他提出如果僅僅為了一件或者事情才進(jìn)行主動(dòng)跟蹤，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要想實(shí)現(xiàn)本質(zhì)型安全，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司提出的“從零開始、向零奮斗”的要求，必須將工作意識(shí)整體向主動(dòng)跟蹤防范進(jìn)行轉(zhuǎn)變，也就是將處理問題變成尋找和防范問題，將“防”字同樣作為調(diào)度工作的中重心，當(dāng)前該觀點(diǎn)也得到工友們廣泛認(rèn)可，對(duì)于大家轉(zhuǎn)變觀念、提升安全意識(shí)起到了推進(jìn)作用。
比如，“提高調(diào)度室部門的形象和工作效率”建議的提出。細(xì)心的他發(fā)現(xiàn)：許多人都有打電話給調(diào)度室反應(yīng)問題的經(jīng)歷，生產(chǎn)指揮中心的調(diào)度員有時(shí)也會(huì)無法清楚的了解電話里所說的事件、地點(diǎn)、故障及其事件的緩急程度，故常常還需打電話給下現(xiàn)場的調(diào)度員后才能了解清楚。這樣分幾次的傳達(dá)和反饋，耗費(fèi)了較多的時(shí)間，使人覺得調(diào)度室辦事效率不高。他反復(fù)思索后，找到了癥結(jié)所在，也就是許多調(diào)度員在專業(yè)知識(shí)方面的存在欠缺，細(xì)心的他也意識(shí)到如若遇到緊急突發(fā)事件，可能會(huì)造成難以估量的災(zāi)難和損失，于是他立即向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出了該項(xiàng)合理化建議。
總之，成績只屬于過去，聰明人將目光放在未來，他將一如既往的堅(jiān)持他的優(yōu)良作風(fēng)，將務(wù)實(shí)、求真作為工作的要求，將創(chuàng)新作為發(fā)展的源泉，緊緊圍繞著xx礦井建設(shè)的建設(shè)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)下，從點(diǎn)滴做起，用實(shí)際行動(dòng)為xx礦井快速建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十八
企業(yè)文化是企業(yè)在長期生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中逐步形成的，是企業(yè)全體員工所共同認(rèn)可和遵守的帶有企業(yè)特色的行為方式，是一個(gè)企業(yè)的思想和行為，是企業(yè)的靈魂。
近年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，我礦高度重視加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，按照企業(yè)文化建設(shè)總體要求，確立企業(yè)理念系統(tǒng)，把理念貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營過程，形成管理力，發(fā)動(dòng)職工廣泛參與文化建設(shè)，形成行動(dòng)力，在落實(shí)上狠下功夫，進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍素質(zhì)和企業(yè)的管理水平，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。
我們也認(rèn)識(shí)到，企業(yè)管理的最高境界是文化管理，企業(yè)之間最核心的競爭是文化競爭，就學(xué)習(xí)企業(yè)文化體會(huì)總結(jié)如下：
一、價(jià)值理念——“以人為本、求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)新發(fā)展”，每一項(xiàng)都是煤礦發(fā)展過程中寶貴經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。
二、工作理念——認(rèn)真、用心、激情、信念。
決心；深刻的指導(dǎo)者我們工作的方向。
三、管理理念——“講原則、講規(guī)矩、講秩序”；
有自己的獨(dú)特內(nèi)涵，而且已經(jīng)深入人心。
四、企業(yè)愿景——“要做有遠(yuǎn)大理想和抱負(fù)，對(duì)社會(huì)有價(jià)值、有責(zé)任，受人尊重的企業(yè)。
在這種“以文化制勝”思想的指導(dǎo)下，我們以企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)階段為背景確立一套完善文化體系，全力打造特色品牌文化。
1.培育企業(yè)精神——是企業(yè)價(jià)值觀的核心體現(xiàn)，是根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展把原有的開拓前進(jìn)、團(tuán)結(jié)實(shí)干、爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神，賦予時(shí)代氣息和獨(dú)特的個(gè)性，形成“求實(shí)、誠信、創(chuàng)新、卓越”的全新的企業(yè)精神，更全面真實(shí)地反映了企業(yè)的個(gè)性和職工的精神面貌，同時(shí)確立了與企業(yè)精神相匹配的礦旗、礦徽、使之成為凝聚，對(duì)這些標(biāo)識(shí)和形象進(jìn)行廣泛宣傳，讓全體員工都知道我們企業(yè)形象標(biāo)志所代表的含義，從而起到引領(lǐng)員工、教育員工、激勵(lì)員工奮發(fā)向上的作用。還要進(jìn)一步將企業(yè)的發(fā)展觀、安全觀、經(jīng)營觀、人才觀、學(xué)習(xí)觀等理念確定下來，廣泛宣傳，做到人人盡知，讓這些理念得到全體員工的理解和認(rèn)同，讓這些理念教育和引領(lǐng)全體員工朝同一個(gè)目標(biāo)去奮斗和努力，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的精神支柱和動(dòng)力源泉。煤礦企業(yè)工人的平均教育水平一般較低，精神境界水準(zhǔn)相對(duì)不高，這是造成煤礦企業(yè)精神文化問題的主要原因，然而煤礦工人大多吃苦耐勞，樸實(shí)厚道，了解自己在這方面的缺失，反而更容易接受較高層次的精神文化。
4.塑造一個(gè)形象——就是塑造領(lǐng)導(dǎo)班子廉政勤政的良好形象，我們堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子成員把立言與立行結(jié)合起來，做到作風(fēng)正派、銳意進(jìn)取、精明強(qiáng)干、遠(yuǎn)見卓識(shí)，自覺弘揚(yáng)企業(yè)精神，模范實(shí)踐企業(yè)文化的目標(biāo)。
企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)管理有著密不可分的關(guān)系。只有依靠管理力的強(qiáng)力支撐，企業(yè)文化的理念力才能發(fā)揮作用。
我認(rèn)為，如果職工在企業(yè)文化建設(shè)中“被動(dòng)參與”，那么這樣的企業(yè)文化就會(huì)缺乏行動(dòng)力，就會(huì)成為“表面文章”，因此，我們不斷豐富企業(yè)文化建設(shè)的組織形式和活動(dòng)方式，最大限度的調(diào)動(dòng)職工參與企業(yè)文化建設(shè)的積極性和創(chuàng)造性，不斷使企業(yè)文化具有了濃郁高雅的文化氣息，團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍和積極向上的進(jìn)取精神，而且讓職工在參與過程中，提高了思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為企業(yè)在市場競爭中提供動(dòng)力。使更多的職工受到文化的洗禮和熏陶，進(jìn)一步深化企業(yè)文化建設(shè)，總之企業(yè)文化還要繼續(xù)探索，發(fā)展和豐富，將繼續(xù)指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新與實(shí)踐。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十九
7月28日下午四點(diǎn)整，胡家河礦業(yè)公司抽采隊(duì)召開民主生活會(huì)，礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和抽采隊(duì)隊(duì)干成員及抽采隊(duì)黨員參加會(huì)議。
本次民主生活會(huì)以礦業(yè)公司深入開展“三查三反”活動(dòng)為契機(jī)，緊密結(jié)合抽采隊(duì)工作實(shí)際，充分發(fā)揚(yáng)民主開展了批評(píng)和自我批評(píng)。
會(huì)上，抽采隊(duì)黨支部書記石軍宏首先發(fā)言，他提出了三點(diǎn)意見。
一是要求大家認(rèn)真對(duì)待此次會(huì)議，充分認(rèn)識(shí)開展民主生活會(huì)的重要性，并珍惜這次溝通交流的機(jī)會(huì)。
二是希望大家踴躍發(fā)言，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)，準(zhǔn)確反思自己近來的工作表現(xiàn)，并思考今后該如何更好的開展工作。
三是要求大家在今后的工作中要加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，不斷提高個(gè)人整體素養(yǎng)，更好的完成工作。
隨后全體參會(huì)人員結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況，各自從政治修養(yǎng)、學(xué)習(xí)、工作等各個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析，并分析原因，明確了今后努力的方向。
通過這次會(huì)議，區(qū)隊(duì)上下對(duì)自身都有了一個(gè)更加清晰的定位，認(rèn)識(shí)到了缺點(diǎn)和不足，大家紛紛表示在今后的學(xué)習(xí)生活工作中一定不忘自我批評(píng)，努力改進(jìn)，努力提高，并以黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求來嚴(yán)格要求自己，為礦業(yè)公司的.發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
近日山礦集團(tuán)南屯礦召開四季度工作會(huì)議，號(hào)召全礦上下振奮精神，堅(jiān)定信心，強(qiáng)化措施，迎難而上，大打四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面完成2012年經(jīng)濟(jì)工作奮斗目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，真抓實(shí)干，確保四季度安全生產(chǎn)。
這個(gè)礦通過全礦干部職工大會(huì)、班前班后會(huì)、廣播電視等途徑，通訊稿怎么寫認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國煤礦安全基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，要求全礦上下從思想深處，深刻認(rèn)識(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理的重要性，真抓實(shí)干，強(qiáng)化現(xiàn)場，堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)安全季和跨年度安全生產(chǎn)。
深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，拓展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向頭、面、工作崗位延伸，精雕細(xì)刻，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，著力消除物的不安全因素，保持良好的現(xiàn)場安全工作環(huán)境，全面提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
積極推行崗位、區(qū)隊(duì)、部門、礦“四排查”制度，活動(dòng)通訊稿對(duì)重點(diǎn)工程和薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)格實(shí)施礦跟班人員、區(qū)隊(duì)長、班組長、安監(jiān)員“四位一體”動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查，切實(shí)抓好一通三防、頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸管理，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。
不斷深化拓展“235”四自安全文化，提高干部職工對(duì)安全文化的認(rèn)同感，夯實(shí)共同的思想基礎(chǔ)。
突出抓好對(duì)特殊工種、新工人的管理培訓(xùn)，以推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法為載體，增強(qiáng)安全預(yù)測(cè)預(yù)知能力，提高職工“我要安全”的意識(shí)和“我會(huì)安全”的技能。
生產(chǎn)上，針對(duì)四季度礦井采場接續(xù)逐步好轉(zhuǎn)的情況，號(hào)召全礦上下齊心協(xié)力，強(qiáng)化措施打好四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
綜采隊(duì)、綜采準(zhǔn)備隊(duì)精心組織，在提高開機(jī)率和工作效率等方面下功夫，努力減少影響生產(chǎn)時(shí)間，確保73上19、73上25兩個(gè)面穩(wěn)產(chǎn)高效。
同時(shí)加快93上04工作面安裝進(jìn)度，力爭提前投產(chǎn)，新聞通訊稿確保完成四季度生產(chǎn)任務(wù)。
各輔助單位、后勤部門在提升服務(wù)質(zhì)量上下功夫，服務(wù)生產(chǎn)一線，積極為一線提供便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，齊心協(xié)力打好打勝四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
加強(qiáng)經(jīng)營管理，增收節(jié)支，大力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。
這個(gè)礦深入推進(jìn)“三零”工程建設(shè)，不斷提高煤質(zhì)管理水平，充分發(fā)揮選煤廠技改后設(shè)備工藝優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，努力提高品種質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。
同時(shí)加大材料費(fèi)、可控費(fèi)用管理和修舊利廢力度，嚴(yán)格設(shè)備外委、比價(jià)采購和工程預(yù)算管理，強(qiáng)化支出控制，最大限度降低生產(chǎn)成本。
加快職代會(huì)確定的“十件實(shí)事”的落實(shí)，會(huì)議通訊稿改善和提高職工群眾生活質(zhì)量，穩(wěn)步推進(jìn)主輔分離，輔業(yè)改制，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
煤礦企業(yè)新聞稿篇一
201x年1月13日，普強(qiáng)裝飾在武漢家裝網(wǎng)主辦的年度家裝盛典上，以高網(wǎng)絡(luò)人氣與高口碑值榮獲“201x年度口碑最好裝飾品牌”，為普強(qiáng)裝飾“做口碑工程、鑄百年企業(yè)”的經(jīng)營理念再添一筆精彩的注腳?？偨?jīng)理劉立申親自出席并登臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，充分顯示了公司對(duì)這一獎(jiǎng)項(xiàng)的高度重視。
任何一家裝飾企業(yè)要在言論自由的網(wǎng)絡(luò)營銷平臺(tái)上長久生存，口碑不好將是致命的，事實(shí)上，業(yè)主在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上選擇裝飾公司，大眾口碑評(píng)論起到了決定性作用。因此，“201x年度口碑最好裝飾品牌”是受眾多商家格外青睞的一個(gè)高含金量獎(jiǎng)項(xiàng)。
普強(qiáng)裝飾高高捧起口碑大獎(jiǎng)，實(shí)至而名歸。普強(qiáng)裝飾成立于1998年，成立伊始，董事長項(xiàng)松普就制定了“做口碑工程，鑄百年企業(yè)”的經(jīng)營理念，十四年風(fēng)雨走來，慣看業(yè)界花開花落、云卷云舒，始終咬定口碑不放松，口碑效應(yīng)不斷累計(jì)與擴(kuò)大，目前回頭客與客中客已經(jīng)占到公司年度總業(yè)績的四成以上。
筆者從普強(qiáng)裝飾剛剛結(jié)束的201x戰(zhàn)略規(guī)劃會(huì)議上獲悉，普強(qiáng)裝飾將繼續(xù)高舉口碑營銷的大旗，繼續(xù)深化與主流家裝網(wǎng)站的合作，充分接受網(wǎng)絡(luò)業(yè)主的監(jiān)督評(píng)論，本著“無則加冕、有則改之”的原則，通過自律與他律雙重監(jiān)督來不斷改進(jìn)和提升自身的質(zhì)量與服務(wù)水平。同時(shí)，普強(qiáng)裝飾還將聯(lián)合主流家裝媒體，策劃舉行一場大型的“尋人、尋物、尋過去”主題品牌活動(dòng)，實(shí)地回訪一批竣工滿十年的老工程與老客戶，以真物展示與真人口述的全新方式，來鑒證普強(qiáng)裝飾最好口碑是怎樣在漫漫歲月中淬煉出來的。
煤礦企業(yè)新聞稿篇二
由中華全國工商業(yè)聯(lián)合會(huì)評(píng)選的“20xx中國民營企業(yè)500強(qiáng)”榜單揭曉，xxxx位列榜單第28位。
“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”是中華全國工商業(yè)聯(lián)合會(huì)在上規(guī)模民營企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上，以營業(yè)收入總額為參考指標(biāo)發(fā)布的排序結(jié)果。上規(guī)模民營企業(yè)調(diào)研作為全國工商聯(lián)的重點(diǎn)工作，自1998年以來已連續(xù)開展了13年。中國xxxx集團(tuán)旗下的..和?已經(jīng)連續(xù)多年入選“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”。
今年，中國xxxx集團(tuán)以20xx全年?duì)I業(yè)收入總額1,88,209萬元，入選“20xx中國民營企業(yè)500強(qiáng)”榜單，成為中國xxxx集團(tuán)走上集團(tuán)化發(fā)展道路的重要標(biāo)志之一。
中國xxxx集團(tuán)始終秉持“綠色、可持續(xù)”的發(fā)展理念，依托資源優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持以“煤基清潔能源”為主線，大力發(fā)展煤基多聯(lián)產(chǎn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)。集團(tuán)已經(jīng)在內(nèi)蒙古、青海、寧夏和新疆等地先后建成了多個(gè)以現(xiàn)代煤化工為標(biāo)志的低碳化、清潔化、循環(huán)型國家級(jí)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，成功運(yùn)營了一大批煤基清潔能源項(xiàng)目。
“打造國際一流清潔能源企業(yè)”是中國xxxx可持續(xù)發(fā)展的主旨和不懈追求。作為全球領(lǐng)先、中國第一家投入商業(yè)化運(yùn)營的煤制氣企業(yè)，中國xxxx將繼續(xù)加大在清潔能源領(lǐng)域的投資和科技研發(fā)力度，遵循“綠色、安全、高效”的`發(fā)展模式，構(gòu)建全新的清潔能源全產(chǎn)業(yè)鏈條，努力成為中國清潔能源領(lǐng)域的領(lǐng)跑者!
為了倡導(dǎo)精神文明，鍛煉健康身體，匯聚我公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)力量，增強(qiáng)團(tuán)體合作精神，展現(xiàn)我公司員工積極向上的精神風(fēng)貌，豐富公司文化生活，公司于4月29日組織“勞動(dòng)杯”拔河比賽，參賽隊(duì)伍共有13隊(duì)，其中男子8隊(duì)，女子5隊(duì)。
比賽過程中，各部門參賽隊(duì)員努力拼搏，無論是場上還是場下，氣氛都異常緊張，富有節(jié)奏的吶喊聲、加油聲，充斥在公司上空，久久回蕩。尤其是在勝負(fù)難分的時(shí)刻，大家毫不退卻，咬緊牙關(guān)，堅(jiān)持到底。賽場上的隊(duì)員個(gè)個(gè)斗志昂揚(yáng)，用他們的汗水為我們講述了團(tuán)結(jié)的含義，他們頑強(qiáng)的毅力與拼搏的精神讓每一個(gè)人感動(dòng)。
現(xiàn)場拉拉隊(duì)的員工個(gè)個(gè)熱情高漲，吶喊助威給比賽增添了一抹亮色，每一聲吶喊都帶來一股力量!
本次活動(dòng)旨在培養(yǎng)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取的集體主義精神。在比賽的過程中，隊(duì)員也正是本著這個(gè)精神完成比賽的，每位參賽隊(duì)員都積極融入其中，把比賽的氣氛推到最高潮。
雖然因?yàn)樘鞖庠?，決賽部分不得不推后進(jìn)行，但本次比賽展現(xiàn)出我公司員工良好的精神風(fēng)貌，有利于增強(qiáng)各部門員工之間凝聚力和向心力，并幫助員工樹立積極樂觀的生活態(tài)度。 畢竟比賽是殘酷的，因?yàn)楂@獎(jiǎng)的名額有限，經(jīng)過的激烈角逐，最終敲定戰(zhàn)局，活動(dòng)取得圓滿成功。
煤礦企業(yè)新聞稿篇三
寧波杭州灣新區(qū)世紀(jì)城實(shí)驗(yàn)小學(xué)開展學(xué)雷鋒實(shí)踐大掃除陽春三月，春意融融，伴隨春風(fēng)，學(xué)習(xí)雷鋒紀(jì)念日如期而至。20xx年3月4日下午，寧波杭州灣新區(qū)世紀(jì)城實(shí)驗(yàn)小學(xué)全校師生進(jìn)行了“美化環(huán)境，清除死角”衛(wèi)生大掃除活動(dòng)。
活動(dòng)由班主任負(fù)責(zé)分工，對(duì)校園的墻角、教學(xué)樓等衛(wèi)生死角進(jìn)行了徹底清理。在活動(dòng)過程中，同學(xué)們拿著掃把、拖把和水桶等掃除工具，在班主任的指引下到劃定的衛(wèi)生區(qū)域里打掃校園衛(wèi)生。同學(xué)們都發(fā)揚(yáng)不怕臟、不怕累的雷鋒精神，分工合作，有秩序的進(jìn)行著，積極地表現(xiàn)了雷鋒應(yīng)有的精神風(fēng)貌。同學(xué)們對(duì)大掃除活動(dòng)也都樂在其中，活動(dòng)現(xiàn)場的氣氛十分活躍。
通過本次的大掃除活動(dòng)，校園環(huán)境煥然一新，到處都透出清爽與潔凈。通過活動(dòng)，大家體會(huì)到，“學(xué)雷鋒”的目的不是為了得到別人的'贊賞與表揚(yáng)，學(xué)習(xí)雷鋒精神要從自己做起，從身邊的小事做起，關(guān)心每一個(gè)人，關(guān)心每一件事。相信通過這種學(xué)雷鋒的方式，同學(xué)們都接受到了一次很好的社會(huì)責(zé)任心與公益心的教育，心靈也得到了升華，能夠更加深刻體會(huì)到雷鋒精神中的意義，定會(huì)將雷鋒精神在我校傳播開去，讓更多的人因?qū)W習(xí)雷鋒精神而受益！
煤礦企業(yè)新聞稿篇四
有新聞價(jià)值的新聞指的是可以引起目標(biāo)讀者廣泛興趣，并且具有新聞角度(如材料信、創(chuàng)新發(fā)展、人類利益等)的新聞。此外，此類新聞稿應(yīng)該是從記者角度出發(fā)的，而不是從市場角度出發(fā)的。寫新聞稿的時(shí)候，盡量把自己想象成是記者，從記者的角度出發(fā)去寫。最重要的是，企業(yè)新聞稿在于讓人們獲得新的信息，而不僅僅是告訴他們某件事情。
2. 標(biāo)題格式
標(biāo)題不要超過一行。很多機(jī)構(gòu)對(duì)標(biāo)題字?jǐn)?shù)有限制，超過字?jǐn)?shù)規(guī)定的新聞稿是不會(huì)被采用的。
編輯一看標(biāo)題，就知道新聞的大概內(nèi)容。這至關(guān)重要，因?yàn)榫庉嬐ǔＶ豢赐陿?biāo)題就決定是否采用新聞稿。
標(biāo)題應(yīng)包含公司名稱。
標(biāo)題中本應(yīng)含有“公司”、“股份有限公司”、“有限公司”等后綴或其縮寫形式。(特殊情況除外)
不要用感嘆號(hào)或貨幣符號(hào)。
3. 寫作風(fēng)格要求
寫一篇專業(yè)、高水平的新聞稿并非一件簡單的事。以下是撰寫新聞稿要注意的事項(xiàng)：
直述要點(diǎn)，并用名言或證據(jù)支撐。 恰當(dāng)使用語法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。
遵循5w+1h原則。
確保電話號(hào)碼和網(wǎng)址準(zhǔn)確無誤。
寫完以后讀一讀。
引用名言來表明意見或關(guān)系。
注明聯(lián)系人名稱、新聞稿發(fā)布時(shí)間、網(wǎng)址和電話號(hào)碼等。
新聞稿發(fā)出后，確保手機(jī)處于暢通狀態(tài)。
保持新聞稿的客觀性。
避免使用如我、我們、你、你們等代詞。
不要采用吹捧或夸張的言論，但一定要讓讀者知道你在行內(nèi)的地位。
一定要在最后一段中正式介紹公司的相關(guān)信息。這部分的標(biāo)題最好是“關(guān)于xxx公司”。
4. 注意新聞稿的長度
新聞稿應(yīng)當(dāng)簡潔、直述要點(diǎn)，最好不要超過兩頁。但也不宜過短。50字以下的稿件很可能被看成廣告，而非新聞。
本次頒獎(jiǎng)盛會(huì)，我們榮幸地邀請(qǐng)了福建省政府秘書長王星云、中國茶葉協(xié)會(huì)副會(huì)長詹立旦、泉州市副市長陳燦輝、泉州市總工會(huì)主席、市政協(xié)副主席傅福榮、安溪縣委書記朱團(tuán)能、安溪縣副縣長王金章等嘉賓參加本次頒獎(jiǎng)盛會(huì)。頒獎(jiǎng)伊始，主持人邀請(qǐng)了王藝雪、張愛娣、陳金瑞一起見證著中閩魏氏成長的三位員工代表發(fā)言。在他們質(zhì)樸的語言里，我們感受到他們?cè)谖菏狭粝铝说囊宦泛顾宦窡嵫宦穳?mèng)想;我們也相信，魏氏的今天離不開他們的付出，他們已是魏氏不可或缺的一部分。
在這個(gè)閃耀著夢(mèng)想與榮光的輝煌日子，主持人為我們揭開了明星產(chǎn)品銷售獎(jiǎng)、財(cái)務(wù)能手獎(jiǎng)、最佳表現(xiàn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、開拓獎(jiǎng)、忠誠獎(jiǎng)、優(yōu)秀門店團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、卓越門店團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀部門管理獎(jiǎng)、優(yōu)秀區(qū)域管理獎(jiǎng)、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等11個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的.神秘面紗。獲獎(jiǎng)嘉賓手捧鮮花，在美麗的禮儀小姐帶領(lǐng)下，走上了榮耀的星光t臺(tái)。在頒獎(jiǎng)現(xiàn)場，我們看到經(jīng)過一年付出汗水和勞動(dòng)的優(yōu)秀門店團(tuán)隊(duì)為自己獲獎(jiǎng)的團(tuán)隊(duì)留下的激動(dòng)眼淚;我們?yōu)槠吣耆缫蝗?，從一個(gè)小姑娘成長為一個(gè)大區(qū)經(jīng)理池文娟和在魏氏十年磨一劍王巧玲兩位忠誠的員工感到驕傲。
晚會(huì)現(xiàn)場，中閩魏氏總經(jīng)理魏貴林先生為我們開啟特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的獲獎(jiǎng)名單，這些樸實(shí)無華的父母，讓我們深刻牢記，在這個(gè)榮譽(yù)與輝煌并行的日子里，這些榮耀并非屬于自己一人。鳥有反哺情，羊有跪乳恩。人，身為宇宙之主宰,亦應(yīng)有感恩之心,感激之情。在頒獎(jiǎng)盛會(huì)上，主持人和我們一齊分享了父母們從遠(yuǎn)方給獲獎(jiǎng)的兒女寄來的信，同時(shí)愛心大使給獲獎(jiǎng)?wù)攉I(xiàn)上父母帶給他們的禮物。這些禮物，有飽含母親對(duì)女兒牽掛的金項(xiàng)鏈;有丈夫親手為妻子精心挑選的鋼筆;有年邁的媽媽親手為女兒釀制的泡梨特產(chǎn);也有家人親手給生日的女兒做的土雞蛋?? 這一份份禮物溫暖人心，也讓人為之動(dòng)容，禮物雖小，卻飽含了家人太多的祝福和牽掛。
今夜，動(dòng)人的舞姿點(diǎn)燃了20xx年魏氏人的激情;今夜，美妙的歌聲傳遞著20xx魏氏人的夢(mèng)想。頒獎(jiǎng)典禮結(jié)束后，各區(qū)域和總部部門呈現(xiàn)了精彩絕倫的晚宴節(jié)目：有激情澎湃的北京區(qū)域的團(tuán)體爵士和舞蹈串燒 《super show》;相聲 《普通話》和經(jīng)典小品《唐伯虎點(diǎn)秋香》、《豬八戒與嫦娥》令觀眾捧腹大笑;舞蹈《中國茶》、《以茶共舞》讓我們感受一種負(fù)于水中靈動(dòng)的茶舞蹈。與往年晚宴相比，節(jié)目形式內(nèi)容更加豐富多彩，參與人員范圍廣，同時(shí)晚宴還進(jìn)行微博同臺(tái)互動(dòng)直播，觀眾們都積極踴躍地參與到微博互動(dòng)環(huán)節(jié)中，紛紛拿出自己的電腦手機(jī)，寫上對(duì)魏氏20xx年的祝福。
20xx，魏氏載譽(yù)而歸;20xx，魏氏人贏在創(chuàng)新。 今天，是成功的喜悅和歡樂讓我們相聚在一起;今天，是熱情的緣聚和友情讓我們相逢在一起。魏氏人，將會(huì)帶上此刻這份愉悅的心情，帶上真摯的祝福，去迎接美好的明天。
煤礦企業(yè)新聞稿篇五
近日，東莞市松山湖綠道上人潮涌動(dòng)、熱情高漲。中建三局深圳公司第二分公司在東莞松山湖開展職工健步走活動(dòng)，150余名來自廣東各地多個(gè)項(xiàng)目部的建設(shè)者們參加本次活動(dòng)。
今年是“發(fā)展體育運(yùn)動(dòng)，增強(qiáng)人民體質(zhì)”題詞70周年，也是中國建筑集團(tuán)成立40周年，為倡導(dǎo)全體職工健康向上的生活方式，第二分公司舉辦了本次活動(dòng)，引導(dǎo)大家以強(qiáng)身健體的運(yùn)動(dòng)方式培養(yǎng)奮斗精神。
本次健步走活動(dòng)路線全長約13千米，沿途設(shè)置“廉潔從業(yè)打卡點(diǎn)”，大家在打卡點(diǎn)拍照留念，通過“黨史答題”活動(dòng)學(xué)習(xí)黨史知識(shí)，進(jìn)行“廉潔從業(yè)小游戲”營造風(fēng)清氣正的廉潔氛圍。公司青年職工劉兆兵是廣東省優(yōu)秀共青團(tuán)員，曾參與武漢火神山醫(yī)院建設(shè)，他說：“很高興能參加這次健步走活動(dòng)，剛剛我在廉潔從業(yè)打卡點(diǎn)拍照打卡，覺得非常有意義。今后一定會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)火神山精神、耿直廉正，為灣區(qū)建設(shè)貢獻(xiàn)力量！”
第二分公司黨委書記、總經(jīng)理陳德洋表示，希望通過健步走活動(dòng)的開展，使職工們切身體會(huì)革命精神，加強(qiáng)交流溝通，以更高昂的`斗志投身大灣區(qū)建設(shè)中，用實(shí)際成績邁向新的征程。
煤礦企業(yè)新聞稿篇六
5日中午，根據(jù)現(xiàn)場救援進(jìn)展情況，中國廣播網(wǎng)果斷決定，加大報(bào)道分量，把首頁要聞區(qū)變成救援的專題區(qū)，其他新聞陸續(xù)從要聞區(qū)撤下。
隨著不斷有被困礦工陸續(xù)升井，中國廣播網(wǎng)認(rèn)為，這一礦難史上罕有的成功救援，體現(xiàn)了我國政府對(duì)礦工生命的尊重，讓世界再一次見證了“中國救援”的速度。
這是絕對(duì)正面的報(bào)道，應(yīng)該不遺余力地充分報(bào)道。
基于這樣的認(rèn)識(shí)，中國廣播網(wǎng)在首頁最醒目的要聞區(qū)13條新聞中，集中報(bào)道救援消息，最多時(shí)有11條全部是救援最新進(jìn)展。
這種超常規(guī)的安排體現(xiàn)了中國廣播網(wǎng)對(duì)救援工作報(bào)道的重視，在所有新聞網(wǎng)站中是絕無僅有的。
在實(shí)時(shí)跟進(jìn)救援進(jìn)展的同時(shí)，編輯迅速跟進(jìn)制作推出獨(dú)家策劃頁面，以《全紀(jì)錄：8天8夜 115人生還——只為生命的尊嚴(yán)》為主題，展現(xiàn)救援全過程，以獨(dú)特的人文視角解讀救援奇跡。
大頭條標(biāo)題變成時(shí)時(shí)刷新的數(shù)字 具有強(qiáng)烈的視覺沖擊力
5日中午12：10，隨著第二批被困礦工開始被陸續(xù)救出，中廣網(wǎng)及時(shí)改變報(bào)道策略。
大頭條位置標(biāo)題改為《王家?guī)X救援最新升井人數(shù)：55》。
鮮紅的數(shù)字不斷變化——55、56、57、70、88、100、115，把救援最重要的信息第一時(shí)間突出地傳遞出來。
相比其它網(wǎng)站《第二(三)批被困礦工已經(jīng)升井》之類的標(biāo)題，中國廣播網(wǎng)的標(biāo)題更具新聞性，更具沖擊力。
突出報(bào)道獲救礦工名單 有效凸現(xiàn)新聞價(jià)值
中國廣播網(wǎng)認(rèn)為，按照人們最關(guān)注的程度排序，也是按照新聞價(jià)值排序，除了升井獲救人數(shù)，接下來就該是獲救人員名單了。
所有人，特別是那些苦苦等了8天8夜的被困礦工家屬，最想得知、也有權(quán)力得知獲救人員名單。
為此，中國廣播網(wǎng)在緊挨大頭條的下面，刊發(fā)的是獲救礦工名單。
然后才是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的慰問、指示，對(duì)救援隊(duì)員的采訪和記者播報(bào)的其他消息。
獨(dú)家報(bào)道見證生命奇跡 即時(shí)追蹤加速臺(tái)網(wǎng)融合
4月5日，隨著救援工作的，中國廣播網(wǎng)密切配合中國之聲連線報(bào)道，第一時(shí)間跟進(jìn)報(bào)道，0：42，發(fā)布首篇救援報(bào)道《王家?guī)X煤礦事故救援發(fā)現(xiàn)9名幸存者》，并陸續(xù)被各大門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載。
凌晨2時(shí)08分，中國廣播網(wǎng)編發(fā)新聞《王家?guī)X9名礦工升井并被送往醫(yī)院 張德江發(fā)電報(bào)慰問》并被33家網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，其中搜狐網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)更是在要聞區(qū)體現(xiàn)。
《第三批營救方案制定中 各方全力以赴參與救援》被騰訊網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)等門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，同時(shí)被百度抓取，作為新聞頁面頭條新聞?wù)?BR> 獨(dú)家專訪報(bào)道《駱琳：不放棄不拋棄 義無反顧搜尋被困同胞》更是成為百度搜索首位新聞，獨(dú)家照片和現(xiàn)場音頻成為中國之聲和中廣網(wǎng)權(quán)威、及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)道的見證。
捕捉數(shù)字變化背后的新聞 編輯手記獨(dú)家解讀
在5日下午4：00以后，各媒體報(bào)道的獲救礦工數(shù)字全部都是114人。
到了晚上，這一數(shù)字突然變成了115人。
任何媒體都沒有報(bào)道這一數(shù)字變化的原因(其實(shí)是央視記者現(xiàn)場播報(bào)時(shí)漏報(bào)了一人)。
中國廣播網(wǎng)敏感地捕捉到這一數(shù)字變化背后的意義：不僅意味著一條鮮活的生命，更體現(xiàn)了當(dāng)時(shí)救援工作的緊張，同時(shí)也說明了我們救援的科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。
5日夜間23：30，中國廣播網(wǎng)在要聞位置刊發(fā)本網(wǎng)“編輯手記”《跳動(dòng)的數(shù)字跳動(dòng)的心 114到115背后是生命在高歌》。
這一手記體現(xiàn)了中國廣播網(wǎng)的獨(dú)家視角，受到同行的.好評(píng)。
近日山礦集團(tuán)南屯礦召開四季度工作會(huì)議，號(hào)召全礦上下振奮精神，堅(jiān)定信心，強(qiáng)化措施，迎難而上，大打四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面完成20**年經(jīng)濟(jì)工作奮斗目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，真抓實(shí)干，確保四季度安全生產(chǎn)。
這個(gè)礦通過全礦干部職工大會(huì)、班前班后會(huì)、廣播電視等途徑，通訊稿怎么寫認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國煤礦安全基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，要求全礦上下從思想深處，深刻認(rèn)識(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理的重要性，真抓實(shí)干，強(qiáng)化現(xiàn)場，堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)安全季和跨年度安全生產(chǎn)。
深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，拓展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向頭、面、工作崗位延伸，精雕細(xì)刻，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，著力消除物的不安全因素，保持良好的現(xiàn)場安全工作環(huán)境，全面提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
積極推行崗位、區(qū)隊(duì)、部門、礦“四排查”制度，活動(dòng)通訊稿對(duì)重點(diǎn)工程和薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)格實(shí)施礦跟班人員、區(qū)隊(duì)長、班組長、安監(jiān)員“四位一體”動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查，切實(shí)抓好一通三防、頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸管理，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。
不斷深化拓展“235”四自安全文化，提高干部職工對(duì)安全文化的認(rèn)同感，夯實(shí)共同的思想基礎(chǔ)。
突出抓好對(duì)特殊工種、新工人的管理培訓(xùn)，以推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法為載體，增強(qiáng)安全預(yù)測(cè)預(yù)知能力，提高職工“我要安全”的意識(shí)和“我會(huì)安全”的技能。
生產(chǎn)上，針對(duì)四季度礦井采場接續(xù)逐步好轉(zhuǎn)的情況，號(hào)召全礦上下齊心協(xié)力，強(qiáng)化措施打好四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
綜采隊(duì)、綜采準(zhǔn)備隊(duì)精心組織，在提高開機(jī)率和工作效率等方面下功夫，努力減少影響生產(chǎn)時(shí)間，確保73上19、73上25兩個(gè)面穩(wěn)產(chǎn)高效。
同時(shí)加快93上04工作面安裝進(jìn)度，力爭提前投產(chǎn)，新聞通訊稿確保完成四季度生產(chǎn)任務(wù)。
各輔助單位、后勤部門在提升服務(wù)質(zhì)量上下功夫，服務(wù)生產(chǎn)一線，積極為一線提供便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，齊心協(xié)力打好打勝四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
加強(qiáng)經(jīng)營管理，增收節(jié)支，大力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。
這個(gè)礦深入推進(jìn)“三零”工程建設(shè)，不斷提高煤質(zhì)管理水平，充分發(fā)揮選煤廠技改后設(shè)備工藝優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，努力提高品種質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。
同時(shí)加大材料費(fèi)、可控費(fèi)用管理和修舊利廢力度，嚴(yán)格設(shè)備外委、比價(jià)采購和工程預(yù)算管理，強(qiáng)化支出控制，最大限度降低生產(chǎn)成本。
加快職代會(huì)確定的“十件實(shí)事”的落實(shí)，會(huì)議通訊稿改善和提高職工群眾生活質(zhì)量，穩(wěn)步推進(jìn)主輔分離，輔業(yè)改制，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
20**年7月5日，民航/飛行學(xué)院的暑期社會(huì)實(shí)踐“深入山西煤礦，探尋幸福之源”團(tuán)隊(duì)參觀了山西省太原市的中國煤炭博物館。
在博物館門前拍照留念后，一行七人隨著導(dǎo)游的帶領(lǐng)進(jìn)入館內(nèi)。
首先導(dǎo)游為大家介紹的是中國煤炭的歷史，分布，產(chǎn)量等概況，接著為大家介紹了幾種不同類型的煤炭，館內(nèi)陳列著許多由煤炭制造而成的工藝品，讓大家對(duì)于這種能源物資的價(jià)值有了新的認(rèn)識(shí)。
最為有趣的還是博物館內(nèi)的模擬礦井了，大家都先戴上了配有礦燈的安全帽，然后坐上礦車，穿過巖洞，到達(dá)采煤作業(yè)區(qū)。
從模擬礦井出來之后，大家興趣盎然，緊接著參觀了模擬礦井調(diào)度室，親身體驗(yàn)了調(diào)度員的工作。
通過此次參觀中國煤炭博物館，這個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)于煤炭，對(duì)于煤炭工作有了對(duì)比以前的更深刻的認(rèn)識(shí)，運(yùn)動(dòng)會(huì)通訊稿范文也為以后幾天關(guān)于煤礦的工作有了大致的了解。
總的來說，我們此行受益匪淺，用知識(shí)武裝了自己。
煤礦企業(yè)新聞稿篇七
為全力做好春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)重點(diǎn)監(jiān)管工作，2月8日上午，廣東從化經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨組副書記、管委會(huì)副主任張翼翔帶隊(duì)到戴姆勒東北亞零部件貿(mào)易有限公司和廣州市悅品祥食品有限公司開展節(jié)后安全生產(chǎn)、消防安全、環(huán)境安全和疫情防控督導(dǎo)檢查。開發(fā)區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)同志以及有關(guān)部門工作人員參加。
檢查組一行深入企業(yè)廠區(qū)、生產(chǎn)車間、冷庫倉等區(qū)域現(xiàn)場檢查，詳細(xì)聽取了企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人關(guān)于安全生產(chǎn)、疫情防控等工作情況，并查閱相關(guān)臺(tái)賬資料。針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，要求企業(yè)要限期整改，并由相關(guān)職能部門持續(xù)跟蹤落實(shí)企業(yè)的.整改情況。
張翼翔副書記強(qiáng)調(diào)，春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)階段歷來是事故易發(fā)期，各有關(guān)部門和企業(yè)要高度重視疫情防控和安全生產(chǎn)工作，時(shí)刻謹(jǐn)遵“生命至上，安全第一”，全面做好安全生產(chǎn)隱患排查自查自改，嚴(yán)格落實(shí)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)“七個(gè)一”和防疫工作“五個(gè)到位”；同時(shí)要緊盯進(jìn)出口產(chǎn)品“外防輸入、內(nèi)防反彈”，持續(xù)落細(xì)落實(shí)進(jìn)出口產(chǎn)品防范措施，全力保障職工群眾的身體健康和生命安全。
煤礦企業(yè)新聞稿篇八
作為一個(gè)煤礦企業(yè)的宣傳/市場人員，應(yīng)該怎么寫企業(yè)的新聞稿呢?下面小編給大家整理的幾篇相關(guān)的新聞稿范文，歡迎大家閱讀參考。
本報(bào)訊 特約記者 xxx 進(jìn)入2015年，xx煤礦從加強(qiáng)現(xiàn)場管理、狠抓安全隱患排查和系統(tǒng)治理達(dá)標(biāo)工作入手，不斷加大安全生產(chǎn)工作的組織力度。
為嚴(yán)格執(zhí)行干部帶班作業(yè)制度，該礦從加強(qiáng)現(xiàn)場指揮入手，重新制定了《新城煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部入井、帶班考核管理規(guī)定》，嚴(yán)細(xì)干部管理職責(zé)，加大安全隱患排查力度，做到嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)措施，關(guān)鍵崗位有干部現(xiàn)場指揮。
同時(shí)，安監(jiān)處等職能科室加大安全監(jiān)查力度，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域?qū)嵤┲攸c(diǎn)監(jiān)控，加強(qiáng)二班、夜班等薄弱環(huán)節(jié)的管理。
對(duì)不具備安全條件的工作面，堅(jiān)決停產(chǎn)整頓，監(jiān)督隱患整改，實(shí)現(xiàn)閉合管理。
5月4日，公司召開“五四”表彰會(huì)，表彰了首屆“礦業(yè)公司十大杰出青年”及2013年度共青團(tuán)工作先進(jìn)集體和個(gè)人。
公司董事長、黨委書記黃篤學(xué)在會(huì)上做重要講話，公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席趙建池出席會(huì)議，公司黨委副書記李炳軍主持會(huì)議。
黃篤學(xué)首先代表公司、公司黨委向受到表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人致以熱烈的祝賀!向工作在礦山各條戰(zhàn)線、各個(gè)崗位上的.五千名團(tuán)員青年致以節(jié)日的問候!
黃篤學(xué)作了題為《在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年》的重要講話，并向公司全體團(tuán)員青年和各級(jí)團(tuán)組織提幾點(diǎn)希望。
他強(qiáng)調(diào)，希望大家在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年。
青年是礦山生產(chǎn)建設(shè)的生力軍和突擊隊(duì)，希望大家進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”精神，在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中奮勇爭先、建功立業(yè)，展示出新時(shí)代礦山青年的崇高追求、高超技能和良好風(fēng)貌。
一要爭當(dāng)中國夢(mèng)、礦業(yè)夢(mèng)的實(shí)踐者。
希望每個(gè)礦山青年，都把個(gè)人的“青春夢(mèng)”融入“礦業(yè)夢(mèng)”、融入“中國夢(mèng)”，只有這樣才能把握礦山發(fā)展的新機(jī)遇，才能在建設(shè)“新礦業(yè)、大礦業(yè)”的偉大事業(yè)中找到自己的位置、實(shí)現(xiàn)自己的理想。
二要爭當(dāng)新思想、新方向的倡導(dǎo)者。
希望廣大礦山青年勇于承擔(dān)起礦山發(fā)展“新思想、新方向”的倡導(dǎo)者和傳播者，以立足全球礦業(yè)競爭的視野，以挺起民族礦業(yè)脊梁的雄心，以于勇董事長提出的“四種意識(shí)”，切實(shí)摒棄“小步慢走、小富即安”的理念，勇于破除束縛和制約建設(shè)現(xiàn)代新型礦山的思維定式和利益格局，成為礦山發(fā)展建設(shè)的排頭兵。
三要爭當(dāng)新科技、新技能的創(chuàng)造者。
希望大家發(fā)揚(yáng)青年人最具學(xué)習(xí)力、最具創(chuàng)造力的優(yōu)勢(shì)，成為操控進(jìn)口設(shè)備、創(chuàng)新生產(chǎn)工藝的行家里手，練就獨(dú)特“絕技”，實(shí)現(xiàn)技能立足。
以攻關(guān)課題為引領(lǐng)，勇于摘題，并結(jié)合自身崗位需求和技術(shù)專長，積極開展“五小一法”、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)技能創(chuàng)效。
四要爭當(dāng)新礦業(yè)、大礦業(yè)的建設(shè)者。
希望廣大青年職工在實(shí)現(xiàn)人生理想的道路上，講奉獻(xiàn)、干實(shí)事，立足崗位，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
黃篤學(xué)強(qiáng)調(diào)，希望各級(jí)團(tuán)組織創(chuàng)新機(jī)制提升活力開創(chuàng)公司共青團(tuán)工作新局面。
共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，是先進(jìn)青年的群眾組織。
公司各級(jí)團(tuán)組織一要進(jìn)一步創(chuàng)新、健全工作機(jī)制。
圍繞各礦山單位不同的情況，要進(jìn)一步在工作思路、手段、機(jī)制等方面進(jìn)行創(chuàng)新，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建原則，探索研究團(tuán)委委員工作議事制度等辦法，切實(shí)解決上下脫節(jié)，工作不力等問題，使共青團(tuán)工作制度化、規(guī)范化。
二要進(jìn)一步提高工作活力和效力。
從礦山青年需求看，需要共青團(tuán)更多地開展青年喜聞樂見、健康有益、豐富多彩的活動(dòng)，豐富青年業(yè)余文化生活。
從礦山發(fā)展需要看，當(dāng)前鋼鐵及礦山市場價(jià)格低迷，共青團(tuán)組織要圍繞降本增效、節(jié)能降耗、保量保利等中心工作，開展特色活動(dòng)，提高工作效力，為青年崗位建功搭建更多、更好的平臺(tái)。
三要進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)組織和團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。
要加強(qiáng)各級(jí)團(tuán)干部的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高理論水平和工作水平。
要以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為指導(dǎo)，加強(qiáng)團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè)，培育團(tuán)干部深入基層、服務(wù)青年的良好工作作風(fēng)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇九
為全面貫徹落實(shí)《關(guān)于印發(fā)2022年“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”活動(dòng)方案的通知》（中保協(xié)發(fā)[2022]20號(hào)）及總公司要求，更好的推廣“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”活動(dòng)，通過保險(xiǎn)知識(shí)宣傳，提升保險(xiǎn)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)意識(shí)，天安人壽棗莊中支于7月8日當(dāng)天在全市范圍內(nèi)開展2022年“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”系列活動(dòng)。
為確保宣傳活動(dòng)效果，天安人壽棗莊中支通過懸掛條幅、張貼海報(bào)、擺放展架、電子屏播放宣傳資料等方式烘托活動(dòng)氛圍。為有效防控疫情，結(jié)合目前疫情防控需要，天安人壽棗莊中支在活動(dòng)現(xiàn)場免費(fèi)發(fā)放口罩等防疫物品，同時(shí)中支組織人員進(jìn)行“78健步走活動(dòng)”，活動(dòng)過程中對(duì)社會(huì)公眾發(fā)放反洗錢、防范打擊非法集資等宣傳資料。
天安人壽棗莊中支將以此次“7.8全國保險(xiǎn)公眾宣傳日”活動(dòng)為契機(jī)，積極拓展線上、線下宣傳渠道，豐富宣傳方式，通過職場宣傳、早會(huì)宣講、公共宣傳等方式積極宣傳保險(xiǎn)金融知識(shí)，為提升社會(huì)公眾保險(xiǎn)知識(shí)、反洗錢及防范非法集資意識(shí)做出積極貢獻(xiàn)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十
煤礦召開安全生產(chǎn)大檢查為了切實(shí)搞好煤礦的安全生產(chǎn)工作，做到警鐘長鳴，防患于未然。
近日煤礦開展了為期一周的安全生產(chǎn)大檢查工作。
針對(duì)近年來我國煤礦安全生產(chǎn)事故頻發(fā)的現(xiàn)狀，煤礦結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)自查自糾工作，礦領(lǐng)導(dǎo)召開全礦安全生產(chǎn)工作會(huì)議，研究部署當(dāng)前的`安全生產(chǎn)工作。
發(fā)揮企業(yè)在安全生產(chǎn)中的主體作用，動(dòng)員全礦職工爭當(dāng)安全生產(chǎn)的標(biāo)兵，表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，對(duì)安全生產(chǎn)隱患整改不到位的部門進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰，責(zé)令限期整改。
通過安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患幾處，制定整改措施幾條，礦領(lǐng)導(dǎo)和安委會(huì)將進(jìn)行督導(dǎo)和檢查，確保各項(xiàng)整改措施落實(shí)到位。
各產(chǎn)煤省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作主管部門，有關(guān)中央企業(yè)：
《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)》(以下簡稱《評(píng)分方法》)，現(xiàn)予印發(fā)，于2017年7月1日起試行。
請(qǐng)各單位認(rèn)真做好《定級(jí)辦法》和《評(píng)分方法》宣貫工作，明確權(quán)力和責(zé)任清單，嚴(yán)格依責(zé)盡職，指導(dǎo)和督促本地區(qū)(本單位)煤礦企業(yè)按照新辦法開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，深入推進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
在試行過程中如發(fā)現(xiàn)問題，請(qǐng)及時(shí)將具體意見函告國家煤礦安全監(jiān)察局行業(yè)管理司。
電子郵箱：liangzr@;
通訊地址：北京市東城區(qū)和平里北街21號(hào);
郵編：100713。
附件：1.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級(jí)辦法(試行)
2.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)
各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察局，有關(guān)單位：
定于4月25日(星期二)上午8:30在國家安全監(jiān)管總局a445會(huì)議室召開全國煤礦全面安全“體檢”工作座談會(huì)，會(huì)期半天。
國家安全監(jiān)管總局副局長、國家煤礦安監(jiān)局局長黃玉治同志出席會(huì)議并講話。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議內(nèi)容
落實(shí)國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局關(guān)于開展煤礦全面安全“體檢”專項(xiàng)工作的部署要求，掌握各地煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況，總結(jié)交流好經(jīng)驗(yàn)好做法，研究解決突出問題，對(duì)煤礦全面安全“體檢”
進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再推動(dòng)，統(tǒng)籌做好今年煤礦安全生產(chǎn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，有效防范遏制煤礦重特大事故，為黨的十九大勝利召開創(chuàng)造穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、參會(huì)人員
國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，煤礦全面安全“體檢”領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位有關(guān)負(fù)責(zé)人及聯(lián)絡(luò)員，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局主要負(fù)責(zé)人。
三、其他事項(xiàng)
(一)各省級(jí)煤礦安監(jiān)局匯報(bào)材料由國家煤礦安監(jiān)局辦公室統(tǒng)一印制。
請(qǐng)各單位匯報(bào)時(shí)間控制在5分鐘左右，簡要介紹煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況及好經(jīng)驗(yàn)好做法，分析當(dāng)前存在的突出問題，提出下一步工作對(duì)策措施及意見建議。
(二)如無特殊說明，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局參會(huì)人員與當(dāng)日召開的總局黨組選人用人“一報(bào)告兩評(píng)議”暨領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作會(huì)議保持一致，不再重復(fù)報(bào)名。
國家安全監(jiān)管總局辦公廳
國家煤礦安監(jiān)局辦公室
煤礦企業(yè)新聞稿篇十一
6月19日，xx公司20xx—20xx年度企業(yè)內(nèi)宣工作表彰大會(huì)在辦公樓918會(huì)議室舉行，來自公司各單位、系統(tǒng)的企業(yè)文化專員、通訊員、自由撰稿人共計(jì)70人參與了表彰。
會(huì)議回顧了20xx—20xx經(jīng)營年度以來企業(yè)內(nèi)宣工作的開展情況，截至到5月份，各單位、系統(tǒng)在《xx人》報(bào)、xx、員工服務(wù)中心共計(jì)發(fā)稿457篇，圓滿完成了企業(yè)文化宣傳的既定任務(wù)。經(jīng)過綜合評(píng)定，授予xx酒廠、山南酒廠內(nèi)宣工作優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)光榮稱號(hào)，評(píng)選出山南酒廠易翠翠、毛鋪酒廠陳冶強(qiáng)為優(yōu)秀企業(yè)文化專員，并對(duì)劉萌萌、吳禮洪等10名優(yōu)秀通訊員和李煌煌、黃河等5名優(yōu)秀自由撰稿人予以了表彰。隨后，獲獎(jiǎng)?wù)叽砝罱?、易翠翠、劉萌萌結(jié)合工作實(shí)際，暢談了對(duì)企業(yè)文化工作的理解和體會(huì)，對(duì)如何做好下一步工作提出了建設(shè)性意見和建議。
作為優(yōu)秀企業(yè)文化專業(yè)的`易翠翠這樣說道：“我們山南對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的工作非常重視，管理人員有一半以上都是撰稿人，每次有征文或者是新聞，大家都會(huì)積極投稿，企業(yè)文化氛圍十分濃厚?！眮碜约夹g(shù)中心的王磊也很熱忱的表示：做技術(shù)的不能只埋頭鉆研，也要做好學(xué)術(shù)營銷的推廣和宣傳工作。
企業(yè)文化在經(jīng)營管理、營造氛圍、提高員工向心力和凝聚力等方面有著重要作用和意義。企業(yè)文化中心主任劉躍進(jìn)在與大家的溝通中強(qiáng)調(diào)：文化，是一個(gè)企業(yè)的靈魂之所在，一個(gè)沒有文化的企業(yè)是不可能走向長遠(yuǎn)的。在xx公司五年規(guī)劃中明確提出，要將xx文化打造成為業(yè)內(nèi)有口皆碑且好而不同的特色文化，做一個(gè)被大眾擁戴的高尚企業(yè)。要求大家不僅自己要帶頭踐行xx文化，更要做xx文化的引導(dǎo)者、推動(dòng)者與傳播者，使公司企業(yè)文化建設(shè)工作真正落到實(shí)處，并深入每一個(gè)xx員工的心中。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十二
1、每一天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功最快的方法之一就是每一天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
2、和傳統(tǒng)的昨日告別，向規(guī)范的未來邁進(jìn)。
3、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭執(zhí)。
4、追求客戶滿意，是你我的職責(zé)。
5、我是一切的根源。事物的事身并不改變?nèi)耍藗冎皇軐?duì)事物看法的影響。
6、博:努力拼搏,納:納八方資源,特:成為有特色的ic代理商。
7、成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
8、因?yàn)橛形?，所以回更好?BR> 9、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
10、成功之前痛苦的掙扎是必須要的。沒有足夠痛苦的掙扎，就不會(huì)有足夠強(qiáng)壯的＂翅膀＂。
11、沒有人會(huì)拒絕你的微笑。
12、成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的注解。
13、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
14、您的自覺貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
15、沒有最好，只有更好。
16、會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
17、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
18、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
19、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
20、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
21、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
22、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭。
23、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
24、每一天進(jìn)一步，踏上成功路。
25、成功必須有方法。
26、大事講原則，小事講風(fēng)格。
27、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
28、強(qiáng)化競爭意識(shí)，營造團(tuán)隊(duì)精神。
29、山但是來，我就過去。如果事情無法改變，我們就改變自己。
30、管理的`第一個(gè)功課，就是先管好自己。
31、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
32、沒有人會(huì)拒絕你的微笑。
33、找方法才能成功，找借口只有失敗。
34、海納百川，厚積薄發(fā)。
35、我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們。想法決定行為，行為決定結(jié)果。
36、心有多大，舞臺(tái)就有多大。
37、會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
38、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
39、和傳統(tǒng)的昨日告別，向規(guī)范的未來邁進(jìn)。
40、行動(dòng)不必須每一次都成功，但坐而不行，絕無任何成功可言。
41、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭。
42、大事講原則，小事講風(fēng)格。
43、找方法才能成功，找借口只有失敗。
44、沒有最好，只有更好。
45、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
46、堅(jiān)持誠信，注重業(yè)績，渴望變革。
47、專業(yè)進(jìn)取，尊愛至誠，鍥而不舍。
48、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
49、有一分耕耘，就有一分收獲。
50、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
51、不是不可能，只是暫時(shí)還沒有找到方法。
52、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
53、成功就是簡單的事情重復(fù)的去做。之所以有人不成功，并非是他做不到，而是他不愿意做這些簡單而重復(fù)的事。而且，越簡單越容易的事情，人們?cè)讲蝗菀兹プ鏊?BR> 54、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
55、太棒了！這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上，又給了我一次成長的機(jī)會(huì)，凡事的發(fā)生必有其因果，必有助于我。
56、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
57、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
58、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
59、堅(jiān)持誠信，注重業(yè)績，渴望變革。
60、不要小看自己，人有無限可能。
61、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
62、不要小看自己，人有無限可能。
63、海納百川，厚積薄發(fā)。
64、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的客戶。
65、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
66、成功不是因?yàn)榭?，而是因?yàn)橛胁襟E。
67、停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
68、追求客戶滿意，是你我的職責(zé)。
69、清清楚楚算帳，明明白白做人。
70、天助自助者。
71、溝通從心開始。
72、每一天進(jìn)一步，踏上成功路。
73、停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
74、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭執(zhí)。
75、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的客戶。
76、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
77、會(huì)而必議,議而必決,決而必行,行而必果。
78、只有勇于承擔(dān)職責(zé)，才能承擔(dān)更大的職責(zé)。
79、資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的。
80、決心決定成功。要成功，必須有強(qiáng)烈的成功欲望，就像你有強(qiáng)烈的求生欲望一樣。
81、資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的。
82、博：努力拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的ic代理商。
83、誠信integrity專業(yè)professional創(chuàng)新innovation。
84、要有好的灌溉，才有好的成果。
85、心有多大，舞臺(tái)就有多大。
86、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
87、只有勇于承擔(dān)職責(zé)，才能承擔(dān)更大的職責(zé)。
88、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
89、有一分耕耘，就有一分收獲。
90、人與人之間的差別，一開始僅在于思維方式的不一樣。
91、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
92、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
93、沒有執(zhí)著力，就沒有競爭力。
94、因?yàn)橛形遥曰馗谩?BR> 95、命運(yùn)在自己的手里，而不是在別人的嘴里。
96、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
97、行動(dòng)不必須每一次都成功，但坐而不行，絕無任何成功可言。
98、以人為本，心德為先。
99、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
100、要有好的灌溉，才有好的成果。
101、強(qiáng)化競爭意識(shí)，營造團(tuán)隊(duì)精神。
102、只有一種失敗，那就是半途而廢。
103、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
104、會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
105、清清楚楚算帳，明明白白做人。
106、以人為本，心德為先。
107、您的自覺貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
108、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
109、沒有執(zhí)著力，就沒有競爭力。
110、溝通從心開始。
111、專業(yè)進(jìn)取，尊愛至誠，鍥而不舍。
112、只有一種失敗，那就是半途而廢。
113、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
114、管理的第一個(gè)功課,就是先管好自己。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十三
xx年是公司轉(zhuǎn)型為生產(chǎn)礦井關(guān)鍵的一年，同時(shí)也是公司發(fā)展史上極不平凡的一年，機(jī)遇與困難同在，機(jī)電科在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室、單位的大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)了上級(jí)和公司一系列文件和會(huì)議精神，緊緊圍繞公司全年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持以機(jī)電安全為中心，以經(jīng)濟(jì)效益為目的'，深入開展了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和安全技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)，狠抓了機(jī)電基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化了機(jī)電設(shè)備的檢查檢修，加大了技術(shù)管理力度，落實(shí)了業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，進(jìn)一步夯實(shí)了機(jī)電管理基礎(chǔ)，確保了機(jī)電設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)和各類驗(yàn)收的順利通過，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將機(jī)電運(yùn)輸xx年主要工作總結(jié)及xx年主要工作打算匯報(bào)如下：
1、杜絕了輕傷以上的人身事故及較大機(jī)電僥幸事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)；9月份通過質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收，被評(píng)為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)礦井。
2、加強(qiáng)了專業(yè)科室職能落實(shí)，提高為生產(chǎn)一線服務(wù)質(zhì)量與技術(shù)業(yè)務(wù)指導(dǎo)水平，加大了現(xiàn)場機(jī)電運(yùn)輸檢查、考核力度。加大了日常各類機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)考核力度，從而有效減少了影響生產(chǎn)的事故和降低了設(shè)備的損壞率。通過xx年機(jī)電科全體管理人員的努力，影響生產(chǎn)的機(jī)電事故逐步減少，建立了機(jī)電事故分析問責(zé)制度，先后分析對(duì)12下01綜采面刮板機(jī)、12上01綜采面采煤機(jī)、12上01綜采面刮板機(jī)、動(dòng)篩車間燒電機(jī)、動(dòng)篩車間皮帶撕裂等機(jī)電事故進(jìn)行分析，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰，并提出合理化建議和預(yù)防措施,為生產(chǎn)任務(wù)做出了積極貢獻(xiàn)。完善了礦井電纜、設(shè)備發(fā)放、井下回收管理制度，并建立完善了設(shè)備臺(tái)賬，對(duì)大型設(shè)備做到一臺(tái)一檔，及時(shí)變更臺(tái)賬，對(duì)井上下設(shè)備進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。在全礦開展了“加強(qiáng)設(shè)備管理，人人都是維檢員”的活動(dòng)，對(duì)加強(qiáng)設(shè)備管理起了積極的促進(jìn)作用。及時(shí)對(duì)每月的設(shè)備、材料采購計(jì)劃進(jìn)行編制、匯總工作，對(duì)下一步的生產(chǎn)工作提供有力的物質(zhì)保障，并按照公司規(guī)定對(duì)所采購設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收、發(fā)放、付款工作。
3、加大了技術(shù)管理力度，落實(shí)了業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，深入開展了機(jī)電、運(yùn)輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和機(jī)電設(shè)備專項(xiàng)整治活動(dòng)，狠抓了機(jī)電基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化了機(jī)電設(shè)備的檢查檢修。先后制定下發(fā)了《xx年機(jī)電安全防爆檢查規(guī)定》、《綜采面設(shè)備維護(hù)管理制度》、《電纜管理制度》等礦井機(jī)電管理規(guī)定，并落實(shí)實(shí)施，全年共實(shí)施機(jī)電防爆專項(xiàng)檢查40余次，共查出隱患問題600余條，整改率100%。以較好的機(jī)電設(shè)備質(zhì)量面貌迎接了各類檢查，針對(duì)檢查出的問題積極安排專人抓好落實(shí)，并限期進(jìn)行了整改，確保了礦井機(jī)電設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
4、狠抓了季節(jié)性的工作，為全面做好xx年雨季“三防”工作，確保雨季期間的安全生產(chǎn)，結(jié)合我公司的實(shí)際情況，本著早計(jì)劃，早安排，早落實(shí)的原則，二季度對(duì)宿舍樓房及高層建筑避雷設(shè)施的接地電阻進(jìn)行了搖測(cè)，并做好記錄存檔備查，配合鄉(xiāng)寧氣象局防雷辦完成了地面50處防雷接地檢查檢測(cè)工作；三季度根據(jù)檢修計(jì)劃完成了地面35kv變電所高低壓電氣設(shè)備清掃檢修工作；完成了井下主副水倉清挖工作；配合有資質(zhì)檢測(cè)機(jī)構(gòu)對(duì)井上下機(jī)房硐室120臺(tái)套高低壓設(shè)備完成了電氣預(yù)防性試驗(yàn)工作、完成了所有保安用品預(yù)防性試驗(yàn)工作和3臺(tái)主排水泵技術(shù)測(cè)定工作。完成了井下中央變電所高低壓電氣設(shè)備清掃檢修工作及部分主排水泵檢查檢修工作；根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》要求，結(jié)合公司實(shí)際6月份對(duì)礦井中央泵房的3臺(tái)主排水泵進(jìn)行了水泵聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)。機(jī)電科認(rèn)真抓好了雨季“三防”工作落實(shí)，確保了各項(xiàng)工程按計(jì)劃工期全部完成，為雨季期間礦井的安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
5、針對(duì)采掘機(jī)電設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)低、不到位的現(xiàn)象，影響生產(chǎn)的各類機(jī)械、電氣事故居高不下的狀況，今年在全公司范圍內(nèi)持之以恒地開展采掘機(jī)電專項(xiàng)整治活動(dòng)，每個(gè)月機(jī)電科均及時(shí)組織召開了機(jī)電例會(huì)，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)機(jī)電專項(xiàng)整治工作，對(duì)上月及本月現(xiàn)場機(jī)電專項(xiàng)整治工作進(jìn)行了總結(jié)點(diǎn)評(píng),要求結(jié)合生產(chǎn)接續(xù)將采掘機(jī)電設(shè)備整治落實(shí)好，并對(duì)機(jī)電專業(yè)人員進(jìn)行分工包片聯(lián)責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)專業(yè)人員分片承包責(zé)任制，并及時(shí)集中組織人員對(duì)井下采掘設(shè)備進(jìn)行全面解剖式檢查驗(yàn)收，對(duì)現(xiàn)場出現(xiàn)的問題做到盯上靠上抓好落實(shí)。通過xx年機(jī)電設(shè)備整治活動(dòng)，采掘現(xiàn)場整治質(zhì)量有了進(jìn)一步提高，提升了機(jī)電標(biāo)準(zhǔn)化水平，為公司安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
6、為全面推進(jìn)員工素質(zhì)提升，加強(qiáng)基層基礎(chǔ)基本功建設(shè)，認(rèn)真開展了機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)全員技能練兵活動(dòng)，并制定了技術(shù)比武實(shí)施意見。成功舉辦了裕豐公司第一屆職工技術(shù)比武大賽，活動(dòng)共分接線工藝、電氣故障處理、鋼絲繩插接、焊接工藝4個(gè)項(xiàng)目,采取全員參與，共有44余人次參加，通過技能練兵活動(dòng)進(jìn)一步提升員工技能水平，使整個(gè)機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)形成了“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”、趕比超的良好氛圍。在山西分公司機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)技術(shù)比武采掘電鉗工項(xiàng)目取得了第二名的好成績。
8、精心準(zhǔn)備，抓好了重點(diǎn)安裝項(xiàng)目的完成。
（1）、配合巨能項(xiàng)目部順利完成一采區(qū)軌道上山提升機(jī)的安裝。在安裝過程中盡最大能力跟蹤檢查、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，并要求項(xiàng)目部及時(shí)進(jìn)行整改。整個(gè)安裝過程中，提出問題12條，由專人負(fù)責(zé)跟蹤巨能項(xiàng)目部落實(shí)整改。特別是在發(fā)現(xiàn)提升機(jī)基礎(chǔ)存在問題的情況下，及時(shí)制定加固方案，確保絞車的驗(yàn)收通過和正常投用。
（2）、配合機(jī)電工區(qū)順利完成12下01工作面無極繩絞車的安裝。12下01工作面是我公司安裝的第二臺(tái)無極繩絞車，但是由于運(yùn)輸任務(wù)重，絞車采用變頻系統(tǒng)控制。控制系統(tǒng)較復(fù)雜。在安裝期間，機(jī)電科人員現(xiàn)場跟班，積極協(xié)調(diào)，保證了安裝投用。
（3）、配合巨能項(xiàng)目部順利完成一采區(qū)膠帶上山帶式輸送機(jī)的安裝，并積極盯靠現(xiàn)場，確保設(shè)備安裝后期遺留問題的處理。
（4）、編制12下01、12下03工作面安裝設(shè)計(jì)，并配合安裝隊(duì)順利完成12下01工作面采面設(shè)備的安裝。12下01工作面安裝完成后，部分支架出現(xiàn)了立柱滲水、抬底出槽等情況，機(jī)電科抽出專人及時(shí)聯(lián)系廠家、協(xié)調(diào)制定方案，落實(shí)檢修時(shí)間，確保正常的推采。
（5）、配合巨能項(xiàng)目部順利完成12上02運(yùn)輸順槽帶式輸送機(jī)的安裝。
（6）、配合巨能項(xiàng)目完成了采區(qū)膠帶上山架空乘人裝置、煤倉設(shè)備的安裝。
（7）、配合廠家完成了動(dòng)篩集控裝置的安裝、試運(yùn)轉(zhuǎn)及培訓(xùn)工作。
（8）、配合綜掘隊(duì)完成了兩臺(tái)綜掘機(jī)的安裝及供電設(shè)計(jì)。
9、認(rèn)真準(zhǔn)備，較好地完成了xx年全公司礦井月度停產(chǎn)檢修工作，1-11月份共停產(chǎn)檢修20天，安排主要檢修項(xiàng)目25項(xiàng)，尤其針對(duì)春節(jié)、國慶節(jié)日期間重點(diǎn)檢修項(xiàng)目多、時(shí)間長，機(jī)電管理人員盯靠現(xiàn)場，督促各生產(chǎn)單位利用月度檢修時(shí)間對(duì)所屬機(jī)電設(shè)備進(jìn)行了有針對(duì)性的檢修，安全順利地完成了各項(xiàng)檢修項(xiàng)目。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十四
同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求，現(xiàn)今,煤礦企業(yè)已經(jīng)把安全文化建設(shè)當(dāng)作安全生產(chǎn)領(lǐng)域的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓，安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。
營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化。
企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。一就是要通過安全文化標(biāo)志，電視、板報(bào)、標(biāo)語、橫幅、安全教育讀本和安全知識(shí)競賽、安全演講、“三違”人員現(xiàn)身說法等形式多樣的活動(dòng)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳攻勢(shì)，做到寓教于樂，使安全生產(chǎn)意識(shí)深入人心，入心入腦。二就是要堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的原則，以實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值、保護(hù)人的生命安全與健康為宗旨，創(chuàng)建班組安全文化。堅(jiān)持以安全氛圍影響人，以安全理念引導(dǎo)人，通過多形式、多層面、全方位的強(qiáng)化理念滲透，弘揚(yáng)健康向上和充滿人文關(guān)懷的安全文化。三就是要提煉培植安全理念體系，用安全愿景驅(qū)動(dòng)安全行為的外化，形成具有區(qū)隊(duì)、班組、個(gè)人特點(diǎn)的安全目標(biāo)愿景和理念，并將這些理念與親情教育相結(jié)合，把警言警句、安全提示等制作成精美的牌板，懸掛在醒目處，營造出濃厚的班組安全氛圍。通過創(chuàng)建班組安全文化，打造本質(zhì)安全型班組。
加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理維護(hù)職工健康權(quán)益。
為實(shí)現(xiàn)綠色清潔發(fā)展，保障職工人身健康，我礦將職業(yè)危害防治作為日常工作的重點(diǎn)，秉承“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的工作方針，積極有序地展開職業(yè)衛(wèi)生防治工作，受到了干部職工的一致好評(píng)。具體作了以下工作:。
一、制訂了職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案及勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
二、對(duì)接觸各種職業(yè)危害的在崗職工定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。
三、堅(jiān)持每年一次的職工健康查體，保障了職工安全健康。
四、加強(qiáng)宣傳教育，提升職工的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)意識(shí)。在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程等，對(duì)職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等實(shí)際情況進(jìn)行公示，讓職工明白放心。
通過上述各項(xiàng)措施的深入實(shí)施，目前我礦職業(yè)危害防治工作取得了長足的發(fā)展，職工衛(wèi)生檔案建檔率、職工教育培訓(xùn)覆蓋率、職業(yè)病查體率及職業(yè)危害監(jiān)測(cè)覆蓋率均達(dá)到100%，在同級(jí)礦井中處于領(lǐng)先水平，在有效保障職工人身健康的同時(shí)也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊譽(yù)和充分肯定。
強(qiáng)化機(jī)電管理夯實(shí)安全基礎(chǔ)。
隨著我公司生產(chǎn)能力的快速提升，機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行性能，對(duì)于安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高發(fā)揮越來越大的重要作用，同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求。
為進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備管理，機(jī)電科結(jié)合公司實(shí)際，成立了機(jī)電設(shè)備安全管理小組。管理小組在對(duì)運(yùn)行機(jī)電設(shè)備進(jìn)行原有日常安全檢查的同時(shí)，以確保機(jī)電設(shè)備安全性為中心，扎實(shí)搞好機(jī)電管理工作，采取每月逢五逢十，由分管領(lǐng)導(dǎo)參加、機(jī)電科牽頭組織、各區(qū)機(jī)電區(qū)長參與的方式，對(duì)正使用的機(jī)電設(shè)備進(jìn)行安全排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)責(zé)令整改,從基礎(chǔ)工作做起，把機(jī)電設(shè)備的故障與隱患消滅在萌芽狀態(tài)，保證了機(jī)電設(shè)備可靠、高效、安全運(yùn)行。
關(guān)愛員工健康彰顯以人為本。
近年來，公司牢固樹立“職業(yè)健康與生命安全同等重要”的理念，始終把職工職業(yè)健康查體工作當(dāng)作大事來抓，為公司全體職工建立了職工健康檔案，并對(duì)職工的基本情況、年齡層次等信息進(jìn)行了認(rèn)真統(tǒng)計(jì)核對(duì),定期組織職工進(jìn)行健康查體。
通過健康查體,不僅使廣大職工能夠及時(shí)了解自己的身體健康狀況，而且有效加強(qiáng)了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，降低了疾病對(duì)職工的危害，提高了職工身體素質(zhì)和生活質(zhì)量，從而使公司職工以更加飽滿的熱情投入到工作和生活中，共同推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)良性健康發(fā)展。
創(chuàng)新思路明確目標(biāo)努力營造安全文化氛圍。
個(gè)干部職工的自覺行為。從而為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安提供思想保證和精神動(dòng)力。安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分。
建設(shè)安全文化是企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展的需要，是從屬于企業(yè)文化的一個(gè)子系統(tǒng)，是企業(yè)文化的重要組成部分。安全文化建設(shè)必須依賴于企業(yè)文化這個(gè)基礎(chǔ)，沒有企業(yè)文化的建設(shè)與發(fā)展，企業(yè)安全文化也就沒有了根基。因此，在搞好安全文化建設(shè)的同時(shí)，必須抓好企業(yè)文化建設(shè)。安全文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的.一個(gè)抓手。通過安全文化，以有形或無形的渠道，正式或非正式的傳播方式在企業(yè)干部職工中樹立一種全新的“安全生產(chǎn)、以人為本”的企業(yè)文化理念，以此推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)向深層次發(fā)展。
在安全文化建設(shè)中，一方面要繼承和發(fā)揚(yáng)過去在安全文化建設(shè)中創(chuàng)造和總結(jié)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使之在安全文化建設(shè)中進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大，發(fā)揮更大的作用。另一方面，要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，充分吸收其安全文化的先進(jìn)理念、科學(xué)內(nèi)涵以及豐富的營養(yǎng)，在探索和創(chuàng)新中不斷發(fā)展安全文化，持續(xù)改進(jìn)安全文化，使安全文化在安全生產(chǎn)管理中發(fā)揮應(yīng)有的作用。
落實(shí)好安全生產(chǎn)措施創(chuàng)建本質(zhì)安全型班組。
進(jìn)入2014年以來，機(jī)電科繼續(xù)完善工區(qū)內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化規(guī)章制度，尤其是加強(qiáng)本質(zhì)安全型班組建設(shè)，收到較好的效果。
機(jī)電科以班組安全管理活動(dòng)為載體，通過班前學(xué)習(xí)，借助事故案例、啟發(fā)引導(dǎo)職工，讓職工真正感到安全生產(chǎn)的重要性，從規(guī)范班長管理行為和職工操作行為入手，要求班組崗位職工施工作業(yè)前必須嚴(yán)格執(zhí)行“手指口述”安全確認(rèn)，重點(diǎn)放在安全確認(rèn)前的隱患排查環(huán)節(jié)。對(duì)工作現(xiàn)場存在或出現(xiàn)的不安全行為和安全隱患，班長必須一盯到底，及時(shí)排查整改，經(jīng)復(fù)檢確認(rèn)隱患整改徹底方可作業(yè)。
班長要給職工上好課，開好會(huì)，增強(qiáng)人本管理意識(shí)。認(rèn)真剖析工作中存在的短板和管理中的不足，積極對(duì)職工不懂的問題進(jìn)行幫助教育，耐心講解，幫助其掌握技能；班長要主動(dòng)為職工服務(wù)，關(guān)心和愛護(hù)職工，為職工創(chuàng)造良好的工作條件，解決職工在工作、生活等方面遇到的實(shí)際困難；主動(dòng)與職工溝通，和職工多談心，多交流，掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，善于做職工的思想工作，及時(shí)化解內(nèi)部矛盾。
堅(jiān)持安全工作無小事，注重安全生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié)，抓基礎(chǔ)，嚴(yán)管理，嚴(yán)考核，重落實(shí)，用事故教訓(xùn)，現(xiàn)身說教等形式，引導(dǎo)職工愛崗敬業(yè)、遵章守紀(jì)，增強(qiáng)安全意識(shí)和提高安全技能，杜絕“三違”，實(shí)現(xiàn)班組無事故，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上等級(jí)，實(shí)現(xiàn)本安全型班組。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十五
木擔(dān)壩煤礦組織召開了“雨季三防”工作會(huì)議，提前部署“雨季三防”各工作組的任務(wù)，確保礦山安全度汛。
防止地表降雨灌入井下;三是加強(qiáng)排水、供電、防雷電系統(tǒng)的檢查，確保正常運(yùn)行;四是加強(qiáng)與氣象、防汛部門的密切聯(lián)系，做到早預(yù)報(bào)，早準(zhǔn)備;五是提前儲(chǔ)備搶應(yīng)急物資儲(chǔ)備工作。
該礦未雨綢繆，積極部署雨季期間各部門的工作任務(wù)，保證排水設(shè)備正常運(yùn)行，充足應(yīng)急物質(zhì)儲(chǔ)備，嚴(yán)格隱患排查，落實(shí)工作監(jiān)督檢查的閉環(huán)管理，為該礦安全度汛奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
防洪設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督檢查……”4月13日，川煤集團(tuán)達(dá)竹煤電公司小河嘴煤礦召開雨季“三防”工作專題會(huì)，對(duì)雨季“三防”進(jìn)行詳細(xì)安排部署。
嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班、跟班、帶班制度，機(jī)電系統(tǒng)工作人員和應(yīng)急搶險(xiǎn)人員須隨時(shí)待命，關(guān)鍵操作崗位和管理崗位人員的外出須嚴(yán)格管理，全力確保礦區(qū)雨季安全。
為提高全礦員工雨季“三防”意識(shí)，小河嘴煤礦充分利用櫥窗、廣播、報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等載體，多措并舉、廣泛發(fā)動(dòng)，深入開展雨季“三防”知識(shí)教育活動(dòng)，提高職工的防范意識(shí)和抗災(zāi)能力。
評(píng)估整改，強(qiáng)化礦井供用電安全管理。
提前做好對(duì)礦區(qū)涵洞、塘壩、橋梁、千噸水池、防洪堤壩等重點(diǎn)設(shè)施檢查、清挖和固堤工作，防止因坍塌、決堤、山洪暴發(fā)或泥石流等災(zāi)害造成安全事故，為雨季安全生產(chǎn)和礦區(qū)生命財(cái)產(chǎn)安全提供強(qiáng)有力的保障。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十六
現(xiàn)正值汛期及高溫季節(jié)，氣溫不斷上升，雷擊、暴雨等災(zāi)害性天氣多發(fā)，安全形勢(shì)十分嚴(yán)峻，工作壓力十分沉重。受黨委、政府安排，為切實(shí)做好當(dāng)前安全工作，我講以下幾點(diǎn)意見：
一、 強(qiáng)化意識(shí)，增強(qiáng)對(duì)汛期及高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的重視度。
汛期及高溫季節(jié)是安全生產(chǎn)事故、自然災(zāi)害事故多發(fā)、頻發(fā)時(shí)期，近日，xx盆地部分地區(qū)連降大到暴雨，閬中的降雨量之大，時(shí)間之長，也是近年來所罕見的。7月17日，阿巴州xx縣汗牛鄉(xiāng)足木村熱希溝發(fā)生泥石流災(zāi)害，摧毀主干公路建設(shè)臨時(shí)工棚，造成4人死亡，1人失蹤，7月23日，甘孜州xx縣舍聯(lián)鄉(xiāng)干溝村響水溝突發(fā)泥石流災(zāi)害，摧毀s211復(fù)線建設(shè)項(xiàng)目臨時(shí)工棚186間，造成4人死亡，40人失蹤，10人下落查核實(shí)。據(jù)氣象部門預(yù)測(cè)，8月份，我市月總降雨量偏多，為230——390毫米，大到暴雨的次數(shù)較多，時(shí)間偏長。山體、坡巖受大雨長時(shí)間飽和浸泡，極易發(fā)生垮塌、滑坡等地質(zhì)災(zāi)害，下雨過程中，常伴隨大風(fēng)、雷電，對(duì)農(nóng)電、閉路電線、電話線也是極大考驗(yàn)，對(duì)家電、人畜、房屋也構(gòu)成極大威脅。雨過天晴后，天干物燥的高溫天氣，交通、建筑、煙花爆竹、?；?、消防等領(lǐng)域的安全事故易發(fā)、頻發(fā)。因此，要求全鄉(xiāng)干群必須加強(qiáng)安全知識(shí)的學(xué)習(xí)，必須增強(qiáng)自我防范意識(shí)，必須緊繃安全生產(chǎn)這根弦，克服麻痹僥幸思想，加大隱患排查整改力度，積極有效避險(xiǎn)。特別是我們的干部及企業(yè)承包業(yè)主，要深刻認(rèn)識(shí)做好汛期及高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的重要性，以強(qiáng)烈的使命感、責(zé)任感和緊迫感，在思想上更加重視安全，在行動(dòng)上更加自覺抓好安全，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)工作的“一崗雙責(zé)”制度，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，積極開展宣傳教育、監(jiān)督檢查，整改落實(shí)等工作，確保全鄉(xiāng)人民生命財(cái)產(chǎn)安全。
二、 突出重點(diǎn)，切實(shí)做好高溫季節(jié)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全防范工作。
、加強(qiáng)對(duì)雷電、暴雨、垮塌、滑坡等自然災(zāi)害的防范 。
當(dāng)前正處于汛期旺季，雷雨天氣過程較多，加之，我市處于地質(zhì)災(zāi)害重發(fā)區(qū)，我鄉(xiāng)山高坡陡的地質(zhì)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，再加之“5.12”特大地震影響，一旦受強(qiáng)降雨惡劣天氣影響，極易發(fā)生垮塌、滑坡、引發(fā)泥石流等地質(zhì)災(zāi)害，危及水利工程、道路工程及群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，為此，全鄉(xiāng)廣大干部要對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的地質(zhì)勘探災(zāi)害易發(fā)點(diǎn)及水利、道路工程進(jìn)行攔網(wǎng)式排查，每處隱患制定切實(shí)可行的整改措施，24小時(shí)專人值守，一有險(xiǎn)情，組織干群正確施救的同時(shí)立即上報(bào)鄉(xiāng)安辦，全鄉(xiāng)廣大群眾也一定要發(fā)揚(yáng)主人翁精神，提高警惕，互相照應(yīng)，彼此幫助，群策群力，共度難關(guān)。塘、庫、堰的管理員要保持溢洪道的暢通，汛期蓄水量決不能超過洪水警戒線，雷雨季節(jié)要值好班。地質(zhì)災(zāi)害隱患地段要搞好監(jiān)測(cè)，下面的農(nóng)戶必須搬遷。對(duì)隱患部位能立即整改的立即整改，不能立即整改的24小時(shí)監(jiān)控，一旦有險(xiǎn)情發(fā)生，必須第一時(shí)間與轄區(qū)干部取得聯(lián)系，干群必須互相配合，共同取得搶險(xiǎn)避災(zāi)的勝利。
、加強(qiáng)對(duì)煙花爆竹、?；返陌踩婪?。
結(jié)合高溫季節(jié)的特點(diǎn)，經(jīng)營戶要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，定期自查，做好設(shè)備和安全設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，落實(shí)防雷、防汛安全措施，尤其要加強(qiáng)對(duì)儲(chǔ)存、運(yùn)輸、使用環(huán)節(jié)的管理，要加強(qiáng)對(duì)消費(fèi)者購買時(shí)安全常識(shí)的宣講;消費(fèi)者必須遵循安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，必須遵循安全使用技術(shù)規(guī)范;干部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)的?；芳盁熁ū窠?jīng)營戶落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，加強(qiáng)監(jiān)督檢查整改力度，一旦有非法生產(chǎn)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸、銷售的行為必須上報(bào)鄉(xiāng)安辦，鄉(xiāng)安辦將對(duì)非法行為予以重處。
、加強(qiáng)對(duì)建筑施工的安全防范。
隨著災(zāi)后重建進(jìn)度的加快，5.12地震倒損房重建或維修戶較多，施工單位及建設(shè)業(yè)主常忽略對(duì)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。近幾年，金子鄉(xiāng)在建筑安全上出了幾起安全事故，都是麻痹僥幸思想引起的。因此，在建筑施工中，安全員要加強(qiáng)對(duì)拆除、新建等過程的全面監(jiān)管，嚴(yán)禁裸體施工，不設(shè)安全警示標(biāo)語。必須設(shè)專門的安全監(jiān)管崗位，安全員要加強(qiáng)土方、模板、放坡、腳手架、臨時(shí)用電、塔吊拆裝及建筑物拆除等施工過程予以全面監(jiān)管，強(qiáng)化臨時(shí)用電設(shè)備和手持電動(dòng)工具的安全管理，要加強(qiáng)防水涂料施工的監(jiān)管，同時(shí)要做好防中暑、降溫、中毒等工作。
、加強(qiáng)對(duì)道路交通的安全防范。
要對(duì)運(yùn)輸車輛安全狀況經(jīng)常進(jìn)行檢查，防止車輛受高溫、雷電影響，發(fā)生自燃、爆炸事故，客車、貨車駕駛員必須嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)定。鄉(xiāng)綜治辦、安辦、警務(wù)室將借助場鎮(zhèn)環(huán)境綜合治理的契機(jī)，加強(qiáng)對(duì)道路交通安全的專項(xiàng)整治工作，深入推進(jìn)摩托車“三反”專項(xiàng)治理，嚴(yán)厲打擊超速、超載、超限及酒后駕駛、疲勞駕駛、無證駕駛等違法行為，確保道路交通安全形勢(shì)的好轉(zhuǎn)。
、加強(qiáng)電力的安全防范。
一要加強(qiáng)對(duì)用電安全知識(shí)的'宣傳和學(xué)習(xí);二要堅(jiān)持用電申報(bào)的原則;三是用電線路或用電設(shè)備損壞時(shí)要找專業(yè)人員修理，而不能擅自修理;四是不準(zhǔn)私拉亂接電線或用電設(shè)備;五要做到人走電停，用電專人看管，特別是大功率電器更要專人看管，兒童、老人用電必須要監(jiān)管;六是修房選址時(shí)必須遠(yuǎn)離高壓電線，不能在與高壓電線安全距離不夠的地方建房;八是用電線路老化時(shí)必須整改;九是必須加強(qiáng)對(duì)用電的經(jīng)常性安全檢查。
、加強(qiáng)消防的安全防范。
天干物燥的高溫季節(jié)，物體干燥易燃，人們情緒驕燥，極易發(fā)生因用電、用火而失火的消防事故。一是要加強(qiáng)用電、用火安全知識(shí)的學(xué)習(xí);二是要加強(qiáng)對(duì)易燃易爆物品、電源、火源的安全監(jiān)管;三是人員密集場所的消防通道必須通暢疏散;四是要加強(qiáng)消防設(shè)施的添置和配備;五是禁止攜帶火種到林區(qū)及小孩玩火;六是慎防到池塘、堰塘、河流洗澡而發(fā)生溺水事故;七是要加強(qiáng)對(duì)消防安全隱患的經(jīng)常排查整改。
、重點(diǎn)場所、重點(diǎn)地段、重點(diǎn)時(shí)段的安全防范。
一是要加強(qiáng)消防設(shè)施的添置和配備;二是要在醒目位置書寫安全警示標(biāo)語;三是要暢通消防通道;四是嚴(yán)格執(zhí)行安全值班制度;五是要加強(qiáng)經(jīng)常性的安全檢查。
、要注意對(duì)食品衛(wèi)生安全、非煤礦山等安全的防范。
三、高度警醒，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高安全自我防范能力。
縱觀每起安全事故，發(fā)生事故的一個(gè)很重要的原因即缺乏必要的安全知識(shí)，加之存在僥幸心理，最后釀成大禍。因此，我們的廣大干群一定要加強(qiáng)安全知識(shí)的經(jīng)常性學(xué)習(xí)，努力提高安全自我防范能力。高度警醒，嚴(yán)格執(zhí)行各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。緊繃安全這根弦，拋棄麻痹僥幸心理，仔細(xì)檢查，認(rèn)真整改，照章辦事，謹(jǐn)慎從事，我相信安全事故是可以減少甚至避免的。
四、 暢通信息，落實(shí)預(yù)案，切實(shí)提高應(yīng)對(duì)安全事故的應(yīng)急處理能力。
廣大干部及企業(yè)業(yè)主要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的“一崗雙責(zé)”制度，暢通信息，落實(shí)應(yīng)急預(yù)案，在遇到突發(fā)事故時(shí)，保持清醒頭腦，在第一時(shí)間里做出正確處理的同時(shí)要即時(shí)上報(bào)鄉(xiāng)安辦。廣大群眾對(duì)涉及本戶、本轄區(qū)大的安全事故，在保證積極科學(xué)施救的同時(shí)，確保在第一時(shí)間把情況上報(bào)給村或鄉(xiāng)，以便在更大范圍內(nèi)積極有效地展開施救。
同志們，安全工作責(zé)任重于泰山。安全就是經(jīng)濟(jì)，安全就是效益。它不是一朝一夕或某個(gè)人、某些人的工作，它是全社會(huì)的共同責(zé)任，它涉及到我們每個(gè)人、每個(gè)地方、每個(gè)領(lǐng)域，需要我們每個(gè)人共同努力。我們必須保持高度警醒，克服麻痹僥幸心理，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全知識(shí)，努力提高自我防范能力，經(jīng)常檢查，及時(shí)整改。要把安全工作視同我們一日三餐那么經(jīng)常，那么重要，只有這樣，我們的社會(huì)才更和諧，生命財(cái)產(chǎn)才更有保障，生活才更美滿、幸福!謝謝大家!
煤礦安全生產(chǎn)的主體是職工，只有職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來，才能確保安全生產(chǎn)，因此，加強(qiáng)群安工作，實(shí)現(xiàn)全員、全過程、全方位的安全管理，顯得十分迫切和必要。
一、群安工作存在的問題：
一是思想認(rèn)識(shí)不到位。在有些煤礦企業(yè)，主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)群安工作認(rèn)識(shí)不足，過分依靠行政安全管理，群安工作往往是說起來重要，做起來次要，應(yīng)有的作用沒有得到充分發(fā)揮。二是群監(jiān)員的管理考核不到位。在有些煤礦，雖然建立有群安網(wǎng)絡(luò)，卻疏于管理，致使部分群監(jiān)員責(zé)任心不強(qiáng)，長期不匯報(bào)或匯報(bào)的質(zhì)量不高，如對(duì)隱患匯報(bào)不夠具體，對(duì)“三違”現(xiàn)象匯報(bào)的很少等。三是缺乏創(chuàng)新和活力。群監(jiān)工作數(shù)年一貫制，活動(dòng)方式單一陳舊;家屬協(xié)管工作事后幫教的多，事前家訪提醒的少，完成交辦的任務(wù)多，自覺自發(fā)的活動(dòng)少。四是缺乏資金支持，沒有激勵(lì)機(jī)制。有的單位協(xié)管員是盡義務(wù)，沒有津貼補(bǔ)助，對(duì)協(xié)管員形不成動(dòng)力，缺乏工作持久性和連續(xù)性。
二、群安工作的對(duì)策：
(一)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
群安工作是把安全工作建立在廣泛的群眾基礎(chǔ)之上，是依靠職工搞好安全生產(chǎn)的有效途徑，群監(jiān)工作的優(yōu)勢(shì)在于：一是群眾性。班組群監(jiān)員了解職工情緒，熟悉作業(yè)現(xiàn)場，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富;二是廣泛性。人數(shù)多，分布廣，遍布煤礦生產(chǎn)的各個(gè)崗位;三是獨(dú)立性。制度健全，自成系統(tǒng)，依法自主開展活動(dòng)，既與專業(yè)安全監(jiān)察相互配合、相互補(bǔ)充，同時(shí)又監(jiān)督行政管理。因此，企業(yè)黨政工組織要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)對(duì)群安工作的領(lǐng)導(dǎo)，為群安工作撐腰做主,行政則從人、財(cái)、物上給予大力支持，保證監(jiān)督渠道暢通,群監(jiān)工作健康發(fā)展。
(二)健全管理制度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
為使群安工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道，必須建立健全群眾安全活動(dòng)制度，如：群監(jiān)工作例會(huì)制度，職工代表、群監(jiān)工作考核管理制度，安全匯報(bào)批簽反饋制度，群監(jiān)工作總結(jié)評(píng)比制度等，通過采取定期評(píng)議、分級(jí)考核、自身檢查等方法，督促各項(xiàng)制度的落實(shí)。加強(qiáng)群監(jiān)培訓(xùn)，不斷提高思想水平和業(yè)務(wù)能力。除按照企業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃進(jìn)行定期培訓(xùn)外，還要結(jié)合企業(yè)不同時(shí)期的重點(diǎn)工作，有的放矢地開展培訓(xùn)。如組織職工代表安全檢查前，要結(jié)合檢查內(nèi)容和參檢人員的具體情況舉辦培訓(xùn)班，聘請(qǐng)有較高理論水平又有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的老師授課，講理論、指重點(diǎn)、教方法，使群監(jiān)員在干中學(xué)，學(xué)中干，提高業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力。
(三)加強(qiáng)建設(shè)，搞好創(chuàng)新。
要突出井口接待站的建設(shè)。井口接待站要把群監(jiān)員提供的安全信息經(jīng)過快速的篩癬整理，進(jìn)行分類、傳遞，所以首先要求接待站要堅(jiān)持二十四小時(shí)值班制度，給群監(jiān)員及各類匯報(bào)人員提供便利，不使一些要害或急待解決的問題擱淺。要建立嚴(yán)格的信息反饋傳遞責(zé)任制，作到誰當(dāng)班誰負(fù)責(zé)。接待站的主要成員要定期參加礦上的生產(chǎn)調(diào)度會(huì)，安全例會(huì)等，掌握全礦的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，作到心中有數(shù)，樹立全局意識(shí)。要將群監(jiān)員的匯報(bào)進(jìn)行查對(duì)核實(shí)，看匯報(bào)的問題是否準(zhǔn)確。突出群監(jiān)員的反 “三違”作用，看一個(gè)群監(jiān)員是否合格，一是看工作現(xiàn)場是否遵章守紀(jì)，帶頭處理安全隱患。二是看升井后能否將工作面的安全情況如實(shí)向接待站匯報(bào)。
(四)建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、落實(shí)待遇。
主任和家協(xié)會(huì)主任，在條件許可的情況下，應(yīng)將井口接待站機(jī)構(gòu)獨(dú)立設(shè)置;要積極落實(shí)群監(jiān)員、協(xié)管員的待遇，工會(huì)每年表彰獎(jiǎng)勵(lì)一次優(yōu)秀群監(jiān)員、優(yōu)秀協(xié)管員，并逐年加大獎(jiǎng)勵(lì)力度。
煤礦安全是天字號(hào)的大事，事實(shí)證明，只要堅(jiān)持群眾路線，充分發(fā)動(dòng)群眾，動(dòng)員和組織職工，實(shí)現(xiàn)全員全過程的安全管理工作，才能真正促進(jìn)煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)，從根本上維護(hù)煤礦職工的生命健康權(quán)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十七
張智達(dá)，43歲，1969年出生，1989年參加工作，2010年6月調(diào)入到同地北杏莊煤業(yè)有限公司通風(fēng)區(qū)工作，現(xiàn)為通風(fēng)區(qū)副區(qū)長。
們不也是和你一樣干活嗎！”是個(gè)懂事的孩子，他理解父親話語里的含義。憑著他不服輸?shù)男愿?，從此他下定決心，一定要干出個(gè)樣來。他以師傅為榜樣，用他們吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神默默地激勵(lì)、鞭策著自己。工作中沖在最前頭，臟活累活搶著干，從不計(jì)報(bào)酬，更沒有一句怨言。日復(fù)一日，年復(fù)一年，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，終于成為機(jī)電隊(duì)精英。23年來，他憑著對(duì)礦山的無比熱愛，以常人難以想象的決心和毅力，在煤礦上一干就是23年。他，就是煤礦通風(fēng)區(qū)副區(qū)長，干一行愛一行扎根礦山無怨無悔。1996年是馬口礦舉步維艱的一年，受各種條件的影響，總量規(guī)模不足，經(jīng)營形勢(shì)嚴(yán)峻，簡單再生產(chǎn)難以維系，工人原本不高的工資還常期拖欠，一年中僅能開幾個(gè)月的工資，職工情緒都很低落，很多人都離開了企業(yè)，到地方小井上班去了，可卻依然堅(jiān)守在工作崗位上。他的一個(gè)朋友勸他說：“現(xiàn)在礦上都開不出工資了，你的技術(shù)這么好，何必窩在礦上呢？到哪個(gè)小井不比礦上開的多??！別在礦上干了，趕緊走吧！”他雖然知道朋友是出于好心，可是卻不領(lǐng)情，對(duì)朋友說：“兩師傅培養(yǎng)了我這么多年，現(xiàn)在工作剛干出了點(diǎn)樣子，我不能辜負(fù)師傅們對(duì)我的教育；礦上的困難肯定是暫時(shí)的，我相信總有一天會(huì)渡過難關(guān)好起來的，再說，你只想著掙錢多，小井的安全有保障嗎？萬一出了什么事情，老婆、孩子怎么辦？”朋友認(rèn)為他不知好歹，被他的一席話氣走了，從此再也沒有勸過他說下小井的事。
扎根煤海譜寫無悔青春。
——記xxx煤礦綜采隊(duì)xxx最美青工先進(jìn)事跡xxx從2004年參加工作以來，始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，求真務(wù)實(shí)、勤奮進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，扎根生產(chǎn)一線，贏得了全隊(duì)上下的一致贊譽(yù);在青年“崗位練兵”、“技能提升”、“金牌師徒”活動(dòng)中都有著突出的表現(xiàn);曾榮獲2011年度“雙文明”先進(jìn)個(gè)人、2012年度“安全先進(jìn)”個(gè)人等多個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)。在成績面前不驕不躁，認(rèn)認(rèn)真真一如既往的從事自己的工作。他熱愛礦山，熱愛自己的事業(yè)，對(duì)他來說事業(yè)就如同他的家人一樣，是他生命中最重要的組成部分，干好每一項(xiàng)工作、打造精品工程亮點(diǎn)工程、精益求精是他對(duì)事業(yè)的追求。
一、勤學(xué)好問，技術(shù)能手。
這套新設(shè)備的性能、參數(shù)有了詳細(xì)的了解，成為了一名知設(shè)備結(jié)構(gòu)、知設(shè)備性能、知安全操作原理的優(yōu)秀班長。
二、精細(xì)管理嚴(yán)抓質(zhì)量。
他對(duì)工程質(zhì)量要求很高，對(duì)特種作業(yè)人員要求也非常高，在采煤工作面經(jīng)常對(duì)液壓支架工強(qiáng)調(diào)操作的要點(diǎn)及操作的要求，支架必須移成一條直線，正負(fù)誤差不超過10cm，且支撐強(qiáng)度要達(dá)到要求。采煤機(jī)是工作面的核心，直接影響工作面的工程質(zhì)量，每天割兩刀煤他都在煤機(jī)旁邊，跟機(jī)指導(dǎo)、勤查隱患。150m的工作面他每天來回跑三四遍。憑借多年的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)采煤機(jī)司機(jī)“挑頂”、“割底”最大限度提高底煤和頂煤的回采率，并且底板坡度留一致，頂板、底板、煤壁必須割平。每天上班前他每天總是第一個(gè)到達(dá)工作面了解作業(yè)現(xiàn)場的情況，xxx工作面有一定的坡度，時(shí)常存在前溜上串下滑的問題，他每班都掌握兩個(gè)端頭的進(jìn)尺、觀察架頭和移架連桿的變化情況，及時(shí)加以工作面調(diào)斜，采取措施杜絕前溜的上串下滑現(xiàn)象；每天下班后他總是最后一個(gè)離開工作面，從回風(fēng)巷的超前支護(hù)抬棚到端頭支護(hù)質(zhì)量、上下隅角的落實(shí)情況、工作面的工程質(zhì)量、兩巷的文明生產(chǎn)整治工作他都做細(xì)致的檢查，第二天班前會(huì)作以點(diǎn)評(píng)，賞罰分明。
三、
現(xiàn)場把關(guān)提質(zhì)增效。
當(dāng)下社會(huì)煤炭市場出現(xiàn)疲軟狀態(tài)，如何做好煤炭的增效工作成了首要話題。為采煤一線的工作至關(guān)重要。陳班長認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及礦上的相關(guān)文件，配合領(lǐng)導(dǎo)的安排，再結(jié)合作業(yè)規(guī)程及查閱相關(guān)資料，認(rèn)真組織生產(chǎn)，嚴(yán)格在現(xiàn)場把關(guān)，嚴(yán)格要求放煤工做到“多輪、順序，等量’’的工藝放煤，見矸立即停止，在煤質(zhì)有保障的前提下最大限度的提高回采率。他時(shí)常利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)采煤方面的知識(shí)，在井下工作的時(shí)候多與工人交流溝通，從而激發(fā)了工人學(xué)習(xí)的自覺性。他常和工友說：“干活要多動(dòng)腦筋，時(shí)刻都要想辦法怎樣能把自己的活干好”。在他的帶動(dòng)下，他所在班組的工程質(zhì)量、工作效率有了明顯提高，生產(chǎn)任務(wù)在全隊(duì)各班組中走在了排頭。四、大膽創(chuàng)新增收節(jié)支xxx工作面運(yùn)輸順槽膠帶運(yùn)輸機(jī)架桿上安設(shè)的防除塵噴霧水雨棚，由于是用風(fēng)筒布材質(zhì)制成，容易破裂，導(dǎo)致膠帶運(yùn)輸機(jī)上輸送的煤炭水分超標(biāo)，從而影響煤質(zhì)質(zhì)量，甚至造成膠帶輸送機(jī)上積水過多，使得膠帶輸送機(jī)打滑，這樣既增加了煤質(zhì)水分降低了煤質(zhì)質(zhì)量又直接影響工作面的正常生產(chǎn)輸送。xxx面對(duì)此種情況，通過分析，按照修舊利廢制度有關(guān)規(guī)定，建議采用廢舊油桶替代風(fēng)筒布，將回收的廢舊油桶加工成長度400mm，寬度160mm的弧狀雨棚，將回收的錨桿加工成長40mm的支桿，然后用螺絲安設(shè)在防塵噴霧水雨棚上，再焊接在膠帶輸送機(jī)架桿上，進(jìn)行使用。通過幾個(gè)班的生產(chǎn)試用，證明加工的防水雨棚起到了很好的作用，降低了煤炭水分，減少了輸送機(jī)打滑幾率。減少了水分，很大程度的提高了煤質(zhì)質(zhì)量。很好的利用了回收的廢舊材料，很大程度的節(jié)約了材料費(fèi)用。保證了膠帶輸送機(jī)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，很大程度的降低了職工的勞動(dòng)強(qiáng)度。
五、公而忘私樂于奉獻(xiàn)。
九年的寒暑往來，歲月春秋。xxx像全國大多數(shù)曠工一樣每月基。
本滿勤，天天干滿點(diǎn)，用自己的一言一行、一舉一動(dòng)帶動(dòng)著全班人員共同奮進(jìn)，無怨無悔的扎根在煤海第一線，從來沒有動(dòng)搖過獻(xiàn)身煤炭事業(yè)的信念，頭痛腦熱堅(jiān)持上班，家中的大事小事全部交給妻子，一心撲在工作上。有人對(duì)他說，身體是自己的，事情是企業(yè)的，你這樣做圖什么？不善言語的他只說了句：“圖啥，就圖企業(yè)給咱的飯碗”。他笑一笑又繼續(xù)做自己的工作。他經(jīng)常關(guān)心新來的工人，在工作的時(shí)候，常常對(duì)他們做思想工作“煤礦的環(huán)境雖然艱苦，但是我們多揮一锨煤，就是在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)，也為我們?cè)黾恿耸杖?，要干就一定干出個(gè)樣子來?！眡xx就是靠著這樣堅(jiān)定的信念，忘我的工作熱情，投身到煤炭事業(yè)中，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，為實(shí)現(xiàn)人身價(jià)值而努力著。他是一個(gè)普通的人，沒有做出什么驚天動(dòng)地的大事，只是盡心做一名合格的煤礦工人所做的工作，正如，《華煤之歌》里的那句歌詞“燃燒自己，照亮他人”，已成為xxx的人生信念。他將像那井下的煤炭，深深扎根，不斷儲(chǔ)蓄著能量，當(dāng)工作需要時(shí)，他就會(huì)像那爐膛里熊熊燃燒的火焰一樣，用一腔熱血，為他所熱摯愛的工作，為所熱摯愛煤炭事業(yè)抒寫無怨無悔的青春！
人人都說煤礦苦，但我卻以苦為榮；人人都說煤礦險(xiǎn)，但我參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下生產(chǎn)第一線。寒來暑往，冬去春回，青春歲月?lián)Q得兩鬢斑白；我用實(shí)際行動(dòng)詮釋著煤礦工人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神。22年來，我憑著對(duì)礦山的無比熱愛，以常人難以想象的決心和毅力，在煤礦戰(zhàn)線上一干就是22年。我，就是和尚嘴煤礦安監(jiān)科科長黨新庫。
著干，從不計(jì)報(bào)酬，更沒有一句怨言。日復(fù)一日，年復(fù)一年，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，終于成為煤礦的技術(shù)骨干。1997年是煤礦舉步維艱的一年，受各種條件的影響，總量規(guī)模不足，經(jīng)營形勢(shì)嚴(yán)峻，簡單再生產(chǎn)難以維系，工人原本不高的工資還常期拖欠，一年中僅能開幾個(gè)月的工資，職工情緒都很低落，很多人都離開了企業(yè)，可我卻依然堅(jiān)守在工作崗位上。我的一個(gè)朋友勸我說：“現(xiàn)在礦上都開不出工資了，你的技術(shù)這么好，何必窩在礦上呢？到哪個(gè)小井不比礦上開的多?。e在礦上干了，趕緊走吧！”我雖然知道朋友是出于好心，可是卻不領(lǐng)情，對(duì)朋友說：“那些煤礦師傅們培養(yǎng)了我這么多年，現(xiàn)在工作剛干出了點(diǎn)樣子，我不能辜負(fù)區(qū)上和師傅們對(duì)我的教育；礦上的困難肯定是暫時(shí)的，我相信總有一天煤礦會(huì)渡過難關(guān)好起來的，再說，你只想著掙錢多，小井的安全有保障嗎？萬一出了什么事情，老婆、孩子怎么辦？”朋友認(rèn)為我不知好歹，被我的一席話氣走了，從此再也沒有勸過我說下小井的事。
我雖然文化程度不高，但我卻明白“安全是最大的福利，安全是最大的效益”這個(gè)道理。我常警示自己：“井下工作與自然災(zāi)害做斗爭，必須處處小心、步步謹(jǐn)慎，防事故如防敵人，啥時(shí)候都要繃緊安全這根弦?！?2年來，我時(shí)刻把“安全”二字銘記在心。
動(dòng)搖，用我的話說，“因?yàn)槊總€(gè)工友都是我的弟兄，我不能看著一個(gè)人掉隊(duì)?！?007年的一天，當(dāng)班工人在回撤單體時(shí)出現(xiàn)大面積冒頂，在千鈞一發(fā)之時(shí)，我發(fā)現(xiàn)一名新來的工人被突如其來的災(zāi)難嚇呆了，想也沒想一個(gè)箭步?jīng)_上去把新工人拉了出來。
在礦上，我是個(gè)人人稱道的好領(lǐng)導(dǎo)，可是在女兒眼中，我卻不是個(gè)稱職的好爸爸。我的大女兒上學(xué)放假時(shí)，正趕上臘月二十九，幾次給我打電話懇求我：“爸，平常再忙再累您不回來，我們都能理解，可過年是全家的大事，您就回來團(tuán)圓一下吧！”哽咽良久，我愧疚地對(duì)女兒說：“好孩子，不是爸爸不想回去，實(shí)在是趕上春節(jié)場子面人少脫不開身呀！誰叫你爸是一名煤礦工人，不能為自己而影響正常生產(chǎn)呀！原諒爸爸，爸爸得堅(jiān)守在一線崗位上，這是我的責(zé)任??！”是??！二十多年了，女兒已長大了，不說從小到大女兒得到過多少父愛，就是我這個(gè)當(dāng)父親的又享受過幾天兒女繞膝的天倫之樂呢？二女兒考學(xué)那年，也需要我像別人的爸爸一樣陪在她身邊，給予鼓勵(lì)?？墒钱?dāng)時(shí)單位由于技術(shù)人員少，工作量大，許多重要工作少不了我。于是我對(duì)女兒說：“你高考爸爸知道，可是單位的事情更重要，許多叔叔都在等著爸爸，爸爸不能陪你一起去考試了，但是，爸爸的心始終和你在一起，不要緊張，該怎么答還怎么答，我想你一定能發(fā)揮好，爸爸等著你的好消息”。女兒也沒有辜負(fù)我的期望，考取了哈爾濱師范大學(xué)。這是給予努力工作的最好回報(bào)。
我家兄妹四個(gè)，只有我和二弟在本市工作，其余兄妹全在外地，因?yàn)槲医?jīng)常在單位加班加點(diǎn)，所以照顧父母的重任全落在了二弟身上，我只能抽出休息時(shí)間到父母那看一眼，為他們二老劈些柈子，做些力所能及的事情，正值煤礦恢復(fù)生產(chǎn)的緊要時(shí)期，當(dāng)我上班時(shí)接到愛人電話說父親生病時(shí)，一向堅(jiān)強(qiáng)的我淚如泉涌，一面是對(duì)自己恩重如山的父親，一面是離不開自己的工作，權(quán)衡之下我含淚囑咐妻子好好照顧父親，等自己收工后馬上回去。我把對(duì)父親的思念深深地埋藏在心里，轉(zhuǎn)化為工作的動(dòng)力。我常想：“自古忠孝難兩全，誰叫咱是一名煤礦工人呢，只有多出煤、出好煤來報(bào)答父親了！”就是這樣，執(zhí)著的從事我熱愛的煤礦工作，以一個(gè)煤礦管理者吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神，書寫著對(duì)礦山的無限深情，在默默無聞的奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值。用我自己的話說：“我就是干到退休前的那一天，都不會(huì)離開我熱愛一生的煤礦工作?！蔽乙炎约旱那啻耗耆A都奉獻(xiàn)給了十里礦山，把自己的一腔熱血都傾注在了千尺井下。2011年我來到了和尚嘴煤業(yè)有限公司，期間擔(dān)任安監(jiān)科科長一職，一年中，我工作勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，晚睡早起，每月堅(jiān)持入井25天以上，認(rèn)真組織職工進(jìn)行班前學(xué)習(xí)，嚴(yán)厲查處各種“三違”現(xiàn)象，積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，為確保和尚嘴煤礦2011年安全生產(chǎn)做出了貢獻(xiàn)。
——記xxx煤礦修護(hù)五隊(duì)班長xxx他，中等身材，淳樸厚道，精明干練，人們敬佩他愛崗敬業(yè)，真抓實(shí)干的精神，更贊頌他心系安全生產(chǎn)，履行神圣職責(zé)的高尚品質(zhì)。他，一九八四年，從革命老區(qū)——大別山區(qū)來到淮南煤礦當(dāng)了一名掘進(jìn)工，百米井下，苦臟險(xiǎn)累，但他有一顆金子般的心靈，在井下一干就是二十八年。二十八個(gè)嚴(yán)冬酷暑，在崗位默默奉獻(xiàn)，練就了一身過硬本領(lǐng)，曾14次被評(píng)為“礦標(biāo)兵”和“局青崗技術(shù)能手”，2009年度在淮南礦業(yè)集團(tuán)第一輪大發(fā)展中被授予“標(biāo)兵”稱號(hào)，6次榮獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號(hào)。他，就是xxx煤礦修護(hù)五隊(duì)班長xxx。
一、無悔的選擇1984年，xxx初中畢業(yè)的同學(xué)，有的進(jìn)城打工，有的投師學(xué)藝，而他選擇了煤礦，從此開始了他的礦工生涯。初來乍到，一切都充滿著新奇：高大雄偉的矸石井，飛速轉(zhuǎn)動(dòng)的天輪、一列列滿載烏金呼嘯著奔向遠(yuǎn)方的長龍??,年輕人那顆火熱的心被震撼了，望著面前這座沸騰的礦山，xxx的心情久久難以平靜，他開始編織勾畫自己多彩的夢(mèng)??。
險(xiǎn)??”，幾天下來，xxx動(dòng)了回家的念頭，可他看看身邊正在干活的老工人和自己流過汗掘出的巷道，心里又想，別人能干的活，我為什么不能干，自己年輕，有的是力氣，為什么不能在這里實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù)呢？這時(shí)，帶工的李師傅也看出了他的心思，真誠地對(duì)xxx說：“我剛來時(shí)，也曾想過走，但憑著年輕人的闖勁硬是留了下來，現(xiàn)在對(duì)礦山真有了感情，一天不下井，就覺得缺點(diǎn)什么。小周，現(xiàn)代化建設(shè)需要煤炭，煤礦生產(chǎn)建設(shè)需要我們掘進(jìn)工啊”！一席話說的xxx動(dòng)了真情，波動(dòng)的心情平靜了下來，他暗暗的下定決心，一定要在煤礦生產(chǎn)一線崗位上干出一番事業(yè)來。
擇，在這里可以實(shí)現(xiàn)自己的人生理想和價(jià)值?！痹诂F(xiàn)代化礦井的生產(chǎn)建設(shè)中，技術(shù)是關(guān)鍵，掘進(jìn)、開拓的每一道工序都離不開技術(shù)，干活不得法，多出力還干不好。一開始的時(shí)候，xxx還是個(gè)毛里毛糙的小伙子，只知道出笨力氣。在工作中，他不怕苦和累，臟活、累活、險(xiǎn)活搶著干，然而干著干著，他漸漸地感到掘進(jìn)工不僅需要干勁，更需要技術(shù)，就連看似打眼、錨網(wǎng)、噴漿??,一類的活，老工人干得得心應(yīng)手，穩(wěn)當(dāng)利索，而自己卻碰手碰腳，累了一身汗還不出活，xxx感到了壓力，感到了距離，壓力就是動(dòng)力，距離就是時(shí)間，從不服輸?shù)膞xx憑著干就要干好的信念，踏上了艱難的探索和學(xué)習(xí)之路。他主動(dòng)拜老工人為師，刻苦鉆研技術(shù)，上井下井總是跟在老師傅后面，形影不離。師傅打眼，他幫扶著鉆桿，學(xué)習(xí)鉆孔的定位和角度，師傅拌料，他幫扛水泥，黃砂，掌握材料配比，憑著這種勤學(xué)習(xí)好問的勁頭，他很快掌握了操作要領(lǐng)。巷道錨噴，他材料配比合理，拌合均勻，粉塵、回彈率低，把漿全部噴到巖面上，不僅提高了混凝土強(qiáng)度，而且降低了材料消耗。
二、執(zhí)著的追求xxx常說：“我既然進(jìn)了煤礦的大門，就要把全部精力獻(xiàn)給煤炭事業(yè)?！倍四陙?，與他一起進(jìn)礦的大都調(diào)離了生產(chǎn)一線，卻沒有動(dòng)搖他扎根生產(chǎn)一線的決心，從工人到班長，從干掘進(jìn)開始到干巷修，不論放在哪里都閃閃發(fā)光。1988年，他擔(dān)任了班長，作為“兵頭將尾”，xxx感到責(zé)任更大，擔(dān)子更重了，因而對(duì)自己的要求更嚴(yán)了。在xxx看來，井下采場好比戰(zhàn)場，如果整個(gè)隊(duì)伍素質(zhì)不高，靠個(gè)人的力量是很難打勝仗的。工作之余，他把多年積累的豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和井下專業(yè)知識(shí)，技能全部用在“傳、幫、帶”上。2010年，礦上新組建一支巷修隊(duì)，領(lǐng)導(dǎo)讓他帶一個(gè)班，面對(duì)新人新面孔，他以兄長，朋友的身份與他們交朋友，給他們講煤礦光榮傳統(tǒng)，講人生價(jià)值觀，講身邊優(yōu)秀黨員、勞模標(biāo)兵愛崗敬業(yè)的事跡，并在工作、生活、學(xué)習(xí)上把自己和他們“捆”在一起，鼓勵(lì)和引導(dǎo)他們積極向上，在井下現(xiàn)場手把手地教新工人巷修技術(shù)及工具維修技術(shù)，“精誠所致，金石為開”，連班里幾名“搗蛋”的小青年，從敬佩他的人品、技術(shù)開始，漸漸和他一樣迷上技術(shù)知識(shí)和崗位練兵。xxx在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，組織了一支學(xué)技術(shù)攻關(guān)小組，以當(dāng)初三、五個(gè)發(fā)展到全隊(duì)現(xiàn)在30余人。業(yè)余時(shí)間，本單位安教室成了他們的活動(dòng)場所。有位有力氣不愿出、有技術(shù)不愿學(xué)、有師傅不愿帶，領(lǐng)導(dǎo)見了直搖頭的小青年，不僅在理論知識(shí)和操作技能上有了較全面的掌握，而且成了班里的生產(chǎn)骨干。他們班中多數(shù)人在技術(shù)比武中獲過獎(jiǎng)，取得過好成績，并有一人聘為掘進(jìn)工人技師，三人獲得礦青工比武第一名。2011年，xxx與巷修五隊(duì)技術(shù)人員一起，研究了《砌碹支護(hù)軌道下的拆碹注漿》新方法，用拆碹噴漿隔斷的辦法阻止跑漿，然后對(duì)拆碹進(jìn)行噴漿。這樣，漿液被噴漿截住了，這一辦法在該礦得到了廣泛的應(yīng)用，并取得良好的效果。
某某同志事跡材料xx，男，xx年xx出生，xx年xx月參加工作，先后在xx煤礦從事了采煤工、機(jī)電工等工作，xx年xx月通過競聘到xx礦從事生產(chǎn)調(diào)度員的工作至今。參加工作以來，他踏實(shí)工作、扎實(shí)肯干，任勞人怨，在平凡的工作中做出了不平凡的成績，尤其在創(chuàng)新工作中提出了許多寶貴的合理化建議。以下對(duì)其工作事跡進(jìn)行簡要的介紹。
一、用心學(xué)習(xí)、積極提升自我素質(zhì)。
作為一個(gè)從基層干起來的調(diào)度員，他深感自身知識(shí)貧乏，從內(nèi)心深處體味到學(xué)習(xí)的重要性。他珍惜每一次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，用心學(xué)習(xí)，每次都滿載而歸。他還利用工作閑余時(shí)間自學(xué)了采煤概論、通風(fēng)安全學(xué)、井巷工程學(xué)和電子計(jì)算原理和應(yīng)用等知識(shí)。作為一個(gè)長期基層工作的前線人員，學(xué)習(xí)的過程是異常艱難的，尤其是有時(shí)碰到了問題，花了很多工夫和時(shí)間，但是還是搞不懂，他按捺住了性子，堅(jiān)信“世上無難事、只怕有心人”，拿著一個(gè)個(gè)問題逐一向人請(qǐng)教，用時(shí)間和汗水將問題逐個(gè)的攻克。
請(qǐng)教，初步了解了本企業(yè)的生產(chǎn)布局、煤層賦存和接續(xù)情況。并工作中觀察和積累，每次下井他都會(huì)留心礦井通風(fēng)、運(yùn)輸、供電、排水、壓風(fēng)、通信等系統(tǒng)狀況，并額外留心井下大型設(shè)備的完好情況。正是因?yàn)樗懈叨鹊氖聵I(yè)心和積極向上的進(jìn)取心，所以他克服了一個(gè)個(gè)難題，技術(shù)上進(jìn)步斐然，工作起來給人如沐春風(fēng)的感覺，各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)處理井井有條。二、明晰工作內(nèi)容，注重工作細(xì)節(jié)。
一個(gè)合格的調(diào)度員必須及時(shí)調(diào)度井下各個(gè)工作面的安全生產(chǎn)情況，弄清楚掘進(jìn)工作面現(xiàn)在做什么。作為一名優(yōu)秀的調(diào)度員，他將每一項(xiàng)工作了解的異常的細(xì)致，做到“知其然的同時(shí)還知其所以然”。他每次下井他都會(huì)隨身帶著一個(gè)記錄本，上面記錄了許多現(xiàn)場問題，并加入了許多自己的思考，這些看似簡單的思考和班前作業(yè)工作對(duì)于他的工作的順利開展起到了莫大的作用。
比如在掘進(jìn)支護(hù)的現(xiàn)場，他會(huì)仔細(xì)觀察和詢問，是支護(hù)的幫上或者是頂板？支護(hù)了幾片網(wǎng)，幾根錨索，幾棵錨桿？前探梁支護(hù)，噴漿等情況。通過對(duì)現(xiàn)場的了解，他能準(zhǔn)確的推斷出下一時(shí)段各工作面將會(huì)做什么、幾點(diǎn)能完成現(xiàn)在工序、什么時(shí)候才能進(jìn)入下一個(gè)工序等。比如在停停頭打鉆的工作面，他落實(shí)弄清當(dāng)前的打鉆情況，當(dāng)班出勤人數(shù)，鉆機(jī)型號(hào)和運(yùn)行情況，打鉆是在迎頭或者是兩幫硐室，打了多少個(gè)孔，各個(gè)孔的深度和煤巖情況，封孔多少個(gè)，連抽多少個(gè)孔，多少未抽等問題，這樣他在協(xié)調(diào)其它相關(guān)單位進(jìn)行及時(shí)抽放時(shí)得心應(yīng)手。
三、勤于思考，善于創(chuàng)新。
作為一名煤與瓦斯突出礦井的調(diào)度員，肩負(fù)著更加沉重的安全生產(chǎn)重任，調(diào)度員的正確指揮使全礦的相應(yīng)工作可以循序漸進(jìn)的進(jìn)行，當(dāng)調(diào)度員發(fā)出錯(cuò)誤命令的時(shí)候，也可能造成礦毀人亡的事故，為了將自己鍛煉成一個(gè)高素質(zhì)高指揮能力的調(diào)度員能，將調(diào)度工作的產(chǎn)、供、銷、安全、效率等運(yùn)作的更加流暢，他時(shí)常思考工作中碰到的各種問題，并提出了許多富有見解的觀點(diǎn)，對(duì)于礦井的調(diào)度工作起到了積極的作用。
比如，“應(yīng)急處理轉(zhuǎn)為主動(dòng)跟蹤防范”觀點(diǎn)的提出。通過長時(shí)間對(duì)礦井工作現(xiàn)狀的調(diào)查，他深感調(diào)度工作存在較大的被動(dòng)行，他提出由被動(dòng)的應(yīng)急處理轉(zhuǎn)為主動(dòng)跟蹤防范的工作思想。因?yàn)殡S著礦井基礎(chǔ)建設(shè)工程的進(jìn)一步展開，礦井首采區(qū)的區(qū)域瓦斯治理工程和防治水工程開始按部就班成為礦井的首要工作。調(diào)度室也加大了跟蹤和監(jiān)督力度。但是多年的工作經(jīng)歷讓他對(duì)此異常的敏感。他提出如果僅僅為了一件或者事情才進(jìn)行主動(dòng)跟蹤，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要想實(shí)現(xiàn)本質(zhì)型安全，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司提出的“從零開始、向零奮斗”的要求，必須將工作意識(shí)整體向主動(dòng)跟蹤防范進(jìn)行轉(zhuǎn)變，也就是將處理問題變成尋找和防范問題，將“防”字同樣作為調(diào)度工作的中重心，當(dāng)前該觀點(diǎn)也得到工友們廣泛認(rèn)可，對(duì)于大家轉(zhuǎn)變觀念、提升安全意識(shí)起到了推進(jìn)作用。
比如，“提高調(diào)度室部門的形象和工作效率”建議的提出。細(xì)心的他發(fā)現(xiàn)：許多人都有打電話給調(diào)度室反應(yīng)問題的經(jīng)歷，生產(chǎn)指揮中心的調(diào)度員有時(shí)也會(huì)無法清楚的了解電話里所說的事件、地點(diǎn)、故障及其事件的緩急程度，故常常還需打電話給下現(xiàn)場的調(diào)度員后才能了解清楚。這樣分幾次的傳達(dá)和反饋，耗費(fèi)了較多的時(shí)間，使人覺得調(diào)度室辦事效率不高。他反復(fù)思索后，找到了癥結(jié)所在，也就是許多調(diào)度員在專業(yè)知識(shí)方面的存在欠缺，細(xì)心的他也意識(shí)到如若遇到緊急突發(fā)事件，可能會(huì)造成難以估量的災(zāi)難和損失，于是他立即向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出了該項(xiàng)合理化建議。
總之，成績只屬于過去，聰明人將目光放在未來，他將一如既往的堅(jiān)持他的優(yōu)良作風(fēng)，將務(wù)實(shí)、求真作為工作的要求，將創(chuàng)新作為發(fā)展的源泉，緊緊圍繞著xx礦井建設(shè)的建設(shè)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)下，從點(diǎn)滴做起，用實(shí)際行動(dòng)為xx礦井快速建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十八
企業(yè)文化是企業(yè)在長期生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中逐步形成的，是企業(yè)全體員工所共同認(rèn)可和遵守的帶有企業(yè)特色的行為方式，是一個(gè)企業(yè)的思想和行為，是企業(yè)的靈魂。
近年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，我礦高度重視加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，按照企業(yè)文化建設(shè)總體要求，確立企業(yè)理念系統(tǒng)，把理念貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營過程，形成管理力，發(fā)動(dòng)職工廣泛參與文化建設(shè)，形成行動(dòng)力，在落實(shí)上狠下功夫，進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍素質(zhì)和企業(yè)的管理水平，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。
我們也認(rèn)識(shí)到，企業(yè)管理的最高境界是文化管理，企業(yè)之間最核心的競爭是文化競爭，就學(xué)習(xí)企業(yè)文化體會(huì)總結(jié)如下：
一、價(jià)值理念——“以人為本、求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)新發(fā)展”，每一項(xiàng)都是煤礦發(fā)展過程中寶貴經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。
二、工作理念——認(rèn)真、用心、激情、信念。
決心；深刻的指導(dǎo)者我們工作的方向。
三、管理理念——“講原則、講規(guī)矩、講秩序”；
有自己的獨(dú)特內(nèi)涵，而且已經(jīng)深入人心。
四、企業(yè)愿景——“要做有遠(yuǎn)大理想和抱負(fù)，對(duì)社會(huì)有價(jià)值、有責(zé)任，受人尊重的企業(yè)。
在這種“以文化制勝”思想的指導(dǎo)下，我們以企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)階段為背景確立一套完善文化體系，全力打造特色品牌文化。
1.培育企業(yè)精神——是企業(yè)價(jià)值觀的核心體現(xiàn)，是根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展把原有的開拓前進(jìn)、團(tuán)結(jié)實(shí)干、爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神，賦予時(shí)代氣息和獨(dú)特的個(gè)性，形成“求實(shí)、誠信、創(chuàng)新、卓越”的全新的企業(yè)精神，更全面真實(shí)地反映了企業(yè)的個(gè)性和職工的精神面貌，同時(shí)確立了與企業(yè)精神相匹配的礦旗、礦徽、使之成為凝聚，對(duì)這些標(biāo)識(shí)和形象進(jìn)行廣泛宣傳，讓全體員工都知道我們企業(yè)形象標(biāo)志所代表的含義，從而起到引領(lǐng)員工、教育員工、激勵(lì)員工奮發(fā)向上的作用。還要進(jìn)一步將企業(yè)的發(fā)展觀、安全觀、經(jīng)營觀、人才觀、學(xué)習(xí)觀等理念確定下來，廣泛宣傳，做到人人盡知，讓這些理念得到全體員工的理解和認(rèn)同，讓這些理念教育和引領(lǐng)全體員工朝同一個(gè)目標(biāo)去奮斗和努力，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的精神支柱和動(dòng)力源泉。煤礦企業(yè)工人的平均教育水平一般較低，精神境界水準(zhǔn)相對(duì)不高，這是造成煤礦企業(yè)精神文化問題的主要原因，然而煤礦工人大多吃苦耐勞，樸實(shí)厚道，了解自己在這方面的缺失，反而更容易接受較高層次的精神文化。
4.塑造一個(gè)形象——就是塑造領(lǐng)導(dǎo)班子廉政勤政的良好形象，我們堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子成員把立言與立行結(jié)合起來，做到作風(fēng)正派、銳意進(jìn)取、精明強(qiáng)干、遠(yuǎn)見卓識(shí)，自覺弘揚(yáng)企業(yè)精神，模范實(shí)踐企業(yè)文化的目標(biāo)。
企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)管理有著密不可分的關(guān)系。只有依靠管理力的強(qiáng)力支撐，企業(yè)文化的理念力才能發(fā)揮作用。
我認(rèn)為，如果職工在企業(yè)文化建設(shè)中“被動(dòng)參與”，那么這樣的企業(yè)文化就會(huì)缺乏行動(dòng)力，就會(huì)成為“表面文章”，因此，我們不斷豐富企業(yè)文化建設(shè)的組織形式和活動(dòng)方式，最大限度的調(diào)動(dòng)職工參與企業(yè)文化建設(shè)的積極性和創(chuàng)造性，不斷使企業(yè)文化具有了濃郁高雅的文化氣息，團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍和積極向上的進(jìn)取精神，而且讓職工在參與過程中，提高了思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為企業(yè)在市場競爭中提供動(dòng)力。使更多的職工受到文化的洗禮和熏陶，進(jìn)一步深化企業(yè)文化建設(shè)，總之企業(yè)文化還要繼續(xù)探索，發(fā)展和豐富，將繼續(xù)指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新與實(shí)踐。
煤礦企業(yè)新聞稿篇十九
7月28日下午四點(diǎn)整，胡家河礦業(yè)公司抽采隊(duì)召開民主生活會(huì)，礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和抽采隊(duì)隊(duì)干成員及抽采隊(duì)黨員參加會(huì)議。
本次民主生活會(huì)以礦業(yè)公司深入開展“三查三反”活動(dòng)為契機(jī)，緊密結(jié)合抽采隊(duì)工作實(shí)際，充分發(fā)揚(yáng)民主開展了批評(píng)和自我批評(píng)。
會(huì)上，抽采隊(duì)黨支部書記石軍宏首先發(fā)言，他提出了三點(diǎn)意見。
一是要求大家認(rèn)真對(duì)待此次會(huì)議，充分認(rèn)識(shí)開展民主生活會(huì)的重要性，并珍惜這次溝通交流的機(jī)會(huì)。
二是希望大家踴躍發(fā)言，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)，準(zhǔn)確反思自己近來的工作表現(xiàn)，并思考今后該如何更好的開展工作。
三是要求大家在今后的工作中要加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，不斷提高個(gè)人整體素養(yǎng)，更好的完成工作。
隨后全體參會(huì)人員結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況，各自從政治修養(yǎng)、學(xué)習(xí)、工作等各個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析，并分析原因，明確了今后努力的方向。
通過這次會(huì)議，區(qū)隊(duì)上下對(duì)自身都有了一個(gè)更加清晰的定位，認(rèn)識(shí)到了缺點(diǎn)和不足，大家紛紛表示在今后的學(xué)習(xí)生活工作中一定不忘自我批評(píng)，努力改進(jìn)，努力提高，并以黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求來嚴(yán)格要求自己，為礦業(yè)公司的.發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
近日山礦集團(tuán)南屯礦召開四季度工作會(huì)議，號(hào)召全礦上下振奮精神，堅(jiān)定信心，強(qiáng)化措施，迎難而上，大打四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面完成2012年經(jīng)濟(jì)工作奮斗目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，真抓實(shí)干，確保四季度安全生產(chǎn)。
這個(gè)礦通過全礦干部職工大會(huì)、班前班后會(huì)、廣播電視等途徑，通訊稿怎么寫認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國煤礦安全基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，要求全礦上下從思想深處，深刻認(rèn)識(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理的重要性，真抓實(shí)干，強(qiáng)化現(xiàn)場，堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)安全季和跨年度安全生產(chǎn)。
深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，拓展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向頭、面、工作崗位延伸，精雕細(xì)刻，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，著力消除物的不安全因素，保持良好的現(xiàn)場安全工作環(huán)境，全面提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
積極推行崗位、區(qū)隊(duì)、部門、礦“四排查”制度，活動(dòng)通訊稿對(duì)重點(diǎn)工程和薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)格實(shí)施礦跟班人員、區(qū)隊(duì)長、班組長、安監(jiān)員“四位一體”動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查，切實(shí)抓好一通三防、頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸管理，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。
不斷深化拓展“235”四自安全文化，提高干部職工對(duì)安全文化的認(rèn)同感，夯實(shí)共同的思想基礎(chǔ)。
突出抓好對(duì)特殊工種、新工人的管理培訓(xùn)，以推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法為載體，增強(qiáng)安全預(yù)測(cè)預(yù)知能力，提高職工“我要安全”的意識(shí)和“我會(huì)安全”的技能。
生產(chǎn)上，針對(duì)四季度礦井采場接續(xù)逐步好轉(zhuǎn)的情況，號(hào)召全礦上下齊心協(xié)力，強(qiáng)化措施打好四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
綜采隊(duì)、綜采準(zhǔn)備隊(duì)精心組織，在提高開機(jī)率和工作效率等方面下功夫，努力減少影響生產(chǎn)時(shí)間，確保73上19、73上25兩個(gè)面穩(wěn)產(chǎn)高效。
同時(shí)加快93上04工作面安裝進(jìn)度，力爭提前投產(chǎn)，新聞通訊稿確保完成四季度生產(chǎn)任務(wù)。
各輔助單位、后勤部門在提升服務(wù)質(zhì)量上下功夫，服務(wù)生產(chǎn)一線，積極為一線提供便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，齊心協(xié)力打好打勝四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
加強(qiáng)經(jīng)營管理，增收節(jié)支，大力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。
這個(gè)礦深入推進(jìn)“三零”工程建設(shè)，不斷提高煤質(zhì)管理水平，充分發(fā)揮選煤廠技改后設(shè)備工藝優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，努力提高品種質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。
同時(shí)加大材料費(fèi)、可控費(fèi)用管理和修舊利廢力度，嚴(yán)格設(shè)備外委、比價(jià)采購和工程預(yù)算管理，強(qiáng)化支出控制，最大限度降低生產(chǎn)成本。
加快職代會(huì)確定的“十件實(shí)事”的落實(shí)，會(huì)議通訊稿改善和提高職工群眾生活質(zhì)量，穩(wěn)步推進(jìn)主輔分離，輔業(yè)改制，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。